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Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 44 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar la coordinación preventiva entre nuestras plantas de producción y el Servicio de Prevención Ajeno (SPA). La persona seleccionada será el enlace clave entre operaciones, equipos de planta y el SPA, contribuyendo a consolidar la cultura preventiva y la integración de la seguridad en el día a día productivo ¿Cuál será tu misión? Coordinar y dar seguimiento a las actividades preventivas desarrolladas junto al SPA, garantizando la correcta implantación de la prevención en los procesos operativos y el cumplimiento normativo. Principales responsabilidades • Coordinar la implantación de políticas y procedimientos de PRL junto al SPA y los equipos de planta., • Participar en evaluaciones de riesgos y seguimiento de planes de acción., • Colaborar en formación, vigilancia de la salud y sensibilización preventiva., • Apoyar la investigación de incidentes y la mejora continua., • Coordinar auditorías e inspecciones de seguridad., • Actuar como referente interno para integrar la prevención en las operaciones. Perfil que buscamos • Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable sector alimentación)., • Buen conocimiento normativo y experiencia trabajando con SPA., • Capacidad de coordinación, comunicación y trabajo transversal., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Información sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

Desde Paul Marlex estamos colaborando con importante empresa que se dedica a la fabricación de componentes de inyección de plástico para el sector de la automoción, y que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Sales Representative - Automoción para su sede ubicada en Azuqueca de Henares. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Gestionar el desarrollo de nuevos proyectos de piezas de inyección de plástico para clientes OEM y Tier 1, realizando su análisis técnico y económico para garantizar su factibilidad, viabilidad, capacidad productiva y rentabilidad a largo plazo., • Coordinarte con los departamentos de ingeniería, calidad, logística y compras para la correcta definición de las ofertas. Preparar, presentar y negociar propuestas comerciales con clientes, así como formalizar los contratos, previa validación de la dirección comercial., • Realizar el seguimiento del cumplimiento de las condiciones contractuales durante toda la vida en serie de los proyectos, incluyendo volúmenes de fabricación y facturación. Negociar con los clientes la actualización de condiciones, costes y precios en proyectos en curso., • Impulsar la optimización de costes tanto de los proyectos como de la planta, proponiendo mejoras y participando de forma activa y proactiva en su implementación., • Brindar soporte técnico-comercial a los distintos departamentos en aspectos comerciales y económicos relacionados con los proyectos. Mantener actualizada la información comercial en el ERP., • Desarrollar la actividad en un entorno internacional, trabajando principalmente con clientes extranjeros y utilizando el inglés de forma habitual (reuniones, correos electrónicos y documentación). Al perfil seleccionado se le ofrece: • Rango salarial competitivo en función de la experiencia., • Contratación indefinida desde el primer día., • Horario flexible: Entrada entre las 8:00 y las 9:00, salida entre las 17:00 y las 18:00. Viernes jornada intensiva de 7:00 a 15:00. Eres el/la candidato/a ideal si: • Estudios: Ingeniería, preferiblemente., • Experiencia requerida: Mínimo 2 años en posiciones similares., • Movilidad puntual: No se requiere viajar de manera frecuente, solo en casos muy puntuales., • Idiomas: Nivel hablado y escrito fluido., • Buenas habilidades matemáticas para el correcto cálculo de costes.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional, en un entorno industrial de alta especialización enfocado en la fabricación de sistemas electrónicos avanzados de radiofrecuencia para defensa. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de fabricación RF! Buscamos un/a Ingeniero/a o Técnico/a Senior en Electrónica con amplia experiencia para incorporarse a nuestro equipo, participando en la industrialización y optimización de procesos de fabricación de módulos de radiofrecuencia en un entorno exigente y tecnológico. 💡 ¿Qué harás? Planificarás y coordinarás todas las actividades del Proyecto de Industrialización del Producto, definiendo operaciones e implantación en fábrica. Liderarás y coordinarás al equipo de industrialización RF en la ejecución de todas las tareas del proyecto. Analizarás nuevos diseños de productos RF desde el punto de vista de su fabricación y test en producción seriada. Revisarás documentación técnica de diseño como planos, modelos 3D, esquemas eléctricos y listas de materiales. Elaborarás documentación de fábrica: instrucciones de montaje, hojas de ruta, informes y propuestas de mejora. Optimizarás los procesos industriales de fabricación y prueba de módulos electrónicos RF. Diseñarás y definirás procesos productivos, asegurando la eficiencia en la industrialización y operación de planta. Controlarás costes y analizarás la eficiencia de los procesos, asegurando el cumplimiento de parámetros operativos. Colaborarás con el equipo de calidad para garantizar el cumplimiento de especificaciones del producto. Evaluarás el flujo de trabajo para identificar mejoras continuas. Monitorizarás y asegurarás el cumplimiento de los KPIs establecidos. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Formación en Ingeniería Electrónica y/o Telecomunicaciones. ✅ Experiencia mínima de más de 5 años en fabricación o industrialización de equipos de radiofrecuencia. ✅ Experiencia en optimización de procesos industriales de fabricación y prueba de módulos RF. ✅ Conocimientos en ingeniería de producción, procesos, soporte a taller, QA y control de producción. ✅ Experiencia en ingeniería de pruebas: análisis, screening, diseño de protocolos y medios de test. ✅ Capacidad para análisis de procesos y mejora continua en entornos industriales. ✅ Nivel de inglés técnico. ✅ Disponibilidad para desplazamientos puntuales (carnet de conducir y vehículo propio). ✅ Se valorará conocimiento en herramientas PLM (Teamcenter) y software como NX, Mentor o Capital. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con solidez y proyección. Proyectos Innovadores 🚀: Participación en tecnologías RF avanzadas con impacto estratégico. Ambiente Cercano 🤝: Equipo multidisciplinar altamente cualificado con fuerte orientación técnica. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Modelo híbrido adaptado al entorno industrial. Plan de carrera 📈: Desarrollo profesional en un entorno tecnológico de alto nivel. Formación continua 📚: Acceso a plataformas con miles de cursos especializados. Beneficios adicionales 🎁: Retribución competitiva y paquete de compensación flexible. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a para la especificación de Sistemas de Comunicación de voz (SCV) para control de tráfico aéreo (ATC). Algunas tareas: • Elaboración de especificaciones funcionales de alto nivel (ThinSpec) y especificaciones detalladas de sistema., • Análisis y definición de requisitos funcionales y técnicos para la evolución de los Sistemas de Comunicación de Voz., • Colaboración en la definición de arquitecturas y funcionalidades alineadas con las necesidades operativas de los clientes y la estrategia de la línea de producto., • Interacción con equipos multidisciplinares de ingeniería, desarrollo, integración y validación durante el ciclo de vida del sistema., • Participación en actividades de análisis, diseño y evolución de soluciones de comunicaciones críticas para entornos ATM/ATC. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Ingeniería Telecomunicaciones., • Experiencia demostrable de al menos 2 años., • Conocimiento funcional de Sistemas de Comunicación de Voz (SCV) basados en VoIP (Voz sobre IP)., • Conocimientos en arquitecturas de redes TCP/IP y protocolos VoIP (SIP, RTP, RTSP)., • Valorable experiencia en IBM Rational DOORS e IBM Rational Change., • Familiaridad con estándares de EuroCAE, EuroControl., • Nivel de inglés B2., • Disponibilidad para viajes puntuales. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Somos Manu, Marina, Carlota y Mimo.Necesitamos que alguien cuide de nuestra peque en ocasiones puntuales (conciertos, festivales, ir al teatro, salir a cenar), esas cosica que a lo mejor ella no puede venir con nosotros.Carlota es muy bonica, no tiene problema en quedarse con una niera y se porta mu

En ocasiones muy puntuales necesitamos una ayudita con el peque porque ninguno de los dos podemos quedarnos con l.Yago entiende espaol e ingls pero no se arranca a hablar en ingls, por lo que buscamos que la persona que nos ayude con l hable ingls y se comunique nicamente con l en ingls.No hay probl

Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 44 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar la coordinación preventiva entre nuestras plantas de producción y el Servicio de Prevención Ajeno (SPA). La persona seleccionada será el enlace clave entre operaciones, equipos de planta y el SPA, contribuyendo a consolidar la cultura preventiva y la integración de la seguridad en el día a día productivo ¿Cuál será tu misión? Coordinar y dar seguimiento a las actividades preventivas desarrolladas junto al SPA, garantizando la correcta implantación de la prevención en los procesos operativos y el cumplimiento normativo. Principales responsabilidades • Coordinar la implantación de políticas y procedimientos de PRL junto al SPA y los equipos de planta., • Participar en evaluaciones de riesgos y seguimiento de planes de acción., • Colaborar en formación, vigilancia de la salud y sensibilización preventiva., • Apoyar la investigación de incidentes y la mejora continua., • Coordinar auditorías e inspecciones de seguridad., • Actuar como referente interno para integrar la prevención en las operaciones. Perfil que buscamos • Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable sector alimentación)., • Buen conocimiento normativo y experiencia trabajando con SPA., • Capacidad de coordinación, comunicación y trabajo transversal., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Información sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

Desde Paul Marlex estamos colaborando con importante empresa que se dedica a la fabricación de componentes de inyección de plástico para el sector de la automoción, y que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Sales Representative - Automoción para su sede ubicada en Azuqueca de Henares. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Gestionar el desarrollo de nuevos proyectos de piezas de inyección de plástico para clientes OEM y Tier 1, realizando su análisis técnico y económico para garantizar su factibilidad, viabilidad, capacidad productiva y rentabilidad a largo plazo., • Coordinarte con los departamentos de ingeniería, calidad, logística y compras para la correcta definición de las ofertas. Preparar, presentar y negociar propuestas comerciales con clientes, así como formalizar los contratos, previa validación de la dirección comercial., • Realizar el seguimiento del cumplimiento de las condiciones contractuales durante toda la vida en serie de los proyectos, incluyendo volúmenes de fabricación y facturación. Negociar con los clientes la actualización de condiciones, costes y precios en proyectos en curso., • Impulsar la optimización de costes tanto de los proyectos como de la planta, proponiendo mejoras y participando de forma activa y proactiva en su implementación., • Brindar soporte técnico-comercial a los distintos departamentos en aspectos comerciales y económicos relacionados con los proyectos. Mantener actualizada la información comercial en el ERP., • Desarrollar la actividad en un entorno internacional, trabajando principalmente con clientes extranjeros y utilizando el inglés de forma habitual (reuniones, correos electrónicos y documentación). Al perfil seleccionado se le ofrece: • Rango salarial competitivo en función de la experiencia., • Contratación indefinida desde el primer día., • Horario flexible: Entrada entre las 8:00 y las 9:00, salida entre las 17:00 y las 18:00. Viernes jornada intensiva de 7:00 a 15:00. Eres el/la candidato/a ideal si: • Estudios: Ingeniería, preferiblemente., • Experiencia requerida: Mínimo 2 años en posiciones similares., • Movilidad puntual: No se requiere viajar de manera frecuente, solo en casos muy puntuales., • Idiomas: Nivel hablado y escrito fluido., • Buenas habilidades matemáticas para el correcto cálculo de costes.

Desde Paul Marlex estamos colaborando con importante empresa que se dedica a la fabricación de componentes de inyección de plástico para el sector de la automoción, y que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Sales Representative - Automoción para su sede ubicada en Azuqueca de Henares. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Gestionar el desarrollo de nuevos proyectos de piezas de inyección de plástico para clientes OEM y Tier 1, realizando su análisis técnico y económico para garantizar su factibilidad, viabilidad, capacidad productiva y rentabilidad a largo plazo., • Coordinarte con los departamentos de ingeniería, calidad, logística y compras para la correcta definición de las ofertas. Preparar, presentar y negociar propuestas comerciales con clientes, así como formalizar los contratos, previa validación de la dirección comercial., • Realizar el seguimiento del cumplimiento de las condiciones contractuales durante toda la vida en serie de los proyectos, incluyendo volúmenes de fabricación y facturación. Negociar con los clientes la actualización de condiciones, costes y precios en proyectos en curso., • Impulsar la optimización de costes tanto de los proyectos como de la planta, proponiendo mejoras y participando de forma activa y proactiva en su implementación., • Brindar soporte técnico-comercial a los distintos departamentos en aspectos comerciales y económicos relacionados con los proyectos. Mantener actualizada la información comercial en el ERP., • Desarrollar la actividad en un entorno internacional, trabajando principalmente con clientes extranjeros y utilizando el inglés de forma habitual (reuniones, correos electrónicos y documentación). Al perfil seleccionado se le ofrece: • Rango salarial competitivo en función de la experiencia., • Contratación indefinida desde el primer día., • Horario flexible: Entrada entre las 8:00 y las 9:00, salida entre las 17:00 y las 18:00. Viernes jornada intensiva de 7:00 a 15:00. Eres el/la candidato/a ideal si: • Estudios: Ingeniería, preferiblemente., • Experiencia requerida: Mínimo 2 años en posiciones similares., • Movilidad puntual: No se requiere viajar de manera frecuente, solo en casos muy puntuales., • Idiomas: Nivel hablado y escrito fluido., • Buenas habilidades matemáticas para el correcto cálculo de costes.

¿Te interesa participar en un entorno tecnológico internacional, trabajando con sistemas complejos y pruebas en laboratorio? ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Buscamos un perfil de Validación y Verificación con inglés alto para colaborar en un proyecto de movilidad con interlocución directa con cliente internacional. Condiciones • Contrato indefinido, • Modalidad: 100% presencial, • Lugar de trabajo: San Fernando de Henares (Madrid), • Horario: Jornada completa, • Salario: En función de la experiencia laboral: 3 € b/a., • Viajes puntuales internacionales (1-2 semanas), planificados con antelación Qué harás • Diseñar protocolos y procedimientos de prueba para actividades de Validación y Verificación (V&V), • Ejecutar casos de prueba en entorno laboratorio, • Registrar resultados, evidencias y trazabilidad de pruebas, • Reportar y hacer seguimiento de incidencias detectadas xcskxlj, • Colaborar en actividades de verificación del sistema, • Garantizar la trazabilidad entre requisitos, pruebas y resultados, • Participar en procesos de validación y aceptación del sistema, • Interactuar con equipos internacionales y cliente final en inglés #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar a un Contract Manager para que se incorpore al equipo de Gestión de Contratos en la Dirección de Energía de Elecnor. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Funciones y Responsabilidades Responsabilidades: análisis y gestión de contratos en fase de oferta y ejecución, análisis de riesgos, liderazgo en negociaciones y alineamiento de los términos y condiciones del contrato con los riesgos aceptables para Elecnor. Funciones: • Llevar la gestión contractual directamente con los equipos técnicos, de producción y los clientes, asegurar la correcta interpretación de contratos complejos y coordinar con múltiples partes interesadas, y aplicación de los términos contractuales, mantener actualizada la documentación y gestionar relaciones contractuales con clientes y proveedores., • Actividades habituales: seguimiento de contratos, reuniones con stakeholders, elaboración de informes, cartas, reclamaciones, análisis de riesgos y soporte en auditorías., • Relación con otros Departamentos: colabora estrechamente con las Delegaciones en las que tiene proyectos en ejecución, además de otras áreas como Asesoría Jurídica, Administración, Seguros, etc. ¿Qué perfil estamos buscando? • Educación: Titulación universitaria preferentemente en Ingeniería Industrial, Mecánica, de la Energía o Civil., • >5 años de experiencia relacionada con la gestión contractual, • Conocimientos y experiencia: Experiencia en proyectos en fase de ejecución, gestión de contratos, negociación, análisis y gestión de riesgos y gestión de stakeholders complejos., • Competencias: Capacidad analítica, negociación, atención al detalle, comunicación, idiomas (inglés C1 imprescindible). xqysrnh ¿Qué te podemos ofrecer? • Salario competitivo según valía y experiencia, • Contrato indefinido, • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.", • Trabajo presencial en Madrid con viajes puntuales, • Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcci

Descripción del puesto Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Estamos buscando un perfil Senior multidisciplinar para integrarse en el departamento de Ingeniería de una empresa de infraestructura civil basada en Madrid, con un enfoque clave en proyectos de gran envergadura en el mercado internacional. Como pieza clave del equipo, serás responsable de la gestión integral de presupuestos, planificación, programación y control de costes. Tu misión será garantizar que los proyectos se ejecuten bajo los más altos estándares de eficiencia, alineando la ingeniería, los suministros y la ejecución física. Responsabilidades Principales • Gestión 360o de Proyectos: Liderar el desarrollo y monitoreo de cronogramas, identificando rutas críticas y elaborando planes de recuperación., • Control Financiero Operativo: Implementar metodologías de EVM (Earned Value) y sistemas de control de gestión (gastos, ingresos, stock y márgenes)., • Estrategia en Licitación: Revisar documentación contractual en fase de oferta y desarrollar estrategias de control de proyectos para contratos complejos (EPC)., • Gestión de Riesgos: Identificar y mitigar riesgos contractuales, apoyando en la defensa de reclamaciones y análisis de tendencias., • Reporting Ejecutivo: Elaborar informes de KPI, hitos y previsiones para la alta gerencia y partes interesadas. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería Civil, Ingeniería Caminos, o Similar., • Experiencia: Mínimo 5 años en gestión de planificación y costes en proyectos de ingeniería civil complejos. Valorable experiencia en el mercado africano y contratos tipo EPC+F., • Herramientas: Dominio avanzado de MS Project, PowerBI y software de presupuestación., • Idiomas: Nivel avanzado de Inglés (imprescindible). El Francés es un plus muy valorado. xqysrnh, • Alta capacidad de organización, precisión técnica y habilidades de comunicación en entornos multiculturales., • Movilidad: Disponibilidad para viajes puntuales a Europa, África y América Latina

Modalidad: Híbrido 60% teletrabajo. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. CENTRO DE TRABAJO: KENYA (San Fernando) Salario: 3 € brutos anuales (14 pagas). Contrato indefinido con nosotros, dando servicio a un cliente. Jornada: 40 h/semana Inglés: Mínimo B2 (conversación y escritura fluida) Sobre el perfil: Buscamos un/a Ingeniero/a de Arquitectura de Sistemas ATM para incorporarse a un proyecto clave en el ámbito del tráfico aéreo, participando en el diseño y evolución de infraestructuras críticas. Funciones principales: • Definición, diseño y configuración de arquitecturas, infraestructuras y plataformas ATM., • Diseño de infraestructuras virtualizadas orientadas a sistemas críticos., • Análisis, diagnóstico y resolución de problemas a nivel de protocolo e infraestructura., • Administración de entornos Linux (RedHat)., • Gestión de plataformas de virtualización (RH-V y/o VMware)., • Elaboración de documentación técnica en inglés. Requisitos mínimos • Titulación universitaria en: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Aeronáutica, Física, Matemáticas o similar., • Nivel de inglés B2 – C1, • Experiencia en diseño de infraestructuras virtualizadas., • Experiencia técnica en herramientas a nivel de análisis y diagnóstico (no solo uso)., • Buen nivel de Linux (RedHat)., • Experiencia con soluciones de virtualización con RH-V y/o VMware., • Experiencia en generación de documentación técnica en inglés. Requisitos valorables • Conocimientos de scripting (Bash)., • Experiencia en automatización de instalaciones (Ansible)., • Configuración y gestión de almacenamiento (NFS, iSCSI, etc.)., • Uso de repositorios colaborativos (Git u otros). Avalora es una empresa del sector tecnológico perteneciente a OHLA Group. Nuestras raíces comenzaron en Madrid, pero actualmente estamos en todo el país; incluso tenemos sedes en Chile y Perú. LO QUE TE OFRECEMOS Formación y Desarrollo Profesional • Formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4..., • Plan de certificaciones oficiales, con apoyo para certificarte en tecnologías como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, entre otras., • Clases de inglés para impulsar tu crecimiento profesional y ampliar tus oportunidades., • Planes de desarrollo profesional, con rutas claras de evolución según tu perfil e intereses., • Acompañamiento real, con seguimiento periódico, orientación y apoyo tanto desde People como desde tu equipo., • Comunidad y cultura que fomentan la conexión, el aprendizaje compartido y el sentimiento de pertenencia. Onboarding estructurado • Te acompañamos desde el primer día con una bienvenida clara, soporte continuo, recursos actualizados y una guía personalizada para que puedas integrarte de forma sencilla y segura. Bienestar y Seguridad • Seguro médico privado (Sanitas)., • Seguro de vida y accidentes, para tu tranquilidad y la de tu familia., • Plan Familia, con apoyo específico para familiares con discapacidad. Beneficios laborales • Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros., • Anticipos y préstamos personales, para apoyarte en momentos puntuales., • 22 días laborables de vacaciones al año. Ventajas adicionales • Descuentos exclusivos en tecnología, ocio, bienestar, cultura y más a través del programa VIP OHLA. Tecnología con propósito para lo más valioso: la gente que nos rodea. xqysrnh Si tienes dudas escríbenos: ¡Estaremos encantados de hablar contigo!

Jefe/a de Planificación y Control de Costes| Alza Obras y ServiciosEn Alza Obras y Servicios entendemos que en la construcción el tiempo es dinero. Por ello, buscamos un perfil técnico para integrarse en nuestro departamento de Planificación, reportando a la Dirección del área.Tu misión:Asegurar el control económico mediante un control riguroso de los plazos y rendimientos.Tus Responsabilidades:- Control de Producción y Rendimientos: Análisis profundo de cierre de costes de las partidas ejecutadas frente a las previstas, detectando desviaciones de rendimiento, soporte a obra, seguimiento y revisión de desviaciones después de consenso y cuantías del Departamento Técnico.- Seguimiento de Planificación: Elaborar y mantener actualizado el planning de la obra actualizándolo, de acuerdo con la evolución de la obra. Gestión y actualización de la ruta crítica del proyecto y evaluando el impacto económico de la obra.- Gestión Costes: Control y revisión de cierres mensuales, comparativa constante entre master objetivo y análisis de costes indirectos a través del ERP Sigrid. Seguimiento de mano de obra propia y ajena frente a Máster.- Análisis y Revisión con Jefes/as de Grupo y Jefes/as de Obra los cierres mensuales de las obras y analizar los resultados de estas.- Visitas a obra: Realización de visitas puntuales a las obras para asegurarnos del cumplimiento del plazo y posibles desviaciones.- Elaboración de los informes mensuales de estado y resultado de las obras asignadas.#J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría desarrollarte como Concept Specialist en una empresa líder en refrigeración comercial? Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. En Epta, tendrás la oportunidad de trabajar con las tecnologías más avanzadas del mercado. Funciones • Realizar propuestas de soluciones integrales e innovadoras en espacios comerciales., • Elaborar proyectos de puntos de venta (se valorará experiencia específica en RETAIL de alimentación)., • Diseñar y elaborar soluciones de mobiliario e interiorismo, basándose en las solicitudes de los clientes, de acuerdo con la normativa vigente., • Elaborar ofertas económicas: redacción y ejecución., • Preparar la memoria técnica relacionada con el proyecto., • Definición de planes de obra, considerando cronograma, presupuesto y viabilidad de los proyectos., • Gestión con proveedores., • Supervisión de obras. Requisitos • Capacidad de resolución de problemas, acostumbrado a trabajar en equipo y capaz de gestionar situaciones puntuales de estrés propias de la gestión de obras., • Preferiblemente con experiencia profesional en el puesto o similar., • Experiencia en gestión: preferiblemente en un contexto multinacional, con dimensiones similares en un sector y dinámicas empresariales similares., • Idiomas: inglés intermedio., • Nivel de estudios: grado universitario (se valorará formación específica en diseño de interiores)., • Software valorable: SketchUp, Lumion, AutoCAD. Beneficios • Trabajo permanente con nuevas tecnologías y una cultura laboral moderna., • Programas de capacitación con expertos en formación., • Trabajo híbrido, con equipo técnico necesario; horario flexible y medidas especiales para la conciliación., • Plan de retribución flexible competitivo (cheques restaurante, guardería, seguro médico, etc.)., • Oportunidades de voluntariado y contribución al bienestar social. xcskxlj EEO Statement Reconocemos que las personas son la fuerza impulsora de nuestro éxito; aceptamos solicitudes de todas las personas, independientemente de género, raza, etnia, religión, orientación sexual, discapacidad, estado parental u origen social. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Técnico/a de Mantenimiento Junior con alta motivación por aprender, orientación al detalle y ganas de desarrollarse hacia la gestión integral de proyectos y obras dentro de un entorno dinámico y en expansión. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Esta posición está diseñada como un rol de entrada con plan de desarrollo hacia Técnico/a de Proyectos. Funciones principales (fase inicial – mantenimiento) Te incorporarás al equipo de Desarrollo dando soporte en: - Coordinación del mantenimiento correctivo de tiendas a nivel nacional - Seguimiento de mantenimiento preventivo y OCAs - Solicitud de presupuestos a proveedores y seguimiento de trabajos - Gestión, coordinación y soporte de incidencias. Plan de desarrollo (hacia Proyectos y Obras) De forma progresiva, te formarás para asumir responsabilidades como: - Desarrollo y gestión de proyectos de construcción. - Supervisión y control de ejecución de obra. - Control presupuestario y seguimiento de inversión. - Coordinación de proyectos. Requisitos Formación - Grado en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar), Arquitectura Técnica o similar - Valorables estudios finalizados recientemente o en último año. - Conocimiento de herramientas de dibujo técnico: Autocad o similar. Experiencia - No necesaria (se valoran prácticas o experiencia previa) Competencias - Proactividad y ganas de aprender - Capacidad de organización y seguimiento - Buenas habilidades de comunicación - Orientación a la resolución de problemas - Interés por el entorno retail, mantenimiento y construcción Otros - Disponibilidad para desplazamientos puntuales a nivel nacional. - Manejo medio de Excel y herramientas digitales Ofrecemos: - Contrato indefinido. - Plan de Carrera. xqysrnh - Formación a cargo de la empresa.

Grupo-Digital está buscando un perfil de Validación y Verificación en San Fernando de Henares. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Se requiere inglés alto y experiencia en el diseño y ejecución de pruebas. El trabajo es 100% presencial y el salario varía entre 30.000 y 39.000 € anuales, dependiendo de la experiencia. Las responsabilidades incluyen diseñar protocolos de prueba, ejecutar casos en laboratorio y colaborar con equipos internacionales. xcskxlj Se ofrecen oportunidades de viajes puntuales al extranjero. #J-18808-Ljbffr

SOBRE WOMO ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. WOMO es una plataforma B2B2C de influencer marketing que conecta creadores de contenido con negocios del sector de la hostelería, gastronomía y lifestyle. Operamos como marketplace de dos lados con una cartera activa de influencers y clientes empresariales, con sede en Madrid. Buscamos un perfil que venga a construir un negocio de marca. Alguien que entienda que un creador de contenido es, ante todo, un activo estratégico que hay que desarrollar a largo plazo. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Buscamos un/a Talent Business Manager con sólido background en gestión de grandes cuentas en agencias creativas o de medios —Havas, Publicis, WPP, McCann o similares—. No buscamos a alguien que únicamente venga del mundo de la representación de influencers: buscamos a alguien que sepa construir marcas, gestionar relaciones estratégicas de alto nivel y pensar en horizontes de 3 a 5 años. Importante: este rol no gestiona una cartera de talentos. Se dedica en exclusiva a un único perfil de alto impacto (+1M). La profundidad, el criterio y la visión estratégica que eso requiere son exactamente la razón por la que buscamos a alguien con background en agencia. RESPONSABILIDADES Estrategia de marca y posicionamiento a largo plazo • Definir el posicionamiento estratégico del talento ., • Construir una narrativa de marca coherente a 3-5 años: con quién colaborar, qué rechazar y por qué, • Identificar el territorio de marca del creador y protegerlo frente a oportunidades cortoplacistas, • Detectar verticales de expansión y momentos de pivote antes de que sean obvios Captación y desarrollo de cuentas estratégicas • Captar y desarrollar partnerships con marcas de primer nivel, aplicando la misma lógica que en gestión de grandes cuentas, • Convertir colaboraciones puntuales en relaciones de largo recorrido con compromisos anuales o plurianuales, • Negociar fees, entregables, timings y —especialmente— derechos de uso y paid media con criterio comercial sólido, • Estructurar deals complejos: acuerdos mixtos, intercambios, co-creaciones, embajadas de marca Dirección estratégica de contenido (visión, no ejecución) • Trasladar el brief de marca a una dirección creativa que el talento pueda ejecutar de forma auténtica, • Garantizar coherencia entre lo que la marca necesita y lo que la audiencia del creador espera, • Supervisar hooks, narrativa y formato con el mismo criterio que aplicarías a una campaña de gran cuenta, • Prevenir contenido transaccional que deteriore el capital de marca del talento Análisis de rendimiento y optimización continua • Analizar métricas con visión de negocio: qué funciona, por qué y qué implica para la estrategia, • Establecer KPIs claros por talento y por campaña, y hacer seguimiento riguroso, • Anticipar tendencias de plataforma y formato antes de que se masifiquen, • Revisar periódicamente el mix de formatos y plataformas en función del ciclo de vida del perfil Gestión de relaciones con marcas y agencias • Ser el interlocutor estratégico de referencia para marcas y agencias: alguien con quien quieren sentarse, • Gestionar expectativas con asertividad en ambas direcciones: talento y cliente, • Activar y ampliar la red de contactos de forma sistemática, no reactiva Supervisión legal y contractual • Revisar contratos con criterio: exclusividades, derechos de imagen, paid media, plazos de uso, • Detectar cláusulas abusivas y negociar condiciones desde una posición de conocimiento, no de ingenuidad, • Coordinar con asesoría jurídica en casos complejos, • Mantener el control del uso de imagen y contenidos una vez entregados Facturación y gestión económica • Supervisar el ciclo completo: campaña cerrada → factura emitida → cobro recibido, • Coordinar con gestoría o administración para que nada quede sin facturar ni sin cobrar, • Detectar retrasos, gestionar impagos y mantener el cuadre financiero actualizado Expansión del negocio del talento • Identificar y desarrollar líneas de negocio más allá de campañas: productos propios,, eventos, comunidades, empresas xqysrnh, • Construir partnerships estratégicos que aporten valor más allá del fee puntual, • Pensar al creador como CEO de su propia marca, y actuar como su director de estrategia PERFIL REQUERIDO Experiencia • 5+ años en agencia creativa o de medios de primer nivel (Havas, Publicis, WPP, McCann o equivalente), • Trayectoria como Directora de Cuentas o Account Director gestionando grandes cuentas de marca, • Historial demostrable de desarrollo de relaciones comerciales a largo plazo con clientes de alto nivel, • Se valorará positivamente experiencia con perfiles clave. Competencias clave • Visión estratégica de largo plazo y capacidad de construir narrativas de marca, • Negociación compleja con interlocutores de alto nivel, • Red de contactos consolidada en marcas y agencias, • Mentalidad de negocio: entiende P&L, márgenes y valor de una cuenta, • Curiosidad real por el ecosistema digital y el comportamiento de audiencias QUÉ OFRECEMOS • Rol con autonomía real y capacidad de decisión estratégica, • Entorno startup de alto crecimiento con estructura ágil y equipo jóven y dinámico, • Remuneración competitiva (fijo según experiencia + variable importante vinculado a resultados), • Impacto directo y visible en el negocio, • Coworking con gimnasio en Madrid centro (Gran Vía)

Técnico/a de Sistemas (Pentaho, ETLs y SQL) | Híbrido | Tres Cantos Desde nuestro equipo estamos buscando un/a Técnico/a de Sistemas Ubicación: Tres Cantos (Madrid) Modalidad: Híbrida (2 días presencial / 3 días remoto) Horario: 08:00 a 17:00h (jornada intensiva en julio y agosto) Responsabilidades Administración y soporte de entornos de sistemas. Desarrollo, mantenimiento y monitorización de procesos ETL. Gestión y explotación de información mediante SQL. Resolución de incidencias y soporte técnico en entornos de infraestructura. Colaboración con diferentes equipos técnicos para la integración y tratamiento de datos. Participación en tareas de mejora continua y optimización de procesos. Requisitos Al menos 2 años de experiencia como Técnico/a de Sistemas o en posiciones similares. Experiencia trabajando con Pentaho. Conocimientos sólidos de ETLs. Buen manejo de SQL. Capacidad para trabajar en entornos corporativos y equipos multidisciplinares. Valorable Conocimientos de CMDB. Experiencia con herramientas de Discovery. Experiencia previa en proyectos de Infraestructuras IT. Condiciones Proyecto estable dentro de un entorno tecnológico de gran tamaño. Modelo híbrido de trabajo. Jornada intensiva durante los meses de verano. Posibilidad de participación en guardias y actuaciones puntuales en fines de semana a medio plazo. Si encajas con la posición o conoces a alguien que pueda estar interesado, no dudes en contactarme. #Pentaho #ETL #SQL #TecnicoDeSistemas #Infrastructure #ITJobs #Madrid #TresCantos #DataIntegration #SystemAdministrator #TechJobs

¡Estamos contratando! La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresa Econocom Productos & Solutions España y si te identificas como un perfil estratégico dentro del departamento de marketing orientado a la Publicidad en el Lugar de Venta tienes inquietudes por la innovación, y tecnología, dispones de capacidades de negociación para gestionar la presencia de dispositivos en red de tiendas, no busques más tenemos un hueco para ti. Estamos buscando Trade Marketing Specialist enfocado en la Gestión de Dispositivos y PLV donde su misión será asegurar que los últimos lanzamientos de las mejores marcas del mercado están perfectamente expuestos y actualizados en las tiendas. ¿te ves capacitado/a? Unirse a Econocom significa incorporarse a un grupo internacional de 8.500 empleados, con una facturación de 2.700 millones de euros en 2024, que cubre toda la cadena de negocio digital: workplace, infraestructura y redes, soluciones audiovisuales y servicios financieros. Oportunidades de desarrollo no te faltaran. En España contamos con 20 emplazamientos, superamos 2024 con 480 M€ de facturación y 1.850 empleados/as. ¡No lo dudes más, únete al equipo! Responsabilidades • Gestión de Base de Datos: Mantendrás actualizada la base de datos de la red de tiendas, garantizando la calidad y veracidad de la información sobre mobiliario y dispositivos en exposición (nivel avanzado de Excel)., • Relación con Fabricantes: Actuarás como punto de contacto con marcas líderes coordinando qué dispositivos deben estar expuestos en cada tienda., • Gestión del Ciclo de Vida del Producto: Coordinarás la actualización del catálogo en tienda, gestionando la retirada de modelos antiguos y la incorporación de nuevos lanzamientos. Requisitos • Interés real por la tecnología y el mercado de dispositivos móviles., • Nivel avanzado de Microsoft Excel (tablas dinámicas, fórmulas, gestión de grandes volúmenes de datos)., • Perfil organizado, metódico y proactivo, con capacidad para gestionar múltiples tareas y calendarios exigentes. Requisitos valorables • Experiencia previa en Trade Marketing, Retail o gestión de compras/ventas., • Formación en Marketing, ADE o similar., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales., • Experiencia en el sector de telecomunicaciones. ¿Qué ofrecemos? Como parte de este puesto, trabajarás en un equipo altamente integrado con la oportunidad y las herramientas para crecer, desarrollar e impulsar tu carrera. Tú defines el éxito; Econocom proporciona las herramientas y flexibilidad para tener un impacto significativo en tu carrera. • SBA competitivo., • Horario flexible., • Entorno de trabajo agradable donde podrás ver y aplicar las últimas tecnologías., • Oportunidad de formación y desarrollo profesional dentro de una empresa de referencia en servicios de consultoría y transformación digital. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Si su perfil coincide con estos requisitos, envíanos tu curriculum a: INFORMACIÓN BÁSICA SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES: • RESPONSABLE: ECONOCOM PRODUCTS & SOLUTIONS SAU, A63319008, C/ Cardenal Marcelo Spínola 4. 28016 Madrid. | DATOS RECOGIDOS: Identificación personal y de contacto, currículo vitae, experiencia laboral y académica, titulaciones acreditativas, nombre de referencias, notas y documentación de las entrevistas. | FINALIDAD: Gestión de candidatos y perfiles profesionales en los procesos de selección. | PLAZO DE CONSERVACIÓN: Máximo 24 meses. | LEGITIMACIÓN: Aplicación de medidas precontractuales así como la intención de concluir un contrato. | CESIONES Y DESTINATARIOS: Sociedades del Grupo Econocom en España (GEE) y organismos y autoridades, siempre y cuando sean requeridos de conformidad con las disposiciones legales y reglamentarias. xohynlm | EJECUCIÓN DE DERECHOS Y CONTACTO: Puede ejercer sus derechos así como a ampliar la información sobre el tratamiento de datos personales a través de la dirección de correo electrónico: y a presentar su reclamación ante la autoridad local competente.

En ATM Grupo Maggioli estamos buscando un/a Técnico/a de Contabilidad para incorporar a nuestro equipo en Madrid. Trabajarás con nuestro software propio de Contabilidad orientado a la Administración Pública. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Funciones • Ofrecer soporte y atención a clientes en la usabilidad de nuestro software de contabilidad pública, • Realización y resolución de consultas relacionadas con procesos de cierre y gestión presupuestaria., • Mantener comunicación directa y seguimiento con el cliente (ayuntamientos principalmente)., • Realizar desplazamientos puntuales para llevar a cabo las implantaciones en clientes. Requisitos • Experiencia en grabaciones, procesos de cierre y gestión presupuestaria, • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales (imprescindible). Ofrecemos • Contrato indefinido, • Horario L-V de 08:00 a 15:00h + 2 tardes por semana, • Jornada sin tardes durante 3 meses de verano, • Modelo híbrido de trabajo (60/40), • Oficinas accesibles en zona Santiago Bernabéu., • Plan de Compensación Flexible y seguro de accidentes., • 24 días laborables de vacaciones al año, • 24 y 31 de diciembre no laborables. Sobre nosotros ATM Grupo Maggioli es una compañía especializada en el desarrollo de soluciones tecnológicas para la Administración Pública Local en España. Formamos parte del Grupo Maggioli, líder internacional con más de 100 años de experiencia en servicios para administraciones públicas. Nuestro enfoque combina innovación, eficiencia y digitalización, ofreciendo software, consultoría, formación y soluciones de análisis. Actualmente estamos fortaleciendo nuestra presencia en el sector GovTech, apostando por la comunicación estratégica como palanca de crecimiento e impacto social. xohynlm Si te apasiona la comunicación institucional, tienes visión digital y quieres contribuir al futuro de la administración pública, queremos conocerte.

Paid Media Manager — Namencis Education ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Sobre Namencis Education Namencis Education es un grupo educativo digital con presencia en más de 125 países. Su misión es ofrecer formación de calidad a escala global a través de un modelo digital sólido, eficiente y orientado a resultados. El equipo de marketing se encuentra en una fase de consolidación y crecimiento, donde el canal de paid media juega un papel clave en la captación y escalabilidad del negocio. Misión del puesto Gestionar, optimizar y escalar la inversión en medios pagados para maximizar la captación de leads y el retorno de la inversión, garantizando un impacto directo en los resultados de negocio. Responsabilidades principales Gestión de campañas • Planificación, ejecución y optimización de campañas en Meta Ads, Google Ads (Search, Display, YouTube, Performance Max) y TikTok Ads., • Gestión de campañas always-on y lanzamientos puntuales. Optimización y rendimiento • Seguimiento y mejora continua de KPIs: CPC, CTR, CVR, CPA, ROAS y LTV., • Identificación de oportunidades de mejora en todo el funnel de captación. Gestión de presupuesto • Distribución y control de inversión según rendimiento de canales y campañas., • Aplicación de estrategias de escalado eficientes y sostenibles. Testing y experimentación • Diseño y ejecución de tests A/B en audiencias, creatividades, copies y estructuras de campaña., • Análisis de resultados y aplicación de aprendizajes. Tracking y analítica • Supervisión de implementación de UTMs, píxeles, Conversion API y eventos., • Uso de herramientas como GA4, Looker Studio o Power BI para análisis de datos. Reporting y toma de decisiones • Elaboración de informes periódicos con insights accionables., • Toma de decisiones basada en datos para optimización de campañas. Colaboración transversal • Coordinación con equipos de contenido, diseño y negocio., • Alineación con el equipo comercial para validar la calidad del lead. Requisitos Experiencia y conocimientos • Experiencia previa de 3–5 años en gestión de campañas de paid media., • Dominio de Meta Ads y Google Ads., • Experiencia en gestión de presupuestos y optimización de inversión., • Conocimientos sólidos de analítica digital (GA4) y herramientas de reporting., • Experiencia con tracking (UTMs, píxeles, Google Tag Manager)., • Valorable experiencia en sectores B2C, educación o infoproductos. Competencias • Perfil analítico y orientado a resultados., • Capacidad de toma de decisiones basada en datos., • Organización y atención al detalle., • Proactividad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué ofrecemos • Autonomía en la gestión de campañas y presupuesto., • Participación directa en un proyecto en crecimiento., • Entorno dinámico, orientado a resultados y sin burocracia innecesaria., • Acceso a herramientas y recursos para optimización y análisis., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro de un entorno digital internacional. xohynlm Si te emociona el reto de diseñar, ejecutar y escalar la maquinaria de captación digital de una organización global... Este es un lugar para construir, aprender y dejar huella.

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. El prestigio y posicionamiento actual de Tokiota nos está ayudando a crecer en clientes, en proyectos y en personas. Por ello, buscamos incorporar a un/a Account Strategy Manager para aumentar nuestra capacidad y que nos ayude a seguir evolucionando nuestro negocio como empresa de referencia en la ejecución de proyectos innovadores para seguir siendo el líder en el sector. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data&AI y Seguridad. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Cómo será tu día a día? • Desarrollarás negocio en nuevos clientes líderes en su sector, con potencial de crecimiento para convertirse en cuentas referentes de Tokiota., • Generarás nuevas oportunidades y contribuirás al desarrollo de un equipo que irás ayudando a desarrollarse profesionalmente., • Podrás desarrollar y explicar un plan de trabajo propio, siendo preciso/a en el forecast de oportunidades., • Cubrirás todo el ciclo de venta, incluyendo el acompañamiento proactivo al cliente durante los proyectos y la obtención de casos de éxito., • Desarrollarás relaciones con los puntos de contacto de Microsoft, especialmente los equipos que gestionan las relaciones con las cuentas objetivo., • Apoyarás a Marketing en la definición y ejecución de campañas y eventos y explotación de leads., • Trabajarás en equipo con los equipos de Operaciones, tanto para la gestión de expectativas del cliente durante los proyectos en curso, como para desarrollar negocio alrededor de las necesidades detectadas en el cliente por tus compañeros más técnicos., • Asegurarás la entrega de propuestas a clientes de acuerdo con las expectativas de precio, servicio y calidad esperados, aportando el conocimiento de la cuenta y liderando los procesos de negociación y contratación de los servicios. ¿Qué nos gustaría ver en ti? • Amplia experiencia en venta consultiva de proyectos, productos y servicios en el sector TIC, así como de adopción tecnológica en grandes cuentas., • Comprensión de los fundamentos técnicos y de gestión de proyectos en el desarrollo a medida de nuevas soluciones, y la adopción de tecnología en el ámbito cloud, en especial de Microsoft Azure., • Nivel de interlocución en el ámbito directivo tecnológico: CIO, CTO, Directores de Arquitectura, Desarrollo y de Infraestructura, y en el ámbito directivo en otras áreas del cliente como por ejemplo Marketing, Digital o People como para generar vínculos de confianza., • Nociones de aspectos relacionados con la construcción de productos digitales como marcos de trabajo Agile, DevOps, técnicas Lean Startup o Design Thinking., • Precisarás ciertas soft skills que suelen ser personales y no tan fáciles de aprender. Queremos ver una genuina orientación al cliente, así como a otras áreas de la compañía, acordes con un espíritu colaborativo y abierto. Esperamos de ti una buena capacidad de interlocución, capacidad de escuchar, empatía con los demás y asertividad al defender tus posiciones. ¡Ahora viene la mejor parte! Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? • Proyectos retadores, utilizando de forma progresiva tecnologías más actuales a medida que avance tu carrera en la compañía., • Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto. Por las características del rol, será necesario estar cerca de nuestros clientes para reuniones puntuales por lo que será un requisito residir en Madrid., • Horario flexible, tú gestionas tu tiempo., • Jornada intensiva en los meses de Julio y Agosto., • Seguro médico para todo el equipo de Tokiota., • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas., • Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial., • Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales., • Clases de inglés OneToOne sin coste para ti., • Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de, • Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas Trabajamos en equipo Nos ponen los retos difíciles Sabemos lo que hacemos y lo decimos Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación. xqysrnh Change the Code & Enjoy the Journey!

Desde Profile, buscamos un/a Digital Technical Project Manager con un perfil híbrido (tecnología y gestión) que cuente con entre 7 y 8 años de experiencia combinada para incorporarse a un ambicioso e importante proyecto dentro del ámbito digital, liderando la gestión de canales críticos como el sitio web y la aplicación móvil. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Ubicación: Madrid. Modalidad: Híbrido (2 días de presencialidad flexible/ 3 remoto). Incorporación: Inmediata. Requisitos • Formación: Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Electrónica, Sistemas de Información o similar., • Experiencia: Entre 7 y 8 años de trayectoria combinando la gestión de proyectos digitales y el liderazgo técnico., • Gestión de Equipos: Experiencia contrastada liderando y coordinando equipos (app y web)., • Background Técnico (Java): Conocimientos técnicos y experiencia previa trabajando con el ecosistema Java (Spring, SpringBoot, Spring MVC)., • Ecosistema Digital y Web: Sólidos conocimientos en arquitectura web, aplicaciones móviles, APIs, CMS, motores de reservas e integraciones de terceros., • Metodologías: Dominio tanto de metodologías ágiles (Agile, SCRUM) como tradicionales (Waterfall) aplicadas al desarrollo de software., • Marketing Digital: Conocimientos de los procesos y requisitos esenciales de marketing digital (SEO, analítica, CRO, gestión de contenidos y e-commerce). Skills y Experiencia Valorable • Tecnologías Específicas: Conocimiento de plataformas de gestión de contenidos o comercio electrónico (SDL Tridion, Adobe, Oracle WebCenter, Liferay, OpenText) y marcos frontend (Vue.JS, React, Angular, HTML5, CSS)., • Certificaciones: Se valorarán positivamente certificaciones reconocidas en Gestión de Proyectos (PMP, Scrum Master, etc.) y formación en herramientas digitales., • Sector: Experiencia previa en el sector hotelero o turístico., • Disponibilidad para viajar: Capacidad para realizar desplazamientos puntuales Responsabilidades Principales • Enlace Estratégico: Actuar como principal punto de contacto y facilitador entre los equipos de negocio, producto, experiencia de usuario (UX), proveedores y TI., • Planificación y Control: Elaborar y realizar el seguimiento diario del plan técnico (alcance, calendario, costes y recursos), coordinando las dependencias cross-sistema., • Aseguramiento de la Calidad: Validar la viabilidad y limitaciones técnicas en fases tempranas, definiendo criterios de aceptación y coordinando las pruebas UAT, lanzamientos y puestas en marcha junto al equipo (el proyecto ya cuenta con un perfil DevOps integrado)., • Reporte y Gobernanza: Proporcionar informes de estado claros y periódicos a nivel directivo, identificando desviaciones de forma temprana e impulsando medidas correctivas. Cualidades Personales e Interpersonales • Liderazgo e Influencia: Gran capacidad de liderazgo, interlocución a nivel directivo, alta eficiencia y habilidades sociales., • Resolución de Conflictos: Sólidas habilidades de colaboración, mediación y negociación con stakeholders internos y externos., • Orientación al Detalle: Alta capacidad de organización y mentalidad enfocada en la mejora continua y la resiliencia en entornos complejos. ¿Por qué unirte a este reto? Buscamos un perfil con una visión global (End-to-End) de las iniciativas digitales, capaz de asesorar y orientar a los equipos de desarrollo mientras garantiza que todos los resultados de TI se cumplan bajo los máximos estándares de calidad. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo • Equilibrio trabajo/vida: Flexibilidad horaria para facilitar tu día a día. Modalidad híbrida (2 días de oficina con flexibilidad) y jornada intensiva todos los viernes y durante el mes de agosto., • Onboarding de calidad: Proceso de acogida personalizado para que te sientas integrado desde el primer día., • Inclusión y Diversidad: Entorno inclusivo y libre de discriminación. Vacantes abiertas a personas con certificado de discapacidad. ¡Conócenos! xqysrnh Si quieres seguir evolucionando y liderar un proyecto digital de alto impacto, ¡contáctanos!

COMERCIAL B2B software RRHH ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Desde Oojob Solutions seleccionamos un/a comercial B2B para incorporarse a una compañía especializada en soluciones de software de control de presencia, registro horario y gestión del tiempo de trabajo entre otras. Buscamos una persona con clara orientación comercial, acostumbrada a la captación de nuevos clientes, la prospección activa y el cierre de ventas en entornos B2B. La misión principal del puesto será generar nuevas oportunidades de negocio y captar clientes empresa a nivel nacional, mediante una venta consultiva orientada a detectar necesidades, presentar soluciones, negociar propuestas y cerrar acuerdos comerciales. Funciones principales La persona seleccionada asumirá un rol muy enfocado a desarrollo de negocio, responsabilizándose de: • Captación activa de nuevos clientes empresa., • Prospección comercial B2B mediante llamadas, visitas, videoconferencias, email, redes profesionales y otras fuentes de generación de leads., • Identificación de empresas con necesidad de implantar o mejorar su sistema de control horario, fichaje, gestión de turnos, ausencias o seguimiento de jornada., • Presentación comercial del software, explicando sus ventajas, funcionalidades y beneficios para la empresa., • Realización de demostraciones básicas del producto, tanto de forma presencial como online., • Análisis inicial de las necesidades del cliente para adaptar la propuesta comercial., • Preparación, envío y seguimiento de ofertas., • Negociación de condiciones económicas y cierre de acuerdos., • Seguimiento del pipeline comercial, oportunidades y objetivos de venta., • Registro de la actividad comercial en CRM o herramientas internas., • Coordinación con el equipo técnico o de implantación para asegurar una correcta puesta en marcha del servicio., • Fidelización inicial de los clientes captados y detección de nuevas oportunidades de venta. Requisitos Pensamos en una persona con perfil claramente comercial, dinámica, proactiva, organizada y con iniciativa. Un perfil que no espere a que lleguen las oportunidades, sino que salga a buscarlas. Será necesario aportar: • Experiencia previa en venta B2B., • Experiencia en captación de clientes y desarrollo de negocio., • Experiencia aproximada de 5 años en venta de software, soluciones SaaS, servicios tecnológicos, RRHH, control horario, PRL, asesorías laborales o servicios dirigidos a departamentos de Recursos Humanos., • También se valorará experiencia en otros sectores de venta, tanto de producto digital como no digital, siempre que exista una clara orientación a captación y cierre comercial., • Hábito de trabajo con objetivos comerciales, KPIs y seguimiento de actividad., • Manejo de CRM y buen nivel de herramientas ofimáticas., • Capacidad para realizar presentaciones comerciales presenciales y online., • No se requiere inglés. Competencias clave • Marcada orientación a resultados y a venta., • Alta capacidad de prospección y apertura de mercado., • Habilidad para generar confianza con interlocutores empresariales., • Comunicación clara, persuasiva y profesional., • Capacidad de escucha y detección de necesidades., • Perseverancia y tolerancia a la frustración., • Autonomía, organización y disciplina comercial., • Orientación al cliente, con fuerte foco en el cierre., • Agilidad para entender soluciones tecnológicas y explicarlas de forma sencilla., • Conocimiento básico de la normativa española sobre registro horario y control de jornada. Se ofrece • Incorporación a una compañía en crecimiento dentro del sector software., • Contrato indefinido., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo + variable altamente atractivo por objetivos (hasta un 200%), • Plan de carrera y posibilidades de desarrollo profesional., • Teletrabajo jueves y viernes de cada semana., • Puesto ubicado en Madrid., • Desplazamientos puntuales solo cuando sea necesario y no sea posible realizar la reunión por videoconferencia., • Jornada de 40 horas semanales Perfil ideal Este puesto encaja con una persona que disfrute vendiendo, abriendo mercado y generando oportunidades desde cero. xqysrnh Alguien con energía comercial, capacidad para hablar con empresas, detectar necesidades reales y convertir conversaciones en clientes.

Buscamos incorporar a una persona especialista en administración laboral y nóminas para asegurar el correcto funcionamiento de los procesos laborales de la compañía, garantizando el cumplimiento normativo y ofreciendo soporte interno a las personas que trabajan en la empresa y distintas áreas. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Tu día a día • Gestionar y coordinar el proceso mensual de nóminas junto con la gestoría y los equipos internos implicados., • Administrar altas, bajas, modificaciones contractuales, cambios salariales y documentación laboral., • Gestionar beneficios sociales y programas de retribución flexible., • Hacer seguimiento de vacaciones, permisos y bajas laborales., • Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y colaborar en temas relacionados con PRL., • Resolver consultas internas relacionadas con nómina, contratos, fiscalidad y políticas laborales., • Identificar oportunidades de mejora y automatización de procesos administrativos. Lo que valoramos en el perfil • Experiencia de entre 3 y 5 años en administración laboral y gestión de personal., • Experiencia trabajando con gestorías laborales., • Conocimiento sólido de legislación laboral española., • Experiencia utilizando ERP o herramientas de gestión similares., • Capacidad de organización, planificación y atención al detalle., • Autonomía, confidencialidad y buena capacidad de colaboración. Condiciones • Contrato indefinido., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Modelo híbrido de trabajo con encuentros presenciales puntuales., • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Vacaciones y días libres adicionales., • Ayuda anual para formación y desarrollo profesional., • Entorno colaborativo y multidisciplinar. xqysrnh, • Participación en proyectos de mejora y crecimiento interno.

Buscamos incorporar un/a ingeniero/a civil de licitaciones para trabajar en proyectos a nivel internacional ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Funciones: • Identificación de oportunidades de negocio, • Análisis de los pliegos y especificaciones del proyecto, • Elaboración de ofertas según los requerimientos y necesidades del cliente; documentación técnica: revisión del proyecto, redacción de memorias, plan de obra, elaboración de los estudios económicos y de costes para la realización de los presupuestos (Menfis) y solicitud de precios y negociación con proveedores y subcontratas para la elaboración de la propuesta económica más ventajosa, así como su seguimiento, • Confección global de la oferta, coordinación con posibles socios, • Colaboración constante con los diferentes equipos implicados en el ciclo de vida de la oferta; legal, administración, ingeniería, etc, para desarrollar estrategias competitivas, • Asegurar el cumplimiento de los requisitos establecidos, con respecto a la finalización y presentación de las ofertas., • Asegurar que todos los requisitos y preguntas del cliente se hayan abordado de la manera más completa posible, • Mejora continua de las prácticas y procedimientos de licitación en línea con los valores de la compañía, • Seguimiento de expedientes de contratación hasta su adjudicación. ¿Qué perfil estamos buscando? xqysrnh • Grado/Máster en Ingeniería civil o similar, • Experiencia laboral mínima 3 años, • Inglés avanzado ¿Qué te podemos ofrecer? • Salario competitivo según valía y experiencia, • Contrato indefinido, • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.", • Trabajo presencial en Madrid con viajes puntuales, • Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción

Esteyco es una consultoría independiente de ingeniería civil y arquitectura con más de 50 años de servicio en todo el mundo. Desarrolla su trabajo en las diferentes disciplinas y especialidades que existen en la Ingeniería civil. Además, se caracteriza por su fuerte apuesta en investigación y desarrollo, así como en el campo de las energías renovables con especial foco en la energía eólica y solar realizando un trabajo basado en la innovación, aspecto indispensable para podernos enfrentar a grandes retos como la necesaria transición energética y para lograr un mundo más justo y sostenible. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Vocacional y apasionadamente utilizamos la ingeniería y el diseño como una herramienta para construir un futuro y una sociedad mejor. Asesoramos y apoyamos a nuestros clientes aportando soluciones innovadoras y sostenibles que les permitan ser diferentes y más competitivos. Esteyco cuenta con oficinas tanto en España como en diferentes países de Latinoamérica y realiza proyectos puntuales en diversos lugares del mundo. OBJETIVOS GENERALES Buscamos incorporar un/a delineante para dar apoyo técnico en la elaboración de planos, tanto en fase de preparación de licitaciones como en proyectos en curso. Entre sus funciones se incluirá la redacción y desarrollo de documentación gráfica asociada a dichos proyectos. OBJETIVOS ESPECÍFICOS Formación en Delineación, con especialización en Edificación, Obra Civil o similar. Experiencia mínima de 5 años en funciones similares. Manejo avanzado de AutoCAD Manejo de software de modelado BIM (Civil 3D y Revit). Sólida capacidad de interpretación de planos y conocimiento de normativa técnica aplicable. Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. Proactividad en el uso de nuevas herramientas y flujos de trabajo PERFIL Experiencia en proyectos de infraestructuras (ferrocarriles, urbanización, carreteras, etc.). Conocimientos de metodología BIM y uso de Entornos Comunes de Datos Conocimiento en el uso de otros softwares que añadan valor al perfil Conocimientos en IA para la creación de imágenes y vídeos. CONDICIONES • Incorporación inmediata, • Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a, • Tipo de contrato de trabajo: Indefinido, • Acceso a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, seguros médicos, transporte, tickets guardería), • Basado en Madrid, • Jornada completa, • Horario de entrada flexible entre 07:30 a 10:00, • Teletrabajo: 6 días al mes, • 2 semanas de teletrabajo al año, • Desarrollo formativo, • Los candidatos podrán ser contactados para otros puestos dentro de Esteyco, • Debido al gran número de solicitudes recibidas, solo se contactará a los solicitantes cuyo perfil sea considerado. xqysrnh, • Esteyco está comprometida con los principios de no discriminación y diversidad, así como en la igualdad de oportunidades, y está particularmente interesada en recibir solicitudes de un amplio espectro.

Eres enfermero/a? ¿Te apetece empezar a colaborar con nosotros en proyectos puntuales a lo largo del tiempo? Si es así, ¡queremos conocerte! Preventium, pertenece al Grupo Adecco, y pone en valor la energía y el talento de las personas, especializándonos en la selección de perfiles sanitario

Eres de los que dominan Meta, Google o LinkedIn Ads como si fueran extensiones de tu cabeza?.Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación.Has afinado campañas B2B para conseguir leads d

Eres de los que dominan Meta, Google o LinkedIn Ads como si fueran extensiones de tu cabeza?.Has afinado campañas B2B para conseguir leads de calidad, no formularios llenos de curiosos?.Te obsesiona optimizar con datos reales, conectando el anuncio con lo que pasa en el CRM?.Este puesto no es para

Disponibilidad para viajes puntuales a:. Ubicación: España (viajes puntuales incluidos).

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