Para personas de 16 años jobs in Spain

Estamos buscando un/a Responsable QSHE para liderar la estrategia QSHE en Francia e Italia, garantizando el cumplimiento normativo y altos estándares de calidad. El/la Responsable QSHE lidera la estrategia HSE y de Calidad de la entidad, respetando los requisitos reglamentarios, legales, los códigos de construcción y los estándares de Molgas. El objetivo es mejorar la eficiencia de la entidad, la satisfacción del cliente, la salud en el trabajo y la seguridad de los empleados, así como los aspectos medioambientales de las actividades. Responsabilidades • Liderar el enfoque de Salud, Seguridad, Calidad y Medio Ambiente en Francia e Italia., • Gestionar la preparación ante emergencias y la formación del personal., • Promover una cultura preventiva dentro de la organización mediante iniciativas específicas., • Trabajar en el Sistema de Gestión Integrado (IMS)., • Definir procedimientos de trabajo, instrucciones técnicas, etc., con un enfoque centrado en las personas., • Colaborar en la definición de KPIs y métricas, asegurando el cumplimiento y la mejora continua., • Apoyar las actividades regulares en las áreas de Salud y Seguridad, Medio Ambiente y Calidad: evaluaciones, planificación, formación, coordinación de actividades empresariales, gestión de EPI, respuesta ante emergencias, etc., • Liderar acciones de control (inspecciones, verificaciones, auditorías) en estas áreas., • Participar en los Comités de Seguridad de la empresa., • Contribuir a los objetivos de sostenibilidad y preparar informes para cumplir con los compromisos organizacionales. Requisitos • Titulación en Prevención de Riesgos Laborales o Máster en Salud y Seguridad en el Trabajo. Se requiere certificación CCST y nivel 2 de ATEX., • De 5 a 7 años de experiencia en un puesto similar, idealmente en el sector industrial., • Conocimientos avanzados en HSE (idealmente con certificación NEBOSH) y experiencia con sistemas de gestión integrados (ISO 9001, 14001 y 45001)., • Idiomas:, • Español y Francés C1/C2 – Obligatorio, • Inglés B2 deseable, • Disponibilidad para viajar dentro de Francia y ocasionalmente por Europa. Competencias • Fuertes habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Capacidad para priorizar y tomar decisiones., • Proactividad y orientación a resultados., • Liderazgo y capacidad de influencia. Qué ofrecemos • Condiciones laborales flexibles y un paquete retributivo atractivo., • Desarrollo profesional con acceso a formación continua y oportunidades de crecimiento dentro de un grupo en expansión. Sobre la empresa Molgas es una empresa de suministro y distribución de GNL, bioGNL y gases renovables en el segmento downstream. Presente en más de 16 países de Europa, Molgas suministra combustibles bajos en carbono a clientes finales en los sectores Industrial, de Movilidad y Marítimo. Con una amplia base de activos que incluye terminales de licuefacción a pequeña escala, camiones y semirremolques, plantas de regasificación satélite, estaciones de servicio y buques de abastecimiento de bioGNL, Molgas tiene una capacidad inigualable para entregar combustibles limpios con los más altos estándares de seguridad y fiabilidad a una amplia gama de clientes. Gracias a sus capacidades internas de aprovisionamiento energético de primer nivel, Molgas garantiza que los combustibles suministrados sean no solo limpios, sino también competitivos en costes. Con más de 25 años de experiencia en la operación de cadenas de suministro criogénicas, Molgas puede entregar GNL y bioGNL en toda Europa, tanto en tierra como en mar, ayudando a sus clientes a alcanzar sus objetivos de descarbonización sin comprometer su rentabilidad. En Molgas, creemos firmemente en el valor de la diversidad y la inclusión como pilares clave de nuestro crecimiento. Promovemos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, asegurando que cada candidatura sea evaluada únicamente por sus méritos y competencias. Fomentamos un entorno laboral donde todas las personas —independientemente de su género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género o discapacidad— puedan desarrollarse profesionalmente. ¡Si compartes nuestros valores, estaremos encantados de conocerte!

SENSIA es un fabricante y desarrollador líder de soluciones avanzadas de imagen infrarroja con sede en Madrid, España. Con más de 15 años de experiencia, nuestro hardware, software basado en IA y análisis avanzados están presentes en más de 45 países de todo el mundo, en sectores como el petróleo y el gas, la industria química, la seguridad, la defensa y muchos más. Nos especializamos en imágenes ópticas de gas (monitoreo continuo y portátil), imágenes infrarrojas inteligentes, monitoreo continuo, detección óptica automatizada de gases y llamas, y termografía. SENSIA se encuentra en pleno crecimiento empresarial y desarrollo tecnológico, con un alto grado de innovación que impactará en los próximos diez años. Para afrontar los retos futuros de la empresa, necesitamos ampliar nuestro equipo de Producción. 🚀¿Cuáles serán tus funciones? • Montaje de equipos electrónicos de tecnología avanzada, • Cableado y ensamblaje de sistemas eléctricos y mecánicos (posicionadores, cajas de campo...), • Verificación de funcionamiento de equipos (tests eléctricos y comprobaciones funcionales), • Lectura e interpretación de planos mecánicos y eléctricos y esquemas electrónicos, • Formando parte del departamento de producción, colaboración con los departamentos de ingeniería y calidad 🔍¿Qué perfil buscamos? • Ciclo Formativo de Grado Superior en Mantenimiento Electrónico o similar, • Habilidad para manejar herramientas de montaje, soldadura y conexiones eléctricas, • Capacidad para seguir instrucciones y documentación técnica, • Ganas de aprender, atención al detalle y buena actitud en trabajo en equipo, • Se valora positivamente: experiencia previa en montajes electromecánicos y curso de carretillero y curso de trabajo en alturas vigentes 🫴🏻¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • 23 días de vacaciones, más el 24 y el 31 de diciembre libres., • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Cobee: Programa de remuneración flexible, • Horario flexible de lunes a jueves: 8-10 h/17-19 h y viernes: 8-10 h/14-16 h., • Ambiente de trabajo joven y dinámico 📍Leganés, Madrid. ¿Quieres saber más? Envíanos tu solicitud a través de LinkedIn ❗ #SENSIA #ImágenesInfrarrojasConIA En todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción profesional, SENSIA garantiza, cumple y respeta en todo momento el derecho a la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y diversidad. Promueve proactivamente un ambiente laboral libre de discriminación de cualquier tipo dentro de la organización, donde las personas puedan crecer profesionalmente con base en su valor y potencial, sin tomar en consideración, bajo ninguna circunstancia, raza o etnia, color, estado civil, religión o creencias, ideas políticas, edad, nacionalidad, sexo, orientación o condición sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal.

Somos una consultora especializada en Compras. A través de nuestras soluciones tecnológicas, área de consultoría y servicios de outsourcing de procesos de compras BPO, ponemos a disposición de nuestros clientes el conocimiento, la metodología, la tecnología y el mejor talento especializado, ayudando a nuestros clientes a gestionar sus compras de forma eficiente, en un entorno seguro y aumentando la rentabilidad de su negocio. Trabajamos para empresas de cualquier tamaño (de la gran empresa a la pyme) y de cualquier sector: banca, servicios, industriales.... Dentro de nuestro proceso de crecimiento, necesitamos incorporar un/a Agente Customer Servie con experiencia, para unirse a nosotros. Principales Funciones y responsabilidades: • Atención a los usuarios en el uso de la plataforma tecnológica y gestión de incidencias, • Resolución de dudas en los procesos de trabajo, gestión de documentación., • Soporte técnico en las herramientas y software específicos implantados en el cliente., • Gestión administrativa derivada de los puntos anteriores. Requisitos de la posición: • Imprescindible NIVEL ALTO INGLÉS hablado y escrito., • Valorable Alemán., • Experiencia en gestión telefónica y atención al cliente. Valorable experiencia en soportes técnicos informáticos., • Buen manejo de herramientas informáticas, gusto por las tecnologías, • Formación: Grado superior o similar, • Experiencia: al menos 1 años en posiciones similares. Otros: • De septiembre a junio: horario de L-J: de 10:00 a 19:00, V de 10:00 a 16:30 (incluida media hora para comer)., • Julio y agosto: horario de L-V de 09:00 a 16:30 (incluida media hora para comer). Damos la bienvenida a todas las personas, sin distinción ni discriminación por motivos de origen, género, edad, condición, religión, opinión, preferencia sexual, estado civil, o cualquier otra. Asimismo, brindamos las mismas oportunidades a todas y todos nuestros colaboradores. En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, le informamos de que sus datos personales serán tratados por Fullstep con la finalidad de incluir su candidatura en nuestros procesos de selección de personal. Puede ejercer sus derechos en materia de protección de datos mediante comunicación dirigida a nuestro Responsable de Protección de Datos en . Puede obtener información adicional sobre el tratamiento de sus datos en nuestra Política de Privacidad publicada en .

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales de unas 8.500 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona desde el corazón. Queremos incorporar un/a REFERENTE REGIONAL DE COMPRAS en nuestro equipo de la Sede Central, ubicada en Madrid. Tu misión será coordinar la gestión del área de Compras de los 7 centros de la zona de competencia (zona Centro-Sur) promoviendo procesos de negociación conjunta que favorezcan la centralización. 🎯Funciones principales • Ser miembro activo de la Comisión de Compras., • Promover sinergias entre centros para optimizar volumen, calidad y condiciones., • Coordinar procesos de negociación regional con enfoque participativo., • Reportar a la Jefatura Corporativa de Compras y Contrataciones., • Colaborar en la elaboración y evaluación del plan estratégico del área de Compras., • Colaborar en el desarrollo profesional de los Técnicos de Compras de los Centros., • Además de sus responsabilidades regionales, la persona seleccionada proporcionará apoyo técnico directo al área de Compras del centro de trabajo ubicado en Ciempozuelos. Este apoyo incluirá la colaboración en procesos locales, la asistencia en tareas administrativas y operativas del área, y la coordinación puntual con el equipo del centro para asegurar la alineación con los criterios regionales y corporativos. 🙌Ofrecemos • Ubicación centro de trabajo: FH Ciempozuelos. Con posibilidad de traslados puntuales a Sede Central en Madrid., • Contrato indefinido a jornada completa de Lunes a Viernes., • Horario flexible de 08:00 – 16:00 / 09:00 – 17:00., • Incorporación a un equipo consolidado y en constante crecimiento., • Formación continua y acompañamiento profesional., • Entorno de trabajo cálido, ético y colaborativo. 🔎Requisitos • Formación mínima: FP Grado Superior en Compras o Administración., • Experiencia mínima: 3 años en puestos similares., • Conocimientos imprescindibles: Nivel alto de Microsoft Office (dominio de Excel)., • Formación valorable: Grado universitario (Finanzas, ADE, Economía), postgrado en gestión sanitaria – Compras – Logística, y materias relacionadas con el puesto. 💯Competencias específicas • Habilidad para relaciones interpersonales y generación de consensos., • Visión estratégica y capacidad de liderazgo., • Organización, meticulosidad y manejo de grandes volúmenes de datos. Fundación Hospitalarias está comprometida con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Impulsando un nuevo mundo con Exide Technologies Sobre nosotros Exide Technologies () es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía para aplicaciones automotrices e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado globalmente baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética e impulsando un futuro más limpio. La cultura y la estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad ambiental. La compañía cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 de reciclaje en toda Europa, lo que garantiza resiliencia y una baja huella de CO2 gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5000 empleados, proporcionamos soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1600 millones de euros a clientes de todo el mundo cada año. La División de Automoción de Exide Technologies fabrica baterías de 12 V para todos los conceptos de motorización, desde vehículos de combustión interna hasta vehículos eléctricos y todoterreno. Ofrecemos baterías de plomo-ácido e iones de litio para vehículos ligeros y comerciales, motocicletas, embarcaciones y más. Atendemos a fabricantes de equipos originales (OEM) y al mercado de posventa con nuestras mejores marcas y las de nuestros clientes. Sobre el puesto Para nuestra fábrica de producción de baterías de la división de Automoción, buscamos un/a Técnico/a de Supply Chain para dar soporte a Logística, Planificación, Almacén y Distribución. Misión del puesto Desarrollar y ejecutar los trabajos administrativos precisos para el abastecimiento de materias primas y auxiliares, de acuerdo con la normativa de Compras, para mantener el adecuado control del almacén, en relación con la planificación de la producción semanal y mensual y con las salidas de producto terminado del área de distribución. Las responsabilidades y funciones del puesto incluyen, entre otras: • Analizar y elaborar la documentación necesaria para el mantenimiento de almacenes y abastecimiento de mercancías., • Llevar el control de los archivos y material de oficina y en general los que sean precisos para el correcto funcionamiento del almacén y las oficinas de la planta., • Realizar los trabajos administrativos requeridos por el Almacén y algunos de Compras. (Transacciones de carga, formación, listado de los mismo)., • Actualizar y validar las producciones con el responsable de planificación., • Procesar los pedidos del material indirecto (auxiliares)., • Confeccionar los boletines de entrada de materiales de proveedores., • Mantener actualizados los archivos de proveedores (pedidos, boletines)., • Realizar los pedidos fijos mensuales. ( Mantenimiento, Seguridad y Limpieza), • Solicitar precios a proveedores del material de oficina e imprenta., • Gestionar y controlar el material de oficina., • Efectuar reclamaciones de pedidos pendientes de recibir., • Subsanar incidencias de facturación de proveedores., • Prepara la documentación y listados necesarios para la reunión semanal de producción y otros documentos requeridos por el responsable de programación., • Actualiza el fichero de las órdenes de fabricación terminadas., • Recepcionar solicitudes de compra y transformar estas solicitudes en pedidos de compras., • Actualizar y volcar los datos de fabricación en las distintas secciones en el sistema., • Actualizar y Volcar los datos de producción en el sistema., • Confeccionar las expediciones de salida de materiales al exterior cuando no puede realizarlo el Supervisor de Almacén., • Emitir informes sobre el estado de subproductos cuando no puede realizarlo el Supervisor de Almacén., • Procesar los pedidos de material directo (materias primas) en ausencia del Supervisor de Almacén., • Elaborar y distribuir los procedimientos de trabajo de los proveedores de servicio externos (Mantenimiento, Seguridad y Limpieza). ¿Cómo es el candidato ideal? • Licenciado/graduado en ADE ó FPII/Grado Superior en Administración y Finanzas o Transporte y Logística., • Experiencia de mínimo 3 años desarrollando las funciones del puesto., • Conocimientos avanzados de ofimática., • Inglés B2 (se utiliza con frecuencia semanal en correos y alguna reunión)., • Perfil analítico., • Buenas habilidades de comunicación intra e interdepartamental., • Potencial para crecer profesionalmente en otras posiciones del departamento. ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos un puesto 100% presencial, desafiante, responsable y variado en una división moderna y de rápido crecimiento dentro de una compañía internacional. Disfrutarás de un salario competitivo según mercado, ambiente de trabajo altamente colaborativo y de interesantes oportunidades de desarrollo personal y profesional, iniciativas adicionales de bienestar corporativo y diversas ventajas clave, entre ellas: • Plan de Pensiones financiado por la empresa., • Seguro médico con condiciones preferenciales. Cheque guardería., • Comedor gratuito con desayuno de lunes a viernes y comida de lunes a jueves., • Horario de Lunes a Jueves de 7:45 a 16:30 y Viernes de 7:45 a 14:30 todo el año., • 26 días laborables de vacaciones (220 días de trabajo)., • Cesta de Navidad., • Parking de empresa gratuito., • Clases de inglés gratuitas. Trabajar con nosotros significa compromiso y agilidad. Nuestra cultura de aprendizaje continuo y nuestro compromiso con la sostenibilidad y la diversidad crean un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades y tu carrera profesional. No dudes en inscribirte si crees que cumples con los criterios y te entusiasma unirte a nuestro proyecto. Envía tu solicitud junto con un CV actualizado y si cumples con el perfil, un miembro de nuestro equipo se pondrá en contacto contigo. ¡Mucha suerte! Nuestra energía: ¡Eres tú! Juntos, transformaremos el sector energético. Exide es un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a la igualdad de oportunidades laborales independientemente de la raza, el color, la ascendencia, la religión, el sexo, el origen nacional, la orientación sexual, la edad, la ciudadanía, el estado civil, la discapacidad o la identidad de género. Exide está comprometido con la sostenibilidad y la creación de valor, respetando los límites del planeta y promoviendo un cambio positivo tanto para el medio ambiente como para las personas dentro del sistema global de almacenamiento de energía. Exide Technologies: Impulsando un nuevo mundo

¿Te apasiona el mundo del motor y quieres formar parte de la empresa líder en el sector de vehículos de ocasión? En Ocasión Plus, seguimos creciendo y buscamos un/a Analista de Garantías para unirse a nuestro equipo técnico de postventa. ¿Cuál será tu misión? Serás el/la responsable de analizar, gestionar y validar las incidencias de garantía de los vehículos vendidos, coordinando con talleres, clientes y otros departamentos. Tus funciones serán: • Validar y analizar solicitudes de garantía recibidas., • Revisar presupuestos y facturas de reparación., • Contacto con talleres colaboradores para seguimiento de incidencias., • Control del cumplimiento de las coberturas de garantía., • Gestión documental y elaboración de informes técnicos., • Atención y resolución de reclamaciones relacionadas con garantía. Requisitos: • Formación en automoción, ingeniería mecánica o similar (deseable)., • Experiencia mínima de 3 años en la gestión de garantías en automoción (en talleres, concesionarios o empresas de VO)., • Conocimientos técnicos en mecánica de vehículos., • Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión., • Habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo. Valoramos positivamente: • Conocimiento de plataformas de garantías externas., • Experiencia en gestión postventa. Se ofrece: • Incorporación a una empresa líder en el mercado y en expansión con más de 80 centros a nivel nacional., • Salario competitivo según valoración (14 pagas)., • Variable trimestral por alcance de objetivos., • Contrato indefinido., • Horario de trabajo: lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 horas en Las Rozas de Madrid. En OcasionPlus creemos en las personas, en la eficiencia, en la tecnología... y en dar lo mejor a nuestros clientes. Si te reconoces en esta oferta, no dudes en aplicar o escribirnos por privado. ¡Te estamos esperando! #OportunidadLaboral #AtencionAlCliente #Automocion #EmpleoMadrid #OcasionPlus #ExperienciaCliente #Posventa

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad, necesitamos incorporar un coordinador/a técnico/a dentro de la SMO, con al menos una experiencia mínima de 7 años, dentro de los últimos 10 años, en Tecnología de la Información, así como una experiencia mínima de 4 años en las funciones y competencias detalladas a continuación: • Coordinación, Mejora y Evolución continua del servicio, con estrecho seguimiento del servicio prestado por el área de TI hacia la Organización., • Seguimiento de indicadores (ANS) y reporting a la Dirección., • Gestión de proveedores, • Gestión del catálogo de servicio Las competencias requeridas son: • Gestión y seguimiento proactivo de Servicios y Proyectos, recursos y actividades., • Capacidad técnica necesaria (conocimientos en herramientas Microsoft, Linux y ansible) para realizar la interlocución entre equipos técnicos y los responsables del cliente, junto con capacidad de poder ofrecer una visión global de las actividades, mejoras y servicio prestado a la Organización. Formación • Titulación mínima de grado superior., • Se valorará certificación ITIL y metodología Agile Modalidad flexible turno de mañana (7:30 a 16:30 de L a V) con al menos 2 días por semana de presencialidad de forma habitual, pero con mas presencialidad (de 3 a 4 días por semana) los primeros meses (2 meses aprox) para mejorar y optimizar el onboarding en el proyecto. ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido, • Carrera profesional personalizada en función de tu formación y experiencia., • Formación desde el primer día dirigido a la especialización técnica., • Plan de certificaciones técnicas en tu área de conocimiento., • Salario en función de la experiencia del candidato., • Modelo de teletrabajo híbrido y flexible., • Trabajar en un buen ambiente de equipo donde podrás aprender y enseñar. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Estamos buscando un(a) Arquitecto de Nube Azure e Integración para integrarse en nuestro equipo y trabajar con un cliente de Apuestas Deportivas en Madrid Horario: Lunes a jueves de 09:00h a 18:30h, viernes de 09:00h a 16:00h y con jornada intensiva en verano durante los meses de Julio y Agosto. Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Cuáles serán tus funciones: • Definir e implementar arquitectura de integración entre Dynamics/Dataverse y sistemas externos, • Diseñar arquitecturas cloud/híbridas usando servicios Azure • Establecer governance de APIs, colas, arquitectura event-driven y desacoplada Qué perfil buscamos: • Azure Functions: Desarrollo y despliegue de funciones serverless, • Logic Apps: Creación de workflows de integración, • Service Bus & Event Grid: Expertise en mensajería y eventos, • Patrones de integración: Event-driven y arquitecturas desacopladas, • Seguridad e identidad: Managed identities, OAuth, Azure AD, • API Management: Gestión y governance de APIs, • DevOps: Automatización de despliegues y CI/CD, • Diseño de arquitecturas cloud/híbridas, • Conocimientos de patrones de microservicios, • Experiencia en transformación digital, • Capacidad de diseño de soluciones escalables, • Inglés alto Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Estamos buscando un(a) Arquitecto de Datos para integrarse en nuestro equipo y trabajar con un cliente de Apuestas Deportivas en Madrid Horario: Lunes a jueves de 09:00h a 18:30h, viernes de 09:00h a 16:00h y con jornada intensiva en verano durante los meses de Julio y Agosto. Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Cuáles serán tus funciones: • Diseñar modelos de datos en Dataverse y estrategia avanzada de reporting/analytics, • Implementar governance de datos, control de calidad y procesos de migración, • Colaborar con equipos de Data/BI para armonizar soluciones de plataforma Qué perfil buscamos: • Dataverse: Modelado avanzado de entidades y relaciones, • Power BI: Dashboards e integración con Dataverse, • CosmosDB & SQL Server: Gestión de bases de datos, • Azure Fabric & Synapse: Plataformas de analytics modernas, • Data Lake: Arquitecturas de almacenamiento de datos, • Migración de datos: Estrategias y procesos de limpieza, • Optimización: Rendimiento de queries y reportes, • Governance y calidad de datos, • Arquitectura de datos empresarial, • Experiencia en proyectos de migración de datos, • Conocimientos de metodologías BI/Analytics, • Inglés alto Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Estamos buscando un(a) Arquitecto de Soluciones Dynamics 365 & Power Platformpara integrarse en nuestro equipo y trabajar con un cliente de Apuestas Deportivas en Madrid Horario: Lunes a jueves de 09:00h a 18:30h, viernes de 09:00h a 16:00h y con jornada intensiva en verano durante los meses de Julio y Agosto. Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Cuáles serán tus funciones: • Liderar el diseño funcional/técnico para la evolución de procesos, entidades, automatizaciones y UX en Dynamics 365 y Power Platfor, • Mapear requisitos desde CRM 2013 hacia la nueva plataforma e implementar nuevas funcionalidades, • Comunicar con stakeholders de negocio para capturar requisitos Qué perfil buscamos: • Dynamics 365 & Dataverse: Experiencia avanzada en implementación/configuración, • Modelado de procesos de negocio: Expertise en análisis y diseño, • Power Apps: Dominio de Canvas y Model-Driven apps, • Power Automate: Experiencia en automatización de procesos, • Business Rules: Implementación de reglas de negocio, • Migración funcional: Conocimientos en migración de soluciones, • Inglés alto Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás en el departamento de Instalaciones Eléctricas de nuestro centro ubicado en Las Matas. Tu misión como Ingeniero/a de sistemas 💡 será desarrollar y validar el concepto, dimensionado, arquitectura, especificaciones, diseño detallado, esquemas eléctricos y otra documentación técnica de los sistemas eléctricos del tren, así como la gestión técnica de sus proveedores, garantizando el cumplimiento de los requisitos de cada proyecto y asegurando la integración de sistemas, en plazo, calidad y coste. Y para ello, realizarás funciones como: • Diseñar los esquemas eléctricos y planos mecánicos de la instalación eléctrica de vehículos ferroviarios, así como el listado de materiales. 📝, • Realizar la gestión técnica de los proveedores, haciendo el seguimiento técnico y control de las entregas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos de cada proyecto desde la oferta hasta la validación., • Llevar a cabo la integración eléctrica 🔌 de los sistemas de otras áreas de conocimiento (mecánica, electrónica, tracción)., • Participar en la realización de las pruebas, desde la redacción de protocolos de prueba hasta la asistencia a pruebas estáticas y dinámicas del tren., • Asegurar el cumplimiento en plazos, calidad y costes de los proyectos. Lo que buscamos en ti: • Titulación de Grado y/o Master en Ingeniería Eléctrica, Industrial o similares., • Al menos 4 años de experiencia en diseño eléctrico. Conocimiento y experiencia en desarrollo de circuitos y esquemas eléctricos, listas de cableado, listas de materiales, etc. Interpretación de esquemas eléctricos y lógica de control., • Nivel de inglés fluido, al menos B2., • Conocimiento y experiencia en herramientas de diseño eléctrico (Eplan o similar) y de diseño mecánico (NX, Catia o similar)., • Con disponibilidad para viajar puntualmente a otros centros de trabajo y fuera de España si los proyectos lo requieren. En Talgo, te ofrecemos: • Contrato de carácter indefinido., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico, que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia., • Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Posibilidad de 2 días de teletrabajo superado el periodo de prueba de 6 meses., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 27 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2025 y 7 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad., • Autobuses lanzadera que facilitan la llegada al centro de trabajo., • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄

¡Únete a nuestro equipo! Si eres un profesional con una visión integral de la salud que combine la fisioterapia con la actividad deportiva esta oferta está diseñada para ti. CLINICA CALES es un espacio donde queremos ayudar a las personas a mejorar su calidad de vida a lo largo de los años, a través del movimiento, el entrenamiento y el fomento de un estilo de vida saludable. Actualmente estamos inmersos en un proceso de crecimiento y como parte de este crecimiento estamos buscando un Fisioterapeuta que se integre a nuestro equipo de profesionales. Responsabilidades: Realizar evaluaciones y diagnósticos fisioterapéuticos precisos. Diseñar y desarrollar planes de tratamiento personalizados basados en las necesidades de los pacientes. Realizar terapia manual, técnicas invasivas y ejercicio terapéutico de manera efectiva. Mantener registros detallados de los tratamientos y el progreso de los pacientes. Colaborar con otros profesionales de la salud para proporcionar un enfoque integral de atención al paciente. Requisitos: Título universitario en Fisioterapia y registro en el colegio profesional correspondiente. Experiencia previa e interés en fisioterapia y rehabilitación deportiva y entrenamiento funcional. Habilidades de comunicación y empatía para establecer una relación de confianza con los pacientes. Capacidad para trabajar la prevención de lesiones y mejora del rendimiento físico en equipos multidisciplinares.. Disponibilidad para trabajar por las tardes de 16:00 a 21:00. Ofrecemos: Entorno de trabajo estable, dinámico y en pleno crecimiento. Formación continua a cargo de la empresa y posibilidades de desarrollo personal y profesional. Oportunidad de trabajar con un equipo multidisciplinar de expertos en salud y deporte. Si crees que eres la persona que buscamos, inscríbete a esta oferta o mándanos tu CV actualizado y una carta de presentación a . Por favor, indica en el asunto del correo "Solicitud de empleo: Fisioterapeuta"

¿Te apasiona el mundo del motor y quieres formar parte de la empresa líder en el sector de vehículos de ocasión? En Ocasión Plus, seguimos creciendo y buscamos un/a Perito/a de automoción para la gestión de garantías para unirse a nuestro equipo técnico de postventa. ¿Cuál será tu misión? Serás el/la responsable de analizar, gestionar y validar las incidencias de garantía de los vehículos vendidos, coordinando con talleres, clientes y otros departamentos. Tus funciones serán: • Evaluar y diagnosticar averías en vehículos con garantía vigente., • Verificar si las incidencias reportadas por clientes están cubiertas por la garantía., • Coordinar con talleres propios y externos para la validación y ejecución de reparaciones., • Elaborar informes técnicos detallados., • Mantener una comunicación constante con el departamento de postventa y atención al cliente para optimizar los tiempos de reparación., • Controlar los costes y hacer seguimiento de las reparaciones. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en diagnóstico y reparación de vehículos., • Conocimientos sólidos de mecánica, electricidad y electrónica del automóvil., • Manejo de herramientas informáticas de costo de reparaciones (por ej. GT estimate)., • Habilidad para redactar informes técnicos., • Persona organizada, resolutiva y con buena capacidad de comunicación. Se valorará positivamente: • Experiencia previa como perito/a técnico o en gestión de garantías., • Conocimientos sobre contratos de garantía mecánica y coberturas. Ofrecemos: • Incorporación a una empresa líder en el mercado y en expansión con más de 100 centros a nivel nacional., • Variable trimestral por alcance de objetivos., • Salario competitivo según valoración (14 pagas), • Contrato indefinido, • Horario de trabajo: lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 horas en Las Rozas de Madrid. En OcasionPlus creemos en las personas, en la eficiencia, en la tecnología... y en dar lo mejor a nuestros clientes. Si te reconoces en esta oferta, no dudes en aplicar o escribirnos por privado. ¡Te estamos esperando! #OportunidadLaboral #AtencionAlCliente #Automocion #EmpleoMadrid #OcasionPlus #ExperienciaCliente #Posventa

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN SISTEPLANT: DREAM INNOVATE CHALLENGE! ¿Quiénes somos? En Sisteplant, no solo somos ingenieros, somos arquitectos del cambio. Con 40 años de vida, somos un referente en industrial 4.0, dónde nuestra misión es ayudar activamente a prosperar a nuestros clientes utilizando técnicas innovadoras de organización, fabricación y tecnologías de información. Somos líderes en el mercado de la consultoría industrial avanzada y en sistemas inteligentes con los productos PRISMA, CAPTOR y PROMIND. Desde la automoción hasta la energía, desafiamos los límites, creamos soluciones ingeniosas y llevamos la excelencia operativa a un nuevo nivel. Somos un equipo apasionado, diverso y creativo que se esfuerza conseguir la excelencia operacional gracias a la fábrica de futuro. Soñamos, Innovamos y aceptamos desafíos. Estamos implantados en España de hace más de 35 años con oficinas centrales en Madrid y delegaciones en Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia, así como una amplia red de distribuidores que nos permite prestar servicios en 5 continentes. Además de una sede en México desde hace 16 años. ¿Qué buscamos? Precisamos incorporar a un KEY ACCOUNT MANAGER DE INGENIERIA Y SOFTWARE para nuestra sede de Madrid. En Sisteplant, ofrecemos la oportunidad de formar parte de una empresa que valora la innovación, la colaboración y el crecimiento personal. ¿Cuáles son las funciones? En dependencia directa de la Dirección General, acompañarás a nuestros clientes en sus planes y estrategias de transformación industrial, con el objetivo de lograr fábricas ágiles, flexibles y eficientes: automatización flexible, tecnología de mantenimiento y producción, tecnologías de organización, inteligencia artificial, técnicas avanzadas de software engineering que aporta realmente valor de cambio. • Centrarás tu actividad en el desarrollo de propuestas técnico-comerciales orientadas a la optimización de procesos industriales, con enfoque holístico: tecnología, organización, desarrollo de capital humano e incorporación de nuevas tecnologías de fabricación., • Aportarás conocimiento sobre cómo transformar y desarrollar la estrategia industrial de una compañía., • Liderar la estrategia comercial de la región ejecutando los planes asociados., • Planificarás el proceso de venta, identificando a las empresas target y definiendo una oferta atractiva y rentable para nuestros clientes., • Realizarás la gestión del ciclo de vida de nuestros clientes., • Llevarás a cabo investigaciones de mercado con el objetivo de identificar nuevos targets., • Te responsabilizarás de representar a la empresa ante foros y asociaciones., • Participarás y dinamizarás jornadas tecnológicas y liderarás otras acciones orientadas a posicionamiento de la empresa y captación de clientes en la región. Requisitos del perfil: • Formación universitaria en Ingeniería, valorándose las especialidades de organización industrial y/o automática y electrónica., • Eres conocedor del tejido industrial en la región y cuentas con experiencia demostrada en la realización de actividades similares en el pasado, lo que te permite contar una amplia red de contactos., • Mínimo 5 años de experiencia realizando funciones de desarrollo de negocio y comerciales en empresas industriales, ingenierías de automatización, software o afines., • Experiencia en implantación de herramientas de SW en ámbitos industriales (ERP), se valorará especialmente GMAO/MES., • Acostumbrado a realizar presentación a cliente nacionales e internacionales., • Nivel de inglés alto. Buscamos a una persona dinámica, creativa, con capacidad de liderazgo, dotes de gestión de personas, buena interlocución tanto oral como escrita, autónoma y proactiva. Acostumbrada a trabajar en entornos tecnológicos y con un equipo humano joven y activo. Que ofrecemos: • Formación continua y planes de desarrollo de carrera: ¡crecerás tanto como te propongas!, • Horario flexible., • 24 días de vacaciones, • Retribución flexible., • Se ofrece un proyecto estable, sólido y de crecimiento, cuya base es el desarrollo tecnológico, un excelente ambiente de trabajo, la oportunidad de formarte y desarrollarte, y la promesa de que no te vas a aburrir. Somos una organización ambiciosa, innovadora, responsable y comprometida con el desarrollo de nuestras personas y nuestros clientes. Si estás listo/a para unirte a Sisteplant y ser parte de una empresa que impulsa el cambio: ¡Apúntate y formarás parte de la transformación!

LEGALITAS, compañía líder en servicios jurídicos, actualmente se encuentra en proceso de crecimiento en todas sus áreas de negocio, por lo que, precisamos incorporar un/a Responsable de Producto y Desarrollo de Negocio Legal, para nuestro área de Negocio Individual. Buscamos personas comprometidas e inconformistas, que quieran seguir desarrollando su carrera entre profesionales del sector en un ambiente colaborativo. Te contamos más... Objetivo del puesto Liderar el desarrollo y evolución del porfolio de asuntos judiciales, identificando oportunidades de negocio y optimizando los procesos de asignación y gestión con despachos propios y externos. El objetivo es impulsar el crecimiento rentable del negocio judicial, mediante la estandarización, innovación y mejora continua. Responsabilidades principales: • Análisis de mercado y oportunidades:, • Estudiar el mercado jurídico y judicial en busca de oportunidades de crecimiento., • Identificar necesidades no cubiertas del cliente final relacionadas con servicios judiciales., • Analizar las tendencias del sector, comportamiento del consumidor y actuaciones de la competencia. 2. Diseño e implementación de iniciativas • Diseñar nuevos servicios o acciones judiciales orientadas al crecimiento del área de despachos., • Liderar la definición de la operativa y coordinar la implantación transversal con las áreas implicadas (producto, operaciones, legal, IT, etc.)., • Asegurar el correcto alineamiento de las áreas en la gestión del nuevo servicio. 3. Seguimiento y control de negocio y económico: • Hacer seguimiento de las acciones implementadas asegurando su calidad y eficacia., • Controlar los KPIs económicos y de negocio, tanto de las nuevas iniciativas, como de las ya existentes en el área judicial., • Generar reportes de evolución, rentabilidad y eficiencia Perfil Requerido: • Formación: ADE, Derecho, Marketing o similar., • Experiencia: Mínimo 5-6 años en análisis de negocio, desarrollo de producto o desarrollo de negocio., • Conocimientos técnicos: Excel avanzado (Creación y dominio de tablas dinámicas), análisis de datos, gestión de proyectos. Competencias clave: • Pensamiento analítico y estratégico., • Organización y planificación., • Resolución ágil de problemas., • Capacidad de negociación., • Comunicación efectiva y liderazgo transversal., • Adaptabilidad a entornos dinámicos. Valorable • Experiencia en sector jurídico, especialmente en áreas procesales., • Participación en campañas judiciales o productos legales dirigidos al cliente particular., • Conocimiento de herramientas de BI, CRM o metodologías ágiles. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y salario competitivo según experiencia y trayectoria profesional., • Horario flexible de entrada y salida (De L a J de 08:00/10:00 a 17:30/19:30 horas, V de 08:00/09:00 a 15:00/16:00h)., • Modelo híbrido de trabajo (2 días en oficina)., • Jornada intensiva los meses de julio y agosto., • Seguro de vida desde el primer día., • Sistema de retribución flexible a través de Pay Flow + posibilidad de seguro médico privado Asisa (gratuito desde el 2º año)., • Producto Legálitas gratuito para ti por formar parte de la empresa (asesoramiento jurídico gratuito)., • Servicio psicológico gratuito para ti y tu familia 24h / 365 días de año., • Miembro Club Benefits, con acceso a un amplio catálogo de descuentos (viajes, ocio, restauración, Amazon, etc.), • Actividades Team Building (Sorteos, torneos pádel, senderismo, etc.) ...y mucho más, ¿Te animas?🚀

🎯 Bravo está contratando: Analista de Performance Media 📍 Ubicación: Calle Velázquez, 50, Madrid 📅 Detalles: Presencial, Jornada Completa 💡 ¿Quiénes somos en Bravo? Bravo nació hace más de 16 años con una misión clara: liberar a las personas del sobreendeudamiento. Desde entonces, hemos crecido hasta convertirnos en líderes en soluciones crediticias con presencia en 6 países (¡y contando!). Nuestra tecnología, experiencia y enfoque humano nos han permitido gestionar más de 600 millones de euros en deuda de clientes, ayudando a miles de personas a retomar el control de su vida financiera. Con el respaldo de inversores de primer nivel como GPF Capital, Cercano Capital (Paul Allen Estate) y Achieve, estamos preparados para multiplicar nuestro impacto en los próximos 5 años. ¿Te sumas? 📊 ¿Qué harás como Analista de Performance Media en Bravo? Serás parte de nuestro equipo de marketing de alto impacto, optimizando campañas digitales para maximizar su rendimiento y aportar datos que guíen nuestras decisiones estratégicas. Tu día a día incluirá: • Analizar el rendimiento de campañas en canales como Google Ads, Meta, Bing y programática., • Crear dashboards claros y accionables en Looker Studio, Power BI y Excel para comunicar resultados y oportunidades., • Automatizar procesos y desarrollar modelos predictivos que impulsen nuestras estrategias., • Colaborar de cerca con equipos comerciales para asegurar la coherencia y efectividad de nuestras acciones de marketing. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en análisis avanzado de datos y optimización de campañas digitales., • Dominio de Excel, Looker Studio y herramientas BI., • Capacidad para generar insights claros y tomar decisiones basadas en datos., • Conocimientos valorados: SQL, Python, Google BigQuery., • Formación en estadística, economía, marketing u otras áreas afines., • Perfil resolutivo, proactivo y con orientación a resultados., • Buenas habilidades comunicativas y enfoque colaborativo. 🎁 ¿Qué te ofrecemos a cambio? • Contrato indefinido a jornada completa, • Oficinas en plena Calle Velázquez, una de las zonas más top de Madrid., • Acceso a Wellhub, y adelanto de salario con Payflow, • Oportunidad de trabajar con equipos internacionales e intercambiar buenas prácticas., • Afterworks, equipo de fútbol, fiestas, eventos… ¡y espacio para proponer lo que tú quieras! 🚀 Nuestro ambiente En Bravo, te unirás a un equipo multicultural que no se conforma. Aquí celebramos los logros, aprendemos de los errores y siempre apuntamos más alto. Tu rol no será solo un trabajo: será parte de un proyecto con propósito. 📢 ¿Listo/a para impulsar tu carrera y cambiar vidas a través del marketing basado en datos? Postúlate ahora y cuéntanos cómo puedes ayudarnos a llegar más lejos. 👉 No olvides enviar tu CV en PDF con tus datos actualizados.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad estamos buscando perfil: administrador/a de infraestructura CPD. Descriptivo (detalles del perfil): Administrador/a de infraestructura CPD con una experiencia mínima de 7 años, dentro de los últimos 10 años, en Tecnología de la Información, así como una experiencia mínima de 4 años en las funciones y competencias descritas para el puesto solicitado. • Competencias relacionadas a la plataforma tecnológica de Infraestructura CPD, que incluye la gestión, mantenimiento y evolución de los sistemas Operativos Windows Server Datacenter, Linux (SUSE, Redhat, HPUX), cluster Microsoft, virtualización Hyper-V., • Experiencia con infraestructuras de 100 máquinas virtuales, cabinas de almacenamiento, configuración avanzada de redes SAN (Switches Brocade), hardware HP/DELL, solución Netbackup de Veritas y todas las herramientas de operación y automatización relacionadas (scripting, powershell,4GL, shell, etc). En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones... Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel... y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

Bravo está contratando: Técnico/a de Soporte (Madrid) Ubicación: Calle Velázquez, 50, Madrid ¿Por qué Bravo? En Bravo somos expertos en darle a las personas una segunda oportunidad financiera . Desde hace más de 16 años, ayudamos a quienes atraviesan dificultades económicas a reestructurar y negociar sus deudas, y ya hemos acompañado a más de 500.000 personas en ese camino. Hoy estamos en pleno crecimiento en Europa, y España, donde comenzamos hace ya 6 años, es una de nuestras mayores apuestas. ¿Quieres formar parte de este impacto real? Entonces, sigue leyendo. ¿Qué harás como Técnico/a de Soporte en Bravo? Serías la persona responsable de atender las diferentes incidencias de los usuarios, y del mantenimiento preventivo y correctivo de computadores, tanto de hardware como de software. Darás soporte a aplicaciones CRM/ERP desarrolladas Inhouse y apoyo en bases de datos. Llevarás el control de active directory básico y de las licencias de office. Gestionarás el inventario y el intercambio de piezas para reparar equipos laptop o de escritorio. ¿Qué buscamos en ti? Ser proactivo y tener don de gente. Día a día, te encontrarás interactuando de manera presencial o virtual con los diferentes colaboradores. Al menos 1 año de experiencia, desarrollando actividades de soporte técnico de primer nivel. También deberás de saber manejar biométricos, conocimiento básico en MacOS, en redes y soporte de impresoras. ¿Qué te ofrecemos a cambio? Contrato indefinido a jornada completa Salario fijo competitivo. Oficinas en Calle Velázquez, una de las zonas más exclusivas y con más vida de Madrid. Formación continua y especializada desde tu primer día. Ambiente joven, dinámico y multicultural. Aquí no hay zonas de confort: hay crecimiento real. Afterworks, fútbol, fiestas, eventos en la oficina… ¡y las ideas que tú traigas también cuentan! Acceso a Gympass y Payflow. ¿Te motiva cambiar vidas mientras haces crecer tu carrera? ¡Postúlate ahora! Adjunta tu CV en PDF con tus datos de contacto actualizados.

&##128222; Bravo está contratando: Técnico/a de Soporte (Madrid)&##128205; Ubicación: Calle Velázquez, 50, Madrid &##128161; ¿Por qué Bravo? En Bravo somos expertos en darle a las personas una segunda oportunidad financiera . Desde hace más de 16 años, ayudamos a quienes atraviesan dificultades económicas a reestructurar y negociar sus deudas, y ya hemos acompañado a más de 500.000 personas en ese camino. Hoy estamos en pleno crecimiento en Europa, y España, donde comenzamos hace ya 6 años, es una de nuestras mayores apuestas. ¿Quieres formar parte de este impacto real? Entonces, sigue leyendo. &##128270; ¿Qué harás como Técnico/a de Soporte en Bravo? Serías la persona responsable de atender las diferentes incidencias de los usuarios, y del mantenimiento preventivo y correctivo de computadores, tanto de hardware como de software. Darás soporte a aplicaciones CRM/ERP desarrolladas Inhouse y apoyo en bases de datos. Llevarás el control de active directory básico y de las licencias de office. Gestionarás el inventario y el intercambio de piezas para reparar equipos laptop o de escritorio. &##127919; ¿Qué buscamos en ti? Ser proactivo y tener don de gente. Día a día, te encontrarás interactuando de manera presencial o virtual con los diferentes colaboradores. Al menos 1 año de experiencia, desarrollando actividades de soporte técnico de primer nivel. También deberás de saber manejar biométricos, conocimiento básico en MacOS, en redes y soporte de impresoras. &##127873; ¿Qué te ofrecemos a cambio? Contrato indefinido a jornada completa Salario fijo competitivo. Oficinas en Calle Velázquez, una de las zonas más exclusivas y con más vida de Madrid. Formación continua y especializada desde tu primer día. Ambiente joven, dinámico y multicultural. Aquí no hay zonas de confort: hay crecimiento real. Afterworks, fútbol, fiestas, eventos en la oficina... ¡y las ideas que tú traigas también cuentan! Acceso a Gympass y Payflow. &##128226; ¿Te motiva cambiar vidas mientras haces crecer tu carrera? ¡Postúlate ahora! &##128073; Adjunta tu CV en PDF con tus datos de contacto actualizados.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad, necesitamos incorporar un coordinador/a técnico/a dentro de la SMO, con al menos una experiencia mínima de 7 años, dentro de los últimos 10 años, en Tecnología de la Información, así como una experiencia mínima de 4 años en las funciones y competencias detalladas a continuación: • Gestión de proveedores, • Gestión del catálogo de servicio Gestión y seguimiento proactivo de Servicios y Proyectos, recursos y actividades. • Capacidad técnica necesaria (conocimientos en herramientas Microsoft, Linux y ansible) para realizar la interlocución entre equipos técnicos y los responsables del cliente, junto con capacidad de poder ofrecer una visión global de las actividades, mejoras y servicio prestado a la Organización. Formación Titulación mínima de grado superior. Se valorará certificación ITIL y metodología Agile turno de mañana (7:30 a 16:30 de L a V) con al menos 2 días por semana de presencialidad de forma habitual, pero con mas presencialidad (de 3 a 4 días por semana) los primeros meses (2 meses aprox) para mejorar y optimizar el onboarding en el proyecto. ¿Contrato indefinido Carrera profesional personalizada en función de tu formación y experiencia. Formación desde el primer día dirigido a la especialización técnica. Salario en función de la experiencia del candidato. Modelo de teletrabajo híbrido y flexible. Trabajar en un buen ambiente de equipo donde podrás aprender y enseñar. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos