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Desde Catenon buscamos un Técnico/a de Administración de Personal para uno de nuestros clientes con sede en Madrid.

En Grupo Profand miramos hacia el futuro.Pescamos, cultivamos, procesamos y comercializamos productos del mar que llegan a más de 60 países, gracias al esfuerzo diario de más de 5.Desarrollamos productos innovadores, saludables, sostenibles y adaptados a las nuevas necesidades de nuestros consumi

Somos MAS Prevención , servicio de prevención ajeno líder a nivel nacional. Actualmente estamos buscando un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestra delegación de Elche. Qué harás en tu día a día: Realización de visitas a empresas para realizar evaluaciones de riesgos y de puestos de trabajo. Realización de investigación de accidentes y enfermedades profesionales. Realización de informes y mediciones higiénicas. Asesoría en medidas de protección. Asesoramiento en inspecciones de trabajo. Qué te hará destacar: Grado o licenciatura universitaria en ingeniería técnica o superior, química, o una disciplina relacionada. Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Ergonomía y Psicosociología Aplicada). Experiencia demostrable en Servicios de Prevención Ajenos, gestionando con éxito múltiples clientes y proyectos. Vehículo propio imprescindible para desplazarte a los distintos centros de trabajo de nuestros clientes. Qué te podemos ofrecer Contrato Indefinido. Formación y Desarrollo Continuo. Estamos comprometidos con tu crecimiento profesional. Excelente Ambiente Laboral. Únete a un equipo dinámico y colaborativo, donde el respeto, el apoyo mutuo y el buen ambiente de trabajo son fundamentales. Horario Flexible: Aprovecha una jornada intensiva de 7:45h a 15:00h de lunes a viernes, con una flexibilidad de 1h y 15 minutos al comienzo de la jornada para ajustar tu día a tus necesidades personales. Además, disfrutarás de un horario especial de verano del 15 de junio al 14 de septiembre, para que puedas equilibrar mejor tu vida personal y profesional. Beneficios Sociales: Cuidamos de ti con una amplia gama de beneficios, que incluyen formación continua, desarrollo profesional, acceso a servicios de nutricionista, psicólogo/a del trabajo y seguro médico privado a través de retribución flexible, para que te sientas apoyado en todos los aspectos de tu vida. ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Estamos deseando recibir tu candidatura!

En Mercury Barcelona , empresa especializada en soluciones tecnológicas de comunicación y servicio oficial de las principales marcas del sector , buscamos un técnico instalador con experiencia en sistemas de radiocomunicación profesional y con interés en tecnologías IoT e integración electrónica . Tu misión será garantizar la correcta instalación, configuración y puesta en marcha de equipos de comunicación, sistemas electrónicos y nuevos dispositivos conectados, asegurando un servicio técnico de máxima calidad para nuestros clientes. Responsabilidades Instalación, configuración y mantenimiento de equipos de radiocomunicación profesional (Motorola Solutions, Kenwood, Icom, etc.). Ejecución de instalaciones en vehículos (policía, ambulancias, flotas de transporte, etc.) y en infraestructuras fijas (centros de control, edificios, etc.). Cableado, montaje y conexión de componentes eléctricos (antenas, fuentes de alimentación, conectores, fusibles, etc.). Realización de pruebas y programación de equipos de radio para garantizar un funcionamiento óptimo. Instalación y configuración de sistemas de videovigilancia (CCTV) y dispositivos IoT (sensores, gateways, redes LoRaWAN o LTE). Participacion en proyectos donde la radio, la electrónica y el IoT se combinan para crear soluciones inteligentes. Asesoramiento técnico en campo y comunicación directa con el cliente durante las intervenciones. Requisitos · Formación en Electrónica, Electricidad o Telecomunicaciones (FP Grado Medio o Superior). · Experiencia demostrable en instalación de sistemas de radiocomunicación profesional. · Conocimientos de montaje eléctrico en vehículos y cableado estructurado. · Se valorará experiencia o interés en tecnologías IoT (sensores LoRaWAN, gateways, redes LTE/5G, etc.). · Habilidad para programar y probar equipos de radio y dispositivos conectados. · Capacidad para comunicarse con clientes y trabajar de forma autónoma en campo. · Carnet de conducir B indispensable. Qué ofrecemos Incorporación a un equipo técnico con experiencia y formación continua . Aprendizaje en nuevas tecnologías y productos Proyectos variados : comunicación, vídeo, sensorización y seguridad embarcada. Estabilidad, crecimiento profesional y excelente ambiente de trabajo.

Desde Grupo Avintia necesitamos incorporar a un/a responsable de instalaciones para participar en importantes proyectos del grupo, donde realizará las siguientes funciones: Seguimiento y control en obra de las instalaciones en obras de edificación. Realización de las instalaciones de la obra. Ingeniero técnico industrial o equivalente (grado). Especialista en instalaciones de climatización. Experiencia en ejecución de obras de al menos 5 años. Experiencia demostrable en Presto. Manejo de Presto y Office. ¿Desarrollo de carrera profesional. Acceso al plan de formación de la empresa. Beneficios sociales: Tickets Restaurant/comedor empresa. Acceso al Plan de Retribución Flexible: Tickets Guardería, Seguro Médico, etc. ¿Quieres más información sobre nuestros ambiciosos proyectos? Consulta nuestra web, así como nuestros perfiles en redes sociales ¡te sorprenderás! Como empresa de Grupo Avintia, está comprometida con la igualdad de oportunidad entre mujeres y hombres.

Better Consultants , Firma de Consultoría con más de 35 años de experiencia en el desarrollo de proyectos de transformación digital para corporaciones de referencia nacionales e internacionales, precisa incorporar profesionales con capacidad de liderazgo de equipos de trabajo de desarrollo de software y experiencia para colaborar en proyectos de integración de productos marcados por un claro componente tecnológico. Nuestra oferta: Organización dinámica y en constante crecimiento. Cada nuevo proyecto, una nueva oportunidad de crecer ! Posibilidad real de desarrollo profesional. Nuestros directivos han desarrollado íntegramente o parte significativa de su carrera en la Firma. Formación continuada a través de un modelo flexible, con planes de certificación adecuados a las necesidades de cada profesional Horario flexible y apuesta por el teletrabajo Salarios competitivos acorde al nivel de conocimientos y experiencia Se requiere: Entendimiento de los paquetes YA CONSTRUIDOS Carcasa de integración: servicios, servidor de aplicaciones, cloud, bbdd, etc Frentes sensibles: rendimiento, seguridad Comprensión del entorno del cliente Proponer integraciones aportando soluciones de arquitectura. Diseñar la integración y defenderlo. Liderazgo técnico de las integraciones Stack tecnológico: Java. JavaScript. Frameworks: Spring (Spring Boot). Thymeleaf (Plantillas de Spring boot). JUnit (Test unitarios). Base de datos: MSSQL (Microsoft SQL Server). Oracle Database. Seguridad: Microsoft Entra ID (Azure AD).

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando un Tech Lead con experiencia en AWS y desarrollo Python ; imprescindible experiencia en AWS lambdas, AWS API gateway, SQS, SES, DynamoDB, AWS Step Functions. Te ofrecemos: Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción, con más de 500 empleados y el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es clave para alcanzar la excelencia, por eso colaboramos estrechamente con nuestros clientes para lograr los mejores resultados. Si compartes nuestra pasión, ¡Te invitamos a unirte a nuestro equipo! ¿Te animas? Qué esperar: Validación de funciones para la batería de alta tensión. Actualización de unidades de HW/SW. Conexionado y sincronización del sistema HV con el resto de las centralitas para la validación en estático y dinámico. Creación de tests en base a requerimientos para asegurar la funcionalidad a nivel usuario. Simulación de centralitas electrónicas y de funciones de estas. Interpretación de mensajería entre las centralitas electrónicas. Evaluación y análisis de los resultados mediante herramientas de diagnosis especializadas en comunicación CAN/LIN/Ethernet. Análisis en profundidad y reporte de los errores encontrados durante la validación. Creación de informes de resultados. Requisitos: Estudios especializados en electrónica / electricidad / telecomunicaciones / industrial / aeronáutica / automoción. Imprescindible idioma alemán nivel avanzado (reuniones técnicas). Necesarios conocimientos nivel medio en lenguaje de programación CAPL o C / C++. Se valorará positivamente tener conocimientos sobre las funciones y el funcionamiento de la batería de alta tensión en los vehículos eléctricos. Se valorará positivamente tener conocimientos sobre buses de comunicaciones para automoción como: CAN, LIN, Automotive Ethernet. Capacitado para trabajar de forma independiente y en equipo. Capacidad para comprender con rapidez tareas complejas. Abierto a nuevos retos y apasionado por el desarrollo de automoción. Permiso de conducción B y pasión por la conducción. Se valorará haber realizado prácticas o proyecto de fin de carrera en empresas en el extranjero. ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato Indefinido Flexibilidad Horaria Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte…) 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos! Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Parking privado Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Estrategos es una consultoría de Asuntos Públicos, Negocio e Incidencia Política. Somos una firma experta en Administración Pública, procesos regulatorios y toma de decisiones en las Cortes Generales (Congreso y Senado), Comunidades Autónomas, ayuntamientos y Unión Europea. Ofrecemos a nuestros clientes: Tecnología, herramientas, metodología y procesos propios que nos ayudan a conseguir los objetivos. Buscamos un/a Técnico/a Senior de Relaciones Institucionales que estará enfocado en una organización social líder a nivel nacional. La persona seleccionada tendrá una visión transversal, que combina planificación estratégica, coordinación institucional, relaciones con entidades públicas y privadas, gestión de gobernanza, consultoría especializada y soporte directo a órganos directivos. La persona contratada se unirá a nuestro equipo en Madrid . Elaborar y desplegar el Plan Anual de Relaciones Institucionales. Impulsar la presencia de la organización en foros, eventos y encuentros estratégicos. Preparar materiales técnicos, discursos y apoyo documental para procesos institucionales y parlamentarios. Experiencia mínima de 5-8 años en relaciones institucionales, asuntos públicos o consultoría estratégica. Licenciatura o Grado en Ciencias Políticas, Derecho, Relaciones Internacionales, Comunicación o similar. Capacidad para gestionar múltiples proyectos en paralelo con alto nivel de exigencia. Capacidad de organización y planificación, autonomía y flexibilidad. Valorable experiencia en organizaciones sociales, fundaciones o entidades del tercer sector. Nivel C1 de inglés, valorable. ¿Desarrollarte profesionalmente junto a un equipo de expertos con un largo recorrido profesional en Asuntos Públicos y en el mundo de la política. ~ Incorporación a un proyecto estable y de gran impacto social. ~ Rol estratégico con alta exposición y visibilidad interna. ~ Contrato indefinido, buscamos relaciones a largo plazo. ~ Condiciones salariales según perfil y experiencia aportada. ~ 23 días laborables de vacaciones, además, el día de tu cumpleaños también lo tendrás de vacaciones. ~ Política de teletrabajo (sistema híbrido). ~ Programa de Retribución Flexible 100% digital para restaurantes, transporte y guarderías. Además, tendrás acceso a una plataforma de descuentos (formación, viajes, transportes, gasolineras, moda entre otros).

Te apasiona la prevención y el medioambiente? ¿Te gustaría trabajar en una empresa líder en el sector de la construcción? Estamos buscando Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a nuestro equipo en la provincia de Valencia. ¿Serás interlocutor principal con la Dirección de obra y la Asistencia Técnica en temas relacionados con la prevención, calidad y medioambiente. Proporcionarás al cliente la información que requiera sobre prevención, calidad y medioambiente. Elaborarás el Plan de Seguridad y Salud, Plan de Aseguramiento de la Calidad, Plan de Gestión de Residuos y Plan de Vigilancia Ambiental, y velarás por su cumplimiento. Realizarás seguimiento periódico in situ de los planes en materias de prevención de riesgos laborales. Coordinarás con el/la Jefe/a de Obra para mantener implementados los sistemas de gestión de prevención, calidad y medioambiente. Evaluarás los riesgos de la obra y realizarás reuniones mensuales/periódicas de seguridad y salud, charlas de inducción y formación a pie de obra. Realizarás el seguimiento de la tramitación de licencias y otros permisos ambientales, y verificarás la adecuada gestión de residuos. Reportarás al departamento de Sistema Integrado de la empresa, elaborando los informes necesarios. ¿Titulación universitaria en área técnica: Ingeniería, Ingeniería Técnica o Arquitectura Técnica. Formación como Técnico/a Superior de PRL (tres especialidades). Valorable Máster en Calidad, Medioambiente y gestión de auditorías o Máster de Gestión Integrada. Valorable formación en Normas ISO 9001, ISO 14001 y 45001. Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y valorable Navision, Presto y Autocad. ¿Contrato indefinido y estabilidad laboral. Desarrollo y formación profesional ¿En nuestras obras ubicadas en la provincia de Valencia. ¿Somos una empresa líder en el sector de la construcción, con una sólida trayectoria y reputación. Nos caracterizamos por la seriedad, la calidad y la capacidad de realizar proyectos de gran envergadura y complejidad. Nuestro proceso de selección respeta la igualdad de trato y no discriminación por género, discapacidad, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra condición personal o social. Fomentamos la diversidad en nuestro equipo porque estamos convencidos de que diferentes perspectivas y experiencias enriquecen nuestro trabajo y nos permiten ofrecer soluciones más innovadoras y efectivas.

En Claire Joster estamos buscando un/a Técnico/a de oficina técnica para la zona de Olot. Nuestro cliente: Empresa industrial con larga y sólida trayectoria, en crecimiento y con fuerte presencia internacional. Funciones principales: Elaboración de dibujos en 3D (despieces) y mantenimiento de la biblioteca de planos Confección de programas de corte y escandallos Recepción y apertura de pedidos, coordinando con los departamentos de producción, logística y compras en caso de requerimientos técnicos específicos Atención al cliente para resolver consultas sobre plazos de entrega, características técnicas de los productos y acabados Seguimiento de presupuestos pendientes de aceptación Gestión y resolución de incidencias Asesoramiento técnico básico al cliente sobre productos, aplicaciones o soluciones Requisitos: Formación en CFGS o Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, ADE o similares Experiencia mínima de 2 años en Oficina Técnica o Atención al Cliente en entornos industriales Dominio de herramientas como SAGE, Autocad, SolidWorks y Microsoft Excel Se valorará positivamente el conocimiento de francés (no imprescindible) Competencias clave: orientación al cliente, trabajo en equipo, capacidad resolutiva y atención al detalle Se ofrece: Contrato indefinido en una empresa consolidada Salario bruto anual entre 28.000 € y 32.000 € Horario flexible Posibilidad de teletrabajo un día a la semana (entre martes y jueves) Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡esta es tu oportunidad!

Técnico/a de Soporte y Reparación de Equipamiento de Diagnóstico audiológico (Galicia – Asturias - León) ¿Te apasiona la tecnología aplicada a la salud y el trato directo con los clientes? En Demant, grupo líder en soluciones auditivas a nivel mundial, buscamos un/a Field Technical Support Specialist para nuestro equipo de Diatec, especializado en diagnóstico audiológico. Tu misión sería garantizar el correcto funcionamiento de los equipos de diagnóstico auditivo en distintos centros médicos de la zona asignada, ofreciendo soporte técnico de calidad y un servicio cercano a nuestros clientes. ¿En qué consistirá tu día a día? Visitar hospitales, clínicas y gabinetes audiológicos de la zona asignada para realizar mantenimiento, calibración y reparaciones de equipos de diagnóstico. Instalar y configurar hardware y software, tanto de forma remota como presencial. Resolver incidencias técnicas y dar soporte telefónico o remoto a los usuarios. Colaborar con el equipo técnico central y con el área comercial para asegurar un servicio integral. Documentar correctamente las intervenciones siguiendo los estándares de calidad ISO. Qué buscamos: Formación técnica en Electrónica, Electromedicina, Informática o similar (FP o Ingeniería Técnica). Experiencia previa en soporte técnico o mantenimiento de equipos tecnológicos, preferiblemente en entorno sanitario. Buen nivel de herramientas informáticas (Windows, Office 365, ERP tipo SAP o Salesforce). Carné de conducir y disponibilidad para desplazarse por toda Galicia. Habilidades de comunicación, orientación al cliente y autonomía.

Desarrollar las actividades de seguridad y salud en Andalucía Realizar las actividades del Servicio propio de prevención Asesorar al sector en materia de seguridad y salud Formación: Imprescindible Formación Universitaria y Master PRL o FP Superior en PRL Experiencia: mínima 3 años como técni

¡HOLA ! bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte que buscamos y que nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Técnico/a de Soporte IT para incorporarse a nuestro equipo y garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas informáticos de unos de nuestros principales clientes. ¿Qué tienes que hacer? - Brindar asistencia y resolver inconvenientes técnicos relacionados con dispositivos y programas, ya sea de manera remota o en persona. - Configurar e instalar equipos informáticos, impresoras y otros dispositivos periféricos, así como sistemas operativos y aplicaciones. - Realizar tareas de mantenimiento preventivo en los equipos, que incluyen limpieza, actualización de software y revisión de los componentes de hardware. - Ofrecer soporte técnico a los usuarios, ayudándoles a resolver problemas y a comprender el uso adecuado de sus dispositivos. - Registrar de manera detallada los incidentes y las soluciones implementadas, así como mantener la documentación de los procedimientos técnicos. Requisitos Capacidad para diagnosticar y resolver incidencias técnicas de manera ágil y documentada. Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse entre distintas instalaciones del cliente. Buenas habilidades de comunicación y trato con usuarios Conocimientos sólidos en: - Sistemas operativos Windows (instalación, configuración, resolución de incidencias). - Hardware de equipos de sobremesa, portátiles e impresoras. - Herramientas ofimáticas y de ticketing. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

En Claire Joster estamos buscando un/a Técnico/a de oficina técnica para la zona de Olot. Funciones principales: Elaboración de dibujos en 3D (despieces) y mantenimiento de la biblioteca de planos Confección de programas de corte y escandallos Recepción y apertura de pedidos, coordinando con lo

¿Te gustaría trabajar como Consultor/a Técnico/a Microsoft Power Platform? Si es así, ¡Felicidades! Has llegado al lugar adecuado. ¿QUÉ HARÁS? Buscamos profesionales con una base sólida en Power Platform y motivación para seguir desarrollando su carrera en el ámbito de la consultoría tecnológica, trabajando en proyectos de alto impacto para grandes organizaciones. Tus funciones serán: Configuración y personalización de soluciones Microsoft Planner. Desarrollo y automatización de procesos mediante Power Platform. Integraciones técnicas con otros sistemas corporativos. Soporte en el diseño técnico y ejecución de proyectos internos y externos. Elaboración de documentación técnica y de usuario. Realización de consultoría funcional Colaboración con arquitectos en el diseño de soluciones. ¿QUÉ BUSCAMOS? Experiencia demostrable trabajando con Power Platform: Power Apps, Power Automate y Power BI. Experiencia práctica en Project for the Web / Microsoft Planner Premium, incluyendo creación, configuración y gestión de planes, tareas y flujos de trabajo. Conocimiento en integración de Planner con Power Automate y Power Apps para automatización y desarrollo de soluciones personalizadas. Experiencia en conexión e integración de Planner y Power Platform con otras fuentes de datos, como SharePoint, Dataverse o SQL Server. Capacidad para analizar procesos de gestión de proyectos y proponer soluciones técnicas dentro de Planner y Power Platform. Nivel alto de español y nivel medio-alto de inglés (mínimo B2).Motivación y disposición para formarse en otras soluciones Microsoft PPM y en buenas prácticas de gestión de portfolio de proyectos. ¿QUÉ OFRECEMOS? Trabaja con contrato indefinido desde el primer día. Fórmate desde el primer día, te permitiría desarrollar tu carrera profesional de una manera más clara. Plan de retribución flexible. Disfruta flexibilidad horaria, de jornada intensiva los meses de Julio y agosto, y los viernes de todo el año, además de todos los viernes del año, 22 días de vacaciones + día del cumpleaños + 24 y 31 de diciembre. ¿QUIÉNES SOMOS? Izertis, con 29 años de experiencia, incluida en el Mercado Continuo BME y entre las 1.000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos, te da la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional junto a más de 2.300 emplead@s a través de sus oficinas distribuidas por Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de su amplio portfolio de soluciones tales como: IA, Data & Intelligence, Digital Experience, Devops, Cloud, Cyber Security, Smart Software Labs, Quality Assurance, Hyper Automation, It Sourcing, Business Solutions, Blockchain, Project & IT Governance Consulting y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Lidera tu Desarrollo Profesional y súmate al reto que Izertis te ofrece. ¡Te esperamos!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza! Actualmente estamos buscando un Técnico/a de Soporte para incorporarse a nuestro equipo en Valencia. Tu misión principal será garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas internos, dando soporte técnico tanto a nivel funcional como de infraestructura. ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? Requisitos: Formación en informática, desarrollo o similar. 3–4 años de experiencia en desarrollo Back-End. Conocimientos sólidos en C#/.NET y bases de datos relacionales. Familiaridad con tests unitarios , CI/CD y sistemas de control de versiones. Conocimientos básicos de administración de sistemas (Windows / Linux) y entornos virtualizados o cloud Responsabilidades: Gestionar y escalar solicitudes técnicas (infraestructura, redes, servidores). Analizar y resolver incidencias complejas, contribuyendo a mejorar el producto. Desarrollar pequeñas funcionalidades y optimizaciones en C#/.NET y Java . Colaborar con producto y desarrollo para detectar oportunidades de mejora. Administrar usuarios, permisos, accesos y recursos corporativos (monitorización, configuraciones, actualizaciones, soporte a servicios cloud). Mantener actualizada la base de conocimiento técnico. Será un plus si también aportas: Experiencia o conocimientos en Java y sus frameworks. ¿Listo para esta fuerza? ¡Envíanos tu candidatura! En Recodme, defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creemos en un entorno seguro e inclusivo, donde todas las oportunidades son equitativas para nuestros colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡Todas las candidaturas que cumplan con los requisitos son bienvenidas!

Técnico/a de Gestión de Cocina y Asistente Operativo de Dirección – Hospect Ubicación: Madrid (Zona Campo de las Naciones / Canillejas) Modalidad: Presencial. En Hospect buscamos un perfil técnico, organizado y estable que combine conocimientos de cocina (escandallos, fichas técni

Buscamos un/a "Customer Service de Soporte Contable" para una compañía tecnológica en plena expansión, especializada en el desarrollo de soluciones de software contable y financiero. La empresa vive un momento apasionante: la digitalización del sector y la implantación de nuevas normativas están impulsando una fuerte demanda de nuestras soluciones. Por eso quieren reforzar su equipo con personas comprometidas, con ganas de aportar valor y crecer junto a un proyecto sólido e innovador. Formarás parte del Departamento de Atención al Cliente, un área clave para acompañar a sus clientes en todo el proceso de implantación y uso del software. Tu objetivo será ofrecer un servicio ágil, cercano y de calidad, asegurando que cada cliente saque el máximo partido a nuestras soluciones. Ofrecen: ~ Contrato indefinido y jornada completa presencial (viernes intensivos). ~ Horario: Lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 / Viernes de 8:00 a 15:00. ~ Salario fijo entre 23.000 y 24.000 € brutos/año. ~30 días naturales de vacaciones, con tres semanas seguidas en verano y descansos adicionales en Semana Santa y Navidad. Funciones : Parametrizar y configurar el software según las necesidades del cliente. Acompañar en la puesta en marcha de proyectos y ofrecer soporte técnico y funcional. Formar a nuevos clientes y actualizar conocimientos en clientes actuales. Gestionar incidencias por teléfono o email y resolverlas mediante conexión remota. Elaborar manuales, tutoriales y documentación de nuevas funcionalidades. Detectar oportunidades de mejora y proponer nuevos servicios o soluciones. Requisitos: Formación en Administración, ADE o estudios afines. Experiencia profesional mínima de 3 años trabajando en contabilidad. Sólidos conocimientos en contabilidad y programas de gestión (Sage, A3 u otros). Persona comunicativa, organizada, con atención al detalle y orientación al cliente. Maneje bien Excel, tenga nivel nativo de castellano y buen nivel de catalán.

Estamos buscando un/a Auxiliar de Laboratorio para incorporarse a nuestro equipo en el centro de Mollerussa. Mantenimiento y limpieza del equipo de laboratorio. Experiencia previa en laboratorio (valorada positivamente).

OHLA es un grupo global de infraestructuras con más de 110 años de trayectoria y presencia en Europa, EEUU y Latinoamérica. Somos expertos en proyectos de ingeniería civil, construcción singular, energías renovables, y en gestión de infraestructuras de transporte, todo ello con un alto componente sostenible e innovador. Nuestro equipo humano, es nuestro mayor valor. Su talento, su carácter diverso e inclusivo son algunos de los rasgos en los que se asienta nuestra filosofía, la de ser Progress Enablers. Si quieres construir el mundo del mañana, únete a OHLA y conviértete en Progress Enablers. En OHLA buscamos incorporar un Ingeniero/a de Instalaciones para diferentes proyectos de edificación singular en Madrid. Funciones: Coordinación, supervisión y revisión del proyecto en curso a nivel técnico, económico y de calidad en la parte de instalaciones de los proyectos de construcción. Definir y asegurar la planificación del proyecto. Relación con el cliente, definición de los requerimientos de instalaciones y ejecución de los mismos. Supervisión de los trabajos y avances de la obra. Gestión documental necesaria. Asegurar cumplimiento en materia de PRL Requerimientos: Título en Ingeniería Industrial (o similar) Experiencia en Instalaciones en obras de edificación, especialmente edificación singular.

Únete a nuestro equipo y crece con nosotros en Ecointegral Ingeniería! Si cumples con estos requisitos, ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! Ecointegral aboga por los valores de igualdad de oportunidades, no discriminación y trato equitativo entre todas las personas, independiente

Se valora : Conocimientos en Euskera e Inglés Capacidad para trabajar de forma autónoma Proactividad. Disponibilidad para viajar, normalmente en el ámbito de Euskadi y esporádicamente en zonas anexas.

Desde Jobandtalent estamos buscando profesionales para cubrir una posición de Técnico/a de Gestión del Cambio en una importante empresa del sector bancario, Función: GESTIÓN DEL CAMBIO Perfil del Candidado/a: • Preferiblemente formación técnica (ingeniería, matemáticas, data scientist o similar), financiera (empresas, etc.) o marketing: Financiera y Comunicación • Experiencia profesional: consultoría, banca, tecnología o digital Consultoría y Banca • Facilidad de aprendizaje, proactividad, atención al detalle, Capacidad de Comunicación y Capacidad Analítica • Nivel Alto de Paquete Office, sobre todo Excel, Power Point y Entornos Colaborativos (TEAMS y Share Point) • Conocimientos básicos de edición de video (utilizamos un sw llamado Camtasia) • Valorable: Conocimiento de herramientas de marketing digital / email marketing: Salesforce Marketing Cloud especialmente y herramientas de programación y datos (Python, etc.) Requisitos: 1. Inglés Nivel B2 o superior 2. Experiencia en algún departamento de gestión de proyectos, comunicación o dinamización y gestión de comunidades de trabajo (grupos de Teams, comunidades de Viva Engage) 3. Capacidad comunicativa, escrita y oral para las sesiones en directo 4. Creatividad para confección de materiales de comunicación y formación 5. Acostumbrado a trabajar en equipo 6. Proactivo y con iniciativa 7. Posibilidad de desplazamiento a oficina de la comunidad de Madrid Funciones: 1. Apoyo al equipo de Gestión del Cambio en tareas varias: a. Confección de publicaciones periódicas (Confección y publicación del Flash de control, publicaciones en la comunidad de conocimiento Nexo) b. Organización de eventos y soporte a los eventos, recogiendo las propuestas de mejora o soporte de las dudas y consultas que surjan c. Gestión de los ficheros de gobierno de la unidad (Ficheros de implantaciones, sesiones, etc…) 2. Contacto con oficinas y visitas dentro de los planes de Mejora Continua 3. Generación de materiales vinculados a proyectos de la organización 4. Participación en el diseño de los planes de implantación CONDICIONES : - Incorporación inmediata - Contrato temporal (IT): Larga duración, pendiente de confirmar - Jornada completa - Ubicación: C/ JUAN IGNACIO LUCA DE TENA - Salario: 1943,55€ brutos al mes en 11 pagas

Storemore, part of the Rafter Group, is a rapidly growing self-storage Operating Europe. As we expand, we are looking for a highly capable IT Projects & Support Technician to work hands-on across systems, deliver IT improvements, and ensure the reliability of mission-critical technology. This role blends practical IT support, project involvement, and ownership of key systems. You will work directly with hardware, software, infrastructure, and cloud services to implement solutions and resolve challenging technical issues What You Will Do IT Projects Support the delivery of technical projects such as system rollouts, integrations, migrations, and infrastructure improvements. Gather requirements with stakeholders and help translate them into technical tasks. Work with vendors and internal teams to meet project deadlines and quality standards. Contribute to documentation of systems, changes, and project steps. Familiar with implementing automation opportunities, including the use of modern AI productivity tools such as Microsoft Copilot & AI Agents. IT Support (Hands-On – 1st to 3rd Line) Resolve support issues across group offices and remote locations. Handle support tickets with strong technical troubleshooting. Support key business systems such as: CRM, ERP . PMS, AWS, Azure, Microsoft 365 Maintain and support networks, VPNs, and end-user hardware. Onboard new users, prepare devices, and train staff. Identify recurring tech problems and suggest improvements. Collaboration & Continuous Improvement Work closely with the wider technology team to share knowledge and align standards. Recommend improvements based on data, system behaviour, and user feedback. Help introduce better monitoring, automation, and streamlined processes. Maintain clear technical documentation and diagrams. Skills & Experience Essential At least 5 years of strong hands-on IT support experience across 1st to 3rd line. Experience supporting and assisting with IT projects. Solid troubleshooting and problem-solving skills. Experience with: AWS, Azure, Microsoft 365 Networking fundamentals (switching, firewalls, Wi-Fi) Business systems (CRM, ERP) Telephony systems Ability to take ownership Proficientin English and Spanish. Desirable AWS or Azure certifications. ITIL, Prince2, or similar certifications. Awareness of cybersecurity frameworks Experience in multi-site or fast-growing environments. Experience with Hubspot and Netsuite ✅ What We Offer Permanent contract 23 working days of annual leave Hybrid role with flexible working hours Location: Alcobendas, Madrid Professional development and growth opportunities within a collaborative environment Office breakfast provided ☕ Flexible benefits package Salary: 45k +10% bonus

¿Estás interesado/a en desarrollar tu carrera profesional en el ámbito de la consultoría de instalaciones en edificación? Estamos buscando incorporar a un/a Ingeniero/a de Instalaciones en nuestras oficinas en Madrid para formar parte de nuestro equipo. ¿Quiénes somos? bis es una ingeniería integral especializada en edificación de alto nivel técnico, donde las estructuras, las instalaciones y la sostenibilidad son proyectadas desde la arquitectura. Destacamos por nuestra experiencia en proyectos de gran formato y elevada complejidad, en todas las tipologías arquitectónicas tanto de obra nueva como de rehabilitación. Desarrollamos de manera estratégica la investigación, la calidad, el conocimiento y la productividad como elementos clave para cumplir con los objetivos que nos proponemos. ¿Te unes a nuestro #equipobis? ¡Sigue leyendo! ¿Cuál sería tu rol? La participación en los proyectos y obras dentro del equipo será acorde con la experiencia acreditada. ¿A quién buscamos? Formación en Ingeniería Técnica, Arquitectura, Arquitectura Técnica o similares Se valorará un máster relacionado con el sector de instalaciones Experiencia y conocimientos demostrables entre 1 y 6 años como consultor proyectista de instalaciones Dominio de CYPE MEP, Dmlect, TCQ, Dialux, HAP y HULC Persona organizada, responsable, motivada y eficiente ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa en una empresa en crecimiento Modalidad de trabajo presencial con posibilidad de teletrabajo parcial Jornada intensiva todos los viernes del año Flexibilidad horaria y conciliación con la vida personal Estabilidad laboral y apuesta por carrera profesional a largo plazo Ambiente de calidad y con un equipo joven que te ayudará a crecer profesionalmente

Desarrollar las actividades de seguridad y salud en Andalucía Realizar las actividades del Servicio propio de prevención Asesorar al sector en materia de seguridad y salud Formación: Imprescindible Formación Universitaria y Master PRL o FP Superior en PRL Experiencia: mínima 3 años como técni

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados.

Soltel Group continúa creciendo. Somos una compañía IT con un sólido proyecto empresarial con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos una nueva posición para un Técnico/a de Soporte en Pruebas Automáticas en modalidad teletrabajo . Requisitos: 5 años de experiencia en automatización de pruebas funcionales y/o de API . Experiencia en Appium con Java . Conocimientos y experiencia en pruebas automáticas en alguno de los tres frentes: Back, Front o Mobile . Autonomía y proactividad en la ejecución de tareas. Conocimientos o experiencia en metodologías Agile . ¿Qué te ofrecemos? Soltel Group te da la oportunidad de: Trabajar con tecnologías emergentes . Disfrutar de horarios flexibles y teletrabajo . Formar parte de un equipo profesional que valora tu dedicación y te recompensa con oportunidades de crecimiento mediante formación continua. Participar en nuestro Plan Amigo . Todo ello con un trato cercano, profesional y orientado al desarrollo de tu carrera. Si te apasiona la tecnología y los retos, encajarás perfectamente en Soltel Group . ¡Te esperamos!

En BANDESUR ALCALÁ somos especialistas en la fabricación de envases para la industria alimentaria, comprometidos con la calidad, la innovación y la sostenibilidad. Nuestro equipo está creciendo, y necesitamos sumar un profesional de mantenimiento senior que comparta nuestro entusiasmo por mantener la producción al máximo nivel. ¿Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en nuestras líneas: bandejas, tarrinas, film. Gestionar repuestos, coordinar con proveedores técnicos y asegurar la disponibilidad de maquinaria. Colaborar con el equipo de planta y asumir liderazgo técnico cuando sea necesario. ¿Experiencia sólida en mantenimiento industrial (preferiblemente en industria del plástico, envases o alimentación). Deseable experiencia en extrusión, termoformado o líneas automatizadas. Compromiso con la seguridad, calidad alimentaria y eficiencia. ¿Contrato estable con jornada completa en una empresa con trayectoria y proyección. Tecnología moderna, ambientes dinámicos y retos interesantes. Ubicación: Alcalá la Real, Jaén — ideal si te interesa combinar vida tranquila con industria de futuro. Si estás preparado para asumir un reto técnico con impacto real y aportar tu experiencia en BANDESUR ALCALÁ, envía tu CV a o aplica directamente por LinkedIn. ¡

Impartir formació i sensibilitzar el personal en PRL, col·laborant amb tots els departaments per integrar la cultura preventiva. Valorable experiència prèvia en PRL en indústria alimentària, càrnica o sectors similars, també es consideraran perfils recents amb formació adequada. Coneixement

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Consultor/a - Analista funcional FHIR y Java para que se una a nuestro equipo y nos ayude a gestionar un proyecto de Administración Pública relacionada con sector Salud. La persona que se incorpore lo hará en modalidad de teletrabajo, tendrá horario de oficina con flexibilidad horaria de entrada y salida y tendrá jornada intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore nos ayudará con la evaluación y análisis de requisitos de usuario, tendrá la interlocución con usuarios y partes implicadas y, además, participará activamente en la definición de arquitecturas y soluciones de integración de servicios. Experiencia mínima de 8 años trabajando en rol igual o similar en dirección y gestión de proyectos de desarrollo con el siguiente stack tecnológico: Java, Spring , EJB, SQL, FHIR y Servicios Web (REST y SOAP). Tener al menos 5 años de experiencia en análisis y diseño de soluciones de interoperabilidad con especificaciones FHIR en el ámbito sanitario. Experiencia en planificación, análisis y diseño de sistemas de información o similar ¿Podrás crearte tu propio plan de formación , seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente.

Gestionamos el proceso de selección de un/a Técnico/a Especialista en Gestión de los programas de Talento (potencial y desarrollo) y Comunicación Interna para incorporarse en la sede central de un grupo de distribución en la zona de Alcobendas. Con reporte al Director de Recursos Humanos gestionará el programa de identificación y desarrollo talento, así como el área de comunicación interna. Funciones: Área de Desarrollo de Talento Análisis e implantación de los programas de desarrollo para empleados. Ejecución y seguimiento del proceso de Evaluación del Desempeño. Implantación y coordinación del programa de Evaluación del Potencial. Gestión y seguimiento de las Encuestas de Clima Laboral. Coordinación y participación en el proceso de Onboarding desde el área de RRHH. Área de Comunicación Interna Desarrollo del Plan de Comunicación Interna. Gestión de las herramientas de comunicación interna: portal del empleado y newsletters. Definición y análisis de KPI’s para medir el impacto de las acciones de comunicación. Apoyar en la organización de eventos internos corporativos. Requisitos ~ Licenciado/Graduado en RRHH, Psícología, Ciencias del Trabajo o similar ~2/3 años de experiencia en una posición similar con foco en desarrollo de talento y comunicación interna, valorando experiencia en coordinación y ejecución procesos de selección. ~ Conocimiento Ofimática Avanzado (Excel, Word, Power Point) ~ Inglés, C1 Se ofrece Puesto estable en un Grupo Internacional. Oportunidades de crecimiento profesional. Posibilidad de Teletrabajo: 40% remoto / 60% oficina Plan de compensación flexible para cheque restaurante, abono transporte, guardería y seguro médico familiar. Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua. Trabajar para una Marca líder del Mercado Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora Cultura de Talento orientada a las personas.

Misión: Estamos buscando un perfil que pueda acreditar un tiempo de experiencia en el área de Relaciones Laborales, pero que quiera dar un paso más, y seguir aprendiendo y avanzando en la empresa referente del sector funerario. La persona que se incorpore colaboraré en la gestión las relaciones laborales dentro del Grupo Mémora y aplicará las políticas corporativas de RR.HH. Será una figura que se integrará al equipo actual de Relaciones Laborales, actuando y representando a la Compañía ante los organismos públicos laborales. Colaborará en la gestión con los representantes de las personas trabajadoras y demás entes relacionados. Asimismo, interactuará estrechamente con Administración de Personal y el resto de las áreas de recursos humanos, así como el departamento de Asesoría Jurídica y Auditoría Interna. Funciones: Gestión de las relaciones laborales: Negociación colectiva: procesos, fases, redacción y firma de convenios. Actuación en mesas de negociación, comités de empresa y comisiones paritarias. Elaboración de actas de reunión con sindicatos y seguimiento de acuerdos. Proceso de elecciones sindicales y relaciones institucionales. Resolución de consultas laborales, por parte de las diferentes gerencias del Grupo Mémora, así como de las diferentes personas trabajadoras y representantes. Asesoramiento jurídico laboral y representación de la empresa ante los juzgados de lo social, C.M.A.C. Inspección de Trabajo y otros. Gestión de conflictos y procesos laborales Procedimientos disciplinarios: faltas, sanciones, despidos objetivos, disciplinarios e improcedentes. Tramitación y seguimiento de demandas judiciales laborales. Gestión de huelgas, conflictos colectivos y medidas preventivas. Coordinación con el departamento de Administración de Personal para la correcta aplicación de convenios y pactos laborales. Auditoria jurídico laboral ante las nuevas adquisiciones que se produzcan en el Grupo Mémora. Coordinación con el servicio de prevención propio y participación en comités de seguridad y salud. Garantizar el cumplimiento del Código Ético de Conducta y los protocolos y procedimientos establecidos por la empresa. Garantizar el cumplimiento de los protocolos en materia de seguridad y prevención de riesgos laborales, inherentes a sus funciones y RGPD. Requisitos: Diplomado / Graduado en Relaciones Laborales o Licenciado / Graduado en Derecho (especializado en derecho laboral y Seguridad Social) Deseable / Valorable Postgrado en Relaciones Laborales. Deseable conocimiento del sector y de la legislación Funeraria. Experiencia contrastada de 2 años en puestos similares Competencias: Conocimiento normativo sobre la legislación laboral española. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad de gestión y negociación con gerencia en territorios, y con órganos de representación y gestión laboral. Capacidad de escucha activa. Habilidad para organizar y gestionar múltiples tareas y proyectos de manera eficaz. Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Proactividad y capacidad para identificar y resolver problemas de manera eficiente. Orientación al detalle y habilidades de gestión y atención al cliente. Orientación a resultados. Ofimática: Nivel ofimático OFFICE avanzado. Excel avanzado. SAP.

From mAbxience, a company specialized in the development and manufacture of biosimilar medicines, we are incorporating a Upstream technician for our plant in León. Global Responsibility Responsible for proper execution of cell culture process development and cell clarification activities of antibody and non-antibody protein biosimilar molecules production processes. Provide technical leadership for analysts involved in upstream process development. Contribute for interacting extensively with process development group (UPS and DSP). Specific Responsibilities Responsible for organizing laboratory activities on daily bases, giving support for good execution of the different projects (II, III). Perform laboratory operation at AMBR, 1L, 5L and 50L scale bioreactors, disposable “WAVE” and depth filtration harvest clarification equipment. Execution of upstream activities such as cell banking, seed train, production process (fed-batch and batch), cell line stability studies. Applied DOE & multivariate analysis tools for experimental planning, data analysis (II, III). Data gathering, analyses and creating appropriate statistical presentations, including graphs and charts (I). Data analyses, formulate conclusions and create appropriate statistical presentations, including graphs and charts, and prepare and present written or oral progress reports regarding studies (II, III). Working according to GLP standards. Maintenance and redaction of Standards Operating Procedures. Continuous Improvement - will support process improvements throughout the development process. Requirements and personal skills Education: Degree or HNC in relevant Biochemistry/chemistry specialty, Phd is a plus. Languages: Fluent Spanish, working knowledge in English, knowledge of other languages will be an asset. Experience (years/area): +1 (I), 3-6 (II) or +6 (III) years of relevant expertise in the upstream activities working with biologics pharmaceuticals and biotech environments. Specific Knowledge: Knowledge on laboratory operation at AMBR, 1L, 5L and 50L scale bioreactors, disposable “WAVE” and depth filtration harvest clarification equipment. Experienced (I, II) or Expert (III) in upstream activities such as cell banking, seed train, production process (fed-batch and batch), cell line stability studies. Knowledge on mammalian cell line metabolism as well as structure, function of monoclonal antibodies (I, II) with specific understanding of post-translational modifications (III). Travels: Not required. Personal skills: Ability to lead, motivate and train team members and establish priorities and manage competing deadlines for self and others (III). Ability to read and carefully follow instructions. Communication skills to other departments. Excellent problem solving abilities and organization skills (II, III). Leadership skills in staff supervision (II, III). Willingness to work extended and, at times unusual hours to meet business needs. We offer a permanent contract to join a growing pharmaceutical company. Life and accident insurance. Free company canteen. Free online training platform. Free online library. Social, physical and emotional well-being platform. mAbxience is committed to equal opportunities. We do not discriminate against any person on the grounds of ethnicity, religion, age, sex, nationality, marital status, affective or sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other personal or social circumstance.

En OHLA buscamos incorporar un/a Encargado de obras de extendido asfáltico para proyectos de dicha especialidad en Madrid. Experiencia como encargado de Obras de extendido en obras asfálticas Aportar título de PRL de 60h ¿Qué ofrecemos? Remuneración competitiva Acceso a catálogo de cursos

Sobre AIRMAGIC AIRMAGIC es líder en climatización adiabática evaporativa 3.0 de ultima generación para naves industriales, logísticas, comerciales y agroalimentarias, sin gases refrigerantes y con hasta un 98% menos de consumo energético frente a sistemas tradicionales. Buscamos un/a Ingeniero/a de Ventas de Prescripción enfocado principalmente a ingenierías, consultoras y proyectistas . Misión del puesto Lograr que ingenierías y consultoras conozcan y prescriban soluciones AIRMAGIC en sus proyectos (memorias, pliegos, mediciones y ofertas), posicionando nuestros sistemas como la opción técnica y económica de referencia. Responsabilidades Desarrollar y gestionar la cartera de ingenierías, consultoras e instaladoras prescriptoras . Detectar proyectos en fase de diseño y conseguir la inclusión de AIRMAGIC en memoria, planos y mediciones . Asesorar técnicamente a ingenieros/as de proyecto: cálculos básicos, esquemas, alternativas a VRF/chillers, comparativas de consumos y ROI. Preparar ofertas técnico-económicas y documentación de apoyo a concursos y licitaciones privadas. Coordinarse con Oficina Técnica y Dirección Comercial para respuestas rápidas y bien argumentadas. Reportar actividad en CRM: oportunidades, proyectos, previsión de cierres. Requisitos Ingeniería o Ingeniería Técnica (Industrial, Energía, Mecánica, Climatización u afines). Experiencia 2–5 años en: Ventas técnicas B2B Departamento técnico/comercial en HVAC, instalaciones o eficiencia energética. Valorable experiencia previa trabajando con ingenierías, proyectistas o consultoras . Conocimientos de climatización / ventilación / instalaciones térmicas. Habilidad para explicar soluciones complejas de forma clara a otros ingenieros y a propiedad. Español nativo; inglés valorable. Disponibilidad para viajar periódicamente a ingenierías y clientes finales. Compromiso con la organización. Qué ofrecemos Pertenencia a Empresa con presencia en más de 20 paises. Formación de alta dirección. Carrera profesional y crecimiento en entorno competitivo y personal altamente cualificado. Proyecto profesional con alto impacto en eficiencia energética y descarbonización industrial . Papel clave en el canal prescriptor de la compañía. Horario laboral de Luneas a Viernes y de 07:00 a 15:00, todas las tardes libres. Retribución competitiva fija + variable por objetivos. Vehículo nivel medio alto, PC, ipad + iphone. Soporte de un equipo senior de ingeniería y marketing técnico. Si te motiva influir en cómo se diseñan las naves industriales del futuro y posicionar soluciones de climatización ultraeficientes desde la fase de proyecto, esta posición es para ti.

Drasanvi es una empresa española experta en salud natural y nutrición desde 1993 . Líder en el mercado del colágeno y una de las principales marcas de salud y belleza natural, forma parte del grupo farmacéutico internacional Olyos , que integra 4 entidades: Drasanvi (España), EA Pharma (Francia), Stardea (Italia) y W Group (Estados Unidos), además de 4 marcas globales: Drasanvi, Laboratoire des Granions, Eafit y Stardea. El grupo Olyos se distingue por su visión a largo plazo, su fuerte inversión en I+D y su capacidad para lanzar innovaciones de referencia en los mercados en los que opera. Esta solidez y proyección internacional garantizan a nuestros equipos estabilidad y reales oportunidades de desarrollo. Fabricamos y comercializamos soluciones naturales y eficaces para responder a las necesidades de toda la familia : complementos alimenticios, nutrición, alimentos ecológicos y cosmética natural. Controlamos todas las etapas de desarrollo de un producto, desde el diseño y la producción hasta la puesta en el mercado, cumpliendo con las normativas vigentes. Comprometidos con la mejora continua en lo social y medioambiental, nuestra misión es contribuir al bienestar de todos. Con una clara voluntad de crecimiento, seguimos expandiéndonos tanto de forma orgánica como externa. En este contexto, buscamos incorporar un/a Técnico/a para el Departamento de I+D y Desarrollo de Producto . Un perfil proactivo, con conocimientos técnicos sólidos y experiencia en formulación y normativa, que quiera aportar valor en la creación y mejora continua de nuestros productos. Dependiendo directamente del Responsable de I+D y Desarrollo, sus unciones serán: Desarrollo y reformulación de complementos alimenticios. Realización de pruebas galénicas y validación de formas de dosificación. Elaboración, revisión y validación del etiquetado conforme a la normativa vigente (reglamento europeo y nacional). Colaboración en la redacción de documentación técnica, fichas de producto y argumentarios. Investigación de nuevos ingredientes, tecnologías y tendencias del sector. Contacto con proveedores y laboratorios externos para validación de materias primas. Formación universitaria en Farmacia, Química, Biología, Bioquímica, Ciencia y Tecnología de los Alimentos o afín. Experiencia previa en funciones similares en empresas del sector de complementos alimenticios, farmacéutico o alimentario. Conocimientos en normativa aplicable a etiquetado y comercialización de complementos alimenticios. Experiencia en formulación y pruebas galénicas. Nivel alto de inglés (oral y escrito). Persona resolutiva, organizada y con capacidad de trabajo en equipo. Incorporación a una marca líder en colágeno , con proyectos de innovación continua y gran potencial de crecimiento. Pertenencia al Grupo Olyos , líder europeo con marcas de prestigio , presencia internacional y una cultura de innovación y desarrollo de talento . Contrato indefinido a jornada completa con horario flexible. Formación continua y posibilidades de evolución profesional dentro del grupo. ¿Te apasiona el desarrollo de productos innovadores en el sector salud y bienestar? ¡Únete a nuestro equipo de I+D y forma parte del futuro de los complementos alimenticios!

En Cink Venturing llevamos más de 15 años impulsando el emprendimiento y la innovación en España y Europa. Diseñamos y ponemos en marcha programas que aceleran el crecimiento de start-ups y pymes , fomentamos la colaboración entre actores del ecosistema y participamos activamente en el diseño y desarrollo de proyectos de innovación y emprendimiento . Nuestra actividad combina la experiencia práctica en la gestión de incubadoras, aceleradoras y hubs empresariales con una sólida trayectoria. El área de comunicación de Cink Venturing trabaja gestionando la comunicación institucional y corporativa de los diferentes proyectos, tanto offline como online, con un equipo multidisciplinar especializado en creación de contenidos, Social Media, organización de eventos, marketing digital, etc. Buscamos a un/a técnico en diseño web y experiencia en manejo de herramientas de IA generativa aplicada a la creación de contenidos . Si eres una persona con conocimientos de diseño gráfico y web, y además conoces todas las herramientas de inteligencia artificial del momento, ¡queremos conocerte! Diseñar y maquetar páginas webs, microsites y/o landing pages. Realizar la gestión técnica de sitios web: administración, mantenimiento preventivo, implementación de mejoras, optimización de rendimiento y gestión de copias de seguridad. Diseñar y maquetar contenidos digitales y editoriales, crear piezas para su difusión en redes sociales, newsletters, etc. Colaborar en la elaboración y aplicación de identidades visuales y materiales de comunicación. Aplicar conocimientos de SEO y analítica web para optimización de posicionamiento y rendimiento digital. Manejar el uso de herramientas no-code y/o de IA aplicadas al diseño gráfico, web o audiovisual. Titulación universitaria o equivalente, homologada y válida en España, en ramas relacionadas con la comunicación, periodismo, marketing o audiovisuales . Experiencia mínima de 4 años realizando funciones similares a las descritas. Nivel de inglés demostrable y acreditado: B2 - C1. Experiencia demostrable en diseño web, gestión de plugins, optimización de sitios, administración y gestión de dominios y hosting. Experiencia previa en el manejo de herramientas no-code o de IA aplicadas al diseño, además de herramientas de diseño profesional (Paquete de Adobe Creative Suite, Canva, Figma...). Experiencia en el diseño estratégico de contenidos de valor, originales y noticiables. ✅ Será imprescindible aportar portfolio actualizado que refleje la experiencia en diseño gráfico y web. Experiencia en proyectos relacioonados con la promoción de la innovación y la tecnología. Formación complementaria en UX/UI. Capacidades de interrelación y de comunicación (oral y escrita) en diversos entornos: trabajo en equipo e interacción con medios de comunicación. Creatividad, gusto por innovar y atención al detalle. Capacidad de rápido aprendizaje y proactividad. Incorporación a un equipo consolidado, dinámico y con proyección internacional, en un entorno colaborativo, abierto y comprometido con la innovación. Contrato indefinido y estabilidad profesional. Horario: jornada completa, de lunes a viernes. En Cink promovemos un entorno diverso, igualitario e inclusivo. Estos principios se sustentan y se hacen realidad gracias a que contamos con un equipo cercano, colaborativo y comprometido con la igualdad de oportunidades. Si todo esto que lees te gusta, crees que encajas con lo que necesitamos y quieres formar parte de nuestro equipo, ¡no dudes en hacernos llegar tu candidatura! ☺️

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención, Calidad y Medioambiente para un proyecto industrial que estamos ejecutando en Huelva Control de EPI´s. - Petición de documentación de personal de subcontratas. - Información y formación a trabajadores/as. - Funciones de Calidad y Medioambiente en obra. Requisitos mínimos -Máster en Prevención de Riesgos Laborales o Grado superior en prevención de riesgos profesionales. -Imprescindible aportar nivel alto de Inglés -Se precisa aportar al menos 3 años de experiencia como Técnico/a de Prevención en el sector de la construcción, preferiblemente en proyectos industriales -Formación y desarrollo profesional. -Salario a convenir en función de la experiencia aportada. -

Oferta de empleo: Técnico/a de Licitaciones y soporte a Dirección – Sector Público (Derecho / Administración Pública) Ubicación: Barcelona (Metro Verdaguer) con opción también a trabajar en la oficina de Martorell (modelo híbrido con opción a teletrabajo) Empresa: Consultora en crecimiento, especializada en proyectos para el sector público y con fuerte enfoque en calidad técnica. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Licitaciones con experiencia en la preparación, presentación y seguimiento de licitaciones para administraciones públicas (ayuntamientos, organismos autonómicos y estatales). La persona seleccionada trabajará de forma directa con Dirección, en un entorno profesional, cercano y orientado a la mejora continua. Preparar y presentar licitaciones en plataformas públicas (e-licitació, Plataforma de Contratación del Sector Público, etc.). Analizar pliegos administrativos y técnicos: PCA, PPT, requisitos legales, criterios de adjudicación, solvencia y documentación. Elaborar memorias técnicas, documentación jurídica y administrativa. Apoyar a Dirección en la planificación estratégica de nuevas licitaciones y oportunidades y soporte en procedimientos ISO. Formación universitaria en Derecho , Administración Pública, ADE o similar. Experiencia demostrable en licitaciones del sector público (mínimo 1 – 2 años). Capacidad para redactar documentación técnica clara, precisa y bien estructurada. Dominio de herramientas digitales y plataformas públicas de contratación. Catalán y castellano bilingüe Experiencia preparando licitaciones en ámbitos: servicios jurídicos, laborales y fiscales para la administración local. Capacidad para mejorar y optimizar procesos internos de licitación. Trabajo directo con la CEO: aprendizaje continuo y evolución profesional real. Horario de lunes a viernes de 8 a 3pm, 2 días de teletrabajo semanales. Salario competitivo , acorde a experiencia y valor aportado. Si te motiva trabajar en un entorno profesional donde tu aportación cuenta, envía tu CV a través de esta plataforma y o un breve resumen de tu experiencia en preparación y presentación de licitaciones lo más actual posible a:

Location: Cádiz, Spain Department: Construction / Electrical Discipline Project Type: Industrial, Offshore, Energy, Oil & Gas, Renewable / Offshore Wind Reports to: Electrical Discipline Lead / Construction Manager Position Overview We are looking for an Electrical Construction Lead responsible for planning, coordinating, and supervising all electrical activities on industrial and offshore projects. The successful candidate will ensure technical compliance, quality standards, adherence to international codes, and proper coordination with all project disciplines. Key Responsibilities Technical Management & Site Supervision Lead and supervise electrical teams (in-house and subcontractors) during installation, cable pulling, terminations, testing, and inspections. Review technical documentation: drawings, cable schedules, single-line diagrams, isometrics, and specifications. Ensure correct installation of cable trays, wiring, lighting systems, panels, auxiliary systems, and power/control equipment. Guarantee compliance with international standards such as IEC, IEEE, and ATEX. Planning & Coordination Prepare and manage daily and weekly work plans for the electrical discipline. Coordinate with mechanical, structural, instrumentation, painting, HVAC, QA/QC, HSE, and commissioning teams. Manage resources, materials, tools, and equipment. Identify deviations, propose solutions, and support on-site technical issue resolution. Quality & Documentation Ensure installations meet approved procedures and inspection criteria. Prepare and review ITRs, checklists, ATPs, electrical work permits, LOTO procedures, and quality dossiers. Manage electrical punch lists and ensure timely closure. Health, Safety & Environment (HSE) Enforce safety policies and ensure a safe working environment. Conduct toolbox talks, issue work permits, and monitor critical electrical activities. Identify hazards and promote a proactive safety culture. Commissioning Support Assist with FAT, SAT, loop checks, energization activities, functional tests, and troubleshooting. Ensure installations are ready for turnover to the commissioning team. Requirements Education Bachelor’s Degree or Technical Engineering Degree in Electrical, Electronic, Energy, or related fields. Alternatively, Higher Vocational Training (FP) with strong industrial/offshore experience. Experience Minimum 5–8 years of experience in industrial electrical construction or offshore/energy projects. Proven experience leading teams and managing subcontractors. Technical Knowledge Proficient with IEC, IEEE, ATEX standards. Experience with LV/MV systems, switchgear, panels, control and automation systems. Basic commissioning and testing knowledge. Core Competencies Strong leadership and team coordination skills. Excellent communication and problem-solving abilities. Ability to work under pressure and adapt to fast-paced project environments. Strong safety mindset. Conditions On-site role based in Cádiz, Spain. Flexible to work special shifts depending on project needs. Occasional travel for FAT/SAT or vendor/client visits.

Gestionamos el proceso de selección de un/a Técnico/a Especialista en Gestión de los programas de Talento (potencial y desarrollo) y Comunicación Interna para incorporarse en la sede central de un grupo de distribución en la zona de Alcobendas. Con reporte al Director de Recursos Humanos gestionará el programa de identificación y desarrollo talento, así como el área de comunicación interna. Funciones: Área de Desarrollo de Talento Análisis e implantación de los programas de desarrollo para empleados. Ejecución y seguimiento del proceso de Evaluación del Desempeño. Implantación y coordinación del programa de Evaluación del Potencial. Gestión y seguimiento de las Encuestas de Clima Laboral. Coordinación y participación en el proceso de Onboarding desde el área de RRHH. Área de Comunicación Interna Desarrollo del Plan de Comunicación Interna. Gestión de las herramientas de comunicación interna: portal del empleado y newsletters. Definición y análisis de KPI’s para medir el impacto de las acciones de comunicación. Apoyar en la organización de eventos internos corporativos. Requisitos Licenciado/Graduado en RRHH, Psícología, Ciencias del Trabajo o similar 2/3 años de experiencia en una posición similar con foco en desarrollo de talento y comunicación interna, valorando experiencia en coordinación y ejecución procesos de selección. Conocimiento Ofimática Avanzado (Excel, Word, Power Point) Inglés, C1 Se ofrece Puesto estable en un Grupo Internacional. Oportunidades de crecimiento profesional. Posibilidad de Teletrabajo: 40% remoto / 60% oficina Plan de compensación flexible para cheque restaurante, abono transporte, guardería y seguro médico familiar. Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua. Trabajar para una Marca líder del Mercado Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora Cultura de Talento orientada a las personas.

Estamos en búsqueda de un perfil que dará apoyo al trabajo de campo con relación al control, gestión y contabilidad administrativa de nuestro cliente. Se enfocará a dar soporte a los procesos administrativos que requieren el buen funcionamiento dentro del área de las finanzas de la organización. RESPONSABILIDADES *Garantizar el cumplimiento de las exigencias de calidad en planta. *Velar por el cumplimiento de las ISOS (certificaciones). *Implementación y mejora de los sistemas de calidad de la empresa. FUNCIONES *Revisión y actualización de documentación de calidad. *Redacción de procedimientos e informes, y, valoración de las desviaciones de los estándares de calidad establecidos, acciones correctivas y controles de cambios. *Redacción de informes, y valoración de las reclamaciones recibidas de clientes. *Gestión de la calidad documental en el área de producción. *Realización de auditorías internas y externas. *Revisión y actualización de los PNT. *Soporte y propuestas de validación de los equipos, instalaciones y salas. *Actualización de procedimientos de producción en cuanto a normativas. *Revisión de guías de fabricación, envasado y acondicionado. *Seguimiento y cumplimiento de los Indicadores de Calidad establecidos (KPI). *Responder a las necesidades de los clientes en relación con la calidad y liberación de los producidos en subcontratados. *Realización de formación interna. COMPETENCIAS *Perfil polivalente, flexible, adaptabilidad, trabajo en equipo, organizado, preciso y analítico. REQUISITOS *Licenciatura Farmacia y/o Grado en Ciencias de la Salud. *Valorable Máster en Gestión de calidad. *De 3 a 5 años de experiencia en puestos de Técnico/a de Garantía en el sector industrial preferiblemente farmacéutico y/o Cosmético. *Conocimiento de la herramienta SAP. *Ingles, nivel alto tanto escrito como hablado. --Contrato indefinido directamente con empresa. --SBA: 35k.

Gestionamos el proceso de selección de un/a Técnico/a Especialista en Gestión de los programas de Talento (potencial y desarrollo) y Comunicación Interna para incorporarse en la sede central de un grupo de distribución en la zona de Alcobendas. Con reporte al Director de Recursos Humanos gestionará el programa de identificación y desarrollo talento, así como el área de comunicación interna. Funciones: Área de Desarrollo de Talento Análisis e implantación de los programas de desarrollo para empleados. Ejecución y seguimiento del proceso de Evaluación del Desempeño. Implantación y coordinación del programa de Evaluación del Potencial. Gestión y seguimiento de las Encuestas de Clima Laboral. Coordinación y participación en el proceso de Onboarding desde el área de RRHH. Área de Comunicación Interna Desarrollo del Plan de Comunicación Interna. Gestión de las herramientas de comunicación interna: portal del empleado y newsletters. Definición y análisis de KPI’s para medir el impacto de las acciones de comunicación. Apoyar en la organización de eventos internos corporativos. Requisitos ~ Licenciado/Graduado en RRHH, Psícología, Ciencias del Trabajo o similar ~2/3 años de experiencia en una posición similar con foco en desarrollo de talento y comunicación interna, valorando experiencia en coordinación y ejecución procesos de selección. ~ Conocimiento Ofimática Avanzado (Excel, Word, Power Point) ~ Inglés, C1 Se ofrece Puesto estable en un Grupo Internacional. Oportunidades de crecimiento profesional. Posibilidad de Teletrabajo: 40% remoto / 60% oficina Plan de compensación flexible para cheque restaurante, abono transporte, guardería y seguro médico familiar. Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua. Trabajar para una Marca líder del Mercado Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora Cultura de Talento orientada a las personas.

Tienes experiencia como TÉCNICO DE MANTENIMIENTO y te gustaría formar parte del equipo de mantenimiento de hoteles 4 y 5 estrellas? ¿Te apasiona el mundo de los hoteles de diseño y quieres trabajar en pleno corazón de Madrid? ¡Te estamos buscando! En VP Plaza España Design *, VP Recole

En NCS SPAIN ofrecemos soluciones tecnológicas a nuestros clientes. Únete a nuestro equipo de profesionales! Estamos buscando un/a Técnico/a de automatización con experiencia en Ansible para trabajar en el desarrollo de automatizaciones de un cliente nuestro. Requisitos mínimos: ✔️Al menos tres años de experiencia en desarrollo de automatizaciones (toma de requisitos, desarrollo, modificaciones, mantenimiento...) ✔️Experiencia en Ansible. Requisitos deseados: ✔️ Conocimientos en ciberseguridad. OFRECEMOS: ➖ Contrato indefinido. ➖ Modalidad trabajo: remoto. ➖ Horario: De 8:00h - 15:00h, dos tardes a la semana (hasta las 18:30h). ➖ Incorporarte a un equipo dinámico y con buen ambiente. ➖ Retribución flexible: Configurar tu paquete retributivo en función a tu necesidad personal. "Esta oferta de empleo se rige por la normativa de igualdad y no discriminación, garantizando un proceso completamente neutral y objetivo, sin distinción de género."

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados.