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Si te apasiona el mundo de la gestión laboral y quieres formar parte de un grupo en plena evolución, te estamos buscando. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Relaciones Laborales para un grupo de 6 restaurantes con el propósito de mantener todo en orden en la gestión de personal, optimizar costes y mejorar procesos. Las tareas a desempeñar: Tramitar altas, bajas y modificaciones en la TGSS. Elaborar y registrar contratos y anexos (Contrat@). Gestionar bajas médicas, vacaciones, permisos y ausencias. Preparar la documentación para despidos o fin de periodos de prueba. Calcular finiquitos y realizar entrevistas de salida. Elaborar nóminas mensuales (incluyendo variables). Gestionar los seguros sociales y CRA. Presentar los modelos 111 trimestrales y 190 anual. Gestionar embargos salariales y aplicar bonificaciones. Coordinar trámites con TGSS, AEAT y otros organismos. Analizar el impacto de bajas IT, bonus y propinas. Proponer estrategias para optimizar costes laborales. Condiciones: Incorporación inmediata. Contrato indefinido con 6 meses de prueba. Salario competitivo de 33.000€ brutos anuales. Jornada de lunes a viernes, con 2 días de teletrabajo (lunes y martes). 23 días laborables de vacaciones, más festivos según convenio Ubicación céntrica bien comunicada.

Relaciones Públicas para local de tapas centro de Madrid.Persona con experiencia demostrable y Extrovertida. Considéralo como salario Extra. Trabajo Viernes 20:00 a 23:00 Sábado 13:00 a 15:00 20:00 a 23:00 Domingo 13:00 a 15:30

¡ÚNETE A LEGALITAS IMPULSA Y DESARROLLA TU CARRERA CON NOSOTROS! Funciones principales: 1. Gestión Contable: -Elaborar y supervisar la contabilidad de empresas y autónomos asignados (registro de facturas, transacciones bancarias, amortizaciones, provisiones, periodificaciones, reclasificaciones, etc.) en base al PGC. -Preparación y presentación de las Cuentas Anuales, así como la legalización de los libros oficiales de contabilidad. -Realización de cierres contables, incluyendo la provisión del Impuesto sobre Sociedades. 2. Gestión Fiscal y Tributaria: -Preparación y presentación de impuestos recurrentes mensuales, trimestrales y anuales (IVA 303, 349, 390, 309, 369, IRPF 111, 190, 123, 193, 115, 180, 216, 296, Impuesto sobre Sociedades y sus pagos fraccionados, 130, etc.). -Coordinar la gestión de declaraciones fiscales y cumplimiento de plazos. -Atención a requerimientos de la AEAT. -Presentación de declaraciones censales (036). 3. Relación con Clientes y Entidades Oficiales: -Atender consultas fiscales y contables de clientes. -Coordinarse con la Agencia Tributaria, Seguridad Social y otras administraciones. 4. Actualización y Cumplimiento Normativo: -Mantenerse actualizado en normativa fiscal y contable vigente. -Aplicar cambios normativos en la gestión de clientes. -Asegurar el cumplimiento de obligaciones legales y normativas contables. -Utilización y seguimiento de los medios internos de control y de prestación del servicio. 5. Otros: -Se valora conocimiento de SAGE Despachos y buen nivel de Excel.

¡Únete a Nuestro Equipo! Buscamos un Administrativo Comercial NO VENTA A PUERTA FRIA ¡Transforma tu Carrera con Nosotros! Estamos buscando un talentoso administrativo comercial con un enfoque innovador y una pasión por la excelencia. Si eres una persona organizada, metódica y con un don para la negociación, ¡esta es tu oportunidad de brillar! Nuestro equipo busca a alguien que no solo gestione operaciones comerciales con eficiencia, sino que también impulse el crecimiento de nuestra empresa a través de estrategias comerciales visionarias. Responsabilidades: Liderazgo Comercial: Desarrolla y ejecuta estrategias comerciales que marquen la diferencia. Analiza y optimiza continuamente los procesos para asegurar la máxima eficiencia. Negociación y Relaciones: Construye relaciones sólidas con clientes y proveedores, basadas en la confianza y el respeto. Negocia contratos y acuerdos que beneficien a la empresa y fomenten el crecimiento sostenible. Resuelve conflictos con profesionalismo y creatividad. Administración y Organización: Gestiona y mantén actualizados los registros comerciales y administrativos con precisión. Organiza reuniones, eventos y presentaciones comerciales que dejen una impresión duradera. Implementa procedimientos administrativos que aseguren el cumplimiento de las políticas de la empresa. Análisis y Mejora Continua: Realiza análisis de mercado y competidores para identificar oportunidades y desafíos. Propón mejoras en los procesos comerciales y administrativos basadas en el análisis de datos y la innovación. Requisitos: Educación: BACHILLER. Experiencia: Al menos 2 años de experiencia en roles administrativos o comerciales. Habilidades: Excelente capacidad de negociación y comunicación. Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos. Dominio de herramientas de ofimática (Microsoft Office, Google Workspace). Oferta: Salario Competitivo: Ajustado a las normas del mercado. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo personal. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Acceso a programas de formación continua para mejorar tus habilidades. ¿Por Qué Trabajar con Nosotros? Cultura Emprendedora: Fomentamos la innovación y el espíritu emprendedor. Equipo Diverso: Colabora con profesionales apasionados y comprometidos. Impacto Social: Contribuye a proyectos que hacen una diferencia en la comunidad.

¡En Grupo Quispe seguimos creciendo y por ello, estamos en búsqueda de personal calificado y con experiencia para ocupar importantes posiciones! Requisitos: • De preferencia con estudios en hostelería. • Experiencia mínima de 2 años. • Trabajo en equipo y actitud positiva para garantizar un servicio eficiente. • Familiaridad con las normas de seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales. • Compromiso con la organización, manteniendo altos estándares éticos en relación a su trabajo y equipo. Ofrecemos: • Contrato indefinido • Crecimiento profesional y línea de carrera • Dos días de descanso semanales • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando!

Empresa líder en el sector de la comercialización y distribución de café italiano y dispositivos para la salud personal y familiar busca dos candidatos de atención al cliente para nuestras oficinas de Madrid, que se encargarán de publicitar, relación y creación de nuevos clientes. SE OFRECE: Formación a cargo de la empresa. Incorporación inmediata. Fijo mensual de 1600 euros. Bonos e incentivos semanales. REQUISITOS: Mayores de 18 años. Persona dinámica y proactiva. Actitud positiva. Don de gentes. Rogamos adjunten Curriculum Vitae a su candidatura para contactar para entrevista.

Mantelerías Alma, empresa especializada en la fabricación de mantelería a medida para restaurantes, busca incorporar a su equipo un/a comercial con experiencia en el sector hostelero y conocimientos en textiles para hostelería. Requisitos: Experiencia previa en el sector hostelero. Conocimientos en la industria textil aplicada a la hostelería. Vehículo propio o disponibilidad de medios de transporte. Se ofrece: Puesto de comercial en la zona de Madrid. Remuneración a convenir, con un atractivo sistema de comisiones por venta. Entorno de trabajo profesional y colaborativo. Flexibilidad horaria y autonomía para la gestión del trabajo. Funciones principales: Contacto y mantenimiento de relaciones comerciales con clientes actuales. Prospección y captación de nuevos clientes en el sector hostelero. Realización de visitas comerciales a restaurantes y negocios de hostelería. Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de un equipo comprometido con la excelencia en el sector textil para hostelería, te invitamos a enviarnos tu currículum.

🔹 Oportunidad Profesional: Business Developer – Sector Agricultura & Fisiología Vegetal 🔹 📍 Ubicación: Madrid 🗓 Incorporación: Inmediata 🌱 Sector: Riego, Agricultura, Fisiología de la Planta y Química Hortícola Descripción de la Posición Se está buscando un/a Gerente de Desarrollo de Negocios para el Mercado del Agua de Riego (Irrigation Water Market Business Development Manager). Este/a profesional se centrará en el desarrollo del mercado local, estableciendo y fortaleciendo relaciones comerciales clave. El BDM-IW reportará directamente al IW Vertical Leader. La persona seleccionada será responsable de identificar y desarrollar oportunidades comerciales, gestionar relaciones estratégicas con clientes y contribuir al crecimiento de la empresa en el sector de la agricultura y la fisiología vegetal. Requisitos Formación: Ingeniería Química, Agronomía, Ciencias Agrícolas, Riego, Biología, Fisiología Vegetal, Química o Ciencias Vegetales. Experiencia: Mínimo 5 años en el sector y al menos 3 años en ventas de productos y soluciones para agricultura y horticultura, tanto en interiores como exteriores (se prefiere experiencia en ventas y marketing). Idiomas: Español e inglés (C1 o B2). Conocimientos y habilidades: - Relaciones sólidas con productores, distribuidores de equipos de riego, constructores de invernaderos y consultores del sector. - Excelentes habilidades de comunicación y escucha. - Conocimientos fundamentales en agronomía, morfología del suelo y fisiología vegetal (deseable). - Disponibilidad para viajar según las necesidades comerciales (se cubren gastos por desplazamiento). Horario: Jornada flexible (9:00-18:00). Formación adicional: Formación de posgrado en ventas (deseable). Si buscas un desafío profesional en un entorno dinámico e innovador y cumples con los requisitos, envíanos tu CV y forma parte de nuestro equipo. 🚀

En lenora marketing estamos dedicados a ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de negocio a través de estrategias innovadoras y efectivas. Buscamos un Captador Comercial entusiasta y proactivo que se una a nuestro equipo. Responsabilidades: - Identificar y captar nuevos clientes potenciales. - Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes. - Presentar nuestros servicios de marketing de manera efectiva. - Colaborar con el equipo de ventas para alcanzar los objetivos comerciales. - Realizar seguimiento y análisis de las oportunidades de negocio. Ofrecemos: - Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. - Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación. - Salario competitivo y comisiones por ventas. - Beneficios adicionales. Cómo Aplicar: Si estás interesado en unirte a nuestro equipo, envía tu CV.

¡Buscamos un Entrenador Personal y fisioterapeuta para unirse a nuestro equipo! ¿Te apasiona el mundo del entrenamiento personal y la salud? ¿Quieres formar parte de un equipo dinámico, profesional y con un ambiente de trabajo excepcional? ¡Te estamos buscando! En nuestra clínica de fisioterapia y entrenamiento personal, ubicada en el corazón del barrio Salamanca, Madrid, necesitamos un entrenador personal comprometido y con muchas ganas de ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de bienestar y salud. Lo que ofrecemos: Jornada completa (a convenir en la entrevista). Un entorno de trabajo increíblemente positivo, donde la colaboración y el buen ambiente son nuestra prioridad. Oportunidad de trabajar junto a un equipo de fisioterapeutas y profesionales altamente cualificados. Remuneración competitiva acorde con la experiencia. Buscamos un profesional que: Sea apasionado por el entrenamiento personal y motivado para ayudar a otros a mejorar su calidad de vida. Tenga habilidades de comunicación y empatía, creando relaciones cercanas y de confianza con nuestros clientes. Se valore la formación continua y el aprendizaje en equipo. ¡Valoramos muy positivamente! Títulosde masaje deportivo o formación adicional en nutrición o fisioterapia. Esto será un plus muy importante para nosotros. Si eres un entrenador personal con ganas de formar parte de un equipo en crecimiento y con un ambiente de trabajo cercano y agradable, ¡este es tu lugar! ¿Te interesa? Envíanos tu CV y cuéntanos un poco sobre ti. Estamos deseando conocerte y saber cómo podrías aportar a nuestro equipo. ¡Esperamos tu mensaje!

Requisitos para agente de ventas (Distribuidor) *Expogreen Europa* 1. Conocimiento del producto: Es importante tener una actitud abierta y positiva para capacitarse y tener buen entendimiento de los diferentes tipos de alimentos congelados de la Empresa, sus características, beneficios y métodos de conservación. 2. Preferible con experiencia en la industria alimentaria: Tener experiencia previa en ventas dentro del sector de alimentos o en la industria de la alimentación es muy valioso. 3. Habilidades de ventas: Capaz de identificar oportunidades de venta, construir relaciones con los clientes y cerrar tratos. 4. Conocimientos sobre normativas de seguridad alimentaria: Familiarizarse con las regulaciones y normativas relacionadas con la manipulación y distribución de alimentos. 5. Capacidad para realizar demostraciones: La Empresa como una herramienta clave para el posicionamiento de la marca en el mercado, realiza y participa en diferentes eventos (Ferias de Alimentación, Cooking Show en Puntos de Venta etc..) El Agente Comercial de Expogreen debe estar dispuesto a participar en dichas actividades, realizar demostraciones de productos, por lo que tener habilidades de presentación es importante. 6. Orientación al cliente: Comprender las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones adecuadas es clave para el éxito en este rol. 7. Habilidades de negociación: Ser capaz de negociar precios y condiciones de venta es esencial para maximizar las oportunidades de negocio. 8. Flexibilidad y disponibilidad: A veces, puede ser necesario viajar para visitar clientes o asistir a ferias y eventos del sector. 9. Conocimientos en marketing: Entender las tendencias del mercado y cómo posicionar los productos. (Plus – No requerimiento)

🚀 ¿Tienes talento para las ventas y pasión por los viajes de lujo? En Fiordland Travel, creamos experiencias únicas para clientes que buscan aventuras exclusivas con el más alto nivel de calidad. Desde rutas en moto por paisajes impresionantes hasta expediciones VIP en destinos de ensueño, diseñamos viajes inolvidables para un público exigente. Buscamos un Ejecutivo de Ventas en Prácticas, con ambición y habilidades comerciales, que quiera desarrollarse en el sector del turismo de lujo y cerrar ventas de alto valor. 📌 Responsabilidades: • Captación y gestión de clientes interesados en experiencias de viaje de lujo. • Cierre de ventas de paquetes exclusivos con un enfoque consultivo. • Construcción de relaciones sólidas con clientes de alto perfil. • Prospección activa en redes sociales, LinkedIn y eventos del sector. 🎯 Requisitos: • Habilidades de comunicación y negociación sobresalientes. • Pasión por los viajes y el turismo de lujo. • Experiencia previa en ventas, marketing o atención al cliente (se valorará en turismo o productos premium). • Actitud proactiva, ambición y orientación a resultados. • Dominio de herramientas digitales (CRM, email marketing, redes sociales). • Residencia en España. 💰 Ofrecemos: • Contrato de prácticas con atractivo sistema de comisiones por cada venta cerrada. • Formación en ventas y turismo de lujo. • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. • Flexibilidad y contacto con clientes internacionales. • Acceso a eventos y experiencias exclusivas. 📩 Si crees que tienes lo necesario para vender experiencias de lujo, envíanos tu CV y portoflio.

¿QUÉ HARÁS? Unirte a nuestro equipo en la agencia de Madrid te brindará la oportunidad de marcar la diferencia, tanto en tu crecimiento profesional como en el éxito del punto de venta. Aprenderás el oficio de Agente Inmobiliario, establecerás relaciones públicas, te ocuparás de la adquisición y venta de propiedades, desarrollarás habilidades comerciales y te convertirás en una figura de confianza en tu área para hacer realidad los sueños de tus clientes. ¿QUÉ OFRECEMOS? Un ambiente joven y dinámico donde te divertirás con tu equipo. Formación continua para que puedas desafiarte a ti mismo. Un contrato que te acompañará siempre, guiándote hacia el rol de gerente del mañana. Ofrecemos un programa de formación remunerado de un meses con una compensación de 1,000 €, donde trabajarás junto a los mejores asesores de la zona. Después del periodo inicial en retención, la colaboración podría evolucionar hacia un contrato de tiempo determinado , con un salario fijo de 1,000 € más un plan de comisiones variables y no garantizadas que oscila entre 1,000 € y 3,000 €, basado en el logro de objetivos. Se requiere disponibilidad a tiempo completo.

🔹 ¿Eres una persona con visión de negocio, habilidades comerciales y te encanta gestionar relaciones clave? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! 🔹 Serás una pieza clave en el crecimiento de nuestra empresa, encargándote de: ✅ Captar nuevos colaboradores y empresas para que trabajen con nosotros bajo un modelo de subcontrata. ✅ Buscar y atraer nuevos franquiciados, ayudándolos a montar su negocio con nuestro modelo de éxito. ✅ Hacer crecer nuestra red comercial de ventas, generando nuevas oportunidades de negocio y estableciendo alianzas con otras empresas. ✅ Desarrollar relaciones estratégicas con administradores de fincas, buscando sinergias y oportunidades comerciales. ✅ Realizar seguimiento y acompañamiento a todos los colaboradores, franquiciados y empresas de nuestra red comercial. ✅ Elaborar informes de ventas y desempeño para analizar la evolución de cada colaborador y negocio. ✅ Visitar a los colaboradores y franquiciados periódicamente para fortalecer la relación y brindar apoyo directo. LO QUE BUSCAMOS EN TI: 🔹 Experiencia demostrable de al menos 2 años en desarrollo comercial, ventas, franquicias o expansión de negocio. 🔹 Habilidad para establecer relaciones sólidas y generar confianza con colaboradores y socios. 🔹 Capacidad de negociación y orientación a resultados. 🔹 Organización y gestión eficiente del tiempo. 🔹 Disponibilidad para moverte y visitar colaboradores. LO QUE OFRECEMOS: ⭐ Salario fijo + atractivo sistema de comisiones por desempeño y crecimiento de la red. ⭐ Herramientas de trabajo: Tablet con SIM para que siempre estés conectado. ⭐ Horarios de lunes a sábado (para maximizar oportunidades comerciales). ⭐ Oportunidad de crecimiento en una empresa en plena expansión. Si crees que este puesto es para ti, queremos conocerte. ¡Envíanos tu CV y únete a nuestro equipo! 🚀

¿Qué te ofrecemos? ¿Eres experto/a en FIDELIZACIÓN y MEJORA DE CONTRATOS? ¿Te caracterizas por tu EMPATÍA y habilidad para construir relaciones duraderas? ¡Esta oportunidad está diseñada para ti! 🌈 ** DESCRIPCIÓN DE LA CAMPAÑA:** 📞 Emisión y Recepción de Llamadas para la FIDELIZACIÓN de Clientes y MEJORA DE CONTRATOS con SECURITAS DIRECT. 📝 Gestión Administrativa centrada en proporcionar soluciones personalizadas a nuestros clientes leales. ** PERFIL DEL CANDIDATO:** 💼 Experiencia en Fidelización de Clientes y Mejora de Contratos. 🎯 Habilidades de Escucha Activa, Empatía y Resolución de Problemas. 🚀 Actitud proactiva para generar conexiones y adaptar contratos según las necesidades de los clientes. ¡FORMACIÓN ENRIQUECEDORA! 🗓️ Fechas: DEL 19 de febrero al 25 de febrero. 🕰️ Horario: ¡Comienza con entusiasmo de 14h a 20h el primer día ONLINE y continúa con encuentros presenciales repletos de conocimiento! 📍 Dirección: ZONA FUENCARRAL- HOSPITAL RAMÓN Y CAJAL. 💸 Remuneración: ¡Gana 20 euros al día! (Se remuneran si la formación supera los 3 días y tras pasar el periodo de prueba). 📅 Fecha de Incorporación: 26-02-2025 🔄 Tipo: Contrato de 3 meses + posibilidad de prorrogar. 🏢 Centro de Trabajo: Madison Centro De Atención Telefónica. ⏰ Jornada Semanal: 32 horas. 🌙 Turno de Tarde de 13 a 21h de lunes a jueves. REQUISITOS DESEABLES: 🌐 Idioma: ¡Sorpréndenos con tus habilidades! 💻 Informática: ¡Domina varias aplicaciones a la vez! ¡Te esperamos para esta emocionante oportunidad centrada en la FIDELIZACIÓN y MEJORA DE CONTRATOS con SECURITAS DIRECT! ✨

*Nota: el dominio del español y el francés es esencial para una comunicación fluida con la dirección. Oferta de empleo – Practicante en desintoxicación tabáquica (Madrid) 📍 laserOstop, red líder en Europa, ¡recluta para su nuevo centro en Madrid Atocha! Formación completa asegurada por un formador certificado laserOstop desde el principio. Ayudamos a las personas a dejar de fumar y liberarse de las adicciones gracias a nuestro método innovador con láser. Con más de 300 centros en todo el mundo y más de 500 000 desintoxicaciones exitosas desde 2021, buscamos un(a) practicante en desintoxicación tabáquica para unirse a nuestro equipo dinámico. Puesto: Practicante en desintoxicación tabáquica (método láser) • Tipo de contrato: CDI, sujeto a la validación de la formación. • Ubicación: Madrid (zona de Atocha). • Horario: 30 horas semanales, ampliable a 40 horas según sus deseos y la actividad. De martes a sábado, entre las 10:00 y las 18:00 con pausa para el almuerzo. • Horas extras posibles para los más motivados. Perfil ideal buscado : • Autonomía y puntualidad: Capacidad para trabajar de forma independiente, respetando los procedimientos establecidos. • Excelente capacidad de escucha y comunicación: Relación cercana con los clientes, empatía y habilidad para tranquilizarlos. • Motivación para ayudar a los demás: Pasión por ayudar a otros a liberarse de las adicciones. • Profesionalismo y seriedad: Rigurosidad y capacidad para gestionar su tiempo de manera autónoma. • Dominio obligatorio del español y el francés: Para una comunicación fluida con la dirección. Lo que ofrecemos: • Formación completa asegurada por un formador certificado laserOstop. • Salario bruto anual: entre 15.000 € y 25 000 €, según experiencia y contrato. • Primas mensuales basadas en la consecución de objetivos. • Un entorno dinámico con impacto positivo en la salud pública. 📅 Inicio del puesto previsto: 24 febrero de 2025. —————— Annonce de recrutement – Praticien(ne) en sevrage tabagique (Madrid) 📍 laserOstop, réseau leader en Europe, recrute pour son nouveau centre situé à Madrid Atocha ! Formation complète assurée par un formateur certifié laserOstop dès le début. Nous aidons les personnes à arrêter de fumer et à se libérer des addictions grâce à une méthode innovante au laser. Avec plus de 300 centres dans le monde et plus de 500 000 sevrages réussis depuis 2021, nous recherchons un(e) praticien(ne) en sevrage tabagique pour rejoindre notre équipe dynamique. Poste : Praticien(ne) en sevrage tabagique (méthode laser) • Type de contrat : CDI, sous réserve de validation de la formation. • Lieu : Madrid (quartier Atocha). • Horaires : 30 heures par semaine, évolutif jusqu’à 40 heures selon vos souhaits et l’activité. Travail du mardi au samedi, entre 10h et 18h avec pause déjeuner. • Heures supplémentaires possibles pour les plus motivés. Profil idéal recherché : • Autonomie et ponctualité : Vous êtes capable de travailler seul(e) tout en respectant les procédures de l’entreprise. • Excellente écoute et communication : Vous avez un contact facile avec les clients, êtes à l’écoute de leurs besoins et savez les rassurer. • Motivation pour aider les autres : Vous êtes passionné(e) par le fait d’aider les autres à se libérer des addictions et vous avez une forte capacité d’empathie. • Professionnalisme et sérieux : Vous êtes rigoureux(se) et vous savez gérer votre emploi du temps de manière autonome. • Maîtrise de l’espagnol et du français obligatoire : Pour assurer une communication fluide avec la direction. Ce que nous offrons : • Formation complète assurée par un formateur certifié laserOstop. • Salaire brut annuel : entre 15 000 € et 25 000 €, selon expérience et contrat. • Primes mensuelles sur atteinte des objectifs. • Un environnement dynamique avec un impact positif sur la santé publique. 📅 Début du poste prévu : 24 février 2025.

Como agente inmobiliario en Tecnocasa, tendrías una variedad de tareas y responsabilidades relacionadas con la intermediación en la compraventa y alquiler de propiedades. Tecnocasa es una red inmobiliaria internacional, por lo que las tareas pueden variar ligeramente según la ubicación y la oficina específica en la que trabajas. Sin embargo, aquí hay algunas tareas generales que podrías esperar: 1. Captación de propiedades: Buscar propiedades disponibles para la venta o alquiler, contactar a propietarios interesados y negociar acuerdos para vender/alquilar sus propiedades con Tecnocasa. 2. Valoración de propiedades: Evaluar propiedades utilizando métodos de valoración y comparables de mercado para determinar precios competitivos y realistas. 3. Elaboración de anuncios: Crear descripciones atractivas y precisas de las propiedades para su inclusión en portales inmobiliarios, sitios web de Tecnocasa y otros medios de publicidad. 4. Organización de visitas: Coordinar y llevar a cabo visitas a las propiedades con potenciales compradores o inquilinos. 5. Asesoramiento a clientes: Brindar información detallada sobre las propiedades, responder preguntas y proporcionar orientación a los clientes para ayudarlos a tomar decisiones informadas. 6. Negociación: Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores, o arrendadores y arrendatarios, para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos. 7. Gestión de documentos: Preparar y administrar contratos de compra, venta y alquiler, asegurándote de que se cumplan los requisitos legales y se mantenga la documentación en orden. 8. Seguimiento y atención al cliente: Mantener una comunicación constante con los clientes a lo largo del proceso de transacción, proporcionando actualizaciones y asistencia en cada etapa. 9. Búsqueda de clientes potenciales: Realizar acciones de marketing y prospección para atraer nuevos clientes y ampliar tu red de contactos en el mercado inmobiliario. 10. Formación continua: Mantenerte al día con las tendencias y regulaciones del mercado inmobiliario, participando en capacitaciones y actualizaciones proporcionadas por Tecnocasa. 11. Colaboración interna: Trabajar en equipo con otros agentes y colaboradores de Tecnocasa para compartir información, experiencias y mejores prácticas. 12. Administración: Llevar un registro de las propiedades en cartera, actualizar bases de datos y sistemas internos, y mantener un registro preciso de las transacciones. Recuerda que ser un agente inmobiliario exitoso requiere habilidades de comunicación, capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes, conocimientos sobre el mercado inmobiliario local y habilidades de negociación efectivas. Además, el trabajo puede ser dinámico y variado, ya que cada propiedad y cada cliente tienen sus propias circunstancias y necesidades.

¡En Grupo Quispe seguimos creciendo y por ello, estamos en búsqueda de personal calificado y con experiencia para ocupar importantes posiciones! Requisitos: • Estudios de coctelería, hostelería. • Experiencia en coctelería, en bares y/o restaurantes. • Trabajo en equipo y actitud positiva para garantizar un servicio eficiente. • Familiaridad con las normas de seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales. • Compromiso con la organización, manteniendo altos estándares éticos en relación a su trabajo y equipo. Ofrecemos: • Contrato indefinido • Crecimiento profesional y línea de carrera • Dos días de descanso semanal • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando!

Necesitamos incorporar Operadores/as de Televenta para el Call Center comercial de Movistar Prosegur Alarmas, cuya principal función será la emisión de llamadas para establecer relaciones con nuevos clientes. No se trata de una campaña comercial, es un puesto estable a jornada parcial de 30h semanales. Requerimos un perfil de candidato/a con experiencia previa de al menos un año en TELEVENTA. Las FUNCIONES a realizar son las siguientes: - Presentar, promover y vender los productos de la Compañía a clientes potenciales. - Cerrar citas con los técnicos. - Gestionar las bases de datos de clientes. REQUISITOS: IMPRESCINDIBLE 1 año de experiencia demostrable como agente de venta telefónica. - Altas habilidades de comunicación oral e interpersonales. - Proactividad y capacidad de trabajar en equipo. - Acostumbrado/a a trabajar bajo objetivos de venta mensuales. - Conocimiento práctico de programas informáticos (software CRM) y sistemas telefónicos pertinentes. - Orientación a resultados. CONDICIONES: - Jornada de 30 horas al mes, de lunes a domingo según cuadrante y con los descansos establecidos por ley. - SBA para las 30 horas de 10.119,45 € b/a e importantes comisiones (entre 1.500 € y 2.000 € según ventas obtenidas) - Formación a cargo de la empresa y excelente ambiente de trabajo.

¡En Grupo Quispe seguimos creciendo y por ello, estamos en búsqueda de personal calificado y con experiencia para ocupar importantes posiciones! Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años, conocimiento en cocina asiática y manejo de wok. • Trabajo en equipo y actitud positiva para garantizar un servicio eficiente. • Familiaridad con las normas de seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales. • Compromiso con la organización, manteniendo altos estándares éticos en relación a su trabajo y equipo. Ofrecemos: • Contrato indefinido • Crecimiento profesional y línea de carrera • Dos días de descanso semanales • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando!

ONG dedicada a la prevención de los consumos abusivos de alcohol y otras drogas con la finalidad de fomentar un ocio más responsable y saludable busca mediadores/as sociales para llevar a cabo acciones de mediación social comunitaria en espacios de ocio de Madrid (locales) en horario de fin de semana. Las acciones tendrán una duración de 4 horas diarias. El horario podrá variar entre las siguientes franjas: 22:00-02:00/ 23:00-03:00 / 03:00-07:00 Sueldo de 10€ netos/hora Requisitos: -Se valorará haber realizado algún curso en mediación social y/o relaciones públicas. -Imprescindible residencia en Madrid. Tareas: -Mediación social en entradas y colas de acceso de locales de ocio nocturno de Madrid -Realización de encuestas -Distribución de folletos/material informativo -Pegado de carteles Acuerdo de voluntariado remunerado.

A House real Estate es una agencia inmobiliaria de lujo en Madrid, especializada en la prestación de servicios inmobiliarios de viviendas residenciales en las mejores ubicaciones de nuestra ciudad "Madrid" Con un marketing disruptivo y adaptándose al siglo XXI, A House consiste en un equipo de personas jóvenes con una amplia experiencia en el sector inmobiliario. Debido a nuestro crecimiento en Madrid, te ofrecemos la oportunidad de incorporarte como VENDEDOR en las zonas más premium de Madrid: Zona Alta: Salamanca, Chamberí, Chamartín, Centro, Retiro, Moncloa y Arganzuela. En A-house, apostamos por el talento. Es imprescindible tener experiencia previa en el sector. El éxito de nuestro proyecto está en el compromiso, la dedicación y proactividad. La actitud y la aptitud es lo que marca la diferencia en un modelo de emprendimiento. ¿Cuáles son las condiciones de nuestros VENDEDORES? EL VENDEDOR SE DEDICA EXCLUSIVAMENTE A VENDER! HAY UN EQUIPO DETRÁS DE CAPTACIÓN. · Retribución de nuestros Agentes consiste en: - Regimen AUTONOMO -retribución mínima de 1200€ mensuales -comisión del 10-20% por venta. · Excelente ambiente laboral. Se trata de un equipo joven, que goza de un trato directo con la dirección y propiedad de la agencia. · Disponemos de una cartera RECURRENTE de 25/30 PISOS POR VENDEDOR . Base de datos con más de 20.000 clientes. Tú día a DÍA: VISITAS PISOS: más todo lo derivado de dicha función ( confirmación de las visitas a primera hora, cambios de hora, avisos de retrasos y anulaciones in situ a la propiedad y/o cliente) NEGOCIACIÓN Y CIERRE DE VENTAS: presentar ofertas a propiedad y cerrar operación entre comprador y vendedor. ACTUALIZAR DEMANDAS: después de cada visita dejando constancia en nuestro CRM. ENVÍO DE PROPIEDADES QUE PUEDAN SUSCITAR INTERÉS AL CLIENTE: Cuidar al cliente y aprovechar cada demanda al máximo, una vez ya nos conocen es mucho más fácil conectar y aconsejarles y que prefieran hacer visitas con nosotros antes que con la competencia. Utilizar esta ventaja, que se sientan importantes para nosotros. AYUDAR AL EQUIPO DE CAPTACIÓN: ofrecer toda vuestra experiencia a vuestros captadores de manera que se realice un trabajo en equipo y los departamentos estén en mayor sintonía en cuanto a objetivos. ACUDIR A LAS CAPTACIONES CUANDO EL D. COMERCIAL LO REQUIERA: es una tarea que os va a beneficiar a conocer al propietario, conocer el piso de antemano, convencer y conseguir con mayor facilidad el piso. CONTROL DE PROPIETARIOS: cada vendedor debe tener mayor relación con los propietarios de las viviendas de este modo se crea mayor vínculo y confianza a la hora de conseguir bajadas de precio, exclusivas, etc... Habrá que dar feedbacks de las visitas, estar un poco encima de nuestro cliente, negociar y ofrecer nuestras herramientas TOP, TOUR V, MAPA. En definitiva hacer que se sientan atendidos con el mejor servicio del mercado! Perfil Buscado: · Personas emprendedoras que deseen desarrollarse profesionalmente y compartan nuestros valores de profesionalidad, discreción, respeto y honestidad. · Experiencia en el sector inmobiliario y/o comercial. Se valorará experiencia como consultor/a, asesor/a, agente, team leader, jefe/a de equipo, director/a comercial o similar. · Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. · Persona orientada a objetivos y resultados. · Habilidades de liderazgo y negociación. · Alto nivel de interlocución. · Conocimiento de la ciudad de Madrid y residencia en ella o en su área metropolitana. · Conocimientos de ofimática. · Se NECESITARÁN idiomas y/o moto propia según la zona. · Perfil afín al compañerismo y con ganas de impulsar nuevos proyectos.

Buscamos incorporar un director con experiencia dentro de un restaurante de alto nivel, pero sobre todo buscamos personas entusiastas de la profesión que busquen un compromiso a largo plazo con la empresa y vincularse a proyecto fresco y joven en crecimiento y estable, con: • Dotes de liderazgo. • Capacidad de planificación y organización. • Experiencia en trabajar y crear equipos e incentivar al personal a su cargo. • Orientación a la excelencia y al cliente. • Un trabajo enfocado a resultados. Los candidatos deben tener experiencia mínima demostrable de cinco años como director en restaurantes de nivel medio- alto y con un volumen de trabajo importante. Funciones: • Supervisión del servicio diario • Gestión del personal: reclutamiento, formación y supervisión del equipo y la creación de horarios. • Asegurar los estándares de calidad. • Garantizar el cumplimento de las normativas de salud, seguridad y laboral. • Elaboración de presupuesto y control de costes. Análisis de rentabilidad. Fijación de precios. • Atención al cliente y relaciones con proveedores. • Planificar y ejecutar estrategias de marketing y promociones. • Desarrollo de la oferta gastronómica aportando nuevas ideas o conceptos. · Planificación estratégica estableciendo objetivos a corto y largo plazo. · Manejo de sistemas informáticos de punto de venta. · Gestión de la experiencia del cliente proporcionado la atmósfera adecuada.

Se precisa equipo de relaciones públicas para discoteca FOLIE en Sanchinarro.

¡En el Grupo Quispe seguimos creciendo y por ello, estamos en búsqueda de personal calificado y con experiencia para ocupar importantes posiciones! Requisitos: • Estudios en hostelería y restauración. • Buen nivel de inglés. • Alta capacidad de liderazgo, responsabilidad, empatía, resolución de problemas y servicio. • Gestión de personal, de proyectos, financiera y control de inventario. • Experiencia mínima de 5 años y conocimiento en cocina peruana. • Trabajo en equipo y actitud positiva para garantizar un servicio eficiente. • Familiaridad con las normas de seguridad alimentaria, salud ocupacional y laboral. • Compromiso con la organización, manteniendo altos estándares éticos en relación a su trabajo y equipo. Ofrecemos: • Contrato indefinido • Crecimiento profesional y línea de carrera • Dos días de descanso semanal • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando!

Ubicación: Madrid Horario: Lunes a Viernes de 10:00 a 14:00 Descripción del puesto: Somos una empresa especializada en reformas y buscamos incorporar un/a comercial a nuestro equipo para realizar tareas de ventas, seguimiento de clientes y gestión de proyectos. El candidato/a seleccionado/a será responsable de captar nuevos clientes, ofrecer nuestros servicios de reformas, y dar un seguimiento personalizado a cada cliente durante el proceso. Funciones: Captar nuevos clientes y generar oportunidades de negocio en el sector de reformas. Asesorar a los clientes sobre nuestros servicios de reformas, ofreciendo soluciones adaptadas a sus necesidades. Mantener y gestionar relaciones comerciales con clientes actuales y potenciales. Identificar oportunidades de venta adicionales y coordinar con el equipo técnico para ofrecer propuestas personalizadas. Requisitos: Residir en Madrid o alrededores. Experiencia previa en ventas. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Actitud proactiva, orientada a resultados y al cliente. Habilidades para la comunicación efectiva y negociación.. Ofrecemos: Contrato a media jornada. Ambiente de trabajo dinámico y en crecimiento en el sector de las reformas. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en el sector. Si cumples con los requisitos y te apasiona el sector de las reformas, ¡esperamos tu candidatura! Cómo aplicar: Envía tu CV actualizado a través del chat de la aplicación

¿Quiénes somos? Empresa con más de 60 años de trayectoria, fundada en 1957, especializada en el sector de la hostelería/restauración. A lo largo de estas décadas hemos diversificado nuestras operaciones y actualmente contamos con tres líneas de negocio. Misión. En pleno proceso de expansión y crecimiento, estamos en búsqueda de un@ Comercial para liderar la comercialización en Madrid de nuestro concepto más reciente, restaurantes de estilo saludable y urbano. Comercializar e impulsar el desarrollo de nuestra marca, focalizándose en la relaciones comerciales con marcas estratégicas, acuerdos de colaboración, venta de eventos on site, prospección del entorno en búsqueda de ·   Experiencia mínima de 3 años en el área comercial, preferentemente en el sector hostelería, restauración, eventos o servicios relacionados. ·   Persona extrovertida, dinámica con don de gentes, creativa, buena presencia, estilo de vida saludable, actitud proactiva y orientada a resultados. ·   Dominio de inglés  (nivel avanzado) español (nativo). Valorable un tercer idioma. ·   Excelentes habilidades de comunicación y negociación. ·   Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. ·   Se valora cartera de clientes en el ámbito de eventos, catering y/o restauración. Responsabilidades. ·   Comercialización de nuestra marca y nuestros servicios. ·   Identificación y cierre de acuerdos comerciales con marcas y empresas de interés. ·   Desarrollo de relaciones comerciales a largo plazo con clientes. ·   Representación de la empresa en eventos y negociaciones clave. ·   Aportar estrategias de expansión de la marca. Prospección de mercados. ·   Reporte constante a dirección.  ¿Qué ofrecemos? ·   Un entorno dinámico y en constante crecimiento. ·   Oportunidades de desarrollo y expansión dentro de la empresa. ·   Formar parte de un equipo joven altamente comprometido con la calidad y la innovación. ·   Salario fijo competitivo + incentivos. Si tienes pasión por la hostelería/restauración, habilidades comerciales y te motiva formar parte de un proyecto en pleno crecimiento, esta es tu oportunidad! Te estamos esperando!!!

¿Tienes experiencia como comercial?. ¿Conoces el sector de la de los drones agrícolas? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como comercial? Desde Eurofirms Services buscamos incorporar comercial para trabajar en importante proyecto de uno de los principales distribuidores líderes en Europa Occidental de drones agrícolas. Funciones: - Impulsar la adopción y promoción de drones agrícolas y tecnologías relacionadas en el mercado a nivel nacional. - Identificar nuevas oportunidades de negocio y mercados potenciales. - Registrar las actividades de ventas y reportar regularmente sobre el progreso y los resultados. - Desarrollo de clientes y gestión de relaciones. Condiciones: - Contrato estable (promoción interna). - Jornada de 40 horas de lunes a viernes con los descansos correspondientes por ley. - Salario fijo + INCENTIVOS (en función de la valía). - Teletrabajo - Kilometraje Requisitos: - Estudios relacionados con agricultura, maquinaria agrícola, tecnología de drones o relacionado. - Experiencia en ventas, preferiblemente en la industria de maquinaria agrícola y/o industria de drones. - Idiomas: Inglés y Francés fluido. - Carnet de conducir - Habilidades de negociación y capacidad para cerrar acuerdos comerciales. - Conocimiento del mercado (ventaja). Eurofirms siempre apuesta por la igualdad de oportunidades y la inclusión. ¡Crece y evoluciona con nosotros! ¡Siempre damos el 100% en nuestros proyectos! Tipo de industria de la oferta

Eurofirms selecciona para importante empresa que ofrece servicios profesionales un/a Auxiliar Administrativo/a del área de Compras para trabajar en la zona de Madrid (Paseo de Castellana). Las funciones que tendrá que desarrollar son: - Seguir procedimientos. - Gestionar incidencias con proveedores. - Gestión de incidencias internas hasta su resolución. - Comunicación constante con clientes y proveedores. - Subcontratación de servicios profesionales de IT y empresas de trabajo temporal. - Uso de Excel como herramienta de trabajo. Se ofrece: - Contrato de sustitución de larga duración. - Jornada completa de 40 horas semanales, lunes a jueves de 9h a 19h y viernes de 8h a 14:30h con descansos establecidos por ley. - Salario: 17000€-18000€/ brutos anuales. - Modalidad mixta (presencial y teletrabajo). Requisitos: - Experiencia mínima de un año realizando las tareas descritas. - Buscamos a una persona autónoma y resolutiva. - Persona con habilidades comunicativas y gestiones en relación clientes y proveedores. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. - Excel avanzado.

En SALESLAND Seguimos creciendo y trabajarás para uno de nuestros clientes más consolidados de toda nuestra línea de negocio, en el sector financiero. Junto con el equipo trabajarás realizando captación de clientes/as de forma proactiva desde el stand ubicado en el Centro comercial de Xanadú ofreciendo un producto financiero gratuito, entre los beneficios asociados destacamos: descuentos en compras, exclusividad en eventos y financiación sin intereses. ¡Únete a nuestro equipo y comienza tu carrera profesional en SALESLAND! Trabajamos por la igualdad de oportunidades y de trato en el empleo. - Valoramos capacidad de relación y comunicación. Personas extrovertidas, con interés por desarrollar sus habilidades comerciales. - Capacidad de trabajo en equipo y orientación a los objetivos. - Disponibilidad inmediata. - Se valora experiencia como: comercial, dependiente / dependienta, atención al cliente, teleoperador / teleoperadora, captador / captadora, promotor / promotora, vendedor / vendedora.... - Ofrecemos: - 30 horas semanales, ideal para conciliación familiar. - Salario FIJO de 1.058 euros b/m + alto variable por consecución de objetivos, 825€ variable de media mínimo están cobrando nuestros comerciales. ¡No existe techo salarial! - BONUS adicional de TIEMPO LIBRE por cumplimiento de objetivos. ¿Te imaginas poder tener flexibilidad en los horarios? ¿Poder finalizar antes tu jornada? ¡Con nosotros es posible! - Horario rotativo intensivo. Trabajarás una semana de mañana y otra de tarde. - Posibilidad de promoción interna ¿Sabías que el 90% de nuestros/as directivos/as y mandos intermedios han promocionado internamente? - FORMACIÓN inicial y continua. Incluso clases de inglés a cargo de la empresa. - SALESLAND te ofrece la posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO de empresa con condiciones especiales, a los seis meses de antigüedad.

Se precisa personal para cubrir el puesto de taquillera/o en sala de fiestas en zona nuevos ministerios. Las funciones a desempeñar será cobrar la entrada a los clientes, gestionar las listas de relaciones públicas y colaboradores de la sala y realizar el cierre de caja una vez finalizado el turno. Se busca persona seria y responsable con experiencia previa en puesto similar y disponibilidad inmediata. Contrato de 35h semanales de lunes a sábado ambos incluidos.

¿Tienes experiencia en ventas y buscas una oportunidad flexible con grandes comisiones? ¡Esta es tu oportunidad! Somos una empresa innovadora en el sector deportivo y estamos buscando comerciales autónomos o freelancers para que se unan a nuestro equipo y ayuden a promover nuestros programas a clientes de todo el mundo. Ofrecemos una alta comisión por cada venta realizada y te damos la libertad de trabajar desde cualquier lugar y con horarios flexibles. Requisitos: - Experiencia en ventas, preferentemente en sectores relacionados con la educación o el deporte. - Habilidades para establecer relaciones comerciales y generar confianza con clientes de diferentes países. - Capacidad de trabajar de manera autónoma y gestionando tu propio tiempo. - Motivación para alcanzar objetivos de ventas ambiciosos. - Conocimientos en el uso de herramientas digitales para gestión de ventas y seguimiento de clientes. Ofrecemos: - Alta comisión por ventas (comisiones atractivas por cada cliente cerrado). - Trabajo 100% remoto: no importa dónde te encuentres, puedes trabajar desde cualquier lugar del mundo. - Horario flexible: organiza tu tiempo como prefieras, adaptado a tus necesidades. - Soporte constante por parte de nuestro equipo para facilitarte materiales y herramientas necesarias. - Oportunidad de crecimiento y desarrollo personal en un sector en auge. Funciones: - Promocionar nuestros programas educo-deportivos a clientes de todo el mundo. - Gestionar el proceso completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre de la venta. - Realizar seguimientos continuos con los clientes potenciales. - Contribuir al diseño de estrategias de venta adaptadas a cada mercado objetivo. Si eres un profesional motivado por los resultados, con capacidad de persuasión y gusto por las ventas, ¡te estamos buscando! Envíanos tu CV o detalles de tu experiencia y carta de presentación dónde nos expliques por qué crees que podrías ser una pieza clave en nuestro equipo. ¡Esperamos contar contigo!

¡En Grupo Quispe seguimos creciendo y por ello, estamos en búsqueda de personal calificado y con experiencia para ocupar importantes posiciones! Requisitos: • Experiencia en posiciones similares. • Trabajo en equipo y actitud positiva para garantizar un servicio eficiente. • Compromiso con el grupo, manteniendo altos estándares éticos en relación a su trabajo y equipo. Ofrecemos: • Contrato indefinido • Crecimiento profesional y línea de carrera • Dos días de descanso semanales • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando!

En grupoSky buscamos un perfil embajador de marca especializado/a en productos de dermocosmética para formar parte de un emocionante proyecto en Madrid. Si eres una persona dinámica, apasionada por la cosmética, con facilidad para el trato al cliente y un perfil orientado a las ventas, ¡ésta es tu oportunidad! ¿En qué consiste ser embajador/a de marca con grupoSky? Como embajador/a de marca, serás el/la representante de una marca de prestigio del mundo de la cosmética. Tu principal misión será ofrecer una experiencia personalizada a cada cliente, destacando los beneficios y cualidades de los productos de la marca, mientras impulsas las ventas y fomentas la fidelización de clientes. - Jornada: 40 horas. - Horario: 12:00 a 15:00 y de 16:00 a 21:00 - Zona: Madrid barrio del pilar. Responsabilidades clave: - Asesoramiento especializado: Brindar una atención personalizada a los clientes, recomendando productos adaptados a sus necesidades. - Demostraciones de productos: Realizar demostraciones de productos enfocadas en tratamientos de piel, explicando sus beneficios y cómo utilizarlos correctamente. - Impulsar ventas: Identificar clientes potenciales, fomentar nuevas oportunidades de venta y generar relaciones de confianza. - Promover la imagen de la marca: Asegurar que los productos estén bien exhibidos y en óptimas condiciones, y transmitir siempre una imagen positiva de la marca. - Gestión de inventario y seguimiento de ventas: Monitorear el inventario y reportar el rendimiento de las ventas para garantizar la disponibilidad de los productos. Requisitos mínimos: - Formación en estética, cosmética o dermocosmética. - Experiencia previa en retail, preferiblemente en el sector de la cosmética. - Perfil proactivo y orientado a la venta de productos. - Nivel alto de inglés, tanto hablad como escrito. - Disponibilidad completa para trabajar 40h semanales. - Documentación en regla: DNI/NIE en vigor y número de Seguridad Social. Sobre grupoSky: Somos una agencia líder en marketing promocional y outsourcing con más de 20 años de experiencia en el mercado. En grupoSky, nos diferenciamos por aportar ideas innovadoras y soluciones integrales adaptadas a cada cliente, con un fuerte enfoque en la calidad y el trabajo en equipo. Nuestra misión es ayudar a nuestros clientes a mejorar la imagen de su marca y aumentar las ventas de sus productos. Si crees que tu perfil encaja con esta vacante y quieres ser parte de un equipo que ama lo que hace, ¡nos encantaría conocerte!.

🕒 Horario de trabajo Lunes a Jueves de 10:30 a 15:30 (5horas). 💶 Compensación Salario base: 600-900€ (22.5 horas semanales). Bonos adicionales: Atractivas comisiones por ventas. 🌟 Responsabilidades del puesto (Cada días distribuirá appriximadamente 3 horas en el vivo, y 1.5 horas en contacto con influencers) -Presentar productos en las transmisiones en vivo de TikTok, destacando sus características y beneficios. -Interactuar con la audiencia, guiar a los usuarios hacia la compra, aumentando las ventas durante la transmisión. -Contactar con los influencer y establecar una buena relación con ellos. 👩‍💻 Requisitos del puesto -Personalidad carismática y extrovertida: Con actitud positiva y habilidades para conectar con la audiencia. -Confianza frente a la cámara: Cómodo/a hablando en vivo y captando la atención de los espectadores. -Habilidades de comunicación: Expresión clara y capacidad para transmitir la información del producto de manera efectiva.

¿Buscando nuevos proyectos para este 2025? Si estás buscando un cambio en tu carrera profesional o un nuevo reto que te motive , RE/MAX Fidelity, líder en servicios inmobiliarios, con presencia en Madrid, ¡quiere conocerte! Estamos ampliando nuestro equipo y buscamos talento para cubrir las siguientes posiciones: Agente Inmobiliario Jefe de equipo ¿Qué ofrecemos? En RE/MAX Fidelity, entendemos que el éxito de nuestra oficina es el éxito de nuestro equipo. Por eso te brindamos: - Un entorno dinámico y colaborativo , donde el talento crece. - Cartera de propiedades activa para colaborar con otros profesionales. - Demandas de clientes . - Autonomía y poder de decisión para que tomes el control de tu desarrollo profesional. Todos somos autónomos y emprendedores. - Formación continua y especializada en ventas, técnicas comerciales y mercado inmobiliario. - Posibilidad de rápido crecimiento y desarrollo profesional en el sector. - Un atractivo esquema de honorarios , con variables que premian tu esfuerzo y resultados. ¿Qué buscamos? Personas que desean trabajar con libertad, motivación y autonomía , y que comparten nuestra pasión por el mercado inmobiliario. Estamos interesados ​en: - Actitud positiva y habilidades de atención al cliente. - Experiencia previa en el sector inmobiliario o en ventas (aunque no es indispensable, es muy valorada). - Conocimiento del mercado local y tendencias inmobiliarias. - Habilidades para comunicarte de manera efectiva y construir relaciones sólidas con los clientes. - Orientación a resultados y capacidad para trabajar de manera autónoma. - Se valorará contar con una cartera de clientes o contactos en la zona. ¿Qué mercado trabajamos? Nuestro alcance abarca toda España, y nuestra zona principal es Madrid y alrededores. Únete a nosotros. Si buscas un lugar donde crecer profesionalmente, cumplir tus metas y trabajar en un entorno que potencia tu talento, ¡esta es tu oportunidad! Envía tu currículum actualizado, y estaremos encantados de conocerte.

Empresa especializada en servicios de Recursos Humanos, está en la búsqueda del mejor Talento en el área de la Consultoría Comercial. Nuestra empresa es una Red Humana de Profesionales talentosos, al servicio de las Empresas, compuesta por un equipo multidisciplinario de Consultores profesionales con una sólida y vasta experiencia en Gestión del Capital Humano, así como en procesos de Desarrollo y Cambio Organizacional. Buscamos a través de la externalización de procesos principales o de apoyo, que nuestros clientes se concentren en su Core o fin principal, aliviando su carga administrativa o de operaciones, ayudándolos a ser más eficientes y competitivos. ** Te cuento un poco más:** Buscamos a un/a Business Manager para nuestra oficina de Madrid, pro activo/a, comprometido/a, que tenga capacidad de negociación y con interés en el área comercial, para que, a través de una Cartera Propia de Clientes, pueda generar y gestionar relaciones comerciales estratégicas con clientes existentes y potenciales, centrándose en la venta consultiva de soluciones de recursos humanos adaptadas a las necesidades específicas de las organizaciones. Tus responsabilidades serán: - Identificar y contactar a clientes potenciales dentro del sector de recursos humanos, tanto nacional como internacional. -Gestionar relaciones continuas con clientes existentes para asegurar la satisfacción y la renovación de servicios. -Ampliar la cartera de clientes a través de la identificación proactiva de oportunidades de ventas cruzadas y upselling. -Realizar un análisis detallado de las necesidades y desafíos de recursos humanos de los clientes. -Proponer soluciones personalizadas que incluyan servicios de reclutamiento, evaluación, desarrollo y retención de talento. -Establecer y alcanzar metas de ventas mensuales y trimestrales. -Mantener registros precisos de actividades de ventas y actualizar regularmente el pipeline de ventas. -Trabajar estrechamente con el equipo de operaciones para garantizar la entrega efectiva de los servicios vendidos. -Comunicar las necesidades del cliente y los requisitos operativos internos de manera clara y oportuna. ** ¿Qué requieres para formar parte de este equipo?** -Ser profesional en Recursos Humanos o técnico orientado a la venta consultiva. -Con al menos 3 años de experiencia en un puesto similar, con personal a cargo. - Conocimientos generales de CRM y Ofimática. -Tener buen manejo de RRSS (Facebook, LinkedIn, B2B, otros) para utilizarlas como herramienta en la captación de clientes. -Residencia en Madrid idealmente zona centro. - Disponibilidad para movilizarse por la comunidad de Madrid en búsqueda de clientes potenciales. ¿Qué te ofrecemos? -Contrato indefinido. -Salario competitivo más comisiones atractivas por cumplimiento de ventas. -Trabajo hibrido en oficina 3 días. -Que te sumes a un entorno de trabajo dinámico y enriquecedor en términos de aprendizaje de distintas industrias.

¿Te apasiona el mundo de las relaciones laborales y quieres formar parte de una empresa dinámica y en crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad! En Multihelpers, buscamos a una persona proactiva y organizada para unirse a nuestro equipo como Responsable de Relaciones Laborales. Este es un puesto ideal si te interesa gestionar y coordinar tareas esenciales relacionadas con los trabajadores y los aspectos legales del empleo. Ofrecemos: - Contrato a 26 horas semanales. - Horario: lunes de 9:00 a 15:00 y martes a viernes de 9:00 a 14:00. - Ambiente laboral colaborativo y oportunidades de desarrollo interno. Tus funciones principales serán: - Gestión de altas y bajas en Seguridad Social. - Elaboración y gestión de contratos laborales. - Coordinación de nóminas junto con nuestro equipo contable. - Resolución de dudas y consultas laborales de los empleados. Requisitos mínimos: - Experiencia previa en un puesto similar o formación en Relaciones Laborales. - Conocimientos en legislación laboral y manejo de herramientas como Excel y sistemas de gestión laboral. - Ganas de aprender y adaptarse a un entorno dinámico. ¡Si te interesa esta oferta y crees que encajas, no dudes en postularte! ¡Te estamos esperando en Multihelpers!

Se busca Jefe/a de Obra / Project Manager con experiencia mínima de 2 años en obras. Resolutivo y preparado para RETAIL Y REHABILITACIÓN. (Abstenerse si no se cumplen los requisitos) Las funciones a desarrollar por este perfil son las propias de un jefe de obra: - Seguimiento de la planificación de ejecución de la obra y cumplimiento de los hitos marcados. - Coordinación de los medios y logística de los recursos que sean necesario para las obras. - Gestión y asignación de tareas y control para los equipos de trabajo y materiales. - Aseguramiento de las medidas de seguridad y salud de la obra. - Relación directa con clientes y proveedores. - Control y seguimiento del control económico de las obras. - Análisis del proyecto y proactividad en la solución de problemas. - Selección de proveedores y negociación de ofertas, elaboración de la planificación, supervisión de la obra y cierre económico de la misma. - Microsoft office - Autocad Incorporación inmediata Disponibilidad geográfica para viajar

Desde Empleabilidad ETT, se precisa incorporar un/a auxiliar administrativo/a de Recursos Humanos para tareas principalmente de reclutamiento y selección, en empresa ubicada en el centro de Madrid. Las principales funciones son: - Procesos de reclutamiento y selección (publicación de ofertas en portales de empleo, criba CV, realización de entrevistas, etc.). - Gestión y control de expedientes administrativos de trabajadores. - Atención a trabajadores. - Otras propias del puesto. Requisitos: - Experiencia en el puesto. Valorable experiencia en empresas de trabajo temporal. - Incorporación inmediata. - Formación en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. - Conocimientos en ofimática. Se ofrece: - Estabilidad laboral. - Salario según convenio.

Descripción general de la posición: Los consultores de ventas son responsables de promover las ventas de los productos o servicios de la empresa, mantener las relaciones con los clientes y explorar oportunidades de mercado para lograr los objetivos de ventas y el crecimiento de la marca comercializada. Ecoservice es una empresa lider en el campo de la produccion y comercializacion de recolectores y compactadores de carga trasera y lateral para la recogida de basuras. Para el desarrollo de las ventas en España la empresa esta buscando un consultor de ventas freelance. Responsabilidades principales: - Desarrollo de mercado, apertura de contactos - Encuentra clientes potenciales a través de diversos canales y establece y mantiene buenas relaciones con los clientes. - Comunica periódicamente con los clientes para comprender sus necesidades. - Analiza las tendencias del mercado, los competidores y las necesidades de los clientes, y proporcionar informes de investigación de mercado. - Identifica oportunidades de mercado y brinda apoyo a las decisiones estratégicas de la empresa. - Desarrolla e implementa planes de ventas para lograr los objetivos de ventas. - Organiza demostraciones de productos y actividades de promoción para demostrar las características y ventajas del producto a los clientes. - Participa en exposiciones de la industria para ampliar la influencia de la marca. - Lleva a cabo negociaciones contractuales con los clientes para garantizar acuerdos en los que todos ganen. - Realiza un seguimiento de la ejecución del contrato para garantizar la satisfacción del cliente. Calificaciones: - +5 años de experiencia en ventas de automocion/vehiculos industriales o en equipos industriales. - Excelentes habilidades de comunicación y negociación, buen espíritu de equipo. - Sólido conocimiento del mercado de vehiculos industriales y preferentemente de gestion ambiental - Disponibilidad para viajar - Coche propio - Ingles base necesario

Grupo de restauración de Barcelona con presencia internacional se encuentra en búsqueda de restaurant manager operativo para incorporarse a uno de sus restaurantes. Si tienes experiencia en la gestión y organización de restaurante y la gastronomía española, te gusta el trato con cliente y buscas un proyecto estable para vivir el sueño americano trabajando en lo que más te gusta, te estamos buscando! Tus FUNCIONES serán: - Coordinar todos los aspectos de gestión del establecimiento. - Dirigir, supervisar y evaluar el buen funcionamiento del restaurante y el personal a cargo. - Controlar el rendimiento económico, velando por el cumplimiento de objetivos y la identificación de posibles mejoras. - Mantener o superar los niveles de servicio y filosofía establecidos por los estándares del grupo. - Trabajar con el equipo de cocina para supervisar la oferta gastronómica y la calidad del servicio. - Gestionar la imagen corporativa del establecimiento. - Coordinar, supervisar y liderar al equipo de sala y cocina. - Establecer estrategias de ventas, marketing, fidelización y dinamización del negocio. - Responsabilizarse de las cajas y las operaciones bancarias. - Encargarse de la gestión de incidencias - Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral y seguridad e higiene. - Junto con el jefe de sala, asegurarse de que todo el equipo esté bien formado y tiene la capacidad de up-selling de productos. - Seguir creando una relación sólida con los proveedores actuales y comparar precios con otros competidores para aumentar la competitividad. - Respetar y asegurar el cumplimiento de la política de recursos humanos de la empresa de acuerdo con las leyes locales. - Trabajar en coordinación con los departamentos de compras, finanzas, marketing, RRHH, eventos. - Preparar informes y análisis operativos y realizar las recomendaciones pertinentes. - Reportar a operations área manager. Las CONDICIONES de la posición son: - Incorporación inmediata. - Horario con turno seguido rotativo (10-20h o 13 a 23h – 50h semanales aprox). - 2 días libres seguidos semanales. - Salario base de 77.000$ brutos/año + 8.000$ objetivos anuales (74.000-76.000€). - 15 días de vacaciones pagadas al año (a partir del segundo año se puede optar a 10 días más no remunerados). - Seguro médico a cargo de la empresa. - Comidas y o cenas en el restaurante. A tener en cuenta: - IMPRESCINDIBLE tener disponibilidad dos semanas para desplazarse a realizar el training (con todos los gastos pagados) e incorporarse posteriormente. - La empresa paga el visado de trabajo, el vuelo de avión y los primeros 10 días de alojamiento (y ofrecen guía y apoyo para encontrar vivienda). REQUISITOS : - IMPRESCINDIBLE tener nacionalidad española, por temas de visado. - Y nivel de inglés muy alto, para poder comunicarse sin problema. - Experiencia mínima de 3 años como restaurant manager. - Conocimientos en vinos, gastronomía española y servicio de bar-restaurante. - Valorable formación en restauración y hostelería. - Muy valorable haber trabajado anteriormente fuera de España.

Instructor y Manager Especialista en Marketing Digital y Redes Sociales Grupo Alma Corporation propietaria de marcas líderes en el sector de peluquería y belleza, que incluye entre otras Marco Aldany, Macho Sports Barbershop, Rizos, Malayerba y Compadre. Actualmente, estamos buscando un Instructor y Manager Especialista en Marketing Digital y Redes Sociales para liderar nuestras estrategias digitales, gestionar un equipo de becarios y asegurar que nuestras marcas continúen creciendo de manera efectiva en el mundo online. Responsabilidades: - Gestión del equipo: Liderar y supervisar un equipo de becarios encargados de la creación de contenidos digitales (fotografía, video, diseño de publicaciones, etc.) para nuestras distintas marcas. - Estrategia Digital: Definir, implementar y ejecutar estrategias de marketing digital para aumentar la visibilidad y la interacción en las redes sociales de nuestras marcas, así como en otras plataformas digitales. - Gestión de contenido: Supervisar y actualizar las páginas web del grupo, asegurando que toda la información esté actualizada y optimizada para los usuarios y motores de búsqueda (SEO). - Creación de campañas: Desarrollar y gestionar campañas de marketing digital (tanto orgánicas como de pago) con el objetivo de generar facturación y aumentar la presencia online de nuestras marcas. - Análisis de rendimiento: Medir, analizar y presentar informes de resultados de todas las acciones digitales, optimizando continuamente las estrategias para asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos. - Relaciones externas: Colaborar con agencias y proveedores externos para asegurar la correcta implementación de estrategias y acciones digitales. Requisitos: - Experiencia demostrable en gestión de marketing digital y redes sociales, con un historial comprobable de resultados exitosos. Necesitamos un profesional con experiencia avanzada en el sector. - Capacidad de liderazgo para gestionar y motivar a un equipo, asegurando que se cumplan los plazos y objetivos establecidos. - Conocimientos en herramientas de marketing digital, análisis web (Google Analytics, SEO, SEM) y plataformas de gestión de redes sociales (Facebook Ads, Instagram Ads, Google Ads, Tik Tok, etc.). - Habilidad para crear contenido (fotografía, video, diseño de post) y coordinar la producción del mismo. - Inglés fluido: Será imprescindible un buen nivel de inglés para poder gestionar comunicaciones internacionales y contenido en múltiples idiomas. - Orientación a resultados: Capacidad para generar acciones digitales que traduzcan en ventas y resultados tangibles. Se valorará positivamente: - Experiencia en sectores de belleza, moda o estilismo. - Conocimiento de herramientas avanzadas de diseño (Photoshop, Illustrator, Premiere, etc.). ¿Qué ofrecemos? - Contrato estable con posibilidad de crecimiento y desarrollo dentro del grupo. - Ambiente dinámico y desafiante, trabajando con marcas de gran renombre en el sector. - Formación continua y acceso a recursos avanzados para mejorar tus habilidades y conocimientos en el área. - Oportunidades de innovación y libertad para crear y proponer nuevas acciones digitales. Si eres un profesional con experiencia, pasión por el marketing digital y redes sociales, y estás listo para afrontar nuevos retos en un entorno de alto nivel, ¡te estamos buscando!

¿Te interesa el mundo financiero y quieres desarrollarte en este ámbito? Estamos buscando una persona para unirse a nuestro equipo en una de las empresas líderes del sector financiero. Esta es una gran oportunidad para alguien que busca comenzar su carrera en la industria financiera sin experiencia previa. Como consultor financiero, serás responsable de proporcionar asesoramiento a nuestros clientes. Esto incluirá ayudar a los clientes a desarrollar y mantener sus carteras de inversión, ofrecer asesoramiento sobre planes de ahorro para mantener su calidad de vida en la jubilación, para la compra de una vivienda, ahorrar para el futuro de tus hijos, establecer un colchón de imprevistos..., y muchos otros objetivos con los que podrás ayudar a los clientes a entender las complejidades del mercado financiero. No se requiere experiencia previa, pero sí buscamos a alguien que tenga una pasión por el mundo de las finanzas y esté dispuesto a aprender y crecer en la industria. Requisitos: · Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones con los clientes. · Personas con ambición profesional orientado a resultados. · Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos. · Capacidad de liderazgo y aspiraciones directivas. · Excelentes habilidades de organización y capacidad para manejar múltiples tareas a la vez. Ofrecemos: · Programa de formación completo desde el inicio. · Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional y personal · Ambiente de trabajo dinámico y emocionante · Autonomía, flexibilidad y libertad de acción. Si te apasionan las finanzas y estás listo para comenzar tu carrera en la industria financiera, ¡nos encantaría conocerte! Aplica a nuestra oferta y comencemos el proceso de selección.

Buscamos un profesional con experiencia en migraciones de sistemas utilizando Quest para un proyecto crucial. El candidato seleccionado trabajará en colaboración con nuestros clientes, desempeñando un papel fundamental en la planificación y ejecución de la estrategia de migración. Aunque inicialmente se permite el trabajo remoto, se valorará especialmente la disponibilidad para trabajar en Madrid, lo que permitirá una mayor interacción con el equipo y los clientes.Es esencial que el perfil elegido tenga habilidades de autoorganización y proactividad, ya que se trabajará de forma autónoma en un entorno dinámico. El candidato debe poseer una sólida experiencia en la herramienta Quest, así como un profundo conocimiento de los procesos de migración de datos y sistemas. Buscamos a alguien que no solo ejecute tareas, sino que también sea capaz de analizar problemas y proponer soluciones efectivas. El puesto ofrece la oportunidad de contribuir de manera significativa a proyectos de gran impacto, por lo que se agradecerá una comunicación efectiva y habilidades interpersonales que faciliten la relación con los clientes. Si cumples con estos requisitos y estás interesado en un reto apasionante, no dudes en postularte.

¡En Grupo Quispe seguimos creciendo y por ello, estamos en búsqueda de personal calificado y con experiencia para ocupar importantes posiciones! Requisitos • Conocimiento y manejo de sistema de reservas. • Experiencia mínima de 2 años. • Trabajo en equipo y actitud positiva para garantizar un servicio eficiente. • Compromiso con la organización, manteniendo altos estándares éticos en relación a su trabajo y equipo. Ofrecemos: • Contrato indefinido • Crecimiento profesional y línea de carrera • Dos días de descanso semanal • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando!

En Agencia Norte Comunicación, somos una empresa especializada en estrategias de comunicación, publicidad y marketing digital. Trabajamos con clientes de diversos sectores, ofreciendo soluciones innovadoras y adaptadas a sus necesidades. Buscamos incorporar un/a Responsable de Marketing que lidere nuestras estrategias y lleve nuestra marca y la de nuestros clientes al siguiente nivel. Responsabilidades: - Diseño e implementación de estrategias de marketing digital y offline. - Supervisión y análisis de campañas publicitarias. - Coordinación con equipos internos y clientes para garantizar el cumplimiento de los objetivos. - Desarrollo de contenido y gestión de redes sociales. - Análisis de KPIs y elaboración de informes de rendimiento. - Identificación de nuevas oportunidades de mercado y tendencias. - Gestor/a del presupuesto de marketing. Requisitos: - Titulación en Marketing, Publicidad, Comunicación o similar. - Conocimientos avanzados en herramientas de marketing digital (SEO, SEM, Google Analytics, redes sociales, email marketing, etc.). - Habilidades de liderazgo, organización y comunicación. - Capacidad analítica y orientación a resultados. - Nivel de inglés avanzado (valorable). Se valorará: - Experiencia en agencia de comunicación. - Conocimientos en diseño gráfico y herramientas como Adobe Creative Suite. - Experiencia en gestión de eventos y relaciones públicas. Ofrecemos: - Incorporación a un equipo dinámico y creativo. - Oportunidades de crecimiento profesional. - Ambiente de trabajo flexible y colaborativo. - Beneficios adicionales según valía.

¿Te apasionan los nuevos retos y quieres seguir creciendo en una empresa en plena expansión? ¡TÚ ERES NUESTRO STORE MANAGER! Como Store Manager, serás el líder del restaurante y reportarás directamente al Responsable de Operaciones. Funciones: Supervisar y gestionar todas las operaciones diarias del restaurante, asegurando altos estándares de calidad en el servicio y la satisfacción del cliente. Gestión de la cuenta de resultados. Foco en ventas y rentabilidad. Dirigir y motivar a un equipo de empleados. Implementar y hacer cumplir las políticas y procedimientos de la empresa, incluyendo estándares de calidad, seguridad alimentaria y servicio al cliente. Colaborar con el responsable de operaciones en la planificación y ejecución de estrategias y proyectos. Mantener una comunicación fluida con el equipo de gestión y otros departamentos, asegurando la correcta coordinación y colaboración. Requisitos: Experiencia comprobada en roles de gestión en restauración, preferiblemente en cadenas de restauración organizada Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar a un equipo. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones efectivas con el personal y los clientes. Orientación al cliente y enfoque en la excelencia en el servicio. Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y tomar decisiones efectivas bajo presión. Disponibilidad para trabajar horarios flexibles, Ofrecemos: Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una compañía en expansión. Ambiente de trabajo dinámico y desafiante, donde se valora la innovación y la excelencia operativa. Remuneración competitivaPrincipio del formulario