Trabajos en las rozas de en Chamartín - Page 2Crear alertas

Anteriad, est une agence de vente et de marketing B2B qui travaille avec certains des plus grands noms du secteur technologique. Avec des collaborateurs talentueux et ambitieux originaires de 40 pays, nous travaillons dans un environnement dynamique et créatif où vous pouvez vous épanouir. Chez Anteriad, nous mettons l’accent sur le bien-être de nos employés et organisons un certain nombre d’activités de team-building. Vous serez basé dans notre magnifique campus de Las Rozas (avec des options hybrides disponibles). Nous assurons le transport gratuit depuis Moncloa, et vous pourrez profiter d'un petit-déjeuner gratuit au bureau, vous détendre avec un cours de yoga à l'heure du déjeuner et vous entraîner avec notre cours de fitness après le travail. Notre terrasse sur le toit avec vue sur les montagnes est l'endroit où nous organisons notre barbecue hebdomadaire du vendredi, avec des plats délicieux et de bonnes conversations avec des collègues du monde entier. Description du poste Le travail en tant que Business Development Representative (BDR) consiste à appeler des entreprises francophones et à parler aux responsables informatiques. Il n'y a pas de vente au téléphone. L'objectif de l'appel est de générer un lead : la mise en place d'une réunion entre le responsable informatique et le représentant commercial de notre client. Au cours de notre signature Warm Handover™, vous travaillerez main dans la main avec les experts commerciaux de nos clients - tels qu'Intel, Dell, Fujitsu -, apprenant avec les meilleurs des meilleurs sur l'industrie tout en construisant votre réseau de décideurs à travers le monde. Voici ce que vous ferez : • S'engager auprès des décideurs clés : Vous vous connectez et entamez des conversations avec des responsables informatiques au téléphone pour comprendre leur configuration technologique actuelle., • Susciter l'intérêt : Présenter les solutions informatiques innovantes de notre client et montrer comment elles peuvent contribuer à optimiser les processus et à accroître la productivité., • Créer des opportunités à forte valeur ajoutée : Organiser des réunions entre les prospects et les experts commerciaux de notre client pour faire avancer la conversation. Afin de vous préparer à assumer ce rôle, nous avons mis en place un excellent processus d'intégration de quatre semaines pour vous préparer à exceller en tant que BDR. Système de commission non plafonné Notre système de commissions non plafonnées signifie que plus vous générez de prospects, plus vous gagnez d'argent. Votre profil : • Le français est votre langue maternelle., • Un niveau élevé dans une autre langue européenne est souhaitable, mais pas obligatoire., • Une commerciale et/ou dans le télémarketing est un plus mais n’est pas une obligation., • Une expérience dans le domaine du service à la clientèle est un atout, mais n'est pas indispensable., • Une expérience préalable en CRM est souhaitable, mais pas obligatoire., • Mentalité orientée vers les objectifs et une attitude positive., • Votre lieu de résidence doit être situé en Madrid (Comunidad de Madrid). Anteriad promeut un environnement de travail pour ouvert à tous, nous encourageons les candidats handicapés à postuler. Nous voulons travailler avec vous. Nous pourrions utiliser des outils d'intelligence artificielle pour faciliter certaines étapes du processus de sélection, telles que l'examen des candidatures, l'analyse des CV ou l'évaluation des réponses. Ces outils viennent en aide à notre équipe de recrutement, mais ne remplacent pas le jugement humain. Les décisions finales en matière d'embauche sont prises par des personnes. Si vous souhaitez obtenir plus d'informations sur la manière dont vos données sont traitées, veuillez nous contacter. Lundi au Jeudi : de 8h00 à 17h00 (pause déjeuner d’une heure) Vendredi: de 8h00 à 14h00 • Un CDI, • Salaire de base (environ 1780€/mois) + Système de commission non plafonné, • Flexibilité : Télétravail possible plusieurs jours par semaine, sous certaines conditions, • Formation interne fournie par l’entreprise, • Bonne ambiance de travail – des personnes du monde entier, • Activités de team building, • Cours de langue gratuits : Espagnol et anglais, • Transport gratuit depuis Moncloa et depuis la gare de Cercanías de El Pinar de las Rozas par une navette., • Initiatives bien-être : Cours gratuits de yoga et de fitness + accès gratuit à un physiothérapeute de l'entreprise, • Petit-déjeuner offert tous les matins avant le travail, • Barbecue le vendredi après-midi. 21.390€ /an à Grâce à notre système de commissions, le salaire mensuel n’a plus de montant maximum

Anteriad is een B2B-verkoop- en marketingbureau dat samenwerkt met enkele van de grootste namen in de technologiesector. Met getalenteerde en ambitieuze medewerkers uit 40 landen werken we in een dynamische en creatieve omgeving waarin je kunt floreren. Bij Anteriad ligt de focus op het welzijn van onze medewerkers en organiseren we verschillende teambuildingactiviteiten. Je zult werken op onze prachtige campus in Las Rozas. Wij zorgen voor gratis vervoer vanaf Moncloa en bieden een gratis ontbijt op kantoor. Ontspan tijdens een yogales tijdens de lunchpauze of train mee met onze fitnessles na het werk. Op ons dakterras met uitzicht op de bergen houden we onze wekelijkse vrijdag-BBQ, met heerlijk eten en goede gesprekken met collega’s van over de hele wereld. We zijn momenteel op zoek naar nieuwe sleutelfiguren om deel uit te maken van onze missie om de industrie te veranderen, en om samen met ons als organisatie te groeien en te evolueren. Wil jij deze uitdaging aangaan? Functieomschrijving: De rol van een Business Development Representative (BDR) bestaat uit het bellen van Nederlandstalige bedrijven en het spreken met IT-managers. Er vindt geen verkoop plaats tijdens het telefoongesprek. Het doel van het gesprek is om een lead te genereren: het plannen van een afspraak tussen de IT-manager en de salesvertegenwoordiger van onze klant. Tijdens onze kenmerkende Warm Handover™ werk je nauw samen met de verkoopexperts van onze klanten - zoals Intel, Dell en Fujitsu - terwijl je leert van de besten in de industrie en een wereldwijd netwerk van besluitvormers opbouwt. Wat ga je doen? • Contact leggen met besluitvormers: Start gesprekken met IT-managers om hun huidige technologische setup te begrijpen., • Interesse wekken: Presenteer innovatieve IT-oplossingen van onze klanten en laat zien hoe deze processen kunnen optimaliseren en de productiviteit kunnen verhogen. Onbeperkt commissiesysteem: Ons onbeperkte commissiesysteem betekent dat hoe meer leads je genereert, hoe meer je verdient. Punt. Jouw profiel: • Nederlands/Vlaams op moedertaalniveau (C2), • Goede beheersing van Engels of Spaans, • Sterke communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden, • Ervaring in verkoop en/of telemarketing is een pluspunt, maar geen vereiste, • Ervaring in klantenservice is een pluspunt, maar geen vereiste, • Ervaring met CRM-systemen is wenselijk, maar geen vereiste, • Doelgerichte mentaliteit en positieve houding, • Zelfstandig kunnen werken en goed functioneren in teamverband, • Woonachtig in de regio Madrid (Comunidad de Madrid) Anteriad promoot een werkomgeving die openstaat voor iedereen; we moedigen kandidaten met een beperking aan om te solliciteren. We willen graag met jou samenwerken!ereen. We kunnen kunstmatige intelligentie (AI) gebruiken om bepaalde onderdelen van het wervingsproces te ondersteunen, zoals het beoordelen van sollicitaties, het analyseren van cv's of het evalueren van reacties. Deze tools ondersteunen ons wervingsteam, maar vervangen het menselijk oordeel niet. De uiteindelijke beslissing over een aanstelling wordt door mensen genomen. Neem contact met ons op als u meer informatie wilt over hoe uw gegevens worden verwerkt. Maandag t/m donderdag: 08.00 – 17.00 (1 uur lunchpauze) Vrijdag: 08.00 – 14.00 • Vaste aanstelling, • Maandsalaris (ca. € 1780/maand) + onbeperkt commissiesysteem, • Interne training verzorgd door onze afdeling Learning & Development, • Flexibiliteit: mogelijkheid om enkele dagen vanuit huis te werken volgens bedrijfsregels, • Goede werksfeer/internationale omgeving, • Teambuildingactiviteiten, • Gratis vervoer vanaf Moncloa en van het Cercanías-station El Pinar de las Rozas met een bedrijfsbus, • Gratis taallessen: Spaans en Engels, • Initiatieven voor welzijn: gratis yoga, fitnesslessen en fysiotherapie op locatie, • Gratis ontbijt vóór werktijd, • Barbecue op vrijdagmiddag 21.390€ /jaar tot Door ons commissiesysteem kent het maandsalaris geen maximum.

Somos la empresa líder del sector de la automoción de ocasión y requerimos incorporar a nuestro equipo a personal que gestione nuestros recambios a nivel nacional. Requisitos mínimos: • Experiencia laboral mínima de 2 años en gestión de recambios de automoción (multimarca)., • Conocimiento de recambios de automoción (mecánica, carrocería, accesorios, etc.)., • Manejo de programas de gestión, páginas web de recambios y excel intermedio., • Competencias: Persona resolutiva, analítica, eficiente, orientada al detalle y que tome decisiones. Las principales funciones a realizar son: • Gestionar y coordinar los pedidos de recambios y accesorios a fin de asegurar disponibilidad para el mantenimiento y reparación de sus vehículos., • Buscar recambios y accesorios para los vehículos a través de herramientas digitales y gestión de referencias, analizando los precios de recambios., • Hacer seguimiento de los pedidos y controlar el stock y mantener la información organizada y actualizada., • Gestionar y validar la facturación y albaranes de los recambios. Ofrecemos: • Salario (según valía) en 14 pagas., • Variables por desempeño, • Contrato indefinido., • Oportunidad de crecimiento., • Horario de trabajo: lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 horas (100% presencial en las Rozas de Madrid).

Desde ALTAN PHARMACEUTICALS grupo Ethypharm empresa en pleno proceso de expansión, estamos en búsqueda de un BECARIO/A para el departamento de recursos humanos; ¿Qué buscamos en ti? • Nos encantaría que la persona tuviera un titulación superior como psicología, derecho, relaciones laborales... Además el Máster en Dirección de RRHH, es un plus., • Trabajarás en paquete Office, por lo que sería estupendo que le manejases., • Al ser un periodo de beca, es imprescindible que se pueda formalizar un convenio de colaboración entre tu escuela/universidad y nosotros., • Somos un departamento pequeño en el que prima la actitud, trabajo en equipo y cooperación. ¿Qué harás en tu día a día? • Apoyo en la implantación de un nuevo ERP en el departamento; volcado de datos, revisión, mantenimiento de los mismos..., • Te enseñaremos como es un proceso de selección desde cero., • Nos podrás apoyar en las tareas generales del departamento y dar tu enfoque a las mismas. ¿Qué te ofrecemos? • Realizarás tu periodo de beca en una empresa del sector farmacéutico, líder en su producto., • Flexibilidad para organizar tu horario, de 35 horas semanales de lunes a viernes., • Mayor o menos presencia en la planta de Casarrubios del Monte, Toledo y oficinas centrales de Las Rozas, según tu disponibilidad., • Ayuda al estudio de 800 euros brutos + tickets restaurante por valor de 231 euros netos mensuales., • Aprendizaje y formación continua. ¿Te animas? ¡te esperamos!

Anteriad is a B2B sales & marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. Here at Anteriad, we focus on the well-being of our employees and organize a number of team-building activities. You'll be based on our stunning campus in Las Rozas. We provide free transport from Moncloa, and you can enjoy a complimentary breakfast at the office, unwind with a yoga class at lunchtime and train with our fitness class after work. Our roof terrace with mountain views is where we hold our weekly Friday BBQ, with delicious food and great conversation with colleagues from around the world. We are now looking for new key players to take part in our mission to change the industry, and to grow and evolve with us as an organization. Do you want to take this challenge with us? Expected start date will be: March 2026 ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Job description: The role of a Business Development Representative (BDR) consists of calling English-speaking companies and speaking to the IT managers. There is no selling on the phone. The aim of the call is to generate a "lead": setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm Handover™, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. Here’s what you’ll do: Engage with key decision-makers : Connect and initiate conversations with IT managers on the phone to understand their current tech setup. Spark interest : Present our client's innovative IT solutions and show how they can help in optimizing processes and increase productivity. Create high-value opportunities : Set up meetings between prospects and our client's sales experts to move the conversation forward. In order to prepare you to take on this role, we have an excellent four-week onboarding process to prepare you to excel as a BDR. Uncapped Commission System: Performance matters to us and it pays off. On average, our UK team members earn €746 per month in incentives, which is an additional annual income of €8,952 on top of the base salary . High-performing colleagues with one and a half years of experience on our team earn over €1,000 monthly in compensations. Our commission model is uncapped – your commitment determines your success - the more leads you generate, the more money you earn. Period. Your profile: C2 English Strong communication and interpersonal skills Experience in sales and/or telemarketing is a plus, but not a requirement Experience in customer service is a plus, but not a requirement Previous CRM experience is desirable, but not a requirement Target-driven mentality & can-do attitude Ability to work independently and as part of a team The place of residence must be in the Madrid region (Comunidad de Madrid) Able to work in Spain legally (full-time) At Anteriad we guarantee access and recruitment processes that comply with the principle of equal treatment and opportunities, and we promote the balanced presence of women and men in all areas of the company. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. xiphteb If you would like more information about how your data is processed, please contact us. Anteriad promotes a work environment open for all, we encourage candidates with disabilities to apply. We want to work with you! Monday to Thursday : 08:00h – 17:00h (1-hour lunch break) Friday: 08:00h – 14:00h Permanent contract Monthly salary (ca. 1780€/month) + Uncapped commission system Internal training provided by our Learning & Development department Flexibility: Option to work some days from home under the condition of company rules Good working atmosphere/ International environment Team-building activities Free transportation from Moncloa and from El Pinar de las Rozas’ Cercanías Station by Corporate Bus. Free language classes: Spanish & English Well-being initiatives: Free Yoga, fitness courses and in-house physiotherapy Free access to learning platform (Skillsoft's Percipio) Free breakfast before work Barbecue on Friday afternoons 21.390€ /year To Thanks to our commission system, the monthly salary comes without a cap

Anteriad is een B2B-verkoop- en marketingbureau dat samenwerkt met enkele van de grootste namen in de technologiesector. Met getalenteerde en ambitieuze medewerkers uit 40 landen werken we in een dynamische en creatieve omgeving waarin je kunt floreren. Bij Anteriad ligt de focus op het welzijn van onze medewerkers en organiseren we verschillende teambuildingactiviteiten. Je zult werken op onze prachtige campus in Las Rozas. Wij zorgen voor gratis vervoer vanaf Moncloa en bieden een gratis ontbijt op kantoor. Ontspan tijdens een yogales tijdens de lunchpauze of train mee met onze fitnessles na het werk. Op ons dakterras met uitzicht op de bergen houden we onze wekelijkse vrijdag-BBQ, met heerlijk eten en goede gesprekken met collega’s van over de hele wereld. We zijn momenteel op zoek naar nieuwe sleutelfiguren om deel uit te maken van onze missie om de industrie te veranderen, en om samen met ons als organisatie te groeien en te evolueren. Wil jij deze uitdaging aangaan? Functieomschrijving: De rol van een Business Development Representative (BDR) bestaat uit het bellen van Nederlandstalige bedrijven en het spreken met IT-managers. Er vindt geen verkoop plaats tijdens het telefoongesprek. Het doel van het gesprek is om een lead te genereren: het plannen van een afspraak tussen de IT-manager en de salesvertegenwoordiger van onze klant. Tijdens onze kenmerkende Warm Handover™ werk je nauw samen met de verkoopexperts van onze klanten - zoals Intel, Dell en Fujitsu - terwijl je leert van de besten in de industrie en een wereldwijd netwerk van besluitvormers opbouwt. Wat ga je doen? • Contact leggen met besluitvormers: Start gesprekken met IT-managers om hun huidige technologische setup te begrijpen., • Interesse wekken: Presenteer innovatieve IT-oplossingen van onze klanten en laat zien hoe deze processen kunnen optimaliseren en de productiviteit kunnen verhogen. Onbeperkt commissiesysteem: Ons onbeperkte commissiesysteem betekent dat hoe meer leads je genereert, hoe meer je verdient. Punt. Jouw profiel: • Nederlands/Vlaams op moedertaalniveau (C2), • Goede beheersing van Engels of Spaans, • Sterke communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden, • Ervaring in verkoop en/of telemarketing is een pluspunt, maar geen vereiste, • Ervaring in klantenservice is een pluspunt, maar geen vereiste, • Ervaring met CRM-systemen is wenselijk, maar geen vereiste, • Doelgerichte mentaliteit en positieve houding, • Zelfstandig kunnen werken en goed functioneren in teamverband, • Woonachtig in de regio Madrid (Comunidad de Madrid) Anteriad promoot een werkomgeving die openstaat voor iedereen; we moedigen kandidaten met een beperking aan om te solliciteren. We willen graag met jou samenwerken!ereen. We kunnen kunstmatige intelligentie (AI) gebruiken om bepaalde onderdelen van het wervingsproces te ondersteunen, zoals het beoordelen van sollicitaties, het analyseren van cv's of het evalueren van reacties. Deze tools ondersteunen ons wervingsteam, maar vervangen het menselijk oordeel niet. De uiteindelijke beslissing over een aanstelling wordt door mensen genomen. Neem contact met ons op als u meer informatie wilt over hoe uw gegevens worden verwerkt. Maandag t/m donderdag: 08.00 – 17.00 (1 uur lunchpauze) Vrijdag: 08.00 – 14.00 • Vaste aanstelling, • Maandsalaris (ca. € 1780/maand) + onbeperkt commissiesysteem, • Interne training verzorgd door onze afdeling Learning & Development, • Flexibiliteit: mogelijkheid om enkele dagen vanuit huis te werken volgens bedrijfsregels, • Goede werksfeer/internationale omgeving, • Teambuildingactiviteiten, • Gratis vervoer vanaf Moncloa en van het Cercanías-station El Pinar de las Rozas met een bedrijfsbus, • Gratis taallessen: Spaans en Engels, • Initiatieven voor welzijn: gratis yoga, fitnesslessen en fysiotherapie op locatie, • Gratis ontbijt vóór werktijd, • Barbecue op vrijdagmiddag 21.390€ /jaar tot Door ons commissiesysteem kent het maandsalaris geen maximum.

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México) y TECH Universidad FUNDEPOS (Costa Rica). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la mejor universidad digital del mundo, destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué realizarás con nosotros? • Aprovechar las últimas innovaciones en IA y Machine Learning para desarrollar experiencias hiperpersonalizadas., • Diseñar y prototipar soluciones de IA de nueva generación que impulsen el futuro del negocio., • Desarrollar sistemas de recomendación y herramientas inteligentes de alto impacto., • Automatizar la ejecución de tareas mediante ML tradicional, deep learning, RAG, RL y arquitecturas multiagente., • Diseñar, crear y mantener APIs, bases de datos y servicios backend para las soluciones de IA., • Implementar sistemas de monitoreo y control inteligente para garantizar la excelencia operativa., • Colaborar en la iteración de modelos, prompts y flujos multiagente junto con el equipo de IA y producto. ¿Qué buscamos? Formación académica: Licenciatura o Máster en Ciencias de la Computación, Ingeniería Informática, Matemáticas o campo relacionado. Experiencia profesional: • Mínimo 4 años de experiencia en ingeniería de ML o IA aplicada., • Experiencia demostrada en diseño, desarrollo e implementación de soluciones de IA en entornos de producción. Conocimientos técnicos: • Modelos de ML (lineales, boosting, deep learning, probabilísticos)., • Sistemas de recomendación., • LLMs, arquitecturas multiagente y frameworks como LangChain., • MLOps: experiment tracking, despliegue y monitoreo de modelos., • Backend: Django, Celery, PostgreSQL, MongoDB., • Lenguajes: Python avanzado y SQL. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido., • Salario en función del perfil., • Horario: lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00; viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:00., • Modalidad: presencial en oficina de Las Rozas, Madrid., • Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con proyectos internacionales y un alto ritmo de innovación., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados., • Buen ambiente laboral y acompañamiento inicial para asegurar tu adaptación. Si te apasiona la inteligencia artificial, disfrutas creando soluciones que combinan innovación, datos y tecnología, y quieres formar parte de un equipo que impulsa el futuro con modelos inteligentes y experiencias hiperpersonalizadas, ¡te estamos esperando! #SomosTECH

Somos la empresa líder del sector de la automoción de ocasión y requerimos incorporar a nuestro equipo a personal que gestione nuestros recambios a nivel nacional. Requisitos mínimos: • Experiencia laboral mínima de 2 años en gestión de recambios de automoción (multimarca)., • Conocimiento de recambios de automoción (mecánica, carrocería, accesorios, etc.)., • Manejo de programas de gestión, páginas web de recambios y excel intermedio., • Competencias: Persona resolutiva, analítica, eficiente, orientada al detalle y que tome decisiones. Las principales funciones a realizar son: • Gestionar y coordinar los pedidos de recambios y accesorios a fin de asegurar disponibilidad para el mantenimiento y reparación de sus vehículos., • Buscar recambios y accesorios para los vehículos a través de herramientas digitales y gestión de referencias, analizando los precios de recambios., • Hacer seguimiento de los pedidos y controlar el stock y mantener la información organizada y actualizada., • Gestionar y validar la facturación y albaranes de los recambios. Ofrecemos: • Salario (según valía) en 14 pagas., • Variables por desempeño, • Contrato indefinido., • Oportunidad de crecimiento., • Horario de trabajo: lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 horas (100% presencial en las Rozas de Madrid).

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Estamos buscando un perfil de Senior Developer Backend – Go (Golang) para integrarse en uno de nuestros clientes en modalidad híbrida (3 días de presencialidad, 2 remoto) en Las Rozas, Madrid. Funciones principales: • Recogida y definición de requisitos, • Diseño y desarrollo de la API Abstracta, • Coordinación técnica Requisitos: 4–6 años de experiencia (Nivel Profesional). Sólida experiencia en desarrollo backend y APIs. 1–3 años trabajando con Go (GoLang). Experiencia en: • Diseño de APIs REST, • OpenAPI / Swagger, • Integraciones entre sistemas, • Documentación técnica Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Contrato indefinido con Neotalent Conclusion, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más

🚀 ¡Buscamos Consultor/a Senior en Gestión de Infraestructura y Obsolescencia! ¿Te interesa ayudar a organizaciones a gestionar el ciclo de vida de su infraestructura tecnológica, anticipando riesgos de obsolescencia y mejorando la gobernanza de activos IT? ⚙️📊 Buscamos un perfil consultivo con experiencia en gestión de infraestructura, reporting ejecutivo y control de riesgos tecnológicos con incorporación inmediata. 🔑 Tu misión • Analizar y revisar el inventario de infraestructura tecnológica, asegurando la correcta identificación de activos y sus interdependencias., • Identificar riesgos asociados a obsolescencia tecnológica y End of Life (EOL), definiendo y monitorizando planes de mitigación., • Definir, implementar y hacer seguimiento de métricas clave de desempeño (KPIs), niveles de servicio (SLAs/SLOs) e indicadores de riesgo (KRIs)., • Diseñar y desarrollar cuadros de mando ejecutivos para el seguimiento de métricas, riesgos y planes de acción relacionados con obsolescencia., • Coordinar la revisión periódica del estado de activos EOL/obsoletos en comités con stakeholders técnicos y de negocio., • Establecer y mantener el modelo de gobierno de activos de infraestructura tecnológica., • Asegurar el alineamiento con políticas internas, estándares regulatorios y mejores prácticas de gestión tecnológica bajo marcos como ITIL. 🛠 Requisitos imprescindibles • Experiencia sólida en gestión de proyectos de infraestructura IT y gestión de obsolescencia tecnológica (EOL)., • Conocimiento en gestión de vulnerabilidades, bastionado y calidad del dato., • Experiencia con herramientas ITSM/SPM y gestión de CMDB., • Experiencia en entornos on-premise y cloud, incluyendo migraciones y decomisionamiento de bases de datos, redes, almacenamiento y hardware., • Experiencia en desarrollo de dashboards y reporting avanzado con: • Power BI (DAX, modelado de datos y fórmulas)., • Excel (Power Query, macros). • Manejo de herramientas del ecosistema Microsoft: SharePoint, Power Apps y Power Platform., • Nivel alto de inglés hablado y escrito para interlocución en proyectos internacionales. ⭐ Muy valorable • Experiencia previa en entornos regulados, especialmente en el sector bancario., • Certificación ITIL 4., • Certificación o formación en gestión de proyectos (PMP u otras equivalentes). 💼 Buscamos • Perfil analítico y orientado a resultados., • Experiencia en interlocución con clientes, equipos técnicos, áreas de aplicaciones y SysOwners., • Excelentes habilidades de comunicación y reporting ejecutivo., • Amplio conocimiento en métricas de rendimiento, riesgo y eficiencia (KPI, KRI, SLO)., • Capacidad para gestionar stakeholders y coordinar iniciativas en entornos complejos. 🌟 Lo que te ofrecemos • Contrato indefinido., • Proyecto estable en entorno tecnológico y regulado., • Modalidad híbrida en Las Rozas de Madrid, • Salario: 35K – 40K € brutos anuales., • Incorporación inmediata o preaviso máximo de 1 semana 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV actualizado y únete a un proyecto donde podrás participar activamente en la gestión estratégica de infraestructura tecnológica. Conéctate conmigo si quieres saber más sobre esta oportunidad 🚀

Diseñador/a de Producto Junior (Construction Bricks & Pop Culture Enthusiast) Sobre el Rol ¿Eres capaz de visualizar estructuras complejas antes de que existan? ¿Te apasiona el universo de los bricks de contrucción y la cultura pop? Estamos buscando un Diseñador/a de Producto Junior con mentalidad creativa y capacidad de pensamiento abstracto para unirse a nuestro equipo en el norte de Madrid. Trabajarás mano a mano de Diseñadores Senior y un equipo de freelancers Senior, lo que supone una oportunidad única de formación para dominar herramientas de diseño 2D, 3D y software especializado. Buscamos a alguien que no solo ejecute, sino que aporte ideas y viva el producto como un verdadero fan. Responsabilidades Clave • Asistencia en Diseño: Apoyar al Diseñador Senior en la conceptualización y desarrollo de nuevos productos y sets., • Visualización Creativa: Traducir conceptos abstractos y formas en diseños tangibles., • Gestión de Proyectos: Organización autónoma de tareas para cumplir con los deadlines en un entorno dinámico., • Aporte Creativo: Participar en sesiones de brainstorming y proponer ideas que puedan integrarse en el catálogo. Requisitos del Perfil • Formación/Experiencia: Grado en Diseño (Producto, Industrial o Gráfico) con alguna experiencia previa (prácticas o proyectos propios)., • Dominio Técnico (Imprescindible): Nivel medio-alto en Adobe Creative Cloud (Photoshop / Illustrator / InDesign) y Office (Excel/Word)., • Pensamiento Espacial: Gran capacidad de visualización de volúmenes, formas y conceptos., • Inglés: Nivel medio/alto (hablado y escrito) para comunicación diaria con Clientes y Proveedores., • Soft Skills: Iniciativa, autogestión responsable, trabajo en equipo y resistencia al trabajo bajo presión. ¿Qué nos haría decir Wow? (Deseable) • Manejo de Bricklink (Studio 2.0) o alternativo de diseño de sets de bloques de construcción., • Conocimientos de 3D y Post-producción: Blender, Maya, Cinema 4D, 3D Max, After Effects, etc., • Cultura Fan: Ser un apasionado de los bloques de construcción compatibles, tales como LEGO®, Sluban®, COBI@, Mega Construx® etc. conocer su catálogo histórico, las novedades y estar conectado con la comunidad de fans. Qué ofrecemos • Condiciones laborales: Contrato fijo, retribución fija + variable por objetivos., • Plan de Carrera: Mentoría directa por parte de un perfil Senior experto., • Flexibilidad: Posibilidad de teletrabajo híbrido (algunos días a la semana)., • Ubicación: Zona Noroeste de Madrid (Las Rozas y alrededores)., • Experiencias: Posibilidad de asistir a ferias y eventos del sector tanto nacionales como internacionales., • Impacto Real: Tus ideas se escuchan y, si son buenas, se producen. Nota para el candidato: Si pasas tus ratos libres montando sets, analizando piezas en redes sociales o imaginando nuevas construcciones, este es tu sitio.

Diseñador/a de Producto Junior (Construction Bricks & Pop Culture Enthusiast) Sobre el Rol ¿Eres capaz de visualizar estructuras complejas antes de que existan? ¿Te apasiona el universo de los bricks de contrucción y la cultura pop? Estamos buscando un Diseñador/a de Producto Junior con mentalidad creativa y capacidad de pensamiento abstracto para unirse a nuestro equipo en el norte de Madrid. Trabajarás mano a mano de Diseñadores Senior y un equipo de freelancers Senior, lo que supone una oportunidad única de formación para dominar herramientas de diseño 2D, 3D y software especializado. Buscamos a alguien que no solo ejecute, sino que aporte ideas y viva el producto como un verdadero fan. Responsabilidades Clave • Asistencia en Diseño: Apoyar al Diseñador Senior en la conceptualización y desarrollo de nuevos productos y sets., • Visualización Creativa: Traducir conceptos abstractos y formas en diseños tangibles., • Gestión de Proyectos: Organización autónoma de tareas para cumplir con los deadlines en un entorno dinámico., • Aporte Creativo: Participar en sesiones de brainstorming y proponer ideas que puedan integrarse en el catálogo. Requisitos del Perfil • Formación/Experiencia: Grado en Diseño (Producto, Industrial o Gráfico) con alguna experiencia previa (prácticas o proyectos propios)., • Dominio Técnico (Imprescindible): Nivel medio-alto en Adobe Creative Cloud (Photoshop / Illustrator / InDesign) y Office (Excel/Word)., • Pensamiento Espacial: Gran capacidad de visualización de volúmenes, formas y conceptos., • Inglés: Nivel medio/alto (hablado y escrito) para comunicación diaria con Clientes y Proveedores., • Soft Skills: Iniciativa, autogestión responsable, trabajo en equipo y resistencia al trabajo bajo presión. ¿Qué nos haría decir Wow? (Deseable) • Manejo de Bricklink (Studio 2.0) o alternativo de diseño de sets de bloques de construcción., • Conocimientos de 3D y Post-producción: Blender, Maya, Cinema 4D, 3D Max, After Effects, etc., • Cultura Fan: Ser un apasionado de los bloques de construcción compatibles, tales como LEGO®, Sluban®, COBI@, Mega Construx® etc. conocer su catálogo histórico, las novedades y estar conectado con la comunidad de fans. Qué ofrecemos • Condiciones laborales: Contrato fijo, retribución fija + variable por objetivos., • Plan de Carrera: Mentoría directa por parte de un perfil Senior experto., • Flexibilidad: Posibilidad de teletrabajo híbrido (algunos días a la semana)., • Ubicación: Zona Noroeste de Madrid (Las Rozas y alrededores)., • Experiencias: Posibilidad de asistir a ferias y eventos del sector tanto nacionales como internacionales., • Impacto Real: Tus ideas se escuchan y, si son buenas, se producen. Nota para el candidato: Si pasas tus ratos libres montando sets, analizando piezas en redes sociales o imaginando nuevas construcciones, este es tu sitio.

Anteriad, est une agence de vente et de marketing B2B qui travaille avec certains des plus grands noms du secteur technologique. Avec des collaborateurs talentueux et ambitieux originaires de 40 pays, nous travaillons dans un environnement dynamique et créatif où vous pouvez vous épanouir. Chez Anteriad, nous mettons l’accent sur le bien-être de nos employés et organisons un certain nombre d’activités de team-building. Vous serez basé dans notre magnifique campus de Las Rozas (avec des options hybrides disponibles). Nous assurons le transport gratuit depuis Moncloa, et vous pourrez profiter d'un petit-déjeuner gratuit au bureau, vous détendre avec un cours de yoga à l'heure du déjeuner et vous entraîner avec notre cours de fitness après le travail. Notre terrasse sur le toit avec vue sur les montagnes est l'endroit où nous organisons notre barbecue hebdomadaire du vendredi, avec des plats délicieux et de bonnes conversations avec des collègues du monde entier. Description du poste Le travail en tant que Business Development Representative (BDR) consiste à appeler des entreprises francophones et à parler aux responsables informatiques. Il n'y a pas de vente au téléphone. L'objectif de l'appel est de générer un lead : la mise en place d'une réunion entre le responsable informatique et le représentant commercial de notre client. Au cours de notre signature Warm Handover™, vous travaillerez main dans la main avec les experts commerciaux de nos clients - tels qu'Intel, Dell, Fujitsu -, apprenant avec les meilleurs des meilleurs sur l'industrie tout en construisant votre réseau de décideurs à travers le monde. Voici ce que vous ferez : • S'engager auprès des décideurs clés : Vous vous connectez et entamez des conversations avec des responsables informatiques au téléphone pour comprendre leur configuration technologique actuelle., • Susciter l'intérêt : Présenter les solutions informatiques innovantes de notre client et montrer comment elles peuvent contribuer à optimiser les processus et à accroître la productivité., • Créer des opportunités à forte valeur ajoutée : Organiser des réunions entre les prospects et les experts commerciaux de notre client pour faire avancer la conversation. Afin de vous préparer à assumer ce rôle, nous avons mis en place un excellent processus d'intégration de quatre semaines pour vous préparer à exceller en tant que BDR. Système de commission non plafonné Notre système de commissions non plafonnées signifie que plus vous générez de prospects, plus vous gagnez d'argent. Votre profil : • Le français est votre langue maternelle., • Un niveau élevé dans une autre langue européenne est souhaitable, mais pas obligatoire., • Une commerciale et/ou dans le télémarketing est un plus mais n’est pas une obligation., • Une expérience dans le domaine du service à la clientèle est un atout, mais n'est pas indispensable., • Une expérience préalable en CRM est souhaitable, mais pas obligatoire., • Mentalité orientée vers les objectifs et une attitude positive., • Votre lieu de résidence doit être situé en Madrid (Comunidad de Madrid). Anteriad promeut un environnement de travail pour ouvert à tous, nous encourageons les candidats handicapés à postuler. Nous voulons travailler avec vous. Nous pourrions utiliser des outils d'intelligence artificielle pour faciliter certaines étapes du processus de sélection, telles que l'examen des candidatures, l'analyse des CV ou l'évaluation des réponses. Ces outils viennent en aide à notre équipe de recrutement, mais ne remplacent pas le jugement humain. Les décisions finales en matière d'embauche sont prises par des personnes. Si vous souhaitez obtenir plus d'informations sur la manière dont vos données sont traitées, veuillez nous contacter. Lundi au Jeudi : de 8h00 à 17h00 (pause déjeuner d’une heure) Vendredi: de 8h00 à 14h00 • Un CDI, • Salaire de base (environ 1780€/mois) + Système de commission non plafonné, • Flexibilité : Télétravail possible plusieurs jours par semaine, sous certaines conditions, • Formation interne fournie par l’entreprise, • Bonne ambiance de travail – des personnes du monde entier, • Activités de team building, • Cours de langue gratuits : Espagnol et anglais, • Transport gratuit depuis Moncloa et depuis la gare de Cercanías de El Pinar de las Rozas par une navette., • Initiatives bien-être : Cours gratuits de yoga et de fitness + accès gratuit à un physiothérapeute de l'entreprise, • Petit-déjeuner offert tous les matins avant le travail, • Barbecue le vendredi après-midi. 21.390€ /an à Grâce à notre système de commissions, le salaire mensuel n’a plus de montant maximum

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México) y TECH Universidad FUNDEPOS (Costa Rica). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la mejor universidad digital del mundo, destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué realizarás con nosotros? • Aprovechar las últimas innovaciones en IA y Machine Learning para desarrollar experiencias hiperpersonalizadas., • Diseñar y prototipar soluciones de IA de nueva generación que impulsen el futuro del negocio., • Desarrollar sistemas de recomendación y herramientas inteligentes de alto impacto., • Automatizar la ejecución de tareas mediante ML tradicional, deep learning, RAG, RL y arquitecturas multiagente., • Diseñar, crear y mantener APIs, bases de datos y servicios backend para las soluciones de IA., • Implementar sistemas de monitoreo y control inteligente para garantizar la excelencia operativa., • Colaborar en la iteración de modelos, prompts y flujos multiagente junto con el equipo de IA y producto. ¿Qué buscamos? Formación académica: Licenciatura o Máster en Ciencias de la Computación, Ingeniería Informática, Matemáticas o campo relacionado. Experiencia profesional: • Mínimo 4 años de experiencia en ingeniería de ML o IA aplicada., • Experiencia demostrada en diseño, desarrollo e implementación de soluciones de IA en entornos de producción. Conocimientos técnicos: • Modelos de ML (lineales, boosting, deep learning, probabilísticos)., • Sistemas de recomendación., • LLMs, arquitecturas multiagente y frameworks como LangChain., • MLOps: experiment tracking, despliegue y monitoreo de modelos., • Backend: Django, Celery, PostgreSQL, MongoDB., • Lenguajes: Python avanzado y SQL. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido., • Salario en función del perfil., • Horario: lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00; viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:00., • Modalidad: presencial en oficina de Las Rozas, Madrid., • Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con proyectos internacionales y un alto ritmo de innovación., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados., • Buen ambiente laboral y acompañamiento inicial para asegurar tu adaptación. Si te apasiona la inteligencia artificial, disfrutas creando soluciones que combinan innovación, datos y tecnología, y quieres formar parte de un equipo que impulsa el futuro con modelos inteligentes y experiencias hiperpersonalizadas, ¡te estamos esperando! #SomosTECH

Sobre nosotros Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. U-tad, Centro Universitario de Tecnología y Arte Digital, es un referente en la formación de los futuros profesionales de la Ingeniería, el Diseño, la Animación y los Videojuegos. Nuestra pasión por enseñar como nos hubiera gustado aprender nos impulsa a ofrecer una experiencia académica innovadora, cercana y orientada al futuro profesional real de nuestros estudiantes. Una de nuestras señas de identidad es la estrecha colaboración con la industria, lo que nos permite adaptar nuestra formación a las demandas reales del mercado y contribuir directamente al desarrollo del ecosistema digital. Buscamos una persona con energía, iniciativa y ganas de crecer para liderar nuestros eventos de captación y experiencias de diferente índole. Cuidando el pre, durante y post de un evento, tu misión será diseñar y ejecutar eventos tanto online como presenciales, que ayuden a futuros estudiantes a descubrir U-tad, refuercen nuestro posicionamiento como universidad tecnológica de referencia y generen oportunidades reales de captación. ¿Qué harás en este puesto? • De la mano del equipo de producto y marketing diseñar el concepto, objetivos y público de los eventos de captación., • Trabajar en la planificación anual de eventos, con revisión trimestral del plan., • Coordinar eventos de principio a fin: planificación, gestión de participantes, proveedores, timings y equipos internos involucrados., • Eventos presenciales: gestionar la logística y dar cobertura a los mismos., • Eventos online: gestionar la logística y dar cobertura. Desde la creación de salas hasta la recepción de los participantes., • Hacer seguimiento de campañas asociadas y medir resultados (leads, KPIs, ROI)., • Elaborar informes post-evento con aprendizajes y propuestas de mejora. ¿Qué buscamos? • Formación o experiencia en eventos, marketing, comunicación o gestión de proyectos., • Nivel de inglés B2 o superior., • Capacidad de organización, autonomía y orientación al detalle., • Buenas habilidades de comunicación y trato con personas., • Mentalidad resolutiva y orientación a objetivos., • Capacidad de asumir picos con alto volumen de eventos dada la estacionalidad del sector., • Se valorará experiencia en entornos educativos o formativos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes., • Modalidad presencial en nuestro campus de Las Rozas, Madrid., • 26 días laborables de vacaciones + 4 días de asuntos propios., • Entorno dinámico, colaborativo y con margen para proponer mejoras., • Acceso a U-tad Benefits: descuentos en restauración, viajes, ocio, cultura y más., • Seguro médico privado a través de plan de retribución flexible (incluible para familiares). ¿Te interesa? xcskxlj • Si quieres formar parte de una institución universitaria de vanguardia, con un fuerte vínculo con la industria y con un equipo apasionado por lo que hace, ¡te estamos esperando!

Somos la empresa líder del sector de la automoción de ocasión y requerimos incorporar a nuestro equipo a personal que gestione nuestros recambios a nivel nacional. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Requisitos mínimos: • Experiencia laboral mínima de 2 años en gestión de recambios de automoción (multimarca)., • Conocimiento de recambios de automoción (mecánica, carrocería, accesorios, etc.)., • Manejo de programas de gestión, páginas web de recambios y excel intermedio., • Buscar recambios y accesorios para los vehículos a través de herramientas digitales y gestión de referencias, analizando los precios de recambios., • Hacer seguimiento de los pedidos y controlar el stock y mantener la información organizada y actualizada., • Gestionar y validar la facturación y albaranes de los recambios. Contrato indefinido. xcskxlj • Horario de trabajo: lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 horas (100% presencial en las Rozas de Madrid).

SOBRE LA EMPRESA Y EL PUESTO Estamos buscando un/a Project Manager de Arquitectura para incorporarse a una ingeniería española altamente especializada en el diseño y desarrollo de Data Centers , trabajando en proyectos industriales de alta exigencia técnica para clientes internacionales de primer nivel. No es imprescindible que vengas del mundo de los Data Centers. Pero sí que tengas experiencia en grandes obras industriales, buena base técnica y ganas de formar parte de un equipo que trabaja con estándares muy altos. La posición está basada en Las Rozas , con modelo híbrido y proyección a largo plazo. ¿QUÉ ESPERA LA EMPRESA DE TI CUANDO TE INCORPORES? No vamos a hacer una lista infinita de tareas. Preferimos contarte qué será importante en tu día a día. Esta ingeniería necesitará de ti al menos que: • Lideres proyectos desde la disciplina de arquitectura dentro de entornos industriales complejos., • Redactes proyectos básicos y de ejecución., • Participes en proyectos de licencias de actividad y funcionamiento., • Asumas dirección y seguimiento de obra., • Coordines subcontrataciones vinculadas al área de arquitectura., • Trabajes muy alineado con equipos de ingeniería multidisciplinares., • Tengas interlocución fluida en inglés (aprox. un 60% del tiempo). Estas son solo algunas de las principales cosas que necesitarás hacer en tu día a día. El resto te lo contaremos a lo largo del proceso de selección. ¿QUÉ HARÁ QUE ENCAJES BIEN EN ESTE NUEVO RETO? Hay varias cosas que marcarán la diferencia: • Tienes entre 3 y 5 años de experiencia como Project Manager o Arquitecto/a en grandes proyectos industriales., • Cuentas con una base técnica sólida, pero también buena capacidad relacional., • Sabes organizarte, priorizar y gestionar varias líneas abiertas a la vez., • Te gusta trabajar en equipo y coordinar disciplinas distintas., • Te manejas bien en entornos donde el nivel técnico es alto., • Tienes buen nivel de inglés (no hace falta ser bilingüe, pero sí comunicarte con fluidez)., • También será importante que manejes herramientas como Excel (nivel alto), MS Project y entorno BIM., • Eres una persona proactiva, resolutiva y tienes actitud de construcción, no solo de ejecución. Será un plus si conoces el sector Data Center, plataformas colaborativas tipo Procore o ACC, o herramientas de IA. Pero no es imprescindible. ¿QUÉ TENDRÁS CUANDO TE INCORPORES? La empresa es una compañía sólida, tremendamente consolidada, con casi 30 años de experiencia en el sector. El ambiente es del estilo "una gran familia" y buscan personas que quieran sumarse a ese entorno. Además de esto, tendrás: • Contrato indefinido y proyecto estable., • Desarrollo profesional real en un sector en plena expansión., • Grandes clientes y proyectos técnicamente muy interesantes., • Un equipo cercano y con muy buen ambiente de trabajo., • Cultura de empresa donde las personas importan y se piensa en el largo plazo., • Modelo híbrido y flexibilidad., • Salario competitivo acorde a tu experiencia. En definitiva, buscamos incorporar a alguien que quiera crecer con el proyecto y quedarse. Así que, si te apetece sumarte a esta gran familia y desarrollar una industria que tiene un presente y un futuro prometedor por delante, envíanos tu candidatura. Te esperamos.

En SeproTem ETT , especialistas en gestión y captación de talento, buscamos un/a Consultor/a 360o para nuestra central en Las Rozas de Madrid. Queremos un perfil dinámico, con visión comercial y pasión por la selección, capaz de gestionar de forma integral tanto clientes como procesos. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Desarrollo Comercial: • Prospección activa del mercado para identificar oportunidades de negocio., • Captación, gestión y fidelización de clientes, posicionándote como partner de confianza., • Seguimiento habitual con empresas para garantizar la calidad del servicio y generar nuevas oportunidades. Selección Integral: • Gestión completa de procesos de selección: publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas y presentación de candidatos., • Asegurar el match entre perfil profesional y necesidades del cliente., • Lanzamiento de ofertas, seguimiento de candidatos y acompañamiento en la incorporación. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • Experiencia previa como Consultor/a 360o, o en puestos de selección combinados con actividad comercial., • Visión orientada a resultados, proactividad y excelente capacidad de comunicación., • Formación relacionada (RRHH, ADE, Psicología o similar)., • Muy valorable experiencia comercial en servicios B2B y en entornos ETT., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Valorable nivel alto de inglés. LO QUE TE OFRECEMOS • Proyecto estable con plan de carrera real., • Jornada completa de Lunes a Viernes., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y perfil profesional. Variable por objetivos, • Ambiente cercano, colaborativo y orientado al crecimiento., • Herramientas y tecnología que facilitan el trabajo comercial y de selección. Centro de trabajo: Las Rozas (Madrid) ¿TE VES EN EL PUESTO? Si te apasiona el mundo comercial y la selección, y buscas un proyecto donde crecer, ¡queremos conocerte! Inscríbete y comienza tu siguiente etapa profesional con SeproTem ETT.

CLIENT ADVISOR ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. LAS ROZAS de MADRID LUXURY ITALIAN BRAND OFFER: • Salary up to €23K, depending on experience, • Stay constantly updated on collections, with strong product knowledge and focus on exceeding assigned KPIs, • Support all daily boutique activities, working closely with the team and management to maintain impeccable standards across the sales floor, stockroom and visual merchandising in line with company guidelines, • Deliver outstanding customer service with a strong CRM approach, managing client book, appointments and after-sales activities, • Minimum 2 years' experience within premium or luxury fashion, • Experience working with KPIs, CRM systems and client appointments, • Italian luxury brand, • Elegance, exclusivity and true Made in Italy craftsmanship Due to the high volume of applications, only candidates who meet the listed criteria will be contacted. 360 Talent is a luxury retail recruitment agency specialising in connecting high-level professionals with Fashion, Beauty and Lifestyle brands across international markets. xcskxlj Visit our website and follow us on LinkedIn, Facebook, Instagram and TikTok to discover our latest roles and industry insights.

Una empresa especializada en servicios IT busca un/a Arquitecto/a Cloud AWS para unirse a un proyecto en el sector Seguros. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Ofrecen la opción de teletrabajo con asistencia ocasional a la oficina en Las Rozas (Madrid). El candidato ideal debe tener experiencia en proyectos IT e Infraestructuras Cloud AWS, y estar familiarizado con DevSecOps y seguridad. El salario anual es entre 48.000 y 52.000 euros, dependiendo de la experiencia. xcskxlj Se ofrece un horario flexible, con posibilidad de jornada intensiva. #J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente es una Green Tech con más de 20 años de historia en el sector medioambiental. Combinando medio ambiente y tecnología, cuenta con 4 unidades de negocio soportados el plataformas y aplicaciones de software. Cuenta con una importante cartera de clientes compuesta por importantes empresas multinacionales y organismos públicos, a los cuales presta servicios en materia de legislación medioambiental, formación y gestión de residuos. Seleccionamos para su departamento de Software un Technical Product Owner con los siguientes requisitos: Misión de Rol: Liderar de forma integral la estrategia y ejecución de Tecnología y Producto de la compañía, impulsando la evolución tecnológica (migración a nuevas arquitecturas y tecnologías), asegurando la alineación con los objetivos de negocio y garantizando la entrega eficiente de soluciones software orientadas a clientes del sector GreenTech. Será responsable de convertir necesidades de negocio en productos tecnológicos escalables, sostenibles y rentables. Tareas Estrategia y Liderazgo. Definir y ejecutar la estrategia tecnológica y de producto alineada con el roadmap de negocio. Liderar procesos de modernización tecnológica (migraciones, refactorizaciones, nuevas arquitecturas cloud-native, etc,..). Diseñar el roadmap de producto priorizando impacto en negocio, sostenibilidad y escalabilidad. Establecer estándares de arquitectura, seguridad y calidad del software. Gestión del Producto. Coordinar con los Directores de Negocio la toma y análisis de requisitos de clientes. Traducir necesidades comerciales en especificaciones funcionales y técnicas. Definir OKRs y KPIs de producto. Validar propuestas de valor y asegurar el product‑market fit. Gestionar el ciclo completo de vida del producto (discovery → delivery → mejora continua). Gestión Tecnológica. Liderar equipos de desarrollo, producto. Supervisar decisiones de arquitectura y stack tecnológico. Impulsar metodologías ágiles (Scrum / Kanban / SAFe según tamaño). Garantizar buenas prácticas DevOps, CI/CD y automatización. Planificación y Gestión. Estimar costes técnicos y recursos humanos por proyecto. Definir planning y tiempos de desarrollo. Gestionar presupuestos tecnológicos. Supervisar rentabilidad técnica de proyectos. Identificar riesgos técnicos y de ejecución. Coordinación Transversal. Trabajar estrechamente con: Directores de cada unidad de negocio, Director Comercial, Director Financiero. Participar en decisiones estratégicas de compañía. Representar el área tecnológica ante stakeholders internos y externos. Requisitos Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar, siendo valorado disponer de un MBA o formación en gestión empresarial. +8-10 años participando con cualquier rol en proyectos de desarrollo de software. +4-5 años liderando equipos tecnológicos y/o de producto. Experiencia previa como Head of Product, VP Engineering, Team Leader de Desarrollo, Technical Product Owner o rol similar. Experiencia demostrable en migraciones tecnológicas (legacy → cloud / microservicios / arquitectura moderna). Experiencia en empresas SaaS o B2B (muy valorable en GreenTech, energía o sostenibilidad). Inglés mínimo B2. Gestión de producto digital. Metodologías ágiles. Gestión presupuestaria y planificación de recursos. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación. Beneficios Trabajar en una empresa con ambición tecnológica para desarrollar y mejorar sus productos hacia nuevas tecnologías. Participar en un proyecto innovador y consolidado, pero en plena y potente expansión global por el desarrollo continuo de nuevos productos y/o funcionalidades de los mismos. Ubicación: Las Rozas (Madrid). Teletrabajo 1 día por semana (viernes). Salario: 55.000 – 60.000 euros brutos anuales + bonus anual del 10% vinculado a objetivos. Ambiente dinámico y oportunidades de crecimiento profesional. Oportunidad de marcar un impacto real en la estrategia internacional de la empresa. Formación a cargo de la empresa. #J-18808-Ljbffr

Actualmente buscamos un/a TERAPEUTA OCUPACIONAL para uno de nuestros centros ubicado en Las Rozas (Madrid): Bouco Las Rozas, que se responsabilizará de programar, organizar, desarrollar y evaluar los Proyectos Interdisciplinares de Atención Individualizada (PIAI) de su área de competencia, valora

Actualmente buscamos un/a TERAPEUTA OCUPACIONAL para uno de nuestros centros ubicado en Las Rozas (Madrid): Bouco Las Rozas, que se responsabilizará de programar, organizar, desarrollar y evaluar los Proyectos Interdisciplinares de Atención Individualizada (PIAI) de su área de competencia, valora

Un centro universitario en Las Rozas de Madrid busca un Director/a para liderar el desarrollo de negocio en formación online.

Muy valorable experiencia comercial en servicios B2B y en entornos ETT. Centro de trabajo: Las Rozas (Madrid) ¿TE VES EN EL PUESTO? xiphteb Si te apasiona el mundo comercial y la selección, y buscas un proyecto donde crecer, ¡queremos conocerte! Inscríbete y comienza tu siguiente etapa profesion

Has gestionado equipos en el sector Salud o Retail? ¿Tienes alma de manager, pasión por el cliente y te encanta dinamizar equipos? Forma parte de nuestro equipo como Subdirector/a de clínica dental en nuestra clínica de LAS ROZAS (Madrid). Asesorar al paciente sobre las opciones de financiación

Descripción En Grupo Bellaciao, empresa referente en la restauración española y en plena expansión, buscamos incorporar un Encargado/a para uno de nuestros restaurantes en Las Rozas. Conocimientos básicos de seguridad e higiene en la manipulación de alimentos. Implementar estrategias para imp

En Clínica de Fisioterapia Víctor Díez , ubicada en Las Rozas de Madrid , buscamos incorporar a nuestro equipo un/a fisioterapeuta con vocación, iniciativa y ganas de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y en constante evolución. Perfil del candidato/a:Formación:Grado en Fisioterapi

Oportunidad de crecimiento dentro de una clínica de referencia. Se valorará positivamente:Formación en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (CAFYD) , aunque no es un requisito obligatorio para el puesto. En Clínica de Fisioterapia Víctor Díez , ubicada en Las Rozas de Madrid , buscam

Seleccionamos Auxiliares de ayuda a domicilio para trabajar en: Boadilla Monte, Collado Villalba, Colmenar Viejo, Galapagar, La Encina, La Maliciosa, Las Cañadas, Majadahonda, Pozuelo Alarcón, Rozas Madrid, San Sebastián Reyes, Sierra Norte, Sierra Oeste, THAM, Tres Cantos, Vega del Guadalix y Vi

Titulación certificada como Terapeuta Ocupacional o título homologado. Actualmente, nos encontramos en búsqueda de un TERAPEUTA OCUPACIONAL con disposición para trabajar en la zona de Las Rozas.

Resolución de 1 de septiembre de 2025, del Ayuntamiento de Las Rozas de Madrid (Madrid), referente a la convocatoria para proveer 12 plazas de Monitor/a Deportivo de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

Responsable de programar, organizar y evaluar proyectos de atención individualizada para mejorar la autonomía e inserción ocupacional de los usuarios. Buscamos un Terapeuta Ocupacional para centro de atención a mayores y dependientes en Las Rozas, Madrid.

Una empresa de joyería reconocida en Madrid busca un vendedor/a entusiasta para unirse a su equipo en Las Rozas Village.Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar".El rol consiste en ase

Actualmente, nos encontramos en búsqueda de un TERAPEUTA OCUPACIONAL con disposición para trabajar en la zona de Las Rozas. Titulación certificada como Terapeuta Ocupacional o título homologado. Titulación certificada como Terapeuta Ocupacional o título homologado.

Si te apasiona la fisioterapia, el ejercicio terapéutico y el trabajo orientado a la recuperación activa del paciente, ¡te estamos buscando!. En Clínica de Fisioterapia Víctor Díez , ubicada en Las Rozas de Madrid , buscamos incorporar a nuestro equipo un/a fisioterapeuta con vocación, inicia

En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado, buscamos incorporar un/a Auxiliar de Servicio de Limpieza (ASL) con experiencia en colectividades para colegio en Las Rozas (Madrid). Estate atento/a y prepárate para dar el sigu

Se busca conserje-limpiador para una comunidad de vecinos en Majadahonda, horario de 10:00 a 14:00 de lunes a viernes y luego por la tarde habria que ir a una oficina en Las Rozas lunes, miercoles y viernes.

Resolución de 1 de septiembre de 2025, del Ayuntamiento de Las Rozas de Madrid (Madrid), referente a la convocatoria para proveer 12 plazas de Monitor/a Deportivo de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

La persona seleccionada se integrará en el equipo de Atención al Cliente, colaborando estrechamente con los departamentos jurídico, postventa y comercial para garantizar una gestión, donde ponemos al cliente en el centro y enfocamos a la resolución inmediata del problema. En Ocasionplus , empre

En Sepro Tem ETT, especialistas en gestión y captación de talento, buscamos un/a Consultor/a 360o para nuestra central en Las Rozas de Madrid. Muy valorable experiencia comercial en servicios B2 B y en entornos ETT. Si te apasiona el mundo comercial y la selección, y buscas un proyecto donde crec

Además, te enfrentarás a una amplia variedad de perfiles técnicos y cualificados: desde comerciales, mecánicos y administrativos, hasta asesores de servicio, jefes de taller o personal de chapa y pintura. Te apasiona el mundo de los RRHH y quieres formar parte de una empresa en crecimiento, con

Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. Experiencia demostrable en bufete de aboga

La persona seleccionada se integrará en el equipo de Atención al Cliente, colaborando estrechamente con los departamentos jurídico, postventa y comercial para garantizar una gestión, donde ponemos al cliente en el centro y enfocamos a la resolución inmediata del problema. En Ocasionplus, empres

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Evaluar las capacidades de los Agentes comerciales, y enseñar las palancas comerciales a cada uno de ellos. Identificar carencias formativas del equipo o necesidades de formaciones

En ENAC estamos comprometidos con la prestación del mejor servicio, competente y adaptado a las necesidades del mercado y las personas son la clave de nuestra organización, profesionales altamente cualificados y con amplia experiencia en actividades de evaluación. Titulados/a superiores en Cienci