Trabajos en equipo beneficios en CartagenaCrear alertas

Una empresa de cosméticos busca un Assistant Store Manager en Cartagena, España. El puesto implica impulsar el rendimiento de la tienda, formar a los miembros del equipo y apoyar al Shop Manager en la creación de una cultura de confianza. Se requiere al menos 2 años de experiencia en retail y habilidades de liderazgo. Se ofrece un entorno dinámico con oportunidades de formación y desarrollo, así como beneficios como seguro de salud y un bonus atractivo.br#J-18808-Ljbffr

Rituals Cosmetics España (B Corp™) busca un/a vendedor/a para su tienda en Cartagena. Serás el/la embajador/a de la marca, ofreciendo una experiencia excepcional a los clientes y colaborando con tu equipo para alcanzar los objetivos de la tienda. Se requiere experiencia mínima de 2 años en atención al cliente, mentalidad de servicio, y disponibilidad los fines de semana. La empresa ofrece beneficios como oportunidades de formación, seguro de salud, y un bonus atractivo.br#J-18808-Ljbffr

Empresas: Taiga Campings Resorts En Taiga Campings Resorts, el puesto de Animation Team Member cobra vida en TAIGA Costa Cálida, en Carretera del Portús, El Portús, España, como una oportunidad para sumar energía y creatividad a un entorno de camping y ocio al aire libre. La persona seleccionada se integrará en un equipo de trabajo orientado a la dinamización de actividades para huéspedes de todas las edades, contribuyendo a generar experiencias memorables durante los meses de julio y agosto. Entre sus responsabilidades se incluyen apoyar y ejecutar actividades de animación, juegos, talleres, dinámicas grupales, acompañamiento en eventos y atención cercana al cliente, manteniendo siempre una actitud proactiva, resolutiva y colaborativa. Se requiere experiencia previa de 1 a 2 años en puestos similares, disponibilidad para jornada parcial y contrato temporal, y residencia indiferente. No se exige titulación mínima, aunque se valorarán habilidades de comunicación, trabajo en equipo, iniciativa, simpatía y capacidad de adaptación. Como beneficios, se ofrece incorporación a una empresa consolidada del sector campsite, un salario bruto mensual entre 1400 € y 1600 €, y la oportunidad de desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico y estacional. Requisitos : Estamos buscando un/a Animador/a para incorporarse a nuestro equipo y crear experiencias inolvidables para nuestros huéspedes. Persona con excelentes habilidades de comunicación. Don de gentes y facilidad para relacionarse con personas de todas las edades. Carácter alegre, simpático y positivo. Capacidad para dinamizar grupos y fomentar la participación. Creatividad e iniciativa para organizar actividades y eventos. Actitud proactiva y trabajo en equipo. Se valorará experiencia previa en animación turística, ocio y tiempo libre, actividades deportivas o infantiles. Idiomas serán un plus. Funciones principales Organizar y dirigir actividades para niños, jóvenes y adultos.

¿Tienes experiencia liderando departamentos de Recursos Humanos y te gustaría formar parte de una empresa en pleno crecimiento? ¿Te apasiona desarrollar estrategias de talento, cultura y organización que impacten directamente en el negocio? Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. En estos momentos, como consultora de reclutamiento, estamos buscando para nuestro cliente un/a Responsable de Recursos Humanos ubicado por la zona del Campo de Cartagena. Funciones y tareas • Diseñar e implementar la estrategia global de Recursos Humanos alineada con los objetivos de negocio., • Liderar los procesos de selección, onboarding y fidelización del talento., • Definir e impulsar planes de desarrollo, formación y evaluación del desempeño., • Diseñar políticas de compensación, beneficios y desarrollo profesional., • Asesorar a la Dirección en materia de organización, estructura y gestión del talento., • Supervisar las relaciones laborales, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente en coordinación con asesores externos cuando sea necesario., • Promover iniciativas de clima laboral, comunicación interna y cultura corporativa., • Gestionar los indicadores del área de Personas y elaborar informes para la Dirección., • Liderar el equipo de Recursos Humanos, impulsando su desarrollo y coordinación., • Participar activamente en proyectos de transformación, digitalización y mejora de procesos internos. Requisitos • Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad dentro del área de Recursos Humanos., • Experiencia liderando equipos y gestionando proyectos estratégicos de RR. HH., • Conocimientos sólidos de legislación laboral y relaciones laborales., • Experiencia en selección de perfiles cualificados y mandos intermedios/directivos., • Capacidad analítica, orientación al negocio y visión estratégica., • Habilidades de liderazgo, comunicación e influencia., • Valorable experiencia en procesos de transformación organizativa y digitalización de RR. HH. ¿Qué ofrece la empresa? • Incorporación estable a una empresa consolidada y en constante crecimiento., • Posición estratégica con capacidad de decisión e impacto directo en la organización. xcskxlj, • Con jornada de lunes a viernes, con los siguientes horarios:, • Lunes a jueves: 08:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00., • Viernes: 08:00 a 15:00., • Salario de 45-50K (fijo + bonus). #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En IDEA, buscas un/a Técnico/a de Compras Industriales para un proyecto naval en Cartagena. Serás clave para gestionar compras, contratos y relaciones con proveedores en un entorno industrial, contribuyendo a optimizar el aprovisionamiento y asegurar el cumplimiento de plazos y acuerdos. Trabajarás en un proyecto de gran envergadura dentro de un equipo multidisciplinar, rodeado de tecnología y mejora continua. Esta oportunidad te conecta con un sector estratégico y un entorno internacional, con desarrollo profesional y aprendizaje continuo. Compensaciones / Beneficios • Gestionar procesos de compra de materiales y equipos industriales • Elaborar la documentación asociada a los procedimientos de contratación • Gestionar solicitudes de compra y pedidos mediante SAP • Realizar el seguimiento administrativo de contratos y pedidos • Coordinar la recepción de materiales y la documentación asociada • Gestionar consultas e incidencias con proveedores • Realizar seguimiento de plazos de entrega y cumplimiento contractual • Elaborar indicadores e informes de seguimiento • Analizar necesidades de compra y proponer mejoras en los procesos • Colaborar en la optimización de la estrategia de aprovisionamiento Responsabilidades • Grado universitario o Formación Profesional de Grado Superior • Experiencia en compras de materiales y equipos en entorno industrial • Experiencia trabajando con SAP MM • Manejo avanzado de Microsoft Word • Manejo intermedio de Microsoft Excel • Nivel de inglés B2 Requisitos principales • proyecto estable mediante Outsourcing • desarrollo profesional • formación y aprendizaje continuo • integración en equipo multidisciplinar • trabajo en Cartagena

Experteer Overview En IDEA, una ingeniería líder con alcance internacional, te incorporarás como Técnico/a de Coordinación de Accesos Industriales en Cartagena. Reportarás al equipo de Outsourcing y colaborarás con proveedores y colaboradores para garantizar un acceso seguro y documentado en un proyecto naval de gran envergadura. Aplicarás gestión documental y seguimiento de incidencias en un entorno industrial de alta tecnología. Participarás en un proyecto estable de outsourcing y en un equipo multidisciplinar, con foco en eficiencia y cumplimiento normativo. Esta posición ofrece desarrollo profesional en un entorno desafiante y oportunidades de aprendizaje continuo con foco en la industria 4.0. Compensaciones / Beneficios • Gestionar documentación de acceso del personal externo • Revisar requisitos documentales • Coordinar autorizaciones de acceso • Gestionar incidencias administrativas • Mantener actualizada la documentación • Elaborar informes de seguimiento • Gestionar registros mediante plataformas corporativas • Coordinar con proveedores y empresas colaboradoras Responsabilidades • Formación Profesional de Grado Superior en Administración o similares • Experiencia administrativa en entorno industrial • Experiencia trabajando con SAP • Conocimiento de Excel • Nivel de inglés B1 • Experiencia en sectores naval, industrial, ferroviario o aeronáutico (valorables) Requisitos principales • formación y aprendizaje continuo • proyecto estable mediante Outsourcing • trabajo en Cartagena • integración en equipo multidisciplinar • entorno altamente tecnológico

Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Assistant Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Assistant Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. • Formación continuada en diversas áreas. • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. • Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Assistant Manager trabajarás mano a mano con el Store Manager para liderar al equipo y garantizar una experiencia de compra excepcional en la tienda. Serás responsable de impulsar las ventas y optimizar el desempeño comercial mediante una planificación estratégica y una ejecución impecable en todas las áreas. Te asegurarás de que el stock esté siempre disponible y bien gestionado para satisfacer las necesidades de los clientes, supervisando también la presentación visual de los productos para crear un entorno atractivo. Además, colaborarás en la planificación de tareas y horarios para que las personas estén siempre en el lugar correcto en el momento adecuado. En ausencia del Store Manager, asumirás su rol, liderando con eficacia las operaciones diarias de la tienda. En cuanto al equipo, serás un ejemplo a seguir. Formarás, motivarás y desarrollarás a los/as colleagues de Primark para que alcancen su máximo potencial, fomentando una cultura de aprendizaje, reconocimiento y mejora continua. También garantizarás el cumplimiento de políticas y procedimientos, velando por la seguridad y promoviendo los valores éticos y sostenibles dentro del marco estratégico de Primark Cares. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Queremos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y experiencia en la gestión de equipos, especialmente en entornos dinámicos y de gran volumen operativo. Buscamos personas que sepan inspirar, motivar y desarrollar talento, fomentando una cultura de compromiso y alto rendimiento. Tu visión comercial será clave, así como la capacidad para analizar datos, identificar oportunidades y tomar decisiones estratégicas para superar objetivos de ventas. Es importante que tengas una excelente capacidad de organización y planificación, siendo capaz de gestionar situaciones complejas de manera efectiva y con una actitud resolutiva y resiliente. También valoramos la habilidad para comunicar de manera clara e inspiradora, construyendo relaciones positivas con el equipo y garantizando un flujo constante de información. Será fundamental contar con experiencia previa en un puesto similar. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Para esta posición valoraremos positivamente que hayas completado estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 28/05/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

Experteer Overview En CT buscamos un Especialista en Movilidad Internacional para gestionar de forma ágil y de calidad el ciclo de expatriación de empleados. Serás el punto de contacto para expatriados y coordinarás con HR/GMC, proveedores y áreas internas, asegurando cumplimiento de políticas y trazabilidad documental. Contribuirás a una experiencia de empleado fluida y proactiva dentro de un entorno multinacional. Participarás en un proyecto internacional y apoyarás a mantener procesos y datos a nivel global. Compensaciones / Beneficios • Ser el punto de contacto para expatriados durante todo el proceso y resolver consultas operativas • Explicar y reforzar políticas y procedimientos de movilidad internacional • Coordinar comunicaciones y seguimiento de expedientes con áreas internas y proveedores externos • Gestionar y mantener documentación asociada a expatriaciones, asegurando calidad y trazabilidad • Supervisar hitos, plazos y requisitos administrativos, identificando incidencias y su seguimiento • Elaborar informes, mantener bases de datos y soporte administrativo al programa de movilidad internacional • Contribuir a una experiencia de empleado ágil y de calidad mediante un servicio proactivo Responsabilidades • Requisitos principales • Contrato de 2 años • Proyecto internacional • Formación continua y aprendizaje • Clima laboral participativo, inclusivo y dinámico • Trabajo en equipo • Entorno multinacional

Sos IPLAN GESTIÓN INTEGRAL, empresa vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en el sector eléctrico, obra civil, energías renovables, medio ambiente y legalizaciones. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Formamos parte de VULCAIN ENGINEERING, grupo internacional francés de empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabaja en las distintas áreas claves de la infraestructura y de la energía. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Supervisor/a de obras eléctricas, para incorporarse a nuestro equipo ubicado en la oficina de Ibiza. Cuáles serán tus funciones • Preparación de la documentación de obra para contratista de ejecución., • Gestión de mediciones y certificación de contratista., • Gestión y comunicación con el cliente., • Seguimiento de la programación y ejecución para verificar la correcta ejecución de la obra, tales como: tendidos de cable, apertura de la zanja, descargos, entre otros., • Replanteo de obra y aportación de las soluciones técnicas necesarias para su ejecución., • Definición de los descargos y gestión para su aprobación definitiva por parte del cliente., • Realizar constantes comunicaciones con el contratista, para asegurar la correcta finalización de los trabajos de ejecución., • Confección y evaluación final del expediente de obra. Qué estamos buscando • Formación profesional en electricidad, electrónica o similar., • Imprescindible carnet de conducir., • Se valorará positivamente experiencia en ejecución de obras en empresas suministradoras en el ámbito eléctrico. Conoce nuestros beneficios • Incorporación con contrato indefinido., • Desarrollo profesional y plan de carrera., • Flexibilidad horaria., • Jornada intensiva todos los viernes del año y 3 días a la semana durante julio y agosto. xcskxlj ¡Estamos deseando conocerte y que te unas a este gran equipo! #J-18808-Ljbffr