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¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Operaciones estamos buscando un Spare Parts Manager en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Responsable de la generación de listas de recambios de las instalaciones automáticas, • Centralizar las consultas sobre recambios a nivel de grupo, • Colaborar con las delegaciones en la generación de las listas de recambios, • Asegurar la calidad y conveniencia de las listas generadas, tanto en forma como en contenido, • Seguimiento de la entrega de las ofertas a los clientes, • Gestionar tareas e información con otras áreas de la compañía. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Estudios mínimos: CFGS en Robótica Industrial, Automatización y Electrónica, • Experiencia previa demostrable, • Entendimiento de esquemas eléctricos y planos mecánicos, • PLC's, Step7, TIA Portal, • Variadores de frecuencia (SEW, Lenze, KEB), • Nivel alto de inglés hablado y escrito ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector, • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución, • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo, • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria, • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a, • Plan de Retribución Flexible Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Estamos en búsqueda de un/a Gerente de Zona para un cliente de relevancia nacional en el sector salud, responsable de gestionar y optimizar el rendimiento de varias unidades de negocio en Barcelona El candidato ideal debe tener experiencia sólida en la dirección de múltiples puntos de venta o unidades de negocio, liderando equipos diversos y gestionando resultados financieros y comerciales. Entre las funciones, destaca: • Planificación, seguimiento y control de los principales indicadores de los centros asignados., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y protocolos de calidad de la empresa., • Monitoreo y cumplimiento de los KPIs de las clínicas, con reportes regulares a la Central., • Supervisión de las actividades comerciales y de marketing de los centros asignados., • Análisis y propuestas de mejoras en los procesos de gestión enfocados en la excelencia, satisfacción del paciente, eficiencia y rentabilidad., • Gestión de operaciones y resultados financieros, asegurando la sostenibilidad y crecimiento de las clínicas. Requisitos: • Diplomatura, Licenciatura o Grado (se solicitará título oficial para tramitar la incorporación)., • Mínimo de 4 años de experiencia en la dirección de puntos de venta o de una unidad de negocio en retail (banca, seguros, etc.) o sector salud., • Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares y responsabilidad sobre cuentas de resultados y objetivos comerciales, • Alto nivel de catalán ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido con jornada completa., • Oportunidad de liderar un equipo diverso en una empresa de referencia en el sector salud., • Desarrollo profesional en un entorno dinámico y en crecimiento Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera, ¡te invitamos a aplicar y formar parte de nuestro equipo!

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un referente en el desarrollo de soluciones integrales e innovadoras para infraestructuras públicas y privadas en sectores como transporte, salud, industria, facility management o energía. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios con el objetivo de contribuir a la mejora de la sociedad. Con un equipo multidisciplinar formado por más de 27.000 profesionales, apostamos por la diversidad e inclusión en nuestros equipos y garantizamos la igualdad de oportunidades en todas nuestras iniciativas. Fomentamos el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo que contribuye a impulsar el talento de quienes formamos parte de este gran proyecto. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro! ¿En qué consiste el puesto? Buscamos un/a Gestor/a en Barcelona, cuya misión será gestionar servicios de mantenimiento de obra civil, electricidad y climatización, coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones comerciales con sus clientes, como máximo responsable de la cuenta de resultados. Tu nuevo rol consistirá en: 1. Dirigir la planificación del servicio para dar una respuesta excelente en todo momento al cliente, organizando los medios y recursos para una ejecución eficiente y proponiendo mejoras a la ejecución diaria para adaptarnos a sus necesidades., 2. Realizar la gestión económica de los contratos asignados, haciendo seguimiento del presupuesto definido anualmente y proponiendo medidas correctoras para las desviaciones identificadas., 3. Dirigir un amplio equipo de trabajo, supervisando la asignación de las tareas y la contratación y formación de nuevas incorporaciones para garantizar que se cuenta con el equipo adecuado para la prestación de los servicios encomendados., 4. Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores para facilitar un marco laboral que permita cumplir la prestación de los servicios de la forma más eficiente., 5. Ejercer como socios estratégicos de los clientes, manteniendo una relación fluida con ellos para recoger sus necesidades y garantizar su satisfacción con el servicio prestado., 6. Colaborar con áreas transversales de la empresa para el desarrollo de nuevas oportunidades comerciales. ¿Qué te ofrecemos? · Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. · Flexibilidad para facilitar la conciliación entre la vida personal y profesional: • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, ésta última en función de unos objetivos anuales que son acordados con el manager., • Posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros) que te permitirán optimizar la fiscalidad de tu retribución., • Tarjeta Restaurante. · Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería Técnica o Superior o Grado de ingeniería industrial o similar, • Idiomas: Nivel medio alto de inglés., • Ofimática: Nivel alto Paquete Office, Autocad y Presto., • Experiencia: Experiencia mínima de 2 años en gestión de contratos de servicios de mantenimiento de instalaciones., • Habilidades: Orientación al cliente, Orientación a Resultados, Proactividad, Gestión de Equipos, Innovación y Colaboración Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo!

¿Te apasionan los proyectos técnicos con impacto real en sostenibilidad y tienes experiencia en gestión de renovación de inmuebles en criterios energéticos? Nos encontramos en búsqueda de un profesional Project Manager / Facility Manager con experiencia en instalaciones y gestión técnica para una empresa gestora de activos, para liderar la ejecución de inversiones de mejora de su cartera de activos nacionales y europeos en el área de sostenibilidad/eficiencia energética y reducción de emisiones en sus activos de sector terciario. Una excelente oportunidad para un perfil técnico que quiera combinar su conocimiento en instalaciones con una clara orientación a resultados y mejora continua. Funciones principales: • Ejecución del Plan de mejora/acondicionamiento de activos en los aspectos de eficiencia energética., • Liderar procesos de licitación, contratación y supervisión de actuaciones como: instalación de paneles solares, renovación de climatización y ACS, implementación de sistemas BMS, iluminación LED, etc., • Coordinar trabajos en activo con los operadores de los centros y el equipo de Facility Management., • Supervisar el avance técnico y económico de los proyectos, asegurando entregas en tiempo, forma y calidad., • Coordinación interna y reporting., • Alinear las acciones con departamentos internos., • Elaboración de informes, documentación técnica y seguimiento de indicadores clave (KPIs, Capex, ESG)., • Apoyar procesos de certificación (BREEAM, GRESB, cumplimiento normativo). Requisitos del perfil (H/M/D): • Formación en Ingeniería., • Más de 3 años de experiencia en ejecución de instalaciones y/o mantenimiento técnico., • Experiencia como Facility Manager o en gestión técnica de inmuebles., • Dominio de herramientas ofimáticas paquete Office y conocimientos valorables en GMAO/BMS., • Alta capacidad organizativa, atención al detalle y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y negociación., • Disponibilidad para viajar (aprox. 5 días al mes)., • Nivel de Inglés. Otros aspectos: • Experiencia internacional o multisectorial., • Participación previa en procesos de due diligence técnica., • Trabajo presencial en Barcelona ciudad de Lunes a Viernes (Viernes jornada compacta).

Buscamos un perfil con visión estratégica, habilidades de liderazgo y pasión por la excelencia en la atención al paciente. Si te motiva la gestión de equipos y los retos diarios de una clínica dinámica, ¡esta es tu oportunidad! Buscamos personal para llevar a cabo la dirección de las clínicas dentales en Granollers, Manresa y Vilafranca del Penedés, si eres de la zona y te interesa desarrollar todas tus competencias en este proyecto de coordinación en una empresa líder del sector sanitario, no lo dudes! Ofrecemos: -Incorporarte a una empresa sólida, en constante crecimiento y con presencia en todo el país. -Formación continua y plan de desarrollo profesional. -Excelente ambiente de trabajo y cultura de equipo. -Retribución competitiva y beneficios sociales. Funciones: -Liderarás y coordinarás al equipo de la clínica (recepción, auxiliares, higienistas y odontólogos). -Velarás por el cumplimiento de los objetivos comerciales, de calidad y atención al paciente. -Gestionarás el día a día del centro, asegurando una operativa eficiente y enfocada al paciente. -Reportarás directamente a gerencia sobre resultados, incidencias y mejoras. -Serás el motor del trabajo en equipo y el desarrollo profesional del equipo. -Impulsarás la resolución de problemas con rapidez y criterio. -Coordinarás la agenda clínica optimizando la productividad del centro. -Planificarás las operaciones y el correcto funcionamiento de la clínica, asegurando la adecuada atención al paciente. • Apoyarás y gestionarás el trabajo del personal de la clínica (organización de plantilla) y de las posibles incorporaciones., • Registrarás la actividad, control de proveedores, supervisión de almacén, arqueo de caja., • Seguimiento de los indicadores de calidad: gestión de reclamaciones y ejecución de acciones de mejora., • Suministrarás la información necesaria a la Dirección cuando se requiera. Requisitos: -Formación universitaria finalizada. -Experiencia previa en puestos de dirección o gestión de equipos (preferiblemente en entorno sanitario, retail o atención al cliente). -Alta orientación al resultado y capacidad de organización. -Liderazgo positivo, capacidad resolutiva y comunicación efectiva. -Polivalencia para asumir diferentes responsabilidades operativas.

En Aquí tu Reforma, somos la marca líder en reformas y rehabilitaciones del hogar. Con más de 250 franquiciados en 8 países y aliados estratégicos como Iberdrola y Roca, estamos reforzando nuestro equipo de ventas en Barcelona para acompañar nuestro ambicioso plan de crecimiento en los próximos años. Actualmente estamos buscando un/a Project Manager, encargado/a de gestionar y asesorar a nuestros clientes. Requisitos 🚩 • Formación técnica en Arquitectura / Interiorismo., • Más de 3 años de experiencia en presupuestación, dirección y ejecución de obras., • Valorable experiencia previa con obras propias., • Grandes habilidades comerciales y de gestión., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Profesional autónomo. Valorable 💪 • Idiomas (especialmente inglés) son un plus, pero no imprescindibles., • Movilidad propia es deseable. Responsabilidades ✅ • Gestionar adecuadamente los clientes generados por la empresa, logrando una conversión mínima en obras., • Proveer asesoramiento técnico y comercial (presupuestos, ejecución, previsión de negocio, estrategia comercial)., • Mantener un contacto recurrente y de asesoramiento con los clientes. Buscamos personas que sean: • Capaces de comunicarse de manera clara y concisa, tanto verbalmente como por escrito., • Con habilidades sociales auténticas y un comportamiento empático y amigable., • Proactivas, con capacidad de aprender rápido, resolver problemas y mejorar procesos., • Excelentes en la gestión del tiempo y en realizar múltiples tareas., • Organizadas y orientadas al detalle., • Creativas, aportando ideas frescas que contribuyan a la cultura de Aquí tu Reforma. ¿Qué ofrecemos? • Colaboración con una startup en pleno crecimiento, con un proyecto innovador y un equipo joven y dinámico., • Dedicación freelance., • Oportunidades de desarrollo personal., • Beneficios exclusivos para empleados en Anytime Fitness, Kave Home y La Redoute Si cumples con los requisitos, no dudes en postularte. Juntos estamos transformando el sector de las reformas y seleccionamos personas que sean el cambio. ¡Te esperamos! 😍

Take your career to the next level with Amaris Consulting as a QA Manager – Enterprise Service Management Platform (ServiceNow & UiPath). Become part of an international team, thrive in a global group with €800M turnover and 1,000+ clients worldwide, and an agile environment by planning the kickoff and follow-up on projects. Join Amaris Consulting, where you can develop your potential and make a difference within the company. ✍️WHAT WOULD YOU NEED? ✍️ • 2+ years of professional experience in IT, with a focus on validation in a GxP environment, • Degree in Business Administration, Computer Science, or comparable professional experience, • Experience as a validation manager or in a validation environment, • Fluent English (spoken and written) and native Spanish, • Experience working in virtual, international, and multicultural environments, • Excellent organizational, analytical, and communication skills, • Results-oriented, with strong teamwork and collaboration abilities, • Experience supporting LeVA system life cycle documentation (e.g., VP, URS, FS, RA, Testing Reports, AAP, etc.), • Experience developing and training Standard Operating Procedures as defined in Validation Plans, • Experience with BAE Systems SOCET GXP Data Validation Software, • Experience with preventive healthy behaviours in validation environments 👉 WHAT WILL YOU DO? 👈 • Act as the Validation Manager for the Enterprise Service Management platform (ServiceNow & UiPath), • Ensure appropriate validation activities are conducted in compliance with validation planning and applicable BI prior to system operation, • Guarantee all system-specific SOPs and SLC documentation are in place before the operational phase, • Maintain the validated status of the system after it becomes operational, • Support and oversee the development and training of applicable Standard Operating Procedures, • Collaborate with cross-functional teams in a virtual, international, and multicultural environment, • Ensure compliance with GxP requirements and industry best practices 🚀 WHY US? 🚀 Join our dynamic team of talented individuals and experience a world of growth and opportunities. Here's what we offer: • Grow rapidly with a tailored career path and salary evaluation. 70% of our senior leaders started at entry level., • Enhance your skills through our Tech Academy catalog, Udemy E-learning Platform, Languages Sessions, webinars, and workshops., • Take charge of your training with an annual personal budget and company-paid certifications., • Enjoy flexible policies, remote work options, and fantastic social benefits like transit and restaurant tickets, kindergarten support, and private health insurance., • Benefit from our WeCare program, supporting employees in critical situations., • Unleash your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting is proud to be an equal-opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive working environment. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics.

Clinical Project Manager - PART TIME 0.6 FTE - Single sponsor About this role TFS HealthScience is a leading global, mid-size Contract Research Organization (CRO) that partners with biotechnology and pharmaceutical companies throughout their entire clinical development journey. Our expertise includes full service-capabilities, resourcing and functional service (FSP) solutions. The Project Manager has the overall responsibility for managing projects in accordance with company policies, SOPs, regulatory requirements in addition to financial and contractual obligations. Key Responsibilities • Ensure that projects are delivered on-time, within scope and within budget and in compliance with applicable quality standards., • Manages the strategic aspects of projects, identify, analyze and minimize/mitigates any risk, including the implications of difference technical and operational choices., • Communicates effectively with clients to successfully manage the relationship, identify needs and evaluate alternative business solutions and strategies., • Develop and maintain Project Plans and timelines for their project and track progress., • Ensure all study team members -are adequately trained on project specific systems and procedures., • Implements, and maintains sound business practices., • Measure and evaluate project performance., • Manage the project budget, profitability and ensure invoicing is performed on time and in accordance with the scope of work., • Working with the Finance & Accounting team to analyze profitability, revenue, margins and utilization across their projects., • Manage the resource allocation, on the project, in collaboration with respective line managers., • Facilitate internal and external communication., • Report and escalate to management as needed., • Establish and maintain relationship with third parties/vendors., • Manages high-level deliverables across the organization., • Participate in capability presentations/bid defenses, as needed., • Continually defines ways to increase customer satisfaction and deepen client relationships., • Contribute in review/develop procedures, guidelines, SOPs, metrics as needed., • Contribute to the continuous improvement of clinical operations through participation in working teams/ initiatives as needed., • Provide performance feedback of the team members to the corresponding manager Qualifications • Bachelor’s Degree, preferably in life science or RN diploma., • 2-4 year of relevant experience in clinical project management., • Knowledge of clinical research regulations governing the conduct of the clinical trials and quality standards., • Understanding of project planning and metrics., • Ability to lead and manage staff., • Excellent oral and written communication skills in English., • Solid organizational skills and ability to prioritize., • Internal and external negotiation skills., • Ability and willingness to travel to 10% What We Offer We provide a competitive compensation package, comprehensive benefits, and the opportunity for personal and professional growth in a rewarding environment. You’ll be joining a team that values collaboration, innovation, and making a difference in the lives of patients A Bit More About Us Our journey began over 27 years ago in Sweden, in the city of Lund. As a full-service, global Contract Research Organization (CRO), we build solution-driven teams working towards a healthier future. Bringing together over 800 professionals, TFS delivers tailored clinical research services in more than 40 countries with flexible clinical development and strategic resourcing solutions across key therapeutic areas including Dermatology, Neuroscience, Oncology, and Ophthalmology. Our core values of Trust, Quality, Passion, Flexibility, and Sustainability are our guiding light serving as the framework for decision-making at all levels of the organization. They assist us in attracting and retaining valuable talent who share our sentiments, resulting in high employee engagement and satisfaction. By aligning on these fundamental values, we cultivate a unified force, geared towards innovation and excellence. This collective effort propels us towards our shared goal and fosters a culture of mutual respect and collaboration. Together we make a difference.

¿Te apasiona el sector farmacéutico y la gestión de proyectos? En Externalia, buscamos un/a Director/a de Proyecto para unirse a nuestro equipo y liderar proyectos clave en la industria farmacéutica. Qué harás en esta posición? Como Director/a de Proyecto Farmacéuticos, serás el/la líder estratégico/a de proyectos farmacéuticos. Serás la persona responsable de gestionar, supervisar y coordinar proyectos, asegurando que se cumplan los objetivos. Tus responsabilidades incluirán: • Liderarás la planificación, coordinación y ejecución de proyectos, garantizando que se cumplan los objetivos., • Supervisarás y guiarás a un equipo de delegados/as de farmacia y visitadores/as médicos, trabajando de cerca con el Area Manager para maximizar su rendimiento y alcanzar las metas., • Tendrás la responsabilidad de optimizar el uso de los recursos asignados al proyecto, asegurando la máxima eficiencia y rentabilidad., • Elaborarás y presentarás informes de resultados, identificarás oportunidades de mejora continua y resolverás proactivamente cualquier incidencia., • Serás el punto de contacto principal con nuestros clientes, gestionando la relación y asegurando su satisfacción con el progreso y los resultados del proyecto. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia liderando proyectos complejos como Project Manager, Gerente de Área o en roles similares, preferiblemente en el sector farmacéutico., • Formación: Titulación universitaria en Administración de Empresas, Marketing o similar., • Habilidades Clave: Buscamos a alguien proactivo/a, orientado/a a resultados y al cliente, con una excelente capacidad de planificación, organización y resolución de problemas. Si te apasiona la estrategia y la gestión de equipos, y buscas un rol donde tu visión sea clave, esta posición es para ti.

Help shape the future of data in a fast-growing sweepstakes business! We’re looking for a strategic and hands-on BI Analyst/Manager to build and optimize data architecture, deliver actionable insights, and support business growth through advanced analytics. In this high-impact role, you'll drive data-informed decision-making across marketing, operations, and customer engagement—playing a key role in scaling a performance-driven sweepstakes model. Key Responsibilities: • Set up and maintain data architecture and data pipelines, ensuring optimal collection, storage, and accessibility of business data., • Work closely with relevant internal teams to optimize data infrastructure, including the use of cloud technologies, big data tools, and analytics platforms., • Ensure the scalability and sustainability of the BI environment to support growing business needs., • Design, development, and maintenance of business intelligence dashboards and reports that offer clear, actionable insights for stakeholders., • Lead deep-dive analysis into key business areas, including revenue performance, customer behaviour, marketing efficiency, and operational KPIs., • Utilize advanced analytics techniques such as predictive modelling, trend analysis, and segmentation to provide strategic and actionable insights., • In tandem with project leadership develop and execute the BI strategy aligned with the company’s overall business objectives and growth targets., • Act as a strategic partner to senior leadership and cross-functional teams, identifying key opportunities where BI can drive value., • Oversee data governance, ensuring data integrity, quality, and security in line with regulatory requirements., • Collaborate with key internal stakeholders to understand business needs and ensure BI solutions are tailored to meet their goals, • Present findings and strategic recommendations to senior leadership, fostering a data-driven decision-making culture, • Drive continuous improvement in reporting capabilities and ensure timely, accurate delivery of business insights. Requirements: • Experience in the iGaming industry is a significant plus, • Familiarity with cloud data platforms like AWS, Google Cloud, or Azure is essential, • Understanding of predictive analytics, machine learning, and AI-generated insights is crucial, • Excellent problem-solving abilities, demonstrating a track record of tackling intricate data challenges On offer • Exciting opportunity to play a pivotal part in the growth and development of a rapidly growing business, • Competitive salary with health benefits and health insurance, • Attractive bonus packages, • Continuous training and development to enhance your knowledge., • Career development and growth, • Flexible work, • Social events, • Health allowance, • Diversity of roles, projects, and challenges, • Excellent team-oriented, fun international work environment

At LHH, we are looking for a Project Manager for our client, a leading chemical company (cosmetics applications), based in Barcelona. Job Summary: The successful candidate will be responsible for leading and managing cross-product line projects from inception to completion, ensuring that timelines, budgets, and deliverables are met while maintaining a high level of quality. In this position, the candidate will be responsible for coordinating different departments (Applied Innovation, production) between different business unity of the Company in strategic projects, ensuring effective collaboration and good communication. The ideal candidate will have a strong background in project management, preferably in a research and development setting. Key Responsibilities: · Manage project timelines, budgets, and resources to ensure successful project completion. · Develop project plans and schedules and monitor progress against them. · Coordinate with cross-functional teams, including Applied Innovation, regulatory, engineering, and manufacturing to ensure project deliverables are met. · Identify and manage project risks, and develop contingency plans as needed. · Facilitate communication and collaboration among team members and stakeholders. · Ensure compliance with company policies and procedures, as well as regulatory requirements. · Provide regular project updates to senior management. Qualifications: · University degree in Chemistry, Chemical Engineers, Nanotechnology or related areas: · University degree (Master or preferably PhD), technicians with Bachelor level and >5 years of job experience are considered under certain circumstances as well. · Profound knowledge of colloidal chemistry and nanotechnology, preferably in the research and production of delivery system and surfactants · Profound knowledge of lab and production scale equipment and its use for production of emulsions and Delivery System technologies and products · Profound knowledge of cosmetic and pharmaceutical Delivery System technologies · Profound knowledge of cosmetics applications, cosmetic actives and Personal Care are considered a plus · Fluent in English and Spanish (interviews in English) · Strong leadership and communication skills. · Experience working with intercultural and cross-functional teams. · Ability to manage multiple projects simultaneously. · Knowledge of project management software and tools.

Service Manager – Service Transformation (Key Client) Are you ready to take on a strategic role for one of our key clients? 🚀 We are looking for a Service Manager to lead a high-impact transformation, guiding the evolution of services from Time & Material (T&M) to managed services and fixed-price projects. This is a unique opportunity to combine strategic vision, client leadership, and operational excellence, while driving value and innovation for a major client in a highly international environment. What you’ll do • 🤝 Build strong and lasting relationships as a trusted partner for a key client., • 🛠️ Design, implement, and optimize managed services and fixed-price project models., • 📊 Define, monitor, and enforce SLAs, KPIs, and performance metrics to ensure top-quality delivery., • 🔍 Proactively manage risks and dependencies, anticipating challenges before they impact the business., • 💼 Oversee invoicing, cost control, and contract management, ensuring transparency and financial health of the engagement., • 🚀 Identify opportunities to add value through upselling and cross-selling., • 👥 Lead and coordinate multidisciplinary teams, fostering collaboration across stakeholders., • 📈 Provide progress reports and strategic insights to clients and internal leadership. What you bring • Proven experience in Service Management, ideally driving transitions from T&M to managed services., • Strong commercial acumen and negotiation skills in international corporate environments., • Solid knowledge of IT/OT technologies and service delivery models., • Experience managing SLAs, KPIs, risks, and complex projects., • Ability to lead teams and influence multiple stakeholders effectively., • Fluent in English and Spanish (C1), comfortable in multicultural environments., • Results-driven, proactive mindset with high adaptability. Nice to have: • Background in digital transformation or large-scale projects., • Familiarity with project management and reporting tools (PowerBI, SAP, etc.)., • Hands-on understanding of automation and service innovation. ✨ This role is about transforming how we deliver value for a key client. If you’re passionate about innovation, risk control, and building long-term partnerships, we want to meet you! Why you’ll love working with us • 1.200€ individual training budget for events, books, courses, certifications, etc., • Monthly team follow-ups for continuous feedback., • Teleworking and flexible working hours., • Private medical insurance fully covered., • Flexible remuneration (restaurant tickets, transport, childcare)., • Andjoy (Gymforless) & employee discounts (Club Capitole)., • Team buildings every 2 months, including summer party and Christmas dinner., • Sponsored football team & active technological communities to share knowledge. Discover our culture: Capitole Consulting See what people are saying about us: Glassdoor • 📩 Don’t hesitate to send us your profile — we are looking forward to meeting you! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

ROEXCA es una empresa del sector de la construcción con más de 35 años de experiencia en pleno proceso de expansión orientada al ámbito de la Obra Civil, movimientos de tierras, derribos, entre otros. Nuestra dilatada trayectoria nos sitúa como referente del sector gracias a la extensa cartera de proyectos ejecutados. Precisamos incorporar un Encargado de Obra Civil con experiencia mínima demostrable de 3 años para liderar y supervisar proyectos de construcción trabajando conjuntamente con Jefe/a de obra. El candidato seleccionado será responsable de coordinar los trabajos en obra, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y las normas de seguridad Sus principales funciones serán: • Planificar, organizar y supervisar la ejecución de las obras civiles., • Coordinar equipos de trabajo y subcontratistas en el proyecto., • Controlar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral., • Supervisar la calidad de los materiales y la correcta aplicación de las técnicas constructivas., • Gestionar los recursos disponibles para optimizar tiempos y costos., • Planificación y asignación de tareas diarias de los operarios de la manera más eficiente., • Elaborar informes de avance y reportar al jefe de obra o dirección de proyectos., • Resolver incidencias y asegurar el correcto desarrollo de la obra., • Verificación de la Calidad asegurando que el trabajo se cumpla de acuerdo a los estándares requeridos. Requisitos mínimos: • Formación o Conocimientos demostrables en Ingeniería Civil, Construcción o similar., • Experiencia mínima de 3 años en el sector de la construcción., • Conocimientos en normativa de seguridad y prevención de riesgos laborales., • Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo., • Disponibilidad para desplazamientos. Ofrecemos: • Incorporación en una empresa líder en el sector., • Salario competitivo acorde a la experiencia y capacidades., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional., • Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral., • Contrato indefinido, • Vehículo de Empresa Si cumples con los requisitos y te apasiona el sector de la construcción, ¡esperamos tu candidatura!

Jensen Group busca un candidato adecuado para la vacante de Spare Parts Manager en España (Barcelona) con el objetivo de asegurar un óptimo funcionamiento del área de recambios y contribuir al crecimiento del negocio en el país. La posición de Spare Parts Manager implica liderar un equipo compuesta por tres miembros. Es esencial que el nuevo Manager no solo gestione eficientemente al equipo, sino que también fomente un ambiente colaborativo y de alto rendimiento. Aumentar el volumen de facturación en el área de repuestos, proporcionando una atención al cliente de calidad y asegurando que las operaciones del departamento se realicen de manera fluida. Requerimientos: El Spare Parts Manager será el encargado de supervisar la gestión de los repuestos necesarios para operar eficientemente las maquinarias y equipos de la empresa. Este puesto es crítico para asegurar la disponibilidad y calidad de los repuestos, optimizando costos y tiempos de respuesta a las necesidades del negocio. General: • Perfil Comercial:, • Capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes, entendiendo sus necesidades y proveyendo soluciones efectivas. • Habilidad para promover e impulsar el crecimiento de la facturación a través de estrategias comerciales efectivas. • Liderazgo y Gestión de Equipo: Experiencia en la gestión de equipos, con habilidades para motivar, entrenar y desarrollar talento dentro del equipo., • Capacidad para delegar tareas y fomentar la autonomía entre los miembros del equipo, asegurando que todos trabajen hacia objetivos comunes., • Experiencia en Logística y Almacenes: Amplia experiencia en la gestión de almacenes, lo que incluye la organización y supervisión de inventarios, control de existencias y optimización de espacios., • Conocimientos en control de compras, asegurando que los materiales y repuestos estén disponibles según la demanda y evitando faltantes que puedan afectar el servicio al cliente., • Gestión de Inventario: Controlar y supervisar el inventario de repuestos, asegurando que haya disponibilidad suficiente para cumplir con la demanda., • Implementar procedimientos de control de inventario para minimizar excesos y faltantes., • Planificación y Abastecimiento: Desarrollar y mantener un plan de abastecimiento de repuestos basado en el análisis de datos históricos y pronósticos de demanda., • Evaluar las necesidades futuras de piezas de repuesto y coordinar los pedidos con los proveedores., • Relaciones con Proveedores: Identificar y negociar con proveedores de repuestos, evaluando la calidad, costo y tiempos de entrega., • Monitorear el rendimiento de los proveedores y su conformidad con los acuerdos establecidos., • Optimización de Procesos: Analizar los procesos de gestión y distribución de repuestos para identificar áreas de mejora., • Implementar mejores prácticas para optimizar el flujo de repuestos y reducir tiempos de inactividad., • Colaboración Interdepartamental: Trabajar en conjunto con los equipos de mantenimiento, producción y logística para asegurar que se satisfagan las necesidades operativas de la empresa., • Proporcionar soporte técnico y asesoría sobre el uso adecuado de los repuestos., • Reportes y Análisis: Elaborar reportes periódicos sobre el estado del inventario, costos y tendencias de consumo., • Presentar análisis y recomendaciones Conocimientos Técnicos Requeridos: • Entendimiento de Productos: Dado el volumen y la complejidad de las referencias de repuestos de maquinaria industrial que Jensen distribuye, es crucial contar con un candidato que tenga conocimientos técnicos previos sobre este tipo de productos. Esto incluye la capacidad de interpretar especificaciones técnicas y comprender los diferentes tipos de repuestos y materiales que se manejan en la industria., • Formación técnica o comercial, contar con experiencia previa en productos mecánicos o electrónicos., • Experiencia en ventas o servicio posventa de materiales y piezas de recambio., • Programas de MS Office y experiencia con D365., • Indispensable buen nivel de inglés oral y escrito. Responsabilidades. • Gestionar el equipo del departamento de recambios delegando tareas en función de las capacidades., • Gestionar el stock para minimizar su volumen y aumentar su eficiencia y disponibilidad en función de la demanda. Control de Rotación de Inventarios., • Evaluar e implementar mejoras tecnológicas en el sistema de gestión de inventario., • Comunicación activa con clientes garantizando la eficiencia en el servicio., • Implementar procedimientos de enfoque comercial para promover el incremento del volumen de facturación. Jensen ofrece: • Oportunidades de carrera y desarrollo profesional., • Contrato indefinido., • Formar parte de un gran equipo en una multinacional líder en su sector., • Participación en proyectos interesantes y retadores., • Utilización de herramientas y aplicaciones modernas y procesos automatizados., • Trainings internacionales con compañeros de otras filiales., • Teléfono móvil de empresa., • Desarrollo de capacidades de gestión y liderazgo de equipos., • Salario competitivo y beneficios adicionales., • Oportunidades de desarrollo y capacitación profesional., • Un entorno de trabajo colaborativo y enfocado en el crecimiento.

Responsable de Turno. ¿Tienes experiencia en entornos productivos? ¿Tienes experiencia en entornos industriales y te interesa asumir la responsabilidad de coordinar un turno de producción? Si buscas un nuevo reto profesional dentro de una empresa referente en sostenibilidad, innovación y desarrollo industrial ¡Esta puede ser tu oportunidad! Desde Paul Marlex, estamos colaborando con una empresa líder en soluciones de packaging sostenible, en la selección de un/a Responsable de Turno para su planta ubicada en el Penedés. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Planificar el trabajo del equipo y asegurar los recursos necesarios para cumplir con la producción prevista., • Supervisar el cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud, comunicando incidentes si los hubiera., • Realizar seguimiento del planning de producción y reportar posibles incidencias., • Mantener comunicación constante con los responsables de otras áreas (mantenimiento, calidad, planificación, expediciones, etc.) para resolver incidencias que puedan surgir durante el proceso productivo., • Revisar y actualizar los partes diarios de trabajo., • Asegurar el cumplimiento de los autocontroles y gestionar No Conformidades con el área de calidad., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos, instrucciones de proceso y manual de buenas prácticas., • Facilitar al responsable los datos de producción, calidad e incidencias del turno., • Realizar tareas administrativas: pedidos, control de inventarios, recepción de materiales, apertura de avisos de mantenimiento, etc., • Detectar necesidades formativas y proponer formación para el equipo., • Velar por el orden y el buen uso del material en los puestos de trabajo., • Actuar como persona de referencia en planta en ausencia de los responsables de producción. ¿Qué te ofrecemos? • Salario competitivo, acorde a la experiencia y valía del candidato., • Turnos rotativos mañana, tarde y noche de lunes a viernes,, • Oportunidad de pertenecer a una empresa líder en soluciones sostenibles, con una sólida trayectoria internacional., • Estabilidad laboral y un proyecto a largo plazo con posibilidad de crecimiento profesional., • Desarrollo y formación continua., • Ambiente de trabajo colaborativo, donde se valora el trabajo en equipo y la mejora continua. ¿Qué buscamos en ti? • Formación técnica de grado medio o superior en áreas industriales (mecánica, electricidad, producción…)., • Experiencia en entornos industriales y en la gestión de equipos., • Capacidad para coordinar personas y resolver incidencias en planta., • Conocimientos en planificación de la producción y manejo de sistemas de gestión (ERP, MES…)., • Dominio de herramientas y metodologías de mejora continua (5S, Lean, etc.) y seguridad industrial., • Buen nivel de comunicación, organización y orientación a resultados.

MENA-BIG es una empresa española especializada en Servicios de Reclutamiento y Consultoría de Recursos Humanos, Gestión Administrativa, Desarrollo de Negocio Internacional y Consultoría Estratégica, con oficinas en Europa, Oriente Medio y la región del Golfo. Estamos buscando un Jefe/a de Obra especializado en instalaciones fotovoltaicas para liderar proyectos para nuestro cliente con oficinas en Cornellà de Llobregat. El puesto combina un 50% de trabajo de oficina y el resto en obra. Funciones principales: • Realizar estudios previos del proyecto, planificar la ejecución y ajustar el presupuesto., • Coordinar y supervisar a empresas subcontratadas, gestionando contratos y recursos., • Garantizar el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad., • Supervisar y apoyar al encargado de obra, proporcionando documentación técnica y directrices., • Resolver incidencias técnicas, logísticas o administrativas durante la obra., • Elaborar certificaciones mensuales de avance y controlar la facturación., • Representar a la empresa en reuniones con clientes, dirección facultativa y otros stakeholders., • Actuar como punto de enlace entre el cliente, producción y equipos de montaje. Requisitos mínimos: • Formación: Grado en Ingeniería (Eléctrica, Industrial, Energías Renovables o similar)., • Valorable: Conocimiento en normativa eléctrica, autocad, gestión de proyectos (MS Project o similar) y subcontratación., • Habilidades: Liderazgo, resolución de problemas, comunicación clara y orientación a resultados. ¿Qué ofrece el cliente? • Contrato indefinido con proyección en un sector en crecimiento., • Salario competitivo según experiencia., • Oportunidad de trabajar en proyectos sostenibles de alto impacto.

¡Buscamos MANAGER / ENCARGADO de Restaurante! Grupo Mambo, empresa familiar con más de 30 años de historia, formada de 500 profesionales, busca MANAGER / ENCARGADO de Restaurante para nuestros locales ubicados principalmente en la zona de San Antonio. Tu misión será captar al cliente, dar el mejor servicio asegurándote de que su experiencia sea increíble. Se trata de un puesto muy operativo, centrado en la venta y en dinamizar al equipo para que el cliente disfrute de nuestra carta, nuestra terraza y nuestra animada sala. También hay algo de trabajo administrativo (¿Cómo no?), sobre todo el relacionado con los pedidos de sala y planificación de horarios, pero el foco siempre será el equipo y los clientes. Y por supuesto queremos que aportes ideas para mejorar continuamente las operaciones y el posicionamiento del restaurante: todas las iniciativas en materia de publicidad, marketing, logística, operativa... serán más que bienvenidas. Si te apasiona el mundo de la hostelería y buscas desarrollar tu potencial ¡te estamos esperando!

Encargado/a de Tienda ¿Quieres trabajar en una empresa donde poder crecer profesionalmente y tener la oportunidad de formar, liderar y desarrollar tu propio equipo? Nuestro cliente es una empresa en plena fase de expansión y muy dinámica, donde tendrás la libertad de proponer/implantar nuevas ideas y trabajar conjuntamente con el equipo para alcanzar los objetivos establecidos. Misión del puesto Gestionar tu tienda ofreciendo el mejor servicio y producto al cliente, al mismo tiempo que lideras a tu equipo para formarlo y ayudarlo a crecer como profesionales del producto fresco. Funciones principales • Cuidar y desarrollar al personal velando por su crecimiento., • Transmitir y enfocar al equipo en los ejes y estrategias de la compañía para alcanzar los objetivos establecidos., • Realizar análisis comerciales detectando puntos de mejora con el fin de optimizar resultados y objetivos de la tienda., • Formar y dar herramientas al equipo para que sean autónomos. Requisitos • Experiencia en gestión de equipos, siendo capaz de liderar y acompañar a tu equipo., • Experiencia en la gestión íntegra de un negocio o tienda, con capacidad de análisis comercial en función de los ejes estratégicos de la compañía., • Ser una persona inconformista y retadora, habituada a trabajar con objetivos de ventas y KPIs., • Capacidad resolutiva para gestionar de forma integral un punto de venta., • Flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades de la tienda. Qué ofrecemos • Liderazgo: Te encargarás de la selección, formación e integración de tu personal, fidelizando y desarrollando al equipo para que sean grandes profesionales del producto fresco., • Tu voz tiene protagonismo: Libertad para proponer y llevar a cabo nuevas ideas, con autonomía para establecer planes de acción en cualquier sección de la tienda., • Trabajo en equipo: Un ambiente de confianza y buen clima laboral, transmitido también a los clientes., • Compromiso con la sostenibilidad y la salud: Productos de proximidad, sin químicos y de temporada, garantizando máxima calidad y servicio., • Plan de formación inicial: Integración en las mejores tiendas de la zona durante los primeros meses para facilitar tu adaptación., • Plan de carrera: Posibilidad de asumir nuevos retos en tiendas de mayor facturación, con formaciones de especialización para convertirte en experto/a en producto fresco y líder de tienda., • Beneficios:, • Seguro de salud con cobertura dental., • Servicio de nutrición y dietética., • Descuento del 7% en tus compras y acceso a descuentos exclusivos., • Otros descuentos y beneficios adicionales., • Estabilidad laboral: Contrato indefinido (con 6 meses de prueba), sueldo fijo y un atractivo programa de incentivos cuatrimestrales. Horario de Tienda • De lunes a viernes: 09:00 a.m. – 9:30 p.m., • Sábado: 09:00 a.m. – 9:30 p.m., • Domingo: Cerrado Condiciones económicas • Salario base anual (SBA): 31.478 €, • Potencial parte variable: 8.100 €, pagada por logro de objetivos , a partir del 6º mes de trabajo, • Variables cuatrimestrales

FUNCIONES Integrado en el Departamento de Retail Management y reportando directamente al Coordinador de Gerencias asignado a su activo, se responsabilizará de la Gestión Organizativa, Inmobiliaria, Patrimonial, Comercial y de Marketing del Centros asignado, orientada a la optimización rentable de los activos y al incremento de valor de los mismos. Funciones Organizativas: • Coordinación de equipo humano a su cargo., • Colaboración con el resto de departamentos de Retail Management (D. Técnico, D. Financiero, D. Legal y D. Asset Management), • Generar Cross Selling., • Responsable del cumplimiento de los procedimientos de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos establecidos para Retail Management en todas las áreas de los centros comerciales., • Responsable de trasmitir a los equipos la filosofía y valores de CBRE y de asegurar su cumplimiento., • Máximo responsable de CBRE con la Propiedad y encargado por lo tanto de realizar el client management correspondiente. Responsable de la comunicación fluida entre Propiedad y CBRE. Informará de todos los aspectos relevantes a la Dirección de Retail Management y al resto de departamentos., • Respuesta inmediata a la Propiedad y en el caso de clientes internos y externos plazo máximo de 24. Gestión Inmobiliaria: • Máxima responsabilidad ante entidades y organismos públicos: RR.PP., • Elaboración del plan de negocio del centro comercial a nivel de ingresos y gastos del mismo y responsable de la cuenta de explotación de sus activos para el departamento de Asset Services., • Supervisión de la totalidad de los servicios, instalaciones y equipos comunes, así como de su correcto funcionamiento y optimización., • Aprobar todas las facturas de gastos que se imputen dentro o fuera del presupuesto, dichas facturas vendrán aprobadas previamente por el responsable técnico o adjunto del centro., • Seguimiento del presupuesto y control de gastos y responsable último del cumplimiento presupuestario establecido. Gestión Patrimonial: • Relación continua con comerciantes: uniformidad de acciones., • Asegurar la rentabilidad de las zonas comunes., • Gestor patrimonial (especialista en gestión de alquileres)., • Supervisión y aplicación del plan de Marketing del centro: coordinar la política de imagen y las relaciones institucionales, atención al cliente, promoción y animaciones del complejo., • Responsable de impulsar políticas de Retail & Trade., • Supervisor del seguimiento y análisis del cliente final (encuestas internas, estudios de mercado) PERFIL REQUISITOS IMPRESCINDIBLES • Diplomado ó Licenciado en A.D.E./ Marketing/ Derecho, • Valorables estudios de postgrado: MBA, • Al menos 1-3 años en puesto similar, • Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos., • Capacidad de gestión y organización. Proactividad., • Capacidad de relación con el Cliente (Inversores). El gerente será el encargado de trasmitir la imagen de CBRE al cliente., • Involucración con la compañía., • Autonomía y toma de decisiones, • Compromiso con los proyectos en los que se involucre, • Nivel de inglés: valorable nivel alto «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en más 50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Actualmente estamos buscando un Encargado del equipo de Mantenimiento y Conservación de Túneles en la zona de Granollers para realizar funciones de: Supervisión y coordinación de la reparación y mantenimiento de asfalto. • Gestión y seguimiento de pequeñas obras civiles y reparaciones estructurales., • Dirección de equipos en la reparación y estabilización de taludes., • Planificación y supervisión de la siega y poda de vegetación en accesos y perímetros., • Control y aseguramiento de la limpieza y mantenimiento general de túneles., • Gestión de recursos humanos y materiales para la correcta ejecución de los trabajos., • Reporte del avance de los proyectos y resolución de incidencias. ¿Qué requisitos buscamos en ti? • -Experiencia demostrable como Encargado o un puesto de responsabilidad similar en obra civil, construcción o mantenimiento de infraestructuras, preferiblemente viarias., • Valorable formación específica en conservación y mantenimiento de infraestructuras viarias y túneles., • Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas., • Habilidad para trabajar de manera autónoma y gestionar equipos eficientemente., • Disponibilidad para desplazarse entre las zonas de Granollers, Olot y Oliana., • Permisos de conducción: Tipo B (obligatorio) y tipo C (valorable)., • Vehículo propio para poder acudir al centro de trabajo. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinido., • Oportunidad de desarrollo., • Salario competitivo, a valorar según perfil., • Horario: turno partido. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Desde Nortempo Selección buscamos a un/a Jefe/a de Obra en Barcelona, para liderar proyectos de retail, sector educativo, hotelero y rehabilitación integral de edificios, combinando ejecución técnica con visión estratégica y capacidad de gestión de equipos. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata y contrato indefinido., • Salario competitivo según experiencia y valía., • Recursos: teléfono móvil, portátil y formación continua a tu disposición., • Entorno colaborativo con equipos altamente cualificados y especializados. ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería de Edificación, Arquitectura Técnica, Ingeniería Industrial o Caminos., • Experiencia mínima de 3 años gestionando obras de edificación., • Dominio de Presto, Excel y Project., • Valorables conocimientos en AutoCAD y formación en prevención (60h o 20h)., • Perfil resolutivo, organizado, orientado a resultados y con buena gestión de la presión., • Vehículo propio. ¿Cómo será tu día a día? • Serás responsable de la ejecución integral del proyecto., • Coordinarás y liderarás al equipo técnico y subcontratas., • Controlarás la producción, calidad y costes de obra., • Gestionarás las contrataciones necesarias asegurando plazos y estándares acordados., • Harás cumplir la normativa de seguridad en obra., • Serás el nexo clave entre dirección técnica, encargado/a y cliente. Si quieres dejar huella en un proyecto arquitectónico singular y crecer profesionalmente liderando grandes retos constructivos… ¡Queremos conocerte! 📩 Aplica o comparte con quien creas que puede encajar.

🧠 Prácticas Curriculares Remuneradas – Community Manager (Vídeo & Redes Sociales) – Startup RoomUp 💥 📍 Madrid o remoto | Convenio con universidad o centro de estudios ¿Estás estudiando y te mola grabar vídeos, editar contenido y compartir ideas creativas? En RoomUp, una startup en crecimiento, buscamos a una persona con buena energía, iniciativa y ganas reales de aportar. 🎓 Estas prácticas son curriculares (convenio obligatorio con tu universidad o centro de estudios) y están pensadas para que aprendas, aportes y vivas la experiencia de una startup desde dentro. 💸 Ofrecemos una ayuda al estudio de 100 €/mes y nos encargamos de gestionar el alta en la Seguridad Social como exige la normativa. Sabemos que no es mucho, pero si conectamos bien, hay posibilidades reales de seguir colaborando a futuro o crecer con nosotros (% sobre ventas, etc.). 🕒 Las horas y fechas se adaptan al convenio educativo. Valoramos más la actitud que el currículum. 🎯 ¿Qué harás? • Crear vídeos para TikTok, Reels y otras redes, • Subir contenido, proponer ideas y ayudarnos a crecer Queremos conocerte, no verte solo como “el becario”. 📌 Requisitos: • Estar matriculad@ en un grado, máster o FP que permita prácticas curriculares, • Poder firmar convenio con tu centro educativo, • Ganas de comunicar, crear y aprender con buen rollo ✨

Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.700 hoteles asociados en 87 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Business Developer para nuestras oficina de Barcelona. ¿De qué serás responsable? • Crear e implementar estrategias para la captación de hoteles a la alianza., • Prospección de hoteles potenciales a utilizar los servicios incluidos en la propuesta de valor., • Viajar para llevar a cabo reuniones presenciales con los hoteles para presentar el producto., • Follow up y cierre de operaciones. ¿Qué buscamos? • Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos., • Perfil analítico y dotes comerciales con clara orientación a resultados., • Habilidades organizativas y atención a los detalles., • Idiomas: Imprescindible nivel muy alto de Ingles, se valoran más idiomas., • Disponibilidad para viajar, • Además, se valorará la experiencia en hoteles o en agencias de viaje. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Vols liderar un projecte amb impacte real? Busquem una persona amb visió, compromís i sensibilitat social que vulgui posar el seu talent al servei d’una entitat referent en igualtat i polítiques de gènere. Una oportunitat per formar part de la direcció d’un centre que acompanya i defensa els drets de les dones en situació de vulnerabilitat, impulsant iniciatives que transformen la societat i construeixen un futur més just i equitatiu. Responsabilitats • Desenvolupar, impulsar i executar l’estratègia i el pla d’acció de l’organització., • Coordinar i supervisar les àrees operatives, assegurant l’excel·lència en l’execució dels plans anuals., • Representar l’entitat davant d’institucions, clients i aliances estratègiques., • Vetllar per la sostenibilitat econòmica i la bona gestió dels recursos., • Liderar, motivar i acompanyar l’equip, fomentant un entorn de treball inclusiu i enriquidor. Requisits • Formació universitària vinculada en l’àmbit de les Ciències Socials., • Mínim 5 anys d’experiència en càrrecs de direcció o gestió al tercer sector o entitats sense ànim de lucre., • Coneixements sòlids en perspectiva de gènere i polítiques socials adreçades a dones en situació de vulnerabilitat., • Experiència contrastada en gestió i lideratge d’equips. Soft Skills • Compromís i sensibilitat envers els projectes socials i la igualtat de gènere., • Lideratge estratègic amb capacitat per prendre decisions i impulsar el canvi., • Excel·lents habilitats de comunicació, flexibilitat i capacitat d’adaptació.

Empresa Familiar con una facturación entorno a los 25 millones de euros con sede en Córdoba y Barcelona y filiales internacionales (Europa, USA y Asia) busca Responsable Area Administrativa Contable Financiera El/la responsable dirigirá el departamento financiero-administrativo que consta actualmente de un equipo de ocho personas, y reportará al CEO. Formará parte del comité de dirección y trabajará junto al CEO y principal accionista. Posibilidades reales de promoción interna y de plan de carrera a corto plazo 3-5 años. Posición: Responsable Area Administrativa Contable Financiera Lugar de trabajo: Córdoba o Barcelona Contrato: Indefinido Modalidad: Presencial Jornada: Completa Salario: 60.000 + 10.000 bonus Requisitos mínimos Se busca persona dinámica, capaz de liderar un proyecto y con gran fortaleza interior, con una gran actitud, con ganas de aportar, aprender y sobre todo trabajar. • El perfil ideal se corresponde con un profesional con formación Bachelor of Business Administration, inglés muy fluido, que haya trabajado en una de las firmas top ten auditoría, y que posteriormente tenga experiencia en puesto similar o Controller en grupo empresarial de al menos 10-15 millones de euros de facturación en entorno industrial., • Debe aportar experiencia en control financiero filiales internacionales de diferentes países y sólidos conocimientos sobre consolidación contable y fiscal., • Experiencia de 2 años en empresa final en posición similar con equipo a cargo., • Se valorará a los candidatos con experiencia en planificación de tesorería, consolidación contable y fiscal, y control presupuestario., • Disponibilidad para viajar al menos el 10% de su tiempo en las filiales de USA e India., • Inglés Fluido (hablado y escrito, abstenerse personas sin este nivel actualmente)., • Conocimientos altos Excel/ Power BI., • Experiencia trabajando con ERP (SAP o similar)., • Sólidos conocimientos y experiencia trabajado con el PGC., • Persona proactiva y resolutiva., • Alta capacidad de análisis, organización y planificación. Funciones: • Coordinación de la elaboración de los Estados Contables y Financieros, controlando que se ajusten a las Normas Contables Internacionales (IFRS) y al Plan General de Contabilidad., • Realización de Presupuestos Anuales y seguimiento de los mismos., • Definir la estrategia contable de las empresas del Grupo y sus filiales internacionales y empresas asociadas: España, USA, Alemania e India., • Supervisión del Control de Gestión: definición de procedimientos, diseño de los procesos presupuestarios y sistemas de reporting., • Gestión de las variables financieras:, • Gestión y previsión de Tesorería;, • Plantificación de Tesorería;, • Relaciones con Bancos e Instituciones públicas;, • Stock Management;, • Credit Management., • Formulación de las cuentas anuales individuales y del consolidado., • Optimización de la política fiscal de la empresa., • Gestionar la relación con terceros: Auditores y Consultores externos y Administraciones., • Desarrollo y formación del equipo a su cargo, así como de la mejora de la eficiencia del departamento., • Supervisión legal sobre los contratos del Grupo, así como en materia de Compliance (Auditorias de Responsabilidad Social Corporativa, Cumplimiento normativo y otros)., • Conocimientos básicos de derecho mercantil y laboral.

FUNCIONES Integrado en el Departamento de Property Management, dará soporte a la Dirección Técnica sobre aspectos relacionados con la parte operativa de los edificios para su buen funcionamiento. Tendrá como principales funciones: Organizativas: • Colaboración con los técnicos del departamento dando soporte y aprendiendo de ellos., • Colaboración con el resto de los departamentos de la empresa ,si fuera preciso, para proyectos relacionados con los edificios en gestión., • Seguimiento de los indicadores de calidad del departamento bajo la tutela del Head Técnico. Gestión Documental: • Llevar a cabo, bajo la tutela del Head Técnico, un control documental de los edificios seleccionados., • Comprobar el registro de documentos técnico-legales necesarios en cualquier edificio. Gestión Patrimonial: • Relación con proveedores, arrendatarios y clientes bajo el paraguas de los responsables de cada edificio., • Control y seguimiento de los proveedores para garantizar la calidad del servicio y el aporte de los documentos como muestra del buen mantenimiento, bajo la supervisión del técnico responsable de cada edificio., • Iniciarse en el control económico en fase de explotación., • Seguimiento del report a cliente bajo la supervisión del técnico responsable de cada edificio. Marketing: • Colaboración en las necesidades de creación de experiencias en los edificios. PERFIL • Licenciado o diplomado en ingeniería y/o arquitectura (superior o técnica), • Se valorará muy positivamente formación en Facility Management REQUISITOS IMPRESCINDIBLES • Nivel de inglés: muy alto hablado y escrito, • Capacidad de comunicación y orientación a objetivos., • Capacidad de gestión y organización. Proactividad. REQUISITOS DESEADOS • Capacidad de relación con Cliente y usuarios., • Involucración con la compañía., • Autonomía y toma de decisiones., • Compromiso con los proyectos en los que se involucre. «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Desde Claire Joster Executive estamos buscando un Director de Centro Logístico para una compañía industrial líder en su sector y con presencia internacional. Misión La persona seleccionada será responsable de liderar la estrategia operativa y la gestión diaria de del almacén principal de la compañía ubicado en la sede corporativa, asegurando el rendimiento del equipo (más de 100 personas), la calidad del servicio y la eficiencia en toda la cadena de suministro, en un entorno altamente exigente. Funciones • Dirigir las operaciones del almacén principal (3 secciones) controlando la productividad, cumplimiento de KPIs, gestión de vacaciones, turnos y prevención de riesgos laborales., • Supervisar y optimizar los tres grandes procesos del almacén: expedición y preparación de pedidos, clasificación de devoluciones y reparación de material., • Gestionar toda la cadena de suministro y aprovisionamiento de productos no acabados, en coordinación con planificación de la demanda y otras áreas clave., • Garantizar el cumplimiento de plazos operativos, especialmente en la clasificación y reacondicionamiento de material., • Coordinar con los encargados de almacén en las distintas delegaciones regionales e internacionales., • Asegurar una comunicación fluida con los equipos de logística central y direcciones, • Colaborar en la mejora continua de procesos logísticos y en la implementación de herramientas de control y trazabilidad., • Dar soporte al crecimiento del negocio y a la expansión internacional, acompañando la evolución del área logística y su estructura. Requisitos • Experiencia mínima de 10 años como encargado general o director de almacén, preferentemente en entornos industriales o logísticos complejos., • Formación técnica o en logística. Se valorará formación adicional en gestión de operaciones o similares., • Experiencia y conocimiento del sector industrial, se valorará en entorno de construcción., • Perfil estratégico con fuerte orientación operativa, acostumbrado a estar en contacto directo con equipos de campo., • Habilidad para liderar equipos grandes., • Capacidad de análisis, seguimiento de indicadores y toma de decisiones ágiles. Competencias clave • Liderazgo operativo y visión estratégica., • Organización, planificación y ejecución., • Comunicación efectiva con equipos técnicos y dirección., • Orientación a resultados y mejora continua., • Capacidad de adaptación a un entorno en crecimiento y cambio constante. Se ofrece • Contrato indefinido, • Proyecto sólido en una empresa con más de 130 millones de facturación anual y fuerte proyección internacional (presencia en 4 países)., • Autonomía y visibilidad en un rol clave dentro del área de Operaciones y Logística., • Entorno dinámico, con oportunidades de desarrollo profesional., • Retribución competitiva. Si cuentas con una trayectoria sólida en operaciones logísticas industriales, te motiva liderar equipos en entornos complejos y buscas un nuevo reto en una empresa con ambición de crecimiento internacional, esta puede ser tu próxima oportunidad profesional.

Multinacional líder en la fabricación de principios activos para el sector farmacéutico busca incorporar a su equipo comercial un/a Area Manager de Exportación. Se trata de una posición estratégica con responsabilidad directa en el desarrollo de negocio internacional, la gestión de acuerdos con partners clave y el impulso de proyectos de colaboración con compañías farmacéuticas y biotecnológicas. AREA MANAGER Funciones principales • Buscar, evaluar y negociar acuerdos de desarrollo de negocio internacionales y colaboraciones estratégicas, con especial foco en el ámbito farmacéutico y biotecnológico., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y participar en la negociación de acuerdos., • Recopilar, analizar y transmitir información sobre evolución del mercado, competidores y tendencias tecnológicas., • Apoyar a la dirección en la interacción con potenciales socios estratégicos., • Impulsar nuevos proyectos para el desarrollo de fármacos., • Elaborar presentaciones de alto impacto dirigidas a stakeholders internos y externos, persuasivas y alineadas con los objetivos de desarrollo de negocio. Qué ofrecemos • Incorporación estable a una compañía multinacional de referencia en el sector farmacéutico., • Posición estratégica con alta visibilidad y participación directa en proyectos de impacto global., • Entorno de trabajo colaborativo, dinámico y con posibilidades de desarrollo profesional., • Atractivo paquete salarial negociado en función de la experiencia aportada. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos • Grado universitario preferiblemente en Química, Farmacia o similar (MBA o formación comercial complementaria también será valorable)., • Amplia experiencia como Sales Manager, Export Area Manager o posición similar en el área de comercio internacional, idealmente en el sector farmacéutico o médico., • Inglés a nivel negociación (otros idiomas son un plus)., • Habilidades de negociación, liderazgo y comunicación de primer nivel. Orientación al trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y orientación a resultados., • Disponibilidad para viajar aproximadamente una semana al mes.

En Breakers diseñamos estrategias digitales que generan conversación, comunidad y resultados reales. Y ahora buscamos a un/a Project Manager que entienda que la clave no está solo en entregar proyectos, sino en liderarlos con visión, estrategia y creatividad. Si disfrutas coordinando equipos, hablando con clientes, y diseñando campañas que funcionan, este puesto puede ser para ti. Responsabilidades Ser la persona de referencia y principal interlocutor/a con el cliente, asegurando una comunicación fluida. Diseñar y coordinar estrategias 360. Supervisar y garantizar la ejecución de campañas de Meta Ads y otras plataformas publicitarias. Elaborar y presentar informes de resultados con visión estratégica y enfoque en la mejora continua. Controlar la productividad de los distintos departamentos, asegurando que se cumplen los plazos del proyecto. Detectar oportunidades de crecimiento en las cuentas y proponer nuevas acciones de valor para los clientes. Gestionar varios proyectos en paralelo, siendo una persona proactiva. Requisitos Formación en Marketing, ADE, Comunicación o similar. Mínimo 5 años de experiencia en gestión de proyectos o puestos similares. Conocimiento avanzado en plataformas digitales como Meta Business, Metricool, Brevo y otras herramientas. Capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos. Perfil estratégico y orientado a resultados. Carnet de conducir con vehículo propio. Valorable residir en la zona del Maresme. Qué ofrecemos: Un equipo joven y dinámico con buen ambiente de trabajo. Espacio para crecer profesionalmente y seguir aprendiendo. Horario intensivo de lunes a viernes de 8:00h a 15:00h, excepto miércoles de 8:00h a 17:30h. Día de tu cumpleaños, free! Sistema de comisiones según proyectos, siendo un salario escalable. Si te identificas con esto y quieres formar parte de algo diferente, ¡queremos conocerte!

¿Qué estamos buscando? Un/a Facility Manager (Responsable de Mantenimiento) para la gestión de un contrato de Mantenimiento Integral, con especial énfasis en la gestión de instalaciones. Buscamos a profesionales con experiencia como proveedor de servicios de mantenimiento, capacidad de gestión de equipos y gran espíritu de servicio. La persona seleccionada, gestionara una unidad de negocio en la zona del Maresme. ¿Qué harás en tu día a día? -Garantizar la motivación, bienestar y eficiencia del equipo de técnicos presentes en los centros de trabajo (Aprox 12 personas). -Supervisión de un servicio de mantenimiento integral asegurando el cumplimiento de la planificación de preventivos y la rápida gestión de correctivos. -Gestión financiera de la unidad de negocio, asegurando el rentabilidad del contrato. -Capacidad de interlocución con clientes y usuarios, garantizando en todo momento el cumplimiento de sus expectativas. -Poner en marcha iniciativas de valor añadido que generen un impacto positivo en el cliente. -Asegurar el cumplimiento de todo lo establecido en materia de calidad, prevención y medio ambiente. -Gestión de la P&L -Seguimiento y realización de los reportes de informes de Governance. -Asegurar del cumplimiento del los KPI's del contrato. ¿Qué necesitamos? -Más de tres años de experiencia en la gestión de contratos de mantenimiento. -Formación técnica en ingeniería o CFGS -Experiencia en la gestión de equipos. -Liderazgo, capacidad resolutiva y espíritu de servicio. ¡Si consideras que esta oferta se ajusta a lo que estás buscando y podemos contribuir a mejorar tu calidad de vida, sólo tienes que aplicar y estaremos encantados de conocerte!

Overview : The position of the Project Coordinator is responsible for managing and coordinating the completion of all language projects. Position responsibilities: • Manage the entire life-cycle of multiple localization projects in a fast-paced environment, • Coordinate all the project phases and efficiently predict the lifespan of all the stages of the project, • Liaise with sales staff to clarify project parameters, • Negotiate deadlines and rates with vendors, • Establish and maintain excellent relationships with contract translators and proofreaders globally, • Monitor and control projects status, • Manage project finances, including budgeting, • Prepare and maintain project documentation, • Comply with relevant and applicable procedures, • Perform quality checks at various stages of process to ensure quality and accuracy (proofreading, final eye…), • Perform other special projects or duties when required Essential skills and experience required: • Minimum Bachelor’s Degree or its equivalent, • Excellent written and verbal English communication skills, other languages would be an asset, • Minimum 1 year of professional experience in a similar position in corporate environment, • Detail orientation with the ability to multitask, • Ability to meet deadlines, • Excellent problem solving and analytical skills, • Independence in carrying out assigned tasks, • Ability to work under pressure in a fast-paced environment, • Highly-developed computer skills (MS Office, Windows) Desired skills and experience: • Educational background or professional experience in the translation industry, • Knowledge of or experience with CAT Tools, • Professional working proficiency of additional foreign language(s) TransPerfect provides equal employment opportunities to all individuals regardless of their race, color, creed, religion, gender, age, sexual orientation, national origin, disability, veteran status, or any other characteristic protected by local law. We celebrate diversity as one of our core values and we have a clear goal: to be an inclusive workplace where a diverse mix of talented people want to come, stay and do their best work. Together with passionate, creative and collaborative colleagues, we are working to ensure accessibility is for everyone. By applying, I confirm I have read and accept TransPerfect's Privacy Policy:

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Project Manager en el sector de Automatización Industrial, en una empresa líder en plena fase de crecimiento y profesionalización, donde podrás liderar un equipo, participar en proyectos de gran envergadura y contribuir directamente al desarrollo de procesos en sectores tan exigentes como Farma, Química y Alimentación? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a PROJECT MANAGER (SIEMENS/AVEVA) para incorporarse a un proyecto de automatización de procesos industriales ubicado en la zona del Vallès. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Planificar, coordinar y supervisar proyectos industriales asegurando plazos y calidad., • Gestionar equipos de trabajo multidisciplinares (4 personas a tu cargo)., • Colaborar con departamentos internos y proveedores para garantizar la integración eficiente de nuevos procesos y tecnologías., • Controlar presupuestos y riesgos, reportando avances y desviaciones a dirección. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Experiencia mínima de 5 años en programación PLC (Siemens), con paso posterior a gestión de proyectos., • Haber trabajado con herramientas SCADA (idealmente iFIX o AVEVA)., • Liderazgo y presencia para gestionar y motivar equipos., • Catalán y castellano de forma fluida., • Carnet de conducir ¿Qué te ofrecemos? ● Contratación indefinida a través de Oxigent. ● Salario acorde a la experiencia aportada (entre 38.000 - 43.000 euros brutos anuales). ● Modelo presencial ● Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. ● Seguro médico privado. ● Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. ● Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ● ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! 👇 Con el posicionamiento que estamos teniendo en el área de Data que nos está ayudando a crecer en clientes, en proyectos y en personas, necesitamos incorporar a un Project Manager para aumentar nuestra capacidad en gestión de proyectos y que nos ayude a seguir entregando los proyectos en tiempo y calidad para seguir afianzados como empresa líder en este sector. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria 🦖 Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data&AI y Seguridad. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia laboral previa relevante y afín al puesto de al menos 2-3 años., • 5 años de experiencia gestionando proyectos de implantantación de plataformas de datos en la nube., • Se requiere grado superior universitario en matematicas, fisica, ingenieria o similar., • Conocimientos en entornos Azure, (Azure Synapse, Fabric), • Valorable Databricks, Snowflake ¡Ahora viene la mejor parte! 🍿 Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? • Participar del crecimiento exponencial que estamos teniendo en el área de Data & AI jugando un papel clave en la gestión de los clientes para poder seguir creciendo con ellos., • Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto., • Horario flexible, tú gestionas tu tiempo., • Jornada intensiva en los meses de julio y agosto., • Seguro médico para todo el equipo de Tokiota., • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas., • Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial., • Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales., • Clases de inglés OneToOne sin coste para ti., • Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s., • Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas 😎 Trabajamos en equipo 🐜 Nos ponen los retos difíciles 🧠 Sabemos lo que hacemos y lo decimos 👅 Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? 🍻 Change the Code & Enjoy the Journey!

¿Tienes visión global, capacidad organizativa y ganas de dejar huella real en un proyecto en plena expansión? ¡Sigue leyendo, te interesa! Desde IMAN GLOBAL CONSULTING, estamos en búsqueda para startup líder en España, en simulación de conducción de alto nivel, buscamos un/a Director/a de Operaciones – Adjunto/a a Dirección General para acompañar al General Manager en la organización y estructuración de la empresa. ¿Cuál será tu día a día? • Poner orden y estructura a todos los procesos internos, • Tener visión global de operaciones: compras, logística, atención cliente, planificación, tesorería, • Mejorar procesos, sistemas y metodologías (CRM, planificación de montajes y eventos, etc.), • Liderar equipos dinámicos, • Ser apoyo directo al General Manager, con plena autonomía e iniciativa ¿Qué buscamos en ti? • Background en empresas familiares, startups o entornos sin procedimientos establecidos, • Experiencia real liderando operaciones (áreas diversas, visión transversal), • Mentalidad builder, analítica y resolutiva, ¡te encanta aportar ideas, el orden y la eficiencia!, • Ganas de construir a largo plazo dentro de un proyecto humano, ágil y con proyección europea, • Idioma Inglés fluido imprescindible para comunicación con proveedores internacionales, • Disponibilidad para viajar, aproximadamente 2 veces al año (ferias internacionales) Se ofrece: • Ubicación: Orpí (Anoia) – 100% presencial, • Jornada intensiva: de 8h a 16h (flexible), • Contrato indefinido, • Salario muy competitivo, acorde a la experiencia de la persona Si te interesa liderar, organizar y hacer crecer desde dentro una marca innovadora en expansión europea, ¡te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad, u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección, se basa en criterios de profesionalidad, méritos y capacidad.

📢 ¡Buscamos Junior Digital Product Manager / Product Owner en Clorian! Sobre nosotros Clorian es una compañía de servicios que nació como una start-up en 2013 y que, una década después, se ha consolidado como plataforma líder en la venta de entradas. Con más de 32 millones de entradas gestionadas anualmente y más de un millón y medio de visitantes mensuales en nuestro canal de venta online, continuamos innovando para transformar la experiencia de venta y el acceso en recintos y eventos. 🎯 El reto Buscamos un/a Junior Digital Product Manager / Product Owner para unirse a nuestro equipo y ayudar a mejorar y optimizar nuestra plataforma de venta. Serás responsable de identificar las necesidades de los clientes y traducirlas al equipo de desarrollo, asegurando que las nuevas funcionalidades se implementen de forma eficiente y con impacto positivo en la experiencia del usuario. 🚀 Tus principales responsabilidades serán: • Definir y priorizar la hoja de ruta para los desarrollos conjuntamente con el equipo de negocio., • Coordinar los sprints con el equipo de desarrollo., • Coordinar el testing de nuevas funcionalidades., • Analizar el impacto de las nuevas funcionalidades cuando ya estén en producción., • Detección y resolución ágil de incidencias con la plataforma., • Investigación de mercado y análisis de la competencia., • Comunicación y formación con otros equipos involucrados., • Documentación funcional de los nuevos desarrollos. 🔍 Lo que buscamos en ti: • Experiencia de 1 a 3 años en roles como Digital Product Manager, Project Manager o Product Owner., • Conocimiento del entorno web / digital., • Conocimiento en analítica web (Google analytics), • Valorable experiencia en la gestión cultural., • Valorable inglés y/o otros idiomas., • Experiencia en entornos Agile es un plus., • Perfil proactivo, con orientación a resultados y habilidades para la resolución de problemas. 🎁 Lo que ofrecemos: • Contratación estable., • Flexibilidad horaria con jornada completa de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes., • Modelo híbrido 4+1 (presencial/teletrabajo)., • Salario según experiencia. 📩 Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo innovador en Clorian. ¡Transformemos juntos el futuro del ticketing!

🚀 Únete a Minsait como Tech Lead 🚀 En Minsait, buscamos talento para impulsar la transformación digital. Únete a nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones como Technical Manager IT – Front/Fullstack en sector Retail y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 Ser parte del equipo de Desarrollo de Soluciones significa contribuir activamente a la evolución tecnológica de nuestros clientes, creando productos digitales que impactan directamente en su negocio y en millones de usuarios. Significa formar parte de un equipo multidisciplinar que combina experiencia, innovación y visión para diseñar soluciones sólidas, escalables y orientadas al futuro. Es impulsar la transformación desde dentro, construyendo herramientas que hacen más eficiente, más inteligente y más humano el día a día de las organizaciones. Motivos por los que ser un #Minsaiter 😎 En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: 💪Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ ✅Serás el/la Tech Product Manager que dará soporte directo al Responsable de Tecnología (TI). ✅Liderarás proyectos clave de transformación digital, alineando el área técnica con los objetivos de negocio. ✅Actuarás como puente entre equipos técnicos y stakeholders corporativos, asegurando una comunicación fluida y eficaz. ✅ Participarás en la planificación, seguimiento y ejecución de iniciativas tecnológicas transversales. ✅ Aportarás visión estratégica y operativa para escalar soluciones y procesos tecnológicos en un entorno retail global. Lo que buscamos en ti 🔹Base técnica sólida, preferiblemente con experiencia previa en desarrollo Front-end, Fullstack o apps móviles (iOS/Android). 🔹Valorable experiencia o conocimientos en QA. 🔹 Experiencia liderando equipos como Tech Lead, Team Lead o Jefe de Proyecto. 🔹Valorable experiencia en retail, moda o ecommerce. 🔹 Residencia en Barcelona para asistir 1 o 2 días a la semana a la oficina (Tordera). 🔹 Conocimiento en arquitecturas modernas: cloud, microservicios, APIs. 🔹 Capacidad para dimensionar equipos, organizar entregas y trabajar en entornos ágiles (Scrum, Kanban). 🔹Habilidades personales: liderazgo, comunicación efectiva, visión estratégica, organización y resolución de conflictos. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Acerca de la Empresa: Vincle es una empresa especializada en el proceso comercial con más de 30 años de experiencia en los sectores del Gran Consumo y Pharma con proyectos a nivel nacional e internacional. La innovación es uno de nuestros pilares fundamentales, por lo que nuestra plataforma y nuestro equipo están en constante evolución para estar a la vanguardia de la tecnología y los procesos que cubrirán las próximas necesidades que requiera el mercado. 🔎 Misión: Será responsable de asegurar la rentabilidad económica del departamento, a través de la minimización de improductividades y maximización de trabajos facturables de valor añadido para los clientes, gestionando un equipo de aprox 20 personas. Además, deberá asegurar un alto grado de satisfacción de los clientes con la realización de proyectos implantados por Vincle, y participar en la Pre-venta y elaboración de ofertas, presentaciones comerciales y propuestas. 🚀 Responsabilidades principales: • Realizar el seguimiento del estado de los proyectos del área con los Project Managers, optimizando la planificación para asegurar cargabilidad, minimizar tiempos de inactividad y realizar seguimiento de la planificación., • Asegurar el cumplimiento de la metodología de proyectos implantada., • Responsable de la mejora continua de la metodología gracias a la implantación de buenas prácticas no aplicadas y a las lecciones aprendidas en los proyectos realizados., • Coordinación constante con las diferentes áreas de la empresa para asegurar la planificación y ejecución de los proyectos evolutivos en clientes y la resolución de las incidencias técnicas que por su complejidad sean escaladas., • Liderar reuniones del área, elaborar informes de seguimiento y colaborar con el Departamento Comercial en las fases de venta y preventa de proyectos., • Gestión del equipo interno y el día a día de trabajo con ellos, velando por resolver sus necesidades y desarrollo. Transmitiendo al equipo la cultura de la empresa, manteniendo un adecuado nivel de motivación, iniciativa y formación., • Gestión de proyectos de gran relevancia para la compañía. ✨Qué Buscamos: • 10 años mínimo de experiencia previa gestionando proyectos técnicos de implantación de Software (ERP/CRM) en clientes., • Formación Superior en áreas Técnicas (Ingeniería, Informática, ...), • Habituado/a a trabajar con entornos Microsoft 365., • Conocimiento avanzado de SQL., • 3-4 años de experiencia gestionando equipos propios de tamaño medio-grande., • Conocimientos de metodologías de gestión de proyectos., • Valorable disponer de certificaciones como PMP., • Alto dominio tanto escrito como hablado de Inglés y Español a nivel negociación (C1 en ambos idiomas). 🤙🏾Condiciones: • Contrato indefinido., • Modelo de trabajo híbrido de 2 días /semana en remoto y 3 días/ semana en oficina: Barcelona zona Sants-Les Corts., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva Viernes y verano (Julio y Agosto)., • 23 días laborables de vacaciones., • Actividades de equipo y afterwork., • Formación activa dentro de la empresa., • A partir de los 6 meses retribución flexible de plan de seguro médico. 🍀 Nuestros valores: • Team players: Lo más importante son las personas. Juntos llegamos mucho más lejos. La comunicación y el trabajo en equipo son nuestros pilares., • Make things happen: conseguimos llevar las ideas a la realidad., • There is no limit: Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso., • Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos. ¡Ven a un equipo donde se transmite el buen rollo y no nos asusta ningún reto! ¿A qué estás esperando para unirte?

Buscamos Responsable de Supply Chain! Intermas Group es un referente global en la fabricación y comercialización de soluciones en mallas y productos plásticos técnicos para sectores como agricultura, construcción, packaging, industrial, acuacultura y geosistéticos. Con más de 60 años de trayectoria, presencia en más de 70 países y un fuerte enfoque en innovación, sostenibilidad y desarrollo tecnológico, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus procesos con soluciones eficientes y de alta calidad. Nuestro crecimiento se basa en un equipo comprometido y apasionado por la mejora continua. Si buscas un entorno dinámico, con proyección internacional y oportunidades de desarrollo, ¡queremos conocerte! Estamos buscando un/a Supply Chain Manager para unirse a nuestro equipo! ¿Te apasionan la logística, la planificación y la optimización de procesos? ¿Tienes visión estratégica, pero también te gusta estar cerca de la operación diaria? Entonces esta puede ser tu oportunidad. Tu misión es gestionar la cadena de suministro asegurando el cumplimiento de plazos, optimización de costes y coordinación entre producción, logística y ventas. Serás clave en la planificación, ejecución y mejora continua del proceso, garantizando la satisfacción del cliente y la eficiencia operativa. Principales funciones: En dependencia del Dtor Supply Chain Grupo • Asegurar que cumplimos con plazos según las necesidades de clientes, coordinando producción y logística, asignando e identificando la necesidad de recursos, • Gestión y optimización de costes con proveedores logísticos y de suministros a almacén, • Definición y control de flujos inbound y outbound, • Definición de la demanda en función de históricos, necesidades futuras y campañas, coordinando con el equipo de ventas, • Gestión de stocks. Análisis, definición y control, asegurando la fiabilidad de los niveles definidos, • Análisis de KPIs del departamento, e implementación de mejoras, • Definición de procedimientos buscando sinergias con los diferentes centros del grupo Dimensión del puesto: • Alcance: Desde la entrada de pedido hasta la entrega final al cliente., • Viajes: Esporádicos para coordinación intercentros., • Equipo a cargo: Aprox. 15 personas. Competencias • Capacidad analítica y enfoque en datos., • Organización y método de trabajo., • Alta colaboración interdepartamental., • Experiencia en entornos de mejora continua., • Habilidad para identificar, analizar y resolver problemas., • Experiencia en gestión de almacenes y cadena de suministro. Requisitos • Formación técnica (mecánica, ingeniería técnica, …), • Exp. Resp. Supply Chain en sector industrial y en Gestión de Almacenes,, • Transporte, gestión de la producción, en EXPORT/ IMPORT., • Experiencia mínima de 5 años en Supply Chain en entornos industriales, • Experiencia en Mejora de Procesos y Lean Management, • Inglés hablado y escrito Que ofrecemos • Salario competitivo acorde con la experiencia y el mercado. Entre 50-55K, • Contrato estable con posibilidades de crecimiento., • Horario de entrada y salida flexible, el horario de entrada es 08-09horas y de salida de 17-18horas, • Los viernes realizamos jornada intensiva., • Horario flexible para favorecer la conciliación., • Parking en empresa, • Retribución flexible

Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 38 sedes y 11.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Desde Plukon España, en pleno proceso de expansión, buscamos talento en varias de nuestras áreas. En concreto, dentro del departamento de INGENIERÍA de la Planta de Cuacos de Yuste, buscamos cubrir una posición de INGENIERO DE PROYECTOS DE PLANTA interesado en nuestro proyecto y en unirse a un equipo dinámico y comprometido. Funciones • Realización de proyectos de ampliaciones y mejoras de las instalaciones, incluyendo el diseño actualización de planos, contacto con proveedores de materiales y servicios, solicitud de presupuestos, planificación de las obras a realizar., • Formar parte del equipo APPCC: participar en las reuniones aportando ideas de mejora para la calidad y seguridad de nuestros productos., • Garantizar que los procesos de intercambio de información entre departamentos para la realización de actividades interrelacionadas, se desarrollan según los estándares de calidad y tiempo, optimizando si es preciso, procesos, equipos o recursos., • Formar parte del equipo Food Defense., • Planificar las posibles desviaciones de PCs/PCCs en colaboración con la Dirección de Producción y la Dirección de Calidad estableciendo las medidas preventivas necesarias., • Garantizar las reparaciones o actuaciones en las instalaciones oportunas., • Evaluar continuamente el desempeño de la planta y realizar los ajustes necesarios para garantizar el éxito. Requisitos: • Ingeniería Técnica Industrial o Ciclo Formativo de Grado Superior en Procesos Industriales, Instalaciones Industriales, Diseño Industrial, Mecatrónica o similar., • Valorables conocimientos en diseños electricidad industrial, mecánica, neumática, automatización., • Experiencia en la gestión de obras industriales., • Experiencia liderando equipos., • Experiencia en gestión de proyectos de mejora continúa. Competencias: • Trabajo en equipo, • Proactividad Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de crecimiento profesional dentro de la compañía. ¿Te gustaría trabajar con nosotros?

En ECB Group nos encontramos colaborando con una constructora referente en obra civil y pública, con gran presencia en Cataluña. Quieren contar con los mejores profesionales para sus obras de gran envergadura, para formar parte de su equipo de Barcelona ejerciendo un rol de Jefe/a de Obra de obra civil. El/La candidata/ha seleccionado/a se responsabilizará de la supervisión, coordinación y optimización de la ejecución de los trabajos de construcción, asegurando el cumplimiento de plazos, costos y calidad. Los proyectos son de gran envergadura y presupuestos elevados. Buscamos varios profesionales para diferentes obras, con oportunidad de desarrollo interno a medio y largo plazo. Para poder desempeñarse con éxito el/la candidato/a ideal cuenta con: • Formación en Ingeniería + título homologado, imprescindible., • Al menos 5 años de experiencia en ejecución de obra civil., • Experiencia en obra civil / linal / pública., • Catalán muy valorable. ¿Cuáles serán tus funciones? La persona seleccionada como Jefe/a de Obra las funciones específicas siguientes: • Supervisar la ejecución de la/s obra/s asignada/s, • Gestión del personal y recursos, • Control de costes y materiales, • Control de calidad, • Coordinación con otros departamentos ¿Qué ofrecemos? Formarás parte (contratación directa con nuestro cliente) de una constructora consolidada en el sector y con grandes oportunidades de desarrollo y promoción internas. Salario acorde a la experiencia y conocimientos. Además, se ofrecen dietas, vehículo y otros beneficios. Sobre nosotros En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad. Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo.

Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, seguridad, limpieza, conserjería, etc.) en los inmuebles que gestione con el objetivo de garantizar la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Entre sus principales funciones: Organizativas • Gestionar los contratos de servicio de los edificios asignados, • Liderar y motivar al personal que tiene bajo su responsabilidad., • Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes., • Participar en la contratación de nuevas incorporaciones en el área de su responsabilidad., • Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía., • Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas)., • Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación., • Controlar el cumplimiento de la regulación vigente y de los protocolos marcados por la Dirección Técnica., • Responsabilizarse de la imagen del inmueble (limpieza, seguridad y mantenimiento)., • Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados., • Controlar que se cumplen las especificaciones técnicas definidas en los contratos de arrendamiento., • Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad., • Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto., • Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran., • Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione., • Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental., • Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG., • Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG., • Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes., • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro., • Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro., • Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas., • Mantiene los todos los equipos de seguridad en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia., • Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados., • Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye, • Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas., • Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo., • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones de la zona de Aparcamiento., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Aparcamiento., • Mantiene los todos los equipos del aparcamiento en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Ingeniero o Ingeniero técnico / Arquitecto o Arquitecto técnico., • Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente., • Al menos 1 año de experiencia en puesto similar., • Nivel de inglés: alto., • REQUISITOS IMPRESCINDIBLES, • Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo., • Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público., • Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro., • Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro., • Motivar al personal del departamento para la realización de los trabajos con la máxima profesionalidad, asegurando el cumplimiento de plazos y correcto funcionamiento., • Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados., • Conocer de los procedimientos y normativa en la administración de la propiedad., • Conocimientos generales en sistemas y programas de informática, autocad y BIM., • Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro., • Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos., • Capacidad de gestión y organización. Proactividad., • Capacidad de relación con el Cliente (Inversores)., • Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones, • Compromiso con los proyectos en los que se involucre «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión: Conseguir liderar y ejecutar que todos los proyectos se realicen con éxito y dentro de los timings y costes establecidos. 🔧Funciones Principales y Responsabilidades: • Coordinar recursos internos y de terceros/proveedores para la ejecución impecable de proyectos en conjunto con recursos adicionales., • Asegurar que todos los proyectos se entreguen a tiempo, dentro del alcance y dentro del presupuesto., • Asegurar la disponibilidad y asignación de recursos., • Medir el rendimiento del proyecto utilizando herramientas y técnicas apropiadas., • Informar y escalar a la gerencia según sea necesario., • Gestionar la relación con el cliente y todas las partes interesadas., • Mantener y/o modificar la documentación completa del proyecto., • Hacer la redacción de libro de trabajo del proyecto con implementaciones adicionales a los requerimientos iniciales., • Realizar seguimiento del desempeño de los proyectos, específicamente para analizar el logro de los objetivos a corto y largo plazo., • Cumplir con los objetivos presupuestarios y hacer ajustes a las restricciones del proyecto en función del análisis financiero., • Desarrollar hojas de cálculo, diagramas y mapas de procesos para documentar los requisitos., • Hacer capacitaciones individuales y/o grupales sobre la operación general del proyecto., • Elaborar y redactar guías de usuario para el equipo operativo del cliente. 📚Formación y Conocimientos: Aportar Formación Universitaria en Ingeniería/Informática/Matemáticas o similar o aportar mínimo 5 años de experiencia profesional en las áreas mencionadas de simulación de flujo de materiales e intralogística. • Deseable experiencia con Plant Simulation, AutoCAD y SQL., • Nivel de inglés medio-alto siendo capaz de comunicarse verbalmente., • Se requiere experiencia previa en la gestión de equipos humanos. ✏️Competencias y Habilidades: • Habilidades comunicativas, • Habilidades resolutivas, empatía y trabajo en equipo., • Disponibilidad para viajar por Iberia y otros países., • Capacidad de gestión de equipos de trabajo., • Orientación al cambio., • Capacidad de gestión de equipos humanos. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Horario flexible de entrada y de salida (Viernes jornada intensiva)., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Seguro médico privado a cargo de la compañía., • Poder acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, comedor de empresa, formación, etc)., • Política de teletrabajo de hasta el 50%., • Ayuda comida de 6€/día oficina., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

A GMP-certified lentiviral vectors CDMO with healthcare and industry clients is looking for a Business Development Director with experience in the ATMP CDMO market to lead the company's global expansion. The position is located in Barcelona, and a hybrid / remote role is an option. Key responsibilities: • Expand the customer base and retain existing customers., • Prepare and implement a new business plan., • Perform consultative sales and lead negotiations with clients., • Prepare and implement the annual sales budget and commercial strategy., • Represent the company at relevant meetings. Required qualifications and experience: • University degree in life sciences (PhD preferred)., • International sales experience., • Fluency in English. We offer: • Play a pivotal role in developing and growing high-quality CDMO, • Produce a high impact in the organization., • Competitive package., • Position on site or hybrid., • Real personal growth possibilities

Organización asociada al programa Erasmus+ Movilidades Europeas , nos dedicamos a la coordinación, gestión e implementación de proyectos Erasmus + en España. En nuestra agencia de Barcelona, ubicada en el área empresarial 22@, ofrecemos una oportunidad de trabajo para un profesional con excelentes habilidades para desarrollar relaciones estratégicas con empresas asociadas y establecer nuevas alianzas. Las principales responsabilidades serán consolidar y expandir colaboraciones con empresas para fortalecer la red de contactos de Espamob, y así impulsar los sectores de actividad ofrecidos a estudiantes e instituciones. Las tareas relacionadas con la búsqueda de nuevas colaboraciones serán diversas e incluirán: • Identificación de empresas potenciales, • Prospección estratégica e inteligente, • Establecimiento de colaboraciones estratégicas con distintos sectores (empresas, asociaciones, etc.), • Prospección empresarial a través de diversos canales ( email, teléfono, visitas … ), • Realización de visitas a empresas, • Presentación de nuestros servicios y proyectos, • Formalización de alianzas con empresas asociadas, • Optimización de las relaciones con los clientes La organización de proyectos de movilidad con instituciones y empresas colaboradoras es una tarea que exige una planificación meticulosa y una gestión logística eficiente. Las responsabilidades relacionadas con la logística interna serán diversas e incluirán: • Definir tanto los objetivos internos como los de los proyectos y socios., • Garantizar el cumplimiento de los plazos establecidos., • Participar en reuniones periódicas con el equipo para asegurar el buen funcionamiento de los proyectos. Nos comprometemos a satisfacer a nuestros socios a través de nuestra experiencia y servicios de alta calidad. Para demostrar este profesionalismo, el seguimiento continuo del proyecto es esencial. Las tareas que se le asignarán para el seguimiento del proyecto son variadas e incluirán: • Recepción de grupos, • Realización de visitas a empresas, • Participación en las evaluaciones de los proyectos, • Mantenimiento de un contacto constante con las empresas, • Asegurar el correcto desarrollo de la experiencia laboral para los participantes Nuestro equipo multicultural le guiará en el desarrollo de relaciones comerciales con nuestras empresas colaboradoras, enfocándose en alcanzar los objetivos internos. Su compromiso será esencial para el éxito de los proyectos futuros. Para este puesto, buscamos a un profesional con 3 a 5 años de experiencia en gestión de relaciones con clientes en b to b. Es altamente valorado contar con experiencia previa en el mismo sector, ya que esto permitirá una adaptación más rápida a las dinámicas de nuestra organización y una comprensión más profunda de las necesidades de nuestros socios y colaboradores. Además de la experiencia técnica, valoramos habilidades como la capacidad de comunicación efectiva, la empatía y la proactividad, que son esenciales para construir y mantener relaciones sólidas con nuestros clientes. La capacidad para trabajar en un entorno multicultural y dinámico también será clave para el éxito en este rol. Habilidades Técnicas: • Dominio del español a nivel C1 y del inglés a nivel B2., • Conocimientos de francés y catalán serán considerados una ventaja., • Excelentes habilidades de organización y negociación., • Mentalidad orientada al negocio y espíritu comercial., • Capacidad para desarrollar una visión estratégica., • Eficiencia en la gestión y optimización del tiempo., • Jornada de 40 horas semanales, con sede en España ( Barcelona ), • Contrato indefinido., • Salario bruto anual de 28.800 €., • Comisiones semestrales. ( 3.000 € aprox )

As a Talent Development Coordinator, this role is key in supporting students’ career development by managing talent development programs, cultivating strong relationships with corporate partners, and delivering impactful career events such as online career days. This position requires a proactive mindset, effective communication, and strategic collaboration to help students build the skills and experiences needed to become attractive candidates while strengthening industry connections. Key Responsibilities: • Deliver personalized career guidance and coaching to bachelor’s, master’s, and MBA students, incorporating new resources and tailored advice to support their career exploration and development., • Design, implement, and manage talent development initiatives, including workshops and short training modules focused on building students’ professional skills and career preparedness., • Establish and nurture relationships with corporate partners to generate internship, job, mentorship, and networking opportunities., • Organize and oversee a variety of career events such as online career days, fairs, workshops, and masterclasses, featuring international guest speakers., • Act as an ambassador for EU Business School by collaborating with external recruiters and industry professionals to support recruitment efforts and employer engagement., • Work closely with Barcelona Campus, alumni and other departments to ensure career EUBS’s global initiatives., • Support onsite events from Barcelona Campus as staff member, such as Career Days, Business Immersion Weeks, onsite workshops, etc., • Analyse the tracked information and data, report and evaluate the impact of career programs and events by gathering feedback and using insights to continuously improve offerings., • Manage biweekly communications promoting career development resources, job and internship opportunities worldwide., • Stay informed on the latest career-related AI tools, job search strategies, and market trends to enhance services provided. Interested? If this sounds like your kind of challenge, we’d love to hear from you. Send us your CV in English — and tell us what drives you.

Do you want to work for the global leader in the language services and technology industry? Are you keen on assisting international brands in effectively communicating, operating, and selling their products and services? Do you thrive in a fast-paced, innovative, and dynamic environment with a strong focus on integrity? If so, we would love to hear from you! TransPerfect aims to assist businesses worldwide in navigating the global market. We offer comprehensive language and business support services, such as translation, subtitling, multicultural marketing, website globalization, legal support, and technology solutions. We are recruiting across our European offices for experienced sales professionals with a strong network within the Corporate sector, who are accustomed to managing large clients. Key position responsibilities: • Identify and engage potential clients through referrals, networking, and other methods., • Build and manage a productive sales pipeline., • Foster and maintain long-term client relationships., • Develop and implement sales plans to meet targets., • Conduct outreach efforts to prospective clients., • Understand and communicate the benefits of TransPerfect's services., • Present TransPerfect's solutions in various settings (online, in-person, group)., • Set and manage client expectations, consulting on best practices., • Handle pricing and contractual matters., • Travel as required for client meetings and conferences. Essential skills required: • Commit to a high level of integrity and service, • Deliver quality work, • Service focused with a desire to exceed clients’ expectations, • Owning your performance and taking responsibility, • Multitask and work with a sense of urgency in a fast-paced environment, • Commit to always treating everyone (from clients to co-workers to vendors to business partners) with the ultimate level of respect, • Work well in a team with people from a variety of different backgrounds and cultures, • Build and maintain strategic relationships with clients and co-workers, • Celebrate diversity and embrace new ideas and differing perspectives, • Be financially responsible and make sound financial decisions, • Take active measures to achieve results and solve problems Essential experience required: • Minimum of a Bachelor’s Degree or equivalent experience., • At least 3 years of successful sales experience within the corporate sector., • Exceptional communication and relationship-building skills., • Ability to thrive under pressure and work in a fast-paced environment., • Commitment to delivering high-quality service and exceeding client expectations., • Strong team player who respects diverse backgrounds and perspectives. TransPerfect values equal opportunities. Applicants are therefore considered regardless of their age, gender, race, ethnic origin, skin colour, religion, belief, descent, genes, disabilities, sexual orientation, marital status or other characteristics worthy of protection. Applicants with disabilities are welcome and encouraged. If you experience any issues with your application process or require assistance please contact . By applying, I confirm I have read and accept TransPerfect's Privacy Policy:

ARTO have again recently partnered with a European pharmaceutical company who are developing therapies within the Inflammatory and Dermatology disease space. As their clinical assets move towards Phases I and II, we are now searching for a Clinical Development Medical Director to oversee clinical research and be a key member of the R&D team. For this position, the ideal candidate would be based in either Barcelona or Hamburg with a weekly office expectation of roughly 3 days per week (2 from home). Responsibilities: • Implement translational medicine and early clinical development plans for different therapeutic candidates, • Design and Implement clinical development plans, • Lead the prep of regulatory submission documents., • Build relationships with stakeholders, senior management, KOLs Qualifications: • MD, with experience working as a Clinical lead for early phase clinical trials., • Strong scientific background in Immunology/Inflammation/Dermatology and exposure and understanding of multiple disease areas and also drug development/discovery processes, • Proven experience leading Phase I and II clinical trials., • At least 5 years of experience in industry from a pharmaceutical/biotech company., • Experienced in leading groups and teams within industry or academic roles., • Ability to work hands on in a dynamic team. 📩 📞 +447476557042

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Estás buscando un nuevo reto profesional? Si es así, estás de suerte, porque esta es tu oportunidad, sigue leyendo conocer más sobre la posición: ¿Cuál será tu rol? • Realizar una revisión exhaustiva de todos los entregables del proyecto para asegurar que cumplan con los requisitos y estándares de calidad establecidos., • Coordinar la entrega final del proyecto al cliente y asegurar que se obtenga la aceptación formal, • Identificar y resolver cualquier no conformidad pendiente antes de la finalización del proyecto., • Documentar y gestionar las no conformidades, implementando acciones correctivas y preventivas., • Recopilar y documentar lecciones aprendidas durante el proyecto para mejorar futuros proyectos., • Crear y mantener planes de calidad específicos para cada proyecto, asegurando que se cumplan los estándares y requisitos del cliente., • Monitorear y evaluar los procesos de producción y ejecución del proyecto para asegurar que se adhieran a los estándares de calidad establecidos., • Realizar auditorías internas y externas para identificar áreas de mejora y asegurar el cumplimiento de las normativas de calidad., • Trabajar estrechamente con los gerentes de proyecto y otros equipos para asegurar que los objetivos de calidad se integren en todas las fases del proyecto., • Capacitar al personal en procedimientos de calidad y mejores prácticas para asegurar un entendimiento y cumplimiento uniforme., • Apoyar la fabricación/operaciones internas a través de la investigación, el análisis y la obtención de acciones correctivas de los proveedores para los problemas de los productos comprados., • Informar sobre el progreso del proyecto y cómo los resultados contribuyen al objetivo de cero defectos, eliminando los defectos de calidad del producto. Requisitos • Presencial, Barcelona (Santa Perpetua)., • Experiencia de al menos de 2 años en calidad o producción industrial., • Experiencia en Gestión de proyectos, • Conocimiento de metodología 8D, • Nivel de Inglés avanzado (B2)., • Valorable: Experiencia práctica en industria ferroviaria, familiaridad con sistemas de gestión de almacenes (WMS) y en Cadena de Suministro ¿Qué tendrás con nosotros? 📚 Formación continua y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 📝 Contrato indefinido. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. ✔️ Salario competitivo y negociable con revisiones salariales anuales. 💰 Programa de Retribución Flexible para ticket restaurante, seguro médico, abono transporte y guardería. 💪 Descuentos en gimnasios alrededor de España 🌏 Como parte de Scalian abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ Apostamos por iniciativas sostenibles.