Trabajos en selva en Cassa De La Selva

Se necesita monitor/a escolar para centros escolares situado en Cassá de la selva Funciones: - Atención y dinamización del alumnado - Extraescolar de básquet i otras actividades deportivas - Apoyo en el proyecto educativo. Se ofrece: - Jornada de 10h a 12,5h semanales de Lunes a Viernes. - Contrato fijo - discontinuo - Salario por convenio de monitor de lleure. - Experiencia educativa con niños/as como extraescolares CERTIFICADO DE DELITOS SEXUALES ACTUALIZADO EN LOS ÚLTIMOS 3 MESES.

A Can Peret estem buscant un/a cambrer/a que es vulgui unir al nostre equip ! Les tasques són les pròpies d’un servei de restauració: - recepció i atenció al client - servei a taula - servei de barra - control de reserves - preparació de les sales i del servei: neteja i parament dels menjadors - tancament del servei: reomplir neveres, control stock begudes, servei cafeteria, cobrar taules. No es requereix experiència prèvia sempre i quan es tingui una bona predisposició a l’aprenentatge, resiliència, bona actitud i companyerisme. Si et veus reflectit en la descripció envia’ns el teu currículum i posa’t en contacte amb nosaltres !

Empresa de investigación de mercado, busca personas, preferentemente mayores de 30 años, para evaluar academias de inglés. Se ha de pedir información para un niño menor de 5 años, no es imprescindible tener un hijo de esa edad, se puede indicar que se tiene o que se trata de hermano. La visita consiste en rellenar formulario, esperar que la academia conteste, acudir a la cita y dejar cuatro días para ver si hay seguimiento. Toda esta información se vuelca en un informe sencillo.

¡Hola! ¿Ya nos hemos presentado? Somos Eurofirms Group, una empresa de recursos humanos donde los humanos somos muchísimo más que recursos. Somos la 1ª empresa nacional del sector y llevamos más de 30 años trabajando con un mismo propósito: mejorar la vida de las personas creando un entorno en el que poder brillar. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a técnico/a de selección para formar parte de nuestra área de Talent Point, situada en los servicios corporativos de Eurofirms en Cassà de la Selva. ¿Qué ventajas tiene trabajar en una empresa People first? En Eurofirms Group te ofrecemos el mejor entorno y condiciones para que puedas brillar tanto en tu vida profesional como en la personal. Un trabajo que hace de la conciliación una realidad: - Horario flexible con entrada entre las 8:00h y las 10:00h y salida entre las 17:00h y las 19:00h. - Una jornada de teletrabajo a la semana. - Desde el primer día, dispondrás de una tarde libre semanal. - Retribución flexible para ahorrar en tus gastos de manutención, transporte, guardería o seguro médico a través de Cobee. Tu salud, y la de los tuyos, es lo primero: - Mutua de salud gratuita y con descuentos para tu familia, a partir de los 2 años en Eurofirms. - Descuento del 50% en la cuota de múltiples gimnasios disponibles en la app AJ by Gympass. A tu lado en los momentos especiales: - Jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: - Dar soporte a la red de oficinas de Eurofirms ETT en España en todo lo referente a los procesos de selección (pedidos masivos, urgentes, perfiles técnicos, oficios, etc.). - Realizar seguimiento a las delegaciones para detectar necesidades y cargas de trabajo. - Asesorar y detectar necesidades formativas en las diferentes oficinas. - Revisar, validar y publicar todas las publicaciones de ofertas de oficinas en la web de Eurofirms. - Fomentar la publicación de las ofertas en la web de Eurofirms, vinculado con la optimización del uso de InfoJobs. - Realizar la gestión íntegra de los portales externos de pago InfoJobs, JobToday, LinkedIn y otros portales locales. - Actualizar contraseñas de acceso a los diferentes portales de empleo y asignar las licencias de LinkedIn. - Buscar y probar nuevos portales de publicación de ofertas de trabajo. - Enviar, corregir y realizar informes de pruebas psicotécnicas, de aptitudes o de idiomas, entre otros, de las personas candidatas de la red de oficinas de España y la estructura interna de Portugal. - Mejorar los tipos de pruebas e informes, contactar con proveedores y solucionar incidencias. - Mejorar y aumentar la BBDD propia completando las fichas de las personas candidatas e incrementándola mediante los portales de empleo contratados.

Formación en infancia y atención temprana: TEA, dificultades de la alimentación, altas capacidades, dificultades en el aprendizaje, retraso psicomotor etc. Formación en trastornos del neurodesarrollo, Bobath y en integración sensorial