Trabajos objetivos del en equipo en AlbaceteCrear alertas

Planea Energía, precisa incorporar a su equipo de construcción un/a Jefe/a de Obra para liderar la construcción de un edificio residencial de 14 viviendas en Albacete Capital. La persona seleccionada, reportando al director de obra, será responsable de la gestión integral del proyecto desde su inicio hasta su finalización, garantizando el cumplimiento de los objetivos en plazo, coste, calidad y seguridad. Este rol es clave en la ejecución de obra, actuando como nexo entre dirección técnica, proveedores, subcontratas y cliente Funciones principales • Planificación, organización y supervisión integral de la obra desde su inicio hasta la entrega, • Control y seguimiento de la ejecución, garantizando el cumplimiento de plazos establecidos, • Gestión y coordinación de equipos propios, subcontratas y proveedor, • Control económico de la obra: costes, certificaciones, mediciones y márgenes, • Análisis de desviaciones y adopción de medidas correctoras para asegurar la rentabilidad, • Supervisión de la calidad de ejecución y cumplimiento del proyecto técnico, • Garantizar el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud y normativa vigente, • Interlocución con Dirección Facultativa, propiedad y resto de agentes intervinientes, • Elaboración de informes periódicos de seguimiento y reporting a Dirección, • Trámites con administraciones Requisitos del candidato • Arquitectura Técnica / Ingeniería de la Edificación / Ingeniería Civil o similar, • Experiencia mínima de 3–5 años como Jefe/a de Obra en proyectos de edificación residencial, • Experiencia en gestión integral de obra (planificación, ejecución y cierre), • Obligatorio residir en Albacete Capital o tener disponibilidad de cambio de residencia Conocimientos técnicos • Control de costes, planificación y gestión de obra, • Manejo de herramientas como AutoCAD, Presto, MS Project y Office, • Conocimiento de normativa de construcción y PRL Se ofrece • Contrato indefinido en proyecto de edificación residencial (duración estimada 24 - 36 meses), con posibilidad de continuidad en la organización en función de las oportunidades de desarrollo y nuevos proyectos., • Salario competitivo acorde a experiencia, • Horario flexible según las necesidades del proyecto.

Buscamos a un/a Comercial – Captación de Clientes para unirse a nuestro equipo de AR Rehabilitación Energética en Albacete. AR Rehabilitación Energética es una compañía especializada en el desarrollo y ejecución integral de proyectos de rehabilitación energética de edificios residenciales, con oficinas en Madrid, Toledo y Zaragoza. Perfil del candidato/a: • Persona con perfil claramente comercial., • Experiencia comercial previa, • Buena presencia y facilidad para hablar en público y mantener reuniones., • Capacidad para generar confianza y cerrar acuerdos., • Organizado/a, resolutivo/a y con iniciativa., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Funciones principales del puesto: • Captación de comunidades de propietarios interesadas en actuaciones de rehabilitación energética., • Contacto y seguimiento comercial con clientes potenciales., • Asistencia a reuniones y juntas de propietarios para presentar nuestros servicios., • Relación con administradores de fincas y otros agentes del sector., • Seguimiento de oportunidades comerciales., • Apoyo en la recopilación de documentación y tareas administrativas relacionadas con los expedientes., • Coordinación con el equipo técnico durante el desarrollo de los proyectos. Requisitos valorables: • Formación universitaria o de Grado Superior., • Conocimientos del sector de la rehabilitación energética o eficiencia energética., • Conocimiento del mercado inmobiliario., • Habilidades de negociación y comunicación., • Manejo de herramientas ofimáticas (Office, CRM, etc.). Condiciones: • Incorporación a una empresa en crecimiento y con proyección., • Formación inicial sobre nuestros servicios y el funcionamiento de las subvenciones., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Retribución fija + variable según objetivos., • ·Buen ambiente de trabajo. Puedes enviar tu CV a: mjuan@arrehabilitacion.com ¡Te esperamos!

Descripción de la empresa CERTIFOOD SL es una empresa especializada en la certificación de productos y sistemas de calidad del sector agroalimentario, reconocida como referencia a nivel nacional. A través de su actividad, contribuye a aportar transparencia al mercado y a reforzar las garantías de calidad y seguridad alimentaria. Trabaja con empresas de alimentación y bebidas de distintos tamaños, ayudándoles a asegurar que sus productos cumplen con los estándares exigidos. Si te interesa el ámbito de la calidad y la seguridad alimentaria, encontrarás un entorno profesional orientado a la mejora continua y al rigor técnico. Descripción del puesto Como Auditor/a de Productos Agroalimentarios en CERTIFOOD SL, te encargarás de realizar auditorías de calidad y seguridad alimentaria en empresas del sector agroalimentario. En tu día a día revisarás documentación técnica, visitarás instalaciones, verificarás procesos de producción y elaborarás informes de auditoría claros y objetivos. Colaborarás con los equipos de las empresas auditadas para identificar mejoras y asegurar el cumplimiento de normas y certificaciones vigentes. Este es un puesto a tiempo completo, con modalidad híbrida: trabajarás principalmente en Lleida, combinando visitas presenciales a clientes con parte del trabajo de preparación y redacción de informes desde casa. Requisitos Formación universitaria en Ingeniería Agrícola, Ingeniería Técnica Agrícola, Ingeniería Agronómica, Grado en Ingeniería Agrícola o Agroalimentaria, o titulación equivalente que permita acreditar conocimientos suficientes en producción vegetal. • Aptitudes en auditoría: capacidad para analizar procesos, revisar documentación, elaborar informes técnicos y aplicar normas de certificación en el sector agroalimentario., • Conocimientos de normativa alimentaria (HACCP, ISO, BRC, IFS u otros estándares relevantes) y comprensión de la trazabilidad y el control de calidad en la cadena agroalimentaria., • Habilidades de comunicación y trato con clientes: capacidad para explicar conclusiones de auditoría, negociar planes de acción y trabajar de forma colaborativa con distintos equipos., • Organización y gestión del tiempo, autonomía en el trabajo híbrido, disponibilidad para desplazamientos ocasionales y manejo competente de herramientas ofimáticas y digitales., • Se requiere experiencia profesional previa en el sector agrícola, preferentemente vinculada directamente con explotaciones y producción vegetal. Se ofrece: • Contrato de trabajo indefinido, • Incorporación inmediata., • Retribución en función del perfil escogido y de acuerdo con las condiciones generales., • Posibilidad de teletrabajo, • Incorporación a un equipo multidisciplinar orientado al sector agroalimentario ya una entidad reconocida sectorialmente., • Localización Albacete o alrededores., • Salario: entre 22.000€ y 25.0000€ brutos anuales.

Descripción de la empresa CERTIFOOD SL es una empresa especializada en la certificación de productos y sistemas de calidad del sector agroalimentario, reconocida como referencia a nivel nacional. A través de su actividad, contribuye a aportar transparencia al mercado y a reforzar las garantías de calidad y seguridad alimentaria. Trabaja con empresas de alimentación y bebidas de distintos tamaños, ayudándoles a asegurar que sus productos cumplen con los estándares exigidos. Si te interesa el ámbito de la calidad y la seguridad alimentaria, encontrarás un entorno profesional orientado a la mejora continua y al rigor técnico. Descripción del puesto Como Auditor/a de Productos Agroalimentarios en CERTIFOOD SL, te encargarás de realizar auditorías de calidad y seguridad alimentaria en empresas del sector agroalimentario. En tu día a día revisarás documentación técnica, visitarás instalaciones, verificarás procesos de producción y elaborarás informes de auditoría claros y objetivos. Colaborarás con los equipos de las empresas auditadas para identificar mejoras y asegurar el cumplimiento de normas y certificaciones vigentes. Este es un puesto a tiempo completo, con modalidad híbrida: trabajarás principalmente en Lleida, combinando visitas presenciales a clientes con parte del trabajo de preparación y redacción de informes desde casa. Requisitos Formación universitaria en Ingeniería Agrícola, Ingeniería Técnica Agrícola, Ingeniería Agronómica, Grado en Ingeniería Agrícola o Agroalimentaria, o titulación equivalente que permita acreditar conocimientos suficientes en producción vegetal. • Aptitudes en auditoría: capacidad para analizar procesos, revisar documentación, elaborar informes técnicos y aplicar normas de certificación en el sector agroalimentario., • Conocimientos de normativa alimentaria (HACCP, ISO, BRC, IFS u otros estándares relevantes) y comprensión de la trazabilidad y el control de calidad en la cadena agroalimentaria., • Habilidades de comunicación y trato con clientes: capacidad para explicar conclusiones de auditoría, negociar planes de acción y trabajar de forma colaborativa con distintos equipos., • Organización y gestión del tiempo, autonomía en el trabajo híbrido, disponibilidad para desplazamientos ocasionales y manejo competente de herramientas ofimáticas y digitales., • Se requiere experiencia profesional previa en el sector agrícola, preferentemente vinculada directamente con explotaciones y producción vegetal. Se ofrece: • Contrato de trabajo indefinido, • Incorporación inmediata., • Retribución en función del perfil escogido y de acuerdo con las condiciones generales., • Posibilidad de teletrabajo, • Incorporación a un equipo multidisciplinar orientado al sector agroalimentario ya una entidad reconocida sectorialmente., • Localización Albacete o alrededores., • Salario: entre 22.000€ y 25.0000€ brutos anuales.

Jefe de Proyecto (Fotovoltaica) Exceltic Castilla-La Mancha, castilla-la mancha, Spain Descripción del trabajo ¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad! Estamos en búsqueda de un/a Jefe/a de Proyecto Solar con experiencia en gestión de proyectos de energía solar, para formar parte de nuestro equipo en modalidad híbrida en España. Liderar proyectos internacionales de energía solar, coordinando equipos y garantizando el cumplimiento de los objetivos técnicos, económicos y de planificación en todas las fases del proyecto. Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible y modalidad híbrida desde España., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos., • Titulación en Ingeniería o formación técnica equivalente., • Entre 5 y 10 años de experiencia como Jefe/a de Proyecto en el sector de energía solar., • Experiencia en la gestión integral de proyectos fotovoltaicos., • Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar la relación con clientes y proveedores., • Nivel de francés alto (imprescindible)., • Disponibilidad para realizar viajes puntuales a Mauritania., • Planificar, coordinar y supervisar proyectos de energía solar desde su inicio hasta su puesta en marcha., • Gestionar la planificación, costes, riesgos y plazos del proyecto., • Coordinar equipos técnicos internos y externos., • Mantener la interlocución con clientes, proveedores y otros agentes implicados., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y objetivos del proyecto., • Elaborar informes de seguimiento y reportar el avance del proyecto. En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid, Bilbao y Sevilla, y proyectos en los cinco continentes. Tu próximo reto profesional puede empezar aquí. Registra tu perfil en el portal de carreras de Exceltic y conecta con proyectos innovadores a nivel nacional e internacional: #J-18808-Ljbffr

En Capitole Consulting seguimos creciendo y buscamos incorporar un Senior Business Architect para formar parte de un equipo especializado en Arquitectura Empresarial, dentro de uno de nuestros principales clientes del sector financiero. Buscamos una persona con experiencia en transformación bancaria y arquitectura de negocio, capaz de conectar la estrategia de la organización con sus capacidades, procesos, modelos operativos y evolución tecnológica. Será una posición con una visión transversal y estratégica, trabajando junto a responsables de negocio, transformación, arquitectura y tecnología. 🔎 ¿Cuál será tu misión? Ayudarás a definir cómo debe evolucionar la organización y su modelo de negocio, participando en iniciativas estratégicas de transformación y en el diseño del modelo objetivo de la compañía. Entre tus principales responsabilidades: - Definir y evolucionar Business Capabilities, procesos y Value Streams. - Diseñar y evolucionar Target Operating Models (TOM) alineados con la estrategia. - Participar en la definición de Target Architectures y modelos de negocio futuros. - Identificar oportunidades de simplificación, transformación y mejora. - Realizar análisis AS-IS / TO-BE, identificación de gaps y definición de roadmaps. - Facilitar workshops y sesiones de trabajo con equipos de negocio y tecnología. - Asegurar la alineación entre las iniciativas de transformación y los objetivos estratégicos. - Elaborar análisis, recomendaciones y materiales para responsables funcionales y órganos de decisión. - Trabajar con múltiples stakeholders en un entorno complejo y transversal. 👤 ¿Qué buscamos? - 10+ años de experiencia profesional, con al menos 5 años en Business Architecture, Enterprise Architecture, Business Transformation o consultoría estratégica. - Experiencia en banca, servicios financieros o consultoría especializada en el sector financiero. - Experiencia en proyectos de transformación empresarial y/o bancaria. - Experiencia en definición de Business Capabilities, Operating Models, procesos o modelos organizativos. - Experiencia trabajando en iniciativas transversales con múltiples áreas y stakeholders. - Capacidad para conectar estrategia, negocio y tecnología. - Buenas habilidades de comunicación, análisis y presentación ante perfiles senior. 💙 ¿Por qué unirte a nosotros? 📘 1.200€ anuales para formación y certificaciones. 🏥 Seguro médico privado. 🍽️ Retribución flexible (restaurante, transporte y guardería). 🏋️ Acceso a Wellhub con miles de gimnasios y actividades deportivas. 🎉 Eventos, team buildings y actividades de equipo. 🔧 Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimiento y seguir creciendo. 🌍 Proyecto internacional con tecnologías de vanguardia y gran impacto en negocio. ✨ ¿Quieres saber más? Haz clic here 🖱️ y descubre todos los detalles. 🔍 Descubre lo que dicen sobre nosotros en Glassdoor Reviews 🕵️ ♀️ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 YouTube ¿Te animas a este gran reto y equipo? 🚀 Empowering People, Unlocking Innovation El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: · Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando. · Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente. · Se le requerirá firmar un NDA.

En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser una persona proactiva y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Architect AWS. ¿En qué participarás? Como Data Architect, liderarás el equipo de servicios Big Data, trabajando sobre plataformas y productos de datos que requieren de una arquitectura en continua evolución y mejora. Entorno Cloud (AWS). Requisitos: - +2 años de experiencia trabajando sobre plataformas de datos y con la nube pública de AWS. - Conocimientos de patrones de arquitectura cloud y data. - Orientación a la calidad de los entregables. - Mentalidad DevOps, con conocimiento de procesos de CI, CD y sus herramientas asociadas (Jenkins, Bamboo, pipelines como código...). - Experiencia imprescindible con Python, Spark. - ETL orchestration (Step function, Luigi o Airflow, Redshift) - Sagemaker, Snowflake, DBT... - Experiencia con tecnologías infrastructure-as-code (CDK, CF o TF). - Test Unitarios, patrones de desarrollo. - Scripting (Bash, Python, Go) y mentalidad orientada a la automatización. - Networking sobre la nube pública (redes, seguridad). - Pensamiento orientado a la reusabilidad, entrega y mejora continua. - Experiencia en monitorización y logging avanzada, ELK y arquitecturas de eventos. - Inglés nivel B2-C1. - Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). ¿Qué te ofrecemos en Keepler? - Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día. - Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones. - Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado. - Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema. - Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto. - Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección. - Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares. - Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online. - Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares. - Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta. - Tendrás acompañamiento de tu buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación. - Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos en la que prima la solidaridad contigo y con quien está a tu lado Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? - We believe en el talento con pasión por la tecnología. - We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto. - We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. - We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: 52.000 - 56.000 brutos/anuales + bono

Location: Guadalajara, Albacete, SpainPublished: 2026-03-25Expires: 2026-04-23Contract: PermanentReference: 32459Employer: Melt GroupLocation:Guadalajara, AlbaceteType:PermanentJob#32459En Melt Group estamos buscando un/a Jefe/a de Producción de Parques Eólicos para una empresa líder en el sector de las energías renovables, con una sólida trayectoria en el desarrollo, construcción y operación de infraestructuras energéticas. El puesto estará basado en la provincia de Guadalajara.Responsabilidades principales:Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de las obras de parques eólicos, asegurando el cumplimiento de los plazos, costes, calidad y seguridad establecidos. Controlar la correcta ejecución técnica de los trabajos de obra civil, montaje eléctrico y mecánico, así como las tareas de conexión a red. Coordinar los recursos humanos y materiales asignados a los proyectos, incluyendo equipos propios, subcontratas y proveedores. Elaborar y realizar el seguimiento de la planificación de obra, control de hitos y certificaciones. Garantizar el cumplimiento de la normativa técnica, medioambiental y de seguridad y salud vigente, promoviendo una cultura de trabajo segura. Participar activamente en reuniones de coordinación con el cliente, dirección facultativa, ingeniería y dirección técnica de la empresa. Supervisar la logística, recepción e instalación de aerogeneradores, torres y componentes eléctricos, asegurando su correcta integración. Analizar y proponer soluciones técnicas o de planificación ante incidencias o desviaciones que puedan surgir durante la ejecución. Representar a la empresa en obra ante el cliente y otros agentes implicados, garantizando la satisfacción del promotor y la imagen de la compañía. Liderar y motivar al equipo de producción, fomentando la mejora continua, la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos del proyecto. Requisitos del puesto y experiencia:Formación técnica: Ingeniería Industrial, Ingeniería de Energía, Ingeniería Civil, Ingeniería Eléctrica o similar. Experiencia mínima de 5 años en construcción o producción de parques eólicos o proyectos industriales/energéticos de gran escala. Conocimiento sólido de procesos de obra civil, montaje electromecánico, control de costes y gestión de subcontratas. Manejo avanzado de herramientas de planificación y control como MS Project, Primavera P6, SAP, AutoCAD, Excel u otras similares. Conocimiento actualizado de normativa de seguridad industrial, medio ambiente y conexión a red eléctrica. Residencia en Guadalajara o alrededores, con disponibilidad para desplazamientos dentro de Castilla-La Mancha. Perfil con liderazgo, iniciativa, orientación a resultados y alta capacidad de planificación y toma de decisiones. Se ofrece:Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector de energías renovables. Participación en proyectos de referencia en el ámbito eólico nacional. Estabilidad laboral y posibilidades de desarrollo profesional a medio y largo plazo. Salario competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto Apoyo técnico, administrativo y de prevención desde la oficina central. Excelente ambiente de trabajo y cultura corporativa orientada a la sostenibilidad, la innovación y la seguridad.

Logistics at full potential. En GXO, buscamos constantemente personas con talento en todos los niveles que puedan brindar el nivel de servicio que nuestra empresa requiere. Un ambiente de trabajo positivo crea empleados felices, lo que aumenta la productividad y la dedicación. En nuestro equipo, tendrás el apoyo para sobresalir en el trabajo y los recursos para desarrollar una carrera de la que pueda estar orgulloso. ¿Qué estamos buscando? Actualmente estamos buscando un Técnico de Salud y Seguridad que será responsable de asegurar que las políticas y procedimientos se implementen y se lleven a cabo de acuerdo con los requisitos legales, reglamentarios, corporativos e internos exigidos en el centro de trabajo. ¿Qué harás en el día a día? - Dar soporte para la consecución de las metas y objetivos establecidos por el departamento de seguridad. - Realizar inspecciones de seguridad. - Monitorear el potencial de riesgo. - Definir planes de acción correctiva y asegurar el cumplimiento. - Realizar reuniones de seguridad. - Participar en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud que le sean encomendadas. - Impartir sesiones de formación/información de seguridad en los centros de trabajo. - Informar a los empleados y supervisores sobre los diversos aspectos de la prevención y como evitar los accidentes. - Investigar las reclamaciones de lesiones y daños materiales. - Realizar y revisar los informes de incidentes y accidentes, analizando los datos para determinar la causa de estos y proponer medidas de mejora. - Acompañar y atender a la Inspección de Trabajo y otros órganos oficiales, cuando sea necesario. - Realizar auditorías y/o inspecciones de Salud y Seguridad para asegurar el cumplimiento de los estándares y procedimientos de la compañía. - Impulsar y liderar el programa de mejora de la cultura de seguridad en los centros que preste apoyo. ¿Qué se necesita para tener éxito en GXO? - Estamos pensando en una persona con formación en Seguridad y Salud Laboral (especializado en Seguridad, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada). - Se requieren más de dos años de experiencia en trabajos relacionados con la seguridad. - Experiencia previa en el ámbito del transporte y la logística, preferiblemente. - Experiencia en el área de ergonomía, habiendo participado en la realización de informes y estudios con metodología: OCRA, OWAS, NIOSH, etc. - Conocimientos de idiomas: inglés. Y si, además, tienes: - Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal. - Demostrada capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar con una supervisión mínima. - Habilidad comprobada para construir relaciones positivas y fomentar el trabajo en equipo dentro del departamento y en toda la organización. - Excelente resolución de problemas, pensamiento crítico y habilidades de toma de decisiones. - Capacidad para interactuar con varios niveles tanto interna como externamente.

FUNCIONES Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento. Nationale-Nederlanden es uno de los grupos más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía financiera innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de salud, protección, ahorro e inversión y pensiones. Tus Funciones Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante! REQUISITOS - Un año de Experiencia en seguros/Banca - Experiencia en dirección de equipos comerciales - Familiarizado en entornos digitales. SE OFRECE Como Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos. - No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial - Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo - Oportunidades de crecimiento profesional personalizado - Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV) - Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID - Flexibilidad horaria y autonomía - Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos - Además contamos con partners como: ING, SANITAS ETC. -CONTRATO MERCANTIL Esperamos tu CV!

¡En Burger King® necesitamos de tu talento!Si quieres contribuir a que el fuego de nuestras parrillas no cese, ¡ahora es tu oportunidad!¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar!Buscamos Gerente y encargados/as de turno para nuestro nuevo restaurante de la zona de Cuenca- Experiencia como encargado/a preferiblemente en el sector de la restauración.- Valorables conocimientos de TPV, Caja, Manejo de Office y ofimática en general a nivel de usuario.- Disponibilidad completa.- Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria.- Facilidad para desplazamiento a nuestro restaurante.- Habilidades para atender a nuestros clientes como nadie.- Trabajar en equipo con el talento de nuestras cocinas.- Ganas, ganas y más ganas de aprender, ¡nunca es suficiente!¿Cómo será tu día a día en Burger King®?- Atenderás a nuestros/as clientes/as y te encargarás del cobro en la caja.- Harás un control de los turnos de personal y del efectivo del establecimiento.- Supervisarás el grado de cumplimiento de los objetivos de las ventas diarias.- Te encargarás del cumplimiento de los estándares de calidad, caducidades, temperaturas e higiene del establecimiento.- Preparar pedidos para todos nuestros canales de venta: sala, take away y delivery.- Tareas de reposición y control del stock del establecimiento.¿Qué te ofrecemos a cambio?- Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás llegar a gerente en poco más de un año si cumples con el plan estipulado y existe una vacante en alguno de nuestros establecimientos!- Modalidad de contrato: Indefinido a jornada completa.- Horario: Turnos rotativos.- Salario: Según convenio.- Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente.- Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones).Si eres un/a auténtico/a fan del Whopper® y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud!En Burger King estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación motivada por edad, género, orientación sexual, cultura, religión, etnia o cualquier otro motivo personal o social.Requisitos mínimos- Experiencia como encargado/a preferiblemente en restaurantes de comida rápida o restauración tradicional.- Valorable conocimientos de TPV, caja, manejo de Office y ofimática en general a nivel de usuario- Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria.- Disponibilidad completa- Facilidad para desplazamiento al centro de trabajo.#J-18808-Ljbffr

Tus Responsabilidades en C and A Como Store Manager de una de nuestras tiendas de Zaragoza, tu misión principal será coordinar la tienda, y asegurar los objetivos comerciales, liderando a un equipo de profesionales. Te encargarás de: stylelist:style:type:square: : Gestión comercial: Promover iniciativas comerciales para potenciar la venta. Definición de prioridades y planificación de tareas para asegurar la ejecución de las guías propuestas. : Orientación al cliente: Serás responsable de la formación del equipo y de asegurar los Asegurarás una atención orientada a la venta, haciendo única la experiencia de compra del cliente. : Marketing y Visual Merchandising: Te asegurarás del correcto layout e imagen de la tienda, siguiendo las pautas enviadas y atendiendo al momento comercial. : Liderazgo de equipo: donde velará por la formación, motivación, seguimiento del personal nuevo, etc del equipo. : Procedimientos: Conocimiento y aseguramiento de cumplimiento de los procedimientos internos. : Resultados: Asegurar el seguimiento y análisis de los Kpis Qué esperamos de ti stylelist:style:type:square: : Experiencia mínima de 3 años en sector retail dirigiendo equipos, con proactividad, orientación al cliente, orientación a resultados. : Formación Universitaria relacionados con la Administración y Dirección de empresas, Empresariales o similares. : Experiencia con indicadores, kpís. : Nivel de informática: Usuario de aplicaciones ofimáticas (Word, Excel, Access, ...) : Nivel alto de Inglés. : Pasión por el sector moda. Competencias necesarias: stylelist:style:type:square: : Trabajo en equipo. : Fuerte orientación a resultados. : Orientación al cliente. : Capacidad analítica, planificación, organizativa. : Liderazgo. Qué podemos ofrecerte en C and A En C and A nos guían nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal. Recibirás: stylelist:style:type:square: : Un contrato indefinido de 40h. : Bonus anual por objetivos. : Plan de compensación flexible. : La persona seleccionada contará con una formación de 1:2 meses en tiendas C and A. Esta formación se llevará a cabo en una tienda C and A distinta, por lo que, puede ser necesario desplazarse a otra ciudad para realizar dicha formación. : Un descuento para empleados. : Con nosotros tienes muchas oportunidades de crecer y desarrollarte dentro de la empresa. Estamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, 'ven y únete a nosotros The future looks like you C and A fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. C and A promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguros. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes.

International and collaborative environment. Promote the consistent use of Master Data and Reference Data across solutions. Are you an experienced data professional looking for a new challenge within a complex, international technology programme?.

Proficiency in English, including reading, writing, and comprehension, to break down and summarize content. Validate claims made in content through online research to ensure accuracy in model training. This role offers a unique opportunity to work with a global leader in the Software Development | T

Con presencia internacional, la compañía destaca por su compromiso con la innovación, la calidad, la seguridad alimentaria y la mejora continua, ofreciendo soluciones avanzadas para optimizar la producción y el rendimiento de sus clientes. La persona seleccionada será responsable de coordinar y

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un

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En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. Revisar arquitecturas y diseños técnicos, identific

Disponibilidad para trabajar presencialmente en. La persona seleccionada se incorporará a un equipo de trabajo en modalidad. Experiencia previa en proyectos GIS.

This is a high-impact operational leadership role focused on ensuring the smooth delivery of customer support, service operations, vendor management, and incident resolution across a complex technology environment. The successful candidate will combine strong service operations experience with excel

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Será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, así como de consolidar y hacer crecer las relaciones comerciales existentes, entendiendo las particularidades de cada mercado y acompañando procesos de venta que, por la naturaleza de los productos y los requisitos reg

Monitoring, Logging, Capacity Management, Event Management y automatización operativa. Formarás parte del equipo de arquitectura de una compañía del. Tendrá que cumplir con las políticas de seguridad y políticas internas de la empresa y del cliente.

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Buscamos un perfil técnico-comercial con visión estratégica, orientación a resultados y capacidad para identificar, captar y desarrollar proyectos junto a agricultores, inversores y empresas del sector, impulsando la venta de planta y consolidando nuestro posicionamiento en la cadena de valor de

Provide an authentic representation of the Spanish-learning experience through natural interaction. You'll take part in recorded, one-on-one Spanish sessions with experienced tutors across different proficiency levels. Attend and participate consistently in scheduled.

Elaborar documentación y materiales para eventos, encuentros y actos institucionales. Experiencia mínima de 1 año en departamentos de Relaciones Institucionales, Public Affairs o entornos similares. Apoyar en la definición y seguimiento de la estrategia del departamento.

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un

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