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¿Quieres liderar un proyecto con impacto social, educativo y científico a nivel nacional e internacional? La Fundación San Juan de Dios busca incorporar a su próximo/a Director/a Gerente, máximo responsable ejecutivo de la organización, para liderar una nueva etapa de crecimiento, transformación e innovación en el ámbito de la educación sanitaria, la investigación sociosanitaria y la acción social. TU MISIÓN Impulsar el desarrollo estratégico de la Fundación, garantizando el cumplimiento de sus fines fundacionales, su sostenibilidad económica y la promoción de los valores de la Fundación y de la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios. Además, asumirás el reto de posicionar a la Fundación como referente en educación e investigación sociosanitaria de cara al horizonte 2030. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES • Liderar la estrategia y la gestión global de la Fundación., • Dirigir el Comité de Dirección y coordinar las distintas áreas de actividad., • Garantizar la sostenibilidad económica y la diversificación de fuentes de financiación., • Impulsar proyectos de formación, investigación y transferencia del conocimiento., • Desarrollar alianzas estratégicas con centros de investigación, administraciones públicas y organizaciones nacionales e internacionales., • Promover la calidad, el cumplimiento normativo y la gestión ética de la organización., • Liderar la captación y desarrollo del talento profesional y científico. PERFIL QUE BUSCAMOS • Doctorado o titulación superior con formación de posgrado en dirección y gestión., • Experiencia consolidada en puestos de alta dirección y docentes universitarios., • Trayectoria en instituciones educativas, sanitarias, fundaciones, universidades o entidades del tercer sector., • Capacidad demostrada para liderar procesos de transformación y crecimiento., • Experiencia en gestión económica, desarrollo de alianzas institucionales y captación de fondos., • Nivel alto de inglés para representación institucional y entornos internacionales. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Conocimiento del sistema universitario, sanitario y de investigación., • Experiencia en acreditación, calidad e innovación., • Participación en proyectos internacionales y redes europeas., • Afinidad con los valores de hospitalidad, servicio y atención a personas en situación de vulnerabilidad. OFRECEMOS • Incorporación a una institución de referencia vinculada a la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios., • Oportunidad de liderar un proyecto estratégico con fuerte impacto social y académico., • Participación directa en la construcción del modelo institucional y científico de la Fundación para la próxima década., • Retribución competitiva acorde con la responsabilidad del puesto. Ubicación: Madrid Ámbito de actuación: Estatal con proyección internacional Disponibilidad: Viajes a nivel nacional e internacional. Si deseas liderar una institución comprometida con la excelencia, la investigación, la formación y la humanización de la atención, te invitamos a presentar tu candidatura, enviando tu CV y carta de motivación, antes del 10 de octubre. Más información y candidatura: https://www.fundacionsjd.org/es/trabaja-con-nosotros/

¿Estás buscando prácticas? GENERALI te busca a ti. En GENERALI lanzamos una nueva edición de Young Lions, nuestro programa de prácticas para estudiantes que quieren aprender, crecer y empezar su carrera profesional en una multinacional. Si te gustan los retos, trabajar en equipo, hacer las cosas sencillas y, sobre todo, eres una persona proactiva y con iniciativa ¡vente con nosotros! Un poco sobre nosotros Te encontrarás una empresa con más de 190 años de historia, que apuesta por la innovación y el desarrollo de sus profesionales. Cuidar a las personas, es nuestro leitmotiv, trabajarás con el propósito de mejorar la vida de nuestros clientes y con foco en la sostenibilidad. ¡Únete al programa Young Lions! Buscamos estudiantes de Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería Industrial o similares con ganas de aprender y participar en proyectos que impulsen la mejora y transformación del negocio. Tendrás la oportunidad de colaborar en la planificación, coordinación y seguimiento de iniciativas estratégicas, trabajando con diferentes áreas de la compañía y contribuyendo a la optimización de procesos, la eficiencia operativa y la mejora continua. Una experiencia ideal para desarrollar habilidades de gestión de proyectos, organización, comunicación y trabajo transversal, adquiriendo una visión global del funcionamiento de una gran empresa. ¿Qué ofrecemos? • Beca remunerada. ¡¡Todo trabajo debe ser recompensado y el tuyo no va a ser menos!!, • Duración 9 meses de octubre a julio (incluidos). ¡¡Así tienes libre agosto para recorrerte todos los festivales de España!!, • Horario de mañana para que puedas asistir a clase o estudiar por la tarde., • ¿Oficina o casa? Tenemos un modelo híbrido de teletrabajo., • ¡¡8 días libres!!! Para que estudies o disfrutes de tus vacaciones de Navidad o Semana Santa., • Disfruta de las sesiones de teambuilding y un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde vas a conocer a otros estudiantes como tú., • Futuro, porque ser parte de Young Lions puede abrir la puerta a nuevas oportunidades profesionales dentro de Generali Esperamos conocerte pronto y que empieces tu carrera profesional con Generali.

¿Eres Ingeniero/a Industrial, Eléctrico/a o similar y tienes experiencia en Oficina Técnica o Ingeniería de Campo en proyectos industriales o energéticos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Oficina Técnica de Obra para incorporarse a un proyecto internacional en Dublín, centrado en la construcción de una central eléctrica de ciclo abierto de 299 MW. En IPROCEL, compañía con sólida experiencia en proyectos de generación y transporte eléctrico, trabajarás junto a equipos altamente cualificados, participando en un entorno internacional donde el rigor técnico, la coordinación y la capacidad de resolver problemas serán claves para el avance del proyecto. ✅ Proyecto energético internacional de gran impacto Participarás en la construcción de una central de 299 MW que tendrá un papel clave como respaldo del sistema eléctrico irlandés y en el desarrollo de las energías renovables. 📈 Desarrollo profesional en un entorno internacional Trabajarás en un proyecto de alta exigencia técnica, coordinándote con diferentes equipos y adquiriendo experiencia en una dimensión internacional. 🌍 Experiencia internacional Vivirás una experiencia profesional en Dublín, trabajando en un entorno multicultural y colaborando con diferentes interlocutores del proyecto. 🔄 Proyecto de 6 meses ampliable La duración inicial será de 6 meses, con posibilidad de ampliación en función de las necesidades del proyecto. ✈️ Condiciones de expatriación La empresa asumirá el alojamiento y los traslados de incorporación, desincorporación y rotaciones. 🚀 Incorporación septiembre/octubre Te incorporarás en septiembre u octubre para participar en una fase clave de la ejecución del proyecto. Tu misión en este proyecto ⚙️ Serás una figura clave para asegurar el correcto desarrollo de la ingeniería de detalle y la documentación técnica necesaria para la ejecución de la obra. Tu trabajo permitirá conectar la ingeniería con la realidad del proyecto, dando soporte a producción, compras y subcontratistas y ayudando a resolver las necesidades técnicas que surjan durante la ejecución. En tu día a día: • 📐 Revisarás planos de construcción, planos de detalle y documentación as-built, asegurando su correcta aplicación en obra., • 📋 Coordinarás y harás seguimiento de los entregables técnicos requeridos por el cliente y la dirección de obra., • 🤝 Darás soporte técnico a producción, compras y subcontratistas en la resolución de dudas, interferencias y necesidades de ingeniería., • 🔍 Gestionarás las solicitudes de información (RFIs) y realizarás el seguimiento de los cambios de diseño hasta su correcta implementación en campo., • 📊 Harás seguimiento del avance de la ingeniería de detalle, asegurando su alineación con los hitos de ejecución del proyecto. Qué te hará tener éxito en esta posición 🚀 3-5 años de experiencia en Oficina Técnica o Ingeniería de Campo Te permitirá desenvolverte con autonomía en obra, entender las necesidades de ejecución y anticiparte a posibles desviaciones técnicas. 🎓 Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Eléctrica o similar Te aportará la base técnica necesaria para interpretar documentación, coordinar disciplinas y tomar decisiones con criterio. 🧠 Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas Será clave para identificar interferencias, anticiparte a posibles bloqueos y encontrar soluciones prácticas en un entorno de obra dinámico. 💻 Experiencia con AutoCAD, Navisworks, BIM o gestores documentales Te permitirá trabajar con agilidad sobre la documentación técnica y mantener el control de los entregables del proyecto. 🌍 Inglés fluido (B2/C1) Lo utilizarás en el día a día para comunicarte con equipos, cliente y diferentes interlocutores en un entorno internacional. 🤝 Proactividad y capacidad de coordinación Te ayudará a trabajar con equipos multidisciplinares, producción, compras y subcontratistas, asegurando que las necesidades técnicas avancen al ritmo de la obra. Da el siguiente paso ✨ Si quieres llevar tu experiencia en Oficina Técnica a un proyecto energético internacional en Dublín, participando en la construcción de una central de 299 MW con impacto directo en la transición energética de Irlanda, este puede ser tu próximo reto profesional. En Iprocel, creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor que aporta cada persona. Por eso, promovemos un entorno laboral inclusivo donde todas las personas, sin distinción de género, identidad, orientación sexual, origen, edad, capacidades o neuro-diversidad, puedan desarrollarse profesionalmente. La diversidad nos enriquece y es clave para nuestra innovación y crecimiento. Contamos con un Plan de Igualdad alineado con la legislación vigente, que garantiza procesos justos, equitativos y transparentes.

FHECOR ingenieros consultores, consultora de ámbito internacional en Ingeniería de Estructuras, necesita incorporar a su División de Obra Civil en Madrid, Ingenieros/as de Proyecto. Se incorporarán dentro de uno de los equipos existentes para desarrollar proyectos de ejecución de obra civil singular tanto en España como a nivel internacional. Perfil: Máster en Ingeniería de Caminos especialista en diseño de Estructuras Funciones: • Elaboración de informes técnicos., • Redacción de proyectos básicos y constructivos de obra civil., • Redacción de análisis de validación estructural., • Asistencia técnica durante la construcción., • Trabajos de inspección principal y especial de estructuras. Requisitos imprescindibles: • Nivel de Inglés C1 o superior según Marco Europeo., • Para solicitantes extranjeros: Nivel B2 o Superior de idioma Castellano., • Para candidaturas extracomunitarias se deberá de contar con permiso de trabajo en la Comunidad Europea., • Experiencia: entre 2 y 6 años en trabajos similares. Se ofrece: • Salario acorde a la experiencia del candidato., • Beneficios adicionales (cheques comida y seguro médico)., • Incorporación dentro de un equipo de trabajo., • Oportunidad de desarrollo personal y profesional., • Teletrabajo aproximadamente 30% de la jornada (voluntario) Incorporación: Inmediata Contacto: Las/os interesadas/os en participar en el proceso deben enviar su CV a la dirección de e-mail bolsadetrabajo@fhecor.es “La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación de acuerdo al Plan de Igualdad de FHECOR, redactado en el marco del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, garantizando así la igualdad de oportunidades”.

FHECOR Ingenieros Consultores, consultora internacional en ingeniería, busca incorporar a su filial FHS Transport Engineering S.L., especializada en obras lineales e ingeniería del transporte, un/a Delineante de Obra Civil para su oficina de Madrid. Perfil: Delineante especialista en proyectos de obras lineales – Coordinación Técnica, buscamos un/a delineante con experiencia en proyectos de carreteras, que combine producción directa de planos con coordinación operativa de equipos de delineación, que quiera participar en proyectos de ámbito internacional dentro de un entorno técnico colaborativo. Funciones para desempeñar: • Coordinar el equipo de delineación, organizando cargas de trabajo y asegurando el cumplimiento de plazos, bajo la supervisión del/de la Jefe/a de Proyecto o Jefe/a de Departamento., • Realizar el reparto de tareas y el seguimiento continuo del avance, reportando estado y posibles desviaciones a sus responsables., • Mantener el control global de los proyectos en cuanto a requisitos técnicos, criterios específicos y entregables, siguiendo las directrices marcadas por la jefatura., • Analizar, interpretar e implantar guías y estándares CAD (internos o de cliente), asegurando su correcta aplicación dentro del equipo., • Supervisar la calidad de la documentación gráfica, garantizando coherencia técnica, cumplimiento normativo y homogeneidad., • Coordinarse con equipos de ingeniería para asegurar la correcta integración multidisciplinar., • Participar de forma activa y continua en la producción de planos, asumiendo paquetes de trabajo propios en todas las fases del proyecto (estudios, alternativas, proyecto constructivo)., • Compatibilizar tareas de coordinación con producción directa, actuando como referencia técnica del equipo, sin responsabilidad de gestión jerárquica directa., • Impulsar mejoras en procesos y metodología de delineación, alineadas con los criterios del proyecto y del departamento. Requisitos: • Formación en Delineación, Obra Civil o similar (FP Grado Superior o equivalente)., • Experiencia mínima de 5 años en delineación de proyectos de carreteras u obras lineales., • Experiencia demostrable en disciplinas de trazado, drenaje, firmes y señalización., • Dominio avanzado de herramientas CAD: AutoCAD y/o Civil 3D y entorno Bentley (MicroStation y OpenRoads)., • Experiencia previa en coordinación técnica de equipos de delineación (reparto de tareas, seguimiento y control de entregables)., • Capacidad para interpretar documentación técnica compleja (topografía, geotecnia, normativa)., • Experiencia en aplicación y control de estándares y guías CAD (internas o de cliente)., • Conocimiento de normativa aplicable a proyectos de carreteras., • Capacidad para compatibilizar producción directa de planos con tareas de coordinación., • Nivel medio de inglés técnico. Requisitos valorables: • Experiencia en proyectos internacionales., • Manejo de otros softwares (ISTRAM, Civil 3D avanzado, etc.)., • Conocimientos de BIM aplicado a obra civil., • Experiencia en optimización de procesos CAD (plantillas, automatización en entornos Bentley/Autodesk). Se ofrece: • Contrato Indefinido., • Salario acorde a la experiencia del candidato/a., • Beneficios adicionales (cheques comida y seguro médico)., • Incorporación dentro de un equipo de trabajo., • Oportunidad de desarrollo personal y profesional., • Teletrabajo aproximadamente 30% de la jornada (voluntario). Incorporación: Inmediata Contacto: Las/os interesadas/os en participar en el proceso deben enviar su CV la dirección de e-mail bolsadetrabajo@fhecor.es “La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación de acuerdo al Plan de Igualdad de FHECOR, redactado en el marco del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, garantizando así la igualdad de oportunidades”.

FHECOR ingenieros consultores, consultora de ámbito internacional en Ingeniería, necesita incorporar a su filial, FHS Transport Engineering S.L., dedicada a las obras lineales e ingeniería del transporte en sus oficinas de Madrid/A Coruña/Sevilla un Ingeniero/a de Proyecto. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Trazado con experiencia en el diseño geométrico de carreteras, viales urbanos e infraestructuras lineales, para participar en proyectos nacionales e internacionales en distintas fases de desarrollo: estudios previos, estudios de alternativas, proyectos básicos y proyectos constructivos. La persona seleccionada se integrará en un entorno técnico multidisciplinar, colaborando con especialistas de estructuras, drenaje, geotecnia, firmes, señalización, BIM/GIS y planificación, con un enfoque orientado a la calidad técnica, la coordinación de modelos y la entrega de soluciones eficientes y sostenibles. Perfil: Graduados en Ingeniería Civil / Ingeniería Civil con Máster en Ingeniería de Caminos (ya sea cursado o actualmente en curso). Funciones principales: La persona seleccionada participará en el desarrollo técnico de proyectos de carreteras y viales, asumiendo funciones como: • Definición y desarrollo del trazado geométrico de carreteras, enlaces, intersecciones, glorietas, variantes, accesos y viales urbanos., • Diseño de ejes, rasantes, peraltes, secciones tipo, perfiles longitudinales y perfiles transversales., • Generación, edición y procesado de modelos digitales del terreno, superficies y modelos de corredor., • Desarrollo de planos técnicos de trazado, secciones, explanaciones, movimientos de tierra, desvíos provisionales, señalización, pavimentación y elementos asociados., • Elaboración y revisión de cubicaciones, mediciones y listados de cantidades., • Apoyo en la preparación de memorias, anejos técnicos, informes de alternativas, pliegos y presupuestos., • Coordinación con otras disciplinas técnicas para resolver interferencias, integrar condicionantes y asegurar la coherencia global del diseño., • Aplicación de estándares de calidad, criterios de diseño, normativa técnica y requisitos específicos del cliente., • Trabajo en entornos BIM, GIS y CDE, participando en la coordinación de modelos, revisión de entregables y control de versiones., • Participación en proyectos internacionales, especialmente en mercados como EE. UU., Canadá, África u otros entornos multiculturales. Requisitos: • Experiencia de 2 a 5 años en funciones similares, preferiblemente en diseño de trazado de carreteras, viales o infraestructuras lineales., • Dominio de software específico de trazado, especialmente Istram/Ispol., • Experiencia con AutoCAD, AutoCAD Civil 3D, Presto y Microsoft Office., • Conocimiento práctico de metodología BIM aplicada a proyectos de infraestructura., • Familiaridad con entornos GIS y gestión de información geoespacial., • Nivel de inglés B2 o superior., • Para candidatos/as extranjeros/as: nivel de castellano B2 o superior., • Permiso de residencia y trabajo en España o en la Unión Europea., • Capacidad de trabajo en equipo, comunicación técnica clara, atención al detalle y orientación a la calidad de los entregables. Se valorará positivamente: • Experiencia en proyectos internacionales, especialmente en mercados como EE. UU., • Conocimiento de estándares internacionales de diseño de carreteras., • Experiencia con herramientas Bentley: OpenRoads Designer, PowerGeopak, MicroStation, ProjectWise., • Experiencia en coordinación BIM, revisión de modelos, detección de interferencias y trabajo en entornos colaborativos de datos., • Conocimientos de señalización, drenaje, firmes, explanaciones, cubicaciones y coordinación con utilities., • Capacidad para interpretar especificaciones técnicas, requisitos del cliente y normativa aplicable. Se ofrece: • Contrato Indefinido., • Salario acorde a la experiencia del candidato/a., • Beneficios adicionales (cheques comida y seguro médico)., • Teletrabajo aproximadamente 30% de la jornada (voluntario)., • Participación en proyectos de carreteras e infraestructuras lineales de alcance nacional e internacional., • Incorporación a un equipo técnico multidisciplinar, con alto nivel de especialización., • Desarrollo profesional en diseño geométrico, BIM, GIS y herramientas digitales aplicadas a infraestructuras., • Entorno de trabajo colaborativo, orientado a la calidad técnica y a la mejora continua., • Posibilidad de colaborar con equipos y clientes internacionales., • Estabilidad, formación continua y oportunidades de crecimiento dentro del área de infraestructuras. Incorporación: Inmediata Contacto: Las/os interesadas/os en participar en el proceso deben enviar su CV la dirección de e-mail bolsadetrabajo@fhecor.es “La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación de acuerdo al Plan de Igualdad de FHECOR, redactado en el marco del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, garantizando así la igualdad de oportunidades”.

En Roman, somos una consultora de comunicación y asuntos públicos líder en el mercado español, con más de 35 años de experiencia ayudando a marcas y organizaciones a proteger y proyectar su reputación. 🌟 Con más de 300 clientes gestionados y un enfoque integral, ofrecemos servicios de comunicación corporativa, financiera, digital e interna, Brands & Influence, Public Affairs, creatividad, diseño, branding y consultoría de propósito e impacto, entre otros. Como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, combinamos la excelencia empresarial con la responsabilidad social y medioambiental. 🌍 Trabajamos para generar un impacto positivo y contribuir a un mundo más inclusivo y sostenible. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a nuestro equipo de Brands, en Madrid, a una persona en prácticas como Graphic Designer. Queremos conocer a alguien con talento, pasión por el diseño y muchas ganas de aprender. Buscamos un perfil curioso y creativo, con criterio, iniciativa y sensibilidad para convertir ideas y conceptos en piezas visuales capaces de conectar con las personas. No buscamos únicamente conocimientos técnicos. Valoramos especialmente la mirada personal, la capacidad de aportar ideas, el interés por la cultura y las tendencias y las ganas de crecer en un entorno creativo, colaborativo y multidisciplinar. 📅 Fecha de incorporación: A partir de octubre Es imprescindible poder formalizar un convenio de prácticas con una universidad o centro de estudios durante seis meses. Tu misión Participar en la creación de campañas, conceptos y experiencias de marca a través de la comunicación visual, colaborando en el desarrollo de piezas para canales online y offline, marcas y diferentes soportes de comunicación. ¿Qué nos gustaría encontrar? • Estar cursando o haber finalizado estudios en Diseño Gráfico, Artes Gráficas, Diseño Audiovisual, Publicidad y Relaciones Públicas, Comunicación Visual o disciplinas similares., • Se valorará formación de posgrado o máster relacionada con diseño gráfico, dirección de arte, creatividad o comunicación audiovisual., • Buen dominio de Adobe Creative Cloud, especialmente Illustrator, InDesign y Photoshop., • Se valorarán conocimientos de Premiere Pro, After Effects, motion graphics, animación y posproducción., • Se valorarán conocimientos de PowerPoint y diseño de presentaciones., • Se valorará experiencia previa en prácticas, especialmente en agencia, estudio creativo o departamento de diseño., • Español bilingüe o nativo., • Inglés valorable. Buscamos un portfolio que refleje talento, criterio visual, personalidad y pasión por el diseño. Nos gustaría encontrar campañas, identidades, piezas editoriales, contenidos digitales, presentaciones o proyectos académicos y personales. No esperamos una trayectoria extensa: queremos descubrir cómo piensas, cómo desarrollas una idea y cómo la conviertes en una propuesta visual. ¿Qué ofrecemos? • Prácticas remuneradas., • Horario de 9:00 a 14:00, de lunes a viernes., • Política de teletrabajo (2 días HO)., • Formación y mentoring continuo con profesionales de primer nivel., • Participación en proyectos reales para clientes y marcas de diferentes sectores., • Día libre por tu cumpleaños., • Córner saludable con fruta ecológica semanal. ¿Por qué unirte a Roman? 🌟 Ganarás experiencia profesional participando en proyectos creativos y desafiantes dentro de una consultora reconocida en los principales rankings de la industria. 🌱 Formarás parte de la primera consultora de comunicación B Corp de España, con presencia internacional y un firme compromiso con el impacto positivo. 🤝 Trabajarás en un entorno joven, dinámico y multidisciplinar, rodeado de personas de las que aprender, con las que compartir ideas y desarrollar tu talento. En Roman, nuestros equipos son fundamentales para nuestro éxito y nos enorgullece ser un lugar de trabajo que promueve la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se desarrollan sin discriminación por razón de etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, expresión o identidad de género. Nos importan las personas como factor imprescindible para el crecimiento y la evolución de la compañía. ¿Tienes talento, pasión por el diseño y ganas de crear cosas que dejen huella? Queremos conocerte. #PeopleMatters

BBVA Creative es la agencia in-house de BBVA; una agencia in-house es como cualquier otra agencia creativa pero que trabaja para una sola marca. BBVA Creative trabaja para la marca BBVA y esta es tan grande, global y diversa que ningún día se parece al siguiente. Nuestro propósito es crear y distribuir historias que hagan sentir la marca de formas sorprendentes. En BBVA Creative buscamos incorporar una persona creativa con conocimientos en la generación de contenido audiovisual con IA para incorporarse a nuestro equipo con contrato formativo de prácticas remuneradas. Buscamos a alguien que haya explorado Magnific y otras herramientas de IA generativa para crear, mejorar y transformar piezas audiovisuales, con criterio visual y curiosidad por las nuevas posibilidades creativas. La persona que se anime a unirse estará en todo momento mentorizada por las personas del departamento. Si te gusta todo lo relacionado con el mundo del vídeo, acabas de terminar la formación específica y estás buscando tu hueco, sigue leyendo. Qué puede ofrecerte BBVA Creative: • Contrato formativo de prácticas remuneradas, incluyendo ayuda alimentaria., • Modalidad semipresencial: formato híbrido de trabajo (60% en remoto y 40% presencial por trimestre) tras los primeros meses en la agencia., • Duración de 12 meses, con fecha de incorporación en noviembre de 2026 y fecha fin en octubre 2027 (fechas aproximadas según avance el proceso)., • Equipo de 10. Podrás trabajar en equipo con compañeras y compañeros en el área de vídeo de la agencia., • Lanzadera desde distintos puntos de Madrid a las oficinas de BBVA Creative., • Formación continua., • Wellhub. Cómo participar en el proceso: • Envíanos tu CV a joinus.bbvacreative@bbva.com, • Además, envíanos tu portfolio en el que incluya al menos un proyecto que hayas hecho con IA (indícanos en el cuerpo de correo cuál). Importante: sólo se tendrán en cuenta aquellas candidaturas que adjunten la documentación solicitada y lleguen a través del buzón anteriormente comentado. Fecha límite de inscripción: 25 de septiembre de 2026. Línea de tiempo del proceso (aproximada): • Recepción de candidaturas (del 16/09/2026 al 25/09/2026), • Tras valorar que cumples los requisitos, pruebas psicotécnicas y de inglés (del 28/09/2026 al 09/10/2026), • Si sigues, realizarás las entrevistas con el equipo de selección y con el equipo de vídeo (del 12/10/2026 al 23/10/2026), • Comunicación de perfil seleccionado: semana del 26 de octubre, • Inicio del programa aproximado: noviembre 2026, • Fin del programa: octubre 2027 ¿Qué estamos buscando? Requisitos formativos y comunes: • Tienes que contar con un grado o formación profesional en vídeo. En caso de que hayas cursado un Grado Universitario en otro ámbito, será necesario que aportes un Máster o formación especializada en formación similar. Este título debe ser oficial u homologado en España., • Tienes que haber finalizado tu formación dentro de los últimos 3 años, o 5 años en el caso de personas con discapacidad., • Es imprescindible que no hayas trabajado previamente con un contrato formativo en otra compañía con la misma titulación., • No es necesario que cuentes con experiencia profesional previa., • Buena capacidad para trabajar en equipo y conceptualizar ideas complejas., • Inglés fluido tanto en escritura como en conversación (nivel mínimo: B2). ¿Qué harás en tu día a día? • Generar, editar y optimizar contenidos audiovisuales mediante herramientas de inteligencia artificial, especialmente Magnific., • Crear imágenes y piezas de vídeo para campañas, redes sociales y otros canales digitales de BBVA., • Mejorar la calidad, resolución, estilo y acabado visual de activos creativos., • Explorar nuevas aplicaciones y flujos de trabajo de IA generativa para enriquecer ideas y propuestas creativas., • Colaborar con los equipos de creatividad, diseño y vídeo para desarrollar contenidos coherentes con la marca., • Adaptar las piezas a distintos formatos, plataformas y necesidades de comunicación. Nos encantaría que tuvieras habilidades como estas (pero si no las tienes todas no pasa nada): • Has utilizado Magnific para generar, escalar, mejorar o transformar imágenes y contenidos audiovisuales., • Conoces otras herramientas de IA generativa aplicadas a imagen y vídeo., • Tienes criterio visual: composición, iluminación, color, estilo y narrativa., • Te interesa experimentar con nuevas tecnologías y traducirlas en soluciones creativas., • Tienes nociones de edición de imagen o vídeo con herramientas como Photoshop, Premiere Pro, After Effects u otras similares., • Te interesan las redes sociales y los lenguajes visuales propios de cada plataforma. En BBVA Creative creemos que una plantilla diversa nos hace mejor agencia. Nos enorgullece ser una empresa que prioriza la diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades sin importarnos la raza, edad, género, etnia, religión, orientación sexual o cualquier otra circunstancia de nuestra plantilla y colaboradores. BBVA Creative busca fortalecer nuestra marca global y localmente, colaborando con quienes comparten este objetivo, aportando valor estratégico y sumando nuestro poder creativo a la comunicación. ¿Te apuntas?

📊 Análisis de datos y control de calidad en producción electrónica Bosch España – Madrid (On-site) ‘Made by Bosch’ representa la calidad, innovación y excelencia de una compañía global líder. Formarás parte de un entorno internacional donde la tecnología, la calidad y la mejora continua desempeñan un papel clave en los procesos de producción. 💡 ¿Por qué Bosch? En Bosch participarás en proyectos reales relacionados con el análisis de datos, el control de calidad y la optimización de procesos productivos. Tendrás la oportunidad de desarrollar tus conocimientos técnicos en un entorno industrial altamente tecnológico y colaborar con equipos multidisciplinares en el contexto de la Industria 4.0. 🎯 Objetivo del puesto Dar soporte a las actividades de análisis de datos, aseguramiento de la calidad y mejora continua en el área de producción electrónica, contribuyendo a la optimización de procesos y a la validación de nuevos productos. 🛠️ Tareas principales • Creación, actualización y automatización de estadísticas diarias, semanales y mensuales a partir de datos de producción para apoyar iniciativas de mejora continua, • Elaboración y distribución de informes y análisis a los departamentos involucrados, • Cálculo de capacidades de equipos de prueba eléctrica y obtención de indicadores de calidad (Gg, Ggk y R&R), • Apoyo en ensayos y validaciones de especificaciones para nuevos productos, así como en pruebas propuestas por los departamentos de desarrollo, • Manejo de software especializado para control visual automático y verificación de colores, • Verificación y revisión de protocolos de prueba final para asegurar su alineación con las especificaciones técnicas del producto, • Análisis de datos de calidad y producción para identificar oportunidades de mejora en procesos y estándares operativos 📌 Requisitos • Estar cursando Ingeniería Industrial, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Informática, Física Electrónica o similar, • Interés por el análisis de datos, la calidad y los procesos productivos, • Conocimientos de Microsoft Office, especialmente Excel, • Nivel de español e inglés, • Matrícula universitaria vigente ⏱️ Información adicional • Fecha de inicio: Octubre 2026, • Duración: 6 meses, • Jornada: 35 horas semanales, • Remuneración: 700 € brutos/mes ¡Te esperamos en Bosch!

¿Te apasiona el mundo de la automoción? Te ofrecemos una posibilidad de crecimiento personal y profesional, aprendiendo día a día junto con profesionales del sector. ¿Conoces el grupo Iveco? IVECO es líder mundial en el transporte por carretera desde 1975 y ofrece una amplia gama de vehículos comerciales ligeros, medios y pesados para uso en carretera y todoterreno. Comprometida con una movilidad segura, eficiente y ecológica, la marca ha sido pionera en el desarrollo de tecnologías respetuosas con el medio ambiente durante más de 40 años. Tenemos un historial de desarrollo de soluciones pioneras y ahora estamos comenzando un nuevo capítulo. Somos Grupo Iveco, una Compañía comprometida con transformar nuestro negocio y liderar el cambio hacia un futuro más sostenible. Creemos en el valor de las personas, por eso somos tenaces jugadores de equipo. Si te sientes impulsado/a por los mismos principios y posees estas características, ven y descubre nuestro mundo. Buscamos personas entusiastas que tengan el coraje de crear, fracasar, aprender, innovar y, en definitiva, personas a las que les guste aceptar nuevos desafíos en el camino hacia un futuro más sostenible. Una emocionante aventura acaba de comenzar en Iveco Group y nuestra gente tiene la oportunidad de marcar una diferencia significativa en nuestra industria y en las comunidades donde operamos. ¿Qué buscamos? ¡Desde Iveco España buscamos a un/a ingeniero/a para incorporarse a apartir de octubre 2026, dando apoyo a nuestra área de Manufacturing en nuestra línea de montaje de la planta de Madrid! Desarrollando funciones como: • Apoyo en la propuesta de acciones técnicas para solucionar las no conformidades., • Colaborar en la definición de métodos de fabricación, además de apoyar en el análisis y propuesta de los tiempos del grupo integrado., • Apoyo en la obtención de herramientas y componentes para llevar a cabo el proceso productivo., • Colabora junto a la calidad en los análisis de defectología y propone eventuales modificaciones técnicas, • Apoyo a la realización de Lay-out con la distribución de las etiquetas y sus causas, analizando con el resto del equipo las acciones a emprender para su resolución. ¿Qué ofrecemos? Además de todo lo que podrás aprender en tu día a día, ofrecemos: • Convenio de colaboración por un periodo inicial de 6 meses, ampliable., • Horario de prácticas flexible., • Comedor de Empresa (sin coste)., • Bolsa de ayuda al estudio de 960 euros brutos mensuales. Requisitos mínimos: • Estudios: en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Diseño Industrial y Desarrollo del Producto, Organización Industrial o similar., • Inglés: nivel medio., • Excel: nivel medio. Iveco se caracteriza por ser un lugar de trabajo que promueve la igualdad de oportunidades dedicado a favorecer la diversidad. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad.

Únete a Siemens Digital Industries: diseña el futuro con nosotros En Siemens, lideramos la transformación digital e industrial creando soluciones inteligentes y sostenibles. Como parte del equipo de SIMATIC SYSTEM SUPPORT (SUP), contribuirás al desarrollo de proyectos innovadores que impactan directamente en la sociedad y el entorno. Únete a una compañía global con décadas de innovación, compromiso con la sostenibilidad y excelencia tecnológica. 📝 ¿Qué aprenderás con nosotros? Dentro de nuestro departamento existen diferentes equipos de trabajo, en función de tu perfil y/o intereses tendrás la oportunidad de profundizar en algunas de las siguientes tecnologías. • Estandarización de sistemas de automatización y control, • Colaboración en el desarrollo de soluciones técnicas para clientes, • Soporte a las optimizaciones de proyectos, Drives, PLC, HMI, y SCADA., • Proyectos de simulación y gemelo digital., • Proyectos IoT & Industrial Edge., • Robótica y AGVs, • Probar nuevos equipos hardware y desarrollos software., • Colaborar en el desarrollo de nuevos ejemplos de aplicaciones, manuales y demos., • Protocolos de comunicaciones, Profinet, OPC UA…, • Participación en cursos de formación y workshops 🎓 Buscamos a alguien como tú: • Estudiante de Grado o Máster en Ingeniería de Computadores, Telecomunicaciones (Telemática / Electrónica), Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial (Automática/Electrónica) o afines., • Nivel de inglés mínimo B2 certificado. Necesario para participar en reuniones/formaciones internacionales., • Se valorará positivamente (no imprescindible):, • Conocimientos técnicos en portfolio SIMATIC, TIA Portal, S7 y WinCC, • Manejo básico de herramientas como MS Office., • Conocimientos de lenguajes de algún lenguaje de programación (C#, JavaScript, .Net y Python…), • Formación complementaria en sistemas operativos Windows y/o Linux y/o bases de datos., • Nivel C1 de ingés., • Interés por la automatización industrial y la digitalización., • Proactividad, capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo. 🚀 ¿Cómo será el proceso de selección? El proceso de selección incluirá un Hackathon: Hack the Factory, una jornada práctica en la que tendrás la oportunidad de demostrar tus conocimientos trabajando en equipo. Trabajarás junto a otros candidatos para resolver tres retos prácticos relacionados con Industry 4.0: • Automatización e Inteligencia Artificial, • Industrial Edge, • Ciberseguridad Industrial 📅 ¿Qué ofrecemos? • Modalidad flexible: híbrida., • 20h de prácticas semanales. Ayuda a estudios 540€/mes., • Incorporación en octubre/noviembre de 2026., • Centro de prácticas: Ronda de Europa, 5, 28760 Tres Cantos, Madrid.

ALSTOM lanza su 13ª Edición del programa de prácticas Alstom Talent Energy, una oportunidad única para desarrollarte personal y profesionalmente en un entorno multicultural y multinacional. Podrás compaginar la formación de postgrado con la formación práctica remunerada, colaborando en proyectos de compañía desde el primer día. El programa de prácticas tiene una duración de 12 meses y arrancará el próximo mes de octubre de 2026. Durante el programa de prácticas se organizarán actividades y visitas a nuestros centros de trabajo a nivel nacional que te permitirán conocer de primera mano el sector ferroviario y enriquecerte con los valores y cultura de ALSTOM. ¿Te lo vas a perder? Esta vacante en concreto sería para hacer tus prácticas en nuestro taller de Pinto, que se dedica al mantenimiento de componentes de material rodante ferroviario. Tus funciones serán: • Realización de inspecciones periódicas del taller e implantación de acciones de mejora., • Vigilancia del cumplimiento en materia de seguridad y propuesta de mejora de ejecución de actividades., • Proponer medidas de mejora en materia de seguridad y medio ambiente del taller, • Aplicar y mejorar los procesos estándar de producción con la calidad establecida., • Aplicar los procesos de gestión de Alstom., • Seguimiento de ejecución de actividades en taller, según programa establecido., • Promover la cultura de la mejora continua del equipo de trabajo., • Realización de auditorías de 5´s e implantación de acciones de mejora., • Seguimiento y análisis de KPI’s Tareas Estándar y Planificación., • Gestión de propuestas de mejora. Requisitos: • Estudiantes que estén realizando el último curso de Grado Universitario, Máster o recién graduados en ingeniería Industrial, • Deseable tener nivel medio-avanzado de inglés: B2-C1. Se realizarán pruebas orales y escritas., • Disponibilidad de realizar las prácticas a jornada completa (35 horas/semana) desde septiembre de 2026 hasta agosto de 2027 Ofrecemos: • Flexibilidad horaria, • Formación de post-grado en colaboración con la Universidad de Nebrija, • Colaboración el proyectos y crecimiento profesional en un entorno diverso y multicultural, • Ayuda económica al estudio. No es necesario ser un entusiasta de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que cuando subas a uno de nuestros trenes con tus amigos o familiares, estarás orgulloso. Si estás preparado para el desafío, ¡nos encantaría saber de ti! Importante tener en cuenta Como empresa global, somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y celebra la diversidad en los más de 70 países en los que operamos. Estamos comprometidos a crear un lugar de trabajo inclusivo para todos.

Accessible Spain Travel es una agencia receptiva con más de diez años de trayectoria diseñando viajes a España para viajeros internacionales con necesidades de accesibilidad. La actividad se concentra entre abril y octubre, con un volumen reducido el resto del año, por lo que la colaboración e

En Harry Hope , consultora especializada en selección de talento, buscamos un/a Jefe/a de Farmacia para incorporarse a un prestigioso grupo hospitalario privado en Madrid (Torrejón de Ardoz). Se trata de una oportunidad para liderar el área de Farmacia dentro de un entorno sanitario altamente especializado, con tecnología avanzada y un firme compromiso con la calidad asistencial, la eficiencia y la mejora continua. Misión del puesto Contribuir a la mejora de la salud del paciente mediante una atención farmacéutica especializada, garantizando el uso seguro, eficaz y eficiente de los medicamentos dentro de un modelo asistencial integral. Funciones principales Gestión y supervisión de la documentación del servicio Planificación de compras, previsión de gasto y evaluación de proveedores Coordinación del flujo de medicación y optimización de stocks Gestión del presupuesto y colaboración en políticas de compra e inversión Supervisión de almacenes de farmacia y control de inventarios Impulso de mejoras e innovaciones en procesos y aprovisionamiento Gestión, supervisión y evaluación del equipo (turnos, cargas de trabajo, etc.) Definición de objetivos, indicadores y acciones de mejora del servicio Asegurar el cumplimiento de sistemas de calidad, medio ambiente y seguridad laboral Análisis de resultados y optimización de procesos y recursos Realización de estudios de mercado y propuestas a dirección Requisitos Grado/Licenciatura en Farmacia Especialidad FIR (imprescindible) Experiencia mínima de 2 años Capacidad de organización, gestión y liderazgo Orientación a la mejora continua y eficiencia Condiciones Contrato indefinido Incorporación: octubre 2026 Jornada completa Salario bruto anual: 50.000 a 55.000 € + 10% bonus Equipo a cargo: 2 técnicos de farmacia Se ofrece Entorno de trabajo colaborativo y especializado Plan de formación y desarrollo profesional Posibilidades de movilidad y promoción interna Retribución flexible Programas de bienestar y conciliación

Institución educativa y social de ámbito nacional e internacional, con una sólida trayectoria en el desarrollo de proyectos de formación, cualificación profesional, inclusión social y promoción de personas adultas, precisa incorporar en uno de sus centros en MADRID, a un/a: DIRECTOR/A DE CENTRO DE FORMACIÓN DE PERSONAS ADULTAS Seleccionamos: Una persona con experiencia consolidada en la dirección o gestión de centros y proyectos de formación e inclusión de personas adultas, especialmente en contextos de vulnerabilidad social y/o formación para el empleo. Buscamos un/a profesional con capacidad para liderar equipos multidisciplinares, desarrollar una oferta formativa de calidad, impulsar nuevas líneas de formación y conectar el proyecto educativo con las necesidades reales de las personas adultas y del mercado laboral. Será una posición con una marcada orientación educativa, social, estratégica y de desarrollo del centro, combinando la gestión integral del proyecto con una clara vocación de promoción personal, cualificación profesional e inclusión social y laboral de las personas adultas (CEPA). Funciones: En dependencia del Órgano de Gobierno de la Institución, asumirá la dirección integral del Centro, liderando su desarrollo educativo, formativo, social, organizativo y estratégico.1 / Dirección y liderazgo · Dirigir la actividad global del Centro y garantizar el cumplimiento de sus objetivos educativos, sociales y organizativos. · Liderar, motivar y desarrollar un equipo multidisciplinar, fomentando una cultura de colaboración, participación y mejora continua. · Impulsar procesos de innovación, transformación y desarrollo organizativo. · Fomentar un entorno de trabajo basado en la confianza, la comunicación y la corresponsabilidad. · Establecer y realizar el seguimiento de indicadores de actividad, calidad, impacto y resultados para la toma de decisiones. 2 / Dirección de la formación y desarrollo pedagógico · Definir, coordinar y supervisar la oferta educativa y formativa dirigida a personas adultas. · Garantizar la calidad de los programas formativos y el cumplimiento de la normativa aplicable. · Coordinar y acompañar al equipo docente, promoviendo metodologías innovadoras, participativas y adaptadas a las necesidades de las personas adultas. · Identificar nuevas necesidades de cualificación y desarrollar nuevas líneas formativas vinculadas al empleo y a las necesidades del mercado laboral. · Impulsar programas de formación para el empleo, cualificación y recualificación profesional, especialmente dirigidos a colectivos en situación de vulnerabilidad. · Favorecer itinerarios formativos que mejoren la empleabilidad, autonomía y promoción personal y profesional del alumnado. 3 / Acompañamiento e inclusión de las personas adultas · Garantizar una atención integral, personalizada y centrada en las necesidades de cada persona. · Supervisar los programas de acompañamiento, orientación e inclusión social y laboral. · Coordinar la intervención de los diferentes perfiles profesionales vinculados al proceso educativo y social. · Impulsar actuaciones que favorezcan la inclusión social, la incorporación al mercado laboral y la continuidad de los itinerarios formativos. · Promover un modelo de centro que facilite el aprendizaje permanente y las oportunidades de desarrollo de las personas adultas. 4 / Desarrollo estratégico y relación con el entorno · Representar institucionalmente al Centro ante administraciones públicas, empresas, entidades sociales y otros agentes educativos y profesionales. · Impulsar alianzas estratégicas y el trabajo en red con los agentes del territorio. · Desarrollar relaciones con empresas que permitan mejorar la conexión entre formación y empleo. · Participar en el diseño, implantación y seguimiento de nuevos programas y proyectos formativos y sociales. · Detectar oportunidades de financiación, colaboración y crecimiento para el Centro. · Diseñar e impulsar estrategias de difusión, posicionamiento y captación de alumnado adulto. · Fortalecer la red de derivación mediante la colaboración con servicios públicos, entidades sociales, centros educativos y empresas. · Supervisar la gestión de los recursos humanos, materiales y económicos. · Velar por el cumplimiento de la misión, visión y valores de la Institución. Requisitos:Titulación universitaria en Pedagogía, Psicopedagogía, Educación Social, Trabajo Social, Psicología, Ciencias de la Educación o titulaciones afines, complementada con formación especializada en Dirección y Gestión de Centros Educativos, Formación de Personas Adultas o ámbitos relacionados. · Experiencia mínima de cinco años en puestos de dirección, coordinación o gestión de personas, equipos y proyectos multidisciplinares, preferentemente en el ámbito educativo, formativo o social. · Experiencia en formación de personas adultas, formación para el empleo y/o programas de cualificación profesional. · Conocimiento del funcionamiento del Tercer Sector y de programas y proyectos financiados con fondos públicos. Valoramos especialmente · Experiencia en formación para el empleo, certificados profesionales y programas de cualificación o recualificación profesional dirigidos a personas adultas. · Experiencia trabajando con personas adultas en situación de vulnerabilidad social, diseñando itinerarios formativos y de inclusión. · Capacidad para desarrollar relaciones institucionales y alianzas con empresas, administraciones públicas y entidades sociales. · Conocimiento del ecosistema educativo, formativo (CEPA) y social de la Comunidad de Madrid. · Visión estratégica, capacidad de liderazgo y orientación a resultados, junto con una clara sensibilidad hacia la educación, la inclusión y la promoción de las personas adultas. Ofrecemos: Una excelente oportunidad para incorporarse a una institución de reconocido prestigio, liderar un proyecto educativo y social consolidado y contribuir al desarrollo de un modelo de formación e inclusión de personas adultas orientado al aprendizaje permanente, la cualificación profesional, la empleabilidad y la inclusión social. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de participar activamente en el crecimiento, transformación y desarrollo estratégico del Centro, impulsando nuevas oportunidades formativas y de colaboración con el entorno. Con una remuneración negociada individualmente en función de la experiencia y la valía aportada. Realizaremos este proceso de selección a lo largo de septiembre de 2026. Incorporación deseable: octubre de 2026. Interesados/as enviar CV reciente indicando en el asunto del e-mail la referencia 11.439 a asinta@asinta.es www.asinta.es

¿Te apasiona la docencia universitaria y quieres impulsar tu carrera académica en un entorno innovador? En la Universidad Alfonso X el Sabio (UAX) seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Doctor/a Acreditado/a para impartir la asignatura Introducción a la lingüística del español en el Máster Online en Enseñanza de Español como Lengua Extranjera (ELE) . Si eres Doctor/a Acreditado/a o Sexeniado/a por ANECA o Madri+d , ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Doctorado finalizado en Educación, Filología Hispánica, Filología Inglesa o áreas afines. Acreditación ANECA o Madri+d en alguna de las siguientes figuras: Profesor/a Permanente Laboral, Profesor/a de Universidad Privada, Profesor/a Titular o Profesor/a Catedrático/a. Máster en Enseñanza de Español como Lengua Extranjera. Experiencia en docencia universitaria. Valoramos positivamente: Sexenio de investigación reconocido. Producción científica relevante. Funciones: Impartir docencia en el Máster en Enseñanza de Español como Lengua Extranjera. Dirigir y evaluar Trabajos Fin de Máster. Corregir actividades, trabajos y evaluaciones del alumnado. Tutorizar y acompañar al alumnado durante su proceso formativo. Desarrollar las tareas propias de la actividad docente universitaria. Ofrecemos: Contrato estable a jornada parcial , compatible con tu actividad profesional o investigadora. Colaboración flexible en función de tu disponibilidad, pudiendo centrarse en la impartición de alguna asignatura concreta o en la dirección de TFM. Desarrollo académico y oportunidades de crecimiento en una universidad referente. Descuentos en todas nuestras titulaciones para ti y familiares de primer grado. Acceso a las instalaciones del campus universitario: centro deportivo, servicios de restauración, áreas verdes y espacios al aire libre, etc. Plan Be Healthy: gimnasio, clases de pilates, club de corredores, talleres de bienestar, etc. Descuentos en nuestras clínicas veterinarias y odontológicas. En UAX encontrarás un espacio donde crecer, compartir conocimiento y formar parte de un proyecto universitario en plena expansión. Apostamos por la innovación, el aprendizaje profundo y el impacto social. Además, creemos firmemente en la diversidad como motor de creatividad y progreso, por lo que animamos a todas las personas cualificadas a postular sin distinción. ¡Únete a la primera universidad privada de España! Incorporación: Octubre 2026 | Primer cuatrimestre Modalidad de trabajo: En remoto. ⏳ Jornada: Parcial.

En Harry Hope , consultora especializada en selección de talento, buscamos un/a Jefe/a de Medicina Interna para incorporarse a un prestigioso grupo hospitalario privado en Madrid (Torrejón de Ardoz). Se trata de una oportunidad estratégica para liderar un servicio clave dentro de un entorno sanitario altamente especializado, con un fuerte enfoque en la calidad asistencial, la docencia y la investigación. Misión del puesto Liderar, organizar y desarrollar el Servicio de Medicina Interna, garantizando una atención médica de máxima calidad, la coordinación del equipo y el cumplimiento de los objetivos asistenciales, docentes e investigadores. Funciones principales Actividad asistencial como especialista en Medicina Interna Dirección, coordinación y motivación del equipo médico Definición y seguimiento de objetivos individuales y del servicio Planificación de la actividad asistencial y organización de turnos Supervisión de la calidad asistencial y cumplimiento de protocolos Impulso de iniciativas de mejora continua y optimización de procesos Desarrollo e implantación de guías clínicas y circuitos asistenciales Coordinación de la formación continuada del equipo Participación en proyectos de investigación clínica Colaboración en la gestión eficiente de recursos y control del gasto Supervisión de informes médicos e indicadores del servicio Requisitos Grado/Licenciatura en Medicina Especialidad en Medicina Interna vía MIR o título homologado Experiencia mínima de 5 años como especialista Experiencia previa en posiciones de liderazgo (Jefatura de Servicio/Sección) Capacidad de gestión de equipos y liderazgo en entornos de cambio Orientación a resultados y excelencia asistencial Interés por la innovación, la digitalización y la experiencia del paciente Condiciones Incorporación: octubre 2026 Salario bruto anual: 70. 000 a 75.000 €

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una compañía líder del sector sanitario privado en España y Europa , referente por su apuesta por la innovación, la excelencia asistencial y la transformación constante de la atención sanitaria. Con una amplia red de hospitales y centros médicos, trabaja cada día con el propósito de mejorar la vida de las personas a través de una medicina de calidad respaldada por tecnología de vanguardia y los más altos estándares profesionales. Buscamos un/a Jefe/a de Farmacia para un hospital en Torrejón de Ardoz. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión y mantenimiento de la documentación del servicio. Planificación de compras, previsiones de gasto y evaluación de proveedores. Coordinación del flujo de medicación y control de stock. Gestión presupuestaria, políticas de precios y planificación de inversiones farmacéuticas. Supervisión de almacenes de farmacia y control de inventarios. Propuesta de mejoras e innovaciones en procesos y aprovisionamiento. Gestión y supervisión del personal del servicio, incluyendo planificación de recursos. Impulso del cumplimiento de políticas, objetivos, seguridad y salud laboral. Supervisión del sistema de gestión, mejora continua, gestión ambiental y eficiencia energética. Comunicación de aspectos ambientales y energéticos al equipo y a la dirección. Aseguramiento y seguimiento de los sistemas de calidad y medio ambiente. Realización de estudios de mercado, análisis de ofertas y propuestas a Gerencia. ¿Qué buscamos? Licenciatura o Grado Universitario en Farmacia Título de Farmacéutico/a Especialista obtenido vía FIR (Farmacéutico Interno Residente). Experiencia mínima de dos años desempeñando estas funciones ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido 54.307€ brutos/año (+10% bonus) Fecha incorporación prevista: octubre 2026 Personal a cargo: 2 técnicos/as de Farmacia Formación continua, planes de bienestar, retribución flexible. Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como este, ¡esta es tu oportunidad!

En Grupo INVOIN necesitamos incorporar a nuestra plantilla 3 Modeladores Senior/Middle – Estructuras Metálicas para participar en proyectos de estructuras metálicas de procesos industriales. Características del puesto Número de vacantes: 3. Modalidad y ubicación: Sevilla o modalidad de teletrabajo. Inicio previsto: Octubre de 2026. Jornada completa. Participación en proyectos de estructuras metálicas de procesos industriales. Principales funciones Modelado de estructuras metálicas. Desarrollo de modelos 3D de fabricación en TEKLA. Emisión de planos de fabricación. Elaboración de planos de estructura general y forjados. Elaboración de planos de uniones metálicas y anclajes. Elaboración de planos de montaje. Elaboración de planos de ensamblaje y elevación. Emisión de mediciones en Excel. Desarrollo de documentación para fabricación. Requisitos Experiencia en modelado de estructuras metálicas. Experiencia en emisión de planos de fabricación. Experiencia trabajando con jerarquización de cubos, lifting units, delivery units, single parts y erection drawings. Software: TEKLA para modelado y emisión de planos; AutoCAD para retoques y montajes cuando sea necesario. * Idiomas: Inglés durante la fase de aprobación; Francés para la entrega final. Será necesario poder utilizar ambos idiomas para emitir documentación, revisar y responder comentarios. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡solicita el trabajo e impulsa tu carrera junto a nosotros!

Hotel Montera Madrid, CURIO Collection by Hilton.Garantizar la limpieza, higiene y correcto mantenimiento de las áreas de cocina, office y equipos de trabajo, contribuyendo al cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad alimentaria y prevención de riesgos establecidos por el hotel.Respon

Backend Architect (Remoto – España) Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". ¿Quieres llevar tu carrera al siguiente nivel? ¡Estamos en busca de un/a Backend Architect para unirse a nuestro equipo full remote y trabajar en proyectos innovadores y desafiantes! ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica fundada en 2016, especializada en el desarrollo de aplicaciones y sistemas de alto rendimiento y alta disponibilidad. Con 10 años de experiencia y un increíble equipo de profesionales, en Virtual Cave ayudamos a nuestros clientes a mejorar su posición en el mercado a través de soluciones tecnológicas robustas, escalables y bien diseñadas. Nuestra reputación se basa en la excelencia técnica, la cercanía con el cliente y la atención personalizada. Aquí no hacemos proyectos “en serie”, construimos soluciones que funcionan y escalan. ¿Cuál será tu misión? Diseñar, construir y mantener la infraestructura y los sistemas que componen el "lado del servidor" de una aplicación. Así como garantizar que una aplicación sea escalable, eficiente, segura y sostenible. ¿Qué harás en tu día a día? Diseñar y desarrollar sistemas y aplicaciones software. Gestionar los requisitos no funcionales del proyecto. Definir y diseñar arquitectura de la solución. Elegir las tecnologías para la aplicación de cada componente y las conexiones entre sí. Revisar los códigos y asegurar la calidad del Proyecto. Conocer guías de arquitectura del cliente para su aplicación a nuestros clientes. Investigar y desarrollar pruebas de concepto que permitan seleccionar tecnologías adecuadas. Aplicar patrones arquitectónicos que permitan aplicaciones bien estructuradas. Crear estándares de desarrollo uniformes en los equipos de trabajo. Mejorar la arquitectura de manera continua. Realizar seguimiento después de la ejecución. Requisitos imprescindibles Grado en informática, ingeniería de software, o un campo relacionado. Experiencia mínima de 2 años en la posición descrita. Lenguaje de programación: Java. Bases de datos: SQL (MySQL, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis, Cassandra). Framework: Spring Boot. APIs: RESTful, GraphQL, SOAP. Herramientas de contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes. Infraestructura en la nube: AWS, Azure, Google Cloud Platform. Prácticas de seguridad: OAuth2, JWT, autenticación basada en roles. Microservicios: Diseño y arquitectura de microservicios y patrones como el CQRS, Event Sourcing, etc. Patrones de diseño: MVC, Singleton, Factory, Singleton, Repository, etc. Pruebas: Unitarias, de integración y de carga. Fundamentos de Programación y Estructuras de Datos CI/CD y Automatización de Procesos DevOps Escalabilidad y Alta Disponibilidad Se valorará especialmente Uso de IA a nivel profesional. Conocimientos de gRPC. Programación Reactiva: Project Reactor, Spring webflux. Conocimientos en bases de datos no relacionales. Persona responsable, comprometida y proactiva, con orientación a resultados. Perfil analítico, detallista e innovador, capaz de resolver problemas y aportar ideas. Comunicación efectiva, trabajo en equipo y autonomía. Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y prioridades cambiantes. Perfil senior, autónomo y con capacidad para la toma de decisiones. Sensibilidad por el producto y visión global del desarrollo. Uso habitual de herramientas de IA en el día a día. Proactividad y criterio técnico para aportar soluciones. ¿Que esperamos de ti? Una actitud proactiva y orientada a resultados. Habilidades excepcionales para resolver problemas y una gran atención al detalle. Capacidad de trabajar en equipo y de manera autónoma. Predisposición para gestionar prioridades cambiantes en entornos dinámicos. Buscar mejorar y aprender nuevas tecnologías. Mentalidad creativa y dispuesto a aportar nuevas ideas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Trabajo 100% remoto desde España. Flexibilidad horaria. Bonus de formación para seguir creciendo profesionalmente. Bono recomendación. Compensación del 100% de los tres primeros días de baja por IT. Descuento en nuestro seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible de la empresa. El equipamiento informático y el mobiliario necesarios para el desempeño de tus funciones diarias. Proyectos técnicamente exigentes y con impacto real. Un equipo senior, colaborativo y con muy buen ambiente de trabajo. ¿Por qué unirte a Virtual Cave? Porque aquí tu trabajo importa. Tendrás voz técnica, retos reales y la oportunidad de crecer junto a un equipo que valora la calidad, la mejora continua y el trabajo bien hecho. ¿Te interesa? Inscríbete, aunque no cumplas el 100% de los requisitos. Queremos conocerte. --- *Virtual Cave es una empresa comprometida con la igualdad y este es uno de los principios estratégicos de nuestra política corporativa y de RRHH tal y como establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva entre Mujeres y Hombres, el RD-Ley 6/2019 de 1 de marzo y los RD 901/2020 y 902/2020 de 14 de octubre. xghoner Todas nuestras políticas se rigen por este principio en nuestras relaciones internas y externas. #DesarrolloBackend #OportunidadLaboral #TrabajoRemoto #VirtualCave

Urgent Supervisor HSE Freelance – Sestao, España Para un proyecto industrial de modernización de planta en Sestao, España , OCRE busca un/a Supervisor/a HSE Freelance con experiencia. El proyecto se encuentra en la fase final de montaje y avanzará hacia la puesta en marcha / commissioning , por lo que buscamos un profesional acostumbrado a trabajar activamente en obra y a supervisar las actividades HSE del día a día. Ubicación: Sestao, Bizkaia Inicio: aproximadamente 1 de octubre de 2026 Duración: aproximadamente 6 semanas Hasta 10 horas/día, 6 días/semana Responsabilidades principales • Supervisión HSE diaria en obra • Inspecciones y auditorías de seguridad • Toolbox Talks y reuniones de seguridad • Coordinación de PTW y LOTO • Investigación y reporte de incidentes • Preparación ante emergencias • Coordinación con cliente, contratistas y dirección de obra • Seguimiento del cumplimiento de los requisitos HSE Perfil requerido • Mínimo 3 años de experiencia HSE en entornos industriales • Experiencia en siderurgia, metalurgia, metal, oil & gas, minería o industria pesada • Titulación HSE reconocida: PRL, NEBOSH, IOSH o equivalente • Experiencia en commissioning muy valorada • Español fluido / profesional • Inglés mínimo nivel B2 – imprescindible • Disponibilidad para presencia continua en obra Daremos preferencia a profesionales freelance / autónomos residentes en España , especialmente en Bizkaia, Bilbao y País Vasco . ¿Disponible o interesado/a? xghoner Envíame un mensaje directo. #HSE #PRL #Seguridad #SupervisorHSE #Freelance #Autonomo #Sestao #Bilbao #Bizkaia #PaisVasco #Commissioning #Industria #Siderurgia #OilAndGas La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Mark Okkes #HSE #Safety #HSESupervisor #Freelance #Spain #Sestao #Bilbao #Commissioning #IndustrialSafety #PRL #NEBOSH #OilAndGas #SteelIndustry

Ultimate Solutions es una empresa de ingeniería líder en automatización, serialización, soluciones de visión y validación. Entre sus clientes se encuentran las principales empresas del sector farmacéutico en Europa y Estados Unidos. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Buscamos a una persona que esté estudiando en el último curso para realizar las prácticas curriculares o extracurriculares en el Departamento de Administración de la empresa. Adquirirá conocimientos prácticos en la gestión administrativa y organizativa del día a día de nuestra actividad, como por ejemplo: Soporte administrativo de procesos de RRHH y realización de reportes. Apoyo en formación y en PRL. Tareas operativas, como: control horario, seguimiento de días compensatorios y vacaciones. Gestión de documentación final de proyecto del SGI. Soporte de plataformas externas de clientes. Objetivos: Comprender la metodología de la prestación de servicios de la empresa. Completar una formación práctica y alcanzar las habilidades necesarias para dar soporte al Departamento de Administración, utilizando, en caso necesario, la lengua inglesa. Requisitos: Estudiante de último Grado Universitario en Administración y Dirección de empresas o titulaciones similares. Nivel de inglés alto, B2 o superior. Nivel medio-alto de Microsoft Office. Habilidades interpersonales y de comunicación. Persona responsable con iniciativa, dinámica, polivalente y con capacidad de trabajo en equipo. Horario y fechas: Lunes a Jueves de 09:00 a 14:00 horario peninsular --- 20 horas semanales, a concretar en la entrevista. Deseable incorporación inmediata (Octubre 2026). Remuneración y duración: Según convenio con institución académica, estudiante y empresa. Posibilidad real de incorporación a la plantilla tras finalizar las prácticas , en función del desempeño y de las necesidades de la empresa. Si crees que cumples con el perfil solicitado y te interesa nuestra oportunidad de prácticas, no dudes en inscribirte. En la entrevista, se concretarán todos los criterios con más detalle. xiphteb ¡Estaremos encantados de conocerte!

Desde Iveco España buscamos a un/a ingeniero/a para incorporarse a apartir de octubre 2026, dando apoyo a nuestra área de Manufacturing en nuestra línea de montaje de la planta de Madrid! Desarrollando funciones como:.

FHECOR ingenieros consultores, consultora de ámbito internacional en Ingeniería, necesita incorporar a su filial, FHS Transport Engineering S.L., dedicada a las obras lineales e ingeniería del transporte en sus oficinas de Madrid/A Coruña/Sevilla un Ingeniero/a de Proyecto.Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Trazado con experiencia en el diseño geométrico de carreteras, viales urbanos e infraestructuras lineales, para participar en proyectos nacionales e internacionales en distintas fases de desarrollo: estudios previos, estudios de alternativas, proyectos básicos y proyectos constructivos.La persona seleccionada se integrará en un entorno técnico multidisciplinar, colaborando con especialistas de estructuras, drenaje, geotecnia, firmes, señalización, BIM/GIS y planificación, con un enfoque orientado a la calidad técnica, la coordinación de modelos y la entrega de soluciones eficientes y sostenibles.Perfil:Graduados en Ingeniería Civil / Ingeniería Civil con Máster en Ingeniería de Caminos (ya sea cursado o actualmente en curso).Funciones principales:La persona seleccionada participará en el desarrollo técnico de proyectos de carreteras y viales, asumiendo funciones como:Definición y desarrollo del trazado geométrico de carreteras, enlaces, intersecciones, glorietas, variantes, accesos y viales urbanos.Diseño de ejes, rasantes, peraltes, secciones tipo, perfiles longitudinales y perfiles transversales.Generación, edición y procesado de modelos digitales del terreno, superficies y modelos de corredor.Desarrollo de planos técnicos de trazado, secciones, explanaciones, movimientos de tierra, desvíos provisionales, señalización, pavimentación y elementos asociados.Elaboración y revisión de cubicaciones, mediciones y listados de cantidades.Apoyo en la preparación de memorias, anejos técnicos, informes de alternativas, pliegos y presupuestos.Coordinación con otras disciplinas técnicas para resolver interferencias, integrar condicionantes y asegurar la coherencia global del diseño.Aplicación de estándares de calidad, criterios de diseño, normativa técnica y requisitos específicos del cliente.Trabajo en entornos BIM, GIS y CDE, participando en la coordinación de modelos, revisión de entregables y control de versiones.Participación en proyectos internacionales, especialmente en mercados como EE. UU., Canadá, África u otros entornos multiculturales.Requisitos:Experiencia de 2 a 5 años en funciones similares, preferiblemente en diseño de trazado de carreteras, viales o infraestructuras lineales.Dominio de software específico de trazado, especialmente Istram/Ispol.Experiencia con AutoCAD, AutoCAD Civil 3D, Presto y Microsoft Office.Conocimiento práctico de metodología BIM aplicada a proyectos de infraestructura.Familiaridad con entornos GIS y gestión de información geoespacial.Nivel de inglés B2 o superior.Para candidatos/as extranjeros/as: nivel de castellano B2 o superior.Permiso de residencia y trabajo en España o en la Unión Europea.Capacidad de trabajo en equipo, comunicación técnica clara, atención al detalle y orientación a la calidad de los entregables.Se valorará positivamente:Experiencia en proyectos internacionales, especialmente en mercados como EE. UU.Conocimiento de estándares internacionales de diseño de carreteras.Experiencia con herramientas Bentley: OpenRoads Designer, PowerGeopak, MicroStation, ProjectWise.Experiencia en coordinación BIM, revisión de modelos, detección de interferencias y trabajo en entornos colaborativos de datos.Conocimientos de señalización, drenaje, firmes, explanaciones, cubicaciones y coordinación con utilities.Capacidad para interpretar especificaciones técnicas, requisitos del cliente y normativa aplicable.Se ofrece:Contrato Indefinido.Salario acorde a la experiencia del candidato/a.Beneficios adicionales (cheques comida y seguro médico).Teletrabajo aproximadamente 30% de la jornada (voluntario).Participación en proyectos de carreteras e infraestructuras lineales de alcance nacional e internacional.Incorporación a un equipo técnico multidisciplinar, con alto nivel de especialización.Desarrollo profesional en diseño geométrico, BIM, GIS y herramientas digitales aplicadas a infraestructuras.Entorno de trabajo colaborativo, orientado a la calidad técnica y a la mejora continua.Posibilidad de colaborar con equipos y clientes internacionales.Estabilidad, formación continua y oportunidades de crecimiento dentro del área de infraestructuras.Incorporación: InmediataContacto: Las/os interesadas/os en participar en el proceso deben enviar su CV la dirección de e-mail"La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación de acuerdo al Plan de Igualdad de FHECOR, redactado en el marco del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, garantizando así la igualdad de oportunidades".

Pertenecemos al Grupo Quirónsalud, el grupo sanitario más importante de Europa. Dentro de la multinacional, en Q-Ready nos ocupamos de la gestión integral de la salud en las empresas, con más de 35 años de experiencia, somos referentes en la gestión de la incapacidad temporal en España, prestamos servicios asistenciales de alta calidad y somos referentes en la valoración del daño corporal. Buscamos un/a Psiquiatra para la realización de valoraciones de trabajadores/as en situación de IT y la interlocución con Dirección Medica. • El contrato es mercantil (el/la candidato/a deberá estar dado/a de alta como autónomo/a), • Jornada de mañanas en función de la disponibilidad del/la profesional., • Precio/hora a convenir según valía, • Incorporación Octubre 2026, • Aportar 1 año de experiencia o más como Psiquiatra en España, • Graduado/Licenciado en Medicina o disponer de titulación análoga homologada para ejercer en territorio español., • Especialidad Médica obtenida en España u homologada: fotocopia compulsada de la titulación, • Colegiación, • Estar dado/a de alta como autónomo/a (o acceder a darse de alta como autónomo/a), • Tener disponibilidad para realizar el servicio en horario de mañana, • Aportar 1 año de experiencia como Psiquiatra en España #J-18808-Ljbffr

KNAPP Ibérica – filial del Grupo KNAPP – especialista en soluciones de automatización intralogística busca profesionales a incorporar a su plantilla. • Preparación y pruebas del software de KNAPP, • Instalación, configuración y testeo del software de KNAPP en el cliente, • Colaboración con otros departamentos durante el desarrollo del proyecto, • Realización de las pruebas de producción y de la formación al cliente, • Asistencia al cliente en la fase inicial de producción, • Programación y comprobación de la base de datos, • Puesta en marcha de instalaciones de automatización, • Actualización final y documentación del proyecto, • Trabajarás para clientes de prestigio de todo el mundo en una empresa comprometida con sus empleados y sus clientes, • Training inicial en Austria (8 semanas, gastos pagados) y programas de formación continua, • Contrato indefinido. Incorporaciones el 5 Octubre, • Salario bruto/año: según cualificación y experiencia, • Centro de trabajo: Madrid #J-18808-Ljbffr

Buscamos a un/a Implantador/a de soluciones de HCE para el despliegue de soluciones de gestión sanitaria para dar respuesta al crecimiento del negocio en Madrid. Como Implantador/a formarás parte de nuestros equipos de Proyectos de implantación de HCIS (HIS de Dedalus) y otras soluciones del amplio porfolio de Dedalus prestando servicio de consultoría como especialista de un ámbito técnico y funcional. Buscamos personas apasionadas con la innovación tecnológica para liderar la innovación en salud digital. Puedes escribir tu futuro en Dedalus. • Analizar el modelo de gestión del cliente para entender su situación y poder dar respuesta a sus necesidades., • Implementación y parametrización de las soluciones en el cliente, tanto presencial como remota., • Asesorar a clientes y usuarios sobre las soluciones implementadas., • Realizar migración de datos entre sistemas., • Realizar soporte de incidentes de nivel avanzado. Dé el siguiente paso hacia la carrera de tus sueños. Dedalus es la compañía proveedora de soluciones de tecnologías de la información sanitarias y de diagnóstico líder en Europa, y TOP 3 en el mundo. La propuesta de valor de Dedalus respalda la totalidad del proceso asistencial, con soluciones digitales basadas en estándares abiertos que dan soporte a cada uno de los actores del ecosistema sanitario para mejorar los resultados de salud de los ciudadanos. Actualmente, trabajamos con más de 7.500 organizaciones sanitarias y 5.700 centros de diagnóstico, y nuestras soluciones dan cobertura a más de 540 millones de personas en todo el mundo. Dedalus cuenta con más de 7.600 profesionales altamente cualificados, y el mayor equipo de I+D de software del sector en Europa. La innovación con propósito y el trabajo en equipo para alcanzar la excelencia juntos forman parte de nuestro ADN. • Grado universitario (Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, …) o equivalente, • Dominio del lenguaje SQL., • Capacidad de comunicación y de orientación a usuario/cliente (formación a usuarios, toma de requerimientos con el cliente,…)., • Capacidad de negociación., • Elaborar, extraer la información y transformarla en datos de valor (documentación)., • Preferiblemente conocimiento en el sector sanitario., • Conocimiento de sistemas de gestión y administración de base de datos (Oracle, MSSQLServer, Informix, MySQL,…), • Conocimientos técnicos metodología HL7, SOAP, FHIR, JSON, API REST, • Conocimiento básico de lenguaje de programación (Powerbuilder, Java, AngularJS preferentemente) u otros lenguajes de programación., • Inglés hablado/Escrito Fecha límite de solicitud: 17 de octubre 2026 En Grupo Dedalus estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, aptitudes, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo.) Dedalus Group is a leading international healthcare software solutions provider, working at scale to enable multiple local healthcare models and ecosystems to transform care digitally. Dedalus supports the whole continuum of care, through its open standards-based solutions serving each actor of the healthcare ecosystem to provide better care for each individual in a healthier planet. #J-18808-Ljbffr

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una compañía líder del sector sanitario privado en España y Europa , referente por su apuesta por la innovación, la excelencia asistencial y la transformación constante de la atención sanitaria. Con una amplia red de hospitales y centros médicos, trabaja cada día con el propósito de mejorar la vida de las personas a través de una medicina de calidad respaldada por tecnología de vanguardia y los más altos estándares profesionales. Buscamos un/a Jefe/a de Farmacia para un hospital en Torrejón de Ardoz. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión y mantenimiento de la documentación del servicio. Planificación de compras, previsiones de gasto y evaluación de proveedores. Coordinación del flujo de medicación y control de stock. Gestión presupuestaria, políticas de precios y planificación de inversiones farmacéuticas. Supervisión de almacenes de farmacia y control de inventarios. Propuesta de mejoras e innovaciones en procesos y aprovisionamiento. Gestión y supervisión del personal del servicio, incluyendo planificación de recursos. Impulso del cumplimiento de políticas, objetivos, seguridad y salud laboral. Supervisión del sistema de gestión, mejora continua, gestión ambiental y eficiencia energética. Comunicación de aspectos ambientales y energéticos al equipo y a la dirección. Aseguramiento y seguimiento de los sistemas de calidad y medio ambiente. Realización de estudios de mercado, análisis de ofertas y propuestas a Gerencia. ¿Qué buscamos? Licenciatura o Grado Universitario en Farmacia Título de Farmacéutico/a Especialista obtenido vía FIR (Farmacéutico Interno Residente). Experiencia mínima de dos años desempeñando estas funciones ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido 54.307€ brutos/año (+10% bonus) Fecha incorporación prevista: octubre 2026 Personal a cargo: 2 técnicos/as de Farmacia Formación continua, planes de bienestar, retribución flexible. Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como este, ¡esta es tu oportunidad!

En Grupo INVOIN necesitamos incorporar a nuestra plantilla 3 Modeladores Senior/Middle – Estructuras Metálicas para participar en proyectos de estructuras metálicas de procesos industriales. Características del puesto • Número de vacantes: 3., • Modalidad y ubicación: Sevilla o modalidad de teletrabajo., • Inicio previsto: Octubre de 2026., • Jornada completa., • Participación en proyectos de estructuras metálicas de procesos industriales. Principales funciones • Modelado de estructuras metálicas., • Desarrollo de modelos 3D de fabricación en TEKLA., • Emisión de planos de fabricación., • Elaboración de planos de estructura general y forjados., • Elaboración de planos de uniones metálicas y anclajes., • Elaboración de planos de montaje., • Elaboración de planos de ensamblaje y elevación., • Emisión de mediciones en Excel., • Desarrollo de documentación para fabricación. Requisitos • Experiencia en modelado de estructuras metálicas., • Experiencia en emisión de planos de fabricación., • Experiencia trabajando con jerarquización de cubos, lifting units, delivery units, single parts y erection drawings., • Software: TEKLA para modelado y emisión de planos; AutoCAD para retoques y montajes cuando sea necesario., • Idiomas: Inglés durante la fase de aprobación; Francés para la entrega final. Será necesario poder utilizar ambos idiomas para emitir documentación, revisar y responder comentarios. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡solicita el trabajo e impulsa tu carrera junto a nosotros!

Buscamos un/a profesional con sólida experiencia técnica e industrial para unirse a nuestro equipo de Medio Ambiente y Cambio Climático - Auditorías y Cumplimiento. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Tu misión principal será liderar el aseguramiento del cumplimiento ambiental y la implementación de sistemas de gestión en nuestras plantas. Serás una pieza clave en la gestión del Scope 3 y en la transición hacia una operación de bajo impacto ambiental, asegurando que nuestras mejores prácticas se estandaricen en todo el grupo. Tus Funciones Principales: - Gestión y Mitigación de Riesgos: Identificar impactos ambientales y definir medidas correctivas para reducir el ratio de riesgo ambiental, protegiendo el entorno y reduciendo nuestra huella de carbono. - Mejora de Procesos. Evaluar y analizar las políticas y procesos de la compañía para identificar áreas de mejora de acuerdo con el compromiso de la organización con su huella ecológica (Operaciones de Planta, Cadena de Suministro, I+D, Compras, Comercial...). - Comunicación y soporte con las autoridades legales, organismos oficiales de certificación, organizaciones de auditoría y asociaciones. - Coordinar con los diferentes departamentos de la empresa para implementar estrategias y políticas ambientales. - Evaluar y acreditar a los proveedores, realizando auditorías y resolviendo problemas relacionados con el embalaje y las materias primas (propias y subcontratadas) junto con el departamento de Compras (Sourcing). - Asegurar el cumplimiento de todas las normas y reglamentos legales pertinentes. Supervisar la ejecución de los estándares ambientales y realizar auditorías periódicas. - Compartir y fomentar la implementación de las mejores prácticas ambientales en todo el grupo. - Identificar, evaluar y acreditar a la compañía con diferentes certificaciones ambientales. - Educar y supervisar a los empleados en políticas y normativas ambientales (contaminación, riesgos, energía, agua, residuo cero, clima, etc.). - Controlar los requisitos del sistema de acuerdo con las normas ISO aplicables y coordinar con los procedimientos de Sigma para asegurar la conformidad. - Apoyar en las fichas de datos de ecodiseño y asegurar el seguimiento y la medición de resultados. ¿Qué perfil estamos buscando? - Titulación superior en Ingeniería y/o Medio Ambiente. - Imprescindible experiencia en entorno industrial, trabajando en planta en estas áreas. - Imprescindible experiencia en proyectos internacionales en empresa industrial. - Conocimiento de la Legislación ambiental (especialmente europea). - Experiencia en la implementación y certificación de estándares ambientales: ISO 14001, EMAS, ISO 14006, Residuo Cero e ISO 20400. - Conocimiento de CSRD (Directiva sobre informes de sostenibilidad corporativa) y GRI (Global Reporting Initiative). - Experiencia en formación y sensibilización ambiental. - Conocimiento de la legislación y políticas que influyen en el carbono y el cambio climático; conocimiento de las principales metodologías y estándares asociados con la contabilidad y gestión del carbono, tales como ISO 14064, ISO 50001, PAS 2060, PAS 2080, SBTis y el Estándar Net Zero. - Inglés alto imprescindible. - Liderazgo, comunicación, capacidad de colaboración y autonomía. - No se valorarán candidatos que vengan exclusivamente de consultoría, si no han tenido experiencia previa dentro de planta. Se ofrece: - Ubicación: Madrid. Con disponibilidad para viajar a Europa (con alta frecuencia al inicio, luego 1-2 veces/mes con pernoctación). - Teletrabajo 2 días/semana. xqysrnh - Salario orientativo: 56.000€ brutos/año + 15% variable + beneficios (tickets restaurante + seguro médico + seguro de vida). - Incorporación: Octubre 2026.

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position ¿Has terminado recientemente tus estudios y te interesa comenzar tu carrera combinando ingeniería, tecnología, gestión de proyectos y salud? Dentro del Programa On en Roche 2026, buscamos incorporar una persona recién graduada al equipo responsable de la implementación e instalación de soluciones de Roche Diagnostics en hospitales y laboratorios. Durante el programa participarás en proyectos reales, acompañado/a por Implementation Leads y profesionales con experiencia, aprendiendo a planificar y coordinar la puesta en marcha de soluciones de diagnóstico, automatización y tecnología digital. ¿Cómo será tu día a día? Participarás en actividades como: - Apoyo en la planificación, coordinación e implementación de proyectos en hospitales y laboratorios. - Seguimiento de actividades, plazos, recursos, riesgos e incidencias. - Colaboración en las diferentes fases del proyecto, desde la planificación hasta la puesta en marcha. - Coordinación con equipos multidisciplinares de IT, Applications, Field Service, Ingeniería, Ventas y otras áreas. - Comunicación y seguimiento con stakeholders internos y externos. - Uso de herramientas y metodologías de gestión de proyectos de Roche. - Participación en iniciativas de mejora continua de los procesos de implementación. A medida que avances en el programa, irás adquiriendo mayor autonomía y responsabilidad. ¿Qué buscamos? - Grado reciente en Ingeniería Industrial, Electrónica, Biomédica, Mecánica, Mecatrónica, Telecomunicaciones, Ingeniería Técnica o similar. - Titulación finalizada dentro de los últimos 3 años, o 5 años en el caso de personas con discapacidad. - Interés por la gestión de proyectos, tecnología y entornos sanitarios. - Capacidad de organización, comunicación, aprendizaje y resolución de problemas. - Buen nivel de español e inglés. - Permiso de conducir B y disponibilidad para viajar por el territorio nacional. No es necesario contar con experiencia previa en gestión de proyectos: buscamos especialmente potencial, iniciativa y ganas de aprender. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato laboral de prácticas remunerado de 1 año, con posibilidad de ampliación por un año adicional. - Jornada completa de 39 horas semanales. - Formación técnica, mentoría y desarrollo profesional. - Participación en proyectos reales con hospitales y laboratorios. - Experiencia con soluciones de diagnóstico, automatización, IT y tecnología digital. - Exposición a diferentes equipos y áreas de Roche. Fechas importantes - Assessment Center presencial: 14 y 15 de octubre de 2026 – Sant Cugat del Vallès, Barcelona. - Cierre de candidaturas: primeros días de octubre de 2026. - Fecha prevista de incorporación: 11 de noviembre de 2026. Si quieres comenzar tu carrera participando en proyectos tecnológicos que tienen un impacto directo en hospitales y laboratorios, aplica al Programa On en Roche 2026 y empieza tu carrera profesional con nosotros. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.

Como empresa deservicios estratégicos, Ayming trabaja con empresas e instituciones de todo el mundo para generar valor sostenible año tras año enInnovación, Estrategia y Fiscalidad. Con un equipo de más de1.500 expertosen Innovación, RRHH y Fiscalidad en14 países; nuestras 3 soluciones de servicios: Consultoría, Servicios Digitales y Servicios Gestionados. Ayming España, trabaja en estrategia y financiación de la innovación de todo tipo de organizaciones, del sector publico y privado. Nos gustaría invitarte para un evento que AYMING va a realizar en Octubre en MADRID. En Ayming creemos que el talento va mucho más allá de un currículum. Por eso, hemos creado JOB DATING, una experiencia única, divertida y original para que nos conozcas y podamos conocerte tal como eres: con tus pasiones, tu visión del mundo y tus sueños. Don't tell us, show us! Disfrutarás de talleres dinámicos, momentos de interacción directa con nuestro equipo y un entorno diseñado para conectar de forma auténtica. Será una experiencia laboral diferente, pensada para sacar a relucir tu talento y mostrar quién eres más allá de tu CV. • Captación de inversores y desarrolladores para operaciones de tax equity., • Gestión integral del ciclo comercial: prospección, propuesta, negociación y cierre., • Presentación de soluciones y beneficios fiscales ante CFOs y directores fiscales., • Coordinación con los equipos fiscal y legal para elaborar propuestas., • Gestión del pipeline y seguimiento comercial en CRM., • Seguimiento de la normativa fiscal aplicable., • Representación de la compañía en eventos y foros especializados., • +5 años de experiencia en venta consultiva, incentivos fiscales, I+D+i, estructuración fiscal o tax equity., • Experiencia en liderazgo de equipos y estrategia comercial., • Capacidad de captación, negociación e interlocución con perfiles directivos., • Formación en Derecho, ADE, Economía o experiencia equivalente., • Conocimientos sólidos de fiscalidad española e incentivos fiscales., • Manejo de CRM, preferiblemente Salesforce., • Orientación a resultados, autonomía y capacidad analítica., • Posgrado o máster en Fiscalidad/Derecho Tributario., • Experiencia en Big Four, despachos tributarios o entidades financieras., • Experiencia en tax equity, especialmente en energías renovables., • Red de contactos en fiscalidad, banca de inversión o capital privado. ¡Queremos conocerte y que tú nos conozcas a nosotros! Te esperamos el próximo Jueves, 1 de Octubre del 2026. 18:00h -23h F1 Arcade Madrid - P.º de la Castellana, 103 ¡Inscripciones abiertas! #J-18808-Ljbffr

Una emocionante aventura acaba de comenzar en Iveco Group y nuestra gente tiene la oportunidad de marcar una diferencia significativa en nuestra industria y en las comunidades donde operamos. Desde Iveco España buscamos a un/a ingeniero/a para incorporarse a apartir de octubre 2026, dando apoyo a n

Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizan

¿Eres Técnico/a Superior o Intermedio/a en Prevención de Riesgos Laborales ?¿Dispones de movilidad geográfica para asumir un gran proyecto a nivel nacional? ¡Si tu respuesta es SÍ, sigue leyendo! Desde Adecco estamos seleccionando un/a Técnico/a Senior de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a un importante proyecto, trabajando dentro de un entorno dinámico, innovador y con altos estándares de seguridad. ¿Qué ofrecemos? - Contrato de 1 año de duración dentro de un proyecto consolidado. - Horario: 8:00-17:00 de Lunes a Viernes - Incorporación prevista en octubre. - Salario competitivo. ¿Cuáles serán tus funciones? - Realización y actualización de evaluaciones de riesgos. - Gestión de adaptaciones de puestos de trabajo. - Investigación de accidentes e incidentes y elaboración de informes correspondientes. - Ejecución de auditorías internas de prevención. - Apoyo en la coordinación de actividades empresariales (CAE) con los equipos operativos. - Elaboración y seguimiento de planificaciones preventivas. - Preparación de la memoria anual de PRL. - Participación en reuniones de seguimiento y coordinación. - Elaboración de reportes periódicos e indicadores de prevención. - Seguimiento y análisis de los índices de accidentabilidad. ¿Qué buscamos? - Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales. También sería valorable la titulación como Técnico/a Intermedio/a. - Experiencia de al menos 3 años en obras de construcción. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar diferentes prioridades simultáneamente. - Perfil con alta capacidad de toma de decisiones, siempre desde una adecuada valoración de riesgos. - Persona organizada, colaborativa, proactiva y orientada a la consecución de objetivos. - Excelentes habilidades de comunicación e influencia. - Disponibilidad geográfica a nivel nacional. Requisitos - Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales. También sería valorable la titulación como Técnico/a Intermedio/a. - Experiencia de al menos 3 años en obras de construcción. ¿Qué ofrecemos? Contrato de 1 año de duración dentro de un proyecto consolidado. Horario: 8:00-17:00 de Lunes a Viernes Incorporación prevista en octubre. Salario competitivo.

En Grupo Trigo somos especialistas en soluciones de calidad para sectores industriales de alta exigencia como aeronáutica, ferroviario, naval y energías renovables. Con más de 10.000 profesionales en 28 países, ayudamos a nuestros clientes a garantizar la excelencia en sus procesos de fabricación. Formar parte de Grupo Trigo significa unirte a un equipo multidisciplinar donde impulsamos el desarrollo profesional y ofrecemos la oportunidad de crecer en proyectos industriales de referencia. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a nuestro equipo Ingenieros/as de calidad que cuenten con experiencia en la gestión y aseguramiento de calidad de procesos y sistemas en proyectos de defensa. Las personas seleccionadas trabajarán entre las oficinas de Aranjuez y Getafe . Funciones a desarrollar: • Planificación, seguimiento y aseguramiento de la calidad durante todas las fases del proyecto., • Revisión, validación y control de la documentación técnica, de fabricación y de pruebas., • Supervisión de inspecciones, pruebas e integración, asegurando el cumplimiento de requisitos., • Gestión y seguimiento de no conformidades, incidencias, acciones correctivas y preventivas., • Soporte a auditorías de calidad internas y externas, así como auditorías de producto., • Participación en reuniones y actividades de seguimiento de calidad. Requisitos: • Formación: FP Medio/Superior o Ingeniería., • Conocimiento en estándares de calidad y/o normativa relacionada con el sector defensa/aeronáutico., • Experiencia mínima 1 año en las tareas mencionadas en el sector defensa/aeronáutico., • Disponibilidad para incorporación inmediata., • Vehículo propio para desplazarse., • Nivel de inglés mínimo B1 acreditado. ¿Quieres formar parte de Grupo Trigo? Te incorporarás a una compañía con más de 20 años de experiencia en calidad e ingeniería, participando en proyectos industriales de referencia dentro de un equipo donde el desarrollo profesional es una prioridad. ¿Qué encontrarás? • Proyectos exigentes en sectores industriales clave que impulsarán tu crecimiento., • Formación continua y opciones de especialización., • Un entorno colaborativo, basado en el trabajo en equipo y el intercambio de conocimiento., • Beneficios como retribución flexible, seguro médico integral y acceso a Club de Compras, entre otros. En Grupo Trigo apostamos por el talento que quiere crecer y aportar valor a la industria. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y en concordancia con lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, de 13 de octubre, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.

La Unión Fonográfica Independiente (UFi), asociación sin ánimo de lucro que representa a las compañías musicales independientes de España, busca incorporar a un/a estudiante en prácticas que quiera adquirir experiencia real dentro de la industria discográfica independiente. La posición estará especialmente vinculada al área de Socios, Proyectos, Alianzas colaborando en distintas iniciativas de UFi dirigidas a generar formación, contenidos, servicios, beneficios y nuevas oportunidades para nuestros asociados. 🎯 Tus tareas serán: Reportando directamente a la gerencia de la Asociación, colaborarás en: Apoyo en la coordinación y seguimiento de proyectos de UFi, entre ellos Girando Por Salas (GPS) y otras iniciativas vinculadas al desarrollo de la música independiente. Producción y seguimiento de UFinest, incluyendo el programa de mentoría, webinars, formaciones y encuentros profesionales. Actualización y gestión de contenidos de UFiverso, la plataforma de recursos y contenidos para los socios de UFi. Apoyo en la coordinación y elaboración de guías, contenidos y recursos de interés para sellos y profesionales independientes. Apoyo al área de Socios, incluyendo seguimiento de necesidades, servicios, oportunidades y beneficios para los asociados. Colaboración en el desarrollo y seguimiento de alianzas y acuerdos con empresas, marcas, instituciones y otros agentes del sector. Apoyo en la organización de eventos, encuentros y acciones especiales para socios, como Circuito Especial y otras iniciativas. Colaboración en acciones de marketing, comunicación y visibilidad dirigidas a los socios y sus proyectos. Contacto y coordinación con sellos, profesionales, colaboradores, instituciones y proveedores. Apoyo general en la planificación, producción y seguimiento de las diferentes iniciativas que UFi desarrolla a lo largo del año. 👤 Perfil que buscamos: Estudiante de Industria Musical, Gestión Cultural, Comunicación, Marketing o titulaciones afines. Imprescindible poder firmar convenio de prácticas con universidad o centro de estudios. Preferiblemente hasta diciembre 2027. Persona polivalente, organizada, metódica y resolutiva, con autonomía y ganas de aportar ideas. Interés por la gestión y producción de proyectos, la comunicación y el entorno digital. Conocimiento e interés por la industria musical y, especialmente, por el ecosistema de los sellos discográficos independientes. Buenas habilidades de comunicación y facilidad para relacionarse con perfiles profesionales diversos. Valorable experiencia o conocimientos en discográficas, management, distribución, marketing musical, gestión cultural o producción de eventos. Buen manejo de herramientas digitales y facilidad para aprender nuevas plataformas. Y, sobre todo, muchas ganas de conocer el sector desde dentro y de trabajar por la música independiente. 🎶 🌟 Lo que ofrecemos: Convenio de prácticas con universidad o centro de estudios remuneradas. Horario de mañanas. Modalidad híbrida en nuestra oficina de Madrid. Duración: de octubre de 2026 a diciembre 2027 (Preferiblemente, pero se pueden valorar otras opciones) Participación directa en proyectos reales de la industria musical independiente. Una experiencia transversal en gestión de proyectos, formación, contenidos, socios, alianzas, comunicación y marketing. Contacto con sellos independientes, profesionales, empresas e instituciones del sector. La oportunidad de conocer desde dentro el funcionamiento de una asociación profesional de la industria musical. Formar parte de un equipo pequeño, dinámico y muy conectado con el sector independiente. 📩 ¿Cómo participar? 👉 Solo se aceptarán candidaturas a través del portal Rebel Rebel hasta el 5 de octubre de 2026. 📌 Imprescindible adjuntar carta de presentación. Queremos conocerte más allá del CV: cuéntanos por qué te interesa la industria musical independiente, qué te gustaría aprender y qué crees que podrías aportar a UFi. ¿Te unes a UFi para ayudarnos a seguir creando proyectos, servicios y oportunidades para la música independiente? 🎶

¿Te apasiona la cosmética y disfrutas conectando con las personas? En Primer Impacto buscamos Promotoras de Cosmética / Brand Ambassadors con energía, entusiasmo y pasión por el cuidado personal para representar una marca líder de belleza y crear experiencias únicas en el punto de venta. Si te gusta asesorar con criterio, comunicar novedades y ayudar a cada cliente a descubrir el producto ideal, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? Serás la imagen de la marca y un perfil dinámico clave para impulsar su visibilidad, recomendación y ventas, aportando información clara, cercana y alineada con el entorno de retail especializado. 🌟 Representar la marca: transmitir sus valores, filosofía, beneficios y novedades con una actitud cercana y profesional. 💬 Informar y orientar: resolver dudas sobre el portfolio de la marca y proponer opciones según necesidades y preferencias. 📈 Impulsar las ventas: presentar colecciones y lanzamientos, explicar beneficios y aplicar técnicas de venta eficaces, con foco en la experiencia del cliente. ✨ Crear experiencias: realizar demostraciones, dinamizaciones y acciones promocionales en el punto de venta. 👁️ Cuidar la visibilidad: asegurar una correcta implantación, exposición de producto y orden de materiales para potenciar el impacto en tienda. 📊 Analizar y reportar: registrar la actividad realizada, las ventas y las oportunidades detectadas. ¿Qué buscamos? 💄 Experiencia previa en cosmética y belleza en retail y/o atención al cliente. ✨ Pasión por el mundo de la belleza, el cuidado personal y las tendencias cosméticas. 💬 Buenas h abilidades de comunicación y capacidad para conectar e influir. 🎯 Orientación comercial y capacidad para trabajar por objetivos. ⚡ Actitud dinámica, proactividad y facilidad para interactuar con diferentes tipos de cliente. 👔 Buena presencia y capacidad para representar una marca de manera profesional. 🌐 Buen nivel de inglés para comunicarte en tienda y con el equipo. 📍 Disponibilidad para trabajar entre el 30 de septiembre y el 10 de octubre. ¿Qué te ofrecemos? 🏆 Incorporarte a un proyecto de alto impacto para una i mportante marca de belleza . 💰 Salario competitivo acorde con la experiencia y la posición. 📚 Formación en producto, mensajes de marca, técnicas de comunicación y venta. 🚀 Desarrollo profesional en un entorno dinámico y especializado. 🤝 Equipo cercano y colaborativo , comprometido con el crecimiento y la excelencia. ¿Te gustaría representar una marca que inspira? Si tienes pasión por la cosmética, disfrutas asesorando y comunicando con naturalidad, y quieres formar parte de un proyecto con impacto real en el punto de venta, ¡este puede ser tu próximo reto! ¡Inscríbete y únete al equipo de Primer Impacto!

Se precisan docentes para impartir clases extraescolares de robótica en Madrid y municipios de la comunidad durante el próximo curso escolar 2026/27. No se precisa experiencia, formación a cargo de la empresa. Incorporación en septiembre u octubre 2026. Tareas Las inherentes al cargo y trabajo con menores. Requisitos Certificado negativo de Delitos Sexuales. Beneficios Trabajo compatible con estudios y otras ocupaciones.

¿Qué buscamos? NIvel formativo: a partir de ESO. Imprescindible nivel alto de Inglés (hablado y escrito). Conocimientos de informática nivel usuario/a. Orientación al público. Estar dado/a de alta como demandante de empleo. Como Centro Especial de Empleo priorizamos la contratación de personas con diversidad funcional (certificado de discapacidad igual o superior al 33%) y/o IPT. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Atención telefónica. Recibir visitas. Atención al público que solicita información. Avisar de incidencias de seguridad o anomalías detectadas en la entrada. Tareas Auxiliares y de Oficina. ¿Qué te ofrecemos? Jornada Laboral: de 25 horas semanales. Horario: De lunes a viernes de 14:30 a 19:30 horas. Contrato: indefinido. Incorporación: octubre de 2026. Salario: 792,85€ bruto mensual. === Descripción del perfil profesional Integra CEE es un Centro Especial de Empleo que promueve la inclusión sociolaboral de profesionales con diversidad funcional mediante la prestación de servicios de calidad en entidades públicas y privadas. En Integra CEE estamos comprometidos en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Al enviar tu solicitud de empleo, Integra CEE tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. Esta compañía garantiza que sus procesos de selección se desarrollan conforme a los criterios de igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas candidatas, eliminando cualquier discriminación directa o indirecta, con el objetivo de promover la presencia equilibrada entre mujeres y hombres en todos los ámbitos de la empresa ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Auxiliar de Información con nivel alto de Inglés para oficinas ubicadas en zona Castellana (Madrid). ¿Qué buscamos? NIvel formativo: a partir de ESO. Imprescindible nivel alto de Inglés (hablado y escrito). Conocimientos de informática nivel usuario/a. Orientación al público. Estar dado/a de alta como demandante de empleo. Como Centro Especial de Empleo priorizamos la contratación de personas con diversidad funcional (certificado de discapacidad igual o superior al 33%) y/o IPT. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Atención telefónica. Recibir visitas. Atención al público que solicita información. Avisar de incidencias de seguridad o anomalías detectadas en la entrada. Tareas Auxiliares y de Oficina. ¿Qué te ofrecemos? Jornada Laboral: de 25 horas semanales. Horario: De lunes a viernes de 14:30 a 19:30 horas. Contrato: indefinido. Incorporación: octubre de 2026. Salario: 792,85€ bruto mensual. === Descripción de la compañÃa Integra CEE es un Centro Especial de Empleo que promueve la inclusión sociolaboral de profesionales con diversidad funcional mediante la prestación de servicios de calidad en entidades públicas y privadas. En Integra CEE estamos comprometidos en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Al enviar tu solicitud de empleo, Integra CEE tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. Esta compañía garantiza que sus procesos de selección se desarrollan conforme a los criterios de igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas candidatas, eliminando cualquier discriminación directa o indirecta, con el objetivo de promover la presencia equilibrada entre mujeres y hombres en todos los ámbitos de la empresa ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Auxiliar de Información con nivel alto de Inglés para oficinas ubicadas en zona Castellana (Madrid).

• Experiencia mínima de 5 años en entorno SAP HR, módulos LMS/LSO., • Conocimientos y experiencia en gestión de proyectos, toma de requerimientos, análisis funcionales y diseños técnicos., • Experiencia en procesos y aplicaciones de Formación y plataformas de aprendizaje., • Integración y comunicación de datos y procesos de SAP LMS con plataformas e Learning., • Experiencia en SAP Portals. Duración del proyecto: 7 meses. Ubicación: España. Tipo de puesto: Analista. Fecha de publicación: 21 de octubre de 2013. #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando un Técnico contable con experiencia para trabajar en las oficinas centrales de nuestro grupo educativo situado en Majadahonda. Incorporación a mediados de octubre. Cobertura de baja maternal. Funciones: • Contabilización de registros contables. • Conciliación bancaria. • Cierres contables. • Presentación de Impuestos. • Elaboración de cuentas anuales. Ofrecemos: Puesto temporal para cubrir una baja maternal a jornada completa Teletrabajo Otros beneficios

Buscamos un/a Senior Database Administrator con experiencia en Oracle para la ejecución de proyectos y servicios basados en el despliegue, la administración y el soporte de las soluciones de la compañía. Aportarás buenas prácticas y criterio técnico sobre los requerimientos y configuraciones de los diferentes productos implicados para garantizar un correcto funcionamiento de los mismos. Buscamos personas apasionadas con la innovación tecnológica para liderar la innovación en salud digital. Puedes escribir tu futuro en Dedalus. • Garantizar la correcta ejecución (en tiempo y forma) del plan de soporte preventivo a clientes y otras asignaciones (tareas/proyectos de migración, consultoría y soporte, etc.)., • Colaborar activamente en la revisión y cualificación de problemas de rendimiento., • Dar respuesta a las diferentes eventualidades/alertas/incidencias que se produzcan en los clientes., • Identificar problemas técnicos y posibles riesgos y aportar soluciones., • Enfocar y abordar las diferentes acciones necesarias hasta alcanzar los objetivos marcados. Dedalus es la compañía proveedora de soluciones de tecnologías de la información sanitarias y de diagnóstico líder en Europa, y TOP 3 en el mundo. La propuesta de valor de Dedalus respalda la totalidad del proceso asistencial, con soluciones digitales basadas en estándares abiertos que dan soporte a cada uno de los actores del ecosistema sanitario para mejorar los resultados de salud de los ciudadanos. Actualmente, trabajamos con más de 7.500 organizaciones sanitarias y 5.700 centros de diagnóstico, y nuestras soluciones dan cobertura a más de 540 millones de personas en todo el mundo. Dedalus cuenta con más de 7.600 profesionales altamente cualificados, y el mayor equipo de I+D de software del sector en Europa. La innovación con propósito y el trabajo en equipo para alcanzar la excelencia juntos forman parte de nuestro ADN. • Valorables formaciones y certificaciones en ITIL, Oracle Database y otros motores como PostgreSQL o SQLServer., • Al menos 5 años de experiencia en Oracle Linux Server y/o Red Hat Enterprise Linux, • Administración (despliegues, actualizaciones, respaldo/recuperación, tuning, monitorización y otros mantenimientos) y troubleshooting avanzado sobre Oracle Database 11g/12c/19c, • Administración de entornos con Oracle Real Application Cluster y Data Guard, • Respaldo y recuperación con RMAN., • Oracle GoldenGate (y otras soluciones de CDC), • Herramientas de monitorización (Nagios) y observabilidad: Prometheus suite, Grafana, • Servidores de aplicaciones JEE (Weblogic, JBoss), • Responsabilidad individual., • Razonamiento analítico para enfocar y resolver problemas técnicos., • Expertise técnico en las tecnologias requeridas. 17 de octubre 2026 Our diversity & inclusion commitment – Dedalus Global En Grupo Dedalus estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, aptitudes, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo.) ¡Te esperamos! #J-18808-Ljbffr

Únete a Soltec y contribuye al avance de la energía solar Si quieres desarrollar tu carrera en un entorno internacional, participar en proyectos con impacto real y crecer en una compañía orientada a la excelencia operativa y la mejora continua, queremos conocerte. Somos una compañía global especializada en tecnología para el sector fotovoltaico, con más de dos décadas desarrollando soluciones innovadoras y contribuyendo a un modelo energético más sostenible. Tu misión como O&M Technician Formarás parte del equipo de Operación y Mantenimiento, siendo responsable del funcionamiento seguro y óptimo de nuestras plantas fotovoltaicas. Tu misión será ejecutar las actividades de operación y mantenimiento de las plantas fotovoltaicas, asegurando su correcto funcionamiento, la detección y resolución eficiente de incidencias, y el cumplimiento de los estándares técnicos, de seguridad y de servicio establecidos por la compañía y los clientes en España. Qué harás en tu día a día - Monitorizar el rendimiento de las plantas fotovoltaicas y detectar posibles incidencias. - Ejecutar mantenimientos preventivos, correctivos y predictivos en inversores, seguidores, centros de transformación y líneas eléctric as. - Diagnosticar y resolver averías eléctricas, mecánicas o electromecánicas. - Llevar el control de la vegetación y limpieza de módulos. - Elaborar informes técnicos, documentar las intervenciones realizadas y registrar incidencias. - Coordinar tareas con equipos internos y proveedores externos cuando sea necesario. - Contribuir a la mejora continua de los procesos de O&M y a la implementación de buenas prácticas de seguridad, calidad, prevención de riesgos laborales y sostenibilidad. Lo que buscamos Requisitos imprescindibles: - Formación técnica: Grado Superior o FP en Electricidad, Electrónica, Mecánica, Electromecánica, Telecomunicaciones o similar. - Experiencia mínima de 2 años en puestos similares. - Conocimientos de instalaciones de baja y media tensión y mantenimiento de cabinas inversoras. - Capacidad para diagnosticar y resolver averías en equipos mecánicos y eléctricos. Requisitos valorables: - Experiencia en plantas fotovoltaicas o energías renovables. - Conocimientos básicos de informática, redes o comunicaciones. - Experiencia en sistemas de monitorización y CCTV de planta. Competencias técnicas: - Rigor técnico y capacidad de análisis. - Resolución de problemas y toma de decisiones. - Coordinación con equipos multidisciplinares y proveedores. Qué te ofrecemos Propósito y sostenibilidad - Formar parte de una compañía líder en energía solar, contribuyendo a acelerar la transición energética. - Trabajo con impacto real: cada proyecto ayuda a construir un futuro más limpio y sostenible. Desarrollo y proyección - Oportunidades de crecimiento en entornos internacionales. Cultura basada en personas - Entorno colaborativo, diverso y respetuoso donde fomentamos la inclusión y el orgullo de pertenencia. - Cultura orientada al aprendizaje, la mejora continua y la innovación. Flexibilidad y bienestar - Horario: - Invierno (octubre a abril): de 8:00 a 16:00 horas. - Verano (mayo a septiembre): de 8:00 a 14:00 y de 16:00 a 18:00 horas. - Tarde libre el día de tu cumpleaños. Compensación competitiva - Retribución variable. - Plan de beneficios flexible (guardería, seguro médico, restaurante, transporte). Soltec es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, la diversidad y el cumplimiento normativo. Todas las candidaturas se evalúan con criterios objetivos y libres de discriminación. El responsable del tratamiento, SOLTEC ENERGÍAS RENOVALES SL, le informa de que los datos que nos facilite serán tratados para iniciar el proceso de selección de personal y, en caso de ser seleccionado, se utilizarán para las gestiones administrativas pertinentes relacionadas con la futura relación laboral. Le informamos de los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, portabilidad y limitación del tratamiento. Para más información escribe a la dirección dpo@soltec.com

Buscamos personal (Azafatas-Azafatos camareros) para trabajar en la Feria Fruit Attraction, que se celebrará en Madrid los días 6 al 8 de Octubre. Importante tener buen nivel de inglés y disponibilidad durante los tres días del Evento. Interesados,as enviar curriculum actualizado y fotos recientes al mail.

¿Quiénes somos? Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior. Acerca del rol Buscamos incorporar estudiantes en prácticas que quieran desarrollar su carrera profesional en el sector Aeronáutico en Madrid para comenzar en octubre. ¿Qué funciones desarrollarás? Cálculo de aeroestructuras. Qué buscamos? - Formación: Grado en Ingeniería Aeroespacial, Industrial o Mecánica pendiente de 2 o menos asignaturas para finalizar el Grado o Máster. - Skills: cálculo de estructura aeronáutica, FEM (Nastran, Hypermesh), - Inglés: mínimo B2. Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Formación específica en el puesto. Beca remunerada. Implicación en proyectos reales: una oportunidad única de desarrollo profesional en una empresa líder en el sector tecnológico. Formar parte de un equipo dinámico y colaborativo, donde podrás aprender de profesionales con amplia experiencia. Con un excelente y motivador clima laboral enfocado en la innovación. Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento, con presencia en más de 30 países. Formar parte de un equipo de profesionales cualificados. Variedad de planes de formación técnica y de habilidades que permite un crecimiento de carrera hacia diferentes áreas, divisiones o jerarquía. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es #LI-DG1

• 00223R- Técnico/a de gestión de vivienda (Madrid) HOGAR SÍ trabaja para conseguir que ninguna persona viva en la calle. Somos una entidad de iniciativa social, sin fines de lucro, independiente y plural, de nivel estatal, creada en 1998. En la actualidad, en HOGAR Sí, abrimos un proceso de selección dirigido a cubrir un puesto de Técnico de gestión de vivienda, en dependencia directa de la coordinación técnica de la unidad, tus funciones principales serán las siguientes: -Gestión y seguimiento del mantenimiento, incidencias, adecuaciones, conservación y habitabilidad del parque de viviendas en colaboración con el área de Vivienda -Apoyo técnico y operativo a los equipos territoriales en los ámbitos vinculados a la gestión de las viviendas. -Gestión operativa y seguimiento de los procesos de apertura, puesta en marcha y cierre de viviendas asegurando la coordinación con las directrices establecidas por el área de Gestión de Vivienda. -Gestión y seguimiento de proveedores, partes de seguros de hogar y servicios vinculados a la gestión operativa del parque de viviendas en interlocución del área de Gestión de Vivienda -Gestión y mantenimiento de la documentación técnica y operativa del parque de viviendas, garantizando su trazabilidad. -Apoyo en la elaboración y actualización de procedimientos, herramientas y sistemas de gestión vinculados a la organización. -Apoyo en la elaboración y seguimiento de informes, indicadores y herramientas de control de la gestión operativa de los locales y centros de la entidad. -Colaborar de modo positivo y constructivo en tareas y procesos de la Fundación en que sea requerida su participación Perfil requerido Experiencia en gestión de parques de vivienda o programas vinculados a vivienda. Al menos 3 años de experiencia en funciones de gestión administrativa y/o económica. Experiencia en gestión de viviendas, inmuebles, arrendamientos o ámbito inmobiliario. Conocimientos de gestión contractual, facturación y seguimiento económico. Experiencia en gestión de suministros y/o seguros. Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y entorno Microsoft 365. Capacidad de organización, análisis y gestión documental. Capacidad para trabajar de forma coordinada con diferentes equipos. Compromiso con los valores, derechos humanos y misión social de la entidad. Competencias Identificación con HOGAR SÍ. Alto grado de organización, resolución y autonomía en sus funciones. Orientación al logro. Trabajo en equipo y colaboración. Capacidad relacional y de comunicación. Flexibilidad y adaptación al cambio. Iniciativa y toma de decisiones. Se valorará Experiencia en el Tercer Sector. Conocimientos de normativa relacionada con arrendamientos y gestión de inmuebles. Conocimientos de contabilidad y fiscalidad aplicados a la gestión de viviendas. Manejo de ERP, CRM y herramientas de gestión, especialmente Dynamics/Navision. Experiencia en relación con propietarios, proveedores, aseguradoras y administraciones públicas. Formación relacionada con gestión administrativa, económica, inmobiliaria o similar. En el marco de nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% Condiciones laborales Lugar de trabajo: Madrid Incorporación: 1 de octubre de 2026 Tipo de contrato: temporal, 6 meses con posibilidad de prórroga y continuidad a futuro Jornada laboral: completa Condiciones salariales: acorde al grupo 2 del Convenio de Acción e Intervención Social Estatal, 23.720,43 euros brutos mensuales Modelo de trabajo: híbrido El plazo de recepción de candidaturas finalizará el 25 de septiembre de 2026. #J-18808-Ljbffr