Trabajos redes sociales para buscar en MadridCrear alertas

ph3Descripción de la empresa /h3 pb¿Te apasionan los libros? /b /p pDK es más que un sello editorial: somos una comunidad global de creadores, pensadores y emprendedores que creen en el poder de los libros para inspirar, aprender y educar. Si te apasionan los libros y la creatividad, ¡DK puede ser tu sitio! /p pDK se compromete a construir un entorno laboral diverso, en el que los miembros de todas las comunidades se puedan ver reflejados, al igual que en nuestros libros. Fomentamos las solicitudes de todas las personas, independientemente de su edad, religión, género, etnia, sexualidad o entorno social. /p pComo técnico/a de comunicación diseñarás e implementarás estrategias y campañas de comunicación de los libros publicados en DK, en los entornos online y offline, alcanzando los niveles máximos de notoriedad con el foco en la conversión a venta. bPuedes estar ubicado/a en Madrid o Barcelona /b. /p h3Descripción del empleo /h3 ul libEstrategia /b. Diseñar la estrategia de comunicación online y offline de los libros publicados en el sello DK, teniendo en cuenta los objetivos de negocio y las audiencias que se quieren alcanzar. /li libCampañas /b. Diseñar y ejecutar las campañas de lanzamiento de los libros y los materiales de comunicación necesarios: ul liElaboración y difusión del bmensaje /b para que los potenciales lectores de un libro conozcan su existencia y se interesen por su lectura. Detectar lo que hace singular a cada libro, darle su propia identidad y comunicarlo con eficacia. /li libMedios e influencers /b. Mantener un estrecho contacto con los medios, prescriptores, líderes de opinión e influencers para poder generar contenidos adecuados para sus canales e influir en sus publicaciones. /li liGenerar bdosieres, notas de prensa o textos /b adecuados a cada tipo de medio o prescriptor. /li libEventos y presentaciones /b, incluidas las creatividades y materiales para promocionarlos. /li liGestionar RRSS. Generar todo tipo de bcontenidos online y audiovisual /b para nuestras RRSS o las de los autores con el objetivo de seguir construyendo una comunidad de lectores y proponerles la lectura de nuestros libros. Colaboración con filiales de Latinoamérica para compartir estos contenidos. /li liDetectar bpartners y colaboradores /b afines a los targets adecuados a cada uno de los libros y plantearles acciones conjuntas, incluyendo licenciatarios. /li liRealizar el bcontrol presupuestario /b de las campañas optimizando cada una de las acciones. /li libAutores /b. Trabajar directamente con ellos para maximizar su presencia en medios de comunicación y en redes sociales (suyas y nuestras). /li libInnovación y tendencias /b. Buscar nuevas oportunidades y formas para dar a conocer nuestros contenidos tanto en entornos online como offline. /li libAnálisis /b. Dar seguimiento a la cobertura de las campañas y medir su incidencia en la venta del libro. /li liAsistir y participar en reuniones globales y colaborar con las oficinas internacionales de DK para bcoordinar /b campañas conjuntas. /li /ul /li liPreferiblemente Licenciatura/Grado en Comunicación. /li liExperiencia acreditada en comunicación. /li liHabilidades interpersonales. Excelentes dotes de comunicación tanto internas como externas. /li liIniciativa y capacidad de resolución de problemas. /li liValoraremos conocimientos en marketing digital y análisis de mercado. /li liValoraremos experiencia previa en comunicación editorial o en el sector cultural. /li liValoraremos creatividad y estar al día de tendencias. /li /ul h3Información adicional /h3 ul libSalario competitivo: /b Fijo bruto anual + un sistema de incentivos/comisiones variables según objetivos de venta. /li libHerramientas de trabajo: /b Coche de empresa, portátil y teléfono móvil. /li libFormación continua /b a cargo de la empresa sobre nuestro catálogo y técnicas de gestión comercial. /li liFormar parte de un bproyecto editorial/distribuidor sólido /b, con un ambiente de trabajo dinámico donde tu opinión y tu criterio literario importan. /li liVacaciones por encima de convenio y periodos sabáticos. /li liPrograma de bienestar emocional con atención psicológica y coaching. /li liAcceso a nuestra App de lectura digital y audiolibros. /li liCheque regalo el día de tu cumpleaños. /li /ul pPenguin Random House valora la variedad de talentos y perspectivas que aporta una plantilla diversa. Teniendo en cuenta este propósito, todos los candidatos/as cualificados serán considerados/as para el empleo sin distinción de raza, origen nacional, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género o diversidad funcional. /p /p #J-18808-Ljbffr

Resumen del puesto Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Buscamos un/a Suscriptor/a de Pymes en la Dirección Territorial MADRID, con sede en Madrid. Sus funciones incluyen analizar y suscribir riesgos en nuevos negocios y renovaciones, garantizando un alto nivel de servicio al cliente y liderar la búsqueda proactiva de oportunidades de negocio en el mercado de agentes y corredores. Responsabilidades • Desarrollar y mantener buenas relaciones con distribuidores (agentes y corredores) para lograr la retención y adquisición de negocio y colaborar con clientes y distribuidores para determinar sus necesidades en materia de seguros y aportar soluciones., • Presupuestar y establecer la cobertura y negociar las condiciones., • Buscar de forma proactiva nuevas oportunidades de suscripción de pymes., • Seguimiento mensual y consecución del plan de la zona (cartera, Nuevo Negocio, siniestralidad, retención...)., • Seguimiento y revisión de la correcta ejecución de las iniciativas de suscripción., • Apoyar en la suscripción en el proceso de renovaciones importantes de la cartera de pymes., • Evaluación y comprensión pormenorizada de carteras de mediadores para detectar oportunidades de crecimiento de cada mediador de pymes asignado a tu panel., • Realizar ventas cruzadas con otras líneas de negocio, para aumentar la densidad de productos por cliente., • Interaccionar con los equipos de ventas que guarden relación con el territorio o los corredores asignados., • Crear redes sólidas de agentes y corredores relacionados con los seguros para Pymes., • Reportar feedback de la mediación internamente para poner en marcha las mejoras oportunas., • Colaborar con marketing para agentes/corredores y dinamizar el lanzamiento de productos., • Diagnosticar y elaborar recomendaciones para solucionar problemas específicos de la unidad de negocio, del corredor o del agente., • Investigar, recomendar e implantar soluciones basadas en la Gerencia de Riesgos, que satisfagan las necesidades de corredores y agentes. Requisitos • Licenciatura en ADE, Empresariales, Económicas, Ingeniería o equivalente., • Experiencia mínima de 3-4 años en suscripción, idealmente relacionada en riesgos de Empresas., • Conocimientos sobre los productos de suscripción específicos para Pymes., • Buenas habilidades de negociación, así como capacidad de interacción con mediadores y equipos de mercado., • Enfocado a resultados y a objetivos. Beneficios • Modelo híbrido mega flexible para trabajar cómo y dónde quieras dentro de España, con bono de oficina en casa., • Programa de aprendizaje y desarrollo: clases de inglés, formación y mentoring personalizado, posibilidad de mover a otras áreas locales o internacionales., • Bolsa de beneficios que incluye seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante y más., • Múltiples oportunidades de voluntariado y participación en causas sociales., • Bonus por referidos y oportunidades de deportes y eventos corporativos., • Vacaciones de 25 días + día del seguro y día de cumpleaños + 2 días de descanso adicional., • Plan de jubilación y seguro de vida., • Acceso a descuentos en productos aseguradores y bancarios. En Zurich somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. xcskxlj No discriminamos por edad, género, orientación sexual, discapacidad, raza u origen. #J-18808-Ljbffr

Acerca del puesto Responsable Creatividad RRSS Esta es una oferta de empleo de Carrefour publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en un contrato indefinido de Responsable Creatividad RRSS. Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Candidata/o ideal • Estudios universitarios en Diseño, Publicidad o Marketing., • 2 años de experiencia en creación de contenido para redes sociales., • Conocimiento de HTML, CSS, Adobe, Animate y herramientas de edición de video., • Nivel alto en paquete Office/Drive.Funciones y responsabilidades, • Desarrollar conceptos creativos para campañas de redes sociales alineados con los objetivos de Carrefour y las tendencias del mercado., • Crear y adaptar piezas creativas para distintas plataformas (Facebook, Instagram, TikTok) según la planificación establecida., • Diseñar y producir contenido visual y escrito (imágenes, videos, infografías, GIFs, textos) para fomentar la interacción., • Garantizar la coherencia del contenido con la identidad de la marca y el público objetivo., • Seguir las tendencias en redes sociales y experimentar con nuevos formatos y tecnologías., • Colaborar con los responsables de Contenidos y Planificación para asegurar la entrega de las piezas en tiempo., • Participar en reuniones con agencias para asegurar coherencia en las campañas., • Buscar mejoras en procesos mediante nuevas tecnologías como la IA., • Analizar métricas de contenido y proponer mejoras. xcskxlj, • Realizar test A/B en publicaciones para optimizar futuros contenidos. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa ¿Te apasionan los libros? La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. DK es más que un sello editorial: somos una comunidad global de creadores, pensadores y emprendedores que creen en el poder de los libros para inspirar, aprender yeducar.Si te apasionan los librosy la creatividad,¡DK puede ser tu sitio! DK se compromete a construir un entorno laboral diverso,en el que los miembros de todas las comunidades se puedan ver reflejados, al igual que en nuestros libros. Fomentamos las solicitudes de todas las personas, independientemente de su edad, religión, género, etnia,sexualidad o entorno social. Como Técnico/a de comunicación diseñarás e implementarás estrategias y campañas de comunicación de los libros publicados en DK, en los entornos online y offline, alcanzando los niveles máximos de notoriedad con el foco en la conversión a venta. Puedes estar ubicado/a en Madrid o Barcelona. Descripción del empleo • Estrategia. Diseñar la estrategia de comunicación online y offline de los libros publicados en el sello DK, teniendo en cuenta los objetivos de negocio y las audiencias que se quieren alcanzar., • Campañas. Diseñar y ejecutar las campañas de lanzamiento de los libros y los materiales de comunicación necesarios:, • Elaboración y difusión del mensaje para que los potenciales lectores de un libro conozcan su existencia y se interesen por su lectura. Detectar lo que hace singular a cada libro, darle su propia identidad y comunicarlo con eficacia., • Medios e influenciadores. Mantener un estrecho contacto con los medios, prescriptores, líderes de opinión e influenciadores para poder generar contenidos adecuados para sus canales e influir en sus publicaciones., • Generar dosieres, notas de prensa o textos adecuados a cada tipo de medio o prescriptor., • Eventos y presentaciones, incluidas las creatividades y materiales para promocionarlos., • Gestionar RRSS. Generar todo tipo de contenidos online y audiovisual para nuestras RRSS o las de los autores con el objetivo de seguir construyendo ucomunidad de lectores y proponerles la lectura de nuestros libros. Colaboración con filiales de Latinoamérica para compartir estos contenidos., • Detectar partners y colaboradores afines a los targets adecuados a cada uno de los libros y plantearles acciones conjuntas, incluyendo licenciatarios., • Realizar el control presupuestario de las campañas optimizando cada una de las acciones., • Autores. Trabajar directamente con ellos para maximizar su presencia en medios de comunicación y en redes sociales (suyas y nuestras)., • Innovación y tendencias. Buscar nuevas oportunidades y formas para dar a conocer nuestros contenidos tanto en entornos online como offline., • Análisis. Dar seguimiento a la cobertura de las campañas y medir su incidencia en la venta del libro., • Asistir y participar en reuniones globales y colaborar con las oficinas internacionales de DK para coordinar campañas conjuntas., • Preferiblemente Licenciatura/Grado en Comunicación., • Experiencia acreditada en comunicación., • Habilidades interpersonales. Excelentes dotes de comunicación tanto internas como externas., • Iniciativa y capacidad de resolución de problemas., • Valoraremos conocimientos en marketing digital y análisis de mercado., • Valoraremos experiencia previa en comunicación editorial o en el sector cultural., • Valoraremos creatividad y estar al día de tendenciasInformación adicional, • Salario competitivo: Fijo bruto anual + un sistema de incentivos/comisiones variables según objetivos de venta., • Herramientas de trabajo: Coche de empresa, portátil y teléfono móvil., • Formación continua a cargo de la empresa sobre nuestro catálogo y técnicas de gestión comercial., • Formar parte de un proyecto editorial/distribuidor sólido, con un ambiente de trabajo dinámico donde tu opinión y tu criterio literario importan., • Vacaciones por encima de convenio y periodos sabáticos., • Programa de bienestar emocional con atención psicológica y coaching., • Acceso a nuestra App de lectura digital y audiolibros., • Cheque regalo el día de tu cumpleaños. Penguin Random House valora la variedad de talentos y perspectivas que aporta una plantilla diversa. Teniendo en cuenta este propósito, todos los candidatos/as cualificados serán considerados/as para el empleo sin distinción de raza, origen nacional, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género o diversidad funcional. Requisitos de información relativos a la recogida de sus datos personales: La entidad responsable del tratamiento de la información facilitada en su solicitud es la empresa indicada en la oferta de empleo, con domicilio social en la dirección indicada. La empresa trata sus datos con el fin de establecer una relación laboral, de conformidad con el artículo 6, apartado 1, letra b) del RGPD / artículo 26, apartado 1, frase 1 de la BDSG. El plazo de conservación de sus datos viene determinado por los plazos legales aplicables en el país correspondiente, que comienzan una vez finalizado el proceso de selección. Puede consultarlos aquí . Puede ponerse en contacto con el delegado de protección de datos de la empresa en la dirección postal mencionada anteriormente o por correo electrónico. Puede encontrar más información sobre la protección de datos y sus derechos aquí . Requisitos de información relativos a la recogida de sus datos personales. xcskxlj Plataforma de selección de personal con tecnología de SmartRecruiters. Área de trabajo: Audio Visual, Social Media, Creative, Marketing Proveedor Habilitadas • "route" se utiliza para la adhesión de la sesión, • "careerSiteCompanyId" se utiliza para enviar la solicitud al centro de datos correcto, • "JSESSIONID" se sitúa en el dispositivo del visitante durante la sesión para que el servidor lo pueda identificar #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar setters comerciales con experiencia en captación, seguimiento y cierre de ventas para nuestro catálogo de formaciones online. La persona seleccionada se encargará de contactar con potenciales alumnos, detectar sus necesidades, recomendarles la formación más adecuada y acompañarlos durante todo el proceso hasta cerrar la matrícula. Buscamos perfiles comerciales, resolutivos y orientados a resultados, con facilidad para comunicarse por mensaje, llamada y WhatsApp. Modalidad de colaboración: remuneración exclusivamente mediante comisiones, sin salario fijo. Tareas - Buscar y captar potenciales alumnos a través de redes sociales y otros canales digitales. - Contactar con leads facilitados por la empresa. - Iniciar conversaciones comerciales de forma personalizada. - Identificar las necesidades, objetivos e intereses formativos de cada persona. - Recomendar la formación más adecuada según el perfil del potencial alumno. - Explicar los contenidos, condiciones y características de las formaciones. - Resolver dudas comerciales durante el proceso de venta.Realizar seguimientos hasta conseguir el cierre de la matrícula. - Registrar los contactos, conversaciones y ventas en el sistema de seguimiento indicado. - Mantener una comunicación profesional, clara y respetuosa con los potenciales alumnos. - Cumplir los procedimientos comerciales, precios y condiciones establecidos por la empresa. Requisitos - Experiencia previa como setter, comercial, asesor de formación o en venta telefónica y digital. - Capacidad para captar leads mediante Instagram, TikTok, LinkedIn, Facebook u otros canales. - Experiencia gestionando conversaciones comerciales por WhatsApp, mensajes directos y llamadas. - Habilidades de comunicación, escucha activa y detección de necesidades. - Capacidad para realizar seguimientos de manera organizada. - Orientación a resultados y motivación por trabajar mediante comisiones. - Buena expresión oral y escrita en español. - Autonomía, responsabilidad y constancia. - Orden en el registro y seguimiento de los contactos. - Disponibilidad para trabajar completamente en remoto. Se valorará especialmente: - Experiencia en la venta de cursos o servicios de formación. - Experiencia en ventas B2C. - Conocimiento de técnicas de prospección y cierre de ventas. - Cartera propia de contactos o experiencia generando leads mediante puerta fría. - Experiencia trabajando con CRM o herramientas de seguimiento comercial. Beneficios - Trabajo completamente remoto. - Horario flexible y posibilidad de organizar tu propia actividad. - Catálogo amplio de formaciones online para diferentes perfiles profesionales. - Materiales comerciales e información sobre las formaciones. - Soporte durante el proceso de incorporación. - Posibilidad de crecimiento según resultados. - Sin límite máximo de comisiones. - Comisión del 30 % sobre el importe pagado por el alumno cuando la venta proceda de un lead captado directamente por el setter. - Comisión del 18 % sobre el importe pagado por el alumno cuando la venta proceda de un lead facilitado por la empresa. - Condiciones de atribución, liquidación y pago recogidas en un plan de colaboración. Buscamos personas con iniciativa, capacidad comercial y ganas de crecer dentro de un proyecto de formación online. Si tienes experiencia captando clientes, sabes mantener conversaciones comerciales y te motiva trabajar con un sistema de comisiones atractivo, envíanos tu candidatura indicando brevemente tu experiencia en ventas, captación de leads y cierre de matrículas.

Acerca del puesto Responsable Creatividad RRSS Esta es una oferta de empleo de Carrefour publicada a través de aurorajobs. Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en un contrato indefinido de Responsable Creatividad RRSS. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Candidata/o ideal Estudios universitarios en Diseño, Publicidad o Marketing. 2 años de experiencia en creación de contenido para redes sociales. Conocimiento de HTML, CSS, Adobe, Animate y herramientas de edición de video. Nivel alto en paquete Office/Drive. Funciones y responsabilidades • Desarrollar conceptos creativos para campañas de redes sociales alineados con los objetivos de Carrefour y las tendencias del mercado., • Crear y adaptar piezas creativas para distintas plataformas (Facebook, Instagram, TikTok) según la planificación establecida., • Diseñar y producir contenido visual y escrito (imágenes, videos, infografías, GIFs, textos) para fomentar la interacción., • Garantizar la coherencia del contenido con la identidad de la marca y el público objetivo., • Seguir las tendencias en redes sociales y experimentar con nuevos formatos y tecnologías., • Colaborar con los responsables de Contenidos y Planificación para asegurar la entrega de las piezas en tiempo., • Participar en reuniones con agencias para asegurar coherencia en las campañas., • Buscar mejoras en procesos mediante nuevas tecnologías como la IA., • Analizar métricas de contenido y proponer mejoras. xcskxlj, • Realizar test A/B en publicaciones para optimizar futuros contenidos. #J-18808-Ljbffr

Sus principales labores serán: - Elaborar campañas de mail marketing - Elaboración del contenido Web de la empresa - Identidad Corporativa, Redes Sociales - Campañas SEO y Marketing Online - Marketing de redes sociales en internet - Elaboración de la estrategia de marketing - Colaborar en la ge

Community Manager freelance para gestión de redes sociales • mijas (málaga), Spain. Gestión de redes sociales (Instagram, Facebook, Twitter, Pinterest, etc. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se