Trabajos puntuales en BarakaldoCrear alertas

Téciman internacional, lleva 30 años transmitiendo satisfacción en el desarrollo de Proyectos de Servicios de Ingeniería y Metrología 3D. La manera de ser del equipo de Téciman, se ve reflejado en los trabajos que estamos ejecutando en proyectos de valor añadido para nuestros clientes. Para nuevos proyectos en el Sector Industrial, precisamos un Ingeniero Comercial, zona de Artea. Responsabilidades • Desarrollar e implementar estrategias de ventas para alcanzar las metas y objetivos de la empresa., • Identificar y buscar nuevas oportunidades de negocio en los sectores industrial y comercial., • Construir y mantener relaciones sólidas con clientes existentes y potenciales., • Realizar estudios de mercado y mantenerse actualizado sobre las tendencias de la industria y los competidores., • Colaborar con el equipo de ingeniería para desarrollar soluciones personalizadas para los clientes., • Negociar contratos y precios con los clientes., • Monitorear e informar sobre el desempeño de ventas y brindar recomendaciones para mejorar., • Licenciatura en Ingeniería o grado superior mecánica., • Mínimo de 4 años de experiencia en ventas, preferiblemente en la industria de la ingeniería o Industrial., • Sólidos conocimientos técnicos y comprensión de los principios de mecánica., • Capacidad para construir y mantener relaciones sólidas con los clientes., • Competencia en el software Microsoft Office y CRM., • Ingles B2., • Zona de Artea (Bizkaia)., • Contrato indefinido., • Oportunidades de desarrollo profesional.

Madre soltera , busco cuidado para mi hijo de 2 aos en ocasiones puntuales o cuando viajo por trabajo.

Hola Soy Paula la madre de Luca que en poquito cumple dos aos, Luca es una nia buena y sociable.Los cuidados seran para das puntuales cuando no pueda acudir a la guardera o alguna tarde por razones laborales.

Tenemos un/a hijo/a (1 Nio, 1 ao y medio).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.Nos gustara buscar a alguien para moventos puntuales.

Se necesita una persona amable, educada y profesional para ayudar con la llevada y recogida en casa y llevar a la escuela.La disponibilidad sera das puntuales segn necesidad.

Conócenos En ZITRO somos referentes en la industria del juego a nivel mundial. Desde nuestra creación en 2007 no hemos parado de crecer y expandirnos por todo el mundo. ¿Nuestro secreto? Una apuesta constante en investigación, desarrollo, innovación tecnológica y en el mejor equipo humano con el que trabajar codo a codo. 👉 Más info: Tu día a día en Zitro Como Fullstack Developer con enfoque en frontend, trabajarás principalmente en Vue.js para el desarrollo de aplicaciones internas modernas, con tareas de backend complementarias en PHP/Symfony. Te incorporarás al equipo de Game Tools, un grupo joven, dinámico y orientado a la mejora continua. Tus principales funciones: • Desarrollo y mantenimiento de la web corporativa en WordPress (actualizaciones, mejoras de diseño y usabilidad)., • Desarrollo frontend de aplicaciones internas con Vue.js, creando interfaces dinámicas, componentes reutilizables y pantallas responsive., • Participación en desarrollo backend en PHP/Symfony según las necesidades del proyecto., • Colaborar estrechamente con Product Managers para implementar prediseños y definir la experiencia de usuario., • Diseño y maquetación de campañas de email marketing., • Gestión de imágenes Docker en entornos dev, pre y pro., • Trabajo colaborativo siguiendo metodologías ágiles (Scrum/Kanban). ¿Qué necesitas para incorporarte a nuestro team? • Mínimo 4 años de experiencia en Vue.js., • Mínimo 2 años de experiencia en PHP/Symfony., • HTML5, CSS3 (SASS), Bootstrap., • Experiencia en WordPress., • Conocimientos básicos de Linux y Git., • Nivel de inglés funcional para colaborar con equipos internacionales. Stack Tecnológico • Linux, • Apache y PHP (7–8), • Symfony, • Javascript (Vue.js, jQuery), • Vuetify, • SASS y Bootstrap, • WordPress, • Docker / Docker Swarm, • Jira y Confluence, • Git Valoramos también: • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Experiencia en Vuetify., • Experiencia en gestión de proyectos con Jira/Confluence. Beneficios • Contrato indefinido, que te da estabilidad y confianza en tu desarrollo., • Fantástico ambiente laboral, cercano y colaborativo., • Horario flexible y viernes jornada reducida., • 100% teletrabajo (con algunas reuniones presenciales puntuales)., • Ticket restaurante., • Seguro de salud y de vida., • Retribución flexible (tickets guardería, etc.)., • Eventos internos, team buildings y afterworks, para disfrutar también fuera del trabajo.

Talent Insights somos una agencia de IT Networking especializada en conectar empresas y profesionales del sector tecnológico y digital a través de un proceso de selección transparente y personal. Estamos colaborando con una multinacional alemana referente en la electrónica y automatización industrial. Es una compañía de un alto nivel tecnológico, con proyectos innovadores a todos los niveles. Para su equipo de Digital, estamos buscando incorporar un rol de FullStack Developer, con especial énfasis en la parte Front. Nos gustaría que la persona que se incorpore aporte seniority suficiente para poder trabajar de forma autónoma cuando se requiere, a la vez que participar y aportar soluciones las necesidades que se vayan definiendo. Trabajarás muy cerca de uno de los principales productos de la compañía, en su evolución constante a través del diseño de nuevas soluciones y arquitecturas más eficientes. Para poder desarrollar el rol con solvencia, nos gustaría que la persona que se incorpore aporte: • Sólida experiencia con Angular con versiones actuales (V.18 actualmente), • Experiencia sólida en Typescript, • Solidez en HTML y CSS, • Experiencia con C#, • Conocimientos de Azure & Azure DevOps, • Familiarizado con arquitectura microservicios. Muy valorable micro-frontend A nivel soft, proactividad, curiosidad, seniority que te permita proponer mejoras y conciencia de buenas prácticas. Es una propuesta con un proyecto profesional potente, que además ofrecer: • Contrato indefindo, • Rango salarial competitivo. Es un rol exigente, pero el rango está por encima de mercado, • Seguro médico, • Descuentos para gimnasio, • Retribución flexible, • Presupuesto para formación, • 30 días de vacaciones, • Modelo de trabajo Remoto, con reuniones puntuales con el equipo en Barcelona Importante, el proceso de selección tiene un par de fases, pero nos gustaría compartir que no hay test técnico pero si un trail day muy interesante.

Téciman internacional, lleva 30 años transmitiendo satisfacción en el desarrollo de Proyectos de Servicios de Ingeniería y Metrología 3D. La manera de ser del equipo de Téciman, se ve reflejado en los trabajos que estamos ejecutando en proyectos de valor añadido para nuestros clientes. Para nuevos proyectos en el Sector Industrial precisamos un Consultor Fiabilidad Industrial, zona de Llodio. Responsabilidades: • Su rol será analizar, estructurar y proponer metodologías para optimizar el mantenimiento y fiabilidad de las plantas, • Deberá colaborar en la definición de estrategias, identificar oportunidades de mejora y proporcionar soporte técnico en digitalización, reporting y gestión del cambio., • Brindar soporte técnico y estratégico en la implementación del proyecto, proporcionando análisis, metodologías y recomendaciones para optimizar la fiabilidad y el mantenimiento., • Analizar el estado actual del mantenimiento en todas las plantas y asistir en la identificación de oportunidades de mejora., • Colaborar en la identificación de los pasos y acciones necesarias para la evolución del mantenimiento correctivo hacia preventivo y predictivo., • Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar., • Experiencia de, al menos, 10 años en fiabilidad industrial, gestión del mantenimiento o metodologías predictivas (RCM, FMEA, CBM)., • Experiencia previa en asesoría y consultoría., • Zona de Llodio., • Proyecto 2 años con posibilidad de contrato indefinido posterior., • Proyecto alto valor añadido., • Horario flexible., • Salario acorde al puesto bien redituado 50k.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Consultor/a Senior SAP PPM para proyecto 100% remoto. Seleccionamos un profesional senior con más de 10 años de experiencia en implementación de SAP PPM con inglés fluido. Se valoran conocimientos de SAP PS y depuración ABAP. El trabajo en 100% remoto, pero podría haber algunos viajes puntuales si fuera necesario a Asturias. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Representante de Ventas - Sector Textil & Moda Íntima (Galicia) Desde HAYS España colaboramos con una empresa referente nacional especializada en corsetería y lencería, con una sólida presencia en el canal minorista y grandes almacenes. Actualmente buscamos incorporar un Representante de Ventas para gestionar la zona de Galicia y Asturias. Ubicación: Galicia Departamento: Ventas Reporta a: Dirección Comercial Trabajo en remoto: 100 %, con visitas puntuales (cada 3-4 meses) a la oficina central en Madrid. Condiciones económicas: • Salario fijo: 35.000 € b/a - 40.000 € b/a (Según valía y experiencia del perfil), • Variable: entre 5.000 € y 11.000 € anuales (principalmente por objetivos de facturación), • Modelo vehículo de empresa: Será mencionado en la primera fase de entrevista. Responsabilidades: • Gestión comercial de la zona norte (Galicia y Asturias)., • Mantenimiento y desarrollo de la cartera de clientes (minoristas: lencerías y corseterías)., • Prospección de nuevos puntos de venta., • Organización de visitas y rutas comerciales (3-4 días por semana)., • Participación en reuniones periódicas en Madrid para formación en nuevos productos., • Trabajo autónomo y con alto grado de responsabilidad. Requisitos: • Experiencia comercial 2-3 años en el canal minorista (idealmente en sectores como corsetería, lencería o perfumería)., • Alta autonomía y capacidad de organización., • Disponibilidad para viajar frecuentemente por la zona asignada., • Buenas habilidades de comunicación y orientación a resultados.

Psicólogo/a Coordinador/a — Dirección del Programa (Infancia y Familia) Emocional Technologies, S.L. – Ubicación Álava (Presencial) Sobre emocional En emocional.com somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Sobre el puesto Buscamos a la persona que dirigirá el programa y ejercerá la coordinación clínica y operativa del servicio. Serás el punto de unión entre el equipo terapéutico y los agentes del sistema de protección, garantizando derivaciones ágiles, planes individualizados consistentes y resultados trazables. Responsabilidades del puesto • Coordinación técnica del servicio planificación, agenda de derivaciones, priorización de casos, cobertura de guardias y continuidad asistencial., • Dirección clínica validación de evaluaciones, diagnósticos y PIT ; seguimiento de indicadores y resultados; control de calidad y seguridad del paciente menor., • Relación institucional coordinación periódica con IFBS y red comunitaria (servicios sociales, educación, sanidad, justicia juvenil) y liderazgo de comisiones técnicas., • Gestión del conocimiento supervisión interna, formación continua del equipo y actualización de protocolos (riesgo suicida, trauma, violencia, abuso, salvaguarda)., • Trazabilidad e informes validación de informes iniciales, de seguimiento y de alta; elaboración de reportes técnicos y memoria periódica del servicio., • Enfoques transversales incorporación efectiva de perspectiva de género, protección y bilingüismo castellano–euskera en la intervención. Requisitos imprescindibles • Licenciatura/Grado en pedagogía, psicopedagogía, Psicología clínica o medicina (psiquiatría), • ≥ 2 años de experiencia clínica en salud mental infanto-juvenil , protección de menores y coordinación de equipos ., • Experiencia demostrable en diseño, seguimiento y evaluación de PIT y en coordinación interinstitucional., • Colegiación vigente., • Competencia para la atención en castellano y euskera (capacidad operativa para entrevistas, coordinación y registro). Requisitos valorables • Conocimiento práctico de LOPIVI y RGPD en contextos asistenciales., • Formación específica en trauma, apego, TFE-CBT, EMDR, terapia familiar sistémica o intervención grupal con adolescentes., • Experiencia en supervisión clínica y gestión de calidad (protocolos, indicadores, auditorías internas)., • Conocimiento de recursos comunitarios en Álava. Condiciones • Incorporación a un proyecto con impacto social directo, supervisión clínica programada, plan de acogida y formación continua ., • Modalidad presencial en Álava con desplazamientos puntuales por el territorio., • Horario: flexible, • Jornada y dedicación ajustadas al volumen de derivaciones y a la planificación del servicio . Cómo postular Envía a: , , y la siguiente documentación: • CV actualizado., • Título universitario de Psicología y habilitación sanitaria (PGS) o certificado de Especialista en Psicología Clínica (PIR)., • Certificado de colegiación vigente (número y colegio profesional)., • Certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales (trabajo con menores, vigente)., • Vida laboral y/o certificados de experiencia que acrediten los años y funciones en protección de menores, salud mental infanto-juvenil y coordinación., • Acreditación de euskera si dispones de ella. Asunto “Psicólogo/a Coordinador/a – Dirección del Programa Álava” Fecha límite: 12 de septiembre