Oficina y Administración jobs in Madrid, AlmagroCreate job alertsFull-time

Buscamos una persona organizada, dinámica y con excelentes habilidades comunicativas para gestionar el día a día de nuestra oficina técnica y comercial. Serás el punto de enlace entre los agentes, los clientes y la dirección. Funciones principales • Atención al cliente: Recepción de llamadas, gestión de visitas y atención presencial en oficina., • Gestión documental: Tramitación de contratos, expedientes de inmuebles, notas simples y documentación para notaría., • Soporte comercial: Actualización de la base de datos de la zona y gestión de portales inmobiliarios., • Control administrativo: Organización de la agenda de la oficina, gestión de facturación básica y suministros. Perfil buscado • Formación de Grado Medio o Superior en Administración o similar., • Dominio del paquete Office (Excel y Word)., • Persona proactiva, con capacidad de resolución y orientación al cliente., • Se requiere experiencia previa en el sector (formación a cargo de la empresa), pero se valorará experiencia en puestos de atención al público. Condiciones • Contrato: Indefinido a jornada completa., • Salario: Sueldo fijo (según convenio) + incentivos por objetivos de oficina., • Formación: Plan de carrera continuo a cargo de la Escuela de Formación de Tecnocasa.

Buscamos un técnico en prevención de riesgos laborales con competencias adicionales como técnico medioambiental, para incorporarse a nuestras operaciones en obras El/la profesional prestará apoyo directo a las actividades de QHSE, pero deberá demostrar una gran flexibilidad para colaborar con el departamento de Producción y asumir funciones de apoyo logístico o de superintendente siempre que sea necesario. ______________________________________ Condiciones de trabajo • Horario semanal: de lunes a viernes;, • Posibilidad de rotaciones 3:2: tres semanas en la obra y dos semanas de descanso, coordinadas entre QHSE y el departamento de Operaciones; ______________________________________ Responsabilidades principales • Garantizar el cumplimiento de las normas de Seguridad, Higiene y Salud en el Trabajo en las obras de dragado;, • Implementar y supervisar el Sistema de Gestión Medioambiental, garantizando el cumplimiento de la legislación portuguesa;, • Realizar inspecciones, evaluaciones de riesgos, formaciones y seguimiento operativo en la obra;, • Prestar apoyo a los equipos de producción y, cuando sea necesario, asumir tareas de apoyo logístico o de supervisión;, • Participar en la coordinación entre QHSE y Operaciones, especialmente en períodos de rotación. Requisitos • Formación y titulación como técnico en prevención de riesgos laborales;, • Sólidos conocimientos de gestión medioambiental, • Experiencia previa en obras marítimas, portuarias o de dragado (se valorará);, • Buen nivel de inglés (obligatorio);, • Se valorarán los conocimientos de portugués;, • Dominio del paquete Office;, • Capacidad de adaptación a diferentes funciones y contextos operativos;, • Disponibilidad para horarios flexibles y turnos 3:2. ______________________________________ Lo que ofrecemos • Integración en un equipo internacional y multidisciplinar;, • Participación en proyectos de dragado de gran relevancia técnica;, • Paquete salarial competitivo y condiciones acordes con la experiencia;, • Oportunidades de desarrollo profesional en las áreas de QHSE y Operaciones. · Banda salarial 34-37k anuales

RESPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS Misión del puesto Liderar y ejecutar la función de Recursos Humanos de la compañía, garantizando una gestión integral del ciclo de vida del empleado y aportando soporte directo a dirección y equipos. Será una figura eminentemente generalista, práctica y orientada a la acción, responsable de implementar procesos, resolver necesidades del día a día y acompañar el crecimiento de la organización. Responsabilidades principales Gestión integral de RRHH * Gestionar el ciclo completo del empleado: selección, incorporación, desarrollo, seguimiento y desvinculación. * Diseñar, implementar y mantener políticas, procesos y procedimientos de RRHH adaptados al tamaño y necesidades de la empresa. * Actuar como punto de referencia para empleados y managers en cuestiones laborales, organizativas y de personas. Selección y atracción de talento * Definir perfiles junto con responsables de área. * Publicar ofertas, gestionar procesos de reclutamiento y realizar entrevistas. * Coordinar onboarding e integración de nuevas incorporaciones. Administración laboral y coordinación externa * Coordinarse con gestoría/proveedor externo para nóminas, contratos, altas, bajas, vacaciones, incidencias y cumplimiento laboral. * Supervisar documentación laboral y asegurar cumplimiento normativo. Desarrollo, cultura y organización * Impulsar iniciativas de engagement, clima laboral, comunicación interna y cultura de empresa. * Detectar necesidades de formación y desarrollo. * Apoyar a managers en gestión de equipos, desempeño y resolución de situaciones de personas. Operativa y mejora continua * Mantener actualizados indicadores, documentación y herramientas de RRHH. * Identificar oportunidades de mejora en procesos internos y proponer soluciones prácticas. * Participar activamente en proyectos organizativos y de crecimiento empresarial. Perfil buscado * Formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similar. * Experiencia previa en un rol generalista de RRHH, preferiblemente en pymes o entornos dinámicos. * Conocimiento de procesos de selección, administración laboral y gestión de personas. * Capacidad de trabajar con autonomía, priorización y orientación a ejecución. Competencias clave * Mentalidad práctica y resolutiva. * Capacidad de organización y gestión multitarea. * Buenas habilidades de comunicación e influencia. * Cercanía, confidencialidad y orientación a personas. * Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes. * Perfil “hands-on”, con capacidad tanto estratégica como operativa. Qué buscamos Una persona que combine visión generalista de RRHH con fuerte capacidad de hacer, implementar y ejecutar, cómoda trabajando en estructuras pequeñas donde se requiere autonomía, cercanía con negocio y participación directa en el día a día

Desde AgioGlobal, empresa líder en RRHH y Trabajo Temporal, buscamos incorporar un/a Recepcionista para Sala VIP de Aeropuerto para formar parte de un entorno exclusivo, dinámico e internacional, ofreciendo una atención excelente a pasajeros de alto nivel y garantizando una experiencia premium durante su estancia. Funciones • Recepción, bienvenida y despedida de los pasajeros que acceden a la sala VIP., • Verificación de la documentación de acceso (tarjetas de embarque, membresías, programas de fidelización y acreditaciones)., • Atención personalizada y resolución de consultas en español e inglés, ofreciendo un servicio de alta calidad., • Gestión de incidencias y reclamaciones, aportando soluciones de manera ágil y profesional., • Coordinación con el personal de la sala para garantizar el correcto funcionamiento del servicio y la satisfacción de los clientes., • Información sobre servicios disponibles, horarios de vuelos y otros aspectos relacionados con la experiencia del pasajero., • Control del aforo y cumplimiento de los protocolos de acceso establecidos., • Registro de incidencias y apoyo en tareas administrativas propias del puesto., • Velar por el mantenimiento de la imagen, el orden y la excelencia del espacio de recepción. Requisitos • Nivel de inglés mínimo B2 (imprescindible). Se valorará muy positivamente un nivel superior y el conocimiento de otros idiomas., • Experiencia previa de al menos 1 año en un puesto similar de recepción, atención al cliente, hoteles, salas VIP, aeropuertos o entornos premium., • Excelentes habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar diferentes situaciones con profesionalidad., • Manejo habitual de herramientas informáticas., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. Se ofrece • Contrato a través de la empresa., • Jornada según cuadrante de turnos., • Integración en un ambiente de trabajo internacional, dinámico y orientado a la excelencia en el servicio. Si te apasiona la atención al cliente, disfrutas trabajando en entornos internacionales y cuentas con un excelente nivel de inglés, ¡queremos conocerte!

Buscamos un/a Auxiliar Administrativo/a para dar apoyo al departamento de aduanas y logística. La persona seleccionada se encargará de realizar tareas administrativas relacionadas con la gestión documental de envíos, revisión de datos, preparación y comprobación de documentación aduanera, introducción de información en el sistema, seguimiento de expedientes y coordinación con clientes, proveedores y compañeros del departamento. Funciones principales: • Revisión y comprobación de documentación de envíos., • Introducción y actualización de datos en sistemas internos., • Apoyo en la preparación de documentación aduanera., • Verificación de facturas, albaranes, datos de mercancía y documentación relacionada., • Seguimiento del estado de los expedientes y resolución de incidencias administrativas., • Comunicación con clientes, proveedores y otros departamentos., • Archivo, organización y control de documentación., • Cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa aplicable., • Tratamiento confidencial de la información de clientes y operaciones. Requisitos: • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel., • Persona organizada, responsable, detallista y con capacidad de aprendizaje., • Capacidad para trabajar con documentación, datos y plazos., • No se requiere experiencia previa, aunque se valorará experiencia en administración, logística, transporte, comercio internacional o aduanas. Ofrecemos: • Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector logístico y aduanero., • Formación interna en procedimientos de aduanas., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa.

En Grupo Paraguas sabemos que nuestro mayor valor son las personas que forman parte de esta aventura. Apostamos por el talento, el aprendizaje continuo y la oportunidad de crecer dentro de un entorno dinámico y apasionante. Buscamos a una persona que apoye al departamento de RRHH en tareas administrativas y operativas relacionadas con la gestión del talento, el reclutamiento y formación de los empleados. Es una posición orientada al aprendizaje, donde se adquiere experiencia práctica en los procesos clave del área. Funciones principales: • Apoyo en procesos de reclutamiento y selección (publicación de ofertas, cribado de CVs, coordinación de entrevistas)., • Gestión y actualización de bases de datos de candidatos y empleados., • Apoyo en tareas administrativas (archivo de documentos, contratos, control de asistencia)., • Participación en proyectos de formación y desarrollo., • Soporte en comunicación interna. Requisitos: • Estudiante o recién graduado en Psicología, Administración de Empresas, Relaciones Laborales o similares., • Interés por el área de Recursos Humanos., • Buen manejo de herramientas informáticas (Excel, correo, etc.)., • Habilidades de organización, comunicación y trabajo en equipo.

Técnico/a de Recursos Humanos – Área Laboral 📍 Ubicación: San Blas - Canillejas 💼 Tipo de contrato: Indefinido 🕒 Incorporación: Inmediata 📅 Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00h 💶 Salario bruto anual: 18.000 € - 20.000 € Sobre el puesto En nuestra empresa buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Recursos Humanos con experiencia en el área laboral para unirse a nuestro equipo. Si te apasiona el mundo de los RRHH, eres organizado/a, comunicativo/a y disfrutas trabajando con personas, esta oportunidad es para ti. 📝 Funciones principales 1. Gestión de la documentación del departamento, 2. Control de presencia del personal, 3. Seguimiento y control de vencimientos de contratos, 4. Relaciones con GESTORÍA: altas, bajas, finiquitos, contratos, etc., 5. Seguimiento de la formación y contratos CFA Requisitos • Experiencia mínima de 2 años en departamento de RRHH o gestoría en el área laboral, • Manejo a nivel usuario de Excel y Word, • Capacidad de aprendizaje rápido, • Buena comunicación

Recepcionista de Hotel - Grupo Paraguas En Grupo Paraguas trabajamos cada día para que nuestros clientes disfruten de una experiencia inolvidable en nuestros restaurantes y hoteles, ofreciendo cocina de excelencia, altos estándares de servicio, entornos únicos y equipos cargados de energía positiva que comparten nuestros valores. Buscamos incorporar a nuestro equipo Recepcionistas de Hotel apasionados por la atención al cliente, con vocación de servicio y ganas de desarrollarse en un grupo de lujo en constante expansión. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 1 año como recepcionista en hoteles de categoría lujo. Formación universitaria o grado superior en Turismo u Hostelería. Se valorará experiencia con PMS, especialmente Mews. Elevada orientación al cliente, vocación de servicio y atención al detalle. Capacidad resolutiva, habilidades para la gestión de incidencias y manejo del multitasking. Trabajo en equipo y excelente actitud profesional. Idiomas: imprescindible dominio de castellano e inglés, además de un tercer idioma (se valorarán positivamente otros idiomas). Disponibilidad para trabajar en turnos de mañana, tarde o noche, así como fines de semana y festivos. Funciones: Gestionar las entradas y salidas de los clientes del Hotel. Atender al cliente en la recepción, vía telefónica o por email: Informar y asesorar de los servicios turísticos, así como responder a las peticiones de información que formulen los clientes. Gestionar las reservas individuales y promover la venta de habitaciones, así como de upsellings. Dar soporte en reservas de grupos y rooming list. Gestionar las reclamaciones de los clientes y solucionar las incidencias que se puedan producir durante el turno. Ser responsable de la facturación, el cobro y el cierre de caja durante su turno. Contacto con el resto de los departamentos del Hotel para el correcto funcionamiento. Se ofrece: • Incorporación a grupo de restauración de lujo en plena expansión nacional e internacional., • Proyecto estable con desarrollo profesional., • Formación continua a cargo de la empresa., • Excelente ambiente de trabajo en un equipo dinámico.

Desde Eurofirms nos encontramos en la búsqueda de un/a administrativo/a especializado/a en gestión de siniestros para incorporarse a una reconocida compañía. La incorporación está prevista para el próximo miércoles. Funciones principales: • Gestión administrativa integral de siniestros., • Tramitación, seguimiento y resolución de expedientes., • Interlocución con clientes, aseguradoras y proveedores., • Control y archivo de documentación., • Apoyo en procesos de facturación asociados a siniestros., • Elaboración de informes y actualización de bases de datos. Requisitos: • Formación en Administración y Dirección de Empresas (ADE) o similar., • Experiencia previa en gestión de siniestros., • Experiencia en facturación., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Manejo de herramientas ofimáticas., • Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de comunicación. ###

Desde Grupo Crit estamos buscando un Administrativo/a para el departamento comercial con experiencia en el sector de la construcción o sector industrial, para trabajar en una empresa especializada en la distribución de placas de yeso, aislamientos, protección contra incendios, techos registrables y fachadas, ubicada en Alcobendas (Madrid). Tu misión será dar soporte al comercial en las tareas administrativas y de back office, garantizando un correcto servicio a los clientes. Funciones: • Realización de presupuestos, facturación y pedidos, • Gestión de incidencias de los clientes, • Apoyo al comercial en labores de back office, • Envío de muestras a clientes., • Elaboración de ofertas Se ofrece: • Contrato Indefinido, • horario de lunes a Jueves de 8.00 a 17.00 o de 9.00 a 18.00 (a convenir con el delegado comercial). Viernes hasta las 14.30 o 15.0, • Salario fijo 24.000 a 26.000 € brutos anuales + variable del 5% anual en función de objetivos, • Ubicación: Alcobendas. Si te interesan los puestos administrativos, cuentas con experiencia en sector construcción y tienes ganas de entrar en una de las empresas líderes en España del sector. ¡esta es tu oportunidad! no la dejes escapar. -Experiencia de de administrativo en sector de materiales de construcción -habilidades ofimáticas y de CRM • 1 año de experiencia como mínimo

Buscamos un/a recepcionista para incorporarse a nuestro equipo en un hotel en Madrid. La persona seleccionada será responsable de la atención al cliente en recepción, gestión de reservas, check-in y check-out, así como de ofrecer un servicio profesional y cercano a nuestros huéspedes. Funciones principales: • Atención y bienvenida a clientes, • Gestión de reservas y cancelaciones, • Check-in y check-out, • Atención telefónica y gestión de correos electrónicos, • Resolución de incidencias Requisitos: • Nivel alto de inglés (imprescindible; se valorarán otros idiomas), • Experiencia previa en recepción de hotel., • Manejo de sistemas de gestión hotelera, • Disponibilidad total para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y noche)

Eurofirms ETT selecciona para importante empresa del sector automoción un /a Recepcionista para trabajar en concesionario en la zona de Sanchinarro y realizar las siguientes funciones: • Atender a los clientes en el taller, brindando un servicio personalizado y de alta calidad., • Gestionar las citas y coordinar los servicios del taller, asegurando una experiencia satisfactoria para los clientes., • Asistir en la entrega y recogida de vehículos, así como en la explicación de los servicios realizados., • Realizar la gestión administrativa relacionada con el taller, incluyendo la facturación y seguimiento de órdenes de trabajo., • Colaborar estrechamente con los técnicos de taller y otros departamentos para garantizar la máxima eficiencia y calidad en el servicio. Se requiere: • Valorable experiencia en concesionario, • Experiencia en recepción de, al menos, 2 años Se ofrece: • Posición estable, • Contrato con ETT + paso a plantilla cliente, • Zona de trabajo: Sanchinarro, • Horario de L a V de 10:00 a 19:00h, • Salario de 20.000€

Se busca auxiliar administrativo para incorporación inmediata de forma presencial al despacho profesional de una Administración de Fincas a jornada completa en la zona centro. Sus funciones principales serán: Atención telefónica y gestión de correos electrónicos, introducción y actualización de datos en bases de datos, gestión de incidencias, envíos de documentación, coordinación y apoyo a otros departamentos. Requisitos: Conocimientos de ofimática (Word, Excel, correo electrónico), capacidad organizativa, atención al detalle y responsabilidad, buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, experiencia previa en puesto similar (valorable), conocimiento de la LPH (valorable). Se ofrece: Contrato estable y posibilidades de desarrollo profesional, buen ambiente de trabajo, salario según convenio y experiencia aportada.

Desde Eurofirms Foundation buscamos un/a Administrativo/a Técnico/a para el departamento de seguridad con certificado de discapacidad para empresa ubicada en San Fernando de Henares (Madrid). La persona llevará a cabo las siguientes funciones: • Control de Sistemas de CCTV e intrusión., • Prevención de la pérdida desconocida y gestión de la merma en la mercancía., • Atención a las agencias de nuestra Red en materia de seguridad., • Supervisión de operativas de control de accesos y personal de seguridad en las instalaciones. • Análisis de incidencias contra la seguridad de instalaciones o personas., • Gestión y archivo de la documentación generada en el departamento, gestión del correo electrónico recibido, así como alimentar la base de datos. Se ofrece: • Formación para el desarrollo en un área de Seguridad en empresa., • Contratación: 3 meses + posibilidad de renovación y posterior paso a indefinido., • Horario: de L a V de 9:00 a 14:00 y de 15:30 a 18:30 en MODALIDAD 100% PRESENCIAL., • Salario: 18.000 € euros brutos anuales. Imprescindible: • Disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%., • Muy recomendable disponer de vehículo propio o residir en zona cercana al centro de trabajo (no hay demasiada frecuencia de paso del transporte público)., • Manejo del Paquete Office y ágil para el trabajo administrativo., • Titulación (Grado Superior o Certificado de Profesionalidad) en Seguridad.

Conocimiento de tareas administrativas, contabilidad Odoo. Iniciativa y actitud.

Se busca chico/a para Mercamadrid Trabajo de 3:45 de la madrugada De lunes a sábado. Sueldo 1500 netos con pagas incluidas

Funciones principales: 1. Control de acceso: Verificar la entrada de socios y visitantes., 2. Apoyo administrativo: Mantener actualizados los registros de socios, coordinar con entrenadores y personal de mantenimiento, y colaborar en la organización de eventos., 3. Cobro y facturación: Realizar cobros de alquiler de pistas, inscripciones a torneos, venta de productos o servicios, y emitir facturas o recibos.

Eurofirms selecciona un/a Recepcionista para trabajar en una empresa estética situada en el Barrio de Salamanca. La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: • Recepción de clientes., • Control de agenda., • Realización de pedidos online., • Control de correo., • Atención al cliente y telemarketing. Se ofrece: • Contrato directo con el cliente., • Jornada completa 40 horas semanales, lunes a viernes de 11:30h a 20:30h o según necesidades del cliente., • Salario: 18000€ bruto anual. Requisitos: • Inglés alto., • Perfil responsable y con buena presencia., • Residencia cercana al puesto de trabajo.

Oficina de Tecnocasa solicita puesto de coordinador/a jornada COMPLETA, para desempeñar las labores de búsqueda y selección de personal en la zona centro de Madrid,asi como labores de oficina y administrativos. El puesto requiere manejo de ordenador, y experiencia de cara al publico.

Desde PACTO ETT empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades. Desde PACTO ETT, seleccionamos RECEPCIONISTAS para importante hotel en Madrid. Fechas : del 27 al 30 de julio Horario: 8 a 17h de lunes a jueves Requisitos: • Gestión de correo, • Gestión de llamadas, • Recepción de visitas, • Apertura y cierre oficina, • Gestión y chequeo de salas de reunión, • Mensajería: envío y reparto de correo, • Correcto funcionamiento de la oficina

Desde EUROFIRMS ETT estamos en búsqueda de un/a Recepcionista de hotel para realizar una sustitución durante los meses de verano en un importante hotel 5 estrellas ubicado en zona de Madrid Centro (Arguelles). Requisitos: • Experiencia mínima de un año como recepcionista., • Conocimientos mínimos en sistemas operativos de check-in/check-out, • Nivel alto de inglés., • Valorable conocimientos en Opera PMS, • Disponibilidad para trabajar los meses de verano (con posibilidad de extender la contratación) CONDICIONES: • Contrato fijo discontinuo, • Horario rotativo de mañana/tarde/noche, • Salario 16,58 € b/h Si estás interesado/a y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, ¡no dudes en contactarnos!

AgioGlobal selecciona para importante empresa ubicada en la zona de Villaverde un/a auxiliar administrativo/a para trabajar en la administración de documentación (gestión de pedidos, desgrapar albaranes, atención al cliente, revisión de entregas) El horario a realizar sería de: LUNES A VIERNES 10-14/15-19 Se busca una incorporación inmediata temporal con la idea de prorrogar el trabajo según la necesidad de la empresa.

Únete a nuestro equipo! Somos una empresa especializada en Recursos Humanos y estamos aquí para acompañarte en tu trayectoria laboral. Estamos buscando RECEPCIONISTA para trabajar en MADRID. 🔹 Tus responsabilidades principales serán • Atender y gestionar las llamadas telefónicas y la recepción de clientes y proveedores., • Atender y dar la bienvenida a los huéspedes al hotel, • Registrar la entrada y salida de los huéspedes de manera eficiente, • Atender consultas telefónicas y correos electrónicos, • Proporcionar información sobre servicios del hotel y recomendaciones locales, • Gestionar reservas y coordinaciones de habitaciones, • Resolver quejas y garantizar la satisfacción del cliente, • Realizar tareas administrativas como manejo de caja y facturación, • Colaborar con otros departamentos para asegurar un excelente servicio al cliente, • Registrar entradas y salidas en el sistema, así como la facturación y documentación asociada., • Apoyar en tareas administrativas y de gestión interna utilizando herramientas SAP., • Coordinar con otros departamentos para garantizar un servicio ágil y eficiente., • Mantener el área de recepción en perfecto estado, transmitiendo una imagen profesional de la empresa. 🔹 ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia mínima de un año como recepcionista en hoteles., • Conocimientos demostrables de SAP, • Buen manejo de herramientas informáticas (paquete Office, correo electrónico, etc.)., • Disponibilidad inmediata y actitud proactiva. 🔹 ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Contrato fijo discontinuo con posibilidad de continuidad., • Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 📩 ¡Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera profesional!

Eurofirms selecciona para importante empresa del sector automoción un /a Recepcionista para trabajar en la zona de Sanchinarro y realizar las siguientes funciones: • Atender a los clientes en el taller, brindando un servicio personalizado y de alta calidad., • Gestionar las citas y coordinar los servicios del taller, asegurando una experiencia satisfactoria para los clientes., • Asistir en la entrega y recogida de vehículos, así como en la explicación de los servicios realizados., • Realizar la gestión administrativa relacionada con el taller, incluyendo la facturación y seguimiento de órdenes de trabajo., • Colaborar estrechamente con los técnicos de taller y otros departamentos para garantizar la máxima eficiencia y calidad en el servicio., • Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. Se ofrece: • Contrato ETT+ posibilidad incorporar a plantilla., • Jornada completo 40 horas semanales, lunes a viernes de 10h a 19h con descansos establecidos por ley., • Salario: 20000€/ bruto anual Requisitos: • Experiencia mínima de al menos 1 año en puesto similar al descrito., • Se valorará positivamente la experiencia previa en concesionarios oficiales, • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Capacidad de organización y gestión de múltiples tareas., • Conocimientos básicos de herramientas informáticas y software de gestión de talleres., • Disponibilidad para trabajar en horario comercial y adaptarse a las necesidades del taller.

Grupo Auro, compañía especializada en el transporte de pasajeros y dueña de flota de VTC está en busca de un becario/a para que forme parte del equipo de Compras. El/la profesional se integrará en un equipo joven, trabajando en equipo e involucrándose, en cualesquiera proyectos relacionados con el departamento. Requisitos: • Grado en Administración de Empresas, Economía, Comercio o similar., • Dominio de herramientas del paquete Office y correo electrónico., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo, • Imprescindible contar con conocimientos de taller y mecánica de automoción. Este requisito es obligatorio; si no dispones de experiencia o conocimientos en este ámbito, por favor, no apliques a esta oferta. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión y tramitación de pedidos a proveedores., • Seguimiento integral de pedidos y resolución de incidencias., • Archivo de facturas generadas., • Coordinación de entrega y control de dispositivos móviles., • Gestión administrativa de franquicias y otros procesos internos del departamento., • Gestión de documentación administrativa relacionada con compras, facturas y proveedores. Te ofrecemos: • Contrato de prácticas, • 900€ netos/mes, • Jornada completa, • Ambiente dinámico y colaborativo, • Formación continua Grupo Auro.

Propósito del puesto Gestionar y coordinar los procesos administrativos comerciales, asegurando la correcta ejecución y seguimiento de pedidos, la calidad de la información comercial y la coordinación entre clientes, equipo comercial, producción y áreas de soporte para garantizar un servicio eficiente y una adecuada atención al cliente. • Gestionar el alta, actualización y mantenimiento de la información de clientes en los sistemas corporativos., • Registrar y mantener actualizados pedidos de venta, ofertas comerciales y documentación asociada en el ERP., • Preparar ofertas comerciales conforme a los precios (indicados por Front Office), condiciones y directrices establecidas por la compañía., • Elaborar y recopilar la documentación de soporte necesaria para la validación de ofertas / licitaciones y pedidos., • Realizar el seguimiento integral de los pedidos desde su recepción hasta su entrega al cliente (incluyendo alta de pedidos en el ERP y solicitud de alta de productos terminados)., • Coordinar y dar seguimiento a incidencias relacionadas con producción, calidad, logística o entrega, asegurando su resolución en tiempo y forma (con soporte de las herramientas S&OP)., • Actuar como punto de contacto administrativo para consultas de clientes relativas a pedidos, entregas y documentación comercial., • Coordinar con los equipos de Comercial, Producción, Planificación, Logística y Finanzas el correcto flujo de información necesario para la ejecución de los pedidos., • Mantener actualizada la planificación comercial y el pipeline de ventas, registrando oportunidades, previsiones, riesgos, incidencias y desviaciones identificadas., • Elaborar reportes periódicos de actividad comercial, estado de pedidos, previsiones de venta e indicadores de seguimiento., • Gestionar y coordinar proveedores de materiales comerciales (catálogos, muestrarios, página web, soportes promocionales y otros materiales de apoyo a ventas)., • Asegurar la disponibilidad y actualización de los materiales comerciales necesarios para el equipo de ventas., • Coordinar la recopilación y revisión de la documentación necesaria para los procesos de homologación y alta de clientes (KYC)., • Gestionar administrativamente las solicitudes de alta de clientes y coordinar su validación con el área financiera., • Mantener actualizada y organizada la documentación contractual y comercial de clientes, garantizando su trazabilidad y disponibilidad., • Realizar el seguimiento de encuestas de satisfacción y recopilar el feedback de clientes para su consolidación y análisis., • Identificar incidencias recurrentes, oportunidades de mejora y necesidades de optimización en los procesos comerciales y de atención al cliente., • Garantizar la calidad, integridad y consistencia de la información comercial registrada en los sistemas (generación y mantenimiento de plantillas definidas)., • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos, políticas comerciales y requisitos documentales establecidos por la compañía., • Dar soporte administrativo y operativo al equipo comercial para facilitar la consecución de los objetivos de venta y servicio al cliente.

Desde la oficina RAS INTERIM Getafe seleccionamos Administrativo/a para empresa del sector Inmobiliario ubicada en Madrid. TUS RESPONSABILIDADES -Atención de llamadas a los administradores.- -Revisión de documentación, actas, reclamación de deudas. -Gestiones de comunidades. -Apoye al equipo del departamento de Property, . -Gestión de registro de incidencias en el sistema. -llamadas y concertar entregas con clientes. -Gestión de impuestos, tasas de basura. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? -Manejo avanzado de Microsoft 365. -Nociones de la Ley de la Propiedad Horizontal. -Capacidad de organización y seguimiento documental. ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE?- -Horario: Lunes a Jueves 09: 00 a 18.00pm. Viernes de 09:00 a 15:00. -Horario en verano 09:00 A 15:00 -Incorporación a un proyecto estable, dinámico y con posibilidades de desarrollo profesional.

Empresa del sector construcción busca un/a Recepcionista para trabajar en Madrid y realizar las siguientes tareas: • Atención y gestión de la centralita telefónica., • Recepción, filtrado y transferencia de llamadas a los departamentos correspondientes., • Toma de mensajes y seguimiento de recados, • Atención presencial a visitantes, clientes y proveedores., • Registro de entradas y coordinación del acceso a las instalaciones., • Gestión de agendas, programación de reuniones y reserva de salas. Se ofrece: • Contrato temporal: del 10/06/2026 hasta el 13/09/2026., • Jornada de lunes a jueves 08:00hs-14:00hs y 15:00hs-18:00hs y viernes 08:00hs-15:00hs con posibilidad de cambiar horarios durante el contrato y con los descansos establecidos por ley., • Salario: 24.500,00€ brutos año. Requisitos: • Experiencia de al menos 2 años en posición similar., • Buscamos a una persona proactiva, con dotes comunicativas y comprometida., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo.

En Instapack buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Atención al Cliente y Gestión de Flota de Motos para unirse a nuestro equipo de Operaciones. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con excelentes habilidades de comunicación, capaz de gestionar la atención al cliente y coordinar las tareas administrativas relacionadas con la flota de motocicletas de la empresa. Funciones principales • Atención y soporte a clientes a través de diferentes canales (teléfono, correo electrónico y mensajería)., • Gestión de incidencias y seguimiento hasta su resolución., • Coordinación de entregas, recogidas y asignación de motocicletas a los colaboradores., • Control administrativo de la documentación de la flota (seguros, permisos de circulación, ITV, mantenimientos, etc.)., • Planificación y seguimiento de revisiones y mantenimiento preventivo de los vehículos., • Actualización y control de bases de datos y registros administrativos., • Coordinación con los departamentos de Operaciones, Recursos Humanos y Taller para garantizar la disponibilidad de la flota., • Elaboración de informes y apoyo en tareas administrativas del departamento. Requisitos • Experiencia previa en puestos administrativos y/o atención al cliente., • Valorable experiencia en gestión de flotas, logística o movilidad., • Manejo de Microsoft Office y/o Google Workspace., • Capacidad de organización, planificación y gestión de múltiples tareas., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Proactividad, responsabilidad y capacidad para trabajar en equipo. Se ofrece • Contrato indefinido., • Jornada completa de miercoles a domingo de 10 a 19hs (Las primeras semanas sera de lunes a viernes para capacitación)., • Buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional., • Participación en un equipo dinámico y orientado a la mejora continua.

¡Abrimos proceso de selección para Gestores/as de Cobro con portugués nativo! Buscamos perfiles con experiencia en recobro para gestionar deuda energética en el mercado portugués. 💼 Funciones • Emisión y recepción de llamadas para gestión de deudas, • Gestión de deuda viva y deuda fallida, • Uso de automarcador y gestión de carteras, • Negociación y cierre de acuerdos de pago ✅ Requisitos • Experiencia demostrable en recobro telefónico (valorable sector banca), • Portugués nativo (persona nacida en Portugal), • Buen nivel de español, • Buen manejo informático (usuario de PC y Office), • Habilidades de comunicación oral y escrita, • Excelente atención telefónica, • Capacidad de negociación, • Disponibilidad inmediata, • Disponibilidad para el horario indicado ⏰ Condiciones 📍 Ubicación: Madrid (oficinas presenciales) 🗓 Incorporación: Mediados de junio • Jornada completa:, • Lunes a jueves: 10:00 a 19:00 (1h comida), • Viernes: 10:00 a 17:00, • Contrato: 3 meses + prórroga de 1 mes + posibilidad de continuidad, • Salario: 10,23€ bruto/hora, • Plus idioma: 150€ brutos/mes 🚀 Si tienes experiencia en recobro y hablas portugués nativo, ¡queremos conocerte!

En Instapack estamos buscando un/a Becario/a de Seleccion y Administración de Personal para incorporarse a nuestro equipo de Recursos Humanos. La persona seleccionada será responsable de gestionar procesos de reclutamiento masivo para la incorporación de riders, garantizando una experiencia ágil y eficiente para los candidatos, además de brindar soporte en tareas administrativas relacionadas con el proceso de selección. Responsabilidades: • Publicación y gestión de ofertas de empleo en diferentes portales., • Reclutamiento masivo de riders mediante distintas fuentes de captación., • Cribado curricular y realización de entrevistas telefónicas., • Gestión y control de documentación., • Actualización de bases de datos. Requisitos: • Buen manejo de herramientas informáticas y paquete Microsoft Office o Google Workspace., • Capacidad de organización, planificación y gestión de múltiples procesos simultáneamente. Se ofrece: • Contrato de beca por 6 meses con posibilidad de pasar a plantilla., • Jornada completa de lunes a viernes., • Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional., • Ayuda economica de 500€ brutos mensuales.

En Grupo Paraguas sabemos que nuestro mayor valor son las personas que forman parte de esta aventura. Apostamos por el talento, el aprendizaje continuo y la oportunidad de crecer dentro de un entorno dinámico y apasionante Objetivo del puesto Apoyar en la gestión administrativa del área de Recursos Humanos, asegurando el correcto manejo de expedientes, procesos de contratación y control de información del personal. Funciones principales • Gestionar y mantener actualizados los expedientes de empleados., • Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtro de CV, coordinación de entrevistas)., • Elaborar contratos laborales, cartas y documentos del personal., • Registrar altas, bajas y modificaciones en sistemas internos., • Controlar incidencias del personal (asistencias, vacaciones, permisos)., • Apoyar en la elaboración de nómina (recopilación de datos, validaciones básicas)., • Atender consultas de empleados sobre temas básicos de RH., • Organizar actividades internas (capacitaciones, eventos, inducciones)., • Manejar bases de datos y reportes del área. Requisitos del puesto • Manejo de Microsoft Office (especialmente Excel)., • Conocimiento básico de legislación laboral (deseable)., • Experiencia en funciones administrativas o de RH (deseable).

En Instapack estamos buscando un/a Técnico/a de Selección y Administración de Personal para incorporarse a nuestro equipo de Recursos Humanos. La persona seleccionada será responsable de gestionar procesos de reclutamiento masivo para la incorporación de riders, garantizando una experiencia ágil y eficiente para los candidatos, además de brindar soporte en tareas administrativas relacionadas con el proceso de selección. Responsabilidades: • Publicación y gestión de ofertas de empleo en diferentes portales., • Reclutamiento masivo de riders mediante distintas fuentes de captación., • Cribado curricular y realización de entrevistas telefónicas y/o virtuales., • Coordinación del proceso de incorporación., • Gestión y control de documentación., • Actualización de bases de datos., • Coordinación con los equipos operativos para cubrir las necesidades de contratación., • Apoyo en tareas administrativas propias del departamento de Recursos Humanos. Requisitos: • Experiencia previa en selección de personal, preferentemente en procesos de reclutamiento masivo., • Valorable experiencia en empresas de logística, delivery o trabajo temporal., • Buen manejo de herramientas informáticas y paquete Microsoft Office o Google Workspace., • Capacidad de organización, planificación y gestión de múltiples procesos simultáneamente., • Habilidades de comunicación, orientación al candidato y trabajo en equipo., • Proactividad, dinamismo y capacidad para trabajar en entornos de alta demanda. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Jornada completa de lunes a viernes., • Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional., • Salario: 18.000€ brutos anuales

Eurofirms ETT requiere para realizar contrato de prácticas durante, al menos, 6 meses, un perfil de Administrativo/a de Facturación para importante y reconocida empresa en el sector de la energía y el gas para realizar las siguientes funciones: • Gestión administrativa, • Elaboración de informe, • Tramitación de facturas y seguimiento de cobro, • Revisión y tramitación de notificaciones relacionadas con procedimientos de cobro, • Gestión de transferencias a clientes y proveedores Se requiere: • Grado o CFGS Administración finalizado, • Nivel medio/alto de inglés, • Disponibilidad inmediata Se ofrece: • Contrato en prácticas, • Formar parte de gran empresa del sector de las energías, • Jornada completa de 40h/s y viernes y verano jornada intensiva, • Salario base de 27.000€ + tarjeta restaurante

Buscamos empleados/as para Administración de Lotería. Se ofrece contrato indefinido, jornada completa y/o parcial de mañana o tarde. Horarios de lunes a sábado. Salario según convenio colectivo del sector. Si tienes habilidades de atención al cliente, eres organizado/a y buscas un entorno de trabajo dinámico, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades principales: • Atención al cliente: venta de productos de lotería y juegos, asesoramiento sobre los mismos y gestión de cobro de premios., • Manejo de caja y realización de arqueos diarios., • Control de stock de décimos y boletos., • Tareas administrativas generales propias de la administración de lotería., • Mantenimiento del orden y limpieza del local. Requisitos: • Experiencia previa en atención al cliente o en ventas., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Orientación al detalle y responsabilidad en el manejo de efectivo., • Buen dominio de herramientas informáticas básicas., • Disponibilidad para trabajar los festivos en temporada alta (Navidad), en turnos rotativos con el resto del equipo., • Se valorará especialmente la experiencia como empleado en administraciones de lotería. Ofrecemos la oportunidad de desarrollarte en un sector estable y con gran tradición.

Desde Cliente Zero buscamos 1 persona para un puesto de Recursos Humanos dentro del sector de la Hostelería. ¿Qué buscamos? • Grado / Máster en RRLL, RRHH, Psicología, Admón de Empresas o afines., • Experiencia mínima de 4 - 5 años en posiciones similares., • Habilidades y conocimientos: Sólidos en legislación laboral, grandes dotes de comunicación efectiva, capacidad para resolver conflictos y gestionar organizativamente las operaciones diarias., • Idiomas: Castellano e inglés nivel medio - alto (c1)., • Tecnologia: conocimiento de herramientas de gestión de RRHH y nivel avanzado de MS Office. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, 6 meses de prueba., • Salario bruto anual: de 28.000 a 32.000 € brutos, • Horario de lunes a viernes (09.00 a 17.00), • 30 dias de vacaciones / año., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. ¿Qué harás en este rol? • Coordinación laboral entre el Centro de coste, la oficina central y la gestoría., • Gestión de unos 300 empleados., • Control de fechas de contratos (altas, bajas, renovaciones, fin de periodos de prueba, etc)., • Supervisión y control de consolodidación de movimientos de alta y baja con la gestoría., • Gestión de ausencias por IT, maternindades, paternidades y control de partes de baja médica., • Revisión de los variables de nómina para coordinar con la gestoría la realización de las mismas y supervisar las incidencias y las remesas de pagos., • Gestión y comunicación de incidencias laborales que puedan afectar al equipo y a la operativa. Esta posición intermediará en la gestión operativa entre los trabajadores, los centros de trabajo y la empresa. Será responsable de resolver dudas y solucionar conflictos que puedan existir entre las diferentes partes. Llevará el control opertivo de todos los procesos de vida del empleado (altas, bajas, etc) así como el payroll de nómina completo junto con la gestoría, como describe el perfil. ¿Quieres conocer más sobre este proyecto? Inscríbete y hablemos.

RESPONSABLE DE OPERACIONES Grupo Mar y Tierra ¿Te apasiona la hostelería y disfrutas haciendo que todo funcione como un reloj? En Mar y Tierra buscamos a la persona que tome el timón operativo de nuestros restaurantes y nos ayude a seguir creciendo. Quiénes somos Somos Grupo Mar y Tierra, una compañía de restauración en plena expansión en Madrid, con varios restaurantes y una potente unidad de delivery especializada en arroces y cocina mediterránea. Apostamos por la calidad, la cercanía con el cliente y la mejora continua, apoyándonos en la tecnología y en equipos que disfrutan de lo que hacen. Tu misión Serás la pieza clave que coordina el día a día de nuestros restaurantes: optimizarás recursos y procesos, liderarás a los responsables de Sala, Cocina y Delivery, y trabajarás codo con codo con Dirección para llevar al grupo al siguiente nivel. Tu objetivo: que cada unidad sea eficiente, rentable y ofrezca siempre la misma experiencia de calidad. Qué harás en tu día a día -Supervisar la operativa diaria de todas las unidades y resolver las incidencias con los responsables de cada área. -Planificar horarios, cuadrantes, vacaciones y bolsas de horas junto a Cocina, Sala y RRHH. -Analizar KPIs e informes (ventas, costes, cancelaciones, opiniones) y proponer planes de mejora. -Impulsar y rentabilizar el canal delivery y las apps de terceros. -Optimizar el uso de los TPV (Ágora, Cover) y la digitalización de procesos. -Liderar reuniones con los mandos intermedios y acompañar el onboarding del personal nuevo. Lo que buscamos en ti -Experiencia de al menos 3 años en operaciones de restauración o entornos multisite. -Don de gente y liderazgo para sacar lo mejor de cada equipo. -Mentalidad analítica: te manejas con Excel, datos y KPIs sin despeinarte. -Conocimiento de TPV, delivery y normativa sanitaria (APPCC). -Orientación a resultados, resolutividad y ganas de mejorar las cosas cada día. Lo que te ofrecemos -Incorporación a un grupo sólido y en plena expansión, con proyecto a largo plazo. -Un puesto con autonomía y peso real en las decisiones del negocio. -Contrato indefinido y jornada completa. -Retribución: a definir según valía y experiencia -Modalidad: híbrida -Formación y desarrollo -Un equipo cercano que disfruta de la hostelería tanto como tú. ¿Te sumas?

Recepcionista Clínica de Medicina Estética - Calle Velázquez (Madrid) 📍 Ubicación: Calle Velázquez, Madrid 📅 Incorporación: Inmediata ⏰ Jornada: Completa 💼 Contrato: Indefinido (tras período de prueba) Descripción del puesto: Buscamos una persona con don de gentes y experiencia en atención al cliente para incorporarse a nuestra clínica de medicina estética situada en una de las zonas más exclusivas de Madrid. Funciones principales: Atención presencial y telefónica a pacientes. Gestión de agenda médica y coordinación de citas. Recepción, facturación y cobros. Apoyo administrativo al equipo médico y estético. Mantenimiento del orden y presentación de la recepción. Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en recepción, preferiblemente en clínica estética, dermatológica o dental. Excelente presencia y habilidades de comunicación. Nivel medio-alto de inglés (se valorará positivamente). Dominio de herramientas informáticas Perfil orientado al cliente, organizado y resolutivo. Se ofrece: Incorporación a una clínica en pleno crecimiento. Formación inicial Salario competitivo según experiencia. Posibilidades reales de desarrollo profesional.

Desde Eurofirms Foundation buscamos para importante despacho de abogados ubicado en Madrid un/a Administrativo/a para el área laboral nómina con certificado de discapacidad. Se busca para reforzar el departamento de servicios de externalización de nómina un/a administrativo/a que, formando parte de un equipo y bajo la supervisión directa del responsable del área, dará soporte en tareas administrativas al departamento, realizando las siguientes tareas: • Realizar altas, bajas y variaciones en Seguridad Social (Sistema Red)., • Confeccionar contratos, prorrogas, anexos y novaciones contractuales., • Confección acuerdos de teletrabajo., • Gestión de la documentación oficial requerida por la seguridad social y otros organismos oficiales., • Presentación de documentos ante diferentes organismos y administraciones públicas en plazo y forma requeridos., • Archivo y digitalización de documentos., • Otras tareas administrativas afines al puesto. REQUISITOS: • Disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%., • Estudios en gestión administrativa., • Formación en gestión laboral y/o similares., • Conocimiento de la normativa laboral y de los aplicativos Contrat@, Sistema RED, SILTRA y Delta., • Impescindible el conocimiento y manejo del programa A3., • Usuario habitual del paquette office 365. EXPERIENCIA LABORAL: Al menos 1 año de experiencia en una posición similar, preferiblemente en asesorías/gestorías o despachos de abogados. Buscamos una persona ordenada, responsable, con iniciativa, resolutiva y con trabajo en equipo. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Salario entre 19000€ y 25000€., • Horario de lunes a jueves de 8.45h a 18h (con media hora para comer) y viernes de 9h a 14h.

RECEPCIONISTA DE HOTEL DE 3 ESTRELLAS EN EL CENTRO DE MADRID. • Se busca CUBRIR LAS NOCHES., • Mínimo 10 años de experiencia, • 5 días a la semana, 8 horas (de 23h a 7am). 2 días de descanso., • Se trabaja fin de semana y festivos., • indispensable nivel alto de inglés *Abtenerse de aplicar si no se tiene mínimo 10 años de experiencia en el mismo rol. Es para hacer las noches. Se trabaja fin de semana y festivos.

Funciones principales: Gestión de rutas , chóferes conductores , Cargas , descargas Clientes Entregas etc En entrevista se atenderá a requisitos y gestiones .

Acerca del empleo: Estudios mínimos Bachillerato o Formación Profesional, valorable carrera universitaria. Inglés nivel intermedio (Mínimo B1), valorable francés y cualquier oro idioma. Informática a nivel usuario (Excel, Word, Outlook). Persona inquieta con ganas de aprender. Formación a cargo de la empresa. Trabajo presencial

¿Qué harás? Como parte del equipo, desempeñarás un rol clave en la comercialización y gestión de nuestras propiedades. Tus principales responsabilidades serán: • Realizar visitas a las propiedades y asesorar a potenciales inquilinos durante todo el proceso de reserva., • Gestionar consultas de clientes a través de teléfono, correo electrónico y otros canales de comunicación., • Acompañar el proceso comercial de principio a fin: gestión de leads, seguimiento de oportunidades, negociación y cierre de reservas., • Dar soporte al equipo de operaciones para garantizar el correcto funcionamiento del día a día de las propiedades., • Colaborar en la planificación y ejecución de campañas de marketing y comunicación para impulsar la captación de clientes., • Apoyar en tareas administrativas, de coordinación y gestión relacionadas con la actividad del negocio. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona dinámica, organizada y con clara orientación comercial, que disfrute del trato con clientes y quiera desarrollarse en un entorno ágil y en crecimiento. Requisitos: • Estudios universitarios Administración y Dirección de Empresas (ADE), Empresariales o disciplinas afines., • Perfil comercial, con habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades en un entorno dinámico., • Proactividad, autonomía y facilidad para aprender y adaptarse a nuevos retos., • Nivel alto de español e inglés, tanto hablado como escrito., • Excelentes habilidades organizativas y de gestión.

El puesto requiere conocimientos básicos de contabilidad, atención y resolución de incidencias. Se valorará ASISTENCIA A JUNTAS DE PROPIETARIOS. (de 10 a 12 al año. Según consideren ambas partes, se valorará a parte) Se valorará experiencia, presencia, conocimientos y don de gentes.

Oferta de empleo – Administrativo/a En nuestra empresa buscamos incorporar un/a administrativo/a para dar apoyo en la gestión diaria y coordinación de pedidos. Funciones principales • Recepción y gestión de pedidos., • Organización y seguimiento de pedidos y entregas., • Elaboración y control de albaranes., • Atención al cliente a través de teléfono y WhatsApp., • Coordinación interna con el equipo para asegurar el correcto funcionamiento diario. Requisitos • Persona organizada, resolutiva y con capacidad de trabajar en equipo., • Buen trato con el cliente y habilidades de comunicación., • Manejo básico de herramientas informáticas y gestión administrativa. Se valorará • Conocimientos de contabilidad., • Experiencia previa en puestos administrativos o atención al cliente., • Capacidad de organización en entornos dinámicos. Ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento., • Buen ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral., • Jornada y condiciones a concretar según perfil y experiencia. Si estás interesado/a, envíanos tu CV y cuéntanos un poco sobre ti.

Acerca de la Beca Durante esta beca, te integrarás en nuestro equipo de Revenue Management para dar apoyo en diversas tareas clave, contribuyendo directamente a la optimización de la performance hotelera. Las responsabilidades incluirán: • Análisis de indicadores clave de performance hotelera, como ADR, RevPAR, OCC y Pick Up., • Apoyo en la gestión de OTAs y canal directo, revisando disponibilidad, precios y paridades., • Carga y actualización de tarifas en extranets de plataformas líderes como Booking, Expedia y Airbnb., • Revisión de inventarios y detección de oportunidades de mejora., • Análisis de mercado y benchmarking de competidores., • Elaboración de reportes sencillos e insights para la toma de decisiones estratégicas., • Apoyo en la optimización de procesos internos del área de Revenue., • Coordinación con otros equipos para asegurar que la información esté actualizada y correctamente reflejada en los sistemas. ¿Qué buscamos? Nos gustaría conocerte si cumples con el siguiente perfil: • Estudiante de Turismo, ADE, Economía, Business Analytics, Marketing, Revenue Management, Dirección Hotelera o campos relacionados., • Interés genuino en el sector hotelero, la distribución online y la gestión de ingresos., • Dominio de Excel o Google Sheets a nivel básico/intermedio., • Capacidad analítica, atención al detalle y un fuerte deseo de aprender., • Persona organizada, proactiva y con excelente actitud para el trabajo en equipo., • Nivel de inglés intermedio., • Se valorará conocimiento previo o interés por herramientas específicas del sector como Booking.com, Expedia, Airbnb, Channel Managers, PMS, RMS o RateShoppers. No buscamos experiencia previa consolidada, sino motivación, capacidad de aprendizaje y ganas de crecer en un entorno real de negocio. Lo que ofrecemos en esta beca • Formación práctica integral en gestión hotelera, distribución online y análisis de ingresos., • Acompañamiento continuo por parte de un equipo experimentado para facilitar tu aprendizaje., • Modalidad de trabajo 100% presencial en Madrid., • Horario: lunes a jueves de 9:00 a 18:30 h y viernes de 9:00 a 15:00 h., • Posibilidad de aprendizaje en un entorno de crecimiento, con exposición directa a la operación real de diferentes activos hoteleros., • Ayuda económica a definir según convenio de prácticas y disponibilidad.

Grupo Prevent 21 es una empresa líder en servicios auxiliares, comprometida con ofrecer servicios de calidad y una atención al cliente excepcional. Funciones principales: Buscamos incorporar un/una administrativo/a para la sede de la Empresa, en Madrid. Las tareas a realizar incluyen: • Gestión del email interno., • Control y gestión del Departamento de facturación., • Gestión documental de la empresa, contratos de clientes, etc., • Recepción de paquetería., • Gestión con clientes. Requisitos: • Imprescindible ser una persona amable, responsable y con buena presencia., • Disponer de vehículo propio., • Experiencia previa obligatoria en puestos similares. Ofrecemos: • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Horario de lunes a jueves por la mañana de 8:00 a 15:00h. Viernes de 8:30 a 14:00h • Incorporación inmediata, • Ubicación: Ensanche de Vallecas (Madrid). Si eres una persona responsable, con vocación de servicio y buscas una oportunidad para formar parte de un equipo comprometido, queremos conocerte. Si estás interesado/a no dudes en inscribirte. ¡Esperamos conocerte!

Se necesita recepcionista a jornada completa en centro de madrid zona Gran Via. contrato de trabajo, 40h . IMPRERECINDIBLE INGLES