¿Eres empresa? Contrata encargado jefe de candidatos en Madrid
En Seguros Atocha buscamos un/a líder que se una a nuestro equipo. Tu misión será impulsar las ventas de nuestros productos. Buscamos personas con: - Capacidad emprendedora - Clara orientación comercial - Proactividad - Alta capacidad de comunicación - Empatía - Capacidad resolutiva Tus funciones serán: - Captación y consolidación de asesores comerciales - Formación continuada - Planificación del plan semanal de trabajo de tu equipo - Seguimiento, control y consecución de objetivos Personal a cargo: 4 a 6 personas Qué te ofrecemos: - Flexibilidad horaria y libertad para gestionar tu tiempo de trabajo - Formación continua para desarrollar tus habilidades comerciales - Titulación de Mediador requerida por la DGS (B2) - Herramientas necesarias para el desarrollo de tu profesión - Bases de Datos - Ingresos importantes según objetivos alcanzados - Un ambiente de trabajo estimulante y dinámico
🌟 ¡Se busca Jefe/a de Estudios para Finding Talent! 🌟 ¡Hola, hola! ¿Estás buscando un nuevo desafío en el mundo de la enseñanza del inglés? ¿Quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento? ¡Pues esta es tu oportunidad! ¿Quiénes somos? En Finding Talent trabajamos con una academia de inglés que busca constantemente la excelencia en la enseñanza para nuestros alumnos. Contamos con un equipo de profesionales apasionados por la educación y con ganas de seguir creciendo juntos. ¿Qué buscamos? Estamos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Estudios con al menos 3 años de experiencia en el área para que se una a nuestro equipo. Esta persona será la encargada de liderar nuestro equipo didáctico, coordinar los horarios de los profesores y gestionar los equipos de trabajo de manera eficiente y tambien dará clases. ¿Qué funciones desempeñará el Jefe/a de Estudios? Liderar y motivar al equipo didáctico para alcanzar los objetivos establecidos. Coordinar los horarios de los profesores para asegurar una distribución equitativa y eficiente. Gestionar los equipos de trabajo para garantizar un ambiente de colaboración y crecimiento. Realizar seguimiento y evaluación de los procesos educativos para asegurar la calidad de la enseñanza. Colaborar en el diseño de programas educativos innovadores que se adapten a las necesidades de nuestros alumnos. Cumplir con clases de diversos niveles de la academia. ¿Qué requisitos debe cumplir el candidato/a ideal? Experiencia previa de al menos 3 años como Jefe/a de Estudios en el ámbito de la enseñanza. Formación en el área de educación o carreras afines. Nivel avanzado de inglés. Capacidad de trabajo en equipo y habilidades de liderazgo. Excelentes habilidades de comunicación y organización. ¿Qué ofrecemos? Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua para seguir mejorando en tu carrera. Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto ocasional. ¿Cómo puedes aplicar? Si cumples con los requisitos y te entusiasma la idea de unirte a nuestro equipo, ¡no dudes en enviarnos tu CV ! ¡Estamos ansiosos por conocerte! o inscribete desde nuestra pagina web: https://finding-talent.viterbit.site/#jobs-wrhY ¡Únete a Finding Talent y forma parte de un equipo apasionado por la enseñanza del inglés! 🚀📚 ¡Te esperamos para juntos seguir encontrando y desarrollando talentos en el mundo de la educación! 💡🌎
Desde Flexibleos estamos seleccionado un/a Responsable de equipo de captación de socios en calle. Es un puesto ideal para quien busca desarrollarse en el mundo comercial y adquirir competencias de gestión de equipos humanos. Tus funciones serán las siguientes: Abordar a personas con respeto y generar conciencia sobre la importancia de apoyar a la infancia. Supervisar y dirigir las actividades del equipo de captadores en calle. Motivar y liderar a tu equipo a través del apoyo, el ejemplo y la confianza. Alcanzar los objetivos individuales y grupales establecidos. ¿Qué te ofrecemos? Contrato laboral con alta en la seguridad social Jornada de 25 H/S de Lunes a Viernes Turno fijo de tarde de 15:30-20:30 Salario fijo de 825€ + comisiones individuales + comisiones de equipo Lugar de trabajo: Madrid Capital Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional hacía posiciones de mayor responsabilidad en función del desempeño y los resultados obtenidos. Requisitos: Disponibilidad de incorporación inmediata. Imprescindible experiencia en captación de socios. Interés en adquirir habilidades de liderazgo y de gestión de equipos. Si crees que encajas con nosotros y nosotros contigo, inscríbete, te contamos todo en la entrevista. Nuestro lema: El trabajo más productivo sale de las manos de personas contentas, ¿serán las tuyas?
Buscamos jefe de equipo para Stand de captación sector telecomunicaciones en CC Gavia ( MADRID) Formarás parte de un nuevo equipo en un proyecto muy sólido, representando a una gran empresa de telecomunicaciones muy conocida a nivel nacional. Realizamos la captación, fidelización y cierre de venta del servicio desde un stand y siempre acompañado/a por otros miembros del equipo comercial. Se ofrece: jornada de 38 horas semanales distribuidas de lunes a domingo, librando siempre un día en fin de semana + uno entre semana. Turno partido de 10:30h a 14h y de 16h a 20h Salario: 1300 € fijos brutos al mes + altas comisiones sin techo por cumplimiento de objetivos tanto individuales como del stand a cargo Si buscas un trabajo estable, dinámico, te gustan las ventas y quieres progresar. ¡Esta es tu oportunidad! ¡Apúntate y en breve contactaremos contigo!
Si te apasionan las causas humanitarias y dirigir equipos Face to Face para ONG, en FLEXIBLEOS te estamos esperando. Te ofrecemos: - Contrato laboral y alta en la seguridad social - Jornada completa 40 H/S de Lunes a Viernes en horario de 10 a 14 y de 16 a 20h - Salario fijo + importantes comisiones. - Proyecto estable. - Apoyo permanente del responsable del proyecto. Funciones: - Abordar en calle a personas con respeto y generar conciencia sobre la importancia de apoyar a la infancia con la captación de socios. - Alcanzar los objetivos individuales y grupales establecidos. - Supervisar y dirigir las actividades del equipo comercial en calle - Establecer metas y objetivos claros para el equipo. Si crees que encajas con nosotros y nosotros contigo, inscríbete, te contamos todo en la entrevista. Nuestro lema: el trabajo más productivo sale de las manos de personas contentas, ¿serán las tuyas?
Desde Flexibleos estamos seleccionado un/a Responsable de equipo de captación de socios en calle. Es un puesto ideal para quien busca desarrollarse en el mundo comercial y adquirir competencias de gestión de equipos humanos. Tus funciones serán las siguientes: Abordar a personas con respeto y generar conciencia sobre la importancia de apoyar a la infancia. Supervisar y dirigir las actividades del equipo de captadores en calle. Motivar y liderar a tu equipo a través del apoyo, el ejemplo y la confianza. Alcanzar los objetivos individuales y grupales establecidos. ¿Qué te ofrecemos? Contrato laboral con alta en la seguridad social Jornada de 25 H/S de Lunes a Viernes Turno fijo de tarde de 15:30-20:30 Salario fijo de 825€ + comisiones individuales + comisiones de equipo Lugar de trabajo: Madrid Capital Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional hacía posiciones de mayor responsabilidad en función del desempeño y los resultados obtenidos. Requisitos: Disponibilidad de incorporación inmediata. Imprescindible experiencia en captación de socios. Interés en adquirir habilidades de liderazgo y de gestión de equipos. Si crees que encajas con nosotros y nosotros contigo, inscríbete, te contamos todo en la entrevista. Nuestro lema: El trabajo más productivo sale de las manos de personas contentas, ¿serán las tuyas?
Seleccionamos una persona para el puesto de Encargado/a de Restaurante. El puesto es para una de las Taberna centenaria de Madrid, de corte tradicional, con mucha historia y valores a transmitir a los clientes. Condiciones de la contratación: Contrato indefinido Categoría I del Convenio con 2 meses de prueba. Salario a convenir de 28.000 a 32.000 € bruto / anuales + Variables por incentivos. 30 días de vacaciones más festivos trabajados. Jornada completa a 40 horas semanales en turnos partidos. Los perfiles a seleccionar deben contar con experiencia en ofrecer un servicio cuidado y detallado al cliente teniendo como riesgo principal el cuidado de la experiencia del comensal interesándose durante el servicio por la satisfacción de cliente. Perfiles acostumbrados a ofrecer platos y explicarlos, que sepan dominar el producto y la gastronomía Madrileña. Gestionar correctamente asignación de rangos y organizar todas las tareas comunes del servicio de sala (repaso de cubiertos / cristalería, imagen - aseo de los espacios de trabajo, colaboración con los compañeros, etc). Experiencia mínima de 3 años en las funciones descritas, Dominio de Inglés. Ofimática. Sistema Agora deseable. TPV/PDA Esta posición requiere de habilidades con: Gestión de Horarios Gestión de Reservas (Covermanager) Inventarios Caducidades Mermas APPCC Planificación de Vacaciones Orden de documentos, albaranes y facturas. Comunicación y trabajo en equipo con el jefe de cocina
OPORTUNIDAD de proyecto empresarial. Trabaja rodeado de gente joven y ambiciosa. Precisamos de un GERENTE COLABORADOR para encargarse de la parte comercial de stands en MADRID CAPITAL y ciudades limítrofes. Actualmente colaboramos con varias empresas del sector energético y telecomunicaciones. REQUISITOS MÍNIMOS Perfil comercial orientado a trabajar por objetivos. Ser proactivo, con energía, buena imagen y ganas de trabajar. Tener empresa y/o estar dado de alta como autónomo. Tener equipo comercial o una base para iniciar el negocio. *Valoramos positivamente personas con equipos comerciales en activo. FUNCIONES A REALIZAR Crecimiento de la red comercial en la provincia. Formación y seguimiento de las personas que trabajan. CONDICIONES Altas comisiones desde la primera venta. Pago de alquiler espacio comercial por nuestra cuenta. Formación y seguimiento de iniciación. Crecimiento y beneficios sociales. Actualmente presentes en las 10 ciudades más importantes del país. Inscríbete, nos reunimos contigo y te contamos el proyecto. ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!
Desde Flexibleos estamos seleccionado un/a Responsable de equipo de captación de socios en calle. Es un puesto ideal para quien busca desarrollarse en el mundo comercial y adquirir competencias de gestión de equipos humanos. Tus funciones serán las siguientes: - Abordar a personas con respeto y generar conciencia sobre la importancia de apoyar a la infancia. - Supervisar y dirigir las actividades del equipo de captadores en calle. - Motivar y liderar a tu equipo a través del apoyo, el ejemplo y la confianza. - Alcanzar los objetivos individuales y grupales establecidos. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato laboral con alta en la seguridad social - Jornada de 25 H/S de Lunes a Viernes - Turno fijo de tarde de 15:30-20:30 - Salario fijo de 825€ + comisiones individuales + comisiones de equipo - Lugar de trabajo: Madrid Capital - Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional hacía posiciones de mayor responsabilidad en función del desempeño y los resultados obtenidos. Requisitos: - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Imprescindible experiencia en captación de socios. - Interés en adquirir habilidades de liderazgo y de gestión de equipos. Si crees que encajas con nosotros y nosotros contigo, inscríbete, te contamos todo en la entrevista. Nuestro lema: El trabajo más productivo sale de las manos de personas contentas, ¿serán las tuyas?
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¿Tiene experiencia laboral?
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En Seguros Atocha buscamos un/a líder que se una a nuestro equipo. Tu misión será impulsar las ventas de nuestros productos. Buscamos personas con: - Capacidad emprendedora - Clara orientación comercial - Proactividad - Alta capacidad de comunicación - Empatía - Capacidad resolutiva Tus funciones serán: - Captación y consolidación de asesores comerciales - Formación continuada - Planificación del plan semanal de trabajo de tu equipo - Seguimiento, control y consecución de objetivos Personal a cargo 4 a 6 personas. Qué te ofrecemos: - Flexibilidad horaria y libertad para gestionar tu tiempo de trabajo - Formación continua para desarrollar tus habilidades comerciales - Titulación de Mediador requerida por la DGS (B2) - Herramientas necesarias para el desarrollo de tu profesión - Bases de Datos - Ingresos importantes según objetivos alcanzados - Un ambiente de trabajo estimulante y dinámico Requisitos: - ESO/FP - Valoramos experiencia comercial - Residir en provincia puesto vacante
TRABAJA CON NOSOTROS. Trabajamos en el sector de la belleza dando un pasito más allá. Nuestro equipo cuida del bien estar por dentro y por fuera de las personas que nos rodean. Buscamos ganas, pasión y afán de superación. Te buscamos a ti. Apúntate para que te de toda la información necesaria, saber más de ti y comenzar a vivir la vida que quieres. -Trabaja en lo que te gusta y no tendrás que trabajar para el resto de tu vida.
Únete a nosotros y sé parte del cambio que el mundo necesita! Trabajamos en el mundo de la belleza. Nuestro equipo cuida de tí y de las personas que nos rodean. Estamos buscando un jefe/a de equipo apasionado, comprometido, con ganas de superación. Te buscamos a tí. Trabaja en algo que te apasione, construye una vida que ames y conecta con personas que te inspiren.
Massart es un concepto de Pizzería artesanal premium referente en Madrid desde hace más de 10 años. Estamos buscando a alguien como Store Manager para dirigir, coordinar y controlar las actividades desarrolladas en el restaurante, siguiendo las normas e instrucciones de Massart, con el fin de conseguir los objetivos establecidos de venta, TM, y calidad de producto y de servicio. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES Gestión de Personal: -Elaboración del planning semanal de toda la plantilla de sala -Planificación de las vacaciones del personal de sala y como cubrir los turnos. -Formar al personal de sala para asegurar que son conocedores de sus funciones y tareas en sus puestos de trabajo. -Realizar la selección final del personal de sala. -Supervisar la correcta ejecución por parte del Jefe de Cocina de: -Planning semanal y planificación de vacaciones de los empleados de cocina -Selección y formación de los empleados de cocina Gestión de Producto: -Supervisar que la calidad y presentación de los platos que se sirven a cliente son las correctas. -Gestionar la compra y recepción de los ingredientes propios de sala. Gestión Operacional: -Definir las posiciones que ocupan los integrantes del turno -Ocupar durante las horas rush la posición en el restaurante definida para su puesto (puede variar en función del restaurante) -Supervisar el turno, manteniendo en todo momento su correcto funcionamiento con el objetivo de asegurar la mejor calidad de servicio al cliente. -Solucionar cualquier incidencia que pudiera producirse -Asegurar que en los turnos en los que el Store Manager no está presente haya en turno un Encargado que asume sus funciones. -Realizar el seguimiento del mantenimiento de las maquinaría, mobiliario y resto de materiales del restaurante. -Organizar y controlar el personal de limpieza. Gestión Comercial: -Poner en marcha y aplicar correctamente las acciones comerciales o promocionales que se definan desde la dirección. -Asegurar que los elementos de comunicación e imagen del restaurante están en correcto estado y en la posición adecuada. Gestión Económica: -Velar en todo momento por mantener la rentabilidad del restaurante, mediante el control de la venta y gastos. -Control y supervisión del cierre y cuadre de caja. -Control del dinero en efectivo del restaurante ORGANIGRAMA El Store Manager depende directamente del Operations Manager. El Store Manager tiene a su cargo toda la plantilla de sala y realizará la supervisión de las acciones del Jefe de Cocina coordinándose con él siempre que sea necesario. Para poder organizar toda la plantilla dispone de Encargados de Sala. REQUISITOS -Al menos 1 año de experiencia en el puesto descrito -Conocimientos avanzados en herramientas de gestión: programa de stock/compras, gestión del personal/horarios,... -Ser una persona apasionada por el servicio de atención al cliente, tener criterio y mucha exigencia -Saber gestionar un equipo de personas, y transmitir la cultura y los valores de la marca -Tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y, a veces, festivos. -Valorable hablar inglés
¡Hola, hola! ¿Estás buscando un nuevo desafío en el mundo de la enseñanza del inglés? ¿Quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento? ¡Pues esta es tu oportunidad! ¿Quiénes somos? En Finding Talent trabajamos con una academia de inglés que busca constantemente la excelencia en la enseñanza para nuestros alumnos. Contamos con un equipo de profesionales apasionados por la educación y con ganas de seguir creciendo juntos. ¿Qué buscamos? Estamos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Estudios con al menos 3 años de experiencia en el área para que se una a nuestro equipo. Esta persona será la encargada de liderar nuestro equipo didáctico, coordinar los horarios de los profesores y gestionar los equipos de trabajo de manera eficiente y tambien dará clases. ¿Qué funciones desempeñará el Jefe/a de Estudios? Liderar y motivar al equipo didáctico para alcanzar los objetivos establecidos. Coordinar los horarios de los profesores para asegurar una distribución equitativa y eficiente. Gestionar los equipos de trabajo para garantizar un ambiente de colaboración y crecimiento. Realizar seguimiento y evaluación de los procesos educativos para asegurar la calidad de la enseñanza. Colaborar en el diseño de programas educativos innovadores que se adapten a las necesidades de nuestros alumnos. Cumplir con clases de diversos niveles de la academia. ¿Qué requisitos debe cumplir el candidato/a ideal? Experiencia previa de al menos 3 años como Jefe/a de Estudios en el ámbito de la enseñanza. Formación en el área de educación o carreras afines. Nivel avanzado de inglés. Capacidad de trabajo en equipo y habilidades de liderazgo. Excelentes habilidades de comunicación y organización. ¿Qué ofrecemos? Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua para seguir mejorando en tu carrera. Flexibilidad horaria
El restaurante Mercado de Ibiza busca incorporar personal a su equipo de sala. Será la persona encargada de dar servicio a las distintas áreas del restaurante. Jornada de 40h/s Salario según valía
Restaurante italiano!! buscamos un perfil que pueda encajar en nuestro gruppo!! trabajamos con pasta siendo restaurante italiano eso ya se sabe.. así que se requiere algo de conocimiento básicos sobre eso! buena actitud.. muy importante. gana de crecer y estabilidad. El puesto sería de chef encargado de la cocina llevando el equipo completo y gestionando todo lo que son los pedidos los horario. un contrato de 40 horas con 2 día libre a la semana, 30 día de vacaciones al año. turno partido re requiere flexibilidad en los horarios. el restaurante está en calle Doctor Esquerdo 13 metro manuel becerra Restaurante Malafemmena
Estamos buscando personal de sala para importante restaurante en madrid. (camareros, jefe de rango, encargado) requisitos: (abstenerse quienes no los cumplan) • papeles en regla • inglés • disponibilidad horaria completa • experiencia en el puesto • buena presencia
Estamos buscando personal de sala para importante restaurante en madrid. (camareros, jefe de rango, encargado) requisitos: (abstenerse quienes no los cumplan) • papeles en regla • inglés • disponibilidad horaria completa • experiencia en el puesto • buena presencia
Te gustan los retos y tienes mucho entusiasmo de empezar en un nuevo terreno? Desde Grupo Paraguas nos encontramos buscando MAITRE para una de nuestras AMAZONICO cuya ubicación es la SALAMANCA. Deseamos que cuentes con alta capacidad para generar una experiencia extraordinaria al cliente supervisando, organizando y controlando todo lo relacionado con el servicio de sala. Será el encargado de todo el equipo del restaurante. Su misión será la de garantizar la satisfacción de sus clientes y de gestionar y superar los objetivos financieros, operativos y de RRHH de la unidad. Buscamos un perfil con capacidad de motivar y guiar al equipo para que se alcancen los objetivos del restaurante. Responsabilidades: - Soporte en la gestión y liderazgo del equipo del restaurante. - Responsable de gestionar la experiencia del cliente en el restaurante. - Revisar el estado del local gestionando adecuadamente los resultados financieros. - Plantear mejoras operativas, logísticas y funcionales para ofrecer la máxima excelencia en el servicio. - Gestionar los estándares de calidad y prevención de riesgos laborales. - Asegurar la utilización eficiente de los recursos: RRHH, materiales, producto, mantenimiento, etc. - Garantizar la experiencia del cliente asegurando los recursos necesarios. - Requisitos : - Experiencia profesional mínima de 3-4 años como jefe de sala de restaurante. - Residencia cerca de La Moraleja, Norte de Madrid - Inglés: alto - Valorables idiomas (inglés) - Valorable curso Maestre Sala-Protocolo y curso de sumillería o similar ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!
Se busca Jefe/a de sala / Camarero/a para Ramen Komainu Chamberí. Jornada laboral de 40h turno partido. Descanso semanal 48h seguidas. Si te gusta sonreír, eres agradable, simpático/a y tienes ganas de trabajar,** eres Komainu**. ¡Regístrate en la oferta! Plus de sueldo si hablas japonés y/o inglés. Se valora que hayas trabajado en otros restaurantes de ramen y que tengas experiencia en restaurantes japoneses. Incorporación inmediata. !Regístrate! Metro: Canal / Ríos Rosas / Alonso Cano
Actualmente estamos en búsqueda de un Jefe/a de sala con experiencia que lidere el equipo de camareros de uno de nuestros restaurantes. Buscamos a una persona a la que le apasione el trato con las personas y acepte el reto de liderar un equipo. Como Jefe/a de sala, te encargarás tanto de dar soporte en sala y terraza (llevar y recoger los platos y bebidas en bandeja, apoyar en barra cuando sea necesario, toma de comandas, etc.), como gestionar las reservas del restaurante, hacer pedidos y organizar los turnos y funciones del equipo de camareros. ¿Cuáles son los requisitos del puesto? - Experiencia previa de al menos 2 años como encargado/a. - Valorable manejo de CoverManager. - Liderazgo. - Agilidad en el servicio y capacidad de trabajar en equipo. - Compromiso y ganas de crecer profesionalmente. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido a jornada completa. - 2 días seguidos de libranza. 5 días de turnos partidos o seguidos, según cuadrante. - Salario inicial de 1.800€ netos + variables. - Descuentos en restaurantes. - Plan de desarrollo profesional. Si cumples con los requisitos mencionados y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, te invitamos a enviarnos tu candidatura. ¡Te esperamos!
¡¡¡APERTURA!!! Uno de los grupos de restauración más grandes de México desembarca en el barrio de Chamberí para llevar la mejor comida casera mexicana. Busca incorporar de manera inmediata, un segundo jefe/a de sala para su proyecto. Buscan perfiles con experiencia demostrada en un puesto similar, se ofrecen al mejor equipo de profesionales y muy buenas condiciones laborales. Si la hostelería es tu pasión, quieres aprender de grandes profesionales y buscas tener una carrera profesional con proyección.