Trabajos formacion salud laboral en España

¿Te apasiona el sector de la restauración? ¿El cliente es para ti lo primero? En ese caso, ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Estamos buscando ampliar nuestro equipo, con motivo de la expansión y crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! • Valorable experiencia en el sector, pero si no la tienes, no te preocupes ¡Nosotros te formamos!, • Compromiso y responsabilidad, • Motivación por crecer dentro de nuestra marca, • Disponibilidad horaria, turnos rotativos. ¿Qué te ofrecemos? • Trabajar en turnos seguidos y rotativos, • Contrato indefinido, • Descuentos exclusivos, • Un ambiente dinámico, • Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral.

Si llevas tiempo dedicándote a la captación de fondos y sientes que tu esfuerzo merece algo más, es posible que este mensaje sea para ti. Buscamos personas con experiencia en captación o venta directa que valoren un trabajo bien hecho, en un entorno humano, estable y con propósito real. Lo que ofrecemos no es común: · Contrato indefinido desde el primer día · Sueldo fijo: 1600€ brutos por 30 horas semanales (sin tramos ni letra pequeña) · Incentivos transparentes y bien pagados . Pagos religiosamente el último día laboral del mes. · Turno de mañana o tarde. · Alta en la Seguridad Social · Ambiente de equipo pequeño, cuidado, profesional · Nunca trabajamos en calle. Solo en stands en espacios de calidad (centros de salud, hospitales, centros comerciales seleccionados) · Formación constante y oportunidades reales de crecimiento · Viaje anual de inmersión con el equipo: Colombia, Gambia, Indonesia, India... · Filosofía de larga duración: la mayoría lleva años con nosotros, y siguen creciendo ¿Por qué somos distintos? Porque hemos creado lo que todos buscábamos cuando empezamos en esto: Un lugar donde puedas vivir bien, sentirte cómodo, crecer de verdad, formar parte de una comunidad a otro nivel y hacer lo que amas con libertad y respeto. Sin promesas vacías. Sin rotación constante. Buscamos a personas que: · Tengan experiencia previa en captación o atención al público · Sepan conectar desde la empatía y la escucha · Quieran estabilidad, pertenencia y propósito . Imprescindible buena imagen · Hablen castellano con fluidez · Tengan DNI o NIE con permiso de trabajo en regla Si has llegado hasta aquí, quizás es el momento de cambiar. Aplica ahora. Te llamaremos sin compromiso, con total confidencialidad.

¿Buscas un trabajo con sentido que puedas compaginar con tu día a día? En el Comité español de ACNUR te ofrecemos una oportunidad laboral flexible y con propósito. Como captador/a de socios, contribuirás directamente a mejorar la vida de millones de personas refugiadas en todo el mundo. ¿En qué consiste el trabajo? • Conversarás con personas "cara a cara" en las principales calles, centros comerciales, centros de salud del Centro de Madrid en función de tu cercanía y disponibilidad., • Informarás sobre la situación de las personas refugiadas y el trabajo que realiza ACNUR., • Animarás a la ciudadanía a colaborar como donantes mensuales apoyando los proyectos humanitarios que mejoraran de vida de millones de personas que lo han perdido todo. Este puesto es ideal si... • Buscas una jornada de mañana que se adapte a tus otras actividades: cuidados, estudios, freelance, estudios u otros compromisos., • Quieres un empleo con propósito y alineado con tus valores., • Tienes habilidades comunicativas y te gusta el trato directo con personas., • Te interesa la acción humanitaria, los derechos humanos o el tercer sector., • Se valorará experiencia previa en comercial o captación a puerta fría., • Ofrecemos formación desde el primer día y acompañamiento continuo. Lo más importante es tu compromiso, empatía y motivación por ayudar. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con el Comité español de ACNUR., • Sueldo fijo desde 910 € brutos/mes + incentivos (media mensual superior a 1.200 €)., • Jornada parcial: 5 horas al día de lunes a viernes, en turno de mañana (opción de 4 horas/día por 706 € + incentivos)., • Formación continua y acompañamiento por parte del equipo., • Reales oportunidades de desarrollo profesional.

En NEAR 4 YOU buscamos promotores/as con ganas de aprender y desarrollarse en él área de la captación de socios para una muy conocida y prestigiosa ONG internacional : Save The children z Es un trabajo muy enriquecedor en la que vamos a aprender mucho y que además de ayudar a las ongs en sus proyectos nos va a permitir conciliar la vida laboral con estudios, familia y/ o otras ocupaciones y llevarnos un buje sueldo a casa Solo trabajamos de mañana y solo de lunes a viernes. Media jornada de 4 horas de 10h a 14h . Sueldo base por nómina de 700€ + importantes bonus , comisiones e incentivos que te permitirá doblar el sueldo fijo . Formación Continua y carrera profesional La misión será Informar de los proyectos humanitarios de una ONG internacional muy conocida y activa en defensa de l@s niñ@s : Save The Children Lo haremos en puntos estratégicos de mucha afluencia de calle en centros de salud, en hospitales , centros comerciales , estaciones de transporte … etc, de la ciudad de Madrid : -Formación desde el primer día . -Desarrollo interno/ programa de carrera dentro de la empresa. -Ampliación de horario y sueldo fijo según resultados Requisitos: DNI/NIE, alta en la Seguridad Social. Mayor de edad -No hace falta experiencia -Sí ganas de aprender, trabajar y crecer -Tener inquietudes y sensibilidad por las causas humanitarias .

Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! • Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería., • Capacidad de análisis y organización., • Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada completa, trabajando en turnos seguidos, • Contrato indefinido, • Descuentos exclusivos, • Ambiente dinámico y proactivo, • Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos • Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector., • Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Descripción del puesto Estamos buscando un/a DIRECTOR/A DE RESTAURANTE altamente motivado/a y con un enfoque práctico para liderar uno de nuestros restaurantes. El/la candidato/a ideal es una persona con habilidades de liderazgo centradas en las personas, experta en operaciones y resolutiva, con un historial probado en la gestión de restaurantes de alto volumen y en la entrega de experiencias excepcionales al cliente. Te desenvolverás en un entorno dinámico y orientado al servicio, donde ningún día es igual al anterior y jugarás un papel clave en la construcción, desarrollo e inspiración de los equipos que dan vida a nuestra marca cada día. Responsabilidades Liderar y gestionar todos los aspectos operativos del restaurante para asegurar la excelencia en el servicio, la calidad de la comida y el rendimiento del equipo. Supervisar la planificación de turnos, horarios y gestión del personal, asegurando una cobertura y eficiencia óptimas. Gestionar los procesos administrativos del personal: contratación, onboarding, firma de contratos, entrega de uniformes, formación y seguimiento del rendimiento (formato 1:1). Gestionar las tareas operativas y financieras diarias, incluyendo manejo de caja, conciliación de ventas, propinas, gestión de usuarios del TPV y resolución de incidencias (cancelaciones de pedidos, actualización de productos, corrección de errores, etc.). Realizar reuniones informativas antes y después del servicio, coordinar la posición del equipo durante los turnos y asegurar un flujo de servicio fluido. Mantener los estándares de calidad a través de catas de comida, programas de cliente misterioso, feedback de clientes y auditorías de servicio. Monitorizar los KPIs, métricas de productividad e informes operativos para identificar oportunidades de mejora. Asegurar el cumplimiento de todas las licencias, certificaciones, normativas de salud y seguridad, y protocolos de seguridad alimentaria. Supervisar los procedimientos de apertura, cambio de turno y cierre, incluyendo listas de control de limpieza, mantenimiento de equipos y seguridad alimentaria (registros de temperatura, rotación de stock, etc.). Coordinar el mantenimiento y las reparaciones, incluyendo sistemas informáticos, cámaras de seguridad y equipos de cocina. Actuar como enlace clave de comunicación entre el restaurante y la oficina central, asegurando un flujo de información eficiente. Fomentar una cultura laboral positiva alineada con los valores de Honest Greens, incluyendo la organización de actividades culturales y de team-building. Requisitos Más de 3 años de experiencia gestionando restaurantes de alto volumen o en operaciones de hostelería. Fuertes habilidades de liderazgo con capacidad para desarrollar, inspirar y retener talento. Experiencia gestionando P&L, presupuestos y KPIs operativos. Sólido conocimiento de seguridad alimentaria, normativas sanitarias y estándares de cumplimiento. Dominio de herramientas y sistemas operativos (TPV, Quicksight, Notion, etc.). Excelentes habilidades organizativas, de resolución de problemas y toma de decisiones. Capacidad para prosperar en un entorno dinámico y de ritmo rápido. Buenas habilidades de comunicación en español; el inglés es un plus. Pasión por la hostelería, el desarrollo de personas y la creación de experiencias excepcionales para los clientes. Qué ofrecemos Contrato: indefinido Jornada: 40h semanales Salario atractivo Beneficios Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes 50% de descuento en nuestros restaurantes Eventos corporativos increíbles Oportunidades de crecimiento interno Equipo internacional, de mente abierta y único

Buscamos profesionales con experiencia que disfruten con la hostelería y les apasione la gestión de restaurantes. Si es tu caso, ¡te estamos esperando! Como encargado tus principales responsabilidades serán: • Ser la cara visible de nuestro restaurante, el impulsor de nuestra filosofía y el mejor anfitrión para nuestros invitados., • Liderar y organizar al equipo durante los turnos de comidas y cenas para ofrecer un servicio excelente., • Planificar el día a día del restaurante logrando un gran ambiente de trabajo, sin olvidarnos de la rentabilidad del negocio. ¿Qué buscamos? • Profesionales con experiencia que disfruten con la hostelería y les apasione la gestión de restaurantes. Si es tu caso, ¡te estamos esperando!, • Experiencia mínima de 1 año como responsable de turno o encargado/a interviniendo en la gestión integral del restaurante (sala, cocina, producto, personal, ventas, resultados financieros), • Posibilidad de cambiar de restaurante dentro de la misma localidad. ¿Qué te ofrecemos? • La posibilidad de hacer carrera dentro de la marca., • Poder moverte a otras empresas del Grupo., • Recibir una formación continua y especializada., • Programa de descuentos, • Salario fijo + bonus según objetivos, • Plan de retribución flexible, • Acceso a Gympass y a nuestra plataforma de idiomas Además, La Tagliatella se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar y la salud laboral.

Buscamos puesto de sala para incorporarse a La Tagliatella en la calle Alcalá 498 Se valorará experiencia en el sector, pero si no la tienes, no te preocupes ¡Nosotros te formamos! Se ofrecen muy buenas condiciones de trabajo salariales. Contrato INDEFINIDO a tiempo parcial con un mínimo de dos días de descanso. La Tagliatella es una empresa ampliamente consolidada en la que poder desarrollarse profesionalmente recibiendo una formación continua y especializada y, comprometidos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la retribución, la conciliación de la vida personal y familiar y la salud laboral.

Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! • Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería., • Capacidad de análisis y organización., • Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada completa, trabajando en turnos seguidos, • Contrato indefinido, • Descuentos exclusivos, • Ambiente dinámico y proactivo, • Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos • Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector., • Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)

Servicio de Prevención Ajeno busca incorporar a un TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES para su centro de trabajo en Madrid. Las funciones a desarrollar, serán las propias del TSPRL: · Elaboración de documentación preventiva a empresas clientes. · Impartición de formación según artículo 19. · Impartición formación convenio construcción y metal. Cursos prácticos. Se requiere titulación de técnico superior de prevención de riesgos laborales y con la especialidad de seguridad y salud en el trabajo, pero se valorarán otras especialidades y Técnicos superiores de Prevención de Riesgos Profesionales. Se valorará también una experiencia mínima de dos años desarrollando estas funciones. Se ofrece un contrato indefinido con salario según convenio. El horario de trabajo es de lunes a jueves de 8.30 a 18.00 y los viernes de 8.30 a 14.00. Julio y agosto jornada de 8.30 a 14.30. SALARIO: SALARIO SEGÚN CONVENIO MÁS incentivos POR FORMACIÓN Y OBJETIVOS. Requisitos mínimos: • Porcentaje sobre objetivos, • Vehículo / kilometraje, • Teléfono móvil, • Flexibilidad horaria, • Teletrabajo

Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! • Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería., • Capacidad de análisis y organización., • Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada completa, trabajando en turnos seguidos, • Contrato indefinido, • Descuentos exclusivos, • Ambiente dinámico y proactivo, • Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos • Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector., • Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)

Oferta de Empleo: ¿Buscas un reto real? Sigue leyendo. 👇 Seamos sinceros. El trabajo en una administración de fincas es duro. Muy duro. 🥵 Si buscas un puesto tranquilo, donde todo el mundo te dé las gracias 🙏, los días pasen sin estrés y las tareas sean sencillas, esta oferta no es para ti. Sigue buscando. ➡️ Aquí, casi todo es "para ayer" 🏃💨. Los problemas no dan tregua, la paciencia se pone a prueba cada día y tendrás que lidiar con personas que creen que su problema es el único y el más urgente del mundo. Es un trabajo poco valorado por quienes no lo conocen, donde se exige el máximo pagando lo mínimo. 💸 ¿Sigues aquí? Perfecto. Eso significa que no te asustan los retos. 💪 Significa que entiendes que detrás de cada llamada hay una persona que necesita ayuda real. Que sientes una satisfacción especial al resolver problemas complejos y poner orden en el caos ✨. Si has llegado hasta este punto, es porque eres el tipo de persona que buscamos. ¿Quiénes somos? 🤔 Somos una empresa consolidada 🏛️, con una larga trayectoria y un gran renombre en el sector. Creemos en la formación, la innovación y, por encima de todo, en la calidad humana ❤️. No somos una empresa más. Si quieres entender nuestro espíritu de trabajo y por qué hacemos las cosas de esta manera, Luis del Castillo Rodríguez es nuestro líder. ¿A quién buscamos? No buscamos un currículum, buscamos una persona. 👤 Buscamos, por encima de todo, a una BUENA PERSONA 😊. Alguien que se considere honesto, que disfrute ayudando a los demás y que se sienta orgulloso del trabajo bien hecho ✅. Si tu mayor satisfacción es resolver un problema y dejar a un cliente tranquilo, este es tu sitio. Buscamos a alguien RESOLUTIVO y con EMPATÍA 🧠❤️. Que sepa escuchar con paciencia, ponerse en la piel del otro y encontrar soluciones 💡 donde los demás solo ven un callejón sin salida. Buscamos gente CONCRETA, DIRECTA y EFICIENTE 🎯. Que aproveche cada hora de trabajo, sin buscar excusas ni atajos. Alguien que valore y siga los métodos y rutinas que tenemos establecidos, porque sabe que son la clave de la eficiencia. Buscamos una persona DISPUESTA A APRENDER 📚. El conocimiento en contabilidad es necesario, pero tu actitud lo es más. Te daremos los medios para formarte, incluso fuera tu horario laboral, porque invertimos en quienes demuestran compromiso. ¿Cuál será tu día a día? 🗓️ Olvídate de la monotonía 🎢. Serás el corazón de la oficina, gestionando todo lo que implica la vida de una comunidad de propietarios: Atender el teléfono 📞 y recibir a los clientes 🙋, siendo la primera cara (y voz) amable que encuentran. Gestionar siniestros con las aseguradoras 🕵️, desde que se recibe el aviso hasta que se cobra la última factura. ¡Perseguirlos si es necesario! Coordinar todo tipo de incidencias y averías 🛠️: contactar con empresas de mantenimiento, buscar y comparar presupuestos, y asegurar que el trabajo se realiza correctamente. Gestionar impagos 💰, enviando las comunicaciones necesarias y haciendo el seguimiento. Redactar y enviar cartas, circulares, convocatorias y avisos ✉️. Mediar en conflictos entre vecinos, buscando siempre el entendimiento 🤝. Y sí, también realizarás tareas de contabilidad asociadas a tu gestión 🧾. Pero no termina aquí, son cientos de tareas que aprenderás a desarrollar y en la que podrás aportar tu punto de vista. En resumen: serás la persona que hace que las cosas ocurran 🦸‍♀️🦸‍♂️. Un trabajo exigente, pero increíblemente gratificante si te apasiona resolver problemas. ¿Qué te ofrecemos a cambio? 🎁 Valoramos el esfuerzo y el compromiso, y lo demostramos con hechos: Un puesto de trabajo estable 🏢. Siempre estarás en una oficina, sin pasar frío en invierno 🧣 ni calor en verano ☀️. Contrato con salario inicial según el convenio colectivo. Un plan de mejora salarial real y a corto plazo 📈: tendrás una revisión a los tres meses, otra antes de cumplir el año y, a partir de ahí, tu retribución crecerá según tu valía y resultados. La posibilidad de complementar tu salario con horas extra remuneradas 💶 cuando haya picos de trabajo. La oportunidad de crecer en una empresa líder donde tu trabajo se valora de verdad 🌱. El horario es de 8 a 14 y de 16 a 19 de lunes a jueves y Viernes de 9 a 14 horas ⏰. En verano de 8 a 15. Ofrecemos contrato indefinido desde el principio 📝. Somos flexibles 👍 ante situaciones puntuales por necesidades de salud de hijos, padres y situaciones esporádicas que se producen en nuestras vidas. Tendrás 23 días hábiles en el año de vacaciones pagadas 🏖️. Si después de leer esto, en lugar de asustarte, sientes que este puesto está hecho para ti y que eres la persona que acabamos de describir, queremos conocerte. 👀 No nos mandes una carta de presentación genérica 🙅. Envíanos tu candidatura y explícanos por qué eres tú. 💌 Nos encanta que tengas experiencia previa 🤩 y podemos hablar de otro punto de partida en tu salario si la tienes. Si además tienes conocimientos de Gesfincas, Gesinedi, Excel, Word, email, IA 💻, podemos valorar tu propuesta para que lleguemos a un acuerdo. Eso sí, para ser transparentes: el máximo durante los 3 primeros meses será, sí o sí, 18.000 € brutos anuales 🔒. Llevamos tiempo para cubrir un puesto y han pasado varias personas que decían que sabían y luego... nada de nada y encima poca actitud. 😤

¿Te gustaría formar parte de uno de nuestros restaurantes de la Tagliatella? Buscamos gente para unirse a nuestro equipo de sala / cocina del restaurante de Heron city las Rozas que contribuyan al crecimiento de nuestra marca. Requisitos imprescindibles: · Residencia en la localidad. · Disponibilidad para trabajar en JORNADAS PARTIDAS Y ROTATIVAS A TIEMPO PARCIAL (comidas, cenas y/o fines de semana) · Valorable experiencia previa en el sector de la restauración, pero si no la tienes no pasa nada, ¡aquí te formaremos! Te ofrecemos: · Formar parte de un gran equipo, en un ambiente joven y dinámico. · Te sentirás orgulloso/a, sintiéndote parte de una marca grande y reconocida. · Desarrollo profesional con formaciones presenciales y en plataformas interactivas que harán de ti un profesional en el sector. · Posibilidad de crecimiento en la marca a través de nuestros procesos de promoción interna. · Contrato indefinido. Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral

Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! • Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería., • Capacidad de análisis y organización., • Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada completa, trabajando en turnos seguidos, • Contrato indefinido, • Descuentos exclusivos, • Ambiente dinámico y proactivo, • Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos • Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector., • Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)

¿Te gustaría formar parte de uno de nuestros restaurantes de la Tagliatella? Buscamos gente para unirse a nuestro equipo de sala / cocina del restaurante de Heron city las Rozas que contribuyan al crecimiento de nuestra marca. Requisitos imprescindibles: · Residencia en la localidad. · Disponibilidad para trabajar en JORNADAS PARTIDAS Y ROTATIVAS A TIEMPO PARCIAL (comidas, cenas y/o fines de semana) · Valorable experiencia previa en el sector de la restauración, pero si no la tienes no pasa nada, ¡aquí te formaremos! Te ofrecemos: · Formar parte de un gran equipo, en un ambiente joven y dinámico. · Te sentirás orgulloso/a, sintiéndote parte de una marca grande y reconocida. · Desarrollo profesional con formaciones presenciales y en plataformas interactivas que harán de ti un profesional en el sector. · Posibilidad de crecimiento en la marca a través de nuestros procesos de promoción interna. · Contrato indefinido. Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral

Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! • Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería., • Capacidad de análisis y organización., • Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada completa, trabajando en turnos seguidos, • Contrato indefinido, • Descuentos exclusivos, • Ambiente dinámico y proactivo, • Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos • Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector., • Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)

🌿 Únete al equipo de SANE Pilates – Buscamos Fisioterapeuta con interés en Pilates En SANE Pilates somos un centro de referencia en fisioterapia y cuidado integral del cuerpo a través del movimiento consciente, la terapia manual y el pilates terapéutico. Nuestro enfoque combina ciencia, atención personalizada y formación continua para lograr resultados reales y sostenibles en nuestros pacientes y alumnos. Actualmente buscamos un/a Fisioterapeuta con enfoque terapéutico, con o sin experiencia en Pilates (nosotros te formamos), que quiera crecer dentro de un equipo sólido, comprometido con la salud, la excelencia profesional y el aprendizaje constante. ✅ ¿Qué buscamos? Grado en Fisioterapia Interés por el movimiento como herramienta de salud Compromiso, profesionalidad y ganas de crecer en equipo Se valorará formación, experiencia o interés en Pilates, ejercicio terapéutico o terapia manual 💼 ¿Qué ofrecemos? Incorporación a partir de septiembre en un centro con trayectoria, reputación y clientela estable Formación inicial a cargo de la empresa Acompañamiento y formación continua con nuestro método propio Entorno de trabajo profesional, humano y colaborativo Posibilidad de crecimiento en responsabilidades, visibilidad y estabilidad Contrato laboral según perfil Horario preferente de tarde 🌱 En SANE Pilates entendemos el cuerpo, el cuidado y el trabajo en equipo como un camino común. Si te sientes identificado/a con nuestra filosofía, ¡nos encantará conocerte!

Empresa de referencia en productos de salud natural, busca incorporar a su equipo un/a dietista/nutricionista titulado/a para liderar el nuevo servicio de consultas nutricionales online. Buscamos una persona con visión estratégica, experiencia clínica contrastada y alta orientación al paciente, capaz de coordinar el área de nutrición, garantizar un alto estándar de calidad en las consultas y representar los valores de la marca. ¿Qué harás? Área Clínica: • Realizar consultas nutricionales online (iniciales y de seguimiento)., • Elaborar planes individualizados de alimentación y estilo de vida., • Recomendar, si procede, suplementos naturales de forma personalizada., • Preparar documentación posterior (informes, recomendaciones, materiales). Área de Estrategia y coordinación: • Diseñar y mantener actualizados los protocolos de consulta., • Supervisar la calidad del servicio y la satisfacción de los usuarios., • Proponer mejoras en la experiencia del cliente., • Participar en la elaboración de contenidos divulgativos., • Coordinar y formar a futuros nutricionistas del equipo. ¿Qué buscamos? • Grado en Nutrición Humana y Dietética y colegiación activa., • Mínimo 3 años de experiencia en consulta nutricional personalizada., • Formación actualizada en nutrición clínica, salud digestiva, suplementación y medicina integrativa., • Capacidad para trabajar con herramientas digitales: videollamadas, gestión de reservas, informes., • Excelentes habilidades comunicativas, empatía, ética profesional y enfoque a resultados. ¿Qué ofrecemos? • Contrato a convenir (mercantil o laboral), • Jornada completa, • Remuneración competitiva, • Formar parte de un proyecto innovador, con impacto directo en la salud de las personas y el respaldo de una marca consolidada.