Técnico/a de Información y Capacitación
hace 5 horas
Seville
ph3Información general /h3 pTipo de convocatoria /p pDenominación del puesto /p pTécnico/a de Información y Capacitación /p pAgencia Empresarial para la Transformación y el Desarrollo Económico (TRADE) /p pEstado del proceso: En curso /p pTipo de contrato: Indefinido /p pTitulación oficial requerida: Grado Universitario/ Licenciatura e Ingenierías/ Diplomaturas e Ingenierías Técnicas /p pTitulación específica requerida: Titulación Universitaria Oficial de Licenciatura o Grado en Ciencias Económicas, Empresariales o Administración y Dirección de Empresas, o Licenciatura/ Grado Universitario/Ingeniería dentro del área de conocimiento de las funciones. La titulación deberá estar expedida por el Ministerio de Educación de España, o bien se deberá acreditar la convalidación u homologación pertinente emitida por dicho Ministerio, conforme al marco legal de aplicación. /p pExperiencia Profesional requerida para el acceso: Experiencia profesional de un mínimo de dos años en al menos tres de las cinco primeras funciones relacionadas con el puesto a cubrir. /p h3Funciones /h3 ol liDiseño y planificación de las diferentes actuaciones de atención al público objetivo, erigiéndose como front‑office de TRADE, mediante una atención multicanal. /li liDiseñar y ejecutar actividades de capacitación, información y formación a las empresas. /li liColaborar en el diseño de indicadores de seguimiento de las actividades de atención a empresas, información y formación. /li liContribuir a la captación de empresas para la Agencia TRADE. /li liDiseñar y ejecutar acciones de sensibilización y promoción de las distintas actividades que se lleven a cabo, incluida la gestión de convocatorias. /li liRealizar informes de las acciones organizadas, así como control y seguimiento presupuestario. /li liColaborar en los procesos de licitación que se pudieran poner en marcha en el seno de su departamento. /li liApoyar en la formación y trasvase de información de nuevos miembros del equipo de su departamento, que pudieran incorporarse por sustituciones, prácticas, nuevas incorporaciones, etc. /li liRealizar aquellas otras funciones relacionadas con el desempeño de su puesto que le sean encomendadas por su Dirección, para contribuir al buen funcionamiento de su departamento y, en general, de TRADE. /li /ol h3Requisitos para la admisión /h3 ul liPoseer la nacionalidad española o la de un Estado miembro de la Unión Europea o del Espacio Económico Europeo, u ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores, conforme al Tratado de la Unión Europea o a otros tratados ratificados por España, o tener reconocido tal derecho por norma legal. Se exigirá tanto el Permiso de Residencia, como el de Trabajo, de los extranjeros no contemplados en lo anterior. /li liTener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, la edad máxima de la jubilación forzosa. /li liPoseer la titulación exigida para el puesto al que se opta, de conformidad con lo establecido en el Anexo I de esta convocatoria. La titulación deberá estar expedida por el Ministerio de Educación de España. Las personas aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial de homologación a título habilitante español, o certificado de su equivalencia a titulación y a nivel universitario oficial. /li liPoseer la experiencia profesional exigida para el puesto al que se opta, de conformidad con lo establecido en el Anexo I de esta convocatoria. /li liNo haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualesquiera de las administraciones públicas o de sus organismos, entidades, empresas, fundaciones o cualesquiera empleadoras dependientes o vinculadas a las administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado para empleo o cargo público, ni para el desempeño de la profesión o funciones relacionadas con el puesto objeto de la convocatoria. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española no deberán estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso al empleo público. /li liNo estar incurso en ninguna de las incompatibilidades que determina la legislación vigente. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr