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Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto Buscamos un/a Analista Programador Senior Java para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Requisitos: • 7 años de experiencia en entornos Java y Sprinboot., • Experiencia mínima de 2 años versión Java 8 o superior, • Versión de Springboot 2 o 3 -> mínimo 2 años, • Experiencia en elaborando y optimizando queries SQL, • Experiencia en Gitbut, • Deseable experiencia con concurrencia (hilos) Importante: Disponibilidad para hacer guardias rotativas 24/7 cada mes y medio Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica con 25 años de trayectoria especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. Buscamos un perfil devOps engineer con más de 5 años de experiencia para trabajar con nosotros en proyectos en entornos complejos y de alta criticidad. • Experiencia sólida con GitHub actions y estrategias avanzadas de branching., • Experiencia en despliegue declarativo y GitOps (ArgoCD, Helm, …)., • Experiencia en observabilidad de entornos Kubernetes con Prometheus, Grafana y Jaeger., • Experiencia en centralización de logs (EFK/ELK)., • Conocimientos sólidos de Linux (administración y troubleshooting)., • Experiencia en Infrastructure as Code., • Conocimientos en alta disponibilidad, escalabilidad horizontal y resiliencia., • Experiencia en troubleshooting de incidentes críticos y conducción de análisis de causa raíz. Contratación indefinida + teletrabajo / híbrido Paquete de retribución Flexible Fexology es nuestro modelo de trabajo. Queremos que tu talento fluya sin importar el dónde: desde tu casa, desde cualquiera de nuestras 18 oficinas o combinando ambas opciones. Trabajar en una compañía adaptable y flexible. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Consultor/a Genesys Cloud, especializado/a en Contact Center, con experiencia en automatización de procesos y soluciones de IA, para unirse a nuestro equipo y trabajar en un proyecto que tenemos con uno de nuestros clientes más importantes. 🎯 Responsabilidades principales • Diseño de automatización de atención al cliente (CX)., • Construcción de agentes IA en Genesys Cloud: Dialog Engine, Virtual Agent, • Integraciones con sistemas externos vía Genesys Data Actions: CRM, Backends corporativos, • Evolución de plataformas de Contact Center., • Optimización de flujos y experiencia de usuario. 🔎 Requisitos imprescindibles • Experiencia en Genesys Cloud., • Experiencia en Contact Center., • Diseño de automatizaciones CX., • Integración con APIs / CRM / backend., • Implementación de agentes conversacionales (IA). Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral., • Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? • Diseño e implementación de soluciones que integren IA en el ciclo de vida del desarrollo (coding, testing, deployment, mantenimiento)., • Uso de copilotos y herramientas de IA para mejorar la productividad de los equipos técnicos., • Automatización de procesos de desarrollo, testing y operación., • Participar en el ciclo completo de preventa: entendimiento de necesidades del cliente, definición de enfoque técnico y diseño de soluciones., • Elaboración de propuestas técnicas y presentaciones a cliente., • Definición de arquitecturas y casos de uso basados en IA aplicada al SDLC., • Diseño de arquitecturas y soluciones técnicas (entornos DevOps, Cloud y QA)., • Integración de IA en: pipelines CI/CD, observabilidad, testing automatizado, mantenimiento y evolución de aplicaciones., • Identificación de oportunidades de mejora en procesos existentes., • Desarrollo de POCs internas para validar nuevas tecnologías., • Creación de aceleradores reutilizables del Tech Hub., • Evaluación continua de nuevas tendencias en IA aplicada al desarrollo software., • Relación con cliente: Participación en reuniones con cliente, Toma de requisitos técnicos y funcionales y Apoyo en la definición de estrategia tecnológica en iniciativas de modernización. ¿Con qué tecnología trabajarás principalmente? • Automatización basada en IA o agentes., • Aplicación de IA en testing, observabilidad o generación de código., • Tecnología de desarrollo (Python, JavaScript u otros lenguajes)., • Integración de APIs de modelos de lenguaje (LLMs)., • Entornos cloud (Azure, AWS o similares)., • Entornos DevOps (CI/CD, automatización, pipelines)., • Jenkins o GitHub Actions., • Uso de copilotos de desarrollo como GitHub Copilot., • Testing automatizado (Playwright, Cypress, etc.). ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? En atmira buscamos un/a Project Manager con experiencia en Activos Digitales para liderar e impulsar iniciativas estratégicas dentro del sector bancario. La persona seleccionada gestionará proyectos end-to-end vinculados a pagos, liquidación, custodia de activos digitales y nuevas infraestructuras financieras, trabajando en un entorno altamente regulado y en coordinación con equipos multidisciplinares. Responsabilidades: • Liderar proyectos de activos digitales desde la fase de diseño hasta su implantación y puesta en producción., • Analizar y definir casos de uso bancarios aplicables a activos digitales, como:, • pagos transfronterizos, • liquidación casi en tiempo real, • tokenización de activos, • custodia digital, • Coordinar equipos internos de negocio, tecnología, legal, compliance y riesgos, así como proveedores externos., • Elaborar y hacer seguimiento de planes de proyecto, cronogramas, presupuestos y riesgos., • Traducir necesidades de negocio en requisitos funcionales y operativos., • Asegurar el cumplimiento de la normativa financiera y regulatoria aplicable: KYC, AML, MiCA, PSD2/3, entre otras., • Gestionar la comunicación con stakeholders sénior y preparar reporting ejecutivo., • Acompañar las fases de testing, go-live y adopción de las soluciones implementadas. Requisitos • Experiencia mínima de 4 a 6 años como Project Manager en banca, medios de pago o transformación digital., • Conocimiento sólido de activos digitales y tecnologías DLT / Blockchain., • Experiencia en pagos: SEPA, pagos internacionales, instant payments e infraestructuras financieras., • Conocimiento del ecosistema bancario, procesos core y sistemas de liquidación., • Experiencia trabajando con metodologías de gestión de proyectos: Agile, Scrum, Waterfall o híbridas. Valorable: • Experiencia en proyectos relacionados con criptoactivos, stablecoins, CBDCs o tokenización., • Conocimiento de soluciones de mercado y vendors especializados en activos digitales., • Certificaciones como PMP, PRINCE2, Agile o Scrum. Competencias clave: • Pensamiento estratégico y orientación a negocio., • Capacidad de liderazgo y gestión de stakeholders., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Alta autonomía, proactividad y orientación a resultados., • Capacidad para desenvolverse en entornos complejos y regulados. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

En Japonal estamos construyendo el mejor equipo Travel tech del mundo. Buscamos gente con cabeza, criterio y ambición. Queremos ser el INDITEX de los viajes, por eso buscamos a los mejores para liderar finanzas y construir algo que todavía no existe. Somos un equipo de apasionados que teletrabaja y que ayuda a cientos de viajeros a descubrir Japón y Corea con viajes 100% personalizados. Empezamos como un pequeño proyecto y en tan sólo 3 años hemos crecido de 1 a 40 en el equipo, con una facturación superior a los 6 millones de euros y más de 2.000 clientes viajando al año con nosotros. Recientemente reconocidos por ENISA como Startup altamente innovadora y empresa emergente. Si quieres unirte a un proyecto nuevo, original, diferente y construir las finanzas de un grupo travel tech en plena expansión, este es tu lugar. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Liderar el área financiera para acompañar el paso de 6M → 10M+, dándole visibilidad, criterio y solidez al negocio, y dejando la base lista para escalar a nuevos destinos y a la estructura de grupo que viene detrás. ¿QUÉ VAS A HACER AQUÍ? • Montar KPIs y dashboards financieros que se usen para decidir: margen por destino/canal/agente, rentabilidad por viaje, evolución de comisión, caja y circulante., • Liderar la planificación financiera: presupuesto anual, forecast actualizado, escenarios y análisis de desviaciones., • Cierres mensuales rápidos, limpios y listos para auditoría, con reporting útil para comité y consejo., • Tesorería bajo control: previsión semanal de caja, gestión bancaria, divisa y pagos internacionales., • Diseñar la estructura financiera del grupo: sociedades, fiscalidad y organización del holding multi-marca (Japonal, A Corea y lo que viene)., • Relación con banca, asesores y auditores: profesional, ordenada y proactiva., • Implementar herramientas y automatizaciones que reduzcan trabajo manual y eleven la calidad del dato., • Alinear Finanzas con Sales–Marketing–Ops para que la información financiera ayude a decidir mejor en toda la empresa., • Construir equipo: desarrollar al actual y hacer crecer el área con criterio. ESTE ROL ES PARA TI SI… • Has liderado finanzas en startup/scaleup o has construido el área desde cero., • Te mueves cómodo/a con modelos financieros, ERP y herramientas de reporting (y entiendes la dinámica de trabajar con varias sociedades o estructura de grupo)., • Eres fuerte en datos + decisiones., • Puedes pensar como Head estratégico, pero también remangarte cuando toca. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR CON NOSOTROS? • Negocio + números: te gusta entender cómo funciona el negocio por dentro y traducirlo a números que ayudan a decidir., • Criterio + comunicación: sabes priorizar, explicar el porqué y alinear con Sales/Ops/Marketing., • Mentalidad de builder: disfrutas montando sistemas desde cero y dejándolos finos., • Foco en escala: piensas las finanzas como palanca para crecer, no como freno., • Ambición por mejorar: te pica la curiosidad, no te conformas, y te gusta subir el nivel cada mes., • Obsesión sana por la calidad del dato: cierres limpios, reporting fiable, criterio antes que ruido. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Cultura remote-first: tu casa es tu base 🏡, • Flexibilidad horaria con lógica de equipo y reuniones ⏳, • Autonomía + ownership: aquí no vienes a “coordinar” vienes a decidir y construir 🧠, • Acceso directo a decisiones y velocidad: poca burocracia y mucha ejecución ⚡, • Recursos para hacerlo bien: si hace falta partner/agencia/herramienta, se pone encima de la mesa (con criterio) 💼, • Salario en función de expertise 💰, • Retribución flexible 💳, • Bonus variable ligado al crecimiento de la empresa y resultados del equipo 💸, • Festivos de tu CCAA y locales 📅, • 29 días de descanso (22 días de vacaciones + el día de tu cumpleaños + 24 y 31 de diciembre + 4 días libres extra) 🏖️, • Teléfono de empresa y ordenador (Apple o Microsoft) 💻, • Eventos de Japonal / A Corea y teambuilding 🤝, • Y sí, iremos sumando cosas con el tiempo (nos gusta mejorar esto cada año) 🚀

En idealista, portal inmobiliario líder en España, buscamos diseñador/a de producto para incorporarse en nuestro equipo de UX & Product en Madrid. • ¿No te conformas hasta comprender cuál es el verdadero problema que necesitas solucionar?, • ¿Eres capaz de plantear flujos de procesos, diseñar servicios y interfaces intuitivas para web y app para cualquier persona sin depender de un sistema de diseño, un ux writer o un product manager?, • ¿Te gusta mimar los detalles y te identificas con la frase de Sir Edwin Lutyens “Dios lo ve”?, • ¿Eres capaz de distinguir problemas de usabilidad en patrones de interacción que otras personas consideran que sean buenas prácticas?, • ¿Te ves como una persona que sabe expresarse, comunicar sus ideas y que le gusta trabajar en equipo?, • ¿Logras un buen balance entre reflexión concienzuda y ejecución detallada evitando el parálisis por exceso de análisis?, • ¿Se te da bien hacer zoom in y zoom out en el journey del usuario y en la experiencia del producto o servicio?, • ¿Buscas explorar y crecer en habilidades y responsabilidades más que tener un plan de carrera definido? Si respondes que sí a todas estas preguntas nos encantaría conocerte y charlar contigo. Llevamos más de 20 años ayudando a la gente con todo lo que pueda suponer buscar o vender casa en España, Italia y Portugal, creando servicios pioneros con un equipo joven, multicultural y con mucho talento. Cosas que harás: • Participar en la definición de los objetivos y indicadores de éxito de cada iniciativa en conjunto con el responsable técnico o product manager., • Identificar y analizar problemas y necesidades de nuestros usuarios y clientes., • Definir los requisitos funcionales, arquitectura de información y flujos de procesos., • Plantear y diseñar soluciones y interacciones de alta fidelidad adaptándolas adecuadamente a cada plataforma web responsive, iOS y Android., • Presentar y argumentar tu proceso y soluciones de diseño a diferentes interlocutores., • Colaborar en la investigación y en los momentos de validación de prototipos con usuarios., • Documentar los proyectos y hacer seguimiento de cómo evolucionan las funcionalidades tras las subidas a producción., • Participar en las dinámicas de equipo que buscan fomentar la reflexión y el aprendizaje. ¿Qué te ofrecemos? • Una organización muy plana, sin despachos ni símbolos de estatus, en la que puedes hablar con cualquiera reduciendo burocracias y fomentando la proactividad en la resolución de problemas., • Realidad. Somos una empresa que no depende de rondas de financiación para lograr los retos que nos planteamos, con una tasa de fidelización del talento por encima de la media en empresas digitales., • Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs y apps de referencia en España, Italia y Portugal. Podrás vivir ese cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas., • Oficinas en el centro de Madrid, pero también en Milán, Málaga, Barcelona y Lisboa., • Opción de full remote desde España, Italia o Portugal (donde tenemos sede), aunque nos encanta coincidir en algún sarao o simplemente por la ofi para un café y ponernos al día., • Un mentor lead que te acompañará para poder ayudarte en tu evolución., • Ambiente joven, internacional, respetuoso y súper colaborativo., • Podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico cofinanciado) del que te podrás beneficiar desde el primer día., • Clases de inglés, italiano, portugués y español. ¡Tenemos compañer@s de todo el mundo!, • También tenemos fisio y clases de yoga … ¡Porque para nosotros lo más importante es cuidarnos!, • Somos una empresa founder-led: cada día tenemos la suerte de poder contar con la visión de nuestros fundadores, para construir juntos mejores experiencias., • Talento: hemos llegado lejos porque contamos con gente brillante y comprometida. Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Data Management & AI Lead, que se incorpore a nuestro equipo de Davidson en Madrid. Funciones: • Desarrollar las bases metodológicas para la Gestión de Datos No Estructurados alineadas con las mejores prácticas del sector., • Definir y documentar estándares, reglas y marcos para la calidad de los datos, la consistencia, los metadatos y la reutilización., • Coordinar con stakeholders internos para asegurar la alineación con los objetivos estratégicos de datos., • Pilotar marcos innovadores de datos no estructurados e integrar los aprendizajes en las prácticas operativas., • Evaluar proveedores tecnológicos, comparar soluciones y recomendar herramientas y plataformas adecuadas., • Analizar tecnologías de procesamiento documental, incluyendo soluciones de OCR, NLP y VLM., • Apoyar iniciativas de transformación relacionadas con la IA y el uso analítico de datos., • Elaborar documentación técnica y recomendaciones de implementación. Requisitos mínimos: • Experiencia en: gobierno del dato, gestión de metadatos, calidad de datos, arquitectura de datos y modelado de datos., • Experiencia demostrada en la implementación de actividades operativas de gestión de datos en entornos complejos., • Sólida experiencia en tecnologías de procesamiento documental: OCR, NLP, VLM., • Sólido conocimiento en gestión de metadatos y ontologías., • Experiencia en gestión de datos no estructurados para iniciativas de IA y orientadas a datos., • Experiencia evaluando proveedores, comparando tecnologías y analizando soluciones., • Nivel alto de inglés. Requisitos deseables: • Experiencia definiendo marcos y estándares de datos en proyectos centrados en IA o data-driven., • Experiencia apoyando iniciativas de transformación vinculadas a IA y analítica., • Experiencia liderando pilotos de innovación y escalando aprendizajes a operaciones., • Experiencia colaborando entre equipos técnicos y de negocio. ¿Qué ofrecemos? • Modelo de trabajo en formato híbrido en Madrid (3/4 días presenciales)., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Clima laboral y cercanía personal. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Buscamos incorporar un/a Senior Data Engineers para incorporarse a un proyecto estratégico de gran impacto en el sector bancario (cliente confidencial). Si te interesa ir más allá de construir pipelines y quieres participar en la creación de plataformas de datos completas en cloud, este reto es para ti. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo senior enfocado en el diseño y construcción de frameworks y plataformas de datos, con responsabilidad completa sobre el ciclo de vida de las soluciones (end-to-end). 🛠️ Responsabilidades principales • Diseñar, desarrollar, testear y desplegar soluciones de datos en AWS, • Construir y evolucionar arquitecturas tipo Data Lake, Lakehouse o Data Mesh, • Desarrollar pipelines robustos y escalables, • Colaborar con equipos de Data, Analítica y DevOps, • Garantizar estándares de data governance, calidad y seguridad, • Resolver incidencias y optimizar procesos de datos, • Participar en procesos de change management, • Asumir ownership completo de los proyectos ✅ Requisitos imprescindibles: Buscamos perfiles con visión global tecnológica, capaces de tomar decisiones más allá de un stack concreto. Experiencia sólida en: • Spark / Scala, • Python, • S3, • Glue, • Athena, • EMR, • EC2, • Diseño de ETLs y modelado de datos, • Capacidad end-to-end en proyectos de datos, • Pensamiento analítico y enfoque en escalabilidad, • Alta capacidad de resolución de problemas, • Atención al detalle ➕ Se valorará • CI/CD (GitHub Actions o similares), • Apache Iceberg u otros formatos de tabla, • Data Quality frameworks (Great Expectations, Deequ), • Bash y HCL ⚠️ Información clave • Nivel de inglés real C1 obligatorio 💡 ¿Por qué te puede interesar? • Proyecto de alto impacto en entorno bancario, • Rol con ownership real y visión estratégica, • Trabajo con arquitecturas modernas de datos en AWS, • Equipo técnico senior Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Tu ubicación: Barcelona o remoto (España) Tu modelo de tiempo: a tiempo completo o a tiempo parcial (mín. 30 horas/semana) Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Lo que te espera • Serás responsable (técnica y conceptualmente) de la integración de SAP SuccessFactors Employee Central con SAP HCM, • Tu experiencia en SAP Business Technology Platform (BTP) y/o Integration Suite será activamente aplicada, • Gestionarás la integración y el desarrollo de interfaces durante la implementación de SAP SuccessFactors Employee Central, • Un espíritu de equipo único, jerarquías planas y un entorno de trabajo influenciado por el modelo híbrido Encajarás con nosotros si... • ...tienes experiencia sólida en el módulo SAP SuccessFactors Employee Central (incluida certificación), • ...tu experiencia se centra especialmente en la integración de SAP HCM con SAP SuccessFactors Employee Central, • tienes problema en trabajar en el lugar del cliente durante algunos días como parte de los proyectos de integración, • ...hablas con fluidez inglés y español Nuestra cultura empresarial • Nos dirigimos por el nombre de pila y también nos gusta llevar nuestra sudadera p78 fuera de las reuniones con clientes, • ¿Tienes una idea genial? Te apoyamos y te animamos a hacerla realidad, • Nuestra misión: Las personas son nuestra pasión, la tecnología nuestro elemento. Con creatividad, innovación y pasión, como un equipo ambicioso, creamos soluciones digitales que inspiran a las personas, aseguran el éxito de nuestros clientes y los preparan para los retos del mañana ¿Qué más te ofrecemos? Como empleado de projekt0708, además de un salario justo, puedes esperar una amplia gama de beneficios, como: • Eventos de empresa, como Oktoberfest, fiesta de Navidad, viajes de empresa, etc., • Fitness empresarial a través de nuestra colaboración con Gympass. xcskxlj, • Horarios de trabajo flexibles y posibilidad de trabajar desde casa., • ¡Y mucho más! Puedes encontrar una visión general de todos nuestros beneficios en nuestra página de carreras:

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando Sales Development Representatives (SDR o BDR) para el mercado Francés. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión, sigue leyendo: Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Tus funciones: • Contactar a clientes potenciales de una lista de compañías que te proporcionaremos (60-80 llamadas diarias), • Analizar las necesidades de los clientes potenciales a través de nuestro proceso de cualificación., • Gestionar objeciones y argumentar la propuesta de valor., • Alimentar y mantener actualizados los contactos y la gestión de tareas a través de nuestro CRM Salesforce., • Programar reuniones para nuestro equipo de ventas. Qué pedimos: • Francés nivel nativo., • 1+ año en equipos de ventas B2B., • 1+ año como SDR o Business Developer en empresas de Software / SaaS / IT. Qué ofrecemos: • Teletrabajo 100% desde donde quieres aunque si prefieres venir algunos días a nuestra oficina de Av. Burgos en Madrid serás bienvenido., • Jornada intensiva de verano (Julio y Agosto)., • Posibilidades reales de crecimiento.

The Reality Capture team is seeking a BIM Specialist with a strong background in architecture, structure, and MEP modeling to support the development of high-quality BIM deliverables from point cloud data. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Responsibilities: • Develop accurate BIM models from point cloud data (Scan to BIM) across architecture, structure, and MEP disciplines., • Create BIM models with different Levels of Detail (LOD / LOI) according to project/client’s requirements., • Ensure all deliverables comply with BIM standards, BEP specifications, and internal quality guidelines., • Perform quality control to verify geometric and dimensional accuracy against point clouds., • Produce technical documentation derived from the model (drawings, views, sections, etc.)., • Provide technical support to other team members. Qualifications: • Bachelor's degree in Architectural, Engineering or related degree., • +2 years of professional experience in BIM software and modeling tools., • Advanced knowledge of Autodesk Revit (mandatory), • Experience with AutoCAD, Navisworks, and Autodesk Construction Cloud (ACC) (preferred)., • Experience with automation tools such as Dynamo, pyRevit, or Grasshopper (desired)., • Experience modeling across multiple disciplines (Architecture, Structure, MEP - mandatory)., • Experience delivering projects following BIM methodologies and best practices., • Intermediate/Advanced proficiency in English (written and spoken). Profile: • Detail-oriented with a strong focus on model quality., • Ability to work independently and collaboratively in a team environment., • Effective time management skills and ability to meet deadlines., • Proactive mindset and eager to learn and improve continuously., • Problem-solving skills and ability to interpret complex datasets. We are an equal opportunity employer. We do not discriminate on the basis of age, gender, gender identity or expression, sexual orientation, disability, ethnicity, nationality, religion, marital status, or any other protected characteristic. All qualified applicants are encouraged to apply. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En SQUAD Technology Solutions, somos una empresa especializada en outsourcing IT estamos colaborando con uno de nuestros clientes en la creación de un equipo de desarrollo Java para proyecto de sector público, y queremos contar con personas que disfruten construyendo soluciones sólidas y bien hechas. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Súmate en el mejor momento: cuando todo está empezando y tu impacto cuenta de verdad. ¿Qué perfil buscamos? Desarrollador/a Backend Java con al menos 5 años de experiencia profesional en mundo IT.. Experiencia sólida (+4 años) en Java con Spring Framework y desarrollo backend sobre BBDD Oracle. Conocimientos de frontend: HTML, CSS y JavaScript, valorándose experiencia con jQuery, AJAX y/o Bootstrap. Mínimo 2 años de experiencia en servicios web (SOAP y/o REST), persistencia Java (JPA y/o Hibernate) y generación de informes (Oracle Reports, Jasper Reports o similares). Manejo de control de versiones (SVN y/o Git) y participación activa en metodologías ágiles (Scrum / Agile). ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido e incorporación inmediata. Modelo remoto y jornada intensiva en julio y agosto. 25 días de vacaciones. La oportunidad de crecer desde el inicio en una compañía nueva, participando activamente en la construcción de procesos, cultura y forma de trabajar. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Bizneo, líder en software de Recursos humanos en España y LATAM, estamos buscando SDR o BDR para el mercado Portugués. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión y con un productazo, sigue leyendo: ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Tus funciones: • Contactar a clientes potenciales de una lista de compañías que te proporcionaremos (60-80 llamadas diarias), • Analizar las necesidades de los clientes potenciales a través de nuestro proceso de cualificación., • Gestionar objeciones y argumentar la propuesta de valor., • Alimentar y mantener actualizados los contactos y la gestión de tareas a través de nuestro CRM Salesforce., • Programar reuniones para nuestro equipo de ventas. xcskxlj Qué pedimos: • 1+ año en equipos de ventas B2B.

Adkomo was founded in 2018 with the vision of becoming a leading force in digital growth and customer acquisition. Our journey began with a singular focus: to empower brands to expand their reach and connect with more customers through innovative digital strategies. Our team of dedicated professionals has worked tirelessly to build a company that stands out in the crowded digital marketing landscape, driven by a passion for excellence and a commitment to delivering results. We are looking for a Mobile Account Manager with 2+ years of experience in managing and scaling advertising campaigns as well as directly managing publishers and traffic sources. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. This role involves owning campaigns end-to-end, working closely with publishers, identifying new traffic opportunities, optimizing performance, and ensuring long-term publisher success. The position can be based remotely. Responsibilities • Manage and optimize user acquisition campaigns on mobile platforms, • Identify, recruit, and build strong relationships with new publishers, • Analyze campaign performance and provide actionable insights, • Collaborate with internal teams to ensure campaign success and troubleshoot issues, • Negotiate pricing and placements to maximize ROI, • Monitor KPIs to ensure profitability and scale opportunities Qualifications • Minimum 2 years of experience in digital or mobile advertising, • Strong understanding of affiliate and performance marketing, • Experience working with publishers, networks, or direct advertisers, • Excellent communication and negotiation skills, • Data-driven mindset with strong analytical skills, • Fluent in English What do we offer A dynamic and supportive working environment that encourages collaboration. Hands-on exposure to real projects. Your voice counts, and we want you to be a part of Adkomo’s success. Share your ideas and take ownership of new projects! Mentorship from an experienced marketer who will support your growth. If you are passionate about digital design and eager to develop your skills in a supportive and innovative environment, we would love to hear from you. Apply now to join the Adkomo team and take the first step in your career in performance marketing! Data Protection Close: ADKOMO LIMITED is responsible for the processing of your personal data for the purpose of evaluating your job application for present or future vacancies within our organization. xcskxlj You can consult additional and detailed information about the processing of your data or about how to exercise your rights to access, rectification, and deletion, among other rights, through this link ( ) Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Este es el reto Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de Capacidades Tech como Desarrollador/a fullstack y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de Capacidades Tech facilitando la innovación y la excelencia en el desarrollo de software, diseñando y construyendo soluciones que impulsan el éxito de nuestros clientes. Aplicamos las metodologías ágiles y las tecnologías más avanzadas para garantizar eficiencia, escalabilidad y calidad en cada entrega. Por esta razón, en Minsait ofrecemos nuestra experiencia y enfoques en la mejora continua y las mejores prácticas de ingeniería nos permite optimizar el rendimiento de las aplicaciones y transformar los modelos productivos. Motivos por los que ser un #Minsaiter En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros • Diseñarás y desarrollarás soluciones web completas (front-end y back-end), participando en todo el ciclo de vida del software., • Construirás interfaces modernas, accesibles y de alto rendimiento usando Angular, junto con HTML, CSS y JavaScript., • Desarrollarás servicios y lógica de negocio en Java, integrando APIs y sistemas de terceros., • Trabajarás de forma directa con cliente internacional, participando en reuniones técnicas y de planificación en inglés. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Mínimo 5 años de experiencia en tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular., • Experiencia en desarrollo back-end utilizando lenguajes como Java., • Valorable experiencia con plataformas en la nube como AWS, Azure o Google Cloud, incluyendo servicios como Kubernetes, Docker y computación sin servidor, • Valorable residir en Madrid para asistir una vez a la semana a la oficina. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Este es el reto Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Consultor/a de Gestión del Cambio y Transformación Digital y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones facilitando la innovación y la excelencia en el desarrollo de software, diseñando y construyendo soluciones que impulsan el éxito de nuestros clientes. Aplicamos las metodologías ágiles y las tecnologías más avanzadas para garantizar eficiencia, escalabilidad y calidad en cada entrega. Por esta razón, en Minsait ofrecemos nuestra experiencia y enfoques en la mejora continua y las mejores prácticas de ingeniería nos permite optimizar el rendimiento de las aplicaciones y transformar los modelos productivos. Motivos por los que ser un #Minsaiter En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros • Definir la estrategia de transformación digital y evolución tecnológica., • Analizar el mapa de aplicaciones (AS-IS) y diseñar el modelo objetivo (TO-BE)., • Elaborar roadmaps de modernización y migración a Cloud en entornos complejos., • Priorizar iniciativas según impacto y viabilidad., • Asesorar en IA y automatización (Copilot) como palanca de transformación. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Experiencia en gestión del cambio y adopción de nuevas tecnologías en consultoría IT., • Experiencia en estrategia IT / transformación digital y roadmaps., • Titulación superior en Ingeniería, Administración de Empresas o afines., • Conocimiento de arquitectura e IA., • Certificación ITIL y conocimientos en COBIT, PMI, Agile, TOGAF., • Nivel de inglés B2/C1 para interlocución con clientes internacionales., • Conocimiento de arquitectura, Cloud y modernización de aplicaciones. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas participar en proyectos internacionales dentro de una compañía de ingeniería en plena expansión? ¡Queremos conocerte! Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. ¡Ésta es tu oportunidad! Estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a Geotécnico/a Senior con experiencia en análisis y modelización geotécnica, para incorporarse a nuestro equipo en modalidad 100% remota. ¿Cuál será tu misión? Desarrollar estudios geotécnicos avanzados y liderar la redacción de informes técnicos en proyectos internacionales, aportando un enfoque analítico y de cálculo que garantice la viabilidad y seguridad de las soluciones propuestas. ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos internacionales de alta complejidad técnica., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Trabajar en modalidad 100% remota con flexibilidad horaria., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con profesionales apasionados por la ingeniería. Este rol es para ti si cuentas con: • Más de 7 años de experiencia en ingeniería geotécnica., • Experiencia sólida en desarrollo de estudios geotécnicos y redacción de informes., • Experiencia en proyectos internacionales., • Nivel alto de inglés (mínimo B2/C1)., • Experiencia en gestión de proyectos y/o coordinación de equipos. En tu día a día te encargarás de: • Elaborar estudios geotécnicos y análisis de estabilidad., • Modelizar y simular soluciones mediante herramientas especializadas., • Redactar informes técnicos para proyectos nacionales e internacionales., • Coordinarte con equipos multidisciplinares (civil, estructuras, obra)., • Participar en la gestión técnica de proyectos y toma de decisiones., • Garantizar la calidad técnica de las soluciones propuestas. Otros detalles del puesto • Modalidad: 100% remoto, • Jornada completa Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial y tecnológico, entre otros. Contamos con un equipo de más de 600 profesionales y presencia en proyectos a nivel internacional. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

About Us HBX Group is the world’s leading technology partner in travel, connecting and empowering global brands in accommodation, transport, activities, and payments. With a network of 300,000 hotels and 60,000 high-value clients across 140 markets, we combine tech, data, and people to deliver exceptional solutions. Job Summary We are looking for a driven and results-oriented Sales Manager to join our growing B2B travel technology business in Civitfun (Part of HBX Group). In this role, you will be responsible for building and nurturing relationships with potential clients, driving revenue growth, and representing the Civitfun and HBX Group brands in the market. You will play a key role in expanding our reach across hotels and travel partners by helping them digitalise operational processes and enhance the guest experience. This is a full-cycle sales role, from lead generation through to closing and onboarding, with a strong focus on delivering a seamless client journey. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Job Responsibilities • Build and maintain strong relationships with prospective clients through phone, email, and video engagement., • Execute a high volume of daily and weekly outreach activities to generate and close new business opportunities., • Manage the full end-to-end B2B sales cycle, from lead generation to deal closure., • Promote and position Civitfun and HBX Group solutions, clearly articulating product value and benefits, including PMS integrations., • Manage a diverse portfolio of opportunities, including independent hotels, local chains, and global groups., • Guide prospects through the decision-making and closing process, addressing questions and overcoming objections., • Ensure high-quality onboarding by collecting accurate client and billing information., • Maintain accurate and up-to-date records of all activities and opportunities in Pipedrive CRM., • Prepare and deliver weekly reports on sales performance and pipeline progress. Required Skillset • Strong understanding of sales within the hospitality or travel industry., • Proven ability to manage a full B2B sales cycle independently., • Excellent negotiation and closing skills., • Ability to manage multiple opportunities and prioritise effectively., • Strong communication and interpersonal skills, with the ability to engage senior stakeholders., • Self-motivated, proactive, and results-driven with a strong customer-centric mindset., • Highly organised, adaptable, and comfortable working in a fast-paced environment. Experience & Qualifications • Minimum of 3 years’ sales experience in the travel or tourism industry., • Experience selling B2B software or technology solutions is a strong advantage., • Degree in Business, Tourism, or a related field is a plus., • Fluency in English and Spanish is required., • Additional languages (Portuguese, Italian, or French) are a plus. Technical Skills • Familiarity with PMS systems is highly desirable., • Experience working with CRM tools such as Salesforce or Pipedrive., • Proficient in Microsoft Office, particularly Excel., • General understanding of technical solutions used in sales environments. At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • +3 años de experiencia en QA Automation, • Experiencia real automatizando pruebas en aplicaciones desktop (.NET / WinForms / WPF), • Dominio de herramientas como Selenium WebDriver o Katalon Studio, • Experiencia integrando tests en CI/CD (Azure DevOps), • Conocimientos de testing: regresión, smoke y end-to-end, • Conocimiento básico de .NET (logs, debugging funcional), • Modalidad de trabajo: 100 % remoto ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones España Remoto 3 € Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¡Te esperamos! xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

At Qaracter we are looking for a Big Data Software Engineer Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. You will play a key role in building and maintaining scalable data solutions within a banking environment, focusing on regulatory reporting and large-scale data processing on cloud platforms. This role is ideal for someone passionate about data engineering, cloud technologies, and delivering reliable, high-quality solutions in complex and regulated environments. What You’ll Do 1. Data Engineering & Cloud Solutions • Build and maintain scalable data pipelines using Spark (Scala), • Design data models to support regulatory reporting requirements, • Work with AWS services (S3, EMR/Glue, Lambda) to deliver efficient data solutions, • Ensure performance, scalability, and cost-efficiency of data platforms 2. Data Processing & Quality • Transform large volumes of financial data ensuring accuracy and traceability, • Validate data flows and replicate logic using advanced SQL, • Maintain high standards of data quality, governance, and compliance, • Optimize performance and reliability of reporting systems 3. Collaboration & Agile Delivery • Collaborate with Risk, Finance, and Compliance teams to translate requirements into technical solutions, • Work within Agile environments and contribute to continuous delivery, • Use CI/CD and DevOps tools (Git, Jenkins, etc.) to support deployments, • Communicate effectively with both technical and non-technical stakeholders What We’re Looking For • Strong experience with AWS and cloud-based data solutions, • Solid background in Big Data technologies (Spark, Scala, Hive), • Advanced SQL skills for validation and data analysis, • Experience with version control and DevOps tools (Git, Jenkins, etc.), • Around 5 years of experience in similar roles, • Degree in Computer Science, Engineering, Mathematics or equivalent experience Nice to Have • Experience in financial services or banking environments, • Knowledge of scheduling tools such as Control-M, • Familiarity with Unix/Linux environments, • Experience in data analysis and documentation, • Exposure to GenAI tools applied to data or engineering workflows Location: 100% remote About Qaracter Qaracter is an international consulting firm working on digital transformation projects for clients across multiple industries. While we collaborate with organizations from different sectors, the majority of our work is focused on banking and insurance, operating in complex and highly regulated environments. We support clients across Europe, Latin America, and the United States, delivering scalable, high‑impact solutions in global and multicultural contexts, aligned with international standards and best practices. At QARACTER Group, we are committed to ensuring equal opportunities and non-discrimination in all our processes, promoting an inclusive and diverse work environment. All applications are welcome regardless of sex, gender, gender identity or expression, sexual orientation, origin, ethnicity, age, disability, or any other personal or social condition, in line with our Plan de Igualdad and our commitment to equity. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Participa en innovadores proyectos del sector Ferroviario, aportando al equipo tu experiencia en sistemas de información al viajero. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de dos años de experiencia trabajando en proyectos de diseño y pruebas de verificación de sistemas de información, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Principales funciones: • Definición y desarrollo de la arquitectura de sistemas de Información al Viajero (PIS), incluyendo CCTV, megafonía, entretenimiento y otros subsistemas asociados., • Especificación, diseño, integración y ejecución de pruebas (verificación y validación) de soluciones embarcadas y de infraestructura relacionadas con sistemas de información al viajero., • Gestión de proveedores y suministradores, coordinando el ciclo completo de los equipos embarcados (PIS, megafonía, entretenimiento y CCTV) desde el inicio del proyecto hasta su aceptación final., • Gestión y trazabilidad de requisitos utilizando herramientas de ingeniería de sistemas, especialmente Rational DOORS. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones / Electrónica o similar., • Experiencia de al menos dos años definiendo arquitecturas y configuraciones de sistemas de información., • Disponibilidad para viajar., • Nivel de inglés: Alto ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. xcskxlj Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/una Backend Developer para colaborar junto con uno de nuestros principales clientes, líder en el sector telco. Funciones: • Desarrollo de APIs de negocio (ingesta, concurrencia, reporting, backoffice)., • Integración con OAuth y sistemas externos., • Gestión de lógica de control de acceso y uso., • Experiencia en analítica y tagging, • Soporte a QA en validaciones end‑to‑end., • Testing funcional e integración (API, flujos)., • Emisión de eventos backend para analítica contractual., • Recomendable conocimiento en analítica y tagging. Qué esperamos de ti: Perfil con amplia experiencia en el desarrollo backend con frameworks javascript, como node.js. Su objetivo es el desarrollo del núcleo funcional de la plataforma, garantizando lógica fiable, trabazabilidad y coherencia con el modelo de uso y control. • Node.js, • APIs REST, • Redis, • Testing funcional / integración, • Logging y trazabilidad Localización Remoto 100% en España. Horario Freelance. Jornada de oficina Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Desde Profile buscamos un/a desarrollador/a Java con experiencia en spring y camunda para unirse a nuestro equipo de Profilers y colaborar en un proyecto del sector bancario. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Requisitos imprescindibles • Experiencia de al menos 3 años en Java., • Experiencia demostrable en Spring y Camunda., • Experiencia en proyectos del sector bancario / financiero, • Inglés alto (hablado y escrito) Se valorará • Conocimientos funcionales en Sector Banca corporativa., • Experiencia en entornos Enterprise y arquitecturas complejas. VALORABLE certificado de discapacidad Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. xcskxlj Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos Consultores/as SAP MM y SD. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ✅ Requisitos imprescindibles • Experiencia de al menos 5 años en Consultoría SAP MM o SD, • Experiencia en proyectos AMS, soporte evolutivo y correctivo., • Análisis de requerimientos, diseño e implementación de mejoras., • Capacidad para gestionar cambios, incidencias y análisis funcional., • Trabajo en entornos internacionales → Inglés alto ✨ Conocimientos deseables Integración con otros módulos SAP (MM/SD, FI). Familiaridad con entornos de factoría ABAP. Experiencia previa en empresas multinacionales o retail. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos Consultores/as SAP MM y SD. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ✅ Requisitos imprescindibles • Experiencia de al menos 5 años en Consultoría SAP MM o SD, • Experiencia en proyectos AMS, soporte evolutivo y correctivo., • Análisis de requerimientos, diseño e implementación de mejoras., • Capacidad para gestionar cambios, incidencias y análisis funcional., • Trabajo en entornos internacionales → Inglés alto ✨ Conocimientos deseables Integración con otros módulos SAP (MM/SD, FI). Familiaridad con entornos de factoría ABAP. Experiencia previa en empresas multinacionales o retail. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Desarrollador/a Backend Java, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? Incorporarte a un equipo multidisciplinar para desarrollar un proyecto desde cero (greenfield). Diseñar y construir APIs y microservicios desde su concepción hasta su despliegue en producción. Colaborar en el diseño de soluciones técnicas alineadas con los requisitos del negocio. Participar en el desarrollo, testing y mejora continua de los sistemas. Trabajar en entornos CI/CD asegurando la calidad y automatización de los despliegues. Contribuir al entendimiento global de los sistemas para proponer soluciones eficientes y escalables. ¿Qué buscamos? Experiencia de al menos 5 años como desarrollador/a backend. Nivel de inglés C1 (fluido, hablado y escrito). Experiencia sólida en Java 17 / 21. Experiencia con Spring Boot (versiones 3.x o superiores). Nivel experto en Git. Conocimientos en CI/CD (Jenkins, GitHub Actions). Conocimiento en OpenAPI. Experiencia o conocimientos en AI Prompting. Valorable experiencia con AWS. Valorable experiencia en desarrollo con AI Agents. Perfil con capacidad analítica, curiosidad, proactividad y ganas de aprender. Capacidad para trabajar en entornos multiculturales y colaborar en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad: Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate! 🚀

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Buscamos incorporar un/a Senior Data Engineers para incorporarse a un proyecto estratégico de gran impacto en el sector bancario (cliente confidencial). Si te interesa ir más allá de construir pipelines y quieres participar en la creación de plataformas de datos completas en cloud, este reto es para ti. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo senior enfocado en el diseño y construcción de frameworks y plataformas de datos, con responsabilidad completa sobre el ciclo de vida de las soluciones (end-to-end). 🛠️ Responsabilidades principales • Diseñar, desarrollar, testear y desplegar soluciones de datos en AWS, • Construir y evolucionar arquitecturas tipo Data Lake, Lakehouse o Data Mesh, • Desarrollar pipelines robustos y escalables, • Colaborar con equipos de Data, Analítica y DevOps, • Garantizar estándares de data governance, calidad y seguridad, • Resolver incidencias y optimizar procesos de datos, • Participar en procesos de change management, • Asumir ownership completo de los proyectos ✅ Requisitos imprescindibles: Buscamos perfiles con visión global tecnológica, capaces de tomar decisiones más allá de un stack concreto. Experiencia sólida en: • Spark / Scala, • Python, • S3, • Glue, • Athena, • EMR, • EC2, • Diseño de ETLs y modelado de datos, • Capacidad end-to-end en proyectos de datos, • Pensamiento analítico y enfoque en escalabilidad, • Alta capacidad de resolución de problemas, • Atención al detalle ➕ Se valorará • CI/CD (GitHub Actions o similares), • Apache Iceberg u otros formatos de tabla, • Data Quality frameworks (Great Expectations, Deequ), • Bash y HCL ⚠️ Información clave • Nivel de inglés real C1 obligatorio 💡 ¿Por qué te puede interesar? • Proyecto de alto impacto en entorno bancario, • Rol con ownership real y visión estratégica, • Trabajo con arquitecturas modernas de datos en AWS, • Equipo técnico senior Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a DevOps Senior para colaborar en un proyecto de un cliente nuestro. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🛠️ Responsabilidades principales y conocimientos: -Construcción de los workflows de DEVOPS en Github y Jenkins. -Construcción de servicios y herramientas de productividad. • Soporte a los equipos de desarrollo., • Experiencia en migraciones de Jenkins a Github., • Conocimientos de funcionalidades avanzadas de Github como Self Hosted Runners, code owners, Github apps, etc. -Conocimiento en detalle de AWS. • Conocimiento en CDK., • Conocimiento del framework MAR 2.0 (idealmente). Preferencia de residencia en Madrid porque es muy valorable que la persona pueda ir un día por semana a las oficinas del cliente (Majadahonda - Madrid). Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Participa en innovadores proyectos del sector Ferroviario, aportando al equipo tu experiencia en sistemas de información al viajero. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de dos años de experiencia trabajando en proyectos de diseño y pruebas de verificación de sistemas de información, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Principales funciones: • Definición y desarrollo de la arquitectura de sistemas de Información al Viajero (PIS), incluyendo CCTV, megafonía, entretenimiento y otros subsistemas asociados., • Especificación, diseño, integración y ejecución de pruebas (verificación y validación) de soluciones embarcadas y de infraestructura relacionadas con sistemas de información al viajero., • Gestión de proveedores y suministradores, coordinando el ciclo completo de los equipos embarcados (PIS, megafonía, entretenimiento y CCTV) desde el inicio del proyecto hasta su aceptación final., • Gestión y trazabilidad de requisitos utilizando herramientas de ingeniería de sistemas, especialmente Rational DOORS. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones / Electrónica o similar., • Experiencia de al menos dos años definiendo arquitecturas y configuraciones de sistemas de información., • Disponibilidad para viajar., • Nivel de inglés: Alto ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto Buscamos un/a Desarrollador/a Senior React para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Requisitos: • 6 años de experiencia en React, • Experiencia con Next.js, • AWS: Amazon Lambda, Amazon SQS (Simple Queue Service), • Experiencia con ReactJS, Jest, Cypress JS, GraphQL y REST API’s Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos un/a Angular Developer para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. El puesto de trabajo consiste en: • Desarrollar aplicaciones Frontend siguiendo buenas prácticas de programación., • Desarrollar componentes utilizando Angular, HTML, TypeScript y CSS/SCSS., • Integrar APIs RESTful y servicios web en las aplicaciones Angular., • Colaborar con el equipo de desarrollo para realizar el diseño de arquitecturas de las aplicaciones para que sean aplicaciones web escalables y robustas., • Colaborar con los equipos de UX/UI para garantizar la coherencia y la usabilidad de la interfaz de usuario., • Realizar pruebas unitarias para garantizar la calidad del código., • Participar en reuniones de revisión de código para garantizar la eficiencia y calidad en el desarrollo Requisitos: • Experiencia mínima 7 años en puesto similar., • Capacidad para trabajar en equipo., • Expresarse con corrección y capacidad de autogestión, • Capacidad de innovación, iniciativa, comprometido/a, orientado/a a cliente., • Proactividad y creatividad a la hora de resolver los problemas., • Capacidad de realizar revisiones de código. Atención meticulosa al detalle y compromiso con la calidad del código., • Experiencia previa con metodologías ágiles de desarrollo, como Scrum., • Certificaciones o cursos de formación en Angular o tecnologías relacionadas como RxJS Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

En Profile buscamos un/a Arquitecto/a DevOps Senior para incorporarse a un proyecto estratégico especializada en soluciones digitales y de protección para sectores como seguros, automoción, finanzas y viajes. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Buscamos una persona con visión arquitectónica y sólida experiencia DevOps, capaz de liderar iniciativas de automatización, modernización y mejora de plataformas de desarrollo, colaborando estrechamente con equipos técnicos y de ingeniería. 🚀 Responsabilidades principales • Diseñar y evolucionar arquitecturas y workflows DevOps en GitHub y Jenkins., • Liderar procesos de migración de Jenkins hacia GitHub., • Construir herramientas y servicios orientados a la productividad de los equipos de desarrollo., • Definir e implantar buenas prácticas CI/CD., • Dar soporte técnico y acompañamiento a equipos de desarrollo., • Gestionar y optimizar entornos cloud sobre AWS., • Trabajar con infraestructura como código utilizando CDK., • Participar en decisiones técnicas y de arquitectura DevOps., • Colaborar con distintos equipos internacionales en iniciativas de transformación tecnológica. 🔎 Requisitos imprescindibles • Experiencia sólida como Arquitecto/a DevOps o perfil Senior DevOps Engineer., • Experiencia avanzada construyendo pipelines y workflows en GitHub y Jenkins., • Experiencia real en migraciones de Jenkins a GitHub., • Conocimiento avanzado de funcionalidades GitHub:, • Self-hosted runners, • GitHub Apps, • Code Owners, • Actions y automatizaciones, • Conocimiento profundo de AWS., • Experiencia trabajando con AWS CDK., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y proactiva., • Buenas habilidades de colaboración y trabajo en equipo. ⭐ Valorable • Conocimiento del framework MAR 2.0., • Experiencia en entornos enterprise o grandes organizaciones., • Experiencia impulsando estándares DevOps y plataformas internas de desarrollo., • Conocimientos de seguridad y gobierno en entornos cloud. 💡 Qué buscamos • Perfil con mentalidad arquitectónica y orientación a mejora continua., • Persona resolutiva, con iniciativa y capacidad de liderazgo técnico., • Interés por automatización, productividad engineering y modernización tecnológica., • Capacidad para desenvolverse en entornos internacionales y colaborativos. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral., • Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

🌟 ¿Te motiva liderar equipos eléctricos en proyectos industriales? 🚀 ¿Buscas un trabajo dinámico, viajando y participando en montajes industriales a nivel nacional e internacional? Si es así, esta oportunidad puede encajar contigo 👉🏻 Desde S&You iniciamos la búsqueda de un/a Jefe/a de Equipo Eléctrico para incorporarse a una multinacional del sector industrial e ingeniería, especializada en montaje, traslado e instalación de maquinaria y fábricas. 🔎 ¿Qué te ofrecen? 🌍 Incorporarte a una empresa sólida, con presencia internacional. 🔝 Participación en proyectos industriales de gran envergadura. 🚚 Trabajo dinámico y en movimiento: proyectos en toda España y ocasionalmente en el extranjero. 🏨 Gastos cubiertos en desplazamientos (viajes, alojamiento y dietas). 🗓️ Días de descanso para facilitar la vuelta a casa durante los proyectos. 💶 Contrato estable con salario competitivo: 30.000 – 35.000 € brutos/año + pluses. 👥 Liderazgo real de equipos en campo, con autonomía en la gestión diaria. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás el/la responsable de la parte eléctrica en proyectos de montaje industrial, liderando equipos de técnicos en campo y asegurando la correcta ejecución de los trabajos. Entre tus principales responsabilidades se encuentran: • Liderar y coordinar equipos de electricistas industriales en obra., • Supervisar el montaje eléctrico de maquinaria e instalaciones industriales., • Organizar tareas, controlar tiempos y garantizar la calidad del trabajo., • Interpretar planos y esquemas eléctricos (en muchos casos en inglés)., • Asegurar el cumplimiento de especificaciones técnicas del cliente., • Mantener comunicación con clientes, ingenieros y responsables de proyecto., • Reportar avances, incidencias y estado de los trabajos. ✅ ¿Qué esperamos de ti? 🎓 Formación profesional (Grado Medio o similar en electricidad o afines). ⚡ Experiencia mínima de 3 años en montaje o mantenimiento eléctrico industrial. 👷 Experiencia liderando equipos eléctricos en entorno industrial. 🌍 Nivel de inglés técnico (capacidad para leer documentación y comunicarse con clientes). 🚚 Disponibilidad total para viajar (proyectos a nivel nacional e internacional). 🛠️ Perfil práctico, resolutivo y orientado al trabajo en campo. 📩 Si buscas un proyecto dinámico, técnico y con recorrido internacional, donde liderar equipos y participar en montajes industriales reales… ¡queremos conocerte! La compañía está deseando sumar talento a su equipo 💙

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile estamos en búsqueda de un/a Analista Programador Cobol con amplia experiencia en entornos core bancarios y especialización en sistemas de pago con tarjetas. La persona incorporada participará en proyectos de evolución y mantenimiento de plataformas críticas de pagos, combinando capacidades técnicas en entorno mainframe con conocimiento funcional del negocio bancario y de pagos internacionales. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Responsabilidades: • Análisis funcional y técnico de aplicaciones relacionadas con sistemas de pago bancarios., • Desarrollo, mantenimiento y evolución de aplicaciones en entorno mainframe. DL1 / DLI DB2 JCL • Desarrollo y mantenimiento de procesos online (CICS) y batch., • Participación en el diseño de soluciones técnicas alineadas con las necesidades de negocio., • Resolución y soporte de incidencias operativas. Conocimientos funcionales: Experiencia práctica en sistemas de pago bancarios, especialmente en: • Pagos con tarjeta, • Autorización de operaciones, • Emisión y adquirencia, • Clearing & Settlement, • Conciliación y ajustes, • Soporte operativo, • Pagos internacionales vía SWIFT Requisitos imprescindibles: • Mínimo 5 años de experiencia como Analista Programador en entorno bancario., • Experiencia demostrable en sistemas core de alta disponibilidad. IMS DL1 / DLI DB2 JCL CICS • Experiencia en entornos batch y online. Se valorará: • Nivel de inglés B2., • Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas., • Experiencia trabajando en entornos críticos y de alta disponibilidad. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¿Te apasiona la consultoría SAP y te gustaría trabajar en modalidad remota 100%? Buscamos un/a Consultor/a SAP FI con experiencia en Implantaciones desde cero en entornos S/4 HANA Private Cloud (Rise) y Fiori para incorporarse a un proyecto estable en entorno corporativo. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. ¿Qué te ofrecemos? • Teletrabajo 100%, • Salario competitivo: Una remuneración acorde a tu experiencia entre 35000 y 40000 euros brutos anuales. Si esto no encaja con tus expectativas lo comentamos en la primera llamada sin problema., • Formación en IT a través de Openwebinars con más de 1.000 cursos., • Seguro médico y dental para toda la familia bajo retribución flexible., • Horario:Lunes a jueves de 8:15 a 17:30 / Viernes de 8:00 a 15:00 ¿Cuál será tu misión? • Participar en proyectos SAP vinculados al área FI/FICO., • Colaborar en entornos S/4 HANA con tecnología Fiori., • Participar en proyectos de implantaciones SAP., • Coordinación y colaboración con equipos funcionales y técnicos ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia de al menos 4 años trabajando con SAP FI/FICO., • Haber participado en proyectos de Private Cloud (Rise), • Haber participado en proyectos greenfield implantaciones desde cero de S/4 HANA con Fiori. Requisitos deseados • Experiencia adicional en proyectos de transformación SAP., • Se valorará condición acreditada de discapacidad. ¿Estás listo/a para mover el mundo? Si buscas un entorno estable, un proyecto con propósito y flexibilidad real, ¡inscríbete y hablemos! En Keapps promovemos un entorno diverso e inclusivo, ofreciendo igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas cualificadas, independientemente de su género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen étnico o cualquier otra condición. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Are you a fluent German speaker living in Spain , Portugal, Greece, or another sunny country nearby? Looking for a remote sales role where your language skills, energy, and hunter mentality actually matter? At Foneday, we’re expanding our DACH team and looking for someone like you to help us open doors, activate new customers, and create first commercial momentum in the German-speaking market. You’ll work remotely, enjoy real flexibility, and be part of an international team, while staying connected to your market and making a direct impact on our growth. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. About Foneday At Foneday, we believe that success comes from building more than just customer transactions, we build sustainable partnerships. Our core values revolve around exceptional service, growth, and collaboration. As a leading provider of smartphone and tablet parts for repair shops across Europe, we go above and beyond to ensure our customers receive the best solutions and support. What You’ll Be Doing: Drive New Business: Your main focus is to actively grow the DACH market by reaching out to suspects, activating potential customers, and creating first commercial momentum. Open Doors: You proactively approach repair shops, start conversations, build interest, and move prospects toward account creation and first trial orders. Create Early Growth: You do not wait for customers to come to you. You create opportunities, follow up with urgency, and push for first revenue and early account movement. Build Pipeline: You keep your pipeline structured, your CRM updated, and your follow-up sharp, so opportunities do not go cold. What We’re Looking For: Hunter Mentality: You enjoy prospecting, opening doors, and turning cold or inactive contacts into real business opportunities. Sales and Persuasion Skills: You know how to engage people on calls, ask the right questions, handle objections, and move them toward action. Tech-Savvy: You should be comfortable using CRM tools, Google Suite, Google Meet, and phone systems. You’re quick to learn new software, can troubleshoot basic tech issues, and adapt to new digital tools easily. Strong Communicator: You are a strong communicator with excellent command of German and good English. Self-Motivated: You have worked and thrived in a remote environment, managing your own time and staying organized. Problem-Solving and Adaptability: You can think on your feet, adjust to different customer situations, and find solutions quickly. Reliability and Accountability: You take ownership of your tasks, ensure follow-up is done well, and consistently push opportunities forward. What We Offer: Freedom: Work remotely from anywhere, with the flexibility to create your ideal work environment. Competitive Monthly Contractor Compensation: Earn between €2,580 and €3,120 per month, depending on experience and role fit. This amount already includes the additional compensation for working as an independent contractor. Performance-Based Incentives: On top of the fixed monthly compensation, you can earn variable compensation based on clear commercial results Flexible Working Hours: Enjoy the flexibility to balance your professional and personal life, with 25 annual holidays (full-time) and national holidays off. Growth Opportunities: Be a key part of our expansion in the DACH market and seize long-term career development prospects. Great Remote Benefits: Receive a monthly allowance for coworking spaces and gym memberships to enhance your work-life balance. Dynamic Culture: Join a collaborative, fast-paced environment where your ideas and contributions are highly valued. Supportive Team Environment: Be part of a remote, dynamic team where we help, challenge and inspire each other to grow, both personally and professionally. Important Note: As we do not have a legal entity in this market, this role may be offered as an independent contractor position. You will receive an extra compensation for this. If you’re passionate about technology, business development, and want to make an impact at Foneday, we’d love to hear from you! Apply now and start your journey with us. Learn more about us at: foneday. xcskxlj shop Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto Buscamos un/a Desarrollador/a Senior React para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Requisitos: • 6 años de experiencia en React, • Experiencia con Next.js, • AWS: Amazon Lambda, Amazon SQS (Simple Queue Service), • Experiencia con ReactJS, Jest, Cypress JS, GraphQL y REST API’s Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Consultor/a Senior SD para unirse a nuestro equipo y trabajar en un proyecto internacional que tenemos con uno de nuestros clientes. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué esperamos de ti?🔎 • Experiencia de mínimo 5 años como Consultor/a SAP SD., • Inglés nivel alto., • Experiencia en entornos AMS., • Capacidad de interlocución funcional con negocio. 🚩Modelo Híbrido en Madrid (2 días presenciales/semana). Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Data Management & AI Lead, que se incorpore a nuestro equipo de Davidson en Madrid. Funciones: • Desarrollar las bases metodológicas para la Gestión de Datos No Estructurados alineadas con las mejores prácticas del sector., • Definir y documentar estándares, reglas y marcos para la calidad de los datos, la consistencia, los metadatos y la reutilización., • Coordinar con stakeholders internos para asegurar la alineación con los objetivos estratégicos de datos., • Pilotar marcos innovadores de datos no estructurados e integrar los aprendizajes en las prácticas operativas., • Evaluar proveedores tecnológicos, comparar soluciones y recomendar herramientas y plataformas adecuadas., • Analizar tecnologías de procesamiento documental, incluyendo soluciones de OCR, NLP y VLM., • Apoyar iniciativas de transformación relacionadas con la IA y el uso analítico de datos., • Elaborar documentación técnica y recomendaciones de implementación. Requisitos mínimos: • Experiencia en: gobierno del dato, gestión de metadatos, calidad de datos, arquitectura de datos y modelado de datos., • Experiencia demostrada en la implementación de actividades operativas de gestión de datos en entornos complejos., • Sólida experiencia en tecnologías de procesamiento documental: OCR, NLP, VLM., • Sólido conocimiento en gestión de metadatos y ontologías., • Experiencia en gestión de datos no estructurados para iniciativas de IA y orientadas a datos., • Experiencia evaluando proveedores, comparando tecnologías y analizando soluciones., • Nivel alto de inglés. Requisitos deseables: • Experiencia definiendo marcos y estándares de datos en proyectos centrados en IA o data-driven., • Experiencia apoyando iniciativas de transformación vinculadas a IA y analítica., • Experiencia liderando pilotos de innovación y escalando aprendizajes a operaciones., • Experiencia colaborando entre equipos técnicos y de negocio. ¿Qué ofrecemos? • Modelo de trabajo en formato híbrido en Madrid (3/4 días presenciales)., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Clima laboral y cercanía personal. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Tus funciones principales serán las siguientes: • Análisis, diseño, desarrollo e implementación de varias aplicaciones y soluciones., • Mantenimiento, modificaciones y resolución de incidencias de soluciones ya existentes., • Generar o mejorar la documentación., • Confeccionar la documentación relacionada con los diseños técnicos., • Definir casos de pruebas de acuerdo con las especificaciones del diseño realizado o dar soporte al equipo de testing en la realización de dichas tareas., • Definir y construir modelos de datos acordes con las definiciones funcionales., • Ofrecer soporte técnico tareas de desarrollo., • Realizar la implementación de programas, producto y/o módulos. ¿Con qué tecnología trabajarás principalmente? Trabajarás con Valores, COBOL, DB2, IMS/DB, DL/1, PL/1, JCL, CICS, TSO, Batch, Linux. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

¿Qué estamos buscando? Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Buscamos un/a Ingeniero/a Senior de Datos con experiencia sólida en entornos cloud para incorporarse a un proyecto de transformación dentro del sector tecnológico, enfocado en la modernización de plataformas de datos y optimización de procesos analíticos. Formarás parte de un equipo técnico en el que participarás en iniciativas clave de migración y evolución hacia arquitecturas cloud escalables, trabajando con tecnologías punteras. ¿Qué harás? • Liderar la optimización de consultas y procesos en Google BigQuery, • Analizar y modernizar sistemas existentes en Oracle Exadata., • Participar en procesos de migración desde entornos legacy hacia GCP., • Traducir lógica de negocio implementada en COBOL a soluciones modernas ( BQ)., • Diseñar pipelines de datos eficientes ( ELT)., • Optimizar costes y rendimiento en entornos cloud., • Definir estándares de arquitectura y buenas practicas., • Colaborar con equipos funcionales y técnicos en el proyectos de transformación., • Mentorizar a otros ingenieros de datos en la nueva plataforma. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en proyecto estable. xcskxlj, • Modalidad híbrida de trabajo (2 días de teletrabajo a la semana), • Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional Requisitos • Experiencia sólida en ingeniería de datos, • Experiencia en Google BigQuery (optimización, modelado, rendimiento), • Experiencia en entornos Oracle Exadata, • Dominio avanzado de SQL, • Experiencia en procesos de migración y modernización de plataformas, • Conocimientos en arquitecturas cloud (GCP), • Experiencia con herramientas ETL/ELT, • Programación en Python Valorable • Conocimientos en entornos legacy (COBOL), • Experiencia en herramientas de control y orquestación de datos, • Capacidad analítica y orientación a resultados Ubicación

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Regional Cooling Service Representative en una multinacional líder en soluciones energéticas y tecnológicas? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Regional Cooling Service Representative (freelance) para colaborar en proyectos internacionales de puesta en marcha y soporte de sistemas de refrigeración de centros de datos. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Realizar la puesta en marcha y comisionamiento de equipos de refrigeración en obra., • Trabajar con distintos sistemas de agua, aire y líquido, así como con unidades CRAC/CRAH., • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas en sistemas de refrigeración., • Colaborar con equipos locales e internacionales para garantizar la calidad y fiabilidad de las instalaciones. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en Ingeniería Mecánica o Electrotécnica., • Experiencia mínima de 5 años en puesta en marcha o mantenimiento de equipos HVAC/refrigeración., • Nivel de inglés B2+/C1 para la comunicación técnica., • Pasaporte europeo (viajes internacionales frecuentes). ¿Qué te ofrecemos? • Colaboración freelance con tarifa competitiva (hasta 50€/h)., • Proyecto de larga duración, • Cobertura de los gastos de viaje, • Flexibilidad: modelo de trabajo 3 semanas en obra / 1 semana en casa. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile estamos en búsqueda de un/a Analista Programador Cobol con amplia experiencia en entornos core bancarios y especialización en sistemas de pago con tarjetas. La persona incorporada participará en proyectos de evolución y mantenimiento de plataformas críticas de pagos, combinando capacidades técnicas en entorno mainframe con conocimiento funcional del negocio bancario y de pagos internacionales. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Responsabilidades: • Análisis funcional y técnico de aplicaciones relacionadas con sistemas de pago bancarios., • Desarrollo, mantenimiento y evolución de aplicaciones en entorno mainframe. DL1 / DLI DB2 JCL • Desarrollo y mantenimiento de procesos online (CICS) y batch., • Participación en el diseño de soluciones técnicas alineadas con las necesidades de negocio., • Resolución y soporte de incidencias operativas. Conocimientos funcionales: Experiencia práctica en sistemas de pago bancarios, especialmente en: • Pagos con tarjeta, • Autorización de operaciones, • Emisión y adquirencia, • Clearing & Settlement, • Conciliación y ajustes, • Soporte operativo, • Pagos internacionales vía SWIFT Requisitos imprescindibles: • Mínimo 5 años de experiencia como Analista Programador en entorno bancario., • Experiencia demostrable en sistemas core de alta disponibilidad. IMS DL1 / DLI DB2 JCL CICS • Experiencia en entornos batch y online. Se valorará: • Nivel de inglés B2., • Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas., • Experiencia trabajando en entornos críticos y de alta disponibilidad. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

SOLTEL continúa creciendo. Somos una compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Buscamos un/a Consultor/a SAP FI/CO Senior para incorporarse a un proyecto internacional de larga duración, trabajando en entornos SAP ECC y S/4HANA. Requisitos: • +10 años de experiencia como consultor/a SAP FI/CO, • Experiencia en implantaciones SAP ECC y S/4HANA, • Nivel alto de inglés (hablado y escrito), • Capacidad para trabajar en entornos internacionales Valorable: • Conocimientos en módulos SAP MM / SD / TR, • Experiencia en migraciones a SAP S/4HANA Modalidad • Trabajo 100% remoto, • Disponibilidad para viajes puntuales a Madrid y Viena ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, posibilidad de trabajar desde casa, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Java Backend Developer con fuerte orientación backend (80%)con conocimientos en Javascript para incorporarse en uno de nuestros servicios del sector asegurador. Trabajarás en un entorno técnico avanzado dentro de un ecosistema basado en microservicios, integraciones y arquitectura distribuida. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🎯 Responsabilidades • Desarrollo backend con Java y Spring Boot en entornos de microservicios., • Implementación y consumo de APIs REST., • Desarrollo puntual en frontend con JavaScript (Angular valorable)., • Integración con sistemas corporativos y plataformas externas., • Gestión de persistencia y acceso a datos., • Aplicación de buenas prácticas de testing, documentación y observabilidad., • Colaboración con equipos técnicos en entornos Agile. 🛠️ Stack tecnológico Backend: • Java 17, • Spring Framework 5.2.x, • Spring Boot 2.3.x, • Spring Security (Keycloak), • Red Hat Fuse 7.7, • Spring Cloud Config Server, • Config Maps (entornos delivery), • JPA / Hibernate, • JavaScript, • Swagger / SpringFox, • Spring Boot Actuator, • Caffeine (local), • JUnit 5, • JaCoCo, • Cucumber, • Gatling, • Lombok, • Spring Cloud Sleuth, • BOM Release Train 👤 Perfil que buscamos • Experiencia de 4 a 6 años en desarrollo backend., • Sólidos conocimientos en Java y ecosistema Spring., • Experiencia trabajando con arquitecturas distribuidas y microservicios., • Conocimientos en JavaScript (Angular es un plus)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Buenas habilidades de comunicación para interactuar con cliente técnico. VALORABLE certificado de discapacidad Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Regional Cooling Service Representative en una multinacional líder en soluciones energéticas y tecnológicas? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Regional Cooling Service Representative (freelance) para colaborar en proyectos internacionales de puesta en marcha y soporte de sistemas de refrigeración de centros de datos. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Realizar la puesta en marcha y comisionamiento de equipos de refrigeración en obra., • Trabajar con distintos sistemas de agua, aire y líquido, así como con unidades CRAC/CRAH., • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas en sistemas de refrigeración., • Colaborar con equipos locales e internacionales para garantizar la calidad y fiabilidad de las instalaciones. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en Ingeniería Mecánica o Electrotécnica., • Experiencia mínima de 5 años en puesta en marcha o mantenimiento de equipos HVAC/refrigeración., • Nivel de inglés B2+/C1 para la comunicación técnica., • Pasaporte europeo (viajes internacionales frecuentes). ¿Qué te ofrecemos? • Colaboración freelance con tarifa competitiva (hasta 50€/h)., • Proyecto de larga duración, • Cobertura de los gastos de viaje, • Flexibilidad: modelo de trabajo 3 semanas en obra / 1 semana en casa. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos Desarrolladores/as Genesys Cloud Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ✅ Requisitos imprescindibles • Experiencia de al menos 3 años en Genesys Cloud, • Perfil orientado a integraciones técnicas en Genesys Cloud, con experiencia sólida en el uso de APIs para conectar la plataforma con sistemas corporativos., • Experiencia específica en Genesys Cloud para diseñar, desarrollar, integrar y mantener soluciones dentro de la plataforma de contact center en la nube. ✨ Conocimientos deseables Implementación y construcción de agentes de IA en Genesys Cloud: Genesys Dialog Engine Genesys Virtual Agent Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: