Estatal jobs in Spain

Hay sistemas que no pueden caerse. Punto. En PROCESIA buscamos a la persona que va a ayudar a que eso no pase un/a Administrador/a de Seguridad con experiencia real en sistemas Windows, Linux y entornos virtualizados, para un proyecto estable en un organismo público estatal. Y ¿Que harás? Nada de “powerpoints eternos”: • Revisar y operar medidas de seguridad en servidores y servicios., • Atender alertas de seguridad, separar ruido de lo importante y actuar., • Analizar vulnerabilidades, priorizar qué se corrige y coordinar la remediación., • Bastionar sistemas y redes siguiendo guías oficiales y buenas prácticas. Toma nota porque necesitamos que traigas • Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicación., • Al menos 3 años trabajando en seguridad sobre Windows, Linux y virtualización., • Experiencia en monitorización de eventos e incidentes en entornos tipo SOC., • Manejo de herramientas de seguridad (antimalware/EDR, monitorización, correlación de eventos, etc.)., • Conocimiento práctico de bastionado y gestión de vulnerabilidades. Nos gustará especialmente si tienes: • Certificaciones de ciberseguridad (CISSP, CISM, CEH, CySA+, etc.)., • Experiencia con ENS u otros marcos de gestión de seguridad., • Gusto por documentar bien lo que haces y explicar riesgos de forma clara. Lo que ofrecemos (de verdad, sin humo) • Contrato indefinido y jornada completa., • Proyecto estable, de largo recorrido, en entorno público., • Horario flexible, • Clases de inglés, formación y apoyo a certificaciones desde la empresa., • Seguro médico sin copagos., • Salario competitivo ., • Equipo accesible, liderazgo cercano y participación en las decisiones de tu ámbito (enfoque tipo Management 3.0). No te vamos a decir que somos “líderes” porque sí. Nos gustan los equipos donde se puede preguntar, discrepar y proponer. Un sitio donde se habla de ciberseguridad, pero también de vida, de conciliación y de cómo trabajar mejor en equipo.

Si eres una persona con ganas de aprender y trabajar en un entorno dinámico y desafiante, ¡esta es la oportunidad que estabas esperando! En Burger King, creemos en la importancia de trabajar en equipo, colaborar y motivar a nuestros/as empleados/as, siempre manteniendo nuestra personalidad única. Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Junior a nuestro equipo de Construcción en oficinas centrales. La persona seleccionada dará apoyo en las distintas fases técnicas de los proyectos, en un entorno profesional, colaborativo y con posibilidades reales de desarrollo. Además, se trata de un puesto que ofrece la oportunidad de colaborar con múltiples departamentos dentro de una gran compañía, lo que permite adquirir una visión transversal del negocio y desarrollar una comprensión integral del ciclo de proyecto. ¿Qué requisitos debes tener? Titulación en Arquitectura Superior. Manejo de AutoCAD. Se valorará conocimiento de herramientas BIM (Revit) y software de diseño como SketchUp, Illustrator o Photoshop. Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. Las funciones que llevarás a cabo y con las que vas a aprender son: La persona seleccionada participará en tareas propias del área técnica, incluyendo: Elaboración de implantaciones y desarrollo de su correspondiente proyecto de ejecución. Supervisión de implantaciones realizadas por agentes externos. Colaboración en proyectos de reforma y adecuación de espacios. Dibujo y actualización de planos en diferentes fases del proyecto. Revisión e interpretación de normativa urbanística municipal y estatal. Preparación de documentación administrativa y técnica vinculada al proyecto. Coordinación con otros departamentos para asegurar la correcta integración de requerimientos técnicos, operativos y corporativos en cada proyecto. Y ¿qué te ofrecemos a cambio? Integración en un equipo profesional con experiencia y orientación al desarrollo del talento. Colaboración interdepartamental en una compañía de gran envergadura. Participación en proyectos reales desde el inicio. Entorno de trabajo estable y colaborativo. Posibilidades de crecimiento dentro del área. En Burger King estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social.

🚀 ¡Nueva oportunidad profesional en un proyecto tecnológico de alto impacto en el sector público! 🚀 🌱🐄 ¿Te gustaría participar en la evolución tecnológica de un organismo público estatal clave para el sector agrícola y ganadero en España? Buscamos Desarrolladores/as iOS para incorporarse a un proyecto estratégico de modernización tecnológica enfocado en la evolución y mejora de las aplicaciones de gestión de ayudas de la Política Agraria Común (PAC). Se trata de una iniciativa orientada a la transformación digital de los sistemas que gestionan ayudas fundamentales para agricultores y ganaderos, contribuyendo directamente a la eficiencia, transparencia y modernización de la administración pública. 💻📱 Tecnología, impacto social y estabilidad profesional en un mismo proyecto. ¿Qué harás? 🔹 Desarrollo y evolución de aplicaciones móviles iOS orientadas a la gestión de ayudas de la PAC. 🔹 Participación en el diseño, implementación y mantenimiento de nuevas funcionalidades en aplicaciones existentes. 🔹 Desarrollo de soluciones móviles utilizando Swift, Objective-C y entorno Xcode. 🔹 Integración con servicios web y sistemas corporativos de la administración pública. 🔹 Colaboración con equipos multidisciplinares (analistas, arquitectos, QA, backend). 🔹 Participación en mejoras evolutivas y optimización del rendimiento de las aplicaciones. 🔹 Desarrollo siguiendo buenas prácticas de arquitectura móvil, seguridad y calidad del código. 🔹 Uso de frameworks multiplataforma cuando sea necesario (Xamarin, Ionic o React). 🔹 Soporte técnico y resolución de incidencias dentro del ciclo de vida de las aplicaciones. 🔹 Contribución activa a la modernización tecnológica del ecosistema digital del organismo público. ¿Qué nos puedes ofrecer? • Al menos 2 años en desarrollo de aplicaciones iOS, • 1 año en proyectos relacionados con la gestión de ayudas de la PAC 📱 Experiencia en desarrollo de apps móviles (solo profesional): mínimo 24 meses 🧑 💻 Tecnologías / herramientas: • Experiencia en Swift, Xcode o Objective-C (mínimo 24 meses) • Experiencia en herramientas de desarrollo multiplataforma como Xamarin, Ionic o React (mínimo 12 meses) 🔝¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido🧾, • 🏠🧑 💻Modalidad hibrida 50% en Madrid Centro, • 🆙Desarrollo de carrera en un ambiente colaborativo y con bonificaciones a tu formación, para que siempre estés actualizado y a la última en cuanto a tecnología y tendencias en transformación digital., • 💰 Salario competitivo acorde a experiencia, • 🍽️ Ayuda a comida, • 👶 Ayuda a guardería, • 🚇 Ayuda al transporte, • 🏥 Seguro médico, • 🛍️ Plataforma de descuentos para empleados, • 📈 Participación en proyectos tecnológicos de gran impacto en la Administración Pública, • 🤝 Estabilidad profesional y entorno colaborativo, • 🎁Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits! 🌾 Forma parte de la transformación digital de un sistema que impacta directamente en miles de agricultores y ganaderos en toda España. 📩 Si te interesa conocer más sobre el proyecto, ¡nos encantará hablar contigo! ¿Cómo son nuestros procesos de selección? Es primordial para nosotros mantener la coherencia en la toma de decisiones durante las distintas etapas de esta labor llevada a cabo por nuestro equipo. Nuestros procedimientos son inclusivos, sin sesgos ni prejuicios y buscando el objetivo: colaborar con el mejor talento. ¡Te esperamos!

En SerProfés, desde nuestros Centros de formación acreditados oficialmente impartimos formación presencial en cursos para desempleados y cursos para trabajadores. Tanto unos como otros es formación subvencionada por la Administración Pública autonómica o estatal. ¿Qué Buscamos? Buscamos profesionales apasionados por la docencia, con formación en licenciado, ingeniero, arquitecto o el titulo de grado correspondiente u otros títulos equivalentes con experiencia docente acreditable para impartir el Certificado de Profesional y especialidades formativas: • (COMM0111) ASISTENCIA A LA INVESTIGACIÓN DE MERCADOS, • (IFCD0210) DESARROLLO DE APLICACIONES CON TECNOLOGÍAS WEB, • (SSCE0110) HABILITACIÓN PARA LA DOCENCIA EN GRADOS A, B Y C DEL SISTEMA DE FORMACIÓN PROFESIONAL Requisitos • Titulación de la familia profesional correspondiente, • Formación docente o experiencia de al menos 600 horas demostrable, • Experiencia demostrable en el sector ¿Qué Ofrecemos? En SerProfés, nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo excepcional y brindar beneficios que favorezcan tu bienestar: • Horario por la tarde, • Incorporación Abril 2026, • Entorno Multinacional: Serás parte de un grupo diversificado y consolidado., • Equipo Dinámico: Únete a un equipo dinámico con un excelente ambiente de trabajo. Si tienes la formación adecuada y estás listo para unirte a SerProfés ¡Esperamos recibir tu solicitud! Queremos contar con profesionales comprometidos, innovadores para formar parte de un equipo.

Buscamos un/a Técnico/a de Garantía de Calidad, para cubrir una baja de 6 meses. Contrato Temporal. MISIÓN DEL PUESTO: • Asegurar el cumplimiento de las normas de correcta fabricación (NCF), GMPs europeas, Normativa FDA (21 CFR Partes 210 y 211) y Reglamento de Productos Sanitarios (UE) 2017/745 en todo el proceso productivo por el personal de la planta industrial., • Garantizar la aplicación y cumplimiento de las Buenas Prácticas de Distribución establecidas en la Unión Europea, así como en la normativa vigente estatal (Real Decreto 782/2013 de 11 de octubre) o de la comunidad autónoma que sea de aplicación. RESPONSABILIDADES: • Revisar la conformidad de las documentaciones de lotes., • Elaborar procedimientos de Garantía de Calidad. Revisar documentación de producción., • Realizar control y archivo de documentos., • Controlar el correcto cumplimiento de las GMPs europeas, Normativa FDA (21CFR Partes 210 y 211) y Reglamento de Productos Sanitarios (UE) 2017/745 por el personal de la planta industrial., • Impartir formación en GMP’s del personal de la planta industrial. Custodiar documentación de formación de todo el personal de la planta industrial., • Realizar inspecciones a proveedores, auditorías internas, auditorías a laboratorios fabricantes contratados y almacén de distribución., • Realizar seguimiento de desviaciones de los procesos en la planta industrial., • Hacer seguimiento de los Controles de Cambio de procesos de la planta industrial., • Gestionar el sistema referente a las acciones correctivas y preventivas (CAPAs)., • Gestionar reclamaciones de clientes, terceros y proveedores., • Gestión y administración del sistema informático del sistema de Calidad “PRAGMA”. REQUERIMIENTOS MÍNIMOS: • Licenciatura en Farmacia, Química, Biología o similar, con conocimientos de las Normas de Correcta Fabricación de Medicamentos, Normas de Correcta Distribución, Norma UNE-EN ISO 13485:2018, Reglamento (UE) 2017/745 del Parlamento Europeo y el Consejo sobre productos sanitarios y 21 CFR entre otras., • Buen conocedor de la normativa GDP y de las obligaciones del Director Técnico descritas en la Directiva 2013/C 343/05 de 5 de noviembre de 2013.

En Grupo Planeta nos encontramos en la búsqueda de un/una Técnico de calidad que se encargue de generar y cerrar negocio en empresas mediante la captación activa de nuevos clientes, comercializando nuestros programas educativos online. Misión del puesto: Asegurar que todos los títulos oficiales (Grado, Máster y Doctorado) cumplan con la normativa vigente y los protocolos de evaluación de la Fundación Madri+d. El titular será el responsable de coordinar los procesos de verificación, seguimiento y renovación de la acreditación, garantizando la integridad académica y legal ante los reguladores externas. ¿En qué consistirá tu día a día? • Gestión del Ciclo de Vida del Título: Liderar las fases de Verificación, Seguimiento y Renovación de la acreditación siguiendo el Real Decreto 822/2021., • Aseguramiento de la Calidad (SAIC): Implementar y supervisar el Sistema de Aseguramiento Interno de Calidad para que los datos (tasas de éxito, abandono, empleabilidad) coincidan con los estándares exigidos., • Elaboración de Autoinformes: Redactar las memorias y evidencias necesarias para las visitas de los paneles de expertos evaluadores de Madri+d., • Compliance Normativo: Velar por el cumplimiento de la normativa estatal y autonómica, así como de los criterios y directrices europeos (ESG)., • Gestión de Evidencias: Recopilar y auditar las guías docentes, CV del profesorado y convenios de prácticas para asegurar su concordancia con la memoria de verificación. Requisitos: ¿Qué nos gustaría ver en tu currículum? • Formación universitaria (Licenciatura o Grado) en Derecho, ADE, Pedagogía o Gestión Pública. Valorable Máster en Gestión de la Calidad Universitaria., • Experiencia mínima de 3-5 años en Departamentos de Calidad Universitaria o en Departamentos/Unidades de Compliance en empresas., • Conocimiento sólido de la normativa universitaria y de los protocolos de la Fundación Madri+d., • Experiencia en gestión y seguimiento de procesos de calidad, cumplimiento normativo y auditorías internas/externas., • Manejo avanzado de Excel para análisis, reporting y seguimiento de indicadores., • Idiomas: Inglés B2. Encajarías con nosotros/as si te consideras una persona... • Con alta atención al detalle y orientación constante a la calidad., • Metódica y organizada, capaz de estructurar procesos de forma eficiente., • Flexible y adaptable a distintos entornos de trabajo, incluyendo contextos online y multicampus., • Altamente relacional, con excelentes habilidades sociales y comunicativas., • Analítica, con capacidad para interpretar informes y normativa con rigor. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable: Indefinido y a jornada completa., • Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados/as (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro...). En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Buscamos un/a Gestor/a de Formación Bonificada (FUNDAE) para incorporarse a nuestro equipo de Empresas. La persona seleccionada será responsable de coordinar y gestionar todos los procesos relacionados con la formación bonificada a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), garantizando el cumplimiento normativo y la correcta aplicación de las bonificaciones derivadas de nuestras acciones formativas en el ámbito de los idiomas con nuestros clientes. RESPONSABILIDADES • Planificar, gestionar y comunicar las acciones formativas bonificadas ante FUNDAE., • Registrar cursos en el aplicativo telemático de FUNDAE, incluyendo comunicación de inicio, finalización y costes., • Realizar el seguimiento administrativo y documental de las acciones formativas, asegurando el cumplimiento de los requisitos establecidos por la normativa vigente., • Calcular los créditos de formación disponibles y gestionar la bonificación en los seguros sociales., • Coordinar con el departamento de empresas, el área de administración y los equipos docentes para la recopilación de documentación y evidencias requeridas., • Control y reporte de indicadores clave (KPIs) y dashboard sobre uso de crédito, incidencias y devoluciones, proponiendo medidas correctivas., • Atender posibles requerimientos o incidencias planteadas por FUNDAE o el SEPE., • Mantener actualizada la información normativa y los procedimientos internos relacionados con la gestión de la formación bonificada., • Participar en la mejora continua de los procesos de formación y en la optimización del uso del crédito formativo anual., • Actualización y seguimiento de los planes formativos y su cumplimiento con la normativa FUNDAE con los departamentos de recursos humanos, formación u otros involucrados de nuestros clientes, • Adecuación de la oferta y portfolio Vaughan a las necesidades de nuestros clientes, asegurando un cumplimiento del os requisitos de FUNDAE, • Interlocución directa con clientes empresariales, asesorándoles sobre la optimización de sus créditos FUNDAE y la planificación de acciones formativas., • Apoyo en la preparación de auditorías internas y externas, asegurando la trazabilidad documental de las acciones formativas., • Colaboración con el equipo comercial para validar propuestas y presupuestos de formación en lo relativo a FUNDAE. Requisitos • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Educación o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 3 años en gestión de formación bonificada a través de FUNDAE., • Conocimiento actualizado de la Ley 30/2015 y del Real Decreto 694/2017., • Manejo avanzado del aplicativo FUNDAE y del paquete Office, especialmente Excel., • Experiencia en la gestión de bonificaciones a través del Sistema RED o SILTRA., • Valorable conocimiento de plataformas de formación online, • Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al cumplimiento de plazos y al cliente. Se valorará • Experiencia previa en el sector de la formación en idiomas., • Conocimientos de inglés u otros idiomas., • Experiencia en auditorías o revisiones documentales de FUNDAE. Ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada en el sector educativo, con un entorno de trabajo dinámico y colaborativo., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Formación en inglés para ti y tu familia por la empresa líder del sector, • Condiciones competitivas acordes con la experiencia y valía del candidato/a., • Salario bruto anual 25.000€

¡Nueva oportunidad profesional en un proyecto tecnológico de alto impacto en el sector público! ¿Te gustaría participar en la evolución tecnológica de un organismo público estatal clave para el sector agrícola y ganadero en España? Buscamos Desarrolladores/as iOS para incorporarse a un proyecto estratégico de modernización tecnológica enfocado en la evolución y mejora de las aplicaciones de gestión de ayudas de la Política Agraria Común (PAC) . Se trata de una iniciativa orientada a la transformación digital de los sistemas que gestionan ayudas fundamentales para agricultores y ganaderos , contribuyendo directamente a la eficiencia, transparencia y modernización de la administración pública. Tecnología, impacto social y estabilidad profesional en un mismo proyecto. ¿Qué harás? Desarrollo y evolución de aplicaciones móviles iOS orientadas a la gestión de ayudas de la PAC. Participación en el diseño, implementación y mantenimiento de nuevas funcionalidades en aplicaciones existentes. Desarrollo de soluciones móviles utilizando Swift, Objective-C y entorno Xcode . Integración con servicios web y sistemas corporativos de la administración pública . Colaboración con equipos multidisciplinares (analistas, arquitectos, QA, backend). Participación en mejoras evolutivas y optimización del rendimiento de las aplicaciones . Desarrollo siguiendo buenas prácticas de arquitectura móvil, seguridad y calidad del código . Uso de frameworks multiplataforma cuando sea necesario (Xamarin, Ionic o React). Soporte técnico y resolución de incidencias dentro del ciclo de vida de las aplicaciones. Contribución activa a la modernización tecnológica del ecosistema digital del organismo público . ¿Qué nos puedes ofrecer? • Al menos 2 años en desarrollo de aplicaciones iOS • 1 año en proyectos relacionados con la gestión de ayudas de la PAC Experiencia en desarrollo de apps móviles (solo profesional): mínimo 24 meses Tecnologías / herramientas: • Experiencia en Swift, Xcode o Objective-C (mínimo 24 meses) Experiencia en herramientas de desarrollo multiplataforma como Xamarin, Ionic o React (mínimo 12 meses) ¿Qué podemos ofrecerte? Contrato indefinido Modalidad hibrida 50% en Madrid Centro Desarrollo de carrera en un ambiente colaborativo y con bonificaciones a tu formación, para que siempre estés actualizado y a la última en cuanto a tecnología y tendencias en transformación digital. Salario competitivo acorde a experiencia ️ Ayuda a comida Ayuda a guardería Ayuda al transporte Seguro médico ️ Plataforma de descuentos para empleados Participación en proyectos tecnológicos de gran impacto en la Administración Pública Estabilidad profesional y entorno colaborativo Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits! Forma parte de la transformación digital de un sistema que impacta directamente en miles de agricultores y ganaderos en toda España. Si te interesa conocer más sobre el proyecto, ¡nos encantará hablar contigo! ¿Cómo son nuestros procesos de selección? Es primordial para nosotros mantener la coherencia en la toma de decisiones durante las distintas etapas de esta labor llevada a cabo por nuestro equipo. Nuestros procedimientos son inclusivos, sin sesgos ni prejuicios y buscando el objetivo: colaborar con el mejor talento. ¡Te esperamos!

En SerProfés , desde nuestros Centros de formación acreditados oficialmente impartimos formación presencial en cursos para desempleados y cursos para trabajadores . Tanto unos como otros es formación subvencionada por la Administración Pública autonómica o estatal. ¿Qué Buscamos? Buscamos profesionales apasionados por la docencia, con formación en licenciado, ingeniero, arquitecto o el titulo de grado correspondiente u otros títulos equivalentes con experiencia docente acreditable para impartir el Certificado de Profesional y especialidades formativas: (COMM0111) ASISTENCIA A LA INVESTIGACIÓN DE MERCADOS (IFCD0210) DESARROLLO DE APLICACIONES CON TECNOLOGÍAS WEB (SSCE0110) HABILITACIÓN PARA LA DOCENCIA EN GRADOS A, B Y C DEL SISTEMA DE FORMACIÓN PROFESIONAL Requisitos Titulación de la familia profesional correspondiente Formación docente o experiencia de al menos 600 horas demostrable Experiencia demostrable en el sector ¿Qué Ofrecemos? En SerProfés, nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo excepcional y brindar beneficios que favorezcan tu bienestar: Horario por la tarde Incorporación Abril 2026 Entorno Multinacional: Serás parte de un grupo diversificado y consolidado. Equipo Dinámico: Únete a un equipo dinámico con un excelente ambiente de trabajo. Si tienes la formación adecuada y estás listo para unirte a SerProfés ¡Esperamos recibir tu solicitud! Queremos contar con profesionales comprometidos, innovadores para formar parte de un equipo.

En SerProfés , desde nuestros Centros de formación acreditados oficialmente impartimos formación presencial en cursos para desempleados y cursos para trabajadores . Tanto unos como otros es formación subvencionada por la Administración Pública autonómica o estatal. ¿Qué Buscamos? Buscamos profesionales apasionados por la docencia, con formación en licenciado, ingeniero, arquitecto o el titulo de grado correspondiente u otros títulos equivalentes con experiencia docente acreditable para impartir el Certificado de Profesional y especialidades formativas: (COMM0111) ASISTENCIA A LA INVESTIGACIÓN DE MERCADOS (IFCD0210) DESARROLLO DE APLICACIONES CON TECNOLOGÍAS WEB (SSCE0110) HABILITACIÓN PARA LA DOCENCIA EN GRADOS A, B Y C DEL SISTEMA DE FORMACIÓN PROFESIONAL Requisitos Titulación de la familia profesional correspondiente Formación docente o experiencia de al menos 600 horas demostrable Experiencia demostrable en el sector ¿Qué Ofrecemos? En SerProfés, nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo excepcional y brindar beneficios que favorezcan tu bienestar: Horario por la tarde Incorporación Abril 2026 Entorno Multinacional: Serás parte de un grupo diversificado y consolidado. Equipo Dinámico: Únete a un equipo dinámico con un excelente ambiente de trabajo. Si tienes la formación adecuada y estás listo para unirte a SerProfés ¡Esperamos recibir tu solicitud! Queremos contar con profesionales comprometidos, innovadores para formar parte de un equipo.

En SerProfés , desde nuestros Centros de formación acreditados oficialmente impartimos formación presencial en cursos para desempleados y cursos para trabajadores . Tanto unos como otros es formación subvencionada por la Administración Pública autonómica o estatal. ¿Qué Buscamos? Buscamos profesionales apasionados por la docencia, con formación en licenciado, ingeniero, arquitecto o el titulo de grado correspondiente u otros títulos equivalentes con experiencia docente acreditable para impartir el Certificado de Profesional y especialidades formativas: (SSCE0109) INFORMACIÓN JUVENIL (EOCB0008) PREPARACIÓN BÁSICA PARA ACTIVIDADES DE MANTENIMIENTO GENERAL DE INFRAESTRUCTURAS EN EDIFICIOS E INSTALACIONES (HOTI0108) PROMOCION TURÍSTICA LOCAL E INFORMACIÓN AL VISITANTE (COML0210) GESTIÓN Y CONTROL DEL APROVISIONAMIENTO Requisitos Titulación de la familia profesional correspondiente Formación docente o experiencia de al menos 600 horas demostrable Experiencia demostrable en el sector ¿Qué Ofrecemos? En SerProfés, nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo excepcional y brindar beneficios que favorezcan tu bienestar: Horario por la mañana Incorporación Abril 2026 Entorno Multinacional: Serás parte de un grupo diversificado y consolidado. Equipo Dinámico: Únete a un equipo dinámico con un excelente ambiente de trabajo. Si tienes la formación adecuada y estás listo para unirte a SerProfés ¡Esperamos recibir tu solicitud! Queremos contar con profesionales comprometidos, innovadores para formar parte de un equipo.

En SerProfés , desde nuestros Centros de formación acreditados oficialmente impartimos formación presencial en cursos para desempleados y cursos para trabajadores . Tanto unos como otros es formación subvencionada por la Administración Pública autonómica o estatal. ¿Qué Buscamos? Buscamos profesionales apasionados por la docencia, con formación en licenciado, ingeniero, arquitecto o el titulo de grado correspondiente u otros títulos equivalentes con experiencia docente acreditable para impartir el Certificado de Profesional y especialidades formativas: (COMM0111) ASISTENCIA A LA INVESTIGACIÓN DE MERCADOS (IFCD0210) DESARROLLO DE APLICACIONES CON TECNOLOGÍAS WEB (SSCE0110) HABILITACIÓN PARA LA DOCENCIA EN GRADOS A, B Y C DEL SISTEMA DE FORMACIÓN PROFESIONAL Requisitos Titulación de la familia profesional correspondiente Formación docente o experiencia de al menos 600 horas demostrable Experiencia demostrable en el sector ¿Qué Ofrecemos? En SerProfés, nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo excepcional y brindar beneficios que favorezcan tu bienestar: Horario por la tarde Incorporación Abril 2026 Entorno Multinacional: Serás parte de un grupo diversificado y consolidado. Equipo Dinámico: Únete a un equipo dinámico con un excelente ambiente de trabajo. Si tienes la formación adecuada y estás listo para unirte a SerProfés ¡Esperamos recibir tu solicitud! Queremos contar con profesionales comprometidos, innovadores para formar parte de un equipo.

Si eres una persona con ganas de aprender y trabajar en un entorno dinámico y desafiante, ¡esta es la oportunidad que estabas esperando! En Burger King, creemos en la importancia de trabajar en equipo, colaborar y motivar a nuestros/as empleados/as, siempre manteniendo nuestra personalidad única. Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Junior a nuestro equipo de Construcción en oficinas centrales. La persona seleccionada dará apoyo en las distintas fases técnicas de los proyectos, en un entorno profesional, colaborativo y con posibilidades reales de desarrollo. Además, se trata de un puesto que ofrece la oportunidad de colaborar con múltiples departamentos dentro de una gran compañía , lo que permite adquirir una visión transversal del negocio y desarrollar una comprensión integral del ciclo de proyecto. ¿Qué requisitos debes tener? Titulación en Arquitectura Superior. Manejo de AutoCAD. Se valorará conocimiento de herramientas BIM (Revit) y software de diseño como SketchUp, Illustrator o Photoshop. Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. Las funciones que llevarás a cabo y con las que vas a aprender son: La persona seleccionada participará en tareas propias del área técnica, incluyendo: Elaboración de implantaciones y desarrollo de su correspondiente proyecto de ejecución. Supervisión de implantaciones realizadas por agentes externos. Colaboración en proyectos de reforma y adecuación de espacios. Dibujo y actualización de planos en diferentes fases del proyecto. Revisión e interpretación de normativa urbanística municipal y estatal. Preparación de documentación administrativa y técnica vinculada al proyecto. Coordinación con otros departamentos para asegurar la correcta integración de requerimientos técnicos, operativos y corporativos en cada proyecto. Y ¿qué te ofrecemos a cambio? Integración en un equipo profesional con experiencia y orientación al desarrollo del talento. Colaboración interdepartamental en una compañía de gran envergadura. Participación en proyectos reales desde el inicio. Entorno de trabajo estable y colaborativo. Posibilidades de crecimiento dentro del área. En Burger King estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social.

Si eres una persona con ganas de aprender y trabajar en un entorno dinámico y desafiante, ¡esta es la oportunidad que estabas esperando! En Burger King, creemos en la importancia de trabajar en equipo, colaborar y motivar a nuestros/as empleados/as, siempre manteniendo nuestra personalidad única. Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Junior a nuestro equipo de Construcción en oficinas centrales. La persona seleccionada dará apoyo en las distintas fases técnicas de los proyectos, en un entorno profesional, colaborativo y con posibilidades reales de desarrollo. Además, se trata de un puesto que ofrece la oportunidad de colaborar con múltiples departamentos dentro de una gran compañía , lo que permite adquirir una visión transversal del negocio y desarrollar una comprensión integral del ciclo de proyecto. ¿Qué requisitos debes tener? Titulación en Arquitectura Superior. Manejo de AutoCAD. Se valorará conocimiento de herramientas BIM (Revit) y software de diseño como SketchUp, Illustrator o Photoshop. Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. Las funciones que llevarás a cabo y con las que vas a aprender son: La persona seleccionada participará en tareas propias del área técnica, incluyendo: Elaboración de implantaciones y desarrollo de su correspondiente proyecto de ejecución. Supervisión de implantaciones realizadas por agentes externos. Colaboración en proyectos de reforma y adecuación de espacios. Dibujo y actualización de planos en diferentes fases del proyecto. Revisión e interpretación de normativa urbanística municipal y estatal. Preparación de documentación administrativa y técnica vinculada al proyecto. Coordinación con otros departamentos para asegurar la correcta integración de requerimientos técnicos, operativos y corporativos en cada proyecto. Y ¿qué te ofrecemos a cambio? Integración en un equipo profesional con experiencia y orientación al desarrollo del talento. Colaboración interdepartamental en una compañía de gran envergadura. Participación en proyectos reales desde el inicio. Entorno de trabajo estable y colaborativo. Posibilidades de crecimiento dentro del área. En Burger King estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social.

Si eres una persona con ganas de aprender y trabajar en un entorno dinámico y desafiante, ¡esta es la oportunidad que estabas esperando! En Burger King, creemos en la importancia de trabajar en equipo, colaborar y motivar a nuestros/as empleados/as, siempre manteniendo nuestra personalidad única. Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Junior a nuestro equipo de Construcción en oficinas centrales. La persona seleccionada dará apoyo en las distintas fases técnicas de los proyectos, en un entorno profesional, colaborativo y con posibilidades reales de desarrollo. Además, se trata de un puesto que ofrece la oportunidad de colaborar con múltiples departamentos dentro de una gran compañía , lo que permite adquirir una visión transversal del negocio y desarrollar una comprensión integral del ciclo de proyecto. ¿Qué requisitos debes tener? Titulación en Arquitectura Superior. Manejo de AutoCAD. Se valorará conocimiento de herramientas BIM (Revit) y software de diseño como SketchUp, Illustrator o Photoshop. Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. Las funciones que llevarás a cabo y con las que vas a aprender son: La persona seleccionada participará en tareas propias del área técnica, incluyendo: Elaboración de implantaciones y desarrollo de su correspondiente proyecto de ejecución. Supervisión de implantaciones realizadas por agentes externos. Colaboración en proyectos de reforma y adecuación de espacios. Dibujo y actualización de planos en diferentes fases del proyecto. Revisión e interpretación de normativa urbanística municipal y estatal. Preparación de documentación administrativa y técnica vinculada al proyecto. Coordinación con otros departamentos para asegurar la correcta integración de requerimientos técnicos, operativos y corporativos en cada proyecto. Y ¿qué te ofrecemos a cambio? Integración en un equipo profesional con experiencia y orientación al desarrollo del talento. Colaboración interdepartamental en una compañía de gran envergadura. Participación en proyectos reales desde el inicio. Entorno de trabajo estable y colaborativo. Posibilidades de crecimiento dentro del área. En Burger King estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social.

Si eres una persona con ganas de aprender y trabajar en un entorno dinámico y desafiante, ¡esta es la oportunidad que estabas esperando! En Burger King, creemos en la importancia de trabajar en equipo, colaborar y motivar a nuestros/as empleados/as, siempre manteniendo nuestra personalidad única. Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Junior a nuestro equipo de Construcción en oficinas centrales. La persona seleccionada dará apoyo en las distintas fases técnicas de los proyectos, en un entorno profesional, colaborativo y con posibilidades reales de desarrollo. Además, se trata de un puesto que ofrece la oportunidad de colaborar con múltiples departamentos dentro de una gran compañía , lo que permite adquirir una visión transversal del negocio y desarrollar una comprensión integral del ciclo de proyecto. ¿Qué requisitos debes tener? Titulación en Arquitectura Superior. Manejo de AutoCAD. Se valorará conocimiento de herramientas BIM (Revit) y software de diseño como SketchUp, Illustrator o Photoshop. Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. Las funciones que llevarás a cabo y con las que vas a aprender son: La persona seleccionada participará en tareas propias del área técnica, incluyendo: Elaboración de implantaciones y desarrollo de su correspondiente proyecto de ejecución. Supervisión de implantaciones realizadas por agentes externos. Colaboración en proyectos de reforma y adecuación de espacios. Dibujo y actualización de planos en diferentes fases del proyecto. Revisión e interpretación de normativa urbanística municipal y estatal. Preparación de documentación administrativa y técnica vinculada al proyecto. Coordinación con otros departamentos para asegurar la correcta integración de requerimientos técnicos, operativos y corporativos en cada proyecto. Y ¿qué te ofrecemos a cambio? Integración en un equipo profesional con experiencia y orientación al desarrollo del talento. Colaboración interdepartamental en una compañía de gran envergadura. Participación en proyectos reales desde el inicio. Entorno de trabajo estable y colaborativo. Posibilidades de crecimiento dentro del área. En Burger King estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social.

Desde Adecco estamos buscando incorporar un/a Becario/a en el Área de Talento para Cofides. Si te apasiona la gestión del talento y quieres desarrollarte en un entorno profesional, dinámico e internacional, esta oportunidad es para ti. Nuestro cliente, Cofides, es una sociedad mercantil estatal que gestiona fondos financieros públicos y privados, impulsando la internacionalización de la economía española, la atracción de inversión extranjera y proyectos estratégicos tanto en España como en el extranjero. Su accionariado, además del Estado, incluye entidades financieras de primer nivel como Banco Santander, BBVA, Banco Sabadell y CAF-Banco de Desarrollo de América Latina. Requisitos: Grado Universitario o Máster en estudios relacionados con Recursos Humanos, Psicología del Trabajo, Gestión del Talento o afines. Inglés nivel mínimo B2 (oral y escrito) Comunicación efectiva, discreción, capacidad de organización, disposición para el aprendizaje continuo y orientación al trabajo en equipo. Competencias digitales: manejo básico de Excel, PowerPoint y Outlook; experiencia en herramientas de videoconferencia (Teams); conocimiento de plataformas profesionales como LinkedIn y uso de aplicaciones de inteligencia artificial. Funciones: Apoyo en procesos de selección y captación de talento. Participación en programas de desarrollo profesional, formación y evaluación del desempeño. Colaboración en planes de sucesión y retención de talento. Apoyo en iniciativas de diversidad, equidad e inclusión (DEI). Redacción de noticias internas y comunicación de programas de talento a empleados. Colaboración en digitalización y automatización de procesos del Área de Talento. Participación en reuniones y coordinación con equipos internacionales. Condiciones: Beca remunerada Jornada 25 horas semanales Lunes a viernes 09:00 a 14:00 Ubicación: Madrid Desarrollo profesional: seguimiento continuo, formación en competencias técnicas y blandas, evaluación periódica y mentoría. Si quieres aprender, crecer profesionalmente y formar parte de un proyecto estratégico con proyección internacional, esta beca es tu oportunidad para empezar a dejar huella en la gestión del talento.

Nueva oportunidad profesional en un proyecto tecnológico de alto impacto en el sector público!.Te gustaría participar en la evolución tecnológica de un organismo público estatal clave para el sector agrícola y ganadero en España?.Se trata de una iniciativa orientada a la.Tecnología, impacto

Buscamos un/a Gestor/a de Formación Bonificada (FUNDAE) para incorporarse a nuestro equipo de Empresas. La persona seleccionada será responsable de coordinar y gestionar todos los procesos relacionados con la formación bonificada a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), garantizando el cumplimiento normativo y la correcta aplicación de las bonificaciones derivadas de nuestras acciones formativas en el ámbito de los idiomas con nuestros clientes. RESPONSABILIDADES • Planificar, gestionar y comunicar las acciones formativas bonificadas ante FUNDAE., • Registrar cursos en el aplicativo telemático de FUNDAE, incluyendo comunicación de inicio, finalización y costes., • Realizar el seguimiento administrativo y documental de las acciones formativas, asegurando el cumplimiento de los requisitos establecidos por la normativa vigente., • Calcular los créditos de formación disponibles y gestionar la bonificación en los seguros sociales., • Coordinar con el departamento de empresas, el área de administración y los equipos docentes para la recopilación de documentación y evidencias requeridas., • Control y reporte de indicadores clave (KPIs) y dashboard sobre uso de crédito, incidencias y devoluciones, proponiendo medidas correctivas., • Atender posibles requerimientos o incidencias planteadas por FUNDAE o el SEPE., • Mantener actualizada la información normativa y los procedimientos internos relacionados con la gestión de la formación bonificada., • Participar en la mejora continua de los procesos de formación y en la optimización del uso del crédito formativo anual., • Actualización y seguimiento de los planes formativos y su cumplimiento con la normativa FUNDAE con los departamentos de recursos humanos, formación u otros involucrados de nuestros clientes, • Adecuación de la oferta y portfolio Vaughan a las necesidades de nuestros clientes, asegurando un cumplimiento del os requisitos de FUNDAE, • Interlocución directa con clientes empresariales, asesorándoles sobre la optimización de sus créditos FUNDAE y la planificación de acciones formativas., • Apoyo en la preparación de auditorías internas y externas, asegurando la trazabilidad documental de las acciones formativas., • Colaboración con el equipo comercial para validar propuestas y presupuestos de formación en lo relativo a FUNDAE. Requisitos • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Educación o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 3 años en gestión de formación bonificada a través de FUNDAE., • Conocimiento actualizado de la Ley 30/2015 y del Real Decreto 694/2017., • Manejo avanzado del aplicativo FUNDAE y del paquete Office, especialmente Excel., • Experiencia en la gestión de bonificaciones a través del Sistema RED o SILTRA., • Valorable conocimiento de plataformas de formación online, • Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al cumplimiento de plazos y al cliente. Se valorará • Experiencia previa en el sector de la formación en idiomas., • Conocimientos de inglés u otros idiomas., • Experiencia en auditorías o revisiones documentales de FUNDAE. Ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada en el sector educativo, con un entorno de trabajo dinámico y colaborativo., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Formación en inglés para ti y tu familia por la empresa líder del sector, • Condiciones competitivas acordes con la experiencia y valía del candidato/a., • Salario bruto anual 25.000€

Buscamos un/a Gestor/a de Formación Bonificada (FUNDAE) para incorporarse a nuestro equipo de Empresas. La persona seleccionada será responsable de coordinar y gestionar todos los procesos relacionados con la formación bonificada a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), garantizando el cumplimiento normativo y la correcta aplicación de las bonificaciones derivadas de nuestras acciones formativas en el ámbito de los idiomas con nuestros clientes. RESPONSABILIDADES Planificar, gestionar y comunicar las acciones formativas bonificadas ante FUNDAE. Registrar cursos en el aplicativo telemático de FUNDAE, incluyendo comunicación de inicio, finalización y costes. Realizar el seguimiento administrativo y documental de las acciones formativas, asegurando el cumplimiento de los requisitos establecidos por la normativa vigente. Calcular los créditos de formación disponibles y gestionar la bonificación en los seguros sociales. Coordinar con el departamento de empresas, el área de administración y los equipos docentes para la recopilación de documentación y evidencias requeridas. Control y reporte de indicadores clave (KPIs) y dashboard sobre uso de crédito, incidencias y devoluciones, proponiendo medidas correctivas. Atender posibles requerimientos o incidencias planteadas por FUNDAE o el SEPE. Mantener actualizada la información normativa y los procedimientos internos relacionados con la gestión de la formación bonificada. Participar en la mejora continua de los procesos de formación y en la optimización del uso del crédito formativo anual. Actualización y seguimiento de los planes formativos y su cumplimiento con la normativa FUNDAE con los departamentos de recursos humanos, formación u otros involucrados de nuestros clientes Adecuación de la oferta y portfolio Vaughan a las necesidades de nuestros clientes, asegurando un cumplimiento del os requisitos de FUNDAE Interlocución directa con clientes empresariales, asesorándoles sobre la optimización de sus créditos FUNDAE y la planificación de acciones formativas. Apoyo en la preparación de auditorías internas y externas, asegurando la trazabilidad documental de las acciones formativas. Colaboración con el equipo comercial para validar propuestas y presupuestos de formación en lo relativo a FUNDAE. Requisitos Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Educación o titulaciones afines. Experiencia mínima de 3 años en gestión de formación bonificada a través de FUNDAE. Conocimiento actualizado de la Ley 30/2015 y del Real Decreto 694/2017. Manejo avanzado del aplicativo FUNDAE y del paquete Office, especialmente Excel. Experiencia en la gestión de bonificaciones a través del Sistema RED o SILTRA. Valorable conocimiento de plataformas de formación online Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al cumplimiento de plazos y al cliente. Se valorará Experiencia previa en el sector de la formación en idiomas. Conocimientos de inglés u otros idiomas. Experiencia en auditorías o revisiones documentales de FUNDAE. Ofrecemos Incorporación a una empresa consolidada en el sector educativo, con un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Posibilidades de desarrollo profesional. Formación en inglés para ti y tu familia por la empresa líder del sector Condiciones competitivas acordes con la experiencia y valía del candidato/a. Salario bruto anual 25.000€

Buscamos un/a Gestor/a de Formación Bonificada (FUNDAE) para incorporarse a nuestro equipo de Empresas. La persona seleccionada será responsable de coordinar y gestionar todos los procesos relacionados con la formación bonificada a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), garantizando el cumplimiento normativo y la correcta aplicación de las bonificaciones derivadas de nuestras acciones formativas en el ámbito de los idiomas con nuestros clientes. RESPONSABILIDADES Planificar, gestionar y comunicar las acciones formativas bonificadas ante FUNDAE. Registrar cursos en el aplicativo telemático de FUNDAE, incluyendo comunicación de inicio, finalización y costes. Realizar el seguimiento administrativo y documental de las acciones formativas, asegurando el cumplimiento de los requisitos establecidos por la normativa vigente. Calcular los créditos de formación disponibles y gestionar la bonificación en los seguros sociales. Coordinar con el departamento de empresas, el área de administración y los equipos docentes para la recopilación de documentación y evidencias requeridas. Control y reporte de indicadores clave (KPIs) y dashboard sobre uso de crédito, incidencias y devoluciones, proponiendo medidas correctivas. Atender posibles requerimientos o incidencias planteadas por FUNDAE o el SEPE. Mantener actualizada la información normativa y los procedimientos internos relacionados con la gestión de la formación bonificada. Participar en la mejora continua de los procesos de formación y en la optimización del uso del crédito formativo anual. Actualización y seguimiento de los planes formativos y su cumplimiento con la normativa FUNDAE con los departamentos de recursos humanos, formación u otros involucrados de nuestros clientes Adecuación de la oferta y portfolio Vaughan a las necesidades de nuestros clientes, asegurando un cumplimiento del os requisitos de FUNDAE Interlocución directa con clientes empresariales, asesorándoles sobre la optimización de sus créditos FUNDAE y la planificación de acciones formativas. Apoyo en la preparación de auditorías internas y externas, asegurando la trazabilidad documental de las acciones formativas. Colaboración con el equipo comercial para validar propuestas y presupuestos de formación en lo relativo a FUNDAE. Requisitos Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Educación o titulaciones afines. Experiencia mínima de 3 años en gestión de formación bonificada a través de FUNDAE. Conocimiento actualizado de la Ley 30/2015 y del Real Decreto 694/2017. Manejo avanzado del aplicativo FUNDAE y del paquete Office, especialmente Excel. Experiencia en la gestión de bonificaciones a través del Sistema RED o SILTRA. Valorable conocimiento de plataformas de formación online Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al cumplimiento de plazos y al cliente. Se valorará Experiencia previa en el sector de la formación en idiomas. Conocimientos de inglés u otros idiomas. Experiencia en auditorías o revisiones documentales de FUNDAE. Ofrecemos Incorporación a una empresa consolidada en el sector educativo, con un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Posibilidades de desarrollo profesional. Formación en inglés para ti y tu familia por la empresa líder del sector Condiciones competitivas acordes con la experiencia y valía del candidato/a. Salario bruto anual 25.000€

Grupos AFS empresa especializada en formación subvencionada con más de 28 años en el sector, precisa un/a Coordinador/a de Departamento Comercial / Telemarketing que lidere, organice y optimice nuestro equipo de captación y gestión de alumnado. La persona seleccionada será responsable de garantizar la eficiencia del proceso comercial, desde la generación de leads hasta la conversión final, así como del desarrollo continuo del equipo. Se ofrece Contrato: indefinido Modalidad: teletrabajo Horario: 09:00-17:00 (hora canaria) Jornada completa Funciones principales Coordinación y supervisión del equipo de telemarketing/comercial. Gestión integral del ciclo de leads: captación, cualificación, seguimiento y cierre. Análisis de métricas y KPIs comerciales (ratio de conversión, productividad, calidad de leads, etc.). Elaboración de informes periódicos de resultados y propuestas de mejora. Coordinación con el departamento de marketing digital para optimizar campañas y flujo de leads. Definición de estrategias de mejora continua en procesos comerciales. Formación inicial de nuevas incorporaciones y reciclaje/formación continua del equipo existente. Detección de carencias y desarrollo de planes de mejora individuales y grupales. Supervisión del uso de herramientas CRM y sistemas de gestión. Garantizar la calidad en la atención al cliente y cumplimiento de objetivos. Requisitos Experiencia previa demostrable gestionando equipos comerciales en el sector de formación subvencionada. Conocimiento específico de la formación subvencionada estatal (convocatorias del SEPE). Experiencia liderando equipos de telemarketing orientados a captación y matriculación. Dominio de CRM y herramientas de análisis de datos comerciales. Alta capacidad analítica y orientación a resultados. Habilidades de liderazgo, comunicación y organización. Se valorará Experiencia en el sector de formación subvencionada. Conocimiento de convocatorias estatales y gestión de alumnado en este contexto. Manejo de CRM como Informalia, Innopulse u otros similares. Experiencia con centralitas virtuales y herramientas de call center. Conocimientos de marketing digital (lead generation, campañas, automatización). Capacidad para implementar procesos y protocolos comerciales. En Grupo AFS estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión. Nos enorgullece ser una empresa que promueve la igualdad de oportunidades, independientemente de la raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual de las personas. Uno de nuestros principales valores es el cuidado de nuestro equipo humano, fomentando un entorno de trabajo respetuoso, inclusivo y colaborativo donde cada persona pueda desarrollar todo su potencial.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y quieres seguir creciendo en el área de Fiscal, te animamos a descubrir más: ¿En qué funciones podrás participar?: • Resolución de las consultas fiscales formuladas por los clientes. - Búsqueda de doctrina y jurisprudencia. - Preparación de escritos dirigidos a la Administración Tributaria estatal, autonómica y local. - Revisión de declaraciones de impuestos. - Presentación de los escritos y declaraciones confeccionados ante las Administraciones correspondientes. ¿Podría encajar tu perfil?:+ • Grado en ADE; Derecho o doble grado Derecho y ADE + Máster en fiscal. - Nivel alto de inglés, hablado y escrito (B2 en adelante). - Necesario posibilidad de incorporación inmediata a jornada completa ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución - Energía y proactividad - Interés y capacidad de adecuarse a trabajos distintos en un entorno multidisciplinar - Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. Plan de evaluación anual y plan de carrera. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. Beneficios sociales y plan de flexibilidad. En Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

En WECOLORS lideramos el sector de la cosmética de color en el ámbito estatal. Con más de 15 años de experiencia en el sector del beauty , nuestro producto goza de una altísima cuota de mercado en territorio español, resultado de un excelente trabajo de investigación, innovación y esfuerzo. ¿Trabajamos juntos hacia una meta común, y el resultado es un producto de una altísima calidad, accesible y confiable. Nuestra infraestructura cada vez es mayor, y por eso necesitamos crecer y ampliar nuestro equipo con un/a nuevo/a Técnico/a contable , en nuestras instalaciones ubicadas en Vilassar de Dalt. Buscamos un perfil mid con ganas de aprender y dar soporte interno en todos los procesos contables y financieros posibles. ¿Contabilidad general (registro de asientos contables, conciliaciones bancarias periódicas, control y seguimiento de cuentas, cierres mensuales y anuales) Cuentas a pagar y cobrar (gestión y contabilización de facturas de proveedores, control de pagos y vencimientos, emisión y seguimiento de facturación a clientes, gestión de cobros y conciliación de saldos) Fiscalidad (preparación y presentación de impuestos y relación con asesoría si aplica) Reporting financiero (elaboración de informes contables y financieros y apoyo en la preparación de estados financieros) Auditoría y cumplimiento (preparación de documentación para auditorías, cumplimiento normativa contable y fiscal y archivo y control documental) Tendrás la oportunidad de ir creciendo progresivamente hacia tareas más complejas dentro del equipo. ¿3-5 años de experiencia en el mismo rol ~ Conciliaciones bancarias ~ Impuestos ~ Manejo de ERP (Business Central) ~ Excel nivel medio-alto ~ Actitud proactiva, ganas de aprender y evolucionar dentro del área financiera ~ Disponibilidad para trabajar en la oficina de Vilassar 4 días a la semana (1 día de teletrabajo) Buscamos a alguien con buena base técnica, pero sobre todo con actitud: resolutivo, autónomo, riguroso y con ganas de entender cómo funcionan las cosas. Una persona organizada, con mentalidad práctica, que no se bloquee ante problemas y que tenga una buena gestión del tiempo. Alguien que quiera crecer dentro del equipo, aprender de perfiles más senior y ganar cada vez más responsabilidad. Si te apasiona tu trabajo, quieres formar parte de un equipo de alto rendimiento, te hace sentir bien el hecho de generar un impacto directo en negocio y impacto en la sociedad y estás buscando un trabajo estable, con un excelente ambiente de trabajo y con una gran oportunidad de aportar y desarrollarte, ¡queremos conocerte!

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación. Actualmente buscamos un Diseñador de Producto UX-UI & Industrial, un perfil polivalente con mayor enfoque en la vertiente digital, pero también en la física. Tus principales funciones serán: Vertiente digital: • Diseño de interfaces digitales (UX/UI) - Creación de flujos de usuario, arquitecturas de información y wireframes - Creación y desarrollo de design systems coherentes y escalables - Desarrollo de prototipos interactivos de alta fidelidad - Preparación de hand-off para desarrollo y acompañar a la implementación Vertiente industrial: • Diseño y desarrollo de productos físicos y bienes de equipo - Fabricación y testeo de pruebas de concepto; fabricación de prototipos y pre-series - Desarrollo de modelados 3D - Desarrollo de documentación técnica: planos, memorias Qué esperamos de ti: Ingeniería en Diseño Industrial con formación específica en UX/UI o Grado en Diseño de Producto con base industrial/técnica • Comprensión de las limitaciones técnicas digitales, así como de los procesos de fabricación y materiales - Conocimiento y experiencia de los principios de diseño y usabilidad - Conocimiento y experiencia en fases de investigación y tests con usuarios - Dominio de software de diseño digital (principalmente Figma) - Dominio de software 3D CAD - Comunicar propuestas de diseño - Capacidad de resolución de problemas - Capacidad de manejar múltiples proyectos - Persona organizada y rigurosa - Atención al detalle - Capacidad de aprendizaje - Trabajo en equipo Experiencia: de 1 a 3 años, con soltura demostrable en proyectos reales. Idiomas: Castellano e inglés. Se valorará positivamente el envío de portfolio. ¿Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en la sede de Terrassa, trabajarás en un entorno atractivo, siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato indefinido, recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡ Nos encantaría saber de ti! ¡En LEITAT estamos deseando conocerte!

Nueva oportunidad profesional en un proyecto tecnológico de alto impacto en el sector público!.Te gustaría participar en la evolución tecnológica de un organismo público estatal clave para el sector agrícola y ganadero en España?.Se trata de una iniciativa orientada a la.Tecnología, impacto

Buscamos un/a Gestor/a de Formación Bonificada (FUNDAE) para incorporarse a nuestro equipo de Empresas. La persona seleccionada será responsable de coordinar y gestionar todos los procesos relacionados con la formación bonificada a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), garantizando el cumplimiento normativo y la correcta aplicación de las bonificaciones derivadas de nuestras acciones formativas en el ámbito de los idiomas con nuestros clientes. RESPONSABILIDADES • Planificar, gestionar y comunicar las acciones formativas bonificadas ante FUNDAE., • Registrar cursos en el aplicativo telemático de FUNDAE, incluyendo comunicación de inicio, finalización y costes., • Realizar el seguimiento administrativo y documental de las acciones formativas, asegurando el cumplimiento de los requisitos establecidos por la normativa vigente., • Calcular los créditos de formación disponibles y gestionar la bonificación en los seguros sociales., • Coordinar con el departamento de empresas, el área de administración y los equipos docentes para la recopilación de documentación y evidencias requeridas., • Control y reporte de indicadores clave (KPIs) y dashboard sobre uso de crédito, incidencias y devoluciones, proponiendo medidas correctivas., • Atender posibles requerimientos o incidencias planteadas por FUNDAE o el SEPE., • Mantener actualizada la información normativa y los procedimientos internos relacionados con la gestión de la formación bonificada., • Participar en la mejora continua de los procesos de formación y en la optimización del uso del crédito formativo anual., • Actualización y seguimiento de los planes formativos y su cumplimiento con la normativa FUNDAE con los departamentos de recursos humanos, formación u otros involucrados de nuestros clientes, • Adecuación de la oferta y portfolio Vaughan a las necesidades de nuestros clientes, asegurando un cumplimiento del os requisitos de FUNDAE, • Interlocución directa con clientes empresariales, asesorándoles sobre la optimización de sus créditos FUNDAE y la planificación de acciones formativas., • Apoyo en la preparación de auditorías internas y externas, asegurando la trazabilidad documental de las acciones formativas., • Colaboración con el equipo comercial para validar propuestas y presupuestos de formación en lo relativo a FUNDAE. Requisitos • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Educación o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 3 años en gestión de formación bonificada a través de FUNDAE., • Conocimiento actualizado de la Ley 30/2015 y del Real Decreto 694/2017., • Manejo avanzado del aplicativo FUNDAE y del paquete Office, especialmente Excel., • Experiencia en la gestión de bonificaciones a través del Sistema RED o SILTRA., • Valorable conocimiento de plataformas de formación online, • Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al cumplimiento de plazos y al cliente. Se valorará • Experiencia previa en el sector de la formación en idiomas., • Conocimientos de inglés u otros idiomas., • Experiencia en auditorías o revisiones documentales de FUNDAE. Ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada en el sector educativo, con un entorno de trabajo dinámico y colaborativo., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Formación en inglés para ti y tu familia por la empresa líder del sector, • Condiciones competitivas acordes con la experiencia y valía del candidato/a., • Salario bruto anual 25.000€

Nueva oportunidad profesional en un proyecto tecnológico de alto impacto en el sector público!.Te gustaría participar en la evolución tecnológica de un organismo público estatal clave para el sector agrícola y ganadero en España?.Se trata de una iniciativa orientada a la.Tecnología, impacto

En WECOLORS lideramos el sector de la cosmética de color en el ámbito estatal. Con más de 15 años de experiencia en el sector del beauty , nuestro producto goza de una altísima cuota de mercado en territorio español, resultado de un excelente trabajo de investigación, innovación y esfuerzo. ¿Cuál es nuestro secreto? Creemos firmemente en lo que hacemos. Trabajamos juntos hacia una meta común, y el resultado es un producto de una altísima calidad, accesible y confiable. Nuestra infraestructura cada vez es mayor, y por eso necesitamos crecer y ampliar nuestro equipo con un/a nuevo/a Técnico/a de soporte informático/a , en nuestras instalaciones ubicadas en Vilassar de Dalt. Buscamos un perfil júnior/mid con ganas de aprender y dar soporte interno en todos los procesos posibles. ¿Cuáles serían tus principales funciones? Formarás parte del equipo de IT dando soporte al día a día de la compañía (BAU), asegurando el correcto funcionamiento de los sistemas y ayudando a resolver incidencias técnicas de usuarios y negocio. Te encargarás de: Soporte técnico a usuarios (hardware, software, incidencias de red, accesos, etc.) Administración básica de entornos Microsoft (Windows Server, Active Directory, Office 365) Monitorización y mantenimiento de sistemas y servidores Resolución de incidencias y troubleshooting (red, equipos, servicios) Gestión de usuarios, permisos y políticas Colaboración en pequeñas mejoras o automatizaciones internas Apoyo en proyectos IT (migraciones, mejoras de infraestructura, iniciativas cloud, etc.) Tendrás la oportunidad de ir creciendo progresivamente hacia tareas más complejas dentro del equipo. ¿Qué requisitos debes cumplir? 1-3 años de experiencia en soporte IT o roles similares (helpdesk, técnico de sistemas, etc.) Conocimientos en entornos Microsoft: Windows Server Active Directory Office 365 Nociones de redes (TCP/IP, DNS, DHCP, conectividad básica) Capacidad de diagnóstico y resolución de incidencias Actitud proactiva, ganas de aprender y evolucionar dentro del área IT Capacidad para adaptarte a tareas variadas (entorno dinámico) Disponibilidad para trabajar en la oficina de Vilassar 4 días a la semana (1 día de teletrabajo) Además, valoraremos positivamente: Experiencia previa en administración de servidores Conocimientos en entornos cloud (especialmente Azure) Experiencia con herramientas de ticketing o monitorización Conocimientos básicos de scripting (PowerShell) Experiencia en entornos pequeños o medianos (mayor autonomía) ¿Cómo es nuestro/a candidato/a ideal? Buscamos a alguien con buena base técnica, pero sobre todo con actitud: resolutivo, curioso y con ganas de entender cómo funcionan las cosas. Una persona organizada, con mentalidad práctica, que no se bloquee ante problemas y que disfrute ayudando a otros. Alguien que quiera crecer dentro del equipo, aprender de perfiles más senior y ganar cada vez más autonomía y responsabilidad. Si te apasiona tu trabajo, quieres formar parte de un equipo de alto rendimiento, te hace sentir bien el hecho de generar un impacto directo en negocio y impacto en la sociedad y estás buscando un trabajo estable, con un excelente ambiente de trabajo y con una gran oportunidad de aportar y desarrollarte, ¡queremos conocerte!

En WECOLORS lideramos el sector de la cosmética de color en el ámbito estatal. Con más de 15 años de experiencia en el sector del beauty , nuestro producto goza de una altísima cuota de mercado en territorio español, resultado de un excelente trabajo de investigación, innovación y esfuerzo. ¿Trabajamos juntos hacia una meta común, y el resultado es un producto de una altísima calidad, accesible y confiable. Nuestra infraestructura cada vez es mayor, y por eso necesitamos crecer y ampliar nuestro equipo con un/a nuevo/a Técnico/a contable , en nuestras instalaciones ubicadas en Vilassar de Dalt. Buscamos un perfil mid con ganas de aprender y dar soporte interno en todos los procesos contables y financieros posibles. ¿Contabilidad general (registro de asientos contables, conciliaciones bancarias periódicas, control y seguimiento de cuentas, cierres mensuales y anuales) Cuentas a pagar y cobrar (gestión y contabilización de facturas de proveedores, control de pagos y vencimientos, emisión y seguimiento de facturación a clientes, gestión de cobros y conciliación de saldos) Fiscalidad (preparación y presentación de impuestos y relación con asesoría si aplica) Reporting financiero (elaboración de informes contables y financieros y apoyo en la preparación de estados financieros) Auditoría y cumplimiento (preparación de documentación para auditorías, cumplimiento normativa contable y fiscal y archivo y control documental) Tendrás la oportunidad de ir creciendo progresivamente hacia tareas más complejas dentro del equipo. ¿3-5 años de experiencia en el mismo rol ~ Conciliaciones bancarias ~ Impuestos ~ Manejo de ERP (Business Central) ~ Excel nivel medio-alto ~ Actitud proactiva, ganas de aprender y evolucionar dentro del área financiera ~ Disponibilidad para trabajar en la oficina de Vilassar 4 días a la semana (1 día de teletrabajo) Buscamos a alguien con buena base técnica, pero sobre todo con actitud: resolutivo, autónomo, riguroso y con ganas de entender cómo funcionan las cosas. Una persona organizada, con mentalidad práctica, que no se bloquee ante problemas y que tenga una buena gestión del tiempo. Alguien que quiera crecer dentro del equipo, aprender de perfiles más senior y ganar cada vez más responsabilidad. Si te apasiona tu trabajo, quieres formar parte de un equipo de alto rendimiento, te hace sentir bien el hecho de generar un impacto directo en negocio y impacto en la sociedad y estás buscando un trabajo estable, con un excelente ambiente de trabajo y con una gran oportunidad de aportar y desarrollarte, ¡queremos conocerte!

Desde Adecco estamos buscando incorporar un/a Becario/a en el Área de Talento para Cofides. Si te apasiona la gestión del talento y quieres desarrollarte en un entorno profesional, dinámico e internacional, esta oportunidad es para ti. Nuestro cliente, Cofides, es una sociedad mercantil estatal que gestiona fondos financieros públicos y privados, impulsando la internacionalización de la economía española, la atracción de inversión extranjera y proyectos estratégicos tanto en España como en el extranjero. Su accionariado, además del Estado, incluye entidades financieras de primer nivel como Banco Santander, BBVA, Banco Sabadell y CAF-Banco de Desarrollo de América Latina. Requisitos: Grado Universitario o Máster en estudios relacionados con Recursos Humanos, Psicología del Trabajo, Gestión del Talento o afines. Inglés nivel mínimo B2 (oral y escrito) Comunicación efectiva, discreción, capacidad de organización, disposición para el aprendizaje continuo y orientación al trabajo en equipo. Competencias digitales: manejo básico de Excel, PowerPoint y Outlook; experiencia en herramientas de videoconferencia (Teams); conocimiento de plataformas profesionales como LinkedIn y uso de aplicaciones de inteligencia artificial. Funciones: Apoyo en procesos de selección y captación de talento. Participación en programas de desarrollo profesional, formación y evaluación del desempeño. Colaboración en planes de sucesión y retención de talento. Apoyo en iniciativas de diversidad, equidad e inclusión (DEI). Redacción de noticias internas y comunicación de programas de talento a empleados. Colaboración en digitalización y automatización de procesos del Área de Talento. Participación en reuniones y coordinación con equipos internacionales. Condiciones: Beca remunerada Jornada 25 horas semanales Lunes a viernes 09:00 a 14:00 Ubicación: Madrid Desarrollo profesional: seguimiento continuo, formación en competencias técnicas y blandas, evaluación periódica y mentoría. Si quieres aprender, crecer profesionalmente y formar parte de un proyecto estratégico con proyección internacional, esta beca es tu oportunidad para empezar a dejar huella en la gestión del talento.

Empresa de formación de ámbito estatal y nacional busca.Refuerzo escolar en distintas materias.Apoyo al estudio y seguimiento del alumnado.Experiencia en refuerzo educativo o docencia.Colaboración con empresa de formación a nivel nacional.Horario compatible con otras actividades.Internship,Accou

Buscamos un/a Gestor/a de Formación Bonificada (FUNDAE) para incorporarse a nuestro equipo de Empresas.La persona seleccionada será responsable de coordinar y gestionar todos los procesos relacionados con la formación bonificada a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (

En WECOLORS lideramos el sector de la cosmética de color en el ámbito estatal. Con más de 15 años de experiencia en el sector del beauty , nuestro producto goza de una altísima cuota de mercado en territorio español, resultado de un excelente trabajo de investigación, innovación y esfuerzo. ¿Trabajamos juntos hacia una meta común, y el resultado es un producto de una altísima calidad, accesible y confiable. Nuestra infraestructura cada vez es mayor, y por eso necesitamos crecer y ampliar nuestro equipo con un/a nuevo/a Técnico/a contable , en nuestras instalaciones ubicadas en Vilassar de Dalt. Buscamos un perfil mid con ganas de aprender y dar soporte interno en todos los procesos contables y financieros posibles. ¿Contabilidad general (registro de asientos contables, conciliaciones bancarias periódicas, control y seguimiento de cuentas, cierres mensuales y anuales) Cuentas a pagar y cobrar (gestión y contabilización de facturas de proveedores, control de pagos y vencimientos, emisión y seguimiento de facturación a clientes, gestión de cobros y conciliación de saldos) Fiscalidad (preparación y presentación de impuestos y relación con asesoría si aplica) Reporting financiero (elaboración de informes contables y financieros y apoyo en la preparación de estados financieros) Auditoría y cumplimiento (preparación de documentación para auditorías, cumplimiento normativa contable y fiscal y archivo y control documental) Tendrás la oportunidad de ir creciendo progresivamente hacia tareas más complejas dentro del equipo. ¿3-5 años de experiencia en el mismo rol ~ Conciliaciones bancarias ~ Impuestos ~ Manejo de ERP (Business Central) ~ Excel nivel medio-alto ~ Actitud proactiva, ganas de aprender y evolucionar dentro del área financiera ~ Disponibilidad para trabajar en la oficina de Vilassar 4 días a la semana (1 día de teletrabajo) Buscamos a alguien con buena base técnica, pero sobre todo con actitud: resolutivo, autónomo, riguroso y con ganas de entender cómo funcionan las cosas. Una persona organizada, con mentalidad práctica, que no se bloquee ante problemas y que tenga una buena gestión del tiempo. Alguien que quiera crecer dentro del equipo, aprender de perfiles más senior y ganar cada vez más responsabilidad. Si te apasiona tu trabajo, quieres formar parte de un equipo de alto rendimiento, te hace sentir bien el hecho de generar un impacto directo en negocio y impacto en la sociedad y estás buscando un trabajo estable, con un excelente ambiente de trabajo y con una gran oportunidad de aportar y desarrollarte, ¡queremos conocerte!

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? LEITAT es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. LEITAT aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. LEITAT desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación. Actualmente buscamos un/a Researcher en Biotecnología industrial: Buscamos una persona que pueda aportar profesionalidad, positividad, honestidad, integridad, innovación y resiliencia. Tus principales funciones serán: • Ejecución técnica de proyectos de I+D en el área de biotecnología industrial y ambiental, bajo coordinación senior. • Participación activa en el diseño experimental y la implementación de ensayos in vitro • Análisis, interpretación y organización de resultados experimentales. • Preparación de informes técnicos y presentaciones de resultados para distintos foros. • Soporte técnico en la comunicación de resultados con clientes y colaboradores. • Contribución a la mejora continua de procesos, protocolos y metodologías de laboratorio. Experiencia y competencias técnicas: • Expresión heteróloga de proteínas recombinantes a escala analítica y preparativa. • Purificación de proteínas y análisis funcional. • Técnicas enzimáticas y bioquímicas. • Electroforesis (SDS-PAGE y agarosa), Inmunodetección (Western blot, ELISA). • Métodos espectroscópicos para cuantificación y validación funcional de enzimas y metabolitos microbianos. • Experiencia en cultivos bacterianos a escala de laboratorio y piloto. • Participación en la supervisión de procesos asociados a biorreactores a escala de laboratorio. ¿Qué esperamos de ti? Formación requerida: Grado de Biotecnología, Microbiología, Ingeniería química o similar. Máster (avanzado) en Biotecnología, Biología, Bioquímica, o áreas afines. Experiencia: 2 años en laboratorio de microbiología. Valorable conocimientos de microbiología molecular: extracción de DNA, PCR, etc.Otros requisitos: Habilidades: • Proactividad y autonomía en la ejecución de tareas. • Capacidad de aprendizaje y adaptación rápida. • Trabajo en equipo y comunicación efectiva. • Organización, planificación y gestión del tiempo. • Capacidad de síntesis y reporting técnico. • Orientación a la calidad, la innovación y la mejora continua. Idiomas: - inglés (imprescindible) - Castellano/catalán (recomendado) Se valorará disponer de certificado de discapacidad. ¿Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en la sede de Terrassa, trabajarás en un entorno atractivo , siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato temporal, recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡ Nos encantaría saber de ti! ¡En LEITAT estamos deseando conocerte!

Funciones: Realizar todo tipo de tareas jurídicas siempre bajo la supervisión de un abogado Asociado Senior o Asociado, formando parte de un equipo de trabajo con otros profesionales de categorías superiores: Asesoramiento recurrente a empresas, así como entes del sector público (estatal, auton

¿Te apasiona el sector de la cosmética y el maquillaje? ¿Estás buscando un proyecto profesional que te permita aportar valor y desarrollar tus talentos en un entorno laboral excelente? ¡Entonces sigue leyendo! En WECOLORS lideramos el sector de la cosmética de color en el ámbito estatal. Con más de 15 años de experiencia en el sector del beauty, nuestro producto goza de una altísima cuota de mercado en territorio español, resultado de un excelente trabajo de investigación, innovación y esfuerzo. ¿Cuál es nuestro secreto? Creemos firmemente en lo que hacemos. Trabajamos juntos hacia una meta común, y el resultado es un producto de una altísima calidad, accesible y confiable. Estamos en plena expansión y crecimiento de la compañía y necesitamos ampliar nuestro equipo con un/a nuevo/a apasionado/a de los productos de maquillaje y del sector cosmético, un Makeup Lover con experiencia previa como Product Manager, en nuestras instalaciones ubicadas en Vilassar de Dalt. ¿Cuáles serían tus principales funciones? - Análisis de ventas, cuotas y competencia - Análisis y propuesta de oportunidades de creación de nuevos productos - Desarrollo de producto en su totalidad: fórmula, colores, aroma y activos, envase y otros componentes, nombre y descripción, decoración, PLV y comunicación. - Gestión de muestras y de sala de producto - Apoyo en la preparación de reuniones, presentaciones y showroom ¿Y qué requisitos debes cumplir? - Pasión por la cosmética - Experiencia previa como product/project manager - Responsabilidad, disciplina y creatividad - Nivel alto de inglés - Disponibilidad de viajar tanto a nivel nacional como internacional - Vehículo propio Buscamos una persona que disfrute tanto del análisis de datos, como de la creatividad en el diseño del producto y de la gestión del proceso de venta/distribución. Horario flexible de entrada y salida, viernes intensivo y los meses de julio y agosto disfrutamos de horario intensivo todos los días. Trabajo híbrido, 4 días en oficina y 1 día teletrabajo. Salario a convenir según experiencia. Si estás buscando un trabajo estable en una empresa sólida, con un excelente ambiente de trabajo y con una gran oportunidad de aportar y desarrollarte en el sector cosmético, ¡queremos conocerte!

Nuestro cliente, firma internacional de servicios profesionales precisa incorporar para su oficina en San Sebastián a su departamento de Auditoría , una persona para dar soporte en el trabajo de auditorías financieras de compañías individuales y grupos de empresas, tanto del sector privado como del sector público. Requisitos mínimos: Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, o doble grado en ADE y Derecho, Ingeniería informática o similar. Conocimientos y experiencia previa mínima de 2 años en firmas de auditoría. Dominio de Office: Word, Excel, PowerPoint. Idioma español Residencia en San Sebastián o sus proximidades. Se valorará positivamente: Máster o curso de post grado en Auditoría. Dominio de aplicaciones específicas de gestión de auditoría. Nivel avanzado de euskara e inglés. Nivel avanzado de Excel. Proactividad, motivación, actitud colaborativa. Capacidad de trabajo en equipo y gestión de recursos humanos. Capacidad de aprendizaje. Nivel de autonomía en el desempeño de sus funciones, persona resolutiva, rigurosa y responsable. Buena comunicación verbal y escrita. Vehículo propio. Principales funciones a realizar: Participación en el trabajo de auditoría, desde la fase de planificación, ejecución del trabajo de campo (papeles de trabajo), y hasta la emisión del informe de auditoría. Supervisión del trabajo desarrollado por los miembros del equipo de menor experiencia a su cargo. Revisión de papeles de trabajo de otros auditores en supuestos de nuevos encargos. Interlocución y reporting a auditores del grupo en el caso de auditorías de cuentas anuales consolidadas. Relación directa con el cliente (solicitud de documentación básica, tratamiento de las incidencias detectadas durante el trabajo de campo, gestión de fechas comprometidas, etc.) Interlocución directa con el socio firmante del encargo, preparando los puntos de atención al socio, borradores de informes y aspectos a tratar con el cliente. Participación en proyectos sobre cuentas justificativas de subvenciones de ámbito autonómico, estatal, y/o comunitario. Formará parte del equipo del área de formación, redactando noticias, circulares e incluso impartiendo actividades formativas sobre novedades normativas en materia de contabilidad y/o auditoría. Condiciones: Jornada completa con horario flexible de entrada (07:30-09:00). L-J de 07:30 a 13:30 y de 14:30 a 17:00. Viernes de 08:00 a 14:00. Contrato indefinido con posibilidades de crecimiento dentro de la Firma. Estabilidad laboral. Opción de teletrabajo en formato híbrido. Incorporación inmediata. Integración en equipo sólido multidisciplinar con profesionales en el ámbito de la auditoría, consultoría, y legal & tributario. Apuesta por el talento joven, con el apoyo de compañeros y socios experimentados. Oportunidades de crecimiento y aprendizaje mediante plan anual de formación y Plan de carrera profesional dentro de la firma. Posibilidad de intercambios dentro de la red nacional e internacional. Posibilidad de participación en proyectos de consultoría económica. Si cuentas con los requisitos señalados, ¡no dudes en aplicar!.

En EQTIC, trabajamos con un cliente especializado en consultoría en I+D+i, ayudas públicas e incentivos fiscales, con una sólida trayectoria y crecimiento en el mercado nacional. Buscamos un/a Responsable comercial para liderar la oficina de Bilbao, con responsabilidad comercial a nivel estatal y capacidad para desarrollar negocio de forma estratégica. La persona seleccionada será responsable de definir y ejecutar la estrategia comercial de su delegación, asegurando el cumplimiento de los objetivos de crecimiento, rentabilidad y posicionamiento. Buscamos un perfil con fuerte orientación a negocio, capacidad de liderazgo operativo y visión estratégica, que combine habilidades comerciales con conocimiento técnico en el ámbito de ayudas públicas e innovación. Dirección Comercial y Estrategia Definir objetivos comerciales en colaboración con la Dirección de Cuentas. Establecer el plan de actuación, KPIs y sistema de seguimiento. Ejecutar acciones comerciales alineadas con el plan anual. Segmentar clientes y planificar estratégicamente visitas comerciales. Desarrollar nuevas oportunidades de negocio a nivel nacional. Actuar como gestor/a de cuentas en clientes estratégicos cuando sea necesario. Desarrollo de Negocio y Gestión de Clientes Captación activa de nuevos clientes en el territorio asignado. Desarrollo y consolidación de relaciones comerciales a largo plazo. Interlocución con perfiles directivos en empresas cliente. Coordinación Técnica y Proyectos Apoyo al equipo técnico en: Desarrollo documental de proyectos de ayudas públicas. Análisis de la actividad innovadora de los clientes. Desarrollo técnico y administrativo de proyectos. Experiencia Experiencia sólida en consultoría y ventas. Experiencia en tramitación de ayudas públicas de I+D+i para empresas. Experiencia en desarrollo de negocio y gestión de clientes a alto nivel. ¿Incorporación directa en plantilla del cliente final (posición estratégica y de liderazgo). Salario según experiencia. Modelo híbrido en Bilbao: 2 días en remoto y 3 en modalidad presencial. Jornada intensiva todos los viernes y durante julio y agosto.

En EQTIC, trabajamos con un cliente especializado en consultoría en I+D+i, ayudas públicas e incentivos fiscales, con una sólida trayectoria y crecimiento en el mercado nacional. Buscamos un/a Responsable comercial para liderar la oficina de Bilbao, con responsabilidad comercial a nivel estatal y capacidad para desarrollar negocio de forma estratégica. La persona seleccionada será responsable de definir y ejecutar la estrategia comercial de su delegación, asegurando el cumplimiento de los objetivos de crecimiento, rentabilidad y posicionamiento. Buscamos un perfil con fuerte orientación a negocio, capacidad de liderazgo operativo y visión estratégica, que combine habilidades comerciales con conocimiento técnico en el ámbito de ayudas públicas e innovación. Dirección Comercial y Estrategia Definir objetivos comerciales en colaboración con la Dirección de Cuentas. Establecer el plan de actuación, KPIs y sistema de seguimiento. Ejecutar acciones comerciales alineadas con el plan anual. Segmentar clientes y planificar estratégicamente visitas comerciales. Desarrollar nuevas oportunidades de negocio a nivel nacional. Actuar como gestor/a de cuentas en clientes estratégicos cuando sea necesario. Desarrollo de Negocio y Gestión de Clientes Captación activa de nuevos clientes en el territorio asignado. Desarrollo y consolidación de relaciones comerciales a largo plazo. Interlocución con perfiles directivos en empresas cliente. Coordinación Técnica y Proyectos Apoyo al equipo técnico en: Desarrollo documental de proyectos de ayudas públicas. Análisis de la actividad innovadora de los clientes. Desarrollo técnico y administrativo de proyectos. Experiencia Experiencia sólida en consultoría y ventas. Experiencia en tramitación de ayudas públicas de I+D+i para empresas. Experiencia en desarrollo de negocio y gestión de clientes a alto nivel. ¿Incorporación directa en plantilla del cliente final (posición estratégica y de liderazgo). Salario según experiencia. Modelo híbrido en Bilbao: 2 días en remoto y 3 en modalidad presencial. Jornada intensiva todos los viernes y durante julio y agosto.

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Hay sistemas que no pueden caerse. Punto. En PROCESIA buscamos a la persona que va a ayudar a que eso no pase un/a Administrador/a de Seguridad con experiencia real en sistemas Windows, Linux y entornos virtualizados, para un proyecto estable en un organismo público estatal. Y ¿Que harás? Revisar y operar medidas de seguridad en servidores y servicios. Atender alertas de seguridad, separar ruido de lo importante y actuar. Analizar vulnerabilidades, priorizar qué se corrige y coordinar la remediación. Bastionar sistemas y redes siguiendo guías oficiales y buenas prácticas. Ayudar a que lo que pide el ENS (nivel medio) se cumpla en el día a día. Es un puesto de manos en teclado, mirando eventos, tomando decisiones. Toma nota porque necesitamos que traigas Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicación Al menos 3 años trabajando en seguridad sobre Windows, Linux y virtualización . Experiencia en monitorización de eventos e incidentes en entornos tipo SOC. Manejo de herramientas de seguridad (antimalware/EDR, monitorización, correlación de eventos, etc.). Conocimiento práctico de bastionado y gestión de vulnerabilidades. Nos gustará especialmente si tienes Certificaciones de ciberseguridad (CISSP, CISM, CEH, CySA+, etc.). Experiencia con ENS u otros marcos de gestión de seguridad. Gusto por documentar bien lo que haces y explicar riesgos de forma clara. Lo que ofrecemos (de verdad, sin humo) Contrato indefinido y jornada completa . Proyecto estable, de largo recorrido, en entorno público. Horario flexible Clases de inglés, formación y apoyo a certificaciones desde la empresa. Seguro médico sin copagos . Salario competitivo . Equipo accesible, liderazgo cercano y participación en las decisiones de tu ámbito (enfoque tipo Management 3.0). No te vamos a decir que somos líderes porque sí. Nos gustan los equipos donde se puede preguntar, discrepar y proponer. Un sitio donde se habla de ciberseguridad, pero también de vida, de conciliación y de cómo trabajar mejor en equipo. #J-18808-Ljbffr

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación. Actualmente buscamos un Business Development Manager Mercado - Industrias de Gran Consumo. Tus principales funciones serán: • Promoción, negociación y cierre de contratos para la prestación de servicios de investigación, desarrollo e innovación en industrias de gran consumo (cosmética, cuidado personal, detergencia, productos del hogar, packaging, higiene y productos químicos de consumo, entre otras). • Análisis de mercado y prospección comercial para identificar nuevas oportunidades en estos sectores. • Representación de Leitat en ferias, eventos, así como en plataformas y asociaciones industriales y tecnológicas. • Desarrollo y mantenimiento de relaciones a largo plazo con clientes estratégicos. • Colaboración con equipos técnicos para detectar necesidades del mercado y convertirlas en oportunidades de negocio. • Gestión integral del cliente, desde la fase inicial de contacto hasta el cierre y seguimiento de proyectos. Qué esperamos de ti: • Título de Máster en Ciencias (MSc) en Química, Ingeniería Química, Ciencia de Materiales o áreas afines. • Se valorará positivamente la posesión de un MBA o formación adicional en gestión empresarial. Experiencia: Experiencia demostrable de al menos 24 meses en sectores de gran consumo (FMCG) o afines como cosmética, cuidado personal, detergencia, productos del hogar, packaging o productos químicos de consumo, con enfoque comercial y/o de innovación. Experiencia en desarrollo de negocio y gestión de clientes en entornos B2B. Experiencia en el uso de herramientas CRM (Salesforce, HubSpot u otros) para la gestión comercial. Conocimiento práctico de las dinámicas de mercado y tendencias actuales (sostenibilidad, economía circular, nuevos materiales, preferencias del consumidor, etc.). Competencias y habilidades: Competencias Comerciales: Excelentes habilidades de negociación y cierre de contratos. Capacidad para identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Orientación a resultados. Competencias Interpersonales: Habilidades comunicativas excepcionales. Capacidad para establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes. Trabajo en equipo Habilidades Analíticas: Capacidad para analizar mercados y tendencias. Habilidad para coordinar con equipos técnicos y gestionar proyectos complejos. Idiomas: Catalán, Castellano e inglés. Valorable otros idiomas. Se valorará positivamente el conocimiento y uso de CRM y usuario avanzado de Microsoft Office y otras herramientas de productividad. ¿Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en la sede de Terrassa, trabajarás en un entorno atractivo , siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato indefinido, recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡ Nos encantaría saber de ti! ¡En LEITAT estamos deseando conocerte!

La asociación Jovesólides convoca una plaza para el puesto de técnico/a de comunicación MÁS INFO: La asociación Jovesólides convoca una plaza para el puesto de Técnico/a de Comunicación y gestión de redes sociales (Community Manager) a jornada completa (39 horas) para incorporarse en el equipo técnico de la organización. Bajo la supervisión directa de la dirección, gerencia de la entidad y en colaboración con el equipo de trabajo del área de comunicación, la persona contratada desarrollará las funciones detalladas en esta oferta de trabajo. Plazo de presentación de candidaturas: hasta el 31 de enero de 2026. FUNCIONES DEL PUESTO DE TRABAJO Producción y/o gestión de contenidos comunicativos de la entidad Elaborar y ejecutar el plan de comunicación de la entidad. Elaborar y ejecutar campañas de comunicación de eventos, proyectos y actividades y días emblemáticos Elaboración de fotos y supervisión de las fotos tomadas por las personas colaboradores Producción de vídeo promocionales de la entidad y sus proyectos Elaboración de la Memoria anual de actividades Diseño de cartelería y documentos gráficos de la entidad, imágenes para redes, etc. Coordinación y supervisión de los servicios externos de diseño gráfico y/o edición de vídeo. Gestión de las diferentes páginas web Generar contenidos de valor en todas las secciones de las distintas páginas web de la entidad. Relación y resolución de problemas con el proveedor de hosting y dominio de las web de jovesolides Analítica web. Elaboración periódica de informes de visitas web (Google Analitycs) Gestión de las Redes sociales Crear contenido de valor en todos nuestros perfiles de las redes sociales: Facebook, X, Linkedin, Instagram, Youtube, Tik-Tok, etc. Analítica de redes sociales. Elaboración periódica de informes de impacto en las redes sociales. Supervisión de los contenidos que publica el equipo de Jovesólides en las redes sociales. Responder los comentarios publicados por los seguidores en los distintos medios online (Social listening y reputación digital). Establecer y mantener relaciones con nuestros grupos de interés a través del contenido. Relación con los medios Elaboración y difusión de notas de prensa, comunicados, etc. Convocar a los medios y atender a los medios en los actos de la organización. Boletines electrónicos y campañas digitales Elaboración de boletines electrónicos periódicos de Jovesólides. Elaboración de boletín electrónico puntuales de grandes eventos o campañas. Portavocía y participación en actividades Portavocía y representación de la entidad cuando, por motivos de agenda, las personas portavoces de la organización no puedan hacerlo. Archivo Organizar y mantener actualizado el archivo de fotos, video, trabajos gráficos, imagen corporativa general de la entidad y específica de proyectos. Custodia y control del material audiovisual de Jovesólides (cámaras, tarjetas, trípodes, etc.). Formación y coordinación de las tareas de comunicación del equipo Impartir formación en materia de comunicación al equipo técnico y voluntario de la entidad. Dirigir y orientar las tareas de comunicación del equipo humano de la organización. Responsable de la política protección de datos y de privacidad Garantizar el cumplimento de la normativa en materia de protección de datos y privacidad. REQUISITOS Formación obligatoria en las áreas de Comunicación, Periodismo, Comunicación Audovisual, Marketing y publicidad, diseño gráfico o formación académica equivalente. Formación especializada en gestión de redes sociales ( Community manager y comunicación digital ). Poseer al menos tres años de experiencia en funciones similares a las descritas. Conocimientos especializados y experiencia en la gestión en redes sociales (Facebook, X, Linkedin, Instagram, YouTube, TikTok, etc.). Conocimientos especializados y experiencia en la gestión de contenido web en WordPress. Conocimientos sobre herramientas IA específicas de comunicación. Capacidad de redacción y síntesis. Comunicación fluida, ágil y eficaz. Nivel medio/alto de inglés. Poseer experiencia acreditada de coordinación de voluntariado y/o alumnos en prácticas. Carnet de conducir B1 y vehículo propio. Competencias transversales: Creatividad, proactividad, trabajo en equipo, autonomía, optimismo, analizar y resolver problemas, fiabilidad técnica y personal y prudencia. Estar al día sobre las noticias del tercer sector, la actualidad política y específicamente sobre las áreas de actuación de la entidad. Capacidad de organización, gestión del tiempo y cumplimento de plazos. SE VALORARÁ Conocimientos de valenciano (hablado y escrito). Experiencia de voluntariado en entidades de carácter social. Experiencia en puesto similar en organizaciones sociales. CONDICIONES DEL PUESTO DE TRABAJO Contrato indefinido. 6 meses de prueba. Horario: de lunes a viernes de 8:00 a 15:00, y dos tardes de 16.00 a 18:00. Con flexibilidad para participar puntualmente en actividades fines de semana y fuera del horario habitual. Se compensará según convenio. Jornada laboral completa: 39h semanales. Incorporación: febrero de 2026 Salario a convenir según la experiencia y formación aportada por el candidato y según el Convenio colectivo estatal de acción e intervención social Lugar de trabajo: València y Paterna. PROCESO DE SELECCIÓN Las personas interesadas deberán enviar un correo electrónico a con la referencia “TÉCNICO/A DE COMUNICACIÓN” adjuntando la siguiente documentación: Curriculum Vitae actualizado, incluyendo al menos dos personas de referencia (y sus datos de contacto) de los últimos trabajos realizados y enlace a perfiles en redes sociales. Titulaciones requeridas. Carta de motivación (un párrafo de 500 caracteres máximo). Enlace a artículos redactados por el/la candidato/a (medios, blogs personales, etc.) Informe de Vida Laboral Plazo de presentación de candidaturas: hasta el 31 de enero de 2026 . Posteriormente se convocará a entrevista personal aquellas personas candidata que resulten preseleccionadas. OTROS Solo se aceptará la documentación en formato digital, siguiendo el procedimiento establecido en el apartado Proceso de selección.

Responsable de Proyecto (España). Ref.: RP HF ES Centro de trabajo: Oficina de Provivienda donde resida la persona seleccionada Jornada: 38,25 horas semanales, de lunes a viernes Salario bruto mensual: 1933,28 € (14 pagas) + complemento de coordinación 222,22€ Dependencia jerárquica: Dirección Estatal Housing First Dependencia funcional: Responsable técnico/a Coordinación, seguimiento, desarrollo técnico y gestión de los proyectos asignados desde el aéra de sinhogarismo. Apoyo al desarrollo estratégico del programa y de la entidad. Liderar propuestas de desarrollo metodológico, procedimientos y herramientas para el desarrollo de los servicios en Alianza DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO): Asegurar el cumplimiento de los objetivos y metodología de proyectos: cumplimiento de los plazos establecidos, entrega de memorias, interlocución con financiadores, diseño y ejecución del proyecto... Realizar el seguimiento de las propuestas presentadas a fin de cumplir los requerimientos de los financiadores públicos y privados, así como la resolución de requerimientos y reformulaciones, en su caso. Puesta en marcha y seguimiento de los proyectos de sinhogarismo que desarrolle la entidad, en cualquiera de sus modalidades (alojamiento, servicios o ambos, Alianza o UTE), así como resolución de las incidencias que se produzcan. Gestión, seguimiento, evaluación y justificación de los servicios. Interlocución para la coordinación técnica y operativa, con organismos públicos y privados, participando en las reuniones de equipo y de coordinación acordadas. Despliegue interno del programa en la entidad: coordinación interna con otras coordinaciones del área de sinhogarismo, formación a trabajadores/as, selección y gestión de personal, etc Liderar el desarrollo técnico y metodológico, capacitación equipos, marcar las pautas de intervención técnica. Coordinar equipos técnicos de los proyectos. Coordinarse con el resto de las/os responsables de servicios HF, HL y con las áreas de soporte de Provivienda. Apoyo en la estrategia comercial del programa, así como en su comunicación externa: charlas, atención a medios, formación externa, participación en redes, etc. Apoyo en el desarrollo estratégico de la entidad: formulación de proyectos, sistematización de procedimientos metodológicos, apoyo en la puesta en marcha de nuevos proyectos, captación de fondos, así como otras tareas que se determinen desde la entidad. Participación en los espacios y actuaciones de coordinación técnica dentro de Asociación Provivienda. Intervención en crisis y situaciones de emergencia. Coordinar la búsqueda, adecuación y gestión de las viviendas incluyendo todo aquello necesario para ponerla a disposición del programa, así como la resolución de los contratos de arrendamiento, suministros, seguros, etc. para la devolución de la posesión a la parte propietaria. Intervenir como mediador en situaciones de conflicto entre los vecinos, propietarios y los propios usuarios del Programa. Formación interna y externa. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Teletrabajo a tiempo parcial Para jornadas completas anuales: 60 horas de libre disposición 23 días laborables de vacaciones Oportunidades de conciliación laboral y personal. Oportunidades de carrera y desarrollo profesional. PC y Smartphone con acceso a entorno M365. Participación en procesos de innovación social, transformación digital y agilidad. Requisitos mínimos Titulación de grado, licenciatura o diplomatura en Ciencias Sociales, (Educación Social, Trabajo Social, Psicología, Sociología, etc). Al menos 50 horas de formación en acompañamiento social atención a personas sin hogar y/o personas vulnerables Al menos 50 horas de formación en la relación de ayuda, metodología de gestión del caso, reducción del daño, adicciones, salud mental, intervención en crisis y perspectiva de género. Al menos 50 horas de formación en mediación Experiencia mínima de dos años en coordinación de equipos de trabajo Experiencia mínima de dos años en servicios que trabajen la autonomía para personas en situación de sinhogarismo. OTROS REQUERIMIENTOS Título de Dirección de Centros y Servicios Sociales Capacidades y conocimiento en la relación de ayuda, metodología de gestión del caso, reducción del daño, adicciones, salud mental, intervención en crisis y perspectiva de género demostrables con 1 año experiencia en perfiles similares Conocimientos de informática a nivel usuario avanzado (Microsoft Office) y gestión de CRM/bases de datos. Estar en posesión de Certificado Negativo de Delitos Sexuales Ámbito Nacional. Posibilidad para viajar. Formación relacionada con el esquema nacional de seguridad. Conocimiento de la red de atención a personas sin hogar. Conocimiento de las redes de servicios sociales, adicciones, violencia, salud mental, etc. Conocimiento de la LAU y ley de propiedad horizontal. Carnet de conducir y vehículo propio. Conocimiento de otros idiomas. Experiencia en metodologías ágiles. Certificado de discapacidad de al menos el 33%. Conocimiento de otros idiomas. Flexibilidad y adaptación al cambio. Compromiso con la entidad y visión estratégica. #J-18808-Ljbffr

Desde Adecco estamos buscando incorporar un/a Becario/a en el Área de Talento para Cofides. Si te apasiona la gestión del talento y quieres desarrollarte en un entorno profesional, dinámico e internacional, esta oportunidad es para ti. Nuestro cliente, Cofides, es una sociedad mercantil estatal que gestiona fondos financieros públicos y privados, impulsando la internacionalización de la economía española, la atracción de inversión extranjera y proyectos estratégicos tanto en España como en el extranjero. Su accionariado, además del Estado, incluye entidades financieras de primer nivel como Banco Santander, BBVA, Banco Sabadell y CAF-Banco de Desarrollo de América Latina. Requisitos: Grado Universitario o Máster en estudios relacionados con Recursos Humanos, Psicología del Trabajo, Gestión del Talento o afines. Inglés nivel mínimo B2 (oral y escrito) Comunicación efectiva, discreción, capacidad de organización, disposición para el aprendizaje continuo y orientación al trabajo en equipo. Competencias digitales: manejo básico de Excel, PowerPoint y Outlook; experiencia en herramientas de videoconferencia (Teams); conocimiento de plataformas profesionales como LinkedIn y uso de aplicaciones de inteligencia artificial. Funciones: Apoyo en procesos de selección y captación de talento. Participación en programas de desarrollo profesional, formación y evaluación del desempeño. Colaboración en planes de sucesión y retención de talento. Apoyo en iniciativas de diversidad, equidad e inclusión (DEI). Redacción de noticias internas y comunicación de programas de talento a empleados. Colaboración en digitalización y automatización de procesos del Área de Talento. Participación en reuniones y coordinación con equipos internacionales. Condiciones: Beca remunerada Jornada 25 horas semanales Lunes a viernes 09:00 a 14:00 Ubicación: Madrid Desarrollo profesional: seguimiento continuo, formación en competencias técnicas y blandas, evaluación periódica y mentoría. Si quieres aprender, crecer profesionalmente y formar parte de un proyecto estratégico con proyección internacional, esta beca es tu oportunidad para empezar a dejar huella en la gestión del talento.

Sector residencial i atenció domiciliària La Residència Sagrat Cor busca incorporar un/a tècnic/a amb experiència en licitacions públiques del sector residencial i d’atenció domiciliària , amb capacitat per analitzar oportunitats, preparar propostes i fer el seguiment dels projectes. Busquem una persona amb coneixement del sector residencial, atenció domiciliària i sociosanitari, amb capacitat d’organització i visió estratègica, que pugui treballar amb licitacions a escala estatal. Funcions principals Identificació i anàlisi d’oportunitats de licitació pública en l’àmbit residencial i d’atenció domiciliària a nivell estatal. Revisió i interpretació de plecs administratius i tècnics. Preparació i coordinació de la documentació necessària per a la presentació d’ofertes. Elaboració i desenvolupament de memòries tècniques i altres continguts de les propostes. Seguiment dels processos de licitació i resposta a requeriments de l’administració. Coordinació interna amb els equips implicats en la preparació de les ofertes. Seguiment dels projectes adjudicats i suport en la seva posada en marxa. Control de terminis, documentació i requisits administratius dels processos. Requisits Experiència prèvia en licitacions públiques , preferentment en el sector social, sociosanitari o de serveis a les persones. Capacitat per analitzar plecs i preparar documentació tècnica. Coneixement del funcionament de les contractacions públiques a Espanya. Capacitat d’organització, planificació i gestió de terminis. Bon domini del paquet Office. Perfil resolutiu, amb autonomia i capacitat de coordinació. S’ofereix Contracte a jornada completa (40 h setmanals) . Lloc de treball presencial a Girona . Incorporació a un projecte consolidat en el sector de l’atenció a les persones. Participació en el desenvolupament i creixement de nous projectes a nivell estatal. Condicions econòmiques a convenir segons experiència i perfil professional.

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