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Who we are mylife Diabetes Care is a renowned diabetes specialist with over 40 years of experience. mylife Diabetes Care presents and markets its product portfolios under the umbrella brands mylife™ directly to patients or via pharmacies and hospitals. The brand combines advanced insulin delivery solutions with intuitive digital products to simplify daily diabetes management for users and healthcare professionals. Its mission is to provide safe, reliable and user-centered technologies that improve therapy outcomes and enhance quality of life. The mylife portfolio includes insulin pumps such as the mylife Ypso Pump, mobile and cloud-based applications, and interoperability features that enable seamless data exchange across devices and platforms. The ecosystem is developed to support open integration with algorithm partners, therapy management platforms, and healthcare systems, ensuring flexibility and personalized care across markets. The company is headquartered in Burgdorf, Switzerland, and has a global network of production and development facilities, sales subsidiaries and distribution partners employing a staff of around 700 employees worldwide. Our company purpose of “engineering miracles for people leaving with diabetes, by combining medical devices and digital technologies” perfectly illustrates our core business ambition: market our innovative, high-quality and reliable innovative insulin infusion systems which allow patients improve their quality of life and treatment outcome. mylife Diabetes Care has a SW Development Hub in Barcelona since April 2022, and now we are around 20 employees with collaborative and good team spirit. The position that we are looking for is based in Barcelona. For more information, please refer to the following website: Your mission As a . NET backend developer in our company, you’ll help in the design, building and evolution of our end-to-end platform on. NET and Microsoft Azure. In our team, you’ll work across the stack, with a strong focus on backend services, APIs, and Azure, while also contributing to our Blazor/Razor frontends when needed. You will take part in architecture, implementation, testing, performance, security, and CI/CD, working as part of a cross-functional product team. The projects that you will be dealing with are related to the storage and visualization of our device data (insulin delivery devices) and therapy data. You will be contributing in easing the life of people living with Type I diabetes. What you will do Design and implement features across our. NET stack. Own services and user-facing functionality from idea to production rollout. Build and maintain robust, secure, and scalable RESTful APIs. Apply best practices for maintainable code. Design and implement solutions using Azure Services like: Web Apps, Functions, Container Apps, Service Bus, Cosmos DB, SQL Server, Storage. Write and maintain automated tests and contribute to a solid testing culture. Implement authentication and authorization following security best practices across the application and infrastructure. Contribute to Ia C definitions using Bicep and/or Terraform plus Power Shell. Implement CI/CD pipelines to automate build, test, and deployment workflows. Review code, coach other engineers, and promote engineering best practices. Collaborate closely with product owners, QA, and fellow engineers in an agile environment. Who you are / What You Bring Must-have 5+ years of professional experience with. NET (Core / 6+), ideally including. NET 9. Strong skills in C# and ASP. NET Core for building APIs and server-side logic. Experience working across the stack (backend + some frontend), ideally with Razor Pages and/or Blazor. Hands-on experience deploying and operating applications on Microsoft Azure (or AWS). Experience with several of the following Azure services (or similar services on AWS): Web App, Azure Functions, Container Apps Cosmos DB and/or SQL Server Service Bus (queues/topics) Azure Storage (blobs/queues/tables) Azure Key Vault Solid understanding of automated testing with x Unit or similar frameworks. Practical experience with CI/CD, preferably using Azure Dev Ops Pipelines. Experience with Infrastructure as Code (Bicep and/or Terraform, plus Power Shell scripting). Familiarity with Microsoft Entra ID (Azure AD or similar) for authentication and authorization. Strong debugging and performance optimization skills. Excellent communication skills and comfort working in a collaborative, cross-functional team. Proactive, ownership-oriented mindset. Excellent English: both written and spoken (B2 is a must). Experience with Agile: Scrum and/or Kanban Nice to have Deeper experience with Blazor for building rich interactive UIs. Experience with distributed / event-driven systems using Service Bus. Knowledge of DDD, CQRS, or similar architectural patterns. Experience with containers (Docker) and running workloads on Azure Container Apps or Kubernetes. Experience in enterprise / regulated environments (security, compliance, audit). AI‑assisted development experience (Git Hub Copilot, Cursor). Experience with Scaled Agile: Sa Fe What’s In It For You Competitive salary in 12 monthly payments 25 vacation days Hybrid model (2 days Barcelona office, 3 days@home) Flexible working hours (40h/week) Sanitas medical insurance (fully covered by the company) Public transport AMB ticket and Bicing membership (100% company-paid) Central Barcelona office (Rambla de Catalunya 18) Gym contribution and birthday gift, plus frequent team activities Free soft drinks, coffee, snacks and fruit on a weekly basis. Real impact in a Med Tech company. A dynamic, international environment with strong purpose in healthcare

Who we are mylife Diabetes Care is a renowned diabetes specialist with over 40 years of experience. mylife Diabetes Care presents and markets its product portfolios under the umbrella brands mylife™ directly to patients or via pharmacies and hospitals. The brand combines advanced insulin delivery solutions with intuitive digital products to simplify daily diabetes management for users and healthcare professionals. Its mission is to provide safe, reliable and user-centered technologies that improve therapy outcomes and enhance quality of life. The mylife portfolio includes insulin pumps such as the mylife YpsoPump, mobile and cloud-based applications, and interoperability features that enable seamless data exchange across devices and platforms. The ecosystem is developed to support open integration with algorithm partners, therapy management platforms, and healthcare systems, ensuring flexibility and personalized care across markets. The company is headquartered in Burgdorf, Switzerland, and has a global network of production and development facilities, sales subsidiaries and distribution partners employing a staff of around 700 employees worldwide. Our company purpose of “engineering miracles for people leaving with diabetes, by combining medical devices and digital technologies” perfectly illustrates our core business ambition: market our innovative, high-quality and reliable innovative insulin infusion systems which allow patients improve their quality of life and treatment outcome. mylife Diabetes Care has a SW Development Hub in Barcelona since April 2022, and now we are around 20 employees with collaborative and good team spirit. The position that we are looking for is based in Barcelona. For more information, please refer to the following website: Your mission As a .NET backend developer in our company, you’ll help in the design, building and evolution of our end-to-end platform on .NET and Microsoft Azure. In our team, you’ll work across the stack, with a strong focus on backend services, APIs, and Azure, while also contributing to our Blazor/Razor frontends when needed. You will take part in architecture, implementation, testing, performance, security, and CI/CD, working as part of a cross-functional product team. The projects that you will be dealing with are related to the storage and visualization of our device data (insulin delivery devices) and therapy data. You will be contributing in easing the life of people living with Type I diabetes. What you will do Design and implement features across our .NET stack. Own services and user-facing functionality from idea to production rollout. Build and maintain robust, secure, and scalable RESTful APIs. Apply best practices for maintainable code. Design and implement solutions using Azure Services like: Web Apps, Functions, Container Apps, Service Bus, Cosmos DB, SQL Server, Storage. Write and maintain automated tests and contribute to a solid testing culture. Implement authentication and authorization following security best practices across the application and infrastructure. Contribute to IaC definitions using Bicep and/or Terraform plus PowerShell. Implement CI/CD pipelines to automate build, test, and deployment workflows. Review code, coach other engineers, and promote engineering best practices. Collaborate closely with product owners, QA, and fellow engineers in an agile environment. Who you are / What You Bring Must-have 5+ years of professional experience with .NET (Core / 6+), ideally including .NET 9. Strong skills in C# and ASP.NET Core for building APIs and server-side logic. Experience working across the stack (backend + some frontend), ideally with Razor Pages and/or Blazor. Hands-on experience deploying and operating applications on Microsoft Azure (or AWS). Experience with several of the following Azure services (or similar services on AWS): Web App, Azure Functions, Container Apps Cosmos DB and/or SQL Server Service Bus (queues/topics) Azure Storage (blobs/queues/tables) Azure Key Vault Solid understanding of automated testing with xUnit or similar frameworks. Practical experience with CI/CD, preferably using Azure DevOps Pipelines. Experience with Infrastructure as Code (Bicep and/or Terraform, plus PowerShell scripting). Familiarity with Microsoft Entra ID (Azure AD or similar) for authentication and authorization. Strong debugging and performance optimization skills. Excellent communication skills and comfort working in a collaborative, cross-functional team. Proactive, ownership-oriented mindset. Excellent English: both written and spoken (B2 is a must). Experience with Agile: Scrum and/or Kanban Nice to have Deeper experience with Blazor for building rich interactive UIs. Experience with distributed / event-driven systems using Service Bus. Knowledge of DDD, CQRS, or similar architectural patterns. Experience with containers (Docker) and running workloads on Azure Container Apps or Kubernetes. Experience in enterprise / regulated environments (security, compliance, audit). AI‑assisted development experience (GitHub Copilot, Cursor). Experience with Scaled Agile: SaFe What’s In It For You Competitive salary in 12 monthly payments 25 vacation days Hybrid model (2 days Barcelona office, 3 days @ home) Flexible working hours (40h/week) Sanitas medical insurance (fully covered by the company) Public transport AMB ticket and Bicing membership (100% company-paid) Central Barcelona office (Rambla de Catalunya 18) Gym contribution and birthday gift, plus frequent team activities Free soft drinks, coffee, snacks and fruit on a weekly basis. Real impact in a MedTech company. A dynamic, international environment with strong purpose in healthcare

In a nutshell Position: Clinical Scientist Location: Madrid, Hibrid Want to know more? m Abxience is a global biopharmaceutical company committed to innovation and excellence in the development and manufacturing of biotechnological medicines. We operate with a strong focus on quality, regulatory compliance, and scientific rigor to improve patient outcomes worldwide. What are we looking for? The Clinical Scientist is a member of the Medical Department responsible for the execution of day-to-day medical and scientific activities within assigned clinical studies. The role supports the design, execution, and documentation of clinical trials under the accountability and strategic oversight of the Global Clinical Lead (GCL). This role is assigned to clinical development programs of sufficient complexity. In simplified programs where no Clinical Scientist is assigned (e.g. PK studies in healthy volunteers), the Global Clinical Lead will directly perform these operational medical activities 1. Operational Medical Oversight (Responsible) - Conduct ongoing medical review of clinical trials and report findings, risks, and recommendations to the Global Clinical Lead. - Perform routine AE/SAE medical review and follow-up in alignment with the Safety Medical Monitoring Plan. - Conduct medical monitoring activities including protocol deviations, eligibility assessments, and medication reviews. - Perform coding review and medical review of tables and listings. - Participate in internal and CRO medical meetings and support medical discussions with investigators. - Escalate safety signals, protocol concerns, and medical risks to the GCL. 2. Study Documentation & Data Review Support (Responsible) - Draft and support the review of Medical Management Plans, Medical Data Review Plans, and SAP-related medical sections. - Support interim and final data analyses by preparing medical review summaries. - Support sponsor execution of statistical dry runs. - Coordinate operational medical activities related to DSMB/IDMC under the direction and accountability of the GCL. 3. Study Design & Development Support - Contribute to the drafting and review of clinical study protocols, amendments, and informed consent forms. - Provide scientific input to study design discussions under GCL guidance. 4. Cross-Functional Medical Support - Act as first point of contact for day-to-day medical queries from Clinical Operations, Pharmacovigilance, and Regulatory Affairs. - Support routine safety activities in collaboration with the Pharmacovigilance Department. - Contribute to responses to regulatory queries and deficiency letters. - Assist in the development of scientific publications and congress materials. 5. Departmental Contribution & Development (CLOP, PV, Medical Affairs and regulatory,scientific) - Support development and maintenance of medical SOPs. - Participate in Medical Department meetings and educational initiatives. - Engage in structured training and continuous professional development. What do you need? - Medical Doctor. - Fluent in Spanish and English. - Minimum 1 year of clinical or research experience. - Foundational knowledge of clinical development and regulatory requirements. - Strong analytical, organizational, and communication skills. - Willingness to travel. Our benefits! Flexible start time from Monday to Friday (full-time). Permanent contract. Attractive salary package. Life and accident insurance. ️ Ticket restaurant Benefits and Savings Club. Development plans, internal mobility policy. Many more! What will the Selection process be like? ️ Stay tuned to your phone and email! The first thing we will likely do is contact you through one of the two channels. Prepare well! We will continue with an in-person/virtual interview depending on availability and what we agree upon; there may be one or two interviews in the process, and depending on the type of process, there may also be some kind of test. Wait for the result! We care that you feel guided throughout each selection process and know what to expect from us, so we will always try to inform you of the status of the process. Do you think this offer is not for you? Follow us on social media like Linked In/Instagram and stay tuned for any offers we may release; the opportunity to be a new Insuder is waiting! #m Abxience #Clinical Study Coordinator #Biotech Careers COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITIES m Abxience is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees regardless of gender, ethnicity, religion, sexual orientation, disability, or any other characteristic.

Desde Arghos - Grupo Aernnova, estamos en busqueda de un/a Ingeniero/a de Piping Funciones: Planificación, control y seguimiento de hitos de entrega por proyecto Redacción especificaciones técnicas de proyectos Analisis de flexibilidad de tuberías plantas tratamiento aguas, se valorará experiencia en tuberías de grp. Diseño y cáculo de soportes de tuberías (soportes primarios y secundarios) Calculo y diseño de placas de anclaje de soportes Coordinación Modelo 3d Con El Resto De Disciplinas Diseño y calculo de plataformas de acceso y mantenimiento a equipos ¿QUÉ OFRECEMOS? Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada. Plan de Retribución flexible (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia). Modelo híbrido. Flexibilidad de entrada/salida. ARGHOS ( es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA ( empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? ¡Te estamos esperando! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

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When you join GAR, you join something bigger. Big in scale, big in opportunities to grow, and big in impact. With over 100,000 employees across 14 countries, spanning Asia, Europe, North America, and South America, Golden Agri-Resources (GAR) is one of the largest agribusinesses in the world. We manage over half a million hectares of palm oil plantations, including smallholder farms, across Indonesia. But our size is only part of the story. Since 1997, we've put sustainability at the centre of how we grow, working hand-in-hand with farmers, communities, and partners to deliver food, fuel, and a better future. We're a seed-to-shelf business rooted in palm oil, now expanding across other essential crops like sugar, soybean, sunflower, and coconut. Our people are our edge. We invest in them through global opportunities, cross-border exposure, and continuous learning, because growing a better business starts with growing our people. Here, your career feeds something meaningful for the planet, people, and generations to come. We're looking for a Finance Accountant to join our dynamic finance team in Madrid! This full-time role is at the heart of our Finance Department, collaborating closely with Accounts Receivable, Accounts Payable, and other finance functions. You'll play a key role in audit support, reporting, and financial management, ensuring accurate records, smooth handling of incoming payments, and reliable oversight of receivables. We're looking for someone who is detail-oriented and highly organized, with a hands-on, structured, and assertive work style. You're proactive, always seeking opportunities for improvement, and able to adapt quickly to changing environments, policies, and procedures. Strong communication and interpersonal skills will help you thrive in this collaborative role. Responsibilities Maintain accurate accounting records in SAP Support month-end and closure reporting Prepare periodic reports: monthly, weekly, and HQ-requested (working capital, inventory, etc.) Create debit/credit notes and record issued invoices (SII) Assist with monthly bank reconciliations Support internal and external audits with documentation Assist with VAT, Income Tax, and Social Security filings Reconcile customs, logistics, and transport invoices to ensure accurate COGS Perform intercompany reconciliations Manage master data and create new accounts as needed Book incoming payments daily and serve as client billing contact Coordinate with Operations for Delivery Orders and Palm delivery invoicing Oversee bank checks and Confirming Manage client/vendor master data post-approval from Credit Risk Requirements Bachelor's degree level in Accounting/Finance or Economics/Business Administration/Mathematics Proficient with Excel and ERP Software (SAP) 2+ years of relevant work experience Fluent in Spanish, both written and spoken Fluent in English, both written and spoken We Offer An entrepreneurial and international environment where developing opportunities for growth is valued A competitive compensation plan with pension contribution by the employee Flexibility on working hours Local and global training & development opportunities Company outings, Christmas dinner! Life Insurance Health Insurance Retirement Plan Transport Season Ticket/Parking Please note that we often incorporate an assessment and reference checks in our selection process.

Job Opportunity: IT Support Technician Level 2 at AVASO Technology Location: Cartagena , Spain Employment Type: Part time on Demand Experience: 2+ years Company Overview: AVASO Technology is a global leader in providing IT solutions and services, specializing in offering top-tier support and managed services. We are committed to delivering cutting-edge technology solutions to our clients worldwide. If you’re a passionate IT professional with hands-on experience in desktop support, join us at AVASO to help businesses thrive with reliable and efficient IT services. Position Overview: We are seeking an experienced IT Support Technician to join our team in Cartagena , Spain. The successful candidate will provide technical support, troubleshooting, and IT assistance to end users. This role requires someone with strong technical skills and a customer-focused approach. Job Description IT Support Specialist Level 2 Engineer will provide day-to-day local desktop support, receive inbound calls, answer questions, troubleshoot, and document steps performed to resolve challenges with hardware, software, and application issues in a ticketing system. The candidate will also need to facilitate customer resolution for calls and engage their supervisors and managers to ensure operational consistency across all shifts within the IT Support Centre. Desktop Support Engineer provides Break Fixes, fault diagnosis, and resolution. Providing fault analysis to customers’ various core operating systems and platforms, as well be able to provide support and apply desktop fault resolution for the approved application suite. The ideal candidate should have 2 years of experience in Windows Desktop support. Key Responsibilities: • Provide first/second level contact and problem resolution for customer issues. - Work with Third Party Vendors to remediate complex AV issues as needed. - Provide timely communication on issue status and resolution. - Maintain ticket updates for all reported incidents. - Install, upgrade, support, and troubleshoot XP, Windows 7, Windows 8.1, Windows 10 and Microsoft Office 2010, Cisco Jabber, another authorized desktop application. - Should have basic knowledge of the Mac operating system, to support Apple pc users. - Install, upgrade, support, and troubleshoot for printers, and computer hardware. - Performs general preventative maintenance tasks on computers, laptops, and printers. - Performs remedial repairs on Desktops, laptops, printers, and any other authorized peripheral equipment. - Use diagnostic tools to troubleshoot problems associated with network connectivity, and workstation hardware/software. - Broad experience in IT with a basic understanding of Networks, Servers, Audio/Visual, Smart Devices, and Telecoms. - This position requires the ability to work in a project-based environment requiring flexibility and teamwork. Performs other duties as assigned. Required Skills & Qualifications: • Bachelor’s degree or equivalent in Computer Science or related field. - CompTIA A+, Microsoft Certified Professional (MCP) or better. - Minimum of 4 years of IT experience. - Windows 7-10, Microsoft Active Directory, utilization of GPOs, MS Office 365, PC hardware installation and troubleshooting, Enterprise anti-virus solutions, and Helpdesk ticketing systems. - Mobile device management including IOS and Android devices, Enterprise encryption solutions, and Windows PC/laptop management via Active Directory. - Proven analytical, troubleshooting, and problem-solving skills. - Proven ability to multitask, effectively determine priorities, and meet SLAs. - Excellent communication relationship-building and internal customer service skills. - Adaptable and flexible in a fast-changing industry and work environment. Seniority Level • Associate Industry • IT Services and IT Consulting - Information Services - IT System Data Services Employment Type • Part-time Job Functions • Information Technology Skills • Active Directory - Troubleshooting - CompTIA - Desktop Support - Virtual Private Network (VPN) - Windows 7 - Networking - IT Hardware Support - Cisco Net Why AVASO Technology? • Join a dynamic and innovative team with a global presence. - Opportunities for career growth and continuous learning. - Competitive salary and benefits package. - Work with cutting-edge technologies to shape the future of IT solutions. How to Apply: Ready to take your career to the next level? Apply now by clicking the /"Easy Apply/" button or send your resume to . AVASO Technology is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. AVASO Technology Solutions Equal Employment Opportunity (EEO) Statement AVASO Technology Solutions (referred as “AVASO”) do not discriminate against any employee or applicant for employment on the basis of race, color, sex, creed, religion, national origin, gender, sexual orientation, age, gender identity, pregnancy, genetic information, disability, protected veteran status, or any other status protected by state or local law, and to provide equal employment opportunity. AVASO is committed to providing a work environment that is free from discrimination and harassment, and we expect all employees to conduct themselves in a manner that reflects this commitment in all employment endeavours. All employment decisions are based on qualifications, merit, and business need.

About Cognizant Netcentric At Cognizant Netcentric, we build memorable digital experiences for the world's leading brands. We are a global community of 1,500+ Adobe experts, combining startup agility with the scale and stability of a global organization. Our way of working is powered by Holacracy, giving everyone ownership and impact. The Role We're looking for a System Engineer with a strong customer-first mindset to ensure reliable, secure, and high-performing platforms. You'll act as a Netcentric ambassador, handling complex issues, supporting cloud-based environments, and delivering an excellent customer support experience. This role is not fully remote. Candidates must be based in Madrid. What You'll Do Act as a senior escalation point for complex system, infrastructure, and platform issues Ensure high availability, stability, and performance of customer-facing environments Provide expert-level support across Linux/Unix systems, cloud platforms, and web infrastructure Troubleshoot and resolve incidents related to networking, DNS, SSL/TLS, and security Operate and support cloud environments (AWS / Azure), including monitoring and cost awareness Support and improve CI/CD pipelines and deployment processes Work with CDNs, load balancers, web servers, and dispatchers to optimize traffic and performance Collaborate closely with developers, QA, and architects to resolve issues and prevent reoccurrence Maintain clear documentation, runbooks, and incident reports using tools like JIRA Proactively identify risks, propose improvements, and drive operational best practices Support on-call or urgent production issues when required Mentor junior engineers and contribute to knowledge sharing across the team What You Bring Senior background in System Engineering, System Administration, or Technical Support Strong Unix/Linux expertise and command-line skills Solid understanding of networking, DNS, and security best practices Good understanding of web infrastructure, including web servers, dispatchers, and load balancing Hands-on exposure to cloud platforms (AWS preferred) Scripting skills (Bash, Python, or Perl) Experience with JIRA, Git, and CI/CD tooling Fluent English and EU work eligibility Availability to work onsite in Madrid (3 days/week) Nice to Have Adobe Experience Manager (AEM) knowledge or certification CI/CD tools (Jenkins, Maven) CDN platforms (Akamai, Fastly, Cloud Front, Imperva) Cloud certifications and/or previous Tech Lead experience At Netcentric you get: Permanent contract 30 working days of vacation Flexible working hours Recognition bonus system Private health insurance Apple work equipment WFH equipment + welcome package WFH monthly expenses compensation Access to Udemy courses Adobe certification Sponsored gym membership Tax-free benefits (ticket restaurant, kindergarten and transport) A dynamic and international team Everyone has a voice; we are a Holacracy organisation At Cognizant Netcentric, we embrace an inclusive workplace, one where diversity is not just respected but celebrated. We do not discriminate based on age, gender, race, religion, sexual orientation, disability, or any other protected status. Our doors are wide open to all those who meet our high standards, and we cherish the distinct individuality and unique perspectives in our teams. We firmly believe that a diverse and equitable workforce is the catalyst for groundbreaking innovation, boundless creativity, and seamless collaboration. We are aware of bias and have established clear criteria to take them out of the decision-making process, ensuring all qualified applicants will receive consideration for employment.

SARIA es una empresa global y líder especialista en el reciclaje de residuos animales y vegetales. Como Grupo SARIA, creamos valor para nuestros socios y el medio ambiente al actuar como un proveedor de servicios confiable y fabricante de productos de calidad para las industrias agrícola, energética, de alimentación animal, alimentaria, de catering y farmacéutica. Nuestra amplia cartera de productos y servicios se basa en la transformación de subproductos animales y residuos orgánicos en materias primas de alta calidad para nuevas aplicaciones, conservando los escasos recursos naturales existentes y realizando, mediante nuestro modelo de negocio, una importante contribución a la sostenibilidad ambiental. En SARIA, estamos construyendo una cultura en la que todos puedan sentirse como en casa, con independencia de su género, edad, cultura, orientación sexual, religión y discapacidad. Juntos, tenemos éxito como un equipo global. Queremos fomentar la innovación y capacitar a nuestros equipos para compartir nuevas formas de pensar, aprovechando al máximo el talento diverso. Al mismo tiempo, como empresa familiar, valoramos una mentalidad práctica y queremos que cada empleado crezca y desarrolle al máximo sus habilidades. Es esta combinación la que nos diferencia como empleador y caracteriza la vida en SARIA. Nos ilusiona que te conviertas en parte de nuestro equipo y te unas por completo a la aventura que se avecina. Si quieres trabajar con nosotros y formar parte de nuestro equipo como: Técnico/a de automatización Los objetivos de la posición son: Identificar y analizar procesos para la mejora de los sistemas de automatización de la planta industrial así como hacer planteamientos de diseño para sistemas electrónicos inteligentes y de automatización. Tus funciones principales serán: • Mantenimiento y programación de equipos en Planta Industrial (PLCs, Autómatas, buses de campo y variadores). - Desarrollo del sistema Scada en planta. - Creación de especificaciones y Procedimientos de trabajo. - Realización de informes de fallo. - Soporte en las averías eléctricas de la planta ¿Que buscamos? Buscamos profesionales con experiencia de 3-5 años en puesto similar, y experiencia en industria. • Persona proactiva con iniciativa - Disponibilidad para viajar entre Lleida y Zaragoza - Orientación al trabajo en equipo, capacidad de organización priorización y resolución de incidencias - Pensamiento crítico y mejora continua - Orientación al cliente externo e interno. Requisitos mínimos: CFGS Materia Técnica (Electrotécnica, Automatización, Eléctrica) Valorable Ingeniería Industrial (técnica o superior) afín a la automatización. Formación y conocimientos adicionales (deseable): • Conocimientos de mecánica, circuitos hidráulicos y neumática, calderas e instalaciones de vapor y/o electricidad - Lean Manufacturing Microsoft Office avanzado. Inglés Básico (A2/B1) Qué ofrecemos: Incorporación a multinacional líder en su sector, en un ambiente de trabajo dinámico. Tendrás a tu disposición beneficios sociales como seguro médico, descuentos en servicios y/o productos, así como beneficios fiscales a través de Ticket restaurante, guardería y transporte. Uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje y desarrollo.

What makes Cognizant Netcentric a great fit for you? At Cognizant Netcentric, we create memorable digital experiences for the world's leading brands. We are a diverse, global community of 1,500+ Adobe experts working across countries, cultures, and technologies. Our inclusive culture blends the entrepreneurial spirit of a startup with the stability, resources, and learning opportunities of a global organisation. With Holacracy at our core, every individual is empowered to make an impact. We're looking for a hands-on digital analytics engineer to help design, implement, and optimize data collection, analytics, and personalization solutions across the Adobe Experience Cloud. What you'll do Implement and maintain Adobe Launch (rules, data elements, extensions) Deploy tracking using Adobe Web SDK and ensure data quality Design and work with data layers across web properties Build and debug Java Script-based tracking and personalization solutions Implement and support Adobe Experience Platform (AEP) and Customer Journey Analytics (CJA) Configure CJA data connections, dimensions, metrics, and data views Implement Adobe Target for A/B testing and personalization Collaborate closely with marketing, analytics, and engineering teams What we're looking for Hands-on experience with Adobe Launch, Adobe Analytics and Customer Journey Analytics (CJA) Experience with Adobe Experience Platform, Web SDK, XDM schema and Datastreams Experience with Adobe Target (testing & personalization) Strong Java Script, HTML, and CSS skills Experience with data layers (JSON, event-driven models) Familiarity with server-side or edge-based tagging is a plus Understanding of digital marketing & analytics concepts Comfortable working in agile teams Nice to have Exposure to CDP or identity resolution Basic API knowledge Experience with performance and browser debugging tools What do we offer YOU? Permanent contract 30 working days of vacation Flexible working hours Recognition bonus system Private health insurance Apple work equipment WFH equipment + welcome package WFH monthly expenses compensation Access to Udemy courses Adobe certification Sponsored gym membership Tax-free benefits (ticket restaurant, kindergarten and transport) A dynamic and international team Everyone has a voice; we are a Holacracy organisation At Cognizant Netcentric, we embrace an inclusive workplace, one where diversity is not just respected but celebrated. We do not discriminate based on age, gender, race, religion, sexual orientation, disability, or any other protected status. Our doors are wide open to all those who meet our high standards, and we cherish the distinct individuality and unique perspectives in our teams. We firmly believe that a diverse and equitable workforce is the catalyst for groundbreaking innovation, boundless creativity, and seamless collaboration. We are aware of bias and have established clear criteria to take them out of the decision-making process, ensuring all qualified applicants will receive consideration for employment.

We are looking for a Data Analyst to strengthen our Data Office team in an international and fast-evolving environment. You will build reliable datasets on Databricks, deliver high-quality Power BI semantic models and dashboards, and transform business questions into data-driven insights. The role requires technical skills, collaboration across cross-functional teams, and interaction with colleagues in multiple countries. Fluency in English, both written and spoken, is essential for effective communication in meetings, documentation, and projects. Key Responsabilities Own the end-to-end data flow: Understand source systems and business processes, translate business requirements into technical specifications, and ensure data quality, lineage, and traceability. Model data for Power BI: Improve dataset and report reliability, create Spark/SQL notebooks, design and build robust semantic models, DAX measures, and interactive reports for internal and external business partners; apply workspace governance and row-level security. Document datasets and metrics. Collaborate with cross-functional teams: Work with Operations, Finance, Sales, IT/Data Processing, and international peers to harmonize KPIs, deliver consistent analytics, and generate insights that support business operations. Required Technical Skills Degree in STEM or equivalent experience. 2–3 years of experience in a similar role. Excellent knowledge of data visualization and analytics tools, particularly Power BI (workspace management, data modeling, DAX, visualization). Good knowledge of Databricks SQL and/or Py Spark, Delta Lake concepts, and strong SQL skills on relational data sources. Knowledge of Machine Learning fundamentals and data manipulation libraries (e.g., pandas, Tensor Flow, scikit-learn, Py Torch) is a plus. Soft Skills Excellent communication skills with both technical and business stakeholders, including international teams, to clearly and comprehensively present analysis results. Intercultural sensitivity and adaptability in global environments. Accuracy and ability to work in a team while meeting deadlines and predefined objectives. Flexibility, proactivity, and initiative. Good knowledge of written and spoken English What we offer Starting date: ASAP. Work in an international environment. Office based in Madrid Full-time. Stable employment contract Competitive salary based on your experience. Ticket restaurant. Hybrid model. Access to Training Platform. Employee and family discounts club. Europ Assistance es una empresa consolidada, parte del Grupo Generali, dedicada a cuidar de las personas desde 1963. Ofrecemos asistencia en más de 200 países a través de una amplia red de empresas proveedoras y centros de asistencia. Nuestra misión es acompañar a personas y empresas del estrés a la tranquilidad, en cualquier momento y lugar. La visión de nuestros/as 12.000 empleados/as es ser la empresa de cuidados más fiable del mundo. En España operamos desde 1977, siendo pioneros en asistencia en viaje. Hoy, ofrecemos soluciones en una amplia gama de servicios: seguros de viaje y asistencia médica, asistencia en carretera y movilidad, hogar y estilo de vida, salud, cuidado de personas mayores y servicios personalizados. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE

Buscas un rol de Human Resources Business Partner con impacto real, cercanía a dirección y espacio para influir en un momento clave de evolución e internacionalización de la compañía &##127757;. Buscamos profesionales senior que quieran convertirse en partners estratégicos del negocio. Como HRBP acompañarás a un grupo de clientes internos corporativos , con interlocución directa con Executive Direction, aportando visión, criterio y soluciones a lo largo de todo el ciclo de Personas. Impulsar procesos clave de Personas: selección, onboarding, performance, desarrollo, comunicación interna y relaciones laborales. Diseñar e impulsar iniciativas de formación y desarrollo. Acompañar el liderazgo y la transferencia de conocimiento. &##Actuar como referente corporativo en áreas de especialización, contribuyendo a la estrategia global. Formación: Grado en Psicología, Relaciones Laborales o similar. Valorable Máster y/o Posgrado en área de especialización. Experiencia: Mínimo 5 años como HRBP o en roles de seniority equivalente. Idiomas: Castellano (nativo) e Inglés (avanzado). Experiencia con plataformas de RRHH y herramientas digitales (ERP, idealmente Cornerstone, retribución flexible, mutua, etc.). Mentalidad analítica, experiencia en KPIs, reporting y gestión de proyectos. Habilidades sólidas de consultoría interna, coaching e influencia. Autónomo/a, con criterio y visión global. Digital, analítico/a y orientado/a a resultados. Un rol HRBP senior con impacto real y cercanía a la toma de decisiones. ~ Autonomía en tu perímetro, con soporte de áreas de excelencia (Formación, Relaciones Laborales, Administración y Selección). ~ Jornada y horario flexible. ~32 días de vacaciones al año. ~ Contrato indefinido a jornada completa. ~ Retribución flexible (formación, ticket restaurant, transporte, seguro médico, etc.). ~ Viernes con horario intensivo y jornada compactada en julio y agosto. ~ Descuentos en productos y servicios Dentaid. En Dentaid trabajamos para mejorar la salud bucodental de las personas, desarrollando soluciones innovadoras respaldadas por la ciencia y el conocimiento. Somos una compañía con presencia global y un fuerte compromiso con la excelencia, la investigación y la divulgación odontológica, construyendo relaciones de confianza con profesionales, pacientes y partners en más de 70 países.

Maintenance Supervisor - Responsable Mantenimiento SARIA es una empresa global y líder especialista en el reciclaje de residuos animales y vegetales. Como Grupo SARIA, creamos valor para nuestros socios y el medio ambiente al actuar como un proveedor de servicios confiable y fabricante de productos de calidad para las industrias agrícola, energética, de alimentación animal, alimentaria, de catering y farmacéutica. Nuestra amplia cartera de productos y servicios se basa en la transformación de subproductos animales y residuos orgánicos en materias primas de alta calidad para nuevas aplicaciones, conservando los escasos recursos naturales existentes y realizando, mediante nuestro modelo de negocio, una importante contribución a la sostenibilidad ambiental. En SARIA, estamos construyendo una cultura en la que todos puedan sentirse como en casa, con independencia de su género, edad, cultura, orientación sexual, religión y discapacidad. Juntos, tenemos éxito como un equipo global. Queremos fomentar la innovación y capacitar a nuestros equipos para compartir nuevas formas de pensar, aprovechando al máximo el talento diverso. Al mismo tiempo, como empresa familiar, valoramos una mentalidad práctica y queremos que cada empleado crezca y desarrolle al máximo sus habilidades. Es esta combinación la que nos diferencia como empleador y caracteriza la vida en SARIA. Nos ilusiona que te conviertas en parte de nuestro equipo y te unas por completo a la aventura que se avecina. Si quieres trabajar con nosotros y formar parte de nuestro equipo como: MAINTENANCE SUPERVISOR (Muel-Zaragoza) Te interesa conocer lo siguiente, Los objetivos de la posición son: Coordinar y supervisar el trabajo de su equipo para que los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo se realicen con la calidad necesaria y en los tiempos marcados, asegurando el correcto funcionamiento de la maquinaria y minimizando las paradas no planificadas. Tus funciones principales serán: • Define y planifica la política de mantenimiento, marcando las tareas a realizar y prioridades según las necesidades de la planta. - Coordinar con el departamento de producción la realización de las operaciones de mantenimiento y definición de las órdenes de mantenimiento preventivo. - Optimización de los recursos del departamento manteniendo los costes dentro del presupuesto y ayudando a la rentabilidad de la planta. - Planifica y asigna las tareas concretas a cada persona del equipo, asegurando que se realizan de manera segura en materia preventiva, con la calidad óptima y en los plazos señalados. - Planificar el mantenimiento preventivo asegurando el correcto funcionamiento de la maquinaria y los equipos industriales. - Supervisar el mantenimiento correctivo solucionando las incidencias diarias para disminuir las paradas de producción no planificadas. - Valorar y acreditar los proveedores del área técnica - Guiar, acompañar y colaborar con el resto de servicios de mantenimiento externos cuando sea necesario. - Coordinación con el resto de departamentos para planificar trabajos y actuaciones de proyectos del departamento técnico. - Gestionar las compras y recepción del material así como de la documentación correspondiente. - Organización del taller de mantenimiento, manteniendo un adecuado stock de equipos, repuestos y herramientas en perfectas condiciones de uso, útil y accesible por todo el equipo de mantenimiento. - Colaboración con PRL asegurando la formación y el cumplimiento de la normativa de seguridad. - Coordinar junto al responsable de ejecución de proyectos y la planificación del mismo. - Proponer mejoras en los sistemas y procesos de mantenimiento o producción. ¿Que buscamos? Buscamos profesionales con experiencia de 3-5 años en puesto similar, y experiencia en gestión de equipos. • Persona proactiva con iniciativa - Persona vinculada a operaciones - Orientación al trabajo en equipo, capacidad de organización priorización y resolución de incidencias - Pensamiento crítico y mejora continua - Liderazgo - Orientación al cliente externo e interno. Requisitos mínimos: CFGS Materia Técnica (Electrotécnica, Mecánica, Eléctrica) Valorable Ingeniería Industrial (técnica o superior). Formación y conocimientos adicionales (deseable): • Gestión del mantenimiento - Conocimientos de mecánica, circuitos hidráulicos y neumática, calderas e instalaciones de vapor y/o electricidad - Lean Manufacturing Microsoft Office avanzado. Inglés Básico (A2/B1) Qué ofrecemos: Incorporación a multinacional líder en su sector, en un ambiente de trabajo dinámico. Tendrás a tu disposición beneficios sociales como seguro médico, descuentos en servicios y/o productos, así como beneficios fiscales a través de Ticket restaurante, guardería y transporte. Uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje y desarrollo.

About AMSAbertis Mobility Services, is a global leader in toll-based mobility solutions. With operations in the United States, Netherland, France, UK, Ireland, Puerto Rico, Chile, Canada, and Croacia, we deliver cutting-edge services and technologies for Road Authorities and Highway Concessionaires. Our 700+ employees across 10 countries work together to transform urban and interurban mobility worldwide.JOB PURPOSEThe Operations & Maintenance (O&M) Engineer is responsible for providing 24/7 first- and on occasion, second-line operational support for roadside tolling services and associated systems. The role acts as the initial point of technical response for incidents and service requests, delivering first-time-fix where possible, performing structured fault diagnosis, and escalating complex issues in line with agreed SLAs and ITIL-based processes.The position combines remote systems support, operational service management and on some occasions field-based engineering, ensuring the availability, performance, and safety of roadside infrastructure and supporting applications.RESPONSIBILITIESOperational Support & Incident ManagementProvide L1/L2 technical support for business-critical roadside tolling services on a 24/7 basis.Monitor services, systems, and applications, identifying and responding to incidents, alarms, and service degradation.Perform initial fault diagnosis, triage, categorisation, and prioritisation of incidents.Resolve known and repeat issues using standard operating procedures (SOPs) and documented runbooks.Escalate unresolved or complex incidents to L2/L3 support teams with full diagnostic detail and impact assessment.Maintain timely, accurate ticket updates and ensure incidents and problems are progressed within agreed SLA targets.Roadside Engineering & Infrastructure SupportInvestigate and rectify faults on roadside equipment and supporting infrastructure, including:ANPR and CCTV camerasLaser scannersDSRC beacons and RFID antennasNetwork switching and connectivityServers, PCs, laptops, and peripheral equipmentInstall, configure, test and troubleshoot approved hardware, software, and bespoke applications in line with documented procedures.Support and implement pre-approved changes to software, hardware, and infrastructure under formal change management processes.Maintain onsite toolkits and manage spares in line with operational and project requirements.Systems, Documentation & Continuous ImprovementPrepare and maintain technical documentation in accordance with company standards and ISO 9001 requirements.Review and follow approved implementation, deployment, and circuit designs.Contribute to knowledge bases, SOPs, and service improvement initiatives.Maintain awareness of relevant roadside and tolling technologies and identify opportunities for operational improvement.Health, Safety & ComplianceComply with all workplace method statements, risk assessments, and health and safety requirements, including electrical safety.Ensure all site activities are carried out safely and that visitors are appropriately briefed.Operate in accordance with company policies, regulatory requirements, and customer operational constraints.REQUIREMENTSTechnical SkillsBasic administration and troubleshooting of Windows Server environments (2012–2022).Exposure to Linux server environments.Understanding of network fundamentals, including LANs, VLANs, IP connectivity, and fault diagnosis.Experience using monitoring and ticketing systems (e.g. SolarWinds, JIRA and other ITSM tools).Basic Active Directory administration and scripting exposure (e.g. PowerShell).Basic SQL and or Postgres administration.Knowledge of installation and maintenance of roadside and field-based systems.Service & Professional SkillsStrong analytical and structured problem-solving skills.Excellent customer service and stakeholder communication abilities.Ability to work under pressure while maintaining attention to detail.Strong written documentation and reporting skills.Ability to prioritise workload effectively in a dynamic, operational environment.Methodical, disciplined approach to technical work.Flexible team player capable of working within mobile technical teams and with third-party suppliers.Process & GovernanceWorking knowledge of ITIL-based incident, problem, and change management.Basic understanding of security standards and best practices.Nice to HaveExperience within the tolling, transport, or roadside infrastructure sector.Use of Visio, MS Project, and ITSM platforms.Experience producing technical documentation for non-technical audiences.

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? El objetivo principal de este profesional será el de definir, validar y optimizar procesos industriales en entornos virtuales como Process Simulate o Delmia, asegurando el cumplimiento de tiempos ciclo y la correcta coordinación entre disciplinas técnicas (diseño, neumática, layout, PLC y eléctrico). Generar programación offline de robots industriales (KUKA, Fanuc, ABB) conforme a los estándares de VASS e Integra, actuando como punto focal del proyecto para garantizar la calidad, la planificación y la elaboración de la documentación técnica. Responsabilidades: Definir y validar la funcionalidad de los procesos en Process Simulate o Delmia en base un tiempo ciclo. Optimización de procesos industriales, especialmente por lo que hace a secuencias y tiempos ciclo. Soporte técnico al diseño de utillajes, definición de secuencias neumáticas, eléctricas y layout. Generación de programación offline tanto a nivel trayectorias como señales con las principales marcas de robótica industrial: KUKA, Fanuc y ABB, con cumplimiento de los standards principales de VASS e Integra. Focal point en colaboración entre las diferentes disciplinas internas para la consecución de los hitos del proyecto a nivel calidad y planning. Siendo su eje central, distribuyendo y asegurando que el resto de disciplinas van alineados con el proceso definido. Departamentos con los que se deberá colaborar: diseño, neumática, layout, PLC y eléctrico. Documentación: Realizar entregables del proyecto. Perfil requerido: Formación académica: Ingeniero/a Industrial, electrónico, mecatrónico o similar. Experiencia: Experiencia contrastada de más de 5 años en Process Simulate y Delmia en proyectos de automoción. Valorable conocimientos de entorno CATIA Dassault Systemes. Valorable conocimiento de standard VASS e Integra. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. Contrato indefinido. Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata. Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias. Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación. Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? El objetivo principal de este profesional será el de definir, validar y optimizar procesos industriales en entornos virtuales como Process Simulate o Delmia, asegurando el cumplimiento de tiempos ciclo y la correcta coordinación entre disciplinas técnicas (diseño, neumática, layout, PLC y eléctrico). Generar programación offline de robots industriales (KUKA, Fanuc, ABB) conforme a los estándares de VASS e Integra, actuando como punto focal del proyecto para garantizar la calidad, la planificación y la elaboración de la documentación técnica. Responsabilidades: Definir y validar la funcionalidad de los procesos en Process Simulate o Delmia en base un tiempo ciclo. Optimización de procesos industriales, especialmente por lo que hace a secuencias y tiempos ciclo. Soporte técnico al diseño de utillajes, definición de secuencias neumáticas, eléctricas y layout. Generación de programación offline tanto a nivel trayectorias como señales con las principales marcas de robótica industrial: KUKA, Fanuc y ABB, con cumplimiento de los standards principales de VASS e Integra. Focal point en colaboración entre las diferentes disciplinas internas para la consecución de los hitos del proyecto a nivel calidad y planning. Siendo su eje central, distribuyendo y asegurando que el resto de disciplinas van alineados con el proceso definido. Departamentos con los que se deberá colaborar: diseño, neumática, layout, PLC y eléctrico. Documentación: Realizar entregables del proyecto. Perfil requerido: Formación académica: Ingeniero/a Industrial, electrónico, mecatrónico o similar. Experiencia: Experiencia contrastada de más de 5 años en Process Simulate y Delmia en proyectos de automoción. Valorable conocimientos de entorno CATIA Dassault Systemes. Valorable conocimiento de standard VASS e Integra. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. Contrato indefinido. Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata. Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias. Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación. Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? El objetivo principal de este profesional es crear y validar simulaciones robóticas en Process Simulate o Delmia, optimizando procesos industriales en cuanto a secuencias y tiempos ciclo, programando robots KUKA, Fanuc y ABB conforme a los estándares de OEMs como VW, SEAT o MB, testeando PLCs en entornos virtuales y actuando como interlocutor técnico durante la puesta en marcha para garantizar una ejecución coordinada y eficaz entre simulación y obra. Responsabilidades: Creación y optimización de simulaciones robóticas en Process Simulate o Delmia, así como la verificación de su funcionalidad y cumplimiento con los estándares de los principales OEM’s en el sector de la automoción como: VW, SEAT o MB. Generación de programación offline tanto a nivel trayectorias como señales con las principales marcas de robótica industrial: KUKA, Fanuc y ABB. Creación de entornos virtuales para realizar del testeo de la programación de PLC con los softwares: RF-Suite o Process Simulate. Optimización de procesos industriales, especialmente por lo que hace a secuencias y tiempos ciclo. Colaboración entre las diferentes disciplinas internas para la consecución de los hitos del proyecto a nivel calidad y planning. Durante la fase de puesta en marcha en casa del cliente final ejercerá de interlocutor técnico a nivel proyecto de la disciplina de robótica, tanto con los clientes internos como con los externos. Será el enlace entre el departamento de simulación-robótica y el equipo de obra, asegurando una comunicación fluida y eficaz. Coordinará los trabajos de los programadores externos, garantizando la correcta ejecución de las tareas dentro del marco del proyecto. Su rango de ejecución se centrará especialmente en la fase inicial, es decir, medición bases de robot, configuración del hardware, paso primeras trayectorias, ghost-runs y realización primeras piezas. Perfil requerido: Formación académica: Ingeniero/a eléctrico, mecatrónico o similar o FP. Experiencia: Experiencia contrastada de más de 5 años en programación de robots industriales: Kuka, Fanuc o ABB y con estándares de automatización como VASS o Integra. Buen conocimiento de la parte de puesta en marcha de la obra a nivel automoción. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. Contrato indefinido. Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata. Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias. Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación. Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Somos 3MT Global Services, boutique tecnológica, que ofrece una propuesta de valor única, combinando la agilidad y el trato personalizado de una firma boutique con la potencia y el alcance de las herramientas más avanzadas de cada sector. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un perfil Salesforce Maintenance Developer para a un nuevo proyecto. Desde esta posición, podrás contribuir a un proyecto para una empresa multinacional líder en el sector salud, comprometida con la innovación y un futuro sostenible. ¿Cómo será tu día a día? Recibirás las solicitudes e incidencias generadas por los usuarios en el entorno de producción. Valorarás y priorizarás las mismas siguiendo los criterios establecidos por el cliente. Desarrollarás soluciones a los problemas siguiendo las recomendaciones del cliente. Realizarás la entrega de las mejoras y soluciones desarrolladas por ti usando las herramientas establecidas por el departamento DevOps. Todos los puntos anteriores se harán dentro de las condiciones que especifiquen el SLA del cliente. ¿Qué buscamos en ti? Al menos 5 años de experiencia como como desarrollador Salesforce (APEX, Triggers, Lightning Web Components, VisualForce page, SOQL/SOSL, APIs) Experiencia con Field Service y Service Cloud. Experiencia en gestión de bugs e incidencias, ITIL. Que tu nivel de inglés sea alto y fluido, ya que será una herramienta indispensable en tu día a día. Valoraremos positivamente si tienes alguna certificación en Salesforce. ¿Qué podemos ofrecerte? Contratación indefinida. Jornada completa con horario flexible. Ubicación: Valencia, formato híbrido con teletrabajo y trabajo presencial. Salario competitivo, acorde a tu experiencia. Plan de retribución flexible, en el que se incluyen seguro privado, guardería, ticket restaurante y transporte público Como el inglés será algo muy relevante, podrás también disponer de clases de inglés personalizadas. Incorporación a un ambiente dinámico, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Formación y acompañamiento profesional para seguir evolucionando. Si crees que esta posición puede ser el siguiente paso en tu carrera profesional ¡no dudes en inscribirte! ”En 3MT Global Service promovemos la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres. Nuestra política de selección se basa en criterios objetivos y no discriminatorios, garantizando un proceso de reclutamiento inclusivo, con lenguaje no sexista y con compromiso efectivo con la diversidad y la igualdad.”

About us Somos A2SECURE , la empresa especializada en ciberseguridad que ofrece soluciones estratégicas y ayuda a las organizaciones a identificar, gestionar y mitigar riesgos. Con un enfoque integral y visión de negocio, cubrimos todas las necesidades de ciberseguridad de nuestros clientes. Si aspiras a desarrollar tu carrera profesional en una empresa líder en ciberseguridad a nivel global, participar en proyectos nacionales e internacionales, desenvolverte en un entorno digital y tecnológico y ser parte de un equipo innovador y comprometido con la excelencia… Esta es tu oportunidad. ¡Te estamos buscando! Key responsibilities Cómo Senior Cybersecurity Consultant , liderarás la ejecución operativa de proyectos estratégicos de ciberseguridad, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad de #A2SECURE y aportando tu conocimiento experto para guiar al equipo en la definición e implementación de soluciones seguras y efectivas. Buscamos en ti pasión por la ciberseguridad , liderazgo, capacidad de gestión y visión de negocio . Aquí detallamos las funciones del puesto: Garantizar la correcta ejecución de proyectos y servicios multidisciplinares de ciberseguridad, velando por el cumplimiento de los plazos, objetivos y estándares de calidad establecidos por A2SECURE. Definir las tareas del equipo de consultores, asegurando una operativa eficiente y unos resultados alineados con las expectativas del cliente y los objetivos del proyecto. Liderar y validar auditorías, evaluaciones de riesgos, análisis de brechas y assessments de cumplimiento frente a los principales marcos y normativas como ISO 27001, NIS2, ENS, DORA, ISO 22301 o NIST, garantizando el rigor técnico y la consistencia de los entregables. Diseñar y liderar la elaboración de Planes Directores de Seguridad y Planes de Continuidad de Negocio, adaptados al contexto, madurez y necesidades de cada organización. Analizar el entorno tecnológico y de negocio de los clientes para identificar riesgos, definir acciones y proponer mejoras en su estrategia de ciberseguridad, asegurando que los informes y entregables sean claros, útiles y orientados a la toma de decisiones. Participar activamente en reuniones de seguimiento y coordinación con los clientes, asegurando una comunicación transparente, proactiva y orientada a resultados. Contribuir al desarrollo técnico y operativo del equipo, promoviendo el intercambio de conocimiento, las buenas prácticas y la mejora continua en los proyectos. What do you need to succeed? Algunos de los elementos que necesitas para tener éxito al presentar tu candidatura son estos: Contar con más de 4 años de experiencia profesional en el ámbito de la ciberseguridad Pasión por la ciberseguridad y por la tecnología Nivel de inglés mínimo B2: trabajamos con clientes internacionales Ambición y ganas de formar parte de una compañía en crecimiento constante Asistir presencialmente a las oficinas de nuestros clientes para acompañarlos en procesos clave Capacidad para gestionar proyectos y servicios en clientes de distintos sectores, tamaños y entornos Experiencia en gestión de equipos Conocimiento sólido de los principales estándares y normativas de seguridad (NIS, SWIFT, PCI-DSS, ISO27001, DORA, ENS…). Valoraremos otras certificaciones: CISA, CISM, Lead Auditor 27001,etc. Seguro que tu perfil tiene peculiaridades que aportarán valor añadido sobre estos requisitos mínimos, ¡deseamos saber cuáles son! What do we offer? Cada persona es clave en #A2SECURE. Cuidamos de nuestro equipo y le ofrecemos desarrollo profesional, formación, flexibilidad y mucho más. Remote Friendly But People First : organiza tu trabajo en remoto y con horario flexible, sin renunciar a la experiencia de compartir, colaborar y crecer junto al equipo en nuestras oficinas de Barcelona y Madrid. Career Path en Ciberseguridad : Plan de desarrollo 100% enfocado en las diferentes áreas de la seguridad, con oportunidades reales de crecimiento profesional tanto vertical como horizontal Seguro médico privado: Disfruta del seguro médico privado con Adeslas 100% a cargo de la empresa, con opción de incluir a tus familiares. Porque tu bienestar nos importa. Formación y certificaciones: Acceso a certificaciones de ciberseguridad y formación en desarrollo de competencias, alineadas con el crecimiento profesional de cada persona. Movilidad interna: Tendrás la posibilidad de explorar las diferentes áreas de la ciberseguridad. Ticket Restaurante y Ticket Guardería: Ahorra en tus comidas y en el cuidado de tus peques. Clases de Inglés : Formación 100% financiada por la empresa a través de Preply A2FlexStart: Ayuda económica inicial para la compra de material y ayuda mensual de teletrabajo, te damos el impulso inicial y te acompañamos mes a mes A2TOGETHER : Participa en actividades de team building y asiste a congresos de ciberseguridad junto a tu equipo, porque creemos que la colaboración, la interacción humana y el trabajo compartido son la base del éxito Vacaciones : 23 días de vacaciones y 3 días de libre disposición. A2Nomads : Disfruta de 4 semanas al año trabajando desde el extranjero. En #A2SECURE sabemos que la ciberseguridad se construye con tecnología punta, pero también que es imposible sin el talento y el compromiso de personas como tú. Si buscas un entorno dinámico, innovador y especializado donde tu experiencia pueda marcar la diferencia, esta es tu oportunidad. Únete a #A2SECURE: potenciemos juntos la ciberseguridad y elevemos tu carrera profesional al siguiente nivel.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar , llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito : su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este , buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos y Mejora Continua (Lean Promotor), con experiencia en optimización de procesos y mejora continua para sumarse a nuestro equipo de Mantenimiento Industrial . ¿Cómo será tu día a día?: Liderar la implementación de la metodología Lean dentro de los contratos de mantenimiento industrial, identificando oportunidades de mejora y eliminando desperdicios. Capacitar y mentorizar a los equipos operativos en herramientas Lean (5S, SMED, Kaizen, VSM) para fomentar una cultura de excelencia operacional. Analizar KPIs de rendimiento y procesos de trabajo para diseñar planes de acción que aumenten la productividad y la calidad del servicio al cliente. ¿Qué buscamos? Formación técnica (Ingeniería Industrial o similar) con especialización o certificación en Lean Manufacturing / Six Sigma. Experiencia previa (mínimo 2-3 años) aplicando metodologías de mejora continua, preferiblemente en entornos de mantenimiento o servicios industriales. Persona con gran capacidad analítica, dotes de comunicación y liderazgo para gestionar la resistencia al cambio en equipos multidisciplinares. ✅ ¿Qué ofrecemos? Integración en un equipo sólido y experto dentro de una compañía líder en su sector. Contrato indefinido. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Retribución competitiva acorde a la experiencia y valores aportados. Beneficios sociales: posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Ubicación: Valencia ¿Te interesa? ¡Aplica aquí! Conócenos a través de: Instagram: @grupo_elecnor Nuestra Web : #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam #LeanManufacturing #MejoraContinua #MantenimientoIndustrial #Valencia

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en +50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia , el talento , la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de Prevención de Riesgos Laborales con la figura de Técnico de PRL . Gestión de PRL de la obra: realización de planes de seguridad e instrucciones, coordinación de actividades con subcontratas, investigación de accidentes e incidentes, inspecciones de seguridad de la obra, control de los trabajos. Visitas a obra para control de las condiciones de trabajo. Realización de formación a los trabajadores. Licenciado/diplomado con máster en prevención de riesgos laborales o grado superior en PRL. Experiencia mínima de 2 años como Técnico de PRL. Contrato indefinido : Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector. Desarrollo y proyección profesional. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Excepcional ambiente de trabajo , que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos y Mejora Continua (Lean Promotor), con experiencia en optimización de procesos y mejora continua para sumarse a nuestro equipo de Mantenimiento Industrial. ¿Cómo será tu día a día?: Liderar la implementación de la metodología Lean dentro de los contratos de mantenimiento industrial, identificando oportunidades de mejora y eliminando desperdicios. Capacitar y mentorizar a los equipos operativos en herramientas Lean (5 S, SMED, Kaizen, VSM) para fomentar una cultura de excelencia operacional. Analizar KPIs de rendimiento y procesos de trabajo para diseñar planes de acción que aumenten la productividad y la calidad del servicio al cliente. ¿Qué buscamos? Formación técnica (Ingeniería Industrial o similar) con especialización o certificación en Lean Manufacturing / Six Sigma. Experiencia previa (mínimo 2-3 años) aplicando metodologías de mejora continua, preferiblemente en entornos de mantenimiento o servicios industriales. Persona con gran capacidad analítica, dotes de comunicación y liderazgo para gestionar la resistencia al cambio en equipos multidisciplinares. ¿Qué ofrecemos? Integración en un equipo sólido y experto dentro de una compañía líder en su sector. Contrato indefinido. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Retribución competitiva acorde a la experiencia y valores aportados. Beneficios sociales: posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Ubicación: Valencia ¿Te interesa? ¡Aplica aquí! Conócenos a través de: Instagram:@grupo_elecnor Nuestra Web: #Grupo Elecnor #Empleo #Desarrollo Profesional #Talento #Elecnor Team #Lean Manufacturing #Mejora Continua #Mantenimiento Industrial #Valencia

Associate Music Publicist, EU Events & FestivalsINFAMOUS Public Relations Barcelona, Spain (Hybrid – 3 in-person days/week) or Remote | Half-Time 20hrs pw. OVERVIEW INFAMOUS PR is a global communications agency shaping cultural conversations around music, events, nightlife, and brands. We are seeking an Associate Music Publicist, to support PR, media relations, creator campaigns, and creative partnership outreach across our roster of festivals, live events and brand campaigns across EU markets. This role is ideal for someone who lives and breathes electronic music and festival culture, thrives in fast-paced environments, and wants hands-on experience working across some of the most influential events in Europe, with a particular focus on Spain. You will contribute to overall press strategy, manage media, creator and partnership outreach, coordinate with internal and external artist teams, help run on-site media operations and logistics, and support international visibility for our festival clients. This position reports to Lead Publicist EU. REQUIREMENTSExperience 1-2 years of PR experience within music, entertainment, live events, or culture (agency experience preferred) On-site music event or festival experience Bachelor's degree. Skills Exceptional writing abilities for pitches, press releases, strategic notes, and recaps Strong communication skills (verbal + written) Spoken and written Fluency in English, Spanish and preferably 1 other European language (French, German, Italian) Highly organized with the ability to manage multiple timelines and shifting priorities Fluency in AI tools ie Chat GPT Proficiency with Slack, Asana, Mailchimp, and Google Workspace Deep understanding of electronic music, festivals, nightlife, and the dance music media landscape across territories. Awareness of and passionate interest in wider cultural landscape, Fashion, art, design, photography, film, and the places that these disciplines intersect with electronic music. Awareness of and engagement with emerging trends in communication - substack, discord, livestreaming platforms, community radio etc. Willingness to engage in new strategies, experiment and pivot Ability to maintain professionalism around high-profile clients, artists, and partners Knowledge of dance music editorial outlets and regional music publications preferred CAMPAIGN EXECUTION Pitch and secure media coverage across dance music editorial outlets. Execute detailed research for each campaign, ensuring accurate brand-media fit. Lead artist outreach across festival lineups, coordinating interviews, editorial opportunities, mix series, exclusive playlists and playlist takeovers, multi-artist features, and social content initiatives Pitch and secure pre-promotional driven activity including but not limited to online / social giveaways, event and artist previews, and other creative previews tied to the specific client's themes and ethos Manage audio recording distribution programs, including approvals and delivery (e.g., Apple Music DJ Mixes) Manage commercial and college radio relations by market, including ticket giveaways, interviews, mixes, and in-studio visits Distribute all hard news announcements—lineup announcements, partner news, and key marketing moments—to relevant press verticals Lead outbound outreach, research, negotiations, and coverage tracking for the Creator Program, with direction and oversight from Senior Publicist and VP of Events Conduct creative partnership outreach to brands, local businesses, hospitality partners, nightlife collectives, and cultural organizations to drive promotional opportunities Support on-site festival press operations, including interview coordination, creator and media hosting, and partnership initiatives ADMINISTRATIVE & CAMPAIGN MANAGEMENT RESPONSIBILITIES Oversee campaign planners, media grids, tracking sheets, and client-ready reporting Manage press lists, approvals/denials, credential allocation, advancing, and all festival press logistics Maintain close media relationships across verticals and stay across shifts in the industry. Draft meeting agendas, take detailed notes on all client calls, and deliver clear action items Maintain shared databases across media, creators, focus markets, and cultural partnerships Handle Mailchimp distribution for announcements, media alert blasts, segmentation, and audience management Track successes and collate reports for all active campaigns. Keep internal workflow documents updated in real time across all active campaigns Support cross-division communication to ensure deliverables and timelines remain aligned CREATOR PROGRAM Lead all outreach, research, coverage and exchange negotiations, coverage tracking, and deliverable management Identify content creators across lifestyle, nightlife, music, fashion, travel, and other key verticals as determined by client need, as well as key regional markets Work with Lead Publicist and EU events Lead to shape strategic creator approaches and overall campaign structure Ensure creators receive briefs, credentials, timelines, deliverables guidance, and necessary assets Track creator coverage and compile post-campaign reporting CREATIVE PARTNERSHIP OUTREACH Identify and pitch local businesses, hospitality partners, nightlife collectives, and community organizations for promotional opportunities Build culture-forward partnership concepts including co-branded content, curated experiences, retail tie-ins, product seeding, giveaways, and digital storytelling Develop partnership briefs and assist in negotiating deliverables, coverage expectations, and mutual promotional value with support from VP and Senior Publicist ON-SITE FESTIVAL PRESS SUPPORT Execute on-the-ground press operations including interviews, creator management, media escorting, and opportunity coordination Facilitate real-time content and social takeovers Represent INFAMOUS as an external-facing lead at festivals and industry events OPERATIONS & CULTURE Contribute ideas in team brainstorms and support creative growth within the EU division Participate in weekly team meetings and cross-division coordination Assist with training and supporting interns within the division Represent INFAMOUS at relevant industry events, shows, festivals, and cultural gatherings COMPENSATION & BENEFITS€20-25k annual salary range (part time / Self employed / autonomo)

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? El objetivo principal de este profesional será desarrollar e implementar soluciones mecánicas dentro del marco de los procesos de Aritex, así como participar en el diseño y mejora de los productos y bienes que ofrece la empresa. Responsabilidades: Diseñar máquinas y mecanismos con el nivel de madurez requerido por el EPL, asegurando que el diseño sea funcional, cumpla con las especificaciones del cliente y sea seguro. Proporcionar soluciones mecánicas al EPL basadas en el alcance del trabajo, la experiencia y los comentarios del resto del equipo del proyecto. Coordinarse con el equipo del proyecto para establecer una comunicación y colaboración efectivas. Informar y justificar al EPL posibles desviaciones. Entregar a tiempo y con calidad todos los entregables internos y externos asignados, necesarios para la fabricación, el montaje y la validación del equipo diseñado/comprado. Perfil requerido: Título en Ingeniería o Formación Profesional relacionada. Inglés escrito (otros idiomas serán valorados positivamente). Experiencia de 2 a 5 años en una posición similar. Dominio del modelado en 3D y dibujo en 2D con CATIA V5. Conocimientos de Ingeniería Mecánica: comprensión sólida de los principios básicos de la ingeniería mecánica. Familiarizado con conceptos como cinemática, materiales comerciales estándar y procesos de fabricación. Experiencia en sistemas mecánicos comunes en maquinaria, como engranajes, cojinetes, motores, sistemas hidráulicos y neumáticos, y comprensión de cómo estos componentes interactúan entre sí. Familiaridad con los principios de diseño orientado al coste (Design to Cost), para asegurar que los diseños puedan ser fabricados de forma eficiente y rentable. Se deben considerar factores como la selección de materiales, plazos de entrega, montaje y procesos. Habilidades analíticas y de resolución de problemas: capacidad para identificar y resolver desafíos de diseño. Desarrollo de habilidades para superar obstáculos, optimizar diseños y mejorar el rendimiento. Comunicación y trabajo en equipo: habilidades de comunicación efectiva. Es frecuente la colaboración con ingenieros y técnicos, por lo que es esencial transmitir claramente las ideas de diseño y comprender los requisitos del resto del equipo para la correcta ejecución del proyecto. Aprendizaje continuo: mantenerse actualizado con las últimas revisiones de normas internas y externas, así como con nuevos métodos y tecnologías. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. Contrato indefinido. Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata. Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias. Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación. Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

En iVascular nos dedicamos al diseño, fabricación, producción y comercialización de dispositivos médicos para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América Latina, Canadá y China; y con un equipo de más de 550 empleados, cubriendo todo el proceso de fabricación mediante la integración vertical. Nos encontramos en búsqueda de un/a CUSTOMER SERVICE REPRESENTATIVE para incorporarse al equipo de Customer Service en nuestras plantas localizadas en Sant Vicenç dels Horts (Barcelona). Tu principal objetivo será ofrecer una atención al cliente rápida, eficaz y flexible dentro del proceso de venta, para lograr la mayor satisfacción posible en cliente externo (venta directa e indirecta) y proporcionar las herramientas que permitan una mejor coordinación de los procesos con nuestros clientes internos (departamentos) con el mismo objetivo. Introducirás y gestionarás pedidos de venta directa, indirecta y OEM en el ERP, así como el alta de nuevos clientes. Mantendrás una comunicación constante con los clientes sobre fechas de entrega, disponibilidad de producto y cierre de pedidos. Coordinarás la preparación y seguimiento de expediciones junto a los equipos de planning, logística y expediciones. Gestionarás incidencias y apoyarás en la coordinación y control de cartas de crédito en operaciones internacionales. Te encargarás de tareas administrativas vinculadas a pedidos, precios, documentación y materiales de soporte. Darás soporte al área de Calidad solicitando declaraciones y colaborando en la resolución de incidencias relacionadas con autoridades sanitarias cuando sea necesario. PERFIL DESEADO Valorable formación CFGS o universitaria en Supply, Logística, etc. Imprescindible nivel avanzado (C1) de: Español e Inglés (se realizará prueba). Muy valorable un segundo idioma extranjero: Portugués, Francés, Alemán, Italiano o Arabe, serán un valor añadido. Experiencia a partir de 1 año en posición similar. Contrato de sustitución por baja de paternidad, con posibilidades reales de continuar , en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional. Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico. Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios. Horario flexible de L-J y viernes jornada intensiva de 8 a 14h , para la conciliación personal/familiar. Retribución flexible (mutua, ticket restaurante, transporte y guardería). Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones.

En iVascular nos dedicamos al diseño, fabricación, producción y comercialización de dispositivos médicos para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América Latina, Canadá y China; y con un equipo de más de 550 empleados, cubriendo todo el proceso de fabricación mediante la integración vertical. Nos encontramos en búsqueda de un/a CUSTOMER SERVICE REPRESENTATIVE para incorporarse al equipo de Customer Service en nuestras plantas localizadas en Sant Vicenç dels Horts (Barcelona). Tu principal objetivo será ofrecer una atención al cliente rápida, eficaz y flexible dentro del proceso de venta, para lograr la mayor satisfacción posible en cliente externo (venta directa e indirecta) y proporcionar las herramientas que permitan una mejor coordinación de los procesos con nuestros clientes internos (departamentos) con el mismo objetivo. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Introducirás y gestionarás pedidos de venta directa, indirecta y OEM en el ERP, así como el alta de nuevos clientes. Realizarás el seguimiento de pedidos, gestionando cambios, back orders y asignación de stock. Emitirás y enviarás ofertas y proformas, asegurando que la información esté siempre actualizada y correcta. Mantendrás una comunicación constante con los clientes sobre fechas de entrega, disponibilidad de producto y cierre de pedidos. Coordinarás la preparación y seguimiento de expediciones junto a los equipos de planning, logística y expediciones. Gestionarás incidencias y apoyarás en la coordinación y control de cartas de crédito en operaciones internacionales. Te encargarás de tareas administrativas vinculadas a pedidos, precios, documentación y materiales de soporte. Darás soporte al área de Calidad solicitando declaraciones y colaborando en la resolución de incidencias relacionadas con autoridades sanitarias cuando sea necesario. PERFIL DESEADO Valorable formación CFGS o universitaria en Supply, Logística, etc. Imprescindible nivel avanzado (C1) de: Español e Inglés (se realizará prueba). Muy valorable un segundo idioma extranjero: Portugués, Francés, Alemán, Italiano o Arabe, serán un valor añadido. Experiencia a partir de 1 año en posición similar. QUE OFRECEMOS Contrato de sustitución por baja de paternidad, con posibilidades reales de continuar , en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional. Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico. Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios. Horario flexible de L-J y viernes jornada intensiva de 8 a 14h , para la conciliación personal/familiar. Retribución flexible (mutua, ticket restaurante, transporte y guardería). Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones. Eventos y obsequios corporativos. Comedor propio de la empresa subvencionado.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una empresa farmacéutica y biotecnológica en pleno crecimiento, que pasa de ser un laboratorio de análisis a incorporar producción propia. Con una cultura moderna y muy orientada a las personas, liderada por una dirección general internacional, ofrece un entorno estable, muy cuidado y con fuerte proyección interna. Están implantando Business Central como ERP corporativo y profesionalizando toda la operación de almacén GMP, por lo que buscan una persona proactiva, autónoma y con base sólida GMP para liderar y desarrollar el área a futuro. Buscamos un/a Técnico/a de Almacén GMP que gestione la recepción, control, almacenamiento y registro de materiales, reactivos y productos bajo cumplimiento estricto de GMP/GDP. Será la persona referente del almacén a nivel técnico y documental, garantizando trazabilidad, cumplimiento regulatorio y correcta gestión dentro del ERP. Es un rol ideal para perfiles de almacén farmacéutico (GMP) que quieran dar el salto a responsabilidad, ya que el plan es evolucionar durante el año hacia Responsable de Almacén, incorporando más personal (administrativo + mozo/operario). Responsabilidades principales Gestión GMP y Calidad Recepción y control de materiales, reactivos y productos bajo normativa GMP. Cumplimiento de PNTs/SOPs y estándares regulatorios. Rellenar y revisar registros, checklists y documentación GMP. Garantizar segregación de materiales (cuarentena, aprobado, rechazado). Participación en auditorías internas, de clientes y CDMOs. Operación de Almacén Gestión de inventarios bajo criterios FEFO. Picking y suministro a áreas de producción y laboratorio. Control de condiciones ambientales (temperatura, humedad). Gestión de devoluciones, reprocesos y movimientos internos. Trazabilidad y Sistemas Gestión documental y trazabilidad lote a lote. Uso y registro en Business Central (implantación en curso). Coordinación con departamentos internos: QA, Producción, I+D. Relación con clientes / CDMOs Gestión de materiales en consignación. Interlocución con QA del cliente ante incidencias. Preparación de documentación para auditorías externas. Requisitos Ciclo formativo superior en logística, laboratorio, química o similar (o grado universitario afín). Mínimo 3 años en almacenes GMP del sector farmacéutico/biotecnológico. Valorable experiencia previa en CDMOs. Experiencia real usando ERPs (ideal: Business Central, SAP, Navision). Inglés B2 mínimo. Necesario para auditorías y relación con clientes internacionales. ¿Qué ofrece la empresa? Contrato estable y proyecto a muy largo plazo. Horario de 7:00 a 16:00. Variable del 15% anual, ligado a objetivos de compañía y comportamiento. Seguro médico + seguro de vida. Ticket restaurante (lunes a viernes). Cultura muy cuidada y liderazgo cercano. Crecimiento y futuro del rol Evolución a Responsable de Almacén. Gestión futura de equipo (administrativo + mozo/a). Participación clave en la digitalización completa del área. Desarrollo profesional en un entorno biotech en expansión. Si crees que puedes encajar en la posición, ¡No dudes en postularte!

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Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación ” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, BlockcHAIN, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Como un verdadero equipo, nuestros más de 170.000 profesionales han conseguido posicionarnos como un referente a nivel global en el sector de la seguridad privada estando presentes en más de 35 países. La innovación y la capacidad para transformarnos forman parte de nuestro ADN y compartimos tres valores que nos caracterizan: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. Cipher es una empresa global de ciberseguridad que presta una amplia variedad de servicios. Entre sus clientes se encuentran desde empresas de tamaño medio hasta empresas de fama internacional y agencias gubernamentales, con innumerables casos de éxito. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? ¿Te apasionan los retos y quieres llevar tu carrera profesional a otro nivel? Hoy tienes la oportunidad de hacerlo sumandote a nuestro Team of Teams como Consultor/a GRC como parte del departamento de ciberseguridad. Requisitos Al menos 2 años de experiencia en ciberseguridad en ámbito de consultoría gobierno, riesgo y cumplimiento (GRC) Valorable experiencia en análisis de riesgos (AA.RR) ¿Qué buscamos de ti? Titulación oficial universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industriales. Valorable certificación asociada al puesto de trabajo a desempeñar: ISO 27001 Lead Auditor, CISA, CISM, CRISC o relacionadas. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de un equipo internacional, trabajando bajo un modelo de teletrabajo híbrido. Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral. Participar en proyectos estratégicos y disruptivos como parte del equipo de ciberseguridad de Prosegur. Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado. Acceder a un plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur y nuestros programas de formación. Disponer de flexibilidad horaria, jornada intensiva e interesantes beneficios sociales ( Ticket restaurant, insurance...). Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar. Colaborar con nuestra Fundación para crear una sociedad más justa. Dar vida a tus ideas en nuestro Programa Global de Innovación e Intraemprendimiento. Si quieres unirte a nuestro equipo en Cipher, ¡ aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte

Te motiva crear soluciones tecnológicas con impacto real en el negocio? ¿Buscas estabilidad a largo plazo dentro de una compañía sólida, global y en constante evolución? Buscamos un desarrollador/a para formar parte de una empresa multinacional líder a nivel mundial con presencia en más de 90 países y décadas de trayectoria ayudando a organizaciones a tomar decisiones estratégicas basadas en datos, tecnología e innovación. Buscamos una persona innovadora, colaborativa y con iniciativa , que participe activamente en el desarrollo de soluciones tecnológicas destinadas a mejorar la eficiencia de nuestros proyectos y a aportar un alto valor añadido a nuestros clientes, trabajando de forma transversal con distintos equipos. Colaboración interdepartamental : Trabajarás estrechamente con diferentes áreas de la organización, entendiendo sus necesidades para optimizar los proyectos que ofrecemos a nuestros clientes. Coordinación de iniciativas de desarrollo : Liderarás y definirás iniciativas para la mejora y evolución de aplicaciones internas, conectando objetivos de negocio con soluciones tecnológicas. Implementación de soluciones globales : Adaptarás e implementarás aplicaciones definidas a nivel global en el entorno local, asegurando su correcta integración con los sistemas existentes. Cuentas con al menos 1 año de experiencia desarrollando aplicaciones en entorno .NET (imprescindible), utilizando C# como lenguaje principal. Tienes conocimientos en Inteligencia Artificial o Machine Learning. Valorable: Experiencia adicional con Angular, HTML, CSS, JavaScript o frameworks como React, Astro o Vue . Dispones de un nivel de inglés B2. Incorporación directa a una compañía global de primer nivel , con proyectos internacionales de forma directa (contratación en cliente final) Posición híbrida con 50% de trabajo remoto. Plan de retribución flexible con seguro médico, gimnasio, ticket restaurante, guardería, transporte...entre otros. Estabilidad laboral y proyección a largo plazo , en un entorno que apuesta por el desarrollo profesional. Si estás buscando dar un paso sólido y estable en tu carrera, en una organización global donde tu trabajo tenga impacto real, nos encantará hablar contigo y comentar más detalles .

Are you an Azure Data Engineer seeking a new interesting challenge ? If your answer is yes, it’s your lucky day so keep reading, it can be just what you're looking for ! ✍️ Build and Maintain Data Pipelines from core banking and external sources Implement Data quality improvements for monitoring, alerting and Invest Data Security and Compliance activities to be taken up Design and Implement Azure Data Factory, Manage Azure Data Lake storage (ADLS) Azure Databricks Python Scala Azure Data Factory Hands on experience to build ETL Data Pipelines using Python, Scala and Pyspark, Optimize data model Fluent English Madrid (Hybrid model) Permanent contract &##128203; - Competitive salary and a flexible compensation plan adapted to your needs (Ticket restaurant plan, Childcare Ticket, Transport Ticket and Health Insurance). Work from home &##127962;️ - We offer you a financial support every month for your working from home expenses . Being a part of a growing company, we want to support your path with a career development plan and annual performance-based compensation reviews . If you have referred a friend for an open position under the BYB Scheme and she/he is hired you’ll receive a very attractive cash award. By being part of the TCS Spain family you can enjoy benefits, offers and corporate discounts on the best brands . Tata Consultancy Services (TCS) is an Information Technology (IT) company founded in 1968 as part of the Indian Tata Group and is one of the top 3 technology companies globally With a presence in 55 countries and more than 600,000 employees , TCS is considered one of the 10 best companies to work for worldwide in 2025 according to the Top Employers Institute TCS Spain started operations in 2001 and currently has a diverse workforce that collaborates with the main Spanish and multinational companies &##127759; TCS Spain has been certified as a Top Employer 2025 and has also been chosen as one of the 100 Best Companies to Work for in Spain in 2025 according to Forbes &##127942; Among the portfolio of services, TCS has information technology services , asset-based solutions , global consulting , engineering and industrial services , digital solutions and services , application maintenance and development , quality assurance and testing services , IT infrastructure and BPS &##127919;

Are you an Azure Data Engineer seeking a new interesting challenge ? If your answer is yes, it’s your lucky day so keep reading, it can be just what you're looking for ! ✍️ Build and Maintain Data Pipelines from core banking and external sources Implement Data quality improvements for monitoring, alerting and Invest Data Security and Compliance activities to be taken up Design and Implement Azure Data Factory, Manage Azure Data Lake storage (ADLS) Azure Databricks Python Scala Azure Data Factory Hands on experience to build ETL Data Pipelines using Python, Scala and Pyspark, Optimize data model Fluent English Madrid (Hybrid model) Permanent contract &##128203; - Competitive salary and a flexible compensation plan adapted to your needs (Ticket restaurant plan, Childcare Ticket, Transport Ticket and Health Insurance). Work from home &##127962;️ - We offer you a financial support every month for your working from home expenses . Being a part of a growing company, we want to support your path with a career development plan and annual performance-based compensation reviews . If you have referred a friend for an open position under the BYB Scheme and she/he is hired you’ll receive a very attractive cash award. By being part of the TCS Spain family you can enjoy benefits, offers and corporate discounts on the best brands . Tata Consultancy Services (TCS) is an Information Technology (IT) company founded in 1968 as part of the Indian Tata Group and is one of the top 3 technology companies globally With a presence in 55 countries and more than 600,000 employees , TCS is considered one of the 10 best companies to work for worldwide in 2025 according to the Top Employers Institute TCS Spain started operations in 2001 and currently has a diverse workforce that collaborates with the main Spanish and multinational companies &##127759; TCS Spain has been certified as a Top Employer 2025 and has also been chosen as one of the 100 Best Companies to Work for in Spain in 2025 according to Forbes &##127942; Among the portfolio of services, TCS has information technology services , asset-based solutions , global consulting , engineering and industrial services , digital solutions and services , application maintenance and development , quality assurance and testing services , IT infrastructure and BPS &##127919;

Únete a Amaris como Business Analyst Senior – Sector Financiero (Madrid) ¿Eres un Business Analyst con experiencia en entornos bancarios y te apasiona transformar necesidades de negocio en soluciones funcionales y analíticas? ¿Te mueves con soltura entre datos, stakeholders y equipos técnicos en entornos ágiles? En Amaris , estamos buscando un Business Analyst Senior para un proyecto clave en el sector financiero, ubicado en Madrid . Es una oportunidad para formar parte de un equipo dinámico, trabajar en un entorno estratégico y desarrollar tu carrera en uno de nuestros principales clientes del sector bancario. Tus responsabilidades Actuar como nexo entre negocio y tecnología , facilitando la comunicación y alineación entre áreas. Gestionar y analizar requisitos funcionales en entornos ágiles, colaborando con Product Owners y equipos técnicos. Realizar análisis de datos mediante herramientas como SQL, Oracle o Power BI para generar KPIs, informes y visualizaciones estratégicas. Participar en la mejora de procesos y experiencias del cliente, con enfoque en customer journey y toma de decisiones basada en datos. Apoyar en la identificación y gestión de riesgos dentro del contexto bancario. Validar flujos de datos, migraciones y soluciones funcionales desde la perspectiva del negocio. Asegurar el seguimiento del proyecto: planificación, priorización y control de avances. ✅ Qué buscamos Mínimo 5 años de experiencia como Business Analyst o Product Owner (preferiblemente en consultoría o entornos externos). Experiencia sólida en el sector bancario o grandes empresas del entorno financiero . Conocimiento en gestión de riesgos en banca (operacional, cumplimiento, crédito, etc.). Habilidades analíticas demostrables: manejo de SQL, Oracle, Power BI u otras herramientas de análisis y visualización de datos. Capacidad para gestionar múltiples stakeholders y actuar como puente entre negocio y tecnología. Inglés fluido o avanzado (imprescindible para entornos internacionales). Disponibilidad para trabajar en Madrid (modalidad híbrida). Valoraremos positivamente Conocimientos técnicos: comprensión de arquitecturas back-end y front-end , APIs o ciclos de desarrollo (aunque no seas desarrollador). Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) en entornos regulados. Formación técnica o combinada (ej: ingeniería, ADE, economía o similar con perfil analítico). ¿Por qué Amaris? Proyecto estable y estratégico en el sector financiero , con alto impacto. Oportunidad de crecimiento en un grupo global presente en +40 países, con 800M€ de facturación y más de 1.000 clientes. Acceso a nuestra Academia Tecnológica , plataforma Udemy , clases de idiomas y presupuesto anual para certificaciones . Modelo flexible: trabajo híbrido, conciliación real y autonomía . Beneficios sociales competitivos: seguro médico, ticket transporte y restaurante, apoyo a guardería, programa WeCare . Cultura inclusiva: promovemos la diversidad y la igualdad de oportunidades.

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Te motiva crear soluciones tecnológicas con impacto real en el negocio? ¿Buscas estabilidad a largo plazo dentro de una compañía sólida, global y en constante evolución? Buscamos un desarrollador/a para formar parte de una empresa multinacional líder a nivel mundial con presencia en más de 90 países y décadas de trayectoria ayudando a organizaciones a tomar decisiones estratégicas basadas en datos, tecnología e innovación. Buscamos una persona innovadora, colaborativa y con iniciativa , que participe activamente en el desarrollo de soluciones tecnológicas destinadas a mejorar la eficiencia de nuestros proyectos y a aportar un alto valor añadido a nuestros clientes, trabajando de forma transversal con distintos equipos. Colaboración interdepartamental : Trabajarás estrechamente con diferentes áreas de la organización, entendiendo sus necesidades para optimizar los proyectos que ofrecemos a nuestros clientes. Coordinación de iniciativas de desarrollo : Liderarás y definirás iniciativas para la mejora y evolución de aplicaciones internas, conectando objetivos de negocio con soluciones tecnológicas. Implementación de soluciones globales : Adaptarás e implementarás aplicaciones definidas a nivel global en el entorno local, asegurando su correcta integración con los sistemas existentes. Cuentas con al menos 1 año de experiencia desarrollando aplicaciones en entorno .NET (imprescindible), utilizando C# como lenguaje principal. Tienes conocimientos en Inteligencia Artificial o Machine Learning. Valorable: Experiencia adicional con Angular, HTML, CSS, JavaScript o frameworks como React, Astro o Vue . Dispones de un nivel de inglés B2. Incorporación directa a una compañía global de primer nivel , con proyectos internacionales de forma directa (contratación en cliente final) Posición híbrida con 50% de trabajo remoto. Plan de retribución flexible con seguro médico, gimnasio, ticket restaurante, guardería, transporte...entre otros. Estabilidad laboral y proyección a largo plazo , en un entorno que apuesta por el desarrollo profesional. Si estás buscando dar un paso sólido y estable en tu carrera, en una organización global donde tu trabajo tenga impacto real, nos encantará hablar contigo y comentar más detalles .

Are you a DevOps Database Engineer seeking a new interesting challenge ? If your answer is yes, it’s your lucky day so keep reading, it can be just what you're looking for ! ✍️ Develop and maintain Jenkins/GitLab CI/CD pipelines for automation. Create and document DSC and PowerShell modules to standardize Oracle and PostgreSQL configurations. Update operational Jenkins pipelines for Oracle and PostgreSQL based on lifecycle requirements. Integrate automation with ServiceNow front-end. Build automated pipelines to support migration from Oracle to PostgreSQL (on-premise or AWS). Develop automated test cases for database processes. Document operational processes (migration, installation, configuration) and create RunBooks for L1/L2 support. FP, Bachelor's degree in IT or related fields ~6+ years of experience in automation and database environments. ~ Strong experience with CI/CD tools (GitLab, Jenkins) and Infrastructure as Code (Ansible, Terraform). ~ Expertise in Oracle and PostgreSQL administration and migration. ~ Proficiency in PowerShell scripting and DSC modules. ~ Knowledge of AWS and cloud migration strategies. ~ Familiarity with ServiceNow integration. ~ Madrid offices + remote work (hybrid model) Permanent contract &##128203; - Competitive salary and a flexible compensation plan adapted to your needs (Ticket restaurant plan, Childcare Ticket, Transport Ticket and Health Insurance). Work from home &##127962;️ - We offer you a financial support every month for your working from home expenses . Being a part of a growing company, we want to support your path with a career development plan and annual performance-based compensation reviews . If you have referred a friend for an open position under the BYB Scheme and she/he is hired you’ll receive a very attractive cash award. By being part of the TCS Spain family you can enjoy benefits, offers and corporate discounts on the best brands . Tata Consultancy Services (TCS) is an Information Technology (IT) company founded in 1968 as part of the Indian Tata Group and is one of the top 3 technology companies globally With a presence in 55 countries and more than 600,000 employees , TCS is considered one of the 10 best companies to work for worldwide in 2025 according to the Top Employers Institute TCS Spain started operations in 2001 and currently has a diverse workforce that collaborates with the main Spanish and multinational companies &##127759; TCS Spain has been certified as a Top Employer 2025 and has also been chosen as one of the 100 Best Companies to Work for in Spain in 2025 according to Forbes &##127942; Among the portfolio of services, TCS has information technology services , asset-based solutions , global consulting , engineering and industrial services , digital solutions and services , application maintenance and development , quality assurance and testing services , IT infrastructure and BPS &##127919;