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¡MÁS SIEMPRE MÁS! Desde Grupo Solisyon buscamos un/a Formador/a especializado/a en instalaciones fotovoltaicas y formación TPC del Metal para impartir un curso presencial de 100 horas en Zamora. La formación estará dividida en 80 horas de Instalación y Mantenimiento de Placas Solares Fotovoltaicas y 20 horas de formación TPC del Metal en Estructuras Metálicas. Buscamos un perfil con experiencia técnica en el sector, sólidos conocimientos de electricidad y capacitación para impartir formación en materia de PRL/TPC del sector Metal. Funciones: • Impartir 80 horas de formación técnica en instalación y mantenimiento de placas solares fotovoltaicas., • Formar al alumnado en los fundamentos eléctricos aplicados a instalaciones fotovoltaicas., • Explicar los procesos de diseño, montaje, instalación, puesta en marcha y mantenimiento de sistemas fotovoltaicos., • Desarrollar contenidos teóricos relacionados con las instalaciones solares., • Impartir 20 horas de formación TPC del Metal en Estructuras Metálicas., • Formar al alumnado en materia de Prevención de Riesgos Laborales aplicada a trabajos de estructuras metálicas., • Realizar el seguimiento del alumnado y resolver dudas técnicas durante el desarrollo del curso. Requisitos imprescindibles: • Formación técnica en Ingeniería, Formación Profesional o titulación similar, relacionada con electricidad, energía, instalaciones o energías renovables., • Experiencia profesional en diseño, montaje, instalación y/o mantenimiento de instalaciones solares fotovoltaicas., • Conocimientos sólidos de electricidad., • Experiencia y acreditación necesarias para impartir formación TPC del Metal en Estructuras Metálicas., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales que habilite para la impartición de las 20 horas correspondientes a TPC del Metal., • Capacidad para impartir la totalidad de las 100 horas de formación., • Disponibilidad para impartir la formación de manera presencial en Zamora. Se valorará: • Experiencia previa como formador/a, docente o instructor/a., • Experiencia impartiendo formación en energías renovables, electricidad o instalaciones fotovoltaicas., • Experiencia previa impartiendo cursos de TPC/PRL del sector Metal. Se ofrece: • Colaboración para la impartición de un curso presencial de 100 horas en Zamora., • 80 horas: Instalación y Mantenimiento de Placas Solares Fotovoltaicas., • 20 horas: Formación TPC del Metal – Estructuras Metálicas., • Incorporación prevista a principios/mediados de septiembre., • Salario a negociar según régimen general o contrato mercantil.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona con experiencia en gestión de proyectos de software. Requisitos mínimos: -Experiencia con Metodologías de Gestión de Proyectos en Cascada (Prince, PMP, etc) y metodologías Agile (Scrum, etc). -Experiencia en la construcción de proyectos de software. -Conocimiento técnico previo en lenguajes de programación. -Conocimiento de Herramientas de Gestión de Proyectos y / o Cartera, así como Repositorios o Gestores documentales: Redmine, PPM, Service Manager, Remedy, Jira, Sharepoint, Confluence, etc. -Habilidades interpersonales para la gestión de equipos multidisciplinares. -Adaptabilidad, Flexibilidad y Agilidad para afrontar cambios. -Persona con iniciativa, proactiva, resolutiva y elevada capacidad de trabajo en modo Multiproyecto. -Resistencia a la presión. -Visión sistémica. -Capacidad de Aprendizaje. -Experiencia en modelos de BBDD y consultas SQL. -Experiencia en Git y Gitflow. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Desde Hays estamos colaborando con una importante empresa del sector de las telecomunicaciones y las tecnologías que sigue creciendo y busca incorporar a alguien más en el equipo. Buscamos a un ingeniero de sistemas que cumpla los siguientes requisitos: - Experiencia de, al menos, 5 años en puestos similares. - Experiencia en administración de sistemas. - Conocimientos solventes en ecosistemas Open Source y Linux. - Conocimientos solventes en programación en lenguajes de scripting. - Conocimientos solventes en BDD. - Conocimientos en virtualización de sistemas e infraestructuras on-premise. Se puede valorar positivamente: - Conocimientos en protocolos de red y TCP/IP. - Conocimientos en protocolos y sistemas de telefonía. - Conocimientos en bastionado de sistemas. - Conocimientos en ciberseguridad. - Conocimientos en automatización de tareas. Las funciones serán las siguientes: - Apoyar en el estudio y diseño de la evolución tecnológica de la empresa, en lo que respecta a infraestructuras y sistemas. - Implementar la arquitectura tecnológica y las arquitecturas de desarrollo y explotación de cada tecnología. - Implantar las soluciones hardware y software complejas, los estándares tecnológicos y de calidad de las soluciones a medida, nuevos productos y servicios, atendiendo a los requerimientos de los proyectos y la explotación. - Analizar, diseñar, construir y mantener aplicaciones eligiendo el paradigma y los lenguajes de programación más adecuados hasta el análisis de los sistemas - Llevar a cabo la instalación, configuración, pruebas y mantenimiento de sistemas operativos, el software de las aplicaciones y las herramientas de gestión de sistemas. - Realización de informes donde se establezcan todos los recursos necesarios en el sistema. - Ejecutar los proyectos y nuevos trabajos hasta su puesta en marcha y servicio, incluyendo la obtención de protocolos de aceptación. - Desarrollar mejoras y asegurarse de que los sistemas, elementos y equipos, cumplen con los protocolos establecidos de fiabilidad, seguridad y eficiencia. - Estudiar los cambios en los sistemas y equipos, analizando el impacto de los mismos. - Proponer acciones tendentes a la mejora en las Redes de Telecomunicaciones para asegurar su funcionamiento en óptimas condiciones de calidad y disponibilidad. - Implementar los repositorios técnicos que sirvan de apoyo a otras áreas de la empresa. - Responsabilizarse de implantar los procedimientos de trabajo en materia de seguridad de la información en su ámbito de actuación. - Velar por el cumplimiento, dentro de su área de actividad, de los estándares en materia de seguridad e higiene laboral establecidos por la empresa. - Implantar las medidas de seguridad establecidas para cada uno de los sistemas, siguiendo los procedimientos operativos de seguridad establecidos. - Mantener y recuperar la información almacenada por el sistema y sus servicios asociados. - Monitorizar las medidas de seguridad a implantar en los sistemas. Respecto a las condiciones: - Contrato indefinido directamente con ellos. - Modalidad 100% remota. - Salario hasta 65.000€ ¿Estás interesado/a? ¡Aplica para conocer más!

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey España, es posible y ¡nos gustaría conocerte! Seleccionamos profesionales con experiencia técnica y/o funcional en proyectos de desarrollo de software corporativo y especialización en automatización de procesos con Flowable, para sumarse a nuestro equipo e impulsar proyectos clave en cliente. 📍 100% teletrabajo, desde España. 📍 Incorporación a partir de Septiembre. 🎯 ¿Qué buscamos? 📝 Requisitos Generales: - Nivel de inglés B2 (capacidad de comunicación en entornos profesionales/técnicos). - Experiencia en proyectos de automatización de procesos de negocio (BPM). - Dominio en modelado de procesos BPMN 2.0 y reglas de negocio DMN (valorable CMMN). - Manejo de herramientas de modelado como Flowable Modeler. - Excelentes habilidades de comunicación, capacidad analítica y trabajo en equipo. ✅ Para Perfiles Técnicos (Desarrolladores / Ingenieros): - Experiencia sólida en desarrollo backend con Java (Spring Boot). - Conocimiento en la integración y configuración del motor de Flowable. - Desarrollo e integración de APIs REST, microservicios y colas de mensajes. - Nociones de persistencia, transaccionalidad y optimización de base de datos vinculadas al motor BPM. ✅ Para Perfiles Funcionales (Consultores / Analistas): - Experiencia en toma de requerimientos, definición y optimización de flujos de proceso (as-is / to-be). - Capacidad para traducir necesidades de negocio en diagramas BPMN/DMN. - Elaboración de documentación funcional, casos de uso, historias de usuario y especificación de reglas de negocio. - Definición de pruebas funcionales, pruebas de aceptación de usuario (UAT) y soporte en el despliegue funcional. - Interlocución directa entre los stakeholders de negocio y el equipo de desarrollo técnico. 🤝 ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido con Kirey España. - Salario abierto a negociación, según valía y experiencia aportada. - Flexibilidad horaria, orientada a objetivos. Horario estándar: De 9 a 19 h de lunes a jueves, viernes de 8 a 15 h. Jornada intensiva del 1 de julio al 15 de septiembre: 08:00 a 15:00. - 22 días laborables de vacaciones, por año trabajado. - Seguimiento personalizado de tu bienestar con nuestro equipo de Cultura y Experiencia del empleado/a. - Acceso, flexible y voluntario, a nuestro Plan Retributivo. - Formación continua a través de LinkedIn Learning. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Nos encontramos en búsqueda de un/a Delivery Consultant para que se sume a nuestro equipo de Management Cybersecurity Detection & Response. ✨ Cual será tu misión? Gestionar y asegurar el correcto funcionamiento operativo de los servicios asignados, actuando como punto de coordinación entre cliente, equipos técnicos y responsables internos, garantizando el cumplimiento de los compromisos de servicio, identificando desviaciones y promoviendo acciones de mejora continua. 🔮 ¿Qué buscamos? - Título universitario en Ingeniería, Informática, gestión, administración o grado superior de informática o disciplinas técnicas. - Experiencia previa de al menos 3-5 años en gestión de servicios, delivery, PMO, operaciones IT o ámbitos similares. Experiencia en servicios gestionados de IT o ciberseguridad seria un nice-to-have. - Experiencia en interlocución con clientes y coordinación de equipos técnicos. - Conocimiento de modelos de gestión de servicios y seguimiento de SLA/KPI. - Capacidad para analizar información operativa y convertirla en acciones concretas. - Experiencia con herramientas de gestión como Jira, ServiceNow o similares. - Buen manejo de Excel, PowerPoint y herramientas de reporting. Valoramos conocimiento de Power BI. - Inglés profesional valorable/requerido según cartera de clientes. 🎯 ¿Qué retos y tareas puedes encontrar en este puesto? - Gestionar de forma autónoma el seguimiento operativo de los servicios y proyectos asignados. - Coordinar la interlocución operativa con el cliente y los diferentes equipos internos involucrados. - Supervisar el cumplimiento de SLA, KPI, hitos y compromisos contractuales. - Identificar desviaciones de servicio, analizar su impacto y coordinar planes de acción. - Preparar y liderar reuniones periódicas de seguimiento operativo con cliente. - Participar en reuniones de gobierno del servicio junto con responsables técnicos o responsables de negocio. - Elaborar y presentar informes periódicos de servicio, cuadros de mando y análisis de evolución. - Realizar seguimiento de capacidad, dedicaciones, consumos y demanda de los servicios. - Detectar posibles riesgos de capacidad o desviaciones respecto al alcance contratado. - Coordinar procesos de transición, onboarding, ampliación o modificación de servicios. - Asegurar el correcto mantenimiento de la documentación operativa y de gobierno. - Coordinar acciones derivadas de incidencias relevantes o situaciones de escalado. - Identificar oportunidades de mejora continua, automatización e industrialización de procesos. - Colaborar con los responsables técnicos en la planificación y priorización de actividades, manteniendo la visión global del servicio. - Participar en la definición y mejora de procedimientos, plantillas, indicadores y modelos de gobierno. - Colaborar con áreas comerciales y preventa cuando sea necesario para aportar conocimiento sobre los servicios existentes, ampliaciones o renovaciones. 💼 ¿Qué ofrecemos? - Tipo de contrato: a tiempo completo, indefinido. - Ubicación: indiferente: en alguna de nuestras oficinas o posibilidad de 100% remoto. - Salario: flexible según experiencia del perfil. - Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación. - Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria. ¿Crees que tienes lo que buscamos? Apply now 🙌 Now that I've applied, what's next? 🤔 1️⃣ Filtrado de solicitudes - Revisaremos tu perfil. 2️⃣ Phone Screening/Entrevista Talent - Si pasas el primer filtro, tendremos una entrevista por teams para indagar un poco más sobre tu perfil, culture fit y check del ingles. 3️⃣ Entrevista Técnica - Con una parte del equipo para evaluar tus conocimientos más técnicos asociados al rol. 4️⃣Fase final: solicitaremos tu vida laboral y/o referencias personales para corroborar la información suministrada. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). Igualmente, en nuestro objetivo de invertir la tónica de nuestro sector y fomentar el equilibro en nuestro equipo, animamos a potenciales candidatas a aplicar a nuestra vacante para que podamos considerar el mayor número de candidaturas de este género*

En MULAYA somos una compañía española de retail de moda femenina fundada en 2003, con una visión clara: crecer de forma sólida, profesional y sostenible sin perder nuestra identidad. Actualmente contamos con más de 40 tiendas y 300 personas que forman parte del proyecto, y estamos en plena fase de expansión y transformación, con un objetivo estratégico claro de alcanzar las 100 tiendas en los próximos años. Nuestro modelo combina ritmo, exigencia y cercanía. Operamos en un entorno dinámico, orientado a resultados, donde la toma de decisiones es ágil y el impacto del trabajo de cada persona es real y visible. Apostamos por estructuras modernas, procesos claros y una cultura de responsabilidad, aprendizaje continuo y mejora constante. En MULAYA creemos en el talento comprometido, en las personas que quieren crecer con el negocio, asumir retos y construir carrera dentro de una organización que evoluciona. Estamos profesionalizando nuestras áreas clave, incorporando buenas prácticas inspiradas en grandes grupos del sector moda, y creando bases sólidas a nivel de procesos, equipos y cultura corporativa. Si buscas un entorno donde pasen cosas, donde tu aportación tenga peso y donde puedas formar parte activa de un proyecto en expansión, MULAYA es el sitio. Aquí no venimos a mantener, venimos a construir. Descripción del puesto En MULAYA buscamos un/a Store Manager para nuestro equipo de San Sebastián, con foco en las personas, orientación a resultados y liderazgo desde el ejemplo. Un perfil organizado, ágil y resolutivo, capaz de gestionar un entorno retail dinámico y de impulsar equipos alineados con los objetivos del negocio. El puesto es clave para garantizar una excelente experiencia de cliente, desarrollar talento y asegurar la correcta aplicación de la cultura, valores y estándares operativos de la marca en tienda. Tu mision La misión del/de la Store Manager es liderar el punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y la correcta operativa diaria, a la vez que desarrolla y motiva al equipo. Es un rol clave para convertir la estrategia en resultados, garantizando una experiencia de cliente excelente y el cumplimiento de los estándares de marca, imagen y rentabilidad. Tus responsabilidades - Gestionar el equipo de tienda, velando por su bienestar laboral: planificación de horarios, vacaciones, gestión de ausencias y otras variables operativas. - Formar de manera continua al equipo en producto, procedimientos y responsabilidades, fomentando la autonomía y la capacidad de resolución. - Participar en la selección, acogida y seguimiento del personal, asegurando equipos cohesionados y alineados con la marca. - Organizar de forma eficiente la distribución de personal y tareas, optimizando los recursos disponibles según las necesidades del negocio. - Colaborar de manera directa con el/la Área Manager y los departamentos de soporte para resolver incidencias y necesidades del equipo o del punto de venta. - Garantizar el cumplimiento de los estándares de visual merchandising, campañas comerciales e identidad de marca. - Supervisar y gestionar inventarios, rotación de producto y operaciones de caja (apertura, cierre y cuadre). - Actuar como referente para el equipo, aplicando y transmitiendo los valores culturales de la empresa. - Ofrecer una atención profesional y cercana al cliente, asegurando una experiencia de compra excelente y coherente con MULAYA. Perfil profesional - Experiencia previa como Store Manager / Encargado/a en el sector retail de moda femenina. - Pasión por la moda y sensibilidad por el producto. - Experiencia demostrable en liderazgo de equipos dentro del sector moda. - Capacidad creativa y resolutiva para buscar soluciones en entornos dinámicos y de alta rotación. - Fuerte orientación a objetivos y al trabajo en equipo. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Habilidades clave - Liderazgo cercano y desarrollo de equipos. - Organización y gestión eficiente de prioridades. - Orientación a resultados y toma de decisiones ágil. - Sensibilidad por la imagen de marca y la experiencia de cliente. Qué ofrecemos - Contrato indefinido. - Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro del sector retail. - Un entorno de trabajo dinámico, multicultural, ágil y colaborativo. - Bonificaciones ligadas a la consecución de objetivos. - Descuentos exclusivos en nuestras colecciones.

Se busca personal para atender a residentes en un centro residencial, ofreciendo acompañamiento emocional y cuidados básicos del día a día. Se requiere formación en cuidados auxiliares de enfermería, atención a personas en situación de dependencia o un certificado de atención sociosanitaria. Se valora experiencia mínima de seis meses en un puesto similar, así como formación complementaria en gerontología, manipulación de alimentos o cursos de igualdad. Las funciones incluyen ayudar en la higiene, alimentación e hidratación de los residentes, realizar cambios posturales, administrar medicación oral (excepto la de alto riesgo), hacer las camas, coordinar desplazamientos a terapias y tutorizar a alumnos en prácticas. Todo ello con un enfoque de respeto y apoyo mutuo. Se ofrece un contrato temporal con jornada completa al 100 % y turnos rotativos. El ambiente de trabajo es colaborativo, con formación continua y condiciones que favorecen la conciliación laboral y el bienestar.

Desde Cas Training estamos en búsqueda de un perfil DATA ENGINEER ANALYST con experiencia en Market Risk para trabajar en uno de nuestros clientes en modalidad 100% remoto. Funciones: Participación en las tareas del Datahub de Markets para llevar a cabo tareas como Data Engineer en la definición y automatización de procesos desarrollados en tecnologías BigData (Spark Scala) en Market Risk. Las funciones principales no serán las de desarrollador en Spark Scala sino de definición de procesos, preparación de datos, apertura de peticiones siguiendo los procedimientos del área para automatización y configuración de procesos, ejecución de pruebas integradas y validación de las mismas. La automatización de procesos se realizará mediante despliegues de SW vía Job as a Code. Serán necesaria experiencia en la gestión de personas y la supervisión de tareas de terceros. Requisitos Al menos 2 años de experiencia - Experiencia en proyectos de índole tecnológico - Conocimiento avanzado de sentencias SQL - Experiencia en diseño de ETL y modelos de datos - Conocimiento relacionado con planificación de procesos vía SW (Job as Code) y sus herramientas de monitorización (Control-M) - Experiencia en realización de pruebas y validación de datos - Supervisión de personas y seguimiento de tareas de equipo - Experiencia en el sector banca, especialmente en Riesgos de Mercado - Nivel inglés B2/C1 DESEABLE, NO OBLIGATORIO: - Conocimiento técnico de lenguajes de programación (Scala) y plataformas SPARK, Hadoop - Conocimiento productos financieros o métricas de riesgos de mercado Ofrecemos: -Proyecto estable y de larga duración -Contrato indefinido -Flexibilidad laboral: 100% remoto -Formacion continua -Salario competititvo (hasta 40.000 €/ bruto anual segun valia)

Senior Full Stack Developer Tipo de contrato: Freelance / Autonomo (tiempo completo) Duracion: 1 año inicial + posibles extensiones Teletrabajo: 100% desde España Tarifa horaria: 30 € Idioma requerido: Español Buscamos un Senior Full Stack Developer con al menos 6 años de experiencia en

El puesto es a jornada completa y con contrato temporal, ideal para iniciar la carrera en el sector financiero.

Fundación Trilema/ Zamora busca un/a auxiliar administrativo/a para incorporación inmediata en un colegio de Zamora, con contrato indefinido a tiempo parcial de 22 horas semanales.

Contrato: contrato fijo discontinuo, 15 horas semanales. Contrato laboral de contrato fijo discontinuo.

Encargado/a de Obra civil– Burgos .Sector: Construcción / Civil .En SANDO somos un grupo empresarial con una sólida trayectoria en el sector de la construcción, conservación de infraestructuras y servicios.Apostamos por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo del talento en cada

Lo que ofrecemos: Contrato: contrato indefinido Experiencia: sin experiencia Horario: turno de mañana Salario: Según convenio + incentivos Incorporación: Inmediata Ambiente estable y formación inicial a cargo de la empresa Buscamos a alguien con: Buena actitud y orientación al c

Busca un Gerente de Territorio para desarrollar y consolidar la presencia de Stonhard en Navarra, País Vasco y La Rioja.Se requiere experiencia en ventas B2B, desarrollo de negocio, gestión de cuentas clave y facilidad para aprender soluciones técnicas.

Tipo de contrato: contrato por obra y servicio con oportunidades de desarrollo profesional.

Contrato indefinido y 25 horas semanales ofreciendo oportunidades de formación.

Contrato de sustitución con posibilidades reales de según performance pasar a contrato indefinido.

Elpuertodesantamaria, empresa de servicios en Asturias, Mieres, busca un auxiliar de servicios para incorporación inmediata en turno de tarde.Buscamos a una persona seria, responsable y con actitud colaborativa, capaz de integrarse en un equipo estable.Funciones del puesto: control de accesos y sup

Posición: Alliance Specialist para departamento de Alliance & Partner Management (contrato por 1 año para cubrir baja maternal).

SE OFRECE:- Contrato temporal por baja IT.

About the jobStore ManagerIndustry: Designer toys and collectible piecesLocation: Madrid, SpainJob type: Full time, temporary and on-siteWorking Hours: 40 hours per weekSalary Range: 30.Start Date: Sept 2026About POP MARTFounded in 2010, POP MART is a market-leading entertainment company and a globa

Condiciones Laborales Tipo de contrato: Temporal Jornada y Turnos: Cobertura de turnos especiales de 14 horas y 24 horas, diseñados para optimizar la conciliación de la vida laboral y personal, así como los días de descanso.

Electricista de Obra | Contrato Indefinido | Vizcaya¿Tienes experiencia como Electricista de Obra y estás buscando estabilidad profesional?¿Te gustaría incorporarte a una empresa sólida, en crecimiento y con proyectos en sectores como hospitales, hoteles, industria y residencias?¡Sigue leyendo

Se busca técnico junior de mantenimiento industrial para realizar tareas preventivas y correctivas en maquinaria, así como gestión de almacén y registro de intervenciones.Se valora experiencia y conocimientos técnicos.

Buscamos incorporar perfiles en prácticas, talento junior o técnicos/as recién titulados/as para formar parte de un equipo orientado al soporte de servicios TI de comunicaciones, redes y seguridad.La persona seleccionada dará apoyo en la operación y soporte de servicios relacionados con redes L

Disponibilidad para trabajar bajo el régimen de contrato indefinido en Las Palmas de Gran Canaria. Ofrecemos- Contrato acorde al tipo de jornada y duración del puesto.

Queremos ampliar nuestro equipo en nuestro Departamento Ventas Máquinas incorporando un ingeniero/a junior con contrato en prácticas temporal de un año como Especialista Producto Máquinas.

Ofrecemos:- Contrato: contrato temporal con remuneración competitiva según experiencia y perfil.

Se ofrece contrato indefinido y buen ambiente laboral en un equipo en crecimiento.

Seleccionamos un/a Analista de Control de Calidad para nuestro laboratorio físico-químico en nuestra planta farmacéutica ubicada en Azuqueca de Henares con contrato indefinido.

Buscamos un/a Operario/a de Almacén para empresa del sector industrial situada en Castellbisbal (Barcelona).Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo.Por favor, envíen su solicitud sin demora.Almacenar el material con las adecuadas con

La incorporación es inmediata y se ofrece contrato estable con posibilidad de continuidad; salario según convenio más pluses si aplica.

Buscamos un delegado de ventas junior para ViiV Healthcare en Galicia.Sus responsabilidades incluirán ser el enlace principal con clientes, ejecutar planes de ventas y gestionar la relación con el cliente.Se requiere licenciatura, nivel B2 de inglés, experiencia mínima de 1 año y residencia en

Lo que ofrecemosTipo de contrato: contrato temporal.

Ofrecemos:- Contrato estable con contrato por obra y servicio. Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades.

Contrato temporal (entre 6 y 9 meses).

Se ofrece incorporación inmediata con contrato indefinido, formación en gestión de caja y descuentos para empleados; hay oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

Enfermero/a en Sanlúcar La Mayor: contrato temporal de 180 díasSi buscas empleo en Sanlúcar La Mayor, hay una plaza de enfermería disponible con contrato temporal y jornada completa. La oferta de empleo contempla un contrato de tipo temporal con una duración estimada de 180 días.

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