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En Diswork, Centro Especial de Empleo, trabajamos cada día para favorecer la inserción socio-laboral de personas con discapacidad. Buscamos un/a Técnico/a de Unidad de Apoyo para nuestras oficinas de Terrassa, que comparta nuestro compromiso con la inclusión, el acompañamiento y el desarrollo profesional de las personas. Funciones principales: • Selección y evaluación de perfiles para diferentes servicios., • Seguimiento de procesos de selección y defensa de candidaturas ante clientes., • Elaboración de informes de candidatos y gestión de publicaciones en portales de empleo., • Criba curricular, entrevistas (telefónicas y presenciales) y análisis de puestos de trabajo., • Identificación de fortalezas y áreas de mejora de los trabajadores para favorecer su adaptación., • Acompañamiento personal y social, promoviendo la plena integración laboral., • Contacto y colaboración con entidades sociales, bolsas de empleo y Administraciones Públicas., • Asesoramiento sobre recursos disponibles para los trabajadores., • Redacción de la memoria anual del centro., • Coordinación y planificación de actividades sociales y formativas., • Promoción de buenas prácticas ambientales, de seguridad y salud laboral. Requisitos: • Experiencia previa en puesto similar (mínimo 1 año valorable)., • Experiencia en selección de personal (muy valorable en sector servicios, ETT o colectivos con discapacidad)., • Conocimientos en coordinación de equipos y gestión documental., • Residencia en el Vallès Occidental. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido desde el inicio: posición estable y de continuidad., • Jornada completa de lunes a viernes (9:00 – 18:00, turno partido)., • Dos viernes al mes jornada intensiva., • Salario competitivo acorde a experiencia y perfil (22.000 – 24.000 € brutos anuales)., • Incorporación a una organización en crecimiento y con fuerte compromiso social. ¿Quieres formar parte de un equipo que apuesta por la inclusión y el desarrollo de las personas? Si te apasiona la selección de personal, el acompañamiento y la integración laboral, esta es tu oportunidad. Postula y crece con nosotros en Diswork. En Diswork promovemos la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todos nuestros procesos de selección, garantizando un entorno inclusivo y diverso, donde todas las candidaturas serán valoradas en base a la experiencia, capacidades y méritos profesionales, sin distinción de género, edad, origen, identidad u otras condiciones personales o sociales.

¿Te interesan las vacantes en el sector de la ingeniería? Trabajamos para una Ingeniería dedicada al diseño e instalación de Salas Blancas para el sector farmacéutico ubicada en el Vallés Occidental. Estamos buscando un/una Delineante con experiencia en la especialidad MEP (Mechanical, Electrical, and Plumbing) para formar parte del equipo. Responsabilidades: Modelar los sistemas de climatización en software BIM como Revit MEP basándose en los cálculos realizados por los ingenieros. Extraer y organizar datos del modelo BIM para que los ingenieros los utilicen en sus cálculos. Colaborar con los ingenieros proporcionando información gráfica y técnica sobre los sistemas MEP Asegurar que los diseños cumplan con las normativas locales e internacionales de construcción, seguridad y sostenibilidad. Realizar simulaciones y análisis de rendimiento Requisitos: Ciclo Superior o Grado Universitario relacionado Imprescindible experiencia con Revit Valorable positivamente la experiencia en delineación de instalaciones HVAC industrial ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido, jornada completa Salario competitivo, acorde con experiencia aportada. Oportunidad de trabajar en proyectos de gran relevancia en el sector farmacéutico. Si crees que podrías encajar, ¡No dudes en hacernos llegar tu currículum!

Somos Applus+ Laboratories, la división del Grupo Applus+ que proporciona servicios de ensayo, certificación e ingeniería de desarrollo de producto. En el Laboratorio de Aparatos de Gas y Calderas evaluamos la seguridad, el rendimiento y la conformidad normativa de equipos y componentes relacionados con gases combustibles. Realizamos ensayos acreditados según normativa nacional e internacional, trabajando estrechamente con fabricantes líderes en los sectores de energía, climatización y electrodomésticos. Nuestras instalaciones en Bellaterra son de referencia a nivel internacional y contamos con un equipo multidisciplinar que combina ingeniería, laboratorio y gestión de proyectos. Actualmente buscamos incorporar de forma estable e indefinida a un/a Técnico/a de Laboratorio que quiera crecer profesionalmente en un entorno altamente técnico y regulado. ¿Cómo será tu día a día? • Trato directo con clientes para evaluar los ensayos a realizar en los productos., • Puesta en marcha de ensayos en el laboratorio conforme a la normativa vigente., • Planificación de ensayos en función del personal asignado, el tipo de producto y los bancos de trabajo., • Asistencia técnica a los operadores en la realización de ensayos., • Revisión de registros de resultados y elaboración de informes para envío a clientes., • Control de equipos de medida y supervisión de inversiones, reparaciones y mejoras., • Programación de controles de calidad recurrentes., • Tratamiento estadístico de datos y cálculo de incertidumbres., • Resolución de problemas técnicos., • Gestión de compras de material de laboratorio y trato con proveedores., • Seguimiento de la normativa vigente de aplicación en ensayos., • Mantenimiento de la acreditación ENAC de ensayos. ¿Qué estamos buscando? • Formación en Ingeniería Industrial o Mecánica., • Conocimiento de las propiedades de los gases combustibles., • Experiencia en el manejo de equipos de medida de laboratorio (caudalímetros, sensores, cromatografía, analizadores)., • Conocimientos en protocolos de aseguramiento de calidad., • Habilidades de tipo mecánico y/o eléctrico., • Inglés fluido., • Capacidad de gestión de equipos de trabajo., • Actitud proactiva, autonomía y ganas de aprender en un entorno dinámico. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Jornada completa, • 23 días de vacaciones y 3 de libre disposición, • Oportunidad de desarrollarte en un laboratorio de referencia internacional., • Beneficios sociales a través de nuestro plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurante)., • Parking para empleados., • Contamos con espacios verdes y ofrecemos clases de yoga, entre otras actividades, para fomentar el bienestar., • Cantina con precio reducido. Si trabajas con nosotros, podrás desarrollar tu carrera y tendrás la oportunidad de participar en proyectos internacionales para grandes clientes. ¡Te esperamos! Applus + es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Somos Applus+ Laboratories, la división del Grupo Applus+ que proporciona servicios de ensayo, certificación e ingeniería de desarrollo de producto. En el Laboratorio de Fuego ensayamos y certificamos la seguridad de materiales y productos contra incendios. En concreto, el área de Reacción al Fuego estudia el comportamiento de materiales y componentes ante el fuego, garantizando que cumplen con normativas nacionales e internacionales. Trabajamos con sectores como la construcción, aeronáutica y automoción, y contamos con instalaciones únicas en el mundo, así como un equipo de ingeniería propio para el desarrollo de protocolos de ensayo y metodologías pioneras en el ámbito del fuego. Actualmente, estamos creciendo y buscamos un/a Ingeniero/a de Laboratorio de Reacción al Fuego para incorporarse de forma estable a nuestro equipo. ¿Cómo será tu día a día? • Estudio, planificación, preparación y evaluación de ensayos de reacción al fuego., • Evaluaciones técnicas, redacción de informes y supervisión de la instalación de muestras de ensayo., • Conocimiento técnico y aplicación de normas y reglamentos en materia de fuego., • Elaboración de procedimientos de trabajo, registros de ensayo y mantenimiento de bases de datos de equipos., • Gestión de proyectos de ensayo y coordinación con el equipo a cargo., • Seguimiento y gestión con clientes y proveedores., • Elaboración de ofertas técnicas y económicas., • Participación activa en la mejora y mantenimiento del sistema de calidad del laboratorio., • Colaboración en líneas de negocio específicas como ensayos de detectores de incendio y pruebas en unidades de vidrio aislante. ¿Qué estamos buscando? • Titulación en Ingeniería Industrial (o afín)., • Nivel de inglés mínimo B2 (First Certificate)., • No se requiere experiencia previa: valoramos la motivación, la capacidad de aprendizaje y la actitud proactiva., • Interés en desarrollarse en un entorno técnico, industrial y de laboratorio., • Habilidades de trabajo en equipo, gestión de proyectos y comunicación técnica. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Jornada completa., • 23 días de vacaciones + 3 de libre disposición., • Oportunidad de desarrollarte en un laboratorio de referencia internacional., • Beneficios sociales a través de nuestro plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurante)., • Parking para empleados., • Contamos con espacios verdes y ofrecemos clases de yoga, entre otras actividades, para fomentar el bienestar., • Cantina con precio reducido. Si trabajas con nosotros, podrás desarrollar tu carrera y tendrás la oportunidad de participar en proyectos internacionales para grandes clientes. ¡Te esperamos! Applus + es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

¡Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de Technical Consultant en nuestro equipo de Barcelona para CAEs. ¿Cómo sería tu día a día como Technical Consultant de eficiencia energética? • Elaboración Certificados Eficiencia Energético y realización de trámites necesarios., • Análisis técnico de proyectos de eficiencia energética, • Cálculo de ahorro energético según fichas preestablecidas, • Revisión de fichas estándar y cálculo de hipótesis de ahorro, • Participación en la resolución/subsanación de NO CONFORMIDADES con las Entidades Certificadoras y Ministerios ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Formación académica de ingeniería industrial o energía, • Capacidad de análisis y de redacción ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Teletrabajo según política interna., • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico y desarrollar tu carrera profesional en el área comercial, en Leyton tienes la oportunidad. Buscamos personas que les guste el mundo de las ventas, prospección de clientes y sobre todo el contacto telefónico. ¿Cómo sería tu día a día como Commercial Assistant • Realizarás la prospección y primer contacto telefónico con posibles clientes (B2B, empresas), • Agendarás las reuniones comerciales a los compañeros Business Developers ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Formación académica de grado medio o superior, • Preferible experiencia de trato con cliente (tienda, hostelería, recepción, call center, administración o similar, • Habilidades comunicativas, • Se valorará disponer de certificado de discapacidad del 33%. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder en pleno crecimiento y expansión, • 18.000€ b/a fijos + comisiones, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Ubicación en Sant Cugat del Vallès. Teletrabajo 1 día a la semana después de los 3 meses., • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficina, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

¡Nuestros equipos comerciales siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con más de 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de Business Developer en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallés. ¿Cómo sería tu día a día como Business Developer? • Realizarás la captación fría mediante llamada telefónica a posibles empresas clientes (B2B) con el apoyo de nuestro departamento de commercial assistance, • Realizarás visitas comerciales con pymes y grandes empresas, • Establecerás y mantendrás contacto directo con los principales responsables a nivel Financiero y Directivo de potenciales clientes, • Llevarás a cabo la negociación y cierre de contratos ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Experiencia de aproximadamente 1 año desempeñando tareas comerciales, • Carnet de conducir y vehículo propio, • Habilidades comunicativas, de negociación y de gestión de clientes. Proactividad, organización e iniciativa ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una multinacional en pleno crecimiento y expansión, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Teletrabajo 1 día a la semana a los 3 meses., • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Empresa internacional líder en su sector y especializada en ofrecer soluciones tecnológicas, con más de cincuenta años de historia, en pleno crecimiento y ubicada en el Vallés Occidental, requiere incorporar un/a Técnico/a Electrónico/a con inglés. La misión de esta posición es participar activamente en el proceso de RMA (Return Merchandise Authorization), garantizando la calidad y funcionalidad de los componentes electrónicos. Si consideras que tu perfil puede encajar, ¡Inscríbete! ✅ Sus principales tareas y funciones serán las siguientes: • Participar en el proceso de RMA (Return Merchandise Authorization), gestionando la devolución, reparación o sustitución de productos., • Diagnóstico y reparación de averías en componentes electrónicos., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y funcionamiento de los equipos revisados., • Aplicar técnicas básicas de soldadura en los componentes electrónicos., • Colaborar con el equipo de producción para la mejora continua de los procesos., • Contacto con proveedores y clientes en inglés. 🔎 Se requiere: • Conocimientos básicos de soldadura en componentes electrónicos., • Más de 1 año de experiencia en funciones similares en entorno industrial., • Formación Profesional de Grado Superior en Mantenimiento Electrónico., • Nivel nativo de castellano y catalán, nivel medio-alto de inglés., • Persona metódica, resolutiva, dinámica y organizada, con capacidad para trabajar de forma autónoma. ➡️ Se ofrece: • Contrato indefinido y posición estable., • Incorporación inmediata., • Horario de lunes a viernes, jornada completa., • Posibilidades de crecimiento dentro de un entorno tecnológico e innovador., • Retribución según valía y experiencia.

Nuestro cliente es una empresa tecnológica en plena expansión que desarrolla soluciones innovadoras para la automatización y digitalización aplicadas a distintos sectores a través de hardware inteligente, software propio y plataformas de gestión en la nube, transformamos la manera en que operan los Lockers, creando entornos automatizados para las empresas. Estamos buscando un Desarrollador Sr. Fullstack - PHP/Laravel para la incorporación a su equipo de trabajo: un perfil programador que pueda trabajar con proyectos de desarrollo y mejora continua de nuestros productos tecnológicos. Esta posición combina conocimientos técnicos, tareas de QA tester y responsabilidades de cumplimiento de tareas marcadas por los Team Leader o Managers. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en PHP y LARAVEL., • Experiencia en entornos de desarrollo agile., • Que tenga conocimientos de Node., • Que sepa defenderse utilizando Git., • Buen conocimiento de SQL, preferiblemente MySQL., • Mucha comunicación. Les encanta escuchar, dar y recibir feedback continuamente, • Estar preparado para afrontar nuevos retos, • Que seas una persona inquieta, que contribuya y aporte ideas que puedan tener potencial en la empresa., • Proactividad, capacidad analítica, creatividad y entusiasmo por mejorar día a día., • Trabajo en equipo., • Metódico/a y que se apoye del uso de metodologías ágiles., • Preocupado/a por realizar un trabajo de 10., • Que tengas interés y capacidad de estar continuamente aprendiendo. Ofrecen: • Contrato indefinido., • Formar parte de un equipo multidisciplinar., • Formar parte de una empresa innovadora y en crecimiento., • Participar activamente en la evolución tecnológica de productos clave., • Oportunidades reales de desarrollo profesional y aprendizaje continuo., • Estabilidad laboral., • Trabajo Híbrido (3 días en sus oficinas de Sant Cugat y 2 en remoto); tras onboarding presencial inicial., • Jornada completa., • Ambiente de trabajo dinámico., • Salario competitivo: 40-55k€ (a negociar en última fase en función de experiencia contrastada). ¿Cómo trabajan? • Reuniones semanales con los equipos., • Son un equipo horizontal, donde todos opinan y cada punto de vista se valora y se tiene en cuenta. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Construir un código eficiente, reutilizable y fácil de mantener., • Asegurar el cumplimiento y la correcta ejecución de los desarrollos planificados, respetando los tiempos y estándares de calidad definidos., • Participar activamente en tareas de desarrollo y programación, con experiencia práctica en tecnologías como Node.js, React, Python, MySQL, JavaScript, HTML., • Supervisar integraciones técnicas con clientes, dar seguimiento a requerimientos y colaborar en la resolución de incidencias técnicas relacionadas con el producto., • Entender las necesidades de producto y llegar a soluciones técnicas óptimas., • Colaborar en la definición de la arquitectura y la infraestructura de nuestros proyectos., • Ayudar al equipo a finalizar las tareas y entregar las tareas funcionando correctamente.

Vivescia es un grupo cooperativo agrícola y agroalimentario internacional que opera en 25 países, con una facturación de alrededor de 3.800 millones de euros y 6.700 empleados. Especializada en el cultivo y el valor nutricional de los cereales, Vivescia pertenece a 10.000 agricultores del noreste de Francia. Como miembro del grupo Vivescia, la primera cooperativa de cereales francesa, Délifrance está especializada en la fabricación de congelados como panes 🥖, bollería 🥐 y pastelería 🍰. Con distribución en más de 100 países, somos una empresa francesa con vocación internacional. A través de nuestra trayectoria, defendemos valores basados en la autenticidad, el emprendimiento y el trabajo en equipo. Para nuestra delegación de Sant Cugat del Vallès, buscamos incorporar un/a Técnico/a Chef que aporte conocimiento, creatividad y pasión por la panadería y pastelería, apoyando a nuestros clientes y al desarrollo de nuevos productos. Funciones: Reportando al Responsable del Departamento Técnico, la persona seleccionada se encargará de: • Elaborar y cocer muestras diarias para el equipo comercial y otros departamentos., • Realizar presentaciones y demostraciones técnicas a clientes, tanto en obrador como en sus instalaciones., • Brindar asesoramiento técnico sobre uso, conservación y presentación de los productos., • Adaptar recetas y procesos a las necesidades específicas de los clientes., • Formar a clientes y equipos internos en técnicas de cocción, acabado y presentación., • Colaborar con el área de I+D en el desarrollo y validación de nuevos productos., • Apoyar en estudios comparativos y pruebas de producto., • Participar en ferias, showcookings y eventos de presentación de producto., • Soporte en resolver incidencias relacionadas con calidad, manipulación y rendimiento del producto. Perfil: • Experiencia demostrable en la cocción y elaboración de productos de bollería, panadería y/o pastelería, preferiblemente en entorno industrial o semiindustrial., • Conocimientos en técnicas de fermentación, control de hornos y procesos de congelación/descongelación., • Experiencia en atención y asesoramiento técnico-comercial a clientes., • Habilidades formativas para transmitir conocimientos técnicos de forma clara., • Buena capacidad de planificación y organización de tareas., • Actitud proactiva, creativa y resolutiva, con orientación al cliente., • Dominio de castellano y catalán; se valorará el conocimiento de inglés, francés o italiano., • Conocimientos básicos en seguridad alimentaria e higiene en la manipulación de alimentos., • Residencia próxima a Sant Cugat del Vallès y permiso de conducir., • Incorporación a una empresa internacional líder en su sector., • Vehículo de empresa para desplazamientos y uso personal., • Jornada completa de lunes a viernes., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y creativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Délifrance se compromete con la igualdad de oportunidades y la inclusión de todas las diversidades dentro de la empresa.

Vectem, somos un laboratorio fabricante de productos cosméticos, ubicado en Rubí con más de 60 años de expertise, consolidado en el sector y posicionado en el mercado, que se encuentra en plena fase de crecimiento y expansión. Por ello, y para unirse al Departamento de Producción, precisamos seleccionar un/a Operario/a de Fabricación con experiencia previa de 2 años en el sector Cosmético. Bajo las órdenes del Responsable de Fabricación, efectuarás las tareas de fabricación de los productos a granel y todas las operaciones relacionadas tanto previas como posteriores. Funciones del puesto: • Respetar en todo momento las normas vigentes para la tarea que esté realizando, en cuanto a GMP, higiene e indumentaria personal y limpieza de instalaciones y equipos, medidas de manipulación y almacenamiento de ingredientes, productos intermedios y acabados., • Preparación de las máquinas y utillaje necesarios para las fabricaciones., • Preparación de las materias primas para la fabricación según la correspondiente OF., • Pesar todos los componentes de la fórmula y cargarlos en la máquina correspondiente, según se indica en la Guía de Fabricación., • Seguir las indicaciones de las Guías de Fabricación, registrando todos los datos solicitados., • Identificar todos los depósitos, reactores, etc. ... que contengan producto con las etiquetas correspondientes debidamente cumplimentadas., • Avisar a Control de Calidad (si así se les indica) cuando se haya de coger muestra de un producto fabricado., • Velar por el buen estado de las máquinas, utillaje y locales necesarios para la fabricación. Solicitar todo aquello que crean conveniente para el buen desarrollo de su tarea., • Cumplir las normas de Higiene y seguridad siguiendo las directrices de los PNT y PI., • Comentar con el Responsable de Fabricación cualquier duda, problema, defecto o mejora que pueda sugerir. Requisitos indispensables: • Ciclo Formativo de Grado Superior especializado en química o similar, • Experiencia mínima de 2 años en el sector cosmético. Se ofrece: • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Flexibilidad horaria, • Jornada intensiva los viernes, • Cheque restaurante

Aquest Octubre despleguem la nostra app a 10 milions de TVs a USA com a galeria d’art i screensaver natiu, i busquem developers amb experiència i motivats que es vulguin sumar a l’equip i afrontar aquest repte. (com a context, Movistar+ només té 3,5 milions de pantalles). ⭕ RESPONSABILITATS PRINCIPALS • Desenvolupament de la nova integració amb la plataforma nº 1 de pantalles al mercat, pel marketplace professional (nova partnership a publicar en els pròxims mesos), • Desenvolupament de la nova app TV (Android .sdk) a integrar amb el nou partner de TVOS com a salvapantalles per defecte a 20 milions de TVs durant Q2 2025., • Manteniment i modificació de l'ecosistema WindowSight (amb les pertinents apps), • Testing i QA; revisió del codi i funcionalitats del desenvolupament, tant propi com de companys., • Millores en seguretat conjuntament amb departament d'infraestructura. ⭕ REQUISITS TÈCNICS • Spring, Java o Kotlin, MySQL, Redis, AWS, • Grau en enginyeria informàtica o similar, • Coneixement sòlid en arquitectura de microserveis i API REST., • Experiència en bases de dades SQL., • Experiència amb eines de control de versions com Git., • Coneixement de metodologies àgils com Scrum o Kanban., • Experiència en l'ús d'eines de CI/CD. ⭕ ALTRES REQUISITS • Nivell alt d'anglès (parlat, escrit i llegit)., • Nivell mínim exigit de català parlat i escrit, • Bones relacions interpersonals, capacitat de treball en equip i perspectiva crítica, • Amb ganes i motivació per aprendre, créixer professional i personalment, i compartir els seus coneixements amb l'equip. ⭕ QUE OFERIM? • Contracte indefinit., • Jornada completa., • Incorporació “immediata”., • Flexibilitat horària i mode de treball hybrid (oficines a Terrassa)., • Formar part d’un equip jove, cohesionat i motivat per fer créixer aquest projecte., • Sumar-se en el moment previ a que l’empresa es converteixi en el proper Spotify, amb la projecció d’acabar l’any amb 20M de pantalles al mercat., • Phantom share plan ⭕ INTRODUCCIÓ A WINDOWSIGHT WindowSight és la plataforma líder de streaming d’arts visuals i fotografia per a TV, amb l’objectiu de donar a l’art visual la mateixa accessibilitat que tenim amb la música o el cinema. Coneix més de la nostre visió a Amb 7 anys d’experiència, un contracte amb VIDAA com a proveïdors de contingut a 40M de TVs, amb LG a 220M de Televisors y projecció d’acabar l’any amb 20M de televisions utilitzant la nostra plataforma (TV app) integrada com a screensaver natiu. Vols saber més? 🔗 Segueix-nos a LinkedIn 🌐 Descobreix més a la nostra web 📱 Descarrega l’app de mòbil ⭕ APLICA A L’OFERTA! Si creus que encaixes i comparteixes la mateixa visió, envia'ns un correu electrònic a indicant les teves motivacions, un link al teu perfil de LinkedIn i adjuntant el teu portafoli (github), currículum i altres links rellevants. Utilitza l’assumpte: "Desenvolupador BackEnd - nom i cognoms"

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con las últimas tecnologías. Actualmente en BETWEEN contamos con un equipo de más de 800 personas. Trabajamos en ámbitos como BI, IoT, Big Data e I+D. En el área de Operaciones implantamos proyectos de Service Desk, Infraestructuras IT y proyectos Cloud, entre otros. Actualmente buscamos un/a Programador/a SCADA Standalone para incorporarse de forma indefinida en uno de los equipos de I+D que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes en Terrassa (Barcelona). ¿Cuáles serán las funciones? • Realización de las asistencias técnicas locales/remotas, • Desarrollo de proyectos, puestas en marcha y cualificación de proyectos SCADA., • Programación y configuración de Reporting services y SQL., • Generación de documentación técnica relacionada con el proyecto. ¿Cuáles serán las condiciones? • Contrato indefinido, • Jornada completa de lunes a viernes, • Horario flexible entrada entre las 7h y las 9h., • Modalidad híbrida tras periodo de adaptación, 2 días de teletrabajo a la semana, • Viernes, julio y agosto jornada intensiva, • 23 días laborables de vacaciones al año Además, trabajando para BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos: • Seguro médico incluido por ser Betweener, • Posibilidad de formar parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Un buen lugar donde trabajar: cuidamos de nuestro equipo y la sociedad a través de iniciativas, programas de conciliación y de responsabilidad social corporativa, • Te integrarás en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización., • Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional, • Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales., • Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible, y descuentos para acceder a centros de fitness, entre otros, • En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal. Requisitos Imprescindible: • FP Superior, Ingeniería Técnica Eléctrica o Electrónica y/o Ingeniería Superior en Electrónica o Automatización., • Inglés alto hablado y escrito., • Disponibilidad para viajar a nivel mundial cuando las circunstancias así lo requieran, • Más de 3 años de experiencia en un puesto similar. Dominio de las herramientas: • Wonderware (Intouch /System Platform), SCADA Standalone, • Microsoft SQL Server, • Reorting services,, • Microsoft Visual Basic,, • C# en .Net., • Conocimientos básicos de programación y configuración de PLCs. (Siemens). Deseable : Conocimientos de validaciones de procesos farmacéuticos (desarrollo y ejecución) Así como, normativa en GMP’s y GAMP.

✨ Desde Nortempo seleccionamos un/a Ingeniero/a de Obras✨ Buscamos un/a profesional para coordinar y realizar el seguimiento técnico y económico de obras de reforma e implantación de nuevos locales (salones recreativos y bingos). La persona seleccionada se encargará de garantizar la correcta ejecución de las instalaciones de climatización, electricidad y protección contra incendios (PCI), asegurando el cumplimiento de plazos, normativas y estándares de la empresa cliente. 🔧 Principales responsabilidades: -Supervisar y controlar la ejecución de obras, con foco en instalaciones técnicas. -Coordinar con instaladores, contratistas e ingenierías. -Revisar presupuestos, planos, mediciones y certificaciones. -Asegurar cumplimiento normativo y legal en cada proyecto. -Realizar visitas de obra para verificar avances, calidad y resolver incidencias. -Participar en reuniones de seguimiento con proveedores y equipos internos. -Colaborar en procesos de licitación y redacción de pliegos técnicos. -Apoyar la puesta en marcha de instalaciones y resolución de no conformidades. -Elaborar documentación técnica para traspaso a mantenimiento. Mantener actualizados informes de seguimiento y reportes a dirección. 🎓 Requisitos: -Grado en Ingeniería Industrial o similar. -Más de 2 años de experiencia en seguimiento de obras, especialmente en instalaciones (HVAC, PCI, electricidad). -Valorable experiencia en locales comerciales, retail, hostelería, bingos o salones recreativos. -Manejo de AutoCAD, MS Office (Excel, Project) y herramientas de gestión de obra. -Organización, autonomía, proactividad y capacidad de resolución. -Disponibilidad para viajar. -Carnet de conducir y vehículo propio. 🌟 Se ofrece: -Jornada completa (L-V, 40h/semana). -1 día de teletrabajo tras el periodo de adaptación. -Incorporación a un equipo técnico con alto grado de autonomía. -Participación en proyectos a nivel nacional. -Estabilidad laboral y desarrollo profesional. -Salario competitivo según experiencia y valía. 👉 Si cumples con el perfil y te interesa participar en este proceso de selección, ¡queremos conocerte!

Ubicación: Terrassa, España Empresa: Between Technology Experiencia requerida: 3 años En Between Technology, buscamos un/a Ingeniero/a de Control - Programador/a PLC para unirse a nuestro equipo en Terrassa. Como parte de nuestro compromiso continuo con la innovación y la excelencia, estamos interesados en profesionales altamente cualificados que tengan una sólida experiencia en sistemas de control y programación de PLC, especialmente en entornos relacionados con Siemens. Tareas y responsabilidades • Programación de PLC (Siemens, Schneider) de máquinas especiales del sector industrial., • Participarás en la puesta en marcha de maquinaria del sector., • Realizarás esquemas eléctricos., • Realizarás lista de materiales., • Programación y configuración de pantallas táctiles Qué ofrecemos: En Between Technology valoramos y fomentamos el talento humano, por lo que ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Nuestro paquete de beneficios incluye: • Salario competitivo, • Contrato indefinido, • Jornada completa de lunes a viernes, • Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria. En Between Technology, somos conscientes de que el éxito de nuestra empresa está directamente relacionado con la calidad de nuestros profesionales. Nos esforzamos por crear un entorno donde puedes crecer y desarrollarte tanto profesional como personalmente. Nuestra filosofía se centra en el respeto por las personas, la cooperación y la búsqueda constante de la mejora. Si cumples con el perfil solicitado y estás interesado/a en formar parte de un equipo innovador y comprometido con la excelencia, no dudes en aplicar. queremos conocerte y explorar juntos nuevas oportunidades de transformación y desarrollo en el ámbito de la automatización industrial. Requisitos: • Disponer de una titulación de grado técnico o superior electrónico, eléctrico o similar., • Indispensable experiencia en diseño y desarrollo de sistemas automatizados con PLCs, principalmente Siemens (Tia Portal)., • Nivel de inglés B2., • Disponibilidad para viajar a las puestas en marcha (20% del tiempo como máximo a lo largo del año), • Idiomas: Inglés avanzado. Se valorará: • Experiencia en sistemas SCADA y HMI., • Conocimientos en programación de otros tipos de autómatas o controladores., • Certificaciones adicionales relacionadas con el ámbito de automatización industrial.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente, empresa del sector biomédico, busca incorporar en su centro del Vallès Occidental, un/a responsable de atención al paciente. FUNCIONES • Gestionar y coordinar el departamento de atención al paciente, liderando un equipo de 1-2 personas., • Atender y asesorar a pacientes de forma profesional, empática y con un lenguaje altamente formal., • Realizar seguimiento de leads y oportunidades comerciales, incluyendo estrategias de venta cruzada., • Garantizar una experiencia de paciente excelente, desde el primer contacto hasta el cierre del proceso., • Registrar y gestionar la información de pacientes en el CRM (Handspot), asegurando la trazabilidad y calidad de los datos., • Colaborar con otros departamentos (científico, técnico, comercial) para asegurar una atención integral., • Detectar oportunidades de mejora en los procesos de atención y proponer soluciones innovadoras., • Fidelización de pacientes. REQUISITOS • Formación en el ámbito científico o tecnológico (Biología, Enfermería, Medicina, Farmacia, etc.)., • Excelentes habilidades comunicativas, con capacidad para expresarse de forma muy formal y precisa. Tanto escrito como oral., • Perfil comercial, con experiencia en gestión de leads y técnicas de venta cruzada., • Persona altamente organizada y resolutiva., • Experiencia en liderazgo de equipos pequeños y gestión de personas., • Dominio de herramientas CRM, especialmente Handspot., • Idiomas: Imprescindible: Castellano, Catalán e Inglés (a nivel conversacional). Valorable: Francés., • Alta orientación al paciente, empatía y capacidad de resolución. OFRECEN: • Contrato indefinido. Jornada completa., • Salario fijo competitivo + variable. Si puede encajarte, aplica y te llamaré.

Holding empresarial con trayectoria consolidada en servicios medioambientales busca incorporar un/a Responsable de Administración para liderar el departamento administrativo y contable del grupo. La persona seleccionada dependerá directamente de la Dirección Administrativa y tendrá un papel clave en la gestión diaria del área, asegurando el buen funcionamiento de los procesos administrativos y del equipo a su cargo. Funciones: Supervisión de procesos administrativos y contables. Control de plazos y cumplimiento normativo. Optimización de procesos y propuesta de mejoras. Apoyo en auditorías internas y externas. Coordinación interdepartamental y liderazgo del equipo. Fomentar motivación, rendimiento y cohesión del equipo. Competencias clave: Liderazgo transformacional y motivación del equipo. Capacidad de análisis y diagnóstico de procesos. Planificación y organización eficiente del trabajo. Comunicación clara, abierta y empática. Gestión del cambio y resolución de conflictos. Inteligencia emocional y orientación a resultados. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Horario: L-J 08:00-17:00, V 08:00-14:00. Horario intensivo julio-agosto: 07:00-15:00. Salario: competitivo, según perfil + variable. Beneficios sociales. Requisitos: Titulación universitaria en Economía, ADE o similar. Experiencia mínima de 5 años como responsable de administración con gestión de equipos. Conocimientos sólidos en contabilidad, finanzas y legislación fiscal. Dominio de Excel y programas contables (preferiblemente A3). Carnet de conducir y vehículo propio.

Grupo de empresas en crecimiento del sector industrial e inmobiliario, ubicado en Terrassa, necesita incorporar un/a Administrativo/a polivalente - Gestor/a Inmobiliario. En dependencia directa de la Gerencia del Grupo, entre otras, tus funciones principales son: • Administración y gestión de la cartera de comunidades de propietarios asignada., • Gestión de incidencias inmobiliarias (averías, obras, arrendatarios, etc.)., • Contabilidad general: conciliaciones bancarias, gestión de remesas de cobros y pagos, • Facturación, Impuestos, Cierres., • Coordinación con otros asesores externos e inquilinos., • Desplazamientos puntuales (zona provincia de Barcelona). Buscamos una persona responsable, autónoma, con alta capacidad de organización y planificación, resolutiva, polivalente, proactiva, con habilidades de comunicación, con clara vocación a atención al cliente, y acostumbrada a trabajar en momentos de alta presión y que además que cuente con: • Formación en Administración y Finanzas y conocimientos de inglés., • Experiencia consolidada, • Nivel alto de Microsoft Office (se realizará prueba) además de experiencia con programas informáticos de contabilidad y gestión, • Carnet de conducir y vehículo propio para desplazamientos puntuales. Imprescindible. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un proyecto estable., • Jornada completa con horario partido de lunes a jueves y viernes intensivo de 08 a 15h., • Retribución competitiva, acorde con el perfil y experiencia del/la candidato/a. Si consideras que tu perfil encaja con la vacante, ¡no lo dudes e inscríbete!

En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad. La persona seleccionada se integrará en nuestro equipo de soporte y será responsable de garantizar la correcta atención y resolución de incidencias internas relacionadas con nuestras aplicaciones y sistemas corporativos. Responsabilidades principales • Gestionar el ciclo completo de incidencias: registro, categorización, priorización y seguimiento en la herramienta de ticketing, cumpliendo con los SLA establecidos., • Resolver incidencias de primer nivel vinculadas a aplicaciones internas (firmas digitales, gestión de fichajes, horarios, entre otras)., • Atender a usuarios internos vía telefónica con amabilidad y claridad, guiándoles en la resolución de incidencias comunes., • Escalar incidencias complejas a los niveles correspondientes, asegurando la trazabilidad y contexto adecuado., • Colaborar en la parametrización y configuración de aplicaciones, así como en tareas de implantación, pruebas y formación de usuarios., • Identificar patrones de errores y proponer mejoras en procesos y herramientas., • Mantenerse actualizado/a en relación con cambios en los sistemas y buenas prácticas de soporte. Requisitos • Formación Profesional de Grado Superior., • Experiencia mínima de 1-2 años en gestión de incidencias y soporte técnico de primer nivel., • Conocimientos prácticos de herramientas de ticketing (Jira, ServiceNow, Freshdesk o similares)., • Buen manejo del paquete Office., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Proactividad, capacidad resolutiva y responsabilidad en la gestión de incidencias., • Trabajo en equipo y capacidad de adaptación en entornos dinámicos. Qué ofrecemos • Incorporación a partir de septiembre de 2025 para cubrir sustitución por baja de maternidad., • Contrato temporal con posibilidad de continuidad en función de las necesidades futuras., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 18:00h., • Jornada: Completa - 40h semanales., • Centro de trabajo en Terrassa en las oficinas centrales del Grupo Iman., • Salario a valorar en función de la experiencia aportada. En Grupo IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Per a important despatx d'arquitectura, arquitectura tècnica i enginyeria especialitzat en projectes d'edificis residencials, hospitalari, urbanització, grans superfícies comercials, tant en l'àmbit públic com privat i ubicat a Terrassa, ens trobem en recerca d'un/a arquitecte tècnic / aparellador. La missió d'aquesta posició és la d'executar i fer seguiment d'obres singulars d'entre 2 i 5 milions d'euros, col·laborant amb un equip tècnic consolidat i exigent. Si consideres que el teu perfil pot encaixar, inscriu-te! Les principals tasques i funcions a desenvolupar són les següents: • Redacció d'amidaments i pressupostos executius., • Direcció d'execució i material d'obra., • Control econòmic i de certificacions., • Control de qualitat en fase d'obra., • Coordinació de seguretat i salut., • Relació directa entre industrials, promotors i direcció facultativa. Es requereix: • Experiència prèvia en obres d'edificació pública o privada amb pressupostos superiors a 2 M€., • Autonomia i rigor en la gestió tècnica i documental d'obres., • Capacitat de treball en equip i lideratge tècnic en obra., • Coneixement avançat de base de dades de pressupost (TCQ, Presto...), • Carnet de conduir i disponibilitat per desplaçaments puntuals., • Català i castellà a nivell nadiu. S'ofereix: • Contracte indefinit amb incorporació immediata., • Jornada completa i flexibilitat horària: 07:30-09:30 de dilluns a dijous, una hora per dinar. Divendres intensiu de 6 hores., • Salari competitiu segons experiència aportada: 32.000 € – 40.000 € bruts anuals (segons experiència aportada)., • Formació contínua a càrrec de l'empresa., • Accés a projectes interessants., • Entorn de treball col·laboratiu, dinàmic i orientat a la qualitat. Experiencia requerida: • Experiència mínima de 5 anys en despatxos professionals amb responsabilitat tècnica directa. Formació requerida: • Formació en Arquitectura tècnica o enginyeria de l'edificació. Idiomes requerits: • Català: natiu., • Espanyol: natiu. Requisits valorables: • Residència al Vallès Occidental o rodalies.

Empresa informática enfocada al desarrollo de soluciones para la automatización y gestión de procesos perteneciente a un holding de empresa, ubicada en el Vallés Occidental, se encuentra en la búsqueda de un/a Técnico/a de Automatización y Control para ampliar formar parte de su equipo de Control. Algunas de tus funciones principales serán: • Análisis de los requerimientos y especificaciones del cliente., • Diseño, programación e implementación de PLC’s, SCADA, pantallas HMI, control de sensores, servos, variadores de frecuencia, etc., • Asistencia y supervisión en puesta en marcha de maquinaria ¿Qué buscamos? • Una persona con estudios en Electrónica y Automatización., • Con conocimientos/experiencia en programación de PLC’s y SCADA's (Siemens S7, TIA Portal)., • Experiencia mínima de 2 años en procesos industriales de automatización y en sectores de alimentación., • Disponibilidad para viajar puntualmente en territorio nacional (puestas en marcha, arranques) ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un proyecto estable., • Jornada completa de lunes a viernes., • Retribución competitiva, acorde con el perfil y experiencia del/la candidato/a Si consideras que tu perfil encaja con la vacante, ¡no lo dudes e inscríbete!

¡Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de Technical Consultant en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès. ¿Cómo sería tu día a día como Technical Consultant? • Analizarás proyectos de innovación y desarrollo del ámbito tecnológico en multitud de sectores #aeronaútica #construcción #ferroviario #biosanitario #manufacturera #petroquímica #logística #transporte #agroalimentario #automoción #energías renovables #fintech #videojuegos #multimedia #TIC #Industrial, • Realizarás su documentación técnica y justificación I+D+i, • Seguirás los procesos de certificación y resolución de no conformidades, • Formarás parte de un equipo multidisciplinar, con otros compañeros Technical Consultants de otras especialidades, Economic Consultants y Consultants de los que poder aprender, • Formación académica de ingeniería TIC o similar., • Capacidad de análisis y de redacción ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

En Iman Cleaning, somos una empresa especializada en servicios de limpieza con sede en Terrassa. Contamos con una sólida trayectoria en limpieza general, industrial y en sectores altamente regulados como el alimentario, químico, farmacéutico, automotriz, logístico y retail. Nuestro compromiso es ofrecer soluciones de limpieza de alto nivel, adaptadas a los estándares más exigentes de cada cliente. Actualmente, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades, con el fin de fortalecer nuestro compromiso con la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) desde nuestras oficinas centrales en Terrassa. Principales responsabilidades: • Asesorar técnicamente en materia de Prevención de Riesgos Laborales a todos los niveles de la organización, garantizando la integración efectiva de la SST., • Redactar y mantener actualizado el Plan de Prevención y los distintos procedimientos de gestión preventiva., • Elaborar informes técnicos: evaluaciones de riesgos, análisis de siniestralidad, investigación de accidentes, entre otros., • Diseñar y dar seguimiento a planes de acción preventiva y objetivos estratégicos en SST., • Impartir formación e información en procedimientos de seguridad y salud al personal interno., • Realizar visitas técnicas, inspecciones y acciones formativas requeridas por la organización., • Coordinar y gestionar relaciones con Servicios de Prevención Ajenos (SPA) y Coordinadores de Seguridad., • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales con clientes y proveedores., • Dinamizar reuniones y ofrecer soporte técnico al Comité de Seguridad y Salud. Requisitos: • Formación como Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía/Psicosociología)., • Se valorará el conocimiento actualizado en legislación de PRL., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas (paquete Office) y sistemas ERP., • Experiencia en el uso de plataformas de Coordinación de Actividades Empresariales (valorable)., • Experiencia previa en funciones similares (deseable)., • Experiencia en empresas del sector servicios (valorable)., • Permiso de conducir (requisito imprescindible)., • Residencia en Terrassa o alrededores (imprescindible). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el inicio. Proyecto estable y de largo recorrido., • Jornada completa de lunes a viernes, en horario de oficina (de 9:00 a 18:00 h)., • Flexibilidad horaria, conciliación laboral y posibilidad de teletrabajo parcial., • Formar parte de una empresa en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Retribución competitiva, a definir según la experiencia y expectativas del/la candidato/a. ¿Te apasiona la prevención y quieres crecer profesionalmente en un entorno sólido? Súmate a una empresa que apuesta por la seguridad, el talento y el desarrollo de las personas. En Iman Cleaning, fomentamos la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Este proceso de selección se llevará a cabo bajo criterios de mérito, capacidades y compromiso con la diversidad e inclusión.

Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con más de 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles con experiencia y con muchas ganas de crecer, para iniciar una carrera en consultoría de I+D+i en nuestra oficina de Sant Cugat del Vallés. • Llevar a cabo la identificación de actividades y proyectos de empresas del sector industrial con el objetivo de ofrecer un plan óptimo de financiación a través de ayudas públicas a la I+D+i:, • Deducciones Fiscales por actividades de I+D+i., • Bonificaciones en cuota de la Seguridad Social por personal Investigador., • Subvenciones: programas de CDTI, MCIU, Consejerías de Comunidades Autónomas, etc., • Junto con el resto del equipo, elaborarás la documentación técnico-económica necesaria para optar a estas ayudas, así como para su justificación. • Formación académica en ingeniería o similar, • Imprescindible nivel avanzado de inglés, pudiendo redactar documentos con facilidad, • Nivel avanzado del paquete Office, • Experiencia previa en consultoría I+D+i indispensable. • Contrato indefinido y la oportunidad de desarrollar una carrera profesional dentro de una multinacional en pleno crecimiento y expansión, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • 1 día de teletrabajo pasados los 3 primeros meses, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Posibilidad de optar a la bonificación del 50% de mutua de salud a partir de los 6 meses • Estarás rodead@ de un ambiente joven, dinámico y con ambición positiva, • Tendrás posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional a nivel internacional, • Tendrás la posibilidad de movilidad geográfica, • Tendrás posibilidad de aprender los idiomas que quieras de forma gratuita e ilimitada, • Trabajarás en un ambiente open-space, con instalaciones de última generación, y fruta, café e infusiones gratis e ilimitadas en nuestras oficinas

Nuestro cliente es una empresa industrial con presencia internacional y sede central en Barberà del Vallès. Con múltiples filiales repartidas en distintos países, buscan a un/a Cost Controller para controlar los costes de producción e inversiones en las distintas plantas, actuando como figura de referencia para los equipos financieros locales y como soporte directo a la Dirección Financiera del Grupo. Responsabilidades -Supervisar el control de costes industriales en todas las filiales del grupo. -Asegurar la fiabilidad del reporting mensual, presupuestos y previsiones de cierre. -Analizar desviaciones relevantes en márgenes, costes de fabricación, inversiones y rentabilidad por producto o cliente. -Dar soporte en la toma de decisiones estratégicas (pricing, tarifas, estándares, proyectos de inversión...). -Participar en la definición y seguimiento de KPIs financieros mediante herramientas BI. -Supervisar estudios de rentabilidad y análisis del working capital. -Colaborar en la implantación de procesos de mejora continua: automatización, optimización y digitalización de procedimientos. -Mantener una interlocución fluida con los controllers y responsables financieros locales. -Realizar viajes internacionales puntuales para conocer de cerca los procesos y plantas productivas. Requisitos -Formación en ADE, Economía o similar. -Inglés alto imprescindible. -Mínimo 5 años de experiencia en posiciones similares, idealmente en entorno industrial, de bienes de consumo y con estructura multiplanta. • Valorable dominio de MS Office, ERP (Dynamics 365 u otro), herramientas BI (Power BI o similar). -Experiencia analizando estructuras de costes productivos e inversiones. -Perfil analítico, resolutivo y con iniciativa para impulsar mejoras. -Disponibilidad para viajar puntualmente a nivel internacional. Se ofrece -Contrato indefinido a jornada completa. -Modelo híbrido: teletrabajo un 30% semanal. -Horario flexible: entrada entre las 7:30h y 9:15h. Viernes jornada intensiva. -Retribución flexible. -Posición estratégica en contacto directo con Dirección Financiera del Grupo. -Oportunidad de crecimiento en una empresa con proyección internacional.

Desde LHH estamos buscando un/a Responsable de Control de Gestión para una empresa del sector logístico y transporte, ubicada en la zona del Vallès Occidental. ¿Cuál será tu misión? Reportando al Director Corporativo, liderarás el área de Control de Gestión, optimizando los procesos actuales y desarrollando nuevos ámbitos de análisis y control. Tu objetivo será dotar a las áreas económico-financiera, RRHH y operativa de herramientas de reporting y análisis que faciliten la toma de decisiones estratégicas. Principales responsabilidades: • Automatizar y optimizar los informes de control de gestión existentes., • Diseñar e implementar nuevos informes y cuadros de mando., • Coordinar con Finanzas y RRHH para mejorar procesos de control y seguimiento., • Analizar indicadores clave (KPI) y proponer acciones de mejora., • Apoyar en la evolución y automatización de procesos de reporting., • Experiencia previa en control de gestión, reporting financiero y RRHH., • Conocimiento de contabilidad y ERP (preferiblemente Navision)., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de BI (PowerQuery, etc.)., • Experiencia en implementación de OKR u otros sistemas de seguimiento de objetivos., • Capacidad analítica, orientación a resultados y habilidades de comunicación., • Formación en logística, transporte o áreas afines., • Conocimientos en modelado y presentación de datos., • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario flexible adaptado a las necesidades del puesto., • Salario competitivo: entre 40.000 € y 50.000 € brutos anuales + bonus variable del 5% al 10%.

Empresa ubicada en Terrassa incorpora a su equipo un/a Técnico/a Laboral para reforzar el área de Recursos Humanos en la gestión administrativa de personal. La posición tendrá un papel clave en la correcta ejecución de los procesos laborales y en el cumplimiento de la normativa vigente. Principales responsabilidades • Gestión de nómina integral: preparación, validación y control mensual de nóminas, finiquitos y pagas extraordinarias, garantizando la máxima exactitud en todos los procesos retributivos., • Cumplimiento legal y fiscal: supervisión y presentación de impuestos y seguros sociales, retenciones de IRPF y cotizaciones a la Seguridad Social, asegurando el cumplimiento de los plazos y obligaciones normativas., • Relación institucional: interlocución fluida con organismos públicos y plataformas oficiales (Seguridad Social, SEPE, etc.), gestionando altas, bajas, contratos y demás trámites laborales., • Soporte al empleado: atención y resolución de consultas laborales de la plantilla, actuando como referente en temas retributivos, contractuales y de Seguridad Social., • Control de tiempos e informes: verificación de registros horarios y elaboración de reportes analíticos para dar soporte a la toma de decisiones en materia de personal., • Optimización de procesos: participación en proyectos de digitalización y mejora continua en la gestión laboral del departamento. Requisitos del perfil • Formación universitaria en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho o disciplinas afines., • Experiencia previa en gestión laboral, preferiblemente en compañías con volumen medio o alto de plantilla., • Conocimiento práctico de herramientas de gestión y plataformas oficiales: Siltra, Sistema RED, Contrat@, Delt@, Certific@2, Cat365., • Dominio actualizado de la normativa laboral y fiscal vigente., • Residencia en Terrassa o proximidades del Vallès Occidental., • Capacidad analítica, rigor en la gestión y confidencialidad en el manejo de datos sensibles. Se ofrece • Contrato indefinido en empresa consolidada y estable., • Jornada completa de lunes a viernes, en horario de oficina., • Condiciones económicas competitivas en función de la experiencia y formación aportadas., • Entorno profesional con oportunidades de aprendizaje y desarrollo en el área laboral.

En Empresas IMAN buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Sistemas de Gestión ISO para formar parte del equipo técnico en nuestras oficinas centrales de Terrassa. Funciones principales: • Implantación, mantenimiento y mejora de sistemas de gestión conforme a las normas ISO 9001 (Calidad), ISO 14001 (Medio Ambiente) e ISO 45001 (Seguridad y Salud en el Trabajo)., • Diseño y documentación de procesos y procedimientos operativos, asegurando eficiencia y cumplimiento normativo., • Ejecución de auditorías internas, redacción de informes técnicos y propuesta de acciones correctivas y preventivas., • Desarrollo y actualización de documentación: mapas de procesos, fichas técnicas, manuales, políticas e indicadores (KPI)., • Gestión de no conformidades, reclamaciones, seguimiento de objetivos y evaluación de resultados del sistema., • Colaboración en proyectos de certificación y sostenibilidad, incluyendo normas como ISO 27001, ISO 50001, RSC, ODS, memorias GRI y huella de carbono (valorable)., • Uso de herramientas ofimáticas avanzadas y ERP’s de gestión como SAP (valorable). Requisitos del perfil: • Formación universitaria o técnica en titulaciones como:, • Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Ingeniería Ambiental, Ingeniería de Organización Industrial, Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Laborales o similares., • Se valorará formación específica en normas ISO, sostenibilidad, RSC, auditoría interna o sistemas integrados de gestión., • Conocimientos sólidos en ofimática y experiencia en el uso de ERP’s (especialmente SAP, valorable)., • Carné de conducir y vehículo propio (Valorable)., • Residencia en Terrassa o alrededores (Vallès Occidental). ¿Qué Ofrecemos? • Contrato indefinido desde el inicio., • Jornada completa, de lunes a viernes, en horario de 9:00 a 18:00. Una hora para comer a medio día., • Viernes alternos con tarde libre., • Retribución valorable según expectativas y experiencia., • Puesto presencial en nuestras oficinas centrales en Terrassa., • Incorporación a un entorno profesional consolidado, con posibilidades de desarrollo y participación en proyectos de sostenibilidad y gestión avanzada. Si cumples con el perfil y estás buscando un nuevo reto profesional, te invitamos a formar parte de Empresas IMAN. En Grupo IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

En nuestro grupo, líder en su sector, buscamos gerocultores/as para nuestra residencia ubicada en Sant Cugat.

Somos Applus+ Laboratories, la división del Grupo Applus+ que proporciona servicios de ensayo, certificación e ingeniería de desarrollo de producto. En el Laboratorio de Aparatos de Gas y Calderas evaluamos la seguridad, el rendimiento y la conformidad normativa de equipos y componentes relacionados con gases combustibles. Realizamos ensayos acreditados según normativa nacional e internacional, trabajando estrechamente con fabricantes líderes en los sectores de energía, climatización y electrodomésticos. Nuestras instalaciones en Bellaterra son de referencia a nivel internacional y contamos con un equipo multidisciplinar que combina ingeniería, laboratorio y gestión de proyectos. Actualmente buscamos incorporar de forma estable e indefinida a un/a Ingeniero/a de Laboratorio que quiera crecer profesionalmente en un entorno altamente técnico y regulado. ¿Cómo será tu día a día? • Trato directo con clientes para evaluar los ensayos a realizar en los productos., • Puesta en marcha de ensayos en el laboratorio conforme a la normativa vigente., • Planificación de ensayos en función del personal asignado, el tipo de producto y los bancos de trabajo., • Asistencia técnica a los operadores en la realización de ensayos., • Revisión de registros de resultados y elaboración de informes para envío a clientes., • Control de equipos de medida y supervisión de inversiones, reparaciones y mejoras., • Programación de controles de calidad recurrentes., • Tratamiento estadístico de datos y cálculo de incertidumbres., • Resolución de problemas técnicos., • Gestión de compras de material de laboratorio y trato con proveedores., • Seguimiento de la normativa vigente de aplicación en ensayos., • Formación en Ingeniería Industrial o Mecánica., • Conocimiento de las propiedades de los gases combustibles., • Experiencia en el manejo de equipos de medida de laboratorio (caudalímetros, sensores, cromatografía, analizadores)., • Conocimientos en protocolos de aseguramiento de calidad., • Habilidades de tipo mecánico y/o eléctrico., • Inglés fluido., • Capacidad de gestión de equipos de trabajo., • Contrato indefinido, • Jornada completa, • 23 días de vacaciones y 3 de libre disposición, • Oportunidad de desarrollarte en un laboratorio de referencia internacional., • Beneficios sociales a través de nuestro plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurante)., • Parking para empleados., • Contamos con espacios verdes y ofrecemos clases de yoga, entre otras actividades, para fomentar el bienestar. Applus + es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Empresa con oficinas en el Vallès Occidental, incorpora a su equipo un/a Técnico/a Laboral para apoyar al área de administración de personal. Precisamos incorporar en empresa con oficinas en el Vallès Occidental a un/a Técnico Laboral para apoyar el área de administración de personal. Responsabilidades principales: • Organización y archivo de toda la documentación laboral, asegurando su correcto orden y accesibilidad., • Elaboración y supervisión de nóminas, finiquitos, pagas extraordinarias y procesos de regularización, garantizando exactitud en cada procedimiento., • Detección y resolución de incidencias en el cálculo de nóminas, así como validación de los pagos mensuales a empleados., • Gestión integral de impuestos y cotizaciones sociales, incluyendo la presentación de modelos fiscales, retenciones de IRPF y contribuciones a la Seguridad Social., • Coordinación y comunicación constante con organismos oficiales (Seguridad Social, SEPE) mediante plataformas electrónicas., • Atención personalizada a empleados, presencial o telefónicamente, para resolver consultas laborales de manera eficiente., • Residencia en el la zona del Vallès Occidental., • Formación universitaria en Relaciones Laborales o similar., • Experiencia previa en el uso de plataformas de gestión laboral: ERPs de nóminas, Contrat@, Delt@, Certific@2, Cat365, Siltra y Sistema RED., • Incorporación en una posición estable de forma indefinida., • Contrato a jornada completa, de lunes a viernes., • Turno partido con horario de oficina de Lunes a Viernes., • Salario competitivo según experiencia y formación.

Desde Sahún Talent Search, ofrecemos la posibilidad de incorporarte como: Director/a de Marketing y Comunicación de la Real Federación Española de Hockey Hierba. La RFEH está en pleno proceso de transformación, abrazando la innovación, la digitalización y la sostenibilidad como tres pilares fundamentales que complementan a la tradición y a los valores del deporte. Qué ofrecemos: • Oportunidad de ser un/a actor/a clave en una organización en plena transformación y crecimiento., • Jornada completa con flexibilidad horaria., • Lugar de trabajo: La Federación tiene oficinas en Madrid y en Terrassa (donde se encuentra el staff deportivo)., • Posibilidad de teletrabajo parcial (<40%)., • Un entorno dinámico, innovador y deportivo, con posibilidades de desarrollo profesional. Diseñar, implementar y evaluar los planes de comunicación y marketing de la Federación, impulsando la innovación digital y la creatividad en todos los canales, con especial foco en la generación de contenidos, la proyección de marca y el soporte a las áreas deportivas y de eventos. Liderar la estrategia de marketing y comunicación de la Federación, consolidando la marca, ampliando la visibilidad del deporte en España y conectando de manera efectiva con la comunidad del deporte y sus principales stakeholders. Requisitos: • Grado en Comunicación, Marketing, Publicidad y RRPP o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares (comunicación, marketing, gestión de marca, contenidos digitales)., • Capacidad de redacción de noticias/crónicas., • Idiomas: castellano – nivel nativo., • Idiomas: inglés – nivel alto, especialmente a nivel escrito., • Conocimientos avanzados en herramientas digitales, redes sociales, gestión de CMS y analítica., • Conocimiento de herramientas de edición de foto/video/diseño. (Canva/ PHotoshop, CapCut, Premiere o similar)., • Disponibilidad para viajar y acompañar a las selecciones en estancias internacionales., • Disponibilidad para trabajar fines de semana y máxima flexibilidad para adaptarse al calendario de competición., • Se valorará experiencia con herramientas de inteligencia artificial aplicadas al marketing.

Objetivo de la Práctica Brindar apoyo al área de desarrollo tecnológico a través de la investigación, diseño y programación de soluciones innovadoras en entornos de telecomunicaciones y software. El/la becario/a adquirirá experiencia práctica en proyectos reales, fortaleciendo sus competencias técnicas, de comunicación y de trabajo en equipo. Funciones principales • Investigación y resolución de incidencias técnicas: analizar errores, proponer y validar soluciones., • Desarrollo de aplicaciones: diseño, codificación y programación de software según los requerimientos del área., • Documentación y pruebas: colaborar con ingenieros/as y equipos multidisciplinares para asegurar la calidad del desarrollo., • Soporte técnico: brindar apoyo a líderes senior en procesos y resolución de dudas., • Estudiantes de último curso o recién titulados/as en Telecomunicaciones, Ingeniería Informática, Software o afines., • Nivel de inglés intermedio-avanzado (B2)., • Conocimientos o experiencia en programación Android., • Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y resolución de problemas., • Proactividad, actitud positiva y capacidad de aprendizaje continuo., • Residencia en Sant Cugat del Vallès o alrededores (excluyente)., • Duración: 12 meses., • Horario: jornada completa., • Beneficios: beca remunerada, bono alimentación, 20 días de vacaciones (10 por semestre).

Check in y Check out vehículos.Gestión reservas y contratos, cobros, seguimientos e incidencias.Comunicación de ofertas comerciales a través de email o teléfono.Formación adquirida o en curso de grado medio en mecánica, electromecánica o equivalente.Jornada completa turno mañana o jornada p

Jornada completa; horario de tarde de lunes a viernes de 14h a 22h. Revisión de tejidos mediante barras automáticas con señalización de defectos o taras. OPERARIO/A TEXTIL PARA CONTROL DE CALIDAD.

Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. 000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de Technical Consultant en nuestro equipo de Barcelona para CAEs. ¿Análisis técnico de proyectos de eficiencia energética Formación académica de ingeniería industrial o energía Capacidad de análisis y de redacción Ganas y motivación por el aprendizaje continuo ¡Nosotros aportaremos todo lo necesario para tu desarrollo profesional! ¿Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Jornada intensiva el mes de agosto Teletrabajo según política interna. Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas

Somos Applus+ Laboratories , la división del Grupo Applus+ que proporciona servicios de ensayo, certificación e ingeniería de desarrollo de producto. En nuestro Laboratorio de Fuego ensayamos y certificamos la seguridad de materiales y productos contra incendios. Comprobamos la resistencia y la reacción al fuego para asegurar que cumplen con las normativas aplicables. Trabajamos a nivel nacional e internacional con numerosas industrias y, en España, somos el laboratorio de referencia, contando con instalaciones únicas en el mundo. Actualmente estamos creciendo y buscamos incorporar de forma estable a un/a Técnico/a Fire and Safety Engineer para nuestro Laboratorio de Fuego en el Departamento de Ingeniería . ¿Cómo será tu día a día? Realización de estudios, auditorías, inspecciones y evaluaciones en materia de protección contra incendios. Investigación, ensayo y evaluación ad-hoc para sistemas innovadores y no convencionales en materia de protección contra incendios (ej. baterías de litio, hidrógeno). Investigación, ensayo y evaluación de sistemas de almacenamiento vehicular terrestre y aéreo de hidrógeno, en fase gaseosa y líquida. ¿Qué estamos buscando? Formación: Titulación universitaria en el ámbito científico-técnico. Conocimientos y competencias valorables: Trabajo en equipo y actitud proactiva. Fluidodinámica, combustión de gases y manejo de gases comprimidos o fluidos criogénicos. Programación (Python, PLC’s) e instrumentación avanzada. Normativa nacional de protección contra incendios (RSCIEI, CTE DB SI, RIPCI) y certificación DGPEIS. Protección pasiva (estructuras, Eurocódigos) y activa (UNE, NFPA). Experiencia en fire risk analysis , diseño prestacional y simulación. Experiencia en sistemas de calidad (ISO 17025 o ISO 9001). Experiencia: No es necesaria, aunque se valorará experiencia de hasta 3 años en protección contra incendios o en ensayos y certificación. Experiencia en entidades de control, ingeniería o arquitectura en el ámbito de la protección contra incendios será un plus. Idiomas: Castellano e inglés (imprescindibles). Se valorará catalán. Otros requisitos: Capacidad para trabajar en equipo. Carnet de conducir. Disponibilidad para viajar. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa. 23 días de vacaciones y 3 de libre disposición. Oportunidad de desarrollarte en un laboratorio de referencia internacional. Beneficios sociales a través de nuestro plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurante). Parking para empleados. Contamos con espacios verdes y ofrecemos clases de yoga, entre otras actividades, para fomentar el bienestar. Cantina con precio reducido. Si trabajas con nosotros, podrás desarrollar tu carrera y tendrás la oportunidad de participar en proyectos internacionales para grandes clientes. ¡Te esperamos! Applus + es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Somos Applus+ Laboratories , la división del Grupo Applus+ que proporciona servicios de ensayo, certificación e ingeniería de desarrollo de producto. En nuestro Laboratorio de Fuego ensayamos y certificamos la seguridad de materiales y productos contra incendios. Comprobamos la resistencia y la reacción al fuego para asegurar que cumplen con las normativas aplicables. Trabajamos a nivel nacional e internacional con numerosas industrias y, en España, somos el laboratorio de referencia, contando con instalaciones únicas en el mundo. Actualmente estamos creciendo y buscamos incorporar de forma estable a un/a Técnico/a de Informes y Evaluaciones en nuestro Laboratorio de Fuego . ¿Cómo será tu día a día? Análisis de viabilidad técnica a nivel documental y de ensayo. Validación del cumplimiento de los requisitos exigidos por las normas aplicables. Manejo e interpretación de planos descriptivos de soluciones constructivas a ensayar. Redacción de informes de ensayos realizados. Estudio de modificaciones a incluir en las muestras ensayadas. ¿Qué buscamos en ti? Graduado/a en Ingeniería o similar, preferentemente en disciplinas técnicas. No se requiere experiencia previa en el sector, aunque será valorable. Buen nivel de inglés. Capacidad de adaptación al cambio. Orientación al cliente y actitud proactiva. Capacidad para trabajar en equipo. Ganas de aprender y formarse en el ámbito de la seguridad contra incendios. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa. 23 días de vacaciones y 3 de libre disposición. Oportunidad de desarrollarte en un laboratorio de referencia internacional. Beneficios sociales a través de nuestro plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurante). Parking para empleados. Contamos con espacios verdes y ofrecemos clases de yoga, entre otras actividades, para fomentar el bienestar. Cantina con precio reducido. Si trabajas con nosotros, podrás desarrollar tu carrera y tendrás la oportunidad de participar en proyectos internacionales para grandes clientes. ¡Te esperamos! Applus + es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

¿Te apasiona la venta consultiva y quieres formar parte de un equipo comercial sólido, innovador y con proyección? Si tienes experiencia en el sector industrial del packaging y te interesa el mundo de la cosmética y farmacia, ¡esta es tu oportunidad! ¿A qué se dedican? Nuestro cliente es un especialista en ofrecer soluciones integrales de packaging para sectores como cosmética , farmacia , alimentación y otros mercados industriales exigentes. El portfolio incluye: Etiquetas autoadhesivas y convencionales Embalaje flexible Cartón y packaging estructural Servicios de impresión avanzada ¿Qué harás? Detectar y captar nuevas oportunidades de negocio. Desarrollar y consolidar una cartera de clientes fieles. Trabajar en estrecha colaboración con el Director Comercial para alcanzar objetivos. Asegurar un seguimiento cercano y personalizado de las cuentas actuales. ¿Qué perfil encaja con esta posición? Dinámico, organizado y orientado a resultados. Formación mínima de Grado Medio. Inglés fluido, se valorará francés. Experiencia comercial en venta consultiva en el sector del packaging industrial. Manejo de herramientas ofimáticas. Residencia preferente en la zona del Vallès. ¿Qué ofrecemos? Puesto ubicado en la zona del Vallès Incorporación inmediata a jornada completa. Formación continua en producto y procesos. Entorno estable y profesional con oportunidades de crecimiento. Salario competitivo acorde a tu experiencia. Si quieres formar parte de un proyecto con futuro, donde tus habilidades comerciales serán clave, ¡queremos conocerte!

Vivescia es un grupo cooperativo agrícola y agroalimentario internacional que opera en 25 países, con una facturación de alrededor de 3.800 millones de euros y 6.700 empleados. Especializada en el cultivo y el valor nutricional de los cereales, Vivescia pertenece a 10.000 agricultores del noreste de Francia. Como miembro del grupo Vivescia, la primera cooperativa de cereales francesa, Délifrance está especializada en la fabricación de congelados como panes , bollería y pastelería . Con distribución en más de 100 países, somos una empresa francesa con vocación internacional. A través de nuestra trayectoria, defendemos valores basados en la autenticidad, el emprendimiento y el trabajo en equipo. Para nuestra delegación de Sant Cugat del Vallès, buscamos incorporar un/a Técnico/a Chef que aporte conocimiento, creatividad y pasión por la panadería y pastelería, apoyando a nuestros clientes y al desarrollo de nuevos productos. Funciones: Reportando al Responsable del Departamento Técnico, la persona seleccionada se encargará de: Elaborar y cocer muestras diarias para el equipo comercial y otros departamentos. Realizar presentaciones y demostraciones técnicas a clientes, tanto en obrador como en sus instalaciones. Brindar asesoramiento técnico sobre uso, conservación y presentación de los productos. Adaptar recetas y procesos a las necesidades específicas de los clientes. Formar a clientes y equipos internos en técnicas de cocción, acabado y presentación. Colaborar con el área de I+D en el desarrollo y validación de nuevos productos. Apoyar en estudios comparativos y pruebas de producto. Participar en ferias, showcookings y eventos de presentación de producto. Soporte en resolver incidencias relacionadas con calidad, manipulación y rendimiento del producto. Perfil: Experiencia demostrable en la cocción y elaboración de productos de bollería, panadería y/o pastelería, preferiblemente en entorno industrial o semiindustrial. Conocimientos en técnicas de fermentación, control de hornos y procesos de congelación/descongelación. Experiencia en atención y asesoramiento técnico-comercial a clientes. Habilidades formativas para transmitir conocimientos técnicos de forma clara. Buena capacidad de planificación y organización de tareas. Actitud proactiva, creativa y resolutiva, con orientación al cliente. Dominio de castellano y catalán; se valorará el conocimiento de inglés, francés o italiano. Conocimientos básicos en seguridad alimentaria e higiene en la manipulación de alimentos. Residencia próxima a Sant Cugat del Vallès y permiso de conducir. Disponibilidad para viajar por Cataluña, Aragón y Baleares, con desplazamientos puntuales al resto de España (vehículo de empresa incluido). Ofrecemos: Incorporación a una empresa internacional líder en su sector. Vehículo de empresa para desplazamientos y uso personal. Jornada completa de lunes a viernes. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y creativo. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Délifrance se compromete con la igualdad de oportunidades y la inclusión de todas las diversidades dentro de la empresa.

Somos Applus+ Laboratories, la división del Grupo Applus+ que proporciona servicios de ensayo, certificación e ingeniería de desarrollo de producto. En el área de Metrología aseguramos la fiabilidad de equipos de medida, calibrándolos y cumpliendo con las normativas internacionales. Disponemos de una red de laboratorios de calibración y unidades móviles repartidas por todo el territorio nacional, y contamos con múltiples acreditaciones ENAC. Applus+ Laboratories busca un/a técnico/a de acústica para incorporarse a nuestro laboratorio de Metrologia y Calibración. ¿Contacto con cliente para la resolución de problemas técnicos de los equipos. • Formación en FP / CFGS., • Se valorará experiencia o conocimientos específicos en el campo de acústica y vibraciones., • Conocimiento de las herramientas de ofimática., • Contrato estable, • Jornada completa, • Applus+ Laboratories es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Somos Applus+ Laboratories , la división del Grupo Applus+ que proporciona servicios de ensayo, certificación e ingeniería de desarrollo de producto. En el Laboratorio de Aparatos de Gas y Calderas evaluamos la seguridad, el rendimiento y la conformidad normativa de equipos y componentes relacionados con gases combustibles. Realizamos ensayos acreditados según normativa nacional e internacional, trabajando estrechamente con fabricantes líderes en los sectores de energía, climatización y electrodomésticos. Nuestras instalaciones en Bellaterra son de referencia a nivel internacional y contamos con un equipo multidisciplinar que combina ingeniería, laboratorio y gestión de proyectos. Actualmente buscamos incorporar de forma estable e indefinida a un/a Ingeniero/a de Laboratorio que quiera crecer profesionalmente en un entorno altamente técnico y regulado. ¿Trato directo con clientes para evaluar los ensayos a realizar en los productos. ~ Planificación de ensayos en función del personal asignado, el tipo de producto y los bancos de trabajo. ~ Revisión de registros de resultados y elaboración de informes para envío a clientes. ~ Control de equipos de medida y supervisión de inversiones, reparaciones y mejoras. ~ Programación de controles de calidad recurrentes. ~ Tratamiento estadístico de datos y cálculo de incertidumbres. ~ Seguimiento de la normativa vigente de aplicación en ensayos. ~ Formación en Ingeniería Industrial o Mecánica. ~ Experiencia en el manejo de equipos de medida de laboratorio (caudalímetros, sensores, cromatografía, analizadores). ~ Conocimientos en protocolos de aseguramiento de calidad. ~ Habilidades de tipo mecánico y/o eléctrico. ~ Inglés fluido. ~ Contrato indefinido ~ Jornada completa ~23 días de vacaciones y 3 de libre disposición ~ Oportunidad de desarrollarte en un laboratorio de referencia internacional. ~ Beneficios sociales a través de nuestro plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurante). ~ Contamos con espacios verdes y ofrecemos clases de yoga, entre otras actividades, para fomentar el bienestar. ~ Si trabajas con nosotros, podrás desarrollar tu carrera y tendrás la oportunidad de participar en proyectos internacionales para grandes clientes. ¡Applus + es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Empresa informática enfocada al desarrollo de soluciones para la automatización y gestión de procesos perteneciente a un holding de empresa, ubicada en el Vallés Occidental, se encuentra en la búsqueda de un/a Técnico/a de Automatización y Control para ampliar formar parte de su equipo de Control. Algunas de tus funciones principales serán: Análisis de los requerimientos y especificaciones del cliente. Diseño, programación e implementación de PLC’s, SCADA, pantallas HMI, control de sensores, servos, variadores de frecuencia, etc. Asistencia y supervisión en puesta en marcha de maquinaria ¿Qué buscamos? Una persona con estudios en Electrónica y Automatización. Con conocimientos/experiencia en programación de PLC’s y SCADA's (Siemens S7, TIA Portal). Experiencia mínima de 2 años en procesos industriales de automatización y en sectores de alimentación. Disponibilidad para viajar puntualmente en territorio nacional (puestas en marcha, arranques) ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un proyecto estable. Jornada completa de lunes a viernes. Retribución competitiva, acorde con el perfil y experiencia del/la candidato/a Si consideras que tu perfil encaja con la vacante, ¡no lo dudes e inscríbete!

En Diswork, Centro Especial de Empleo , trabajamos cada día para favorecer la inserción socio-laboral de personas con discapacidad. Buscamos un/a Técnico/a de Unidad de Apoyo para nuestras oficinas de Terrassa, que comparta nuestro compromiso con la inclusión, el acompañamiento y el desarrollo profesional de las personas. Funciones principales: Selección y evaluación de perfiles para diferentes servicios. Seguimiento de procesos de selección y defensa de candidaturas ante clientes. Elaboración de informes de candidatos y gestión de publicaciones en portales de empleo. Criba curricular, entrevistas (telefónicas y presenciales) y análisis de puestos de trabajo. Identificación de fortalezas y áreas de mejora de los trabajadores para favorecer su adaptación. Acompañamiento personal y social, promoviendo la plena integración laboral. Contacto y colaboración con entidades sociales, bolsas de empleo y Administraciones Públicas. Asesoramiento sobre recursos disponibles para los trabajadores. Redacción de la memoria anual del centro. Coordinación y planificación de actividades sociales y formativas. Promoción de buenas prácticas ambientales, de seguridad y salud laboral. Requisitos: Experiencia previa en puesto similar (mínimo 1 año valorable). Experiencia en selección de personal (muy valorable en sector servicios, ETT o colectivos con discapacidad). Conocimientos en coordinación de equipos y gestión documental. Residencia en el Vallès Occidental. Qué ofrecemos: Contrato indefinido desde el inicio : posición estable y de continuidad. Jornada completa de lunes a viernes (9:00 – 18:00, turno partido). Dos viernes al mes jornada intensiva. Salario competitivo acorde a experiencia y perfil (22.000 – 24.000 € brutos anuales). Incorporación a una organización en crecimiento y con fuerte compromiso social . ¿Quieres formar parte de un equipo que apuesta por la inclusión y el desarrollo de las personas? Si te apasiona la selección de personal, el acompañamiento y la integración laboral , esta es tu oportunidad. Postula y crece con nosotros en Diswork. En Diswork promovemos la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todos nuestros procesos de selección, garantizando un entorno inclusivo y diverso, donde todas las candidaturas serán valoradas en base a la experiencia, capacidades y méritos profesionales, sin distinción de género, edad, origen, identidad u otras condiciones personales o sociales.

Importante empresa con gran impacto a nivel nacional con oficinas ubicadas en el Vallès Occidental busca incorporar a su equipo un/a Técnico/a Laboral para formar parte del departamento de Recursos Humanos y al área de administración de personal. Responsabilidades principales: Se realiza la organización, clasificación y archivo sistemático de toda la documentación vinculada al ámbito laboral, asegurando un acceso rápido y ordenado a la información. Se lleva a cabo la preparación, control y supervisión de nóminas, finiquitos y pagas extraordinarias, así como de los diferentes procesos de regularización salarial que puedan presentarse. Se gestionan de forma proactiva las incidencias en el cálculo de nóminas, garantizando la correcta validación de los pagos mensuales y la resolución ágil de cualquier error detectado. Se asume la tramitación de impuestos y cotizaciones sociales, lo que incluye la presentación de modelos fiscales, la gestión de retenciones de IRPF y la liquidación de cuotas a la Seguridad Social. Se mantiene una comunicación constante con organismos oficiales como la Seguridad Social o el SEPE, utilizando para ello los canales electrónicos habilitados. Se ofrece una atención personalizada a los empleados, tanto de forma presencial como telefónica, resolviendo dudas y consultas relacionadas con cuestiones laborales. Se valida la información generada a partir del control horario de la plantilla y se elaboran los informes correspondientes para ser remitidos a los departamentos implicados. Perfil requerido: Residencia habitual en Terrassa o en localidades próximas. Es necesaria formación universitaria en Relaciones Laborales o en titulaciones afine s , que aporten una base sólida en materia laboral y de gestión de personal. Se valora contar con experiencia en el manejo de plataformas de gestión laboral , incluyendo ERPs de nóminas y aplicaciones oficiales como Contrat@, Delt@, Certific@2, Cat365, Siltra y Sistema RED. Imprescindible un conocimiento actualizado de la normativa laboral y fiscal vigente, indispensable para garantizar la correcta aplicación de los procedimientos y obligaciones legales. Qué ofrecemos: Se ofrece la integración en una empresa sólida y consolidada dentro del sector, que garantiza estabilidad y proyección a largo plazo. El puesto contempla un contrato a jornada completa de lunes a viernes. La posición brinda oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo en el ámbito de la gestión laboral, favoreciendo la adquisición de nuevas competencias. Si estás buscando un nuevo reto profesional en un entorno estable, dinámico y con posibilidades de crecimiento, esta es tu oportunidad. ¡Esperamos tu candidatura!

En Grupo IMAN buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Gestión de Incidencias (GA) para cubrir una sustitución por maternidad. La persona seleccionada se integrará en nuestro equipo de soporte y será responsable de garantizar la correcta atención y resolución de incidencias internas relacionadas con nuestras aplicaciones y sistemas corporativos. Responsabilidades principales Gestionar el ciclo completo de incidencias: registro, categorización, priorización y seguimiento en la herramienta de ticketing, cumpliendo con los SLA establecidos. Resolver incidencias de primer nivel vinculadas a aplicaciones internas (firmas digitales, gestión de fichajes, horarios, entre otras). Atender a usuarios internos vía telefónica con amabilidad y claridad, guiándoles en la resolución de incidencias comunes. Escalar incidencias complejas a los niveles correspondientes, asegurando la trazabilidad y contexto adecuado. Colaborar en la parametrización y configuración de aplicaciones, así como en tareas de implantación, pruebas y formación de usuarios. Identificar patrones de errores y proponer mejoras en procesos y herramientas. Mantenerse actualizado/a en relación con cambios en los sistemas y buenas prácticas de soporte. Requisitos Formación Profesional de Grado Superior. Experiencia mínima de 1-2 años en gestión de incidencias y soporte técnico de primer nivel. Conocimientos prácticos de herramientas de ticketing (Jira, ServiceNow, Freshdesk o similares). Buen manejo del paquete Office. Habilidades de comunicación oral y escrita. Proactividad, capacidad resolutiva y responsabilidad en la gestión de incidencias. Trabajo en equipo y capacidad de adaptación en entornos dinámicos. Qué ofrecemos Incorporación a partir de septiembre de 2025 para cubrir sustitución por baja de maternidad. Contrato temporal con posibilidad de continuidad en función de las necesidades futuras. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua. Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 18:00h. Jornada: Completa - 40h semanales. Centro de trabajo en Terrassa en las oficinas centrales del Grupo Iman. Salario a valorar en función de la experiencia aportada. En Grupo IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Contrato Temporal a jornada completa en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa.

Desde Temporing, seleccionamos para importante empresa de transporte ubicada en Castellbisbal a carretillero/as frontales para carga y descarga de camiones en el turno de tardes.