Trabajos nuevas formas de en España - Page 3

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Jr. Business Analyst (Sector Hotelero) para Nuestras oficinas ubicadas en Barcelona ¿De qué serás responsable? Desde Eurostars buscamos una persona con iniciativa, proactiva, analítica y con capacidad de trabajo autónomo. Alguien que sea capaz de gestionar su tiempo y tenga curiosidad y ganas por el sector hotelero. Dentro del departamento trabajarás sobre proyectos concretos a nivel nacional e internacional, ya que trabajamos todas las ubicaciones a nivel global. Tus funciones principales serán las de analizar la rentabilidad de nuevos proyectos hoteleros para la cadena. Para ello darás apoyo y realizarás funciones dentro de: Recopilar y analizar datos comerciales utilizando herramientas como hojas de cálculo, bases de datos y software de análisis. Ayudar en la identificación de tendencias comerciales y oportunidades de mejora a través del análisis de datos. Colaborar con otros equipos para recopilar datos relevantes y garantizar la integridad de la información. Preparar informes y presentaciones para comunicar hallazgos y recomendaciones a la alta dirección. Participar en proyectos especiales relacionados con el análisis de negocios y el desarrollo empresarial. Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y las mejores prácticas en el análisis de negocios. ¿Qué buscamos?: Licenciado/a en Economía, ADE o similar. Conocimientos de revenue management. Experiencia previa en análisis de ventas, forecasting o roles similares. Experiencia dentro del sector hotelero. Alto dominio de Excel. Idiomas: nivel alto de inglés. Habilidades analíticas sólidas y capacidad para trabajar con grandes conjuntos de datos. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Analista de Revenue en la industria Hotelera para Nuestras oficinas ubicadas en Barcelona ¿De qué serás responsable? Desde Eurostars buscamos una persona con iniciativa, proactiva, analítica y con capacidad de trabajo autónomo. Alguien que sea capaz de gestionar su tiempo y tenga curiosidad y ganas por el sector hotelero. Dentro del departamento trabajarás sobre proyectos concretos a nivel nacional e internacional, ya que trabajamos todas las ubicaciones a nivel global. Tus funciones principales serán las de analizar la rentabilidad de nuevos proyectos hoteleros para la cadena. Para ello darás apoyo y realizarás funciones Como: Desarrollar y ejecutar estrategias de precios y distribución para maximizar los ingresos y la rentabilidad. Analizar datos históricos y actuales para identificar tendencias de mercado y oportunidades de crecimiento. Estudios de zona sobre proyectos específicos, para poder entender mejor cada activo al estudiar su rentabilidad. Estudio de ventas del activo específico Realizar análisis competitivos para mantenerse al tanto de las actividades de la competencia y ajustar las estrategias en consecuencia. Utilizar sistemas de gestión de ingresos y herramientas de análisis para optimizar el rendimiento de los hoteles. Preparar informes y presentaciones sobre el rendimiento de ingresos para la alta dirección. Estudios de costes para el activo Análisis de cuentas de resultados. ¿Qué buscamos?: Licenciado/a en Economía, ADE, Finanzas o similar. Conocimientos de revenue en la industria hotelera o de hospitalidad Conocimiento profundo de los principios de gestión de ingresos y herramientas de análisis, como RMS (Revenue Management System) y software de Business Intelligence. Experiencia dentro del sector hotelero. Alto dominio de Excel. Idiomas: nivel alto de inglés. Pensamos en una persona con capacidad analítica, tenaz, rigurosa y con iniciativa. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

¡Únete a nuestro equipo! Cocinero de Partida Caliente y Robata - Restaurante Asiático ¡Estamos emocionados de buscar un talentoso y apasionado cocinero/a para unirse a nuestro equipo en uno de los restaurantes asiáticos más vibrantes de la ciudad! En nuestro establecimiento, nos enorgullecemos de ofrecer una experiencia gastronómica única, donde combinamos técnicas tradicionales con sabores auténticos para cautivar a nuestros comensales. Si tienes experiencia en cocina asiática y un talento especial para la parrilla robata, ¡queremos conocerte! Responsabilidades: Preparar y cocinar una variedad de platos asiáticos calientes y a la brasa, utilizando la técnica de la parrilla robata con maestría. Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de cocina para mantener los estándares de calidad y presentación de los platos, asegurando una experiencia culinaria excepcional para nuestros clientes. Gestionar eficientemente los tiempos de cocción y coordinar con otros miembros del equipo para garantizar una entrega oportuna de los pedidos, manteniendo la calidad y la frescura de los platos. Mantener un ambiente de trabajo limpio, organizado y seguro, cumpliendo con las normas de higiene y seguridad alimentaria en todo momento. Contribuir con ideas creativas para el desarrollo y mejora de nuestro menú, incorporando técnicas innovadoras y nuevos sabores mientras se mantiene la autenticidad de la cocina asiática. Requisitos: Experiencia previa en cocina asiática, con un enfoque específico en la preparación de platos calientes y a la brasa utilizando robata. Habilidad demostrada para trabajar en un entorno de alta presión, manteniendo la calma y la precisión en todo momento. Conocimiento profundo de técnicas culinarias asiáticas y familiaridad con una amplia gama de ingredientes y condimentos tradicionales. Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipo, comunicarse efectivamente y mantener una actitud positiva y proactiva. Compromiso con los estándares de calidad y atención al detalle en todas las etapas de la preparación de alimentos, garantizando una experiencia culinaria excepcional para nuestros clientes. Beneficios: Oportunidad de crecimiento profesional y desarrollo en un ambiente de trabajo dinámico y acogedor. Sueldo competitivo y oportunidades de bonificación, además de un ambiente de trabajo gratificante y colaborativo. Las propinas se comparten entre todo el personal. Si estás listo para unirte a un equipo apasionado y comprometido en la creación de experiencias culinarias memorables, ¡esperamos recibir tu solicitud! Ubicación: Carrer de Paris 209, 08008, Barcelona. Horario: 3 partidos y 2 seguidos. Fecha de inicio: Inmediata ¡Esperamos conocerte pronto y dar la bienvenida a un nuevo miembro a nuestro equipo de cocina! Atentamente, Keanu Izakaya Bar.

Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte del nuevo equipo para CERDANYOLA del VALLES Buscamos incorporar encargados/as y gerentes que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de Domino's Pizza España. ¿Qué te ofrecemos? Jornada completa, trabajando en turnos seguidos Contrato indefinido Descuentos exclusivos Ambiente dinámico y proactivo Posibilidades reales de crecimiento ESCRÍBENOS!!!

Barcelona: Salario: 1.200€ -1.500€ En Saloncito 131 buscamos un/a Oficial de Primera en Peluquería para unirse a nuestro equipo dinámico y profesional. Si eres una persona apasionada de tu profesión y con muchas ganas de seguir creciendo en el sector, ¡queremos conocerte! Responsabilidades: - Realizar cortes de cabello, balayage,, coloración, peinados y tratamientos capilares de alta calidad. - Asesorar a los clientes sobre estilos, tendencias y cuidados capilares personalizados. - Mantener la limpieza y organización del área de trabajo, asegurando un entorno seguro y agradable. - Capacidad de venta de productos y tratamientos complementarios. - Predisposición para formaciones continuas para mantenerse al día con las últimas tendencias y técnicas. Requisitos: - Experiencia mínima de 3 años en una posición similar. - Conocimientos sólidos en técnicas avanzadas de corte, coloración y barbería. - Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. - Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico. - Actitud positiva, proactividad y deseo de crecer profesionalmente. Ofrecemos: - Salario competitivo entre 1200€ y 1500€, dependiendo de la experiencia y habilidades. - Oportunidades de comisiones por ventas y propinas adicionales. - Ambiente de trabajo profesional y agradable, con oportunidades de crecimiento y desarrollo. - Formación continua y actualización en nuevas tendencias y técnicas. Ofrecemos: - Salario competitivo entre 1200€ y 1500€ , dependiendo de la experiencia y habilidades. - Oportunidades de comisiones por servicios, ventas y propinas adicionales. - Ambiente de trabajo profesional y agradable, con oportunidades de crecimiento y desarrollo. - Formación continua y actualización en nuevas tendencias y técnicas. - Un equipo de trabajo motivado y comprometido, donde se valoran las ideas y la creatividad. Clika a la oferta y ponte en contacto con nosotros a través de jobtoday o envía tu currículum y una carta de presentación. Visita nuestra peluquería en c/ Comte Borrell 131 (Barcelona) para más información. . Únete a nuestro equipo y forma parte de una marca que valora la creatividad, el profesionalismo y el excelente servicio al cliente. ¡Te esperamos!

Empresa del sector telecomunicaciones busca teleoperadores/as comerciales para teletrabajar y realizar las siguientes tareas: Funciones: Gestión / Coordinación y seguimiento continuo del equipo de agentes. Formación y desarrollo de las nuevas incorporaciones. Evaluación continua, a través de escuchas, monitorizaciones, etc. Feedback / Sesiones individuales / grupales con los agentes. Apoyo a supervisión Requisitos: Imprescindible tener conocimientos en seguros de salud y autorizaciones. Experiencia previa en puestos de coordinador en Contact Center. Experiencia en telemarketing en campañas de atención. Persona ágil y dinámica, con habilidades comunicativas y conocimientos en el sector seguros de salud. Disponibilidad para trabajar una jornada completa de tarde de forma presencial en nuestras oficinas. Incorporación presencial en nuestras oficinas junto al Hospital 12 de Octubre. Se ofrece: Contrato indefinido por empresa con categoría de Coordinador. Salario según convenio de Contact Center 17.599€ brutos anuales + altos incentivos. Jornada completa en horario de 11:00 a 19:00h. Puesto en una campaña con gran estabilidad. ¡Si estas interesado en la oferta no dudes en inscribirte!

Se solicita Camarero/a para incorporarse al equipo de Superfuud en Madrid. El puesto implica el servicio en sala y barra con habilidades básicas en hostelería. Se requiere: - Capacidad de atención al cliente de forma amable y respetuosa. - Habilidad para gestionar múltiples pedidos de forma simultánea. - Organización y rapidez en la preparación y servicio de bebidas y comidas. - Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. Ofrecemos un puesto de trabajo estable con contrato indefinido. Posibilidad de formación continua en nuevas especialidades culinarias y de coctelería. Horario de mañana y tarde con días de descanso a la semana. Salario acorde a la experiencia y convenio. Buscamos ampliar nuestro equipo con personas apasionadas por la atención al cliente. Si cuentas con el perfil requerido, envíanos tu currículum.

¿Quieres conseguir ofrecer una atención única a cada uno de nuestros clientes, que nos haga ser diferentes y reconocidos como marca? ¿Te apetece formar parte de un equipo con valores humanos y medioambientales muy profundos? En Saigu estamos creciendo mucho, por eso, necesitamos personas con talento y experiencia que nos ayuden a revolucionar la industria cosmética. Queremos demostrar que se puede crear productos de altísima calidad y tener éxito poniendo por delante el medio ambiente y el bienestar de todas las personas que forman parte del proyecto. ¿QUÉ PODRÁS HACER EN SAIGU? · Dar soporte y ayudar de forma 100% online a nuestros clientes, principalmente a través de canales como WhatsApp, email, chat y Redes Sociales. · Resolver incidencias tanto del transporte de los pedidos como de cambios y/o devoluciones de productos. Serás la persona responsable de atender y asesorar todas las cuestiones que un cliente pueda presentar. · Gestionar las reseñas y opiniones que puedan comunicarnos nuestros clientes. · Trabajar en una cultura centrada en el cliente. Para eso, realizarás acciones que permitan unificar la experiencia en todos los canales adaptando voz y tono a cada una de ellas. · Utilizar todos los conocimientos que vayas adquiriendo para crear estrategias que mejoren la fidelidad de los usuarios con la marca y del departamento. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR EN ESTE PUESTO? · Tener experiencia en el trato al cliente y estar habituado/a a atender necesidades. · Que te manejes en idiomas, al menos en español e Inglés. Valoramos positivamente Francés u otros idiomas. · Valoraremos si has tenido experiencia en e-commerce y plataformas de gestión de tickets tipo Gorgias o Zendesk. · Que te apasione la cosmética y que estés al día de nuevas tendencias, marcas y productos que vayan apareciendo en el mercado. · Que seas una persona muy empática y asertiva para tratar con clientes . Que entiendas el punto de vista de la otra persona y puedas aportar soluciones a sus dudas o incidencias. · Que seas una persona transparente y comunicativa enfocada a encontrar soluciones y no culpables así como entender, transmitir los valores de la marca y aprender. · Que aportes dinamismo en el día a día y buen ambiente en tu equipo. ¿CÓMO SOMOS EN SAIGU? Somos un equipo jóven que trabaja con autonomía e ilusión, con perfiles diversos pero con mucho talento y expertos en sus respectivas áreas. Nos rodea un liderazgo que suma y que tiene en cuenta que el centro de todo está en las personas. Solemos comer todos juntos, nos contamos nuestras alegrías y nuestras penas y hacemos team buildings a menudo. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? · Tendrás un Contrato por Sustitución de baja maternal de 30h/semanales en Barcelona ( Barrio de Gracia). · Horario flexible de entrada y salida. · Opción de días de teletrabajo. · Nuestro equipo está creciendo, así que tendrás la posibilidad de poder continuar en el equipo tras la finalización de tu contrato. Si tienes la experiencia que necesitamos para este puesto nos encantará conocerte en persona y explicarte más sobre lo que buscamos y lo que ofrecemos. Es muy importante que nos aseguremos mutuamente de que hay ‘match’ tanto profesional como personal porque pasamos casi más tiempo con los compañeros de trabajo que con la familia y es vital poner tu talento al servicio de un proyecto que sea coherente con tus propios valores. Envíanos un mail con tu CV explicándonos por qué te interesa y por qué crees que puedes encajar.

📢 ¡Nueva oportunidad laboral perfecta para ti! 📢 En Grupo Sibuya buscamos a nuestro/a próximo/a Director/a para el restaurante 🍣🥢 Sibuya📍Santander. ¿De qué te encargarás? ✅ Liderar, gestionar y supervisar el restaurante. ✅ Realizar la atracción, selección y formación del equipo. ✅ Realización y recepción de pedidos semanales. ✅ Realización de inventarios mensuales. ✅ Garantizar que se cumple con el estándar de la marca Sibuya. ✅ Control de costes y ventas. ✅ Trabajarás con herramientas como Mapal, Cover Manager, Excel... ¿Qué te ofrecemos? 📅 Incorporación inmediata. 💼 Contrato indefinido. ⏰ Jornada completa en turno partido. 💰 Salario: 22.000 – 26.000€/bruto/año (según valía). 🌞 Dos días de descanso a la semana. 📍 Ubicación: Sibuya Santander (Paseo de Pereda, 20). Requisitos: 📌 Experiencia previa realizando las tareas anteriores y gestionando 📌Acostumbrado/a a trabajar con alto volumen y rotación de mesas. 📌 Manejo en herramientas informáticas. ¡Si trabajas de forma honesta, te superas día a día como un equipo comprometido, eres curioso y estás dispuesto a afrontar los desafíos con pasión y Rock&Roll, ¡este es tu sitio!

En la Red de Agencias de Santalucía contamos con personas comprometidas, positivas, con actitud emprendedora y con ganas de marcarse nuevas metas. En la Agencia de Santalucía Seguros en TORREJON DE ARDOZ , situada en Plaza Mayor, 8 Bajo abrimos proceso de selección para incorporar profesionales comerciales de la localidad y entorno. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Si resultas seleccionad@ recibirás formación y tendrás como soporte la aplicación de nuestra sistemática comercial para la comercialización de nuestros seguros, la captación de nuevos clientes y la atención de sus necesidades. Además, podrás solicitar las mejores herramientas tecnológicas que te permitirán estar más cerca del negocio, gestionar tu día a día de forma más efectiva y desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y actual. ¿Cuáles serán tus funciones? - Contactarás con particulares y empresas para incorporar nuevos clientes e incrementar el negocio. - Identificarás las necesidades de los clientes para emplear una venta por beneficios. - Podrás comercializar el porfolio asegurador, promocionando seguros patrimoniales y de personas. - Gestionarás a los clientes que contraten nuevas pólizas para fidelizar la cartera. - Analizarás resultados a través de Sales Force para reforzar tu desarrollo profesional. - ¿Qué ofrecemos?: - Formación continua, capacitación comercial, apoyo en la venta y soporte en la captación de nuevos clientes, así como en la cartera de clientes para realizar venta cruzada. - Remuneración competitiva, así como ingresos adicionales por cumplimiento de objetivos. - Cumplimiento de la Directiva de Distribución Europea, con la Obtención del Certificado de Gestor Comercial Nivel B. - Podrás solicitar una Tablet como herramienta digital de gestión, con línea de teléfono incluida y con los programas necesarios para ser eficaz con el cliente. - Y más beneficios que conocerás cuando formes parte de nuestro equipo! - Requisitos: - Estudios mínimos de Bachiller o FP. - Se valorará experiencia comercial, dotes comunicativas y competencias digitales. - Persona con disponibilidad de incorporación inmediata, proactiva, responsable y con gusto por la atención al cliente. - Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

Empresa líder en el mercado inmobiliario busca un asesor/a inmobiliario a tiempo completo para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. Si estás buscando una oportunidad para desarrollarte profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades: - Realizar actividades de prospección para captar nuevos clientes y propiedades en la zona de Poble Sec. - Asesorar a los clientes en la compra, venta y alquiler de propiedades, brindándoles un servicio personalizado y de calidad. - Realizar visitas a las propiedades y llevar a cabo negociaciones efectivas entre compradores y vendedores. - Mantener una base de datos actualizada de propiedades disponibles y clientes potenciales. - Estar siempre al día con el mercado inmobiliario local y las tendencias del sector Requisitos: - No es necesaria experiencia previa en el sector inmobiliario. - Habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes. - Orientación al logro de objetivos. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Ofrecemos: - Contrato indefinido a tiempo completo con salario competitivo y comisiones atractivas. - Formación y apoyo continuo para ayudarte a alcanzar tus metas profesionales. - Un ambiente de trabajo motivador y dinámico, donde tendrás la oportunidad de crecer y desarrollarte. ¡Esperamos conocerte pronto y comenzar una trayectoria profesional juntos en el hermoso barrio de Poble Sec, Barcelona!

white dragon está en la búsqueda de un diseñador gráfico talentoso y apasionado para unirse a nuestro equipo. Si tienes una visión creativa y disfrutas de un entorno dinámico, esta oportunidad es para ti. responsabilidades del puesto: - diseño de publicaciones:b crear contenido visual atractivo y de alta calidad para las publicaciones de nuestros clientes en diversos medios. - presentaciones de colecciones de moda : diseñar y elaborar pdfs de presentación para las colecciones de moda de nuestros clientes, asegurando que cada pieza refleje la esencia de la colección. - diseño interno : desarrollar diseños internos que apoyen y refuercen la imagen y comunicación de la empresa. requisitos: - trabajo en equipo : capacidad de colaborar de manera efectiva con otros miembros del equipo para alcanzar objetivos comunes. - cumplimiento de plazos : compromiso con la puntualidad en las entregas, siendo ágil en el proceso de diseño y creación. - creatividad : un enfoque innovador y original para todas las tareas de diseño, buscando siempre nuevas formas de sorprender y deleitar. - actitud proactiva : se valora enormemente la iniciativa y la capacidad de anticiparse a las necesidades, proponiendo ideas y soluciones creativas. detalles del puesto: - modalidad: presencial - jornada: completa cómo aplicar: no requerimos un currículum vitae. En lugar de eso, te pedimos que nos envíes tu portafolio con ejemplos de tu trabajo que demuestren tus habilidades y estilo de diseño. Si estás listo para unirte a un equipo dinámico y trabajar en proyectos emocionantes, nos encantaría conocer más sobre ti y tu trabajo. ¡esperamos tu portafolio! white dragon ofrece un ambiente de trabajo creativo y colaborativo donde tu talento puede brillar y crecer. únete a nosotros y forma parte de una empresa en constante evolución, dedicada a la excelencia en el diseño gráfico.

Buscamos un Ayudante de cocina para Natur Son Rossinyol, con experiencia en el sector, para que se incorpore a nuestro equipo. ** ¿Cómo es nuestro equipo?** Somos la revolución Healthy Food. Un concepto que rompe con las reglas y los estándares de la restauración y que abre un camino diferenciador en el universo de la hostelería. Somos un equipo joven, dinámico y proactivo, orientado a resultados y abierto a afrontar nuevos retos que nos permitan crecer y aportar valor. ¿Qué esperamos de ti en el rol de ayudante de cocina? Persona dinámica con capacidad rápida de aprendizaje Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos Experiencia realizando funciones similares Buscamos personas entusiastas, participativas y con ilusión por aprender y aportar nuevas ideas y con recursos para resolver incidencias de forma eficiente -Jornada laboral de 40 horas semanales con turno partido y dos días libres/semana rotativos. Trabajo fijo discontinuo (9 o 10 meses de trabajo al año). ¿Qué nos hace especiales? Formarás parte de una empresa en plena expansión Ambiente de trabajo cercano, inspirador y ambicioso Incorporación inmediata ¿Lo tienes? ¡Te queremos!

En la Red de Agencias de Santalucía contamos con personas comprometidas, positivas, con actitud emprendedora y con ganas de marcarse nuevas metas. En la Agencia de Santalucía Seguros en BRAVO MURILLO, situada en Bravo Murillo, 302 Bajo Local abrimos proceso de selección para incorporar profesionales comerciales de la localidad y entorno. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Si resultas seleccionad@ recibirás formación y tendrás como soporte la aplicación de nuestra sistemática comercial para la comercialización de nuestros seguros, la captación de nuevos clientes y la atención de sus necesidades. Además, podrás solicitar las mejores herramientas tecnológicas que te permitirán estar más cerca del negocio, gestionar tu día a día de forma más efectiva y desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y actual. ¿Cuáles serán tus funciones? - Contactarás con particulares y empresas para incorporar nuevos clientes e incrementar el negocio. - Identificarás las necesidades de los clientes para emplear una venta por beneficios. - Podrás comercializar el porfolio asegurador, promocionando seguros patrimoniales y de personas. - Gestionarás a los clientes que contraten nuevas pólizas para fidelizar la cartera. - Analizarás resultados a través de Sales Force para reforzar tu desarrollo profesional. - ¿Qué ofrecemos?: - Formación continua, capacitación comercial, apoyo en la venta y soporte en la captación de nuevos clientes, así como en la cartera de clientes para realizar venta cruzada. - Remuneración competitiva, así como ingresos adicionales por cumplimiento de objetivos. - Cumplimiento de la Directiva de Distribución Europea, con la Obtención del Certificado de Gestor Comercial Nivel B. - Podrás solicitar una Tablet como herramienta digital de gestión, con línea de teléfono incluida y con los programas necesarios para ser eficaz con el cliente. - Y más beneficios que conocerás cuando formes parte de nuestro equipo! - Requisitos: - Estudios mínimos de Bachiller o FP. - Se valorará experiencia comercial, dotes comunicativas y competencias digitales. - Persona con disponibilidad de incorporación inmediata, proactiva, responsable y con gusto por la atención al cliente. - Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

En la Red de Agencias de Santalucía contamos con personas comprometidas, positivas, con actitud emprendedora y con ganas de marcarse nuevas metas. En la Agencia de Santalucía Seguros en TORRENTE, situada en Ejército Español, 6 Local abrimos proceso de selección para incorporar profesionales comerciales de la localidad y entorno. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Si resultas seleccionad@ recibirás formación y tendrás como soporte la aplicación de nuestra sistemática comercial para la comercialización de nuestros seguros, la captación de nuevos clientes y la atención de sus necesidades. Además, podrás solicitar las mejores herramientas tecnológicas que te permitirán estar más cerca del negocio, gestionar tu día a día de forma más efectiva y desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y actual. ¿Cuáles serán tus funciones? - Contactarás con particulares y empresas para incorporar nuevos clientes e incrementar el negocio. - Identificarás las necesidades de los clientes para emplear una venta por beneficios. - Podrás comercializar el porfolio asegurador, promocionando seguros patrimoniales y de personas. - Gestionarás a los clientes que contraten nuevas pólizas para fidelizar la cartera. - Analizarás resultados a través de Sales Force para reforzar tu desarrollo profesional. - ¿Qué ofrecemos?: - Formación continua, capacitación comercial, apoyo en la venta y soporte en la captación de nuevos clientes, así como en la cartera de clientes para realizar venta cruzada. - Remuneración competitiva, así como ingresos adicionales por cumplimiento de objetivos. - Cumplimiento de la Directiva de Distribución Europea, con la Obtención del Certificado de Gestor Comercial Nivel B. - Podrás solicitar una Tablet como herramienta digital de gestión, con línea de teléfono incluida y con los programas necesarios para ser eficaz con el cliente. - Y más beneficios que conocerás cuando formes parte de nuestro equipo! - Requisitos: - Estudios mínimos de Bachiller o FP. - Se valorará experiencia comercial, dotes comunicativas y competencias digitales. - Persona con disponibilidad de incorporación inmediata, proactiva, responsable y con gusto por la atención al cliente. - Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

Centro de trabajo: La Taberna de Roscón, S.L. Pedraza (Segovia). Contrato: Indefinido. Jornada parcial e 18 horas de viernes a domingo con posibilidad de adaptarse a circunstancias personales. Condiciones Salariales: · Salario bruto anual: 12.000€ brutos/año. · Dietas:1800€/año · Posibilidad de alojamiento Requisitos mínimos · Experiencia en puesto similar de al menos 2 años. · Dotes para trabajar en equipo de forma organizada y con capacidad de integración · Compromiso e implicación en el proyecto y con el equipo. · Persona paciente, resolutiva y con capacidad de mantener una actitud positiva bajo presión · Buena condición física y resistencia. · Licencia de conducir tipo B y vehículo propio . Otras cualificaciones que se valoran: · Formación en hostelería. · Carnet de manipulador de alimentos. · Conocimientos software en Agora. Sus funciones serán: Respetar siempre las directrices marcadas por los superiores y en base a ellas: · Desarrollo del proceso completo de servicio y control de las zonas asignadas (toma de comandas, sugerencias, servicio de bebidas y comidas, limpieza de mesas etc.) · Apoyo en la gestión y control las reservas de clientes. · Puesta a punto de las salas, estructuras del comedor, utensilios y material necesarios para el servicio · Trato con el cliente a su llegada y salida del restaurante · Desarrollo del proceso completo de servicio y control de las zonas asignadas (toma de comandas, sugerencias, servicio de bebidas y comidas, limpieza de mesas etc.) · Resolución de incidencias y/o traslado de estas a los superiores. · Limpieza y reorganización de la sala y el material tras el servicio. ¿Qué ofrecemos? a) En cuanto al puesto de trabajo · Permite conciliar el trabajo con otras actividades al disponer de días libres de lunes a viernes compatible con proyectos personales de formación. · Posibilidad de formación individual en función de las necesidades y características individuales. · Herramientas y medios de trabajo nuevos y modernos, en un ambiente de máxima exigencia en cuanto a la calidad y las normas sanitarias. · Trabajar con productos de máxima calidad. b) En cuanto a las condiciones económicas · Salario bruto notablemente por encima del convenio · La comida en los días de trabajo por cuenta de la empresa. c) En relación con la empresa · Formar parte del grupo Samantha ofrece la posibilidad de trabajar dentro de una compañía de gran renombre y con grandes posibilidades profesionales, con sinergias con uno de los catering de más renombre de Madrid Capital · Diferentes puestos y posibilidades con la seguridad de estar bajo el amparo del mismo grupo hostelero. · Tener a tu disposición los mejores productos y medios para poder llevar a cabo tu trabajo y desarrollarte. · Una empresa que respeta de manera rigurosa la normativa y acuerdos vigentes.

En Temporing no nos importa cómo seas, de dónde vengas o qué edad tengas, nos importa que seas tú. Que tengas ganas de aprender, de mejorar, de asumir nuevos retos. Que te guste trabajar en equipo, compartir tus ideas y tener un trato cercano con nuestros clientes. Estamos deseando que formes parte de nuestro equipo de Recursos Humanos. Desde Temporing externalización, estamos en búsqueda de un/a Coordinador/a de Hoteles para la división de Hostelería para nuestros clientes de Madrid. Funciones: - Realizar entrevistas a candidatos para futuras incorporaciones. - Planificar y asegurar que las tareas diarias del personal estén cubiertas y funcionen eficientemente. - Organizar las sesiones de capacitación para el personal, asegurando que todos los empleados estén bien informados sobre los estándares de servicio y las políticas del hotel. -Comunicación con el equipo de RRHH sobre los movimientos de afiliación, bajas médicas, finalizaciones de contratos, accidentes, etc. -Supervisión de la calidad del servicio de limpieza (habitaciones y áreas), implementando mejoras cuando sea necesario para mantener altos estándares de satisfacción del cliente. -Gestionar y resolver dudas, sugerencias y conflictos entre el personal de manera efectiva y oportuna. -Realizar evaluaciones periódicas del rendimiento del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y estableciendo objetivos de mejora (dar seguimiento a gobernantes/as). -Controlar y supervisar los inventarios de suministros y equipos, asegurando que haya suficiente stock disponible para las operaciones diarias. -Asegurar que todo el personal cumpla con las normativas de seguridad y salud laboral, proporcionando formación y realizando inspecciones regulares. -Actuar como punto de contacto para resolver consultas y quejas de los clientes, asegurando una experiencia positiva y satisfactoria. -Facilitar la comunicación y colaboración entre diferentes departamentos del hotel (recepción, mantenimiento, etc.) para asegurar una operación fluida y coherente. -Realizar facturación y verificar que sean correctas. -Revisar fondos de auditoría y calidad que los clientes exigen. -Verificar el calendario de rotación que realizan las gobernantas/es para sus equipos y realizar las correcciones en caso que sea necesario. -Dar cobertura al puesto de trabajo de gobernante/a en caso de ausencia. ¿Qué esperamos de ti? - Que puedas incorporarte lo antes posible. - Que te comprometas a mantener una comunicación fluida con tus compañeros y managers y a cumplir los timings establecidos. - Formación relacionada con el sector de la hostelería o administrativo. - Conocimientos de office 365, Excel nivel medio. - Deseable experiencia mínimo de 6 meses en coordinación y / o dirección de equipos del sector. - Que tengas facilidad para entender e implementar los nuevos procesos de trabajo. - Que seas proactivo/a con capacidad de trabajo en equipo, orientación al cliente y a resultados. ¿Cómo es trabajar en Temporing? - Es trabajar en una empresa en la que, a pesar de ser más de 180 empleados, cada voz es escuchada. - En la que conviven más de 7 lenguas y que está presente en 25 ciudades. - En la que te animamos y te acompañamos a crecer dentro de la empresa. - En la que creemos que trabajando juntos podemos llegar más lejos. - En la que tendrás posibilidad de formar parte del cambio involucrándote en proyectos sociales y medioambientales. - Te ofrecemos jornada completa. - Contrato de 6 meses + 6 meses e indefinido, teléfono de guardia. ¿Y tú, tienes actitud Temporing?

Estamos aumentando plantilla en nuestra nueva taberna andaluza de retiro. . INCORPORACIÓN INMEDIATA. . 1340 euros netos mensuales. 2 días libres seguidos. . 3 días jornada partida 2 días jornada continua. De forma alterna, bajo horario que se da cada jueves de la semana.. . 30 días de vacaciones anuales + 5 extras. Total 5 semanas. Metro Ibiza/Goya/Odonell

¿Estás dispuesto/a a sacar tu máximo potencial de nuestra mano? ¡Queremos acompañarte en el proceso paso a paso! Confiamos en nuestros equipos, fomentamos su bienestar y las posibilidades de desarrollo profesional y, ¡nos encantará contar contigo! Serás contratado con Universal Support para formar parte de nuestro equipo de Atención al Cliente de una importante empresa del sector retail que necesita incorporar a nuev@s talentos en nuestra sede de LA GRELA (A Coruña) para llevar a cabo las funciones vinculadas al puesto por varios canales: teléfono, mail, chat y whatsapp. Si te interesa el proceso, formas parte del mismo y te incorporas, lo harás con contrato en nuestra sociedad Universal Support. En esta ocasión, los únicos requisitos son que tengas habilidades comunicativas orales y escritas, habilidades ofimáticas (la gestión de cualquiera de las tareas será vía ordenador y con el uso de diferentes aplicativos en los que te formaremos, pero para ello necesitamos agilidad previa), disponibilidad para las fechas y horarios que indicaremos a continuación y, sobre todo, ¡muchas muchas gansas! Te contamos lo que nos gustaría ofrecerte: - Onboarding mediante formación ONLINE previa a la incorporación y de carácter selectivo (sujeta a asistencia y asimilación diaria y asequible de conocimientos y procedimientos) del 10 al 17 de junio -de lunes a viernes- en horario de 8 a 15 o de 15 a 22. - Contrato fijo-discontinuo de temporada (¡queremos contar contigo en esta etapa de rebajas pero nos gustaría también poder volver a tenerte con nosotr@s en BlackFriday y rebajas de invierno!) a 30 horas/semana en 2 horarios aproximados (lo ideal es disponibilidad COMPLETA para ambos) ¡Ojo! Habrá posibilidad de amplicación de horas/semana si así lo requieres en base a tu adaptación al servicio y objetivos de atención al cliente. - Horarios modelo posibles: una semana L-V 09:00-15:00 // otra semana L-X y V 9:30-14:30, S-D 10:00-15:00 ( Librando jueves) o una semana L-V 16:30-21:30, D 16:30-21:30 y otra semana L-V 16:30-22:30. - Lugar de trabajo: WorkCenter Polígono de la Grela (Calle Galileo Galilei 2, A Coruña) - Salario: 1029,42 euros brutos/mes por 30h/semana (¡como comentamos en el punto del contrato, en base a ciertos criterios podrían ampliarse horas y, por ello, el salario seria superior!) - Posibilidad de seguir formándote a través de un catálogo de cursos a tu disposición. - Promociones y movimientos internos. - Club beneficios Konecta (portal exclusivo en el que podrás ahorrar en tus compras en ofertas y descuentos que hemos preparado con mucho mimo para ti) ¡Únete a la empresa líder de servicios de Customer Experience!

Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Técnico/a Laboral con al menos 3 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en el sector de la restauración. El papel del Técnico Laboral desempeña una función fundamental en garantizar el cumplimiento de las políticas laborales y las regulaciones establecidas. Además contribuye significativamente a mantener un ambiente laboral equitativo para todo el personal, lo que repercute directamente en la satisfacción y el bienestar de nuestros empleados. Su labor asegura que las operaciones diarias se desarrollen sin contratiempos relacionados con aspectos laborales, permitiendo que nuestro equipo se enfoque en ofrecer el mejor servicio a nuestros clientes. Gestión Administrativa de Personal: Supervisar y ejecutar actividades relacionadas con la administración de personal. Realizar la integración de nuevos empleados y explicar los procedimientos relacionados con su incorporación. Gestionar variaciones e incidencias a través del Sistema RED ( incluyendo altas, bajas, contratos, prórrogas, y gestión de Seguros Sociales) Mantener la documentación de los trabajadores actualizada y completa. Controlar los horarios, ausencias y bajas/absentismo del personal. Gestionar las relaciones laborales y resolver conflictos de manera efectiva. Gestionar partes de accidentes de trabajo y reconocimientos médicos. Actuar como interlocutor con la Mutua y la empresa de Prevención. Asesoramiento y Apoyo: Asesorar y resolver dudas a la dirección y al personal en cuestiones laborales Participar en la resolución de conflictos laborales, tanto individuales como colectivos. Elaborar y revisar contratos de trabajo para garantizar el cumplimiento de la normativa laboral. Preparar documentación relativa a la desvinculación contractual con un trabajador. Mantener la información al día para poder enviar informe detallado mensual a la gestoría que realiza las nóminas. Selección y Reclutamiento: Publicar ofertas de empleo y filtrar candidaturas. Realizar entrevistas a los/as candidatos/as. Buscar activamente candidatos para ir creando una base de datos propia. Realizar seguimiento activo de los/las candidatos/as. Mantener el nivel de rotación de personal en mínimos. Otras Tareas Administrativas: Reportar información laboral a la dirección. Realizar tareas administrativas generales dentro del departamento de RRHH. Controlar y mantener las notificaciones electrónicas de la Seguridad Social y la agencia tributaria. Gestionar vacaciones del personal y otras tareas administrativas relacionadas con el puesto de trabajo. Lo más importante para nosotros es que seas una persona responsable, cercana, colaboradora, honesta, con capacidad de adaptación a los cambios y que sepa trabajar en equipo. REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO Estudios en Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas (ADE) y/o Recursos Humanos. Experiencia de 1 a 3 años en las responsabilidades descritas en un departamento de recursos humanos y/o como técnico laboral. Conocimiento de las leyes laborales y procedimientos de recursos humanos. Dinamismo, proactividad y capacidad de organización, resolución y polivalencia. Excelentes habilidades de comunicación. Dominio de Office y herramientas informáticas. Capacidad para gestionar un departamento de recursos humanos de forma autónoma. Conocimiento del sistema RED Conocimientos del programa Sesame HR (valorable) Capacidad para trabajar tanto de manera individual como en equipo. Experiencia previa en el sector de la restauración es valorable. Capacidad de desplazarse un día de la semana a Pamplona Vehículo Propio ¿POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS? Somos una empresa consolidada, dinámica y en fase de crecimiento que apostamos por el desarrollo profesional de las personas, ofreciendo la posibilidad de tener un crecimiento junto con la empresa. Trabajarás en una empresa en constante evolución y crecimiento que apuesta por la mejora continua. Somos personas auténticas, cordiales y apasionadas por lo que hacemos, Te ofrecemos un contrato indefinido a jornada parcial (20 hrs) con posibilidades de crecimiento. Horario: Lunes, Miércoles, Jueves, Viernes y Sábado (Horario a convenir) Posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana (no el día sábado) Salario: A definir + Plus por desplazamiento Ofrecemos un entorno de trabajo cooperativo y respetuoso, donde cada miembro del equipo es valorado y tiene la oportunidad de contribuir al éxito.

Jóvenes Aprendices de Instalador (Trabajando y Estudiando) Te presentamos un innovador proyecto de aprendices en el cual queremos que te formes como técnico instalador de Lampisteria. Un proyecto en el cual es necesario experiencia mínima en el sector. Buscamos jóvenes con ganas de aprender e introducirse en el mundo de la electricidad y telecomunicaciones, como aprendices y ayudantes de los oficiales/trabajadores en las empresas que ya tenemos seleccionadas dentro de este proyecto, las cuales te enseñarán y formarán a nivel profesional. Mientras trabajas las 25h/ semanales cobrando un sueldo de 860€/mes y trabajando en una empresa consolidada en el sector de las instalaciones a nivel nacional, te damos la oportunidad de entrar a realizar un certificado de profesionalidad impartido por la Escola del Gremi d'instal·ladors de Barcelona. La formación está 100% subvencionada y no tendrás que pagar nada por la obtención de esta formación. Solamente tendrás que poner tus ganas, actitud y voluntad por aprender en esta nueva fase de tu vida profesional.

En la Red de Agencias de Santalucía contamos con personas comprometidas, positivas, con actitud emprendedora y con ganas de marcarse nuevas metas aprendiendo más cada día. En la Agencia de Santalucía Seguros en Eibar abrimos proceso de selección para incorporar profesionales comerciales de la localidad y entorno. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Si resultas seleccionad@ recibirás formación y tendrás como soporte la aplicación de nuestra sistemática comercial para la comercialización de nuestros seguros, la captación de nuevos clientes y la atención de sus necesidades, ofreciendo soluciones aseguradoras a los clientes y gestionando integralmente las necesidades de los que contraten nuevas pólizas. Además, podrás solicitar las mejores herramientas tecnológicas que te permitirán estar más cerca del negocio, gestionar tu día a día de forma más efectiva y desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y actual. ¿Qué ofrecemos?: Podrás contar con formación continua, capacitación comercial, apoyo en la venta y soporte en la captación de nuevos clientes, así como en la cartera de clientes para realizar venta cruzada. Disfrutarás de una remuneración competitiva por cumplimiento de objetivos de venta. En cumplimiento con la Directiva de Distribución Europea, obtendrás el Certificado de formación Nivel B. Podrás solicitar una Tablet como herramienta digital de gestión, con línea de teléfono incluida y con los programas necesarios para ser eficaz ante el cliente. ¡Y más beneficios que conocerás cuando formes parte de nuestro equipo!

¡Únete a nuestro equipo como Agente Comercial dentro del sector audiovisual! Descripción del puesto: Estamos buscando comerciales autónomos altamente motivados para promover y vender nuestros servicios dentro del sector audiovisual y RRSS. En este rol, serás responsable de gestionar tu cartera de clientes y generar nuevas oportunidades de negocio. Responsabilidades: Prospectar y contactar clientes potenciales de manera proactiva. Presentar y promocionar nuestros productos/servicios de manera convincente. Gestionar de forma efectiva el ciclo de ventas desde la prospección hasta el cierre. Mantener relaciones sólidas con los clientes existentes y garantizar su satisfacción. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Requisitos: Experiencia previa en ventas, preferiblemente en un entorno autónomo y a comisión. Habilidades excelentes de comunicación y negociación. Orientación hacia el logro de objetivos y resultados. Capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar tu tiempo de manera eficiente. Disponibilidad para viajar y adaptarte a horarios flexibles. Ofrecemos: Comisiones competitivas y atractivas por cada venta realizada. Comisiones recurrentes mientras el cliente permanezca con nuestro servicio. Flexibilidad para gestionar tu cartera de clientes y horarios de trabajo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Apoyo y respaldo de la empresa en tu labor comercial. ¡Esperamos contar con tu talento y entusiasmo!

Desde Golden Hotels & Experiences buscamos incorporar Recepcionistas para trabajar esta temporada 2024 en nuestro hotel de Pineda de Mar. Te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una compañía hotelera vacacional sólida que se esfuerza por garantizar el bienestar de sus empleados. Golden Hotels es una cadena que cuenta con más de 800 trabajadores y trabajadoras a los que queremos tratar de forma igualitaria, aparte de hacerles partícipes de nuestros valores sociales y medioambientales e incentivar a nuevas prácticas que ayuden a la empresa a conseguir nuevos valores y retos. Descripción del puesto: Como Recepcionista serás el primer punto de contacto para nuestros huéspedes. Tu papel es esencial para proporcionar una experiencia acogedora y satisfactoria. Algunas de tus responsabilidades incluirán: · La atención al cliente. · El check in y check out. · Dar información y orientación. · Realizar tareas administrativas. Funciones: · Atención al cliente, tanto presencial como telefónica. · Realizar check in y check out. · Acoger a los clientes a su llegada y proporcionar información sobre los servicios del hotel y el destino. · Asignar habitaciones, facturar servicios y realizar tareas administrativas correspondientes. Requisitos: Formación valorable: · CFGS Gestión de Alojamientos Turísticos. · Grado en Gestión Turística y Hotelera. · Grado en Turismo. · (o similar). Experiencia mínima: De 1 año en un puesto similar. Otros requisitos: · Multilingüe: Dominio avanzado de catalán, castellano, inglés y francés. · Competencias Técnicas: Conocimientos en MS Office. · Habilidades Personales: Destacadas habilidades comunicativas, mostrando confianza, paciencia y amabilidad. · Organización y Gestión del Tiempo: Buena capacidad organizativa y gestión eficiente del tiempo. · Actitud Proactiva y Resolutiva: Demostrar iniciativa y habilidad para resolver situaciones de manera efectiva y responsable. Se ofrece: · Salario según el convenio. · Descuento para empleados/as. · Contrato de trabajo ordinario fijo/discontinuo. Únete a nuestro equipo y sé parte de una experiencia laboral única en Golden Hotels & Experiences. ¡Te esperamos!