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Comercial especialista de seguros de empresas Assurance Solutions, S.A. (SASA) Somos Santander Assurance Solutions (SASA), nacimos hace 4 años y estamos en pleno desarrollo, por ello, buscamos incorporar a especialistas de seguros para nuestro canal de empresas. Nuestra misión consiste en dinamizar y comercializar el portfolio de seguros de nuestros clientes, poniendo en marcha los planes de acción necesarios, que cubran los retos que se esperan de nuestra compañia. Actividades & Responsabilidades: • Comercialización directa de todo tipo de seguros de empresa., • Realización de simulaciones y proyectos para ofrecer soluciones personalizadas a clientes., • Acompañamiento en visitas comerciales para presentar propuestas y establecer relaciones sólidas con los clientes corporativos., • Fomento de buenas prácticas y cruce de experiencias positivas dentro del equipo de ventas., • Planificación de agenda para optimizar la gestión del tiempo y las actividades comerciales., • Preparación detallada de visitas, incluyendo recopilación de datos, campañas vigentes, coberturas obligatorias, y seguimiento de planes de acción comprometidos en visitas anteriores., • Seguimiento constante de los objetivos marcados por la Dirección Comercial, ajustando estrategias según los resultados obtenidos., • Formación en el producto y en técnicas comerciales a nuestros clientes. ¿Qué perfil estamos buscando? • Titulación Universitaria / Grado o similar, • Requisito imprescindible titulación mediador de seguros grupo B / valorable grupo A, • Experiencia en sector asegurador y/o banca, con exposición comercial., • Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes., • Orientación a resultados, con habilidad para trabajar con metas comerciales y demostrada capacidad para alcanzar y superar objetivos de ventas., • Capacidad analítica y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio, adaptar estrategias comerciales y tomar decisiones basadas en datos., • Usuario avanzado de paquete Office. Y, ¿por qué SASA? Porque estamos comprometidos con el bienestar de las personas y esto define lo que hacemos y cómo lo hacemos. Nos encantan los retos y creemos en el desarrollo de las personas, que son las que hacen posible un futuro mejor y más sostenible. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Y muchas cosas más!!! Apostamos por la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Del mismo modo, nuestras posiciones ofertadas pueden ser desarrolladas por personas con discapacidad.

Para algunas personas, la tecnología es reto, la innovación es pasión, y la posibilidad de cambiar el mundo es una oportunidad. Somos una consultora tecnológica que ofrece soluciones globales a las necesidades complejas de las empresas desde otro punto de vista. Escuchamos para crear progreso en nuestro mundo, integrando tecnología y conocimiento. Si estás buscando nuevos retos, buscamos incorporar a nuestro equipo un Consultor/a Funcional de Microsoft Dynamics 365 Business Central para el despliegue y personalización de soluciones en nuestros clientes. ¿Cuáles serán tus funciones? Participar y liderar implantaciones end-to-end de Microsoft Dynamics 365 Business Central en clientes de cualquier sector: levantamiento de requisitos, definición de alcance, diseño funcional, parametrización, pruebas, puesta en marcha y estabilización. Parametrizar la solución de manera integral, especialmente en módulos transversales y de alta recurrencia: Finanzas/Contabilidad, Compras, Ventas, Inventario/Almacén, Proyectos, Producción y Servicio/Postventa, garantizando coherencia y trazabilidad entre procesos. Conducir workshops con usuarios clave para comprender necesidades, validar escenarios y consensuar decisiones funcionales. Elaborar documentación funcional completa: flujos de proceso, requerimientos, especificaciones, casos de uso, guías de usuario, planes y scripts de prueba, y actas de trabajo. Definir y ejecutar planes de prueba (SIT/UAT), acompañar a los usuarios en la validación, gestionar incidencias y asegurar su resolución antes del go-live. Proporcionar soporte funcional durante el proyecto y en fases posteriores: resolución de dudas, análisis de incidencias, ajustes de parametrización y acompañamiento en mejoras evolutivas. Planificar e impartir formación a usuarios clave y finales, preparando materiales y sesiones prácticas orientadas a procesos reales del cliente. Actuar como interlocutor/a funcional con el cliente, participando en comités de seguimiento, alineando expectativas y asegurando el cumplimiento de hitos. Coordinarse con el equipo técnico para trasladar necesidades, redactar especificaciones, validar desarrollos/extensiones y garantizar calidad funcional de los entregables. ¿Qué buscamos? Formación en ADE, Economía, Ingeniería de Organización/Industrial, o similares. Experiencia mínima de 3 años como consultor/a funcional en BC/NAV, ya sea en consultoría o en cliente final. Dominio funcional de módulos como gestión financiera, compras, ventas/marketing, proyectos y operaciones, con visión integral de procesos. Valorable certificación en: • MB-800: Microsoft Dynamics 365 Business Central Functional Consultant Associate, • PL-300 (Power BI), • Power Platform (PL-900/PL-100) Nuestra propuesta para ti Contrato indefinido desde el primer día. Apostamos por relaciones profesionales a largo plazo. Flexibilidad horaria y conciliación real: jornada intensiva los viernes y durante el verano. Plan de carrera individualizado, con formación continua y acompañamiento. Retribución flexible: plan de pensiones, seguro de salud, plataforma de beneficios y más. Un equipo cercano, colaborativo y con mentalidad de crecimiento compartido. ¿Por qué Integra? Porque en Integra creemos en las personas. Aquí se trabaja en equipo, se escucha, se propone, se mejora y se comparte. Nos mueve la innovación con sentido y la tecnología con impacto. Para nosotros, integrar no es solo conectar sistemas: es construir soluciones juntos. Trabajamos con propósito… y eso se nota.

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas, comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 58.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Sobre nosotros: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: 😊 Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo. 🚀 Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección. 💪 Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas. ¿CUÁL SERÁ TU MISION? Como Técnico Comercial, tu principal misión será liderar la expansión de la cartera de clientes, siendo el referente comercial de la empresa para nuestros clientes actuales y futuros. Buscamos a alguien con una mentalidad proactiva, orientada a resultados y con una clara vocación para contribuir al éxito y crecimiento de ENINTER. ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? • Desarrollo de negocio: Identificar, captar y fidelizar nuevos clientes ampliando la cartera de la zona asignada., • Gestión de la cartera existente: Mantener y fortalecer las relaciones comerciales con los clientes actuales, asegurando el mantenimiento y la satisfacción continua de los mismos., • Prospección activa: Realizar un seguimiento continuo del mercado, estableciendo nuevas oportunidades de negocio., • Visitas comerciales: Planificar y ejecutar visitas a clientes potenciales y actuales, demostrando el valor diferencial de nuestros servicios de mantenimiento y reforma de ascensores., • Negociación de contratos: Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades del cliente, siempre dentro de los márgenes y política comercial establecidos por la empresa, asegurando una venta eficaz., • Coordinación interna: Colaborar con otros departamentos de la empresa para garantizar que las soluciones y plazos ofertados se ajusten a las expectativas del cliente y a la capacidad operativa., • Aseguramiento de calidad: Velar por la excelencia en la entrega de nuestros servicios, asegurando que las condiciones acordadas (plazos, calidad y precios) se cumplan con la máxima eficiencia., • Gestión administrativa: Preparación de informes periódicos sobre el progreso de las negociaciones, la captación de nuevos clientes y la situación de los proyectos en curso., • Análisis de resultados: Monitorear los indicadores de desempeño para alcanzar los objetivos comerciales establecidos, con una fuerte orientación a resultados. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector., • Flexibilidad: Horario de Lunes a Jueves de 9:00h a 13:30h y de 15:00h a 19:00h, y viernes de 9:00h a 14:00h. Contarás con la tarde libre el día de tu cumpleaños., • Beneficios: Seguro médico privado subvencionado por la empresa., • Desarrollo continuo: Planes de formación, categorización interna y desarrollo profesional adaptados a tu carrera y proyección., • Crecimiento: Oportunidades reales de avance profesional en un sector dinámico y en expansión., • Vehículo de empresa: Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente. REQUISITOS MÍNIMOS • Experiencia mínima de 2 años como comercial en sectores afines., • Habilidades comerciales, con capacidad para establecer relaciones a largo plazo, orientación a resultados y negociación., • Capacidad organizativa y atención al detalle. COMPETENCIAS DESEADAS • Orientación al cliente: Capacidad para entender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones a medida., • Habilidades comunicativas: Empatía, negociación y claridad en la comunicación., • Capacidad para trabajar en equipo: Fomentar una actitud colaborativa entre departamentos y dentro del equipo comercial., • Autonomía y proactividad: Alta capacidad de autoorganización y de toma de decisiones. Si te entusiasma la idea de contribuir al éxito de una empresa líder en el sector de los ascensores, no dudes en enviarnos tu currículum. Estamos buscando a alguien con ganas de crecer y llevar la expansión de nuestra cartera de mantenimiento a nuevas alturas. ¡Te esperamos para formar parte de esta historia de éxito!

Seleccionamos para una empresa distribuidora internacional del sector de la automatización ubicada en Bilbao a un/una Técnico/a Back Office Comercial. Función • Análisis de necesidades técnicas: Identificar las necesidades específicas del cliente y evaluar cómo los productos o servicios de la empresa pueden satisfacerlas., • Presentaciones técnicas: Explicar de manera clara y concisa las características, beneficios y ventajas competitivas de los productos o servicios., • Negociación y cierre de ventas: Participar en la negociación de precios, términos y condiciones de venta, y cerrar las transacciones., • Personalización de soluciones: Adaptar o modificar productos o servicios a las necesidades específicas del cliente., • Capacitación técnica: Brindar capacitación a los clientes sobre el uso y mantenimiento de los productos o servicios., • Desarrollo de relaciones con clientes: Mantener una comunicación efectiva con los clientes, tanto durante el proceso de venta como después de la misma Requisitos Es imprescindible tener conocimientos sobre el sector automatización o como mínimo productos industriales, tener buen nivel de inglés y capacidades organizativas y administrativas. Ofrecemos contrato indefinido con horario flexible (se puede acordar con el colaborador las horas flexibles siempre y cuando cumplan las horas semanales dispuesta por ley española). Previo al contrato sugerimos 2 horarios: • Lunes a viernes 9:00 a 18:00H (1 Hora de Refrigerio), • Lunes a viernes 09:00 a 12:00 H y de 14:00 a 19:00 H Se trata de una empresa en plena expansión y crecimiento en Bilbao, que apuesta por la formación y estabilidad de sus trabajadores. Si tienes ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente ¡Es tu oportunidad! Aplica a la oferta y nos pondremos en contacto contigo a la mayor brevedad.

Sobre la empresa: Nuestra pasión son las tecnologías de sensores inteligentes. Juntos, damos forma a la visión de la Industria 4.0 en todo el mundo. Como Innovative Family, estamos conectados por nuestra pasión por los inventos. Por lo tanto, nuestros investigadores y desarrolladores ya trabajan hoy en nuevas tecnologías para la automatización del futuro. Sobre el rol: Estamos en investigación de una persona de Técnico Comercial con experiencia en ventas en el sector industrial para el asesoramiento y test de aplicaciones de sensorica óptica , inductivos , seguridad , Fluidos, ultrasonidos .... Responsabilidades: • Venta de tecnologías innovadoras de sensores inteligentes a clientes comerciales., • Adquisición de nuevos clientes para aumentar de forma sostenible la cuota de mercado de wenglor., • Responsabilidad por el proceso de venta completo desde la consulta hasta la conclusión del pedido., • Ingresos y responsabilidad objetivo para su área., • Trabajar en modo Homeoffice y estar regularmente con nuestros clientes directamente a nivel local. Calificaciones: • Vocación técnica y gran interés en los negocios y las relaciones comerciales., • La experiencia en ventas en la industria de la automatización industrial es una ventaja. Habilidades requeridas: • Euskera, • Ingles, • Dotes de empatía y buenas maneras., • Orientado por objetivos., • Capacidad de trabajar en equipo., • Es importante que esté capacitada para trabajar en situaciones de exigencia. Habilidades preferidas: • Pasión por la distribución de productos técnicos., • Una personalidad convincente, positiva y sociable., • Una forma de trabajo auto motivada y de acción emprendedora. Más de 6.000 productos en cartera. Electrónica. Ventas de automatismos. Para mayor información, visitáis ___.

Responsable Comercial – Sistemas de Ventilación y Confort Térmico 📍 Residencia en País Vasco (imprescindible) El reto Incorporar un/a Responsable Comercial que asuma la gestión integral técnica y comercial de la zona del País Vasco, con una presencia continua en obra y foco en la prescripción, seguimiento y correcta ejecución de nuestros sistemas de ventilación y confort térmico. El puesto tiene un papel clave dentro de la organización, actuando como referente técnico-comercial en la zona, con interlocución directa con instaladores, constructoras, ingenierías y promotoras. Responsabilidades • Realizar el seguimiento técnico y comercial de todas las obras activas de la zona, con presencia habitual en campo., • Prescribir soluciones de ventilación y confort térmico en proyectos residenciales y terciarios., • Acompañar técnicamente a instaladores, ingenierías y constructoras en las distintas fases del proyecto., • Verificar en obra la correcta implantación de los sistemas y anticipar posibles incidencias., • Coordinarse con los equipos técnicos internos para asegurar la calidad de ejecución y la resolución de incidencias., • Desarrollar y consolidar relaciones profesionales a largo plazo con los principales actores del sector en la zona., • Reportar de forma estructurada el estado de proyectos, actividad y evolución comercial de la zona.Perfil requerido, • Formación técnica o experiencia sólida en instalaciones, construcción, ingeniería o eficiencia energética., • Conocimiento profundo del entorno de obra y de la cadena de valor del sector (instaladores, constructoras, promotoras, ingenierías)., • Experiencia habitual en visitas a obra y seguimiento técnico en campo., • Perfil riguroso, metódico y orientado a la calidad del proyecto., • Capacidad para generar confianza técnica y profesional en clientes exigentes., • Buen nivel de comunicación y capacidad de coordinación., • Residencia en País Vasco (imprescindible).Qué ofrecemos, • Posición estable en una multinacional líder en sistemas de ventilación y confort térmico., • Rol con responsabilidad real sobre la zona y alto nivel de autonomía., • Salario fijo + variable vinculado a objetivos claros y realistas., • Formación técnica continua y soporte interno sólido.

Puesto: Area Sales Manager – Dispositivos Médicos Ubicación: Zona Norte - España Departamento: Comercial Reporta a: Dirección de ventas ¿Te motiva el mundo comercial y el reto de convertir la innovación médica en oportunidades de negocio? Únete a InMode Iberia como Área Sales Manager para la zona norte de España (jornada completa, incorporación inmediata). InMode es líder mundial de tecnologías médicas innovadoras que desarrolla, fabrica y comercializa dispositivos que aprovechan la novedosa tecnología de radiofrecuencia (RF). La empresa se esfuerza por hacer posibles nuevos procedimientos quirúrgicos y estéticos emergentes y mejorar los tratamientos existentes. Aprovechando su tecnología de RF mínimamente invasiva y médicamente aceptada para la remodelación adiposa subdérmica y el estiramiento cutáneo simultáneo, InMode ofrece una completa cartera de productos para cirugía plástica, ginecología, dermatología, otorrinolaringología y oftalmología. Para acompañarnos en el exponencial crecimiento de la compañía buscamos incorporar a un/a Area Sales Manager: Zona Norte de España. Acerca del empleo / Descripción del puesto Como Area Sales Manager, serás el responsable de gestionar la cartera de clientes actuales, impulsar las ventas en el canal de medicina estética, incrementar la cartera de clientes y gestionar las operaciones comerciales en el territorio asignado para la consecución de los objetivos de ventas establecidos. El rol implica trabajar en estrecha colaboración con el equipo de Clínico y Marketing para lograr la máxima satisfacción de nuestros KOL y clientes generando un valor añadido a la venta. Buscamos un/a perfil dinámico, orientado a resultados y con experiencia en el sector médico-estético. Será responsable de impulsar el crecimiento comercial en su zona, establecer relaciones sólidas con profesionales sanitarios y promover nuestro porfolio de tecnología médica de vanguardia. Responsabilidades • Responsable de los objetivos de ventas trimestrales y anuales en la zona geográfica asignada demostrando un amplio conocimiento del producto y de la competencia., • Potenciar el canal de la medicina estética, plástica, así como el de gineco estética acorde al plan estratégico de la compañía., • Trabajar juntamente con el departamento clínico para garantizar el correcto uso de nuestra tecnología y ayudar a nuestros clientes a maximizar los resultados en cada tratamiento., • Colaborar con el departamento de Marketing en la gestión de KOL afianzando la relación con los mismos y ayudar en la coordinación de los workshops en el territorio asignado., • Asistencia a congresos, workshops y eventos realizando un seguimiento de las nuevas oportunidades de venta., • Desarrollar e implementar estrategias comerciales para alcanzar los objetivos de ventas en su área, • Identificar nuevas oportunidades de negocio en clínicas, hospitales y centros estéticos, • Realizar presentaciones de producto, demostraciones Hands On y formaciones a clientes, • Mantener relaciones sólidas con clientes actuales y garantizar su satisfacción, • Colaborar con los equipos de marketing y clínico en acciones promocionales y eventos, • Analizar tendencias de mercado y actividad de la competencia, • Elaborar informes y previsiones de ventas periódicas, • Elaborar Report de actividades semanales – Sales Force, • Elaborar propuestas comerciales Requisitos • Experiencia mínima de 3-5 años en la venta de productos o aparatología en el ámbito de la medicina estética., • Amplia experiencia en la gestión de clientes B2C, con excelente habilidad de comunicación y capacidad de organización., • Perfil acostumbrado a trabajar con objetivos de venta., • Experiencia demostrable en ventas de dispositivos médicos o en roles comerciales del sector salud, • Excelentes habilidades de comunicación, argumentación, negociación y presentación, • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar eficazmente su territorio, • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada, • Nivel fluido de inglés, • Fuerte Espirito de equipo, • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud, Administración de Empresas o similar (valorable) Ofrecemos • Salario base competitivo + comisiones por rendimiento, • Coche de empresa, • Seguro médico privado, • Beneficios Cobee, • Clases de idiomas para desarrollo profesional, • Formación continua y oportunidades de crecimiento, • Un entorno de trabajo colaborativo e innovador, • Excelente ambiente corporativo

En KONE, somos un equipo diverso de más de 60 000 personas comprometidas con mejorar y hacer más seguro y sostenible el desplazamiento de millones de personas en las ciudades cada día. Buscamos la innovación en todo lo que hacemos, marcando el camino hacia un futuro mejor para el planeta y para quienes lo habitamos. Aquí, eres bienvenido/a tal y como eres. Celebramos tu valentía y reconocemos tu impacto. Con raíces sólidas que se remontan a más de un siglo, nuestra emocionante trayectoria continúa. ¡Únete a nosotros/as y construyamos juntos/as el futuro de las ciudades! Nos encontramos en búsqueda de un perfil comercial para unirse a nuestro equipo de Madrid. La misión principal será gestionar de forma proactiva las relaciones con clientes, satisfaciendo sus necesidades y maximizando la cartera de pedidos. Funciones: -Captación, desarrollo y gestión de clientes para venta e instalación de ascensores y equipos de accesibilidad en proyectos de rehabilitación de edificios. -Liderar soluciones de digitalización a través de ofertas comerciales de producto y servicios KONE. •Desarrollar, crear y gestionar proactivamente las relaciones con los clientes en su área de responsabilidad, siendo responsable de toda la fase comercial. -Impulsar las soluciones KONE de forma proactiva. -Búsqueda de nuevas oportunidades comerciales para mejorar el posicionamiento de KONE en el mercado. -Identificar las necesidades del cliente y diseñar la solución más adecuada para satisfacerlas. •Liderar y coordinar internamente a los diferentes departamentos para la preparación de las ofertas técnica y económicamente, entre otras. ¿Qué ofrecemos? • Ofrecemos a nuestros empleados diferentes oportunidades de desarrollo profesional, desde movimientos horizontales hasta la asunción de puestos de mayor responsabilidad en la organización., • Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que abarcan un amplio abanico de competencias profesionales., • Retribución flexible., • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo híbrida y flexibilidad horaria. En KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. Somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, no discriminamos por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, status o discapacidad.

¿Te apasiona el mundo comercial y la construcción? ¿Quieres formar parte de una compañía líder en soluciones de movilidad que transforma edificios y mejora la calidad de vida de las personas? ¡Esta es tu oportunidad! Desde Adecco estamos buscando un/a Comercial Técnico/a para incorporarse a una empresa referente en el sector de la accesibilidad y elevación. Nuestro cliente apuesta por la innovación, la seguridad y la sostenibilidad, garantizando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. ¿Qué harás en este puesto? Tu misión será impulsar y gestionar iniciativas comerciales orientadas a la instalación de ascensores en edificios sin ascensor, ofreciendo soluciones adaptadas a cada cliente. Serás el nexo entre las comunidades de propietarios, administradores de fincas y nuestro equipo técnico, asegurando que cada proyecto se convierta en una realidad. Principales responsabilidades: • Detectar oportunidades de negocio en Vizcaya, Cantabria y Gipuzkoa., • Asesorar a clientes sobre soluciones de accesibilidad y elevación., • Realizar estudios de viabilidad técnica junto al equipo de arquitectura., • Presentar ofertas, negociar presupuestos y cerrar contratos., • Coordinar documentación y seguimiento de proyectos., • Mantener relaciones duraderas con clientes y colaboradores del sector. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa (lunes a viernes)., • Salario competitivo + atractivo sistema de incentivos., • Vehículo de empresa y herramientas necesarias para tu trabajo., • Formación continua y desarrollo profesional en un sector en crecimiento Lo que buscamos en ti: • Formación: FP II / Grado Superior en Edificación, Delineación, Diseño o similar., • Experiencia: Al menos 3 años como comercial en el sector de ascensores, rehabilitación o construcción., • Conocimientos técnicos: Obra civil, interpretación de planos, mediciones y replanteos., • Disponibilidad para desplazarse por Vizcaya, Cantabria y Gipuzkoa., • Competencias: Negociación, orientación al cliente, habilidades comunicativas y enfoque a resultados., • Idiomas: Euskera se valorará positivamente, • Herramientas: Manejo avanzado de Microsoft Office; se valorará experiencia en CRM y Autocad

¿Te gustaría trabajar en una consultora donde las personas son lo primero, también dentro del equipo? 💥🚀 En Claire Joster, parte del Grupo Eurofirms, creemos que la consultoría se puede hacer de otra manera: con propósito, empatía y poniendo a las personas en el centro. Aquí podrás ayudar a crear el encaje perfecto entre profesional y empresa, no solo por competencias, sino también por valores y cultura. 🤝 Aquí cada proceso tiene sentido, cada relación importa y cada logro se celebra en equipo. 🌱 ¿Por qué te encantará formar parte de Claire Joster? ✅ Cultura People First de verdad Aquí no vas a sentir la presión del número ni los KPIs por los KPIs. Lo que valoramos es la calidad del trabajo, tu actitud y cómo haces sentir a las personas con las que tratas cada día. ✅ Un ambiente donde se trabaja a gusto El equipo es cercano, colaborador y con mucha calidad humana. Nos ayudamos, compartimos y celebramos juntos. La competitividad no va con nosotros: aquí todos remamos en la misma dirección. ✅ Herramientas que marcan la diferencia Tendrás acceso personal e individual a LinkedIn Recruiter, InfoJobs ilimitado, Metaview.... Porque cuando tienes buenos recursos, puedes centrarte en lo que realmente importa: las personas. ✅ Liderazgo cercano y accesible Aquí no hay micromanagement. Confiamos en ti. Los managers y directores están siempre disponibles para acompañarte y escucharte cuando lo necesites. ✅ Crecimiento y desarrollo de verdad Contamos con un plan de carrera claro, pensado para que puedas avanzar profesionalmente y también fortalecer tus soft skills. Queremos verte crecer como consultor/a… y como persona. ✅ Un proyecto con futuro y con valores Estamos creciendo dentro del Grupo Eurofirms, pero sin perder lo que nos hace diferentes: hacer consultoría con propósito, con calidad y con personas que disfrutan de lo que hacen. ✅ Formación y desarrollo continuo Durante tu Graduate Program aprenderás de verdad. Queremos que te formes como profesional y que, te incorpores a nuestro equipo. ✅ Flexibilidad y equilibrio real Tendrás horario flexible (entrada entre 8 y 10 h, salida entre 17 y 19 h), una tarde libre a la semana y dos días de teletrabajo a la semana. Queremos que puedas rendir sin renunciar a tu bienestar. ✅ Graduate Program Remunerado 🎯 Tu misión como Consultor/a 360 Tu misión será impulsar el crecimiento de Claire Joster creando relaciones de confianza con empresas y profesionales. Conectarás talento con proyectos, ayudando a que cada persona encuentre el lugar donde pueda dar lo mejor de sí. En tu día a día: • Detectarás nuevas oportunidades y harás crecer tu cartera de clientes de forma natural y cercana., • Acompañarás a empresas y candidatos durante todo el proceso de selección, asegurando un encaje perfecto en lo profesional y en lo humano., • Colaborarás con tu equipo compartiendo ideas, aprendizajes y buenos momentos. 🌟 Qué te hará brillar en este rol ✨ Tu forma de comunicar y conectar con la gente Tener empatía, escuchar y generar confianza será la base de tu éxito. 🚀 Tu visión comercial con sentido Te gustará desarrollar negocio, pero desde la honestidad y el valor añadido. Aquí vendemos relaciones, no números. 💬 Tu actitud positiva y espíritu de equipo Nos encanta la gente con energía, ganas de ayudar y mentalidad colaborativa. 🧭 Interés por desarrollarte y crecer en el mundo de RRHH y la selección 💡 Tus ganas de aprender y superarte Cada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. 📢 ¿Te gustaría unirte a Claire Joster? Si te apasiona conectar talento y propósito, este es tu lugar. Únete a un equipo que demuestra cada día que se puede hacer consultoría con valores, cercanía y propósito. 👉 Postúlate aquí, conoce nuestro proyecto y descubre por qué somos diferentes.

Senior Audit & Assurance Unirte a Deloitte es participar en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales. En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Te sumas? ¿Qué es Deloitte? Deloitte es la firma líder en servicios profesionales de España y a nivel global. Contamos con 22 oficinas en nuestro país y otras 169 en el mundo. Formarás por tanto parte de un entorno diverso, donde encontrarás tantas perspectivas como personas, y tantos retos como proyectos. Trabajar en Deloitte es formar parte de un equipo líder en la revolución tecnológica con alto compromiso con nuestros clientes y la sociedad, y tener impacto en la transformación de las principales organizaciones, nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Qué hacemos en Audit & Assurance? En Auditoría prestamos servicios de auditoría financiera integrados, de alta calidad, que aportan un valor añadido a nuestros clientes, ayudando a gestionar los riesgos y mejorar la calidad del negocio y la información financiera. Utilizando herramientas únicas, desarrolladas por la Firma para agilizar procesos, adoptando los más altos estándares de independencia y calidad. Nuestro objetivo es generar confianza en las empresas, ayudándolas a ser más resilientes, ágiles y a que estén mejor preparadas para el futuro. ¿Que funciones desarrollarías? • Gestión de equipos multidisciplinares e internacionales para el desarrollo de trabajos de auditoría y similares., • Interacción con clientes para la realización de servicios financieros tales como auditoría, asesoramiento financiero y en materia de información no financiera. Asistir de manera proactiva en la gestión de cliente, informando a gerentes y superiores y estableciendo relaciones de trabajo efectivas., • Entendimiento, análisis y revisión de los procesos de negocio, de los estados financieros y los controles vinculados a ellos., • Asesoramiento en materia de transformación financiera., • Desarrollo y aplicación de distintas normativas (PGC e IFRS, fundamentalmente). ¿Qué buscamos? • Personas con inquietud para aprender, capacidad de trabajo en equipo, organización, carácter innovador, clara orientación a resultados, proactividad y espíritu crítico., • Graduados en Economía, ADE, Finanzas y Contabilidad u otras carreras con interés en Finanzas., • Valoramos positivamente máster en contabilidad y auditoría de cuentas, • Experiencia de entre 2 y 6 años en las funciones mencionadas anteriormente. Muy valorable experiencia previa en gestión de equipos., • Necesario tener un alto nivel de inglés (mínimo B2), y valorable el conocimiento de otros idiomas., • Dominio del paquete Office (Word, Excel, Power Point)., • Contarás con un modelo de trabajo híbrido-flexible., • Podrás optar a un sistema de retribución flexible, servicio médico, servicio de salud, seguro de vida y accidentes., • Contarás con un plan de formación a lo largo de tu trayectoria profesional., • Te desarrollarán en una cultura de feedback donde fomentar tu aprendizaje continuo., • Participará, si te interesa, en programas de acción social y voluntariado, de alcance nacional e internacional., • Disfrutarás de una oferta cultura y deportiva. Ahora la decisión es tuya, si crees que es este puesto está hecho para ti, haz click en enviar candidatura ahora y completa tu perfil para que podamos valorar la solicitud. Si encajas en el perfil, nuestro equipo de captación se pondrá en contacto contigo para conocerte. A partir de ahí te iremos guiando por nuestro proceso de selección, o lo que es lo mismo… ¡comenzará tu historia en Deloitte!

Nos centramos en las PERSONAS 🌟 Acompañamos a profesionales en su desarrollo hacia proyectos significativos, combinando innovación en métodos y procesos con una atención cercana y personalizada. Nuestro propósito es claro: ofrecer la mejor experiencia y maximizar el éxito en cada proceso de contratación. Con una sólida presencia en grandes grupos empresariales y en el sector público, conectamos talento con oportunidades reales de crecimiento, asegurando que cada paso sea sinónimo de avance profesional. ¿Qué buscamos en ti? 🎓 Formación Académica Buscamos personas con estudios en Psicología, Administración y Dirección de Empresas (ADE), o áreas afines al ámbito de Recursos Humanos. Se valorará experiencia previa en selección de personal o gestión de talento. 🗣️ Comunicación y Orientación a Clientes Tu día a día estará lleno de interacción con personas candidatas y clientes. Por eso, necesitamos que cuentes con habilidades para comunicarte con empatía, claridad y profesionalidad, generando relaciones de confianza y entendiendo las necesidades de cada persona. 📅 Organización y Gestión del Tiempo La capacidad para priorizar tareas, adaptarte a cambios y responder con agilidad será clave para tu éxito en el rol. 🌐 Idiomas Euskera: imprescindible nivel C1 Inglés: se valorará positivamente 🚀 Actitud y Valores Más allá de tu experiencia, buscamos a alguien con iniciativa, entusiasmo, compromiso y muchas ganas de formar parte de un equipo colaborativo, diverso y dinámico. ¿Qué te ofrecemos? 🤝 Un entorno donde el aprendizaje mutuo y el apoyo constante son parte de nuestra cultura. 📈 Un espacio para crecer profesionalmente, con retos que te impulsan y un equipo que te acompaña. 🌱 La oportunidad de contribuir a proyectos que realmente marcan la diferencia. Si te motiva trabajar en un lugar donde tu desarrollo profesional está alineado con un equipo que te respalda en cada paso… ¡te estamos esperando!

¿Te gustaría trabajar en una consultora donde las personas son lo primero, también dentro del equipo? 💥🚀 En Claire Joster, parte del Grupo Eurofirms, creemos que la consultoría se puede hacer de otra manera: con propósito, empatía y poniendo a las personas en el centro. Aquí podrás ayudar a crear el encaje perfecto entre profesional y empresa, no solo por competencias, sino también por valores y cultura. 🤝 Aquí cada proceso tiene sentido, cada relación importa y cada logro se celebra en equipo. 🌱 ¿Por qué te encantará formar parte de Claire Joster? ✅ Cultura People First de verdad Aquí no vas a sentir la presión del número ni los KPIs por los KPIs. Lo que valoramos es la calidad del trabajo, tu actitud y cómo haces sentir a las personas con las que tratas cada día. ✅ Un ambiente donde se trabaja a gusto El equipo es cercano, colaborador y con mucha calidad humana. Nos ayudamos, compartimos y celebramos juntos. La competitividad no va con nosotros: aquí todos remamos en la misma dirección. ✅ Herramientas que marcan la diferencia Tendrás acceso personal e individual a LinkedIn Recruiter, InfoJobs ilimitado, Metaview.... Porque cuando tienes buenos recursos, puedes centrarte en lo que realmente importa: las personas. ✅ Liderazgo cercano y accesible Aquí no hay micromanagement. Confiamos en ti. Los managers y directores están siempre disponibles para acompañarte y escucharte cuando lo necesites. ✅ Crecimiento y desarrollo de verdad Contamos con un plan de carrera claro, pensado para que puedas avanzar profesionalmente y también fortalecer tus soft skills. Queremos verte crecer como consultor/a… y como persona. ✅ Un proyecto con futuro y con valores Estamos creciendo dentro del Grupo Eurofirms, pero sin perder lo que nos hace diferentes: hacer consultoría con propósito, con calidad y con personas que disfrutan de lo que hacen. ✅ Flexibilidad y equilibrio real Tendrás horario flexible (entrada entre 8 y 10 h, salida entre 17 y 19 h) y dos días de teletrabajo a la semana. Queremos que puedas rendir sin renunciar a tu bienestar. ✅ Y además… Seguro médico a los dos años, descuento del 50% en múltiples gimnasios, tarjeta Cobee y jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños para que venir a trabajar te sume, no te reste. 🎯 Tu misión como Consultor/a 360 Tu misión será impulsar el crecimiento de Claire Joster creando relaciones de confianza con empresas y profesionales. Conectarás talento con proyectos, ayudando a que cada persona encuentre el lugar donde pueda dar lo mejor de sí. En tu día a día: • Detectarás nuevas oportunidades y harás crecer tu cartera de clientes de forma natural y cercana., • Acompañarás a empresas y candidatos durante todo el proceso, asegurando un encaje perfecto en lo profesional y en lo humano., • Colaborarás con tu equipo compartiendo ideas, aprendizajes y buenos momentos. 🌟 Qué te hará brillar en este rol ✨ Tu forma de comunicar y conectar con la gente Tener empatía, escuchar y generar confianza será la base de tu éxito. 🚀 Tu visión comercial con sentido Te gustará desarrollar negocio, pero desde la honestidad y el valor añadido. Aquí vendemos relaciones, no números. 💬 Tu actitud positiva y espíritu de equipo Nos encanta la gente con energía, ganas de ayudar y mentalidad colaborativa. 🧭 Tu organización y autonomía Podrás gestionar tu trabajo con libertad, marcando tus prioridades y disfrutando de la responsabilidad que eso implica. 💡 Tus ganas de aprender y superarte Cada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. 📢 ¿Te gustaría unirte a Claire Joster? Si te apasiona conectar talento y propósito, este es tu lugar. Únete a un equipo que demuestra cada día que se puede hacer consultoría con valores, cercanía y propósito. 👉 Postúlate aquí, conoce nuestro proyecto y descubre por qué somos diferentes.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Queremos que formes parte de nuestro equipo como Salesforce Marketing Cloud Project Manager. Si te apasiona liderar proyectos, trabajar en un entorno dinámico y colaborar estrechamente con equipos multidisciplinarios, esta posición es perfecta para ti. ¿QUE HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Como Salesforce Marketing Cloud Project Manager, serás responsable de: • Tener al menos 8 años de experiencia en marketing digital., • Dirigir y gestionar proyectos de implantación y acompañamiento a la explotación de Salesforce Marketing Cloud., • Colaborar con los equipos internos y del cliente para comprender sus objetivos de marketing y traducirlos en las soluciones técnicas efectivas., • Diseñar y configurar “customer journeys”, automatizaciones y campañas personalizadas utilizando las capacidades avanzadas de Marketing Cloud., • Realizar análisis de datos y seguimiento del rendimiento de las campañas para identificar áreas de mejora y optimización., • Gestionar las modificaciones de los clientes, responder a sus consultas y realizar procesos de control de calidad para garantizar entregas precisas y en tiempo, • Capacitar y guiar al equipo en las mejores prácticas de Salesforce Marketing Cloud y asegurar una implementación exitosa. Además, esperamos que poseas excelentes habilidades de gestión de relaciones y coordinación de equipos para asegurar un ambiente de trabajo fluido y colaborativo. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Experiencia previa demostrable en proyectos de implantación y gestión de Salesforce Marketing Cloud., • Conocimientos sólidos de las funcionalidades y características técnicas de Salesforce Marketing Cloud., • Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para gestionar equipos y proyectos de manera efectiva. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con clientes y equipos internos., • Las certificaciones y acreditaciones de Salesforce Marketing Cloud son altamente valoradas, como, por ejemplo: MC Consultant y/o MC Developer. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. 🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍 ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

En GTM Grupo, estamos buscando un Técnico de Formación y Desarrollo altamente motivado y con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato se encargará de diseñar, implementar y evaluar programas de formación y desarrollo a través de la gestión de Plataforma de Formación online que impulse el crecimiento y la mejora continua de nuestros empleados. El puesto de trabajo se encuadra en el departamento de RRHH de GTM con reporte directo al área de selección y talento de GTM. Funciones principales: Área de Formación • Diseñar y desarrollar programas de formación y desarrollo para empleados de la organización., • Evaluar las necesidades de formación y desarrollo mediante la realización de análisis de necesidades y encuestas., • Seguimiento del plan formativo., • Coordinar y gestionar la logística de los programas de formación., • Intervención en el ciclo de vida de la acción formativa., • Gestión de la bonificación con FUNDAE., • Gestión de la plataforma corporativa de formación GTM. Área de Selección • Apoyo al área de selección durante el ciclo del proceso: borradores de oferta de empleo, publicación de anuncios en las distintas fuentes de reclutamiento, fase de cribado/preselección y entrevistas. Requisitos: • Mínimo: Ciclo Formativo de Grado Medio/Grado Superior en Gestión Administrativa., • Deseable: Título universitario en Recursos Humanos y Relaciones Laborales., • Experiencia previa en un puesto similar de al menos 2 años, • Conocimiento de técnicas y herramientas de formación y desarrollo., • Habilidades de comunicación y capacidad de interacción con equipos y mandos intermedios., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Dominio de Microsoft 365.

Cuando te unes al equipo de CBNK, te conviertes en parte de la banca dedicada a los colectivos esenciales, un banco en el que nos dedicamos a comprender las necesidades específicas de los profesionales en campos como la ingeniería o la salud. Acompañamos a nuestros clientes a lo largo de todo su camino con un enfoque cercano y personalizado. Nuestra misión es encontrar las soluciones financieras más adecuadas para impulsar negocios, fomentar sinergias y reforzar nuestro compromiso de ayudar a estos profesionales en su contribución al progreso de la sociedad. En este rol de Gestor/a Banca Personal tendrás la oportunidad de generar un impacto significativo. Contarás con el apoyo necesario para tu formación y desarrollo profesional, mientras tus aportaciones serán valoradas y reconocidas. Colaboraremos en equipo para garantizar una experiencia excepcional al cliente, en un entorno donde se fomenta la escucha y el respeto de todas y cada una de las personas. Este puesto es fundamental para ofrecer servicios financieros personalizados y de alta calidad a clientes con patrimonios elevados ya que contarás con una cartera premium. Serás parte del equipo que impulsa decisiones estratégicas que transforman vidas y negocios, generando relaciones de largo plazo basadas en la confianza. Tu día a día será realizar las siguientes funciones: -Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización. -Atracción, gestión y mantenimiento de nuevos clientes y vías de negocio. -Gestión de campañas comerciales establecidas en la entidad. -Gestión, soporte y venta de productos financieros -Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes. -Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes. Requisitos: Experiencia de al menos 5 años en un puesto similar. Formación universitaria en ADE, Economía y/o Derecho. Certificación en Asesoramiento Financiero / MIFID II Valorable título en mediador de seguros y/o LCCI. Descubre el equilibrio perfecto entre tu vida personal y profesional con nosotros! Jornada de Verano: con un horario de 8:15 a 15:00 desde el 15 de junio al 15 de septiembre. Retribución Flexible: Adapta tu salario a tus necesidades y preferencias personales. Ventajas Financieras: Aprovecha todos los beneficios de ser empleado/a de nuestro banco. 35 días de vacaciones Seguro Médico y de Vida Si te sientes identificado/a con este perfil y quieres formar parte de nuestro equipo ¡No dudes en inscribirte enviando tu cv! Queremos conocerte y explorar cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo y nuestros clientes. En CBNK, valoramos y respetamos la diversidad en todas sus formas. Nos comprometemos a fomentar un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, libre de discriminación, donde cada persona pueda desarrollarse y crecer independientemente de su género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición. Promovemos activamente la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, garantizando que el talento y las competencias sean los únicos criterios de evaluación. Si compartes nuestros valores de inclusión y diversidad, te invitamos a formar parte de CBNK.

En SEGULA Technologies buscamos incorporar un/a Medidor/a de Cantidades para incorporarse a un proyecto industrial de gran relevancia en el Puerto de Bilbao, dentro del sector energético y de descarbonización. La persona seleccionada dará soporte directo a ingeniería, planificación y supervisión de obra. Funciones principales: • Realizar la medición de los planos de ingeniería, aplicando las normas de medición y abono de la Propiedad y contrastando las cantidades entregadas por las empresas de montaje. En caso de duda o indefinición, trasladar consultas a la representación de la Propiedad., • Trasladar al responsable de planificación y al jefe de supervisión las cantidades reales de obra obtenidas o estimadas para verificar la fiabilidad de los datos de partida de la programación., • Gestionar relaciones valoradas de certificaciones, precios contradictorios y autorizaciones de cambio, garantizando el control y archivo conforme a las normas de la Propiedad., • Analizar la documentación de cierre de autorizaciones de cambio presentada por las empresas de montaje, asegurando una valoración correcta y ajustada a contrato., • Colaborar en el análisis de reclamaciones presentadas por las empresas de montaje basándose en las cláusulas contractuales. Requisitos: • Estudios mínimos de FP., • Al menos 3 años de experiencia como Medidor/a de Cantidades / Quantity Surveyor en montaje de obras industriales., • Valorable experiencia en proyectos Oil&Gas, energía o construcción industrial., • Manejo de planos, herramientas de medición y software técnico., • Disponibilidad para trabajar en Bilbao. Se ofrece: • Incorporación inmediata en empresa de Ingeniería en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional., • Posibilidad de elegir cómo obtener tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible., • Ambiente de trabajo profesional y muy especializado., • Desarrollo profesional y posibilidades reales de crecimiento.

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Package Manager para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Grado en Ingeniería, • Mínimo 5 años de experiencia en procesos de fabricación de equipos en los sectores del Oil & Gas, la ingeniería y la construcción, el acero, la minería y/o las infraestructuras., • Experiencia en la gestión de contratos EPC y/o haber participado en equipos que prestaron servicios PMC o EPCM., • Experiencia en garantía de calidad y control de calidad., • Experiencia en procesos de fabricación en taller., • Experiencia en gestión logística internacional de materiales. Conocimiento de la aplicación de los Incoterms., • Experiencia en planificación de riesgos y mitigación., • Conocimiento comercial., • Experiencia trabajando en proyectos técnicamente complejos., • Experiencia con MS Office, Primavera y/o Aconex., • Experiencia trabajando en entornos multiculturales y en múltiples zonas horarias, con prioridades cambiantes y presión constante de entrega., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Informar al responsable de agilización y ayudar al equipo de gestión de contratos y a los directores del proyecto en los procesos de fabricación de todos los suministros del proyecto., • Realizar el seguimiento y la supervisión de los suministros asignados para garantizar que los proveedores entreguen los materiales o equipos al proyecto de manera oportuna y de conformidad con los términos de los contratos de trabajo y los requisitos y calendarios del proyecto., • Garantizar el cumplimiento de las políticas, estrategias genéricas y procedimientos del cliente para la ejecución de los suministros del proyecto., • Coordinar con el equipo de logística tanto de los proveedores/contratistas como del cliente para obtener toda la información relacionada con los suministros., • Promover, establecer y mantener relaciones técnicas y administrativas con el cliente y sus contratistas para comprender y resolver las situaciones que surjan de la ejecución de los suministros del proyecto., • Seguimiento de la fabricación y la entrega. Verificar que los proveedores cumplan con los plazos acordados. Realizar un seguimiento de la fabricación, el embalaje, el envío y la recepción de los materiales., • Control de calidad y cumplimiento normativo. Verifica que los productos cumplan con las especificaciones técnicas y normativas del proyecto., • Gestión de la documentación técnica. Asegúrese de que los planos, certificados, manuales y demás documentos técnicos estén disponibles y actualizados antes de la entrega., • Comunicación con los proveedores. Mantiene un contacto constante para resolver retrasos, problemas de calidad o cambios en los requisitos., • Informes y alertas. Informa al equipo del proyecto sobre el estado de los suministros y los posibles riesgos de retraso. Propone medidas correctivas en caso de desviaciones., • Apoyo a la planificación. Colabora con el equipo de planificación para ajustar los calendarios en función de la disponibilidad real de los materiales., • Identificar los riesgos potenciales para el proyecto en una fase temprana y desarrollar planes de tratamiento adecuados, informando sin demora al gestor del contrato, a la dirección del proyecto y al comité directivo correspondiente., • Emitir y firmar las comunicaciones formales inherentes a la ejecución del Proyecto Suministros., • Otras funciones inherentes al puesto y/o designadas por el responsable de agilización y la gestión de proyectos de PMC. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

En Akkodis, combinamos soluciones digitales y de ingeniería para crear un futuro más inteligente para todas las personas. Con presencia en más de 30 países en Europa, Asia y América, impulsamos la innovación mediante el conocimiento experto de nuestros equipos y el uso de tecnología para transformar industrias y ofrecer soluciones punteras a los desafíos más complejos del mundo. Actualmente, ampliamos nuestro equipo y buscamos un/a Project Manager de Soluciones de Media Tensión para incorporarse a un proyecto con un fuerte potencial de desarrollo profesional. Como Project Manager, desempeñarás un papel clave en la ejecución integral de proyectos de Subestaciones, Equipos de Media Tensión e Instalaciones de Distribución Eléctrica, garantizando su éxito en calidad, coste y plazo. Eres la persona ideal si cuentas con… ✅ 5 años de experiencia en gestión de proyectos de Soluciones de Media Tensión. ✅ Experiencia liderando y coordinando equipos multidisciplinares. ✅ Formación como Ingeniero/a Técnico/a o Superior, preferiblemente Eléctrico/a. ✅ Conocimientos de Media Tensión. ✅ Capacidad para interactuar con clientes nacionales e internacionales. Valorable: • Experiencia en ingeniería y ejecución de Subestaciones de Distribución Eléctrica., • Conocimientos en sistemas de control y monitorización (PLCs, comunicaciones, DMS, etc.)., • Inglés alto (oral y escrito), indispensable para el entorno internacional. ¿Cómo será tu día a día? • Gestionarás múltiples proyectos asegurando la consecución de los objetivos de calidad, coste y plazo., • Liderarás, coordinarás y apoyarás al equipo de proyecto, fomentando la comunicación entre compras, ingeniería, logística, producción, calidad e industrialización., • Colaborarás estrechamente con el equipo comercial y diferentes Front Office internacionales., • Mantendrás la interlocución con clientes internos y externos, velando por su satisfacción durante todo el ciclo de vida del proyecto., • Realizarás análisis de riesgos y oportunidades para maximizar la rentabilidad., • Harás seguimiento financiero del proyecto, controlando márgenes y posibles desviaciones., • Gestionarás la relación con el cliente, mitigando conflictos y comunicando de manera proactiva (resúmenes ejecutivos, emails, reuniones, llamadas)., • Coordinarás y gestionarás el evento FAT y el correspondiente FAT NPS., • Establecerás relaciones clave con las partes interesadas del negocio. ¿Qué te ofrecemos en Akkodis? • Contrato indefinido., • Incorporación a una multinacional líder en un sector en plena expansión., • Paquete de beneficios flexible (tickets restaurante, transporte, salud)., • Formación continua y programas de desarrollo profesional., • Descuentos y beneficios exclusivos para empleados/as de Akkodis.

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Desde ALTEN SPAIN, estamos buscando un Experienced Business Manager que quiera desarrollar su carrera en nuestro equipo de sector público en Bilbao. ¿Qué harás como Experienced Business Manager? Como Manager tendrás una visión 360 del negocio, encargándote de la gestión de tu unidad de negocio. Se podría decir que serás el eje que articula la relación entre el consultor, la empresa y los diferentes departamentos transversales que permiten a ALTEN desarrollar su actividad con éxito. Tus funciones incluirán: • Desarrollo de nuevo negocio: prospección comercial y captación de nuevos clientes., • Gestión de ofertas, acuerdos y negociaciones., • Gestión de costes y presupuestos: análisis de la rentabilidad de los proyectos, gestión del P&L., • Determinación de necesidades de personal., • Selección y contratación de consultores., • Gestión y liderazgo de equipos., • Coordinación y seguimiento de proyectos IT con clientes del sector público. Tu perfil • Grado en ADE, Economía, Ingeniería o similar, y Máster valorable., • Experiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos, preferiblemente en el ámbito IT., • Haber trabajado como Ingeniero/a que haya ejercido funciones de Project Manager o en gestión de proyectos IT., • Conocimientos de tecnologías y soluciones IT., • Experiencia previa en entornos del sector público., • Buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales., • Orientación al logro de objetivos., • Buen dominio de inglés (deseable). ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional referente en ingeniería y tecnología., • Modelo híbrido de trabajo y flexibilidad horaria., • Plan de desarrollo profesional personalizado y formación continua., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento., • Ticket Restaurante, • Seguro de salud, • Beneficios sociales y programa de retribución flexible. Próximos pasos Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te gustan los retos, esta es la mejor oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía en la que el límite lo pones tú.

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Stakeholder Manager para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia. Serás responsable de identificar, involucrar y gestionar las expectativas de individuos o grupos que tengan interés en el proyecto Mini Mill o que se vean afectados por la organización del cliente. Esto implica comprender sus necesidades, comunicar el estado del proyecto y los riesgos, y construir relaciones positivas para asegurar la alineación y el apoyo necesarios para el éxito del proyecto. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si... • Tienes formación en Gestión de Proyectos con experiencia en áreas como relaciones con stakeholders, relaciones comunitarias o asuntos públicos., • Experiencia de más de 15 años como Stakeholder Manager o en un rol similar., • Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para articular claramente los objetivos del proyecto, gestionar expectativas y escuchar activamente a los stakeholders., • Experiencia en resolución de conflictos, negociación y alineación estratégica de grupos de interés, así como sólidas habilidades organizativas, enfoque proactivo para la resolución de problemas y un profundo conocimiento de los principios de gestión de proyectos., • Fuertes habilidades interpersonales, para construir y mantener relaciones con diversos stakeholders, tanto internos como externos, comprendiendo diferentes perspectivas y mostrando empatía para fomentar relaciones positivas., • Interacción regular con otros miembros del proyecto o stakeholders, manteniendo registros precisos de las interacciones, gestionando cronogramas y asegurando el seguimiento de los compromisos adquiridos., • Enfoque proactivo en la resolución de problemas, anticipando posibles inconvenientes, desarrollando soluciones y abordando eficazmente los desafíos que surjan durante la gestión de stakeholders., • Sólido conocimiento de los principios de gestión de proyectos, incluyendo planificación, ejecución y monitoreo, necesarios para una gestión efectiva de stakeholders., • Adaptabilidad y flexibilidad, ajustando estilos y estrategias de comunicación según los diferentes stakeholders y situaciones, para navegar en dinámicas complejas del proyecto., • Disponibilidad para trasladarse al norte de Suecia durante 3 semanas al mes., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Identificar a los stakeholders: Determinar quiénes tienen interés en el proyecto, tanto internos como externos., • Analizar las necesidades de los stakeholders: Comprender sus expectativas, el impacto potencial y su influencia en el proyecto., • Mapeo de stakeholders: Representar visualmente las relaciones entre los stakeholders y los criterios clave para priorizar su involucramiento., • Desarrollar planes de comunicación: Establecer estrategias de comunicación claras, regulares y adaptadas para los distintos stakeholders o grupos., • Comunicar de manera efectiva: Compartir el progreso del proyecto, decisiones e información relevante de forma accesible y transparente. Prestar atención a las inquietudes, comentarios y sugerencias de los stakeholders, y abordar proactivamente cualquier problema. Fomentar la participación de los stakeholders en los procesos de toma de decisiones cuando sea necesario., • Construir relaciones sólidas: Fomentar la confianza y relaciones positivas con todos los stakeholders. Abordar desacuerdos y conflictos de manera oportuna y constructiva, y esforzarse por satisfacer sus necesidades y expectativas., • Cooperar con el equipo de Gestión de Riesgos: Identificar riesgos potenciales asociados a los stakeholders y desarrollar estrategias de mitigación., • Solicitar retroalimentación: Evaluar el proceso de gestión de stakeholders e identificar áreas de mejora. Ajustar las estrategias de involucramiento según los comentarios recibidos y las necesidades del proyecto. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

Fomento de buenas prácticas y cruce de experiencias positivas dentro del equipo de ventas. Acompañamiento en visitas comerciales para presentar propuestas y establecer relaciones sólidas con los clientes corporativos. Nos encantan los retos y creemos en el desarrollo de las personas, que son las

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Key Account Manager….¡Te estamos buscando! La figura de Key Account Management es responsable de la cartera de Cuentas Clave (Clientes y Prospects) asignadas y su explotación de acuerdo con los objetivos estratégicos y operativos definidos en su área de ventas. Buscamos un/a KAM para la zona centro (Madrid) que será la persona de contacto principal para todas las áreas de venta y servicios de Jungheinrich y garantizará la venta cruzada en los clientes y Prospects (gestión de Cuentas). Funciones y responsabilidades: - Planificación y ejecución de visitas a clientes según objetivos por segmentos y ramos para asegurar una mayor explotación del mercado. - Desarrollo, seguimiento, negociación y cierre de las Opportunities de venta según los objetivos de su plan de ventas, captación de clientes potenciales. - En caso de clientes descentralizados, impulsa y coordina las cuentas a través de los KAM de zona o de los Técnicos/as Comerciales en las respectivas zonas de ventas. - Garantiza la ejecución de los planes de acción diseñados en las reuniones mensuales de venta y mediante las sesiones de control de actividad con el Jefe de Ventas. - Venta consultiva de todos los negocios para una explotación integral del mercado y la correcta comunicación interna con los departamentos respectivos. - Asegurar la calidad de los datos para permitir un procesamiento de mercado sistemático al registrar y complementar la base de datos, las actividades y las visitas, y los contactos con los clientes. - Desarrolla planes estratégicos a corto, medio y largo plazo para sus clientes definidos. - Identificación de clientes potenciales mediante observación de mercado, investigación y captación. Desarrollo y fortalecimiento de las relaciones con los clientes existentes y potenciales mediante visitas frecuentes en todos los centros con interlocutores válidos (comprador, prescriptor, logísticos). - Trabaja sus indicadores de actividad comercial (KPIs) para corregir desviaciones en el desarrollo de sus cuentas. - Participación en eventos regionales (por ejemplo, ferias, conferencias) para aumentar la explotación del mercado. Requisitos: - Formación universitaria en ADE o similar. Muy valorable formación técnica (Ingeniería) - Experiencia previa liderando grandes cuentas - Nivel de inglés alto - Persona con habilidad de negociación, orientación al cliente, orientación a resultados y pensamiento estratégico En Jungheinrich queremos que todos se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos: - Incorporarte en una compañía multinacional consolidada, en constante crecimiento y sólidos valores corporativos - Horario flexible. Jornada intensiva todos los viernes del año - Modelo híbrido de trabajo - Coche de empresa, tarjeta Solred - Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket restaurant y ticket guardería. Plan de Previsión Social. - Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños de la casa – entre 0 y 18 años- con una bonificación en septiembre de 150€/hijo - Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas. - Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú - Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc - Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Esta plataforma ofrece distintos contenidos, desde programas saludables, emocionales, retos… - Formación continua a cargo de la empresa En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Para más información visítanos en

Compañía: Importante multinacional Suiza líder en el sector automatización, en proceso de expansión. División de Variadores y PLC´S. Reportando al Regional Sales Manager, la persona seleccionada será responsable de las ventas de variadores de velocidad, PLCs, HMIs y servos en la región norte ( País Vasco y Navarra) , siendo el target de clientes fabricantes de maquinaria e integradores de sistemas. Funciones: Captación de nuevos clientes en canales estratégicos (OEMs-fabricantes de maquinaria, integradores de sistemas y partners de automatización). Liderar el desarrollo de nuevas aplicaciones para contribuir al cumplimiento del presupuesto de ventas de la región en los porfolios de PLCs y Drives. Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes mediante un excelente servicio y un profundo conocimiento de sus necesidades y de las soluciones . Preparar planes de venta y ofertas junto con el Ing. de Aplicaciones y otros departamentos, asegurando la exactitud técnica y financiera. Contribuir a la identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de mercado en colaboración con el/la Regional Sales Manager. Analizar tendencias de clientes y mercado para desarrollar acciones de marketing eficaces junto con el equipo de Marketing. Colaborar con la dirección de ventas en la definición de prioridades y en la construcción de la estrategia de salida al mercado (Go to Market). Requisitos del puesto Titulación en Ingeniería Electrónica, Automatización o Eléctrica. Experiencia en el target de clientes de fabricantes de maquinaria y/o integradores de sistemas, bien desde un rol de producto, ventas, aplicaciones….. Deseable conocimiento de productos y aplicaciones de automatización. Disponibilidad para viajar al menos 3 días a la semana para visitar clientes en la región Norte (País Vasco y Navarra) Nivel medio de inglés. Carnet de conducir en vigor en España. Modelo de trabajo: híbrido Base de trabajo ; Bilbao o Guipúzcoa Paquete retributivo: Salario fijo+bonus+ seguro de vida+plan de retribución flexible+coche de empresa para uso personal también+tickets comida+dietas.

Comercial especialista de seguros de empresas Assurance Solutions, S.A. (SASA) Somos Santander Assurance Solutions (SASA), nacimos hace 4 años y estamos en pleno desarrollo, por ello, buscamos incorporar a especialistas de seguros para nuestro canal de empresas. Nuestra misión consiste en dinamizar y comercializar el portfolio de seguros de nuestros clientes, poniendo en marcha los planes de acción necesarios, que cubran los retos que se esperan de nuestra compañia. Comercialización directa de todo tipo de seguros de empresa. Realización de simulaciones y proyectos para ofrecer soluciones personalizadas a clientes. Acompañamiento en visitas comerciales para presentar propuestas y establecer relaciones sólidas con los clientes corporativos. Fomento de buenas prácticas y cruce de experiencias positivas dentro del equipo de ventas. Planificación de agenda para optimizar la gestión del tiempo y las actividades comerciales. Preparación detallada de visitas, incluyendo recopilación de datos, campañas vigentes, coberturas obligatorias, y seguimiento de planes de acción comprometidos en visitas anteriores. Seguimiento constante de los objetivos marcados por la Dirección Comercial, ajustando estrategias según los resultados obtenidos. Formación en el producto y en técnicas comerciales a nuestros clientes. ¿Titulación Universitaria / Grado o similar Requisito imprescindible titulación mediador de seguros grupo B / valorable grupo A Experiencia en sector asegurador y/o banca, con exposición comercial. Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes. Orientación a resultados, con habilidad para trabajar con metas comerciales y demostrada capacidad para alcanzar y superar objetivos de ventas. Capacidad analítica y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio, adaptar estrategias comerciales y tomar decisiones basadas en datos. Usuario avanzado de paquete Office. Nos encantan los retos y creemos en el desarrollo de las personas, que son las que hacen posible un futuro mejor y más sostenible. ¿Contrato indefinido ~25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños ~ Seguro de vida y salud ~ Horario flexible ~ Jornada intensiva en época estival ~ Apostamos por la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Del mismo modo, nuestras posiciones ofertadas pueden ser desarrolladas por personas con discapacidad.

Identificar y buscar nuevas oportunidades de negocio en los sectores industrial y comercial. Realizar visitas a clientes y asistir a eventos del sector para representar a la empresa, mantener relaciones comerciales y promover sus servicios.

Fomento de buenas prácticas y cruce de experiencias positivas dentro del equipo de ventas. Acompañamiento en visitas comerciales para presentar propuestas y establecer relaciones sólidas con los clientes corporativos. Preparación detallada de visitas, incluyendo recopilación de datos, campañas

Buscamos un perfil comercial para gestionar y desarrollar el mercado del Reino Unido dentro de una compañía referente en trading de activos ambientales y soluciones vinculadas a la transición energética. Gestión de relaciones comerciales y seguimiento de operaciones. Asistencia a ferias, evento

Ingeniero Comercial , zona de Artea. Identificar y buscar nuevas oportunidades de negocio en los sectores industrial y comercial. Realizar visitas a clientes y asistir a eventos del sector para representar a la empresa, mantener relaciones comerciales y promover sus servicios.