Trabajos networking y formación en El Prat De LlobregatCrear alertas

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en mas de 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Agente Inmobiliario y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de Compra-Venta para la zona de Hospitalet-Collblanc. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos., • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores., • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades., • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales)., • Coordinar y realizar visitas a propiedades., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio., • Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers., • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones., • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes., • Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal. ¿Qué ofrecemos? • Sistema de retribución fija con escalado de comisión de hasta el 75%, • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional en una marca reconocida mundialmente., • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo, • Soporte constante por parte de tu Team Leader y Team Assistant, • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales., • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito., • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados.. REQUISITOS MÍNIMOS: Perfil ideal de Asesor Inmobiliario: • Experiencia mínima en ventas de 2 años, preferiblemente en el sector inmobiliario, • Persona proactiva, con habilidades comunicativas y de negociación, • Conocimiento de la zona, • Conocimientos básicos de informática y herramientas de ofimática, • Dominio de programas CRM y paquete Office.

¿Qué tal si hacemos de esta semana el punto de partida de un cambio profesional que estabas esperando? ¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! ¿Llevas un/a comercial nata/o dentro o estás listo/a para convertirte en uno/a? ¡Aquí es donde la flexibilidad total se une a una formación y crecimiento sin límites! 📈 Emprende con la seguridad y el respaldo de una marca líder en Europa en el sector inmobiliario. ¡Tu éxito no depende de tu experiencia inicial, nosotros te guiaremos a la cima! 🏆 Y lo mejor: ¡No hay techo de ingresos! Cuanto más alto vueles, ¡más ganas! 🥳💰📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? • Actividad inmobiliaria completa: Desde la prospección y captación de propiedades hasta la valoración, las reuniones con clientes y el cierre de ventas en notaría., • Desarrollo de equipo (Opcional): Conviértete en Manager para construir una estructura sólida y escalable, generando ingresos recurrentes y muy potentes a medio y largo plazo. 🤝 Todo esto con la infraestructura y el apoyo de una marca de prestigio en el continente. 🏅✅ TUS BENEFICIOS CON SAFTI • Plan de Remuneración Top: Comisiones desde el 70% hasta el 100%. ¡Sin límites! 💯, • Formación de Élite: Plan completo y continuo con nuestra propia academia para profesionalizarte al máximo. 📚, • Máxima Visibilidad: Publicación de tus propiedades en más de 100 portales nacionales e internacionales. 🌐, • Herramientas Digitales Avanzadas: CRM, app y sistema de valoración fáciles de usar. 📱, • Carrera y Liderazgo: Plan único para crecer y convertirte en Manager de Equipo, si lo deseas. 🌟, • Networking y Eventos: Únete a una multinacional con crecimiento exponencial, llena de eventos corporativos para aprender y divertirte. 🎉, • Libertad Total: Horario flexible y puedes trabajar donde y cuando quieras. 🏖️ 🎯 ¿POR QUÉ SAFTI ES TU MEJOR ELECCIÓN? • Sin Agencia Física: La libertad de trabajar sin ataduras, aprovechando nuestra potente estructura digital. 💻, • Inversión Inteligente: Optimizamos los recursos en lo crucial del siglo XXI: herramientas digitales, difusión masiva (+100 portales) y la mejor remuneración del sector. 💸, • Soporte Integral: Asesoramiento legal, contractual, operativo, de marketing y formación continua directamente desde la sede de SAFTI España. 🇪🇸, • Acompañamiento en Terreno: Tendrás el apoyo de un Manager de tu zona., • Modelo Escalable: Te enseñamos a ser un Manager de éxito, asegurándote un negocio estable a largo plazo. 🗝️ Hemos transformado la vida de muchísimos asesores inmobiliarios en España. Si buscas un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana, ¡tenemos la oportunidad perfecta para ti! ¡Únete a la revolución inmobiliaria SAFTI! ✨ ¡Contacta hoy mismo o postúlate para dar el salto definitivo! Mika Lasne Asesor Independiente Inmobiliario

¿Qué tal si hacemos de esta semana el punto de partida de un cambio profesional que estabas esperando? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. ¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! ¿Llevas un/a comercial nata/o dentro o estás listo/a para convertirte en uno/a? ¡Aquí es donde la flexibilidad total se une a una formación y crecimiento sin límites! Emprende con la seguridad y el respaldo de una marca líder en Europa en el sector inmobiliario. ¡Tu éxito no depende de tu experiencia inicial, nosotros te guiaremos a la cima! Y lo mejor: ¡No hay techo de ingresos! Cuanto más alto vueles, ¡más ganas! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? • Actividad inmobiliaria completa: Desde la prospección y captación de propiedades hasta la valoración, las reuniones con clientes y el cierre de ventas en notaría., • Desarrollo de equipo (Opcional): Conviértete en Manager para construir una estructura sólida y escalable, generando ingresos recurrentes y muy potentes a medio y largo plazo. Todo esto con la infraestructura y el apoyo de una marca de prestigio en el continente. TUS BENEFICIOS CON SAFTI • Plan de Remuneración Top: Comisiones desde el 70% hasta el 100%. ¡Sin límites!, • Formación de Élite: Plan completo y continuo con nuestra propia academia para profesionalizarte al máximo., • Máxima Visibilidad: Publicación de tus propiedades en más de 100 portales nacionales e internacionales., • Herramientas Digitales Avanzadas: CRM, app y sistema de valoración fáciles de usar., • Carrera y Liderazgo: Plan único para crecer y convertirte en Manager de Equipo, si lo deseas., • Networking y Eventos: Únete a una multinacional con crecimiento exponencial, llena de eventos corporativos para aprender y divertirte., • Libertad Total: Horario flexible y puedes trabajar donde y cuando quieras. ¿POR QUÉ SAFTI ES TU MEJOR ELECCIÓN? • Sin Agencia Física: La libertad de trabajar sin ataduras, aprovechando nuestra potente estructura digital., • Inversión Inteligente: Optimizamos los recursos en lo crucial del siglo XXI: herramientas digitales, difusión masiva (+100 portales) y la mejor remuneración del sector., • Soporte Integral: Asesoramiento legal, contractual, operativo, de marketing y formación continua directamente desde la sede de SAFTI España., • Acompañamiento en Terreno: Tendrás el apoyo de un Manager de tu zona., • Modelo Escalable: Te enseñamos a ser un Manager de éxito, asegurándote un negocio estable a largo plazo. Hemos transformado la vida de muchísimos asesores inmobiliarios en España. Si buscas un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana, ¡tenemos la oportunidad perfecta para ti! ¡Únete a la revolución inmobiliaria SAFTI! xqysrnh ¡Contacta hoy mismo o postúlate para dar el salto definitivo! Mika Lasne Asesor Independiente Inmobiliario

Business Manager (H/M) – ¡Conviértete en protagonista de tu éxito con Coengi! Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Ubicación: Barcelona Contrato: Indefinido ¿Quiénes somos? Coengi es mucho más que una empresa de consultoría en ingeniería: somos un acelerador de talento al servicio de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. En pleno crecimiento, estamos construyendo una aventura colectiva impulsada por la excelencia de nuestros ingenieros y la audacia de nuestros Business Managers. Nuestro ADN: Espíritu emprendedor Crecimiento rápido Ambiciones europeas Cultura del resultado y de la meritocracia Coengi hoy: Más de 70 colaboradores Oficina en Bruselas, Barcelona y Lyon Crecimiento orgánico sólido y estructurado Modelo basado en la experiencia técnica, la transparencia y el rendimiento Tu papel en Coengi Como Business Manager, liderarás tu propia Business Unit de principio a fin. Serás un intraemprendedor, responsable de tu desarrollo comercial, del reclutamiento de tu equipo y del seguimiento de su desempeño. Tus principales responsabilidades: Desarrollo comercial • Prospección en frío (llamadas, LinkedIn, ferias, networking), • Identificación de oportunidades estratégicas, • Negociación y cierre de contratos Reclutamiento • Identificar y atraer los mejores talentos en ingeniería, • Construir un equipo sólido y de alto rendimiento Gestión • Acompañar a tus consultores en su desarrollo profesional, • Supervisar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de tu BU, • Gestionar los proyectos alineados con las necesidades técnicas de los clientes Cada Business Manager es dueño de su propio negocio, acompañado, retado y empoderado. ¡Tu progreso será tan rápido como tus resultados! Perfil que buscamos • Titulación en escuela de negocios o ingeniería (Grado + Máster), • Con o sin experiencia, tienes una clara orientación al desarrollo comercial B2B, • Buscamos un perfil junior con potencial de crecimiento, motivado por aprender y asumir responsabilidades progresivamente O también podría corresponder a una persona con experiencia de 1 a 3 años, idealmente en consultoría de ingeniería., • Te gusta convencer, construir y liderar, • Eres resiliente, ambicioso/a y no te asustan los desafíos, • Piensas en términos de rentabilidad, crecimiento e impacto, • Buscas un puesto donde tu esfuerzo determine directamente tu evolución y tu remuneración, • Carné de conducir obligatorio ¿Por qué unirte a nosotros? Meritocracia: tu evolución no tiene techo – depende 100 % de tus resultados Crecimiento rápido: estás llegando en el mejor momento para asumir un rol clave Coaching personalizado: acompañamiento por perfiles senior desde el primer día Remuneración atractiva: salario fijo + variable sin límite Beneficios: vales de comida, seguro médico, teletrabajo, formación continua Ambiente exigente, colaborativo y positivo Nuestro proceso de selección • Entrevista telefónica para conocer tu proyecto profesional, • Entrevista con un Business Manager, • Entrevista final con la dirección Rápido, claro y eficiente. En Coengi, ¡avanzamos! ¿Quieres crear tu propio negocio estando acompañado, reconocido y desafiado? xbhjioe ¡Postúlate ahora y construyamos juntos el futuro de la ingeniería en Europa!

Sobre la empresa ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Somos una consultora especializada en la transformación de datos y la digitalización de procesos. Ayudamos a las empresas a tomar mejores decisiones y a trabajar de forma más eficiente, automatizada y con menos errores. Colaboramos con compañías líderes en sectores como banca, salud, retail e infraestructuras, ofreciendo soluciones de EPM, BI e inteligencia artificial aplicada al negocio, así como estrategias de datos orientadas a resultados. Buscamos un Business Development Executive con perfil hunter, capaz de generar oportunidades desde cero, establecer contactos en frío con naturalidad y activar conversaciones con decisores en entornos B2B. No se trata de vender productos de catálogo, sino de construir relaciones sólidas, detectar oportunidades reales y aportar valor con soluciones a medida. Si te motiva abrir mercado y establecer conexiones de confianza desde la primera interacción, este rol es para ti. • Desarrollar e implementar la estrategia comercial para la captación de nuevos clientes., • Identificar oportunidades en sectores clave y realizar su seguimiento., • Calificar leads entrantes y gestionar oportunidades., • Participar en webinars, ferias, eventos y actividades de networking., • Colaborar con el equipo técnico para adaptar las soluciones a las necesidades del cliente., • Coordinarse con marketing y partners en acciones conjuntas., • Mantener actualizado el CRM corporativo (idealmente MondayCRM)., • Apoyar en reuniones, propuestas y presentaciones comerciales., • Generar, presentar y negociar ofertas de servicios adaptadas a cada cliente., • Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Informática, Telecomunicaciones o similares., • Mentalidad consultiva, orientada a aportar valor y negocio., • Capacidad de organización, seguimiento y comunicación clara., • Experiencia de 2 años en ventas B2B o desarrollo de negocio (preferiblemente en servicios)., • Conocimiento de herramientas CRM (MondayCRM, valorable)., • Catalán y castellano nativos; inglés profesional., • Incorporación a un proyecto en crecimiento y con impacto real., • Formación en datos, inteligencia artificial y técnicas de venta., • Entorno flexible, colaborativo y con autonomía., • Condiciones competitivas según experiencia y perfil (aprox. xcskxlj 30-35K + variables).Responsable business development internacional – Grupo eventoplus #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este rol liderarás el desarrollo comercial nacional para una empresa líder en logística para la automoción, presentando una visión estratégica desde cero y gestionando grandes cuentas. Trabajarás de la mano con la dirección para asegurar viabilidad técnica y económica de las ofertas, con foco en OEMs, renting y operadores logísticos. Tendrás un impacto directo en la expansión y en la transición de clientes clave, apoyando la visión de crecimiento del grupo. Esta posición ofrece un plan de sucesión y exposición internacional en un entorno ágil y orientado a resultados. Compensaciones / Beneficios • Liderar la estrategia de desarrollo de negocio y captación de nuevas oportunidades en grandes cuentas industriales y OEMs • Gestión progresiva de cuentas estratégicas y transición dentro del plan de sucesión • Venta consultiva de alto valor con interlocución de alto nivel (Compras, Logística, Operaciones) • Colaboración estrecha con Operaciones para garantizar viabilidad técnica, tiempos y costes de ofertas • Diseñar y presentar ofertas económicas y licitaciones con soporte de Pricing • Reportar resultados y actividad comercial a la matriz y Dirección local • Representar a la compañía en foros sectoriales y eventos de networking Responsabilidades • Formación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Ingeniería, Logística o afines • Experiencia 5–10 años en ventas B2B en el sector logístico (preferible 3PL/4PL, transporte multimodal o automoción) • Perfil comercial hunter orientado a abrir mercados y generar negocio desde cero • Inglés fluido (C1) para comunicación con matriz y equipos internacionales • Alta autonomía, proactividad y capacidad para trabajar en entornos ágiles • Sensibilidad operativa para entender complejidad de operaciones logísticas y viabilidad de proyectos • Valorable formación en Supply Chain y experiencia en Finished Vehicle Logistics o proveedores Tier 1 de automoción • Disponibilidad para viajar y carné de conducir en vigor Requisitos principales • salario fijo + variable • vehículo de empresa • beneficios sociales

Una de las empresas con las que colaboramos en Joppy, una Consultora IT TOP, busca un/a Especialista en Ciberseguridad N3 para unirse al equipo. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Modalidad de trabajo: HÍBRIDO en Barcelona (2 días/semana en oficina) Responsabilidades • Analiza la problemática del cliente en profundidad, proponiendo servicios o soluciones técnicas que ayuden a conseguir sus objetivos de negocio, • Lead técnico en crisis de seguridad Investigación avanzada (APT, persistencia, TTPs), • Diseño de casos de uso SOC, • Diseño de arquitectura de detección y casos de uso avanzados Creación de playbooks y estándares técnicos, • Evaluación de nuevas tecnologías SOC/IR, • Definición de SOP, matrices de escalado y estándares técnicos, • Formación estratégica a equipo y CTF internos, • Revisión y validación de informes ejecutivos, • Autoridad técnica sobre N1/N2/N3 Solución de Problemas y Juicio Persona analítica delante de un problema, escucha al cliente, entiende y evalúa los riesgos para ayudar a definir un plan de Mitigación. Aplica su experiencia personal en este tipo de situaciones técnicas y de negocio, equilibrando intereses potencialmente conflictivos para alcanzar soluciones efectivas. Trabajo en equipo y liderazgo Trabaja para el bien del equipo y entiende la importancia de la cooperación y colaboración con los miembros del equipo. Participa y contribuye al establecimiento y conservación de un entorno de respeto y apoyo mutuo para alcanzar objetivos comunes. Ayuda en el liderazgo de todo el equipo al jefe de Proyecto. Comunicación Habla claramente y se expresa bien en grupos y en conversaciones de persona a persona; crea una atmósfera en la que la información de alta calidad fluye fácilmente y a tiempo entre él y otros; anima a la expresión abierta de las ideas y opiniones. Con cliente debe adaptar su comunicación técnica al punto que el cliente entienda lo que está transmitiendo. Excelencia en la Ejecución Las tareas que tiene asignadas debe ejecutarlas con máxima excelencia para la entrega de productos y/o servicios. Su calificación en el proyecto se basará en el rendimiento en estos indicadores de la Excelencia y ejecución. Conocimientos Técnicos • Conocimiento y experiencia en aplicación de metodologías definidas., • Nivel técnico medio-avanzado en algunas de las tecnologías indicadas (herramientas de SIEM y SOAR, Networking, Palo Alto, Kaspersky, Crowdstrike, etc...). Cultura y Valores • Un equipo diverso., • Compañerismo., • Flexibilidad y conciliación., • Aprendizaje continuo., • Carrera profesional individualizada., • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc., • Podrás formar parte iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. xcskxlj No se requiere CV. Solo di lo que sabes y lo que quieres. #J-18808-Ljbffr

ph3Ubicación /h3pBarcelona, ES /ph3Perfil profesional /h3pDesarrollo SW - Lenguajes Emergentes /ph3Experiencia requerida /h3pMás de 2 años de experiencia /ph3Modalidad del puesto /h3pHíbrido /ph3Responsabilidades /h3ulliDesarrollo y mantenimiento de software en C/C++ para sistemas empotrados y plataformas basadas en microcontroladores. /liliDiseño e implementación de soluciones software en entornos Linux y sistemas operativos de tiempo real (RTOS). /liliDesarrollo de aplicaciones con programación concurrente y multihilo. /liliIntegración de software sobre arquitecturas hardware avanzadas (RFSoC, MPSoC). /liliParticipación en el diseño y validación de sistemas de comunicaciones digitales y radio software. /liliImplementación y optimización de protocolos de comunicación y networking TCP/IP. /liliRealización de pruebas funcionales y no funcionales de software (rendimiento, estabilidad, carga, etc.). /liliAnálisis de calidad de código mediante métricas y herramientas de análisis estático. /liliColaboración con equipos multidisciplinares de hardware, firmware y sistemas. /liliElaboración de documentación técnica asociada al desarrollo software. /li /ulh3Requisitos /h3ulliGrado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Computadores o similar. Valorable Máster en Ingeniería de Computadores. /liliExperiencia en desarrollo sobre sistemas empotrados y microcontroladores. /liliConocimientos básicos de networking y protocolos TCP/IP. /liliValorable experiencia en sistemas operativos de tiempo real (RTOS). /liliValorable experiencia o conocimientos en comunicaciones digitales y comunicaciones radio. /liliValorable conocimiento de arquitecturas RFSoC y MPSoC. /liliConocimientos de Software Communications Architecture (SCA). /liliExperiencia en pruebas de software, métricas de calidad y análisis estático. /liliDeseable experiencia con Yocto o similares. /liliNivel de inglés alto. /liliExperiencia aproximada de 5 años. /li /ulh3Beneficios /h3ulliEstabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. /liliProyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. /liliAmbiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. /liliAutonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. /liliPlan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. /liliFormación continua: en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte). /liliDescuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. /liliRetribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. /li /ulh3Proceso de selección /h3ulliRevisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. /liliPrimera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. /liliEntrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). /liliOferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos. /li /ulpTiempo Estimado: 1-2 semanas. /ph3Declaración de igualdad de oportunidades /h3pNos comprometemos a promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEngel Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. /ppActualmente estamos en búsqueda de un/a Consultor/a Inmobiliario/a para la división de Alquileres en Barcelona ciudad. /ph3Funciones /h3ulliLínea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos. /liliOfrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores. /liliRealizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades. /liliRealización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales) /liliCoordinar y realizar visitas a propiedades. /liliMantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio. /liliSeguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel Völkers. /liliManejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones. /liliMantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes. /liliAplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal. /li /ulh3Beneficios /h3ulliSistema de retribución con atractivo escalado de comisiones y salario mínimo anual garantizado. /liliUn ambiente de trabajo ágil y profesional en una marca reconocida mundialmente. /liliFormación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo. /liliSoporte constante por parte de tu Team Leader y Team Assistant. /liliOportunidades continuas de desarrollo profesional. /liliBeneficios competitivos: Paquete de ventajas que incluye incentivos adicionales. /liliAcceso a una red global y exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales. /liliInnovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito. /liliSoporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Property Management, Data Analyst, Abogados /li /ulh3Requisitos /h3ulliImprescindible dos años de experiencia en ámbito comercial y muy valorable en ámbito inmobiliario-alquileres. /liliExcelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. /liliAlto nivel de castellano, muy valorable Inglés y catalán. /liliFuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes. /liliCapacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales. /liliNivel informático profesional paquete Office/Drive. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppJoin to apply for the bTécnico/a de Licitaciones /b role at bTÜV Rheinland Group /b /p pIndustrial Services Cybersecurity /p pAt TÜV Rheinland, in the bIndustry Service Cybersecurity /b business unit, we are looking for talents who are ready to help shape the future of the industry and accompany technological progress. Our focus is on digitalization and networking in the industry, as well as the further international expansion of our services in the field of renewable energy and support for major infrastructure projects. /p pThis applies to the functional safety of industrial plants in an era of rapidly increasing interconnectivity of components and machines – the keyword being bOperational Technology Security /b – as well as to energy generation, utilization, and distribution, infrastructure, and network expansion. /p h3Our Core Areas /h3 ul liPressure Equipment Plant Engineering: Inspection, testing, and certification services focusing on pressure equipment such as pressure vessels, boilers, tanks, and piping systems. /li liElevators Conveyor Technology: Inspection, testing, and certification services for elevators, conveyor belts, escalators, cranes, and machinery. /li liElectrical Building Technology: Evaluation, inspection, testing, and certification services for electrical, mechanical, and electronic systems. /li liIndustrial Inspection Material Testing: Comprehensive inspection and testing services for industrial facilities and their materials. /li liInfrastructure Project Management: Project and construction supervision as well as integrated services for infrastructure projects. /li liEnergy Environment: Technical support, certification, and testing for renewable energy and sustainable solutions. /li liCybersecurity Functional Safety: Testing and certification services for industrial automation, IT, and OT security solutions. /li /ul pBecome part of a team that drives innovation and makes the world safer and more connected. With us, you can apply and expand your knowledge and actively shape the industry of the future – in an environment that fosters learning and diversity. /p pEl grupo TÜV Rheinland, como proveedor sostenible e independiente de ensayos, inspección, certificación, consultoría y formación es líder a nivel mundial, garantizando la calidad y seguridad desde hace más de 150 años, con una plantilla superior a 24.000 empleados. /p h3Descripción del puesto /h3 pEn bTÜV Rheinland España /b, buscamos un/a profesional dinámico/a y organizado/a para incorporarse a nuestro equipo del área de bSeguridad Industrial /b como bTécnico/a de Licitaciones /b. Si tienes experiencia en la gestión de licitaciones y quieres desempeñar un papel clave en una empresa de referencia, ¡te invitamos a unirte a nosotros! /p h3Funciones principales /h3 ul liIdentificación y búsqueda de nuevas oportunidades de licitaciones a nivel nacional. /li liGestión integral del proceso de licitación, incluyendo la preparación, maquetación y carga de documentación en las diversas plataformas de contratación. /li liMantenimiento y actualización constante de bases de datos relacionadas con licitaciones, ofertas y clientes. /li liAnálisis exhaustivo de pliegos de condiciones para identificar requisitos técnicos y administrativos. /li liColaboración estrecha con el equipo técnico para la elaboración y coordinación de la documentación de las ofertas. /li liMontaje, redacción y formato final de la documentación administrativa, técnica y económica para su presentación. /li liControl y seguimiento de los procesos de contratación: aperturas, adjudicaciones, subsanaciones, entre otros. /li liPropuesta y puesta en marcha de mejoras continuas en los procedimientos internos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia Conocimientos demostrados en la gestión de licitaciones públicas y/o privadas. /li liConocimientos técnicos: ul liManejo y experiencia en el uso de plataformas de contratación a nivel nacional. /li liSólido dominio de Microsoft Office y herramientas digitales de gestión documental. /li /ul /li liHabilidades adicionales: ul liCapacidad analítica, alto nivel de organización y atención al detalle. /li liProactividad y habilidades de comunicación para interactuar con diversos equipos. /li liCapacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico. /li /ul /li /ul h3¿Qué podemos ofrecerte? /h3 ul liPertenecer a un proyecto empresarial internacional sólido, con oportunidades de desarrollo profesional y fuerte orientación a las personas. /li liEstabilidad laboral con contrato indefinido y a tiempo completo. /li liAmbiente laboral participativo e integrador con implantación de modelos híbridos de presencia en oficina y domicilio particular. /li liAcceso a un paquete salarial flexible con ventajas fiscales, competitivo a nivel de mercado y con mejoras por logro por objetivos y contribución a los resultados. /li liPlan de desarrollo individual para mejorar las competencias profesionales y personales que potencien la gestión del talento y la carrera profesional definida. /li /ul pSi deseas participar en el proceso de selección, presenta tu candidatura y envía tu CV. ¡Nos encantará conocerte y encontrar un proyecto común contigo! /p h3Seniority level /h3 pEntry level /p h3Employment type /h3 pFull-time /p h3Industries /h3 pUtilities /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Industrial Services Cybersecurity /h3 pAt TÜV Rheinland, in the bIndustry Service Cybersecurity /b business unit, we are looking for talents who are ready to help shape the future of the industry and accompany technological progress. Our focus is on digitalization and networking in the industry, as well as the further international expansion of our services in the field of renewable energy and support for major infrastructure projects. /p pThis applies to the functional safety of industrial plants in an era of rapidly increasing interconnectivity of components and machines – the keyword being bOperational Technology Security /b – as well as to energy generation, utilization, and distribution, infrastructure, and network expansion. /p h3Our Core Areas /h3 ul liPressure Equipment Plant Engineering: Inspection, testing, and certification services focusing on pressure equipment such as pressure vessels, boilers, tanks, and piping systems. /li liElevators Conveyor Technology: Inspection, testing, and certification services for elevators, conveyor belts, escalators, cranes, and machinery. /li liElectrical Building Technology: Evaluation, inspection, testing, and certification services for electrical, mechanical, and electronic systems. /li liIndustrial Inspection Material Testing: Comprehensive inspection and testing services for industrial facilities and their materials. /li liInfrastructure Project Management: Project and construction supervision as well as integrated services for infrastructure projects. /li liEnergy Environment: Technical support, certification, and testing for renewable energy and sustainable solutions. /li liCybersecurity Functional Safety: Testing and certification services for industrial automation, IT, and OT security solutions. /li /ul h3Descripción del puesto /h3 pSe busca bun/a Técnico/a de Medio Ambiente especializado/a en Control Ambiental /b para realizar el seguimiento técnico, documental y operativo de las obligaciones ambientales de establecimientos industriales. La posición implica coordinación con instalaciones, entidades acreditadas y administraciones, así como trabajo de campo y revisión normativa. /p h3Funciones Principales /h3 ul liControl y seguimiento de emisiones atmosféricas canalizadas y difusas. /li liCoordinación y supervisión de campañas de mediciones ambientales (ENAC / OHEC DGQA). /li liGestión de emisiones, residuos, aguas residuales y otros vectores ambientales. /li liInterpretación técnica de requisitos legales y condicionantes de autorizaciones ambientales. /li liRevisión de documentación ambiental obligatoria. /li liRelación con administraciones públicas, entidades de control y laboratorios acreditados. /li liCoordinación operativa y técnica con los establecimientos objeto de control, asegurando la preparación, planificación y seguimiento de las actuaciones. /li liRealización de inspecciones ambientales en instalaciones para verificar el cumplimiento de requisitos establecidos en autorizaciones ambientales integradas (AAI), licencias ambientales y otros permisos. /li liElaboración de informes técnicos, no conformidades, indicadores y propuestas de mejora. Experiencia y cualificaciones adicionales, conocimiento de las normas tecnológicas (estándares UNE / ISO). /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación obligatoria: ul liGrado en Ciencias Experimentales (Ciencias Ambientales, Química, Biología, etc.) /li liGrado en Ingeniería (Industrial, Química u otras ingenierías afines). /li /ul /li liCompetencias clave: responsabilidad, seriedad, motivación para el trabajo, liderazgo, trabajo en equipo, orientación a resultados, comunicación eficaz, iniciativa y orientación al cliente. /li liCapacidad para comunicarse con equipos técnicos de instalaciones industriales. /li liConocimientos sólidos de normativa ambiental y de control ambiental de actividades. /li liConocimiento análisis y métodos de medición en el control de emisiones. /li liCapacidad analítica y redacción de informes técnicos. /li liCarné de conducir y vehículo propio. /li liManejo avanzado de herramientas ofimáticas (Windows, Microsoft Office, SAP,…). Idiomas: Castellano, Catalan, inglés (nivel intermedio) /li /ul h3Se valorará especialmente /h3 ul liAcreditación ENAC para la realización de medidas de contaminantes atmosféricos. /li liHabilitación de la Oficina d’Habilitació de Catalunya para control ambiental de actividades. /li liExperiencia en inspecciones ambientales y verificación de cumplimiento normativo. /li liConocimientos en residuos, emisiones, vertidos, planes de vigilancia ambiental y en sistemas de gestión ambiental (ISO 14001). /li /ul h3¿Qué podemos ofrecerte? /h3 ul liPertenecer a un proyecto empresarial internacional sólido, con oportunidades de desarrollo profesional y fuerte orientación a las personas. /li liEstabilidad laboral con contrato indefinido y a tiempo completo. /li liProyecto estable y con oportunidades de desarrollo profesional. /li liTrabajo en un equipo técnico multidisciplinar, formación y actualización continua. /li liAmbiente laboral participativo e integrador con implantación de modelos híbridos de presencia en oficina y domicilio particular. /li liAcceso a un paquete salarial flexible con ventajas fiscales, competitivo a nivel de mercado y con mejoras por logro por objetivos y contribución a los resultados. /li liPlan de desarrollo individual para mejorar las competencias profesionales y personales que potencien la gestión del talento y la carrera profesional definida. /li /ul h3En TÜV Rheinland estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os. /h3 h3Si deseas participar en el proceso de selección, presenta tu candidatura y envía tu CV. ¡Nos encantará conocerte y encontrar un proyecto común contigo! /h3 /p #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de un equipo comprometido, en constante crecimiento, y con un entorno donde aprender es parte del día a día? Buscamos una persona organizada, con iniciativa y ganas de desarrollarse profesionalmente para un puesto estable en nuestro departamento de documentación. - Finalidad del puesto a desarrollar: Ejecución y desarrollo de proyectos de validación de sistemas informatizados, tanto a nivel documental como en fase de ejecución, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos, las normativas regulatorias y los requisitos del cliente. Tareas - Desarrollo y ejecución de validación de sistemas informatizados: PMV/AR/DQ/IQ/OQ/PQ, migración de datos, etc. - Gestión técnica y organizativa de equipos de trabajo multidisciplinares. - Evaluaciones y soporte en integridad de los datos - Formaciones a clientes - Garantizar el cumplimiento de plazos, entregables y estándares de calidad. - Solicitar y revisar la información técnica necesaria para adaptar la documentación a la metodología del cliente. - Redactar y revisar la documentación de consultoría CSV según estándares de Qualipharma y normativas regulatorias vigentes. Requisitos Formación Académica: - Formación en ciencias / ingeniería (Ingeniería química, Química, Biotecnología, etc.). Formación Complementaria (Deseable): - Formación en gestión de proyectos. - Cursos específicos en validación, GAMP5, integridad de datos, etc. Idiomas: - Inglés: nivel avanzado (C1). Se valorará positivamente conocimiento de otros idiomas. Conocimientos Técnicos (Requeridos): - Mínimo 1 año de experiencia en entornos GMP o consultoría farmacéutica con conocimiento de cualificación de sistemas informatizados - Deseable conocimiento de cualificaciones de equipos e instalaciones - Habilidad demostrada en gestión de tiempo y recursos, con capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente. Otros Requisitos: - Coche propio y disponibilidad para viajar y/o desplazarse a cliente de forma regular (viajes puntuales). - Dominio de herramientas ofimáticas y de gestión documental. Competencias y Habilidades Clave - Atención al detalle - Comunicación efectiva - Capacidad analítica - Trabajo en equipo - Orientación al cliente - Capacidad de aprendizaje y adaptación - No solo valoramos tus conocimientos técnicos, sino que necesitamos una persona proactiva, autónoma y flexible, capaz de trabajar en equipo y liderar el desarrollo de las personas más junior; porque creciendo juntos, ¡crecemos mejor! Beneficios En Qualipharma apostamos por el crecimiento de las personas, y por eso ofrecemos un paquete de beneficios pensado para tu desarrollo y bienestar: - Retribución flexible, seguro médico, Wellhub (anteriormente Gympass), TaxDown, Qualibenefits, plataforma de formación E-Learning… ¡y ahora incorporamos Maternify! - Formación continua en áreas técnicas y de desarrollo personal. - Plan de carrera con oportunidades reales de evolución profesional. - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. - Participación en proyectos con alcance internacional. - Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo (según proyecto). - Programa de reconocimientos al desempeño y logros. - Gastos cubiertos: dietas, viajes, kilometraje, etc. - Eventos de integración y networking a lo largo del año. - Herramientas de trabajo necesarias para tu actividad profesional. El objetivo es garantizar la correcta ejecución de los proyectos de CSV conforme a los estándares de calidad establecidos y aportar valor técnico. Si buscas un entorno de trabajo donde la estabilidad y el desarrollo van de la mano...¡No dudes en presentar tu candidatura!

Beneficios Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. • Eventos: Desde salidas en equipo, fiestas navideñas y eventos de networking, construimos conexiones sólidas pasando tiempo de calidad juntos., • Procesos de Decisión Rápidos: Haz que las cosas sucedan más rápido con procesos optimizados que fomenten la eficiencia y la eficacia., • Espacio para la Innovación: Convierte tus ideas en acción en un entorno que defienda la creatividad y te empodere para liderar el cambio., • Formación Continua: Perfeccione sus habilidades y avance en su experiencia con nuestros programas de desarrollo profesional., • Gran Equipo: Son realmente las personas las que marcan la diferencia, y con nosotros se unirá al mejor equipo., • Jerarquías Planas: Vaya directamente a los responsables de la toma de decisiones con nuestra estructura organizativa optimizada. Descripción del trabajo Lo que puede esperar: En Rhenus, buscamos un/a nuevo/a Operations Manager que se incorpore a nuestro equipo de El Prat de Llobregat (Barcelona). Su misión es dar soporte a la Dirección en la definición e implementación de los procesos, en los planes de mejora de la eficiencia y en los sistemas de información interna. Llevar a cabo el control de la gestión y la implementación de la estrategia de la unidad a nivel operativo. Las dimensiones del puesto son aproximadamente 50-70 personas a su cargo. Responsabilidades • Optimizar costes para obtener los mejores resultados., • Coordinar y supervisar los departamentos operativos., • Supervisar los resultados del trabajo individual y colectivo., • Planificar, implementar y supervisar el desarrollo óptimo y la ejecución de todas las actividades y procesos diarios., • Garantizar una cultura y ambiente organizacional agradable acorde con la estrategia de la organización., • Desarrollar procedimientos internos y externos de mejora en productividad y eficiencia., • Facilitar la comunicación entre departamentos, proveedores y clientes., • Llevar a cabo el cumplimiento de los controles y procedimientos asignados en materia de Compliance., • Recoger evidencias del cumplimiento y eficacia de los controles y procedimientos asignados en materia de Compliance. Tareas • Integrar todos los procesos mediante la estrategia definida por la compañía de manera coordinada y con un mismo fin., • Asegurar el desarrollo operacional de la actividad, conociendo y facilitando los recursos internos y externos que sean necesarios., • Administrar los recursos internos para su correcto desarrollo, en coordinación con el resto de departamentos y delegaciones., • Planificar, dirigir y asegurar un óptimo plan estratégico de los recursos de la organización para lograr los objetivos definidos., • Desarrollar estrategias para la optimización de los procesos y lograr la máxima eficacia con los mínimos costes., • Coordinar eficientemente la distribución de recursos y tareas., • Realizar el seguimiento y control del producto para la identificación de fortalezas y debilidades, permitiendo aplicar estrategias de lean management para cumplir con los objetivos., • Crear reportes de análisis para examinar el rendimiento de las operaciones., • Velar por la buena gestión de los productos mediante procesos automatizados de seguimiento., • Incrementar la productividad acorde con los procesos internos de la organización., • Aplicar procedimientos y controles asignados en materia de Compliance., • Recoger periódicamente evidencias del cumplimiento de los controles y procedimientos asignados en materia de Compliance. Requisitos • Formación: CFGS en Transporte y Logística, Comercio Exterior, Comercio Internacional o similar., • Conocimientos básicos: mínimo nivel Inglés B2 y Microsoft Office., • Conocimientos específicos: conocimiento de la normativa GDP, Gestión de Equipos, Liderazgo, Lean Manufacturing., • Experiencia: mínimo de 5 años en una posición similar., • Período mínimo de rodaje: de 4 a 6 meses. Descripción del empleador RHENUS OVERLAND TRANSPORT SPAIN es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas tendrán la oportunidad de ser consideradas para el empleo sin importar su raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, discapacidad, embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas, o cualquier otra característica protegida por las leyes aplicables. xcskxlj Rhenus se esforzará por realizar una adaptación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad, a menos que la adaptación imponga una dificultad excesiva en el funcionamiento de nuestro negocio. #J-18808-Ljbffr

SENIOR SYSTEMS & NETWORK ENGINEERApplylocations: Barcelona Campus - Building Itime type: Full timeposted on: Posted 3 Days Agojob requisition id: JR100300ConócenosEn Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente.¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos?Te invitamos a descubrirlo: https://zitrogames.Com/es/¿Cuál será tu reto?Como Senior Systems & Network Engineer, tu misión será garantizar la disponibilidad, seguridad y evolución de la infraestructura tecnológica de la compañía, participando activamente en la administración, automatización y optimización de sistemas, redes y plataformas corporativas.Formarás parte de un equipo técnico multidisciplinar, colaborando con diferentes áreas de la organización para diseñar, implementar y mantener soluciones escalables, resilientes y eficientes. Reportarás al responsable del área de Infraestructura en un entorno dinámico donde la mejora continua, la innovación tecnológica y la excelencia operativa son pilares fundamentales.¿Qué harás en tu día a día? Administrar, mantener y evolucionar la infraestructura de sistemas Linux y Windows. Resolución e incidencias a nivel avanzado (troubleshooting, servicios web, DNS, redes, etc.). Gestionar y optimizar entornos de networking, incluyendo firewalls, switches, VPNs y comunicaciones. Monitorizar plataformas y servicios mediante herramientas como Grafana, Prometheus, Centreon o similares. Analizar logs y eventos utilizando Graylog, Kibana, Loki o herramientas equivalentes. Desplegar y administrar plataformas basadas en contenedores utilizando Docker y Kubernetes. Gestionar recursos en entornos cloud públicos (AWS, GCP) y colaborar en la adopción de prácticas IaC. Automatizar tareas operativas mediante Ansible y scripting (Bash, Python o PowerShell). Garantizar la seguridad, disponibilidad y rendimiento de la infraestructura corporativa. Proponer mejoras continuas, estándares técnicos y buenas prácticas para la operación y gestión de la plataforma.¿Qué buscamos en ti? Formación en Ingeniería Informática, ASIR o similar. Experiencia mínima de 5 años en administración de infraestructuras IT, sistemas Linux y Windows, virtualización y entornos de alta disponibilidad. Experiencia en networking (switching, routing, firewalls y VPNs), preferiblemente con tecnologías Cisco, Dell o Fortinet. Conocimientos sólidos de automatización y scripting (Ansible, Bash, Python o PowerShell). Experiencia en monitorización y observabilidad (Grafana, Prometheus, Centreon, InfluxDB) y gestión de logs (Graylog, Kibana, Loki o similares). Experiencia en contenedores y orquestación (Docker y Kubernetes). Conocimientos de metodologías DevOps, CI/CD y herramientas de gestión como Jira. Se valorará experiencia en cloud público (AWS, GCP) e Infrastructure as Code (Terraform o similares). Nivel de inglés alto. Perfil proactivo, orientado a resultados, con capacidad de trabajo en equipo y pasión por la tecnología.¿Cuál es nuestra propuesta? Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. Ticket restaurante Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. Retribución flexible (ticket guardería). Jornada continuada durante julio y agosto. Modelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y teletrabajo. Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. Seguro médico y de vida privado. Amazon Locker en nuestras oficinas. Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo.Nuestra cultura, visión y valoresLideramos el mercado del Video Bingo y seguimos creciendo con fuerza en la categoría de Video Slots, gracias a nuestra apuesta por innovadores, potentes y con un diseño diferencial. Presencia internacional Proyectos globales Crecimiento constante en productos, equipos y mercadosNuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas.Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad.Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas.¿Listo para crear algo grande con nosotros?#J-18808-Ljbffr

En BDO Digital & Tech estamos transformando la manera en que nuestros clientes gestionan su infraestructura IT. Crecemos rápidamente y ofrecemos un entorno digital, internacional y colaborativo, donde cada proyecto es un desafío y una oportunidad para desarrollar tu carrera. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Si te apasiona la tecnología, la innovación y la gestión de servicios IT, y quieres formar parte de un equipo dinámico con alcance global, este rol es para ti. Tu misión Como IT Service Coordinator, serás responsable de coordinar y supervisar toda la infraestructura IT y servicios de workplace en España y otras ubicaciones en Europa y USA, garantizando disponibilidad, seguridad y rendimiento. Gestionarás proveedores, liderarás proyectos y asegurarás que tu equipo pueda trabajar sin interrupciones. En un modelo híbrido de actividades internalizadas y externalizadas, también tendrás un enfoque práctico, ejecutando tareas técnicas y apoyando la transición hacia un modelo completamente externalizado. Lo que harás Liderar y supervisar la gestión técnica de la infraestructura IT y servicios de workplace. Ser SPOC (Single Point of Contact) para IT, gestionando escalaciones y planes futuros. Coordinar y gestionar proveedores y contratos, garantizando cumplimiento de SLA y calidad del servicio. Ejecutar tareas técnicas hands-on cuando sea necesario, demostrando tu expertise. Gestionar licencias de software y activos IT, manteniendo inventario actualizado. Proponer e implementar mejoras continuas en infraestructura y servicios. Colaborar con equipos internacionales y fomentar un entorno inclusivo y colaborativo. Requisitos Titulación en IT, Ingeniería Informática o similar. Mínimo 2 años de experiencia como coordinador IT, Service Manager o rol similar. Experiencia en infraestructura IT, redes y entornos corporativos. Conocimiento práctico de ServiceNow (incidencias, cambios, solicitudes). Conocimientos de ITIL para gestión de servicios y procesos IT. Habilidades de troubleshooting, análisis y resolución de problemas. Idiomas: Español e Inglés fluido (B2 mínimo, C1 deseable). Otros idiomas valorables. Perfil estructurado: precisión, autogestión y eficiencia en la gestión del tiempo. Qué ofrecemos ~ Entorno híbrido, dinámico y colaborativo. ~ Salario competitivo y paquete de beneficios. ~ Proyección profesional y desarrollo de carrera. ~ Formación continua y participación en proyectos de alto impacto. ~ Buen ambiente de trabajo ~ Paquete de beneficios y retribución flexible. ~24 días de vacaciones al año. ~ Formación continua interna y externa para potenciar skills técnicas. ~ Acceso a Go Fluent para la mejora de idiomas. xbhjioe ~ Plan de carrera personalizado dentro de una firma líder en servicios profesionales. #ITServiceCoordinator #DigitalAndTech #ITInfrastructure #Networking #Cloud #ServiceManagement #CareerGrowth #SpainJobs #ITJobs #BDODigitalTech

ppAsociación de Cámaras de Comercio e Industria del Mediterráneo – ASCAME –, es la principal red empresarial e institucional del Mediterráneo, que agrupa cámaras de comercio y organizaciones empresariales de ambos lados de la región mediterránea. /p pASCAME trabaja para impulsar la cooperación económica, el comercio internacional, la inversión y el desarrollo sostenible en el Mediterráneo, actuando como puente entre Europa, Oriente Medio y África del Norte. /p h3Sobre el Rol /h3 p¿Te apasiona la gestión de proyectos europeos, la cooperación internacional y el desarrollo euromediterráneo? /p pEn ASCAME buscamos incorporar un/a bProject Officer /b para apoyar la gestión, ejecución y seguimiento de proyectos financiados por la Unión Europea. /p pLa persona seleccionada desempeñará un papel clave en la implementación de proyectos estratégicos vinculados a ámbitos como la sostenibilidad, la innovación, el turismo, la gobernanza y el desarrollo económico en la región mediterránea. /p ul liDar apoyo especializado y con la máxima implicación en el desarrollo, ejecución y control de los proyectos europeos asignados, especialmente en programas como bNEXT MED /b, bPRIMA /b, bEuro MED /b y similares. /li liApoyar la gestión, difusión y justificación técnica y económica de los proyectos concedidos, de acuerdo con los requisitos establecidos por cada programa. /li liParticipar en reuniones relacionadas con las actuaciones y actividades previstas en el marco de los proyectos. /li liGestionar actividades y eventos vinculados al despliegue de los proyectos: talleres, Steering Committees (SC), reuniones de consorcio, jornadas de capitalización y acciones de comunicación. /li liApoyar la preparación de propuestas de proyectos para convocatorias europeas. /li liDesarrollar otras funciones de naturaleza similar vinculadas a la gestión de proyectos internacionales. /li /ul h3Perfil Requerido /h3 ul liTitulación universitaria en Relaciones Internacionales, Ciencias Políticas, Economía, Administración y Dirección de Empresas o áreas afines. /li liSe valorará formación específica en proyectos europeos, cooperación internacional o gestión de programas financiados por la Unión Europea. /li liExperiencia mínima de 3 años en gestión o apoyo a proyectos europeos. /li liExperiencia demostrable en programas Interreg bNEXT MED /b, bEuro MED /b y/o bPRIMA /b, incluyendo gestión operativa, justificación y coordinación con socios. /li liExperiencia previa en el reporting de proyectos europeos y en el uso de herramientas online de seguimiento y justificación, como MIS Platform, JEMS o similares. /li liExperiencia sólida en la justificación técnica y financiera de proyectos europeos, incluyendo evidencias, elegibilidad de gastos y procesos de verificación. /li liConocimiento de temáticas como turismo, gobernanza, agroalimentación, innovación y desarrollo económico. /li liInterés por las áreas vinculadas a la cooperación mediterránea, la sostenibilidad, la innovación, el turismo o el desarrollo económico. /li liExperiencia organizando Policy Labs, Steering Committees (SC), actividades de networking y reuniones de consorcio, incluyendo preparación de agendas, materiales, presentaciones y seguimiento posterior. /li liCapacidad para trabajar con socios mediterráneos y en entornos internacionales y multiculturales. /li liExcelente capacidad de redacción y comunicación en inglés, especialmente para la elaboración de informes y la coordinación con consorcios internacionales. /li liCapacidad organizativa, atención al detalle y habilidades para el trabajo en equipo. /li liInglés: nivel alto imprescindible. /li liEspañol y/o catalán: imprescindible. /li liIncorporación a una organización referente en el ámbito de la cooperación económica e institucional mediterránea. /li liParticipación activa en proyectos europeos e iniciativas internacionales de alto impacto. /li liEntorno internacional, dinámico y multicultural. /li liOportunidades de desarrollo profesional en el ámbito de la cooperación euromediterránea y la gestión de proyectos europeos. /li liPosibilidad de contribuir a iniciativas que impulsan la sostenibilidad, la innovación y el desarrollo económico en el Mediterráneo. /li /ul pSi quieres formar parte de un proyecto con impacto internacional y contribuir al fortalecimiento de la cooperación euromediterránea, envíanos tu candidatura. /p h3Declaración de Igualdad de Oportunidades /h3 pASCAME está comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, garantizando procesos de selección basados en criterios objetivos y no discriminatorios. /p /p #J-18808-Ljbffr

¡Únete a Tenth Revolution Group como Senior Consultor@ de Reclutamiento 360°! La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. ¿Tienes más de un año de experiencia en reclutamiento 360°, un enfoque comercial sólido y ganas de crecer en un entorno internacional de alto rendimiento? Buscamos a un/a profesional con una mentalidad emprendedora, fuerte capacidad de desarrollo comercial y experiencia en la gestión integral del ciclo de reclutamiento. Ubicación: Poblenou, Barcelona (100% presencial) Idiomas: Español obligatorio, inglés profesional (C1). El catalán es un gran plus. Como Senior Consultor/a de Reclutamiento 360° en Tenth Revolution Group, jugarás un papel clave tanto en la expansión comercial como en la adquisición y gestión de talento. Tu misión será impulsar el crecimiento del negocio mediante la atracción de nuevos clientes, la apertura de cuentas stratégiques y la consolidación de relaciones comerciales a largo plazo. Tu experiencia previa en desarrollo comercial y reclutamiento será fundamental para diseñar estrategias efectivas, generar resultados y posicionarte como un referente en tu sector. • Desarrollo Comercial Estratégico: Prospección activa, identificación de nuevas oportunidades, apertura de cuentas y cierre de acuerdos con clientes del sector IT y más allá, • Gestión Integral del Reclutamiento: Gestión del ciclo completo, desde la identificación de talento hasta la negociación de ofertas y la colocación exitosa, • Consultoría y Asesoramiento: Convertirte en un/a socio/a estratégico/a para empresas y candidatos, ofreciendo soluciones de reclutamiento adaptadas a sus necesidades, • Networking y Especialización: Ampliar y fortalecer nuestra red en el sector tecnológico, con especial atención a tecnologías cloud (Microsoft, Salesforce, AWS), • Mentoría y Contribución: Compartir buenas prácticas con consultores/as más juniors y contribuir activamente al crecimiento del equipo, • Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento 360°, con una fuerte orientación a la prospección, captación de nuevos clientes y apertura de cuentas, • Habilidad para gestionar de manera autónoma una cartera de clientes y candidatos, con un enfoque en la conversión y el crecimiento del negocio, • Experiencia en entornos altamente comerciales, con logros concretos en generación de ingresos, negociación y cierre de acuerdos, • Pasión por la tecnología y conocimiento del mercado IT (un gran plus, pero no excluyente) especialmente en soluciones cloud (Microsoft, Salesforce, AWS) ¿Por Qué Unirte a Nosotros? Tenth Revolution Group es líder mundial en el reclutamiento especializado en tecnologías cloud (Microsoft, Salesforce, AWS). Al unirte a nuestro equipo, formarás parte de una empresa internacional y en constante crecimiento, con oficinas en más de 20 países y una cultura basada en la meritocracia y el desarrollo profesional. Lo que te ofrecemos • Sistema de comisiones muy atractivo: Comisiones desplafonadas, permitiéndote alcanzar una remuneración altamente competitiva, • Crecimiento profesional acelerado: Plan de carrera con oportunidades de promoción claras y rápidas, • Formación avanzada: Acceso a entrenamientos continuos en ventas, desarrollo comercial y reclutamiento impartidos por expertos globales, • Beneficios únicos: 23 días de vacaciones + festivos locales + día libre en tu cumpleaños + opción de comprar 5 días adicionales + 10 días de trabajo desde cualquier oficina, • Beneficios internacionales: Incentivos, viajes, programas de diversidad y más a través de nuestra iniciativa "Diversity Matters, • Primera entrevista con el equipo Talent Acquisition, • Segunda entrevista con un manager, • Entrevista final los directores comerciales ¡Forma parte de un líder global en reclutamiento IT! En Tenth Revolution Group, reconocemos y premiamos la experiencia y el talento, ofreciéndote un entorno dinámico para desarrollarte y triunfar. xcskxlj ¿List@ para un nuevo desafío? Consultor/a de selección : (Selección y desarrollo de negocio)Consultor/a de selección y desarrollo de negocio - Barcelona #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de un equipo comprometido, en constante crecimiento, y con un entorno donde aprender es parte del día a día? Buscamos una persona organizada, con iniciativa y ganas de desarrollarse profesionalmente para un puesto estable en nuestro departamento de documentación.- Finalidad del puesto a desarrollar:Ejecución y desarrollo de proyectos de validación de sistemas informatizados, tanto a nivel documental como en fase de ejecución, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos, las normativas regulatorias y los requisitos del cliente.Tareas- Desarrollo y ejecución de validación de sistemas informatizados: PMV/AR/DQ/IQ/OQ/PQ, migración de datos, etc.- Gestión técnica y organizativa de equipos de trabajo multidisciplinares.- Evaluaciones y soporte en integridad de los datos- Formaciones a clientes- Garantizar el cumplimiento de plazos, entregables y estándares de calidad.- Solicitar y revisar la información técnica necesaria para adaptar la documentación a la metodología del cliente.- Redactar y revisar la documentación de consultoría CSV según estándares de Qualipharma y normativas regulatorias vigentes.RequisitosFormación Académica:- Formación en ciencias / ingeniería (Ingeniería química, Química, Biotecnología, etc.).Formación Complementaria (Deseable):- Formación en gestión de proyectos.- Cursos específicos en validación, GAMP5, integridad de datos, etc.Idiomas:- Inglés: nivel avanzado (C1). Se valorará positivamente conocimiento de otros idiomas.Conocimientos Técnicos (Requeridos):- Mínimo 1 año de experiencia en entornos GMP o consultoría farmacéutica con conocimiento de cualificación de sistemas informatizados- Deseable conocimiento de cualificaciones de equipos e instalaciones- Habilidad demostrada en gestión de tiempo y recursos, con capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente.Otros Requisitos:- Coche propio y disponibilidad para viajar y/o desplazarse a cliente de forma regular (viajes puntuales).- Dominio de herramientas ofimáticas y de gestión documental.Competencias y Habilidades Clave- Atención al detalle- Comunicación efectiva- Capacidad analítica- Trabajo en equipo- Orientación al cliente- Capacidad de aprendizaje y adaptación- No solo valoramos tus conocimientos técnicos, sino que necesitamos una persona proactiva, autónoma y flexible, capaz de trabajar en equipo y liderar el desarrollo de las personas más junior; porque creciendo juntos, ¡crecemos mejor!BeneficiosEn Qualipharma apostamos por el crecimiento de las personas, y por eso ofrecemosun paquete de beneficios pensado para tu desarrollo y bienestar:- Retribución flexible, seguro médico, Wellhub (anteriormente Gympass), TaxDown, Qualibenefits, plataforma de formación E-Learning… ¡y ahora incorporamos Maternify!- Formación continua en áreas técnicas y de desarrollo personal.- Plan de carrera con oportunidades reales de evolución profesional.- Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.- Participación en proyectos con alcance internacional.- Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo (según proyecto).- Programa de reconocimientos al desempeño y logros.- Gastos cubiertos: dietas, viajes, kilometraje, etc.- Eventos de integración y networking a lo largo del año.- Herramientas de trabajo necesarias para tu actividad profesional.El objetivo es garantizar la correcta ejecución de los proyectos de CSV conforme a los estándares de calidad establecidos y aportar valor técnico.Si buscas un entorno de trabajo donde la estabilidad y el desarrollo van de la mano...¡No dudes en presentar tu candidatura!

ph3Sobre la empresa /h3pEngel Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. /ph3¿Interesado en saber más sobre este trabajo? /h3pDesplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. /ph3Perfil del candidato /h3pActualmente estamos en búsqueda de un/a Real Estate Advisor apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a dos de nuestros equipos en el área de Tarragona: /pulliDivisión de VENTA residencial /liliDivisión de ALQUILER residencial /li /ulh3Funciones /h3ulliLínea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta la venta/alquiler de los mismos. /liliOfrecer asesoramiento de alta calidad a clientes propietarios y buscadores. /liliRealizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades. /liliRealización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales). /liliCoordinar y realizar visitas a propiedades. /liliMantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio. /liliSeguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel Völkers. /liliManejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones. /liliMantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes. /liliAplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter persona. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliSistema de retribución fijo más escalado de comisión de hasta el 75%. /liliUn ambiente de trabajo dinámico y competente en una marca reconocida mundialmente. /liliFormación inicial y continuada de parte de nuestro departamento de D. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Ampliamos nuestra Red Comercial! Únete al equipo B2B de Automatización y componentes de electricidad /p pEn bPrimer Impacto /b estamos en pleno despegue. El mercado se mueve rápido, nosotros más, y gracias a la entrada de un bnuevo cliente global top /b (referente absoluto en transformación energética, sostenibilidad y automatización eléctrica), estamos expandiendo fronteras. /p pPor eso, no buscamos un comercial tradicional para cubrir un hueco. Estamos construyendo nuestra bRed de Talento Comercial /b a nivel nacional. Buscamos profesionales de la venta consultiva que quieran liderar el crecimiento en su zona, abriendo puertas y transformando el sector de la mano de los mejores. /p p¿Quieres dejar huella en un sector con futuro asegurado? ¡Sigue leyendo! /p h3Tu impacto: ¿Cuál será tu misión en nuestra Red? /h3 pTu día a día estará lleno de acción, estrategia y relaciones de confianza: /p ul libImpulsor/a de Ventas: /b Serás el referente en tu zona asignada, detectando oportunidades latentes y conquistando a nuevos clientes (instaladores, electricistas y PYMEs). /li libConsultor/a Tecnológico: /b No vendes cables, vendes eficiencia. Asesorarás y darás formaciones personalizadas para que tus clientes conozcan el potencial de nuestras soluciones de automatización. /li libSmart Networking: /b Gestionarás, fidelizarás y harás crecer tu propia cartera de clientes con total autonomía. /li libEstar donde está la acción: /b Visitarás una media de 5 clientes diarios para entender su negocio desde dentro y cerrar acuerdos de impacto. /li libPasión por el cliente: /b Tienes habilidades naturales de comunicación, empatía y negociación. Sabes escuchar antes de vender. /li libEspíritu Comercial Técnico: /b Aportas experiencia previa en ventas (si es en el sector eléctrico, componentes o entornos técnicos, juegas con ventaja, pero lo que más nos importa es tu actitud). /li libAutonomía y Organización: /b Disfrutas gestionando tu propia agenda y optimizando tus rutas diarios como si fuera tu propio negocio. /li libAgilidad Digital: /b Te manejas bien con herramientas de ofimática y sistemas CRM para medir tu éxito. /li /ul h3Lo que ponemos en tu mesa (Tu pack de beneficios) /h3 pQueremos que te enfoques en lo que mejor sabes hacer. Del resto, nos encargamos nosotros: /p ul libEstabilidad desde el minuto uno: /b Contrato indefinido desde el primer día para construir un proyecto sólido juntos. /li libAtractivo paquete retributivo: /b Salario fijo anual de b17.100 € brutos /b + un plan de variable por ventas de hasta b11.330 € /b. El potencial total está por encima de los b28.000 € brutos/año /b (¡el límite lo pones tú!). /li libHerramientas de primer nivel: /b Vehículo de empresa, tarjeta Solred para tus rutas, teléfono móvil y PC corporativo. /li libCrecemos contigo: /b Formación inicial exhaustiva para que domines el producto y la tecnología desde el primer día. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En BDO Digital & Tech estamos transformando la manera en que nuestros clientes gestionan su infraestructura IT. Crecemos rápidamente y ofrecemos un entorno digital, internacional y colaborativo, donde cada proyecto es un desafío y una oportunidad para desarrollar tu carrera. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Si te apasiona la tecnología, la innovación y la gestión de servicios IT, y quieres formar parte de un equipo dinámico con alcance global, este rol es para ti. Tu misión Como IT Service Coordinator, serás responsable de coordinar y supervisar toda la infraestructura IT y servicios de workplace en España y otras ubicaciones en Europa y USA, garantizando disponibilidad, seguridad y rendimiento. Gestionarás proveedores, liderarás proyectos y asegurarás que tu equipo pueda trabajar sin interrupciones. En un modelo híbrido de actividades internalizadas y externalizadas, también tendrás un enfoque práctico, ejecutando tareas técnicas y apoyando la transición hacia un modelo completamente externalizado. Lo que harás Liderar y supervisar la gestión técnica de la infraestructura IT y servicios de workplace. Ser SPOC (Single Point of Contact) para IT, gestionando escalaciones y planes futuros. Coordinar y gestionar proveedores y contratos, garantizando cumplimiento de SLA y calidad del servicio. Ejecutar tareas técnicas hands-on cuando sea necesario, demostrando tu expertise. Gestionar licencias de software y activos IT, manteniendo inventario actualizado. Proponer e implementar mejoras continuas en infraestructura y servicios. Colaborar con equipos internacionales y fomentar un entorno inclusivo y colaborativo. Requisitos Titulación en IT, Ingeniería Informática o similar. Mínimo 2 años de experiencia como coordinador IT, Service Manager o rol similar. Experiencia en infraestructura IT, redes y entornos corporativos. Conocimiento práctico de ServiceNow (incidencias, cambios, solicitudes). Conocimientos de ITIL para gestión de servicios y procesos IT. Habilidades de troubleshooting, análisis y resolución de problemas. Idiomas: Español e Inglés fluido (B2 mínimo, C1 deseable). Otros idiomas valorables. Perfil estructurado: precisión, autogestión y eficiencia en la gestión del tiempo. Qué ofrecemos ~ Entorno híbrido, dinámico y colaborativo. ~ Salario competitivo y paquete de beneficios. ~ Proyección profesional y desarrollo de carrera. ~ Formación continua y participación en proyectos de alto impacto. ~ Buen ambiente de trabajo ~ Paquete de beneficios y retribución flexible. ~24 días de vacaciones al año. ~ Formación continua interna y externa para potenciar skills técnicas. ~ Acceso a Go Fluent para la mejora de idiomas. xbhjioe ~ Plan de carrera personalizado dentro de una firma líder en servicios profesionales. #ITServiceCoordinator #DigitalAndTech #ITInfrastructure #Networking #Cloud #ServiceManagement #CareerGrowth #SpainJobs #ITJobs #BDODigitalTech

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Importante grupo empresarial referente en el sector de la movilidad y automoción, con una sólida trayectoria y presencia consolidada en el mercado, busca incorporar a su equipo de Recursos Humanos a un/a Técnico/a de Selección. ¿Selección de personal Sourcing Estratégico: Publicación de ofertas y búsqueda activa (LinkedIn Recruiter, bases de datos y networking). Seguimiento: Acompañamiento continuo del candidato hasta el cierre de la posición. Garantizar una experiencia excelente para el candidato durante todo el proceso. Seguimiento de nuevos empleados para asegurar su correcta integración. Gestión de procesos de offboarding y análisis de entrevistas de salida. Proyectos de talento y HR Colaboración activa en proyectos de gestión y desarrollo del talento. Gestión de estudiantes en prácticas Gestión y control de convenios de prácticas. Formación y Experiencia Grado en Psicología, Relaciones Laborales, RRHH o similar. Experiencia mínima de 2–3 años en selección (empresa final o consultoría). Experiencia gestionando perfiles operativos, técnicos y mandos intermedios. Idiomas y Herramientas Castellano y Catalán: Nivel alto / Nativo. Inglés: Mínimo nivel B2. Dominio de LinkedIn Recruiter y ATS. ¿Cómo eres tú? Buscamos una persona proactiva y autónoma, con gran capacidad de organización para gestionar volumen de procesos y habilidades de comunicación para asesorar a niveles directivos. ¿Incorporación estable en un grupo empresarial líder y sólido. Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. Ubicación: 100% presencial (Vallès Occidental / Barcelona). Jornada: Completa. xbhjioe Contrato: Estable / Indefinido.

Introducción para el Negocio ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Estamos buscando un profesional técnico que desempeñe un rol clave en la instalación, certificación, implementación y mantenimiento de equipos en las instalaciones de nuestros clientes. El/la candidato/a ideal será proactivo/a, orientado/a a ofrecer un servicio de alta calidad y comprometido/a con la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos operativos del área de Servicios. Resumen del Puesto Este puesto es responsable de llevar a cabo actividades de mantenimiento e instalación en los equipos informáticos de nuestros clientes, garantizando el correcto funcionamiento de los mismos y una experiencia positiva para el cliente. Asimismo, será responsable de confeccionar y reportar los Informes de Actividad utilizando las herramientas de gestión establecidas por la Compañía, cumplir con los procesos operativos definidos y contribuir a alcanzar los objetivos establecidos por la Dirección de Servicios. Customer Engineer • Desarrolla actividades de análisis/resolución de incidencias y mantenimiento técnico de los equipos de los clientes, asegurando el correcto funcionamiento de los mismos y la satisfacción del cliente., • Es responsable de Confeccionar y reportar los Informes de Actividad, acorde con las herramientas de gestión establecidas por NCR ATLEOS, • Contribuye y alcanza los Objetivos Operativos marcados por NCR ATLEOS., • Provee soporte hardware y software, • Atención y cierre de llamadas de clientes, desde la asignación del trabajo hasta la reparación del incidente del cliente, cumpliendo las métricas establecidas por NCR ATLEOS., • Contribuye a la satisfacción del cliente, • Responde a los problemas y preguntas de clientes, utilizando mecanismos de escalación establecidos por NCR ATLEOS en caso de requerirse, • Desarrolla un entorno de trabajo en equipo con los compañeros y otros grupos de gestión, • Debe establecer un dialogo profesional con el cliente, partiendo de la base que, como Customer Engineer, es la representación de la marca NCR ATLEOS., • Mantiene la custodia, inventario y cuidado de los activos de NCR ATLEOS asignados como herramientas de trabajo para el desempeño de su función (repuesto, software, documentación, propiedad intelectual, etc), • Es responsable de la ejecución y cumplimiento de los procesos establecidos para el correcto desempeño de su función., • Experiencia mínima de 2 años en resolución y análisis de incidentes en equipos de Financial., • Experiencia en electrónica para la detección y resolución de incidencias usando herramientas acordes para ello, soldador, polímetro, etc., • Experiencia en la resolución Hardware y Software en equipos de microinformática., • Experiencia en reparación tanto en la parte Hardware como Software de ATMs., • Experiencia contrastada en el manejo de sistemas operativos (Windows), • Experiencia para la carga de sistemas operativos, detección y resolución de incidencias software., • Requiere disponibilidad para la realización de turnos o guardias definidas en planes rotatorios acorde con los horarios establecidos con los clientes para la realización de los trabajos, • Se requiere la posibilidad de trabajos nocturnos para la realización de trabajos en nuestros clientes, • Preferiblemente formación en Riesgos Laborales y seguridad en alturas, • Se requiere disponibilidad de movilidad para todo el territorio nacional, • Localización: Todas las sucursales de NCR ATLEOS. Requisitos Básicos • Experiencia previa en mantenimiento técnico, instalaciones o soporte de hardware/software., • Disponibilidad para realizar turnos o guardias rotativas según las necesidades operativas y acuerdos con los clientes., • Disponibilidad para movilidad en todo el territorio nacional., • Capacidad para elaborar informes y manejar herramientas de gestión operativa. Requisitos Deseables • Formación o certificación en Riesgos Laborales., • Experiencia en soporte a equipos Financial (cajeros) y sistemas de Networking., • Experiencia trabajando con métricas operativas como (SLA, Productividad, Retrips, Revisitas). xcskxlj, • Conocimientos previos en procesos operativos de empresas tecnológicas o de servicios técnicos. #J-18808-Ljbffr

Oferta de empleo ¡Veterinario/a supervisado o junior! Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Hospital de Referencia - Barcelona Centro Desde The Vet Office, ofrecemos una oportunidad única a veterinarios recién graduados o junior en un hospital de refencia en Barcelona centro. Esta oportunidad permite adquirir experiencia práctica en un hospital veterinario de alta especialización situado en el centro de Barcelona. Sobre el centro El hospital veterinario cuenta con instalaciones de vanguardia y un equipo multidisciplinar de más de 60 profesionales, incluyendo veterinarios expertos y especialistas diplomados. Ofrece atención de urgencias 24/7 y es un centro de referencia en medicina interna, cirugía, neurología y oncología. Dispone de zonas diferenciadas para perros y gatos, hospitalización, quirófanos equipados con tecnología avanzada y un servicio de urgencias activo las 24 horas. Horario - Plan de Rotación Entre Medicina general, Medicina interna, hospitalización y urgencias. (8 semanas) Semana 1: • Lunes, Martes, Jueves y Viernes: 14:00 22:00 Semana 2: • Lunes a Viernes: 08:30 16:30 Semana 3: • Noches de Lunes, Martes, Viernes, Sábado y Domingo: 21:00 09:00 Semana 4: • Noches de Miércoles y Jueves: 21:00 09:00 Semana 5: • Lunes, Martes y Miércoles: 14:00 22:00, • Sábado y Domingo: 09:00 21:00 Semana 6: • Lunes, Martes y Miércoles: 09:00 17:00 Semana 7: • Lunes a Viernes: 15:30 24:00 Semana 8: • Lunes, Jueves y Viernes: 08:30 16:30 Áreas de Rotación • Medicina General y Medicina Interna: evaluación clínica, diagnóstico y tratamiento de diversas patologías., • Hospitalización: manejo de pacientes hospitalizados, cuidados postquirúrgicos y atención en UCI., • Urgencias: atención a casos críticos y emergencias médicas. Requisitos • Grado en Veterinaria., • Veterinario junior o supervisado., • Compromiso, responsabilidad y capacidad para trabajar en equipo. Condiciones • Contrato indefinido., • Remuneración según convenio., • Formación práctica en un entorno hospitalario especializado. xcskxlj, • Oportunidad de crecimiento profesional y networking. Enviar CV a Asunto: Veterinario Hospital Ref. Barcelona-G #J-18808-Ljbffr

Join to apply for the Técnico/a de Licitaciones role at TÜV Rheinland Group Industrial Services & Cybersecurity At TÜV Rheinland, in the Industry Service & Cybersecurity business unit, we are looking for talents who are ready to help shape the future of the industry and accompany technological progress. Our focus is on digitalization and networking in the industry, as well as the further international expansion of our services in the field of renewable energy and support for major infrastructure projects. This applies to the functional safety of industrial plants in an era of rapidly increasing interconnectivity of components and machines – the keyword being Operational Technology Security – as well as to energy generation, utilization, and distribution, infrastructure, and network expansion. Our Core Areas Pressure Equipment & Plant Engineering: Inspection, testing, and certification services focusing on pressure equipment such as pressure vessels, boilers, tanks, and piping systems. Elevators & Conveyor Technology: Inspection, testing, and certification services for elevators, conveyor belts, escalators, cranes, and machinery. Electrical & Building Technology: Evaluation, inspection, testing, and certification services for electrical, mechanical, and electronic systems. Industrial Inspection & Material Testing: Comprehensive inspection and testing services for industrial facilities and their materials. Infrastructure & Project Management: Project and construction supervision as well as integrated services for infrastructure projects. Energy & Environment: Technical support, certification, and testing for renewable energy and sustainable solutions. Cybersecurity & Functional Safety: Testing and certification services for industrial automation, IT, and OT security solutions. Become part of a team that drives innovation and makes the world safer and more connected. With us, you can apply and expand your knowledge and actively shape the industry of the future – in an environment that fosters learning and diversity. El grupo TÜV Rheinland, como proveedor sostenible e independiente de ensayos, inspección, certificación, consultoría y formación es líder a nivel mundial, garantizando la calidad y seguridad desde hace más de 150 años, con una plantilla superior a 24.000 empleados. Descripción del puesto En TÜV Rheinland España, buscamos un/a profesional dinámico/a y organizado/a para incorporarse a nuestro equipo del área de Seguridad Industrial como Técnico/a de Licitaciones. Si tienes experiencia en la gestión de licitaciones y quieres desempeñar un papel clave en una empresa de referencia, ¡te invitamos a unirte a nosotros! Funciones principales Identificación y búsqueda de nuevas oportunidades de licitaciones a nivel nacional. Gestión integral del proceso de licitación, incluyendo la preparación, maquetación y carga de documentación en las diversas plataformas de contratación. Mantenimiento y actualización constante de bases de datos relacionadas con licitaciones, ofertas y clientes. Análisis exhaustivo de pliegos de condiciones para identificar requisitos técnicos y administrativos. Colaboración estrecha con el equipo técnico para la elaboración y coordinación de la documentación de las ofertas. Montaje, redacción y formato final de la documentación administrativa, técnica y económica para su presentación. Control y seguimiento de los procesos de contratación: aperturas, adjudicaciones, subsanaciones, entre otros. Propuesta y puesta en marcha de mejoras continuas en los procedimientos internos. Requisitos Experiencia Conocimientos demostrados en la gestión de licitaciones públicas y/o privadas. Conocimientos técnicos: Manejo y experiencia en el uso de plataformas de contratación a nivel nacional. Sólido dominio de Microsoft Office y herramientas digitales de gestión documental. Habilidades adicionales: Capacidad analítica, alto nivel de organización y atención al detalle. Proactividad y habilidades de comunicación para interactuar con diversos equipos. Capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico. ¿Qué podemos ofrecerte? Pertenecer a un proyecto empresarial internacional sólido, con oportunidades de desarrollo profesional y fuerte orientación a las personas. Estabilidad laboral con contrato indefinido y a tiempo completo. Ambiente laboral participativo e integrador con implantación de modelos híbridos de presencia en oficina y domicilio particular. Acceso a un paquete salarial flexible con ventajas fiscales, competitivo a nivel de mercado y con mejoras por logro por objetivos y contribución a los resultados. Plan de desarrollo individual para mejorar las competencias profesionales y personales que potencien la gestión del talento y la carrera profesional definida. Si deseas participar en el proceso de selección, presenta tu candidatura y envía tu CV. ¡Nos encantará conocerte y encontrar un proyecto común contigo! Seniority level Entry level Employment type Full-time Industries Utilities #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría formar parte de un equipo comprometido, en constante crecimiento, y con un entorno donde aprender es parte del día a día? Buscamos una persona organizada, con iniciativa y ganas de desarrollarse profesionalmente para un puesto estable en nuestro departamento de documentación. /pp- Finalidad del puesto a desarrollar: /ppEjecución y desarrollo de proyectos de validación de sistemas informatizados, tanto a nivel documental como en fase de ejecución, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos, las normativas regulatorias y los requisitos del cliente. /ph3Tareas /h3ulliDesarrollo y ejecución de validación de sistemas informatizados: PMV/AR/DQ/IQ/OQ/PQ, migración de datos, etc. /liliGestión técnica y organizativa de equipos de trabajo multidisciplinares. /liliEvaluaciones y soporte en integridad de los datos /liliFormaciones a clientes /liliGarantizar el cumplimiento de plazos, entregables y estándares de calidad. /liliSolicitar y revisar la información técnica necesaria para adaptar la documentación a la metodología del cliente. /liliRedactar y revisar la documentación de consultoría CSV según estándares de Qualipharma y normativas regulatorias vigentes. /li /ulh3Requisitos /h3pFormación Académica: /pulliFormación en ciencias / ingeniería (Ingeniería química, Química, Biotecnología, etc.). /li /ulpFormación Complementaria (Deseable): /pulliFormación en gestión de proyectos. /liliCursos específicos en validación, GAMP5, integridad de datos, etc. /li /ulpIdiomas: /pulliInglés: nivel avanzado (C1). Se valorará positivamente conocimiento de otros idiomas. /li /ulpConocimientos Técnicos (Requeridos): /pulliMínimo 1 año de experiencia en entornos GMP o consultoría farmacéutica con conocimiento de cualificación de sistemas informatizados /liliDeseable conocimiento de cualificaciones de equipos e instalaciones /liliHabilidad demostrada en gestión de tiempo y recursos, con capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente. /li /ulpOtros Requisitos: /pulliCoche propio y disponibilidad para viajar y/o desplazarse a cliente de forma regular (viajes puntuales). /liliDominio de herramientas ofimáticas y de gestión documental. /li /ulpCompetencias y Habilidades Clave /pulliAtención al detalle /liliComunicación efectiva /liliCapacidad analítica /liliTrabajo en equipo /liliOrientación al cliente /liliCapacidad de aprendizaje y adaptación /liliNo solo valoramos tus conocimientos técnicos, sino que necesitamos una persona proactiva, autónoma y flexible, capaz de trabajar en equipo y liderar el desarrollo de las personas más junior; porque creciendo juntos, ¡crecemos mejor! /li /ulh3Beneficios /h3pEn Qualipharma apostamos por el crecimiento de las personas, y por eso ofrecemos /ppun paquete de beneficios pensado para tu desarrollo y bienestar: /pulliRetribución flexible, seguro médico, Wellhub (anteriormente Gympass), TaxDown, Qualibenefits, plataforma de formación E-Learning… ¡y ahora incorporamos Maternify! /liliFormación continua en áreas técnicas y de desarrollo personal. /liliPlan de carrera con oportunidades reales de evolución profesional. /liliAmbiente de trabajo dinámico y colaborativo. /liliParticipación en proyectos con alcance internacional. /liliFlexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo (según proyecto). /liliPrograma de reconocimientos al desempeño y logros. /liliGastos cubiertos: dietas, viajes, kilometraje, etc. /liliEventos de integración y networking a lo largo del año. /liliHerramientas de trabajo necesarias para tu actividad profesional. /li /ulpEl objetivo es garantizar la correcta ejecución de los proyectos de CSV conforme a los estándares de calidad establecidos y aportar valor técnico. /ppSi buscas un entorno de trabajo donde la estabilidad y el desarrollo van de la mano...¡No dudes en presentar tu candidatura! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbEngel Völkers /b es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. /p pActualmente estamos en búsqueda de un/a bReal Estate Advisor /b apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo deb Compra-venta residencial /b en la ciudad de bBadalona /b. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liLínea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos. /li liOfrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores. /li liRealizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades. /li liRealización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales) /li liCoordinar y realizar visitas a propiedades. /li liMantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio. /li liSeguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel Völkers /li liManejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones /li liMantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes. /li liAplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter persona /li liSistema de retribución con escalado de comisión de hasta el 75% /li liUn ambiente de trabajo dinámico y profesional en una marca reconocida mundialmente. /li liFormación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo /li liSoporte constante por parte de tu Team Leader y Team Assistant. /li liDesarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional. /li liBeneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales. /li liRed Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales. /li liInnovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito. /li liSoporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados.. /li liMínimo 2-3 años de experiencia en el sector comercial, preferentemente en el sector inmobiliario. /li liExcelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. /li liAlto nivel de castellano y inglés. Valorable catalán. /li liFuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes. /li liCapacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales. /li liNivel informático profesional paquete Office/Drive /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Tienes un perfil comercial internacional y experiencia en productos electrónicos? ¿Te gustaría trabajar en un proyecto en expansión con impacto real en Europa? ¡Esta es tu oferta! Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a EXPORT MANAGER para empresa del sector electrónico en la zona del VALLÉS ORIENTAL. • Impulsar la expansión y posicionamiento de nuestros productos electrónicos en Europa., • Abrir nuevos mercados y clientes estratégicos., • Gestionar y fidelizar cuentas internacionales, negociando acuerdos de alto impacto., • Colaborar con los equipos internos para asegurar que nuestras soluciones se adapten al mercado y superen las expectativas de los clientes., • Ser un agente clave en el crecimiento del área comercial y en la estrategia de internacionalización., • Experiencia: 3–5 años en desarrollo comercial internacional en productos electrónicos., • Formación: Ingeniería electrónica, industrial o áreas afines., • Idiomas: Inglés alto; otros idiomas europeos muy valorables., • Disponibilidad: Viajar por Europa y asumir nuevos desafíos comerciales., • Orientación a resultados y capacidad de priorizar en entornos dinámicos., • Visión estratégica y capacidad de adaptación a distintos mercados y clientes., • Habilidades de comunicación efectiva y negociación a nivel internacional., • Salario competitivo: fijo + variable ligado a tus resultados y al éxito del proyecto., • Formación y desarrollo profesional: aprendizaje continuo sobre productos tecnológicos y electrónicos de última generación, y estrategias de desarrollo comercial internacional., • Exposición internacional: trabajarás con clientes y mercados europeos, perfeccionando tus habilidades de negociación y gestión de cuentas estratégicas en un contexto multicultural., • Crecimiento de carrera: posibilidad de escalar dentro del área comercial y visibilidad directa dentro de la compañía., • Impacto real: serás protagonista en la introducción y posicionamiento de productos innovadores, contribuyendo directamente al crecimiento del negocio., • Autonomía y liderazgo: libertad para tomar decisiones comerciales y proponer estrategias en mercados internacionales., • Networking y colaboración: trabajarás codo a codo con equipos técnicos y comerciales para maximizar resultados., • Experiencia transformadora: desarrollarás competencias estratégicas, técnicas y comerciales de alto nivel, convirtiéndote en un referente en ventas internacionales de productos electrónicos. Si quieres ser parte de un gran proyecto internacional, continuar tu desarrollo profesional en ventas de productos electrónicos y aportar un impacto real en el crecimiento de la empresa, ¡ponte en contacto con nosotros! xcskxlj ¡Queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

Sobre nosotros Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Los grandes vendedores no esperan oportunidades, las crean. Buscamos perfiles orientados a comisión, enfocados en objetivos y con ganas de dejar huella. Los pequeños negocios están en el centro de todo lo que hacemos. Las pymes y comercios en España son la base de nuestra economía y necesitan una plataforma de pagos y gestión financiera diseñada para su realidad. Eso es exactamente lo que ofrece SumUp, y estamos ampliando nuestro equipo de ventas en calle para llegar a negocios en todo el país. Descripción del rol Buscamos un Consultor de Ventas en Calle, con mentalidad comercial fuerte y orientado a resultados, para unirse a nuestro equipo en España. En este rol estarás en la calle cada día, construyendo relaciones reales con propietarios de negocios locales y mostrándoles cómo las soluciones de pago y gestión financiera de SumUp pueden mejorar la forma en que operan. El pequeño comercio en España es dinámico, pero también competitivo. Los clientes esperan opciones de pago rápidas, flexibles y modernas. Los negocios necesitan algo más que un simple datáfono: necesitan una solución integrada que les ayude a gestionar cobros, controlar ingresos y tomar decisiones con datos en tiempo real. SumUp ofrece exactamente eso, y tu responsabilidad es hacerlo llegar al mercado. Desde el primer día se espera que generes negocio: identificar oportunidades, crear tu propio pipeline y cerrar acuerdos. Tendrás herramientas, producto y soporte, pero el empuje y la disciplina deben venir de ti. Si te motivan los objetivos, disfrutas vendiendo cara a cara y quieres tener un impacto real ayudando al comercio local, queremos conocerte. Qué harás • Identificar y captar clientes potenciales, especialmente pequeños y medianos negocios en sectores como hostelería, retail, alimentación y servicios locales., • Salir a la calle desde el primer día: generar leads, concertar reuniones y cerrar oportunidades., • Realizar reuniones presenciales y demostraciones que muestren el valor real de la plataforma de pagos y gestión de SumUp., • Explicar a los propietarios por qué contar con una solución moderna y fiable de pagos no es opcional si quieren crecer y competir., • Construir y mantener tu propio pipeline mediante networking, referencias, puerta fría y conocimiento profundo del mercado local., • Comunicar nuestra propuesta de valor con claridad, gestionar objeciones con seguridad y adaptar tu discurso a cada negocio., • Convertirte en un asesor de confianza para tus comercios, generando relaciones duraderas que impulsen ingresos recurrentes. Encajarás si… • Tienes experiencia demostrable en ventas B2B en calle o en un rol outbound similar, idealmente en hostelería, retail o entornos de TPV., • Puedes empezar desde el primer día generando tus propias oportunidades y cerrando ventas sin depender de un largo periodo de adaptación., • Superas objetivos de forma constante y asumes responsabilidad total sobre tus resultados., • Conoces el mercado español y entiendes cómo funcionan los pequeños negocios y sus desafíos diarios., • Tienes experiencia en puerta fría, generación de leads y construcción de pipeline desde cero., • Te sientes cómodo explicando el valor de la tecnología de pagos para mejorar la rentabilidad de un negocio., • Eres autónomo, resiliente y te motiva trabajar de forma independiente en la calle. Por qué unirte a SumUp • Bonus mensual de 500 euros sujeto a “Partner status” (10 activaciones en 2 meses)., • Te llevas el 50% de los ingresos generados por pagos, hardware y software., • Además, ganas un 20% de ingreso recurrente de todos los comercios de tu cartera durante dos años., • Construyes ingresos a largo plazo. Con comisiones recurrentes y clientes activos, tu esfuerzo sigue generando ingresos incluso meses o años después., • Formación práctica, acompañamiento en producto y estrategias probadas para vender mejor y más rápido. xcskxlj, • Apoyo continuo de un Territory Manager y una comunidad comercial que comparte buenas prácticas y resultados. #J-18808-Ljbffr

DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Sales Executive responsable del segmento Corporate para la oficina de Barcelona. Si te apasiona la hostelería, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. La persona seleccionada reportará al Jefe de ventas y se encargará de las funciones siguientes: • Cartera de cliente corporativo y Grandes Cuentas., • Visitas comerciales y captación activa de nuevas cuentas a través de visitas presenciales, llamadas, networking y redes sociales., • Realizar el mantenimiento de las cuentas de clientes asignadas. Hacer el seguimiento y atender cualquier petición que tengan., • Ejecución y seguimiento del plan de acciones del departamento., • Mantenimiento y gestión de la base de datos, CRM (Salesforce), cargas en GDS y diferentes plataformas de gestión RFP, • Elaboración de informes comerciales., • Mantener una comunicación fluida y constante con los equipos de reservas ubicados tanto en central como en los hoteles, para hacerles llegar la información necesaria, así como para resolver cualquier consulta que puedan tener., • Asistencia y representación de la empresa en ferias, conferencias y exposiciones., • Experiencia de 3 años en departamento comercial. Se valorará muy positivamente experiencia en hostelería o turismo., • Formación universitaria relacionada con Turismo, ADE, comercial o similar. Formación en técnicas de venta será un plus., • Dominio del paquete Office, especialmente de Excel y PowerPoint., • Excelentes habilidades comunicativas y de negociación., • Persona organizada, que sepa gestionar los tiempos, atenta a los detalles., • Capacidad de trabajar en equipo., • Idiomas: imprescindible tener buen dominio del castellano y de inglés. Valorable francés, • Valorables conocimientos de Tesipro/Ulyses Cloud y Salesforce., • Jornada laboral completa de lunes a viernes, con flexibilidad en los horarios de entrada y salida., • Jornada reducida todos los viernes., • Salario competitivo acorde con experiencia y perfil profesional., • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado. xcskxlj, • Ubicación céntrica (Distrito Eixample) de nuestras oficinas corporativas. #J-18808-Ljbffr

En Lumon, nos mantenemos fieles a nuestros valores en el trabajo que realizamos y por eso buscamos una persona que encaje con nuestra cultura de empresa y quiera crecer personal y profesionalmente, apoyándonos mutuamente en un viaje de aprendizajes constantes. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Oportunidad única para adquirir experiencia práctica en un entorno laboral real donde desarrollar tus habilidades en diversas áreas de Recursos Humanoss. ¿Qué puede ofrecerte Lumon? • Prácticas remuneradas, • Formarás parte de un equipo de trabajo con un ambiente muy colaborativo y serás parte de una empresa internacional con origen nórdico dedicada al diseño, la venta, la producción y la instalación de sistemas de acristalamiento para terrazas y porches., • ‼ Tendrás la oportunidad de involucrarte en proyectos estratégicos del departamento de Recursos Humanos, lo que te brindará una visión profunda de la gestión del talento a nivel organizacional y te permitirá aplicar tus conocimientos teóricos en situaciones reales., • Te facilitaremos formación teórico-práctica adaptada a tu puesto, para que seas capaz de enfrentarte a cada reto con éxito., • Tendrás feedback continuo y sesiones de desarrollo personalizado para identificar tus fortalezas, áreas de mejora y oportunidades de crecimiento. Nuestro objetivo es ayudarte a alcanzar todo tu potencial y prepararte para una exitosa carrera en Recursos Humanos., • Te brindaremos la oportunidad de participar en eventos de networking y ferias de empleos para que establezcas contactos con profesionales de Recursos Humanos dentro y fuera de nuestra organización. ¿Qué harás durante tus prácticas? • Apoyarás en la realización de entrevistas telefónicas, entrevistas presenciales y evaluaciones de competencias técnicas y habilidades interpersonales., • Acompañarás a los candidatos a través del proceso de contratación, desde la presentación de la solicitud hasta la oferta de empleo., • Apoyarás en procesos de selección, desde la publicación de ofertas hasta la incorporación de candidatos., • Participarás en iniciativas de formación, desarrollo y mejora del clima laboral., • Realizarás seguimiento de los onboarding y periodos de prueba: hacer seguimiento constante durante el proceso de incorporación del nuevo empleado a la empresa, así como los hitos de este (periodo de prueba, evaluaciones de desempeño, etc)., • Trabajarás con herramientas de gestión de Recursos Humanos. ¿Qué requisitos necesitas para formar parte de nuestro equipo? • Residir en Barcelona o alrededores., • Estar cursando Grado o Máster relacionado con RRHH que permita realizar convenio de prácticas al menos 6 meses., • Formación previa en RRLL y RRHH, Psicología, Administración de Empresas o áreas relacionadas., • Persona polivalente, empática y resolutiva, con capacidad de planificación y organización., • Disponer de buenas habilidades comunicativas, facilidad de trato y trabajo en equipo., • Conocimientos de herramientas ofimáticas (Excel, Word) y nivel intermedio de inglés (valorable). Si estás interesado/a no dudes en inscribirte en la oferta. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo y comienza a construir tu futuro con nosotros! #J-18808-Ljbffr

Con un plan de formación continuo, herramientas digitales accesibles y un entorno de trabajo flexible, los candidatos disfrutarán de soporte integral y oportunidades de networking en eventos corporativos.

ph3Acount Manager Core Advisories - Spain /h3pbDepartment: /b Enabling : Growth /ppbEmployment Type: /b Permanent - Full Time /ppbLocation: /b Spain - Barcelona /ph3Description /h3pEn Anthesis, somos activadores de sostenibilidad y trabajamos para generar un impacto positivo real en las organizaciones y la sociedad. /ppEntendemos la sostenibilidad no sólo como una responsabilidad, sino como una palanca estratégica que ayuda a las empresas a crecer de forma más resiliente, eficiente y responsable. Gracias a nuestra experiencia global y equipos multidisciplinares, apoyamos a las organizaciones en la integración de la sostenibilidad en su estrategia empresarial y procesos de toma de decisiones. /ppDentro de este marco, buscamos un Account Manager que actúe como principal punto de contacto entre los clientes de su cartera y Anthesis, construyendo relaciones de confianza a largo plazo, identificando nuevas oportunidades de negocio y promoviendo la venta cruzada en nuestros servicios. /ppEs un puesto con impacto local y visión transversal. /ppbUbicación: /b Híbrida, con posibilidad de trabajar desde nuestras oficinas en Barcelona o Manlleu. /ppbTipo de contrato: /b Indefinido. /ppbHorario y horario: /b Jornada completa de lunes a jueves (entrada flexible entre 7:30 y 9:00, salida entre 16:30 y 18:00) y viernes jornada intensiva de 8:00 a 15:00. /ph3¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? /h3pDesempeñarás un papel clave en el desarrollo de negocio, la gestión de relaciones y la coordinación de oportunidades comerciales a través de diferentes líneas de negocio. /ppbResponsabilidades principales: /b /pulliActuar como el principal punto de contacto para las cuentas clave asignadas, construyendo relaciones de confianza a largo plazo. /liliGestionar una cartera de clientes, asegurando su satisfacción, fidelización y crecimiento mediante oportunidades de cross-selling y up-selling. /liliIdentificar y captar proactivamente nuevos clientes y oportunidades de negocio. /liliParticipar en eventos de networking, iniciativas de social selling y apoyar la difusión de campañas de marketing. /liliApoyar en la preparación, adaptación y presentación de propuestas comerciales. /liliParticipar en negociaciones y en la gestión de las relaciones con clientes. /liliGestionar y supervisar activamente el pipeline comercial. /liliAnalizar indicadores de ventas y calidad, como el rendimiento del pipeline, ventas, NPS y métricas de retención. /liliPromover la mejora continua de los procesos comerciales, herramientas y prácticas de gestión de clientes. /liliApoyar la coordinación de propuestas comerciales complejas que involucren distintas líneas de negocio y equipos multidisciplinares. /li /ulh3¿Qué estamos buscando? /h3pBuscamos a un profesional proactivo y orientado a las relaciones, con experiencia en consultoría de sostenibilidad y gestión de clientes, capaz de generar confianza con los interesados e identificar oportunidades de negocio alineadas con el propósito de Anthesis. /ppbEducación: /b /pulliTitulación en Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Públicas, Ciencias Ambientales, Ingeniería o titulación equivalente. /li /ulpbConocimientos: /b /pulliMentalidad comercial con la capacidad de identificar oportunidades de crecimiento. /liliComprensión de los servicios y entornos empresariales relacionados con la sostenibilidad. /liliMentalidad analítica y capacidad para interpretar indicadores comerciales y KPIs. /liliSe valorará mucho la formación específica o experiencia demostrable en ventas, gestión de cuentas o desarrollo de negocio. /liliCompetencia profesional en Catalán, Español e Inglés (C1). /li /ulpbExperiencia (mínimo 4 años): /b /pulliExperiencia mínima de 4 años en consultoría de sostenibilidad. /liliExperiencia en gestión de clientes y desarrollo de negocio, fomentando relaciones a largo plazo y detectando oportunidades de crecimiento. /liliExperiencia en el uso de herramientas CRM y en la gestión y seguimiento de pipelines comerciales. /liliCapacidad para coordinar distintos stakeholders y gestionar oportunidades comerciales de forma transversal. /li /ulpbCompetencias clave: /b /pulliAutonomía y criterios técnicos. /liliRigor y atención al detalle. /liliFuertes habilidades para construir relaciones y comunicación. /liliCapacidad para trabajar de forma colaborativa entre equipos multidisciplinares. /liliPerfil organizado, proactivo y orientado a resultados. /liliPensamiento analítico y resolución de problemas. /liliOrganización y planificación. /liliOrientación hacia la mejora continua. /liliTrabajo en equipo e influencia transversal. /li /ulh3¿Qué significa trabajar en Anthesis? /h3pEn Anthesis, trabajamos para crear un entorno laboral donde la flexibilidad, el desarrollo profesional y el compromiso con las personas formen parte de nuestra forma de hacer las cosas. Entendemos que el talento necesita espacios donde pueda crecer, contribuir y sentirse parte de un proyecto significativo. /pulliOfrecemos un modelo de trabajo flexible que combina el teletrabajo con la posibilidad de trabajar desde nuestras oficinas en Barcelona o Manlleu, favoreciendo el equilibrio entre autonomía y conexión con el equipo. /liliTendrás la oportunidad de participar en proyectos de verdadero impacto, colaborando con equipos internacionales y aportando valor en un entorno global y multicultural. /liliPromovemos el desarrollo profesional mediante oportunidades reales de crecimiento, adaptadas a cada etapa y alineadas con las necesidades de la empresa. /liliFomentamos el aprendizaje continuo a través de programas de formación, desarrollo de liderazgo y espacios para el intercambio de conocimientos. /liliPromovemos un entorno inclusivo y respetuoso, donde la diversidad y la igualdad de oportunidades son pilares fundamentales. /liliOfrecemos medidas de equilibrio y flexibilidad entre vida laboral y personal, incluyendo políticas flexibles de vacaciones y un día libre extra por tu cumpleaños. /liliContamos con beneficios corporativos e iniciativas de bienestar que tienen en cuenta tanto la salud física como emocional, en línea con nuestro compromiso como B Corp. /liliReconocemos la contribución de las personas a través de una cultura que valora el impacto y los comportamientos alineados con nuestros valores. /liliFomentamos la participación en iniciativas de voluntariado corporativo, reforzando la cohesión del equipo y el compromiso con la sociedad. /li /ulpEn Anthesis, valoramos la diversidad como motor de cambio y clave para construir equipos únicos, inclusivos y proactivos. Trabajamos para crear un entorno justo y diverso donde cada persona pueda desarrollar su potencial con respeto y reconocimiento. /p /p #J-18808-Ljbffr