Ingenieria jobs in Puente De VallecasCreate job alerts

We are looking for a Flight Operations Engineer for the Technical Office of one of our main clients based in Madrid.

Zenon is proud to be assisting a reputable and well-established MRO in their search for an experienced EASA B2 G450/550/650 Licensed Engineer on a 3-4 month contract based in Europe.The client will be offering the following:.Accommodation allowance provided.You will be required to hold the following

We are looking for a Flight Operations Engineer for the Technical Office of one of our main clients based in Madrid.

Your main tasks and responsibilities will be: Define, specify, buy, deploy and support for new Industrial Test means (Climatic/ vacuum test chambers and shakers) according to customers requirement and ergonomics standards. Education and skills set requirements * Higher Education (Grade or Ma

Job Description:* This is an opportunity to join a diverse and dynamic Industrialization Team within Operations focused on: Shape the future based on innovation of our products, new technologies and way of working, State of the art product consolidation, Continuous Performance improvemen

Job Description: • Generate and review Safety Assessment and Analyses for the Bleed System/Exterior Lights System/ Auxiliary Power Unit System/ Fuel Tank Inerting System (FHA, pSSA, SSA, Fault Trees, Quantitative and Qualitative Assessments).Generate and review Common Cause Analyses such as

Job Description: • Generate and review Safety Assessment and Analyses for the Bleed System/Exterior Lights System/ Auxiliary Power Unit System/ Fuel Tank Inerting System (FHA, pSSA, SSA, Fault Trees, Quantitative and Qualitative Assessments).Generate and review Common Cause Analyses such as

We currently have a fantastic opportunity to join the Paris Operations Engineering team as .Consultant Engineer based in Madrid, Spain .Group Manager Field Engineering.Work in partnership with FM clients, understanding their businesses and helping them to prevent and to control fire and natura

Are you experienced in technical Translations? Are you open to work on site, in Madrid? Take a look! ORTEC ENGINEERING is the engineering subsidiary of ORTEC GROUP. We are an European leader in engineering, linguistics, risk and project management. The ORTEC branch in Spain is specialized in Engineering services, maintenance engineering, integrated logistics support, supportability, reliability and maintainability engineering and technical translations. Our team is in charge of developing engineering studies for the creation, update or optimization of aircraft Maintenance Programs, using specific methodologies, for different customers - main European aircraft manufacturers or vendors. Our Linguistics Department is looking for Freelance or Staff employee technical translators specialized in, and with demonstrate experience in, translating documents from French to German (FRàGE) to reinforce our in-house translations teams in our production center in Madrid. We are looking for translators with experience in technical translation, from FRENCH to GERMAN and vice versa, and technical documentation like aircraft maintenance manuals, industrial installations instructions, ground vehicles maintenance or other similar technical language- related translations. JOB DESCRIPTION You will be mainly involved in: Analysis of source documentation authored in French or German, in collaboration and close contact with our technical authors. Translation from French to German and from German to French. Management of translation memories in automatic translations software (TRADOS). Cross-check processes in accordance with our Quality Assurance processes. PROFILE We are looking for candidates whose profile matches the following characteristics: Translation or Interpretation studies Experience in translations of technical texts from Spanish and English into German or French Experience in the translation of technical texts from other languages, such as English. Knowledge in Simplified Technical English (STE) standard Experience in maintenance manuals and / or real maintenance experience. Systems or structures general knowledge, systems operation, structural repairs, data sheets or other technical domains. Use of translations software e.g. TRADOS STUDIO XML / SGML authoring experience Expert in Microsoft Office Good organizational skills Ability to focus on priorities and deliver on time to agreed standards Service-oriented attitude Excellent oral and written communication skills in the different languages. And a strong team spirit! If you match these skills, you are located in Spain and want to work as in-house translator in our offices in Madrid, don't hesitate to apply for this job offer. At Ortec Engineering we are proud to consider Diversity and Inclusion as essential elements in everything we do. We are committed to our Equal Employment Opportunity policy without regard to race, color, ethnicity, gender, age, sexual orientation, gender identity, religion, or disability. Note: Through your active application in this Selection Process via LinkedIn, you authorize the processing and use of your personal data, including your LinkedIn profile, in accordance with the ORTEC GROUP DATA PROTECTION POLICY available at https://ortec-group.com/en/gdpr/

🚨 QHSSE Manager – Spain (Madrid HQ) 🇪🇸 Aviation | Safety Leadership | International Operations We’re working with a leading aviation organisation to appoint a QHSSE Manager to drive safety, compliance, and operational excellence across multiple stations in Spain. This is a senior leadership role with full ownership of Quality, Health, Safety, Security & Environmental standards across a complex, multi-site operation. ✈️ The Opportunity You’ll be responsible for shaping and embedding a best-in-class QHSSE culture, ensuring full compliance with aviation regulations, and driving continuous improvement across all operational sites. This is a high-impact, strategic role with strong visibility across leadership, customers, and regulatory bodies. 🔧 What You’ll Be Doing • Leading QHSSE strategy across all Spanish operations, • Ensuring compliance with ISO 9001, 14001, 45001, ISAGO, ICAO & IATA standards, • Driving risk management, incident investigation & corrective actions, • Leading internal & external audits and regulatory engagement, • Developing Business Continuity Plans & Emergency Response Plans, • Delivering training, awareness, and cultural change programmes, • Acting as the Aviation Security lead (PNS compliance), • Partnering with senior stakeholders across operations, airlines & authorities 👤 What We’re Looking For • 10+ years’ experience in QHSSE leadership within aviation / logistics / industrial environments, • Strong background in ground handling or air cargo operations, • Deep knowledge of ISAGO, IGOM, ICAO & IATA frameworks, • Proven ability to lead multi-site, international operations, • Strong experience in auditing, compliance & continuous improvement, • Recognised Health & Safety certification, • Fluent in Spanish & English, • Comfortable with regular travel across Spain 💡 Why Apply? • Strategic leadership role with real influence, • Work within a highly regulated, safety-critical aviation environment, • Opportunity to drive cultural change and operational excellence International exposure with senior stakeholder engagement

🚨 ¡Nueva oportunidad laboral! | Técnico/a Senior de Mantenimiento PCI (SAT) ¿Tienes experiencia en mantenimiento de sistemas de Protección Contra Incendios (PCI) y buscas un proyecto estable dentro de una compañía sólida y en crecimiento? Como consultora de Grupo Adecco, estoy gestionando la selección de un/a Técnico/a Senior de Mantenimiento PCI para incorporarse al Servicio de Asistencia Técnica (SAT) de una importante empresa especializada en mantenimiento integral de instalaciones. 🔧 ¿Cuál será tu misión? ✔ Realizar el mantenimiento preventivo de instalaciones PCI en distintos centros del sector terciario (hoteles, hospitales, residencias, oficinas, centros comerciales, instalaciones deportivas, etc.). ✔ Ejecutar pruebas, verificaciones e inspecciones conforme a la normativa vigente. ✔ Diagnosticar y reparar averías en sistemas de protección contra incendios. ✔ Ofrecer un servicio técnico de calidad, garantizando la seguridad y satisfacción del cliente. 👤 ¿Qué buscamos? Buscamos un perfil con al menos 5 años de experiencia en mantenimiento de sistemas PCI, especialmente orientado a electrónica y sistemas de detección, con capacidad para trabajar de forma autónoma. Será imprescindible aportar experiencia en: 🔹 Sistemas de detección y extinción de incendios. 🔹 Centrales de incendios y programación de equipos. 🔹 Sistemas de aspiración, prealarma y abastecimiento de agua PCI. 🔹 Grupos de presión, hidrantes, sistemas secos y húmedos. 🔹 Diagnóstico y resolución de averías. ⭐ Se valorará especialmente experiencia con centrales como Aguilera, Honeywell u otras similares, así como formación en Prevención de Riesgos Laborales. 🎯 ¿Qué ofrece la empresa? ✅ Incorporación estable con contrato indefinido. ✅ Salario competitivo según experiencia. ✅ Desarrollo profesional dentro de una empresa consolidada y en expansión. ✅ Jornada de lunes a jueves de 08:00 a 16:00 y viernes de 08:00 a 15:00. ✅ Vehículo de empresa para el desempeño del trabajo (con posibilidad de llevarlo al domicilio). ✅ Imprescindible carnet de conducir. 📩 Si te interesa conocer más detalles o crees que este proyecto encaja contigo, envíame un mensaje privado o comparte esta publicación con profesionales que puedan estar interesados. #Empleo #Mantenimiento #PCI #ProtecciónContraIncendios #SAT #TécnicoDeMantenimiento #Industria #Ingeniería #Adecco #OfertaLaboral

¿Quiénes somos? Occam Space es una empresa española en fase de crecimiento dedicada al diseño y fabricación de sistemas de separación para satélites y vehículos lanzadores. Con sede en Madrid, nuestros equipos ya operan en órbita y colaboramos con algunos de los principales actores del sector espacial. Nuestro propósito es hacer el espacio más sencillo, más seguro y más eficiente. Objetivo del puesto Buscamos un/a Ingeniero/a de Compras Técnicas con experiencia en la adquisición de componentes y servicios industriales a partir de planos, especificaciones técnicas y documentación de fabricación. Serás el nexo entre Ingeniería y los proveedores, garantizando que los componentes adquiridos cumplen los requisitos técnicos, de calidad, coste y plazo. Responsabilidades Compras técnicas • Analizar planos de fabricación, modelos, especificaciones técnicas y listas de materiales (BOM) para definir estrategias de compra., • Preparar solicitudes de oferta (RFQ) a proveedores nacionales e internacionales., • Evaluar ofertas desde un punto de vista técnico y económico., • Negociar condiciones comerciales, plazos de entrega y capacidades de fabricación., • Emitir órdenes de compra y realizar el seguimiento hasta la recepción del material. Relación técnica con proveedores • Seleccionar y desarrollar proveedores especializados en mecanizado, tratamientos superficiales, procesos especiales, componentes comerciales y fabricación industrial., • Resolver dudas técnicas con proveedores durante las fases de fabricación., • Buscar alternativas técnicas ante obsolescencias, problemas de suministro o necesidades de optimización de costes., • Participar en la homologación y evaluación técnica de nuevos proveedores., • Gestionar el seguimiento de pedidos críticos y resolver incidencias técnicas y de suministro con los proveedores., • Participar en la industrialización de nuevos productos aportando la visión de compras y del mercado de suministro. Colaboración con Ingeniería • Trabajar conjuntamente con Ingeniería para comprender los requisitos técnicos de cada componente., • Revisar planos, tolerancias, materiales, tratamientos y especificaciones antes de lanzar las compras., • Coordinar con Calidad la documentación técnica requerida (CoC, certificados de materiales, FAI, informes dimensionales, etc.). Requisitos • Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Aeroespacial, de Materiales o similar., • Experiencia en compras técnicas dentro de entornos industriales o de fabricación., • Capacidad para interpretar planos mecánicos, tolerancias, materiales y procesos de fabricación., • Experiencia gestionando proveedores técnicos., • Nivel de inglés mínimo B2 para la comunicación con proveedores internacionales., • Manejo de Microsoft Excel. Se valorará especialmente • Experiencia en los sectores aeroespacial, defensa, aeronáutico o alta tecnología., • Conocimiento de normativa ECSS, AS9100 o ISO 9001., • Experiencia en homologación y evaluación de proveedores. Qué ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Banda salarial entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia., • Plan de retribución flexible (seguro médico, tarjeta restaurante, transporte y guardería)., • Horario flexible, con entrada entre las 8:00 y las 9:30 y organización flexible de la jornada., • 22 días laborables de vacaciones., • 6 días de libre disposición., • 24 y 31 de diciembre libres., • Día libre por tu cumpleaños.

At ORTEC ENGINEERING SPAIN, we are strengthening our senior teams to support Working Party activities for ATR programmes within the Customer Support & Services environment. We are looking for an EASA B1 Support Staff with strong experience on ATR 42/72 aircraft, capable of leading aircraft repair activities or providing on-site technical support in an international operational context. The selected candidate will be deployed within ATR Working Party operations, acting as a key technical reference in the field while ensuring compliance with OEM standards and regulatory requirements. Job Description As an EASA B1 Support Staff, your main responsibilities will include: • Leading aircraft repair activities or providing technical assistance during Working Party interventions., • Supporting damage assessment following major events., • Carrying out inspection and certification of work within the scope of your authorization., • Ensuring all work is performed in accordance with OEM requirements, approved procedures, planning, and cost estimates., • Ensuring proper completion and certification of maintenance documentation (work sheets, logbooks, inspection schedules, records)., • Reporting and managing defects and associated corrective actions., • Verifying serviceability of tools and ensuring use of approved materials and parts., • Ensuring compliance with safety procedures for all personnel (technicians, apprentices)., • Supporting maintenance and availability of tools and equipment., • Ensuring safety of GSE equipment., • Coordinating with preparation teams and ATR technical departments involved in Working Party activities. Profile We are looking for professionals with: • Minimum 8 years of experience in aviation maintenance., • At least 5 years as Support Staff on ATR aircraft., • Valid EASA Part-66 B1 License with ATR 42/72 ratings., • C rating is a plus., • ATR 42/72 type training (all types)., • Fuel Tank Safety, Human Factors (HF), SMS., • Up-to-date recurrent training., • Strong knowledge of maintenance procedures and OEM requirements., • Proficiency in MS Office., • Experience with Maintenance Information Systems (AMOS, AMASIS, AD Software, etc.)., • Professional English (working level / negotiation capacity). Valuable Additional Skills • Engineering degree or strong technical aircraft systems background., • Experience managing complex repairs and structural/mechanical findings. Job Requirements • Location: Cugnaux (Francazal Base – France) + Worldwide missions., • Frequent travel required (up to 12 consecutive weeks)., • Candidates must provide an updated CV together with relevant qualifications and certifications. What We Offer At ORTEC ENGINEERING you will find: • Highly competitive remuneration, aligned with your experience and profile., • Permanent contract., • International working environment within ATR programmes., • Private health insurance., • Opportunities for long-term missions and international mobility., • Integration into high-level aeronautical technical projects., • Career development within a growing international group. At ORTEC ENGINEERING we are proud to consider Diversity and Inclusion as essential elements in everything we do. We are committed to Equal Employment Opportunity, regardless of race, color, ethnicity, gender, age, sexual orientation, gender identity or religion. We actively promote the employment of people with disabilities. Note: By actively applying to this Selection Process via LinkedIn, you authorize the processing and use of your personal data, including your LinkedIn profile, in accordance with the ORTEC GROUP DATA PROTECTION POLICY available at: https://ortec-group.com/en/gdpr/.

En TEMPS llevamos 25 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Empresa del sector tecnológico e ingeniería precisa incorporar : oficial 1ª Frigorista para realizar trabajos de instalación y mantenimiento. Funciones: Supervisión y control del funcionamiento adecuado de las instalaciones. • Maniobras de ajuste y corrección, • Programaciones de horarios de funcionamiento y consignas a todos los equipos de climatización., • Control periódico, in situ, de las señales y parámetros mediante mediciones directas de los equipos., • Comprobación de los elementos de lectura y contaje (tarado). • . • Operaciones de control, puesta en marcha y paro de las instalaciones previas al inicio y final de temporada de los equipos de calefacción y refrigeración. • Operaciones de mantenimiento conductivo, como operaciones de parada y puesta en marcha controlada de las instalaciones y equipos (antes y después de una intervención de mantenimiento preventivo y correctivo), así como la supervisión y control del correcto funcionamiento de las mismas. CONDICIONES: Tipo de contrato: Indefinido Horario: De lunes a viernes de 7 a 15h Banda salarial: 23.000 – 30.000 Beneficios adicionales y vehículo de empresa, REQUISITOS Formación: Titulación mantenedor -reparador de instalaciones de aire acondicionado – Calefactor y agua caliente sanitaria o equivalente Experiencia profesional: Mínimo de 2 años de experiencia demostrable en instalaciones de aire acondicionado Realización de guardias, carnet de conducir. valorable: con carnet RITE y gases fluorados

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Actualmente, desde la línea especializada en Mecánica 4.0 GI PRO nos encontramos en busca de un/a Frigorista Oficial 1ª / Recurso Preventivo para puesta en marcha de importante proyecto en Madrid. Te contamos las principales funciones de la posición: -Puestas en marcha de instalaciones. -Mantenimiento e Instalaciones frigorífica y evaporadores. -Diagnostico y resolución de incidencias. -Instalaciones de aislamientos y evaporadores. -Carga y manipulación de refrigerantes. ¿Cuáles son los requisitos de la posición? -Experiencia en soldadura oxiacetilénica. -Conocimientos sólidos del ciclo frigorífico y diagnóstico por presiones y temperaturas. --Experiencia con refrigerantes HFC y CO2. -Certificado manipulación de gases fluorados y RITE. -Capacidad para interpretar esquemas frigoríficos y eléctricos. -Permiso de conducir. ¿Qué ofrecemos? -Contratación indefinida por empresa -Jornada completa de 40 horas semanales. -Horario: Lunes a Viernes 8h a 17:30h. -Salario: entre 30 000 € - 35 000€ Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

Job Responsibilities 1. On-site Equipment Inspection & Maintenance: Conduct daily inspections, spot checks, and preventive maintenance on energy storage systems (PCS, BMS, EMS, battery clusters, transformers, switchgear, fire suppression systems, etc.) according to O&M plans; promptly identify and resolve equipment anomalies to ensure safe and stable system operation., 2. Fault Diagnosis & Emergency Response: Receive and respond to equipment fault alarms; rapidly perform on-site fault localization, root cause analysis, and repair recovery; coordinate with relevant technical teams on complex faults to minimize downtime and improve system availability., 3. Equipment Commissioning Support: Coordinate resources for post-installation commissioning, grid-connection testing, trial operation, and final acceptance of energy storage projects., 4. O&M Data Management & Reporting: Collect and organize operational data, fault records, maintenance records, and inspection reports; analyze equipment operating status and health conditions; propose optimization recommendations; and regularly produce O&M analysis reports to support equipment reliability improvement., 5. On-site Safety Management & Customer Communication: Strictly enforce electrical safety operation procedures and energy storage industry safety standards; implement on-site risk control and work permit systems; maintain communication and coordination with customers, owners, and relevant partners; provide timely feedback on equipment operation; and enhance customer satisfaction. Qualifications • Education: Bachelor’s degree or above, • Skills: Experience in O&M and maintenance of large-scale energy storage projects preferred, • Experience: 3+ years of relevant experience preferred, • Languages: Fluent in English, good at Spanish is a plus, • Others: 1. Strong coordination, communication, and logical thinking skills, 2. Aligned with the company’s striving culture; highly responsible, proactive, and self-driven

Ejecuta las tareas que le han sido asignadas por parte del Engineering Manager, de acuerdo a las instrucciones y estándares recibidos.Identificar y proponer mejoras que optimizan la eficiencia en su puesto de trabajo.Detectar necesidades de inversión relativas al PAI de Riesgos, que traslada a su

Empresa del sector hotelero busca incorporar un/a Arquitecto/a de Proyectos para participar en la mejora, adecuación y reposicionamiento de activos hoteleros.La persona seleccionada se incorporará a un equipo con un papel activo en la evolución y mejora continua de los hoteles del grupo, colabora

Deloitte SW Engineer Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Ya te visualizas en la Deloitte University de París? Bene

Satellite Platform Engineer Participarás en un programa europeo estratégico de comunicaciones satelitales dentro de un consorcio internacional, contribuyendo al diseño, desarrollo y operación de plataformas satelitales GEO y LEO.El rol abarca todo el ciclo de vida del sistema: definición de req

Senior AI Engineer Senior AI Engineer Country: Spain IT STARTS HERE Santander (www.Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge whats possible.This is more than a strategic shift.Its a chance for driven profe

Observability Engineer Buscamos un/a Observability Engineer para incorporarse a un equipo tecnológico donde tendrás un papel clave en el diseño, implantación y mejora de soluciones de monitorización, observabilidad y automatización.Cuál será tu misión? Diseñar e impulsar la estrategia de o

Senior AI Engineer - Agentic Commerce Company Description With over 25 years experience, plus the same enormous passion and ambition we had on day-one, were trailblazers in the pet e-commerce industry.Our solutions make over 12 million customers genuinely happier - and thats something we really c

Key Responsibilities: - Own and drive the technical architecture and evolution of platform capabilities - Design scalable architectures for Omnichannel servicing platforms, Customer interaction management, Data analytics (real-time and historical processing) and Event-driven integrations - De

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo. Misión: Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‑to‑end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner. Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución. Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‑level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores. Responsabilidades: Arquitectura end‑to‑end y diseño de solución Liderar el diseño funcional‑técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‑live y la evolución. Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‑offs. Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración. Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación). Gobierno técnico y estándares Definir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM. Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‑patrones. Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización. Integraciones y arquitectura de datos Diseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‑commerce, logística, bancos, etc.). Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos. Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting. Seguridad, cumplimiento y controles Definir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles. Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados). Liderazgo transversal y relación con cliente Dirigir workshops de arquitectura, discovery y sesiones de diseño con stakeholders funcionales y técnicos. Actuar como interlocutor/a principal en decisiones críticas: alcance, cambios, riesgos, desviaciones, integraciones. Coordinar y alinear a consultores funcionales, desarrolladores, integradores y equipos del cliente. Calidad, riesgos y gestión del ciclo de vida Anticipar riesgos y dependencias (datos, integraciones, rendimiento, procesos críticos) y definir mitigaciones. Establecer criterios de calidad: pruebas, validaciones, cutover, readiness del go‑live, plan de estabilización y soporte. Asegurar la mantenibilidad y evolución futura: documentación, handover, guías de operación y soporte. Conocimientos técnicos imprescindibles Dynamics 365 Finance & Supply Chain (core) Dominio funcional avanzado de D365 Finance: GL, AP/AR, tesorería, activos fijos, budgeting (según alcance). Dominio funcional avanzado de D365 SCM: compras/ventas, inventario, WMS, logística, planificación/MRP. Conocimientos sólidos en fabricación (si aplica): BOM, rutas, planificación, ejecución y costes. Diseño de procesos end‑to‑end: Order‑to‑Cash, Procure‑to‑Pay, Plan‑to‑Produce, Record‑to‑Report. Ecosistema Microsoft Azure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración. Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido. Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza. Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso. ALM, DevOps y gobierno Azure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones. LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación. Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover. Experiencia mínima recomendada 7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O. Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‑to‑end. Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos. Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal. Competencias clave Pensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles. Orientación a procesos y negocio: entiende el “por qué” del proceso y el impacto de cada decisión. Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía. Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos. Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez. Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad. Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable. Certificaciones (muy valorables) MB‑700 (Solution Architect Expert – Finance & Operations Apps) MB‑310 / MB‑330 (según especialización) Qué ofrecemos: Contrato de trabajo indefinido, jornada completa Acuerdo de teletrabajo 50% si estás cerca de nuestras ubicaciones: Madrid, Barcelona, Castellón y Valencia. En caso contrario, 100% teletrabajo. Salario bruto anual desde 60.000€ con revisiones anuales de categoría y a determinar según formación, experiencia y entrevista técnica. Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual) Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft. Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building. Transparencia y honestidad. A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos. En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo. En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

INTEC Energy Solutions delivers best-in-class services in Engineering, Procurement, Construction (EPC), Battery Energy Storage Systems (BESS), Development, Consultancy, and Operation & Maintenance, along with New Energy Solutions. With a globally experienced team, INTEC has managed over 200 projects and achieved an impressive installed and secured capacity of 5 GWp. Headquartered in the United Kingdom, INTEC also operates offices in Germany, Türkiye, Australia, New Zealand, Azerbaijan, Romania, and Mauritius, with plans for further expansion. As a leading international player in the renewable energy sector, we are expanding our global procurement team. We are seeking a Senior Procurement Engineer specializing in PV Utility-Scale Steel Structures (Fixed & Trackers) . In this role, you will bridge the gap between complex engineering requirements and strategic supply chain execution. You will hold end-to-end ownership of the sourcing process, ensuring our large-scale solar projects across the globe are built on optimal technical and financial foundations. Key Responsibilities Technical Sourcing & RFQ Management: Drive the technical scoping and RFQ creation for fixed structures and trackers. Review geotechnical reports, topographical data, and localized environmental loads (wind, snow, seismic) to align supply capabilities with static calculation requirements. Supplier Qualification & Selection: Identify, audit, and manage high-performing global and local steel fabricators and tracker OEMs, ensuring alignment with project quality, bankability, and capability standards. Strategic Negotiation: Lead commercial and contractual negotiations (including Framework and Outline Agreements) to optimize total cost of ownership (TCO), mitigate risk, and secure supply timelines. Technical Evaluation: Conduct deep-dive technical reviews of supplier proposals. Collaborate with civil and mechanical engineering teams to interpret projects and validate that vendor designs meet site-specific demands. Project Execution & Lifecycle Management: Manage the end-to-end procurement lifecycle from PO issuance to site delivery. Monitor supplier On-Time Delivery (OTD), track manufacturing milestones, and maintain ERP accuracy. Quality Assurance Integration: Partner with Corporate Quality to spearhead the First Article Inspection (FAI) process and factory audits, ensuring structural components meet strict quality benchmarks before mass production. Stakeholder & Vendor Relations: Act as the primary technical and commercial interface between internal project management and external suppliers, hosting project alignments and proactively resolving delivery or technical discrepancies. Qualifications & Experience Education: Bachelor’s degree in Mechanical, Civil, or Structural Engineering (or equivalent technical background). Experience: 5 to 10 years of experience in procurement, strategic sourcing, or technical project management within the utility-scale solar energy sector. Product Expertise: Proven track record specifically sourcing PV steel structures and solar trackers . Strong familiarity with market dynamics, key tracker OEMs, and steel fabrication processes. Technical Literacy: Solid understanding of static calculations, mechanical/structural drawings, and geotechnical reports. Basic proficiency in AutoCAD for design review purposes. Tools & Systems: Proficiency in modern ERP systems (SAP, Oracle, or similar) and advanced data reporting. Languages: Full professional proficiency in English and Spanish (both written and spoken) is required for managing international stakeholders. Soft Skills: Strong negotiation acumen, excellent multitasking capabilities in fast-paced environments, and a collaborative mindset to drive cross-functional success. What We Offer A pivotal role in a fast-growing, international renewable energy company. Competitive salary package tailored to your experience. Flexible/Hybrid working model. Opportunities for professional development and global career progression.

Fortil is an international engineering and technology consulting group built on an independent model and bringing together more than 2,500 employees. With 30 offices across 14 countries, Fortil fosters entrepreneurial freedom and the development of individual potential. JOB DESCRIPTION The role involves taking end‑to‑end responsibility for developing, validating, and maintaining manufacturing test benches dedicated to the testing of electronic boards and assemblies. The position is embedded in the production and engineering teams and contributes from the earliest specification phases all the way to industrial deployment. Key responsibilities include: Test bench development — Develop production‑ready test benches, including programming, functional testing, JTAG testing, and automated sequences. Technical documentation ownership — Act as owner of all related documents (specification, validation, maintenance) and ensure their continuous update. Debugging tools creation — Develop and propose debugging tools to support production troubleshooting and efficiency. Test coverage analysis — Own the Article/Bundle/Payload test coverage analysis and ensure completeness and relevance. Test strategy definition — Propose a test strategy adapted to each project in collaboration with OPL, TL, and the Test Center. Work instructions preparation — Prepare clear and robust work instructions for production operators. Production support — Provide technical support to production teams when expertise is required. Participation in gates — Participate in board and system gates throughout the product lifecycle. Continuous improvement — Contribute to continuous improvement initiatives with a strong Root Cause Analysis orientation. Operational improvement team — Be part of improvement teams dedicated to operations optimization. Profile requirements: You hold a Master’s degree in science or engineering and have strong experience in manufacturing test engineering applied to electronic boards and industrial environments. You master: Test automation and automated test development Industrial software engineering (machine programming, production tools) Computer skills required for scripting, automation, and debugging Production test methods including functional, programming, and JTAG testing Continuous improvement practices and RCA methodologies Cross‑functional collaboration with production, methods, and engineering teams Fluent in English and in Spanish WHY JOIN US At Fortil, we set up tangible initiatives to support your growth and provide a stimulating work environment: Coaching and support for skills development Technical projects with high added value in demanding sectors (industry, defense, transportation) The opportunity to evolve into senior engineering or software architecture roles A collaborative and international environment A policy dedicated to work-life balance Fortil is committed to equal opportunities. All our roles are open to people with disabilities, without discrimination on the basis of gender, origin, or sexual orientation.

Role: System Validation, Platform Qualification Location: Spain(100% Remote) Client: Infosys Sal: Market Range Permanent full-time position Requirements and number of open positions 3-5 years- 2 Positions in Open 5-10 Years- 2 Positions in Open 10+ years - 2 Positins in Open Role Overview We are looking for a highly experienced Validation resource with 10+ years of experience in Computerized System Validation (CSV) within the Life Sciences domain. The candidate will lead end-to-end validation activities for enterprise-level software systems and manage teams, stakeholders, and delivery for global programs. Key Responsibilities • Lead end-to-end validation lifecycle (Planning, Risk Assessment, Testing, Release, Periodic Review) • Drive validation strategy for enterprise programs across regions (Europe/Global) • Manage validation teams, allocate work, and ensure timely delivery • Act as primary point of contact for client stakeholders and leadership • Lead governance, status reporting, and escalation management • Author and review validation deliverables (URS, FRS, IQ/OQ/PQ, RTM, Validation Report) • Ensure compliance with 21 CFR Part 11, EU Annex 11, Data Integrity (ALCOA+) • Manage quality processes (Deviation, CAPA, Change Control) • Support regulatory audits and inspection readiness • Mentor and coach junior resources, build capability within the team • Drive continuous improvement and standardization of validation processes Managerial Skills • Team leadership and people management • Stakeholder and client relationship management • Program and project management for global validation initiatives • Risk and issue management with mitigation planning • Resource planning and capacity management • Governance, reporting, and executive communication • Budget awareness and delivery management • Cross-functional coordination across IT, QA, Business and Vendors Required Skills & Competencies • 10+ years of experience in Life Sciences CSV/CSA • Exposure to cloud/SaaS validation • Strong experience in enterprise systems (SAP S/4HANA, Veeva Vault, LIMS, QMS etc.) • understanding of SDLC and validation lifecycle • Understanding on regulatory guidelines (GAMP 5, GxP, 21 CFR Part 11, EU Annex 11 etc.) • Experience in risk-based validation and CSA approach • Experience working with US and European clients and regulated environments • Strong documentation, communication, and leadership skills.

Who We Are At Ultralytics , we relentlessly drive innovation in AI, building the world's leading YOLO models . We're looking for passionate individuals obsessed with AI, eager to make a global impact, and ready to excel in a dynamic, high-energy environment. Join our team and help shape the future of Vision AI . Location and Legalities This full-time Computer Vision Engineer position is based onsite in our Ultralytics office in Madrid, Spain. Applicants must have legal authorization to work in the Spain, as Ultralytics does not provide visa sponsorship. What You'll Do As a Computer Vision Engineer at Ultralytics, you will be at the forefront of developing and refining our world-class, open-source AI models . You will drive the entire lifecycle of our models, from research to real-world deployment. Key responsibilities include: Developing, training, and optimizing state-of-the-art computer vision models , with a primary focus on the Ultralytics YOLO ecosystem. Implementing advanced data augmentation and preprocessing techniques to improve model robustness on diverse datasets . Leading the full lifecycle of model development, from research and training to validation and performance benchmarking . Mastering model export to various formats such as ONNX , OpenVINO , and TensorRT to support a wide range of hardware. Working on model deployment strategies, including optimizing models for high-performance inference on both cloud and edge devices . Contributing to our CI/CD pipelines using GitHub Actions to ensure code quality, reliability, and automated testing. Collaborating with the team to push the boundaries of what's possible in object detection , segmentation , and other core computer vision tasks . Your strategic vision and technical expertise will be essential in supporting Ultralytics' mission of delivering top-tier machine learning tools and models like YOLO11 to the community. ️ Skills and Experience 5+ years of hands-on experience in Computer Vision and Deep Learning . Expert-level proficiency in Python and deep expertise with PyTorch . Strong practical experience with OpenCV for image and video processing tasks. Proven experience in training, fine-tuning, and deploying object detection models, particularly within the YOLO family . Familiarity with model optimization techniques such as quantization and pruning, and deployment frameworks like TensorRT and OpenVINO . Experience with MLOps tools and practices, including version control (Git), Docker , and CI/CD with GitHub Actions . Excellent problem-solving skills and the ability to perform in a fast-paced, high-intensity environment. A strong portfolio of projects or contributions to open-source AI repositories . Cultural Fit - Intensity Required Ultralytics is a high-performance environment for world-class talent obsessed with achieving extraordinary results. We operate at a relentless pace, demanding exceptional dedication and an unwavering commitment to excellence, guided by our mission, vision, and values . Our team thrives on audacious goals and absolute ownership. This is not a conventional workplace. If your priority is predictable comfort or a standard work-life balance over the relentless pursuit of progress, Ultralytics is not for you. We seek driven individuals prepared for the profound personal investment required to make a defining contribution to the future of AI. Compensation and Benefits Competitive Salary: Highly competitive based on experience. Startup Equity: Participate directly in our company's growth and success. Hybrid Flexibility: 3 days per week in our brand-new office - 2 days remote. Generous Time Off: 24 days vacation, your birthday off, plus local holidays. Flexible Hours: Tailor your working hours to suit your productivity. Tech: Engage with cutting-edge AI projects and our Ultralytics HUB . Gear: Brand-new Apple MacBook and Apple Display provided. Team: Become part of a supportive and passionate team environment . If you are driven to redefine the capabilities of machine learning and eager to make a significant impact, Ultralytics offers an exceptional career opportunity.

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El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo. Misión: Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‑to‑end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner. Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución. Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‑level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores. Responsabilidades: Arquitectura end‑to‑end y diseño de solución • Liderar el diseño funcional‑técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‑live y la evolución., • Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‑offs., • Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración., • Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación). Gobierno técnico y estándares • Definir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM., • Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‑patrones., • Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización. Integraciones y arquitectura de datos • Diseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‑commerce, logística, bancos, etc.)., • Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos., • Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting. Seguridad, cumplimiento y controles • Definir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles., • Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados). Liderazgo transversal y relación con cliente • Dirigir workshops de arquitectura, discovery y sesiones de diseño con stakeholders funcionales y técnicos., • Actuar como interlocutor/a principal en decisiones críticas: alcance, cambios, riesgos, desviaciones, integraciones., • Coordinar y alinear a consultores funcionales, desarrolladores, integradores y equipos del cliente. Calidad, riesgos y gestión del ciclo de vida • Anticipar riesgos y dependencias (datos, integraciones, rendimiento, procesos críticos) y definir mitigaciones., • Establecer criterios de calidad: pruebas, validaciones, cutover, readiness del go‑live, plan de estabilización y soporte., • Asegurar la mantenibilidad y evolución futura: documentación, handover, guías de operación y soporte. Conocimientos técnicos imprescindibles Dynamics 365 Finance & Supply Chain (core) • Dominio funcional avanzado de D365 Finance: GL, AP/AR, tesorería, activos fijos, budgeting (según alcance)., • Dominio funcional avanzado de D365 SCM: compras/ventas, inventario, WMS, logística, planificación/MRP., • Conocimientos sólidos en fabricación (si aplica): BOM, rutas, planificación, ejecución y costes., • Diseño de procesos end‑to‑end: Order‑to‑Cash, Procure‑to‑Pay, Plan‑to‑Produce, Record‑to‑Report. Ecosistema Microsoft • Azure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración., • Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido., • Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza., • Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso., • ALM, DevOps y gobierno, • Azure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones., • LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación., • Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover. Experiencia mínima recomendada • 7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O., • Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‑to‑end., • Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos., • Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal. Competencias clave • Pensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles., • Orientación a procesos y negocio: entiende el “por qué” del proceso y el impacto de cada decisión., • Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía., • Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos., • Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez., • Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad., • Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable. Certificaciones (muy valorables) • MB‑700 (Solution Architect Expert – Finance & Operations Apps), • MB‑310 / MB‑330 (según especialización) Qué ofrecemos: • Contrato de trabajo indefinido, jornada completa, • Acuerdo de teletrabajo 50% si estás cerca de nuestras ubicaciones: Madrid, Barcelona, Castellón y Valencia. En caso contrario, 100% teletrabajo., • Salario bruto anual desde 60.000€ con revisiones anuales de categoría y a determinar según formación, experiencia y entrevista técnica., • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual), • Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft., • Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building., • Transparencia y honestidad. A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos. En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo. En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría, con más de 50.000 profesionales y presencia internacional, desarrollando soluciones críticas en defensa, tráfico aéreo, espacio y transformación digital. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos de ATM! Formarás parte del área de ATM (Air Traffic Management) de Indra, donde desarrollamos sistemas críticos para la gestión del tráfico aéreo, incorporando Inteligencia Artificial y IA Generativa para mejorar la productividad, la calidad del software y la eficiencia de los procesos de desarrollo en entornos altamente exigentes. 💡 ¿Qué harás? • Liderar técnicamente un equipo de Ingeniería de IA especializado en Prompt Engineering aplicado a proyectos ATM.• Diseñar, validar y optimizar prompts avanzados para modelos de lenguaje (GPT, Claude, Gemini, LLaMA)., • Aplicar técnicas avanzadas de prompting como chain-of-thought, few-shot prompting, prompt templating y optimización iterativa., • Definir e implementar soluciones basadas en Retrieval Augmented Generation (RAG) y tool use / function calling., • Evaluar y realizar benchmarking de prompts y soluciones basadas en LLMs., • Orquestar agentes de IA y herramientas especializadas para tareas del ciclo de desarrollo software., • Aplicar IA para la automatización y mejora de procesos como generación de código, test cases, documentación técnica, análisis de requisitos, revisión automática de código y scripts de testing., • Utilizar e integrar herramientas modernas de desarrollo asistido por IA como GitHub Copilot., • Trabajar con frameworks de orquestación de IA como LangChain, LlamaIndex, Semantic Kernel, AutoGen o CrewAI. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? 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Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!, • Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! 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