Trabajos responsable de servicio al cliente en SevillaCrear alertas

Es responsable de brindar un servicio correcto, atento y cordial.Cumple en todo momento con los estándares de calidad y pone especial cuidado en el servicio al cliente, asegurando que la presentación de los alimentos y bebidas estén correctos antes de entregar a los clientes, para poder asegurar

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Sobre tu función Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Localización preferente: Sevilla Tareas clave • Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino • Instalar unidades de demostración y prueba, asegurando un seguimiento proactivo • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Precisión de las órdenes de trabajo • Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología. • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Acerca de ti Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus) • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Conocimientos • Inglés – B2 • Razonamiento verbal y numérico • Fuertes habilidades organizativas, interpersonales y de negociación. • Habilidades de comunicación: Interacciones con todos los departamentos de Domino Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. • Flexibilidad: capacidad para trabajar constructivamente y adaptar comportamientos • Naturaleza proactiva en las actividades del día a día

Empresas: Meliá Hotels International Misión: Responsable de la elaboración/ regeneración y presentación de los alimentos que se producen en la cocina donde es asignado, a través del eficiente desempeño de sus funciones, cumpliendo en todo momento con los estándares de calidad y recetas establecidas para cada uno de los platos que se le soliciten, poniendo especial cuidado en la creatividad, composición, sazón y presentación de los mismos para asegurar la satisfacción de huéspedes y clientes, obteniendo su reconocimiento y preferencia por los alimentos del Hotel. Funciones: Cumple con las instrucciones de su jefe inmediato en cuanto a turnos, horarios, tareas y cargas de trabajo del día que deba desempeñar, auxiliándose con el Ayudante de Cocina asignado. Lleva a cabo el acomodo de la cámara y refrigeradores de su estación, para el correcto aprovechamiento de los productos, procurando en forma continua alcanzar los niveles más altos de eficiencia en el uso de recursos dentro de su sección y departamento. Vigila que todos los productos en refrigeración estén en buen estado, utilizando los menos recientes y separando los de nuevo ingreso para posterior utilización. Continuamente verifica que se mantenga la temperatura adecuada en los refrigeradores y cámaras. Lleva a cabo la producción asignada de acuerdo a los procedimientos y a la presentación establecida en los estándares de calidad, recetas y fotografías, vigilando el control de porciones y asegurando que el desperdicio sea el mínimo aceptable. Se asegura de entregar todas las solicitudes del centro de consumo en forma eficiente y oportuna, cumpliendo con las especificaciones requeridas en cuanto a guarniciones, términos de cocimiento, etc. Cumple con las normas de APPCC, seguridad, limpieza e higiene en todas sus funciones, manteniendo los más altos estándares de higiene, limpieza y orden, minimizando los riesgos de accidente derivados de prácticas inseguras y asegurando la calidad de los alimentos que se preparan. Se asegura que los productos utilizados en las preparaciones cumplan con los estándares de calidad, cantidad y rendimiento, informando de cualquier anomalía o desviación a su jefe inmediato. Mantiene una estrecha comunicación con su jefe inmediato para coordinar la interacción de su sección con las demás áreas de cocina, el centro de consumo y otros departamentos del Hotel. Informa inmediatamente a su supervisor de cualquier contratiempo que se presente durante el desarrollo de sus labores y que pueda afectar la operación de la sección. Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar en Hoteles de 4 y 5* Conocimiento de Manipulación de alimentos, higiene y seguridad alimentaria. Conocimientos culinarios propios Dominio Paquete Office y herramientas vinculadas a la posición. Conocimientos de operativa hotelera. Polivalencia dentro de los servicios que se ofrecen Trabajo en equipo, pasión por el servicio y orientación al cliente. Espíritu de equipo. Proactividad. Requisitos :

Descripción del puesto CAMARERO LA RESERVA CLUB DE SOTOGRANDE 1. Función general: Se encarga de auxiliar al camarero en la preparación y servicio de comidas y bebidas en el establecimiento. Es una posición clave, que garantiza la velocidad de las entregas en los departamentos., 2. Funciones específicas: · Se ocupa de proporcionar alimentos y bebidas a medida que son requeridas en el servicio de barra o de comedor. · Se ocupa de reponer las piezas necesarias de cristalería, vajilla, cubertería, y lencería para que los aparadores siempre estén dispuestos con el menaje preciso. · Se encarga de la preparación de las mesas, de su organización, de la correcta disposición de las sillas y la preparación de todo el servicio de mesa. · Colabora con el camarero en algunos procesos de atención y servicio al cliente; desde su recepción en el comedor, entrega y recogida de la carta, selección de menú, etc. · Limpia las mesas y se encarga de recoger el comedor y transportar el material al proceso de limpieza. · Se ocupa de la limpieza de la zona de trabajo., 3. Competencias y Características Personales -Preocupación por el orden y la calidad. -Educado y cortes con la clientela y compañeros -Responsable y respetuoso -Habilidad para aprender, escuchar y comunicar -Rápido y efectivo -Capacidad de trabajar bajo presión -Visión 360º, 4. Formación Cursos de camarero. Cursos de manipulación de alimentos. Cursos de atención al cliente. Cursos de seguridad e higiene en el trabajo., 5. Conocimientos Idiomas (Ingles, Alemán, …) Debe saber manejar con soltura la bandeja., 6. Experiencia Se valora la experiencia previa como ayudante de camarero y en otros trabajos relacionados con la restauración, así como haber trabajado en puestos que exigen un contacto directo con el cliente.

Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología. Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus) Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Inglés – B2 • Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. •

Buscamos un/a profesional con experiencia en la gestión y desarrollo de redes de proveedores, capaz de garantizar la correcta prestación de servicios mediante el seguimiento de estándares de calidad, cumplimiento de acuerdos y mejora continua. La persona seleccionada será responsable de supervisar el desempeño de los colaboradores externos, optimizar la red existente e identificar nuevas oportunidades de captación para asegurar una cobertura eficiente y un servicio excelente al cliente. Responsabilidades Supervisar el nivel de servicio prestado por la red de proveedores y verificar el cumplimiento de los acuerdos establecidos. Actuar como interlocutor principal entre la organización y los proveedores, garantizando una comunicación fluida y efectiva. Realizar seguimiento de indicadores de calidad y proponer acciones de mejora continua. Mantener y desarrollar una red de colaboradores que garantice una prestación óptima del servicio. Detectar necesidades de ampliación de la red y participar activamente en la identificación, evaluación e incorporación de nuevos proveedores. Analizar incidencias y oportunidades de mejora para optimizar la experiencia del cliente. Colaborar con los diferentes equipos internos para asegurar el cumplimiento de los objetivos operativos. Aplicar y promover las buenas prácticas corporativas en materia de sostenibilidad y medioambiente. Requisitos Formación técnica universitaria (Arquitectura Técnica, Ingeniería o similar). Experiencia mínima de 5 años en gestión de proveedores, servicios técnicos, operaciones o funciones afines. Experiencia demostrable en negociación y desarrollo de relaciones profesionales. Alta orientación a resultados y capacidad de planificación y organización. Conocimiento de gestión de servicios y atención al cliente. Nivel avanzado de Excel y herramientas CRM (Salesforce o similares). Permiso de conducir en vigor. Disponibilidad para viajar de forma habitual. Residencia en Malaga Qué ofrecemos Contrato indefinido. Seguro de salud. Vehículo de empresa y tarjeta de combustible. Proyecto estable dentro de una organización consolidada. Amplio nivel de autonomía y responsabilidad. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento.

Buscamos un responsable de operaciones y comercial en una explotación agrícola. ¿Te apasiona el sector agrícola y buscas un proyecto donde puedas liderar tanto la operación como el desarrollo del negocio? Estamos seleccionando un/a Director Comercial y Operaciones Hortofrutícola para incorporarse a un importante proyecto agrícola en pleno crecimiento. Se trata de una oportunidad única para asumir la dirección integral de una explotación, tanto en agricultura convencional como ecológica. La persona seleccionada será la máxima responsable de la finca, liderando la actividad diaria y participando activamente en la estrategia comercial y el desarrollo del negocio. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Área de Operaciones Dirección y gestión integral de la explotación agrícola. Planificación y supervisión de cultivos, garantizando la eficiencia productiva y la calidad. Coordinación de los equipos de trabajo y de los recursos de la finca. Control de costes, planificación de campañas y seguimiento de indicadores. Supervisión del cumplimiento de la normativa de calidad, seguridad alimentaria y medioambiente. Implantación de mejoras orientadas a la optimización de los procesos productivos. Área Comercial Gestión y desarrollo de la cartera de clientes. Identificación de nuevas oportunidades de negocio. Negociación con clientes y seguimiento de acuerdos comerciales. Participación en la estrategia comercial de la compañía. Coordinación entre la producción y las necesidades del mercado para garantizar el mejor servicio al cliente. No dejes pasar esta oportunidad. ¡Inscríbete ahora!

Desde IMAN GROUP seguimos impulsando el talento en el sector del mantenimiento técnico. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Por encargo de nuestro cliente empresa especializada en la instalación, mantenimiento y reparación de equipos para hostelería y dispensación de bebidas, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento de Equipos de Cerveza para reforzar su equipo técnico en Málaga. Si cuentas con formación técnica y experiencia en mantenimiento de equipos de frío o dispensación de bebidas, esta puede ser una excelente oportunidad para incorporarte a un proyecto estable dentro de una empresa consolidada. ¿Cuál será tu misión? Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de cerveza y sistemas de dispensación de bebidas, garantizando su correcto funcionamiento y ofreciendo un servicio técnico de calidad a los clientes. ¿Qué funciones realizarás? Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de cerveza y dispensación de bebidas. Diagnosticar y reparar averías eléctricas, electrónicas y frigoríficas. Instalar y poner en marcha equipos de dispensación en establecimientos de hostelería. Revisar el correcto funcionamiento de los equipos y realizar los ajustes necesarios. Sustituir componentes y realizar pequeñas reparaciones mecánicas y eléctricas. Cumplimentar los partes de trabajo y documentación técnica de las intervenciones realizadas. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad durante las intervenciones. Ofrecer una atención cercana y profesional al cliente durante las actuaciones de servicio técnico. ¿Qué buscamos en ti? Formación Profesional en Frío Industrial, Refrigeración, Electricidad, Electrónica o similar. Experiencia mínima de 1 año como técnico de mantenimiento o servicio técnico. Valorable experiencia en mantenimiento de equipos de cerveza, dispensación de bebidas o maquinaria para hostelería. Conocimientos de electricidad, electrónica y sistemas frigoríficos. Capacidad para diagnosticar y resolver averías técnicas. Persona responsable, organizada y orientada al cliente. Carnet de conducir B (imprescindible). ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Horario de lunes a viernes de 8:30 h a 17:30 h, con disponibilidad para trabajar un fin de semana al mes. Ticket restaurante. Salario según la categoría de Oficial de 3.a del Convenio del Metal de Málaga. Formación y desarrollo dentro de una empresa especializada en servicio técnico para hostelería. xsgfvud Ubicación: Polígono Industrial Guadalhorce, Málaga.

ph3Contrato de sustitución por baja por maternidad /h3 pPara nuestra tienda Karl Lagerfeld en Sevilla estamos buscando un/a Asociado/a de Ventas a medio tiempo (30h). Esta es una oportunidad fantástica para unirse a un negocio sólido y exitoso con planes de crecimiento ambiciosos pero realistas. La posición es responsable de lograr los objetivos de ventas y beneficios, y de informar los resultados de su trabajo al gerente de tienda. Trabajará continuamente en mejorar la calidad del servicio en la tienda y asegurará que se logre una atmósfera en línea con la identidad corporativa de la tienda. /p h3Responsabilidades clave /h3 ul lib1. Satisfacción del cliente /b /li liProporcionar un servicio excepcional que genere una experiencia positiva para el cliente y fomente la lealtad con un entorno de trabajo feliz. /li liMostrar consistentemente un auténtico deseo de ayudar a los clientes. /li liEstablecer y promover la lealtad del cliente utilizando herramientas de la empresa como tarjetas de lista de correo y libros de clientes. /li liProporcionar información adicional y hacer todo lo posible para satisfacer al cliente. /li liCuando un producto no está disponible, siempre ofrecer alternativas. /li liTratar las quejas de manera profesional al pasarlas al gerente. /li lib2. Conocimiento del producto /b /li liConocimiento excepcional del producto reflejado en la calidad del servicio proporcionado. /li liExcelente conocimiento de las tendencias y tejidos (composición, terminología, cuidado de prendas, estilos, etc.). /li liMaximiza el potencial del producto para generar ventas. /li lib3. Impulsar las ventas /b /li liBuen conocimiento del negocio que proporcionará un crecimiento en las ventas. /li liDar retroalimentación al gerente de la tienda sobre lo que se está vendiendo. /li liConstruir una base regular de clientes. /li liEstar consciente de los productos más vendidos y los de menor venta para mejorar las ventas generales. /li /ul h3Perfil /h3 ul liMínimo de 2 años de experiencia progresiva en ventas minoristas en una marca de lujo o contemporánea. /li liAmplia experiencia y habilidad para liderar la entrega de un alto nivel de servicio al cliente en una tienda de marca. /li liComunicar de manera honesta, abierta y constructiva. /li liContribuir a una cultura inclusiva de estilos y talentos diversos trabajando hacia un propósito claro. /li liDemostrar flexibilidad e innovación en el reconocimiento y reacción al entorno comercial cambiante. /li liDisfruta trabajando con clientes internacionales. /li liHabilidad para hablar español e inglés con fluidez. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Ona Hotels Apartments buscamos a un/a Maître que quiera formar parte de nuestro gran equipo de restauración, en nuestro complejo Ona Hollywood Mirage. Ubicado en el corazón de la Urbanización Oasis del Sur, nuestros apartamentos se sitúan muy cerca de Los Cristianos, en una de las zonas más bonitas de la isla. /ph3Responsabilidades /h3ulliGestión de Equipos: Liderar, organizar y motivar al personal de sala. Serás responsable de la elaboración de horarios, turnos de trabajo, asignación de tareas y de la gestión de equipos de forma resolutiva y profesional. /liliEstandarización y protocolo: Asegurar y supervisar el estricto cumplimiento del protocolo de servicio y los estándares de calidad fijados por la compañía en todos los puntos de restauración del complejo. /liliHabilidades comerciales: Actuar como máximo/a responsable de las ventas en restauración, potenciando el up‑selling para incrementar los ingresos en sala. /liliExperiencia del cliente: Atención directa al huésped desde tu posición/recepción, garantizando la máxima calidad en el servicio, el confort del cliente y la resolución ágil de cualquier incidencia. /liliControl de costes y stock: Supervisar el control de costes, inventarios y stocks de materias primas del departamento, así como de las recaudaciones y el control de cajas diario. /liliCoordinación: Trabajar en estrecha comunicación con el departamento de Cocina para garantizar la fluidez del servicio y reportar directamente a la Dirección del complejo. /liliCalidad y mantenimiento: Velar por el perfecto estado de conservación, orden y limpieza de los puntos de venta y salas de servicio, garantizando el cumplimiento de las normativas de higiene y APPCC. /li /ulh3Calificaciones /h3ulliExperiencia demostrada como Maître / Jefe/a de Sala Senior en hoteles, resorts o establecimientos gastronómicos multiservicio. /liliExperiencia contrastada en la gestión de equipos, con alta capacidad para liderar bajo situaciones de estrés y mantener la disciplina operativa. /liliAltas habilidades organizativas para el cumplimiento de procesos. /liliEnfoque hacia la estandarización de servicios y la mejora continua. /liliExcelentes dotes de comunicación, orientación comercial y pasión por el cliente. /li /ulh3Beneficios /h3ulliContratación Estable: Incorporación a una compañía hotelera líder en pleno crecimiento y expansión. /liliUbicación: Un entorno de trabajo dinámico en el complejo Ona Hollywood Mirage (Tenerife Sur). /liliSalario Competitivo: Rango salarial de 35.000€ - 40.000€ brutos anuales, según la experiencia senior y valía demostrada en el proceso de selección. /liliDesarrollo: Oportunidades reales de promoción interna y formación continua dentro del grupo Ona. /liliVentajas Sociales: Descuentos exclusivos para empleados en todos nuestros complejos y hoteles, ventajas en seguros médicos (Adeslas), entre otros. /li /ulp¡Te esperamos con entusiasmo! ¡Acompáñanos en este camino! /p /p #J-18808-Ljbffr

Empresas: Pacto En PACTO ETT, empresa especializada en la gestión de recursos humanos, seleccionamos un/a Jefe/a de Recepción para un importante establecimiento hotelero. Buscamos una persona con sólida experiencia en la gestión de equipos de recepción, orientación al cliente, capacidad organizativa y habilidades de liderazgo. Será responsable de coordinar la operativa diaria del departamento, garantizar la excelencia en el servicio, gestionar incidencias y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y atención al huésped establecidos por el hotel. Valoramos perfiles proactivos, resolutivos y comprometidos, con experiencia en entornos hoteleros dinámicos y capacidad para trabajar bajo objetivos, optimizando tanto la experiencia del cliente como el rendimiento del equipo. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.Funciones principales: - Supervisar y coordinar al equipo de recepción. - Garantizar un alto nivel de atención al cliente. - Organizar turnos y horarios del personal. - Resolver incidencias y gestionar quejas. - Mantener comunicación fluida con resto de departamentos. - Implementar mejoras en los procesos de atención y recepción. Requisitos : - Idónea experiencia previa en el puesto, se valoraran también candidaturas sin experiencia especifica como jefe. - Valorable experiencia en hotel independiente con al menos 80 habitaciones. - Formación en Turismo, administración o afines. - Nivel avanzado de herramientas ofimáticas y softwares de gestión – Muy valorable conocimiento y practica de PMS “Masteryield” - Ingles fluido. Se valorarán otros idiomas. - Excelentes habilidades de liderazgo, resolución de conflictos y atención al detalle.

Técnico de Frío Industrial y Climatización (HVAC) ¿Te gustaría liderar proyectos técnicos de alto impacto en instalaciones industriales y sistemas críticos de climatización? Buscamos un/a Responsable Técnico de Frío Industrial y Climatización (HVAC) para incorporarse a nuestro equipo y asumir la dirección técnica de instalaciones, mantenimiento y mejora continua de sistemas de refrigeración y climatización de gran escala. La persona seleccionada será una figura clave dentro de la organización, liderando equipos técnicos, coordinando proyectos y aportando soluciones avanzadas que garanticen la eficiencia energética, la fiabilidad de las instalaciones y la excelencia en el servicio al cliente. Misión del puesto Garantizar el correcto funcionamiento, eficiencia y evolución tecnológica de las instalaciones de frío industrial y climatización, coordinando equipos y recursos técnicos para asegurar la máxima calidad, seguridad y continuidad operativa. Principales responsabilidades Dirección técnica y gestión operativa - Planificar, coordinar y supervisar proyectos de instalación, montaje y puesta en marcha de sistemas de frío industrial, refrigeración comercial y climatización de gran escala. - Asegurar el cumplimiento de plazos, estándares técnicos y requisitos de calidad establecidos. - Resolver incidencias técnicas complejas y actuar como referente en la toma de decisiones. Mantenimiento y mejora continua - Diseñar y supervisar planes de mantenimiento preventivo y correctivo. - Analizar averías recurrentes y proponer mejoras orientadas a reducir paradas y optimizar el rendimiento de las instalaciones. - Implementar soluciones para aumentar la eficiencia energética de los equipos. Gestión de recursos y costes - Controlar materiales, repuestos y gestión de gases refrigerantes. - Elaborar informes técnicos y económicos para apoyar la toma de decisiones. - Optimizar recursos humanos y materiales asociados a cada intervención. Liderazgo de equipos técnicos - Coordinar y acompañar al equipo de técnicos de campo. - Fomentar una cultura basada en la seguridad, la calidad técnica y la resolución eficiente de problemas. - Participar en la formación y desarrollo del equipo. Relación con clientes - Ser el principal interlocutor técnico ante clientes estratégicos. - Asesorar sobre mejoras, optimizaciones y nuevas soluciones en materia de refrigeración y climatización. Funciones técnicas principales - Diagnóstico y resolución de averías complejas en circuitos frigoríficos y sistemas de control. - Ajuste y optimización de equipos para maximizar rendimiento y eficiencia energética. - Supervisión del cumplimiento de normativa vigente (RITE, gestión de gases fluorados, detección de fugas y requisitos medioambientales). - Interpretación de esquemas eléctricos, planos frigoríficos y documentación técnica. - Elaboración de informes técnicos y seguimiento digital de intervenciones. Requisitos del perfil Formación - Formación Profesional de Grado Superior (FPII) en Mantenimiento de Instalaciones Frigoríficas y de Climatización o similar. Certificaciones imprescindibles - Carné de Manipulador de Gases Fluorados sin límite de carga, en vigor. Experiencia profesional - Experiencia mínima de 4-5 años en instalaciones de frío industrial, grandes instalaciones terciarias, empresas instaladoras o servicios técnicos oficiales (SAT). - Experiencia demostrable gestionando intervenciones técnicas complejas. Conocimientos técnicos - Experiencia en sistemas: - VRV/VRF. - Enfriadoras (Chillers). - Centrales frigoríficas. - Sistemas de control y regulación. - Manejo de herramientas de diagnosis electrónica. - Conocimientos de soldadura fuerte y circuitos frigoríficos. - Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y documentación técnica. Competencias personales - Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos. - Orientación a la calidad y al cliente. - Capacidad de análisis y resolución de problemas. - Organización, autonomía y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido y estabilidad profesional dentro de una compañía en crecimiento. - Proyecto con alto componente técnico y capacidad real de aportar mejoras. - Vehículo de empresa y herramientas profesionales avanzadas. - Formación continua en nuevas tecnologías de refrigeración y eficiencia energética: - CO₂. - Refrigerantes naturales. - Sistemas de control inteligente. - Nuevas soluciones HVAC. - Retribución competitiva adaptada a experiencia y conocimientos aportados. - Incentivos asociados a guardias, disponibilidad o proyectos específicos. Si eres una persona con experiencia en frío industrial y buscas un proyecto donde aportar tu conocimiento técnico y capacidad de liderazgo, queremos conocerte. Tareas Responsabilidades principales - Gestión operativa: Planificación y ejecución de montajes, así como la puesta en marcha de sistemas de refrigeración industrial, climatización y frío comercial. Supervisión de los ciclos de mantenimiento preventivo y correctivo. - Control económico: Gestión optimizada de suministros, control de stock de gases y repuestos, y elaboración de informes técnicos para el seguimiento de costes de intervención. - Coordinación de equipos: Organización y supervisión de equipos de trabajo en campo, garantizando eficiencia en los tiempos de respuesta y calidad técnica en las instalaciones y reparaciones. - Interlocución técnica: Trato directo con clientes y responsables de mantenimiento, actuando como representante técnico de la empresa en la resolución de incidencias. - Seguridad y calidad: Aplicación rigurosa de los protocolos de seguridad y salud laboral, con especial atención a la normativa medioambiental sobre gases fluorados y eficiencia energética. Funciones del puesto - Instalación, mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de climatización y refrigeración. - Diagnóstico y reparación de averías en sistemas frigoríficos. - Puesta en marcha, ajuste y optimización de equipos. - Revisión de circuitos frigoríficos, detección de fugas y control de gases refrigerantes. - Elaboración de partes de trabajo e informes técnicos. - Trato directo con clientes y cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad y medioambiente. Requisitos Perfil requerido - Titulación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Montaje y Mantenimiento de Instalaciones de Frío, Climatización y Producción de Calor. - Requisito imprescindible: Carné de Manipulador de Gases Fluorados en vigor. - Experiencia: Entre 4 y 5 años de experiencia contrastada en empresas del sector o servicios técnicos oficiales, preferiblemente en proyectos industriales o edificación singular. - Competencias técnicas: - Capacidad de diagnóstico de sistemas complejos. - Interpretación de planos y esquemas eléctricos. - Orientación a resultados y al trabajo bien ejecutado. - Conocimientos valorables: - Sistemas VRV/VRF y enfriadoras. - Soldadura especializada. - Herramientas de diagnosis electrónica. - Conocimientos de normativa RITE. Beneficios Propuesta de valor - Desarrollo profesional: Incorporación a una organización en fase de crecimiento en la provincia de Sevilla, con acceso a proyectos técnicos de alta complejidad. - Condiciones de contratación: Contrato estable y retribución competitiva, acorde a la experiencia y capacidad demostrada. - Entorno de trabajo: Equipo altamente profesionalizado, con una cultura basada en la seguridad, la transparencia y la solvencia técnica. Solicitud de candidatura Los/as profesionales que cumplan con los requisitos y deseen consolidar su carrera en un entorno de excelencia técnica pueden remitir su currículum vitae actualizado a través de los canales habituales de ConfiARTE para iniciar el proceso de selección.

pppph3Job description /h3ppEn BOGGI Milano creemos en el valor de la excelencia italiana, la atención al detalle y la relación auténtica con cada cliente. /ppCada venta es un encuentro, cada cliente una historia. /ppEntrar en nuestra boutique es vivir una experiencia de elegancia contemporánea. /ppstrongRol /strong /ppComo Sales Assistant, serás un auténtico embajador de la marca: recibirás a cada cliente con atención, comprenderás sus necesidades y lo acompañarás en una experiencia de compra personalizada y memorable — tanto en tienda como online. /ppTu contribución será clave para reforzar la imagen de la marca y alcanzar los objetivos de venta a través de un servicio de calidad y relaciones de confianza. /ppstrongResponsabilidades /strong /pp· Ofrecer un servicio excepcional, valorando cada interacción y promoviendo la marca, el producto y los programas de fidelización. /pp· Comprender las necesidades del cliente, presentar el producto con pasión y guiarlo hacia la mejor elección. /pp· Crear relaciones duraderas, construyendo confianza y lealtad. /pp· Impulsar ventas complementarias y omnicanal (ClickCollect, SeekSend, tablet en tienda). /pp· Contribuir activamente a los objetivos individuales y de equipo. /pp· Gestionar con profesionalidad solicitudes o reclamaciones junto al responsable. /pp· Mantener el orden, la imagen y el cuidado de la boutique según los estándares del brand. /pp· Apoyar flujos omnicanal y actividades de inventario. /pp· Contribuir a la gestión de caja y procedimientos operativos según políticas internas. /ppstrongPerfil /strong /pp· Pasión por la moda y por el servicio al cliente. /pp· Te destacas por elegancia, empatía y habilidades relacionales. /pp· Proactivo, orientado al resultado y con ganas de aprender /pp· Enfoque positivo y colaborativo en el trabajo en equipo. /pp· Experiencia en retail moda o lujo/premium es un plus. /ppstrongQué ofrecemos /strong /ppTrabajar en BOGGI Milano significa incorporarse a un entorno elegante y dinámico, donde el cuidado del cliente y la pasión por el estilo son valores compartidos. /ppFormarás parte de un equipo cohesionado que valora la colaboración, la confianza y los resultados conjuntos. /ppOfrecemos formación continua sobre producto, venta y cultura de la marca, así como oportunidades de crecimiento dentro de un grupo internacional en fuerte expansión. /pp#JOIN-BOGGI /p /p /pppOn-site /ppulliSevilla , Andalucía , Spain /li /ul /ppRetail /p /p /ppph3All done! /h3pYour application has been successfully submitted! /p /ppa Other jobs /a /p /pph3You've already applied for this job /h3pWe appreciate your interest in this position. Unfortunately, you have already applied for this job. /p /p /p /p #J-18808-Ljbffr

This job is with Nike, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. NIKE Sakes Associate/Athlete: todos los géneros Empleo en NIKE Retail NIKE, Inc. no solo ofrece equipación a atletas de élite mundial, sino que también experimenta con el potencial, derriba las barreras y supera los límites de lo posible. Buscamos personas capaces de crecer, pensar, soñar y crear. La cultura de la empresa anima a aceptar la diversidad y fomentar la imaginación. Necesitamos líderes, gente visionaria y personas con talento. En NIKE, Inc. todo el mundo aporta sus habilidades y pasiones en un partido desafiante en continuo cambio. Trabajar en las tiendas significa representar a NIKE, Inc. Los equipos de las NIKE Stores se centran constantemente en los conocimientos de los productos y el servicio al cliente para ofrecer siempre experiencias valiosas a los clientes. De Londres a Estambul, cada tienda tiene una perspectiva única y cuenta con una comunidad emocionante de gente a la que le gusta el deporte y la moda. Para trabajar en retail con NIKE se necesita creatividad y ambición. También hay que ofrecer la oportunidad de desarrollarse junto a un equipo y atletas de élite de la industria. ¿Sabes qué nos falta para ser el mejor equipo de retail del mundo? ¡Alguien como TÚ! En nuestras NIKE Retail Stores utilizamos nombres especiales para los puestos: cada responsable de tienda se llama "head coach", cada responsable adjunto de tienda se llama "assistant head coach", cada manager de departamento se llama "coach", cada líder de equipo se llama "lead" y cada empleado de ventas se llama "athlete". Únete al equipo NIKE, Inc. Como athlete, disfrutarás de: • Utilizar tus capacidades en el ámbito del conocimiento de los productos y del servicio excepcional al cliente para ofrecer las experiencias de una marca premium a nuestros clientes. • Ayudar a nuestro equipo de leaders y coaches a formar personal nuevo. • Apoyar a varios departamentos de la tienda (por ejemplo, trabajar en la caja registradora, gestionar bienes que llegan o que se envían, reponer productos en la sala de ventas o diseñar exhibidores) y recomendar productos adecuados para alcanzar los objetivos de ventas. • Usar tu conocimiento sobre dispositivos digitales para conectar las ventas online y offline o los servicios en tienda. • Informar a los clientes y a los nuevos trabajadores de los productos y servicios NIKE. • Mejorar tus propios conocimientos con nuestras herramientas y cursos de formación para estar al día y encontrar más información sobre tendencias de ventas, productos NIKE, servicios y cultura de la empresa. Estos son los beneficios: • Un sueldo atractivo que evoluciona con el mercado y la experiencia. • La oportunidad de recibir bonificaciones mensuales. • descuentos interesantes para empleados en tienda y online. • Un paquete de ventajas increíble. • Oportunidades laborales y de formación emocionantes. • Formaciones habituales sobre ventas y productos. • Un ambiente motivador y dinámico con poca jerarquía en el que se valora la diversidad, la equidad y la inclusión. • Uniforme de empleado para representar a NIKE y fomentar el espíritu de equipo. • Acceso a actividades deportivas. • Oportunidades para participar en momentos NIKE únicos. Esto es lo que tienes que ofrecer: • Pasión por NIKE y por el deporte. • Tener experiencia en ventas sería positivo. • Capacidad para hablar de forma profesional. • Centrarte en los clientes. • Capacidad para trabajar en equipo. • Mostrar proactividad, una mente abierta y motivación. • Flexibilidad para trabajar en distintos turnos y los fines de semana. Echa un vistazo a este vídeo para saber más del ambiente y las tradiciones de nuestras tiendas. ¿Te hemos llamado la atención y quieres apoyarnos en nuestra misión para brindar inspiración e innovación para cada atleta del mundo? Envía tu solicitud online: es fácil. ¡Te esperamos!

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Sobre tu función Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Localización preferente: Sevilla Tareas clave • Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas, • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino, • Instalar unidades de demostración y prueba, asegurando un seguimiento proactivo, • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices, • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Precisión de las órdenes de trabajo, • Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes, • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente, • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa, • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante, • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología., • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Acerca de ti Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente, • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software, • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente, • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial, • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus), • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje, • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting, • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Conocimientos • Inglés – B2, • Razonamiento verbal y numérico, • Fuertes habilidades organizativas, interpersonales y de negociación. xkdbapo, • Habilidades de comunicación: Interacciones con todos los departamentos de Domino Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. • Flexibilidad: capacidad para trabajar constructivamente y adaptar comportamientos, • Naturaleza proactiva en las actividades del día a día

ppGrupo Solutia ofrece soluciones informáticas innovadoras y de alta calidad a nuestros clientes públicos y privados. Está formado por 10 empresas especializadas en diferentes áreas IT que tienen un objetivo común: Ofrecer servicios y soluciones integrales de tecnología. /p pbBuscamos incorporar un/a Jefe/a de Proyectos Senior con al menos 8 años de experiencia para desempeñar un rol clave a nivel interno, orientado al gobierno, supervisión, aseguramiento de la calidad y mejora continua de los servicios y proyectos TIC de la organización. /b /p h3Experiencia requerida /h3 ul liMetodologías de gestión de proyectos (PMP, Prince, Scrum, Agile) /li liConocimientos técnicos generales de infraestructuras y servicios TIC para el CPD (computo, almacenamiento, redes y seguridad, Virtualización, Cloud, Servicios de aplicaciones) /li liGestión de equipos técnicos /li liGestión de clientes y proveedores /li liCertificación en alguna metodología de gestión de proyectos (PMP, Prince, Scrum, Agile) /li liHabilidades comunicativas y de negociación /li liProactivo, responsable, organizado, con capacidad de liderazgo, orientado a la calidad y al servicio al cliente y el trabajo en equipo. /li /ul h3Experiencia valorable /h3 ul liSe valorará la experiencia por encima de los 8 años requeridos como Jefe de proyectos, coordinador de equipos técnicos, Gestor de Servicios TIC o similar, en especial en proyectos de despliegue de infraestructuras TIC. /li liTambién se valorará la experiencia en puestos técnicos como consultor, arquitecto o administración de sistemas. /li liConocimientos técnicos avanzados sobre infraestructuras y servicios TIC para el CPD (computo, almacenamiento, redes y seguridad, Virtualización, Cloud, Servicios de aplicaciones). /li /ul pBuscamos personas apasionadas por la tecnología y la excelencia en el servicio; a cambio, te ofrecemos los siguientes beneficios: /p h3Beneficios /h3 ul liCrecimiento Profesional: Ofrecemos oportunidades de desarrollo y capacitación continuas para que puedas crecer en tu carrera. /li liAmbiente de Trabajo: Fomentamos un buen ambiente de trabajo diverso e inclusivo donde todas las voces son valoradas. /li liProyectos: Trabajarás en grandes proyectos que te permitirán expandir tus habilidades y conocimientos. /li liCertificaciones profesionales de fabricantes de hardware y software. /li liExperiencia en preventa de servicios. /li liFlexibilidad de horarios. /li liModalidad híbrida. /li liAmbiente de trabajo colaborativo. /li liOportunidades de capacitación y crecimiento. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Beauty Consultant (Contrato de prácticas) /h3 pEn esta Casa, seguirás perpetuando el sueño de nuestro creador: el de un mundo más bello y feliz. También consolidarás nuestra visión: convertirnos en la Casa más deseable del mundo de la belleza, una referencia absoluta del lujo francés, un símbolo de alegría y esperanza. Esta visión la sustentan nuestros seis valores que encarnarás diariamente como diseñadores de sueños, valores que nos comprometemos y nos definen: /p pCrear con pasión /p pConstruir juntos con alegría /p pAlcanzar la excelencia en la experiencia del lujo /p pLiderar con audacia /p pCultivar la inclusividad /p pComprometerse y actuar para reencantar el mundo /p pbDiseña tus sueños con Dior. /b /p pDentro del equipo de Retail, el/la bBeauty Consultant /b en bprácticas /b apoyará en el basesoramiento y la venta de los productos de la Maison /b, ofreciendo una experiencia de cliente excepcional y un alto nivel de servicio, contribuyendo al logro de los objetivos comerciales mientras adquiere experiencia práctica en el sector de la belleza de lujo. /p pLa persona titular de esta posición trabajará en estrecha colaboración con distintos equipos y departamentos, incluyendo Retail, Marketing, Sales y Training, contribuyendo a una experiencia de cliente alineada con los estándares de excelencia de la Maison. /p ul liApoyar en la venta de productos Dior y en la prestación de un servicio al cliente de alto nivel, aplicando el Arte de Vender Dior bajo la supervisión del equipo. /li liContribuir al cumplimiento de los objetivos de venta semanales y mensuales. /li liParticipar en la educación y asesoramiento a clientes sobre los productos y valores de la Maison, fomentando la fidelización y el conocimiento de marca. /li liColaborar en el mantenimiento del merchandising y del punto de venta de acuerdo con las directrices corporativas. /li liAsistir en la implementación de nuevos lanzamientos, animaciones y planogramas. /li liApoyar en el control de stock e informar de posibles incidencias al responsable del punto de venta. /li liRealizar tareas operativas y administrativas necesarias para garantizar el correcto funcionamiento del espacio. /li liFomentar un entorno de trabajo colaborativo y orientado al trabajo en equipo. /li /ul pLas responsabilidades descritas en esta descripción de puesto están sujetas a cambios en función de las necesidades de la empresa y los proyectos en curso. /p ul liTítulo de secundaria o equivalente en Belleza (o formación relacionada). Imprescindible poder formalizar un contrato de prácticas de 1 año según la legislación española. /li liValorable experiencia previa en comercio minorista, hostelería o atención al cliente, idealmente en el entorno de lujo, belleza o moda. /li liCompetente en inglés (mínimo B2) y español fluido. /li liCuriosidad y ganas de aprender sobre productos de belleza (fragancias, cuidado de la piel y maquillaje) en el sector de lujo. Manejo básico de Excel. /li liDisponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana. /li liOrientación al cliente y servicio /li liOrientación a resultados /li liAtención al detalle y búsqueda de la excelencia /li liCapacidad de aprender y adaptarse rápidamente /li liIniciativa y proactividad /li liContrato de prácticas (duración: 6 meses, prorrogable a 6 meses adicionales, si se cumplen los requisitos legales). /li liFormación continua y desarrollo profesional dentro de un entorno dinámico y creativo. /li liOportunidad de adquirir experiencia valiosa en una marca de lujo líder en el sector de la belleza. /li /ul pLa inclusividad no es solo un principio noble; es el corazón mismo de nuestra excelencia. En un mundo donde nuestros clientes, talentos e ideas provienen cada vez más de orígenes diversos, nuestra diversidad es nuestra fuerza. En Parfums Christian Dior, esto significa ser una Casa donde todos se sienten respetados, acogidos y valorados, independientemente de su singularidad. Porque sabemos bien: una Casa que refleja esta diversidad es una Casa sostenible, vibrante, arraigada tanto en los sueños como en la realidad. La inclusividad no se decreta; se practica a diario. (Si necesitas alguna adaptación razonable en el proceso de solicitud, no dudes en indicarlo en tu aplicación). /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Tienes experiencia en preparación o reacondicionamiento de vehículos y quieres formar parte de la empresa de movilidad líder en Andalucía? /h3 pEn bSYRSA /b buscamos personas comprometidas, detallistas y apasionadas por la automoción que quieran desarrollar su carrera profesional en un grupo sólido, innovador y en constante crecimiento. /p h3¿Quiénes somos? /h3 pEn bSYRSA /b llevamos bmás de 65 años /b ofreciendo soluciones integrales de movilidad y contamos con un equipo de bmás de 1.000 profesionales /b que trabajan cada día con un objetivo común: ofrecer la mejor experiencia a nuestros clientes. /p pEstamos presentes en todas las provincias de Andalucía y representamos algunas de las principales marcas del sector, además de desarrollar negocios especializados en vehículos de ocasión, seguros, gestoría y economía circular. /p pCreemos en las personas, apostamos por el desarrollo del talento y trabajamos desde la innovación, la colaboración y la vocación de servicio. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pSerás la persona responsable de garantizar que cada vehículo esté preparado para ofrecer la mejor imagen posible antes de su exposición o entrega al cliente. /p pTu trabajo será clave para asegurar los estándares de calidad de SYRSA, revisando el estado estético del vehículo, detectando incidencias y coordinando su correcta preparación. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul lipPreparar y acondicionar vehículos de ocasión para su exposición y entrega. /p /li lipRealizar la limpieza interior y exterior, así como tratamientos de protección y abrillantado. /p /li lipRevisar el estado estético del vehículo detectando posibles desperfectos o incidencias. /p /li lipRegistrar y comunicar incidencias para su correcta resolución. /p /li lipMover y organizar los vehículos dentro de las instalaciones siguiendo la planificación establecida. /p /li lipColaborar con los equipos de taller, ventas y postventa para asegurar la disponibilidad de los vehículos. /p /li lipVerificar que cada vehículo cumple los estándares de calidad e imagen de la marca antes de su entrega. /p /li lipMantener el puesto de trabajo y los materiales en perfectas condiciones de orden y limpieza. /p /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul lipExperiencia mínima de b1 año /b en concesionarios, talleres oficiales o empresas de reacondicionamiento de vehículos. /p /li lipFormación Profesional de Grado Medio o Superior en Automoción, Carrocería o Mantenimiento (valorable). /p /li lipCarnet de conducir B. /p /li lipSe valorarán conocimientos en detailing, productos de limpieza profesional o tratamientos de protección de vehículos. /p /li lipConocimientos básicos de mecánica ligera serán un plus. /p /li /ul h3Competencias que marcarán la diferencia /h3 ul lipGran atención al detalle. /p /li lipOrientación a la calidad y al trabajo bien hecho. /p /li lipOrganización y planificación. /p /li lipTrabajo en equipo. /p /li lipProactividad e iniciativa. /p /li lipCapacidad para gestionar prioridades y cumplir plazos. /p /li lipCompromiso con la satisfacción del cliente. /p /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul lipContrato estable dentro de un grupo líder en Andalucía. /p /li lipFormación y acompañamiento desde el primer día. /p /li lipDesarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento interno. /p /li lipFormar parte de un equipo comprometido, cercano y orientado a la excelencia. /p /li lipTrabajar en una compañía que apuesta por la innovación, el desarrollo del talento y las personas. /p /li /ul h3¿Te unes a nosotros? /h3 pSi te apasiona el mundo del automóvil, disfrutas cuidando cada detalle y quieres seguir creciendo profesionalmente, bqueremos conocerte /b. /p pb¡Inscríbete y forma parte de SYRSA! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

En Konecranes, creemos que una buena experiencia del cliente se consigue gracias a las personas que hay detrás del nombre de Konecranes. Todo lo que hacemos, lo hacemos con pasión y decisión. Creemos que la diversidad impulsa el éxito empresarial y sienta las bases de nuestro crecimiento. Recibimos con agrado diferentes experiencias profesionales, conocimientos y habilidades que enriquecen a nuestra comunidad y fomentamos un entorno en el que podamos ser nosotros/as mismos/as. Esto hace que Konecranes sea un lugar único para trabajar. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. El equipo de Industrial Services está especializado en la venta de nuevos equipos, mantenimiento y repuestos de grúas, polipastos y maquinaria de elevación, asegurando la seguridad y el rendimiento óptimo en diversas industrias. Buscamos un/a Técnico/a de Servicio Industrial con experiencia para unirse a nuestro equipo en Andalucía. Serás responsable del mantenimiento, reparación e instalación de equipos de elevación, asegurando su funcionamiento seguro y eficiente. Responsabilidades principales • Realizar mantenimiento preventivo, reparaciones, instalaciones y mejoras en puentes grúa, polipastos y otros equipos de elevación., • Diagnosticar y resolver averías de forma precisa y eficaz., • Asesorar técnicamente a los clientes sobre reparaciones y mejoras., • Coordinar con clientes, oficina técnica y equipos de ingeniería para garantizar un servicio fluido., • Detectar oportunidades de venta durante las visitas de servicio., • Completar la documentación técnica requerida con precisión. Requisitos Formación técnica en electromecánica o similar. • Experiencia en resolución de averías eléctricas, cableado y puesta en marcha., • Capacidad de resolver problemas y solucionar averías de maquinaria industrial., • Se valorará experiencia con puentes grúa y montacargas., • Capacidad física para trabajar en altura., • Buenas habilidades interpersonales y orientación al cliente., • Carné de conducir válido., • Compromiso con la seguridad. Se valorarán por igual los perfiles con discapacidad con aptitud para realizar el trabajo ofertado. Información adicional • Un paquete atractivo de remuneración / beneficios que incluye un buen salario base (dependiendo de las habilidades y la experiencia)., • Seguro médico (a partir de los 6 meses)., • Acceso al club de descuentos del empleado., • Beneficios especiales en la compra de acciones de Konecranes dentro del plan "Share Plan"., • Se le facilitará todo lo necesario para las medidas de seguridad requeridas en la compañía. xcskxlj Konecranes se compromete a asegurar que todos los empleados/as y solicitantes de puestos de trabajo se traten justamente en un entorno libre de cualquier forma de discriminación. #J-18808-Ljbffr

Puestos disponibles /h3ullibJefe/a de Sala /b: Responsable de la gestión y supervisión del servicio en sala; Garantizar la calidad del servicio y la satisfacción del cliente; Liderar y motivar al equipo de sala; Preparar y servir bebidas de alta calidad; Atender a los clientes y proporcionar un s

ppÚnete a Grupo Solutia y forma parte de nuestro equipo comercial en crecimiento. ¿Eres una persona con mentalidad emprendedora, orientada a resultados y con ganas de crecer en el sector IT? /ph3Ubicación /h3pSevilla /ph3¿Qué harás en este puesto? /h3pSerás responsable de la gestión y desarrollo de clientes de la Administración Pública, participando activamente en todo el ciclo comercial, desde la identificación de oportunidades hasta la adjudicación y seguimiento del contrato. /pulliDesarrollar y gestionar una cartera de clientes públicos (Tanto en Sevilla como en Extremadura). /liliDetectar y cualificar oportunidades comerciales en el ámbito de la contratación pública. /liliAnalizar pliegos técnicos y administrativos, identificando requisitos, riesgos y criterios de adjudicación. /liliCoordinar la preparación de ofertas y licitaciones, trabajando con equipos internos (preventa, técnico, jurídico, operaciones) y partners. /liliDefinir la estrategia comercial de cada concurso, incluyendo posicionamiento, propuesta de valor y estrategia económica. /liliMantener una relación continuada con decisores y prescriptores del cliente público. /liliRealizar el seguimiento de concursos, adjudicaciones y contratos en ejecución. /liliGestionar el pipeline comercial, forecast y reporting en CRM. /liliAlcanzar los objetivos de ventas y crecimiento asignados a tu ámbito de responsabilidad. /li /ulh3¿Qué buscamos en ti? /h3h3Requisitos imprescindibles /h3ulliExperiencia comercial en Administración Pública. Mínimo 2–3 años vendiendo a organismos públicos (AGE, CCAA, Ayuntamientos, universidades, empresas públicas, etc.). /liliConocimiento del ciclo de compra público. /liliConocimiento de contratación pública. Ley de Contratos del Sector Público (LCSP). /liliInterpretación de pliegos técnicos y administrativos. /liliGestión de licitaciones. /liliCoordinación con preventa, técnico, jurídico y partners. /liliPreparación de documentación comercial y económica. /liliSeguimiento de concursos y adjudicaciones, acuerdos marco o catálogos. /liliCapacidad de relación institucional. /liliTrato con responsables técnicos, jefes de servicio, interventores, compras y órganos de contratación. /liliGestión de pipeline, forecast y cumplimiento de KPIs comerciales. /li /ulh3Requisitos muy valorables (según tu empresa) /h3ulliExperiencia en IT, cloud, ciberseguridad, servicios gestionados, consultoría, etc. (si aplica). /liliCartera de clientes públicos activa. /liliRelación previa con organismos concretos o conocimiento del territorio asignado. /liliExperiencia con fabricantes / partners. /liliFormación: ADE, Derecho, Ingeniería, o similar (no imprescindible si la experiencia es sólida). /li /ulh3Competencias personales clave (soft skills) /h3ulliPaciencia y perseverancia. Los ciclos de venta son largos y burocráticos. /liliRigor y orden. /liliAtención al detalle. Cumplimiento estricto de plazos y requisitos formales. /liliCapacidad de comunicación. Saber explicar propuestas de valor a perfiles técnicos y no técnicos. /liliÉtica y profesionalidad. Cumplimiento normativo. /liliTransparencia en la relación con el cliente público. /liliAutonomía. Capacidad para gestionar cuentas y territorio con poca supervisión. /liliIniciativa, ganas de crecer y enfoque en resultados. /li /ulh3¿Qué te ofrecemos? /h3pCrecimiento profesional: formarás parte de un equipo en el que apostamos por el crecimiento a largo plazo. /ppHorario flexible y jornada continua los viernes y en verano. /ppFormación continua y apoyo de expertos en el sector. /ppSi quieres formar parte de un equipo en crecimiento y construir tu futuro en Grupo Solutia, ¡te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en preparación o reacondicionamiento de vehículos y quieres formar parte de la empresa de movilidad líder en Andalucía?En SYRSA buscamos personas comprometidas, detallistas y apasionadas por la automoción que quieran desarrollar su carrera profesional en un grupo sólido, innovador y en constante crecimiento.¿Quiénes somos?En SYRSA llevamos más de 65 años ofreciendo soluciones integrales de movilidad y contamos con un equipo de más de 1.000 profesionales que trabajan cada día con un objetivo común: ofrecer la mejor experiencia a nuestros clientes.Estamos presentes en todas las provincias de Andalucía y representamos algunas de las principales marcas del sector, además de desarrollar negocios especializados en vehículos de ocasión, seguros, gestoría y economía circular.Creemos en las personas, apostamos por el desarrollo del talento y trabajamos desde la innovación, la colaboración y la vocación de servicio.¿Cuál será tu misión?Serás la persona responsable de garantizar que cada vehículo esté preparado para ofrecer la mejor imagen posible antes de su exposición o entrega al cliente.Tu trabajo será clave para asegurar los estándares de calidad de SYRSA, revisando el estado estético del vehículo, detectando incidencias y coordinando su correcta preparación.¿Qué harás en tu día a día?- Preparar y acondicionar vehículos de ocasión para su exposición y entrega.- Realizar la limpieza interior y exterior, así como tratamientos de protección y abrillantado.- Revisar el estado estético del vehículo detectando posibles desperfectos o incidencias.- Registrar y comunicar incidencias para su correcta resolución.- Mover y organizar los vehículos dentro de las instalaciones siguiendo la planificación establecida.- Colaborar con los equipos de taller, ventas y postventa para asegurar la disponibilidad de los vehículos.- Verificar que cada vehículo cumple los estándares de calidad e imagen de la marca antes de su entrega.- Mantener el puesto de trabajo y los materiales en perfectas condiciones de orden y limpieza.¿Qué buscamos?- Experiencia mínima de 1 año en concesionarios, talleres oficiales o empresas de reacondicionamiento de vehículos.- Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Automoción, Carrocería o Mantenimiento (valorable).- Carnet de conducir B.- Se valorarán conocimientos en detailing, productos de limpieza profesional o tratamientos de protección de vehículos.- Conocimientos básicos de mecánica ligera serán un plus.Competencias que marcarán la diferencia- Gran atención al detalle.- Orientación a la calidad y al trabajo bien hecho.- Organización y planificación.- Trabajo en equipo.- Proactividad e iniciativa.- Capacidad para gestionar prioridades y cumplir plazos.- Compromiso con la satisfacción del cliente.¿Qué te ofrecemos?- Contrato estable dentro de un grupo líder en Andalucía.- Formación y acompañamiento desde el primer día.- Desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento interno.- Formar parte de un equipo comprometido, cercano y orientado a la excelencia.- Trabajar en una compañía que apuesta por la innovación, el desarrollo del talento y las personas.¿Te unes a nosotros?Si te apasiona el mundo del automóvil, disfrutas cuidando cada detalle y quieres seguir creciendo profesionalmente, queremos conocerte.¡Inscríbete y forma parte de SYRSA!#J-18808-Ljbffr

Desde el área de Social, estamos buscando incorporar un Gestor/a de Servicio Social de Ayuda a Domicilio, quien será el responsable de garantizar el cumplimiento de los requisitos técnicos y administrativos , la calidad del servicio prestado al cliente. Mínimo 2 años de experiencia en gestión

Empresas: Feelathome Feelathome es una empresa líder en gestión de edificios de apartamentos turísticos, comprometidos con la calidad y el servicio al cliente. Estamos buscando 1 profesional proactivo y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo en el área de Recepción. Funciones principales: Gestionar check-in y check-out de los huéspedes, asegurando una experiencia fluida y satisfactoria. Ayudar en la planificación y gestión de reservas. Trabajar en conjunto con el equipo de mantenimiento y coordinación de limpieza para asegurar que los apartamentos estén en perfectas condiciones para los huéspedes. Estar atento a varios chats a la vez, respondiendo y gestionando la comunicación con clientes Es muy importante ser capaz de realizar multitareas (revisión de apartamentos, organizar material e inventario) y apertura para desplazarse entre edificios Responsable de identificar y resolver problemas que puedan surgir durante la estancia de los huéspedes. Requisitos: Titulación mínima: Formación Profesional Grado Superior / Medio Experiencia: 1 año Idioma: Español nativo y alto nivel de inglés. Francés deseable Conocimientos Informáticos: Dominio de herramientas como Word, Excel e Internet. Horario: 10:30 a 18:30horas. 2 días de descanso que pueden rotar entre Lunes a Domingo (1 fin de semana descanso al mes) Salario anual bruto: 23000 a 23200 Si estás interesado/a y cumples con los requisitos mencionados, ¡te invitamos a inscribirte! Requisitos :

Porque tú marcas la diferencia Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete como Team Manager en una empresa en expansión. Porque tienes lo que se necesita para guiar a un equipo y ofrecer la mejor experiencia de compra a tus clientes, ésta es tu oportunidad para dejar huella. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen a ti en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión., • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos., • Formación continuada en diversas áreas., • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones., • Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Team Manager serás responsable de una sección o departamento de la tienda. Concretamente, serás responsable de la planificación comercial, el manejo de stock, las ventas, garantizar los estándares y procedimientos de la compañía y el impacto visual de los productos. También te encargarás de asignar tareas a los Retail Assistants diariamente, desarrollar sus habilidades y mantener su motivación y compromiso. Cuando sea necesario darás soporte en el área de cajas, asegurándote de que todos nuestros clientes tienen una experiencia excelente. Esta es una gran oportunidad para alguien con ganas de trabajar y desarrollar el talento de las personas. Nosotros te proporcionaremos un programa de desarrollo a medida y todo el apoyo que necesites para crecer en Primark. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Éste es un puesto para guiar equipos, por lo que, además de excelentes habilidades de atención al cliente, serás un líder capaz de construir relaciones profesionales con tus compañeros. No necesitas experiencia previa en retail para unirte a nosotros, pero esperamos que impulses nuestras ventas y atención al cliente apoyando a tu equipo. Por ello, necesitarás buenas habilidades de comunicación y gran visión comercial. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica a nivel nacional. Si te incorporas a Primark como Team Manager, valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar) recientemente. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 28/06/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. xcskxlj Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. REQ ID: JR-10404 #J-18808-Ljbffr

Somos Grupo MAS en Sevilla busca personas comprometidas y dinámicas para unirse a su equipo de hostelería.Si te apasiona el servicio y quieres trabajar en un entorno polivalente, este es tu lugar.Serás responsable de la atención al cliente en desayunos, almuerzos y meriendas, así como de manten