Trabajos salud pública en Santa Coloma De GramenetCrear alertas

Se valorará experiencia en migraciones de datos, integraciones entre sistemas y soporte a despliegues, así como dominio de herramientas de seguimiento y un alto nivel de castellano y catalán. Será responsable de coordinar tareas entre negocio, centros de competencia técnica y equipos proveedore

NTT DATA somos un gran equipo de más de 140.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad. Formarás parte de una compañía global de consultoría y tecnología, con equipos que trabajan en retos relevantes para organizaciones de sectores como banca, telecomunicaciones, energía, industria, salud y administración pública. Aquí podrás impulsar soluciones que conectan tecnología, negocio y experiencia de usuario, con espacio para aprender, compartir conocimiento y dejar huella técnica. En NTT DATA buscamos una persona especializada en soluciones conversacionales basadas en LLMs e IA Generativa para participar en proyectos donde el reto no consiste solo en crear un chatbot, sino en diseñar experiencias útiles, fiables y escalables. Trabajarás desde la definición de la solución hasta su implementación, combinando visión técnica, comprensión funcional y capacidad para llevar las conversaciones con IA a un escenario real de negocio. Formarás parte de equipos que exploran tecnologías emergentes con una mirada práctica: entender el problema, seleccionar la arquitectura adecuada, medir resultados y mejorar de forma continua la experiencia de las personas usuarias. Buscamos un/a Especialista en IA Generativa y Asistentes Conversacionales. Ubicación: BARCELONA y MADRID. Modelo de trabajo híbrido con 1-2 dias de presencialidad. Tu misión Liderarás la construcción de asistentes conversacionales basados en IA generativa, desde el entendimiento de la necesidad hasta la puesta en producción, combinando visión de arquitectura, capacidad de desarrollo y liderazgo técnico del equipo. Analizar requisitos funcionales y técnicos para diseñar soluciones conversacionales alineadas con las necesidades de cada cliente. Diseñar e implementar asistentes conversacionales basados en IA Generativa, LLMs, RAG y frameworks de agentes. Definir, probar y evolucionar estrategias de prompt engineering, aplicando técnicas como few-shot prompting, chain-of-thought y buenas prácticas de evaluación. Desarrollar componentes e integraciones con Python, Node.Js o TypeScript, servicios cloud y fuentes de datos estructuradas o no estructuradas. Establecer métricas y KPIs que permitan evaluar la calidad, utilidad y rendimiento de las soluciones conversacionales. Presentar propuestas técnicas, decisiones de arquitectura y conclusiones de forma clara ante el equipo y clientes. Participar en la planificación, estimación y evolución de los proyectos. Compartir conocimiento y contribuir al desarrollo técnico de las personas del equipo. Experiencia con plataformas como Dialogflow CX, Cognigy, Rasa o Watson Assistant. Conocimientos de aprendizaje automático, fine-tuning o evaluación de modelos generativos. Experiencia en análisis y visualización de datos, procesos ETL o definición de métricas de producto. Participación en proyectos con arquitecturas cloud, APIs, integración de sistemas o despliegues productivos de soluciones de IA. Al menos 2 años de experiencia en desarrollo o implementación de asistentes conversacionales, chatbots o soluciones de IA aplicada. Conocimiento sólido de IA Generativa, LLMs y sus aplicaciones en experiencias conversacionales. Experiencia trabajando con arquitecturas RAG y/o frameworks de agentes. Dominio práctico de prompt engineering: diseño, iteración, evaluación y aplicación de técnicas como few-shot o chain-of-thought. Experiencia con Python o Node.Js; valoraremos especialmente conocimientos de TypeScript. Experiencia de uso de al menos una plataforma cloud: AWS, Microsoft Azure o Google Cloud Platform. Conocimientos de bases de datos SQL y NoSQL. Capacidad para conectar decisiones técnicas con necesidades de negocio y experiencia de cliente. Iniciativa, criterio técnico y una forma de trabajar colaborativa, orientada a compartir conocimiento. Lo que te ofrecemos: Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. Proyectos en los que llevar la IA generativa más allá de la demostración: a soluciones conversacionales que utilizan personas reales en múltiples canales. Un entorno donde compartir conocimiento forma parte del trabajo: colaboración con especialistas, aprendizaje continuo y desarrollo profesional personalizado. La escala de una compañía global y la cercanía de equipos que trabajan de forma colaborativa, con foco en las personas y en hacer que la tecnología tenga un impacto útil. Certificaciones bonificadas. Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. Global Top Employer 2025 — por 10o año consecutivo en España. Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. xqysrnh Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #J-18808-Ljbffr

Co-Liderar la gestión de la operación Cloud (pública e híbrida) asegurando disponibilidad, rendimiento, seguridad y control de costes, mediante prácticas maduras de Cloud Operations, IT Service Management y Fin Ops, en un entorno enterprise altamente regulado. El rol es responsable de supervisar la operación del servicio Cloud end to end, garantizando que el modelo operativo, los SLAs y los costes estén alineados con las necesidades del negocio, con capacidad de previsión económica, optimización del gasto y elaboración de business cases, sin perder el foco principal en la excelencia operativa del servicio. Responsabilidades principales Gestión de la Operación Cloud Gestión end-to-end de los servicios Cloud (Iaa S, Paa S y servicios gestionados) en entornos cloud público e híbrido. Responsabilidad sobre la disponibilidad, estabilidad, capacidad y rendimiento de las plataformas Cloud. Gobierno del modelo operativo Cloud: procesos, roles, RACI, escalados y relación con proveedores. Asegurar el cumplimiento de SLAs / SLOSs, gestión de incidencias críticas, problemas recurrentes y cambios relevantes. Liderar la operación recurrente y la transición ordenada de proyectos a operación. Coordinación con equipos de arquitectura, seguridad, SRE, Dev Ops, redes y proveedores cloud. Implantar y evolucionar procesos de ITIL v4 adaptados a Cloud Operations (Incident, Problem, Change, Capacity, Availability), integrado en el RUN de la Operación (Caixa Bank Service Center). Definir y mantener KPIs operativos Cloud (disponibilidad, MTTR, consumo, eficiencia). Asegurar el alineamiento con requisitos regulatorios y de seguridad propios de un entorno financiero. Gestión de contratos operativos y relación con cloud vendors y partners de soporte. Fin Ops / Control económico Cloud Liderar prácticas Fin Ops aplicadas a la operación: Control y optimización continua del consumo Cloud. Identificación de ineficiencias, sobredimensionamientos y oportunidades de ahorro. Elaboración de previsiones de gasto, presupuestos y forecast Cloud. Construcción de business cases Cloud (nuevos servicios, migraciones, evolutivos). Análisis de coste unitario por servicio / plataforma / workload. Colaboración con áreas financieras y de control de gestión para asegurar trazabilidad del gasto Cloud. Definir y mantener modelos de chargeback / showback cuando aplique. Mejora continua y madurez Cloud Evolución del modelo de operación hacia prácticas de estandarización, automatización y eficiencia. Impulso de observabilidad, monitoring avanzado y capacity management Cloud. Asegurar un equilibrio sostenible entre coste, riesgo y nivel de servicio. Identificar mejoras operativas derivadas de nuevas capacidades Cloud de los proveedores. Integración del Run e Cloud & Operación Conocimiento en operación de entornos Cloud públicos (Azure, AWS y/o GCP). Conocimiento profundo de: Servicios Iaa S / Paa S. Networking, identity, security básica en Cloud. Servicios gestionados y modelos de soporte Cloud. Experiencia en operación 24x7, gestión de incidencias y crisis. Dominio práctico de ITIL v3 / ITIL 4, aplicado a entornos Cloud. Experiencia en modelos RTB / change / transition to run. Uso de herramientas de gestión del servicio, ticketing y monitorización. Conocimiento sólido del framework Fin Ops. Capacidad para: Analizar consumo Cloud y traducirlo a impacto económico. Elaborar forecast, presupuestos y business cases. Interpretar P&L tecnológico y modelos de coste. Experiencia trabajando con equipos financieros sin ser un perfil puramente financiero. Experiencia +5 años de experiencia en entornos de operación IT, al menos 2 en Cloud. Experiencia previa como Service Manager, Cloud Operations Manager, Platform Manager o similar. Experiencia en entornos enterprise y/o sector regulado (banca, seguros, energía). Descripció del lloc de treball: ¿Qué proyectos desarrollamos? Co-Liderar la gestión de la operación Cloud (pública e híbrida) asegurando disponibilidad, rendimiento, seguridad y control de costes, mediante prácticas maduras de Cloud Operations, IT Service Management y Fin Ops, en un entorno enterprise altamente regulado. El rol es responsable de supervisar la operación del servicio Cloud end to end, garantizando que el modelo operativo, los SLAs y los costes estén alineados con las necesidades del negocio, con capacidad de previsión económica, optimización del gasto y elaboración de business cases, sin perder el foco principal en la excelencia operativa del servicio. Responsabilidades principales Gestión de la Operación Cloud Gestión end-to-end de los servicios Cloud (Iaa S, Paa S y servicios gestionados) en entornos cloud público e híbrido. Responsabilidad sobre la disponibilidad, estabilidad, capacidad y rendimiento de las plataformas Cloud. Gobierno del modelo operativo Cloud: procesos, roles, RACI, escalados y relación con proveedores. Asegurar el cumplimiento de SLAs / SLOSs, gestión de incidencias críticas, problemas recurrentes y cambios relevantes. Liderar la operación recurrente y la transición ordenada de proyectos a operación. Coordinación con equipos de arquitectura, seguridad, SRE, Dev Ops, redes y proveedores cloud. Government & Service Management Implantar y evolucionar procesos de ITIL v4 adaptados a Cloud Operations (Incident, Problem, Change, Capacity, Availability), integrado en el RUN de la Operación (Caixa Bank Service Center). Definir y mantener KPIs operativos Cloud (disponibilidad, MTTR, consumo, eficiencia). Asegurar el alineamiento con requisitos regulatorios y de seguridad propios de un entorno financiero. Gestión de contratos operativos y relación con cloud vendors y partners de soporte. Fin Ops / Control económico Cloud Liderar prácticas Fin Ops aplicadas a la operación: Control y optimización continua del consumo Cloud. Identificación de ineficiencias, sobredimensionamientos y oportunidades de ahorro. Elaboración de previsiones de gasto, presupuestos y forecast Cloud. Construcción de business cases Cloud (nuevos servicios, migraciones, evolutivos). Análisis de coste unitario por servicio / plataforma / workload. Colaboración con áreas financieras y de control de gestión para asegurar trazabilidad del gasto Cloud. Definir y mantener modelos de chargeback / showback cuando aplique. Mejora continua y madurez Cloud Evolución del modelo de operación hacia prácticas de estandarización, automatización y eficiencia. Impulso de observabilidad, monitoring avanzado y capacity management Cloud. Asegurar un equilibrio sostenible entre coste, riesgo y nivel de servicio. Identificar mejoras operativas derivadas de nuevas capacidades Cloud de los proveedores. Integración del Run e Requisitos técnicos Cloud & Operación Conocimiento en operación de entornos Cloud públicos (Azure, AWS y/o GCP). Conocimiento profundo de: Servicios Iaa S / Paa S. Networking, identity, security básica en Cloud. Servicios gestionados y modelos de soporte Cloud. Experiencia en operación 24x7, gestión de incidencias y crisis. IT Service Management Dominio práctico de ITIL v3 / ITIL 4, aplicado a entornos Cloud. Experiencia en modelos RTB / change / transition to run. Uso de herramientas de gestión del servicio, ticketing y monitorización. Fin Ops & Finanzas Conocimiento sólido del framework Fin Ops. Capacidad para: Analizar consumo Cloud y traducirlo a impacto económico. Elaborar forecast, presupuestos y business cases. Interpretar P&L tecnológico y modelos de coste. Experiencia trabajando con equipos financieros sin ser un perfil puramente financiero. Experiencia +5 años de experiencia en entornos de operación IT, al menos 2 en Cloud. Experiencia previa como Service Manager, Cloud Operations Manager, Platform Manager o similar. Experiencia en entornos enterprise y/o sector regulado (banca, seguros, energía). Competencias clave Fuerte orientación a servicio y operación. Capacidad de liderar proveedores y equipos multidisciplinares. Visión económica aplicada a la tecnología. Capacidad analítica y de toma de decisiones basada en datos. Comunicación clara con perfiles técnicos y ejecutivos. Mentalidad de optimización continua y eficiencia. Se valorará: Certificaciones Cloud (Azure/GCP/IBM Cloud). Certificación Fin Ops Practitioner / Professional. Experiencia en modelos chargeback / showback. Experiencia en procesos de auditoría y cumplimiento regulatorio. ¿Qué ofrecemos? Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance. Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional. Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo. Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que Caixa Bank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro. Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros. Medidas de flexibilidad (trabajo en remoto, flexibilidad entrada) Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar #J-18808-Ljbffr

NTT DATA somos un gran equipo de más de 140.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad. Formarás parte de una compañía global de consultoría y tecnología, con equipos que trabajan en retos relevantes para organizaciones de sectores como banca, telecomunicaciones, energía, industria, salud y administración pública. Aquí podrás impulsar soluciones que conectan tecnología, negocio y experiencia de usuario, con espacio para aprender, compartir conocimiento y dejar huella técnica. En NTT DATA buscamos una persona que lidere técnicamente el diseño y desarrollo de soluciones de IA conversacional para proyectos con impacto real. Trabajarás con asistentes de voz y texto desplegados en web, app, Whats App, Teams y otros canales, integrando IA generativa y componentes backend en arquitecturas robustas. Buscamos un/a Especialista en desarrllo backend IA Generativa y Asistentes Conversacionales Ubicación: BARCELONA o MADRID. Modelo de trabajo híbrido con 1-2 dias de presencialidad. Tu misión Analizarás requisitos funcionales y técnicos para diseñar soluciones conversacionales alineadas con las necesidades de cada cliente. Definirás e implementarás asistentes de voz y texto sobre plataformas como Cognigy, Dialogflow CX, Syntphony, Watson Assistant o Rasa. Integrarás LLMs y capacidades de IA generativa —como GPT-4, RAG, prompt engineering y arquitecturas de agentes— en casos de uso útiles, medibles y escalables. Diseñarás componentes backend y arquitecturas basadas en microservicios, integradas con entornos cloud y sistemas corporativos. Liderarás decisiones técnicas, construcción, pruebas y documentación de los elementos clave de la solución. Acompañarás al equipo en el desarrollo de capacidades, promoviendo buenas prácticas, innovación y aprendizaje continuo. Presentarás alternativas técnicas y argumentos de solución a interlocutores técnicos y de negocio. Participarás en la planificación, estimación y evolución de los proyectos. Conocimientos de machine learning, fine-tuning o evaluación de modelos de IA generativa. Experiencia con procesos de datos, ETL, analítica o visualización. Conocimientos en Java, Go o Rust. Certificaciones en plataformas cloud o soluciones conversacionales. Experiencia impulsando comunidades técnicas, mentoring o desarrollo de talento. Al menos 2 años de experiencia en desarrollo de soluciones de IA conversacional, asistentes virtuales, chatbots, voicebots o productos basados en NLP/IA generativa. Experiencia práctica con Python o Node.Js ; se valorará especialmente el dominio de Type Script. Conocimiento y experiencia con plataformas conversacionales como Dialogflow CX, Cognigy, Watson Assistant, Rasa o Syntphony. Conocimientos avanzados de IA generativa, LLMs, RAG, prompt engineering y frameworks de agentes. Experiencia diseñando o integrando arquitecturas de microservicios. Conocimiento de servicios cloud en AWS, Azure o GCP y de su aplicación a soluciones conversacionales. Base técnica en Docker, Kubernetes, CI/CD y bases de datos SQL y No SQL. Capacidad para liderar técnicamente, comunicar decisiones complejas con claridad y colaborar con perfiles de tecnología, negocio y cliente. Lo que te ofrecemos: Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. Proyectos en los que llevar la IA generativa más allá de la demostración: a soluciones conversacionales que utilizan personas reales en múltiples canales. Un entorno donde compartir conocimiento forma parte del trabajo: colaboración con especialistas, aprendizaje continuo y desarrollo profesional personalizado. La escala de una compañía global y la cercanía de equipos que trabajan de forma colaborativa, con foco en las personas y en hacer que la tecnología tenga un impacto útil. Certificaciones bonificadas. Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. #We Are All Unique #You Make Us Unique #J-18808-Ljbffr

La Fundació IMIM, a l’ambient del Grup REGICOR, incorpora un/una investigador/a per carregar-se d’investigacions en epidemiologia cardiovascular i gestió de projectes. La persona seleccionada participarà en la preparació de propostes per convocatòries nacionals xcskxlj i europees, així com

ES-INITIAL-Conductor/a de Servicios de Higiene. Como parte de nuestro plan de crecimiento, estamos buscando un/a Conductor/a. Únete a nuestro equipo en Rentokil Initial como Técnic@ Conductor/a y ayúdanos a proteger la salud pública! Si eres proactivo y te enfocas en la calidad del trabajo y el

Se valorará experiencia en migraciones de datos, integraciones entre sistemas y soporte a despliegues, así como dominio de herramientas de seguimiento y un alto nivel de castellano y catalán. Empresa Confidencial busca un/a profesional para liderar la gestión de iniciativas en el ámbito de Salu

Liderazgo de equipos humanos y en proyectos de medicina preventiva y salud pública. Jefe/a de Servicio de Medicina Preventiva y Epidemiología. Cargo: Jefe/a de Servicio de Medicina Preventiva y Epidemiología.

Descripción Del Trabajo Hospital universitario a 15 km de Barcelona y bien comunicado ofrece incorporar a un/a: Dentro del servicios de Salud Mental y bajo la dependencia del Jefe de Servicios, trabajando con un equipo de 50/60 personas, desarrollará las siguientes funciones, dentro del Hospital de dia: Dar asistencia en las diversas modalidades terapéuticas y coordinación con los recursos internos y externos) que pueda necesitar en un servicio que integra CSMA, Programa de Soporte a la atención Primaria (PSP), Servicio de Rehabilitación Comunitaria (SRC), Unidad de Hospitalización Parcial Psiquiátrica (UHPP), Unidad de Hospitalización Psiquiátrica y Atención Domiciliaria (UHPAD), Programa de Atención Específica a las personas con Psicosis Incipiente (PAE- TPI), PSI y CAS, interconsultas de la derivación del Hospital de agudos. Colaborar con las consultas de urgencias de enfermedades mentales. Cumplir los objetivos generales marcados por la Dirección y los objetivos específicos pactados con el Jefe de Servicio. Colaborar en la creación y/o modificación de protocolos, guías clínicas y trabajos clínicos. Realizar cualquier otra función relacionada con las competencias médicas propias del lugar de trabajo y encomendadas por el Jefe de Servicio. Licenciado/a en Medicina y Cirugía Especialidad como PSIQUIATRA via MIR. Competencias: Integridad. Rigor y mejora continua. Atención centrada en la persona. Resiliencia Salario de acuerdo con la experiencia y convenio SISCAT (Sistema Sanitari integral d'utilització Pública de Catalunya). El contrato será indefinido, a tiempo completo. Jornada laboral de mañanas (L-V) 8-15h y una tarde hasta las 19h. #J-18808-Ljbffr

Te gustaría liderar un proyecto con impacto real en la salud de las personas trabajadoras dentro de una entidad pública de referencia? Buscamos un/a Médico/a de Salud Laboral para asumir la dirección técnica, médico/a y operativa del ámbito asistencial, liderando la gestión de los procesos