Trabajos riesgos en en altura en XirivellaCrear alertas

Desde Atir Execuitve Search estamos en búsqueda de incorporar un Encargado de Obra para una compañía del sector de la construcción especializada en la ejecución de proyectos de infraestructuras y obra civil. Buscamos un profesional con amplia experiencia en obra, capacidad de organización y liderazgo de equipos, acostumbrado a trabajar en proyectos de urbanización, humanización, pasarelas... Funciones • Gestión y supervisión diaria de la obra., • Organización y coordinación de equipos de trabajo y subcontratas., • Seguimiento de la ejecución de los trabajos y cumplimiento de plazos., • Coordinación de medios materiales y recursos necesarios para la obra., • Control de calidad y correcta ejecución de los trabajos., • Resolución y seguimiento de incidencias en obra., • Coordinación con el equipo técnico, proveedores y Dirección Facultativa., • Supervisión del cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales. Requisitos • Mínimo 10 años de experiencia como Encargado de Obra o posición similar., • Experiencia demostrable en obra civil e infraestructuras, especialmente en puentes, pasarelas, estructuras o proyectos similares., • Experiencia en coordinación y gestión de equipos., • Capacidad de organización, liderazgo y autonomía en obra., • Formación/acreditación como Recurso Preventivo., • Formación en trabajos en altura., • Permiso de conducir B., • Disponibilidad para desplazarse por la Comunidad Valenciana.

Buscamos un/a Coordinador/a HSE con experiencia en entornos industriales para incorporarse a un proyecto en obra ubicado en Huelva. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento de los estándares de Seguridad, Salud y Medio Ambiente durante todas las fases del proyecto, coordinando actividades con contratistas, supervisores y dirección de obra. Responsabilidades principales • Supervisar el cumplimiento de los procedimientos HSE en obra y asegurar la correcta implantación del Plan de Seguridad y Salud., • Realizar inspecciones periódicas en campo, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas., • Coordinar actividades con contratistas y subcontratistas, asegurando el cumplimiento de normativa y estándares internos., • Gestionar permisos de trabajo, análisis de riesgos y documentación preventiva., • Impartir formaciones, toolbox meetings y charlas de concienciación en seguridad., • Investigar incidentes, elaborar informes y proponer medidas preventivas., • Controlar el uso adecuado de EPIs y verificar condiciones seguras de trabajo., • Reportar diariamente a la dirección HSE del proyecto. Requisitos • Formación en Ingeniería, Ingeniería Técnica, Prevención de Riesgos Laborales o similar., • Experiencia mínima de 3 años en funciones HSE en obra industrial (refinería, química, energía, construcción industrial…)., • Conocimientos sólidos en normativa HSE aplicable (RD 1627/1997, RD 1215/1997, RD 773/1997, etc.)., • Valorable formación específica: Coordinador de Seguridad y Salud, ATEX, trabajos en altura, espacios confinados., • Capacidad para coordinar equipos y gestionar situaciones críticas en obra., • Disponibilidad para trabajo presencial en Huelva. Se ofrece • Contrato indefinido., • Jornada completa en obra., • Salario competitivo según experiencia aportada., • Participación en un proyecto industrial de referencia en la zona., • Ambiente profesional y equipo multidisciplinar.

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 11.500 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Desde DIGI necesitamos incorporar un perfil de Formador de PRL que tendrá las siguientes responsabilidades y funciones: - Desarrollo y actualización de contenidos formativos en materia de Prevención de Riesgos Laborales. - Gestión e impartición de cursos de formación en Prevención de Riesgos Laborales al grupo de empresas de DIGI. - Impartición de formación teórico-práctica en diferentes especialidades preventivas. - Gestión documental asociada a la formación impartida. - Seguimiento y control de asistencia y aprovechamiento de las acciones formativas. - Disponibilidad para viajar de forma continuada por la zona asignada. Requisitos: • Formación: Técnico intermedio/ superior de PRL. - Experiencia como formador/a en Prevención de Riesgos Laborales. - Experiencia impartiendo formación presencial y mediante aula virtual. - Experiencia impartiendo formación teórico-práctica en: trabajos en altura, espacios confinados, manejo de maquinaria (carretillas elevadoras, etc.), primeros auxilios, entre otros. - Experiencia docente impartiendo formación en Nivel Básico en PRL. - Carnet de conducir y disponibilidad para viajar: Pamplona, Zaragoza, Lleida, Ciudad Real, Albacete, Cuenca, Canarias, Cataluña, Comunidad Valenciana, Murcia y Baleares. - Conocimientos de la normativa de aplicación en PRL - Conocimientos de ofimática a nivel usuario. - Manejo de plataformas e-learning de impartición de cursos (Moodle o similares). - Competencias: Capacidad de planificación y organización, trabajo en equipo, habilidades de comunicación y dinamización de grupos. ¿Qué ofrecemos?, • Contrato indefinido. - Teléfono móvil de empresa. - Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses). - Seguro de vida desde el inicio del contrato. - Buen ambiente laboral y compañerismo. - Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción. - En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación.

En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Sobre la posición Seleccionamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una importante empresa del sector fotovoltaico, con oficinas centrales en Valencia. La persona seleccionada se integrará en el área de PRL, dando soporte a la gestión preventiva de la compañía desde servicios centrales. Será una posición orientada principalmente a oficina, documentación, coordinación preventiva y seguimiento interno, con desplazamientos puntuales a plantas fotovoltaicas para realizar revisiones, formaciones y apoyo a los equipos. Tus principales responsabilidades serán Gestionar y actualizar documentación preventiva interna. Dar soporte en la coordinación de actividades empresariales. Coordinar la actividad preventiva con servicios de prevención externos, mutuas, proveedores y empresas colaboradoras. Realizar seguimiento de evaluaciones de riesgos, planificación preventiva y medidas correctivas. Llevar a cabo visitas puntuales a plantas fotovoltaicas para revisar condiciones de seguridad. Impartir o coordinar formaciones internas en materia de PRL. Colaborar en el seguimiento de incidentes, accidentes, indicadores preventivos y acciones de mejora. Requisitos principales Formación en Prevención de Riesgos Laborales, preferiblemente con las tres especialidades. Experiencia previa en posiciones de PRL en entornos industriales, energéticos, fotovoltaicos o empresas con varios centros de trabajo. Conocimiento de normativa preventiva, gestión documental y coordinación de actividades empresariales. Capacidad para trabajar desde servicios centrales, manteniendo contacto con equipos internos y personal de planta. Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión documental. Residencia en Valencia o disponibilidad para trabajar de forma presencial en sus oficinas centrales. Disponibilidad para desplazamientos puntuales a plantas fotovoltaicas. Requisitos valorables Experiencia previa en el sector fotovoltaico o renovable. Conocimientos en trabajos en altura, riesgo eléctrico o entornos industriales. Experiencia impartiendo formación interna en PRL. Conocimiento de sistemas de gestión de seguridad y salud laboral. Nivel medio de inglés. Qué ofrece la empresa Incorporación a una empresa consolidada dentro del sector fotovoltaico. Posición estable en servicios centrales en Valencia. Rol técnico con visión transversal de la compañía. Contacto puntual con plantas y equipos operativos. Participación en la mejora de procesos internos de prevención. Salario entre 30.000 € y 33.000 € brutos anuales , según experiencia aportada. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. xhfqzwm Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación.

En Xirivella, se busca personal técnico en climatización y frío industrial para incorporarse a un Servicio de Asistencia Técnica. Se valorarán fontaneros o electricistas que dispongan del carné RITE y tengan conocimientos en sistemas de frío y climatización. Las tareas principales incluyen diagnosticar y reparar averías, poner en marcha equipos y realizar cargas de gas. También se encargarán del asesoramiento técnico, labores de mantenimiento y elaboración de presupuestos, todo ello aplicando medidas de prevención de riesgos laborales para trabajos en altura y riesgo eléctrico. Es necesario contar con carné de gases fluorados, carné RITE, disponibilidad para desplazarse por Valencia y alrededores, y buena capacidad de organización. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa, con horario de lunes a jueves de 7:30 a 16:00 y viernes de 7:30 a 15:00. El salario se ajustará según la experiencia y valía, siguiendo el convenio del metal, con posibilidades de crecimiento profesional.

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 11.500 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI?Desde DIGI necesitamos incorporar un perfil de Formador de PRL que tendrá las siguientes responsabilidades y funciones:- Desarrollo y actualización de contenidos formativos en materia de Prevención de Riesgos Laborales.- Gestión e impartición de cursos de formación en Prevención de Riesgos Laborales al grupo de empresas de DIGI.- Impartición de formación teórico-práctica en diferentes especialidades preventivas.- Gestión documental asociada a la formación impartida.- Seguimiento y control de asistencia y aprovechamiento de las acciones formativas.- Disponibilidad para viajar de forma continuada por la zona asignada.Requisitos:- Formación: Técnico intermedio/ superior de PRL.- Experiencia como formador/a en Prevención de Riesgos Laborales.- Experiencia impartiendo formación presencial y mediante aula virtual.- Experiencia impartiendo formación teórico-práctica en: trabajos en altura, espacios confinados, manejo de maquinaria (carretillas elevadoras, etc.), primeros auxilios, entre otros.- Experiencia docente impartiendo formación en Nivel Básico en PRL.- Carnet de conducir y disponibilidad para viajar: Pamplona, Zaragoza, Lleida, Ciudad Real, Albacete, Cuenca, Canarias, Cataluña, Comunidad Valenciana, Murcia y Baleares.- Conocimientos de la normativa de aplicación en PRL- Conocimientos de ofimática a nivel usuario.- Manejo de plataformas e-learning de impartición de cursos (Moodle o similares).- Competencias: Capacidad de planificación y organización, trabajo en equipo, habilidades de comunicación y dinamización de grupos.¿Qué ofrecemos?- Contrato indefinido.- Teléfono móvil de empresa.- Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses).- Seguro de vida desde el inicio del contrato.- Buen ambiente laboral y compañerismo.- Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción.- En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares.Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación.