Grupo norte jobs in MadridCreate job alerts

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Técnico/a PRL en nuestras oficinas ubicadas en la zona norte de Madrid. Entre otras, sus funciones serán: • Supervisar a los trabajadores propios en materia de PRL., • Supervisar a las empresas contratistas y subcontratistas en materia de PRL., • Realizar inspecciones de seguridad y elaborar evaluaciones de riesgos., • Gestionar la documentación preventiva asociada a las obras., • Participar en la investigación de accidentes e incidentes., • Impartir formación e información en materia preventiva., • Colaborar en la identificación y control de riesgos higiénicos presentes en las distintas actividades. ¿Qué necesitas ? • Estar en posesión de la Titulación intermedia o superior en Prevención de Riesgos Laborales. (Vigente u homologada), • Experiencia mínima de 3 años en puestos similares en obras de construcción y/o entornos industriales., • Disponer de carné de conducir., • Residir en la región del puesto vacante., • Disponibilidad para desplazamientos asociados a las obras. Tu perfil será muy interesante si cuentas con: • Experiencia en actividades de asfaltado, conservación de carreteras o aeropuertos y estaciones de servicio., • Interés alto en laboroles de PRL en campo, experiencia en investigación de accidentes, inspecciones de seguridad y conocimientos de Higiene Industrial (ruido, vibraciones, sílice cristalina respirable, agentes químicos, etc.). ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)🍴, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto)🕐, • Acceso al programa BeWell 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector 🌞, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio.🌎 Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Queremos conseguir, en Madrid, a los/las mejores INGENIEROS/AS DE AGUAS que, en el ámbito industrial, se dediquen al diseño de sistemas de tratamiento de agua. No los propios equipos en sí mismos, sino el esquema general de tratamiento más adecuado en función de las calidades de agua requeridas en plantas (industriales / energías). Dentro de las responsabilidades principales, estarán las siguientes: • Revisión de especificaciones de cliente en lo relativo a las necesidades de agua de plantas industriales y de energía., • Interpretación de análisis químicos del agua., • Apoyo técnico en la obtención de permisos ambientales (por ejemplo, caracterización de vertidos)., • Desarrollo de ingeniería básica de plantas de tratamiento de aguas (balances de agua y diagramas de proceso)., • Desarrollo de especificaciones técnicas de ingeniería de plantas de tratamiento de aguas, principalmente en desmineralización y aguas residuales., • Interacción con otros departamentos que participan en la planta de tratamiento de agua (compras, civil, eléctrico...) Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica*: Grado en Química o Ingeniería Química *Valorable Máster específico en tratamiento y depuración de aguas 1. Experiencia profesional: • Se valorará de manera positiva experiencia específica en alguno o varios de los siguientes procesos: -Torres de refrigeración, intercambiadores de calor, aero-refrigeradroes -Plantas de producción de agua ultrapura -Ósmosis inversa (SWTP, BWTP) -Plantas de tratamiento de vertidos industriales -EDAR • Experiencia en ingeniería conceptual de proceso: desarrollo de balances de agua y diagramas de proceso 1. Conocimientos informáticos: Es deseable el dominio de softwares habituales de los fabricantes de membranas de ósmosis inversa o resinas de intercambio iónico. 1. Idiomas: Español (Nativo) Inglés (Intermedio) 1. Permiso de trabajo (40h) / residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata para trabajar de forma 100% presencial en la zona Norte de Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Flexibilidad horaria., • ... ¡y mucho más!

Quirónsalud es la compañía líder en España en prestación de servicios sanitarios. Contamos con expertos de prestigio internacional en el ámbito biomédico y con un gran equipo de profesionales sanitarios y no sanitarios que trabaja día a día con el fin de ofrecer la mejor calidad asistencial y especializada de nuestro país. En Quirónsalud queremos contar con el mejor talento profesional para seguir ofreciendo un servicio sanitario diferencial que se distinga por su calidad, su alto nivel de especialización, y por un cuidado de la salud persona a persona. Descripción de la oferta Seleccionamos un/a Coordinador/a de Consultas externas en nuestro centro médico quirúrgico de Olympia, ubicado en Torre Caleido (metro Begoña). Zona norte de Madrid. Olympia, es el centro pionero del grupo Quirónsalud. Un proyecto único en España que tiene como objetivo el cuidado de las personas a través de la medicina y las últimas tendencias en la salud, el desarrollo del deporte, así como la prevención física, mental y emocional. Nuestros pilares son la innovación, el conocimiento, la perseverancia y la excelencia para conseguir una salud sostenible centrada en el paciente. ¿Por qué elegir nuestro centro? • Tres Center Areas especializadas para impulsar el estado de salud: Sport, Lifestyle y Medical Center., • Medicina multidisciplinar, • Equipos de profesionales de excelencia., • Dotación tecnológica de última generación., • Todo ello ubicado en 12.000 m2 de espacios dinámicos, modernos y acogedores. En este enlace puedes descubrir cómo es nuestro centro y cómo sería trabajar en Olympia: _ ¿Cuál será tu misión? Coordinar y supervisar las actividades relacionadas con el proceso asistencial del programa de Consultas Externas, asegurando una óptima calidad del mismo en los profesionales que coordina, aplicando los conocimientos propios de su categoría y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Realizararás un seguimiento y control de horarios de comienzo y fin de las consultas con el fin de buscar posibilidades de aumentar actividad reorganizando agendas y personal., • Analizarás las incidencias de facturación/remesado, así como las causas de los fallos recurrentes e implantarás medidas de mejora para disminuir incidencias., • Gestionarás diariamente el personal asignado a consultas optimizando recursos según actividad y planificando planillas., • Te responsabilizarás de la selección del personal a tu cargo, así como de la bienvenida y acompañamiento en la incorporación, entrega de material, informar sobre la obligatoriedad de la realización de los cursos obligatorios y seguimiento de los mismos., • Realizarás un correcto mantenimiento y gestión de agendas de los servicios asignados. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado., • Contrato indefinido, • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 9:00-14:00 y de 16:00-19:00h y los viernes de 9:00-14:30h, • Política de Movilidad y Promoción interna, • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración., • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente., • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. ¡Te esperamos! Requisitos ¿Cumples con los siguientes requisitos? • Ciclo Formativo de Grado Medio en Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Administración y Finanzas, etc. o equivalente, • Valorable formación en Gestión de Personas y Excel avanzado, • Experiencia previa en consultas externas de hospitales o clínicas, • Habilidades comunicativas y liderazgo Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo!

Grupo líder en el sector de la automoción en España, perteneciente a una multinacional con amplia presencia internacional, busca incorporar un/a Asesor/a Comercial de Vehículos de Ocasión (VO) para uno de sus puntos de venta en Madrid. Funciones: • Asegurar estándares establecidos por la marca, • Proponer nuevos canales de distribución, • Potenciar la venta de atípicos, • Garantizar la máxima satisfacción del cliente, • Aplicar políticas de calidad con estándares de la marca, • Analizar y gestionar el stock de vehículos, • Realizar de informes de gestión como vendedor, • Participar y colaborar en reuniones del departamento de ventas, • Control de documentación económica de la venta de vehículos, • Impulsar campañas y promociones de ventas de la marca, • Hacer seguimiento de clientes reales o potenciales Perfil: • Experiencia como comercial de ventas de vehículos de ocasión., • Orientación al cliente, a resultados y a la calidad., • Perfil claramente digital., • Formación en Comercio o Marketing es un plus., • Habituado a trabajar bajo procesos y objetivos. Ofrecemos: • Vehículo de empresa, • Horario: lunes a viernes de 10:00 a 14:00 y de 16:00 a 20:00 + sábados rotativos, • Salario fijo + variable, • Seguro de vida, • Plan de beneficios para empleados, • Ubicación: Madrid norte

Desde Hays, firma líder en selección de talento especializado, estamos colaborando con un reconocido grupo del sector inmobiliario en la incorporación de un/a Consultor/a Inmobiliario especializado en inversión en suelo (solares) para su Departamento de Suelo e Inversión. 📍 Ubicación Madrid (zona norte) 🎯 Sobre el puesto Te incorporarás a un equipo altamente especializado, reportando directamente al Consejero Delegado. Tendrás un rol clave en la identificación, análisis y comercialización de oportunidades de inversión en suelo, combinando una visión técnica con un marcado enfoque comercial. 🧩 Funciones principales • Captación de oportunidades de inversión en suelo (off-market y producto en comercialización)., • Análisis urbanístico y viabilidad de activos., • Interpretación de normativa y ordenación de desarrollo de suelos., • Comercialización de activos y gestión de inversores., • Coordinación con equipos técnicos y legales., • Seguimiento de operaciones y cierre de transacciones. ✅ Perfil que buscamos • Experiencia de 3 a 7 años en el sector inmobiliario, idealmente en inversión en suelo., • Formación en Arquitectura, Edificación o Derecho (con conocimientos urbanísticos)., • Conocimientos sólidos en urbanismo y normativa., • Perfil claramente orientado a negocio, con capacidad analítica., • Profesional proactivo, dinámico y con iniciativa., • Manejo de Excel y PowerPoint (nivel práctico)., • Experiencia o familiaridad con OTIS será valorada. 💰 Qué ofrecemos • Salario fijo entre 35.000 € y 45.000 € (en función de experiencia)., • Variable del 20%–25% sobre objetivos., • Proyecto estable con alta exposición y aprendizaje directo con dirección., • Excelente oportunidad de crecimiento dentro del sector de inversión inmobiliaria. 🚀 ¿Te interesa? Si buscas dar un paso adelante en tu carrera dentro del ámbito de la inversión en suelo y formar parte de un equipo ágil y estratégico, ¡esta es tu oportunidad!

Buscamos para VISALIA una persona comercial del sector energético especializada en comercialización de Gas para la Zona Norte de España. Sus funciones serán las siguientes: Gestión y mantenimiento de las relaciones comerciales actuales. Planificación de agenda para visitas presenciales. Captación directa de nuevas empresas en la zona asignada. Identificar las necesidades de los clientes para proponer soluciones efectivas. Cerrar la venta de forma eficiente con el fin de cumplir con los objetivos comerciales de la compañía y seguimiento de las gestiones administrativas. Desarrollar estrategias para atraer clientes, cerrar visitas y hacer seguimiento. Reportar toda su actividad comercial y asistencia a reuniones por la Dirección Comercial. Cumplimentar toda la información en el CRM de la compañía, según las políticas establecidas. Hacer uso adecuado de las herramientas proporcionadas por la empresa para el desempeño de su actividad según normativa o directrices. Requisitos deseados · Licenciatura o FP de grado superior en Administración de Empresas, Comercio, Marketing o campo relacionado. · Experiencia previa en negociación, y como comercial de venta directa y en la gestión de leads. · Experiencia mínima 2 años en el sector del gas (se valorará más experiencia) Requisitos obligatorios · Carnet de conducir · Usuario avanzado de herramientas ofimáticas conocimiento en CRM. · Disponibilidad para viajar y pernoctar Buscamos una persona: · Orientación al cliente y a resultados. · Espíritu comercial y proactivo. · Compromiso y responsabilidad. · Flexibilidad ante cambios. · Buena capacidad de comunicar tanto de forma oral como escrita. · Capacidad para organizar el tiempo de trabajo, planificación y ejecución de tareas con alto grado de excelencia y calidad. · Habilidades comerciales y de negociación. · Alta capacidad resolutiva. · Capacidad de análisis. Requisitos deseados · Contrato Indefinido (Jornada completa) · Modalidad: Hibrida (aunque dependiendo de la ubicación de la persona podrá ser en un centro u otro). · Horario: de L a J de 8.30 a 17.30 (con una hora para comer), Viernes, Julio y Agosto horario intensivo de 8 a 15h · Beneficios sociales (retribución flexible, horario de entrada flexible, tarifa empleado de luz y gas, etc…) · Retribución: salario fijo según valía + variable Información retributiva y compromiso con la igualdad Retribución competitiva acorde a la política salarial del Grupo Visalia. La retribución se determinará en función de la experiencia, conocimientos técnicos y nivel de responsabilidad del puesto, garantizando criterios objetivos de igualdad, transparencia y equidad retributiva. VISALIA garantiza la igualdad de oportunidades en sus procesos de selección, valorando las candidaturas conforme a criterios objetivos de experiencia y competencias, neutros en cuánto al género.

Dils es un grupo inmobiliario internacional que opera en Italia, Países Bajos, Portugal, España y Francia, impulsando la transformación del sector mediante la innovación y la digitalización. Con más de 700 profesionales y oficinas en Milán (sede central), Ámsterdam, Lisboa, Barcelona, París y varias otras ciudades europeas, el grupo presta apoyo a corporaciones, inversores y clientes particulares en los sectores de Oficinas, Retail, Logística, Hospitality, Living y Residencial. Con más de 50 años de trayectoria en Italia, Dils llevó a cabo un rebranding en 2021 y desde entonces se ha expandido a Países Bajos (2023), Portugal (2024), España (2025) y Francia (2026), identificando Alemania, Polonia y el Reino Unido como sus próximos mercados estratégicos de crecimiento. El modelo integrado del grupo se sustenta en un equipo interno de Transformación dedicado a la tecnología, la innovación y la investigación, junto con un enfoque estructurado de responsabilidad social centrado en la creación de valor a largo plazo en las comunidades donde opera. Más información en _ En España, Dils opera bajo la marca Dils Lucas Fox para el sector Residencial y Living, reflejando su profunda experiencia local en el mercado inmobiliario de lujo. Para otros sectores como Hospitality, Oficinas, Retail, Logística y Capital Markets, la compañía continúa operando como Dils, aprovechando plenamente la fortaleza y las capacidades de su red internacional. Este enfoque de doble marca permite a los equipos combinar un conocimiento local especializado en Residencial y Living con el alcance global y los recursos de Dils en múltiples sectores. Respaldada por su escala, capital y visión a largo plazo, Dils Lucas Fox entra en una fase de crecimiento acelerado, ampliando sus equipos y ofreciendo exposición a múltiples mercados y sectores en toda Europa. ¡Únete a Dils Lucas Fox para dar forma al futuro del Living y Residencial de lujo en España! Responsabilidades principales • Recopilar y verificar toda la documentación requerida de las propiedades y firmar acuerdos de mediación con los propietarios, asegurando que se cumpla la política de comisión de la empresa., • Gestionar las relaciones con los clientes, proporcionando retroalimentación y reportes periódicos a los propietarios sobre el estado del mercado y las propiedades listadas con Lucas Fox., • Desarrollo de negocio en las áreas asignadas mediante prospección de propiedades, actividades de networking, etc., • Gestionar clientes asignados desde el primer contacto con compradores potenciales hasta la finalización y post-cierre de las operaciones., • Gestionar el ciclo completo de ventas y ofrecer opciones y soluciones constructivas y creativas a vendedores y compradores para cerrar acuerdos., • Mantener el CRM actualizado con los requisitos de los clientes y gestionar tu base de datos personal conforme a las necesidades comerciales y actividades de la empresa. Requisitos • Experiencia y conocimiento del mercado en la zona norte de la región de Madrid., • Profesional, con buena presencia, excelentes habilidades de comunicación y negociación, motivación propia y orientación a resultados., • Orientado a lo financiero y a resultados, capaz de trabajar en un equipo internacional colaborativo., • Proactivo, con actitud positiva (“can-do attitude”)., • Organizado, con disposición para trabajar en horarios flexibles y una persona práctica y resolutiva., • Nivel excepcional de servicio al cliente, preferiblemente con experiencia atendiendo a clientes nacionales e internacionales exigentes. Beneficios • Contrato indefinido y a tiempo completo., • Salario competitivo más atractiva compensación variable., • 23 días de vacaciones anuales más 2 días personales., • Clases de idiomas semanales durante el horario laboral (totalmente cubiertas por Dils Lucas Fox)., • Descuentos e incentivos en marcas reconocidas de gimnasios, moda, deportes, viajes y mucho más., • Formación inicial y continua integral., • Formar parte de una empresa en constante crecimiento y un equipo multicultural, con oportunidades infinitas de desarrollo profesional., • Un entorno de trabajo moderno, internacional y profesional., • Trabajamos duro y también nos divertimos — ¡formarás parte de una organización única! En Dils Lucas Fox,, celebramos la DIVERSIDAD en todas sus formas y estamos comprometidos con fomentar un entorno laboral inclusivo, equitativo y acogedor. Valoramos las perspectivas únicas que las personas aportan gracias a sus diferentes orígenes, culturas, géneros, edades, capacidades y experiencias, porque creemos que la diversidad impulsa la creatividad, la innovación y la excelencia. Animamos a postularse a todas las personas cualificadas, sin importar su género, orientación sexual, edad, nacionalidad, origen étnico, religión o discapacidad.

¿Qué es iAhorro? Somos el líder español en intermediación hipotecaria con más de 170 profesionales, más de 30.000 usuarios mensuales y el respaldo de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. Pero lo más importante no es lo que somos hoy, sino lo que estamos construyendo: la evolución de un broker hipotecario hacia una plataforma financiera de referencia para el cliente a lo largo de toda su vida, con el producto digital y la IA como ejes centrales de esa transformación. El contexto del rol Estamos en un momento de inflexión. Hemos reforzado el liderazgo de producto y tecnología con un equipo directivo nuevo, y ahora necesitamos PMs que ejecuten con velocidad, criterio y autonomía real. Este no es un rol de coordinación. Es un rol de ownership: defines, construyes, mides y mejoras. Trabajarás directamente con el CDO en iniciativas de alto impacto, desde la optimización del funnel de conversión hasta el desarrollo de nuevos productos más allá de la hipoteca. ¿Qué harás? • Liderar el ciclo completo de producto: desde la identificación de oportunidades hasta el lanzamiento y la iteración post-launch, con métricas de negocio como norte, • Optimizar el funnel de conversión: análisis de drop-offs, diseño de experimentos A/B, mejora continua del journey hipotecario, • Construir con IA desde el día uno: no como experimento puntual, sino como parte natural de cómo defines, priorizas y validas producto, • Colaborar con desarrollo en entornos de código legacy: iAhorro tiene historia y deuda técnica real. Necesitamos alguien que sepa navegar esa realidad y priorizar con criterio, no solo lanzar MVPs., • Ser el puente entre negocio y tecnología: traducir oportunidades de negocio en soluciones técnicas viables, y viceversa Lo que buscamos: Imprescindible: • Mínimo 5 años como Product Manager en producto digital, preferiblemente B2C, • Experiencia demostrable usando IA en tu día a día como PM: generación de PRDs, análisis de datos, research de usuarios, priorización, etc. No buscamos que sepas hablar de IA, buscamos que la uses, • Capacidad de trabajar con equipos técnicos sobre bases de código existentes, no solo greenfield, • Mentalidad analítica: decisiones basadas en datos con hipótesis claras y métricas de validación definidas antes de construir, • Experiencia con frameworks de priorización reales (RICE, ICE, etc.) aplicados con criterio, no de manual Muy valorable: • Experiencia en fintech, banca o sector financiero, • Conocimiento de funnels de conversión con componente humano (ventas asistidas, call centers, consultores), • Haber trabajado en empresas con respaldo de private equity o en procesos de transformación digital acelerada, • Experiencia con herramientas como Cursor, Claude Code o Codex aplicadas a workflows de producto. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Retribución fija competitiva + variable + beneficios sociales (tickets restaurante, transporte, guardería y seguro médico), • Modelo híbrido real: 2 días en la ofi y 3 días en remoto + teletrabajo en Navidad, Semana Santa y 12 días adicionales al año., • Horario flexible con viernes y verano intensivos, • Acceso directo a decisiones estratégicas: aquí los PMs no ejecutan tickets, definen productos, • Un equipo directivo nuevo con agenda de transformación clara y respaldo para ejecutarla ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional. En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando! _

Importante grupo del sector automoción, con presencia internacional, busca incorporar a un Gestor/a de Procesos de Entrega en Madrid. La compañía destaca por su solidez, su apuesta por el talento interno y su enfoque en la excelencia operativa y la experiencia de cliente. Funciones: • Comunicación proactiva entre a las compañías de rentings y los clientes., • Localización y contacto con los usuarios y gestión de plannings., • Recepción de los kits de placas y documentaciones., • Informar a las compañías disponibilidad de vehículos., • Coordinación de la logística, entregas internas y externas de vehículos., • Gestión de la documentación: mochila de los vehículos, comprobación de todo el material., • Seguimiento de la localización y transporte de los vehículos de devolución., • Entrega de los vehículos a los clientes siguiendo los estándares de la marca. Asegurando una clara explicación acerca del funcionamiento tecnológico del mismo. Requisitos: • Formación Grado Superior (preferentemente en marketing y comercio, gestión de ventas y espacios comerciales,...), • Permiso de conducir en vigor., • Experiencia atención al cliente., • Actitud positiva y extrovertida., • Coordinación y trabajo en equipo. Se ofrece: • Incorporación a una compañía sólida y en crecimiento., • Beneficios sociales y retribución flexible., • Buen ambiente de trabajo y cultura colaborativa., • Ubicación: Madrid (zona norte).

En Consoft, creadores de Farmatic, software líder de gestión para oficinas de farmacia, y parte de Glintt Global, buscamos incorporar un/a Key Account Manager para impulsar el desarrollo comercial de la compañía en la zona norte de España, reforzando la relación con nuestro canal de distribución, clientes y partners estratégicos. Trabajarás en una compañía tecnológica especializada en soluciones para oficinas de farmacia, con un producto consolidado en el mercado y el respaldo de un grupo internacional de referencia en el ámbito farma y salud. La posición tendrá un papel clave en la expansión comercial de Consoft, desarrollando relaciones de largo plazo con clientes, distribuidores y partners estratégicos, detectando nuevas oportunidades de negocio y actuando como punto de conexión entre el mercado y la organización. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar el desarrollo comercial de Consoft en la zona norte de España, gestionando y fortaleciendo la relación con nuestro canal de distribución, clientes y partners estratégicos. Tu misión será acompañar al canal en el desarrollo de oportunidades comerciales, detectar necesidades del mercado y trasladar información relevante a la organización para contribuir a la mejora continua de nuestra propuesta de valor, nuestras soluciones y nuestros servicios dentro del ecosistema farmacéutico y sanitario. ¿Cuáles serán tus funciones? Entre tus principales responsabilidades estarán: • Gestionar y desarrollar la relación con el canal de distribución en la zona asignada., • Acompañar a distribuidores y partners en la identificación, desarrollo y seguimiento de oportunidades comerciales., • Impulsar el crecimiento de la zona mediante acciones coordinadas con el canal, reforzando la presencia de Farmatic en el mercado., • Fidelizar cuentas clave y colaboradores estratégicos, construyendo relaciones de largo plazo basadas en la confianza y el conocimiento del sector., • Detectar necesidades del mercado, oportunidades de mejora y posibles nuevas líneas de desarrollo junto a distribuidores, clientes y partners., • Actuar como interlocutor/a de referencia entre el canal, los clientes estratégicos y los equipos internos de Consoft., • Coordinar internamente con los equipos de producto, soporte, marketing y dirección comercial para trasladar necesidades del mercado y dar respuesta a oportunidades detectadas., • Realizar seguimiento de la actividad comercial de la zona, analizando su evolución, identificando riesgos y proponiendo acciones de crecimiento., • Apoyar al canal en reuniones, visitas comerciales, presentaciones de producto y acciones orientadas a fortalecer la relación con clientes., • Trasladar información relevante del mercado para contribuir a la mejora continua de nuestras soluciones, servicios y propuestas de valor. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con experiencia comercial B2B, capacidad relacional, orientación a resultados y motivación por formar parte de un proyecto tecnológico con impacto real en el sector farmacéutico. Valoraremos especialmente: • Experiencia previa como Key Account Manager, Area Manager, Responsable Comercial de Zona, Delegado/a Comercial B2B o posiciones similares., • Trayectoria gestionando cuentas, distribuidores, canales de venta o partners estratégicos., • Conocimiento del mercado sanitario, farmacéutico, tecnológico o de soluciones software., • Experiencia en venta consultiva, negociación, desarrollo de negocio y seguimiento de objetivos comerciales., • Capacidad para generar relaciones de confianza con interlocutores de distinto nivel., • Perfil autónomo, organizado y con visión estratégica de zona., • Habilidades de comunicación, escucha activa y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar de forma coordinada con equipos internos., • Residencia actual en la zona norte de España., • Disponibilidad para viajar a demanda dentro de la zona asignada. Será especialmente valorable aportar experiencia previa en el entorno de oficina de farmacia, distribución farmacéutica, software de gestión, soluciones tecnológicas para salud o venta a canal. ¿Qué ofrecemos? • Posición estable en una empresa tecnológica referente en el sector farmacéutico., • Proyecto con recorrido, impacto y capacidad de crecimiento dentro del ecosistema farma y salud., • Alta autonomía en la gestión de la zona asignada., • Jornada de lunes a jueves de 8:00 a 17:00, con entrada y salida flexible. Viernes de 8:00 a 15:00., • Jornada intensiva en verano de 8:00 a 15:00., • Modelo híbrido de trabajo., • Plan de formación y desarrollo profesional, con acciones formativas orientadas a impulsar tus competencias comerciales, funcionales y transversales., • Acceso a Udemy Business, una de las plataformas líderes de formación online, con formación a demanda e itinerarios personalizados., • Seguro de salud con nuestra aseguradora de confianza y seguro de vida incluido dentro de nuestro paquete de beneficios., • Buen ambiente de trabajo y equipo cercano., • Proyección profesional en un grupo en crecimiento, con impacto directo en la transformación tecnológica del sector farma., • Salario ofertado en la banda de 35.000 a 50.000 euros brutos anuales según perfil y experiencia. Proceso de selección El proceso será claro, cercano y ágil: • Llamada telefónica con el Departamento de Personas, para conocernos, explicarte la posición y resolver tus primeras dudas., • Entrevista con Dirección Comercial y el Responsable de Personas, para profundizar en el puesto, la zona, los retos de la posición y tu experiencia profesional., • Cierre del proceso, donde compartiremos feedback, resolveremos posibles dudas finales y, en caso de encaje, avanzaremos con la propuesta de incorporación. Si quieres formar parte de un proyecto tecnológico con impacto real en el sector farmacéutico, en Consoft nos encantará conocerte.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Para la Dirección del Norte de Europa, con base en nuestras oficinas de Madrid, buscamos un Técnico de Gestión Contractual para dar apoyo al Departamento de Contract Management. Las funciones del puesto, entre otras, serán: • Participar en el ciclo de vida de los contratos, desde la detección de oportunidades, la negociación, la firma, la gestión, la aceptación y el cierre., • Participar en el análisis de los riesgos de nuevos contratos internacionales., • Identificar oportunidades de mejora en los contratos internacionales en los que se solicite participar., • Preparación y presentación de reclamaciones derivadas de contratos internacionales. Requisitos del puesto: • Estudios técnicos en Ingeniería Civil o Arquitectura Técnica., • Se valorará al menos 3 años de experiencia trabajando con contratos internacionales del sector construcción (FIDIC o similar), o en Departamento de Estudios y Ofertas internacional., • Imprescindible nivel de inglés alto (mínimo C1). Se ofrece estabilidad laboral, oportunidad de trabajar en importantes proyectos y posibilidad de desarrollo profesional.

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Infraestructura & DevOps con un perfil híbrido, procedente del mundo de la infraestructura física, que haya evolucionado hacia entornos DevOps. El objetivo del rol es actuar como puente entre el hardware, los sistemas y los entornos automatizados, garantizando el correcto funcionamiento, rendimiento y escalabilidad de la infraestructura. ¿Cuál serán tus funciones? • Administración de sistemas Linux y Windows mediante scripting, • Configuración y gestión de entornos híbridos (infraestructura física + virtual), • Monitorización y optimización del rendimiento de sistemas y recursos, • Administración de redes y gestión de protocolos (TCP/IP, DNS, NTP, FTP, VLAN), • Diagnóstico y resolución de incidencias en entornos complejos, • Implementación y gestión de backups y planes de recuperación de datos, • Administración de almacenamiento (SAN, NAS), • Automatización de tareas mediante scripting (ej. PowerShell), • Gestión de infraestructura de data center (racks, cableado, energía, climatización), • Aplicación de políticas de seguridad en sistemas y datos, • Colaboración con equipos DevOps para integrar infraestructura y procesos automatizados ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia mínima de 4 años en infraestructura física, • Experiencia mínima de 1 año en entornos DevOps, • Conocimientos sólidos en administración de sistemas Linux/Windows, • Experiencia en redes y protocolos (TCP/IP, DNS, VLAN, etc.), • Experiencia en gestión de entornos híbridos, • Conocimiento en virtualización, alta disponibilidad y almacenamiento, • Capacidad de diagnóstico y resolución de problemas, • Experiencia en automatización mediante scripting, • Nivel de inglés al menos B2, • Residencia en Madrid. La posición sigue un modelo híbrido de teletrabajo los primeros 2-3 meses, el resto de forma puntual. ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 After works en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un Machine Learning Engineer para integrarse en nuestro equipo de profesionales para un proyecto en el Sector Ferroviario. Utilizarás un stack tecnológico moderno, basado principalmente en: Python y SQL. Requisitos mínimos: • Experiencia desarrollando pipelines de datos, manipulando grandes volúmenes de información y construyendo modelos de machine learning tradicionales y deep learning., • Despliegue y orquestación de modelos en contenedores dentro de Azure Kubernetes y Docker., • Creación de dashboards que permitan visualizar insights y resultados de modelos., • Manejo de herramientas para el versionado, tracking y despliegue de modelos., • Trabajo colaborativo con control de versiones en entornos de desarrollo., • Experiencia trabajando en equipos ágiles y organizando entregas incrementales. Requisitos valorables: • Experiencia general en plataformas como Azure, AWS o GCP., • Conocimiento en la automatización y programación de pipelines de datos. ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. 💻 100% Teletrabajo ⛱ 25 días laborables de vacaciones 📝 Contrato indefinido 📚Formación continua 🕐 Jornada completa con horario flexible 🎉 After works en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ Descuentos en gimnasios 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ⚖️ En Scalian valoramos la diversidad e impulsamos un entorno de trabajo inclusivo, donde todas las personas, independientemente de su género, identidad, edad o procedencia, puedan desarrollarse profesionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. • ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Redes con conocimientos en diseño de redes de datos (Ethernet, IP, TCP) para trabajar en un entorno técnico de laboratorio, participando en tareas de validación, análisis y troubleshooting. Es una posición ideal para perfiles que quieran desarrollarse en un entorno técnico especializado. ¿Cuál serán tus funciones? • Diseño de redes de datos (Ethernet, IP, TCP), • Validación de diseño en entorno de laboratorio, • Análisis y troubleshooting de redes utilizando herramientas como Wireshark, • Diagnóstico de incidencias en entornos de red, • Elaboración de documentación técnica (informes, pruebas, resultados), • Soporte en pruebas y validación de soluciones de red ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia mínima de al menos 1 año en diseño de redes de datos: Ethernet, IP, TCP, • Experiencia en entorno de laboratorio o validación técnica, • Experiencia en troubleshooting con Wireshark, • Manejo de herramientas Microsoft Office (Excel y Word), • Capacidad de redacción de documentación técnica, • Nivel de inglés al menos B2, • Valorable Portugués, • Residencia en Madrid. La posición sigue un modelo híbrido de teletrabajo los primeros 2-3 meses, el resto de forma puntual. ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 After works en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Arquitecto/a de Sistemas / System Engineer Senior especializado/a en entornos de sistemas críticos e integración tecnológica, para participar en proyectos de infraestructura y transporte relacionados con sistemas CCTV, PIS/PAS y plataformas de seguridad. La persona seleccionada será responsable de la definición de arquitecturas, diseño de interfaces e integración de sistemas complejos, garantizando estándares de seguridad, disponibilidad y escalabilidad. Requisitos imprescindibles: • Experiencia mínima de 5 años como System Engineer, Arquitecto/a de Sistemas o roles similares., • Experiencia demostrable en: Sistemas CCTV, • Experiencia en diseño de interfaces técnicas, • Conocimientos sólidos en arquitecturas de sistemas distribuidos, alta disponibilidad, redes y comunicaciones, • Inglés B2., • Disponibilidad para acudir a la oficina de manera puntual. Ubicación en Madrid o alrededores ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones 💻 Teletrabajo 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 Afterworks en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Queremos conseguir, en Madrid, a los/las mejores INGENIEROS/AS DE PROCESOS, con experiencia en proyectos de ingeniería de plantas de generación eléctrica o plantas industriales. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Ingeniería Industrial, Mecánica, Química o similar., 2. Experiencia profesional: hasta 3 años en disciplina mecánica/procesos en proyectos de ingeniería de plantas de generación eléctrica o plantas industriales. Es importante tener: • Conocimientos de proceso (cálculos hidráulicos, preparación P&IDs, dimensionamiento de líneas...), • Experiencia en preparación de especificaciones y hojas de datos de equipos estáticos y dinámicos 1. Conocimientos informáticos: Simuladores de procesos químicos (Aspen Hysys, Aspen Plus, Chemcad etc.) MS Office 1. Idiomas: Español (Nativo) Inglés (Intermedio) 1. Permiso de trabajo (40h) / residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata para trabajar de forma 100% presencial en la zona Norte de Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Flexibilidad horaria., • ... ¡y mucho más!

En Ontime, no seguimos el ritmo del mundo. Lo marcamos. Somos líderes en logística integral en Iberia, desde el envío más pequeño hasta el transporte de grandes cargas. ¡Contamos con el portafolio más amplio de servicios personalizados del mercado! Estamos en constante crecimiento, siendo una multinacional que ya opera en 28 países en Europa, Norte de África y América, con una red de 230 centros, un equipo de más de 7.300 profesionales, más de 17.000 puestos indirectos, y una flota de más de 6.400 vehículos propios. ¿Nuestro objetivo? Hacer que todo funcione, en cualquier lugar, de la forma más eficiente… y también más sostenible. Porque creemos en una logística que no solo avanza, sino que también cuida. Tu oportunidad Buscamos un/a Administrativo/a Contable en Madrid para incorporarse al equipo financiero, asumiendo la gestión operativa del ciclo contable, el control de impuestos y la verificación del cumplimiento normativo para garantizar la fiabilidad y salud financiera del grupo. ¿Qué harás? • Gestión del Ciclo Contable: Realizarás el registro de asientos contables, conciliaciones bancarias y el cierre contable mensual garantizando la exactitud de los estados financieros., • Fiscalidad y Cumplimiento: Te encargarás de la revisión de la contabilidad e impuestos, asegurando en todo momento el estricto cumplimiento de la normativa contable y fiscal vigente., • Sistemas y Reportes: Utilizarás programas contables (ERP) y herramientas ofimáticas avanzadas para optimizar el registro de datos y el análisis de la información financiera del departamento. ¿Qué buscamos? • Conocimientos Técnicos: Dominio sólido del Plan General Contable (PGC) Español, contabilidad general y normativa fiscal., • Herramientas Informáticas: Manejo intermedio/avanzado de Excel y experiencia previa trabajando con herramientas y ERPs contables., • Competencias Clave: Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva, alto sentido de la responsabilidad y una excelente gestión del tiempo para cumplir con los calendarios de cierre. ¿Qué te llevas? • Crecimiento real en una compañía internacional., • Estabilidad + desarrollo profesional., • Beneficios sociales., • Formar parte de un equipo que cuenta., • Contrato: Indefinido., • Horario: Horario de entrada flexible de Lunes a Viernes., • Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre., • Colectivo Ontime con Banco Santander: disfruta de múltiples ventajas y servicios pensados especialmente para ti., • Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime"., • Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros. En Ontime creemos en el talento sin etiquetas. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades forman parte de nuestra forma de ser y de crecer. Apostamos por el talento femenino en el sector logístico y trabajamos cada día para construir entornos más abiertos, accesibles y equitativos, donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial. No es solo un empleo. Es el siguiente paso en tu carrera. Ontime. Si quieres llegar lejos, acompáñanos.

El grupo Tazzetti, www.tazzetti.com , líder europeo en el sector de los refrigerantes y gases especiales, así como en las tecnologías y servicios medioambientales, en un programa de desarrollo de su estructura comercial precisa incorporar un TÉCNICO EN PLANTA INDUSTRIAL El candidato trabajará en una planta productiva industrial ubicada en la zona Madrid Norte/Este. Se valora experiencia en plantas industriales complejas. Persona acostumbrada a trabajar con autonomía, de conformidad con los procedimientos de seguridad, con un programa operativo de referencia y con los objetivos y las prioridades asignadas; capaz de gestionar la función con profesionalidad, seriedad y gran flexibilidad. Dicho profesional deberá asegurar la gestión y el nivel de eficiencia de la planta, trabajando a través de procesos de control incluyendo las operaciones de carga y descarga de los tanques de almacenamiento de los productos químicos y el mantenimiento de las instalaciones, así como la gestión de los equipos de trabajo y su organización y planificacion. Completa el perfil la optimización del proceso productivo, así como la programación de la actividad de mantenimiento. Requisitos necesarios: bachillerato técnico con preferencia perito químico industrial, se agradece licenciatura en sectores técnicos; es necesario el conocimiento efectivo de los principales paquetes informáticos (MS Office); se agradece el conocimiento del inglés tanto hablado como escrito; dotes organizativas y operativas, precisión, alto nivel de operatividad, dinamismo, capacidad de resolución de problemas, trabajo en equipo; se valora posesión de carné para manejar carretillas elevadoras; es necesaria residencia en zona Madrid Norte/Este o zonas limítrofes. Los interesados pueden enviar su CV detallado con autorización para el tratamiento de los datos personales, (Reglamento UE 679/216) a Tazzetti S.p.A. e-mail hr.recruitment@tazzetti.com citando la REF: TPI/160. Puede consultar la política de privacidad de candidatos presente en el siguiente enlace. TAZZETTI - Privacy El envío de la candidatura autoriza la empresa al tratamiento de datos de lo proyectado en dicha Política.

Grupo líder en el sector de la automoción en España, perteneciente a una multinacional con amplia presencia internacional, busca incorporar un/a Asesor/a Comercial de Vehículos Nuevos (VN) para uno de sus puntos de venta en Madrid. Funciones Gestión y seguimiento de clientes activos y potenciales Cumplimiento de los estándares establecidos por la marca Identificación de nuevas oportunidades y canales de venta Impulso de la comercialización de productos complementarios Garantizar la satisfacción del cliente en todo el proceso de venta Gestión y análisis del stock de vehículos Elaboración de reportes comerciales Gestión de la documentación asociada a las operaciones de venta Ejecución de campañas comerciales y promociones Captación activa de nuevos clientes Perfil: Aportas al menos 2 años de experiencia en venta de vehículos nuevos en concesionario oficial Tienes experiencia en venta retail y captación de clientes Cuentas con grado medio/superior de marketing, comercio o similar Destacas por tu orientación al cliente y habilidades comerciales Ofrecemos Vehículo de empresa Horario: lunes a viernes de 10:00 a 14:00 y de 16:00 a 20:00 + sábados rotativos Salario fijo + variable Seguro de vida Plan de beneficios para empleados Ubicación: Madrid norte

Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. Buscamos un Business Analyst con experiencia en procesos de Performance Management para incorporarse a un equipo internacional dentro del área de IT HR , participando en proyectos clave de evolución de productos de gestión del desempeño y desarrollo del talento. La posición es 100% remota y requiere nivel de inglés fluido , ya que se trabajará en un entorno internacional. Responsabilidades Liderar desde el área de ITHR el proyecto de renovación de los procesos de Performance & Development . Coordinar con los diferentes equipos técnicos y funcionales las tareas relacionadas con nuevas mejoras del producto. Garantizar el correcto ciclo de vida del producto Performance Management & Succession Planning . Actuar como backup del Product Manager , apoyando en la gestión del roadmap y prioridades. Coordinar al equipo responsable del sustain y mantenimiento del producto . Monitorizar y asegurar el cumplimiento de los KPIs del producto . Recoger, analizar y traducir requerimientos de negocio en funcionalidades técnicas. Colaborar con stakeholders internacionales para mejorar procesos y herramientas de gestión del talento. Requisitos Al menos 3 años de experiencia como Business Analyst . Experiencia trabajando con SAP Success Factors , especialmente en módulos relacionados con Performance & Goals y/o Succession & Development . Capacidad de coordinación de equipos y priorización de tareas. Inglés fluido (nivel profesional) . ¿Qué tendrás con nosotros? Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones 100% teletrabajo Contrato indefinido Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. Afterworks en las oficinas La tarde del cumpleaños libre ️ ♀️ Descuentos en gimnasios Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

¡Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a BPMN Specialist para integrarse en nuestro equipo de profesionales de un importante proyecto para liderar la definición, estandarización y evolución de procesos complejos dentro de un entorno empresarial altamente regulado y de alta disponibilidad. Serás responsable de transformar la intención de negocio en flujos ejecutables, robustos y operables en producción. Requisitos principales: Experiencia de al menos 3 años demostrable diseñando workflows con BPMN 2.0 u otros motores de orquestación. Experiencia en entornos regulados y de alta disponibilidad. Inglés fluido (mínimo C1). Requisitos valorables: Experiencia práctica con Camunda 8 (Zeebe) es valorable Conocimiento de arquitecturas event‑driven, patrones de mensajería y diseño de APIs. Familiaridad con observabilidad de workflows, dashboards, KPIs y triage de incidentes. Experiencia en banca, fintech o entornos empresariales complejos. ¿Qué tendrás con nosotros? Teletrabajo 100% Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones Contrato indefinido Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. After works en las oficinas La tarde del cumpleaños libre ️ ♀️ Descuentos en gimnasios Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

Somos pioneros en bombas de calor iNTELiGENTES y ofrecemos soluciones de calefacción y refrigeración sostenibles que fomentan la independencia energética. iDM Energiesysteme GmbH lleva más de 45 años proporcionando tecnología de vanguardia en el ámbito de las energías renovables y es el mayor fabricante austriaco de bombas de calor para calefacción y refrigeración, con potencias de 2 a 1.500 kW. iDM forma parte del Grupo PLETZER, una empresa familiar tradicional del Tirol (Austria). ¡Ampliamos nuestro equipo de servicio en el Norte-Este de España! Tu nuevo reto como Servicio técnico Puesta en marcha, reparación y mantenimiento de nuestras instalaciones de bombas de calor iDM Tu nuevo reto como Soporte técnico Asistencia técnica a nuestros/as socios/as de servicio, ventas y oficios (instaladores) Asesoramiento técnico y comercial a nuestros/as socios/as de ventas (distribuidores, instaladores, prescriptores) como apoyo del equipo comercial Análisis y evaluación de bombas de calor en funcionamiento Interfaz con otros departamentos como desarrollo, aseguramiento de la calidad, planificación (disposición) y gestión de producto Desarrollo y ampliación de la base de conocimiento existente Encajas con nosotros si… Tienes interés y conocimientos técnicos sólidos (buscamos un perfíl con experiencia) Cuentas con capacidad de asesoramiento y resolución de problemas Eres una persona con buenas habilidades comunicativas y espíritu de equipo Cuentas con formación finalizada como técnico/a en refrigeración, electricidad o calefacción, y varios años de experiencia profesional en alguno de estos ámbitos Posees la carnet de RITE, CTEEP y manipulación de gases fluorados Posees experiencia con bombas de calor, instalaciones térmicas y/o energías renovables Aportas experiencia en servicio de atención al cliente Tienes una alta orientación al servicio y a la resolución de problemas, así como una forma de trabajo autónoma Disponibilidad para viajar en la zona asignada y también a nivel nacional si es necesario Te ofrecemos… Un puesto de trabajo seguro en una empresa familiar tirolesa con perspectivas de futuro Buen equilibrio entre vida laboral y personal Vehículo de empresa totalmente equipado, además de equipo de protección personal y ropa de trabajo moderna Formación inicial completa y estructurada, así como horarios de trabajo flexibles Tarjeta de empleado PLETZER con atractivos descuentos Amplias oportunidades de formación continua y desarrollo personal, entre ellas en la Academia PLETZER Un salario atractivo Si la innovación, el rendimiento, la tradición, la responsabilidad y la confianza son valores importantes para ti, ¡encajarás perfectamente con nosotros!

VISALIA grupo energético, busca comercial en el sector energético especializado/a en comercialización de Gas para la Zona Norte de España. Sus funciones serán las siguientes: Gestión y mantenimiento de las relaciones comerciales actuales. Planificación de agenda para visitas presenciales. Captación directa de nuevas empresas en la zona asignada. Identificar las necesidades de los clientes para proponer soluciones efectivas. Cerrar la venta de forma eficiente con el fin de cumplir con los objetivos comerciales de la compañía y seguimiento de las gestiones administrativas. Desarrollar estrategias para atraer clientes, cerrar visitas y hacer seguimiento. Reportar toda su actividad comercial y asistencia a reuniones por la Dirección Comercial. Cumplimentar toda la información en el CRM de la compañía, según las políticas establecidas. Hacer uso adecuado de las herramientas proporcionadas por la empresa para el desempeño de su actividad según normativa o directrices. Requisitos deseados · Licenciatura o FP de grado superior en Administración de Empresas, Comercio, Marketing o campo relacionado. · Experiencia previa en negociación, y como comercial de venta directa y en la gestión de leads. · Experiencia mínima 2 años en el sector del gas (se valorará más experiencia) Requisitos obligatorios · Carnet de conducir · Usuario avanzado de herramientas ofimáticas conocimiento en CRM. · Disponibilidad para viajar y pernoctar Buscamos una persona: · Orientación al cliente y a resultados. · Espíritu comercial y proactivo. · Compromiso y responsabilidad. · Flexibilidad ante cambios. · Buena capacidad de comunicar tanto de forma oral como escrita. · Capacidad para organizar el tiempo de trabajo, planificación y ejecución de tareas con alto grado de excelencia y calidad. · Habilidades comerciales y de negociación. · Alta capacidad resolutiva. · Capacidad de análisis. Requisitos deseados · Contrato Indefinido (Jornada completa) · Modalidad: Hibrida (aunque dependiendo de la ubicación de la persona podrá ser en un centro u otro). · Horario: de L a J de 8.30 a 17.30 (con una hora para comer), Viernes, Julio y Agosto horario intensivo de 8 a 15h · Beneficios sociales (retribución flexible, horario de entrada flexible, tarifa empleado de luz y gas, etc…) · Retribución: salario fijo según valía + variable Información retributiva y compromiso con la igualdad Retribución competitiva acorde a la política salarial del Grupo Visalia. La retribución se determinará en función de la experiencia, conocimientos técnicos y nivel de responsabilidad del puesto, garantizando criterios objetivos de igualdad, transparencia y equidad retributiva. VISALIA garantiza la igualdad de oportunidades en sus procesos de selección, valorando las candidaturas conforme a criterios objetivos de experiencia y competencias, sin sesgo de género.

¿Qué es iAhorro? Somos el líder español en intermediación hipotecaria con más de 170 profesionales, más de 30.000 usuarios mensuales y el respaldo de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. Pero lo más importante no es lo que somos hoy, sino lo que estamos construyendo: la evolución de un broker hipotecario hacia una plataforma financiera de referencia para el cliente a lo largo de toda su vida, con el producto digital y la IA como ejes centrales de esa transformación. El contexto del rol Estamos en un momento de inflexión. Hemos reforzado el liderazgo de producto y tecnología con un equipo directivo nuevo, y ahora necesitamos PMs que ejecuten con velocidad, criterio y autonomía real. Este no es un rol de coordinación. Es un rol de ownership: defines, construyes, mides y mejoras. Trabajarás directamente con el CDO en iniciativas de alto impacto, desde la optimización del funnel de conversión hasta el desarrollo de nuevos productos más allá de la hipoteca. ¿Qué harás? Liderar el ciclo completo de producto: desde la identificación de oportunidades hasta el lanzamiento y la iteración post-launch, con métricas de negocio como norte Optimizar el funnel de conversión: análisis de drop-offs, diseño de experimentos A/B, mejora continua del journey hipotecario Construir con IA desde el día uno: no como experimento puntual, sino como parte natural de cómo defines, priorizas y validas producto Colaborar con desarrollo en entornos de código legacy: iAhorro tiene historia y deuda técnica real. Necesitamos alguien que sepa navegar esa realidad y priorizar con criterio, no solo lanzar MVPs. Ser el puente entre negocio y tecnología: traducir oportunidades de negocio en soluciones técnicas viables, y viceversa Lo que buscamos: Imprescindible: Mínimo 5 años como Product Manager en producto digital, preferiblemente B2C Experiencia demostrable usando IA en tu día a día como PM: generación de PRDs, análisis de datos, research de usuarios, priorización, etc. No buscamos que sepas hablar de IA, buscamos que la uses Capacidad de trabajar con equipos técnicos sobre bases de código existentes, no solo greenfield Mentalidad analítica: decisiones basadas en datos con hipótesis claras y métricas de validación definidas antes de construir Experiencia con frameworks de priorización reales (RICE, ICE, etc.) aplicados con criterio, no de manual Muy valorable: Experiencia en fintech, banca o sector financiero Conocimiento de funnels de conversión con componente humano (ventas asistidas, call centers, consultores) Haber trabajado en empresas con respaldo de private equity o en procesos de transformación digital acelerada Experiencia con herramientas como Cursor, Claude Code o Codex aplicadas a workflows de producto. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido Retribución fija competitiva + variable + beneficios sociales (tickets restaurante, transporte, guardería y seguro médico) Modelo híbrido real: 2 días en la ofi y 3 días en remoto + teletrabajo en Navidad, Semana Santa y 12 días adicionales al año. Horario flexible con viernes y verano intensivos Acceso directo a decisiones estratégicas: aquí los PMs no ejecutan tickets, definen productos Un equipo directivo nuevo con agenda de transformación clara y respaldo para ejecutarla ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional . En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando! Descúbrenos aquí

En Consoft , creadores de Farmatic , software líder de gestión para oficinas de farmacia, y parte de Glintt Global , buscamos incorporar un/a Key Account Manager para impulsar el desarrollo comercial de la compañía en la zona norte de España , reforzando la relación con nuestro canal de distribución, clientes y partners estratégicos. Trabajarás en una compañía tecnológica especializada en soluciones para oficinas de farmacia, con un producto consolidado en el mercado y el respaldo de un grupo internacional de referencia en el ámbito farma y salud. La posición tendrá un papel clave en la expansión comercial de Consoft, desarrollando relaciones de largo plazo con clientes, distribuidores y partners estratégicos, detectando nuevas oportunidades de negocio y actuando como punto de conexión entre el mercado y la organización. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar el desarrollo comercial de Consoft en la zona norte de España, gestionando y fortaleciendo la relación con nuestro canal de distribución, clientes y partners estratégicos. Tu misión será acompañar al canal en el desarrollo de oportunidades comerciales, detectar necesidades del mercado y trasladar información relevante a la organización para contribuir a la mejora continua de nuestra propuesta de valor, nuestras soluciones y nuestros servicios dentro del ecosistema farmacéutico y sanitario. ¿Cuáles serán tus funciones? Entre tus principales responsabilidades estarán: Gestionar y desarrollar la relación con el canal de distribución en la zona asignada. Acompañar a distribuidores y partners en la identificación, desarrollo y seguimiento de oportunidades comerciales. Impulsar el crecimiento de la zona mediante acciones coordinadas con el canal, reforzando la presencia de Farmatic en el mercado. Fidelizar cuentas clave y colaboradores estratégicos, construyendo relaciones de largo plazo basadas en la confianza y el conocimiento del sector. Detectar necesidades del mercado, oportunidades de mejora y posibles nuevas líneas de desarrollo junto a distribuidores, clientes y partners. Actuar como interlocutor/a de referencia entre el canal, los clientes estratégicos y los equipos internos de Consoft. Coordinar internamente con los equipos de producto, soporte, marketing y dirección comercial para trasladar necesidades del mercado y dar respuesta a oportunidades detectadas. Realizar seguimiento de la actividad comercial de la zona, analizando su evolución, identificando riesgos y proponiendo acciones de crecimiento. Apoyar al canal en reuniones, visitas comerciales, presentaciones de producto y acciones orientadas a fortalecer la relación con clientes. Trasladar información relevante del mercado para contribuir a la mejora continua de nuestras soluciones, servicios y propuestas de valor. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con experiencia comercial B2B, capacidad relacional, orientación a resultados y motivación por formar parte de un proyecto tecnológico con impacto real en el sector farmacéutico. Valoraremos especialmente: Experiencia previa como Key Account Manager, Area Manager, Responsable Comercial de Zona, Delegado/a Comercial B2B o posiciones similares. Trayectoria gestionando cuentas, distribuidores, canales de venta o partners estratégicos. Conocimiento del mercado sanitario, farmacéutico, tecnológico o de soluciones software. Experiencia en venta consultiva, negociación, desarrollo de negocio y seguimiento de objetivos comerciales. Capacidad para generar relaciones de confianza con interlocutores de distinto nivel. Perfil autónomo, organizado y con visión estratégica de zona. Habilidades de comunicación, escucha activa y orientación al cliente. Capacidad para trabajar de forma coordinada con equipos internos. Residencia actual en la zona norte de España. Disponibilidad para viajar a demanda dentro de la zona asignada. Será especialmente valorable aportar experiencia previa en el entorno de oficina de farmacia, distribución farmacéutica, software de gestión, soluciones tecnológicas para salud o venta a canal. ¿Qué ofrecemos? Posición estable en una empresa tecnológica referente en el sector farmacéutico. Proyecto con recorrido, impacto y capacidad de crecimiento dentro del ecosistema farma y salud. Alta autonomía en la gestión de la zona asignada. Jornada de lunes a jueves de 8:00 a 17:00, con entrada y salida flexible. Viernes de 8:00 a 15:00. Jornada intensiva en verano de 8:00 a 15:00. Modelo híbrido de trabajo. Plan de formación y desarrollo profesional, con acciones formativas orientadas a impulsar tus competencias comerciales, funcionales y transversales. Acceso a Udemy Business , una de las plataformas líderes de formación online, con formación a demanda e itinerarios personalizados. Seguro de salud con nuestra aseguradora de confianza y seguro de vida incluido dentro de nuestro paquete de beneficios. Buen ambiente de trabajo y equipo cercano. Proyección profesional en un grupo en crecimiento, con impacto directo en la transformación tecnológica del sector farma. Salario ofertado en la banda de 35.000 a 50.000 euros brutos anuales según perfil y experiencia. Proceso de selección El proceso será claro, cercano y ágil: # Llamada telefónica con el Departamento de Personas , para conocernos, explicarte la posición y resolver tus primeras dudas. # Entrevista con Dirección Comercial y el Responsable de Personas , para profundizar en el puesto, la zona, los retos de la posición y tu experiencia profesional. # Cierre del proceso , donde compartiremos feedback, resolveremos posibles dudas finales y, en caso de encaje, avanzaremos con la propuesta de incorporación. Si quieres formar parte de un proyecto tecnológico con impacto real en el sector farmacéutico, en Consoft nos encantará conocerte.

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos Business Analyst con sólida experiencia para integrarse en nuestro equipo de profesionales de banca y cuyas responsabilidades serían: • Consolidar y estructurar la información funcional de productos de Depósitos y Cuentas de Ahorro, generando una fuente única de verdad para el proceso de migración del core bancario., • Auditar y consolidar la documentación funcional existente de productos (cuentas y depósitos)., • Identificar gaps, inconsistencias y ambigüedades en las reglas de negocio actuales., • Estructurar la información funcional en formatos reutilizables (dominios, flujos, reglas, eventos y dependencias)., • Definir y estandarizar artefactos de documentación (product specs, business rules, customer journeys, etc.)., • Actuar como punto de referencia funcional para el equipo de Core Banking Transformation., • Colaborar con negocio, tecnología y legal/compliance para asegurar coherencia y validación., • Asegurar la trazabilidad entre el estado actual (AS-IS) y el estado objetivo (TO-BE, cuando aplique). Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 5 años en análisis funcional, definición de producto o proyectos de transformación en banca., • Experiencia trabajando con productos de pasivo: cuentas de ahorro y depósitos., • Conocimiento o exposición a sistemas core bancarios., • Capacidad demostrada para estructurar información compleja y definir reglas de negocio., • Experiencia en entornos regulados., • Conocimiento de modelado funcional y suficiente entendimiento técnico para colaborar con equipos de IT. ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. 💻 100% Teletrabajo ⛱ 25 días laborables de vacaciones. 📝 Contrato indefinido. 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 After works en las oficinas. 🎂 La tarde del cumpleaños libre. 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios. 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. 📋Gestión Permiso alta Cualificación (PAC). ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Técnico/a PRL en nuestras oficinas ubicadas en la zona norte de Madrid. Entre otras, sus funciones serán: • Supervisar a los trabajadores propios en materia de PRL., • Supervisar a las empresas contratistas y subcontratistas en materia de PRL., • Realizar inspecciones de seguridad y elaborar evaluaciones de riesgos., • Gestionar la documentación preventiva asociada a las obras., • Participar en la investigación de accidentes e incidentes., • Impartir formación e información en materia preventiva., • Colaborar en la identificación y control de riesgos higiénicos presentes en las distintas actividades. ¿Qué necesitas ? • Estar en posesión de la Titulación intermedia o superior en Prevención de Riesgos Laborales. (Vigente u homologada), • Experiencia mínima de 3 años en puestos similares en obras de construcción y/o entornos industriales., • Disponer de carné de conducir., • Residir en la región del puesto vacante., • Disponibilidad para desplazamientos asociados a las obras. Tu perfil será muy interesante si cuentas con: • Experiencia en actividades de asfaltado, conservación de carreteras o aeropuertos y estaciones de servicio., • Interés alto en laboroles de PRL en campo, experiencia en investigación de accidentes, inspecciones de seguridad y conocimientos de Higiene Industrial (ruido, vibraciones, sílice cristalina respirable, agentes químicos, etc.). ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)🍴, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto)🕐, • Acceso al programa BeWell 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector 🌞, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio.🌎 Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

Desde Hays, firma líder en selección de talento especializado, estamos colaborando con un reconocido grupo del sector inmobiliario en la incorporación de un/a Consultor/a Inmobiliario especializado en inversión en suelo (solares) para su Departamento de Suelo e Inversión. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Ubicación Madrid (zona norte) Sobre el puesto Te incorporarás a un equipo altamente especializado, reportando directamente al Consejero Delegado. Tendrás un rol clave en la identificación, análisis y comercialización de oportunidades de inversión en suelo, combinando una visión técnica con un marcado enfoque comercial. Funciones principales • Captación de oportunidades de inversión en suelo (off-market y producto en comercialización)., • Análisis urbanístico y viabilidad de activos., • Interpretación de normativa y ordenación de desarrollo de suelos., • Comercialización de activos y gestión de inversores., • Coordinación con equipos técnicos y legales., • Seguimiento de operaciones y cierre de transacciones. Perfil que buscamos • Experiencia de 3 a 7 años en el sector inmobiliario, idealmente en inversión en suelo., • Formación en Arquitectura, Edificación o Derecho (con conocimientos urbanísticos)., • Conocimientos sólidos en urbanismo y normativa., • Perfil claramente orientado a negocio, con capacidad analítica., • Profesional proactivo, dinámico y con iniciativa., • Manejo de Excel y PowerPoint (nivel práctico)., • Experiencia o familiaridad con OTIS será valorada. Qué ofrecemos • Salario fijo entre 35.000 € y 45.000 € (en función de experiencia)., • Variable del 20%–25% sobre objetivos., • Proyecto estable con alta exposición y aprendizaje directo con dirección., • Excelente oportunidad de crecimiento dentro del sector de inversión inmobiliaria. ¿Te interesa? xcskxlj Si buscas dar un paso adelante en tu carrera dentro del ámbito de la inversión en suelo y formar parte de un equipo ágil y estratégico, ¡esta es tu oportunidad!

¿Qué es iAhorro? Somos el líder español en intermediación hipotecaria con más de 170 profesionales, más de 30.000 usuarios mensuales y el respaldo de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Pero lo más importante no es lo que somos hoy, sino lo que estamos construyendo: la evolución de un broker hipotecario hacia una plataforma financiera de referencia para el cliente a lo largo de toda su vida, con el producto digital y la IA como ejes centrales de esa transformación. El contexto del rol Estamos en un momento de inflexión. Hemos reforzado el liderazgo de producto y tecnología con un equipo directivo nuevo, y ahora necesitamos PMs que ejecuten con velocidad, criterio y autonomía real. Este no es un rol de coordinación. Es un rol de ownership: defines, construyes, mides y mejoras. Trabajarás directamente con el CDO en iniciativas de alto impacto, desde la optimización del funnel de conversión hasta el desarrollo de nuevos productos más allá de la hipoteca. ¿Qué harás? • Liderar el ciclo completo de producto: desde la identificación de oportunidades hasta el lanzamiento y la iteración post-launch, con métricas de negocio como norte, • Optimizar el funnel de conversión: análisis de drop-offs, diseño de experimentos A/B, mejora continua del journey hipotecario, • Construir con IA desde el día uno: no como experimento puntual, sino como parte natural de cómo defines, priorizas y validas producto, • Colaborar con desarrollo en entornos de código legacy: iAhorro tiene historia y deuda técnica real. Necesitamos alguien que sepa navegar esa realidad y priorizar con criterio, no solo lanzar MVPs., • Ser el puente entre negocio y tecnología: traducir oportunidades de negocio en soluciones técnicas viables, y viceversa Lo que buscamos: Imprescindible: • Mínimo 5 años como Product Manager en producto digital, preferiblemente B2C, • Experiencia demostrable usando IA en tu día a día como PM: generación de PRDs, análisis de datos, research de usuarios, priorización, etc. No buscamos que sepas hablar de IA, buscamos que la uses, • Capacidad de trabajar con equipos técnicos sobre bases de código existentes, no solo greenfield, • Mentalidad analítica: decisiones basadas en datos con hipótesis claras y métricas de validación definidas antes de construir, • Experiencia con frameworks de priorización reales (RICE, ICE, etc.) aplicados con criterio, no de manual Muy valorable: • Experiencia en fintech, banca o sector financiero, • Conocimiento de funnels de conversión con componente humano (ventas asistidas, call centers, consultores), • Haber trabajado en empresas con respaldo de private equity o en procesos de transformación digital acelerada, • Experiencia con herramientas como Cursor, Claude Code o Codex aplicadas a workflows de producto. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Retribución fija competitiva + variable + beneficios sociales (tickets restaurante, transporte, guardería y seguro médico), • Modelo híbrido real: 2 días en la ofi y 3 días en remoto + teletrabajo en Navidad, Semana Santa y 12 días adicionales al año., • Horario flexible con viernes y verano intensivos, • Acceso directo a decisiones estratégicas: aquí los PMs no ejecutan tickets, definen productos, • Un equipo directivo nuevo con agenda de transformación clara y respaldo para ejecutarla ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional. En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando! xcskxlj Descúbrenos aquí Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Consoft , creadores de Farmatic , software líder de gestión para oficinas de farmacia, y parte de Glintt Global , buscamos incorporar un/a Key Account Manager para impulsar el desarrollo comercial de la compañía en la zona norte de España , reforzando la relación con nuestro canal de distribución, clientes y partners estratégicos. Trabajarás en una compañía tecnológica especializada en soluciones para oficinas de farmacia, con un producto consolidado en el mercado y el respaldo de un grupo internacional de referencia en el ámbito farma y salud. La posición tendrá un papel clave en la expansión comercial de Consoft, desarrollando relaciones de largo plazo con clientes, distribuidores y partners estratégicos, detectando nuevas oportunidades de negocio y actuando como punto de conexión entre el mercado y la organización. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar el desarrollo comercial de Consoft en la zona norte de España, gestionando y fortaleciendo la relación con nuestro canal de distribución, clientes y partners estratégicos. Tu misión será acompañar al canal en el desarrollo de oportunidades comerciales, detectar necesidades del mercado y trasladar información relevante a la organización para contribuir a la mejora continua de nuestra propuesta de valor, nuestras soluciones y nuestros servicios dentro del ecosistema farmacéutico y sanitario. ¿Cuáles serán tus funciones? Entre tus principales responsabilidades estarán: Gestionar y desarrollar la relación con el canal de distribución en la zona asignada. Acompañar a distribuidores y partners en la identificación, desarrollo y seguimiento de oportunidades comerciales. Impulsar el crecimiento de la zona mediante acciones coordinadas con el canal, reforzando la presencia de Farmatic en el mercado. Fidelizar cuentas clave y colaboradores estratégicos, construyendo relaciones de largo plazo basadas en la confianza y el conocimiento del sector. Detectar necesidades del mercado, oportunidades de mejora y posibles nuevas líneas de desarrollo junto a distribuidores, clientes y partners. Actuar como interlocutor/a de referencia entre el canal, los clientes estratégicos y los equipos internos de Consoft. Coordinar internamente con los equipos de producto, soporte, marketing y dirección comercial para trasladar necesidades del mercado y dar respuesta a oportunidades detectadas. Realizar seguimiento de la actividad comercial de la zona, analizando su evolución, identificando riesgos y proponiendo acciones de crecimiento. Apoyar al canal en reuniones, visitas comerciales, presentaciones de producto y acciones orientadas a fortalecer la relación con clientes. Trasladar información relevante del mercado para contribuir a la mejora continua de nuestras soluciones, servicios y propuestas de valor. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con experiencia comercial B2B, capacidad relacional, orientación a resultados y motivación por formar parte de un proyecto tecnológico con impacto real en el sector farmacéutico. Valoraremos especialmente: Experiencia previa como Key Account Manager, Area Manager, Responsable Comercial de Zona, Delegado/a Comercial B2B o posiciones similares. Trayectoria gestionando cuentas, distribuidores, canales de venta o partners estratégicos. Conocimiento del mercado sanitario, farmacéutico, tecnológico o de soluciones software. Experiencia en venta consultiva, negociación, desarrollo de negocio y seguimiento de objetivos comerciales. Capacidad para generar relaciones de confianza con interlocutores de distinto nivel. Perfil autónomo, organizado y con visión estratégica de zona. Habilidades de comunicación, escucha activa y orientación al cliente. Capacidad para trabajar de forma coordinada con equipos internos. Residencia actual en la zona norte de España. Disponibilidad para viajar a demanda dentro de la zona asignada. Será especialmente valorable aportar experiencia previa en el entorno de oficina de farmacia, distribución farmacéutica, software de gestión, soluciones tecnológicas para salud o venta a canal. ¿Qué ofrecemos? Posición estable en una empresa tecnológica referente en el sector farmacéutico. Proyecto con recorrido, impacto y capacidad de crecimiento dentro del ecosistema farma y salud. Alta autonomía en la gestión de la zona asignada. Jornada de lunes a jueves de 8:00 a 17:00, con entrada y salida flexible. Viernes de 8:00 a 15:00. Jornada intensiva en verano de 8:00 a 15:00. Modelo híbrido de trabajo. Plan de formación y desarrollo profesional, con acciones formativas orientadas a impulsar tus competencias comerciales, funcionales y transversales. Acceso a Udemy Business , una de las plataformas líderes de formación online, con formación a demanda e itinerarios personalizados. Seguro de salud con nuestra aseguradora de confianza y seguro de vida incluido dentro de nuestro paquete de beneficios. Buen ambiente de trabajo y equipo cercano. Proyección profesional en un grupo en crecimiento, con impacto directo en la transformación tecnológica del sector farma. Salario ofertado en la banda de 35.000 a 50.000 euros brutos anuales según perfil y experiencia. Proceso de selección El proceso será claro, cercano y ágil: # Llamada telefónica con el Departamento de Personas , para conocernos, explicarte la posición y resolver tus primeras dudas. # Entrevista con Dirección Comercial y el Responsable de Personas , para profundizar en el puesto, la zona, los retos de la posición y tu experiencia profesional. # Cierre del proceso , donde compartiremos feedback, resolveremos posibles dudas finales y, en caso de encaje, avanzaremos con la propuesta de incorporación. Si quieres formar parte de un proyecto tecnológico con impacto real en el sector farmacéutico, en Consoft nos encantará conocerte.

Desde Hays, firma líder en selección de talento especializado, estamos colaborando con un reconocido grupo del sector inmobiliario en la incorporación de un/a Consultor/a Inmobiliario especializado en inversión en suelo (solares) para su Departamento de Suelo e Inversión. 📍 Ubicación Madrid (zona norte) 🎯 Sobre el puesto Te incorporarás a un equipo altamente especializado, reportando directamente al Consejero Delegado. Tendrás un rol clave en la identificación, análisis y comercialización de oportunidades de inversión en suelo, combinando una visión técnica con un marcado enfoque comercial. 🧩 Funciones principales • Captación de oportunidades de inversión en suelo (off-market y producto en comercialización)., • Análisis urbanístico y viabilidad de activos., • Interpretación de normativa y ordenación de desarrollo de suelos., • Comercialización de activos y gestión de inversores., • Coordinación con equipos técnicos y legales., • Seguimiento de operaciones y cierre de transacciones. ✅ Perfil que buscamos • Experiencia de 3 a 7 años en el sector inmobiliario, idealmente en inversión en suelo., • Formación en Arquitectura, Edificación o Derecho (con conocimientos urbanísticos)., • Conocimientos sólidos en urbanismo y normativa., • Perfil claramente orientado a negocio, con capacidad analítica., • Profesional proactivo, dinámico y con iniciativa., • Manejo de Excel y PowerPoint (nivel práctico)., • Experiencia o familiaridad con OTIS será valorada. 💰 Qué ofrecemos • Salario fijo entre 35.000 € y 45.000 € (en función de experiencia)., • Variable del 20%–25% sobre objetivos., • Proyecto estable con alta exposición y aprendizaje directo con dirección., • Excelente oportunidad de crecimiento dentro del sector de inversión inmobiliaria. 🚀 ¿Te interesa? Si buscas dar un paso adelante en tu carrera dentro del ámbito de la inversión en suelo y formar parte de un equipo ágil y estratégico, ¡esta es tu oportunidad!

Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. Buscamos un Business Analyst con experiencia en procesos de Performance Management para incorporarse a un equipo internacional dentro del área de IT HR, participando en proyectos clave de evolución de productos de gestión del desempeño y desarrollo del talento. La posición es 100% remota y requiere nivel de inglés fluido, ya que se trabajará en un entorno internacional. Responsabilidades • Liderar desde el área de ITHR el proyecto de renovación de los procesos de Performance & Development., • Coordinar con los diferentes equipos técnicos y funcionales las tareas relacionadas con nuevas mejoras del producto., • Garantizar el correcto ciclo de vida del producto Performance Management & Succession Planning., • Actuar como backup del Product Manager, apoyando en la gestión del roadmap y prioridades., • Coordinar al equipo responsable del sustain y mantenimiento del producto., • Monitorizar y asegurar el cumplimiento de los KPIs del producto., • Recoger, analizar y traducir requerimientos de negocio en funcionalidades técnicas., • Colaborar con stakeholders internacionales para mejorar procesos y herramientas de gestión del talento. Requisitos • Al menos 3 años de experiencia como Business Analyst., • Experiencia trabajando con SAP SuccessFactors, especialmente en módulos relacionados con Performance & Goals y/o Succession & Development., • Capacidad de coordinación de equipos y priorización de tareas., • Inglés fluido (nivel profesional). ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones 💻 100% teletrabajo 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 Afterworks en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a BPMN Specialist para integrarse en nuestro equipo de profesionales de un importante proyecto para liderar la definición, estandarización y evolución de procesos complejos dentro de un entorno empresarial altamente regulado y de alta disponibilidad. Serás responsable de transformar la intención de negocio en flujos ejecutables, robustos y operables en producción. Requisitos principales: • Experiencia de al menos 3 años demostrable diseñando workflows con BPMN 2.0 u otros motores de orquestación., • Experiencia en entornos regulados y de alta disponibilidad., • Inglés fluido (mínimo C1). Requisitos valorables: • Experiencia práctica con Camunda 8 (Zeebe) es valorable, • Conocimiento de arquitecturas event‑driven, patrones de mensajería y diseño de APIs., • Familiaridad con observabilidad de workflows, dashboards, KPIs y triage de incidentes., • Experiencia en banca, fintech o entornos empresariales complejos. ¿Qué tendrás con nosotros? 💻 Teletrabajo 100% 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 After works en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

Buscamos perfiles junior apasionados en la gestión de proyectos ¿Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN . Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australi Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Públi Ayudar a nuestros cliente s a gestio nar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte dire Graduado/licenciado en ingeniería industrial y/o relacionado con en Experiencia de al menos 1 año en la gestión de proyectos en el sector de energías renov Tienes una comunicación flui da en inglés (Valorable el manejo de MS Project y Excel;Dinamismo y optima comunicación para ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo, y guiándoles a través de tu expe sotros?¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias ra zones! clave: Desarrollo profe sional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus hor Flexibilidad que i mporta: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus nece Tu salud es nuestra pr ioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuida Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado par Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGS

Buscamos para VISALIA una persona comercial del sector energético especializada en comercialización de Gas para la Zona Norte de España. Sus funciones serán las siguientes: Gestión y mantenimiento de las relaciones comerciales actuales. Planificación de agenda para visitas presenciales. Captación directa de nuevas empresas en la zona asignada. Identificar las necesidades de los clientes para proponer soluciones efectivas. Cerrar la venta de forma eficiente con el fin de cumplir con los objetivos comerciales de la compañía y seguimiento de las gestiones administrativas. Desarrollar estrategias para atraer clientes, cerrar visitas y hacer seguimiento. Reportar toda su actividad comercial y asistencia a reuniones por la Dirección Comercial. Cumplimentar toda la información en el CRM de la compañía, según las políticas establecidas. Hacer uso adecuado de las herramientas proporcionadas por la empresa para el desempeño de su actividad según normativa o directrices. Requisitos deseados · Licenciatura o FP de grado superior en Administración de Empresas, Comercio, Marketing o campo relacionado. · Experiencia previa en negociación, y como comercial de venta directa y en la gestión de leads. · Experiencia mínima 2 años en el sector del gas (se valorará más experiencia) Requisitos obligatorios · Carnet de conducir · Usuario avanzado de herramientas ofimáticas conocimiento en CRM. · Disponibilidad para viajar y pernoctar Buscamos una persona: · Orientación al cliente y a resultados. · Espíritu comercial y proactivo. · Compromiso y responsabilidad. · Flexibilidad ante cambios. · Buena capacidad de comunicar tanto de forma oral como escrita. · Capacidad para organizar el tiempo de trabajo, planificación y ejecución de tareas con alto grado de excelencia y calidad. · Habilidades comerciales y de negociación. · Alta capacidad resolutiva. · Capacidad de análisis. Requisitos deseados · Contrato Indefinido (Jornada completa) · Modalidad: Hibrida (aunque dependiendo de la ubicación de la persona podrá ser en un centro u otro). · Horario: de L a J de 8.30 a 17.30 (con una hora para comer), Viernes, Julio y Agosto horario intensivo de 8 a 15h · Beneficios sociales (retribución flexible, horario de entrada flexible, tarifa empleado de luz y gas, etc…) · Retribución: salario fijo según valía + variable Información retributiva y compromiso con la igualdad Retribución competitiva acorde a la política salarial del Grupo Visalia. La retribución se determinará en función de la experiencia, conocimientos técnicos y nivel de responsabilidad del puesto, garantizando criterios objetivos de igualdad, transparencia y equidad retributiva. VISALIA garantiza la igualdad de oportunidades en sus procesos de selección, valorando las candidaturas conforme a criterios objetivos de experiencia y competencias, neutros en cuánto al género.

VISALIA grupo energético, busca comercial en el sector energético especializado/a en comercialización de Gas para la Zona Norte de España. Sus funciones serán las siguientes: Gestión y mantenimiento de las relaciones comerciales actuales. Planificación de agenda para visitas presenciales. Captación directa de nuevas empresas en la zona asignada. Identificar las necesidades de los clientes para proponer soluciones efectivas. Cerrar la venta de forma eficiente con el fin de cumplir con los objetivos comerciales de la compañía y seguimiento de las gestiones administrativas. Desarrollar estrategias para atraer clientes, cerrar visitas y hacer seguimiento. Reportar toda su actividad comercial y asistencia a reuniones por la Dirección Comercial. Cumplimentar toda la información en el CRM de la compañía, según las políticas establecidas. Hacer uso adecuado de las herramientas proporcionadas por la empresa para el desempeño de su actividad según normativa o directrices. Requisitos deseados · Licenciatura o FP de grado superior en Administración de Empresas, Comercio, Marketing o campo relacionado. · Experiencia previa en negociación, y como comercial de venta directa y en la gestión de leads. · Experiencia mínima 2 años en el sector del gas (se valorará más experiencia) Requisitos obligatorios · Carnet de conducir · Usuario avanzado de herramientas ofimáticas conocimiento en CRM. · Disponibilidad para viajar y pernoctar Buscamos una persona: · Orientación al cliente y a resultados. · Espíritu comercial y proactivo. · Compromiso y responsabilidad. · Flexibilidad ante cambios. · Buena capacidad de comunicar tanto de forma oral como escrita. · Capacidad para organizar el tiempo de trabajo, planificación y ejecución de tareas con alto grado de excelencia y calidad. · Habilidades comerciales y de negociación. · Alta capacidad resolutiva. · Capacidad de análisis. Requisitos deseados · Contrato Indefinido (Jornada completa) · Modalidad: Hibrida (aunque dependiendo de la ubicación de la persona podrá ser en un centro u otro). · Horario: de L a J de 8.30 a 17.30 (con una hora para comer), Viernes, Julio y Agosto horario intensivo de 8 a 15h · Beneficios sociales (retribución flexible, horario de entrada flexible, tarifa empleado de luz y gas, etc…) · Retribución: salario fijo según valía + variable Información retributiva y compromiso con la igualdad Retribución competitiva acorde a la política salarial del Grupo Visalia. La retribución se determinará en función de la experiencia, conocimientos técnicos y nivel de responsabilidad del puesto, garantizando criterios objetivos de igualdad, transparencia y equidad retributiva. VISALIA garantiza la igualdad de oportunidades en sus procesos de selección, valorando las candidaturas conforme a criterios objetivos de experiencia y competencias, sin sesgo de género.

Buscamos para VISALIA una persona comercial del sector energético especializada en comercialización de Gas para la Zona Norte de España. Sus funciones serán las siguientes: Gestión y mantenimiento de las relaciones comerciales actuales. Planificación de agenda para visitas presenciales. Captación directa de nuevas empresas en la zona asignada. Identificar las necesidades de los clientes para proponer soluciones efectivas. Cerrar la venta de forma eficiente con el fin de cumplir con los objetivos comerciales de la compañía y seguimiento de las gestiones administrativas. Desarrollar estrategias para atraer clientes, cerrar visitas y hacer seguimiento. Reportar toda su actividad comercial y asistencia a reuniones por la Dirección Comercial. Cumplimentar toda la información en el CRM de la compañía, según las políticas establecidas. Hacer uso adecuado de las herramientas proporcionadas por la empresa para el desempeño de su actividad según normativa o directrices. Requisitos deseados · Licenciatura o FP de grado superior en Administración de Empresas, Comercio, Marketing o campo relacionado. · Experiencia previa en negociación, y como comercial de venta directa y en la gestión de leads. · Experiencia mínima 2 años en el sector del gas (se valorará más experiencia) Requisitos obligatorios · Carnet de conducir · Usuario avanzado de herramientas ofimáticas conocimiento en CRM. · Disponibilidad para viajar y pernoctar Buscamos una persona: · Orientación al cliente y a resultados. · Espíritu comercial y proactivo. · Compromiso y responsabilidad. · Flexibilidad ante cambios. · Buena capacidad de comunicar tanto de forma oral como escrita. · Capacidad para organizar el tiempo de trabajo, planificación y ejecución de tareas con alto grado de excelencia y calidad. · Habilidades comerciales y de negociación. · Alta capacidad resolutiva. · Capacidad de análisis. Requisitos deseados · Contrato Indefinido (Jornada completa) · Modalidad: Hibrida (aunque dependiendo de la ubicación de la persona podrá ser en un centro u otro). · Horario: de L a J de 8.30 a 17.30 (con una hora para comer), Viernes, Julio y Agosto horario intensivo de 8 a 15h · Beneficios sociales (retribución flexible, horario de entrada flexible, tarifa empleado de luz y gas, etc…) · Retribución: salario fijo según valía + variable Información retributiva y compromiso con la igualdad Retribución competitiva acorde a la política salarial del Grupo Visalia. La retribución se determinará en función de la experiencia, conocimientos técnicos y nivel de responsabilidad del puesto, garantizando criterios objetivos de igualdad, transparencia y equidad retributiva. VISALIA garantiza la igualdad de oportunidades en sus procesos de selección, valorando las candidaturas conforme a criterios objetivos de experiencia y competencias, neutros en cuánto al género.

VISALIA grupo energético, busca comercial en el sector energético especializado/a en comercialización de Gas para la Zona Norte de España. Sus funciones serán las siguientes: Gestión y mantenimiento de las relaciones comerciales actuales. Planificación de agenda para visitas presenciales. Captación directa de nuevas empresas en la zona asignada. Identificar las necesidades de los clientes para proponer soluciones efectivas. Cerrar la venta de forma eficiente con el fin de cumplir con los objetivos comerciales de la compañía y seguimiento de las gestiones administrativas. Desarrollar estrategias para atraer clientes, cerrar visitas y hacer seguimiento. Reportar toda su actividad comercial y asistencia a reuniones por la Dirección Comercial. Cumplimentar toda la información en el CRM de la compañía, según las políticas establecidas. Hacer uso adecuado de las herramientas proporcionadas por la empresa para el desempeño de su actividad según normativa o directrices. Requisitos deseados · Licenciatura o FP de grado superior en Administración de Empresas, Comercio, Marketing o campo relacionado. · Experiencia previa en negociación, y como comercial de venta directa y en la gestión de leads. · Experiencia mínima 2 años en el sector del gas (se valorará más experiencia) Requisitos obligatorios · Carnet de conducir · Usuario avanzado de herramientas ofimáticas conocimiento en CRM. · Disponibilidad para viajar y pernoctar Buscamos una persona: · Orientación al cliente y a resultados. · Espíritu comercial y proactivo. · Compromiso y responsabilidad. · Flexibilidad ante cambios. · Buena capacidad de comunicar tanto de forma oral como escrita. · Capacidad para organizar el tiempo de trabajo, planificación y ejecución de tareas con alto grado de excelencia y calidad. · Habilidades comerciales y de negociación. · Alta capacidad resolutiva. · Capacidad de análisis. Requisitos deseados · Contrato Indefinido (Jornada completa) · Modalidad: Hibrida (aunque dependiendo de la ubicación de la persona podrá ser en un centro u otro). · Horario: de L a J de 8.30 a 17.30 (con una hora para comer), Viernes, Julio y Agosto horario intensivo de 8 a 15h · Beneficios sociales (retribución flexible, horario de entrada flexible, tarifa empleado de luz y gas, etc…) · Retribución: salario fijo según valía + variable Información retributiva y compromiso con la igualdad Retribución competitiva acorde a la política salarial del Grupo Visalia. La retribución se determinará en función de la experiencia, conocimientos técnicos y nivel de responsabilidad del puesto, garantizando criterios objetivos de igualdad, transparencia y equidad retributiva. VISALIA garantiza la igualdad de oportunidades en sus procesos de selección, valorando las candidaturas conforme a criterios objetivos de experiencia y competencias, sin sesgo de género.

En Freyssinet España , filial del grupo Soletanche Freyssinet, perteneciente al Grupo VINCI , buscamos incorporar un perfil Encargado/-a de obra civil, en nuestra nuestra Delegación Norte Somos referente en el ámbito de la Ingeniería civil especializada en la concepción, fabricación y montaje de elementos prefabricados de hormigón y nuestra responsabilidad social corporativa es tan importante para nosotros como nuestra calidad y desempeño, anteponiendo la seguridad y bienestar de las personas en el centro de nuestras acciones. Principales funciones y responsabilidades: Organizar, supervisar y coordinar directamente los trabajos en el sitio de obra, asegurando el cumplimiento de los planes de trabajo, la calidad técnica, las medidas de seguridad y los plazos establecidos. Serás el enlace operativo entre la Jefatura de obra y los equipos de trabajo en obra. Supervisar diariamente los trabajos en obra, controlando y organizando la ejecución de tareas según el plan de obra, resolviendo incidencias técnicas o de ejecución. Distribuir las tareas al equipo propio y controlar la actividad de subcontratistas. Controlar el uso y la recepción de materiales, herramientas y equipos Supervisar y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y medio ambiente Asegurar el cumplimiento de los tiempos de ejecución establecidos Mantener registros de producción y partes diarios de trabajo, avances y necesidades técnicas o logísticas. ¿Qué buscamos? Deseable Formación Profesional en Construcción, Obras Públicas o similar Experiencia en puesto similar , preferiblemente en reparación de estructuras de hormigón Valorable conocimientos en reformas, encofrado, ferralla Deseable curso de formación en Prevención de Riesgos Laborales requerido (60h) Carné en vigor y coche propio ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y proyecto profesional estable Seguro de vida y accidentes cubierto 100% por la empresa Plan de pensiones Plan de ahorro del grupo VINCI Formación y capacitación en técnicas especificas y de gestión a través de nuestra Freyssinet Academy Comprometid@s con la igualdad de trato y de oportunidades profesionales. Evitamos cualquier tipo de discriminación, impulsamos la confianza, autonomía y responsabilidad, sea cual sea tu posición y/o particularidades

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Ingeniero/a de ofertas eléctrico/a dentro del programa Young Talent en la división de OHLA Industrial en nuestras oficinas centrales ubicadas en la zona norte de Madrid. En tu llegada a OHLA Industrial irás de la mano de un tutor/a que te acompañara en tu experiencia. Entre otras, sus funciones serán: • Recepción y análisis de pliegos de licitación., • Selección de los equipos principales más adecuados para el proyecto Fotovoltaico (Modulo, tracker, inversor), • Revisión de diseño de planta FV y optimización., • Trato con proveedores. Petición, recepción y análisis técnico económico de ofertas de equipos principales y materiales., • Interacción con otros departamentos como compras, ingenieros plantas FV, departamento civil, departamento legal, seguros, etc., • Revisión de mediciones del proyecto, • Revisión de planificación., • Trato con equipo técnico y comercial de clientes., • Visita a emplazamientos de nuevos proyectos., • Elaboración de entregables de oferta técnico económica ¿Qué necesitas saber? • Conocimientos en AUTOCAD y MS Project. Dominio MS Excel. Valorable conocimiento de software específico (PVSyst, PVCase, …), • Valorable experiencia y conocimientos en otras tecnologías (Eolica, Hidrógeno…), • Último año de grado o máster en áreas de Ingeniería mecánica, eléctrico, industrial o similares., • Nivel de inglés B2, • Manejo de MS Office ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!), • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.), • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto), • Acceso al programa BeWell, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. xbhjioe Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

En Consoft, creadores de Farmatic, software líder de gestión para oficinas de farmacia, y parte de Glintt Global, buscamos incorporar un/a Key Account Manager para impulsar el desarrollo comercial de la compañía en la zona norte de España, reforzando la relación con nuestro canal de distribución, clientes y partners estratégicos. Trabajarás en una compañía tecnológica especializada en soluciones para oficinas de farmacia, con un producto consolidado en el mercado y el respaldo de un grupo internacional de referencia en el ámbito farma y salud. La posición tendrá un papel clave en la expansión comercial de Consoft, desarrollando relaciones de largo plazo con clientes, distribuidores y partners estratégicos, detectando nuevas oportunidades de negocio y actuando como punto de conexión entre el mercado y la organización. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar el desarrollo comercial de Consoft en la zona norte de España, gestionando y fortaleciendo la relación con nuestro canal de distribución, clientes y partners estratégicos. Tu misión será acompañar al canal en el desarrollo de oportunidades comerciales, detectar necesidades del mercado y trasladar información relevante a la organización para contribuir a la mejora continua de nuestra propuesta de valor, nuestras soluciones y nuestros servicios dentro del ecosistema farmacéutico y sanitario. ¿Cuáles serán tus funciones? Entre tus principales responsabilidades estarán: • Gestionar y desarrollar la relación con el canal de distribución en la zona asignada., • Acompañar a distribuidores y partners en la identificación, desarrollo y seguimiento de oportunidades comerciales., • Impulsar el crecimiento de la zona mediante acciones coordinadas con el canal, reforzando la presencia de Farmatic en el mercado., • Fidelizar cuentas clave y colaboradores estratégicos, construyendo relaciones de largo plazo basadas en la confianza y el conocimiento del sector., • Detectar necesidades del mercado, oportunidades de mejora y posibles nuevas líneas de desarrollo junto a distribuidores, clientes y partners., • Actuar como interlocutor/a de referencia entre el canal, los clientes estratégicos y los equipos internos de Consoft., • Coordinar internamente con los equipos de producto, soporte, marketing y dirección comercial para trasladar necesidades del mercado y dar respuesta a oportunidades detectadas., • Realizar seguimiento de la actividad comercial de la zona, analizando su evolución, identificando riesgos y proponiendo acciones de crecimiento., • Apoyar al canal en reuniones, visitas comerciales, presentaciones de producto y acciones orientadas a fortalecer la relación con clientes., • Trasladar información relevante del mercado para contribuir a la mejora continua de nuestras soluciones, servicios y propuestas de valor. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con experiencia comercial B2B, capacidad relacional, orientación a resultados y motivación por formar parte de un proyecto tecnológico con impacto real en el sector farmacéutico. Valoraremos especialmente: • Experiencia previa como Key Account Manager, Area Manager, Responsable Comercial de Zona, Delegado/a Comercial B2B o posiciones similares., • Trayectoria gestionando cuentas, distribuidores, canales de venta o partners estratégicos., • Conocimiento del mercado sanitario, farmacéutico, tecnológico o de soluciones software., • Experiencia en venta consultiva, negociación, desarrollo de negocio y seguimiento de objetivos comerciales., • Capacidad para generar relaciones de confianza con interlocutores de distinto nivel., • Perfil autónomo, organizado y con visión estratégica de zona., • Habilidades de comunicación, escucha activa y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar de forma coordinada con equipos internos., • Residencia actual en la zona norte de España., • Disponibilidad para viajar a demanda dentro de la zona asignada. Será especialmente valorable aportar experiencia previa en el entorno de oficina de farmacia, distribución farmacéutica, software de gestión, soluciones tecnológicas para salud o venta a canal. ¿Qué ofrecemos? • Posición estable en una empresa tecnológica referente en el sector farmacéutico., • Proyecto con recorrido, impacto y capacidad de crecimiento dentro del ecosistema farma y salud., • Alta autonomía en la gestión de la zona asignada., • Jornada de lunes a jueves de 8:00 a 17:00, con entrada y salida flexible. Viernes de 8:00 a 15:00., • Jornada intensiva en verano de 8:00 a 15:00., • Modelo híbrido de trabajo., • Plan de formación y desarrollo profesional, con acciones formativas orientadas a impulsar tus competencias comerciales, funcionales y transversales., • Acceso a Udemy Business, una de las plataformas líderes de formación online, con formación a demanda e itinerarios personalizados., • Seguro de salud con nuestra aseguradora de confianza y seguro de vida incluido dentro de nuestro paquete de beneficios., • Buen ambiente de trabajo y equipo cercano., • Proyección profesional en un grupo en crecimiento, con impacto directo en la transformación tecnológica del sector farma., • Salario ofertado en la banda de 35.000 a 50.000 euros brutos anuales según perfil y experiencia. Proceso de selección El proceso será claro, cercano y ágil: • Llamada telefónica con el Departamento de Personas, para conocernos, explicarte la posición y resolver tus primeras dudas., • Entrevista con Dirección Comercial y el Responsable de Personas, para profundizar en el puesto, la zona, los retos de la posición y tu experiencia profesional., • Cierre del proceso, donde compartiremos feedback, resolveremos posibles dudas finales y, en caso de encaje, avanzaremos con la propuesta de incorporación. Si quieres formar parte de un proyecto tecnológico con impacto real en el sector farmacéutico, en Consoft nos encantará conocerte.

En Consoft, creadores de Farmatic, software líder de gestión para oficinas de farmacia, y parte de Glintt Global, buscamos incorporar un/a Key Account Manager para impulsar el desarrollo comercial de la compañía en la zona norte de España, reforzando la relación con nuestro canal de distribución, clientes y partners estratégicos. Trabajarás en una compañía tecnológica especializada en soluciones para oficinas de farmacia, con un producto consolidado en el mercado y el respaldo de un grupo internacional de referencia en el ámbito farma y salud. La posición tendrá un papel clave en la expansión comercial de Consoft, desarrollando relaciones de largo plazo con clientes, distribuidores y partners estratégicos, detectando nuevas oportunidades de negocio y actuando como punto de conexión entre el mercado y la organización. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar el desarrollo comercial de Consoft en la zona norte de España, gestionando y fortaleciendo la relación con nuestro canal de distribución, clientes y partners estratégicos. Tu misión será acompañar al canal en el desarrollo de oportunidades comerciales, detectar necesidades del mercado y trasladar información relevante a la organización para contribuir a la mejora continua de nuestra propuesta de valor, nuestras soluciones y nuestros servicios dentro del ecosistema farmacéutico y sanitario. ¿Cuáles serán tus funciones? Entre tus principales responsabilidades estarán: • Gestionar y desarrollar la relación con el canal de distribución en la zona asignada., • Acompañar a distribuidores y partners en la identificación, desarrollo y seguimiento de oportunidades comerciales., • Impulsar el crecimiento de la zona mediante acciones coordinadas con el canal, reforzando la presencia de Farmatic en el mercado., • Fidelizar cuentas clave y colaboradores estratégicos, construyendo relaciones de largo plazo basadas en la confianza y el conocimiento del sector., • Detectar necesidades del mercado, oportunidades de mejora y posibles nuevas líneas de desarrollo junto a distribuidores, clientes y partners., • Actuar como interlocutor/a de referencia entre el canal, los clientes estratégicos y los equipos internos de Consoft., • Coordinar internamente con los equipos de producto, soporte, marketing y dirección comercial para trasladar necesidades del mercado y dar respuesta a oportunidades detectadas., • Realizar seguimiento de la actividad comercial de la zona, analizando su evolución, identificando riesgos y proponiendo acciones de crecimiento., • Apoyar al canal en reuniones, visitas comerciales, presentaciones de producto y acciones orientadas a fortalecer la relación con clientes., • Trasladar información relevante del mercado para contribuir a la mejora continua de nuestras soluciones, servicios y propuestas de valor. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con experiencia comercial B2B, capacidad relacional, orientación a resultados y motivación por formar parte de un proyecto tecnológico con impacto real en el sector farmacéutico. Valoraremos especialmente: • Experiencia previa como Key Account Manager, Area Manager, Responsable Comercial de Zona, Delegado/a Comercial B2B o posiciones similares., • Trayectoria gestionando cuentas, distribuidores, canales de venta o partners estratégicos., • Conocimiento del mercado sanitario, farmacéutico, tecnológico o de soluciones software., • Experiencia en venta consultiva, negociación, desarrollo de negocio y seguimiento de objetivos comerciales., • Capacidad para generar relaciones de confianza con interlocutores de distinto nivel., • Perfil autónomo, organizado y con visión estratégica de zona., • Habilidades de comunicación, escucha activa y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar de forma coordinada con equipos internos., • Residencia actual en la zona norte de España., • Disponibilidad para viajar a demanda dentro de la zona asignada. Será especialmente valorable aportar experiencia previa en el entorno de oficina de farmacia, distribución farmacéutica, software de gestión, soluciones tecnológicas para salud o venta a canal. ¿Qué ofrecemos? • Posición estable en una empresa tecnológica referente en el sector farmacéutico., • Proyecto con recorrido, impacto y capacidad de crecimiento dentro del ecosistema farma y salud., • Alta autonomía en la gestión de la zona asignada., • Jornada de lunes a jueves de 8:00 a 17:00, con entrada y salida flexible. Viernes de 8:00 a 15:00., • Jornada intensiva en verano de 8:00 a 15:00., • Modelo híbrido de trabajo., • Plan de formación y desarrollo profesional, con acciones formativas orientadas a impulsar tus competencias comerciales, funcionales y transversales., • Acceso a Udemy Business, una de las plataformas líderes de formación online, con formación a demanda e itinerarios personalizados., • Seguro de salud con nuestra aseguradora de confianza y seguro de vida incluido dentro de nuestro paquete de beneficios., • Buen ambiente de trabajo y equipo cercano., • Proyección profesional en un grupo en crecimiento, con impacto directo en la transformación tecnológica del sector farma., • Salario ofertado en la banda de 35.000 a 50.000 euros brutos anuales según perfil y experiencia. Proceso de selección El proceso será claro, cercano y ágil: • Llamada telefónica con el Departamento de Personas, para conocernos, explicarte la posición y resolver tus primeras dudas., • Entrevista con Dirección Comercial y el Responsable de Personas, para profundizar en el puesto, la zona, los retos de la posición y tu experiencia profesional., • Cierre del proceso, donde compartiremos feedback, resolveremos posibles dudas finales y, en caso de encaje, avanzaremos con la propuesta de incorporación. Si quieres formar parte de un proyecto tecnológico con impacto real en el sector farmacéutico, en Consoft nos encantará conocerte.

Quirónsalud es la compañía líder en España en prestación de servicios sanitarios. Contamos con expertos de prestigio internacional en el ámbito biomédico y con un gran equipo de profesionales sanitarios y no sanitarios que trabaja día a día con el fin de ofrecer la mejor calidad asistencial y especializada de nuestro país. En Quirónsalud queremos contar con el mejor talento profesional para seguir ofreciendo un servicio sanitario diferencial que se distinga por su calidad, su alto nivel de especialización, y por un cuidado de la salud persona a persona. Descripción de la oferta Seleccionamos un/a Coordinador/a de Consultas externas en nuestro centro médico quirúrgico de Olympia, ubicado en Torre Caleido (metro Begoña). Zona norte de Madrid. Olympia, es el centro pionero del grupo Quirónsalud. Un proyecto único en España que tiene como objetivo el cuidado de las personas a través de la medicina y las últimas tendencias en la salud, el desarrollo del deporte, así como la prevención física, mental y emocional. Nuestros pilares son la innovación, el conocimiento, la perseverancia y la excelencia para conseguir una salud sostenible centrada en el paciente. ¿Por qué elegir nuestro centro? • Tres Center Areas especializadas para impulsar el estado de salud: Sport, Lifestyle y Medical Center., • Medicina multidisciplinar, • Equipos de profesionales de excelencia., • Dotación tecnológica de última generación., • Todo ello ubicado en 12.000 m2 de espacios dinámicos, modernos y acogedores. En este enlace puedes descubrir cómo es nuestro centro y cómo sería trabajar en Olympia: https://olympia.quironsalud.com/ ¿Cuál será tu misión? Coordinar y supervisar las actividades relacionadas con el proceso asistencial del programa de Consultas Externas, asegurando una óptima calidad del mismo en los profesionales que coordina, aplicando los conocimientos propios de su categoría y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Realizararás un seguimiento y control de horarios de comienzo y fin de las consultas con el fin de buscar posibilidades de aumentar actividad reorganizando agendas y personal., • Analizarás las incidencias de facturación/remesado, así como las causas de los fallos recurrentes e implantarás medidas de mejora para disminuir incidencias., • Gestionarás diariamente el personal asignado a consultas optimizando recursos según actividad y planificando planillas., • Te responsabilizarás de la selección del personal a tu cargo, así como de la bienvenida y acompañamiento en la incorporación, entrega de material, informar sobre la obligatoriedad de la realización de los cursos obligatorios y seguimiento de los mismos., • Realizarás un correcto mantenimiento y gestión de agendas de los servicios asignados. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado., • Contrato indefinido, • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 9:00-14:00 y de 16:00-19:00h y los viernes de 9:00-14:30h, • Política de Movilidad y Promoción interna, • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración., • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente., • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. ¡Te esperamos! Requisitos ¿Cumples con los siguientes requisitos? • Ciclo Formativo de Grado Medio en Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Administración y Finanzas, etc. o equivalente, • Valorable formación en Gestión de Personas y Excel avanzado, • Experiencia previa en consultas externas de hospitales o clínicas, • Habilidades comunicativas y liderazgo Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo!

El grupo Tazzetti, www.tazzetti.com, líder europeo en el sector de los refrigerantes y gases especiales, así como en las tecnologías y servicios medioambientales, en un programa de desarrollo de su estructura comercial precisa incorporar un TÉCNICO EN PLANTA INDUSTRIAL El candidato trabajará en una planta productiva industrial ubicada en la zona Madrid Norte/Este. Se valora experiencia en plantas industriales complejas. Persona acostumbrada a trabajar con autonomía, de conformidad con los procedimientos de seguridad, con un programa operativo de referencia y con los objetivos y las prioridades asignadas; capaz de gestionar la función con profesionalidad, seriedad y gran flexibilidad. Dicho profesional deberá asegurar la gestión y el nivel de eficiencia de la planta, trabajando a través de procesos de control incluyendo las operaciones de carga y descarga de los tanques de almacenamiento de los productos químicos y el mantenimiento de las instalaciones, así como la gestión de los equipos de trabajo y su organización y planificacion. Completa el perfil la optimización del proceso productivo, así como la programación de la actividad de mantenimiento. Requisitos necesarios: • bachillerato técnico con preferencia perito químico industrial, se agradece licenciatura en sectores técnicos;, • es necesario el conocimiento efectivo de los principales paquetes informáticos (MS Office);, • se agradece el conocimiento del inglés tanto hablado como escrito;, • dotes organizativas y operativas, precisión, alto nivel de operatividad, dinamismo, capacidad de resolución de problemas, trabajo en equipo;, • se valora posesión de carné para manejar carretillas elevadoras;, • es necesaria residencia en zona Madrid Norte/Este o zonas limítrofes. Los interesados pueden enviar su CV detallado con autorización para el tratamiento de los datos personales, (Reglamento UE 679/216) a Tazzetti S.p.A. e-mail citando la REF: TPI/160. Puede consultar la política de privacidad de candidatos presente en el siguiente enlace. TAZZETTI - Privacy El envío de la candidatura autoriza la empresa al tratamiento de datos de lo proyectado en dicha Política.

El grupo Tazzetti, www.tazzetti.com, líder europeo en el sector de los refrigerantes y gases especiales, así como en las tecnologías y servicios medioambientales, en un programa de desarrollo de su estructura comercial precisa incorporar un TÉCNICO EN PLANTA INDUSTRIAL El candidato trabajará en una planta productiva industrial ubicada en la zona Madrid Norte/Este. Se valora experiencia en plantas industriales complejas. Persona acostumbrada a trabajar con autonomía, de conformidad con los procedimientos de seguridad, con un programa operativo de referencia y con los objetivos y las prioridades asignadas; capaz de gestionar la función con profesionalidad, seriedad y gran flexibilidad. Dicho profesional deberá asegurar la gestión y el nivel de eficiencia de la planta, trabajando a través de procesos de control incluyendo las operaciones de carga y descarga de los tanques de almacenamiento de los productos químicos y el mantenimiento de las instalaciones, así como la gestión de los equipos de trabajo y su organización y planificacion. Completa el perfil la optimización del proceso productivo, así como la programación de la actividad de mantenimiento. Requisitos necesarios: • bachillerato técnico con preferencia perito químico industrial, se agradece licenciatura en sectores técnicos;, • es necesario el conocimiento efectivo de los principales paquetes informáticos (MS Office);, • se agradece el conocimiento del inglés tanto hablado como escrito;, • dotes organizativas y operativas, precisión, alto nivel de operatividad, dinamismo, capacidad de resolución de problemas, trabajo en equipo;, • se valora posesión de carné para manejar carretillas elevadoras;, • es necesaria residencia en zona Madrid Norte/Este o zonas limítrofes. Los interesados pueden enviar su CV detallado con autorización para el tratamiento de los datos personales, (Reglamento UE 679/216) a Tazzetti S.p.A. e-mail citando la REF: TPI/160. Puede consultar la política de privacidad de candidatos presente en el siguiente enlace. TAZZETTI - Privacy El envío de la candidatura autoriza la empresa al tratamiento de datos de lo proyectado en dicha Política.

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? En Scalian Spain seguimos creciendo y buscamos un/a Full Stack Developer con experiencia sólida tanto en backend con Java como en frontend con Angular, para incorporarse a un proyecto tecnológico de largo recorrido donde tendrás visibilidad end-to-end del desarrollo y podrás participar desde el diseño hasta la puesta en producción. Buscamos un perfil con capacidad para gestionar desarrollos desde cero, autonomía técnica y buen criterio arquitectónico. 💻 ¿Qué buscamos? Backend (Java) Imprescindible experiencia con: • Java 21, • Maven, • Spring Framework, • Spring Data JPA, • Hibernate, • PL/SQL, • Testing unitario, • Desarrollo y consumo de APIs REST, • Kafka, • Arquitectura Hexagonal (pure hexagonal architecture), • Buenas prácticas de diseño y correcta delegación de responsabilidades entre clases Valorable: • Quarkus, • Conocimientos de metodologías ágiles, • Experiencia o conocimientos en sector sanitario Frontend Imprescindible experiencia con: • TypeScript, • JavaScript (ES6+), • HTML5, • CSS3, • SCSS, • Angular 18 o superior, • RxJS, • Signals ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones 💻 100% Teletrabajo 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 Afterworks en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

Buscamos un ingeniero/a con experiencia en proyectos que quiera incorporarse a nuestro equipo de consultores/as en Madrid. Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo, y guiándoles a través de tu expertise ¿Estas graduado/licenciado en ingeniería Tienes una experiencia profesional entre 1 y 3 años de experiencia en gestión de proyectos. Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1) (un nivel fluido de francés es valorado muy positivamente) Manejo de alguna herramientas como: SAP, Excel, Power Bi, MS Project, GoogleSheet Te comunicas de manera eficaz con los diferentes actores del proyecto, stakeholders, clientes Eres capaz de asumir responsabilidades, tomar decisiones de manera autónoma y reportar el avance de las actividades que estas desarrollando en tu perímetro de manera eficaz. ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes. ¡Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante,transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades. Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #

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