Trabajos progresivas en España

Se incorporan comerciales a equipo de ventas. Trabajo mixto (teletrabajo y presencial). Visitas de clientes a domicilio según demanda. Imprescindible carnet de conducir y vehículo.Formación e-learning a cargo de la empresa. Fijo progresivo(condicionado a un objetivo mínimo) + comisiones. Profesionalízate y alcanza unos ingresos estables a corto plazo creando tu propia cartera de clientes.*Residencia en Ferrolterra, Eume y Ortegal* Se valorará experiencia como comercial(no excluyente).

Si buscas trabajo de Agente inmobiliario en el Grupo Tecnocasa podemos ofrecerte una profesión con futuro. El Grupo Tecnocasa es la red inmobiliaria y financiera líder en España, con más de 900 oficinas y más de 30 años de experiencia en el país. ¿Quieres trabajar con nosotros? En el Grupo Tecnocasa no es necesario que tengas experiencia previa de trabajo en inmobiliaria, tampoco exigimos requisitos académicos elevados, pero sí que es imprescindible tener ganas de aprender una profesión. ¡Buscamos personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a nuestros clientes! ¿Qué ofrecemos? Una carrera profesional estable. Toda la formación que necesita para el trabajo en inmobiliaria a cargo de la empresa. Posibilidades reales de crecimiento. Salario fijo más honorarios por intermediación. Escala salarial progresiva que aumenta en paralelo a tu evolución profesional. ¿Hasta dónde puedes llegar? El desarrollo del grupo es interno: solo pueden abrir nuevas oficinas los profesionales que se han formado y han desarrollado su trabajo en inmobiliarias del Grupo Tecnocasa. Si empiezas ya a trabajar con nosotros puedes llegar a ser, no solo un comercial, sino un franquiciado con su propia oficina del Grupo Tecnocasa

About the job Descripción de la empresa Mondrian & Hyde Ibiza Únete a nosotros para una oportunidad única de presentar dos marcas hoteleras de estilo de vida, cada una con su propio carácter, en la idílica playa de Cala Llonga, en Ibiza. Mondrian Ibiza es un paraíso elegante con 154 habitaciones y espacios públicos de diseño innovador, incluyendo una amplia terraza con vistas a la bahía. Hyde Ibiza es un paraíso para los amantes de la gastronomía, inspirado en festivales y exhibiciones de música y vida nocturna, con 401 habitaciones que destacan por sus texturas naturales y toques artesanales. Ambas propiedades contarán con 7 restaurantes y bares, que ofrecerán desde sushi premium hasta cocina balear con productos del mar a la mesa, todos con una programación intensa. Reportando al Director General, estos hoteles son operados por Ennismore, la empresa de hospitalidad lifestyle de mayor crecimiento, en colaboración con Grupo Azul Mar Cala Llonga, propiedad de Apollo. Descripción del empleo Lo que harás... El Director de Revenue es responsable de maximizar los ingresos por habitaciones y el beneficio asociado a los distintos segmentos de clientes: transitorios, grupos y contratos para el hotel. Recomendando y manteniendo precios, posicionamiento y la gestión del inventario a través de sistemas y las políticas y procedimientos establecidos por Ennismore. Desarrolla estrategias para aumentar los ingresos por habitaciones y en general para el resort; enfocándose en la rentabilidad con la mezcla óptima de canales y segmentos. Identifica oportunidades futuras y se comunica eficazmente con Ventas, Marketing y Comercio Electrónico. Es responsable de desarrollar el plan anual de ingresos por habitaciones y el Plan de Negocios junto con Ventas y Marketing, y de lograr los KPI establecidos. Mantiene los controles de rendimiento adecuados para maximizar los ingresos del hotel en todos los canales de distribución. Monitorea y evalúa las tendencias de demanda del mercado, asegurando que todas las tarifas estén cargadas y que el mantenimiento del inventario sea correcto en todos los sistemas (OPERA y otros relacionados). Garantiza la preparación y análisis precisos de informes de segmentación de mercado, informes de producción, análisis de contribución por fuente, informes diarios de pickup y resúmenes de ritmo. Coordina diversas actividades para mejorar aún más el potencial de ingresos. Lidera las reuniones semanales de gestión de ingresos. Refina las estrategias para aumentar el índice de RevPAR (RGI) y alcanzar los objetivos de presupuesto y previsión del hotel. Realiza auditorías para garantizar que la estrategia de ventas esté correctamente configurada en todos los canales. Motiva y desarrolla las habilidades del Revenue Manager/Analyst. Asegura que el equipo gestione eficazmente todos los canales de distribución (OTA’s, slshotels.com, GDS, IDS, CRO). Colabora con el departamento de Recepción para optimizar los upsells y los días de ocupación completa. Lidera el posicionamiento de precios y la distribución para todos los segmentos de mercado del hotel, con la participación del Director de RM de Área o Regional. Ofrece recomendaciones para mejorar la eficacia del proceso de gestión de ingresos. Requisitos Sobre ti: Experiencia de más de 2 años en puestos de liderazgo en gestión de ingresos de hoteles todo incluido. Conocimiento extenso en previsión, interpretación/análisis de resultados para la planificación y realización de análisis presupuestario. Conocimiento amplio de habilidades de ventas, gestión de ingresos, reclutamiento, supervisión, formación y motivación de gerentes. Capacidad demostrada para comprender los requisitos de los clientes y traducirlos en soluciones de ingresos. Capacidad para ser asertivo y persuasivo sin ser agresivo. Habilidad para evaluar rápidamente alternativas y decidir un plan de acción. Fuertes habilidades organizativas, incluyendo seguimiento, gestión del tiempo, capacidad para realizar múltiples tareas y gestionar varias prioridades en un entorno dinámico. Considerable habilidad en matemáticas y ecuaciones algebraicas. Capacidad para comunicarse eficazmente con todos los niveles de una organización. Título universitario de 4 años en una institución acreditada; se prefiere licenciatura en Gestión Hotelera, Administración de Empresas o disciplinas similares. Mínimo de 3 años de experiencia progresiva en gestión de ingresos en una propiedad de servicio completo, con un historial comprobado de obtener resultados líderes en el mercado y soluciones innovadoras. Debe poseer habilidades analíticas e interpersonales superiores; sólidos conocimientos en la disciplina de Gestión de Ingresos; profundo conocimiento de reservas, ventas y marketing, incluyendo la Red Global de Distribución; y conocimientos sobre estados financieros del hotel. Excelentes habilidades de redacción y presentación en inglés y español. Competencia en el uso de sistemas PMS, CRS y RMS de hoteles. Disponibilidad para viajar ocasionalmente a oficinas corporativas, otros hoteles o conferencias. Información adicional Lo que te ofrecemos: Paquete competitivo y muchas oportunidades de desarrollo. Trabajo 100% remoto, con visitas a Ibiza una vez al mes. Oportunidad de unirse a un grupo internacional innovador y de rápido crecimiento, comprometido con la creación de hoteles y el desarrollo de una marca global. La posibilidad de desafiar las normas y trabajar en un entorno creativo y gratificante. Formar parte de un equipo apasionado por crear grandes experiencias hoteleras y construir un portafolio de marcas. Almuerzo diario en el restaurante interno. Grandes descuentos en todos los hoteles Ennismore y descuentos especiales en numerosos negocios de la isla. Muchas oportunidades de crecimiento y cambios como parte de una familia global de marcas. Tiempo libre adicional para hacer voluntariado en una de nuestras asociaciones benéficas. Reuniones de equipo regulares, desde actividades de team-building hasta una gran fiesta de fin de temporada. ¡Trabajamos duro, pero sabemos divertirnos! Un calendario anual de eventos de diversidad e inclusión, que ofrecen oportunidades para aprender, celebrar y generar un impacto positivo. Department: Event The company Sleek & Sculptural Always at the heart of the most exciting cultural scenes in the world, Mondrian serves up innovation and creativity with it progressive forward thinking approach that plays with perspective and makes you dream, meaning both guests and locals alike can immerse themselves in the culture of each city it inhabits.

Buscamos Jóvenes con Actitud y Ganas de Crecer ¿Te apasiona trabajar en un sector dinámico y en constante evolución? No es necesario que tengas experiencia previa, ya que ofrecemos formación continua y el respaldo de especialistas que te acompañarán en todo momento. Perfil: - Personas responsables, con buena presencia y capacidad para trabajar en equipo. Funciones principales: - Gestión de cartera de clientes y captación. - Asesoramiento y soporte a propietarios/as y vendedores/as. Ofrecemos: - Excelente ambiente de trabajo. - Salario fijo + comisiones e incentivos. - Jornada completa. - Contrato indefinido. - Alta en la Seguridad Social en régimen general. Además, disfrutarás de una escala salarial progresiva que crecerá junto con tu desarrollo profesional.

No es necesaria experiencia previa en el sector, pero sí que es absolutamente imprescindible tener ganas de aprender una profesión. El Grupo Tecnocasa es la red inmobiliaria y financiera más importante de Europa, donde cuenta con más de 3.000 oficinas, y se encuentra en continua expansión. La retribución se compone de un salario fijo más honorarios por intermediación. La escala salarial es progresiva y creciente en paralelo a la evolución profesional del colaborador. La Escuela de Formación proporciona de forma gratuita a sus nuevos agentes un completo programa formativo presencial y online. Muchos de nuestros colaboradores evolucionan en su carrera profesional y llegan a ser responsables de oficina o franquiciados con su propia oficina del Grupo Tecnocasa.

Si buscas trabajo de agente inmobiliario, en el Grupo Tecnocasa podemos ofrecerte una profesión con futuro. El Grupo Tecnocasa es la red inmobiliaria y financiera líder en España, con más de 900 oficinas y 30 años de experiencia en el país. ¿Quieres trabajar con nosotros? En el Grupo Tecnocasa no es necesario que tengas experiencia previa de trabajo en inmobiliaria, tampoco exigimos requisitos académicos elevados, pero sí que es imprescindible tener ganas de aprender una profesión. ¡Buscamos personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a nuestros clientes ¿Qué ofrecemos? -Una carrera profesional estable. -Toda la formación que necesitas para el trabajo en inmobiliaria a cargo de la empresa. -Posibilidades reales de crecimiento. -Salario fijo más comisiones por venta o alquiler intermediado. -Escala salarial progresiva que aumenta en paralelo a tu evolución profesional. ¿Hasta dónde puedes llegar? El desarrollo del grupo es interno: solo pueden abrir nuevas oficinas los profesionales que se han formado y han desarrollado su trabajo en inmobiliarias del Grupo Tecnocasa. Si empiezas ya a trabajar con nosotros puedes llegar a ser, no solo un comercial, sino un franquiciado con su propia oficina del Grupo Tecnocasa en la comunidad de Madrid o en España.

En Fisioterapia Osteopatía Pilates PEÑARRUBIA, estamos en proceso de ampliar nuestro equipo de 24 personas, buscamos a alguien que comparta nuestra pasión por la fisioterapia y un enfoque centrado en la persona. Creemos que la grandeza de la fisioterapia radica en brindar un apoyo genuino, donde cada tratamiento se adapte a las necesidades de la persona en un ambiente de trabajo en equipo cálido y colaborativo. OFRECEMOS: – Apoyo y acompañamiento constante para potenciar todas tus capacidades. – Horarios flexibles: 2 tardes libres y 2 mañanas, permitiéndote equilibrar tu vida personal y profesional. – Reducción progresiva de jornada laboral: por cada año que estés con nosotros, tu jornada se acortará hasta 35 horas semanales. – Salario por encima de convenio 100 euros con incentivos que pueden llegar a 700 euros; Salario entre 1423€ y 2100 € al mes (salario medio del equipo 1850€) y lo más importante siempre subiendo a medida que la clínica crece. – Trabajar con un equipo solidario y armonioso, que se apoya mutuamente en cada paso del camino y ayuda a ser mejor profesional y persona cada día. – Ambiente de trabajo colaborativo, donde cada voz es escuchada y valorada. – Acceso a la última tecnología, facilitando un tratamiento de calidad. – Formación continua por parte de la empresa y también a través de cursos que fomentan tu desarrollo. – Capacitación específica en Pilates para enriquecer tu práctica. – Capacitación hacia una fisioterapia real con un tratamiento a largo plazo que se enfoca en cambiar la vida a nuestro pacientes. – Contrato indefinido a jornada completa. – Instalaciones modernas y tecnología de vanguardia. REQUISITOS DEL PUESTO: – Pasión por la fisioterapia y un enfoque empático hacia los pacientes. – Incorporación según acuerdo mutuo. VALORAMOS TU FORMACIÓN EN: – La vida – Las ganas – la humildad – la adaptabilidad – el desarrollo Y si además estás formado ya lo tienes todo! Si eres una buena persona y un profesional que busca contribuir al bienestar de las personas y deseas unirte a un equipo en constante crecimiento que valora la conexión humana y la excelencia, ¡PEÑARRUBIA es tu lugar! ¡ÚNETE A NOSOTROS Y JUNTOS LLEVAREMOS LA FISIOTERAPIA A NUEVAS ALTURAS!

Tecnocasa ubicada en Madrid, es una empresa perteneciente a un grupo inmobiliario y financiero con más de 800 oficinas en España, con presencia internacional, y que te ofrece una carrera profesional estable y progresiva con el objetivo de llegar a ser franquiciado y gestionar tu propio punto de venta. En el Grupo Tecnocasa apostamos por los jóvenes Buscamos personas que compartan nuestro ADN: profesionalidad, esfuerzo, transparencia, trabajo en equipo y pasión. Se ofrece puesto de trabajo con contrato indefinido desde el primer momento, con sueldo fijo más comisiones por ventas y por objetivos.

Buscamos chica/o agradable y comprometida, con don de gente y facilidad en venta para fidelizar clientes. El proyecto cuenta con una casa de comida para llevar (empanadas, arroces y más) en Mislata (Valencia). La tienda es pequeña, solo se cuenta con 1 empleada y se abrirá todos los días. Trabajo de lunes a viernes, 15 h/semanales de refuerzo y aumento progresivo según carga de trabajo. IMPRESCINDIBLE 1. Documentación española en vigor 2. Carnet de manipulador 3. Disponibilidad horaria 4. Chica de 20 a 35 años TAREAS 1. Preparación de platos según fichas 2. Manejo de caja, aperturas y cierres 3. Venta al público "delivery" y "take away" 4. Limpieza diaria y semanal 5. Conservación y almacenamiento de comida Incorporación inmediata

¿Buscas empleo en una inmobiliaria? Si buscas trabajo de agente inmobiliario/a o financiero/a en el Grupo Tecnocasa podemos ofrecerte una profesión con futuro. El Grupo Tecnocasa es la red inmobiliaria y financiera líder en España, con más de 670 oficinas y 30 años de experiencia en el país. ¿Quieres trabajar con nosotros? En el Grupo Tecnocasa no es necesario que tengas experiencia previa de trabajo en inmobiliaria, tampoco exigimos requisitos académicos elevados, pero sí que es imprescindible tener ganas de aprender una profesión. ¡Buscamos personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a nuestros clientes! ¿Qué ofrecemos? Una carrera profesional estable. Toda la formación que necesitas para el trabajo en inmobiliaria a cargo de la empresa. Posibilidades reales de crecimiento. Salario fijo más honorarios por intermediación. Escala salarial progresiva que aumenta en paralelo a tu evolución profesional. ¿Hasta dónde puedes llegar? El desarrollo del grupo es interno: solo pueden abrir nuevas oficinas los profesionales que se han formado y han desarrollado su trabajo en inmobiliarias del Grupo Tecnocasa.

Si buscas trabajo de agente inmobiliario, en el Grupo Tecnocasa podemos ofrecerte una profesión con futuro. El Grupo Tecnocasa es la red inmobiliaria y financiera líder en España, con más de 900 oficinas y más de 30 años de experiencia en el país. ¿Quieres trabajar con nosotros? En el Grupo Tecnocasa no es necesario que tengas experiencia previa de trabajo en inmobiliaria, tampoco exigimos requisitos académicos elevados, pero sí que es imprescindible tener ganas de aprender una profesión. ¡Buscamos personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a nuestros clientes! ¿Cuáles serían tus funciones? - Captación y venta de inmuebles en la zona de trabajo. - Ofrecer a los propietarios y clientes un servicio especializado y de alta profesionalidad. - Valoración de inmuebles. - Registrar los inmuebles y actividades en la plataforma de uso comercial (CRM). - Realizar visitas a las propiedades, negociación con clientes y venta. - Seguimiento y acompañamiento de los clientes hasta la escritura pública. ¿Qué ofrecemos? Una carrera profesional estable. Toda la formación que necesitas para el trabajo en inmobiliaria a cargo de la empresa. Posibilidades reales de crecimiento. Salario fijo más honorarios por intermediación. Escala salarial progresiva que aumenta en paralelo a tu evolución profesional. ¿Hasta dónde puedes llegar? El desarrollo del grupo es interno: solo pueden abrir nuevas oficinas los profesionales que se han formado y han desarrollado su trabajo en inmobiliarias del Grupo Tecnocasa. Si empiezas ya a trabajar con nosotros puedes llegar a ser, no solo un comercial, sino un franquiciado con su propia oficina del Grupo Tecnocasa.

Buscamos Asesores para las oficinas de Tecnocasa en Aranjuez, personas comprometidas, responsables y de buen trato, optimistas, con ganas de progresar y labrarse un futuro profesional. En el Grupo Tecnocasa no es necesaria experiencia previa en el sector. Tampoco exigimos unos requisitos académicos elevados, pero sí que es absolutamente imprescindible tener ganas de aprender una profesión. Además valoramos las personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a propietarios, inquilinos y futuros compradores. La retribución se compone de un salario fijo más honorarios por intermediación. La escala salarial es progresiva y creciente en paralelo a la evolución profesional del colaborador.

¡En Del Poble seguimos creciendo! 🚀 APLICAR SOLO SI SE TIENE FLEXIBILIDAD HORARIA Requisitos mínimos: - Valorable tener experiencia en Hostelería. - Agilidad y rapidez a la hora de aprender. - Actitud positiva y buen manejo del estrés. - Limpieza y organización en la cocina. - Amabilidad y don de gentes. - Capacidad y ganas de crecer dentro de la empresa. - Persona resolutiva. - Residir en Barcelona o alrededores. OBJETIVO DEL PUESTO: Preparación del producto final de manera artesanal, con agilidad y compromiso, cumpliendo con los objetivos de calidad marcados. SE OFRECE: - Posibilidades reales de ascenso en categorías profesionales, funciones y cargos. - Estabilidad laboral. *Contrato inicial de 10h/semana con aumento gradual progresivo. **No se tendrán en cuenta las candidaturas que no cumplan los requisitos.

¡Únete a nuestro equipo como Asesor Inmobiliario en el Grupo Tecnocasa! El Grupo Tecnocasa, la red inmobiliaria y financiera líder en Europa, con más de 3.000 oficinas, está en constante expansión. Ofrecemos una oportunidad única para iniciar o desarrollar tu carrera en el sector inmobiliario sin necesidad de experiencia previa. ¿Qué buscamos? Personas comprometidas, responsables y optimistas. Capacidad para escuchar y asesorar a propietarios, inquilinos y compradores. Ganas de aprender, progresar y desarrollar una carrera profesional. Funciones principales: Contacto directo con clientes para la búsqueda y promoción de inmuebles. Seguimiento telefónico y gestión de clientes. Asistencia en la valoración, negociación y venta de propiedades. Participación en la formalización de contratos de compraventa. Análisis de la documentación requerida para el proceso de compraventa. Participación activa en formaciones y cursos del Grupo. ¿Qué ofrecemos? Formación continua mientras aprendes de la mano de un franquiciado experto. Salario fijo más honorarios por intermediación, con una escala salarial progresiva. Acceso a cursos presenciales y en línea a través de nuestra plataforma formativa. Si tienes ganas de aprender y desarrollarte en un entorno dinámico, ¡este es tu lugar! No pedimos experiencia previa ni requisitos académicos elevados, solo tu motivación por aprender y crecer profesionalmente. ¡Te esperamos!

Profesión con futuro, con altos ingresos. Se busca incorporar al equipo a persona emprendedora, proactiva, dinámica, con don de gentes, buena presencia y con gran capacidad de trabajo. Formación continua por parte de la empresa. Salario fijo + Comisiones sobre ventas e incentivos mensuales, según consecución de objetivos. Trabajo dinámico, gratificante y muy enfocado a la consecución de objetivos y el crecimiento empresarial. Tipo de jornada: Completa, en horario partido. Adaptada a la atención de nuestros clientes. En el Grupo Tecnocasa no es necesaria experiencia previa en el sector. Tampoco exigimos unos requisitos académicos elevados, pero sí que es absolutamente imprescindible tener ganas de aprender una profesión. La retribución se compone de un salario fijo más honorarios por intermediación. La escala salarial es progresiva y creciente en paralelo a la evolución profesional del colaborador. Además valoramos las personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a propietarios, inquilinos y futuros compradores. Buscamos personas comprometidas, responsables y de buen trato, optimistas, con ganas de progresar y labrarse un futuro profesional. Durante la primera etapa, tendrás la oportunidad de conocer las tareas relacionadas con la profesión que deberás desempeñar en el futuro. Contacto directo con clientes en zona para la búsqueda y promoción de viviendas. Actividades de contacto telefónico y seguimiento de clientes. Asistencia a las citas de valoración y venta de los inmuebles. Asistencia a las distintas fases de negociación y a la formalización de los contratos de compraventa. Estudio y análisis de la documentación necesaria para la compraventa. Participación activa en los itinerarios y cursos formativos.

¡En Del Poble seguimos creciendo! 🚀 APLICAR SOLO SI SE TIENE FLEXIBILIDAD HORARIA Requisitos mínimos: - Valorable tener experiencia en Hostelería. - Agilidad y rapidez a la hora de aprender. - Actitud positiva y buen manejo del estrés. - Limpieza y organización en la cocina. - Amabilidad y don de gentes. - Capacidad y ganas de crecer dentro de la empresa. - Persona resolutiva. - Residir en Getafe. OBJETIVO DEL PUESTO: Preparación del producto final de manera artesanal, con agilidad y compromiso, cumpliendo con los objetivos de calidad marcados. SE OFRECE: - Posibilidades reales de ascenso en categorías profesionales, funciones y cargos. - Estabilidad laboral. *Contrato inicial de media jornada con aumento gradual progresivo. **No se tendrán en cuenta las candidaturas que no cumplan los requisitos.

Seleccionamos jóvenes con actitud, buena presencia y ganas de crecer en un sector en constante evolución. No importa si no tienes experiencia ya que contarás con una formación continuada y el apoyo de especialistas en todo momento. Perfil : -Personas con buena presencia, responsables y con capacidad de trabajo en equipo. Principales funciones a desempeñar: -Gestión de cartera de clientes y captación. -Asesoramiento y soporte (propietario/a ,vendedor/a). Ofrecemos: -Buen ambiente de trabajo. -Incorporación inmediata a una empresa líder y en constante crecimiento, con más de 600 oficinas y 25 años de experiencia a nivel nacional. -Sueldo fijo + comisiones e incentivos. -Jornada completa. -Contrato indefinido. -Alta S.S. régimen general ¿Qué ofrecemos? - Formación homologada. - Promoción interna. - Salario fijo + comisiones . - Escala salarial progresiva que aumenta en paralelo a tu evolución - Profesional.

¡En Del Poble seguimos creciendo! 🚀 APLICAR SOLO SI SE TIENE FLEXIBILIDAD HORARIA Requisitos mínimos: - Valorable tener experiencia en Hostelería. - Agilidad y rapidez a la hora de aprender. - Actitud positiva y buen manejo del estrés. - Limpieza y organización en la cocina. - Amabilidad y don de gentes. - Capacidad y ganas de crecer dentro de la empresa. - Persona resolutiva. - Residir en Córdoba. OBJETIVO DEL PUESTO: Preparación del producto final de manera artesanal, con agilidad y compromiso, cumpliendo con los objetivos de calidad marcados. SE OFRECE: - Posibilidades reales de ascenso en categorías profesionales, funciones y cargos. - Estabilidad laboral. *Contrato inicial de media jornada con aumento gradual progresivo. **No se tendrán en cuenta las candidaturas que no cumplan los requisitos.

¿Buscas un empleo con futuro? Si buscas trabajo de agente inmobiliario, en el Grupo Tecnocasa podemos ofrecerte una profesión con futuro. El Grupo Tecnocasa es la red inmobiliaria y financiera líder en España, con más de 800 oficinas y más de 30 años de experiencia en el país.. ¿Quieres trabajar con nosotros? En el Grupo Tecnocasa no es necesario que tengas experiencia previa de trabajo en inmobiliaria, tampoco exigimos requisitos académicos elevados, pero sí que es imprescindible tener ganas de aprender una profesión. ¡Buscamos personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a nuestros clientes! ¿Qué ofrecemos? - Una carrera profesional estable. - Toda la formación que necesitas para el trabajo en inmobiliaria a cargo de la empresa. Posibilidades reales de crecimiento. - Salario fijo más comisiones reales mensuales. - Escala salarial progresiva que aumenta en paralelo a tu evolución profesional. ¿Hasta dónde puedes llegar? El desarrollo del grupo es interno: solo pueden abrir nuevas oficinas los profesionales que se han formado y han desarrollado su trabajo en inmobiliarias del Grupo Tecnocasa.

BUSCAS UNA PROFESIÓN CON FUTURO? Tecnocasa Estudio Loeches -Torres de la Alameda S.L de Loeches, franquiciado del GRUPO TECNOCASA con más de 30 años de experiencia en el sector inmobiliario. Busca agente inmobiliario sin experiencia. Te ofrecemos carrera profesional estable, contrato indefinido, incorporación inmediata, formación a cargo de la empresa, posibilidad de abrir tu propia Franquicia, salario fijo más comisiones escala salarial progresiva. En que estás pensando ¡Te estamos esperando!

En el Grupo Tecnocasa no es necesaria experiencia previa en el sector. Tampoco exigimos unos requisitos académicos elevados, pero sí que es absolutamente imprescindible tener ganas de aprender una profesión. La retribución se compone de un salario fijo más honorarios por intermediación. La escala salarial es progresiva y creciente en paralelo a la evolución profesional del colaborador. Además valoramos las personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a propietarios, inquilinos y futuros compradores. Buscamos personas comprometidas, responsables y de buen trato, optimistas, con ganas de progresar y labrarse un futuro profesional. Durante la primera etapa, tendrás la oportunidad de conocer las tareas relacionadas con la profesión que deberás desempeñar en el futuro. 1. Contacto directo con clientes en zona para la búsqueda y promoción de viviendas. 2. Actividades de contacto telefónico y seguimiento de clientes. 3. Asistencia a las citas de valoración y venta de los inmuebles. 4. Asistencia a las distintas fases de negociación y a la formalización de los contratos de compraventa. 5. Estudio y análisis de la documentación necesaria para la compraventa. 6. Participación activa en los itinerarios y cursos formativos.

Sobre nosotros Un espacio lúdico, con una mentalidad poco intervencionista influenciado por los orígenes franceses y españoles del equipo fundador. Alice Reydet, inspirada por la sencillez de la cocina nórdica, en TONTON reinterpreta estos valores con los sabores vibrantes y productos mediterráneos de nuestras tierras. Sus menús evolucionan con las estaciones, siempre buscando destacar lo mejor de cada ingrediente. Nos basamos en la creencia de que los productos de calidad, y la cocina auténtica, pueden servirse en restaurantes desenfadados, lugares atractivos para comer y trabajar. Que buscamos: Buscamos un barmaid / barman para una nueva apertura en Madrid. Un emocionante concepto (bar-restaurante) en una de las zonas de más rápido crecimiento en la escena de restaurantes de Madrid. Buscamos a alguien con practicas en clarificación de cocteles, los clásicos y prebatch. ¿Que ofrecemos? - Contrato Indefinido - Salario fijo competitivo, más una retribución variable - Excelente ambiente de trabajo Responsabilidades - Elevar el nivel del servicio y del equipo de una forma constante y progresiva. - Asegurar el cumplimiento de las normas de higiene, procedimientos de manipulación de producto y seguridad alimentaria establecidos por la marca. - Control y supervisión del APPCC. - Garantizar el buen control del producto realizando pedidos, inventarios y procedimientos establecidos por la marca. - Cumplir con las pautas de elaboración y presentación de los platos según las recetas en las diferentes zonas de producción durante el servicio. - Gestión de las oportunidades y áreas de mejora con su correspondiente ejecución de planes de acción. - Planificación y control de las diferentes tareas de barra. Conocimiento de vinos un plus Si tienes espíritu de liderazgo y ganas de iniciar un nuevo proyecto, ¡Únete a nuestro Equipo! Requisitos para el puesto: - Experiencia mínima de 3 anos en puesto similar - Experiencia en restauración organizada. - Liderazgo y resolución de problemas - Manejo de sistemas informáticos. Ofrecemos: Sin turnos partidos dos dias descanso continuo comida personal deliciosa menu de temporada

¡En Del Poble seguimos creciendo! 🚀 APLICAR SOLO SI SE TIENE FLEXIBILIDAD HORARIA Requisitos mínimos: - Valorable tener experiencia en Hostelería. - Agilidad y rapidez a la hora de aprender. - Actitud positiva y buen manejo del estrés. - Limpieza y organización en la cocina. - Amabilidad y don de gentes. - Capacidad y ganas de crecer dentro de la empresa. - Persona resolutiva. - Residir en Madrid o alrededores. OBJETIVO DEL PUESTO: Preparación del producto final de manera artesanal, con agilidad y compromiso, cumpliendo con los objetivos de calidad marcados. SE OFRECE: - Posibilidades reales de ascenso en categorías profesionales, funciones y cargos. - Estabilidad laboral. *Contrato inicial de 10h/semana con aumento gradual progresivo. **No se tendrán en cuenta las candidaturas que no cumplan los requisitos.

¡Únete a Nuestro Equipo como Entrenador/a en Nuestro Centro Boutique EDPmadrid! ¿Eres un apasionado del fitness y te encanta motivar a otros a alcanzar sus metas? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un/a entrenador/a enérgico/a y comprometido/a para dirigir clases de grupos reducidos y entrenamientos personales con diferentes perfiles. ** ¿Qué ofrecemos a nuestros clientes?** Un espacio boutique especializado en entrenamiento funcional y Pilates con máquina. Clases en grupos reducidos y entrenamiento personal. Videoteca online. Estudios antropométricos Planes de Nutrición Masajes deportivos, osteopáticos viscerales y reflexología podal. https://edpmadrid.com/ ¿Qué buscamos en EDPmadrid? Un profesional con experiencia en entrenamiento funcional/fuerza. Habilidades para impartir clases de grupos reducidos y entrenamientos personales. Conocimientos básicos en grabación y edición de video (aportamos formación). Compromiso para cubrir 106 horas mensuales, incluyendo gestión de videoteca y mantenimiento de listados de ejercicios. Tu misión: Inspira y guía a nuestros clientes a superar sus límites, creando un ambiente positivo y estimulante. Si eres una persona entusiasta, con ganas de marcar la diferencia en la vida de los demás, ¡queremos conocerte! Titulación mínima requerida: Se requiere como mínimo el Grado Superior de Actividades Físicas y Deportivas o el certificado profesional procedente. Se requiere el Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte u otra titulación equivalente a efectos del puesto de empleo. Se requiere disponer de un certificado profesional acorde con la descripción y funciones del puesto. Nota: Es imprescindible estar en posesión de alguna de las certificación nombradas. Tipo de trabajo: Jornada de 106 horas: Lunes a viernes en horario de tarde. Miércoles y Jueves también horario de mañana. La ampliación de horas, solo depende de ti, nosotros las necesitamos. Contrato indefinido. Remuneración progresiva. Posibilidad de ampliar horas. Horario Detallado: De tarde: Lunes: 17:00 - 21:15; Martes y Miércoles: 17:30 - 21:15; Jueves: 16:00 - 21:15; Viernes: 16:00 - 19:00. ** De mañana:** Miércoles: 9:00 - 12:00; Jueves: 8:00 - 12:00 ** Si no te conformas con el salario base, está es tu empresa,** la progresión del salario solo dependerá de ti, iniciando desde el tercer mes. Contrato indefinido Vacaciones: 23 días laborables Nuestro objetivo es mantener a nuestra plantilla con las mejores condiciones posibles que nuestro centro pueda ofrecer. ¿Listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera? Envía tu CV y una carta de presentación y únete a nosotros en esta emocionante aventura fitness. ¡Te esperamos! 💪✨