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Se selecciona personal especializado para la atención, sensibilización e intervención en Puntos Violetas en distintos municipios de la Comunidad de Madrid durante eventos festivos, culturales y de ocio. 📍 Ámbito de actuación • Diferentes municipios de la Comunidad de Madrid, • Eventos puntuales, fiestas locales y campañas institucionales 📅 Disponibilidad • Incorporación según calendario de eventos (principalmente fines de semana, festivos y horario nocturno), • Posibilidad de colaboración continuada durante la temporada de fiestas 🎯 Funciones principales • Atención directa a personas en materia de igualdad y prevención de violencias machistas, • Intervención y acompañamiento ante situaciones de acoso o agresión, • Sensibilización y difusión de información en igualdad de género, • Coordinación con fuerzas de seguridad, servicios sanitarios y recursos municipales, • Dinamización del espacio del Punto Violeta 📚 Requisitos • Titulación de Diplomatura o Grado en:, • Humanidades, • Ciencias Sociales y Jurídicas, • (o equivalente oficial), • Formación especializada en igualdad de género y violencia machista (al menos una de las siguientes):, • Máster en igualdad de género o violencia de género, • Especialista de Género (mínimo 600 horas), • Técnico/a Superior en Promoción de Igualdad de Género con especialización de 600 horas en igualdad y violencia machista 💼 Se valorará • Experiencia previa en Puntos Violetas o intervención en contextos festivos, • Experiencia en atención a víctimas de violencia de género, • Habilidades comunicativas, capacidad de gestión de conflictos y trabajo en equipo, • Formación complementaria en intervención social, mediación o educación

Your Mission, Should You Choose to Accept It… Do you have a passion for food and a hunger to grow your kitchen skills? As a Commis at The Social Hub, you’ll be the right hand to our senior chefs, supporting everything from mise-en-place to plating up the final dish. This role is all about learning on the job. Perfect for culinary school grads or entry-level pros ready to dive into a fast-paced, collaborative kitchen. You’ll work alongside a talented and supportive team, gaining hands-on experience and building the foundations for a solid culinary career. From daily prep to service rushes, your effort will be key to creating delicious guest experiences. We believe great food starts with great teamwork, so come ready to grow, get your hands dirty, and have fun along the way. Please, note that this is a "fijo discontinuo" contract, starting from May. In Case You Don’t Know Who We Are Known for being the rule breakers in hospitality, TSH is a fun, creative and inspiring environment where everyone can work, stay, learn and play and most importantly – be themselves. As an employer we look, act and think like a hotel, but instead we offer a lot more. Think student accommodation, long and short stay options, gyms, talks, events, rooftop bar and eat & drink escapes as well as community and coworking spaces. Located in The Netherlands, Germany, Austria, Italy, France, Spain, Portugal, and the UK, with several new openings on the way, this hybrid hospitality concept may take root in the heart of Europe, but our plans are set for going global. What You’ll Do • Assist with food preparation, mise-en-place, and kitchen setup across sections., • Follow recipes and directions closely, delivering dishes with accuracy and consistency., • Support plating during service, keeping things fast, clean, and delicious., • Work closely with senior chefs and kitchen porters to keep the kitchen running smoothly., • Help with cleaning routines and follow hygiene standards to the letter., • Store and label ingredients properly while helping to manage food stock and rotation., • Maintain a tidy station and pitch in wherever needed., • Uphold all health and safety practices. What You’ll Have • Some experience in a professional kitchen, or recently completed culinary school., • Basic knowledge of kitchen tools, cooking techniques, and hygiene practices., • A strong work ethic: reliable, on time, and ready to roll up your sleeves., • A learning mindset: open to feedback and eager to improve., • A team-first attitude with respectful communication., • A sense of pride in supporting food quality and the guest experience., • Fluency in Spanish, English is a plus! What We Offer • The opportunity to work at a dynamic, multi-national company. Not just another hotel - we’re a game changing innovator, challenging every convention and defining the future, • The opportunity to work for a Certified B Corp® company that balances profit with positive impact, collaborating with organizations like and the to create meaningful change, • The chance to learn and grow in your role with the potential for future growth, • Awesome discounts in all our properties in Europe and not just for you, but also for your friends and family!, • A wonderful workplace to call home, full of events, fun colleagues and all the other amazing salary/benefits stuff Who you are, is how we want you to be. To us, hybrid hospitality goes across the board, from how we service our guests to how we represent ourselves. Here, everyone belongs, and we welcome people no matter their nationality, gender, age, sexual orientation, religion or culture. Your authenticity keeps our team diverse. Come as you are.

En Grupo Peñalver, una empresa hostelera en crecimiento que valora a su equipo, estamos buscando un/a Auxiliar de Mantenimiento para nuestro local en Madrid. Si tienes conocimientos técnicos y buscas un ambiente de trabajo estable y dinámico, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades: • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo básico de las instalaciones del local (electricidad, fontanería, pintura, mobiliario, etc.)., • Identificar y reportar averías o necesidades de mantenimiento mayores., • Asegurar el buen funcionamiento y conservación de los equipos y la infraestructura., • Colaborar con el equipo para mantener un ambiente de trabajo óptimo y seguro. Requisitos: • Experiencia previa o conocimientos técnicos demostrables en mantenimiento general., • Capacidad para resolver problemas de manera eficiente., • Proactividad y atención al detalle., • Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Ofrecemos: • Estabilidad laboral en una empresa en crecimiento., • Salario competitivo., • Un buen ambiente de trabajo y dinámico., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Se busca lavaplatos y a veces ayudante de cocina, pero sobre todo que sea lavaplatos y todo lo que conlleva tener la cocina limpia y zona de trabajo. Aptitudes: Agilidad a la hora de trabajar con gran volumen Persona organizada Persona limpia Compañerismo Responsabilidad ante su área de trabajo y sus superiores Con disponibilidad de trabajar los fines de semana Horario de tarde continuado con algún día eventual de mañana. El horario sería de16:30 a 12:30 Dos días libres a la semana 30 días de vacaciones Salario según convenio, alrededor de 1250€ netos al mes

Buscamos personas para trabajar en la captación de empresas y en la promoción de nuestra aplicación, consiguiendo que nuevas empresas la utilicen. El sistema de pago es por comisiones: por cada empresa que incorpores, recibirás una comisión. Los ingresos pueden variar aproximadamente entre 200 € y 1.500 € al mes, dependiendo de tu rendimiento, implicación y resultados, ya que se trata de un trabajo basado en objetivos. Es una actividad sencilla y flexible, ideal para personas proactivas y con iniciativa.

Encargado/a de tiendas — Luna & Wanda En Luna & Wanda hacemos tartas de queso artesanas, pero en realidad trabajamos en algo más grande: crear momentos que la gente recuerde. Buscamos una persona para liderar nuestras cuatro tiendas en Madrid. Alguien que entienda que una tienda no es solo un lugar donde se vende un producto, sino un escenario donde pasan cosas: una recomendación bien hecha, un cliente que se siente cuidado, un equipo que trabaja con calma, una caja perfectamente colocada, una vitrina impecable, una sonrisa en el momento justo. Nos inspira una idea sencilla: la hospitalidad no empieza cuando el cliente entra por la puerta, empieza mucho antes, en cómo se organiza el equipo, cómo se cuidan los detalles y cómo se lidera desde el ejemplo. Qué buscamos: Buscamos una persona con experiencia gestionando equipos, liderando personas y coordinando operaciones del día a día. No es imprescindible venir de hostelería. Puedes venir de retail, moda, lujo, belleza, hoteles, atención al cliente, experiencias, eventos o cualquier sector donde hayas aprendido a cuidar personas, procesos y detalles. Lo importante para nosotros es otra cosa: actitud, criterio, sensibilidad, compromiso y ganas de construir algo bonito. Queremos a alguien que sea: Líder, pero cercano/a. Capaz de exigir, acompañar, escuchar y sacar lo mejor de cada persona. Muy orientado/a al cliente. Que disfrute del trato con la gente y entienda que cada interacción puede mejorarle el día a alguien. Detallista y perfeccionista. De esas personas que ven una vitrina mal colocada, una mesa desordenada o un gesto frío antes que nadie. Organizado/a y resolutivo/a. Con capacidad para priorizar, anticiparse, tomar decisiones y mantener las tiendas funcionando con orden. Proactivo/a. Que no espere a que le digan todo lo que hay que hacer. Que proponga, mejore y empuje. Empático/a. Con clientes, con el equipo y con la realidad del día a día en tienda. Comprometido/a. Porque buscamos a alguien que quiera implicarse de verdad, no simplemente cubrir un puesto. Qué harás: Tu misión será coordinar y liderar nuestras cuatro tiendas para que todas respiren la misma forma de hacer las cosas: producto cuidado, equipo alineado, atención excelente y una experiencia de marca coherente. Entre tus responsabilidades estarán: Liderar, acompañar y motivar a los equipos de tienda. Organizar turnos, horarios y necesidades del personal. Asegurar que cada tienda esté impecable: producto, vitrina, limpieza, orden, música, temperatura, ambiente y experiencia. Velar por que la atención al cliente sea cercana, elegante y memorable. Detectar oportunidades de mejora en procesos, ventas, equipo y experiencia. Coordinarte con obrador, dirección y equipos de tienda. Resolver incidencias del día a día con criterio y calma. Formar a nuevas incorporaciones y transmitir la cultura de Luna & Wanda. Asegurar que las tiendas no solo vendan bien, sino que representen bien la marca. Qué necesitamos: Experiencia previa gestionando equipos. Capacidad de liderazgo y comunicación. Organización, autonomía y sentido de la responsabilidad. Disponibilidad para trabajar y supervisar fines de semana. Gusto por el detalle y por el trato con el cliente. Muchas ganas de formar parte de una marca en crecimiento. Qué valoramos especialmente Valoramos a las personas que hacen que las cosas pasen. Las que no dicen “esto no es mío”, sino “voy a ver cómo lo resolvemos”. Las que entienden que un cliente no siempre recuerda lo que compró, pero sí cómo se sintió. Las que cuidan al equipo porque saben que una buena experiencia hacia fuera empieza por una buena cultura hacia dentro. Las que creen que vender una tarta también puede ser una forma de hospitalidad. Qué ofrecemos: Formar parte de una marca boutique en crecimiento. Espacio para proponer, mejorar procesos y dejar huella. Un equipo joven, comprometido y con ganas de hacer las cosas bien. Jornada: de miércoles a domingo (con disponibilidad para poder cambiar días y cubrir algún imprevisto en tiendas). Sobre Luna & Wanda: Luna & Wanda es una pastelería boutique especializada en tartas de queso artesanas en Madrid. Nacimos con una idea sencilla: hacer tartas de queso únicas y para recordar. Hoy seguimos creciendo, pero intentando no perder lo que nos trajo hasta aquí: el cuidado por el producto, la obsesión por el detalle y la voluntad de que cada persona que entre en una tienda se lleve algo más que una caja. Nuestro eslogan: Nosotros ponemos el postre, tú te llevas el mérito. Cómo aplicar: Si crees que este puesto va contigo, nos encantará conocerte. Cuéntanos brevemente quién eres, qué experiencia tienes liderando equipos y qué significa para ti dar un buen servicio al cliente.

🏙️ Agente de Guardia 24/7 – ON IT 📍 Madrid En ON IT brindamos soporte operativo para pisos turísticos, resolviendo incidencias presenciales de forma rápida, profesional y orientada al huésped. Trabajamos con procesos claros, call center 24/7 y foco en la calidad del servicio. Buscamos Agentes de Guardia para cubrir incidencias presenciales en Madrid. 🔔 ¿Cómo funciona la guardia? • Guardia de 3 o 4 días fijos por semana., • Durante los días asignados, la disponibilidad es de 18hs en adelante., • Nuestro call center atiende las llamadas de los huéspedes., • Solo se te contactará cuando la incidencia requiere intervención presencial., • Dispondrás de hasta 60 minutos para resolver la incidencia. 🛠️ Tareas principales • Retirar llaves desde el trastero/base operativa., • Desplazarse al piso para:, • Abrir al huésped en caso de pérdida, extravío o robo de llaves., • Asistir con incidencias puntuales (ej.: entrega de sábanas u otros elementos)., • Reportar la incidencia una vez resuelta. 💶 Pago fijo mensual: 400 EUR + IVA Pago por salida: • 18:00 a 22:00: 20 EUR, • 22:00 a 00:00: 40 EUR, • Desde las 00:00 en adelante: 60 EUR 📋 Requisitos • Movilidad propia (bici, moto o patinete)., • Poder facturar / ser autónomo o estar dispuesto a serlo., • Mínimo 3 días fijos de disponibilidad semanal., • Compromiso mínimo de 3 meses., • Disponibilidad para una capacitación online de 60 minutos., • Perfil responsable, puntual y resolutivo., • Deseable un nivel basico/intermedio de inglés. 🌟 Ideal para personas que: • Son super responsables y comprometidas, • Saben trabajar en equipo y tienen orgullo por lo que hacen, • Se mueven bien por la ciudad y disfrutan de interactuar con personas y resolver problemas, • Pueden trabajar de forma autónoma y bajo procedimientos claros., • Tienes experiencia en atención a huéspedes