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¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Contract & Change Leader para unirse al equipo de Metals & Minerals y participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia. En este puesto, te encargarás de gestionar todos los aspectos comerciales y jurídicos de los contratos firmados y colaborarás con el cliente y con equipos multifuncionales para abordar cuestiones contractuales (cumplimiento, incumplimiento, derechos y obligaciones, riesgos y mitigaciones, etc.), todo ello bajo la supervisión del Contract & Change Leader. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Grado en Ingeniería, Administración de Empresas o Derecho., • Experiencia de más de 5 años de experiencia en gestión de contratos en proyectos técnicamente complejos de los sectores de Oil & Gas, Ingeniería y Construcción, Siderurgia, Minería y/o Infraestructuras., • Experiencia en la gestión de contratos EPC y/o participación en equipos que hayan prestado servicios PMC o EPCM., • Capacidad para trabajar bajo presión en equipos multiculturales., • Experiencia en planificación de riesgos y medidas de mitigación., • Experiencia en el manejo de MS Office, Primavera y/o Aconex., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Disponibilidad para trasladar tu residencia a Suecia por el tiempo que dure el proyecto., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Asistir al Contract Leader y a los Project Managers en la planificación, integración, coordinación y control de todas las actividades relacionadas con el contrato PMC en las Áreas de Construcción, Contratos, Unidades o procesos asignados., • Asegurar el cumplimiento de las políticas, estrategias generales y procedimientos del cliente para la ejecución del contrato PMC en las Áreas de Construcción o Contratos asignados., • Identificar de forma temprana los riesgos potenciales para el proyecto relacionados con los contratos y/o proveedores asignados, desarrollar planes de tratamiento adecuados e informar sin demora al responsable del contrato., • Asegurar que los entregables preparados por el equipo de gestión PMC cumplan con los requisitos, estándares de calidad y procedimientos del contrato PMC para la supervisión de los contratos de obra de las Unidades de Proceso asignadas., • Emitir y firmar comunicaciones formales inherentes a la ejecución del contrato PMC para la supervisión de los contratos de obra de las Unidades de Proceso bajo su responsabilidad., • Asistir a reuniones sistemáticas de revisión de proyectos y contratos PMC, supervisando la finalización de las tareas asignadas a los responsables de cada departamento y/o disciplina. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

Desde LHH buscamos incorporar un/a ingeniero/a de post venta para empresa de conocido prestigio del sector energético-eléctrico con una fuerte implantación internacional y una clara orientación al cliente y la innovación. Formarás parte de un equipo técnico global que da soporte a clientes en todo el mundo, garantizando una intervención eficaz, segura y alineada con los más altos estándares de calidad y marca. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de intervenir sobre los equipos y soluciones suministradas al cliente, gestionando las incidencias y necesidades de servicio con agilidad, criterio técnico y orientación total a la experiencia de cliente. Colaborarás en la detección de mejoras de producto a partir del contacto real en campo y participarás en el desarrollo de nuevos procesos, documentos técnicos e instrucciones de trabajo. Principales funciones: Planificar y ejecutar intervenciones técnicas en campo (puesta en marcha, mantenimiento, resolución de incidencias...). Definir el alcance y necesidades técnicas de cada servicio, asegurando su correcta preparación. Elaborar informes técnicos tras cada intervención. Colaborar con el equipo global de servicio en la identificación de oportunidades de mejora. Aportar al desarrollo de documentación técnica y pautas de soporte para equipos de campo. Garantizar el cumplimiento riguroso de normas de seguridad y prevención de riesgos. ¿Qué te ofrece esta oportunidad? Incorporarte a una empresa referente en el sector eléctrico, con visión internacional y fuerte inversión en tecnología y talento. Participar en un equipo técnico altamente cualificado, con impacto directo en la satisfacción del cliente y la mejora continua del producto. Entorno dinámico, profesionalizado y con recorrido para crecer a medio y largo plazo. Formación técnica: Grado universitario en Electricidad, Electrónica o Mecatrónica. Experiencia: Mínimo 5 años como técnico de servicio en campo, preferentemente en entornos industriales o energéticos. Experiencia con instrumentación avanzada (Omicron, Megger, equipos de frecuencia industrial, etc.). Conocimientos valorados: Gestión de calidad, procesos de fabricación, redes comerciales, logística internacional y operaciones de servicio. Habilidades técnicas: Dominio de interpretación de esquemas eléctricos para diagnóstico y resolución de incidencias. Competencia en equipos y herramientas avanzadas de medición. Idiomas: Inglés fluido a nivel conversación (mínimo B2). Se valorará francés. Competencias personales: Alta orientación al cliente. Capacidad de análisis y toma de decisiones en entornos exigentes. Buen nivel de comunicación y dinamismo. Actitud colaborativa y capacidad de trabajo en equipo. Otros: Imprescindible disponibilidad para viajes nacionales e internacionales. ¿Eres un perfil técnico con vocación de servicio y experiencia en campo? Este proyecto puede ser tu siguiente paso. Envíanos tu CV y te contactaremos para darte más detalles.

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interésen nuevos retos profesionales en BILBAO? Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Redes altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo en nuestra sede ubicada en Bilbao. El/La candidato/a ideal será responsable de diseñar, implementar y mantener nuestra infraestructura de red, asegurando su rendimiento, seguridad y disponibilidad. Funciones del puesto: • Configurar, mantener y solucionar problemas en redes LAN, WAN, NAC y WLAN., • Implementar y administrar firewalls, switches, routers y otros dispositivos de red., • Realizar pruebas de rendimiento y optimización de la red., • Colaborar con otros equipos para garantizar la integridad y seguridad perimetral de la red principalmente con fabricantes HPE y Fortinet., • Documentar los procedimientos y configuraciones de red. Requisitos mínimos: • Estudios: CGFS o Ingeniería informática y/o Telecomunicaciones., • Experiencia de 2-3 años demostrable en diseño, implementación y mantenimiento de redes., • Conocimientos sólidos en tecnologías de redes, incluyendo TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, etc., • Experiencia en configuración y administración de dispositivos de red, como Cisco, Juniper, etc., • Familiaridad con herramientas de monitoreo de red., • Certificaciones relevantes (CCNA, CCNP, etc.) son altamente valoradas., • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo., • Carné de conducir., • Idiomas: Español avanzado, euskera avanzado (valorable) e inglés técnico. Competencias: • Resolución de problemas: Capacidad para identificar y solucionar problemas técnicos de manera eficaz y eficiente., • Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con usuarios y compañeros., • Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías y cambios en el entorno de trabajo., • Organización: Fuerte capacidad de organización y gestión del tiempo, con atención al detalle., • Orientación al cliente: Actitud proactiva y orientada a brindar un servicio de alta calidad a los usuarios., • Aprendizaje continuo: Ganas de seguir aprendiendo y buena actitud. Se Ofrece: • Contrato Indefinido., • Jornada: Completa., • Modalidad: Hibrida., • Incorporación Inmediata., • Horario: de lunes a jueves de 8:00h a 17:30h y los viernes de 8:00h a 14:00h, • Salario: según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Buscamos Manager Digital Operations para nuestra delegación en Pais Vasco y dar cobertura al gran crecimiento de negocio. MISION: Dirección, coordinación y control de los servicios de infraestructuras TI, asegurando la continuidad, calidad y rentabilidad de las operaciones. Deberá liderar equipos multidisciplinares y gestionar la relación con clientes, garantizando el cumplimiento de los compromisos contractuales y la satisfacción del cliente. Funciones principales: • Dirigir y supervisar los servicios de infraestructuras (on-premise, cloud e híbridas), asegurando su disponibilidad, seguridad y eficiencia., • Liderar equipos técnicos y de gestión, promoviendo una cultura de excelencia operativa y mejora continua., • Gestionar el ciclo completo de vida de los servicios, desde la preventa y elaboración de ofertas hasta la ejecución y seguimiento., • Elaborar y controlar presupuestos, optimizando costes y recursos., • Gestionar proyectos de transformación, transición o mejora de servicios tecnológicos., • Asegurar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLA), • Coordinar la interlocución con clientes, proveedores y áreas internas de la compañía. Requisitos: • Formación: Titulación en Informática, Telecomunicaciones o similar. *Dirección de proyectos tecnológicos. *Gestión económica y presupuestaria. *Liderazgo de equipos. *Participación en procesos de preventa y elaboración de ofertas técnicas y económicas. Valorable: • ITIL, PMP, y metodologías ágiles. Ubicación: Modelo de trabajo hibrido y flexible en la oficina de Bilbao. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

CONOCE EUSKAPE Nuestra misión en EUSKAPE es Formar a través del Juego. Lo hacemos mediante la Creación y Ejecución de Escape Rooms Portátiles de Talento y Concienciación Social para Empresas, Eventos y Centros Educativos. Un Escape Room Portátil fusiona la metodología de una sala de escape tradicional y un juego de mesa, para permitir que participen hasta cientos de personas de manera simultánea y a domicilio (en empresas, eventos o centros educativos). Contamos con dos ramas: En EUSKAPE Social, ofrecemos soluciones de Atracción, Dinamización y Sensibilización sobre temáticas como Sostenibilidad, Inteligencia Artificial, Comercio Local, Euskera… En EUSKAPE Talento, ofrecemos soluciones de Team Building, Diagnóstico y Networking para empresas y eventos empresariales. Nos especializamos en Creaciones 100% Personalizadas de Escape Rooms Portátiles que se adapten a la Temática y Objetivos de Aprendizaje marcados por el cliente, siguiendo nuestro Proceso de Formación. Además, contamos con un Catálogo de Escape Rooms ya creados en ambas ramas, que representan una opción más ágil y económica. ¡Échale un ojo a nuestros Vídeos Representativos! EUSKAPE EUSKAPE Talento EUSKAPE Social ROL Perfil responsable del diseño de los Escape Rooms Portátiles y de la coordinación de los eventos, para llevar al próximo nivel tanto el producto como el servicio de EUSKAPE. Este rol es ideal para alguien que tenga una mente creativa pero analítica, le gusten los eventos e interactuar con personas, y preste mucha atención a los detalles. RESPONSABILIDADES Diseño de Escape Rooms Portátiles • Formación Temática - Comprensión de los objetivos pedagógicos que queremos gamificar en cada juego., • Storytelling - Creación de la historia que servirá como gancho y como hilo conductor durante la experiencia., • Diseño de Mecánicas de Juego - Ideación de las pruebas que conformarán el Escape Room Portátil, balanceando el elemento lúdico y el didáctico., • Diseño Gráfico - Generación de los diseños visuales y textos necesarios para dar vida al juego., • (Opcional) Elaboración de Materiales - Valorada muy favorablemente, requiere de habilidades de diseño técnico y producción in-house de materiales físicos (trabajo con madera, CNC, impresión 3D, corte láser…). Coordinación de Eventos • Gestión del Cliente - Definición de detalles pre-evento (fechas, horarios, ubicaciones, necesidades técnicas) y cierre del servicio post-evento (impacto, imágenes, feedback)., • Contratación, Formación y Coordinación de Game Masters - Gestión del personal necesario para cada evento., • Preparación de Materiales - Repaso previo para asegurar que todo esté listo para cada evento., • Liderazgo de Eventos - Coordinación con clientes, Game Masters y participantes, para conseguir que cada servicio sea un éxito. Como existen pocos perfiles con experiencia previa en el diseño de Escape Rooms, recibirás un onboarding desde cero, y contarás con formación y acompañamiento constante. REQUISITOS • Coche propio y carné: Para poder acudir a los eventos., • Nivel B2 de Euskera (título no necesario): La mayoría de eventos son en Euskadi, aunque cada vez tenemos más en Madrid y diferentes zonas del país., • Disponibilidad en algunos fines de semana: Para trabajar según calendario de eventos, se compensará con días de descanso entre semana y/o más días de vacaciones., • Manejo de Canva y/o programas de diseño gráfico: Te ayudará a crear los diseños de cada juego., • Mentalidad de crecimiento y mejora constante: Querer avanzar y evolucionar junto con la empresa es vital., • Capacidad de trabajar de manera independiente: Autonomía para asumir la responsabilidad del área, organizando el trabajo y los proyectos de principio a fin., • Don de gentes: Ayuda mucho que puedas disfrutar de las interacciones con clientes, personal y participantes de diferentes rangos de edad (desde los 8 hasta los 70 años, normalmente)., • Gran atención al detalle: Es importante ser perfeccionista tanto en la creación de los Escape Rooms como en la ejecución de los eventos. OFERTA • Oportunidad única: Liderar proyectos de Talento y Concienciación Social con grandes empresas y organizaciones, desde la parte más creativa (diseño), hasta la más social (ejecución)., • Plan de carrera: Empresa joven que impulsa un impacto social positivo, está en crecimiento y tiene un gran potencial de expansión a nivel nacional., • Flexibilidad laboral: Posibilidad de combinar trabajo presencial y remoto, sujeta a las necesidades del equipo, los proyectos y los eventos., • Vacaciones y descanso: Según convenio, con posibilidad de tener días extra en base al calendario de eventos., • Contrato estable e indefinido: Con 6 meses de prueba. Si te llaman la atención los Escape Rooms y los Juegos de Mesa, la gamificación, la educación, el talento, el impacto social, trabajar con grandes empresas y llevar a cabo muchos eventos, ¡este es tu lugar! No dudes en enviar tu candidatura.

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar un/a Cost Control Manager para unirse al equipo de Metals & Minerals y participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico. En este puesto, serás responsable de garantizar el cumplimiento del CAPEX asignado y colaborarás con equipos multifuncionales para abordar cuestiones relacionadas con los costes, impulsar la mejora continua y contribuir a la optimización de los recursos y la búsqueda de ahorros. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Grado superior o título universitario., • Experiencia laboral previa como Cost Controller o en un puesto similar. Se requiere experiencia de más de 7 años en proyectos grandes y complejos., • Experiencia en análisis financiero, ahorro de costes, elaboración de presupuestos, estimación de costes, gestión de proyectos, dominio de software, planificación estratégica, liderazgo de equipos, gestión de riesgos, resolución de problemas, pensamiento crítico, toma de decisiones analítica, comunicación y negociación., • Conocimientos y experiencia en metodologías y herramientas de gestión de documentos., • Atención excepcional al detalle y mentalidad proactiva., • Capacidad de apoyo a los/as consultores/as senior en la ejecución de proyectos., • Visión global de la secuencia y las fases de grandes proyectos industriales., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Gestionar reuniones de alto nivel sobre control de costes con la dirección y los clientes., • Colaborar con los equipos de gestión de proyectos y finanzas para garantizar que todos los costes operativos se contabilicen con precisión y se asignen adecuadamente., • Decide las medidas correctivas para las variaciones de costes según el seguimiento de los gastos del proyecto., • Generar informes financieros de alto nivel, destacando métricas clave, tendencias y cuestiones relevantes para el cliente y las partes interesadas sobre el estado del control de costes del proyecto., • Identificar y aprobar los riesgos financieros, el uso de contingencias y desarrolla estrategias de migración para evitar sobrecostos e impactos presupuestarios., • Revisar y gestionar los costes contractuales, garantizando el cumplimiento de las condiciones financieras y abordando cualquier cuestión relacionada con los costes., • Analizar todo el estado de los costes del proyecto proporcionado por el equipo de control de costes dentro de todas las CA., • Revisión y análisis de la información de UNIFIER para validar el control de costes del proyecto. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

En Tamoin, empresa referente en servicios industriales y parte del Grupo GTM, buscamos incorporar un Responsable de Mantenimiento, con elevada experiencia en gestión y optimización del mantenimiento industrial en instalaciones de alto nivel tecnológico (Oil & Gas, Química, Energía, Nuclear, …), capaz de liderar la mejora continua y el desarrollo estructurado de nuestros contratos. Su misión será impulsar la eficiencia técnica y económica, fortalecer la relación con clientes, avanzar hacia modelos de mantenimiento avanzado y técnicas predictivas y optimizar las estrategias de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de las diferentes instalaciones. Responsabilidades • Liderar la mejora de los contratos de mantenimiento existentes: procesos, planificación, indicadores y servicio al cliente., • Desarrollar estrategias de mantenimiento preventivo, predictivo y de fiabilidad., • Analizar fallos, causas raíz y planes de acción., • Definir y hacer seguimiento de KPIs (disponibilidad, fiabilidad, MTBF, MTTR, coste de ciclo de vida…)., • Impulsar la digitalización del mantenimiento (CMMS/GMAO, analítica, sensórica, IoT)., • Identificar y proponer nuevas oportunidades de mejora y optimización técnico-económica., • Coordinar todas las partes involucradas en la gestión de los activos para asegurar el cumplimiento técnico y contractual. Requisitos • Grado y/o Máster en Ingeniería Industrial (preferiblemente especialidad mecánica)., • Experiencia mínima de 6 años en gestión de mantenimiento industrial (ideal: refinerías, petroquímicas, Oil & Gas, generación o entornos similares críticos)., • Experiencia con GMAO/CMMS (SAP PM, Prisma, Maximo, GMAO equivalente)., • Conocimiento de normativa de seguridad industrial y trabajo en plantas., • Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y liderazgo técnico., • Orientación al cliente., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Erandio., • Permiso de conducir válido. Valoramos muy positivamente • Master o postgrado relacionado con el mantenimiento industrial o la ingeniería de mantenimiento y gestión de activos., • Experiencia en análisis de fiabilidad, RCM o metodologías de mejora continua (Lean / Six Sigma)., • Experiencia implantando mantenimiento predictivo basado en condición (vibraciones, ultrasonidos, termografía, aceites, etc.)., • Capacidad para gestionar relación con cliente desde un enfoque win-win., • Experiencia en implantación de GMAOs. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y posición estable en empresa con 70 años de historia en las principales industrias del país y con gran proyección internacional., • Paquete retributivo competitivo + variable vinculado a resultados y desarrollo del servicio., • Autonomía real para diseñar y desplegar estrategias de mantenimiento avanzado en contratos estratégicos., • Evolución hacia liderazgo de equipo y responsabilidad de unidad de negocio., • Formación y certificación en tecnologías avanzadas de mantenimiento y fiabilidad., • Participación directa con clientes clave y presencia en decisiones técnicas y económicas del contrato., • Acceso a herramientas de diagnóstico, sensórica y analítica de primer nivel., • Integración en un entorno industrial exigente.

En KONE, nuestra misión es mejorar el desplazamiento de la vida urbana. Gracias a un People Flow® más eficaz hacemos que los desplazamientos de las personas sean más seguros, cómodos y fiables en edificios cada vez más altos e inteligentes, haciendo de las ciudades un lugar mejor para vivir. ¿Estas listo/a para unirte a nosotros? Funciones del puesto: • Serás responsable de la instalación segura, de alta calidad y a tiempo del equipo siguiendo los métodos de instalación de la compañía durante todo el proceso., • Garantizarás la seguridad mediante una adecuada gestión del entorno de instalación de los equipos durante las actividades de instalación., • Serás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa., • Te encargarás de reportar el progreso de la instalación al supervisor, asegurándote de que se notifiquen las faltas o daños y se pidan las piezas de repuesto tan pronto como se descubran. ¿Qué ofrecemos? • Ofrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización., • Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales., • Retribución Flexible., • Contrato indefinido. En KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. Protegemos y promovemos una cultura laboral inclusiva siendo un pilar fundamental para la retención y adquisición de talento. De igual manera, somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo no discriminando por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, estado civil o discapacidad.

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Key Account Manager….¡Te estamos buscando! La figura de Key Account Management es responsable de la cartera de Cuentas Clave (Clientes y Prospects) asignadas y su explotación de acuerdo con los objetivos estratégicos y operativos definidos en su área de ventas. Buscamos un/a KAM para la zona centro (Madrid) que será la persona de contacto principal para todas las áreas de venta y servicios de Jungheinrich y garantizará la venta cruzada en los clientes y Prospects (gestión de Cuentas). Funciones y responsabilidades: - Planificación y ejecución de visitas a clientes según objetivos por segmentos y ramos para asegurar una mayor explotación del mercado. - Desarrollo, seguimiento, negociación y cierre de las Opportunities de venta según los objetivos de su plan de ventas, captación de clientes potenciales. - En caso de clientes descentralizados, impulsa y coordina las cuentas a través de los KAM de zona o de los Técnicos/as Comerciales en las respectivas zonas de ventas. - Garantiza la ejecución de los planes de acción diseñados en las reuniones mensuales de venta y mediante las sesiones de control de actividad con el Jefe de Ventas. - Venta consultiva de todos los negocios para una explotación integral del mercado y la correcta comunicación interna con los departamentos respectivos. - Asegurar la calidad de los datos para permitir un procesamiento de mercado sistemático al registrar y complementar la base de datos, las actividades y las visitas, y los contactos con los clientes. - Desarrolla planes estratégicos a corto, medio y largo plazo para sus clientes definidos. - Identificación de clientes potenciales mediante observación de mercado, investigación y captación. Desarrollo y fortalecimiento de las relaciones con los clientes existentes y potenciales mediante visitas frecuentes en todos los centros con interlocutores válidos (comprador, prescriptor, logísticos). - Trabaja sus indicadores de actividad comercial (KPIs) para corregir desviaciones en el desarrollo de sus cuentas. - Participación en eventos regionales (por ejemplo, ferias, conferencias) para aumentar la explotación del mercado. Requisitos: - Formación universitaria en ADE o similar. Muy valorable formación técnica (Ingeniería) - Experiencia previa liderando grandes cuentas - Nivel de inglés alto - Persona con habilidad de negociación, orientación al cliente, orientación a resultados y pensamiento estratégico En Jungheinrich queremos que todos se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos: - Incorporarte en una compañía multinacional consolidada, en constante crecimiento y sólidos valores corporativos - Horario flexible. Jornada intensiva todos los viernes del año - Modelo híbrido de trabajo - Coche de empresa, tarjeta Solred - Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket restaurant y ticket guardería. Plan de Previsión Social. - Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños de la casa – entre 0 y 18 años- con una bonificación en septiembre de 150€/hijo - Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas. - Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú - Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc - Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Esta plataforma ofrece distintos contenidos, desde programas saludables, emocionales, retos… - Formación continua a cargo de la empresa En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Para más información visítanos en

Nuestro cliente, concesionario oficial, busca un Asesor/a de servicio para su equipo en Leioa reportando al responsable del departamento de Business.

En Tamoin, empresa referente en servicios industriales y parte del Grupo GTM, buscamos incorporar un Responsable de Mantenimiento, con elevada experiencia en gestión y optimización del mantenimiento industrial en instalaciones de alto nivel tecnológico (Oil & Gas, Química, Energía, Nuclear,. Si

La persona seleccionada se incorporará a un equipo altamente especializado en servicios de gestión de infraestructuras tecnológicas para clientes relevantes de tamaño medio y grande ¿Qué vas a hacer? -Gestión de cartera de clientes que se le asignen, gestión del contrato de servicios gesti

Plataforma de idiomas gratuita #127760;#Participación en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional #127757;#Plan de carrera y formación personalizados según tu experiencia y preferencias #127919;#Equipo altamente cualificado #129309;#Reconocimiento de mejores prácticas y cas

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de i

Además, se encargará de la atención personalizada a los clientes, resolviendo dudas, proporcionando información detallada sobre nuestros servicios y gestionando los procesos de cobro de manera eficiente. Sus responsabilidades principales incluirán la gestión integral de las reservas de tratami

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de i

Además, desempeñarás un papel crucial en la organización y el mantenimiento del stock, encargándote de la reposición de productos en los lineales de manera constante y atractiva. Buscamos a alguien proactivo/a, con atención al detalle y capacidad para trabajar de forma autónoma y eficiente,

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de i

La atención al cliente es un pilar central de este puesto; se espera que interactúe con los clientes de manera amable y profesional, respondiendo a sus preguntas, ofreciendo asistencia y solucionando sus necesidades para fomentar su satisfacción y fidelidad. La integridad, la responsabilidad y el

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de i

Sus responsabilidades abarcarán desde la preparación y el servicio de desayunos, asegurando una oferta de calidad y variada, hasta la meticulosa limpieza de apartamentos, instalaciones, exteriores y zonas comunes, manteniendo siempre los más altos estándares de higiene y presentación. El puesto

Buscamos a alguien capaz de estructurar sin rigidizar, de ordenar sin burocratizar y de mejorar sistemas sin perder de vista la realidad diaria del equipo y del cliente. Detección de necesidades de formación, desgaste o falta de encaje. Experiencia previa en gestión de operaciones, calidad o equi

Para esta posición, se valorará positivamente la posesión del curso de manipulador de alimentos, lo cual demuestra un compromiso con las normativas de salud y seguridad. La limpieza y el mantenimiento del espacio de trabajo son cruciales para mantener un ambiente agradable y profesional, además

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