¿Eres empresa? Contrata gerente de relaciones candidatos en Madrid
🔹 Oportunidad Profesional: Gerente de Desarrollo de Negocios – Mercado de Agua para Riego 🔹 📍 Ubicación: Madrid 🗓 Incorporación: Inmediata 🌱 Sector: Riego, Agricultura, Fisiología Vegetal y Química Hortícola Descripción de la Posición Buscamos una persona Gerente de Desarrollo de Negocios especializada en el mercado de agua para riego. La persona seleccionada será responsable de impulsar el desarrollo del mercado local, estableciendo relaciones comerciales clave y promoviendo soluciones innovadoras para el tratamiento del agua en el sector agrícola. Responsabilidades Principales Desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el mercado agrícola, tanto para interiores como exteriores. Promover productos y soluciones innovadoras para el tratamiento del agua, dirigidos a productores, distribuidores y consultores del sector agrícola. Realizar presentaciones, demostraciones y sesiones de capacitación para equipos de distribuidores y clientes. Gestionar relaciones con distribuidores y construir nuevas alianzas estratégicas. Elaborar propuestas comerciales y hacer seguimiento con clientes potenciales. Mantener una alta visibilidad mediante un ciclo continuo de visitas y llamadas comerciales. Requisitos Formación: Ingeniería Química, Agronomía, Biología, Ciencias Agrícolas o afines. Experiencia: Al menos 3 años en el sector agrícola, con al menos 2 años de experiencia en ventas de productos. Idiomas: Español e inglés (deseable). Conocimientos: Agronomía, fisiología vegetal, morfología del suelo (es un plus). Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación, escucha activa, y gestión de relaciones. Disponibilidad: Viajar según las necesidades comerciales (gastos cubiertos). Horario: Jornada flexible (9:00-18:00). Formación adicional: Formación de posgrado en ventas (deseable). Si buscas un reto profesional en un entorno dinámico e innovador, ¡envíanos tu CV y únete a nuestro equipo! 🚀
¿QUÉ HARÁS? Unirte a nuestro equipo en la agencia de Madrid te brindará la oportunidad de marcar la diferencia, tanto en tu crecimiento profesional como en el éxito del punto de venta. Aprenderás el oficio de Agente Inmobiliario, establecerás relaciones públicas, te ocuparás de la adquisición y venta de propiedades, desarrollarás habilidades comerciales y te convertirás en una figura de confianza en tu área para hacer realidad los sueños de tus clientes. ¿QUÉ OFRECEMOS? Un ambiente joven y dinámico donde te divertirás con tu equipo. Formación continua para que puedas desafiarte a ti mismo. Un contrato que te acompañará siempre, guiándote hacia el rol de gerente del mañana. Ofrecemos un programa de formación remunerado de un meses con una compensación de 1,000 €, donde trabajarás junto a los mejores asesores de la zona. Después del periodo inicial en retención, la colaboración podría evolucionar hacia un contrato de tiempo determinado , con un salario fijo de 1,000 € más un plan de comisiones variables y no garantizadas que oscila entre 1,000 € y 3,000 €, basado en el logro de objetivos. Se requiere disponibilidad a tiempo completo.
¿Te apasionan los nuevos retos y quieres seguir creciendo en una empresa en plena expansión? ¡TÚ ERES NUESTRO STORE MANAGER! Como Store Manager, serás el líder del restaurante y reportarás directamente al Responsable de Operaciones. Funciones: Supervisar y gestionar todas las operaciones diarias del restaurante, asegurando altos estándares de calidad en el servicio y la satisfacción del cliente. Gestión de la cuenta de resultados. Foco en ventas y rentabilidad. Dirigir y motivar a un equipo de empleados. Implementar y hacer cumplir las políticas y procedimientos de la empresa, incluyendo estándares de calidad, seguridad alimentaria y servicio al cliente. Colaborar con el responsable de operaciones en la planificación y ejecución de estrategias y proyectos. Mantener una comunicación fluida con el equipo de gestión y otros departamentos, asegurando la correcta coordinación y colaboración. Requisitos: Experiencia comprobada en roles de gestión en restauración, preferiblemente en cadenas de restauración organizada Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar a un equipo. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones efectivas con el personal y los clientes. Orientación al cliente y enfoque en la excelencia en el servicio. Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y tomar decisiones efectivas bajo presión. Disponibilidad para trabajar horarios flexibles, Ofrecemos: Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una compañía en expansión. Ambiente de trabajo dinámico y desafiante, donde se valora la innovación y la excelencia operativa. Remuneración competitivaPrincipio del formulario