Trabajos responsable de sector en GranadaCrear alertas

Desde la División de Healthcare de LHH, estamos colaborando con una empresa líder del sector asegurador en la búsqueda de un perfil 100% de gestión que será Responsable de la parte Asistencial. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. MISIÓN: Gestionar la provisión médica de las zonas asignadas, para asegurar el mejor servicio a la cartera de clientes al coste más eficiente, tratando de aunar en todo momento los objetivos y las estrategias Asistenciales con los intereses comerciales y apoyar a las oficinas. FUNCIONES: • Implantar el plan asistencial en su zona para garantizar la calidad asistencial y la mejora y eficiencia de los procesos asistenciales., • Desarrollar y mejorar la red de provisión médica, de acuerdo a la planificación asistencial y a la estrategia comercial., • Seleccionar a los centros y a los profesionales sanitarios más adecuados para completar la oferta del cuadro médico y garantizar la adecuación de los medios a las necesidades asistenciales de los socios de la zona., • Asegurar que se mantiene una comunicación fluida con los profesionales para gestionar todos los aspectos relacionados con su asistencia a los socios, desde su entrada en el cuadro hasta su baja., • Colaborar en la mejora de la satisfacción de los médicos, realizando las acciones necesarias para tratar de facilitar su labor asistencial y sus interacciones con la compañía., • Negociar las subidas de baremos y tarifas para conseguir el cumplimiento del presupuesto del gasto. Y grabación de los baremos de las especialidades o zona de las que sean responsables., • Controlar en todo momento la evolución del gasto médico para asegurar el cumplimiento del presupuesto establecido., • Proponer e implantar las acciones necesarias para el control del gasto, a través de la combinación de las diferentes variables y palancas que tienen efecto sobre el mismo., • Autorizar determinados servicios a clientes, tras análisis de informe médico o de la situación específica del paciente., • Visitar, cuando sea necesario, las unidades de hospitalización donde se encuentran los pacientes, para recopilar datos sobre su estado, diagnóstico, realización de pruebas o incidencias., • Asesorar en asuntos médicos al área comercial y al personal de atención al socio para que puedan realizar sus funciones con la máxima eficiencia posible (valoración del riesgo en pólizas nuevas valoración de patologías previas a la contratación, coberturas en prestaciones, gestión/ valoración de informes médicos...)., • Colaborar en la resolución de reclamaciones vinculadas a aspectos médicos. Se requiere el Título de Medicina y experiencia en Sanidad. Horario de L a J de 9 a 18h y los viernes hasta las 15h. Jornada intensiva en verano (del 16 de junio al 15 de septiembre) de 8 a 15 horas. Proyecto estable y con desarrollo. xqbhyrx Trabajo en Sevilla. Si quieres conocer más detalles regístrate en la oferta o pásame tu CV actualizado a

Eosol Group busca: Técnico/a Inspección LPS Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de Inspección LPS altamente cualificado/a y con una sólida trayectoria profesional para unirse a nuestros proyectos por toda España (con movilidad geográfica). Si posees experiencia demostrable en inspecciones técnicas, especialmente en sistemas LPS (Sistemas de Protección contra Caídas), y cuentas con las certificaciones necesarias, queremos conocerte. Responsabilidades Principales • Realizar inspecciones exhaustivas y rigurosas de Sistemas de Protección contra Caídas (LPS), asegurando el cumplimiento de normativas y estándares de seguridad vigentes., • Elaborar informes técnicos detallados sobre el estado de los LPS, identificando posibles deficiencias, riesgos y proponiendo medidas correctoras., • Participar en la planificación y ejecución de trabajos de mantenimiento y/o reparación de LPS, cuando sea requerido., • Garantizar la seguridad y el cumplimiento de los protocolos de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en todas las actividades de inspección., • Colaborar estrechamente con otros departamentos y equipos para asegurar la integridad y fiabilidad de las instalaciones., • Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tecnologías, normativas y mejores prácticas en el campo de la inspección LPS y el acceso por cuerdas., • Realizar trabajos en altura y en espacios confinados aplicando las técnicas de acceso por cuerdas más seguras y eficientes. Requisitos Indispensables • Experiencia Mínima: Al menos 3 años de experiencia profesional demostrable en el campo de la inspección técnica, con un enfoque específico en LPS., • Formación Específica:, • Certificación IRATA (Industrial Rope Access Trade Association), • Certificación GWO (Global Wind Organisation), • Formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60 horas o equivalente, con especialización en trabajos en altura y espacios confinados., • Experiencia y formación específica en acceso por cuerdas y trabajo en espacios confinados., • Conocimientos sólidos de la normativa aplicable a LPS y trabajos en altura., • Capacidad para la elaboración de informes técnicos claros y precisos., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Actitud proactiva, responsable y con gran atención al detalle., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Valorable • Otras certificaciones relevantes en el sector de la inspección o trabajos en altura., • Conocimiento de otros sistemas de protección y/o equipos de trabajo en altura., • Experiencia en el sector eólico. ¿Qué Ofrecemos? • Incorporación a una empresa líder en su sector, con un ambiente de trabajo dinámico y profesional., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Salario competitivo acorde a la experiencia y cualificación del candidato/a., • Participación en proyectos retadores y de gran envergadura., • Compromiso con la seguridad y el bienestar de nuestros empleados. ¿Eres el/la candidato/a ideal para unirte a nuestro equipo? Si cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo desafío profesional en una empresa en constante crecimiento, no dudes en postularte. ¡Estamos deseando conocer tu perfil! xqbhyrx Palabras Clave: Inspección, LPS, IRATA, GWO, PRL, Espacios confinados, Trabajos en altura, Seguridad, Mantenimiento, Técnico, Eosol Group. #J-18808-Ljbffr

Descripción Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Eosol Group, líder en el sector de la energía, busca incorporar a su equipo un Ingeniero Civil / Estructurista con un mínimo de 3 años de experiencia para unirse a nuestro departamento de ingeniería. Esta es una oportunidad excepcional para profesionales apasionados por el diseño y el desarrollo de infraestructuras energéticas de vanguardia. Acerca de Eosol Group: En Eosol Group, nos dedicamos a la promoción, construcción, explotación y mantenimiento de proyectos de energías renovables y convencionales. Contamos con una sólida trayectoria en la ejecución de infraestructuras y plantas de Biogas, abarcando desde la ingeniería conceptual hasta la puesta en marcha y operación. Su Rol: Como Ingeniero Civil / Estructurista, será responsable del diseño en ingenierías de detalle de proyectos de infraestructura y plantas de biogas, incluyendo cimentaciones, estructuras de equipos y edificios de control. Su labor será fundamental para garantizar la seguridad, eficiencia y fiabilidad de nuestros proyectos. Principales Responsabilidades: • Diseño detallado de cimentaciones para proyectos de infraestructura y plantas de biogas., • Diseño de estructuras metálicas y de hormigón., • Elaboración de planos constructivos, memorias de cálculo y especificaciones técnicas., • Coordinación con otras disciplinas de ingeniería (eléctrica, mecánica, civil)., • Verificación y cumplimiento de normativas técnicas y estándares de la industria., • Participación en revisiones de diseño y análisis de riesgos., • Soporte técnico durante la fase de construcción., • Optimización de diseños para reducir costos y mejorar la constructibilidad. Requisitos: • Titulación: Ingeniería Civil o titulación afín., • Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia en diseño de estructuras, preferiblemente en el sector de infraestructura y plantas de biogas., • Software Obligatorio: Dominio avanzado de AutoCAD, RFEM, IDEASTATICA, CYPE 3D, CYPECAD., • Idiomas: Nivel de inglés técnico es valorable. Se Valorará (Opcional): • Experiencia con software relacionados., • Conocimiento de software de análisis estructural como MIDAS GEN, MIDAS GTX, ETABS, SAP2000, STAAD PRO., • Experiencia en modelado 3D ¿Qué Ofrecemos? • Modelo de Trabajo Flexible: Disfruta de un modelo híbrido que combina la presencialidad con la flexibilidad del teletrabajo, adaptándonos a tus necesidades., • Beneficios Adicionales: Jornada intensiva todos los viernes del año y durante los meses de verano, para un mejor equilibrio entre la vida personal y profesional., • Incorporación a una empresa líder en el sector energético con proyección internacional., • Participación en proyectos desafiantes y de alto impacto., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Modalidad híbrida, con toda la flexibilidad del teletrabajo., • Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato. Si buscas unirte a un equipo innovador y contribuir al futuro de la energía, esta es tu oportunidad! xqbhyrx Eosol Group te espera. #J-18808-Ljbffr

Acerca de tu función Como O&M technician trabajarás realizando trabajos de mantenimiento en las plantas fotovoltaicas del Hub de Granada. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Responsabilidades • Mantenimiento preventivo, cumpliendo los planes de mantenimiento establecidos por el responsable del departamento O&M y actuando según los procedimientos operativos de BayWa r.e., • Mantenimiento correctivo atendiendo órdenes de trabajo., • Trabajos en baja/media tensión., • Trabajos de renovación de instalaciones/máquinas (retrofit)., • Monitorización de sistemas SCADA., • Desbroce capa vegetal., • Limpieza mecánica de módulos fotovoltaicos., • Servicio de guardia fines de semana/festivos (Control SCADA portfolio en O&M)., • Otras tareas (reparación de viales, limpieza sistemas de evacuación de aguas pluviales, vallados, etc.)., • Asistencia puntual a otros centros de trabajo en territorio nacional para el desarrollo de actividades preventivas/correctivas/otras según indicaciones de responsable de departamento O&M., • Realizar los trabajos de limpieza y mantenimiento básico de las herramientas y de las zonas de trabajo bajo su influencia., • Promover los comportamientos seguros y la correcta utilización de los equipos de trabajo y protección, y fomentar el interés y cooperación de los trabajadores en la acción preventiva., • Compromiso con la Seguridad, Salud en el Trabajo (SST) y Medio Ambiente, respetando los requisitos legales al respecto, e internos de BayWa r.e., durante el desempeño de su trabajo.Tu perfil, • Formación certificada en el campo de la electricidad/electrotecnia/electrónica o similar., • Preferentemente con experiencia de 2 años en el sector de las energías renovables, mantenimiento eléctrico industrial o similar o electricidad en instalaciones de baja y alta tensión., • Se valorarán trabajos relacionados con diferentes tipos o interfaces de comunicación (RS232/485, MODBUS, Ethernet, etc.), conocimientos en redes, fibra, WiFi, CCTV, control de accesos y configuración de equipos informáticos., • Se valorarán cursos de PRL para trabajos eléctricos (convenio Siderometalúrgico) y trabajos en altura., • Se valorarán conocimientos de inglés.Tus beneficios, • 27 días laborables de vacaciones, • Días 24.12. y 31.12. festivos, • Seguro médico privado, • Compensación flexibleInformación de Igualdad de Oportunidades We welcome applications from everyone, irrespective of gender, gender identity, national origin, religion, social-, cultural-, or ethnic-background, sex, sexual orientation, age, non-disqualifying physical or mental disability, pregnancy, veteran status, or any other status protected by appropriate law. All hiring decisions are based on business needs, job requirements and qualifications. xqbhyrx We are dedicated to being an equal opportunity employer for all by providing an inclusive environment free of discrimination or harassment. #J-18808-Ljbffr

Representación institucional y ejecución de estrategias de posicionamiento de marca orientadas a la expansión del mercado. Buscamos rigor relacional y carisma para transmitir los valores corporativos, asegurar el engagement con la audiencia y optimizar la visibilidad externa de la compañía. Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. En Bodegas Centro Españolas, empresa perteneciente al Grupo Nallam y referente en el sector vinícola a nivel nacional, buscamos incorporar un/a representante de imagen para nuestra bodega. Si eres una persona con buena presencia, habilidades comunicativas y te apasiona el mundo del vino y los eventos, nos encantará conocerte. • Atender a clientes, distribuidores y visitantes, ofreciendo una experiencia cuidada y acorde a la imagen de la marca., • Colaborar en la organización y desarrollo de eventos en la bodega., • Transmitir los valores, historia y filosofía de Bodegas Centro Españolas., • Apoyar en acciones de comunicación y promoción de la marca cuando sea necesario., • Mantener una imagen profesional acorde con el posicionamiento de la bodega., • Buena presencia y habilidades comunicativas., • Actitud proactiva, responsable y orientada al trato con el público., • Interés por el mundo del vino, la gastronomía y los eventos., • Capacidad para desenvolverse en entornos sociales y con clientes., • Valorable experiencia en atención al cliente, eventos, hostelería o promoción de marca., • Valorable formación relacionada con turismo, marketing, comunicación o similar., • Disponibilidad para trabajar en eventos puntuales o fines de semana según necesidad. xqbhyrx, • Nivel básico de habilidades sociales y capacidad de aprendizaje para conocer los productos de la bodega. #J-18808-Ljbffr

Betancourt selecciona: Jefe/a de Producción Industrial | Sector Reciclaje y Valorización de Materiales Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. La empresa / misión Nuestro cliente es una compañía industrial en crecimiento, ubicada en Granada, especializada en el sector del reciclaje, la valorización de materiales y la economía circular. En un contexto de consolidación y mejora de su actividad productiva, busca incorporar un/a Jefe/a de Producción Industrial que lidere la operación diaria de planta, garantizando el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, eficiencia, seguridad y mejora continua. La persona seleccionada asumirá un papel clave en la organización, con presencia directa en planta, coordinación de equipos productivos y responsabilidad sobre la optimización de los procesos industriales. Buscamos un perfil con criterio técnico, liderazgo operativo y capacidad para impulsar una cultura de eficiencia, orden y mejora continua. Tus responsabilidades • Planificar, organizar y supervisar la producción diaria, asegurando el cumplimiento de los programas establecidos., • Coordinar los recursos humanos, técnicos y materiales necesarios para garantizar la continuidad y eficiencia de la operación., • Liderar al equipo de producción, mandos intermedios y personal operativo, fomentando una cultura de responsabilidad, seguridad y mejora continua., • Supervisar el funcionamiento de la planta, identificando desviaciones, incidencias y oportunidades de mejora., • Controlar los principales indicadores de producción: productividad, rendimiento, calidad, costes, seguridad y eficiencia operativa., • Impulsar mejoras orientadas a optimizar la capacidad productiva, reducir ineficiencias y mejorar el aprovechamiento de los recursos., • Coordinarse con las áreas de mantenimiento, calidad, logística, compras y dirección para asegurar el correcto funcionamiento de la planta., • Garantizar el cumplimiento de los estándares internos de calidad, prevención de riesgos laborales y medioambiente., • Reportar periódicamente a dirección sobre la evolución de la producción, necesidades, incidencias y planes de acción. Lo que ofrecemos • Incorporación a una compañía industrial sólida, en crecimiento y vinculada a la economía circular., • Proyecto estable, con recorrido y alto impacto en la organización., • Posición de responsabilidad sobre la operación productiva de planta., • Entorno industrial técnico, dinámico y orientado a la mejora continua., • Autonomía, visibilidad interna y relación directa con dirección., • Condiciones competitivas acordes a la experiencia y responsabilidad del puesto. Lo que buscamos • Formación universitaria en Ingeniería, preferiblemente Industrial, Química, Materiales, Mecánica, Ambiental o similar., • Experiencia consolidada en posiciones de responsabilidad dentro de entornos industriales productivos., • Experiencia previa como Jefe/a de Producción, Responsable de Planta, Responsable de Operaciones o posición equivalente., • Muy valorable experiencia en sectores industriales vinculados a reciclaje, valorización, transformación de materiales, procesos productivos exigentes o entornos con elevada orientación a calidad y eficiencia., • Experiencia en gestión de equipos de planta, turnos, planificación de producción y coordinación interdepartamental., • Conocimiento de indicadores industriales, mejora continua, calidad, seguridad, eficiencia productiva y control de costes., • Nivel de inglés suficiente para interlocución profesional en entornos técnicos o internacionales. xqbhyrx, • Buscamos una persona con liderazgo operativo, presencia en planta, capacidad analítica, orientación a resultados, criterio técnico y habilidad para gestionar equipos en entornos industriales exigentes.

Betancourt selecciona: Product Manager, sector agrónomo. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. La empresa: Empresa líder en soluciones agrícolas innovadoras, con un fuerte enfoque en la mejora del rendimiento y sostenibilidad de los cultivos. El puesto: Buscamos un Product Manager con amplia experiencia en asesoramiento técnico y desarrollo agronómico. Con base en Granada, será responsable de apoyar al equipo comercial y clientes en la optimización del uso de los productos de la compañía, así como en la identificación y desarrollo de nuevas soluciones para el sector agrícola a nivel nacional e internacional. La responsabilidad: • Prestar soporte técnico-agronómico sobre la cartera de productos al equipo comercial y clientes., • Participar activamente en la planificación y seguimiento de objetivos junto a los departamentos de marketing y comercial., • Detectar, analizar y proponer el desarrollo de nuevos productos de interés comercial para la empresa, haciendo prospección de mercado, estudio de viabilidad y rentabilidad., • Elaborar el desarrollo técnico y comercial de nuevos productos en el ámbito nacional e internacional: Estudio de mercado, diseño de producto a nivel técnico-legal-comercial, desarrollo de ensayos agronómicos, promoción técnico-comercial, etc…, • Coordinar y participar en eventos técnico-comerciales del sector., • Diseñar e impartir formación al equipo técnico-comercial y nuevas incorporaciones., • Mantenerse actualizado en tendencias del mercado y normativas del sector. Lo que ofrecemos: • Oportunidad de integrarse dentro de una empresa de referencia en el sector,en crecimiento nacional e internacional., • Desarrollo profesional en contacto con mercados agrícolas diversos y dinámicos., • Posibilidad de innovar en el desarrollo y mejora de productos agrícolas., • Entorno de trabajo colaborativo con equipos comerciales y de marketing. Lo que buscamos: • Formación en Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Técnica Agronómica o FP relacionada., • Experiencia mínima de 5 años en asesoramiento técnico y soporte agronómico en el sector agrícola., • Experiencia en la dirección del desarrollo técnico y comercial de productos agrónomos de tipo fitosanitario., • Bagaje en gestión y coordinación con equipos comerciales, Marketing y demás áreas de la empresa relacionadas con su labor., • Nivel fluido de inglés. xqbhyrx Se valorarán otros idiomas y experiencia internacional. Si te apasiona el sector agronómico y buscas un reto profesional con proyección internacional, esta puede ser una gran oportunidad para ti. #J-18808-Ljbffr

Overview Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Betancourt selecciona: Product Manager, sector agrónomo. La empresa Empresa líder en soluciones agrícolas innovadoras, con un fuerte enfoque en la mejora del rendimiento y sostenibilidad de los cultivos. El puesto Buscamos un Product Manager con amplia experiencia en asesoramiento técnico y desarrollo agronómico. Con base en Granada, será responsable de apoyar al equipo comercial y clientes en la optimización del uso de los productos de la compañía, así como en la identificación y desarrollo de nuevas soluciones para el sector agrícola a nivel nacional e internacional. La responsabilidad • Prestar soporte técnico-agronómico sobre la cartera de productos al equipo comercial y clientes., • Participar activamente en la planificación y seguimiento de objetivos junto a los departamentos de marketing y comercial., • Detectar, analizar y proponer el desarrollo de nuevos productos de interés comercial para la empresa, haciendo prospección de mercado, estudio de viabilidad y rentabilidad., • Elaborar el desarrollo técnico y comercial de nuevos productos en el ámbito nacional e internacional: Estudio de mercado, diseño de producto a nivel técnico-legal-comercial, desarrollo de ensayos agronómicos, promoción técnico-comercial, etc…, • Coordinar y participar en eventos técnico-comerciales del sector., • Diseñar e impartir formación al equipo técnico-comercial y nuevas incorporaciones., • Mantenerse actualizado en tendencias del mercado y normativas del sector. Lo que ofrecemos • Oportunidad de integrarse dentro de una empresa de referencia en el sector,en crecimiento nacional e internacional., • Desarrollo profesional en contacto con mercados agrícolas diversos y dinámicos., • Posibilidad de innovar en el desarrollo y mejora de productos agrícolas., • Entorno de trabajo colaborativo con equipos comerciales y de marketing. Lo que buscamos • Formación en Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Técnica Agronómica o FP relacionada., • Experiencia mínima de 5 años en asesoramiento técnico y soporte agronómico en el sector agrícola., • Experiencia en la dirección del desarrollo técnico y comercial de productos agrónomos de tipo fitosanitario., • Bagaje en gestión y coordinación con equipos comerciales, Marketing y demás áreas de la empresa relacionadas con su labor., • Nivel fluido de inglés. xcskxlj Se valorarán otros idiomas y experiencia internacional. Si te apasiona el sector agronómico y buscas un reto profesional con proyección internacional, esta puede ser una gran oportunidad para ti. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿Qué buscamos? Desde la Dirección de Negocio Público Sureste, buscamos incorporar a un/a Técnico/a de servicios urbanos en Granada, cuya misión principal será dar apoyo al Gestor/a en la organización de los contratos/servicios bajo su responsabilidad, planificando las operaciones, supervisando al equipo de trabajo y controlando el cumplimiento de los procedimientos establecidos. Funciones • Dar soporte al Gestor en la planificación del servicio, planificando los trabajos a realizar y resolviendo las incidencias que puedan surgir durante la ejecución., • Elaborar los informes internos o externos sobre la evolución del servicio establecidos por la compañía o solicitados por el cliente., • Atender y dar respuesta a las necesidades, solicitudes o incidencias demandadas por su cliente., • Implantar y revisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales, Calidad, Medio Ambiente y Energía., • Colaborar en auditorías., • Proponer y planificar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo., • Dar apoyo a su superior durante el pre-cierre económico mensual., • Proponer soluciones y mejoras a nivel técnico, operativo y económico (reducción de costes) que contribuyan a mejorar la eficiencia del contrato., • Realizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión., • Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas., • Conocer y cumplir los compromisos establecidos en la Política de Calidad y Medioambiente de PreZero así como otros requisitos del Sistema de Gestión aplicables a su puesto de trabajo. Requisitos • Formación: Graduado en Ciencias Ambientales, Ingeniería o similar., • Conocimientos específicos: Conocimientos específicos en Medioambiente., • Experiencia: Mínimo dos años como técnico en servicios medioambientales., • Competencias corporativas: Alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, comunicación, crear un ambiente laboral positivo y comprender las circunstancias y las relaciones. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.), • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.), • Acceso a GoodHabitz, plataforma de formación eLearning, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses, • Acceso al programa Cuidate+, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico., • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. xqbhyrx Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal #J-18808-Ljbffr

Desde Barquín y Otxoa Buscamos incorporar 8 conductores/as de tráiler frigorífico para realizar servicios de distribución y reparto a supermercados. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Estamos especializado en el transporte y la distribución de mercancías a temperatura controlada. Realizamos el reparto de productos de alimentación refrigerada correctamente paletizados, bebidas y otras mercancías habituales del sector de la distribución y los supermercados. Buscamos profesionales comprometidos con un servicio seguro, puntual y de calidad, garantizando en todo momento el cumplimiento de la cadena de frío y de los estándares de transporte Tareas • Conducción de tráiler frigorífico en rutas provinciales y a provincias limítrofes., • Transporte y reparto de productos de alimentación refrigerada, bebidas y mercancías paletizadas., • Revisión básica del vehículo antes de iniciar la ruta., • Comunicación de cualquier incidencia durante el transporte., • Gestión y entrega de la documentación correspondiente a cada servicio. Requisitos • Experiencia en transporte o reparto., • Disponibilidad para trabajar según cuadrante., • Persona responsable, puntual y comprometida. Beneficios • Salario inicial de 2.424,38 € brutos mensuales en 12 pagas., • Regreso diario a casa, sin pernoctas fuera., • Rutas provinciales y a provincias limítrofes., • Jornada de 5 días semanales según cuadrante., • Incorporación inmediata., • Vehículos frigoríficos preparados para el transporte de mercancías a temperatura controlada. Buscamos conductores/as responsables, comprometidos y con experiencia que quieran incorporarse a una operativa estable en Granada. xqbhyrx Si cumples los requisitos y estás interesado/a en formar parte de Barquín y Otxoa, inscríbete en la oferta y nos pondremos en contacto contigo.

Responsable de Administración Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Ubicación: Granada (Granada) Jornada: Completa Horario: Lunes a jueves de 9:30 a 13:30 y de 16:30 a 20:30. Viernes de 9:30 a 13:30 y de 16:30 a 19:30. Contrato: Indefinido. Categoría: Técnico/a de Administración (Convenio de Enseñanza y Formación No Reglada). Nivel: Mando intermedio. Reporta directamente a la Directora del Centro. Sobre nosotros En Academia 10 Formación somos una empresa líder en el sector de la formación, en plena expansión nacional. Buscamos un/a Responsable de Administración que lidere el área administrativa del centro, coordine los procesos internos y apoye a Dirección en la gestión diaria y el crecimiento de la organización. Si te apasiona la organización, la mejora de procesos y la gestión de personas, queremos conocerte. ¿Cuáles serán tus funciones? • Coordinar y supervisar la administración del centro., • Gestionar facturación, cobros, pagos, contabilidad y conciliaciones bancarias., • Coordinar con la gestoría la revisión de nóminas, contratos, altas y bajas., • Gestionar procesos de selección y documentación laboral., • Atender a alumnos, familias, clientes y profesorado., • Liderar reuniones de seguimiento y realizar reuniones individuales (1-to-1) con el equipo., • Elaborar informes, cuadros de mando y seguimiento de KPIs., • Analizar datos y proponer mejoras en los procesos., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos., • Apoyar al Departamento de Expansión en la apertura de nuevos centros y proyectos estratégicos. ¿Qué buscamos? • Formación en ADE, Economía, Relaciones Laborales o FP Superior en Administración y Finanzas., • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar., • Nivel de inglés B2., • Conocimientos de contabilidad, administración laboral y procesos de Recursos Humanos., • Dominio avanzado de Excel y experiencia con ERP o CRM., • Capacidad de liderazgo, organización, análisis y toma de decisiones., • Se valorará experiencia en el sector de la formación, franquicias o empresas en expansión. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Puesto de mando intermedio con autonomía y responsabilidad., • Reporte directo a la Directora del Centro., • Salario por encima del convenio, según experiencia y valía., • Incentivos mensuales y anuales por consecución de objetivos., • Formación continua y oportunidades reales de crecimiento., • Participación en proyectos estratégicos y de expansión., • Programa de descuentos y ventajas para empleados., • Excelente ambiente de trabajo y un equipo comprometido. xqbhyrx, • Estabilidad laboral y desarrollo profesional dentro de una empresa en constante crecimiento. #J-18808-Ljbffr

Sobre Eosol Group Eosol Group es una compañía líder y en constante expansión. Nos dedicamos a impulsar la transición energética a través de proyectos innovadores y sostenibles. Creemos en el talento y el desarrollo de nuestros profesionales, ofreciendo un entorno de trabajo dinámico y con oportunidades de crecimiento. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Descripción del Puesto Buscamos un/a Project Manager con una sólida experiencia técnica en plantas de biometano, oil & gas o proyectos industriales para unirse a nuestro equipo. El candidato/a ideal será responsable de la gestión integral de proyectos, asegurando el rigor en el diseño, el cumplimiento normativo y la resolución de problemas técnicos complejos desde la fase conceptual hasta la puesta en marcha. Este rol requiere un conocimiento técnico profundo y criterio analítico para validar soluciones técnicas e interactuar con clientes y tecnólogos. • Liderazgo y Criterio Técnico en Proyectos: Definición de los criterios de diseño y metodologías de ingeniería aplicadas a cada proyecto., • Supervisión y Control de Calidad de Entregables: Revisión, validación y aseguramiento de la calidad técnica de memorias, cálculos, planos y pliegos elaborados por el equipo de ingeniería, garantizando el cumplimiento de los estándares del sector y la normativa vigente., • Acompañamiento Técnico al Cliente: Ejercer como el interlocutor principal frente al cliente, tecnólogos y organismos reguladores, resolviendo aclaraciones técnicas y participando en las defensas tecnicas de los proyectos., • Mentoría y Capacitación Técnica del Equipo: Guiar y tutelar el desarrollo técnico del equipo a su cargo, resolviendo dudas, fomentando las mejores prácticas y transmitiendo el know-how en áreas especializadas de biometano, gases renovables e infraestructuras., • Optimización e Innovación de Soluciones: Identificar oportunidades de mejora técnica, optimización de diseños y aplicación de nuevas tecnologías o procesos eficientes para incrementar la viabilidad y valor añadido de los proyectos., • Control del Rendimiento Económico del Proyecto: Seguimiento del margen y la facturación de cada proyecto asignado, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas para garantizar la rentabilidad., • Negociación y Gestión de Cliente: Liderar las negociaciones con los clientes a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos. Gestionar de manera proactiva el alcance del proyecto, asegurando que las expectativas del cliente se cumplan y se mantenga un control efectivo sobre los cambios.Requisitos del Puesto, • Formación Académica: Titulación universitaria en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (o grado/máster equivalente) o estudios afines., • Experiencia Profesional: Mínimo de 3 de experiencia demostrable como Project Manager en proyectos de plantas de biometano, Oil & Gas o infraestructuras industriales., • Conocimientos Técnicos: Dominio profundo de normativas aplicables, procesos de diseño en infraestructuras y soluciones específicas en gases renovables, Oil & Gas o proyectos industriales., • Idiomas: Nivel avanzado de inglés., • Disponibilidad: Disponibilidad para viajar ocasionalmente según requerimientos específicos de supervisión o reuniones técnicas en proyecto.Habilidades, • Alta capacidad analítica, de diagnóstico y resolución de problemas técnicos complejos., • Rigor metodológico y orientación técnica., • Capacidad para formar y transmitir conocimiento al equipo., • Excelentes habilidades de comunicación e interlocución con clientes y proveedores., • Visión innovadora y conocimiento actualizado del sector de los gases renovables e infraestructuras energéticas., • Orientación a resultados (Económicos, tiempos y calidad)¿Qué Ofrecemos?, • Incorporación a una Empresa Líder: Únete a una compañía sólida, en plena expansión y referente indiscutible en el sector energético., • Modelo de Trabajo Flexible: Disfruta de un modelo híbrido que combina la presencialidad con la flexibilidad del teletrabajo, adaptándonos a tus necesidades., • Beneficios Adicionales: Jornada intensiva todos los viernes del año y durante los meses de verano, para un mejor equilibrio entre la vida personal y profesional., • Desarrollo Profesional: Oportunidades de crecimiento especializado y liderazgo técnico en proyectos innovadores., • Proyectos Retadores: Participación estratégica en proyectos de gran envergadura y con impacto directo en la transición energética. Si eres un/a apasionado/a de la ingeniería, cuentas con un perfil técnico sólido y buscas ser el motor de innovación y calidad técnica de grandes proyectos, queremos conocerte! xqbhyrx Eosol Group valora la diversidad y fomenta la igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Queremos incorporar a nuestro equipo a un/a Técnico/a de Montaje Mecánico para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector naval y defensa en Cadiz. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta Funciones Principales: • Montaje mecánico de envolventes para unidades electrónicas., • Montaje e instalación de guías para equipos., • Instalación de tornillería y sistemas de guiado de cables., • Ajuste e integración de equipos en racks de 19"., • Montaje de antivibratorios en armarios y estructuras mecánicas., • Apoyo en tareas de ensamblaje y ajuste mecánico siguiendo los estándares de calidad del proyecto., • Manejo de medios auxiliares para el movimiento de equipos y componentes. Requisitos: • Formación Profesional de Grado Medio o Superior, preferiblemente en ramas mecánicas o industriales., • Especialidad de Mecánico Ajustador., • Experiencia mínima de 3 años realizando funciones similares., • Conocimientos en montaje mecánico de envolventes, armarios y racks industriales., • Experiencia en ajuste e instalación de componentes mecánicos y electrónicos., • Formación y acreditación para el uso de carretilla elevadora., • Formación y acreditación para el uso de grúa pórtico., • Capacidad para trabajar en entornos industriales y de fabricación. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. xqbhyrx Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Account Manager B2B – Mercado PolacoDencanto Community International Education Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. ¿Te apasionan las ventas, la educación internacional y el desarrollo de relaciones comerciales a largo plazo? En Dencanto Community diseñamos y gestionamos experiencias educativas en España para estudiantes internacionales, trabajando con colegios, institutos, universidades y organizaciones educativas de diferentes países europeos. Buscamos un/a Account Manager B2B para el mercado polaco que quiera desarrollar uno de nuestros mercados internacionales con mayor potencial de crecimiento. ¿Qué hacemos en Dencanto? Nuestra misión es transformar la forma en la que estudiantes e instituciones acceden y gestionan experiencias educativas internacionales. A través de nuestra plataforma y nuestra red de partners en España, ayudamos a instituciones educativas internacionales a organizar programas completos que pueden incluir: • Cursos de español, • Alojamiento, • Actividades culturales, • Transfers y transporte, • Experiencias educativas para grupos, • Otros servicios asociados al programa Centralizamos todo el proceso para que profesores e instituciones puedan organizar sus programas internacionales de una forma mucho más sencilla. Sobre el puesto Serás responsable del desarrollo comercial y gestión de cuentas B2B de Dencanto en Polonia. Trabajarás principalmente con colegios, institutos, universidades, profesores y otras organizaciones educativas interesadas en organizar programas de inmersión lingüística y viajes educativos a España. Tu objetivo será desarrollar relaciones comerciales a largo plazo, convertir oportunidades en nuevos grupos y conseguir que los clientes vuelvan a trabajar con Dencanto cada año. No buscamos únicamente vender un viaje. Buscamos construir relaciones de confianza con instituciones educativas y convertirnos en su partner para organizar sus programas educativos internacionales en España. ¿Qué harás? • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes B2B del mercado polaco., • Contactar con colegios, institutos, universidades, profesores y organizaciones educativas., • Detectar nuevas oportunidades comerciales., • Entender las necesidades de cada institución y diseñar propuestas adaptadas a sus estudiantes., • Preparar propuestas comerciales de programas educativos: curso + alojamiento + actividades + otros servicios., • Realizar reuniones comerciales por videollamada, teléfono y email., • Hacer seguimiento de oportunidades hasta el cierre., • Desarrollar relaciones a largo plazo con profesores y responsables de instituciones educativas., • Conseguir recurrencia y crecimiento de las cuentas existentes., • Identificar oportunidades de upselling y nuevos programas dentro de cada institución., • Gestionar el pipeline comercial utilizando CRM, principalmente Salesforce., • Mantener actualizada la información, oportunidades y actividad comercial., • Realizar seguimiento de métricas y objetivos de ventas., • Analizar el mercado educativo polaco e identificar nuevas oportunidades de crecimiento., • Colaborar con los equipos de operaciones, producto y marketing para mejorar la experiencia de nuestros clientes. También valoraríamos: Apoyo en traducciones polaco español / inglés. Colaboración con marketing en campañas dirigidas al mercado polaco. Participación en ferias, eventos educativos y acciones comerciales. ¿Qué vas a aprender? Trabajarás directamente en el desarrollo de un mercado internacional dentro de una startup EdTech en crecimiento. Aprenderás: • Venta consultiva B2B., • Gestión y desarrollo de grandes cuentas., • Cómo construir relaciones comerciales a largo plazo., • Cómo desarrollar un mercado internacional., • Cómo gestionar un pipeline comercial completo., • Cómo utilizar CRM y datos comerciales para tomar decisiones., • Cómo trabajar con instituciones educativas internacionales., • Cómo diseñar propuestas comerciales complejas y de alto valor. En resumen: No buscamos únicamente un Account Manager que gestione clientes. Buscamos una persona capaz de desarrollar mercado, construir relaciones y hacer crecer las cuentas bajo su responsabilidad. ¿Qué buscamos? • Polaco nativo o bilingüe., • Buen nivel de español o inglés., • Experiencia mínima de 1-2 años en ventas B2B, Account Management o Business Development., • Excelente capacidad de comunicación., • Capacidad para generar confianza y desarrollar relaciones comerciales., • Orientación a resultados y objetivos., • Muy buenas habilidades de organización y seguimiento., • Autonomía y capacidad para gestionar diferentes oportunidades simultáneamente., • Mentalidad comercial y capacidad de negociación. Muy valorable: • Experiencia trabajando con colegios, universidades o instituciones educativas., • Experiencia en educación internacional, idiomas, Study Abroad o sector turístico., • Experiencia desarrollando el mercado polaco., • Experiencia con Salesforce u otros CRM., • Inglés alto., • Manejo de Excel, Google Workspace y herramientas de presentación. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a un proyecto internacional en crecimiento., • Responsabilidad directa sobre un mercado estratégico para Dencanto., • Cartera de clientes y mercado ya validado sobre el que seguir creciendo., • Posibilidad de desarrollar nuevas cuentas y hacer crecer las actuales., • Impacto directo sobre el revenue de la compañía., • Autonomía para desarrollar tu mercado., • Entorno startup: dinámico, exigente y con aprendizaje constante., • Trabajo remoto / híbrido. Y algo diferencial: Tendrás la oportunidad de convertirte en una figura clave en el crecimiento de Dencanto en Polonia, con visibilidad directa sobre los resultados y posibilidades reales de crecimiento dentro del equipo comercial internacional. Condiciones Salario fijo + variable vinculado a objetivos comerciales. Revisión progresiva según resultados, crecimiento del mercado y responsabilidades asumidas. Cómo aplicar Directamente en esta oferta de empleo y/o envíanos un email a: o escríbenos directamente a través de LinkedIn. Incluye: • Tu experiencia en ventas B2B o Account Management., • Ejemplos de clientes o cuentas que hayas desarrollado., • Experiencia trabajando con el mercado polaco. xcskxlj, • Cómo plantearías el desarrollo comercial de Dencanto en Polonia. Sector: Educación internacional / EdTech • Tipo de empleo: Jornada completa #J-18808-Ljbffr

Lo que nos gustaría ver en tu perfil (Requisitos): • Carné de conducir tipo C, CAP, Manejo de Camión Grúa. • Experiencia en el sector del transporte de mercancías (valorable residuos). • Valorable disponibilidad fin de semana. • Persona responsable, puntual y comprometida con el trabajo. • Buena orientación y conocimiento de la zona de Granada, Atarfe y alrededores. • No tener antecedentes de retirada de carné por infracciones graves en los últimos 3 años. • Capacidad para trabajar de forma autónoma. • Idioma: Castellano. ¡ÚNETE A LA FAMILIA GSA Servicios Ambientales! En GSA, somos una empresa en la que promovemos una política de contratación inclusiva, justa para todos y líderes en operaciones de desarrollo de economía circular y medio ambiente. ¡Seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Nos enorgullece contar con una gran red de profesionales apasionados por la sostenibilidad y el transporte, comprometidos con la profesionalidad, excelencia y la innovación. ¿Te apasiona la idea de colaborar en un mundo mejor? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando talento para diversos roles, y ahora estamos buscando un/a conductor/a de camión con carnet C para la zona de Granada con experiencia en el sector de transporte de mercancías. ¿Qué te ofrecemos en GSA? • Contrato indefinido tras período de prueba. • Incorporación inmediata. • Horario a turnos. • Vacaciones: 31 días al año para disfrutar de tu tiempo libre. • Cultura dinámica y colaborativa: Un ambiente de trabajo donde se valora el crecimiento personal y profesional, con oportunidades de desarrollo. ¿Qué harás en GSA Servicios Ambientales? • Conducir el vehículo de recogida en la ruta asignada, respetando el código de circulación y las normas internas de la empresa. • Coordinación con equipo de operarios durante el servicio de recogida. • Realizar el control del vehículo (niveles, frenos, luces, documentación). • Operar el sistema de carga y compactación del vehículo conforme al manual de uso. • Registrar las incidencias de la ruta (contenedores dañados, puntos problemáticos, tiempo de servicio). • Trasladar los residuos a la planta de tratamiento o vertedero designado y obtener la documentación de descarga. • Velar por la seguridad de los operarios durante las maniobras de carga. • Comunicar al taller o responsable cualquier avería, daño o mal funcionamiento del vehículo. • Cumplir con los tiempos de conducción y descanso establecidos por la normativa vigente. • Mantener el vehículo limpio, ordenado y en correctas condiciones de higiene. • Participar en las acciones formativas obligatorias convocadas por la empresa. ¡Ven a ver lo que somos capaces de hacer! No solo te contamos lo que ofrecemos, ¡te invitamos a ser parte de nuestro éxito! Echa un vistazo a nuestra página web y descubre y forma parte de la evolución hacia un mundo más limpio con todas las actividades que realizamos día a día en GSA Servicios Ambientales. ¡Aplica ahora y empieza a escribir tu futuro con GSA Servicios Ambientales!

En Iberostar estamos buscando incorporar Guest Service para unirse a nuestro equipo directivo del Iberostar Selection Anthelia 5*, en Tenerife (Costa Adeje) , pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar Wave of Change es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. La posición de Guest Service es el primer paso dentro del plan de carrera Iberostar, en el que, si tienes disponibilidad para viajar y las competencias necesarias, podrás desarrollarte en la compañía pasando por Subdirección, hasta la posición de Director/a. ¿Cómo sería tu día a día? • Gestionar la reputación on-line del hotel y revisar las encuestas de ISC., • Analizar constantemente los resultados de las encuestas a clientes y definir planes y acciones de mejora., • Recepción y gestión de quejas, reclamaciones y agradecimientos., • Interactuar constantemente con los clientes, ofreciéndoles una atención directa, y gestionar o realizar las acciones necesarias para asegurar su satisfacción., • Representar al Hotel en ausencia de la Dirección., • Mantenimiento y mejora del clima de las relaciones internas y externas., • Asegurar que los clientes VIP y los clientes repetidores reciben una atención y servicio acordes a su condición., • Colaborar con la Recepción en la gestión de la App. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? Buscamos una persona con ganas de aprender, crecer y trabajar en equipo. Tu motivación y compromiso serán claves. Además necesitamos que aportes: • Grado en ADE, Turismo o Dirección Hotelera., • Experiencia mínima de 1 año en la misma posición o similar., • Nivel avanzado de inglés., • Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas como el Francés o Alemán., • Vocación de servicio., • Proactividad., • Orientación al cliente., • Capacidad de trabajo en equipo., • Liderazgo., • Persona organizada, metódica y responsable., • Disponibilidad geográfica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable., • Beneficios de empresa: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. xqbhyrx Súmate al equipo.

Importante compañía líder en el sector industrial especializada en proyectos técnicos, busca incorporar un/a Responsable de Logística Senior / Supply Chain Manager para liderar la cadena de suministro en un entorno dinámico, altamente operativo y con plazos de ejecución críticos. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. La persona seleccionada tendrá un papel estratégico en la planificación, control de inventarios, coordinación logística y optimización de recursos, garantizando la entrega eficiente de materiales y equipos en múltiples proyectos simultáneos. Funciones principales • Diseñar e implementar estrategias logísticas basadas en modelos Just in Time (JIT)., • Coordinar la distribución de materiales y equipos a múltiples ubicaciones de forma simultánea., • Gestionar inventarios críticos y stocks de seguridad para asegurar la continuidad operativa., • Liderar procesos de logística inversa y recuperación de activos., • Supervisar la trazabilidad integral de equipos y materiales mediante tecnologías RFID o códigos QR., • Optimizar recursos de transporte, almacenamiento y personal., • Gestionar y negociar con proveedores logísticos, garantizando flexibilidad y capacidad de respuesta., • Realizar análisis de datos e indicadores logísticos para la mejora continua de la operación., • Liderar equipos multidisciplinares en entornos de alta presión y exigencia operativa. Formación y experiencia • Experiencia mínima de 10 años en posiciones de responsabilidad logística o Supply Chain., • Trayectoria en entornos con alta variabilidad, operaciones críticas o plazos de entrega exigentes., • Experiencia gestionando operaciones logísticas asociadas a proyectos, instalaciones, eventos o servicios con fuerte componente operativo., • Experiencia liderando equipos y gestionando múltiples proyectos simultáneamente. Conocimientos técnicos • Dominio avanzado de SAP HANA (MM, SD, WM y/o EWM)., • Experiencia con sistemas WMS y herramientas de gestión de almacenes., • Conocimientos avanzados de Business Intelligence y análisis de datos., • Experiencia en gestión de inventario, control de activos y trazabilidad logística. Competencias clave • Liderazgo y gestión de equipos de alto rendimiento., • Capacidad de toma de decisiones bajo presión., • Excelente capacidad de organización y planificación., • Orientación a resultados y mejora continua., • Alta capacidad analítica., • Flexibilidad y enfoque en la resolución de problemas., • Habilidades de coordinación y comunicación transversal. Qué ofrece la compañía • Incorporación a una organización líder en su sector., • Proyecto estable con alto impacto estratégico., • Amplio nivel de autonomía y responsabilidad. xqbhyrx, • Entorno dinámico, innovador y orientado a la excelencia operativa., • Paquete retributivo competitivo acorde a experiencia y aportación profesional

Center´s Auto, importante grupo empresarial, especializado en el sector de la postventa de automoción, precisa incorporar en Armilla, en su auto-centro dedicado al mantenimiento integral del vehículo, un MECÁNICO/A Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Tareas Mantenimiento y mecánica rápida: Neumáticos, frenos, iluminación, baterías, entre otras. Mecánica pesada: Embragues, distribuciones, enganches remolque... (valorable). Diagnóstico de averías. Orden y limpieza del área de trabajo: Trabajo limpio y responsable, al igual que la correcta segregación de residuos. Requisitos Formación en Mecánica, Mantenimiento de Vehículos Experiencia mínima de 1 años en mecánica rápida y mantenimiento de vehículos Disponibilidad para trabajar jornada completa, horario: Lunes a Sábado Incorporación inmediata Beneficios Pertenecer a un grupo empresarial consolidado en el sector, desarrollo y crecimiento en tu carrera profesional, además de un atractivo programa de formación y un agradable ambiente de trabajo. xqbhyrx Si te sientes identificado con este perfil, quieres trabajar en una empresa estable y aportarnos conocimientos, habilidades y compromiso ¡Inscríbete a la oferta!

¿Todo listo para tu nueva aventura? Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. En blue banana creemos firmemente que las personas son el centro de nuestro desarrollo como marca. Por ello, nuestro objetivo es atraer el mejor talento para seguir creciendo en este proyecto sin límites, donde trabajamos para empoderar a las nuevas generaciones a hacer de sus vidas una aventura. Nuestra misión nos invita a conectar con nuestro consumidor de una manera significativa, a través de la creación de contenido, de historias inspiradoras y de productos icónicos de alta calidad, responsables con el medioambiente. No solo somos una marca, SOMOS UN ESTILO DE VIDA! y queremos influir positivamente en el mundo. ¿Te gustaría acompañarnos en esta nueva aventura? Si es así, sigue leyendo y descubre cómo puedes ser parte de esta emocionante misión. ¿Cuáles serán tus contribuciones? Tu misión como Assistant Manager en nuestra tienda ubicada en Granada será representar la imagen de marca y valores al frente del negocio, convirtiéndote en un pilar fundamental al encargarte de todo el proceso de venta directa en tienda y del correcto trato al cliente, a la vez que gestionas el valor más importante de la tienda: las personas. Tus contribuciones en blue banana serán excepcionales si logras desarrollar las siguientes funciones: Apoyar en la estrategia de venta en concordancia con los picos de venta y temporadas. Asegurar beneficios y proponer nuevas acciones para maximizar las ventas. Análisis de clientes y de su proceso de compra. Colaborar con la implementación de todas las mejoras necesarias en la tienda para garantizar el correcto funcionamiento de marketing, ventas, operaciones y atención al cliente. Ser un AS en operaciones Apoya en la gestión de inventarios de forma eficiente. Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la tienda. Supervisar las transacciones en caja para que todo cuadre. Mantener la tienda ordenada y cumplir con las normas de prevención de riesgos. Controlar el stock en el almacén. Mantener la organización y la imagen de la tienda según el estilo de blue banana. Ser el mayor aliado del cliente Atender a los clientes de blue banana, entendiendo sus necesidades y resolviendo problemas. Conocer qué les gusta a los clientes y qué necesitan. Saber todo sobre el catálogo, la marca y los detalles prácticos como tallaje y tiempos de envío. Ayudar a los clientes con pedidos online cuando sea necesario. Asegurarte de que el equipo esté sintonizado para dar una buena atención al cliente. Ser el mayor aliado del equipo de tienda Gestionar el talento de la tienda, promoviendo formaciones que mejoren el proceso de venta y de atención al cliente, participando en el proceso de recruiting, motivando al equipo y solucionando posibles conflictos. Encargarte de horarios y turnos del equipo. Transmitir KPIs y valores de marca a tu equipo. Hacer seguimiento individual con el equipo y apoyar su crecimiento. Como Assistant Manager trabajarás con turnos rotativos de lunes a sábados y contrato indefinido. ¿Otra cosa importante? ¡Contar con disponibilidad para trabajar con jornada a 36 horas semanales e incorporación inmediata! ¿Qué te hará triunfar con nosotros? Habilidades y experiencias clave: Tener experiencia previa como Assistant Manager en sector retail será necesario y podrás aportarnos todos tus conocimientos y best practices en el rol. Además del castellano, el inglés deberá ser tu segundo idioma, queremos darle la oportunidad a todo el mundo que pueda comprar nuestras icónicas prendas. Que además de lo mencionado anteriormente, seas una persona muy organizada, y que por tanto te apoyes en herramientas como Excel para tener al día todos los KPIs de tienda; que además tengas buenos dotes de liderazgo, pues tu figura será imprescindible para mantener al equipo alineado y motivado, y que tengas mucha orientación a resultados, sabiendo establecer estrategias, solucionar problemas, y tomar decisiones de una forma rápida y efectiva dentro de un entorno tan dinámico como el de tienda. ¿Te preguntas qué ganas al unirte a nosotrxs? ¡Aquí van nuestros beneficios! Estilo X: Tendrás acceso a todos nuestros productos con un 50% de descuento desde el primer día, además de un uniforme completo y bonos de temporada para disfrutar de nuestras prendas de nueva colección. También podrás ofrecer a tus familiares y amigos cercanos un 20% de descuento. Incentivos: Fomentamos el sentimiento de equipo ofreciendo bonus mensuales en base a la consecución de objetivos grupales. Flexibilidad y conciliación: Nos ponemos en los zapatos de nuestros equipos en los peores momentos y ofrecemos 3 días de descanso por enfermedad anuales y retribuidos. Cuidamos de ti: Priorizamos la salud con nuestro programa de bienestar. Wellhub ofrece experiencias únicas para cuidar cuerpo y mente. Cultura desafiante: Únete si buscas algo diferente. Sé parte de un proyecto internacional donde cada día impactas y sumas rompiendo las reglas del juego. Además, te sentirás muy dentro del proyecto, conociendo todos los detalles de nuestro crecimiento a través de tu Area Manager. Evoluciona con nosotros: Tener a tu disposición todas las facilidades, recursos y herramientas para tu desarrollo personal y profesional. Sé parte del cambio: En Blue Banana somos una empresa certificada B Corp. Eso significa que no solo trabajamos por crecer, sino por hacerlo generando un impacto positivo real en las personas y en el planeta. ¿Cómo será el proceso de selección? Nos gustaría recibir un vídeo de 2 minutos contándonos quién eres y por qué te motivaría comenzar esta aventura. Entrevista virtual/telefónica con el departamento de People, donde hablaremos sobre el encaje con el reto y los valores. Entrevista presencial con la Area Manager, donde valoraremos tus habilidades de venta y de atención al cliente. ¿Quieres conocernos mejor? Pásate por nuestra web o por cualquiera de nuestras tiendas. Sigue nuestros viajes desde nuestros vlogs de Youtube, y conoce el lado B de la aventura. No todo es tan bonito como lo pintamos en nuestras fotos. Gracias por haber leído hasta aquí y bienvenidx, aventurerx. Blue Banana manifiesta su compromiso con la igualdad de género y de oportunidades a todos los niveles y para todas las personas trabajadoras, y garantiza la diversidad, la equidad y la inclusión en todos sus procesos. Blue Banana promueve un futuro más sostenible, diseñando y produciendo colecciones de una forma más responsable. xqbhyrx Trabajamos a todos los niveles para garantizar el mínimo impacto ambiental y social de nuestros productos, cumpliendo los beneficios e incentivos que ofrecemos de sostenibilidad y responsabilidad social. #J-18808-Ljbffr

En Bodegas Centro Españolas, empresa perteneciente al grupo Nallam y referente en el sector vinícola a nivel nacional, buscamos incorporar un/a representante de imagen para nuestra bodega. Si eres una persona con buena presencia, habilidades comunicativas y te apasiona el mundo del vino y los eventos, nos encantará conocerte. Tareas Atender a clientes, distribuidores y visitantes, ofreciendo una experiencia cuidada y acorde a la imagen de la marca. Colaborar en la organización y desarrollo de eventos en la bodega. Transmitir los valores, historia y filosofía de Bodegas Centro Españolas. Apoyar en acciones de comunicación y promoción de la marca cuando sea necesario. Mantener una imagen profesional acorde con el posicionamiento de la bodega. Requisitos Buena presencia y habilidades comunicativas. Actitud proactiva, responsable y orientada al trato con el público. Interés por el mundo del vino, la gastronomía y los eventos. Capacidad para desenvolverse en entornos sociales y con clientes. Valorable experiencia en atención al cliente, eventos, hostelería o promoción de marca. Valorable formación relacionada con turismo, marketing, comunicación o similar. Disponibilidad para trabajar en eventos puntuales o fines de semana según necesidad. Nivel básico de habilidades sociales y capacidad de aprendizaje para conocer los productos de la bodega.

¿Te motiva liderar equipos y transformar la experiencia de cliente? ¿Te sientes cómodo/a combinando personas, datos y tecnología? ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Si además te gustaría convertir un área de Atención al Cliente en una palanca estratégica del negocio, ¡esta es tu oportunidad! En Brandty estamos buscando un/a Responsable de Atención al Cliente para una compañía del sector turístico ubicada en Granada y en pleno crecimiento internacional. El reto Liderar y escalar un equipo, en un entorno multicanal, evolucionando la atención al cliente hacia un modelo proactivo, automatizado y data-driven. Qué harás • Implementar y optimizar herramientas de ticketing y CRM (Salesforce Service Cloud, Zendesk o similar)., • Integrar IA, chatbots y automatizaciones para reducir la tasa de contacto., • Liderar, formar y motivar equipos, creando estabilidad y desarrollo profesional., • Analizar causas raíz y trabajar con los departamento de Producto y Operaciones para eliminar fricciones de origen., • Reducir reembolsos mediante protocolos de recuperación y fidelización., • Liderar el área con KPIs clave: SLA, CSAT/NPS, FCR, coste por ticket. Qué ofrece el proyecto • Flexibilidad horaria., • Crecimiento profesional acelerado en un entorno internacional., • Formación continua y participación en proyectos innovadores que están transformando la industria turística. Perfil ideal • Entre 3 y 5 años liderando equipos de Customer Service / CX en entornos de alto volumen (e-commerce, call center, travel, startups tecnológicas)., • Mentalidad tecnológica y fuerte capacidad analítica., • Liderazgo sólido., • Inglés C1 imprescindible (entorno internacional). xqbhyrx Otros idiomas, muy valorados. #J-18808-Ljbffr

AMETEL, empresa española líder en el sector de construcción y mantenimiento de instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones, con presencia internacional y más de 35 años de historia, está buscando a un Técnico en Asesoría Jurídica y Gestión de Contratos (H/M) con sólida formación jurídica, Administración y Dirección de Empresas, Economía o áreas afines, para incorporarse en el Departamento Jurídico en nuestras oficinas centrales ubicadas en Dos Hermanas (Sevilla). Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Si eres una persona proactiva, con formación en Derecho, Ingeniería (preferiblemente Civil, Industrial, Energía o afines) o equivalente, y buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería a nivel nacional! Objetivo del Puesto: • El candidato/a seleccionado/a será responsable de garantizar la correcta gestión, control y seguimiento de los contratos de la organización, asegurando el cumplimiento de las condiciones contractuales, los requisitos legales y los procedimientos internos, con el fin de minimizar riesgos, optimizar los procesos administrativos y contribuir al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la empresa. Asimismo, prestar apoyo jurídico transversal al departamento en materias societarias, mercantiles, administrativas y de cumplimiento normativo, contribuyendo a la seguridad jurídica del conjunto de la organización. Funciones: • Elaborar, revisar y gestionar contratos con clientes, proveedores y colaboradores., • Verificar el cumplimiento de las condiciones contractuales y normativas aplicables., • Dar soporte a los distintos departamentos en materia contractual., • Coordinar la documentación necesaria para licitaciones, adjudicaciones y procesos de contratación., • Prestar apoyo jurídico general al departamento en asuntos societarios, mercantiles, administrativos y de cumplimiento normativo., • Redactar, revisar y emitir informes, dictámenes y comunicaciones jurídicas para distintas áreas de la organización., • Realizar el seguimiento de procedimientos administrativos, requerimientos y relaciones con organismos públicos., • Colaborar en la actualización de políticas internas y en la adaptación del departamento a los cambios normativos. Requisitos Mínimos: • Formación universitaria en Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Economía o áreas afines. Se valorará formación complementaria en asesoría jurídica de empresa y compliance., • Experiencia previa de al menos 2 años en negociación de contratos., • Conocimientos generales de derecho mercantil, societario y administrativo aplicables a la actividad de la empresa., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión documental., • Conocimiento de normativa contractual., • Capacidad analítica, organización y atención al detalle., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo, con capacidad para colaborar de forma transversal con distintos departamentos de la organización. Requisitos Deseables: • Conocimientos de protección de datos (RGPD), compliance o derecho societario., • Experiencia previa en un departamento jurídico prestando apoyo en materias distintas a la contractual. Lo que ofrecemos: • Formar parte de una empresa referente en el sector, con un crecimiento sostenible durante más de treinta y cinco años de historia y plena solvencia financiera. Integrado en un equipo sólido y dinámico de trabajo, al que le gusta la obra, ocupándose de que los trabajos se desarrollen con calidad y seguridad, enfrentado a desafíos técnicos en el sector de la ingeniería eléctrica, las telecomunicaciones y las energías renovables. Ametel ofrece una estabilidad profesional dado que tenemos contratos marcos de años de duración lo que nos permite tener una base de negocio asegurada, del mismo modo ofrecemos trabajar en un sector puntero y diferencial., • Contratación Inicial Temporal y posterior pase a Indefinido., • Formación y posibilidades de desarrollo., • Un día de trabajo en remoto a la semana., • Salario competitivo., • Paquete de Retribución Flexible. xqbhyrx Atendiendo a lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, AMETEL promueve la aplicación de la igualdad entre mujeres y hombres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, con carácter previo a la relación laboral y durante la misma, por lo que se promueve la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo.

¿Quieres trabajar como Técnico/a de Mantenimiento Preventivo en TDK Málaga? ¿Te apasiona el mantenimiento? ¿Eres Técnico/a en Electromecánica, Automatización Industrial, Mecatrónica o similar y estás deseando ampliar tu experiencia y conocimientos en el sector? ¿Quieres formar parte de un equipo de trabajo dinámico y colaborativo en una empresa internacional con sede en Málaga? Si es así, ¡esto te va a interesar! ¿Cuál será tu misión? Realizar actividades de mantenimiento preventivo para asegurar el correcto funcionamiento de la maquinaria y equipos productivos. Detectarás y repararás fallos electrónicos, eléctricos, mecánicos, hidráulicos o neumáticos en maquinaria industrial, asegurando la continuidad operativa mediante intervenciones seguras, eficaces y registradas. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de una empresa multinacional, dentro del equipo de Infraestructuras y mantenimiento industrial, en el que poder seguir desarrollándote profesionalmente. Tras tu incorporación, te proporcionaremos la formación necesaria para desempeñar adecuadamente tus funciones. Entre los beneficios que te ofrecemos están las prestaciones sociales, condiciones laborales según convenio propio, buen ambiente de trabajo, formación continua, etc. Se ofrecerá inicialmente un contrato temporal de 6 meses con posibilidad de continuidad. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Haber realizado como mínimo un Ciclo de Grado Medio en Electromecánica, Automatización Industrial, Mecatrónica, o similar. Experiencia valorable. Conocimientos requeridos: - Electrónica y electricidad industrial, mecánica, neumática e hidráulica. - Lectura e interpretación de esquemas eléctricos y planos mecánicos. - Mantenimiento de maquinaria industrial y sistemas automatizados. - Ajuste y montaje de componentes mecánicos. - Gestión de repuestos y documentación técnica. - Uso de herramientas de diagnóstico, manuales y de medición (calibres, micrómetros, comparadores). Conocimientos deseables: - Soldadura básica (eléctrica y TIG/MIG)o - Programación de PLC Siemens (TIA Portal). - Robótica industrial (KUKA, FANUC, etc.). - Redes industriales (Profinet, Ethernet/IP). Interés en aprender en un entorno productivo. ¿Quiénes somos? TDK es una empresa multinacional dedicada a la fabricación de componentes electrónicos, que ha realizado cuatro innovaciones importantes de las que puede estar orgulloso (material de ferrita, cinta magnética, componentes multicapa y cabezales magnéticos) y que sigue creando productos que respaldan el desarrollo social. Mirando hacia el futuro, como una empresa que constantemente forja un camino de innovación, TDK tiene la intención de continuar contribuyendo a la creación de valor para el cliente a través del suministro de productos y servicios de alta calidad y utilizando sus diversos recursos de gestión global. TDK continuará contribuyendo a la cultura y la industria a través de la creatividad de manera constante, al abordar con seriedad el objetivo de "revitalizar y proteger el medio ambiente global y crear una sociedad agradable y segura". ¡Déjanos conocerte! www.tdk.com Sus datos serán objeto de tratamiento por parte de TDK Electronics Components, S.A.U., con CIF A79252151, y domicilio social en Calle Severo Ochoa, 66, (PTA) 29590 de Málaga, como responsable de tratamiento, de acuerdo con su solicitud de participar en este proceso de selección de personal. Puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación al tratamiento, oposición y portabilidad; cosa que puede realizar en la dirección, Calle Severo Ochoa, 66, (PTA) 29590 de Málaga; o bien en la dirección de correo electrónico: privacidad@tdk-electronics.tdk.com

La persona seleccionada será responsable de impulsar la actividad comercial en Marbella y alrededores, para empresa internacional del sector alquiler vacacional, gestionando oportunidades de negocio y fortaleciendo la relación con la clientela para contribuir al crecimiento y la consolidación de

El candidato ideal tendrá entre 3 y 5 años de experiencia liderando equipos en entornos de alto volumen y una mentalidad tecnológica. Brandty busca un/a Responsable de Atención al Cliente en Granada, centrado en transformar la experiencia del cliente en el sector turístico. El rol implica imple

Desde Looking for Talent estamos en búsqueda de un/a Responsable de Producción para empresa española del Sector Industrial, ubicada en Rute (Córdoba).

La posición que buscamos incorporar, un Responsable de turno para nuestro centro de trabajo ubicado en La Bisbal (Tarragona) que se encargará principalmente de coordinar y supervisar todas las actividades operativas, así como la gestión del equipo de trabajo que las lleva a cabo, de acuerdo con

En esta ocasión, uno de nuestros clientes del sector hotelero está en búsqueda de un Responsable de Grupos para uno de sus hoteles 5* de Barcelona. Identificación de nuevas oportunidades de negocio y contribución activa al crecimiento del segmento de grupos. Gestión integral de las solicitudes

Velar por el correcto uso de los EPIs por parte del equipo ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Formación superior en Supply Chain y/o procesos Lean Experiencia previa demostrable de mínimo 2 años en operaciones logísticas y gestionando equipos de trabajo como capataz o similar Acostumbrado/a a gestionar eq