Trabajos grupo de y equipo de en SantanderCrear alertas

En Lognext llevamos 20 años acompañando a empresas como Verisure, BNP Paribas o AXA a resolver retos tecnológicos complejos, con talento experto de alto rendimiento, que convierte la tecnología en resultados de negocio. Buscamos un Product Owner, Data Enablement & Governance con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en su sector. • Buscamos un perfil Mid/Senior, con entre 6 y 10 años de experiencia, maduro, organizado y con suficiente experiencia para desenvolverse con autonomía en un entorno Enterprise exigente., • Valoramos especialmente perfiles con experiencia como Product Owner, Product Manager o Project Manager en proyectos de Data, con un background técnico sólido., • Experiencia trabajando directamente con áreas de negocio, entendiendo sus necesidades y traduciéndolas en productos, capacidades y prioridades de Data claras y accionables., • Capacidad para gestionar stakeholders de alto nivel, tanto españoles como europeos, comunicando prioridades, dependencias y trade-offs de forma clara y estructurada., • Experiencia sólida gestionando visión de producto, roadmap y Product Backlog, incluyendo definición y priorización de user stories, acceptance criteria, enablers y technical spikes., • Conocimiento de metodologías Agile/Scrum y experiencia participando en backlog refinement, Sprint Planning, Sprint Review y definición de Sprint Goals., • Fluidez técnica suficiente para trabajar con equipos de Data Engineering y Architecture y mantener conversaciones sobre modelos de datos, pipelines, plataformas cloud, calidad, seguridad, escalabilidad y observabilidad., • Conocimiento de gobierno del dato, data quality, lineage, metadata, ownership y estandarización., • Experiencia gestionando prioridades, dependencias, deuda técnica, migraciones, releases y cambios en contratos de datos., • Se valorará experiencia o conocimiento de estrategias Data Mesh y herramientas de IA para productividad y desarrollo como GitHub Copilot, Claude o Claude Code., • Inglés alto y fluido, mínimo B2, imprescindible para la interlocución habitual con stakeholders y equipos internacionales. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Liderar la visión y roadmap de producto para el dominio Enterprise Data, alineándolos con la estrategia de Data & Analytics y los objetivos de negocio., • Actuar como punto de conexión entre negocio, tecnología y Data, entendiendo las necesidades de las diferentes áreas y transformándolas en una hoja de ruta priorizada y ejecutable., • Gestionar el Product Backlog como fuente única de verdad, priorizando iniciativas según valor, riesgo, dependencias, necesidades regulatorias y deuda técnica., • Liderar el product discovery con áreas corporativas y mercados, identificando problemas de negocio y convirtiéndolos en capacidades y productos de datos reutilizables., • Gestionar la relación con stakeholders senior de distintas áreas y países, alineando expectativas, negociando alcance y comunicando decisiones y trade-offs con claridad., • Definir productos de datos Enterprise, sus consumidores, resultados esperados, responsabilidades y niveles de servicio en colaboración con Data Governance y Architecture., • Coordinar equipos multidisciplinares y dependencias entre Data Engineering, Architecture, Security, Data Governance y las diferentes áreas de negocio., • Coordinar releases, migraciones, deprecaciones y cambios en data contracts, minimizando el impacto sobre los consumidores., • Incorporar requisitos de data quality, lineage, privacidad, seguridad, rendimiento, escalabilidad y observabilidad dentro del backlog y de los criterios de aceptación., • Definir y realizar seguimiento de métricas de producto como adopción, satisfacción del cliente interno, calidad del dato, fiabilidad, lead time y uso de productos de datos gobernados., • Impulsar la adopción mediante documentación, onboarding, demos, formación, comunicación de releases y canales de feedback., • Participar en iniciativas de gobierno, metadata, ownership y estandarización del dato para promover definiciones consistentes y datos confiables entre países y áreas., • Colaborar en decisiones build-vs-buy y selección de herramientas junto con Engineering y Architecture., • Participar en la estrategia Data Mesh junto al equipo de Platform, facilitando autonomía a los equipos del Grupo manteniendo los estándares de control y gobierno., • Salario Competitivo, • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas Únete a un equipo de Nexters que resuelve problemas técnicos reales, en proyectos con impacto directo en clientes de primer nivel. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Somos cerca de 400 Nexters de más de 25 nacionalidades diferentes, y creemos que en esa multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aporta valor añadido a nuestros proyectos, y por eso creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #J-18808-Ljbffr

1 day ago Be among the first 25 applicants Avanta Mynd continúa creciendo y buscamos psiquiatras para colaborar con nuestro Centro Avanta en Santander dentro del Área de Peritajes y Valoraciones. дың • Presencial en nuestro Centro Avanta (Santander)., • Horarios y días adaptables a su disponibilidad., • Usted decide cómo y cuándo colaborar., • Retribución por visita acordada de manera flexible., • Apoyo de nuestro equipo de psicólogas forenses, para la gestión de informes y documentación permitiéndole centrarse en la evaluación clínica., • La función principal es realizar valoraciones de capacidad laboral psiquiátrica a pacientes en situación de IT por causa psicopatológica, así como seguimiento/control cuando la conclusión sea No Apto. Se trata de una actividad estrictamente valoradora y consultora, no asistencial (no se prescribe tratamiento). Avanta Mynd forma parte de Avanta Grupo, especialistas en salud mental, peritajes y servicios integrales. Más información: _ Puedes inscribirte en esta oferta o enviarnos un mensaje a rrhh@avantamedical.com para coordinar una llamada y ampliar los detalles de la colaboración. • Diplomado/Graduado en Medicina, y especialidad en psiquiatría., • Se valorará: 2 años de experiencia., • Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros., • Conocimientos sólidos en psicopatología, trastornos de ansiedad, estrés y adaptativos., • Colegiación vigente. Queremos conocerte. Envía tu CV y da el paso hacia una carrera llena de retos, crecimiento y satisfacción personal. • Associate, • Contract, • Health Care Provider, • Mental Health Care #Avanta Mynd #J-18808-Ljbffr

• Ofertas de Consultor de Sap en Santander Nuestro cliente busca un/a Contable con Dominio de ERP para unirse a su equipo financiero de forma remota . Serás responsable de la gestión integral de la contabilidad, con un fuerte enfoque en la optimización y el uso avanzado de un sistema ERP. Trabajarás de manera autónoma, contribuyendo a la eficiencia financiera y la precisión de los datos. Esta posición es ideal para un profesional proactivo que disfruta resolviendo desafíos contables complejos y busca aplicar sus habilidades en un entorno de trabajo flexible y colaborativo a distancia, apoyando a la empresa en Santander y a nivel nacional. • Registro y control de asientos contables, conciliaciones y cierres periódicos., • Gestión avanzada del ERP para la optimización de procesos contables y financieros., • Preparación y presentación de impuestos (IVA, Sociedades, etc.) y otras obligaciones fiscales., • Análisis de cuentas, elaboración de informes de gestión y apoyo en auditorías., • Participación en proyectos de mejora y digitalización de los procesos contables., • Titulación universitaria en Contabilidad, Finanzas o similar., • Experiencia mínima de 6 años en contabilidad, con al menos 3 años de experiencia práctica intensiva en sistemas ERP (ej. Oracle, SAP Business One, Microsoft Dynamics)., • Sólido conocimiento del Plan General Contable y la normativa fiscal., • Capacidad analítica excepcional, atención al detalle y habilidades para la resolución de problemas., • Experiencia trabajando de forma remota y excelente comunicación escrita y verbal., • Salario competitivo y paquete de beneficios atractivo., • Oportunidad de trabajo 100% remoto ., • Formación continua y desarrollo profesional enfocado en herramientas ERP y finanzas., • Participación activa en la mejora de los procesos financieros., • Excelente cultura empresarial y ambiente de trabajo colaborativo. Si estás leyendo esto y tienes experiencia en el ámbito de SAP, es porque creemos que tu conocimiento y motivación pueden aportar un gran valor a nuestra compañía. Nos gustaría que te unieras al continuo crecimiento que vivimos día a día. Para que nos conozcas un poco mejor, queremos compartir información sobre nuestra área de SAP. Desde nuestros inicios, hemos sido un equipo que fusiona la comprensión de los procesos de negocio con la experiencia y conocimiento profundo de la tecnología SAP. Junto con el resto de áreas de negocio de NTT DATA, ofrecemos soluciones y servicios "end-to-end" de consultoría en transformación, implementación y outsourcing alrededor de SAP. Además, desarrollamos productos propios para ayudar a nuestros clientes a transformar sus procesos de negocio, generando ventajas competitivas en sus mercados. La diversidad de soluciones y servicios que ofrecemos refleja la riqueza del talento y las capacidades que fomentamos trabajando en equipo y siendo parte de un gran grupo multinacional. Ayudamos a cada cliente a adelantarse a sus futuros retos. Aceleramos su transformación, disfrutando juntos del cambio. Trabajamos en proyectos de distintos sectores como Banca, Industria, Seguros y Sector Público, entre otros. Somos partners globales de SAP, participando activamente en su misión de ayudar a que el mundo opere mejor. Nos reinventamos a diario para ofrecer los mejores proyectos al talento SAP, donde puedan disfrutar de su presente y hacer realidad su futuro. Nos ilusiona poder influir de manera positiva en la sociedad, a través del desarrollo integral de las personas que forman parte de NTT DATA SAP&ES (SAP & Enterprise Solutions). Nuestra meta es clara: ser la consultora más influyente para clientes y la más inspiradora para el talento dentro del ecosistema SAP-centric. Evolución y crecimiento Te ayudamos en tu desarrollo integral, lo que quiere decir que haremos que seas mejor profesional cada día, además de mejor persona, porque nuestros equipos destacan por su calidad humana, sus valores y principios. Ofrecemos diferentes alternativas de carrera para guiar tu desarrollo en función de tus intereses y motivaciones. Diversidad En NTT DATA desarrollamos ecosistemas a través de tecnologías de vanguardia, potenciando nuestra creatividad, respetando la diversidad y apostando por una cultura inclusiva. Contamos con diferentes iniciativas que ayudan a potenciar nuestro "diversity mindset" , Uniqueness. Be flex Organízate cómo quieras: Nuestro modelo híbrido facilita la conciliación y nos ayuda a encontrar los mejores momento para compartir presencialmente. ¿Quieres saber más sobre el área y l que significa ser #DigitalLover? Inscríbete, ¡te esperamos! ¿Te imaginas ser protagonista de tu propio desarrollo profesional? En NTT DATA te ofrecemos la oportunidad de cumplir tus objetivos . ¿Cómo? Con innovación tecnológica , formación continua y proyectos únicos que llevarás a cabo junto a grandes referentes del sector. Durante tus dos primeros años en NTT DATA, formarás parte del Plan de formación , que te ayudará a consolidar tu dentro de la empresa. Además, tendrás la oportunidad de trabajar en equipo en proyectos innovadores, donde podrías hacer realidad tus ideas y optar a premios . Nos enorgullece ser Top Employer 2025 por décimo año consecutivo en España y segundo año a nivel global, porque cuidamos a las personas que forman parte de NTT DATA , ¡y tú podrías ser una de ellas! Beneficios sociales Además del salario, las bonificaciones por certificaciones y los bonos para perfiles ejecutivos, te ofrecemos beneficios sociales destacados, como Ayuda Flex, seguro médico privado (con opción de incluir a familiares), seguro de vida y todas las herramientas tecnológicas que necesitemos. Evolución y crecimiento Te ayudamos en tu desarrollo integral, lo que quiere decir que haremos que seas mejor profesional cada día, además de mejor persona, porque nuestros equipos destacan por su calidad humana, sus valores y principios. Ofrecemos diferentes alternativas de carrera para guiar tu desarrollo en función de tus intereses y motivaciones. Innovación No nos conformamos con lo establecido. A través de la innovación, anticipamos los desafíos que tenemos por delante, te ayudamos a cumplir tus objetivos y creamos un futuro más brillante para la sociedad. Utilizamos las tecnologías más disruptivas para impulsar la transformación digital : IoT, blockchain y EPR. En NTT DATA te ofrecemos una nueva oportunidad profesional , ya sea que tengas experiencia o que estés empezando. Lo único que necesitamos es que tengas pasión por la tecnología , una actitud proactiva y ganas de aprender (porque Transformation is an Attitude ), además de la capacidad para trabajar en equipo . Si has finalizado tu Grado en Informática, Telecomunicaciones o Matemáticas , o afines, ¡No esperes más para unirte a nuestro equipo! Tendrás la oportunidad de crecer, aprender y contribuir a proyectos innovadores. ¡Te esperamos! Acerca de lo último Consultor de sap Empleosen Santander ! #J-18808-Ljbffr

En Porcelanosa Grupo contamos con más de 50 años de historia,estamos presentes en más de 140 países alrededor del mundo y somos una marca de referencia a nivel mundial en diseño y calidad de producto. Durante toda nuestra historia hemos estado siempre a la vanguardia de nuestro sector, especializándonosen la fabricación y comercialización de pavimentos y revestimientos cerámicos y naturales. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Nuestro reto siempre es mejorar, por eso queremos incorporarun@ comercial ennuestra delegación de Bilbaocon experienciaampliandocartera de clientes, así como fidelizar la actualpara seguir creciendoylograrque nuestra marca siga siendo un referentea nivel mundial. Cuando formes parte de nuestro equipo contarás con una amplia gama de productos de las máximas calidades y de las tecnologías más innovadoras para ayudarte a conseguir tus objetivos. Te ayudaremos a materializar tus proyectos, siendo la confianza que depositamos en nuestros equipos uno de los aspectos más valorados por nuestra amplia plantilla. Ofrecemosestabilidad, formación y un plan de carrera profesional que te permitirádesarrollar todo tu potencial, pero sobre todo, adquirimos un compromiso mutuo que nos ha ayudado a consolidar el éxito a lo largo de nuestra historia. ¿Quieres formar parte del equipo? Requisitos Mínimos Residenteen Bilbaoo alrededores. Profesionales con experiencia en el trato alclientey en la creación y consolidación de carteras de clientes. Con buenas habilidades comunicativas y de negociación. Experimentados/as en prescripción en elsector inmobiliario, promotoras e interiorismo. xqziphu Se valorará conocimientos de CRM, SAP y dominio de paquete Office. #J-18808-Ljbffr

• Departamento: SalesDescripción del empleo En SIXT, no solo alquilamos coches; creamos experiencias de movilidad que conectan personas y destinos en todo el mundo. Con más de 100 años de historia, somos líderes en el sector de la movilidad premium. Nuestro equipo deSaleses el motor que impulsa las relaciones con los actores clave del sector turístico para maximizar la rentabilidad. Si tienes pasión por las ventas, vocación de servicio y te apasiona el mundo del motor, SIXT es tu lugar. • Captación de cuentas clave en el sector corporativo de grandes empresas en el Norte, asegurando relaciones comerciales sólidas y rentables a largo plazo, • Negociación de los acuerdos de tarifas y condiciones con las empresas de tu zona asignadasTe reunirás con los representantes de grupo para cerrar acuerdos comerciales, garantizando condiciones competitivas y alineadas con los objetivos de negocio de SIXT, • Colaborarás estrechamente con los equipos internos de operaciones, marketing y revenue management para garantizar la excelencia en la entrega del servicio a las cuentas asignadas, • Realizarás el seguimiento continuo de los KPIs de las cuentas y elaborarás informes periódicos, • Representarás a SIXT en ferias, eventos del sector y reuniones de alto nivel, actuando como embajador/a de la marca ante los principales stakeholders del mercado travel, • Colaborarás estrechamente tanto con el equipo de captación de corporate como con el equipo de Travel, asegurando la correcta implementación de cuentas nuevas tanto con nuestros partners (agencias de viaje) como internamente Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. • Cuentas con experiencia en captación y gestión de cuentas clave (KAM) o en roles de ventas B2B en el sector travel, turismo o movilidad, • Tienes conocimiento del sector turístico y sabes moverte con soltura entre representantes y actores clave del sector, • Tienes experiencia negociando y cerrando contratos, y te sientes cómodo/a defendiendo condiciones comerciales ante interlocutores exigentes, • Eres una persona analítica y organizada, capaz de hacer seguimiento de KPIs, elaborar informes de rendimiento y anticipar tendencias, • Eres una persona colaborativa, con experiencia coordinando acciones con equipos multidisciplinares y con ganas de contribuir al éxito colectivo del equipo, • Tienes dominio del español e inglés a nivel profesional, • Salario Atractivo y Oportunidades de Crecimiento Profesional Salario competitivo con oportunidades de desarrollo profesional en un entorno internacional, • Actividades de Team Building y Eventos Internacionales Participa en emocionantes actividades de team building y eventos corporativos globales, • Equilibrio entre Vida Personal y Profesional Disfruta de tu cumpleaños libre y días adicionales de vacaciones por tu aniversario en SIXT, • Retribución Flexible Benefíciate de seguro de salud privado, apoyo para el cuidado de niños y/o una tarjeta de restaurante, • Beneficios Exclusivos para Empleados Descuentos para familiares y amigos en alquileres de SIXT, además de ofertas en hoteles, tiendas, Gympass, escuelas de negocios y más, • Modelo de Trabajo Flexible Disfruta de horarios de trabajo flexibles con la opción de trabajar desde casa hasta 6 días al mesInformación adicional Somos un proveedor de servicios de movilidad líder a nivel mundial, con una facturación de 4,00 mil millones de euros y aproximadamente 9.000 empleados en todo el mundo. Nuestra plataforma de movilidad ONE reúne nuestros productos SIXT rent (alquiler de vehículos), SIXT share (préstamo de vehículos), SIXT ride (servicios de taxi y chófer) y SIXT+ (abono de vehículos), dando a nuestros clientes acceso a nuestra flota de 350.000 vehículos, a los servicios de 4.000 socios colaboradores y a unos 5 millones de conductores en todo el mundo. Junto con nuestros socios franquiciados, estamos presentes en más de 110 países con 2.000 estaciones de alquiler. En SIXT, la experiencia del cliente y el servicio al cliente excepcionales son nuestra máxima prioridad. xqziphu Apostamos por el verdadero espíritu empresarial y la estabilidad a largo plazo, y alineamos nuestra estrategia empresarial con visión de futuro. #J-18808-Ljbffr

En Hackett, creemos que cada puntada es una obra de arte. Cualquiera que sea tu trayectoria profesional, nos esforzamos por fomentar el talento y el cuidado en todos los departamentos, dando prioridad a la creatividad, la calidad y nuestra atención al detalle en cada etapa del proceso de producción. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Si eres un creativo de corazón, posees una meticulosa atención al detalle y aprecias el ingenio y la herencia británica, únete a nuestro equipo hoy mismo y embárcate en una nueva aventura. Buscamos un Sales Consultant apasionado por la moda para unirse a nuestro equipo! Tus principales objetivos como Sales Consultant serán crear una experiencia memorable para nuestros clientes, transmitiendo con entusiasmo la pasión por la marca, y ayudándoles a encontrar lo que buscan con una actitud amable y servicial. Así como conseguir los objetivos de la tienda, y por último, pero no menos importante, mantener la tienda debidamente ordenada y actualizada con los productos necesarios. Nuestro sueño es que cada cliente sienta y comparta la identidad de nuestra marca, de manera que esté dispuesto a volver de nuevo a nuestras tiendas. Te necesitamos para que esto ocurra! Responsabilidades del rol: • Experiencia del cliente: Atraer y fidelizar a los clientes, prestando atención a cada detalle y ofreciendo un servicio de máxima calidad, reflejando los valores de la marca., • Ventas: conseguir los objetivos comerciales de la tienda y KPIS transmitiendo el valor diferencial de la marca a los clientes., • Operaciones de la tienda: trabajar en equipo, realizar inventarios, gestión de stock, caja registradora, informes diarios, entre otros, para que el punto de venta funcione correctamente., • Imagen de la tienda: mantener la tienda debidamente ordenada, siguiendo los estándares visuales, así como actualizada con los productos necesarios para ofrecer un servicio de calidad., • Encaje cultural: Cuidar y formar parte de un ambiente de equipo positivo, fomentando la colaboración y el trabajo en equipo.Cómo te imaginamos: Eres una persona servicial y amable, tienes una gran actitud positiva, eres entusiasta y sabes conectar con los clientes. Tienes curiosidad por aprender nuevas habilidades y conocer bien los productos y, por supuesto, la moda es tu pasión y así lo transmites! Lo que necesitas para tener éxito en este puesto: • Mínimo dos años de experiencia relevante en retail de moda., • Se valorará el inglés y otros idiomas., • Gran capacidad de trabajo en equipo y mentalidad comercial., • Increíble capacidad de comunicación. Te ofrecemos formar parte de una empresa de moda global. Ven a trabajar en un equipo inspirador y dinámico con compañeros de todo el mundo en una cultura diversa e inclusiva. AWWG es el grupo de moda global integrado por las marcas Pepe Jeans London, Hackett y Façonnable. xqziphu También somos la Agencia de Marcas de Iberia para Tommy Hilfiger, Calvin Klein, Karl Lagerfeld, Donna Karan y DKNY. #J-18808-Ljbffr

Únete a Saica Pack, división del Grupo Saica, donde tendrás la oportunidad de desarrollar soluciones de embalaje de cartón ondulado. En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Pack, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio! Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Puesto: Ingeniera/o Mejora Continua Descripción del puesto: • Definir y mejorar los procedimientos operativos estándar en producción para su aprobación por el Responsable de Producción., • Implantar, fomentar y mantener el sistema de gestión del grupo en el área de producción., • Coordinar los procesos para la implantación de procedimientos operativos estándar., • Implantar y hacer el seguimiento de las auditorías de control de los métodos estandarizados., • Definir planes de mejora continua en línea con la estrategia definida por la Dirección de Producción., • Coordinar el desarrollo de los planes de mejora continua existentes., • Utilizar herramientas de mejora continua para solucionar los problemas de producción (capacidades, flujos, etc.), • Formar al equipo de producción en todos los aspectos relacionados con la mejora continua., • Participar en la definición de especificaciones técnicas para las nuevas plantas., • Participar en la modificación de planos de distribución de las plantas., • Dar soporte a la validación de la puesta en marcha de nuevas plantas., • Considerar las normas de Salud y Seguridad en todo momento a la hora de definir los procedimientos operativos estándar., • Proporcionar know-how técnico para mejorar la fiabilidad de las máquinas., • Participar en las reuniones del Grupo relativas a la mejora continua., • Definir y mantener los indicadores de estado para los proyectos de mejora continua en la planta., • Identificar las necesidades de formación del personal y coordinar la implantación de la formación utilizando la metodología definida.Formación deseable Titulación Universitaria en Ingeniería. Lean Manufacturing, Six Sigma, conocimientos básicos de electrónica. Experiencia Al menos 3 años en trabajos de producción y gestión de equipos. Experiencia laboral: Continuous improvement. Estudios Bachelor's Degree: Engineering (obligatorio). Tipo de empleado Regular. ¿Por qué elegirnos? Al unirte al Grupo Saica, eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo. El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal. Todos los CVs recibidos serán tratados de acuerdo a la legislación de Protección de Datos de Carácter Personal y serán archivados salvo que el candidato manifieste por escrito su derecho de cancelación o rectificación. Saica Group offers sustainable paper solutions for the manufacture of corrugated board and flexible packaging, promoting circularity in waste management. xqziphu With more than 12,000 employees and a presence in 11 countries (Spain, France, Italy, Portugal, the United Kingdom, Ireland, Turkey, Luxembourg, the Netherlands, Poland, and the United States), Saica Group has four business lines: the production of recycled paper for corrugated cardboard (Saica Paper), waste management and environmental services (Saica Natur), the production of corrugated board packaging (Saica Pack), and flexible packaging (Saica Flex). The group's revenue is € 3.620 million (consolidated sales as of 31 December 2023). #J-18808-Ljbffr

¿Te motiva trabajar con altos estándares de calidad técnica , donde el rigor y el cumplimiento normativo marcan la diferencia? ¿Buscas un entorno en el que tu criterio profesional y tu experiencia en seguridad de la información tengan un impacto real en organizaciones de distintos sectores? En OCA Global queremos incorporar un/a Auditor/a de Sistemas de Gestión de Seguridad de la Información según norma ISO 27001. Formarás parte del equipo técnico que garantiza que nada quede al azar en materia de seguridad, participando en auditorías TIC en múltiples sectores y entornos tecnológicos, con el respaldo directo de la Dirección Técnica. Ejecutar auditorías de Seguridad de la Información conforme a ISO/IEC 27001, asegurando el cumplimiento de los requisitos y la correcta evaluación de controles. Analizar entornos tecnológicos complejos, evaluando infraestructuras, sistemas y procesos desde un enfoque técnico y normativo. Elaborar informes de auditoría claros y precisos, aportando conclusiones sólidas y basadas en evidencias. Interactuar con clientes y equipos técnicos, explicando hallazgos con rigor, criterio profesional y orientación a la mejora. Gestionar varias auditorías de forma simultánea, manteniendo altos estándares de calidad y cumplimiento de plazos. Se valorará positivamente tener conocimientos de ENS (Esquema Nacional de Seguridad). Formación universitaria o equivalente (FP de nivel universitario), preferiblemente en el ámbito TIC o de seguridad de la información, necesaria para comprender entornos tecnológicos complejos. Formación específica en auditoría, acreditada mediante IRCA, ISO 19011, másteres, posgrados o cursos especializados, clave para garantizar auditorías estructuradas y alineadas a estándares internacionales. Experiencia profesional mínima de 2 años en seguridad de la información, gestión de riesgos, auditorías TIC o consultoría técnica, para asegurar autonomía y criterio en la ejecución. Conocimiento y experiencia contrastada en ISO/IEC 27001, fundamentales para el desempeño del puesto. Certificaciones profesionales como ISO/IEC 27001 Lead Auditor, CISSP, CISM, CRISC, CEH o formación oficial ENS del CCN, que acreditan tu especialización técnica. Conocimientos en infraestructuras y ciberseguridad: redes, firewalls, controles de acceso, CPDs, virtualización, cloud, EDR/XDR, continuidad de negocio o análisis forense. Rigor técnico y capacidad analítica, imprescindibles para trabajar con estándares exigentes. Habilidades de comunicación y trato con cliente, para transmitir conclusiones con claridad y solvencia. Autonomía y responsabilidad, con disponibilidad para desplazamientos puntuales según auditorías. Trabajarás en un entorno técnico especializado, donde la calidad y el cumplimiento normativo son prioritarios. Tendrás variedad de proyectos y sectores, evitando la monotonía y ampliando continuamente tu experiencia. Disfrutarás de autonomía profesional, con objetivos claros y respaldo técnico constante. Formarás parte de un equipo con alto nivel de conocimiento y colaboración, donde el apoyo mutuo es clave. Horario de lunes a jueves de 8:30h a 18:00h y viernes de 8:30h a 15:30h. Jornada intensiva en julio y agosto y todas las vísperas de festivo. Nochebuena y Nochevieja libres. Retribución flexible: transporte, restaurante, seguro de salud, cheque guardería y formación. Acceso a OCA Benefits, portal de descuentos para empleados. Campus OCA, con formaciones técnicas y de desarrollo profesional. Cultura de comunicación abierta con Happyforce, iniciativas sociales con LOCAL Initiative y programa de referidos Recomienda OCA. OCA Global es un grupo internacional especializado en inspección, ensayos, consultoría, formación y certificación. Nuestro propósito es claro: no dejar nada al azar y garantizar la máxima seguridad y confianza en la vida cotidiana de las personas a través de una gestión responsable . Si te identificas con un entorno donde el rigor técnico, la precisión y la responsabilidad marcan la diferencia, queremos conocerte . #LI-JM1 #J-18808-Ljbffr

Apave Inspection Spain Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. En Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. Nuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. Trabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. Descripción de la oferta Desde Eurocontrol (grupo Apave), estamos buscando a un/a Consultor/a Senior para Cantabria. Se busca un perfil de consultoría, para el desarrollo de negocio de consultoría y sostenibilidad de la zona norte de España. Valorables y requisitos para la Posición • Formación en sistemas de gestión, calidad y medio ambiente., • 3 años de experiencia previa., • Certificaciones para realizar auditorías de sistemas de gestión y medio ambiente., • Experiencia y formación en sostenibilidad, descarbonización, huella de carbono..., • Disponibilidad para viajar. Si consideras que tu perfil podría encajar para esta posición, no dudes en inscribirte. ¡Esperamos tu candidatura! xqziphu Declaración sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión Estamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Llegamos a España hace más de treinta años, empezamos con seis centros en la región sur de España, hoy en día tenemos más de 160 centros en todo el territorio nacional. Gracias a nuestros pacientes y al excelente servicio de nuestros centros, nos encontramos en plena expansión con el objetivo de seguir ayudando a más personas a oír mejor. Audika a nivel global contamos con más de 2.750 centros repartidos en 26 países. Nuestra misión es ayudar a más personas a oír mejor y poner a la persona en primer lugar. Esto marca el rumbo de nuestro día a día. No creemos en las soluciones rápidas o la misma para todos los tipos de pérdida. Al contrario, prestamos mucha atención a las necesidades específicas de cada paciente. Además, formamos parte del Grupo Demant, una multinacional con más de 120 años de experiencia en el sector, cubriendo todas las áreas de cuidado auditivo: estas áreas abarcan desde la tecnología de diagnóstico, audífonos tradicionales, implantes cocleares y osteointegrados, además de numerosos servicios de audiología. Para nuestro centro en Santander, buscamos nuevos/as compañeros/as que sean proactivos/as, positivos/as, responsables, con actitud comercial, con muchas ganas de ayudar a nuestros pacientes y de trabajar en equipo. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Las principales funciones de nuestros audioprotesistas son: • Realizar pruebas audiológicas e interpretar los resultados., • Asesorar al paciente en la selección de las soluciones auditivas, teniendo en cuenta sus necesidades., • Aplicar nuestros protocolos establecidos., • Realizar seguimiento de las adaptaciones y ofrecer soluciones., • Instruir al paciente y familiares en el uso y mantenimiento de la prótesis auditiva, • Proporcionar atención de calidad en los servicios de pre y posventa., • Trabajar en los KPI's claves para impulsar las ventas y el crecimiento del negocio del centro., • Titulación de audiología protésica., • Experiencia mínima de 2 años en una posición similar.¿Cómo es trabajar en Audika? Somos un equipo de profesionales que marca la diferencia en la vida de nuestros pacientes cada día, y creemos que todo empieza por nuestros empleados, que son los que lo hacen posible. Nos guiamos por nuestros valores, que dan forma a una cultura de apoyo y fomento en la que todos pueden prosperar y tener éxito. • Creamos confianza, • Trabajamos en equipo, • Tenemos una actitud positiva, • Creamos soluciones innovadoras, • Jornada completa de 37.5 horas semanales, • Horario de lunes a viernes (libres fines de semana y festivos)., • Comisiones competitivas, • Contrato indefinido, • Jornada completa de 37.5 horas semanales, • Horario de lunes a viernes (libres fines de semana y festivos)., • Formación continua, • Comisiones competitivas, • Retribución flexible (seguro de salud, tickets comida, guardería, etc.)Beneficios y descuentos para empleadosSobre el Grupo Audika Audika forma parte del Grupo Demant, líder mundial en salud auditiva que ofrece soluciones y servicios para ayudar a las personas con pérdida auditiva a conectarse y comunicarse con el mundo que les rodea. El grupo Audika cuenta con más de 3.500 centros auditivos en 25 países. En España, Audika se encuentra en plena expansión y cuenta con más de 135 centros auditivos que prestan servicios auditivos a nuestros clientes. Cuando trabajas en Audika, estás rodeado de un gran equipo, todos estamos unidos por un mismo objetivo: ¡Ayudar a más personas a oír mejor y a cambiar vidas! ¿Cómo es trabajar en Audika? La respuesta está en nuestra misión:Ayudar a más personas a oír mejory poner al individuo en primer lugar. Esto marca el rumbo de nuestro día a día. No creemos en las soluciones rápidas o la misma para todos los tipos de pérdida. xqziphu Al contrario, prestamos mucha atención a las necesidades específicas de cada cliente. #J-18808-Ljbffr

¡Llega nuestra campaña de Black Friday y Navidad y queremos ampliar nuestro equipo! Buscamos personas apasionadas por la tecnología y con clara orientación al cliente interesadas en unirse a nuestro equipo para la tienda de Santander. Buscamos perfiles de ventas, atención al cliente y cajas y fulfillment. ¿Quieres unirte a nuestro equipo? Como vendedor/a (m/f/d), crearás una excelente experiencia para el cliente en la tienda. Tus tareas incluyen: • Asesorar a los clientes y acompañarlos/as antes, durante y después de la venta - con pasión, orientación al cliente, competencia, • Vender activamente nuestros productos, accesorios y servicios relacionados, • Transmitir tu pasión por nuestros productos y soluciones a nuestros clientes y mostrarles todas las posibilidades que ofrecen. Inspirar nuevas ideas., • Interactuar proactivamente con los clientes y resolver sus consultas., • Dar apoyo en la presentación y mantenimiento del "punto de venta”, • Crear un ambiente de compras atractivo Como parte del equipo de Atención al Cliente y Cajas , tus principales tareas serán las siguiente: • Realizar todas las actividades relacionadas con la caja y atención al cliente siguiendo las políticas, sistemas y procedimientos definidos., • Servicio al cliente, con actitud amistosa y resolviendo todas aquellas cuestiones que el cliente pueda plantear, • Actuar con riguroso cumplimiento de los procedimientos establecidos en cualquier ámbito, especialmente en la gestión del efectivo y seguridad Como empleado/a de fulfillment (m/f/d) , garantizarás la disponibilidad predefinida de productos en la zona de venta y así asegurar la mejor experiencia del cliente. Tus tareas incluyen: • Garantizar la recepción de mercancías sin problemas y organizar la salida de mercancías orientada al servicio., • Reponer y mantener estanterías, bandejas y contenedores de acuerdo con el concepto especificado, • Ejecutar el proceso de recogida en tienda, • Proporcionar apoyo en devoluciones, • Realizar con eficiencia y fluidez los procesos logísticos en coordinación con el/la gerente., • Garantizar la limpieza y el orden en el punto de venta. Te encanta interactuar con las personas, te apasiona la tecnología innovadora y disfrutas vendiendo. Por ello, tienes las siguientes habilidades: • Formación en comercio y / o experiencia profesional en ventas de productos y servicios., • Tienes conocimiento e interés en productos y tendencias en la industria de electrónica de consumo, • Estás orientado/a al cliente y al servicio., • Tienes excelentes habilidades de comunicación, proactivo/a y eres una persona orientada a la solución., • Te encanta trabajar en equipo y disfrutas del éxito conjunto., • Equipo fulfillment: formación y/o experiencia en logística., • Resolución de conflictos y habilidades de comunicación. ¿Quieres formar parte del futuro del retail? Let's Go! En MediaMarkt, "Let's Go!" es más que un eslogan, es una actitud. Nos apasiona la tecnología y queremos inspirar tanto a nuestros/as clientes/as como a nuestro equipo. Buscamos talento para compartir esta pasión y construir juntos la experiencia de compra del futuro, sumando más de 7.000 personas en España. Sobre MediaMarkt MediaMarkt es la compañía omnicanal líder en España y Europa en la distribución de electrónica de consumo y servicios relacionados. Formamos parte del grupo MediaMarktSaturn, con más de 1.000 tiendas en 11 países y un equipo global de más de 52.000 personas. En España contamos con 112 establecimientos, una tienda online, un Centro Logístico y HUB de Servicios en Pinto (Madrid), y nuestras Oficinas Centrales en El Prat de Llobregat (Barcelona). Trabajamos cada día para ser la primera opción de nuestros/as clientes/as como retailer omnicanal de confianza, ofreciendo soluciones a medida en un mundo guiado por la tecnología. Nuestro éxito se basa en la constante adaptación a las nuevas tendencias de consumo, la amplia variedad de productos, servicios y soluciones, y en brindar una experiencia de compra única y personalizada. Todo ello, con un firme compromiso por dejar un legado positivo en la sociedad y el entorno. Las mejores soluciones surgen cuando se unen diversas perspectivas. Por eso, en MediaMarkt valoramos la diversidad, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentan la inclusión, creando un ambiente donde todas las personas pueden desarrollarse y aportar su talento. Así, trabajamos para ser la compañía referente como The Experience Champion dentro del sector de la electrónica de consumo. ¡Súmate a nuestro equipo y construyamos conjuntamente un futuro diverso, innovador y apasionante! Let's Go! Location:Santander Media Markt Santander Department:Tienda – Personal temporal Entrylevel:Recién Graduados Type of Employement:Tiempo Parcial Working Hours:20h Persona:Job Requisition Store Employee #J-18808-Ljbffr

Desde Grupo Babesten, buscamos personal de mantenimiento para integrar nuestro equipo multidisciplinar de profesionales en nuestras residencias y centros de día. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. En dependencia del Responsable de Mantenimiento del Grupo, y de la Dirección del centro, su misión será: Colaborar y/o participar en la ejecución de actividades operacionales, técnicas básicas y/o de menor complejidad relacionadas con el mantenimiento de edificios, equipos e instalaciones (electricidad, gas, sanitarios, refrigeración, telefonía, mobiliario, calefacción, pintura, albañilería, entre otros). Y las Funciones a desempeñar: En cuanto a la organización del centro: • Es el responsable directo de la explotación y mantenimiento de todas las instalaciones del centro; programa el trabajo a realizar, él realiza directamente y ordena su ejecución a los auxiliares y ayudantes de servicios técnicos., • Realizar rutinas de mantenimiento preventivo según programación acordada en el Plan de mantenimiento preventivo y las recomendaciones de los fabricantes respecto a la conservación y la prolongación de la vida útil de los mismos., • Si detecta fallos, trata de diagnosticar el origen de los mismos y evaluar la capacidad de resolver en tiempo y forma su reparación a partir de recursos propios o recomienda su derivación a especialistas, dando posteriormente conformidad al momento de la recepción de las reparaciones efectuadas, con el fin de mantener en condiciones operativas las instalaciones y servicios., • Gestionar las reparaciones necesarias y la compra y/o reposición de componentes, materiales y herramientas utilizadas para el mantenimiento, registrando según los procedimientos establecidos por el Centro, siempre con observancia a las normas de seguridad laboral., • Adecuar los planes de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones y equipamientos., • Realizar los controles pertinentes de la maquinaria según los procedimientos establecidos, y controlar las inspecciones preventivas y/o reparaciones que realizan empresas subcontratadas., • Llevar el control y reparación de elementos tanto interiores como exteriores, • Solicitar presupuestos y realiza los pedidos relacionados con las necesidades de su área, según lo presupuestado por Dirección., • Realizar y mantener actualizado el inventario de instalaciones y equipamientos., • Realizar las previsiones de inversiones en su área de trabajo., • Participar en la elaboración de los protocolos y procedimientos de mantenimiento., • Coordinar el Plan de Autoprotección., • Coordinar la gestión de los residuos y vigila la adecuada segregación de los mismos., • Llevar el control de consumos de suministros (electricidad, agua, gas, etc…) y proponer acciones de mejora, o resolución si se detectan incidencias., • Elabora los informes sobre Mantenimiento Preventivo y Correctivo., • Hacer el seguimiento de objetivos e indicadores asociados al servicio, y poner en marcha acciones de mejora cuando la situación lo requiere., • En general, todas aquellas actividades que no habiéndose especificado antes le sean encomendadas, que estén incluidas en el ejercicio de su profesión y preparación técnica y que tengan relación con lo señalado anteriormente.En relación a las personas usuarias atendidas:, • Atender la demanda de las personas usuarias y familiares sobre la necesidad de reparación de bienes muebles e inmuebles tanto de uso propio como comunitario.En cuanto al personal del centro:, • Gestionar los partes de averías que le entrega el personal y comunica la subsanación de las mismas., • Dar las indicaciones e instrucciones de uso de materiales, maquinaria y utensilios al personal que los utilice. xqziphu, • Gestionar las notificaciones y avisos a la plantilla de personal relacionados con las instalaciones y equipos y materiales del centro. #J-18808-Ljbffr

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Buscamos i ncorporar Ingenieros/as ingeniero/a de proyectos de ingeniería de instalaciones de climatización y ventilación, sistemas de protección contra incendios, abastecimiento de agua y saneamiento. con experiencia en diseño y cálculo de instalaciones mecánicas en proyectos de edificación comercial, sanitaria, industrial, transporte e infraestructuras, singular, etc. • Realizará cálculos de instalaciones, elaborará planos, especificaciones, estimaciones de costes, propuestas e informes técnicos., • Verificará y asegurará el cumplimento de normativa y de los estándares de calidad establecidos en el proyecto., • Prestará apoyo técnico a los clientes durante el diseño, la construcción y la puesta en marcha de las instalaciones., • Participación en desarrollo de propuestas y gestión de cliente y de proyecto., • Ingeniero/a industrial, Ingeniero/a técnico industrial Especialidad Mecánica., • Entre 5 y 10 años de experiencia en diseño de instalaciones mecánicas en proyectos de edificación comercial, sanitaria, industrial, transporte e infraestructuras, singular, etc., • Colaboración en gestión de Proyectos de Instalaciones incluyendo la relación con el cliente., • Colaboración en la gestión y coordinación de equipos., • Experiencia en empresas de ingeniería y arquitectura de ámbito nacional/internacional., • Nivel de inglés B2 o superior, • Conocimiento de estándares de diseño internacional (ASHRAE, NFPA, ...)., • Conocimiento de normativa local (CTE, RIPCI, RSCIEI, RITE...)., • Conocimiento de certificaciones y estándares de sostenibilidad aplicada a la edificación (Passivhaus, BREEAM, LEED, etc.), • Desarrollo de proyectos en entorno BIM Madrid o Santander o Valencia o Valladolid o Sevilla. • 1 día de teletrabajo a la semana -Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes -Aprender más sobre tecnologías emergentes -Posibilidad de participar en proyectos internacionales -Acceso a formación continua y certificaciones -Disfrutar de un plan de compensación flexible -... ¡y mucho más! #J-18808-Ljbffr

En Comsa Service, continuamos creciendo. Precisamos la incorporación de un/a Técnico/a de Climatización/Frigorista para trabajar en diferentes instalaciones de clientes distribuidos en Cantabria y Asturias realizando mantenimiento preventivo y correctivo. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. COMSA Service forma parte de la unidad de negocio de mantenimiento y servicios del grupo empresaria COMSA Corporación llevando a cabo mantenimientos integrales y específicos de edificios, infraestructuras e industrias. En COMSA Service estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y apostamos por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal. Se requiere experiencia en el sector de la climatización y el frio industrial en mantenimientos preventivos y correctivos de instalaciones/edificios. ¿Qué ofrecemos? • Horario de lunes a viernes en horario de 8:00 a 14:00 horas y de 15:00 a 17:00 horas., • Contrato indefinido., • Formación continua., • Beneficios sociales.¿Qué buscamos? Talento y entusiasmo para formar parte de un equipo comprometido con la empresa y con vocación de servicio al cliente. xqziphu Personas responsables, con capacidad de adaptación y trabajo en equipo, que quieran desarrollar su carrera en una compañía sólida y con futuro. #J-18808-Ljbffr

Ofertas de Consultor de Sap en Santander Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Nuestro cliente busca un/a Contable con Dominio de ERP para unirse a su equipo financiero de forma remota . Serás responsable de la gestión integral de la contabilidad, con un fuerte enfoque en la optimización y el uso avanzado de un sistema ERP. Trabajarás de manera autónoma, contribuyendo a la eficiencia financiera y la precisión de los datos. Esta posición es ideal para un profesional proactivo que disfruta resolviendo desafíos contables complejos y busca aplicar sus habilidades en un entorno de trabajo flexible y colaborativo a distancia, apoyando a la empresa en Santander y a nivel nacional. Registro y control de asientos contables, conciliaciones y cierres periódicos. Gestión avanzada del ERP para la optimización de procesos contables y financieros. Preparación y presentación de impuestos (IVA, Sociedades, etc.) y otras obligaciones fiscales. Análisis de cuentas, elaboración de informes de gestión y apoyo en auditorías. Participación en proyectos de mejora y digitalización de los procesos contables. Requisitos Titulación universitaria en Contabilidad, Finanzas o similar. Experiencia mínima de 6 años en contabilidad, con al menos 3 años de experiencia práctica intensiva en sistemas ERP (ej. Oracle, SAP Business One, Microsoft Dynamics). Sólido conocimiento del Plan General Contable y la normativa fiscal. Capacidad analítica excepcional, atención al detalle y habilidades para la resolución de problemas. Experiencia trabajando de forma remota y excelente comunicación escrita y verbal. Beneficios Salario competitivo y paquete de beneficios atractivo. Oportunidad de trabajo 100% remoto . Formación continua y desarrollo profesional enfocado en herramientas ERP y finanzas. Participación activa en la mejora de los procesos financieros. Excelente cultura empresarial y ambiente de trabajo colaborativo. Si estás leyendo esto y tienes experiencia en el ámbito de SAP, es porque creemos que tu conocimiento y motivación pueden aportar un gran valor a nuestra compañía. Nos gustaría que te unieras al continuo crecimiento que vivimos día a día. Para que nos conozcas un poco mejor, queremos compartir información sobre nuestra área de SAP.Desde nuestros inicios, hemos sido un equipo que fusiona la comprensión de los procesos de negocio con la experiencia y conocimiento profundo de la tecnología SAP.Junto con el resto de áreas de negocio de NTT DATA, ofrecemos soluciones y servicios "end-to-end" de consultoría en transformación, implementación y outsourcing alrededor de SAP. Además, desarrollamos productos propios para ayudar a nuestros clientes a transformar sus procesos de negocio, generando ventajas competitivas en sus mercados.La diversidad de soluciones y servicios que ofrecemos refleja la riqueza del talento y las capacidades que fomentamos trabajando en equipo y siendo parte de un gran grupo multinacional.Ayudamos a cada cliente a adelantarse a sus futuros retos. Aceleramos su transformación, disfrutando juntos del cambio. Trabajamos en proyectos de distintos sectores como Banca, Industria, Seguros y Sector Público, entre otros.Somos partners globales de SAP, participando activamente en su misión de ayudar a que el mundo opere mejor.Nos reinventamos a diario para ofrecer los mejores proyectos al talento SAP, donde puedan disfrutar de su presente y hacer realidad su futuro.Nos ilusiona poder influir de manera positiva en la sociedad, a través del desarrollo integral de las personas que forman parte de NTT DATA SAP&ES (SAP & Enterprise Solutions).Nuestra meta es clara: ser la consultora más influyente para clientes y la más inspiradora para el talento dentro del ecosistema SAP-centric.Evolución y crecimientoTe ayudamos en tu desarrollo integral, lo que quiere decir que haremos que seas mejor profesional cada día, además de mejor persona, porque nuestros equipos destacan por su calidad humana, sus valores y principios. Ofrecemos diferentes alternativas de carrera para guiar tu desarrollo en función de tus intereses y motivaciones.DiversidadEn NTT DATA desarrollamos ecosistemas a través de tecnologías de vanguardia, potenciando nuestra creatividad, respetando la diversidad y apostando por una cultura inclusiva. Contamos con diferentes iniciativas que ayudan a potenciar nuestro "diversity mindset" , Uniqueness.Be flexOrganízate cómo quieras: Nuestro modelo híbrido facilita la conciliación y nos ayuda a encontrar los mejores momento para compartir presencialmente.¿Quieres saber más sobre el área y l que significa ser #DigitalLover?Inscríbete, ¡te esperamos! ¿Te imaginas ser protagonista de tu propio desarrollo profesional?En NTT DATA te ofrecemos la oportunidad de cumplir tus objetivos .¿Cómo? Con innovación tecnológica , formación continua y proyectos únicos que llevarás a cabo junto a grandes referentes del sector.Durante tus dos primeros años en NTT DATA, formarás parte del Plan de formación , que te ayudará a consolidar tu dentro de la empresa. Además, tendrás la oportunidad de trabajar en equipo en proyectos innovadores, donde podrías hacer realidad tus ideas y optar a premios .Nos enorgullece ser Top Employer 2025 por décimo año consecutivo en España y segundo año a nivel global, porque cuidamos a las personas que forman parte de NTT DATA , ¡y tú podrías ser una de ellas!Beneficios socialesAdemás del salario, las bonificaciones por certificaciones y los bonos para perfiles ejecutivos, te ofrecemos beneficios sociales destacados, como Ayuda Flex, seguro médico privado (con opción de incluir a familiares), seguro de vida y todas las herramientas tecnológicas que necesitemos.Evolución y crecimientoTe ayudamos en tu desarrollo integral, lo que quiere decir que haremos que seas mejor profesional cada día, además de mejor persona, porque nuestros equipos destacan por su calidad humana, sus valores y principios. Ofrecemos diferentes alternativas de carrera para guiar tu desarrollo en función de tus intereses y motivaciones.InnovaciónNo nos conformamos con lo establecido. A través de la innovación, anticipamos los desafíos que tenemos por delante, te ayudamos a cumplir tus objetivos y creamos un futuro más brillante para la sociedad. Utilizamos las tecnologías más disruptivas para impulsar la transformación digital : IoT, blockchain y EPR.En NTT DATA te ofrecemos una nueva oportunidad profesional , ya sea que tengas experiencia o que estés empezando. Lo único que necesitamos es que tengas pasión por la tecnología , una actitud proactiva y ganas de aprender (porque Transformation is an Attitude ), además de la capacidad para trabajar en equipo .Si has finalizado tu Grado en Informática, Telecomunicaciones o Matemáticas , o afines, ¡No esperes más para unirte a nuestro equipo!Tendrás la oportunidad de crecer, aprender y contribuir a proyectos innovadores. xqziphu ¡Te esperamos! Acerca de lo último Consultor de sap Empleosen Santander ! #J-18808-Ljbffr

Grupo Ortiz busca incorporar a su equipo un/a Jefe/a de Obra con experiencia específica en la construcción de vía ferroviaria para un proyecto en Cantabria. El candidato/a ideal será un/a Ingeniero/a Civil con al menos 5 años de experiencia demostrable en la gestión y ejecución de obras ferroviarias. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Responsabilidades Principales: • Planificación, organización y supervisión de todas las fases de la obra ferroviaria, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad., • Gestión de equipos de trabajo, subcontratistas y proveedores., • Control de la ejecución técnica, asegurando la correcta aplicación de normativas y especificaciones., • Gestión de la seguridad y salud en la obra, promoviendo una cultura preventiva., • Elaboración y seguimiento de planes de trabajo, cronogramas y presupuestos., • Supervisión de la correcta ejecución de trabajos de construcción de vía, incluyendo movimientos de tierra, montaje de vía, etc., • Resolución de incidencias técnicas y constructivas que surjan durante la ejecución del proyecto., • Comunicación fluida y efectiva con la dirección del proyecto, cliente y otras partes interesadas., • Garantizar el cumplimiento de los requisitos medioambientales. Requisitos del Puesto: • Ingeniería Civil o titulación técnica afín., • Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Obra, con al menos 3 años de experiencia específica en construcción de vía ferroviaria., • Conocimiento profundo de las técnicas y normativas aplicables a la construcción de infraestructuras ferroviarias., • Dominio de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Presto, etc.)., • Disponibilidad para residir y trabajar en la zona del proyecto en Cantabria. Se Valorará: • Experiencia en proyectos de alta velocidad., • Conocimiento de otros sistemas ferroviarios., • Formación adicional en gestión de proyectos (PMP, etc.)., • Conocimiento de inglés técnico. ¿Por qué Grupo Ortiz? En Grupo Ortiz, valoramos el compromiso, la excelencia y la innovación. Nos esforzamos por crear un entorno donde cada miembro del equipo pueda prosperar y contribuir al éxito colectivo. xqziphu • Grupo Ortiz está firmemente comprometido con la diversidad e igualdad de oportunidades y garantiza que en todos los procesos de selección no habrá discriminación por razones de raza, nacionalidad, género, orientación sexual, edad, estado civil, creencias religiosas o discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Buscamos personas que quieran formar parte de nuestro proyecto. Somos Deluz y Cia una organización social que nace con ganas de estar en todos los barrios de las ciudades para que agricultores, pastores, ganaderos y productores puedan hacer venta directa de sus productos a menos de 15 minutos andando de vuestras casas. Somos expertos en dar de comer rico con producto artesanal, ecológico y de pequeño productor; y en atender a los clientes con la mejor de nuestras sonrisas. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Trabajamos con la metodologia TEAL, un modelo organizativo basado en la autogestión y la plenitud de las personas y el propósito evolutivo de Deluz y Cia. Somos un grupo de empresas, Deluz y Cia, del sector de la hosteleria y restauración en crecimiento, y buscamos incorporar a nuestro equipo una persona creativa, organizada y con iniciativa para desarrollar las funciones de diseño gráfico, comunicación y marketing, dando apoyo a las diferentes áreas de la empresa. Buscamos una persona con perfil creativo y digital, capaz de transformar las necesidades de la empresa con materiales atractivos y profesionales, tanto para nuestros establecimientos como para nuestros canales digitales. Participando activamente en la creación de contenidos, imagen de marca y comunicación de la empresa. Funciones: • Diseño y actualización de cartas de restaurantes y cafetería., • Elaboración de cartelería para los diferentes centros., • Diseño de folletos, flyers, displays y otros materiales promocionales., • Creación de material gráfico para campañas y eventos., • Adaptación de diseños a diferentes formatos, tanto impresos como digitales., • Mantenimiento y actualización de la imagen corporativa., • Apoyo en la creación de presentaciones y documentos comerciales., • Gestión y mantenimiento de los perfiles de la empresa en Instagram, Facebook, LinkedIn y otras redes sociales., • Creación y publicación de contenidos., • Elaboración de fotografías, vídeos y contenidos audiovisuales sencillos., • Creación de stories, reels y publicaciones., • Redacción de textos para redes sociales., • Seguimiento de interacciones y comentarios., • Propuesta de nuevas ideas y acciones para mejorar la presencia digital de la empresa., • Apoyo en la planificación y ejecución de campañas de marketing., • Creación de promociones y acciones comerciales., • Diseño de campañas para fechas especiales y temporadas., • Apoyo en la comunicación de novedades, nuevos servicios y productos., • Análisis básico de resultados de las acciones realizadas., • Propuesta de nuevas acciones para mejorar la visibilidad y posicionamiento de la empresa., • Formación enDiseño Gráfico, Marketing, Comunicación, Publicidad o similar., • Experiencia previa en diseño gráfico y/o gestión de redes sociales., • Manejo de herramientas de diseño como Canva, Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign o similares., • Conocimientos de gestión de redes sociales., • Capacidad para crear contenidos atractivos y adaptados a diferentes públicos., • Se valorará experiencia en el sector de hostelería, restauración o alimentación., • Persona creativa, organizada, dinámica y con iniciativa., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar diferentes proyectos simultáneamente.Condiciones:, • Incorporación a una empresa estable y en crecimiento., • Contrato indefinido y jornada a tiempo parcial, • Incorporación a un equipo profesional y dinámico. xqziphu, • Formación y posibilidades de desarrollo profesional., • Salario acorde con la experiencia y las características del puesto #J-18808-Ljbffr

Grupo Nortempo en Santander busca un/a Asesor/a de Servicio para un concesionario consolidado en la zona de Cantabria, formando parte del equipo de posventa y siendo clave en la experiencia del cliente. Se ofrece horario intensivo de mañana de 08:00 a 16:00, contrato inicial para cubrir una baja y posterior incorporación a la plantilla de la empresa usuaria. xqziphu Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Se valora experiencia en concesionarios o talleres y conocimientos del sector automoción. #J-18808-Ljbffr

Hola, Hallo, Hello! ¿Quieres ser parte del equipo que está transformando la hostelería? Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Si tu respuesta es sí, sigue leyendo porque estás en el lugar correcto. Seguramente hayas escuchado hablar de nosotros o incluso conozcas a alguien que trabaja en Makro, claro, somos más de 3500 colaboradores en toda España, pero queremos que nos conozcas más. Makro es una filial del Grupo alemán METRO, cuyo objetivo es llevar la distribución dentro del sector HoReCa a su máximo nivel, aprovechando las ventajas que ofrece la digitalización, el servicio de entrega y manteniendo siempre el foco en el cliente y en el éxito de su negocio. Descripción del empleo Nos encontramos en la búsqueda de un/a Gestor/a Comercial para unirse a nuestro equipo de Makro Santander. ¿Estás listo para ser parte de la mejor fuerza de ventas de España? A continuación, te contamos todos los detalles del rol: Tu misión; incrementarás las ventas y la cuota de penetración de clientes HORECA y garantizarás la máxima rentabilidad para la compañía, trabajando con los diferentes canales de venta. Funciones • Analizarás, captarás y asesorarás a clientes, haciendo crecer tu zona., • Planificarás tu actividad comercial y desarrollarás clientes potenciales, teniendo un papel clave en la gestión comercial de tu área., • Trazarás planes para incrementar la compra media y frecuencia de los clientes, asegurando un análisis de rentabilidad de clientes/rutas., • Asegurarás las actividades necesarias con tus clientes como el cobro de los mismos, la renovación de contratos o la promoción de catálogos. A nivel organizativo • Reportarás al Jefe de Fuerza de Ventas., • No tendrás equipo a cargo. Requisitos • Formación en ESO o similar., • Experiencia comercial en ventas de al menos 3 años., • Se valorarán capacidades de organización, planificación, resolución y orientación a resultados, así como conocimiento y destrezas en el uso de herramientas digitales., • Permiso de conducir vigente y homologado. Información adicional ¿Qué te ofrecemos? • Ser parte de una compañía internacional, líder en distribución mayorista y que busca contribuir continuamente a la cultura y vida social de los más de 30 países en los que estamos presentes., • Tendrás un salario fijo y variable competitivo, dietas diarias y la posibilidad de optar por nuestro programa de retribución flexible. Además, tu jornada de trabajo será de lunes a viernes., • Beneficios que incluyen descuentos en Makro, una app para consultas de salud 24 horas, cesta y un día libre en Navidad y mucho más., • La oportunidad de que tengas un desarrollo continuo, a través de distintos recursos formativos de primer nivel como nuestra plataforma MPower, nuestra exclusiva Academia de Ventas, el programa de idiomas Gofluent o nuestro catálogo Goodhabitz con multitud de masterclasses., • Uno de nuestros pilares estratégicos es la sostenibilidad. Por ello, te proporcionaremos un vehículo de empresa híbrido y una tarjeta de combustible, para tu uso personal y profesional., • Ay fin de la sostenibilidad también festejamos días especiales a lo largo del año., • Esta posición tendrá un contrato indefinido a tiempo completo., • Somos ONE METRO. Si todo lo que has leído encaja con tus expectativas profesionales espera porque aún hay más. En Makro te encontrarás con un equipo auténtico, inspirador, apasionado por el sector de la hostelería (por supuesto) y en el que podrás crear y dejar tu huella. Un equipo al que llamamos ‘ONE METRO’, con el que nos divertimos, celebramos, avanzamos y ganamos juntos. Sólo así conseguiremos marcar la diferencia y llegar a la cima. xqziphu En Makro nos implicamos con la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres y nos comprometemos a garantizarla en los procesos de selección que realizamos. #J-18808-Ljbffr

Makro Santander, filial del Grupo METRO, busca un/a Jefe/a de Fuerza de Ventas para liderar y motivar al equipo de gestores comerciales, impulsando las ventas, la rentabilidad y la cuota de penetración en el sector HoReCa de la zona. Reportarás al Director Regional de Fuerza de Ventas y dirigirás

Se busca incorporar un/a Veterinario/a Generalista a una clínica de pequeños animales ubicada en Valladolid, integrada en un grupo veterinario sólido y con un proyecto de crecimiento y estabilidad a largo plazo. Trabajo coordinado con el equipo veterinario y ATV. Incorporación a un grupo veterin

Ofrecen vivienda con los gastos de agua y luz cubiertos, y billete de avión desde su residencia, según condiciones de la empresa. Grupo empresarial en Camargo, Cantabria, busca un Jefe de Equipo de Obra para supervisar la ejecución de proyectos fotovoltaicos, coordinando recursos y asegurando pla

POR AMPLIACIÓN EQUIPO COMERCIAL, Auxiliar de Seguros, perteneciente al grupo AXA, selecciona profesionales especialistas en ventas de Seguros de Salud. Impulsar la venta, generando iniciativas comerciales y acuerdos de colaboración. Actitud comercial y aptitud para querer desarrollarse en un proye

Grupo Mardaras en Santander busca conductor/a de camión tráiler con carnet C+E y CAP vigente para incorporarse al equipo.

En Grupo Alliance buscamos incorporar un/a Técnico/a – Consultor/a de Recursos Humanos, para reforzar nuestro equipo en un proyecto con posibilidades reales de desarrollo profesional, dentro de una forma de trabajar basada en la cercanía, la transparencia y el trato humano. Experiencia previa en

Makro Santander, filial del Grupo METRO, busca un/a Jefe/a de Fuerza de Ventas para liderar y motivar al equipo de gestores comerciales, impulsando las ventas, la rentabilidad y la cuota de penetración en el sector HoReCa de la zona. Reportarás al Director Regional de Fuerza de Ventas y dirigirás

Grupo Babesten busca incorporar un/a profesional de mantenimiento para unirse a nuestro equipo en Cantabria. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Dependiendo del Responsable de Mantenimiento, realizará tareas de mantenimiento de edificios, equipos e instalaciones, abarcando electricidad, fontanería, climatización y pintura. xqziphu Entre sus funciones estarán programar el trabajo, ejecutar mantenimientos preventivos y correctivos, gestionar reparaciones y compras de repuestos, y coordinar con proveedores. #J-18808-Ljbffr