Are you a business? Hire capacidades para un candidates in Leganés
Se busca ayudante de cocina para una cafetería de especialidad ubicada por Usera. Debe tener experiencia en cafetería y/o mínimo en cocina para extras para algunos día entre semana y fin de semana. Importante: • Experiencia en hostelería y buen trato al cliente, • Capacidad de aprendizaje rápido y demostrable, • Trabajo en equipo, • Disposición para colaborar o apoyar en la cocina, • Debe saber español fluido, ingles básico mínimo y/o chino Deje su CVs , gracias!
• Instalar, reparar y mantener instalaciones eléctricas de baja tensión., • Instalación de luminarias, mecanismos, tomas de datos... Requisitos: • Cursos PRL de 20 horas, • Experiencia como instalador/a eléctrico, • Capacidad para trabajar solo/a y en equipo, • Interpretación de planos
Sobre la empresa Somos una compañía dinámica dedicada al telemarketing con presencia en el mercado nacional. Con una ambiciosa proyección de crecimiento, buscamos a un líder comprometido para acompañarnos en esta expansión. Descripción: Buscamos una persona proactiva y organizada para crear y liderar la estrategia de captación de talento de la compañía. Es una posición de nueva creación que reporta directamente al Director General y ofrece gran oportunidad de crecimiento: si demuestras capacidad de liderazgo y resultados, la posición podrá evolucionar hasta liderar el departamento de RR.HH. Funciones principales: • Diseñar e implementar el plan de reclutamiento: seleccionar portales y canales más eficientes, optimizar coste por candidato y tasa de conversión., • Publicación de ofertas, cribado de CVs y preselección telefónica., • Citar y realizar entrevistas (presenciales y por videollamada) y coordinar entrevistas con mandos y Dirección., • Gestionar y hacer seguimiento de las pruebas técnicas/assessments y del proceso de onboarding de los candidatos aprobados., • Recopilar y validar toda la documentación necesaria para contratación y remitirla a la gestoría (DNI, SS, contrato firmado, datos bancarios, certificaciones, RGPD, etc.)., • Mantener al día los expedientes de personal: historiales, amonestaciones, bajas, despidos, vacaciones y permisos., • Coordinación fluida con la gestoría para nóminas, aplicación del convenio, estrategias en procesos disciplinarios y despidos., • Implantar y mantener sistemas/procedimientos (checklists, ATS, reportes) para garantizar la calidad y cumplimiento legal., • Informes y KPIs: Time to Hire, Cost per Hire, Retención a 6 meses, Candidate NPS, etc., y reporting periódico a Dirección. Requisitos: • Experiencia demostrable en selección de personal y gestión de procesos de contratación (mín. 1 años), • Conocimientos prácticos de legislación laboral española y aplicación de convenios colectivos., • Experiencia en gestión documental y coordinación con gestoría/asesoría laboral., • Manejo de herramientas ATS, Google Workspace y nivel alto de Excel., • Capacidad organizativa, comunicación clara y orientación a resultados., • Formación: FP de grado medio/superior o grado universitario en RR.HH., ADE, Psicología o similar. Se valorará: • Experiencia previa en entornos de contact-center o ventas., • Perfil proactivo con capacidad para crear procesos desde cero y escalar equipos., • Experiencia en employer branding y sourcing en canales digitales., • Vocación por liderar y formar equipos. Se ofrece: • Contrato indefinido (según evaluación )., • Salario competitivo según experiencia + posible variable por objetivos., • Jornada: presencial en oficina (Madrid) de 09:00 a 18:00., • Real posibilidad de crecimiento a Jefe/a de RR.HH. y desarrollar un equipo propio., • Entorno dinámico, con proyectos de expansión y formación continua.
Puesto: Ayudantes de cocina/ Cocineros – Oportunidad de crecimiento profesional Ubicación: Leganés/MADRID Jornada: Partida y completa Descripción del puesto: Buscamos incorporar varios Ayudantes de cocina, cocineros y camareros, con ganas de aprender, trabajar en equipo y desarrollarse en el mundo de la gastronomía. Buscamos personas jovenes, dinámicas y responsables, con pasión por la cocina y disposición para crecer junto a nosotros. No es imprescindible tener experiencia previa: valoramos mucho más las ganas de mejorar y la actitud positiva, aunque la cualificación se tendrá en cuenta. Funciones principales: Apoyo en la preparación y elaboración de platos bajo supervisión del cocinero/a. Mantenimiento de la limpieza y el orden en la cocina. Organización de ingredientes y útiles de cocina. Cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos: Interés y motivación por aprender el oficio. Capacidad para trabajar en equipo. Rapidez, orden y responsabilidad en el entorno de cocina. Se valorará experiencia previa, pero no es obligatoria. Ofrecemos: Formación continua en cocina y técnicas de trabajo. Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro del equipo. Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Condiciones según convenio y oportunidades de progresar en el puesto. ¿Te apasiona la cocina y estás buscando tu oportunidad? Envíanos tu solicitud y cuéntanos por qué quieres formar parte de nuestro equipo. ¡Estaremos encantados de conocerte!
¡Estamos contratando cocineros! ¿Te apasiona la cocina y te gusta trabajar en un ambiente dinámico? ¡Únete a nuestro equipo! ¿Qué buscamos?
MODALAND es una tienda mayorista de ropa femenina con más de 30 años de experiencia en el sector. A lo largo de estas décadas, nos hemos consolidado como un referente en Cobo Calleja, ofreciendo colecciones de calidad, actualizadas con las últimas tendencias y un servicio cercano y profesional. Al unirte a nuestro equipo, formarás parte de un ambiente dinámico, con posibilidades de crecimiento y aprendizaje continuo dentro de la empresa. Funciones principales: Atención y asesoramiento a clientes mayoristas. Gestión de pedidos, control de stock y reposición de mercancía. Organización y mantenimiento del espacio de venta. Manejo de TPV, cobros y apoyo en almacén. En algunos casos, participación en directos desde la tienda para mostrar productos y colecciones a clientes. Requisitos: Experiencia previa en comercio, preferiblemente en tiendas mayoristas. Habilidades de comunicación, orientación al cliente y capacidad para resolver incidencias. Persona dinámica, con iniciativa y compromiso. Disponibilidad horaria para jornada completa. Condiciones: Jornada completa de lunes a domingo, de 10:00 a 19:00 horas (la tienda cierra los sábados). Ubicación: Cobo Calleja, Fuenlabrada Incorporación a empresa consolidada con formación inicial y oportunidades de crecimiento. ¡Esperamos conocerte pronto y que formes parte de nuestro equipo!
En Caverel buscamos un/a Gestor/a de Flota con visión estratégica, capacidad analítica y habilidades de liderazgo para coordinar nuestras flotas de conductores. Requisitos imprescindibles: Experiencia previa en gestión de equipos y operaciones. Dominio avanzado de Microsoft Excel (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos, etc.). Capacidad para liderar, resolver incidencias y optimizar procesos. Perfil dinámico, proactivo y orientado a resultados. Responsabilidades: Supervisar y hacer seguimiento diario del rendimiento de los equipos. Resolver incidencias y mantener contacto constante con el personal. Realizar reuniones periódicas para motivación, feedback y cumplimiento de objetivos. Analizar datos operativos para la toma de decisiones. Participar en la mejora continua de procesos y operaciones. Velar por el cumplimiento de objetivos de facturación y productividad de los conductores. Condiciones laborales: Contrato estable con posibilidad real de crecimiento. Salario competitivo más incentivos por resultados. Formación continua y participación en decisiones estratégicas. Ubicación: Villaverde (Madrid). Una excelente oportunidad para profesionales con ganas de crecer, aprender y consolidar su carrera en la gestión de equipos. Si estás interesado y crees que puedes encajar en nuestro equipo, no dudes en postularte. Salario 20.000€ - 25.000€ Bruto/año Beneficios sociales Porcentaje sobre objetivos Teléfono móvil
Buscamos incorporar a un/a dependiente/a de tienda para formar parte de nuestro equipo. Requisitos: Disponibilidad para trabajar 40 horas semanales en horarios rotativos. Actitud proactiva y ganas de aprender. Capacidad para trabajar en equipo y dar un excelente servicio al cliente. No es necesario tener experiencia previa, valoramos las ganas de aprender y crecer dentro de la empresa. Se Ofrece: Contrato a tiempo completo (40 horas semanales). Horarios rotativos. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Entorno de trabajo dinámico y profesional.
Un asesor inmobiliario es un profesional especializado en la gestión de venta o alquiler de inmuebles, terrenos, oficinas o locales comerciales. Su principal función es asesorar y acompañar a clientes durante todo el proceso de una transacción inmobiliaria. Funciones principales de un asesor inmobiliario: *Intermediar entre compradores y vendedores o entre arrendadores e inquilinos. *Valorar inmuebles para determinar un precio de mercado adecuado. *Promocionar propiedades mediante diversos canales (portales, redes sociales, visitas, etc.). *Negociar condiciones de compra, venta o alquiler. *Asesorar legal y financieramente a los clientes durante la operación. *Acompañar en la firma de contratos y trámites notariales o registrales. Habilidades clave: *Conocimiento del mercado inmobiliario local. *Habilidades de comunicación y negociación. *Capacidad para generar confianza y credibilidad. ¿Tienes pasión por la compra venta de inmuebles y quieres alcanzar tu máximo potencial? ¡Esta es tu oportunidad! Si cumples con el perfil y estás interesado en formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV actualizado.
Desde Eurofirms y de la mano de un importante Call Center situado en Madrid, estamos en la búsqueda de un teleoperador/a para una empresa call center. ¿Cuáles serán tus funciones? Retención de clientes. • Recuperación de clientes que han formado parte de la compañía., • Realizar otras funciones básicas. Ofrecemos: Modalidad: 100% presencial en la zona de Carabanchel. • Formación: del 8 al 12 de septiembre de 09:30 a 14:30 (selectiva y no remunerada), • Jornada: Lunes a viernes de 15:00 a 20:30., • Contrato: Duración inicial: 3 meses con alta posibilidad de renovación., • Incorporación: 15 de septiembre, se harán entrevistas previas., • Salario: 9,40€ brutos/hora Buscamos: Escucha activa y asertividad. • Paciencia y capacidad para manejar situaciones complejas., • Habilidad para multitasking., • Capacidad de tomar decisiones firmes. Si crees que puedes encajar y estás interesado/a en desarrollarte: ¡Esta es tu oportunidad!
Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! • Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería., • Capacidad de análisis y organización., • Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada completa, trabajando en turnos seguidos, • Contrato indefinido, • Descuentos exclusivos, • Ambiente dinámico y proactivo, • Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos • Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector., • Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)
¿Eres un/a profesional de ventas con espíritu emprendedor y pasión por el sector dental? ¡Esta es tu oportunidad! 🔍 ¿Quién es Acudent? Somos un laboratorio de prótesis dentales con una sólida trayectoria, comprometidos con la excelencia en cada uno de nuestros trabajos. Nos encontramos en plena expansión y buscamos incorporar a nuestro equipo comerciales autónomos que deseen crecer profesionalmente en un entorno dinámico y en constante evolución. 📍 Zona de actuación Móstoles y alrededores, Comunidad de Madrid. 🧩 Responsabilidades • Captación y fidelización de clínicas dentales y profesionales del sector., • Presentación y promoción de nuestros productos y servicios., • Gestión integral del proceso de venta, desde la identificación de oportunidades hasta el cierre de acuerdos., • Mantenimiento de relaciones comerciales duraderas, ofreciendo un servicio postventa de calidad. ✅ Requisitos Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector dental o sanitario. • Contrato y comisiones., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Orientación a resultados y capacidad para trabajar de manera autónoma 📩 ¿Te interesa? Si estás listo/a para asumir un nuevo reto y formar parte de un equipo comprometido con la calidad y la innovación en el sector dental, alístate a la oferta y te contactamos. ¡Esperamos conocerte pronto!
¡Estamos contratando camareros! ¿Te apasiona el servicio al cliente y trabajar en un ambiente dinámico? Únete a nuestro equipo. Buscamos personas entusiastas, con ganas de aprender y brindar una experiencia inolvidable a nuestros clientes. Requisitos: Experiencia previa en el sector (preferible, no indispensable). Excelente actitud y habilidades de comunicación. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles. Capacidad para trabajar en equipo. Papeles en regla Ofrecemos: Un ambiente de trabajo amigable y profesional. Oportunidades de crecimiento y desarrollo. Salario competitivo, que depende de la experiencia y la responsabilidad del puesto. Comidas o cenas dependiendo del horario laboral. Estamos dispuestos a formar a personas sin experiencia en el sector. Si te interesa, envíanos tu CV o ven a dejárnoslo en persona. ¡Esperamos conocerte pronto!
Se trata de un puesto de mecánico a tiempo completo en MODERN SPAIN, ubicado en Humanes de Madrid. El mecánico será responsable del mantenimiento, el mantenimiento preventivo, la reparación de maquinaria pesada y la resolución de problemas. Requisitos Habilidades en mantenimiento y reparación Conocimientos de mantenimiento preventivo Experiencia con maquinaria pesada Habilidades para la resolución de problemas Excelentes habilidades para la resolución de problemas Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa Titulación técnica en mecánica o campo relacionado Se valorará la experiencia previa en un puesto similar
📢 ¡Estamos buscando Asesor/a Inmobiliario/a! 🏡 En Izquierdo House seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Ofrecemos: Excelente ambiente laboral Formación continua y apoyo profesional Atractivas comisiones e incentivos Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa 👤 Requisitos: Experiencia en el sector inmobiliario Actitud proactiva, comunicativa y con orientación al cliente Capacidad de organización y compromiso 📍 Ubicación: Calle Monegros 81, Leganés 👉 Si quieres crecer profesionalmente y ayudar a las personas a encontrar el hogar de sus sueños, ¡esta es tu oportunidad!
En nuestra clínica dental, con más de 15 años de trayectoria y un equipo consolidado, buscamos incorporar un/a odontólogo/a general con experiencia en endodoncia, odontología restauradora y conocimiento en prótesis. Qué ofrecemos Incorporación a una clínica de referencia en el barrio de Arganzuela, con un volumen estable de pacientes. Entorno de trabajo cercano, profesional y multidisciplinar. Horario flexible a convenir. Remuneración competitiva en función de la experiencia y la dedicación. Qué buscamos Licenciatura/Grado en Odontología y colegiación en vigor. Experiencia demostrable en endodoncia, restauradora y conocimiento en prótesis. Capacidad de trato empático y profesional con los pacientes. Actitud proactiva, compañerismo y compromiso con la calidad asistencial. Si te interesa formar parte de un equipo que combina experiencia, innovación y trato cercano, envíanos tu CV a través de la plataforma
Desde beonit, estamos buscando Embajadores/as de Energía Sostenible para un innovador proyecto de energía verde en espacios retail. Buscamos personas con actitud proactiva, habilidades comunicativas y pasión por la sostenibilidad, que quieran ser parte de una iniciativa con impacto real en la transición energética. ¿Cuál será tu misión? Serás la cara visible del proyecto en los puntos de venta asignados, acercando la energía verde a los clientes de una manera cercana, educativa y transparente. Tu objetivo será asesorar, informar y facilitar la contratación de soluciones energéticas sostenibles. Tus principales funciones serán: • Captar clientes de manera proactiva, explicando los beneficios de la energía sostenible con un enfoque educativo y accesible., • Asesorar sobre tarifas y optimización energética, realizando comparativas para demostrar el ahorro y la eficiencia del servicio., • Facilitar contrataciones de servicios como energía 100% renovable, paneles solares y otras soluciones de eficiencia energética., • Realizar reportes de actividad y ventas, asegurando el seguimiento de los objetivos y el crecimiento del proyecto. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia en ventas de servicios, preferiblemente en retail o entornos comerciales., • Habilidades comunicativas y capacidad para explicar conceptos de manera clara y sencilla., • Actitud proactiva y capacidad para atraer clientes de manera natural. ¿Qué te ofrecemos? • Formación en energía y sostenibilidad, para que te conviertas en un experto en el sector., • Ambiente dinámico y colaborativo, con oportunidades de aprendizaje y desarrollo., • Proyecto estable y con crecimiento, dentro de una marca innovadora y comprometida con el medioambiente. Condiciones del puesto: • Contrato indefinido., • Jornada de 36 horas semanales (6h/día en horario rotativo de lunes a sábado)., • Salario: 15.750€ brutos anuales + incentivos por ventas. Si crees que eres la persona que buscamos y quieres ser parte del cambio, ¡te estamos esperando! ¡Aplica ahora y únete a la revolución energética!
Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! • Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería., • Capacidad de análisis y organización., • Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada completa, trabajando en turnos seguidos, • Contrato indefinido, • Descuentos exclusivos, • Ambiente dinámico y proactivo, • Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos • Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector., • Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)
OFERTA DE EMPLEO: MECÁNICO/A CON EXPERIENCIA – MADRID Ubicación: Leganés, Madrid Tipo de contrato: Jornada completa Incorporación: Inmediata Taller ubicado en Madrid busca incorporar a su equipo un/a mecánico/a con experiencia demostrable en el sector de la automoción. Buscamos una persona responsable, proactiva y con capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
📢 SE BUSCA CAMARERO/A 🔹 Sueldo: entre 1.500 € y 2.000 € brutos (según experiencia y capacidades). 🔹 Contrato: inicial de 6 meses, con posibilidad de indefinido. 🔹 Jornada: tiempo completo – 40 horas semanales, con los días de descanso correspondientes. 🔹 Requisitos: experiencia demostrable en el sector y vocación por la atención al cliente. 📍 Restaurante en Madrid. zona Carabanchel 💼 ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros!
Se necesitan Camareros/as para nuevo restaurante en Alcorcón. La incorporación sería inmediata. Se precisa experiencia demostrable de al menos 1 año en un puesto similar; se valorarán las dotes de liderazgo de equipos y la capacidad de organización. Se ofrece jornada entre 30 y 40 horas semanales. La retribución será según convenio. Se precisan cubrir dos puestos: uno a jornada completa y otro de menos horas.
Estamos buscando a un/a reponedor/a y cajero/a con experiencia para unirse a nuestro equipo en la zona de Aluche. Requisitos: • Experiencia previa en caja y reposición., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana y tarde) de lunes a domingo., • Capacidad para trabajar bajo presión y mantener la calidad de los productos, • Contrato a jornada completa.
🚀 ÚNETE A INMORENTA: DONDE TU FUTURO PROFESIONAL EMPIEZA EN SERIO ¿Buscas una empresa joven, con visión de futuro y donde puedas crecer de verdad? InmoRenta, líder en alquiler garantizado y gestión inmobiliaria, está en plena expansión y quiere contar contigo. No pedimos experiencia, pedimos actitud. Formamos, acompañamos y premiamos el talento desde el primer día. 🔎 ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Asesorarás a clientes sobre el alquiler de inmuebles. Gestionarás una cartera activa de viviendas y propietarios. Captarás nuevos clientes y generarás oportunidades de negocio. Construirás relaciones duraderas basadas en confianza y resultados. 💼 ¿QUÉ TE OFRECEMOS EN INMORENTA? Contrato indefinido desde el primer día. Salario fijo de 1400 + comisiones por objetivos. Formación continua a cargo de la empresa. Teléfono móvil de empresa y herramientas digitales. Un entorno de trabajo joven, profesional y con muy buen ambiente. Plan de carrera real: en InmoRenta el talento sube. 🎯 ¿A QUIÉN BUSCAMOS? Personas con actitud proactiva, ganas de aprender y crecer. Capacidad para trabajar en equipo y gestionar su tiempo. Nivel usuario en Office y herramientas digitales. (Lo demás lo aprenderás con nosotros.) 🎁 BENEFICIOS EXTRA Comisiones mensuales por objetivos alcanzables. Reconocimiento constante y posibilidades reales de promoción. Estabilidad laboral y visión de largo plazo. Participarás en una empresa en expansión con oficinas en Villamanta, Móstoles, Paseo de Extremadura y Marqués de Corbera.
Buscamos camareros/as de sala y barra profesionales, con buena presencia y pasión por la hostelería, para unirse al equipo de nuestro prestigioso restaurante de alta cocina ubicado en la zona sur de Madrid. Si te motiva ofrecer un servicio excepcional en un entorno de excelencia gastronómica, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades: Camareros de Sala: Atender a los comensales con profesionalidad, gestionar comandas, servir platos y bebidas manteniendo los estándares de alta cocina, y garantizar una experiencia memorable. Camareros de Barra: Preparar y servir bebidas, gestionar la barra con eficiencia, mantener el orden y la limpieza, y colaborar con el equipo de sala para un servicio fluido. Mantener una presentación impecable y cumplir con los protocolos de atención al cliente. Colaborar con el equipo para asegurar un servicio coordinado y de calidad. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años como camarero/a en restaurantes de alta cocina o entornos similares. Buena presencia y habilidades de atención al cliente. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Conocimiento en protocolo de servicio y presentación de platos o bebidas. Disponibilidad para horarios rotativos, incluyendo fines de semana. Ofrecemos: Salario competitivo acorde a la experiencia. Ambiente de trabajo dinámico en un restaurante de alta cocina reconocido. Oportunidades de crecimiento y formación continua.
Somos una empresa de producción de eventos, ubicada en Getafe, consolidada en el sector de eventos corporativos, y buscamos técnicos para dar servicio a eventos y espacios donde damos servicio de audiovisuales. Ofrecemos contratos a jornada completa durante todo el año, estabilidad laboral, flexibilidad horaria y la oportunidad de trabajar en proyectos de gran envergadura. Funciones: 🔹 Montaje e instalación de equipos de sonido, video e iluminación. 🔹 Instalación y configuración de sistemas audiovisuales Requisitos: ✔️ Carnet de conducir B. ✔️ Experiencia mínima dos años. ✔️ Actitud positiva, proactiva y capacidad para trabajar en equipo. ✔️ Disponibilidad para viajar. Si te apasiona el mundo del evento y los eventos en vivo, esta es tu oportunidad para crecer en una empresa referente del sector. ¡Te estamos esperando!
Empresa en plena expansion busca incorporar a su equipo un Oficial de Carpinteria/ Ebanisteria. Se requiere experiencia demostrable en el sector, capacidad para trabajar tanto en taller como en obra, asi como carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Se ofrece trabajo estable, salario segun valia, buen ambiente laborar y posibilidades de desarrollo
Buscamos Instalador/a de Aerotermia con Experiencia Si eres un/a profesional cualificado/a, con iniciativa y te apasiona tu trabajo, esta es tu oportunidad de formar parte de un proyecto de futuro. Funciones Principales: Instalación completa de sistemas de aerotermia (splits, monobloc, bibloc, etc.). Puesta en marcha y configuración de los equipos. Diagnóstico de averías y mantenimiento preventivo/correctivo. Realización de informes técnicos de los trabajos. Asesoramiento al cliente sobre el uso y funcionamiento del sistema. Requisitos Indispensables: Experiencia mínima de 2 años en la instalación de aerotermia. Certificado de Gases Fluorados. (Este es un requisito legal clave). Carnet de conducir B. Formación profesional o cursos de especialización en climatización o energías renovables. Actitud proactiva, resolutiva y gran capacidad de trabajo en equipo. Ofrecemos: Contrato de trabajo: indefinido. Salario fijo + incentivos por productividad. Jornada completa con horario: de Lunes a Viernes. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Estamos en la Calle Físicas 70 de Alcorcón. Formación continua para estar al día con las últimas tecnologías. Si cumples con el perfil y estás buscando estabilidad laboral, no dudes en aplicar. ¡Te esperamos!
No buscamos a alguien para “llevar redes”. Buscamos a alguien que entienda marca, cree contenido que venda y lance campañas que funcionen. Responsabilidades principales: Diseñar y ejecutar campañas de lanzamiento y estrategias de ventas. Crear Stories y carruseles enfocados en producto, conversión y comunidad. Automatizar los Reels que te entregara el coordinador audiovisual junto a 3 creadores de contenido en Metricool. Lanzar y optimizar Ads con contenido UGC. Coordinar y dirigir a la creadora de UGC, alineando las campañas con los objetivos de la empresa. Mantener la comunidad activa con interacción constante. Diseñar y ejecutar campañas de Ads multicanal utilizando todas las herramientas disponibles. Responder mensajes directos. Requisitos deseados: Creatividad y pensamiento estratégico. Pasión por el marketing digital y las comunidades online. Experiencia en campañas pagadas y contenido UGC. Proactividad y capacidad de adaptación en un entorno dinámico. Requisitos: Experiencia real creando contenido para marcas. Saber escribir buen copy: claro, sucio, divertido o agresivo según el momento. Experiencia creando comunidades y respondiendo a los clientes. Dominar herramientas como: Metricool, Canva, Figma, ChatGPT, Midjourney, DALL·E, CapCut o similares. Haber lanzado campañas de Ads con enfoque en conversión. Entender qué mueve a alguien a pedir comida con solo ver un vídeo. Modalidad de trabajo: • Freelance (autónomo) • Pago mensual fijo + bonus por campañas con rendimiento., • Trabajo remoto, pero necesario estar en Madrid, para asistir a reuniones o grabaciones. ¡Envíanos tu portafolio para poder valorar!
Buscamos a un Ayudante de Cocina para incorporarse en nuestro equipo de cocina. El candidato ideal debe tener experiencia en la preparación de caldos de alta calidad así como habilidades culinarias generales para dar apoyo al resto del equipo de cocina según se requiera por las demandas de negocio. ¿Quién eres? • Tienes experiencia previa demostrable., • Posees conocimiento de técnicas de cocina básicas y habilidades culinarias., • Tienes capacidad para trabajar en un entorno dinámico y con orientación a la calidad., • Eres una persona que presta atención a los detalles., • Eres una persona con capacidad para trabajar en equipo. ¿Qué harás? • Prepararás una variedad de caldos y bases siguiendo las recetas establecidas., • Colaborarás en la preparación de otros platos según las necesidades de la organización., • Garantizarás la eficiencia en la producción., • Contribuirás a la gestión adecuada de existencias y control de inventario., • Mantendrás y seguirás los altos estándares de higiene y seguridad alimentaria en todo momento. ¿Cómo estarás? • Trabajarás en nuestras cocinas en Calle de la Resina 34, Villaverde Alto, Madrid.
¿Eres un apasionado/a de las hamburguesas gourmet y la buena música? En BurgerJazz, unimos la calidad de nuestros ingredientes con el ritmo del jazz para crear una experiencia culinaria única. Estamos buscando un/a Segundo/a de Cocina para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a mantener la armonía en nuestra cocina. ¿Qué buscamos? Un/a profesional con experiencia, dinámico/a y con ganas de crecer. Alguien que no solo sepa cocinar, sino que también tenga un gran sentido de la organización y el trabajo en equipo. Tus responsabilidades incluirán: Apoyar al Jefe/a de Cocina en la gestión diaria del equipo y las operaciones. Supervisar la preparación, cocción y presentación de todos nuestros platos, garantizando los más altos estándares de calidad. Controlar el inventario, gestionar pedidos y asegurar la correcta rotación de productos. Mantener la limpieza y el orden en la cocina, cumpliendo con todas las normativas de higiene y seguridad alimentaria. Contribuir a la creación de nuevos platos y menús especiales. Liderar al equipo en ausencia del/de la Jefe/a de Cocina. Requisitos: Experiencia demostrable como Segundo/a de Cocina o en un puesto similar. Conocimiento profundo de las técnicas de cocina y manipulación de alimentos. Capacidad para trabajar bajo presión en un ambiente de ritmo rápido. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y festivos. ¿Qué ofrecemos? Un ambiente de trabajo joven, dinámico y con un gran espíritu de equipo. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. Salario competitivo acorde con la experiencia. Contrato indefinido después de un periodo de prueba. Comidas de personal gratuitas y descuentos en nuestro menú. Si crees que tienes el ritmo perfecto para unirte a nuestra banda, envíanos tu currículum y una breve carta de presentación con el asunto "Segundo/a de Cocina BurgerJazz". ¡Esperamos con ganas conocerte! El equipo de BurgerJazz
En Wetaca queremos convertirnos en un movimiento de gente que quiere vivir bien en todos los sentidos. Vivir sin tiempo lleva a muchas personas a tener que elegir entre comer comer rico y comer sano o a priorizar la rapidez, dejando en un segundo plano la calidad y sabor de lo que comen. Por eso en Wetaca cocinamos para que comas lo que te gustaría cocinar, para que comer sea un sinónimo de disfrute, bienestar y tranquilidad. Buscamos a un Cocinero de partida. El área de cocina es esencial en Wetaca por ser la encargada de elaborar la comida que posteriormente disfrutará el cliente. Como cocinero de partida reportarás ante el 2º de cocina. ¿Qué harás? • Elaboración de recetas bajo supervisión de los responsables del área., • Coordinación con el resto del equipo para la consecución de los objetivos globales. ¿Quién eres? • Tienes experiencia de 3-4 años como cocinero., • Eres una persona orientada a resultados., • Te gusta trabajar en equipo, • Tienes buena capacidad de aprendizaje, • Además, se valorará positivamente experiencia en colectividades y/o restaurantes de alta cocina. ¿Cómo estarás? • Trabajarás presencialmente en las instalaciones ubicadas en Calle de la Resina 34, Villaverde Alto, Madrid., • Trabajarás de lunes a viernes en el turno fijo Dos turnos: • 6:00 a 14:00 horas, • 14:00 a 22:00 horas.
¡Únete a nuestro equipo! Buscamos Dependiente de cafetería 📍 Ubicación: Abrantes 🕒 Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: 1200-1500 ¿Qué harás? 🏆 ✅ Atender con una sonrisa a nuestros clientes y asesorarlos en su elección. ✅ Servir tostadas, helados, batidos y otros productos deliciosos. ✅ Manejar la caja y realizar cobros con precisión. ✅ Mantener la limpieza y el orden en el local. ✅ Reponer productos y asegurarte de que todo esté listo para la jornada. Lo que buscamos en ti: 🔍 ✨ Actitud positiva y ganas de aprender. 🗣️ Habilidades de comunicación y orientación al cliente. 💪 Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. 📅 Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. 🎓 Experiencia en atención al cliente (deseable, pero no obligatoria). 💌 ¿Te interesa? Envíanos tu CV 🔹 ¡Te esperamos para endulzar juntos el día de nuestros clientes! 🔹
Requisitos: • Documentación en regla, • Experiencia comprobable en gestión de obras, • Capacidad de planificación, organización y liderazgo de equipos, • Valorable experiencia en rehabilitación y edificación, • Disponibilidad inmediata Ofrecemos: • Contrato indefinido, • Salario a convenir, • 30 días de vacaciones, • Estabilidad laboral, • Buen ambiente de trabajo
En Nectarfruit, empresa dedicada a la distribución de frutas y verduras frescas, nos encontramos en proceso de selección de personal para el puesto de repartidor/a. Funciones principales: • Reparto de mercancía a nuestros clientes según la ruta establecida., • Carga y descarga de productos., • Comprobación del estado de los pedidos y atención cordial al cliente., • Mantenimiento básico del vehículo asignado. Requisitos: • Permiso de conducir B en vigor., • Experiencia previa en reparto (valorable)., • Puntualidad, responsabilidad y buena presencia., • Capacidad para el trabajo en equipo y trato amable. Se ofrece: • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social., • Jornada completa con horario intensivo., • Incorporación inmediata., • Formación a cargo de la empresa., • Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral.
Estamos buscando un/a Electricista industrial para incorporarse a nuestro equipo con sede en Humanes de Madrid, con movilidad en el termino de la comunidad de Madrid. El/la electricista industrial se encargará de realizar instalaciones, mantenimiento y modificaciones eléctricas en maquinaria industrial, líneas de producción en serie, en diferentes sectores del termino industrial, automoción, aeronáutica, alimenticio, explotación, proyectos a medida . Entre sus principales funciones se encontrarán: Instalación y mantenimiento de cuadros eléctricos. Cableado y conexionado de maquinaria. Experiencia en fabricación de cuadros eléctricos. Instalación y Instalaciones eléctricas en maquinaria y equipamiento industrial. Los requisitos para el puesto son: Formación profesional o grado medio en electricidad/electrónica. Formación complementario demostrable para el puesto. Experiencia mínima de 2 años en puestos similares del mismo ámbito. Conocimientos de instalación de cuadros eléctricos, cableado, instalación de automatismos, cuadros eléctricos, electricidad básica, riesgos eléctricos, electromecánica e instalación de máquinas eléctricas. Conocimientos de instalaciones eléctricas y se valora conocimientos en neumática. Capacidad de trabajo en equipo y de resolución de problemas. Disponibilidad horaria y geográfica de forma esporádica. Se valora carnet de conducir, curso de PRL y manejo de maquinas. Lo que te ofrecemos es formar parte de un equipo consolidado en el sector, con posibilidades de crecimiento profesional. Además, ofrecemos un salario competitivo y beneficios sociales acordes con la experiencia.
INTRAMUROS, agencia de marketing digital y gestión de redes sociales, está en plena expansión y buscamos agentes comerciales freelance con motivación, actitud proactiva y ganas de crecer en el sector digital. 📌 Qué harás Captar y gestionar clientes en tu ciudad y alrededores. Ofrecer soluciones de marketing digital muy demandadas: • Gestión de redes sociales., • Campañas publicitarias online (Meta Ads, Google Ads)., • Diseño y desarrollo web., • Branding y comunicación digital. Representar una agencia cercana y profesional, con servicios competitivos y de calidad. 💼 Qué ofrecemos Modelo 100% comisionista (no hay sueldo fijo). Altas comisiones sobre la facturación generada. Flexibilidad total para organizar tu tiempo y zona de trabajo. Soporte comercial, formación y materiales de venta para facilitar tu labor. Posibilidad de crecimiento en un sector en plena expansión. 🎯 Qué buscamos Profesionales autónomos con experiencia en ventas B2B. Perfil proactivo, con capacidad de negociación y orientación a resultados. No es necesaria experiencia previa en marketing digital: te formamos en nuestros servicios. No necesitas cartera propia (aunque se valorará). 📍 Zona de trabajo Tu propia ciudad y alrededores. 🕒 Condiciones Jornada: Completa / Flexible Horario: A tu elección Ingresos estimados: 1.500 € – 4.500 € mensuales según resultados. ✨ Si eres freelance, tienes hambre de crecer y quieres libertad con comisiones elevadas, este proyecto es para ti. 👉 ¡Únete a INTRAMUROS y crece con nosotros! 🔴 Inscríbete y chatea con nosotros hoy mismo
Sobre Everglow Somos una anti-agencia de software. Nos especializamos en desarrollo web, móvil y proyectos de IA a medida. Trabajamos solo con clientes estratégicos y proyectos con tickets mínimos de 25K, garantizando exclusividad y un enfoque premium. Qué buscamos Un/a comercial con experiencia contrastada en el sector tecnológico (software, IA, consultoría). Tu rol será abrir nuevas oportunidades y cerrar proyectos de alto valor. La posición es a éxito, con un modelo 100% a comisión. Español nativo. Por qué es interesante Propuesta de valor diferenciadora: colaboramos con uno de los podcasts más influyentes de emprendimiento y negocio, y los clientes seleccionados pueden ser invitados a participar. Esto convierte cada cierre en algo con impacto mediático y reputacional. Ticket mínimo de 25K Lo que pedimos • Experiencia previa en ventas B2B en el sector software/IA., • Capacidad de generar y gestionar pipeline propio., • Orientación a resultados y mentalidad emprendedora., • Red de contactos en startups, scaleups o empresas que inviertan en digitalización suma puntos. Lo que ofrecemos • Modelo a éxito: comisión competitiva por cada proyecto cerrado., • Posibilidad de colaborar con una marca en crecimiento y con una propuesta diferente al mercado., • Incentivo extra: tus clientes pueden acceder a un escaparate único como invitados al podcast con el que colaboramos. ¿Te interesa? Escríbenos y cuéntanos qué experiencia tienes en ventas B2B de software/IA.
Se busca chapista/montador con experiencia para incorporación inmediata en nuestro taller. El candidato será responsable de realizar tareas de reparación, montaje y ajuste de carrocería, preparación de superficies, desabollado y desmontaje/montaje de piezas en vehículos. ✅ Requisitos: Experiencia mínima de [3 años] como chapista/montador. Conocimiento en reparación de carrocerías, lijado, enmasillado, y montaje de piezas. Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma. 🎯 Se ofrece: Contrato estable y buen ambiente de trabajo. Incorporación inmediata. Formación continua (si aplica). Posibilidad de desarrollo profesional en la empresa.
Grupo DPES está en búsqueda de un Consultor Odoo con al menos 2 años de experiencia para integrarse a nuestro equipo. Esta persona trabajará en estrecha colaboración con nuestros consultores más expertos, participando en proyectos de implementación y evolución de Odoo, así como en el soporte técnico de segundo nivel para nuestros clientes. 🛠️ Responsabilidades: Apoyar a consultores senior en proyectos de implementación y mejora de Odoo. Realizar tareas de configuración, parametrización y pruebas funcionales. Atender incidencias y solicitudes de soporte de nivel 2 en entornos productivos. Documentar procesos, soluciones y mejoras aplicadas. Colaborar en la mejora continua de nuestros servicios de mantenimiento. 🎯 Requisitos: Experiencia mínima de al menos 2 años trabajando con Odoo. Conocimiento funcional de los principales módulos: Ventas, Compras, Inventario, Contabilidad, RRHH, etc. Capacidad para entender necesidades del cliente y traducirlas en soluciones dentro de Odoo. Experiencia en soporte técnico y resolución de incidencias. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ⭐ Se valorará: Conocimientos de desarrollo en Odoo (Python, XML, QWeb). Experiencia en migraciones o integraciones con otros sistemas. Certificaciones oficiales de Odoo. Si no tiene certificaciones de odoo, existe la posiblidad de ofrecer formación y certificaciones a cargo de la empresa.
📌 Descripción de la empresa: Somos una empresa consolidada en el sector de la gestión y reciclaje de metales. Nos dedicamos a la compra, clasificación, procesamiento y comercialización de metales férricos y no férricos, trabajando bajo criterios de sostenibilidad y eficiencia. 🧑💼 Descripción del puesto: Buscamos un/a Administrativo/a con experiencia previa preferiblemente en empresas del sector metalúrgico o de gestión de residuos metálicos. La persona seleccionada será responsable de tareas administrativas generales, atención al cliente, gestión documental y apoyo en la coordinación logística. 🛠 Funciones principales: Gestión de albaranes, facturación y documentación de entrada/salida de materiales. Control de stock y archivo de documentación asociada a la trazabilidad de los metales. Atención telefónica y presencial a proveedores y clientes. Coordinación con el equipo de almacén y transporte. Cumplimiento de normativas administrativas y medioambientales del sector. Soporte general a los diferentes departamentos administrativos. ✅ Requisitos: Formación en Administración, Contabilidad o similar. Conocimiento en el manejo de sistemas ERP y paquete Office. Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. Valorable: Experiencia en el sector, conocimientos en normativas medioambientales y de gestión de residuos, conocimiento del programa Moebius. 💼 Se ofrece: Contrato estable. Formación inicial y acompañamiento en el puesto. Buen ambiente laboral en una empresa en expansión. Salario competitivo según experiencia y convenio.
Somos Momentum Task Force y estamos en la búsqueda de un equipo de AZAFATAS/OS para trabajar en estancos de MOSTOLES y sus alrededores. Tus funciones serán representar una marca reconocida de tabaco, promocionar sus productos e incentivar su venta, siempre con un enfoque profesional, respetuoso y orientado a resultados y al servicio al cliente. Buscamos personas con actitud positiva, ganas de trabajar, habilidades comunicativas, comerciales y orientada a resultados. Si te apasiona el trato con las personas y quieres formar parte de un gran equipo a nivel nacional: ¡QUEREMOS CONOCERTE! REQUISITOS: Incorporación inmediata Vehículo propio y disponibilidad para moverse por la provincia. Valorable experiencia en ventas o promociones (en el sector tabaco es un plus). Habilidades sociales, comunicativas y con gran capacidad de organización. FUNCIONES PRINCIPALES: Promocionar e incentivar la venta de productos de una conocida marca de tabaco. Fidelización de clientes en los estancos asignados. Recogida diaria de información y reporte de resultados. OFRECEMOS: Apoyo diario de un coordinador/a y un equipo especializado Contrato ESTABLE y alta en la seguridad social. Jornada completa de 15 horas semanales de lunes a viernes. (17:00 a 20:00) Pago de kilometraje Pago de manutención según las características de la plaza Salario de 581,25 € brutos/mes + hasta 170 € brutos/mes de variable por consecución de objetivos + 37,50 € brutos/mes de variable por no faltar ningún día a trabajar. ¿Por qué unirte a Momentum Task Force? Ofrecemos una oportunidad real para aprender, crecer y formar parte de un equipo dinámico, profesional con buen ambiente de trabajo.
Desde Eurofirms y de la mano de un importante Call Center situado en Madrid, estamos en la búsqueda de un teleoperador/a para una empresa call center. ¿Cuáles serán tus funciones? • Retención de clientes., • Recuperación de clientes que han formado parte de la compañía., • Realizar otras funciones básicas. Ofrecemos: • Modalidad: 100% presencial en la zona de Carabanchel., • Formación: del 2 al 5 de septiembre de 09:30 a 14:30 (selectiva y no remunerada), • Jornada: Lunes a viernes de 15:00 a 20:30 o de 9:00 a 14:30 (puedes elegir el que mejor se adapte), • Contrato: Duración inicial: 3 meses con alta posibilidad de renovación., • Incorporación: 8 de septiembre, se harán entrevistas previas., • Salario: 9,40€ brutos/hora Buscamos: • Escucha activa y asertividad., • Paciencia y capacidad para manejar situaciones complejas., • Habilidad para multitasking., • Capacidad de tomar decisiones firmes. Si crees que puedes encajar y estás interesado/a en desarrollarte: ¡Esta es tu oportunidad!
Empresa en el sector de servicios y venta de mobiliario comercial busca incorporar un/a Comercial B2B. Requisitos del puesto • Experiencia demostrable en gestión comercial B2B, • Conocimientos sólidos en mobiliario comercial, • Manejo de AutoCAD a nivel profesional (imprescindible), • Disponibilidad para viajar de manera recurrente, • Carnet de conducir B Aptitudes y competencias Orientación a resultados y capacidad de negociación Habilidades de comunicación y persuasión en entorno B2B Capacidad para interpretar planos y ofrecer soluciones técnicas al cliente Proactividad, autonomía y fuerte capacidad organizativa Flexibilidad para adaptarse a distintos proyectos y clientes Trabajo en equipo y coordinación con áreas técnicas y de montaje Ofrecemos Contrato estable en empresa consolidada y en crecimiento Salario competitivo en función de la experiencia y valía Herramientas de trabajo necesarias para el desarrollo del puesto
Madrideasy precisa incorporar para su departamento de operaciones a un auxiliar de operaciones. Sus funciones serán: Control de pago: Conciliación de bancos con aplicación propia y reclamación de pagos a inquilinos. Control de facturas de consumo de agua, luz y gas de los pisos gestionados y cambios de titularidad de suministros Gestiones administrativas relacionadas con el departamento como pueden ser la entrega de llaves y bienvenidas a los inquilinos en el momento de comienzo del contrato y la revisión de los pisos y recogida de llaves a la finalización de los contratos Atención a incidencias, tanto telefónicas como presenciales y su posterior gestión con seguros, adminsitraciones de fincas y equipo de mantenimiento propio Atención al cliente, tanto presencial como telefónica haciendo hincapie en una atención ágil y cuidada Preparación de contratos y rescisiones. Dar soporte al inquilino alojado en el suministro de la información necesaria acerca de contratos, rentas y pagos. Requisitos: Buena habilidad de comunicación, resolución de conflictos Capacidad para trabajar en equipo Capacidad de adaptación y aprendizaje de nuevas tareas Iniciativa y responsabilidad Persona proactiva, metódica, resolutiva y dinámica. Recomendable: Experiencia en comercialización de viviendas/ventas. Experiencia en inmobiliario/cooperativas/Real Estate. Se valorará conocimiento de Excel. Se valorará nivel intermedio de inglés. Se ofrece: Incorporación inmediata Contrato indefinido. SMI con revisión salarial a lo 6 meses en función de valía Buen ambiente laboral, equipo joven y dinámico. Madrideasy es una agencia de gestión de alojamiento estudiantil con más de 25 años de trayectoria, que busca ser una ayuda en la búsqueda de alojamiento tanto a estudiantes, como a jóvenes profesionales de cualquier parte del mundo. Igualmente presta servicios de gestión a propietarios que quieren desvincularse de la gestión de incidencias, cobros y pagos, gestión de las fianzas y de la firma de contratos. Además, facilitamos ayuda en la gestión de facturas mensuales, servicios de mantenimiento y limpieza, para que los propietarios no tengan que preocuparse de nada.
👩🍳 Se busca Cocinera/o para Restaurante Nuevo Nuestro nuevo restaurante está en busca de una persona dinámica y motivada para unirse a nuestro equipo. ✅ Funciones principales: Preparar platos a la sartén (pastas, frituras, etc.) Ayudar en las preparaciones para horno y parrilla Elaborar desayunos Mantener limpia la zona de trabajo y cumplir con las normas de higiene 👩🍳 Requisitos: Experiencia previa en cocina (aunque sea mínima, se valora) Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión Seriedad, responsabilidad y ganas de aprender Disponibilidad inmediata 💡 Ofrecemos: Ambiente de trabajo agradable y profesional Oportunidad de formación y desarrollo 📩 Las personas interesadas pueden enviar su CV o ponerse:
uscamos montador/a de eventos para incorporarse a nuestro equipo. Requisitos: Buena condición física y capacidad para trabajar en equipo. Persona dinámica y desenvuelta, con disposición para realizar extras. Posibilidad de incorporación inmediata. Se valorará experiencia previa en montajes y carnet de conducir
Requisitos mínimos Experiencia previa en mantenimiento general de instalaciones. Experiencia demostrable en el mantenimiento de piscinas. Conocimientos básicos en electricidad, fontanería y tareas generales de reparación. Capacidad de trabajo autónomo y organizado. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, de lunes a viernes: Turno de mañana: 6:00 a 14:00 h Turno de tarde: 14:00 a 21:00 h (Puntualmente, se podrá trabajar de 16:30 a 23:30 h para tareas que deben realizarse con el centro cerrado). Descripción En Nortempo estamos seleccionando un/a Técnico/a de Mantenimiento Polivalente para realizar tareas de mantenimiento general en instalaciones deportivas. Buscamos un perfil con experiencia previa en mantenimiento general, pero especialmente con conocimientos y experiencia demostrables en el mantenimiento y cuidado de piscinas, un requisito fundamental para este puesto. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Contratación a través de ETT durante 3 meses, con posibilidad de incorporación directa en plantilla tras dicho período. Horario: De lunes a viernes, en turnos rotativos semanales de mañana y tarde: Turno de mañana: 06:00 a 14:00 h Turno de tarde: Lunes y jueves: 16:30 a 23:30 h Martes, miércoles y viernes: 14:00 a 21:00 h Aunque se trabajen 7 horas diarias, se retribuyen 8 horas/día. Guardias: Una semana de guardia cada 5 semanas (se realiza solo una revisión breve). Si se recibe aviso por avería, las horas trabajadas se pagarán como extras a 13,94 €/hora. Funciones principales: Mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Reparaciones básicas de electricidad, fontanería, cerrajería, etc. Cuidado, limpieza y mantenimiento de piscinas: control de niveles, funcionamiento de depuradoras, etc. Apoyo técnico en otras áreas del centro cuando se requiera. Coordinación con servicios técnicos externos para la gestión de averías complejas. Requisitos mínimos: Experiencia previa en mantenimiento general de instalaciones. Experiencia demostrable en el mantenimiento de piscinas. Conocimientos básicos en electricidad, fontanería y tareas generales de reparación. Capacidad de trabajo autónomo y organizado. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, de lunes a viernes Se ofrece: Incorporación a empresa consolidada en el sector. Buen ambiente de trabajo. Contrato temporal con opción a continuidad. Jornada completa en turno rotativo (mañana/tarde).
Se busca camarero/a media jornada en C.Comercial Nassica ( Getafe ) • Distintas jornadas (comidas/cenas a convenir), • Posibilidad de aumento de horas según desempeño, • Posibilidad de crecimiento en la empresa, • Salario según convenio + propinas, • Imprescindible disponer de medio de transporte propio o facilidad para llegar al lugar de trabajo, • -Imprescindible documentación en regla, • Funciones:, • Atención y servicio a clientes en barra y mesas, • Toma de comandas y uso de TPV, • Limpieza y orden del área de trabajo, • Apoyo general en sala REQUISITOS: • Experiencia previa en hostelería (deseable), • Buena presencia y habilidades comunicativas, • Capacidad para trabajar en equipo, • Imprescindible disponer de medio de transporte propio o facilidad para llegar al lugar de trabajo, • -Imprescindible documentación en regla