Buscar empleo: 15 ofertas de trabajo de ocaso en Madrid (julio 2026)

Analista Sr. Planificación Estratégica

hace 1 día

Madrid

Nuestro cliente es compañía aseguradora española fundada en 1920, especializada originalmente en seguros de decesos, pero que hoy ofrece una amplia gama de productos de seguros. Sus principales productos incluyen seguros de hogar, vida, decesos, accidentes, comunidades y viaje, además de soluciones para pymes y comercios.Buscamos para ellos a un profesional senior con experiencia demostrable en planificación estratégica y gestión de programas de proyectos de transformación y optimización de entidades aseguradoras o financieras, con una mentalidad analítica profunda. Formarás parte del equipo de Proyectos y Planificación Corporativa. Tu objetivo principal será ayudar y guiar de manera proactiva al equipo directivo en la formulación y consecución de los planes estratégicos, los beneficios, los impactos y las capacidades de negocio esperadas.Funciones y responsabilidadesColaborar en la formulación de la estrategia de negocio y asesorar en los procesos de planificación estratégica y elaboración de programas de proyectos de transformación y optimización, evaluando su viabilidad, eficacia, consecuencias, riesgos e impactos. Definir métricas de valor para el seguimiento del valor aportado por programas de proyectos.- Facilitar el cambio en la organización. Promover el diseño de mejoras o nuevos modelos operativos. Colaborar con las unidades de negocio en la identificación, diseño e implantación de mejoras y en la identificación de los impactos a nivel empresarial de las decisiones más operativas. Evaluar las tendencias tecnológicas emergentes y las prácticas disruptivas en el sector. Ayudar a comprender y aplicar las tecnologías nuevas y emergentes (p.E. GenAI), teniendo en cuenta su aportación de valor, costes y riesgos.- Alinear negocio con tecnología. Traducir información técnica compleja en narrativas coherentes con visión de negocio, enfocadas en el propósito e impacto, para facilitar el consenso en propuestas de transformación o cambio. Facilitar el entendimiento de los modelos operativos del negocio a los equipos de tecnología, para que puedan utilizarlo como input principal para el desarrollo de la arquitectura de información y técnica.- Promover un enfoque centrado en el cliente. Conocer los problemas principales que tiene los clientes en las interacciones con la compañía, informar de estos a los responsables de las operativas de negocio y tecnológicas afectadas, apoyando iniciativas para su resolución. Promover el desarrollo de productos mínimos viables y propuestas de valor efectivas.Requisitos- Experiencia mínima: entre 10 y 15 años obtenida en consultoras de estrategia, entidades aseguradoras o financieras.- Alto conocimiento de los procesos del sector asegurador, sus tendencias y la normativa principal que le aplica.- Excelente capacidad de comunicación verbal y escrita.- Alta capacidad para establecer vínculos estrechos con los equipos directivos y líderes de las unidades de negocio y de tecnología, y gestionar su trabajo con autonomía.- Habilidades en herramientas de visualización de datos (Strategy One, Google Looker Studio).Beneficios laborales- Tickets restaurante.- Teléfono móvil.- Formación continua para tu desarrollo profesional.- 6 meses de jornada intensiva.- Trabajo híbrido (40% presencial y 60% teletrabajo).- Paquete de beneficios sociales: tarjeta de comida, seguro de vida, Programa Ocaso Saludable, etc.- Excelente ambiente de trabajo.- Actividades corporativas.#J-18808-Ljbffr

Analista senior Gestión del Cambio

hace 3 días

Madrid

ppPara bSeguros Ocaso /b buscamos un/a Analista Senior de Transformación y Gestión del Cambio para incorporarse al equipo de Proyectos y Planificación Corporativa. /p pEs una posición senior, con impacto directo en la formulación de la estrategia, la gestión de programas de transformación y la optimización de modelos operativos en una compañía aseguradora sólida, con más de 1.600 profesionales y una amplia red nacional. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pAyudar y guiar de forma proactiva al equipo directivo en la definición, priorización y seguimiento de planes estratégicos, programas de transformación, beneficios esperados, impactos organizativos y capacidades de negocio necesarias para su ejecución. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liColaborar en la formulación de la estrategia de negocio y en los procesos de planificación estratégica. /li liDiseñar, estructurar y hacer seguimiento de programas de proyectos de transformación y optimización. /li liAnalizar viabilidad, eficacia, riesgos, impactos y beneficios esperados de las iniciativas estratégicas. /li liDefinir métricas de valor para medir el impacto real de los programas y proyectos. /li liFacilitar el cambio en la organización, promoviendo mejoras y nuevos modelos operativos. /li liTrabajar con las unidades de negocio en la identificación, diseño e implantación de mejoras operativas. /li liAlinear negocio y tecnología, traduciendo información técnica compleja en narrativas claras de negocio. /li liAyudar a los equipos tecnológicos a entender los modelos operativos del negocio como input para la arquitectura de información y técnica. /li liEvaluar tendencias tecnológicas emergentes, prácticas disruptivas y nuevas tecnologías como GenAI, valorando impacto, coste y riesgo. /li liImpulsar un enfoque centrado en cliente, identificando problemas en las interacciones con la compañía y apoyando iniciativas para resolverlos. /li liPromover productos mínimos viables y propuestas de valor efectivas. /li /ul h3Requisitos y competencias /h3 ul liExperiencia senior, idealmente entre 10 y 15 años, en consultoría estratégica, entidad aseguradora o entidad financiera. /li liExperiencia en planificación estratégica, programas de transformación, optimización operativa o gestión del cambio. /li liConocimiento alto de procesos del sector asegurador, tendencias del mercado y normativa principal aplicable. /li liCapacidad para trabajar con equipos directivos, negocio y tecnología, generando consenso y facilitando la toma de decisiones. /li liMuy buena comunicación verbal y escrita, con capacidad para convertir información compleja en mensajes claros y orientados a negocio. /li liAutonomía, visión analítica, orientación a impacto y capacidad para gestionar stakeholders senior. /li liConocimiento de herramientas de visualización de datos como Strategy One o Google Looker Studio. /li /ul h3Condiciones y beneficios /h3 ul liContrato indefinido y posición estable en una compañía aseguradora de referencia. /li liTrabajo híbrido: 40% presencial y 60% teletrabajo. /li li6 meses de jornada intensiva. Lunes a jueves de 08:00 a 17:30 h · Viernes de 08:00 a 15:00 h /li liFormación continua y oportunidades de desarrollo profesional. /li liIncorporación prevista para septiembre. Revisión de candidaturas durante la semana del 20/07. /li liRango salarial ofertado: 72.000 € brutos anuales + beneficios sociales (Tickets restaurante, teléfono móvil, seguro de vida y programa de bienestar.) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Agente Comercial Seguros / Gestor Comercial Seguros

hace 1 mes

Madrid

Tus tareas incluirán la prospección, negociación de pólizas de nuestra amplia red de aseguradoras colaboradoras líderes (Mapfre, Generali, Ocaso, Asisa, Adeslas, DKV, etc) y ofrecer un servicio de atención al cliente excepcional. Como Corredor de Seguros en SafeBrok, serás responsable de CAPT

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