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En Secure&IT somos un equipo y nos sentimos orgullosos de pertenecer a una compañía que destaca, sobre todo, por el compañerismo y buen ambiente de trabajo. SI te gusta trabajar en equipo, en un entorno joven y dinámico, si tienes vocación de servicio al cliente y eres una persona positiva y comprometida. Si has seguido leyendo es que te sientes identificado con nuestros valores, por lo que buscamos... a alguien como tú Un perfil Comercial especializado en todas las áreas de seguridad de la Información y ciberseguridad Con conocimiento y experiencia previa contrastada en venta de proyectos/servicios relacionados con Ciberseguridad, perfil hunting para apertura de nuevos clientes y fidelización de los existentes (valorable cartera propia de clientes). Secure&IT es una empresa especializada en seguridad de la información que trabaja en cinco líneas: compliance, procesos y gobierno IT, sistemas y seguridad IT, seguridad gestionada y ciberseguridad industrial. A través del modelo de 'Seguridad 360º' , Secure&IT ofrece una cobertura completa al cliente, ayudando a las organizaciones a establecer un Sistema de Gestión de Seguridad de la Información basado en cuatro pilares fundamentales: la Protección de Datos y el cumplimiento normativo; los procesos corporativos de seguridad; la seguridad informática; y la seguridad gestionada a través de su propio Centro de Operaciones de Seguridad (SOC). ¿Qué esperamos de ti para aportarnos? • En primer lugar, que seas un apasionado de la ciberseguridad., • Experiencia en el área de ciberseguridad - Fuerte vocación comercial, desarrollo de negocio, captación de nuevas cuentas y fidelización de clientes ya existentes y asegurar la satisfacción del cliente., • Detección de nuevas necesidades y oportunidades, así como comercialización de las diferentes soluciones, servicios y productos de ciberseguridad y seguridad de la información., • Preparación, negociación, defensa y seguimiento de propuestas comerciales., • Colaborar y apoyarse en los equipos técnicos y preventa para plantear propuestas, valorarlas y contrastarlas., • Nivel de inglés alto (valorable), • Carnet de conducir, • Dominio de las herramientas informáticas propias de su área, • Experiencia de al menos 3 años en el sector Y lo más importante... ¿ Qué podemos ofrecerte nosotros para que nos des tu "SI QUIERO"? • Nos gusta que pases tiempo con tu familia y amigos por eso tenemos los sigues días libres …. 24 días laborales de vacaciones al año, más el 24 y 31 de diciembre y 5 de Enero si no fueran festivo, el día de tu cumpleaños y todos los puentes del año!!, • Y para ayudarte a flexibilizar vida laboral y personal, tenemos jornada intensiva todos los viernes del año, todas las vísperas de festivos, todos los días de julio y agosto, semana santa y entre navidad y Reyes. El resto del año la jornada es de horario flexible: entrada entre las 8:00 y las 10:00 y salida entre las 17:30 y las 19:30, • Además podrás teletrabajar desde tu casa y así evitarte los atascos mañaneros. Pero eso sí, pasa por nuestra oficina para verte de vez en cuando y tomarte un café con los compañeros :), • Y si todo lo que te he contado te sabe a poco... te pagamos el seguro médico, te ofrecemos sesiones de Fisioterapeuta en la propia oficina, clases de ingles por teams con profesores nativas y Retribución flexible., • Pero también queremos apostar por ti y por tu crecimiento dentro de la compañía, por lo que también te ofrecemos un plan de formación a medida para TI!!!, • Y como no todo es trabajo, cada mes hacemos un evento de teambuilding para conocer un poco más a los compañeros y reírnos, que también es necesario en el día a día ( alquilamos salas de cine para ver películas, nos vamos a los bolos, a ver monólogos ... y por supuesto todo ello acompañado de una cervecita fresca, que por aquí es sagrada), • No queremos que la gente esté de paso, por lo que nuestros contratos son indefinidos desde el momento que entras por nuestra compañía, • Para que te puedas mover sin problema te ofrecemos un coche de empresa. Así llegarás sin problema a todos nuestros clientes., • En lo referente al salario, nos gusta hablarlo contigo en la entrevista, puesto que no queremos descartarte de primeras por ello. Si eres lo que buscamos, haremos que la oferta sea lo más atractiva para ti :). pero … ¿ donde estás nuestras oficinas centrales? Pues estamos en calle chile 8, Las Rozas ( Madrid) ahh es verdad se me olvidaba, también estamos un poco locos y … subimos el salario MENSUALMENTE!! Si te sientes identificado con todo o parte de lo que has leído, no lo dudes y envíanos tu currículum

¿Quieres aportar tu energía al Departamento de EHS de Arteche en Madrid? 💫 Buscamos un perfil Técnico de prevención de riesgos laborales y medio ambiente para reforzar nuestro equipo de EHS, dando servicio a dos centros de Trabajo, uno en Las Rozas y otro en Pinto. Somos una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en la cercanía, la confianza, la constancia y el compromiso, nuestros valores por excelencia. Nuestro propósito es asegurar el acceso universal a una energía limpia, eficiente y de calidad. ¿Compartes nuestra energía? 🔔Requisitos • Master o Técnico superior en prevención de riesgos laborales (3 especialidades). Formación reglada en gestión medioambiental., • Al menos 5 años de experiencia en puesto similar., • Nivel de inglés alto. Funciones 💫 • Colaborar y ejecutar los trabajos encomendados por el/la Regional EHS Manager para garantizar el cumplimiento de los requisitos legales, entre otros:, • Investigar las incidencias en materia de prevención de riesgos laborales y medioambiente en colaboración con responsables del área o sección, estableciendo medidas correctoras para evitar su repetición, • Elaborar evaluaciones de riesgos de las instalaciones y de los puestos de trabajo, y la evaluación de aspectos ambientales.- Impartir formación en los riesgos a los trabajadores en función de su puesto, incluyendo formación en materia de medioambiente, • Entrega de los equipos de protección individual o personal al personal según su evaluación de riesgos- Controlar los productos químicos., • Realizar inspecciones a planta para comprobar que se cumplen las condiciones de medioambiente, seguridad y salud adecuadas., • Realización de mediciones higiénicas y medioambientales necesarias., • Supervisar que se lleva a cabo la coordinación de actividades empresariales y el control de trabajos realizados por personal externo., • Elaborar o gestionar la elaboración del plan de emergencia o autoprotección., • Mantener actualizados los registros asociados a la gestión de EHS, tanto de la(s) entidad(es) de su ámbito de responsabilidad como de las personas trabajadoras que las integran. Para los servicios en instalaciones de cliente: Antes de la movilización: • Recibir y revisar la documentación de EHS del cliente, • Identificar peligros y evaluar riesgos, • Elaborar planes de seguridad y procedimientos específicos, • Soporte en problemas e incidencias de EHS, • Inspecciones para comprobar condiciones adecuadas Competencias • Trabajo en equipo., • Organización y planificación. Qué ofrecemos? 💫 • Contrato indefinido., • Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal., • Salario acorde a la experiencia de la candidata o el candidato., • Aprendizaje y formación continua., • Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo., • Equipo con muy buen ambiente de trabajo, somos un equipo diverso y estamos comprometidas/os con lo que hacemos y en cómo lo hacemos., • Te incorporarás a un ecosistema de innovación dinámico, donde se abordan retos cada día en un entorno de trabajo de carácter internacional. Si quieres pertenecer a una marca de prestigio que cuenta con una reconocida presencia internacional, muestras capacidad de trabajo en equipo y de tracción para impulsar proyectos y capacidad de adaptación a los cambios, no lo dudes, ¡Te estamos esperando! 💥

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Proyectista-Diseñador/a en Solidworks con amplia experiencia en el sector Oil& Gas para unirse al departamento de proyectos de uno de nuestros principales clientes en su sede de Madrid. • Oficinas: Las Rozas, Madrid., • Modalidad: Híbrida (2 días de teletrabajo). Cuáles serán tus funciones: • Modelado paramétrico de calderas, intercambiadores de calor, tuberías, depósitos y estructuras metálicas., • Generación de ensamblajes completos que representen el sistema de biodiesel, respetando espacio, mantenimiento y accesibilidad., • Detallado de planos de fabricación, montaje e instalación., • Tolerancias, materiales, soldaduras, tratamientos superficiales, normas aplicables (ASME, EN, etc.)., • Simulaciones con SolidWorks para, el análisis de esfuerzos en estructuras sometidas a presión y transferencia de calor en componentes de la caldera., • Cálculo y diseño de bancadas para equipos pesados., • Asegurar estabilidad en condiciones reales de operación., • Generación automática de listas de piezas para compras y producción., • Integración con ERP o sistemas de gestión de proyectos industriales., • Detección de colisiones entre piezas y sistemas (válvulas, tuberías, aislamiento térmico, etc)., • Optimización del layout en espacios reducidos o plantas existentes. Qué perfil buscamos: • Formación de cliclo superior o similares en arquitectura o construcción/diseño civil/mecánico., • Experiencia en organizaciones EPC trabajando en grandes proyectos., • Experiencia específica en modelado paramétrico de calderas, intercambiadores de calor, tuberías, depósitos, estructuras metálicas y generación de ensamblajes completos., • Excelentes conocimientos de software de dibujo con Solidworks (cálculos de elementos finitos, elementos paramétricos, ensamblajes, etc.)., • Excelentes conocimientos de español e inglés hablado y escrito (mínimo B2 hablado y escrito)., • Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación, capaz de trabajar en equipo. Banda salarial: 30.000-37.000€/Brutos anuales Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ...¡y mucho más!

Desde Adecco trabajamos con una importante compañía líder, que se encuentra en búsqueda de diferentes perfiles junior para incorporarse al equipo en el área de Recursos Humanos. ¿Te apasionan las personas y te gustaría comenzar tu carrera en el mundo de los RRHH? ¡Esta es tu oportunidad, participa en proyectos clave, aportando valor desde el primer día! ¿Qué ofrecemos? -Beca remunerada -Horario flexible -Modalidad de trabajo híbrida -Ubicación: Las Rozas (Madrid) Requisitos -Grado en ADE, Derecho, RRLL, Psicología o similar -Valorable Máster -Buen nivel de Paquete Office • Nivel de inglés alto (se hará prueba) -Proactividad, capacidad de trabajo, actitud, trabajo en equipo y ganas de aprender

¿Tienes más de 7 años de experiencia en derecho mercantil y administrativo en el sector de la energía y estás buscando un proyecto estable y desafiante en el sector energético? ¡Esta es tu oportunidad! En Grupo NeoElectra, líder en el sector energético y en plena expansión, buscamos un/a Abogad@ especialista en Mercantil/Administrativo, en el ámbito del Derecho de la energía, para unirse a nuestro equipo legal en Barcelona (Sant Just Desvern) o en Madrid (Las Rozas). Si eres una persona con iniciativa, resolutiva, motivada y con ganas de crecer profesionalmente en un entorno dinámico, ¡te invitamos a seguir leyendo! Responsabilidades: • Redacción y revisión de todo tipo de contratos, con especial enfoque en contratos del ámbito del derecho de la energía., • Negociación y ejecución de operaciones de M&A., • Seguimiento e impulso de expedientes administrativos., • Soporte legal en materia de regulación del sector energético en España: cogeneración, biomasa, purines y energías renovables., • Asesoramiento en expedientes administrativos y contenciosos-administrativos., • Asesoramiento de procesos de subastas y ayudas públicas (estatales y/o europeas) promovidos por las autoridades estatales., • Asesoramiento regulatorio: emisión de informes, opiniones legales. Requisitos: • Licenciatura o grado en Derecho., • Más de 7 años de experiencia profesional en el área mercantil y administrativa (derecho de la energía), con experiencia específica en contratación y en derecho administrativo. Valorable en derecho civil., • Nivel avanzado de inglés (mínimo C1)., • Dominio avanzado del paquete Office., • Habilidades analíticas, proactividad, capacidad de adaptación, trabajo en equipo, y ser una persona metódica, resolutiva y organizada., • Se valorarán positivamente otros idiomas y conocimientos específicos en el sector energético. Ofrecemos: • Contrato indefinido en un grupo empresarial sólido y en expansión., • Formato laboral híbrido, con opción de teletrabajar los viernes., • Un ambiente de trabajo en el que se valora el desarrollo profesional y personal. Si te apasiona el derecho de la energía y quieres ser parte de un equipo innovador en el sector energético, ¡esperamos tu candidatura! Únete a Grupo NeoElectra y contribuye con tu talento al éxito y crecimiento de nuestra empresa.

Desde Adecco trabajamos con una importante compañía líder, que se encuentra en búsqueda de diferentes perfiles junior para incorporarse al equipo en el área de Recursos Humanos. ¿Te apasionan las personas y te gustaría comenzar tu carrera en el mundo de los RRHH? ¡Esta es tu oportunidad, participa en proyectos clave, aportando valor desde el primer día! Requisitos: -Grado en ADE, Derecho, RRLL, Psicología o similar -Valorable Máster -Buen nivel de Paquete Office • Nivel de inglés alto (se hará prueba) -Proactividad, capacidad de trabajo, actitud, trabajo en equipo y ganas de aprender Beneficios del puesto: -Beca remunerada -Horario flexible -Modalidad de trabajo híbrida -Ubicación: Las Rozas (Madrid) Si quieres saber más, no dudes en inscribirte a la oferta. ¡Te esperamos!

🌐 Sobre nosotros U-tad, Centro Universitario de Tecnología y Arte Digital, es un referente en la formación de los futuros profesionales de la Ingeniería, el Diseño, el Arte Digital y los Videojuegos. Nuestra pasión por enseñar como nos hubiera gustado aprender nos impulsa a ofrecer una experiencia académica innovadora, cercana y orientada al futuro profesional real de nuestros estudiantes. Una de nuestras señas de identidad es la estrecha colaboración con la industria, lo que nos permite adaptar nuestra formación a las demandas reales del mercado y contribuir directamente al desarrollo del ecosistema digital. 🧩 ¿Qué harás en este puesto? Buscamos un/a Responsable de Comunicación para liderar y coordinar nuestra estrategia comunicativa, asegurando la coherencia y potencia de nuestra imagen de marca, tanto interna como externamente. Reportando directamente a la Dirección de Marketing, serás clave en el crecimiento y posicionamiento de U-tad. Tus principales funciones serán: • Diseñar e implementar estrategias de comunicación alineadas con los objetivos de negocio., • Desarrollar y coordinar mensajes clave, adaptándolos a distintos públicos, canales y segmentos., • Garantizar la coherencia y calidad de todos los contenidos y soportes: web, redes sociales, material gráfico, prensa, etc., • Liderar el equipo de comunicación (Community Manager, Content Specialist y PR Manager)., • Gestionar las relaciones con medios especializados y generalistas: entrevistas, notas de prensa, reportajes…, • Monitorizar la presencia mediática y evaluar el impacto de las acciones de comunicación mediante KPIs., • Estudiar y analizar el entorno competitivo para identificar oportunidades y riesgos., • Colaborar estrechamente con otros departamentos para alinear la comunicación con la estrategia global. 🧠 ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Comunicación, Periodismo, Publicidad o similares., • Al menos 5 años de experiencia en un puesto similar., • Experiencia demostrada en gestión de equipos., • Nivel alto de inglés (valorable)., • Pasión por la tecnología, la educación y la innovación. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario flexible: Lunes a jueves de 9:00 a 18:00; viernes de 9:00 a 15:00., • Modalidad presencial en nuestro campus de Las Rozas, Madrid., • 26 días laborables de vacaciones + 4 días de asuntos propios., • Excelente ambiente laboral y equipo consolidado., • Acceso a U-tad Benefits: descuentos en restauración, viajes, ocio, cultura y más., • Seguro médico privado a través de plan de retribución flexible (incluible para familiares). 💡 ¿Te interesa? • Si quieres formar parte de una institución universitaria de vanguardia, con un fuerte vínculo con la industria y con un equipo apasionado por lo que hace, ¡te estamos esperando!

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Especialista en Ciberseguridad Producto OT/IT en una multinacional española de referencia en el sector eléctrico, especializada en soluciones de medida, protección, control y automatización de redes eléctricas? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a ESPECIALISTA EN CIBERSEGURIDAD PRODUCTO OT/IT para incorporarse en una compañía multinacional, ubicada en Las Rozas (Madrid). ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Apoyar al equipo de proyecto para realizar actividades del S-SDLC (Modelo de amenazas, definir requisitos de seguridad, diseño seguro, etc), • Mejora continua del proceso S-SDLC según IEC 62443, • Diseño y soporte en desarrollo de mecanismos de seguridad, • Pruebas de seguridad funcionales, basadas en riesgos y pentest de producto., • Colaborar en innovación y mejora continua del área de ciberseguridad y el Laboratorio de Ciberseguridad, • Incorporar nuevo conocimiento en ciberseguridad: investigación, divulgación y formación interna Para ello, ¿qué vas a necesitar? • 2-3 años de experiencia en posiciones similares, • Ingles alto (C1), • Experiencia en implementación de mecanismos de seguridad en Linux ( Yocto, bastionado, Secure boot, AAA, TLS, TPM, Filesystem Integrity.), • Experiencia con pruebas de seguridad (Pentest, Common Criteria, Lince, IEC62443), • Experiencia con sistemas Linux embebidos, industriales y/o IIoT, • Dominio de normativas del sector: IEC 62443, IEC 62351, IEC 61850 ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 32.000 - 36.000 euros brutos anuales), • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano., • Modelo hibrido ( 5 dias remoto al mes), • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Técnico/a de Administración de Personal Importante institución educativa ubicada en la zona de Las Rozas, requiere contratar a un/a Técnico/a de Administración de Personal con experiencia en la gestión del ciclo completo de nómina. FUNCIONES • Elaboración y control de contratos laborales., • Cálculo y gestión de nóminas y seguros sociales., • Tramitación de altas, bajas y modificaciones ante la Seguridad Social., • Generación de informes y estadísticas de personal. REQUISITOS Formación académica: Grado en Relaciones Laborales, Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas, o áreas afines. Experiencia profesional: • Gestión de legislación laboral y seguridad social., • Procesos de contratación, nómina y finiquitos., • Gestión de incidencias laborales (bajas, permisos, vacaciones)., • Sistemas de control horario y vacaciones FACTORIAL., • Manejo de software de gestión de personal A3INNUVA y A3NOM, • Nivel avanzado de Excel: Tablas dinámicas, formulas, etc., • Valorable experiencia en gestión de PRL Idiomas: • Capacidad de comunicarse en inglés - B2. Conocimientos informáticos: • Excell, word, tablas dinámicas. Competencias: • Organización y atención al detalle., • Discreción y confidencialidad., • Capacidad para trabajar bajo presión y con plazos ajustados., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo., • Modalidad de trabajo presencial., • Jornada laboral completa., • Posición estable, • Incorporación la segunda quincena de agosto

🔍 Estamos buscando Backend Developers proactivos para unirse al equipo de desarrollo de canales digitales de uno de nuestros clientes. Si tienes pasión por el desarrollo, experiencia sólida en backend y quieres formar parte de un equipo ágil e innovador... ¡sigue leyendo! 🎯 ¿Qué harás? Formarás parte del Departamento de Operaciones Web, un equipo clave dentro del área de Nuevos Desarrollos. Participarás en proyectos estratégicos, tanto internos como externos, con impacto directo en las plataformas digitales de la compañía. Trabajarás en células de 4-5 personas con metodología ágil, rotando en diferentes iniciativas según tus conocimientos y potencial. 📌 ¿Qué buscamos? Perfiles backend con al menos 4-5 años de experiencia, con alto nivel técnico y autonomía. Valoramos especialmente candidaturas procedentes de entornos exigentes y de gran ritmo. ✅ Requisitos imprescindibles • Diseño de soluciones técnicas e integraciones., • Experiencia con Golang (o potencial de aprendizaje alto con base sólida en Java, C, C++...), • Sistemas de mensajería: Kafka, PubSub, RabbitMQ, • BBDD relacionales (mayor peso) y documentales, • Integración mediante REST APIs, • Arquitectura basada en microservicios, • Testing unitario: JUnit, Mockito..., • Buenas prácticas de desarrollo y Clean Code, • Control de versiones: GitLab, Bitbucket, etc. ✨ Deseable (no excluyente): • Node.js, Vue 3, HTML, • Apache Spark, Beam, • Seguridad e identidad: OAuth, SAML2, • Docker, Kubernetes, • Automatización de pruebas: Selenium, RestAssured, Mountebank..., • Patrones de diseño, • Experiencia en entornos cloud (GCP, etc.) 🏢 Modalidad híbrida Presencial 1 día a la semana, alternando entre nuestras oficinas en Las Rozas y Núñez de Balboa. 🌱 Lo que ofrecemos: • Formar parte de un equipo innovador, dinámico y con enfoque técnico real., • Proyectos variados, adaptados a tus capacidades y evolución profesional., • Estabilidad, proyección y buen ambiente de trabajo. 🚀 ¿Te apasiona el backend y te gusta estar a la vanguardia tecnológica? ¡Queremos conocerte! 💬 🔗 Aplica ahora o contacta directamente por mensaje.

¿Qué es Calímaco? Comenzamos con la idea radical de construir productos digitales para el mundo del juego. Hoy en día, ofrecemos una plataforma robusta capaz de cumplir con las necesidades de cualquier operador online de talla mundial. Nos enorgullecemos de nuestros valores: fomentamos el desarrollo profesional, promovemos carreras a largo plazo, y apostamos por un impacto positivo en la industria, cumpliendo con la regulación, el juego responsable y la responsabilidad social corporativa. Y además, ¡estamos creciendo! Te buscamos para formar parte de nuestro equipo de desarrollo de producto. En dependencia del responsable, te centrarás en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones escalables que impactan directamente en los procesos internos de negocio. Tus principales responsabilidades serán: • Diseñar y desarrollar aplicaciones web internas eficientes y escalables., • Construir componentes en reutilizables, eficientes y bien estructurados., • Colaborar con el equipo de usabilidad para implementar interfaces de alto rendimiento y excelente experiencia de usuario., • Mantener código limpio, legible y bien documentado., • Investigar, detectar y resolver incidencias en producción., • Garantizar una integración y despliegue sin fricciones en colaboración con QA y DevOps. ¿Qué perfil buscamos? Idealmente nos gustaría que aportases: • Sólida experiencia desarrollando aplicaciones basadas en microservicios desplegadas con Kubernetes y Docker., • Amplio dominio de Node.js y React., • Experiencia trabajando con MySQL y bases de datos relacionales., • Conocimiento en consumo y diseño de APIs RESTful. Además, sería un plus aportar: • Comprensión de la industria del juego., • Conocimiento y manejo de Jira., • Idiomas adicionales como inglés o portugués. Y nosotros, ¿qué te podemos ofrecer? • Contrato laboral indefinido., • Flexibilidad horaria., • Modelo híbrido, con oficinas en Las Rozas., • Seguro de salud., • Acceso a formación interna continua., • Formar parte de una empresa en pleno crecimiento. Si eres una persona minuciosa, organizada y proactiva, con el deseo de aprender, ¡queremos conocerte!

¿Qué es Calímaco? Comenzamos con la idea radical de construir productos digitales para el mundo del juego. Hoy en día, ofrecemos una plataforma robusta capaz de cumplir con las necesidades de cualquier operador online de talla mundial. Nos enorgullecemos de nuestros valores, diseñados para beneficiar a empleados y clientes. Nos esforzamos por ofrecer seguridad laboral y carreras a largo plazo, así como por crear un impacto positivo en la industria, respetando la regulación, fomentando el juego responsable y las responsabilidades sociales corporativas. Y además, ¡estamos creciendo! Te buscamos para formar parte de nuestro equipo de Integraciones. En dependencia del responsable, te centrarás en garantizar la implementación, mantenimiento y optimización de integraciones entre sistemas, aplicaciones y servicios dentro de la organización, asegurando un flujo de datos eficiente, seguro y alineado con las necesidades del negocio. Tus principales responsabilidades serán: • Desarrollar servicios construidos en Node.js., • Implementar integraciones de juegos, pagos y terceros para nuestros microservicios., • Desarrollar y mantener código legible y fácilmente mantenible por el resto de compañeros del equipo., • Asegurarse del cumplimiento de normativas y estándares de seguridad y protección de datos en las integraciones., • Configurar y mantener middleware que facilite la interoperabilidad de los sistemas., • Diseñar soluciones para integrar sistemas de manera eficiente., • Soporte a incidencias en producción del código desarrollado, supervisando las integraciones para garantizar su funcionamiento continuo. ¿Qué perfil buscamos? Idealmente nos gustaría que aportases: • Una sólida experiencia de trabajo ejecutando aplicaciones de microservicios corriendo en kubernetes y Docker., • Experiencia implementando servicios con NodeJS, diseño y construcción de APIs Restfull desde cero., • Experiencia con bases de datos relaciones y con JavaScript., • Dominio de Git y conocimiento de herramientas CI/CD., • Alto nivel de habilidades comunicativas, tanto orales como escritas para facilitar el trato con clientes o proveedores. Además, sería un plus aportar: • Comprensión de la industria del juego., • Conocimiento y manejo de Jira., • Idiomas adicionales como inglés o portugués. Y nosotros, ¿qué te podemos ofrecer? • Contrato laboral indefinido., • Flexibilidad horaria., • Modelo híbrido, con oficinas en Las Rozas., • Seguro de salud., • Acceso a formación interna continua., • Formar parte de una empresa en pleno crecimiento. Si eres una persona minuciosa, organizada y proactiva, con el deseo de aprender, ¡queremos conocerte!

#CDSisGreen #HPEisGreen #WeDeliverTheDifference CDS se integra en la estructura organizativa de Hewlett Packard Enterprise y se configura como una plataforma para todas las unidades de negocio. Nuestra misión es proveer el desarrollo y suministro de servicios, siendo HPE líder en los principales segmentos de mercado en los que opera: servidores, almacenamiento, equipamiento de red, soluciones Cloud y servicios de Tecnologías de la Información. Los principales valores de nuestra compañía son la pasión por los clientes, confianza y respeto, trabajo en equipo, rapidez y agilidad, integridad e innovación. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional con sólida base técnica y experiencia en soluciones empresariales, que actúe como figura de apoyo técnico a las iniciativas estratégicas y comerciales de HPE en la región LASER (Latinoamérica y Sur de Europa). El objetivo del puesto es colaborar estrechamente con los equipos de alianzas, ventas y desarrollo de negocio de HPE, aportando soporte técnico en actividades conjuntas con socios estratégicos, especialmente en torno a las soluciones HPE + Veeam y HPE + Qumulo. Principales responsabilidades: • Participar en la definición y ejecución de planes de colaboración con socios estratégicos., • Aportar soporte técnico en iniciativas conjuntas con los equipos de ventas y canal., • Identificar oportunidades de colaboración tecnológica con partners, con foco en soluciones HPE/Veeam y HPE/Qumulo., • Colaborar en el diseño y seguimiento de campañas de co-marketing técnico-comercial., • Apoyar la planificación y crecimiento regional mediante análisis técnico de viabilidad y alineamiento de soluciones., • Contribuir a la definición y seguimiento de KPIs asociados a las actividades con los socios., • Brindar soporte técnico en negociaciones y en la consolidación de relaciones estratégicas., • Asegurar que las propuestas técnicas de los partners estén alineadas con los objetivos de HPE. Requisitos: Para este puesto pensamos en una persona que tenga experiencia/conocimientos en: • Formación técnica o experiencia sólida en entornos tecnológicos empresariales., • Conocimiento de soluciones de almacenamiento, backup o infraestructura híbrida., • Se valorará experiencia previa con tecnologías HPE + Veeam y/o HPE + Qumulo., • Habilidades de comunicación e influencia para trabajar con equipos comerciales y socios., • Capacidad analítica, enfoque estructurado y orientación a resultados., • Experiencia en gestión o seguimiento de proyectos técnicos., • Inglés fluido., • Manejo de plataformas CRM (preferiblemente Salesforce)., • Conocimiento de herramientas de marketing digital (deseable). En CDS te ofrecemos: • Modelo Híbrido de Trabajo (80% desde casa y 20% desde nuestras oficinas de Las Rozas)., • Tarjeta Restaurante y Seguro de Vida., • Ayuda de 60 euros al mes para estudio de idiomas., • Jornada intensiva los viernes y los meses de verano (en función de proyecto), • Retribución Flexible (Ticket guardería seguro médico privado tarjeta de transporte público...) ¿Te vienes a trabajar con nosotros? #SuccessThroughPeople #WeDeliverTheDifference Visit our privacy policy here: Here you can access to our GDPR policy: Be challenged. Be inspired. Help us deliver the difference. At CDS, we are an equal opportunity employer. We attract and retain the best-qualified individuals available, without regard to race/ethnicity, religion, gender, sexual orientation, age, or disability.

Desde ALTAN PHARMACEUTICALS grupo Ethypharm empresa en pleno proceso de expansión, estamos en búsqueda de un BECARIO/A para el Dpto. Legal en nuestra sede central de LAS ROZAS. Funciones: Apoyo al Departamento Legal en: · Contratación privada. Preparación y revisión de contratos: Acuerdos de confidencialidad, acuerdos de licencia y distribución, servicios etc · Contratación administrativa: Soporte legal al Departamento de Concursos en procedimientos de licitación públicos. · Soporte en materia societaria: Actas, certificaciones y gestiones con notarías y registros. · Asesoramiento en materia de compliance. · Gestión del archivo documental del departamento. Perfil requerido: · Licenciado en Derecho. · Interés por el Derecho Mercantil, Administrativo, Farmacéutico y compliance. · Interés por desarrollar su carrera y/o adquirir conocimientos en el sector farmacéutico. · Nivel de inglés alto. · Incorporación inmediata · Jornada completa. Imprescindible poder firmar convenio de prácticas, incorporación inmediata en nuestras oficinas centrales de LAS ROZAS (MADRID). Ayuda al estudio de 800€/b mes + ticket comida por 11€/día.

¿Eres un arquitecto/a junior o recién titulado/a con ganas de crecer y dejar tu huella en el mundo de la arquitectura? ¡ENAR Envolventes Arquitectónicas te está buscando! En ENAR, nos dedicamos a crear soluciones innovadoras y sostenibles para envolventes arquitectónicas. Queremos sumar a nuestro equipo personas apasionadas y talentosas que compartan nuestra visión de transformar espacios a través del diseño eficiente y la tecnología avanzada. Lo que ofrecemos: 🌟 Ambiente de Trabajo Inspirador: Únete a un equipo joven y dinámico en una empresa con una larga trayectoria y en pleno crecimiento. Disfruta de un entorno colaborativo donde tus ideas y creatividad son valoradas. 🚀 Crecimiento Profesional: Ofrecemos un contrato indefinido con un período de prueba de seis meses, durante el cual podrás demostrar tus habilidades y potencial. Además, tendrás la posibilidad de jornada intensiva en verano. 📈 Oportunidades de Desarrollo: Te brindamos un plan de carrera y un salario competitivo, con posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresa. ¿Qué buscamos? 🎓 Perfiles Junior: Delineantes o arquitectos recién titulados, listos para empezar su carrera profesional en un entorno estimulante. 🔧 Habilidades Técnicas: Imprescindible buen manejo de Autodesk Revit y AutoCAD, con experiencia demostrable en modelado con Revit. 🌍 Idiomas: Inglés a nivel avanzado es requerido. Se valorará el conocimiento de otros idiomas. Tu día a día en ENAR: • Documentación y Diseño: Redacción y producción de documentación técnica para proyectos de fachadas arquitectónicas., • Innovación y Creatividad: Participarás en proyectos innovadores que desafían los estándares tradicionales de la arquitectura. ¿Dónde estamos? Nuestra sede principal está en Las Rozas y también contamos con una oficina en la calle Orense, Madrid. ¿Cómo aplicar? Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera y cumples con los requisitos, envíanos tu CV a , o inscríbete en nuestra página web: Si tienes preguntas, no dudes en llamarnos al 916303770 y hablar con Begoña o Marta, quienes estarán encantadas de ayudarte.

Desde Shakers, buscamos un/a .NET & Transact-SQL Developer senior para unirse a un equipo ágil y dinámico en un proyecto estratégico. Se trata de una oportunidad única para trabajar en sistemas de tecnología financiera de vanguardia, contribuyendo al desarrollo y mejora de herramientas críticas para la supervisión del mercado y la garantía de su integridad. 👨 💻 Responsabilidades principales • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones con .NET (C# y VB) y Transact-SQL., • Mejorar y dar soporte a herramientas clave que aseguran la integridad de los mercados bursátiles en España., • Contribuir a la adopción de prácticas DevOps, alineando el desarrollo con los objetivos de negocio., • Apoyar los procesos de CI/CD y fomentar la mejora continua mediante buenas prácticas e innovación., • Colaborar con equipos multidisciplinares para asegurar entregables de alta calidad y excelencia operativa. 🧩 Requisitos • +5 años de experiencia en desarrollo con .NET (C# y VB) y Transact-SQL., • Conocimiento sólido de SQL Server Integration Services (SSIS)., • Experiencia con herramientas de CI/CD como Git y Artifactory (muy valorable)., • Titulación universitaria en Informática, Ingeniería o área relacionada., • Excelentes habilidades de resolución de problemas, enfoque estructurado y orientado al detalle., • Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva. 🌍 Idiomas • Español: fluido (oral y escrito), • Inglés: fluido (oral y escrito) 📌 Detalles del rol • Inicio: 1 de septiembre de 2025, • Ubicación: Madrid – modelo híbrido (3 días oficina / 2 remoto) en Las Rozas, con servicio de lanzadera gratuito., • Duración: Proyecto estable, • Contratación: Freelance vía Shakers ✨ ¿Qué ofrecemos desde Shakers? • Colaborar en un proyecto de gran impacto en el sector financiero español., • Entorno técnico avanzado con herramientas y prácticas modernas (DevOps, CI/CD)., • Modalidad freelance con acompañamiento y soporte por parte de Shakers., • Modelo de trabajo híbrido que equilibra colaboración presencial y flexibilidad remota. Si eres un/a desarrollador/a senior especializado/a en .NET y Transact-SQL y quieres sumarte a un proyecto tecnológico de alto nivel en el ámbito financiero, ¡queremos conocerte!

Somos un Centro Universitario especializado en las áreas de tecnología y arte digital. Nos mueve la pasión por enseñar a nuestros estudiantes como nos hubiera gustado que nos formaran a nosotros. Somos un centro vanguardia y de referencia en la formación de los futuros profesionales de las áreas de la Ingeniería, Diseño, Arte y Videojuegos. Una de las cualidades que diferencian a U-tad de otras universidades es su cercanía con la industria, lo que nos permite ofrecer a nuestros alumnos una formación totalmente adaptada a las demandas y necesidades actuales, así como contribuir al desarrollo de la industria digital. Actualmente estamos buscando un compañero/a para incorporarse en el equipo de Marketing como responsable del área de Diseño gráfico. En dependencia de la Marketing Manager, coordinará la actividad del equipo de diseño con el objetivo de establecer la visión creativa y estratégica asegurando la calidad y coherencia del diseño. ¿Qué harás en el puesto? • Gestión de todo el proceso creativo desde la búsqueda de conceptos hasta la ejecución final de todo tipo de materiales gráficos online y offline., • Desarrollo de campañas creativas., • Asegurar la calidad técnica y adaptabilidad de los materiales para distintos soportes., • Garantizar la alineación de la producción creativa y los mensajes para crear la identidad de marca a través de todos los formatos y canales de comunicación., • Coordinar la cohesión entre mensajes, imágenes, material impreso, comunicaciones, videos y web para conseguir impacto y desarrollo de marca., • Elaborar una estrategia de branding, mejorando nuestro material promocional., • Organizar y supervisar la realización de shootings, producción de material audiovisual y mensajes en web para campañas., • Coordinar diferentes proyectos y asegurar la entrega en tiempo y forma., • Liderar y coordinar al equipo al cargo., • Colaborar estrechamente con el resto de los equipos del departamento para crear mensajes en consonancia con los valores de marca., • Analizar el mercado y la competencia para comprender y tener un conocimiento profundo del entorno. ¿Qué requisitos buscamos? • Experiencia en puestos similares., • Persona creativa, detallista y con capacidad para trabajar bajo deadlines., • Conocimiento avanzado en herramientas de diseño: Indesign, Illustrator y Photoshop...., • Queremos a alguien muy creativo y con ideas innovadoras., • Pasión por el detalle y por crear valor., • Experiencia en gestión de equipos, • Valorable nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? 📜 Contratación indefinida a tiempo completo. 👨‍👩‍👧‍👦 Incorporación en un equipo consolidado y en un entorno de trabajo inmejorable. 🚀 Formarás parte de un gran proyecto que te permitirá desarrollarte profesionalmente. ⏰ Horario Flexible y jornada intensiva los viernes. 📍 Modalidad de trabajo presencial con ubicación en Las Rozas, Madrid. 🌞 26 días laborales de vacaciones al año + 4 días de asuntos propios. 💙 Seguro médico privado a través de plan de retribución flexible con posibilidad de incluir a tus familiares. 💸 Acceso a nuestra plataforma de descuentos para empleados U-tad Benefits, donde podrás obtener descuentos en gran variedad de productos y servicios: restauración, hoteles, cine....

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Product Owner - Data & Analytics para unirse a nuestro equipo de Producto e Innovación. En este rol, serás responsable de liderar el desarrollo de nuestras soluciones de datos y analytics, transformando nuestra extensa información en insights accionables y funcionalidades que aporten valor tanto a nuestros clientes como a nuestra plataforma. Como Product Owner especializado en Data & Analytics, trabajarás en el diseño y desarrollo de dashboards, métricas y herramientas analíticas que permitan a nuestros clientes comprender mejor sus operaciones de atención al cliente y tomar decisiones basadas en datos. Serás el puente entre los equipos técnicos y los stakeholders del negocio, garantizando que nuestras soluciones analíticas sean tanto técnicamente robustas como comercialmente relevantes. Te encargarás de • Definir y priorizar el backlog de producto para las funcionalidades de data y analytics, garantizando el alineamiento con la estrategia de producto y las necesidades del negocio., • Colaborar con equipos multidisciplinares (Desarrollo, UX, Datos, Negocio) para conceptualizar y crear soluciones analíticas innovadoras y útiles., • Traducir requisitos de negocio complejos en historias de usuario claras y detalladas para el equipo de desarrollo., • Diseñar dashboards, reportes y visualizaciones que transformen datos complejos en insights comprensibles y accionables., • Identificar y definir KPIs relevantes que ayuden a nuestros clientes a medir y mejorar sus operaciones de atención al cliente., • Actuar como propietario de producto en las ceremonias ágiles, participando activamente en la planificación, revisión y retrospectivas del sprint., • Realizar investigación de mercado y análisis competitivo para identificar oportunidades de innovación en el ámbito de analytics., • Garantizar la calidad de las soluciones desarrolladas, participando en las pruebas y validación de las mismas., • Colaborar con el equipo de Customer Success para recopilar feedback de los clientes y convertirlo en mejoras de producto., • Crear y mantener la documentación necesaria para las funcionalidades de analytics. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería, Ciencias de la Computación, Matemáticas, Estadística o áreas relacionadas., • 3-5 años de experiencia como Product Owner, Product Manager o roles similares, preferiblemente en el ámbito de soluciones de datos y analytics., • Experiencia demostrable en la definición y desarrollo de productos basados en datos., • Sólidos conocimientos en BI, visualización de datos y herramientas de reporting. Valoramos positivamente el conocimiento de ElasticSearch y Kibana., • Excelentes habilidades de comunicación para transmitir conceptos técnicos complejos a audiencias diversas., • Capacidad para tomar decisiones basadas en datos y priorizar eficazmente., • Orientación al cliente y comprensión profunda de sus necesidades., • Habilidad para balancear visión estratégica con ejecución táctica. Valoraremos positivamente: • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de producto., • Experiencia previa en empresas SaaS o plataformas de servicio al cliente., • Conocimientos técnicos en SQL, Python, o herramientas de ETL., • Experiencia con herramientas de BI como Tableau, Power BI, Looker o similares., • Comprensión de conceptos de UX y diseño de interfaces., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos y soluciones de big data., • Experiencia en el sector de atención al cliente o CX. ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte de un equipo innovador con impacto directo en el desarrollo de producto., • Oportunidades para explorar y experimentar con tecnologías emergentes., • Cultura empresarial orientada a la innovación y la excelencia., • Flexibilidad y equilibrio entre vida laboral y personal:, • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Seguro médico privado., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Product Innovation Engineer para unirse a nuestro equipo de Producto. En este rol, serás responsable de explorar nuevas tecnologías emergentes, crear prototipos y validar conceptos innovadores que puedan realmente transformarse en características diferenciales y viables para nuestra plataforma. Como parte del equipo de Innovación de Producto, trabajarás en proyectos emocionantes como el desarrollo de un agente de voz conversacional y otras soluciones tecnológicas que deben equilibrar la innovación con la viabilidad técnica, económica y operativa para su implementación en entornos de producción. Te encargarás de • Investigar tecnologías emergentes en áreas como IA conversacional, agentes de voz, procesamiento de lenguaje natural y otras tecnologías relevantes para el sector de atención al cliente., • Diseñar y desarrollar prototipos funcionales para validar ideas y conceptos innovadores., • Colaborar con equipos multidisciplinares (Producto, UX, Ingeniería) para transformar conceptos prometedores en características de producto viables., • Realizar pruebas de concepto y evaluar su potencial impacto en el mercado y en nuestra plataforma., • Documentar hallazgos, aprendizajes y recomendaciones técnicas., • Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias tecnológicas y compartir conocimientos con el resto del equipo. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o áreas relacionadas., • 3-5 años de experiencia en roles relacionados con desarrollo de producto o innovación tecnológica., • Conocimientos técnicos sólidos en desarrollo de software y arquitectura de sistemas., • Experiencia con metodologías ágiles y ciclos de desarrollo de producto., • Capacidad para transformar ideas abstractas en prototipos funcionales., • Habilidades para resolver problemas complejos de forma creativa., • Excelentes habilidades de comunicación para transmitir conceptos técnicos a audiencias diversas., • Valoraremos positivamente:, • Experiencia previa con tecnologías de IA, NLP, procesamiento de voz o similares., • Conocimiento sobre plataformas de servicio al cliente o CX., • Experiencia trabajando en entornos de startup o empresas de rápido crecimiento., • Participación previa en proyectos de innovación o I+D., • Interés demostrable en nuevas tecnologías y tendencias del mercado. ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte de un equipo innovador con impacto directo en el desarrollo de producto., • Oportunidades para explorar y experimentar con tecnologías emergentes., • Cultura empresarial orientada a la innovación y la excelencia., • Flexibilidad y equilibrio entre vida laboral y personal:, • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Seguro médico privado., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

Desde Grupo Nortempo, seleccionamos Enfermeros/as titulados/as para incorporación directa en centros residenciales de referencia ubicados en diferentes zonas de la Comunidad de Madrid. 👉 ¿Te apasiona el cuidado de las personas mayores? 👉 ¿Buscas un entorno profesional, humano y con posibilidad de elegir tu ubicación de trabajo? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! 📍 Centros disponibles: Puedes elegir trabajar en el centro más cercano a tu domicilio: • Montejo de la Sierra, • Las Rozas, • Getafe, • Paracuellos del Jarama 🕒 ¿Qué horario tendrás? • Turnos rotativos de mañana (8:00 – 15:00 h) o tarde (15:00 – 22:00 h) 💶 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato estable directamente con el centro, • Salario competitivo: entre 28.000 € y 31.000 € brutos anuales, • Formación continua, • Buen ambiente de trabajo y acompañamiento desde el primer día 🎯 Tus principales funciones: • Supervisar y mejorar la salud de los residentes, • Administrar medicación y realizar curas, • Registrar constantes y evolución clínica, • Colaborar con el equipo multidisciplinar, • Ser un punto de apoyo humano y profesional ✅ Requisitos: • Diplomatura o Grado en Enfermería, • Estar colegiado/a No se requiere experiencia previa. Valoramos más tu actitud, tu vocación y tus ganas de aprender. 💬 ¿Te interesa? Escríbenos o aplica directamente. 📩 También puedes compartir esta oferta con personas que estén buscando una oportunidad estable en el ámbito sociosanitario. ¡Únete a un proyecto que pone a las personas en el centro!

¿Eres un Programador COBOL buscando un nuevo reto interesante? 🔍 Si tu respuesta es sí, es tu día de suerte, así que sigue leyendo, ¡puede ser justo lo que estás buscando! 👀 ✍️ ¿QUÉ HARÁS? Estamos buscando una persona dinámica, proactiva y talentosa para unirse a nuestro equipo y realizar las siguientes tareas: • Mantenimiento de la aplicación, • Mejoras de negocio, • Análisis de soluciones, • Desarrollo, • Pruebas de integración, • Soporte a producción. 💻 ¿QUÉ TECNOLOGÍAS UTILIZARÁS? • COBOL, • DB2 🧐 ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • +5 años de experiencia desarrollando en COBOL y DB2, • Español nativo/avanzado, • Inglés intermedio 📅 ¿DÓNDE Y CUÁNDO? • Lugar de trabajo: híbrido (3 días en oficina Las Rozas + 2 días en remoto), • Horario de trabajo: 9-18hs 🤝 ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? • Contrato indefinido 📋 - Ofrecemos contratos indefinidos desde el primer día., • Salario y beneficios 💸 - Salario competitivo y un plan de compensación flexible adaptado a tus necesidades (Ayuda alimentaria, Tickets Guardería, Tarjeta Transporte y Seguro de Salud)., • Oportunidad de desarrollo 👍🏻 - Siendo parte de una empresa en crecimiento, queremos apoyar tu camino con un plan de desarrollo profesional y revisiones salariales anuales basadas en la evaluación del desempeño., • Aprende a medida que creces 📚 - Comenzando con un fantástico programa de incorporación, TCS tiene diversas plataformas de aprendizaje que te permitirán aprender y crecer tanto personal como profesionalmente., • Bring your Buddy 👫 - Si has referenciado a un/a amig@ para un puesto vacante bajo el Esquema BYB y es contratad@, recibirás una gratificación muy atractiva., • Conéctate globalmente 🌏 - Trabaja con personas de todo el mundo. Podrás sentir la fuerza laboral multicultural., • Benefíciate de ser TCSer 🎟️ – Por formar parte de la familia de TCS España podrás disfrutar de beneficios, ofertas y descuentos corporativos en las mejores marcas., • Y mucho más 🎉 - Apreciaciones, incentivos, actividades de Team Building, programas de diversidad e inclusión, actividades de sostenibilidad, eventos corporativos... ¡Esto no ha hecho más que empezar! 💡 ¿QUIÉNES SOMOS? Tata Consultancy Services (TCS) es una empresa de Tecnologías de la Información (TI) fundada en 1968 que forma parte del Grupo Tata. Certificado como Top employer 2023 a nivel mundial 🏆 Con presencia en 46 países y más de 500.000 empleados, TCS es reconocido como el empleador número 1 en Europa por el Top Employers Institute 🥇 TCS España inició sus operaciones en 2001 y cuenta actualmente con una plantilla diversa que colabora con las principales empresas españolas y multinacionales 🌏 TCS España ha sido certificado como Top Employer 2023 a nivel mundial. Además, TCS España ha sido también elegida como una de las 100 Mejores Empresas para Trabajar en España en 2023 según Forbes 🏆 En nuestra cartera de servicios, contamos con servicios de tecnología de la información, soluciones basadas en activos, consultoría global, ingeniería y servicios industriales, soluciones y servicios digitales, mantenimiento y desarrollo de aplicaciones, servicios de garantía de calidad y pruebas, infraestructura de TI y BPS 🎯 ¡BIENVENID@, TE ESTÁBAMOS ESPERANDO! 🚀

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Estamos buscamos un/a Diseñador Civil Senior con amplia experiencia en la industria petroquímica de petróleo y gas para unirse a nuestro Equipo de Proyectos en los proyectos en curso. El rol incluirá típicamente el diseño conceptual y las especificaciones de acuerdo con los requisitos identificados del cliente. La posición es responsable de garantizar que todo el trabajo de diseño civil en los Proyectos se ejecute y complete con éxito y con alta calidad. Responsabilidades: • Actuar como asesor técnico., • Actuar como enlace entre Madrid y otras oficinas de Wood para garantizar la emisión oportuna y efectiva de datos/dibujos y la resolución de problemas., • Coordinar la ejecución de los trabajos de diseño civil realizados por otras filiales, asegurando el cumplimiento de las especificaciones del proyecto y la entrega de los productos civiles y estructurales dentro del plazo y presupuesto., • Revisar y comentar los entregables de las disciplinas civil, estructural y arquitectónica., • Revisar planos/modelos de acuerdo con las Prácticas de Trabajo, normas internas y estándares del cliente., • Recibir información e instrucciones de diseño de ingeniería del Diseñador Civil, según corresponda., • Asegurar que se mantenga una comunicación eficiente y efectiva entre las distintas oficinas involucradas, cumpliendo con todos los requisitos de reporte., • Garantizar que el centro operativo produzca los planos finales de entregables civiles, como: movimientos de tierra, pilotaje, cimentaciones, superestructuras, servicios subterráneos, pavimentación y edificios, incluyendo el detalle de armaduras y listas de doblado de acero cuando aplique, así como el desarrollo de dichos entregables cuando sea necesario., • Elaborar planos a partir de croquis de diseño proporcionados por el Líder Civil de la oficina central (H.O. Civil Lead), si fuera necesario, y a partir de vistas extraídas del modelo 3D. Todos los planos deberán elaborarse conforme a las normas, especificaciones y procedimientos del cliente, corporativos y nacionales aplicables., • Garantizar que el centro operativo produzca los planos finales de entregables estructurales, como racks de tuberías y estructuras metálicas de soportes de tuberías, estructuras de soporte y acceso a equipos, plataformas circulares de acceso a recipientes verticales y edificios, así como el desarrollo de dichos entregables cuando sea necesario., • Elaborar planos a partir de croquis de diseño proporcionados por el Líder Civil de la oficina central (H.O. Civil Lead), si fuera necesario, y a partir de vistas extraídas del modelo 3D. Todos los planos deberán elaborarse conforme a las normas, especificaciones y procedimientos del cliente, corporativos y nacionales aplicables., • Participar en revisiones de modelos cuando sea requerido. Habilidades • Título de academia o instituto técnico (preferiblemente en construcción/diseño arquitectónico, civil o mecánico)., • Experiencia en organizaciones EPC trabajando en industrias de refinería y petroquímica en proyectos de gran envergadura., • Experiencia como Diseñador Líder/Diseñador Revisor, con capacidad para liderar un equipo de diseñadores., • Excelente dominio de software de diseño como AutoCAD (Microstation V8 o versión posterior, experiencia en paquetes de modelado 3D, por ejemplo, SOLIDWORKS)., • Capacidad para planificar y priorizar el trabajo de los diseñadores., • Brindar soporte técnico y guiar a los diseñadores., • Excelente dominio del español e inglés, tanto escrito como hablado., • Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación, con capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad para viajar., • Idiomas: Inglés y español alto., • Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación en Madrid., • Oficinas: Las Rozas, Madrid., • Modalidad: Híbrida (2 días de teletrabajo). Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ...¡y mucho más!

Si eres una persona apasionada de la moda y quieres formar parte de una empresa consolidada en el sector, ¡este es tu reto! Somos una empresa del sector retail cuya misión es sorprender a nuestros clientes con un producto diferenciado. Descripción de la oferta: Buscamos perfil de Store Manager (M/F) para nuestra tienda en Las Rozas. Responsabilidades: • Liderazgo y gestión del equipo: Supervisar y dirigir al equipo de ventas., • Experiencia del cliente: Garantizar una experiencia de cliente excepcional., • Gestión comercial: asegurar que se realizan todas las acciones necesarias para alcanzar los objetivos de venta, cumpliendo los KPI., • Visual Merchandising: Asegurar que la tienda esté organizada de acuerdo con las directrices de visual merchandising de la marca., • Experiencia mínima de 2 años dirigiendo algún punto de venta de sector moda., • Alta orientación al cliente., • Oportunidades de desarrollo profesional, • Salario competitivo

Desde Shakers, buscamos un/a .NET & Transact-SQL Developer senior para unirse a un equipo ágil y dinámico en un proyecto estratégico. Se trata de una oportunidad única para trabajar en sistemas de tecnología financiera de vanguardia, contribuyendo al desarrollo y mejora de herramientas críticas para la supervisión del mercado y la garantía de su integridad. 👨 💻 Responsabilidades principales • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones con .NET (C# y VB) y Transact-SQL., • Mejorar y dar soporte a herramientas clave que aseguran la integridad de los mercados bursátiles en España., • Contribuir a la adopción de prácticas DevOps, alineando el desarrollo con los objetivos de negocio., • Apoyar los procesos de CI/CD y fomentar la mejora continua mediante buenas prácticas e innovación., • Colaborar con equipos multidisciplinares para asegurar entregables de alta calidad y excelencia operativa. 🧩 Requisitos • +5 años de experiencia en desarrollo con .NET (C# y VB) y Transact-SQL., • Conocimiento sólido de SQL Server Integration Services (SSIS)., • Experiencia con herramientas de CI/CD como Git y Artifactory (muy valorable)., • Titulación universitaria en Informática, Ingeniería o área relacionada., • Excelentes habilidades de resolución de problemas, enfoque estructurado y orientado al detalle., • Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva. 🌍 Idiomas • Español: fluido (oral y escrito), • Inglés: fluido (oral y escrito) 📌 Detalles del rol • Inicio: 1 de septiembre de 2025, • Ubicación: Madrid – modelo híbrido (3 días oficina / 2 remoto) en Las Rozas, con servicio de lanzadera gratuito., • Duración: Proyecto estable, • Contratación: Freelance vía Shakers ✨ ¿Qué ofrecemos desde Shakers? • Colaborar en un proyecto de gran impacto en el sector financiero español., • Entorno técnico avanzado con herramientas y prácticas modernas (DevOps, CI/CD)., • Modalidad freelance con acompañamiento y soporte por parte de Shakers., • Modelo de trabajo híbrido que equilibra colaboración presencial y flexibilidad remota. Si eres un/a desarrollador/a senior especializado/a en .NET y Transact-SQL y quieres sumarte a un proyecto tecnológico de alto nivel en el ámbito financiero, ¡queremos conocerte!

Anteriad är en B2B-försäljnings- och marknadsföringsbyrå som arbetar med några av de största namnen inom IT-sektorn. Med begåvade och ambitiösa medarbetare från 40 länder arbetar vi i en dynamisk och kreativ miljö där du kan trivas. Du kommer att vara baserad på vårt fantastiska campus i Las Rozas. Vi erbjuder gratis transport från Moncloa, och du kan njuta av en gratis frukost på kontoret, varva ner med en yogaklass vid lunchtid och träna med vår fitnessklass efter jobbet. På vår takterrass med utsikt över bergen har vi vår fredagsgrill varje vecka, med utsökt mat och trevliga samtal med kollegor från hela världen. Vi letar nu efter nya nyckelspelare som vill delta i vårt uppdrag att förändra branschen och växa och utvecklas med oss som organisation. Vill du ta dig an den här utmaningen tillsammans med oss? Arbetsbeskrivning Rollen som Business Development Representative (BDR) består av att ringa till företag i Norden, främst i Sverige, och prata med IT-chefer. Det förekommer ingen försäljning på telefon. Vårt jobb är att samla information genom att ställa rätt frågor om relevanta IT-relaterade ämnen. Målet med samtalet är att generera ett ”lead”: att boka in ett möte mellan IT-chefen och vår kunds säljrepresentant. Under vår signatur Warm Handover™ kommer du att arbeta hand i hand med försäljningsexperter från våra kunder - som Intel, Dell, Fujitsu - och lära dig det bästa av det bästa om branschen samtidigt som du bygger upp ditt nätverk av beslutsfattare runt om i världen. För att förbereda dig för att ta dig an denna roll har vi en utmärkt fyra veckors onboardingprocess för att förbereda dig för att utmärka dig som en Anteriad BDR. Obegränsat provisionssystem Som BDR på Anteriad skapar du din egen lycka. Vårt provisionssystem utan tak innebär att ju fler leads du genererar, desto mer pengar tjänar du. De tre nivåerna av provision per lead skapar en progressiv struktur som gör det möjligt för BDR att sätta upp och uppnå mål. Detta uppmuntrar inte bara konsekvent hög prestanda utan ger också en väg för professionell tillväxt inom organisationen. Din profil: • Modersmålsnivå i svenska, • Engelska på hög nivå, • Hög nivå av norska, danska eller finska är ett stort plus, • Erfarenhet av försäljning och/eller telemarketing är ett plus, • Målstyrd mentalitet och kan-göra-attityd, • Möjlighet att arbeta lagligt i Spanien Måndag till torsdag: 08:00h – 17:00h (1 timmes lunch) Fredag: 08:00h – 14:00h • Tillsvidareanställning, • Månadslön (ca 1680€/månad) + Obegränsat Provisionssystem, • Möjlighet att arbeta hemifrån vissa dagar under förutsättning att företagets regler följs, • Intern utbildning som tillhandahålls av vår Learning & Development -avdelning, • Bra arbetsatmosfär - människor från hela världen, • Gratis lektioner i spanska, • Gratis yoga- och fitnesskurser + gratis tillgång till företagets fysioterapeut, • Fri tillgång till lärplattform (Skillsofts Percipio), • Grillfest på fredag eftermiddag, • Gratis transport från Moncloa och från El Pinar de las Rozas Cercanías Station med företagsbuss. Anteriad främjar en arbetsmiljö som är öppen för alla, vi uppmuntrar kandidater med funktionsnedsättning att ansöka, vi vill arbeta med dig!20.767€ /år till Tack vare vårt provisionssystem kommer månadslönen utan tak

Tienes experiencia liderando equipos en comercialización energética y te motiva un nuevo reto estratégico en una compañía líder en plena expansión? En Grupo NeoElectra, referente en el sector energético, buscamos un / a Director / a de Comercializadora de Energía para asumir el liderazgo de nuestra Unidad de Negocio de Comercialización, con posibilidad de ubicación en nuestras oficinas de Madrid (Las Rozas) o Barcelona (Sant Just Desvern). Objetivo del puesto : Liderar el departamento de comercialización de energía, gestionando las distintas líneas de negocio (electricidad, gas, zona de regulación), promoviendo el crecimiento de la distribución eléctrica y garantizando una operativa eficiente, alineada con los objetivos estratégicos de la compañía. Desarrollo de Negocio • Identificar y evaluar oportunidades en comercialización de electricidad, gas, centro de control y zona de regulación., • Impulsar nuevas iniciativas vinculadas a la actividad de distribución eléctrica., • Supervisar el funcionamiento interno del departamento técnico, comercial y de soporte., • Establecer objetivos y KPIs, asegurando su cumplimiento., • Elaborar informes de resultados del área y definir planes de acción (PDA) en base al desempeño., • Asegurar una colaboración eficaz con áreas de soporte para el buen funcionamiento del departamento, • Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar. Valorable MBA o especialización en gestión energética., • Experiencia mínima de 3 a 5 años liderando equipos en el sector energético., • Conocimiento sólido del mercado energético y su regulación (eléctrico y gasista)., • Formato laboral híbrido, con opción de teletrabajo los viernes., • Incorporación a un grupo empresarial sólido y en expansión. Únete a Grupo NeoElectra y aporta tu experiencia al desarrollo sostenible del sector energético. #J-18808-Ljbffr

Agente de Compras • Las Rozas Descripción del trabajo Estamos buscando incorporar a un/a Comprador de Packaging. En dependencia de la Dirección de Compras de la compañía, las principales responsabilidades en las que te centrarás serán: Qué funciones realizarás? • Búsqueda de proveedores alternativos que puedan suministrar materiales para el correcto fruncimiento de la cadena de suministro., • Controlar los plazos de entrega, estado de los artículos, recepción y condiciones de las facturas., • Gestión de los pedidos de compra, plazos de entrega y calidad de los productos y/o servicios., • Formación en Comercio Internacional, ADE, o similar., • Experiencia de 3-5 años en Departamento Compras (preferiblemente Gran Consumo)., • Ambiente de trabajo joven, dinámico y profesional., • Horario: jornada completa (de Lunes a Viernes) y flexibilidad horaria., • Desarrollo profesional y crecer dentro de una empresa líder en el sector., • Salario competitivo. #J-18808-Ljbffr

Join to apply for the Data Engineering - Analytics AWS role at CGI 1 day ago Be among the first 25 applicants Join to apply for the Data Engineering - Analytics AWS role at CGI ¡Únete a CGI! ¿Quieres formar parte de una de las cinco empresas más grandes de TI y procesos de negocios en el mundo? Data Analytics en AWS Habilidades / Experiencia requerida: • Mínimo 2+ años de experiencia en Big Data activo., • Mínimo 2+ años de experiencia en Data Analytics en AWS., • Experiencia en herramientas open source : Spark, • Experiencia en programación Python y SQL., • Buen conocimiento en Orquestación de pipelines de datos (Airflow) y tecnologías de Containerización (Docker y ECS)., • Se valorará experiencia en herramientas open source: Flink, Kafka y Hadoop., • Se valorará experiencia en programación y bases de datos: Java, • Se valorará experiencia en QlikView y QlikSense., • Contrato indefinido, • Salario competitivo en función de la experiencia, • Posibilidad de trabajo remoto, • Retribución flexible (cheque guardería, ticket restaurante, tarjeta de transporte...), • Participación en la compra de acciones de la compañía, • Formación y desarrollo en distintas tecnología, • Club de ventajas al ser miembro de CGI, • Excelente ambiente laboral, • Entry level, • Full-time, • Information Technology Get notified about new Data Specialist jobs in Madrid, Community of Madrid, Spain . Madrid, Community of Madrid, Spain 4 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain €40,250.00-€51,750.00 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 5 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 day ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 year ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 days ago Greater Madrid Metropolitan Area 1 day ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Las Rozas de Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 4 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 day ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Greater Madrid Metropolitan Area 1 day ago Madrid, Community of Madrid, Spain 4 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 5 days ago Greater Madrid Metropolitan Area 2 months ago We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia liderando equipos en comercialización energética y te motiva un nuevo reto estratégico en una compañía líder en plena expansión? En Grupo NeoElectra, referente en el sector energético, buscamos un/a Director/a de Comercializadora de Energía para asumir el liderazgo de nuestra Unidad de Negocio de Comercialización, con posibilidad de ubicación en nuestras oficinas de Madrid (Las Rozas) o Barcelona (Sant Just Desvern). Objetivo del puesto: Liderar el departamento de comercialización de energía, gestionando las distintas líneas de negocio (electricidad, gas, zona de regulación), promoviendo el crecimiento de la distribución eléctrica y garantizando una operativa eficiente, alineada con los objetivos estratégicos de la compañía. Responsabilidades clave: Desarrollo de Negocio • Identificar y evaluar oportunidades en comercialización de electricidad, gas, centro de control y zona de regulación., • Impulsar nuevas iniciativas vinculadas a la actividad de distribución eléctrica., • Supervisar el funcionamiento interno del departamento técnico, comercial y de soporte., • Establecer objetivos y KPIs, asegurando su cumplimiento., • Elaborar informes de resultados del área y definir planes de acción (PDA) en base al desempeño., • Asegurar una colaboración eficaz con áreas de soporte para el buen funcionamiento del departamento, • Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar. Valorable MBA o especialización en gestión energética., • Experiencia mínima de 3 a 5 años liderando equipos en el sector energético., • Conocimiento sólido del mercado energético y su regulación (eléctrico y gasista)., • Contrato indefinido., • Formato laboral híbrido, con opción de teletrabajo los viernes., • Incorporación a un grupo empresarial sólido y en expansión., • Posición estratégica con visibilidad dentro de la organización. Si buscas formar parte de un proyecto sólido y con visión de futuro, liderando una unidad clave dentro del grupo, queremos conocerte. Únete a Grupo NeoElectra y aporta tu experiencia al desarrollo sostenible del sector energético. Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: director de comercializadora de energía - (ug-952) Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: director de comercializadora de energía - (ug-952) #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia liderando equipos en comercialización energética y te motiva un nuevo reto estratégico en una compañía líder en plena expansión? En Grupo NeoElectra, referente en el sector energético, buscamos un/a Director/a de Comercializadora de Energía para asumir el liderazgo de nuestra Unidad de Negocio de Comercialización, con posibilidad de ubicación en nuestras oficinas de Madrid (Las Rozas) o Barcelona (Sant Just Desvern). Objetivo del puesto: Liderar el departamento de comercialización de energía, gestionando las distintas líneas de negocio (electricidad, gas, zona de regulación), promoviendo el crecimiento de la distribución eléctrica y garantizando una operativa eficiente, alineada con los objetivos estratégicos de la compañía. Desarrollo de Negocio • Identificar y evaluar oportunidades en comercialización de electricidad, gas, centro de control y zona de regulación., • Impulsar nuevas iniciativas vinculadas a la actividad de distribución eléctrica., • Supervisar el funcionamiento interno del departamento técnico, comercial y de soporte., • Establecer objetivos y KPIs, asegurando su cumplimiento., • Elaborar informes de resultados del área y definir planes de acción (PDA) en base al desempeño., • Asegurar una colaboración eficaz con áreas de soporte para el buen funcionamiento del departamento, • Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar. Valorable MBA o especialización en gestión energética., • Experiencia mínima de 3 a 5 años liderando equipos en el sector energético., • Conocimiento sólido del mercado energético y su regulación (eléctrico y gasista)., • Capacidad analítica, visión estratégica, liderazgo, orientación a resultados y excelentes habilidades interpersonales., • Formato laboral híbrido, con opción de teletrabajo los viernes., • Incorporación a un grupo empresarial sólido y en expansión. Únete a Grupo NeoElectra y aporta tu experiencia al desarrollo sostenible del sector energético. #J-18808-Ljbffr

Las Rozas de Madrid, Spain | Publicado el 06 / 05 / 2025 En Comunidad Solar estamos revolucionando el acceso a la energía renovable. Nuestra misión es democratizar la energía solar , permitiendo que cualquier persona, sin necesidad de instalación de paneles , pueda consumir energía local, limpia y a mejor precio. Nuestro modelo de autoconsumo remoto nos permite escalar el impacto, conectando a miles de personas con plantas solares comunitarias en todo el territorio. Somos una empresa en pleno crecimiento dentro del sector de energías limpias, con una cultura colaborativa, ambiciosa y con propósito . Buscamos un / a CMO que se una a nosotros para llevar la energía solar a millones de personas. Tu misión Como Head of Marketing , liderarás la implementación de la estrategia de crecimiento de Comunidad Solar, con foco en adquisición, retención y monetización de usuarios, así como en la construcción de marca y la comunicación externa . Serás responsable de diseñar y ejecutar campañas impactantes, construir un equipo de alto rendimiento y consolidar nuestra narrativa en el mercado. Reportarás directamente al CEO y colaborarás estrechamente con el comité asesor de marketing, ventas y atención al cliente. Estrategia de Crecimiento • Diseñar e implementar la estrategia integral de marketing orientada a adquisición, retención y LTV., • Definir y optimizar embudos de conversión para maximizar la captación y fidelización., • Experimentar constantemente : A / B testing, cohortes, iteración rápida., • Liderar la optimización de canales (SEM, SEO, Paid Social, email, afiliación, referidos, etc.)., • Construir una narrativa de marca inspiradora que conecte emocionalmente con nuestros distintos públicos : residenciales, empresas e instituciones., • Coordinar la estrategia de contenido educativo y divulgativo que posicione a Comunidad Solar como referente., • Diseñar campañas multicanal que expliquen nuestro modelo de forma sencilla, potente y memorable., • Adaptar las campañas a distintas regiones donde operan nuestras plantas, con foco local., • Diseñar iniciativas para aumentar la satisfacción, el compromiso y la promoción orgánica entre usuarios., • Liderar un equipo de 4 personas y coordinar agencias / freelancers., • Gestionar un presupuesto de 300-500k€ / año con foco en eficiencia y retorno., • Participar en la definición del roadmap junto al equipo directivo., • 5+ años de experiencia en marketing digital o growth y, al menos, 2+ liderando equipos., • Experiencia probada en optimización de funnels, CRO, Customer Journey y analítica de performance., • Dominio de herramientas de marketing automation, CRM, gestión de leads, email marketing y atribución multicanal., • Conocimiento de metodologías de experimentación (A / B, cohortes, multivariante)., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos diversos., • Capacidad de trabajo estratégico y operativo (hands-on)., • Mentalidad orientada a impacto, sostenibilidad y propósito., • Experiencia en modelos por suscripción, energía, movilidad, fintech o productos con fuerte componente educativo o comunitario., • Experiencia en empresas en rápido crecimiento o que hayan pasado por fases de escalado., • Visión de producto y colaboración transversal con tech, operaciones y customer support., • Salario según perfil y experiencia (50.000-60.000€ brutos anuales), • Bono por objetivos ligados a crecimiento y facturación., • Phantom shares competitivas vinculadas al impacto a largo plazo., • Beneficios fiscales : Ticket restaurante, bono transporte, ticket guardería..., • Porque estamos cambiando el mundo real, no solo el digital., • Porque creemos que la energía limpia debe ser accesible para todas las personas., • Porque somos una comunidad con propósito, y tú puedes ser clave en su expansión. #J-18808-Ljbffr

Las Rozas de Madrid, Spain | Publicado el 06 / 05 / 2025 En Comunidad Solar estamos revolucionando el acceso a la energía renovable. Nuestra misión es democratizar la energía solar , permitiendo que cualquier persona, sin necesidad de instalación de paneles , pueda consumir energía local, limpia y a mejor precio. Nuestro modelo de autoconsumo remoto nos permite escalar el impacto, conectando a miles de personas con plantas solares comunitarias en todo el territorio. Somos una empresa en pleno crecimiento dentro del sector de energías limpias, con una cultura colaborativa, ambiciosa y con propósito . Buscamos un / a CMO que se una a nosotros para llevar la energía solar a millones de personas. Tu misión Como Head of Marketing , liderarás la implementación de la estrategia de crecimiento de Comunidad Solar, con foco en adquisición, retención y monetización de usuarios, así como en la construcción de marca y la comunicación externa . Serás responsable de diseñar y ejecutar campañas impactantes, construir un equipo de alto rendimiento y consolidar nuestra narrativa en el mercado. Reportarás directamente al CEO y colaborarás estrechamente con el comité asesor de marketing, ventas y atención al cliente. Estrategia de crecimiento • Diseñar e implementar la estrategia integral de marketing orientada a adquisición, retención y LTV., • Definir y optimizar embudos de conversión para maximizar la captación y fidelización., • Experimentar constantemente : A / B testing, cohortes, iteración rápida., • Liderar la optimización de canales (SEM, SEO, Paid Social, email, afiliación, referidos, etc.)., • Construir una narrativa de marca inspiradora que conecte emocionalmente con nuestros distintos públicos : residenciales, empresas e instituciones., • Coordinar la estrategia de contenido educativo y divulgativo que posicione a Comunidad Solar como referente., • Diseñar campañas multicanal que expliquen nuestro modelo de forma sencilla, potente y memorable., • Adaptar las campañas a distintas regiones donde operan nuestras plantas, con foco local., • Diseñar iniciativas para aumentar la satisfacción, el compromiso y la promoción orgánica entre usuarios., • Liderar un equipo de 4 personas y coordinar agencias / freelancers., • Gestionar un presupuesto de 300-500k€ / año con foco en eficiencia y retorno., • Participar en la definición del roadmap junto al equipo directivo., • 5+ años de experiencia en marketing digital o growth y, al menos, 2+ liderando equipos., • Experiencia probada en optimización de funnels, CRO, Customer Journey y analítica de performance., • Dominio de herramientas de marketing automation, CRM, gestión de leads, email marketing y atribución multicanal., • Conocimiento de metodologías de experimentación (A / B, cohortes, multivariante)., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos diversos., • Capacidad de trabajo estratégico y operativo (hands-on)., • Mentalidad orientada a impacto, sostenibilidad y propósito., • Experiencia en modelos por suscripción, energía, movilidad, fintech o productos con fuerte componente educativo o comunitario., • Experiencia en empresas en rápido crecimiento o que hayan pasado por fases de escalado., • Visión de producto y colaboración transversal con tech, operaciones y customer support., • Salario según perfil y experiencia (50.000-60.000€ brutos anuales), • Bono por objetivos ligados a crecimiento y facturación., • Phantom shares competitivas vinculadas al impacto a largo plazo., • Beneficios fiscales : Ticket restaurante, bono transporte, ticket guardería..., • Porque estamos cambiando el mundo real, no solo el digital., • Porque creemos que la energía limpia debe ser accesible para todas las personas., • Porque somos una comunidad con propósito, y tú puedes ser clave en su expansión. #J-18808-Ljbffr

Join to apply for the Captador/a de socios Door to Door – ACNUR | 910 € + incentivos role at ACNUR Comité español Join to apply for the Captador/a de socios Door to Door – ACNUR | 910 € + incentivos role at ACNUR Comité español • ¿Buscas un trabajo con sentido que puedas compaginar con tu día a día?**, • ¿En qué consiste el trabajo?**, • Informarás sobre la situación de las personas refugiadas y el trabajo que realiza ACNUR., • Buscas una jornada de mañana que se adapte a tus otras actividades: cuidados, estudios, freelance, estudios u otros compromisos., • Quieres un empleo con propósito y alineado con tus valores., • Tienes habilidades comunicativas y te gusta el trato directo con personas., • Te interesa la acción humanitaria, los derechos humanos o el tercer sector., • Se valorará experiencia previa en comercial o captación a puerta fría., • Ofrecemos formación desde el primer día y acompañamiento continuo. Lo más importante es tu compromiso, empatía y motivación por ayudar., • ¿Qué ofrecemos?**, • Contrato indefinido con el Comité español de ACNUR., • Sueldo fijo desde 910 € brutos/mes + incentivos (media mensual superior a 1.200 €)., • Jornada parcial: 5 horas al día de lunes a viernes, en turno de mañana (opción de 4 horas/día por 706 € + incentivos)., • Formación continua y acompañamiento por parte del equipo., • Reales oportunidades de desarrollo profesional. San Sebastián de los Reyes, Community of Madrid, Spain 1 month ago #J-18808-Ljbffr

2 days ago Be among the first 25 applicants This job is with Aqualia, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Function ¡Únete a Aqualia! Somos la cuarta empresa de agua de Europa y la novena del mundo por población servida. Gestionamos el ciclo integral del agua para más de 45 millones de usuarios de 18 países, cuidando de este valioso recurso y del medioambiente. Estamos Buscando Un/a Responsable De Automatización y Telecontrol Para El Desarrollo De Los Proyectos PERTE, Cuyas Funciones Principales Serán • Coordinación de necesidades para operación y optimización, así como la coordinación en la puesta en marcha, de sensórica y elementos de control en explotaciones de Aqualia, abarcando desde optimización PLCs, instrumentación, SCADA, HMI, variación de frecuencia, etc, fundamentalmente en ETAP, EDAR, EDAM y bombeos, tanques de tormenta, • Prestar soporte técnico in situ de coordinación y apoyo para optimización del funcionamiento de las diferentes instalaciones en operación, identificando los potenciales de mejora., • Encontrar potencial de automatización en procesos., • Proyección e implementación de medidas de instrumentación y sensores., • Modelización PLC, simulación y control de los procesos de producción., • Participación en la planificación y diseño de soluciones de automatización., • Creación del estudio de viabilidad técnica y económica de las soluciones., • Modificación de automatización a través de interfaz PLC (OMRON y SIEMENS)., • Coordinación de implantaciones de Scada., • Experiencia mínima de 4 años en un puesto similar., • Estudios requeridos: Ingenierías Industrial, Electrónica Industrial y Automática, Electrónica, Eléctrica, Mecatrónica, Informática, Telecomunicaciones, etc., • Serán imprescindibles conocimientos de plataformas de automatización Rockwell, Omron, Siemens, Schneider Electric y Bosch., • Programación de PLC (Rockwell, Siemens, Allen Bradley, se valorarán otros conocimientos)., • Programación (ABB, KUKA, FANUC, COMAU)., • Programación y puesta en marcha de variadores de frecuencia, sistemas Motion e instalaciones automatizadas., • Incorporación a Aqualia, empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, que dispone del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). De esta forma, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley., • Mid-Senior level, • Full-time, • Other, Information Technology, and Management Get notified about new Handler jobs in Madrid, Community of Madrid, Spain . Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 6 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 4 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 months ago Pinto, Community of Madrid, Spain 1 day ago Humanes de Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 month ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 year ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 month ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Getafe, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Las Rozas de Madrid, Community of Madrid, Spain 1 month ago Getafe, Community of Madrid, Spain 1 month ago Madrid, Community of Madrid, Spain 9 months ago Alcobendas, Community of Madrid, Spain 5 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 6 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 month ago Madrid, Community of Madrid, Spain €16,000.00-€20,000.00 4 days ago Coslada, Community of Madrid, Spain 4 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain €661.00-€1,323.00 2 weeks ago We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr

2 days ago Be among the first 25 applicants ¿Te apasiona la coctelería clásica y de autor? ¿Quieres formar parte del lanzamiento de nuevos espacios únicos en la escena madrileña? En Barbillón Family Group, grupo de referencia en restauración premium y lifestyle, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Bartender / Coctelero/a con talento y visión de excelencia para nuestros nuevos conceptos gastronómicos en la zona de Madrid. ¿Qué buscamos? Un/a profesional con sólida experiencia detrás de la barra, capaz de crear experiencias memorables y formar parte activa de la evolución de la propuesta líquida del grupo. Se Valorará Formación especializada en coctelería o bartender profesional. Nivel medio de inglés (u otros idiomas) para trato con cliente internacional. Ofrecemos • Incorporación a un grupo en pleno crecimiento y expansión nacional., • Participación en la creación de nuevos conceptos únicos en Madrid., • Estabilidad, desarrollo profesional y formación continua., • Buen ambiente de trabajo y equipo humano con valores de respeto y excelencia., • Experiencia mínima de 1 año como bartender y/o coctelero/a., • Dominio de coctelería clásica y contemporánea,., • Capacidad de gestión operativa de la barra: ., • Buen conocimiento de destilados, mixers, botánicos y productos premium., • Actitud proactiva, capacidad para trabajo en equipo y vocación de servicio., • Entry level, • Full-time, • Management and Manufacturing Madrid, Community of Madrid, Spain 2 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain €9.00-€10.00 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 4 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Collado-Villalba, Community of Madrid, Spain 1 year ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 month ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 year ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 year ago Madrid, Community of Madrid, Spain 4 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Majadahonda, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 year ago Las Rozas de Madrid, Community of Madrid, Spain 1 year ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 4 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Leganés, Community of Madrid, Spain 1 year ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Majadahonda, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 year ago Las Rozas de Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 year ago Pinto, Community of Madrid, Spain 5 hours ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 9 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 year ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr

Te apasionan las personas y te gustaría comenzar tu carrera en el mundo de los RRHH? ¡Esta es tu oportunidad, participa en proyectos clave, aportando valor desde el primer día!¿Qué ofrecemos?-Beca remunerada-Horario flexible-Modalidad de trabajo híbrida-Ubicación: Las Rozas (Madrid)Requisitos

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