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Desde Catering Sensacions, buscamos personal de logística con carnet C para incorporarse a nuestro equipo. Los requisitos son: • Licencia de conducir categoría C1., • Certificado de mercancías (CAP)., • Actitud proactiva y orientación al trabajo en equipo., • Proximidad al centro de trabajo (valorable). ¿Qué ofrecemos? • Jornada completa, • Salario bruto anual: 24.500€ con posibilidad de complementos, • Estabilidad laboral dentro de una empresa en crecimiento en el sector de los eventos., • Incorporación inmediata. Las funciones principales son: • Trabajo en montajes y desmontajes de eventos., • Preparación y verificación de los pedidos a la salida y en la entrega., • Transporte de los materiales para los eventos de manera segura y a tiempo., • Uso y control de tacógrafo conforme a la normativa. Ubicación del trabajo: Empleo presencial, en la sede logística de la empresa ubicada en Sant Cugat del Vallés. Este puesto es para ti si… • Te gusta un trabajo activo y dinámico., • Estás acostumbrado/a a colaborar con diferentes equipos., • Entiendes que el sector eventos requiere implicación y flexibilidad, pero también ofrece variedad y aprendizaje continuo. Sobre nosotros: Sensacions - Gastronomy & Emotions es un servicio de alta gastronomía para eventos. Un equipo humano con alta capacitación, experiencia, conocimiento y creatividad gastronómica. Sensacions es especialista en la creación, producción y realización íntegra de propuestas singulares para todo tipo de eventos.

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un/a Oficial de 1ª de Mantenimiento con experiencia de mínimo 2 años para una empresa ubicada en Cotxeras. Objetivo del puesto: Su objetivo es el de planificar, coordinar y supervisar las actividades, asignar tareas, asegurar recursos y herramientas necesarias, mantener estándares de seguridad, monitorizar el progreso de las labores, solucionar problemas inmediatos y garantizar la calidad del trabajo realizado, siempre teniendo cono objetivo hacerlo al menor coste posible. Funciones principales: • Seguimiento del trabajo que lleva a cabo cada persona del equipo, control de los procedimientos, anotaciones de los errores y evaluaciones directas (evaluación continua y trimestral)., • Realizar un estudio completo de las instalaciones y maquinaria del Centro., • Controlar el archivo de manuales de operaciones de las instalaciones., • Ejecutar el Plan de Mantenimiento Preventivo., • Supervisar la ejecución y ejecutar las intervenciones anuales, bianuales, trimestrales, mensuales, semanales, diarias y puntuales., • Minimizar los tiempos de parada de maquinaria ante las averías., • Ejecutar la reparación en los casos en que sea necesario., • Supervisar que los trabajos de preventivo y correctivo de las empresas externas con contrato se realizan en tiempo y forma establecidos., • Supervisar el estado de las herramientas del centro para garantizar que siempre están en buen estado., • Realizar seguimiento diario de los consumos del centro para evaluar que el consumo es el óptimo., • Supervisar horarios de iluminación y climas en el BMS para optimizar consumos., • Responsable de la aplicación práctica del tratamiento de aguas., • Seguimiento de los indicadores de aguas y toma de decisiones en caso de distorsión., • Ejecución de los pedidos según el procedimiento., • En este rol será necesario:, • Ciclo formativo de Grado Superior de Mantenimiento de Maquinaria e Instalaciones, Técnico en Instalaciones y Mantenimiento, Técnico en Mantenimiento Electromecánico, o equivalente., • Conocimientos en climatizaciòn y tratamiento de agua., • Conocimiento de Ofimatica bàsico, • Carnet de conducir. Esta posición aportará: • Contrato indefinido con la empresa, • Horario de trabajo mañana ò tarde, • Incorporación inmediata, • Salario competitivo, • Gran ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.