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En Ansareo identificamos las necesidades de nuestros clientes y proponemos soluciones técnicas flexibles y orientadas a crear valor, anticipándonos a los requerimientos del mercado. Actualmente prestamos servicio en Bizkaia, Gipuzkoa, Álava, Navarra y Madrid, con un equipo técnico sólido y cercano. Queremos incorporar un/a Técnico/a de Estudios / Licitaciones con experiencia en obra civil, para reforzar el área de preparación y presentación de oferta ¿Qué harías en tu día a día? • Elaboración de licitaciones de obra en todas sus fases: búsqueda, análisis, coordinación interna, preparación y seguimiento.., • Búsqueda, lectura y análisis de Pliegos., • Realización de los estudios previos necesarios para poder disponer de la información oportuna (requisitos funcionales, legales, reglamentarios, etc.), • Elaboración del plan de trabajo y coordinación con los diferentes departamentos implicados estableciendo las responsabilidades y las prioridades., • Coordinación con las empresas externas, subcontratistas y suministradores, • Cálculo del presupuesto de la obra, análisis de riesgos y reporte a la Dirección para su cierre., • Preparación de la oferta técnica y económica, garantizando el cumplimiento de requisitos del organismo, • Seguimiento de las ofertas presentadas y concursos (aperturas técnicas y económicas)., • Elaboración y realización de informes. Requisitos mínimos • Formación técnica (ICCP, ITOP, Ing. Civil o similar)., • +2 años en licitaciones técnico-económicas de obra civil., • Experiencia directa en obra muy valorable (planificación, gestión , control económico,, • Dominio operativo: Excel + Word + Project + Presto, etc, • Perfil rápido y exigente: orden, análisis, presión de plazos, decisión., • Carnet de conducir., • Euskera: muy valorable. Lo que podemos ofrecerte • Salario según valía y experiencia, • Contrato Indefinido, • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Formación a cargo de la Empresa., • Desarrollo profesional en una empresa en evolución, con proyectos técnicos diversos., • El resto de condiciones se concretarán en entrevistas. ¿Te interesa? Si quieres ser parte del equipo ANSAREO, no lo dudes y envíanos tu CV a través de: con la referencia "Técnico/a Licitaciones” #Licitaciones #ObraCivil #Estudios #Presto #Project #IngenieriaCivil #Construccion #SectorPublico #Bizkaia #Gipuzkoa #Ansareo #obra

🚀En RDT estamos buscando a la próxima persona que sume Talento! Nuestro equipo de Selección y Talento crece y buscamos a alguien que disfrute de hablar con personas, detectar potencial y construir equipos que realmente funcionen. Pensamos en alguien curioso/a, resolutivo/a y con capacidad para llevar a cabo procesos dentro de un entorno dinámico y muy conectado con el negocio. Somos un equipo de selección acostumbrado a trabajar con metodologías ágiles, KPIs, ATS, LinkedIn, etc. Tendrás autonomía para aportar criterio técnico en la definición y evolución de los perfiles que incorporamos dentro de los proyectos de RDT. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar de forma completa procesos de selección de perfiles tecnológicos, ingeniería y roles especializados de alto impacto., • Trabajar de forma cercana con los responsables de negocio para ajustar requisitos y asegurar alineación en cada fase del proceso, • Realizar búsqueda activa en ATS, LinkedIn Recruiter y otras herramientas generando el mejor ecosistema de atracción de talento posible., • Conducir entrevistas estructuradas y evaluar tanto el encaje técnico como el cultural., • Mantener actualizado el ATS y asegurar una trazabilidad clara en cada proceso., • Compartir buenas prácticas, herramientas y aprendizajes que ayuden a mejorar la calidad del proceso., • Participación en iniciativas de programas de talento interno., • Buenas prácticas en Employer Branding, Onboarding, etc., • Programas de Referidos y Embajadores., • Actividades que impulsan compromiso o cultura, como eventos deportivos, sociales, etc., • Gestión de programas de formación, empleo joven, ferias, foros, etc. Para ello, nos gustaría que contaras con: • Al menos 3 años de experiencia en selección de perfiles técnicos en entornos de ingeniería, tecnología o digitalización., • Titulación universitaria vinculada con Recursos Humanos, Psicología, Sociología o similar., • Conocimientos en materia laboral y PRL., • Dominio de herramientas como ATS, LinkedIn Recruiter y plataformas de búsqueda directa., • Habilidades de comunicación, capacidad analítica, trabajo en equipo y una clara orientación a las personas., • Iniciativa, curiosidad y motivación por mejorar procesos dentro del área., • Se valorará un buen nivel de inglés. Te ofrecemos: • Incorporación a una empresa referente en ingeniería y tecnología., • Beneficios orientados al bienestar y la salud., • Acceso a formación continua a través de nuestra plataforma e-learning y formaciones alineadas a tu rol., • Un entorno cercano, colaborativo y orientado a la excelencia técnica y humana., • Autonomía, aprendizaje constante y contacto directo con equipos técnicos., • Condiciones salariales acordes a tu experiencia, a valorar conjuntamente. Modalidad híbrida de trabajo: 2 días oficina y 3 trabajo a distancia. Lugar de trabajo: Nuestras oficinas de Zamudio (Bizkaia) en el Parke Tecnológico. ¡Nuestro área de Talento evoluciona y queremos que tú seas parte de ese cambio!

En GTM Grupo, estamos buscando un Técnico de Formación y Desarrollo altamente motivado y con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato se encargará de diseñar, implementar y evaluar programas de formación y desarrollo a través de la gestión de Plataforma de Formación online que impulse el crecimiento y la mejora continua de nuestros empleados. El puesto de trabajo se encuadra en el departamento de RRHH de GTM con reporte directo al área de selección y talento de GTM. Funciones principales: Área de Formación • Diseñar y desarrollar programas de formación y desarrollo para empleados de la organización., • Evaluar las necesidades de formación y desarrollo mediante la realización de análisis de necesidades y encuestas., • Seguimiento del plan formativo., • Coordinar y gestionar la logística de los programas de formación., • Intervención en el ciclo de vida de la acción formativa., • Gestión de la bonificación con FUNDAE., • Gestión de la plataforma corporativa de formación GTM. Área de Selección • Apoyo al área de selección durante el ciclo del proceso: borradores de oferta de empleo, publicación de anuncios en las distintas fuentes de reclutamiento, fase de cribado/preselección y entrevistas. Requisitos: • Mínimo: Ciclo Formativo de Grado Medio/Grado Superior en Gestión Administrativa., • Deseable: Título universitario en Recursos Humanos y Relaciones Laborales., • Experiencia previa en un puesto similar de al menos 2 años, • Conocimiento de técnicas y herramientas de formación y desarrollo., • Habilidades de comunicación y capacidad de interacción con equipos y mandos intermedios., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Dominio de Microsoft 365.

¡El equipo crece! Tu nuevo rol ¿Te apasiona conectar personas con oportunidades? Como Consultor/a de selección de personal serás el puente entre talento y empresas: • El 50% de tu tiempo lo dedicarás a procesos de selección end-to-end: entrevistas, informes y acompañar al candidato/a hasta lograr el match perfecto., • El otro 50% lo invertirás en crear relaciones con empresas, serás su partner estratégico para ayudarles a crecer con el mejor talento. Aquí no solo seleccionas perfiles, ¡cambias vidas! Qué necesitas para triunfar • Experiencia previa de entre 1-2 años en ventas y/o recursos humanos, aunque no es indispensable., • Comunicación clara, escucha activa y capacidad para generar confianza., • Actitud curiosa, positiva, proactiva y ambiciosa. ¡No hay límites en Hays!, • Idiomas extra = puntos extra en tu currículum. Qué ofrecemos • Pay Deal - Salario competitivo: Retribución transparente (fijo + variable) con extras únicos por tu fidelidad como viajes, cenas exclusivas e incluso un mes sabático retribuido., • Career Deal - Proyección de carrera: Plan de carrera rápido y definido con formación continua, movilidad internacional y posgrados financiados., • Respect Deal - Compromiso social: Bienestar integral con teletrabajo, horario flexible, salud mental, diversidad y voluntariado para generar impacto real., • Y buen ambiente laboral: te incorporarás a un equipo joven, dinámico y diverso. Tu nueva empresa En Hays, somos líderes globales en selección y llevamos más de 20 años en España, con oficinas en Barcelona, Bilbao, Madrid, Sevilla, Valencia y Zaragoza. Estés donde estés, encontrarás tu sitio. Nuestro propósito es claro: impulsar a las personas con talento para que alcancen su máximo potencial. Sé quién eres. Demuestra lo que vales. Únete a Hays

Psicólogo/a Especialista en Mediación y Gestión de Conflictos Laborales Emocional Technologies 22 SL Ubicación: Comunidad Autónoma del País Vasco ( Álava, Bizkaia y Gipuzkoa ). Disponibilidad para desplazamientos puntuales según caso. Sobre Emocional En emocional.com combinamos tecnología, salud mental y compromiso social. Colaboramos con más de 20.000 personas y 200 entidades en proyectos de intervención, formación y prevención. Sobre el proyecto Se busca Psicólogo/a con formación específica en mediación para intervenir en procedimientos formales de gestión de conflictos interpersonales y situaciones de acoso laboral en entorno institucional. La colaboración es de carácter profesional y se activará bajo demanda, conforme a los procedimientos internos de resolución de conflictos. Funciones principales 1) Mediación en conflictos interpersonales Entrevistas individuales y/o conjuntas. Conducción del proceso de mediación. Elaboración de informe técnico. Propuesta de medidas correctivas. 2) Investigación técnica en situaciones de conflicto o acoso Entrevistas a personas implicadas y testigos. Análisis documental. Investigación en profundidad. Redacción de informe final con conclusiones y propuestas. Estimación de dedicación -El servicio se presta bajo demanda, sin jornada fija. -Estimación orientativa anual: Entre 4 y 10 casos al año. Cada caso puede implicar entre 15 y 30 horas de dedicación total (entrevistas, análisis, redacción de informes, reuniones). - Estimación global: Entre 80 y 250 horas anuales aproximadamente. La dedicación real dependerá del número de expedientes activados. Requisitos obligatorios Grado o Licenciatura en Psicología. Formación específica en mediación conforme al RD 980/2013. Mínimo 2 años de experiencia en: 1)Gestión de conflictos laborales. 2)Mediación organizacional. 3)Intervención en situaciones de acoso. Se valorará especialmente Más de 10 años de experiencia. Experiencia en más de 10 casos acreditables. Formación en igualdad (mín. 50 horas). Formación en gestión de conflictos (mín. 40 horas). Formación en psicosociología aplicada (PRL). Disponibilidad Capacidad para intervenir en cualquier punto del País Vasco. Disponibilidad bajo demanda (sin jornada fija). Documentación requerida CV actualizado. Título oficial en Psicología. Acreditación oficial de formación en mediación. Certificados o documentación acreditativa de experiencia. Formación complementaria. Para postular puedes enviarnos la documentación a los siguientes correos indicando en Asunto: Mediador País Vasco:

En IMQ AMSA buscamos un/a Psicólogo/a General Sanitario/a para nuestro hospital de día . Sus funciones principales , entre otras, serán las siguientes: Evaluación y diagnostico psicométrico en pacientes adultos de hospital de día: realizar entrevistas clínicas y aplicar escalas psicométricas para detectar síntomas, medir la intensidad de los síntomas al ingreso y al alta, evaluar la personalidad y detectar posibles déficits cognitivos en pacientes adultos que reciben atención en nuestro hospital de día Intervención en crisis y seguimiento de la evolución psicopatológica en adultos: evaluar la evolución del estado psicopatológico del paciente adulto durante su tratamiento en el hospital de día, con el objetivo de ajustar las intervenciones terapéuticas según el progreso observado desde un trabajo especifico y especializado Intervenciones terapéuticas individuales, grupales y familiares: aplicar técnicas terapéuticas adecuadas para tratar a cada paciente adulto en sesiones individuales, grupales o familiares, de acuerdo con las necesidades específicas de cada caso. Asegurando así, un acompañamiento en todo su proceso hasta alcanzar la minimización de su sintomatología ansioso-depresiva Cierres de episodio e informe clínico al alta: colaborar con el equipo médico en la elaboración y entrega del informe clínico al alta del paciente adulto, detallando la evolución del tratamiento en el hospital de día, así como las intervenciones realizadas y las recomendaciones para su seguimiento posterior Requisitos: Formación académica: título universitario en Psicología (Licenciatura o Grado) Acreditación profesional: certificación sanitaria (Máster en Psicología General Sanitaria) Experiencia mínima: al menos 2 años de experiencia como psicólogo/a/a clínico/a Trabajo grupal: experiencia en intervención y dinámica grupal Disponibilidad: incorporación inmediata y disponibilidad para trabajar a jornada parcial por las tardes (requisito indispensable) Idiomas: se valorará altamente el dominio del euskera Habilidades informáticas: conocimientos básicos de herramientas ofimáticas Ofrecemos: Contrato laboral estable Jornada parcial de tardes con posibilidades de ampliación a jornada completa Salario según convenio de empresa. Se valorará también la experiencia aportada Beneficios sociales Oportunidad de formar parte de una entidad de referencia en salud mental en Euskadi

¡Buscamos Talento para RRHH en Schneider Electric Bizkaia! Talent Attraction & Employer Branding Support (6–12 meses) En Schneider Electric , Lider Tecnológico de la Energia, quiere sumar al equipo de Recursos Humanos de nuestra planta industrial en Bizkaia, a una persona apasionada por la atracción de talento y la comunicación. En definitiva, una persona que quiera acompañarnos en este viaje de crecimiento extraordinario nacional e internacional y contribuya al mismo incorporando el mejor talento a nuestros equipos. Si te motivan los entornos dinámicos, globales y con impacto real… esta oportunidad es para ti. ¿Qué harás? Formarás parte del área de Talent Attraction, responsabilizándote de: Procesos de selección de la planta industrial manejando generalmente perfiles técnicos, industriales, comerciales, logísticos y digitales. Publicación de ofertas, cribado, entrevistas y cierre del proceso hasta la incorporación del candidato/a. Colaboración estrecha con los diferentes managers así como con HRBP para garantizar la incorporación del talento buscado en lo que se refiere a conocimientos y especialmente, a competencias personales y cultura de empresa. Diseño y despliegue de campañas de Employer Branding internas y externas. Activación de acciones con universidades, ferias de empleo y redes sociales. Trabajo conjunto con equipos globales en proyectos de marca empleadora. ¿Qué te ofrecemos? En Schneider Electric encontrarás: ✨ Un entorno diverso, inclusivo e internacional . ✨ Aprendizaje continuo en una planta industrial de referencia. ✨ Participación en proyectos estratégicos de talento y marca empleadora. ✨ Contrato temporal de 6 a 12 meses . ✨ Un equipo cercano, colaborativo y con ganas de crecer contigo. ¿Qué buscamos? ✔ Formación en RRHH, Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar. ✔ Interés por Talent Attraction y Employer Branding. ✔ Inglés fluido (imprescindible). ✔ Capacidad para gestionar varios proyectos a la vez. ✔ Proactividad, creatividad y ganas de aprender. ¿Te interesa? Envíanos tu CV a [añadir email] con el asunto: “Talent Attraction & Employer Branding Support – Bizkaia” ¡Ayúdanos a construir el futuro del talento en Schneider Electric! ⚡

En IMQ AMSA buscamos un/a Psicólogo/a General Sanitario/a para nuestro hospital de día . Sus funciones principales , entre otras, serán las siguientes: ~ Evaluación y diagnostico psicométrico en pacientes adultos de hospital de día: realizar entrevistas clínicas y aplicar escalas psicométricas para detectar síntomas, medir la intensidad de los síntomas al ingreso y al alta, evaluar la personalidad y detectar posibles déficits cognitivos en pacientes adultos que reciben atención en nuestro hospital de día ~ Intervención en crisis y seguimiento de la evolución psicopatológica en adultos: evaluar la evolución del estado psicopatológico del paciente adulto durante su tratamiento en el hospital de día, con el objetivo de ajustar las intervenciones terapéuticas según el progreso observado desde un trabajo especifico y especializado ~ Intervenciones terapéuticas individuales, grupales y familiares: aplicar técnicas terapéuticas adecuadas para tratar a cada paciente adulto en sesiones individuales, grupales o familiares, de acuerdo con las necesidades específicas de cada caso. Asegurando así, un acompañamiento en todo su proceso hasta alcanzar la minimización de su sintomatología ansioso-depresiva ~ Cierres de episodio e informe clínico al alta: colaborar con el equipo médico en la elaboración y entrega del informe clínico al alta del paciente adulto, detallando la evolución del tratamiento en el hospital de día, así como las intervenciones realizadas y las recomendaciones para su seguimiento posterior Requisitos: Formación académica: título universitario en Psicología (Licenciatura o Grado) Acreditación profesional: certificación sanitaria (Máster en Psicología General Sanitaria) Experiencia mínima: al menos 2 años de experiencia como psicólogo/a/a clínico/a Trabajo grupal: experiencia en intervención y dinámica grupal Disponibilidad: incorporación inmediata y disponibilidad para trabajar a jornada parcial por las tardes (requisito indispensable) Idiomas: se valorará altamente el dominio del euskera Habilidades informáticas: conocimientos básicos de herramientas ofimáticas Ofrecemos: Contrato laboral estable Jornada parcial de tardes con posibilidades de ampliación a jornada completa Salario según convenio de empresa. Se valorará también la experiencia aportada Beneficios sociales Oportunidad de formar parte de una entidad de referencia en salud mental en Euskadi

En IMQ AMSA buscamos un/a Psicólogo/a General Sanitario/a para nuestro hospital de día . Sus funciones principales , entre otras, serán las siguientes: ~ Evaluación y diagnostico psicométrico en pacientes adultos de hospital de día: realizar entrevistas clínicas y aplicar escalas psicométricas para detectar síntomas, medir la intensidad de los síntomas al ingreso y al alta, evaluar la personalidad y detectar posibles déficits cognitivos en pacientes adultos que reciben atención en nuestro hospital de día ~ Intervención en crisis y seguimiento de la evolución psicopatológica en adultos: evaluar la evolución del estado psicopatológico del paciente adulto durante su tratamiento en el hospital de día, con el objetivo de ajustar las intervenciones terapéuticas según el progreso observado desde un trabajo especifico y especializado ~ Intervenciones terapéuticas individuales, grupales y familiares: aplicar técnicas terapéuticas adecuadas para tratar a cada paciente adulto en sesiones individuales, grupales o familiares, de acuerdo con las necesidades específicas de cada caso. Asegurando así, un acompañamiento en todo su proceso hasta alcanzar la minimización de su sintomatología ansioso-depresiva ~ Cierres de episodio e informe clínico al alta: colaborar con el equipo médico en la elaboración y entrega del informe clínico al alta del paciente adulto, detallando la evolución del tratamiento en el hospital de día, así como las intervenciones realizadas y las recomendaciones para su seguimiento posterior Requisitos: Formación académica: título universitario en Psicología (Licenciatura o Grado) Acreditación profesional: certificación sanitaria (Máster en Psicología General Sanitaria) Experiencia mínima: al menos 2 años de experiencia como psicólogo/a/a clínico/a Trabajo grupal: experiencia en intervención y dinámica grupal Disponibilidad: incorporación inmediata y disponibilidad para trabajar a jornada parcial por las tardes (requisito indispensable) Idiomas: se valorará altamente el dominio del euskera Habilidades informáticas: conocimientos básicos de herramientas ofimáticas Ofrecemos: Contrato laboral estable Jornada parcial de tardes con posibilidades de ampliación a jornada completa Salario según convenio de empresa. Se valorará también la experiencia aportada Beneficios sociales Oportunidad de formar parte de una entidad de referencia en salud mental en Euskadi

En IMQ AMSA buscamos un/a Psicólogo/a General Sanitario/a para nuestro hospital de día . Sus funciones principales , entre otras, serán las siguientes: ~ Evaluación y diagnostico psicométrico en pacientes adultos de hospital de día: realizar entrevistas clínicas y aplicar escalas psicométricas para detectar síntomas, medir la intensidad de los síntomas al ingreso y al alta, evaluar la personalidad y detectar posibles déficits cognitivos en pacientes adultos que reciben atención en nuestro hospital de día ~ Intervención en crisis y seguimiento de la evolución psicopatológica en adultos: evaluar la evolución del estado psicopatológico del paciente adulto durante su tratamiento en el hospital de día, con el objetivo de ajustar las intervenciones terapéuticas según el progreso observado desde un trabajo especifico y especializado ~ Intervenciones terapéuticas individuales, grupales y familiares: aplicar técnicas terapéuticas adecuadas para tratar a cada paciente adulto en sesiones individuales, grupales o familiares, de acuerdo con las necesidades específicas de cada caso. Asegurando así, un acompañamiento en todo su proceso hasta alcanzar la minimización de su sintomatología ansioso-depresiva ~ Cierres de episodio e informe clínico al alta: colaborar con el equipo médico en la elaboración y entrega del informe clínico al alta del paciente adulto, detallando la evolución del tratamiento en el hospital de día, así como las intervenciones realizadas y las recomendaciones para su seguimiento posterior Requisitos: Formación académica: título universitario en Psicología (Licenciatura o Grado) Acreditación profesional: certificación sanitaria (Máster en Psicología General Sanitaria) Experiencia mínima: al menos 2 años de experiencia como psicólogo/a/a clínico/a Trabajo grupal: experiencia en intervención y dinámica grupal Disponibilidad: incorporación inmediata y disponibilidad para trabajar a jornada parcial por las tardes (requisito indispensable) Idiomas: se valorará altamente el dominio del euskera Habilidades informáticas: conocimientos básicos de herramientas ofimáticas Ofrecemos: Contrato laboral estable Jornada parcial de tardes con posibilidades de ampliación a jornada completa Salario según convenio de empresa. Se valorará también la experiencia aportada Beneficios sociales Oportunidad de formar parte de una entidad de referencia en salud mental en Euskadi

En IMQ AMSA buscamos un/a Psicólogo/a General Sanitario/a para nuestro hospital de día . Sus funciones principales , entre otras, serán las siguientes: ~ Evaluación y diagnostico psicométrico en pacientes adultos de hospital de día: realizar entrevistas clínicas y aplicar escalas psicométricas para detectar síntomas, medir la intensidad de los síntomas al ingreso y al alta, evaluar la personalidad y detectar posibles déficits cognitivos en pacientes adultos que reciben atención en nuestro hospital de día ~ Intervención en crisis y seguimiento de la evolución psicopatológica en adultos: evaluar la evolución del estado psicopatológico del paciente adulto durante su tratamiento en el hospital de día, con el objetivo de ajustar las intervenciones terapéuticas según el progreso observado desde un trabajo especifico y especializado ~ Intervenciones terapéuticas individuales, grupales y familiares: aplicar técnicas terapéuticas adecuadas para tratar a cada paciente adulto en sesiones individuales, grupales o familiares, de acuerdo con las necesidades específicas de cada caso. Asegurando así, un acompañamiento en todo su proceso hasta alcanzar la minimización de su sintomatología ansioso-depresiva ~ Cierres de episodio e informe clínico al alta: colaborar con el equipo médico en la elaboración y entrega del informe clínico al alta del paciente adulto, detallando la evolución del tratamiento en el hospital de día, así como las intervenciones realizadas y las recomendaciones para su seguimiento posterior Requisitos: Formación académica: título universitario en Psicología (Licenciatura o Grado) Acreditación profesional: certificación sanitaria (Máster en Psicología General Sanitaria) Experiencia mínima: al menos 2 años de experiencia como psicólogo/a/a clínico/a Trabajo grupal: experiencia en intervención y dinámica grupal Disponibilidad: incorporación inmediata y disponibilidad para trabajar a jornada parcial por las tardes (requisito indispensable) Idiomas: se valorará altamente el dominio del euskera Habilidades informáticas: conocimientos básicos de herramientas ofimáticas Ofrecemos: Contrato laboral estable Jornada parcial de tardes con posibilidades de ampliación a jornada completa Salario según convenio de empresa. Se valorará también la experiencia aportada Beneficios sociales Oportunidad de formar parte de una entidad de referencia en salud mental en Euskadi

En Ansareo identificamos las necesidades de nuestros clientes y proponemos soluciones técnicas flexibles y orientadas a crear valor, anticipándonos a los requerimientos del mercado. Actualmente prestamos servicio en Bizkaia, Gipuzkoa, Álava, Navarra y Madrid, con un equipo técnico sólido y cercano. Queremos incorporar un/a Técnico/a de Estudios / Licitaciones con experiencia en SERVICIOS , para reforzar el área de preparación y presentación de oferta ¿Qué harías en tu día a día Búsqueda, lectura y análisis de Pliegos Realización de los estudios previos necesarios para poder disponer de la información oportuna. Elaboración del plan de trabajo y coordinación con los diferentes departamentos implicados estableciendo las responsabilidades y las prioridades. Coordinación con las empresas externas, subcontratistas y suministradores. Cálculo del presupuesto del servicio, análisis de riesgos y reporte a la Dirección para su cierre. Elaboración de la oferta técnica y económica cumpliendo los requisitos pertinentes de los Organismos. Seguimiento de las ofertas presentadas. Seguimiento de concursos (aperturas técnicas y económicas). Elaboración y realización de informes ¿Reúnes los siguientes requisitos? tienes un grado en estudios técnicos medios o superiores experiencia en la elaboración técnico-económica de licitaciones de servicios: mantenimiento de infraestructuras, limpieza viaria, recogida de residuos, jardinería urbana. experiencia en mantenimiento de infraestruturas del ciclo integral del agua. conoces la Ley de Contratos del Sector Público y manejo de Convenios Colectivos tienes capacidad de trabajo, capacidad analítica, eres resolutivo/a, con carácter innovador y proactividad. Carné de conducir Dominas Euskera Lo que podemos ofrecerte Salario según valía y experiencia Contrato Indefinido Estabilidad en la empresa y evolución profesional Formación a cargo de la Empresa. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional Si quieres ser parte del equipo ANSAREO, no lo dudes y envíanos tu CV a través de: con la referencia "Técnico/a Licitaciones SERVICIOS” El resto de condiciones se trataran en posteriores entrevistas de trabajo

¿Te apasiona la selección de talento y te gustaría trabajar cerca del territorio? Desde Talent Solutions buscamos Consultores/as de Selección para incorporarse al equipo de Madrid en la selección de perfiles blue collar para una compañía multinacional. Qué harás - Gestionarás end-to-end de los procesos de selección. - Realizarás el cribado de candidaturas y líderaras las entrevistas individuales. de principio a fin los procesos de selección de personal para las tiendas de la zona. - Te encargarás de la gestión documental previa a la incorporación. - Mantendrás una comunicación fluida y directa con el cliente. Qué buscamos - Mínimo 2 años de experiencia en selección de personal, idealmente en projectos masivos o trabajo temporal. - Persona dinámica, organizada y con excelentes habilidades de comunicación. - Disponibilidad para desplazarte por la zona para realizar entrevistas grupales y visitas a tienda. - Capacidad para trabajar de manera autónoma, orientada a resultados y con sensibilidad en el trato con candidatos y equipos. Qué ofrecemos - Contrato indefinido a través de Talent Solutions. - Flexibilidad horaria para que puedas organizar tu jornada con autonomía. - Modelo híbrido, combinando teletrabajo con presencia en la zona. - Formarás parte de una empresa internacional, estable y consolidada, con impacto directo en el crecimiento de los equipos del cliente. - Un entorno cercano, colaborativo y con oportunidades de desarrollo profesional.

Oferta de Empleo: Solution Engineer & Integration Specialist (HealthTech / IA) Sobre Nosotros: Vademecum – Scientia semper tecum VIDAL VADEMECUM SPAIN SA , parte del grupo VIDAL GROUP , es el referente en soporte a la decisión clínica. Con sede en Madrid y un equipo de 30 personas , combinamos décadas de rigor científico con las últimas tecnologías. Bajo el lema Scientia semper tecum, somos el aliado tecnológico que acompaña a médicos y farmacéuticos en cada paso de su práctica diaria. The Challenge! En este rol, no solo gestionarás datos; darás forma al futuro de la interoperabilidad sanitaria. Impacto Global: Colaborarás directamente con las mayores empresas de desarrollo de software e integradores de sistemas a nivel mundial, asegurando que nuestra ciencia se integre en sus ecosistemas. Agilidad Real: Trabajarás en equipos multidisciplinares reducidos (Product Managers, Data Engineers y Stakeholders clave). La iteración es rápida, el feedback es constante y tu contribución es visible desde el primer día. Exploración de Datos: Realizarás análisis exploratorios para identificar patrones y optimizar el flujo de grandes conjuntos de datos hospitalarios. Traducción Técnica: Convertirás hallazgos técnicos complejos en narrativas claras y visualizaciones para perfiles tanto técnicos como de negocio, facilitando la toma de decisiones basada en datos. El Puesto: Responsable de Éxito Técnico e Interoperabilidad Buscamos un perfil técnico polivalente que actúe como puente entre nuestra tecnología y el ecosistema hospitalario. Combinarás consultoría, ingeniería de datos e IA Generativa para optimizar el despliegue a escala global (Europa, LATAM y EE. UU.). Ubicación: Madrid (Híbrido / Remoto). Salario: 35.000€ - 50.000€ brutos anuales (según perfil y experiencia). Equipo: Formarás parte de un equipo de integración de 6 personas con alta autonomía. Tus Responsabilidades Clave Análisis Funcional & Consultoría: Interlocución técnica con hospitales y partners de primer nivel para definir arquitecturas de integración óptimas. Soporte de Integración (API & Flat Data): Guía técnica para desarrolladores externos en el despliegue de APIs REST y flujos de datos tradicionales ( Flat Data ). Monitoring & Troubleshooting de Alto Nivel: Supervisión proactiva del flujo de datos y logs de errores para resolver incidencias antes de que afecten al cliente. Ingeniería de Datos & ETL: Desarrollo y mantenimiento de procesos de extracción ( Scraping ) y carga en entornos MSSQL y MySQL . Mentalidad AI-First: Implementación de agentes de IA y LLMs para automatizar tareas y acelerar la documentación técnica. ¿Qué buscamos en ti? Formación: Ingeniería Informática, Grado en Datos o FP Superior (DAM/ASIR) . SQL & APIs: Dominio avanzado de SQL (MSSQL/MySQL) y arquitectura REST/JSON. Manejo de Datos: Comodidad con ecosistemas modernos y formatos tradicionales (CSV, TXT). IA Operativa: Uso habitual de OpenAI, Claude o Copilots para potenciar el desarrollo. Idiomas: Castellano: Obligatorio (nativo o fluido). Inglés: Nivel profesional deseado (B2+/C1 para soporte internacional). Francés: Se valorará muy positivamente (un plus). Soft Skills: Capacidad de consultoría, autonomía y alta orientación al cliente. Beneficios y Conciliación Permanent contract. ⏰ Flexible start time de lunes a viernes. ️ Retribución Flexible (Pluxee): Ponemos a tu disposición la posibilidad de acogerte voluntariamente a los servicios de Ticket Restaurant, Tarjeta Transporte y Guardería . Estos gastos se deducen directamente de tu salario bruto, permitiéndote un ahorro fiscal directo y optimizando tu nómina cada mes. Desarrollo continuo: Acceso a licencias de Udemy Business Development plans y política de movilidad interna. ☀️ Horario de Verano: Jornada intensiva durante los meses estivales. Flexibilidad: Entorno de trabajo híbrido con gran autonomía. (3 días presenciales 2 en remoto) ¿Cómo será el proceso de selección? ️ ➡️ ¡Atento a tu teléfono y correo! Contactaremos contigo para una primera toma de contacto. ➡️ ¡Prepárate bien! Entrevista presencial o virtual. Puede haber una, dos o tres entrevistas y, según el proceso, una prueba técnica. ➡️ ¡Espera el resultado! Te mantendremos informado sobre el estado de tu proceso en todo momento.

Únete a FERCHAU y forma parte de un equipo líder en Ingeniería e IT! En FERCHAU somos especialistas en servicios de Ingeniería e IT, con presencia en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia . Pertenecemos a un sólido grupo alemán, referente en el sector, con más de 11.000 profesionales y más de 100 oficinas técnicas en países como Alemania, Austria, Francia, Polonia, Reino Unido . Nuestra experiencia abarca sectores estratégicos como Telecomunicaciones, Defensa, Banca y Seguros, Farmacéutico, Automoción, Ferroviario, Industrial y Aeroespacial , lo que nos permite ofrecer soluciones innovadoras y de alto valor añadido En FERCHAU buscamos a una persona con iniciativa, ambición y ganas de crecer no solo en el área de selección, sino también en la vertiente comercial de nuestro negocio. Si te motiva combinar Recruitment, People Management y Business Development , ¡esta posición es para ti! F unciones clave en Talent Acquisition Publicación y gestión de ofertas. Sourcing activo de candidatos. Criba curricular y primeros contactos. Entrevistas telefónicas, por videollamada o presenciales. Elaboración de informes cualitativos. Coordinación del proceso de selección de principio a fin. Negociación y onboarding. Seguimiento de empleados y mantenimiento de bases de datos. Gestión de RRHH Resolución de consultas y acompañamiento a los empleados en proyecto en temas relacionados con RRHH. Desarrollo de Negocio Aunque comenzarás con una base sólida en Talent Acquisition, esta posición está diseñada específicamente para que evoluciones hacia funciones comerciales: Para desarrollar habilidades comerciales. Integrarte en la generación de nuevo negocio. Te iniciarás en la identificación de oportunidades en el mercado y en la creación de relaciones estratégicas con clientes. Colaborarás con el equipo en la propuesta de soluciones y servicios a medida. Contribuirás al crecimiento de la compañía como parte clave de tu actividad diaria. Requisitos Se requiere experiencia de 2 o 3 años en Talent Acquisition para servicios TIC o servicios de ingeniería. Valorable inglés conversacional. ✨ ¿Qué Ofrecemos? Contrato indefinido. Oficinas ubicadas en: Madrid, Barcelona, Bilbao y Valencia. Jornada intensiva los viernes. Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo en la semana. Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico). Plan de formación. Plataforma de Beneficios con descuentos en ocio, restauración, viajes, etc. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? ¡Te estamos esperando!

Desde ARAJOB estamos colaborando con una importante empresa del sector de la construcción ubicada en el centro de Zaragoza, que busca incorporar una nueva persona en su Departamento de Administración. ¿Qué buscamos? Una persona con al menos 5 años de experiencia en administración , valorando muy positivamente haber trabajado en entornos de construcción o empresas del mismo sector . Buscamos un perfil: ✔️ Polivalente ✔️ Eficiente ✔️ Organizado/a ✔️ Con buena comunicación y capacidad de trabajo en equipo ️ Funciones principales: Gestión y control de facturación (clientes y proveedores) Control y seguimiento de pagos y cobros Apoyo en contabilidad y gestión documental Tramitación y archivo de documentación administrativa Gestión de pedidos y coordinación con otros departamentos Atención telefónica y soporte administrativo general Condiciones: Horario: 08:00 a 17:00 (con descanso para comer) Contrato indefinido desde el primer día Salario a negociar según experiencia y valía del candidato Proceso de selección: Inicio de entrevistas: primera semana de marzo Finalización del proceso: segunda semana de marzo Incorporación prevista: mediados de marzo Si estás buscando estabilidad, un entorno sólido y un proyecto a largo plazo dentro del sector construcción… ¡queremos conocerte! Puedes enviar tu candidatura o contactar para más información por mensaje directo.

Psicólogo/a Sanitario/a Infanto-Juvenil Emocional Technologies 22 S.L - Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Jornada: 40h/semanales-horario de tarde Ubicación: Torrelodones, Hoyo de Manzanares, Alpedrete y Moralzarzal Sobre Emocional En somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Descripción del puesto Se busca Psicólogo/a Sanitario/a para la prestación de un servicio de apoyo psicológico dirigido a menores, adolescentes y jóvenes en situación de vulnerabilidad o crisis. El objetivo del servicio es proporcionar un recurso de acogida, acompañamiento e intervención psicológica especializada, orientado a la mejora del bienestar emocional, psicológico y social de la población infanto-juvenil. Funciones principales • Atención psicológica individual a menores, adolescentes y jóvenes., • Entrevistas con tutores legales cuando proceda., • Coordinación periódica con profesionales del ámbito social., • Coordinación con recursos externos., • Valoración de posibles situaciones de riesgo y desprotección., • Registro de intervenciones en herramienta informática de gestión de expedientes. -Informe mensual de actividad (asistencias, altas, incidencias). -Informe final de intervención. -Memoria anual del servicio. • Posible asistencia a juicios o reuniones técnicas cuando sea necesario. Requisitos imprescindibles • Grado o Licenciatura en Psicología., • Máster en Psicología General Sanitaria o habilitación sanitaria., • Formación específica en intervención infanto-juvenil (mínimo 120 horas acreditadas)., • Experiencia mínima de 1 año en atención psicológica a menores., • Capacidad de trabajo en red y coordinación interdisciplinar., • Compromiso con la confidencialidad y la normativa de protección de datos. Condiciones del puesto • Jornada: 40 horas semanales., • Horario preferentemente de tarde (aprox. 15:00 – 21:00)., • Prestación del servicio en diferentes centros., • Posibles desplazamientos según necesidades del servicio., • Interrupción del servicio en periodo estival y en periodo navideño., • Posibilidad de ampliación de horas en función de la demanda. Se valorará especialmente • Experiencia en intervención en regulación emocional, duelo, conflicto familiar y autoestima., • Experiencia en coordinación con servicios sociales o entornos comunitarios., • Capacidad organizativa y rigurosidad en el registro documental., • Sensibilidad social y orientación a la intervención con población vulnerable. Documentación requerida • CV actualizado., • Vida laboral., • Copia de titulación universitaria., • Acreditación de Máster o habilitación sanitaria., • Certificados de formación específica. xcskxlj, • Documentación acreditativa de experiencia profesional. Puedes enviar la documentación indicando en el asunto: Psicólogo Jóvenes Madrid a

En IMQ AMSA buscamos un/a Psicólogo/a General Sanitario/a para nuestro hospital de día. Sus funciones principales, entre otras, serán las siguientes: Evaluación y diagnostico psicométrico en pacientes adultos de hospital de día: realizar entrevistas clínicas y aplicar escalas psicométricas para detectar síntomas, medir la intensidad de los síntomas al ingreso y al alta, evaluar la personalidad y detectar posibles déficits cognitivos en pacientes adultos que reciben atención en nuestro hospital de día Intervención en crisis y seguimiento de la evolución psicopatológica en adultos: evaluar la evolución del estado psicopatológico del paciente adulto durante su tratamiento en el hospital de día, con el objetivo de ajustar las intervenciones terapéuticas según el progreso observado desde un trabajo especifico y especializado Intervenciones terapéuticas individuales, grupales y familiares: aplicar técnicas terapéuticas adecuadas para tratar a cada paciente adulto en sesiones individuales, grupales o familiares, de acuerdo con las necesidades específicas de cada caso. Asegurando así, un acompañamiento en todo su proceso hasta alcanzar la minimización de su sintomatología ansioso-depresiva Cierres de episodio e informe clínico al alta: colaborar con el equipo médico en la elaboración y entrega del informe clínico al alta del paciente adulto, detallando la evolución del tratamiento en el hospital de día, así como las intervenciones realizadas y las recomendaciones para su seguimiento posterior Requisitos: Formación académica: título universitario en Psicología (Licenciatura o Grado) Acreditación profesional: certificación sanitaria (Máster en Psicología General Sanitaria) Experiencia mínima: al menos 2 años de experiencia como psicólogo/a/a clínico/a Trabajo grupal: experiencia en intervención y dinámica grupal Disponibilidad: incorporación inmediata y disponibilidad para trabajar a jornada parcial por las tardes (requisito indispensable) Idiomas: se valorará altamente el dominio del euskera Habilidades informáticas: conocimientos básicos de herramientas ofimáticas Ofrecemos: Contrato laboral estable Jornada parcial de tardes con posibilidades de ampliación a jornada completa Salario según convenio de empresa. Se valorará también la experiencia aportada Beneficios sociales Oportunidad de formar parte de una entidad de referencia en salud mental en Euskadi

Acerca del empleo La acreditación se basa en una rigurosa evaluación que realiza un equipo auditor de elevado nivel técnico. Operamos en la práctica totalidad de sectores técnicos y económicos y buscamos profesionales en cualquier lugar de España que quieran colaborar con nosotros. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Objetivo del trabajo Evaluar la competencia técnica de los laboratorios de calibración. Es imprescindible experiencia técnica en el sector. Formando parte de un equipo auditor, evaluará, mediante la revisión de documentos, registros, entrevistas con el personal y observación de actividades reales, la competencia técnica y el correcto desempeño de éstas. Para ello, recibirá la formación necesaria por parte del personal de ENAC sobre técnicas de evaluación y aspectos operativos. Tipo de colaboración profesional La colaboración con ENAC es puntual para cada evaluación por lo que resulta fácilmente compatible con la actividad profesional habitual dado que el número de auditorías asignado puede ajustarse en función de la disponibilidad del colaborador/a. Remuneración La remuneración se establece en función de la dedicación y en base a los honorarios aprobados anualmente por ENAC. Los gastos de transporte, alojamiento y manutención derivados de la auditoría, así como las gestiones relacionadas necesarias son asumidos por ENAC. Requisitos · Titulación universitaria (Grado o Máster) en Ingeniería, Física, Química, Matemáticas o disciplinas científicas/técnicas afines. · Experiencia: 5 años en metrología científica, industrial o legal. · Conocimiento profundo sobre incertidumbre de medición. · Estar en disposición de viajar Beneficios de colaborar con ENAC · Aumenta tu reconocimiento profesional, al formar parte del grupo de profesionales de ENAC, una comunidad de reconocido prestigio. · Enriquece tu experiencia profesional. Participa en evaluaciones que te permitirán realizar nuevas actividades y conocer diferentes formas de trabajo. · Colabora en una actividad de servicio público ENAC es una organización sin ánimo de lucro que desarrolla su actividad de manera independiente y en beneficio del interés general. · Contribuye a la mejora de tu sector: La acreditación es un catalizador que eleva el nivel técnico de los sectores al requerir el cumplimiento de normas internacionales y ejecutarse siguiendo pautas aceptadas dentro de la comunidad científica o técnica · Intercambia conocimiento e incrementa tu red de contactos profesionales con los más de 900 expertos de todos los sectores que integran la red de colaboradores de ENAC. xcskxlj · Obtén ingresos económicos adicionales, compatibilizando tu actividad profesional con tu colaboración con ENAC según tu disponibilidad. Si tienes alguna duda, puedes contactar con nosotros a través del email

Buscamos becario/a de HR Selección para teletrabajar en empresa tecnológica.Funciones: publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas y feedback a candidatos.Requiere convenio de prácticas.