Trabajos partes de un de investigacion en España

¿quieres tener un trabajo de media jornada con un salario competitivo? ¿te interesan las causas sociales y quieres que tu trabajo tenga un impacto positivo en el mundo de las investigaciones de enfermedades infecciosas? ¿eres buen comunicador/a? ¿asumes retos y cumples con lo que te propones? ¡si tus respuestas fueron afirmativas entonces esta es una excelente oportunidad para ti! En ágora face 2 face queremos que formes parte de nuestro equipo de captadores/as de socios/as a pie de calle. Si quieres salvar vidas desde tu ciudad ¡únete a nosotros! ¿qué te ofrecemos? · salario fijo de 800€ brutos al mes por media jornada de 23 horas semanales + incentivos . Contrato indefinido · jornada laboral: lunes a viernes de 08:00 a 12:00 h. O de 13:00 a 17:00 · alta en seguridad social desde el primer día y contratación directa con ágora. · trabajo en stands, en equipo, formación continua y apoyo constante. · opciones de promoción y, desarrollo personal y profesional. - incorporación inmediata ¿cómo? Somos una fundación que lucha contra las enfermedades infecciosas desde hace más de 30 años. Por dicho motivo, nos acercamos a los pacientes para explicarles el trabajo que hacemos en nuestras campañas sensibilizandolos y animandolos para que colaboren con nosotros como socios para juntos poder lograr una cura para terminar con estas enfermedades.

About the job Descripción de la empresa SLS Barcelona, ​​un resort urbano de cinco estrellas de experiencias extraordinarias, trae una nueva variedad de glamour, indulgencia y excelencia junto al mar al distrito costero del Port Fòrum de Barcelona. Aquí, las características distintivas de SLS (ambiente lúdico, trato VIP y experiencias teatrales) se combinan con vistas idílicas para crear un escenario lujoso para que se desarrolle lo extraordinario. El único hotel de 5 estrellas de la ciudad que cuenta con una terraza en cada habitación (471 en total), SLS Barcelona lo abarca todo en su deleite, ofreciendo una variedad de comodidades exclusivas que incluyen restaurantes y bares en la azotea, tres piscinas, un amplio salón de baile de 800 metros cuadrados con abundante luz natural, salas de descanso para reuniones de todos los tamaños, un spa rejuvenecedor y un gimnasio de última generación. ¡Dile adiós a lo ordinario y hola a lo extraordinario! Descripción del empleo Tu día a día Bajo la orientación general del/la Security Manager, serás la persona responsable de lograr y cumplir con los requisitos de políticas de SLS Barcelona. Apoyar la función de Seguridad y Protección en la entrega de excelencia en el servicio. Salvaguardar las instalaciones, huéspedes y reputación del hotel y coordinarse con los huéspedes para fomentar buenas relaciones con los clientes. Trabajar dentro de los parámetros del manual de seguridad y los procedimientos de seguridad y protección. Recopilar información formal e informal sobre pérdidas/ocurrencias y comunicarlas siguiendo las políticas del departamento. Prevenir robos y daños a la propiedad de nuestros huéspedes, personal y la empresa. Responder y tomar medidas apropiadas en relación con cualquier situación de emergencia. Asistir a la Policía y otras Autoridades Gubernamentales en relación con cualquier investigación, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales. Ayudar a los huéspedes y al personal a evacuar el edificio en momentos de emergencia, asegurando que se minimice el pánico y se mantenga el control. Comunicar cualquier incidente anormal al Supervisor/Security Manager y/o al Gerente de Turno, y asegurarse de que toda la actividad durante el turno quede registrada en el libro diario de incidentes. Mantener la Sala de Control de Seguridad y supervisar a todas las personas que ingresen por la entrada del personal. Asegurarse de que todos los Visitantes/Contratistas firmen su entrada y salida y sean escoltados adecuadamente. Ser flexible y ayudar a otros departamentos con cualquier solicitud. Las áreas públicas y el perímetro deben ser patrullados regularmente, esto es especialmente relevante por las noches cuando el hotel está "activo". Si tiene que ausentarse por algún otro deber, informe al Supervisor o Gerente de Turno. Informar de todos los accidentes y registrarlos en el libro de accidentes. Registrar todos los incidentes, tanto de huéspedes como de personal, en el registro y enviar un informe separado por correo electrónico al Supervisor/Gerente de Seguridad. Ser imparcial en la presentación de informes de incidentes, independientemente de las personas o consecuencias involucradas. Mantener una estrecha relación de trabajo con todos los departamentos, mantener informado al Supervisor y Gerente de Turno de todos los incidentes y acontecimientos relevantes. Actuar de manera justa y compasiva y no discriminar ilegalmente a ninguna persona por motivos de color, raza, religión, género, sexualidad o discapacidad. Del mismo modo, no basar decisiones y resolución de problemas en la personalidad, posición y estatus. Mantener la confidencialidad Mantener el buen orden en las instalaciones y garantizar la seguridad de los huéspedes y el personal en todo momento. Utilizar el tacto y la diplomacia como la primera herramienta para resolver conflictos; en caso de que esto no funcione, usar solo la cantidad mínima de fuerza necesaria para el propósito previsto. Mantendrás una actitud positiva y prestarás atención a los detalles durante todo el turno. Como parte importante de un equipo, intentarás ayudar a los compañeros que necesiten asistencia tanto del departamento como de otros departamentos. Mantendrás la calma en los periodos de mayor actividad para realizar el trabajo de manera eficiente y pedirás ayuda cuando sea necesario. Cualquier otra tarea razonable asignada por el supervisor o gerente. Reconocemos que estamos en la industria de la hospitalidad y eso puede requerir que proporcionemos servicio lateral. En ocasiones, solicitaremos a cada miembro del equipo que realice diversas tareas relacionadas según sea necesario, en aras de brindar un servicio excepcional al cliente. Requisitos ¿Qué esperamos de ti? Formación en ámbitos de seguridad y Dirección de seguridad. +5 años de experiencia en seguridad (edificios hoteleros, oficinas, centros comerciales,etc.) Valorable experiencia previa en establecimientos hoteleros/turísticos. Actitud positiva, proactiva, enérgica, dinámica, empática con capacidad de trabajo en equipo y pasión por el servicio. Valorable el dominio de inglés. Aprendes rápidamente y te adaptas a la cultura única de SLS. Eres humilde y abierto/a a nuevas ideas. En SLS dejamos nuestro ego en la puerta. Te animas a hacer las cosas de manera distinta y probar (casi) todo como mínimo una vez. Disponibilidad y flexibilidad horaria acorde a las necesidades del hotel (Noches, fines de semana, festivos,etc.). Información adicional ¿Qué puedes esperar de nosotros? La oportunidad de unirte a un grupo internacional innovador y de rápido crecimiento que está comprometido no solo con crear nuevos hoteles sino también en crear una marca global. La oportunidad de desafiar la norma y trabajar en un entorno creativo y gratificante. Formar parte de un equipo apasionado por crear experiencias increíbles y explorar nuevos sitios siempre que hay oportunidad. Muchas oportunidades de desarrollo. Excelentes descuentos en todas las marcas Ennismore. SLS forma parte de Ennismore, una empresa hotelera creativa arraigada en la cultura y la comunidad, con una colección global de marcas emprendedoras y creadas con un propósito en el corazón. Ennismore es una sociedad conjunta con Accor, formada en 2021. Department: Security The company Opulent & Mischievous SLS is crafted with the luxury and excellence of a grand hotel, and delivered with a mischievous wink and a sexy little smile. It’s the home of lavish and extraordinary experiences coupled with a playful ambiance. Culinary artistry, theatrical interiors, subversive design touches and unexpected indulgences are at the heart of every SLS property.

Oferta de Empleo: Chef Especializado en Smash Burgers y Bocadillos Gourmet** ¿Tienes pasión por la cocina y quieres formar parte de un emocionante proyecto desde cero? Buscamos un Chef con experiencia en smash burgers, bocadillos, salsas caseras y platos similares para un restaurante de nueva creación, con la oportunidad de aportar tus ideas y dejar tu huella en el inicio de este proyecto. **Requisitos**: - Experiencia demostrable en la preparación de smash burgers, bocadillos gourmet y salsas artesanales. - Responsabilidad y organización , con capacidad para gestionar pedidos, inventarios y necesidades de cocina. - Habilidad en investigación y desarrollo (I+D) para crear nuevas recetas y mejorar continuamente la oferta del restaurante. - Actitud positiva, motivación y ganas de aprender y aportar ideas. - Energía y compromiso , con disposición a adaptarse y trabajar en un entorno dinámico. - Capacidad para trabajar bajo presión, manteniendo siempre la calidad y el orden.  -Se valorará positivamente conocimientos de cocina japonesa **Responsabilidades**: - Elaborar smash burgers y bocadillos de alta calidad, cuidando cada detalle desde el sabor hasta la presentación. - Diseñar y preparar salsas caseras y explorar nuevos sabores para la carta. - Gestionar pedidos de materias primas, asegurando un correcto stock y control de inventario. - Participar activamente en la creación y desarrollo de nuevos platos y propuestas culinarias. - Garantizar la limpieza y organización de la cocina, siguiendo normativas de higiene y seguridad alimentaria. - Trabajar codo a codo con la dirección para levantar este nuevo proyecto gastronómico. Ofrecemos: - La oportunidad de formar parte del inicio de un restaurante con una propuesta joven, innovadora y creativa. - Horario continuo inicialmente, con la posibilidad de adaptarse a horario partido en el futuro. - Ambiente dinámico y abierto a nuevas ideas, donde tus aportaciones serán muy valoradas. - Salario competitivo acorde a experiencia y habilidades, con oportunidades de crecimiento. Si tienes ganas de liderar un proyecto nuevo, aportando energía, creatividad y compromiso, ¡esta es tu oportunidad! Envíanos tu CV y sé parte de este emocionante inicio.

Únete a nuestro dinámico equipo en DOM TENERIFE Real Estate como Agente Inmobiliario en el próspero mercado del Sur de Tenerife. Esta región ofrece continuas oportunidades durante todo el año debido a su paisaje inmobiliario en constante movimiento. Buscamos personas motivadas, con pasión por el sector inmobiliario, excelentes habilidades de servicio al cliente y ganas de triunfar en un mercado competitivo. Responsabilidades: Adquisición de Clientes y Gestión de Relaciones: Prospectar y adquirir nuevos clientes a través de redes, referencias, y los esfuerzos de marketing. Construir y mantener relaciones sólidas con los clientes, asegurando un alto nivel de satisfacción y confianza. Proporcionar asesoramiento experto y orientación a los clientes a lo largo del proceso de compra, venta o alquiler. Investigación de mercado y análisis de propiedades: Mantenerse informado sobre las tendencias del mercado inmobiliario local, incluidos los valores de las propiedades, los barrios y los nuevos desarrollos. Realizar visitas a propiedades, seguimientos y análisis de mercado para ayudar a los clientes a tomar decisiones informadas. Preparar y presentar informes de análisis comparativos de mercado (CMA) a los clientes. Ventas y negociación: Negociar términos y condiciones de ventas, arrendamientos y acuerdos de compra en nombre de los clientes. Asistir a los clientes en la preparación de la documentación básica. Marketing y publicidad: Desarrollar e implementar estrategias de marketing efectivas para promocionar propiedades. Utilizar varios canales de marketing, incluyendo listados online, redes sociales y medios impresos, para llegar a compradores y vendedores potenciales. Crear descripciones convincentes de las propiedades y ofrecer a los propietarios fotografías de calidad profesional para los listados. Tareas administrativas: Mantener registros precisos y actualizados de todas las visitas, interacciones con los clientes y detalles de la propiedad. Participar en reuniones de equipo, sesiones de formación y oportunidades de desarrollo profesional. Requisitos: Experiencia demostrada como agente inmobiliario o función similar en ventas. Sólido conocimiento del mercado inmobiliario en Tenerife Sur. Excelentes habilidades de comunicación, negociación e interpersonales. Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples tareas de manera eficiente. Competencia en el uso de software inmobiliario, sistemas CRM y plataformas de marketing online. Dominio de inglés y español; idiomas adicionales son un plus. Lo que ofrecemos: Compensación basada en comisiones: Alto potencial de ingresos ilimitado basado en el rendimiento. Horario flexible: Capacidad para gestionar su propio tiempo y trabajar de forma independiente. Apoyo continuo: Acceso a formación, materiales de marketing y asistencia administrativa. Mercado Dinámico: Oportunidades continuas debido al activo mercado inmobiliario en Tenerife Sur durante todo el año. Crecimiento Profesional: Oportunidades de promoción profesional dentro de una empresa inmobiliaria de renombre. Cómo presentar la solicitud: Se invita a los candidatos interesados a enviar su currículum y una carta de presentación detallando su experiencia y motivación para el puesto. Únete a la agencia inmobiliaria más valorada - DOM TENERIFE Real Estate, y aprovecha el mercado inmobiliario en constante crecimiento en Tenerife Sur, donde abundan las oportunidades durante todo el año. Forma parte de un equipo que valora tus habilidades y apoya tu éxito. ¡Inscríbete hoy mismo!

En este rol combinado, te encargarás de la gestión de la oficina y del desarrollo de ventas, asegurando operaciones eficientes y fomentando el crecimiento empresarial a través de la generación y el seguimiento de leads. Responsabilidades Clave - Gestión de la Oficina - Supervisar las operaciones diarias y garantizar que los recursos y suministros estén disponibles. - Coordinar reuniones, eventos corporativos y logística de viajes para el equipo. - Gestionar presupuestos y controlar los gastos relacionados con la oficina. - Actuar como contacto principal con proveedores y servicios externos. - Garantizar el cumplimiento de las políticas internas y mantener un entorno de trabajo seguro y funcional. Desarrollo de Ventas - Generar y calificar leads de forma proactiva mediante investigación y contacto (llamadas en frío, correos electrónicos, redes sociales). - Construir relaciones iniciales con prospectos y programar reuniones para el equipo de ventas. - Mantener registros precisos en el sistema CRM. - Colaborar con el equipo de ventas para una transición fluida de leads cualificados. - Crear informes sobre métricas clave de desarrollo de ventas y productividad. Sobre Ti Experiencia: Experiencia previa en gestión de oficinas, servicio al cliente o desarrollo de negocio. Orientación al cliente: Habilidad para anticipar necesidades y ofrecer experiencias excepcionales. Resolución de problemas: Proactividad y capacidad para gestionar múltiples tareas en un entorno dinámico. Trabajo en equipo: Mentalidad abierta, colaborativa y dispuesta a aprender rápidamente. Afinidad tecnológica: Familiaridad con sistemas CRM (e.g., Salesforce, HubSpot) y herramientas como Microsoft Office o Google Workspace. Idiomas: Dominio profesional del español, catalán e inglés. Otros idiomas son un plus. ¿Quiénes somos? En Custo.Tech, somos el HUB de innovación en el mundo de la experiencia del cliente. Nuestra Historia Fundamos Custo.Tech en Barcelona hace 6 años y nos hemos convertido en pioneros al integrar tecnología e inteligencia artificial para mejorar la interacción entre las marcas y sus clientes. Nuestra Misión Nuestro objetivo es sencillo pero poderoso: queremos que los clientes se sientan felices al interactuar con las marcas. Todos apreciamos una ayuda amable cuando surge un problema, y estamos aquí para brindarla. ¿Qué Puedes Esperar? Ser parte de un start-up en pleno crecimiento. Oportunidades para el desarrollo personal y profesional. Una cultura que prioriza la seguridad y el bienestar. Colaboración cercana con clientes para lograr resultados excepcionales. Beneficios:Contrato indefinido. Oficina a 5 minutos de la playa. Café ilimitado, fruta fresca y snacks. Afterworks y eventos de empresa. Diversidad, Equidad e Inclusión En Custo.Tech, estamos comprometidos a crear un entorno diverso e inclusivo donde personas de todos los orígenes puedan prosperar. Diferentes opiniones y puntos de vista son clave para nuestro éxito. Custo.Tech considerará todas las solicitudes de empleo sin distinción de raza, color, religión, identidad o expresión de género, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad, edad o cualquier otra condición.

Buscamos baristas con un nivel de cocinero básico o al menos la voluntad de aprender Personas responsables y agradables que puedan trabajar perfectamente en equipo. También listos para la superación personal, estaremos encantados de ayudar en esto.  La experiencia del Barista es preferible, ya que nuestra profesión tiene sus propias características Deberes: - proporcionar servicio profesional y construir relaciones positivas con los clientes - preparación de alimentos y bebidas - cuidar el orden y la limpieza en el lugar de trabajo - soporte de Caja registradora Nuestros requisitos: - experiencia en catering bienvenida - accesibilidad-apertura al trabajo por turnos - sociabilidad y actitud positiva - investigaciones en curso con fines de salud y epidemiología (o preparación para completarlas rápidamente) Ofrecemos: - contrato Euro (7,9 euros) - además, al ejecutar el plan, se paga una parte adicional de bonificación - café sin restricciones y 1 comida durante el turno - posibilidad de recibir atención médica y seguro de vida - formación completa necesaria para el trabajo - trabajar en un equipo joven, en un ambiente agradable - oportunidades de crecimiento y rápido crecimiento profesional - cambiar a un contrato permanente después de meses de trabajo - tiempo de trabajo flexible - reuniones de integración - café / té / consumo durante el turno

Oferta de Trabajo: Encuestador/a Presencial y Telefónico (Teletrabajo) Ubicación: Provincia de Tarragona Jornada: Completa / parcial Salario: 1.323 € brutos mensuales + plus en estudios presenciales y dietas por desplazamiento. Incentivo por idiomas. Descripción del puesto: Fieldwork-MDK, empresa de estudios de mercado busca Encuestadores/as para realizar encuestas tanto de manera presencial como telefónica, con posibilidad de teletrabajo. Formarás parte de un equipo dinámico dedicado a recopilar datos esenciales para proyectos de investigación de alto impacto. Requisitos indispensables: Residir en la provincia de Tarragona. Disponibilidad completa. Conocimiento de catalán, castellano, inglés y francés (nivel avanzado en los cuatro idiomas). Vehículo propio para desplazamientos a los lugares donde se realizarán las encuestas presenciales. Capacidad para adaptarse a diferentes tipos de estudios y públicos. Competencias en herramientas básicas de informática (correo electrónico, aplicaciones de encuestas, etc.). Ofrecemos: Contrato laboral con salario fijo de 1.323 € brutos/mes. Incentivos económicos adicionales por participación en estudios presenciales. Dietas por desplazamientos. Formación inicial y acompañamiento constante. Flexibilidad para teletrabajo en los estudios telefónicos. Si eres una persona comunicativa, responsable y con habilidades en diferentes idiomas, ¡te estamos buscando! ¿Interesado/a? Apúntate en la oferta y envía tu CV. ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a generar conocimiento clave para el mercado!

Nico Jamones, empresa familiar especializada en la elaboración de jamones y embutidos serranos e ibéricos, busca incorporar un Tecnico/a Informático/a para el departamento de IT (TI TECNOLOGIA E INFORMACIÓN) cuya misión será proporcionar soporte a producción, soporte técnico y mantenimiento de los sistemas informáticos y tecnológicos, garantizando su funcionamiento eficiente y la resolución efectiva de problemas. Responsabilidades principales: · Asistencia técnica a los usuarios en persona, por teléfono o en línea, resolviendo incidencias relacionadas con hardware, software, redes y periféricos en planta de producción. · Validación y configuración de etiquetado de producto en BarTender y Sage 200. · Mantenimiento e instalación/montaje de software, hardware, redes y periféricos. · Administración a nivel administrador y gestión de incidencias de ERP (Sage 200) · Capacitar a los usuarios en prácticas seguras de navegación, manejo de datos y nuevos procedimientos. · Configurar cuentas de usuario, correo, permisos y accesos a directorios y equipos informáticos. · Gestión/configuración de entornos Microsoft, virtualización, servidores, PLCs y copias de seguridad. · Gestión de registros de equipos informáticos, componentes y licencias de software. Requisitos Mínimos: · Ingeniería informática, telecomunicaciones, grado superior en electrónica, informática o similar. · Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. · Experiencia en mantenimiento de equipos en líneas de producción continua. · Nivel alto en Windows y Office 365. · Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos (Mañana/Tarde) y realizar guardias. · Habilidades interpersonales para colaborar de forma transversal con diferentes áreas de la organización. · Capacidad de organización, persona autónoma y proactiva. · Carácter corporativo. Requisitos deseados: · Conocimientos en Sage 200. · Familiaridad con SQL y bases de datos relacionales. · Experiencia con aplicaciones informáticas en entornos industriales. · BarTender e impresoras de producción. · Programa de producción Protofab. · Capacidad de investigación de problemas complejos y utilizar recursos en línea o de la comunidad para encontrar soluciones eficaces. Beneficios · Formar parte de una empresa familiar líder en elaboración de jamón curado y en proceso continuo de crecimiento. · Retribución fija competitiva y retribución variable ligada a la consecución de los objetivos de Nico Jamones, del equipo y del desempeño individual. · Contrato indefinido. · Capacidad de crecimiento y desarrollo profesional. · Plan de formación continua. Si estás interesado en formar parte de un equipo dinámico, orientado a la excelencia y con foco en la innovación de procesos, ¡Inscríbete ahora! Puesto de trabajo presencial ubicado en Ciudad Real.

Se requiere incorporacion de TÉCNICO DE PRL Y SEGURIDAD para un proyecto fotovoltaico en Zaragoza. Requisitos: Master en Prevención de Riesgos Laborales, especialidad de Seguridad en el trabajo. Preferiblemente con las tres especialidades. Deseable: Experiencia en el sector. La persona seleccionada formará parte del proyecto Parque Solar Fotovoltaico de Zaragoza Sus funciones y responsabilidades serán: Dar cumplimiento de la normativa de PRL en la obra. Coordinación con el departamento central para habilitación del personal en obra. Formación, información de los trabajadores. Realizar las investigaciones de accidentes/incidencias y elaborar planes de acción. Supervisión a pie de obra para velar por la integridad del personal en las diferentes actividades a ejecutar.

Puesto de becario . media jornada Somos una empresa fundada en 1989 especializada en la venta y distribución de Buzones, Cerrajería, Cajas Fuertes, Rotulación y artículos de ferretería con más de 35 años de experiencia en el sector. Disponemos de un esmerado Servicio Post-venta de todos nuestros productos. Descripción del Puesto: Estamos buscando un persona entusiasta y competente para unirse a nuestro equipo de ecommerce y marketing digital. Esta posición te ofrecerá una experiencia invaluable en el mundo del comercio electrónico y el marketing digital, brindándote la oportunidad de desarrollar tus habilidades mientras contribuyes al crecimiento de nuestra empresa. Funciones y Responsabilidades: Asistir en la gestión y actualización del sitio web de ecommerce, incluyendo la carga de productos, la redacción de descripciones y la optimización de imágenes. Colaborar en la planificación y ejecución de campañas de marketing digital, incluyendo email marketing, redes sociales y publicidad online. Analizar datos de rendimiento del sitio web y campañas de marketing digital para identificar tendencias y oportunidades de mejora. Participar en la creación de contenido digital, como blogs, videos y publicaciones en redes sociales, para mejorar la presencia en línea de la empresa. Colaborar en la optimización del SEO para aumentar la visibilidad y el tráfico web. Asistir en la gestión de inventario y logística de pedidos online. Realizar investigaciones de mercado para identificar nuevas oportunidades y tendencias en el sector de ecommerce. Requisitos: Interés y pasión por el ecommerce y el marketing digital. Conocimientos básicos en SEO, redes sociales y herramientas de marketing digital. Excelentes habilidades de comunicación escrita Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Habilidades organizativas y atención al detalle. Ofrecemos: Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidad de aprender y crecer profesionalmente. Supervisión y mentoría por parte de profesionales experimentados en el sector. Posibilidad de incorporación a la empresa tras la finalización de las prácticas. REQUISITOS OBLIGATORIOS REQUISITOS OBLIGATORIOS Interés y pasión por el ecommerce y el marketing digital. Conocimientos básicos en SEO, redes sociales y herramientas de marketing digital. Excelentes habilidades de comunicación escrita Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Habilidades organizativas y atención al detalle.