Trabajos sede seguridad en España - Page 6

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Arquitecto/a Técnico/a para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector público. Redacción de informes técnicos y de consultoría en infraestructuras y materiales. Elaboración y firma de anteproyectos, proyectos básicos y de ejecución (arquitectura técnica). Desarrollo y firma de proyectos de rehabilitación de instalaciones y edificios. Revisión de documentación técnica conforme a normativa vigente y requisitos específicos. Elaboración de documentación técnica para edificación, reparación y rehabilitación. Redacción de planes de gestión de residuos y control de calidad. Titulación en Arquitectura Técnica / Ingeniería de Edificación o similar. Experiencia previa en redacción de proyectos y gestión de obras. Capacidad para elaborar y revisar documentación técnica. Experiencia en Dirección de Ejecución de obra y Coordinación de Seguridad y Salud. Manejo de herramientas técnicas (AutoCAD, Presto, u otras similares). En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work . Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

Multinacional con sede en España está buscando un Consultor/a AUTONOMO apasionado y competente para convertirse en una pieza clave en nuestra consultoría internacional líder, especializada en calidad, salud y seguridad alimentaria, control de legionela dentro de la industria hotelera. Este puesto ofrece un inicio inmediato, y oportunidades continuas de formación y crecimiento. Responsabilidades Clave: Implementar un proceso de auditoría de estilo coaching dirigido a guiar a los clientes hacia mejoras significativas en áreas como seguridad alimentaria, legionelosis, control de piscinas, higiene en habitaciones, seguridad contra incendios, accesibilidad. Sostenibilidad, etc. Realizar formaciones, manuales y recogida de muestras según necesidad de los clientes. Desarrollar y mantener relaciones fuertes a nivel de consultoría con los clientes, asegurando una comprensión profunda de sus necesidades únicas y elaborando estrategias personalizadas para su mejora. Adherirse estrictamente a los protocolos y objetivos de la empresa, asegurando que todas las actividades se alineen con nuestro compromiso con la calidad y la excelencia. Participar en actividades comerciales selectas para identificar oportunidades de crecimiento y mejorar los esfuerzos colaborativos con los clientes. Requisitos: Título universitario en Biología, Química, Veterinaria, etc. Títulos complementarios en Calidad, Seguridad e Higiene. Conocimiento de estándares y herramientas de calidad (ISO, APPCC, EFQM, etc.). Se valorará fluidez en inglés (hablado y escrito) Competencia en software de oficina. Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente. Obligatorio tener un vehículo y una licencia de conducir válida (B). Disposición para viajar , sino abstenerse de aplicar. Al menos 1 año de experiencia comprobada en un rol similar. Tendrán peso candidaturas con ubicación en Cataluña, Madrid, País Vasco, Santiago, La Coruña, Lanzarote

GHENOVA busca incorporar Profesionales Técnicos para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena, en las siguientes áreas: • Armamento • Estructuras • Electricidad • Sistemas Completaremos formación profesional junto a nuestro equipo desde el inicio. Buscamos a personas con ganas de iniciarse y crecer en el mundo profesional, concretamente en el sector naval. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Entre tus tareas pueden encontrarse: Cálculos estructurales mediante software de elementos finitos y con cálculos directos de estructuras (se valorará el trabajo previo en estructuras navales). Delineación de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica. Delineación en coordinación con el calculista, de estructuras auxiliares y de pre soportado para dichos sistemas. Modelado 3D de bandejas eléctricas y ruteado de cables, definición de soportes. Trazado de la red de puesta a tierra, sistema de protección contra descargas atmosféricas, canalizaciones enterradas. ¿Qué requisitos son necesarios? FP medio o superior relacionado con estudios técnicos Se valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, Plantspace, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX. Se valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente. Valorable Inglés ¿Qué beneficios ofrecemos? Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada intensiva todos los viernes del año Jornada intensiva en julio y agosto Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo varios Desarrolladores con experiencia en .NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar, • Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core)., • Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño., • Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC., • Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git., • Has trabajado con metodologías ágiles., • Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles., • Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español., • Pasión por aprender nuevas tecnologías y mantenerse actualizado con las tendencias de la industria., • Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Conocimientos deseables: • Conocimiento de arquitecturas orientadas a eventos y hexagonales, • Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...)., • Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular., • Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software., • Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK)., • Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

GHENOVA busca incorporar Profesionales Técnicos para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena, en las siguientes áreas: • Armamento • Estructuras • Electricidad • Sistemas Completaremos formación profesional junto a nuestro equipo desde el inicio. Buscamos a personas con ganas de iniciarse y crecer en el mundo profesional, concretamente en el sector naval. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Entre tus tareas pueden encontrarse: Cálculos estructurales mediante software de elementos finitos y con cálculos directos de estructuras (se valorará el trabajo previo en estructuras navales). Delineación de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica. Delineación en coordinación con el calculista, de estructuras auxiliares y de pre soportado para dichos sistemas. Modelado 3D de bandejas eléctricas y ruteado de cables, definición de soportes. Trazado de la red de puesta a tierra, sistema de protección contra descargas atmosféricas, canalizaciones enterradas. ¿Qué requisitos son necesarios? FP medio o superior relacionado con estudios técnicos Se valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, Plantspace, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX. Se valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente. Valorable Inglés ¿Qué beneficios ofrecemos? Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada intensiva todos los viernes del año Jornada intensiva en julio y agosto Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Arquitecto/a Técnico/a para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector público. Redacción de informes técnicos y de consultoría en infraestructuras y materiales. Elaboración y firma de anteproyectos, proyectos básicos y de ejecución (arquitectura técnica). Desarrollo y firma de proyectos de rehabilitación de instalaciones y edificios. Revisión de documentación técnica conforme a normativa vigente y requisitos específicos. Elaboración de documentación técnica para edificación, reparación y rehabilitación. Redacción de planes de gestión de residuos y control de calidad. Titulación en Arquitectura Técnica / Ingeniería de Edificación o similar. Experiencia previa en redacción de proyectos y gestión de obras. Capacidad para elaborar y revisar documentación técnica. Experiencia en Dirección de Ejecución de obra y Coordinación de Seguridad y Salud. Manejo de herramientas técnicas (AutoCAD, Presto, u otras similares). En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work . Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Buscamos un/a Arquitecto/a de Soluciones con sólida experiencia en el diseño de arquitecturas on-premise, híbridas y cloud. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la definición de la estrategia tecnológica, la construcción de soluciones escalables y la promoción de buenas prácticas de ingeniería en el equipo y en toda la organización. Diseño y definición de arquitecturas on-premise, híbridas y cloud , alineadas con los estándares corporativos y los objetivos de negocio. Diseño e implementación de soluciones basadas en contenedores utilizando Docker y Kubernetes. Uso avanzado de servicios de AWS: EC2, ECS, EKS, RDS, VPC, IAM, entre otros. Diseño y mantenimiento de pipelines CI/CD con Jenkins , integrando pruebas, análisis de calidad y despliegues automatizados. Participación en desarrollo front ( Angular ) y back ( Java con Spring ) para validación de soluciones y acompañamiento técnico. Diseño de APIs REST y buenas prácticas de integración. Experiencia en microservicios y patrones de diseño. Observabilidad y monitorización: Prometheus, Grafana, ELK, CloudWatch. Experiencia en DevSecOps y seguridad en entornos cloud. Documentación técnica clara, estructurada y orientada a reusabilidad. Experiencia colaborando con múltiples áreas: desarrollo, infraestructura, seguridad y negocio. Visión global de sistemas y enfoque en la escalabilidad, resiliencia y mantenibilidad. Habilidad para priorizar, gestionar múltiples iniciativas y trabajar de forma autónoma. Trabajo en equipo, actitud colaborativa y disposición para compartir conocimiento. Capacidad para adaptarse a entornos cambiantes, nuevas tecnologías y proyectos dinámicos. Modalidad: Puesto híbrido en Madrid (3-4 días desde casa, 1-2 días desde la oficina) ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Design & Build en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas/Arquitectos como Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos. Se valorará experiencia en EJECUCIÓN DE OBRA Y PROYECTOS/ANTEPROYECTOS . Las personas que se incorporen se responsabilizarán, entre otras, de las siguientes funciones: · Redacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. · Diseño y desarrollo íntegro de proyectos. · Control económico de la obra. · Negociación con proveedores. · Planificación de obras. · Estados de mediciones. · Coordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. · Control de la planificación establecida. · Trato con clientes. Requisitos del puesto Titulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Imprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto. Para la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán. Valorable conocimiento de otros idiomas Curso básico PRL de 60 horas Coche/moto Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Enviar Cv a , indicando en el asunto: EJECUCIÓN DE OBRA_ Madrid

Ingeniero de Producto – Videovigilancia / CCTV Startup tecnológica con sede en Donostia, especializada en soluciones de software innovadoras de videovigilancia y seguridad urbana, busca incorporar un/a Ingeniero de Producto para participar en la implantación y evolución de sus soluciones tecnológicas en cliente. Buscamos una persona con base técnica y orientación a producto, que quiera actuar como nexo entre cliente, operaciones y equipo técnico, contribuyendo directamente a la mejora continua de la solución. Qué harás Liderar la implantación técnica de soluciones de videovigilancia en clientes. Configurar e integrar sistemas CCTV, networking y plataformas VMS. Recoger feedback de cliente y trasladarlo al equipo técnico para la evolución del producto. Detectar oportunidades de mejora en funcionalidades, usabilidad e implementación. Asegurar una correcta puesta en marcha y experiencia de cliente. Qué buscamos Formación técnica en ingeniería, telecomunicaciones, electrónica o similar. Experiencia en videovigilancia, CCTV, networking o integración de sistemas tecnológicos. Experiencia en despliegues técnicos o proyectos con cliente. Perfil resolutivo, práctico y con interés en producto tecnológico. Qué ofrecemos Rol clave en una startup tecnológica en crecimiento. Participación directa en la evolución de un producto innovador. Alta autonomía e impacto en proyectos reales. Trabajo híbrido en Donostia. Salario 40.000 – 50.000 € según experiencia.

En Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular aplicada al sector inmobiliario de la edificación. Acompañamos a nuestros clientes desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares, generando impacto positivo en cada proyecto.Somos la suma de cuatro compañías que impulsan la economía circular desde distintos ámbitos del sector privado:Construcía – Pioneros en construcción circular en el sector terciario.Construcía Instalaciones – Instalaciones circulares, resilientes y saludables.Eco Intelligent Growth – Consultora estratégica en economía circular e innovación basada en principios Cradle to Cradle®.Circular Capital – Gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo.Con más de 20 años de trayectoria, hemos implantado con éxito la economía circular en un sector tan complejo como el de la construcción, desarrollando proyectos emblemáticos gracias a nuestra metodología propia LEAN2CRADLE®, que integra los principios de la economía circular y el LEAN Construction.Hoy contamos con más de 380 profesionales en Madrid, Barcelona y Lisboa, comprometidos con un modelo de crecimiento rentable que respete la salud de las personas y del entorno.Trabajamos por un mundo donde los negocios regeneren los ecosistemas y la sociedad, alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Agenda 2030 y los retos de 2050.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a Estudios y Valoraciones de Instalaciones para la sede de Sant Cugat.MISIÓN DEL PUESTO Analizar y elaborar estudios técnicos y económicos detallados que garanticen la viabilidad, eficiencia y rentabilidad de los proyectos constructivos, aportando soluciones de valor en la fase de licitación.TUS FUNCIONES PRINCIPALES1. Liderazgo de LicitacionesGestión de ofertas: Liderar de forma integral la preparación de licitaciones (parte técnica, económica y administrativa), asegurando la calidad y el cumplimiento de los plazos de entrega.Análisis documental: Estudiar exhaustivamente la documentación técnica del proyecto para planificar y estructurar la propuesta.Presentación económica: Elaborar y defender el presupuesto final y la propuesta de valor ante el cliente.2. Análisis Técnico y EstrategiaPropuesta de alternativas: Identificar y proponer soluciones técnicas alternativas que mejoren la rentabilidad o eficiencia del proyecto original.Logística e Implantación: Coordinar la estrategia de implantación, fases y zonificación de la obra bajo metodología Lean Planning.Traspaso de información: Garantizar una transferencia de datos fluida y completa desde el departamento de Estudios al equipo de Operaciones tras la adjudicación.3. Gestión de Red de ColaboradoresGestión de proveedores: Realizar peticiones de ofertas a industriales, hacer el seguimiento de las mismas y analizar su competitividad.Alianzas estratégicas: Identificar colaboradores clave para la licitación y colaborar con el departamento de Compras para su integración temprana en el proyecto.PERFIL QUE BUSCAMOSExperiencia:Mínimo 2 años en puestos similares (Estudios/Licitaciones).Se valorará positivamente la experiencia previa en ejecución de obra.Formación y Conocimientos:Arquitectura Técnica o Superior, Ingeniería de Obras Públicas o Caminos (CCyP).Conocimiento en la integración de requisitos de seguridad (PRL), calidad y medio ambiente en las ofertas.Herramientas Digitales:Presto y RIB 4: Nivel alto (indispensable).Office: Nivel alto.AutoCAD: Nivel medio.Herramientas BIM: Nivel medio.Idiomas:Inglés: Nivel alto (C1) idealmente.Hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de Diversidad e inclusión. Grupo Construcía está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades para todas las personas que quieran participar de nuestro propósito. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Nuestro Plan de Igualdad va más allá donde nuestro propósito y nuestros valores están presentes en cualquier ámbito de actuación.

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Design & Build en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas/Arquitectos como Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos. Se valorará experiencia en EJECUCIÓN DE OBRA Y PROYECTOS/ANTEPROYECTOS . Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Las personas que se incorporen se responsabilizarán, entre otras, de las siguientes funciones: · Redacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. · Diseño y desarrollo íntegro de proyectos. · Control económico de la obra. · Negociación con proveedores. · Planificación de obras. · Estados de mediciones. · Coordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. · Control de la planificación establecida. · Trato con clientes. Requisitos del puesto Titulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Imprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto. Para la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán. Valorable conocimiento de otros idiomas Curso básico PRL de 60 horas Coche/moto Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. xiphteb Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Enviar Cv a , indicando en el asunto: EJECUCIÓN DE OBRA_ Madrid

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes de Arquitecto/a Técnico/a o Arquitecto/a , en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos como en Arquitectas/os , con al menos 4 años de experiencia demostrable como Jefes/as de obra, en obras de interiorismo, con capacidad de trabajo en equipo, de rápida adaptación al cambio, resolutiva y polivalente. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. La persona que se incorpore se responsabilizará, entre otras, de las siguientes funciones a pie de obra: Coordinación y gestión de subcontratas a pie de obra. Trato con proveedores. Seguimiento de planificación. Control económico de la obra. Negociación con proveedores. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Valorable nivel medio de de inglés Curso básico PRL de 60 horas Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. xiphteb Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Duración del contrato Indefinido Interesadas/os enviar CV a , indicando en el asunto Jefe/a de obra

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey Solutio es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos un/a Arquitecto de Soluciones para formar parte de nuestro equipo en cliente (Importante multinacional de servicios TI y consultoría) y ser responsable de la definición y entrega de la arquitectura para iniciativas como Transaction Screening, Name Screening, Monitoring, KYC/KYB, Case Management y soluciones de datos de Crimen Financiero. Modelo híbrido de trabajo, con sede de referencia en Las Rozas (Madrid). Responsabilidades clave Definir y gobernar los diseños de arquitectura de soluciones (HLD/LLD) en las capacidades de Crimen Financiero. Proporcionar supervisión arquitectónica para nuevas iniciativas, actividades de remediación, actualizaciones de plataforma y reducción de deuda técnica dentro del Financial Crime Book of Work. Actuar como contribuidor clave en la migración de Crimen Financiero, apoyando la migración de datos, las estrategias de archivado, los patrones de integración y las decisiones de diseño alineadas con los requisitos regulatorios. Garantizar que las soluciones cumplen con la arquitectura objetivo del cliente, los estándares de seguridad, las políticas de datos y los requisitos regulatorios (por ejemplo, PRA, FCA, ECB). Identificar, gestionar y escalar riesgos y dependencias de arquitectura, contribuyendo a los RAIDs del programa y a los foros de gobierno. Colaborar con Product Owners, equipos de Ingeniería, Datos, Seguridad, Riesgos y stakeholders de negocio para asegurar una entrega eficaz y en plazo. ¿Qué buscamos? Experiencia previa acreditada en entornos de consultoría (estrategia, transformación, negocio o IT). Inglés mínimo B2/C1 (uso real en reuniones y documentación). Más de 4 años de experiencia como Arquitecto de Soluciones en entornos de Crimen Financiero, Riesgos o banca altamente regulada. Sólido conocimiento de los dominios de Crimen Financiero, incluyendo AML, Sanciones, Screening, Monitoring y KYC/KYB. Experiencia en el diseño de soluciones con datos complejos, plataformas legacy y fuertes restricciones regulatorias. Buen entendimiento de arquitecturas cloud, on‐premise e híbridas. Experiencia trabajando dentro de marcos formales de gobierno y aseguramiento de arquitectura. Experiencia en migraciones bancarias a gran escala. Familiaridad con plataformas como Actimize, Appian y plataformas corporativas de datos. Disponibilidad para trabajo presencial (modelo híbrido) en Madrid (Las Rozas). Deseable, Certificación relevante en arquitectura (por ejemplo, TOGAF). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con Kirey Solutio. Salario bruto anual, negociable. Distribución salarial en 12 pagas. Modelo híbrido de de trabajo (Las Rozas). Jornada completa. 22 días laborables de vacaciones. Seguimiento personalizado de tu bienestar como empleado/a, de la mano de nuestro equipo de Culture & People Experience (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). Acceso, voluntario y flexible, a nuestro Paquete Retributivo. Cuenta de Linked In Learning. Plan amigo: benefíciate de nuestro sistema de recomendación. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Design & Build en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas/Arquitectos como Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos. Se valorará experiencia en EJECUCIÓN DE OBRA Y PROYECTOS/ANTEPROYECTOS . Las personas que se incorporen se responsabilizarán, entre otras, de las siguientes funciones: · Redacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. · Diseño y desarrollo íntegro de proyectos. · Control económico de la obra. · Negociación con proveedores. · Planificación de obras. · Estados de mediciones. · Coordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. · Control de la planificación establecida. · Trato con clientes. Requisitos del puesto Titulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Imprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto. Para la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán. Valorable conocimiento de otros idiomas Curso básico PRL de 60 horas Coche/moto Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Enviar Cv a , indicando en el asunto: EJECUCIÓN DE OBRA_ Madrid

INTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando un compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 190 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 5 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio, España, mientras continúa expandiéndose. Como empresa internacional en crecimiento, estamos buscando Encargados Generales y Supervisores de Montaje Electromecánico para liderar equipos de instalación en nuestros proyectos de parques solares y sistemas de almacenamiento (BESS) en los mercados en los que operamos. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. ¿CUÁLES SON LAS RESPONSABILIDADES CLAVE DEL PUESTO? Supervisión y Ejecución de Montaje Supervisar, coordinar y garantizar la ejecución correcta de todos los trabajos de montaje electromecánico en parques solares y sistemas BESS. Liderar equipos de instaladores, técnicos y operarios en el campo, asegurando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. Realizar seguimiento diario de avances de obra, identificando desviaciones y aplicando acciones correctivas inmediatas. Garantizar el correcto montaje de estructuras fijas, trackers, paneles fotovoltaicos, inversores, cableado y componentes electromecánicos. Control de Calidad y Seguridad Inspeccionar trabajos completados para garantizar conformidad con especificaciones técnicas, planos y normas de seguridad. Asegurar el cumplimiento estricto de protocolos de Salud, Seguridad y Medio Ambiente (HSSEQ) en todas las fases de montaje. Identificar y reportar deficiencias, riesgos y no conformidades, proponiendo soluciones técnicas. Velar por el correcto uso de herramientas, equipos de protección personal y procedimientos de seguridad en altura. Coordinación Técnica y Logística Colaborar con ingeniería, compras y logística para asegurar disponibilidad oportuna de materiales y equipos en obra. Coordinar con otros contratistas y especialistas en obras (civiles, electricidad, telecomunicaciones) para evitar conflictos de programación. Reportar regularmente al Project Manager sobre estado de avance, desviaciones, riesgos y cambios en campo. Mantener registro detallado de trabajos ejecutados, incidencias y resoluciones. Soporte Técnico en Montaje Proporcionar orientación técnica a equipos de instalación sobre procedimientos correctos y mejores prácticas. Participar en capacitación de personal nuevo en procedimientos de montaje y seguridad. Resolver problemas técnicos e inesperados que surjan durante la instalación. Contribuir a la optimización de procesos de montaje para mejorar productividad y seguridad. ¿QUÉ NECESITAS TENER? Experiencia Requerida Mínimo 5-7 años de experiencia comprobada en montajes electromecánicos en plantas solares fotovoltaicas (utility-scale o proyectos grandes). Experiencia demostrada en supervisión de equipos de instalación en proyectos de energía solar. Experiencia práctica en montaje de estructuras, paneles, inversores, cableado en instalaciones solares. Experiencia con montaje de trackers solares es altamente valorada. Experiencia con sistemas BESS o almacenamiento de energía es un plus. Sólido conocimiento de procedimientos y procesos de montaje en plantas solares. Comprensión de planos técnicos, especificaciones de fabricantes y normas de instalación. Competencias Personales Liderazgo natural y capacidad para motivar y dirigir equipos multidisciplinarios. Excelente comunicación, tanto oral como escrita. Inglés es valorable aunque no es imprescindible. Capacidad para resolver problemas en el campo de manera ágil y eficiente. Atención al detalle y compromiso con la calidad y la seguridad. Responsabilidad, confiabilidad y ética profesional demostrada. Disponibilidad para trasladarse a sitio de forma permanente. Actualmente buscamos personal para Alemania, Mauritania, UK, Azerbaijan y Australia. QUÉ TE OFRECEMOS Oportunidades de trabajar en una empresa global, diversificada y en rápido crecimiento. Paquete retributivo atractivo: Compensación competitiva según experiencia con beneficios en régimen de expatriación. Estabilidad y crecimiento: Forma parte de una firma consolidada con proyectos de largo plazo en el sector de renovables. ¿LISTO PARA ASUMIR ESTE DESAFÍO? Si cuentas con más de 5 años de experiencia en montajes electromecánicos de plantas solares bien como Encargado General o como Supervisor, buscas liderar equipos en proyectos de transformación energética, nos encantaría conocerte. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de un equipo global comprometido con la excelencia. xiphteb Juntos, construimos un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Design & Build en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas/Arquitectos como Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos. Se valorará experiencia en EJECUCIÓN DE OBRA Y PROYECTOS/ANTEPROYECTOS . Las personas que se incorporen se responsabilizarán, entre otras, de las siguientes funciones: · Redacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. · Diseño y desarrollo íntegro de proyectos. · Control económico de la obra. · Negociación con proveedores. · Planificación de obras. · Estados de mediciones. · Coordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. · Control de la planificación establecida. · Trato con clientes. Requisitos del puesto Titulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Imprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto. Para la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán. Valorable conocimiento de otros idiomas Curso básico PRL de 60 horas Coche/moto Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Enviar Cv a , indicando en el asunto: EJECUCIÓN DE OBRA_ Madrid

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes de Arquitecto/a Técnico/a o Arquitecto/a , en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos como en Arquitectas/os , con al menos 4 años de experiencia demostrable como Jefes/as de obra, en obras de interiorismo, con capacidad de trabajo en equipo, de rápida adaptación al cambio, resolutiva y polivalente. La persona que se incorpore se responsabilizará, entre otras, de las siguientes funciones a pie de obra: Coordinación y gestión de subcontratas a pie de obra. Trato con proveedores. Seguimiento de planificación. Control económico de la obra. Negociación con proveedores. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Valorable nivel medio de de inglés Curso básico PRL de 60 horas Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Duración del contrato Indefinido Interesadas/os enviar CV a , indicando en el asunto Jefe/a de obra

¿Tienes experiencia en instalaciones y montajes? ¿Te gustaría formar parte de una empresa consolidada en expansión profesional? ¡Sigue leyendo! Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Desde Serlog, seleccionamos la figura de Técnico/a para Servicio de Asistencia Técnica en empresa industrial con sede en Zaragoza, especializada en soluciones de seguridad, almacenamiento de sustancias peligrosas y protección medioambiental. Debido al crecimiento del negocio, buscan reforzar su equipo de asistencia técnica. ¿Cuáles son las funciones principales? -Instalación, mantenimiento y puesta en marcha de soluciones industriales en la sede de empresa cliente (principalmente contenedores modulares, armarios de seguridad, cubetos de retención). -Ejecutar tareas de ensamblaje mecánico utilizando herramientas manuales y eléctricas. -Llevar a cabo pequeñas intervenciones de conexión eléctrica y electrónica para la puesta en marcha. -Comprobar el correcto funcionamiento de los equipos instalados y asegurar su buen funcionamiento. -Detectar y comunicar posibles incidencias-averías, proponiendo soluciones cuando sea necesario. Pensamos en una persona con experiencia previa en el uso de herramientas, montaje mecánico, instalaciones o mantenimiento industrial, con conocimientos en electricidad/electrónica. Disponibilidad para viajar de lunes a jueves ya que sus clientes están ubicados por todo el territorio nacional. Se valora un nivel intermedio en inglés (lectura de manuales, emails, formaciones). ¿Qué se ofrece? -Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. El proyecto es estable con posibilidades de desarrollo profesional. -Jornada flexible orientada a favorecer la conciliación personal y profesional. Desplazamientos de Lunes a Jueves. Viernes con opción de teletrabajo. -Retribución competitiva: salario fijo + variable por pernocta + gastos pagados cuando se viaja. -Buen ambiente de trabajo, con formación de un equipo técnico especializado. Si cumples con los requisitos y te sientes identificado con el profesional descrito, ¡inscríbete, queremos conocerte! Requisitos mínimos: -Disponibilidad para viajar de lunes a jueves. -Experiencia previa en montaje, instalación y mantenimiento. -Conocimientos en mecánica, electricidad, electrónica. -Buen manejo de herramientas. -Nivel intermedio en inglés. xiphteb -Carnet de conducir.

En Rubió llevamos más de 55 años trabajando para que todas las personas tengan acceso a nuestros medicamentos, independientemente de la prevalencia, mejorando así su calidad de vida. Uno de nuestros rasgos diferenciales es apostar por la producción propia y una inversión sostenida en I+D. Nuestro crecimiento está vinculado con nuestro propósito, impactar positivamente en la sociedad y el medio ambiente. Como empresa #Great Placeto Work en los últimos años, seguimos creciendo y apostando por nuevo talento. Un talento que se desarrolla constantemente en un ambiente dinámico, apasionado por la industria farmacéutica y trabajando en equipo. Para nuestra sede de Castellbisbal, necesitamos a un/a IT/OT Specialist. ¿Cuáles serán tus funciones? En dependencia del IT/OT Manager, y dentro del Departamento de Tecnologías de la Información tus funciones serán: Liderar y coordinar proyectos tecnológicos en entornos industriales, asegurando su correcta planificación, ejecución, seguimiento y puesta en marcha. Gestionar las comunicaciones con stakeholders internos y externos, actuando como punto de enlace entre las áreas de negocio, operaciones, proveedores y equipos técnicos. Diseñar, implantar y mantener medidas de securización de infraestructuras y sistemas, velando por la protección de los entornos IT y OT. Participar en la definición y ejecución de estrategias de ciberseguridad industrial, incluyendo segmentación de redes, control de accesos, hardening, supervisión de riesgos y aplicación de buenas prácticas de seguridad. Administrar y dar soporte a infraestructuras de red y seguridad, con especial foco en soluciones Fortinet y arquitecturas segmentadas en entornos productivos. Colaborar en la integración, mantenimiento y evolución de sistemas industriales, incluyendo plataformas SCADA, MES, EBR y soluciones de automatización. Aportar conocimiento técnico en entornos industriales digitalizados, asegurando la alineación entre los sistemas corporativos y los sistemas de planta. Participar en iniciativas de mejora continua, estandarización y modernización tecnológica en fábricas y entornos regulados. ¿Qué requisitos buscamos? Titulación: Licenciatura o Grado en Ingeniería informática o similar. Habituado/a a trabajar en entorno GMP. Conocimientos en SAP, Trazabilidad, PLC, Scada. Experiencia en gestión de proyectos tecnológicos, preferiblemente en entornos industriales o farmacéuticos. Conocimientos sólidos en comunicaciones, infraestructura de red y segmentación de entornos IT y OT. Experiencia o conocimientos en ciberseguridad, especialmente aplicada a entornos industriales. Conocimiento de soluciones Fortinet, firewalls, segmentación de red y control de accesos. Experiencia en entornos industriales y familiaridad con plataformas como AVEVA, sistemas MES, EBR y soluciones vinculadas a producción. Capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares, proveedores y áreas de negocio, combinando visión técnica y enfoque práctico. Valorable experiencia en entornos regulados, automatización industrial y arquitectura OT. ¿Qué ofrecemos? Contratación estable Jornada Partida y viernes intensivo Jornada flexible y teletrabajo Jornada intensiva en verano Beneficios sociales como catering subvencionado, seguro de vida, club de descuentos y muchos otros Si crees que encajas con el perfil y te gustaría formar parte de nuestro equipo, ¡Te estamos buscando! Si quieres saber más sobre nosotros visita nuestra web: Nuestro Compromiso con la Igualdad: Laboratorios Rubió es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Creemos que las mejores ideas e innovaciones provienen de un equipo diverso de talentos, antecedentes y experiencias. Esta creencia guía nuestro enfoque hacia el reclutamiento, desarrollo y retención de nuestros empleados, asegurando que todos tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de raza, color, sexo/género, incluidos embarazo, identidad y expresión de género, origen nacional, religión, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, estatus de ciudadanía, estatus de veterano o cualquier otra clasificación protegida bajo la ley aplicable. Diversidad e Inclusión como propósito: La diversidad y la inclusión no son solo políticas en Laboratorios Rubió; son los pilares de nuestro ethos corporativo. Nos esforzamos por crear una cultura inclusiva donde cada empleado y empleada se sienta valorado, respetado y escuchado. Estamos comprometidos a fomentar un ambiente donde se alienten opiniones y perspectivas diversas y donde cada empleado pueda contribuir a su máximo potencial. Apoyamos activamente las iniciativas de equidad de diversidad e inclusión y estamos dedicados a hacer adaptaciones razonables, para personas calificadas con discapacidades y para aquellos con creencias religiosas, de acuerdo con la ley aplicable.

Sobre nosotros... SHA es un referente global en longevidad y bienestar científico, que combina innovación médica, terapias integrativas y transformación del estilo de vida para mejorar la esperanza de vida saludable y la calidad de vida. Con casi dos décadas de experiencia, nuestra misión es empoderar a las personas para que vivan más años, con mejor salud y mayor propósito. Con sede en España y presencia en México —y próximamente en Emiratos Árabes Unidos—, SHA reúne a más de 500 profesionales de más de 50 especialidades, entre ellas medicina funcional, nutrición y diagnóstico preventivo. Objetivo: Como IT Supervisor España, tu misión será garantizar la continuidad operativa y la calidad del servicio tecnológico en la propiedad de Alicante, liderando el equipo de soporte local y gestionando la infraestructura IT bajo los estándares de servicio de ABLiving Group. Aplicarás tu conocimiento de las mejores prácticas de gestión de servicios IT (ITIL) para asegurar que los procesos de soporte sean eficientes, medibles y orientados al usuario, contribuyendo a la mejora continua del departamento y alineándote con la estrategia tecnológica global del grupo. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • IT Operations & Service Desk Management. Liderarás la operativa diaria del Service Desk local, coordinando al equipo técnico para proporcionar soporte de primer y segundo nivel (L1/L2) con los más altos estándares de calidad. Gestionarás el ciclo de vida completo de los tickets (incidencias, solicitudes de servicio, cambios) a través de la plataforma ITSM corporativa, asegurando el cumplimiento de los SLAs establecidos y promoviendo la resolución en el primer contacto (FCR). Serás el/la garante del funcionamiento óptimo de los sistemas críticos del hotel: PMS, POS, IPTV, telefonía y ERP (Navision/Business Central). Gestionarás integralmente el parque tecnológico local: servidores Windows, entornos virtualizados (VMware) y redes (switches Aruba/HP, WiFi, LAN/WAN). Utilizarás herramientas de monitorización proactiva para anticipar incidencias y asegurarás la fiabilidad de las copias de seguridad (Veeam Backup) y los planes de contingencia (DRP). Participarás activamente en las ceremonias operativas del departamento (Daily Ops Standup, Weekly Incident Review, Monthly Service Review) para garantizar la mejora continua del servicio. 2. Gestión de Proyectos, Activos y Mejora Continua. Gestionarás el inventario de activos tecnológicos (CMDB local) y el ciclo de vida del hardware y software, asegurando la trazabilidad y el control de todos los elementos de configuración. Participarás en la gestión de cambios (CAB) para asegurar que cualquier modificación en la infraestructura se ejecute con el mínimo riesgo para la operación. Identificarás oportunidades de mejora en los procesos de soporte existentes, proponiendo iniciativas que eleven la calidad del servicio y la satisfacción del usuario. Gestionarás la relación técnica con los proveedores de infraestructura y software, asegurando el cumplimiento de los contratos de servicio. Colaborarás con el equipo de IT corporativo en proyectos de actualización tecnológica y en la alineación de los procesos locales con los estándares globales del grupo. ¿Qué debes aportar? • Titulación en Informática, Telecomunicaciones o afín. Certificación ITIL Foundation o superior. - Mínimo 3 años en Service Desk / IT Operations, con experiencia trabajando bajo marcos de gestión de servicios IT (ITIL u otros estándares ITSM). - Dominio del Español (nativo) e Inglés (nivel intermedio/avanzado). - IT: Manejo de herramientas ITSM (Jira Service Management, ServiceNow, Dynamics, etc.). Administración de VMware, redes, Windows Server y backups. Administración y mantenimiento de firewalls Fortinet (FortiGate). Administración de Microsoft SQL Server y dominio del lenguaje SQL. Conocimiento práctico de los procesos ITIL: Incident, Request, Problem y Change Management. - Alta orientación al cliente y al resultado. ¿Qué te ofrecemos? El mejor lugar en el que desarrollar tu carrera • Formar de una marca líder en pleno proceso de expansión (SHA México y SHA Emirates), en un entorno multicultural, con profesionales de primer nivel, aportando un gran impacto positivo sobre el planeta ¡Somos Green Globe! - Cuidamos de tu salud y bienestar a través de weCare, un programa pensado para nuestros talentos, que incluye menús diarios saludables elaborados por nuestro equipo de Chefs, consultas médicas gratuitas, sesiones de fitness y meditación, bonificaciones en comercios de la zona y muchas otras actividades - Queremos que crezcas y aprendas cada día y por eso, apostamos por tu plan de carrera y tu formación continua con nuestra SHA Academy - Ayudar a las personas a alcanzar y mantener un estado de salud óptimo, para que disfruten de todo su potencial físico, mental y espiritual. ¡Nos mueve dar lo mejor y queremos generar un impacto global! Únete a un equipo con visión de futuro, comprometido con transformar el futuro de la salud en una de las instituciones de bienestar más avanzadas del mundo.

Somos una empresa con más de 35 años de experiencia , especializada en consultoría en ingeniería civil, transporte, instalaciones e ITS, y arquitectura. Contamos con sede en Valencia y oficinas en Madrid, Sevilla y Zaragoza , y nuestra presencia internacional se extiende a Perú, Colombia y México . Trabajamos en proyectos innovadores como estudios de tráfico, planes de movilidad sostenible, rehabilitación de edificios y electrificación ferroviaria. Ingeniero/a de Movilidad y Gestión del Trafico ¿Cuáles serían tus funciones? Aplicar métodos y herramientas para la obtención y análisis de datos de movilidad, demanda de tráfico y análisis de accidentalidad, utilizando herramientas de análisis de datos hojas de cálculo (Excel), software GIS y lenguajes de programación como Python. Elaborar estudios técnicos de tráfico, movilidad y seguridad vial Desarrollar estudios para la implementación de Sistemas Inteligentes de Transporte (ITS), analizando su viabilidad técnica y operativa. Evaluar el impacto de medidas de movilidad, seguridad vial y gestión del tráfico. Planificar y coordinar campañas de recolección de datos de movilidad. Coordinar con los responsables y la dirección del contrato el análisis de requisitos técnicos, la definición de alcances y la presentación de resultados. Ingeniería Civil, Ingeniería de Obras Públicas, Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Máster en Transporte, Territorio y Urbanismo. ➡️ Requisitos esenciales: Titulación Homologada Ingeniero Civil, ITOP o superior. Manejo de Office y Excel avanzado (VBA). ⚙️Requisitos para valorar (no excluyentes): Experiencia en análisis de la movilidad. Currículum académico o profesional relacionado con movilidad y transportes. Currículum académico o profesional relacionado con el trazado de carreteras y sistemas inteligentes de transportes. Conocimientos en el manejo de software de micro simulación tráfico (Aimsun, PTV Vissim, …) Conocimientos sobre modelización del transporte y la movilidad a nivel mesoscópico y macroscópico. Lenguajes de programación (Python, VBA). Condiciones del puesto: Centro trabajo : Madrid Modalidad contractual : Contrato laboral En CPS estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y con la construcción de un entorno de trabajo diverso, respetuoso e inclusivo. Impulsamos activamente la no discriminación por motivos de género, identidad u orientación sexual, edad, origen, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Asimismo, promovemos el equilibrio entre la vida personal, familiar y laboral, fomentando la corresponsabilidad a través de políticas que priorizan la flexibilidad, el bienestar, el crecimiento profesional de nuestro equipo y el respeto por la desconexión laboral. Comprometidos con la igualdad de oportunidades, animamos a personas con certificado de discapacidad a postularse. #J-18808-Ljbffr

¿Te interesa formar parte Gene Vector Barcelona una empresa biotech participada por un Centro Tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Gene Vector tiene como objetivo principal la fabricación de vectores virales (Lentivirus), plásmidos y productos intermedios para Terapias Avanzadas basadas en Medicamentos (ATMP) – Terapia Génica. Para ello cuenta con las instalaciones, el equipamiento técnico y los procedimientos basados en las Normas de Correcta Fabricación (NCF). Nos enorgullecemos de ofrecer ATMP de los más altos estándares de calidad y seguridad. Aprovechamos los últimos avances en biotecnología y medicina regenerativa para crear terapias de próxima generación que prometen transformar vidas, y contamos con un experimentado equipo de científicos e ingenieros que trabaja en estrecha colaboración con nuestros socios para desarrollar soluciones personalizadas que aborden las necesidades específicas de cada terapia. Actualmente buscamos un/a Ingeniero/a de instalaciones e infraestructuras GMP. Tus principales funciones serán: • Gestión de espacios: salas blancas y laboratorios bajo normativa NCF/GMP. - Gestión de equipos vinculados a la actividad (resolución de incidencias, calibraciones, mantenimientos, etc..) bajo normativa NCF/GMP: - Elaboración, revisión y ejecución de protocolos técnicos y de sistemas informatizados acordes con las normas NCF/GMP. - Elaboración y actualización de documentación técnica asociada a instalaciones, equipos y operaciones, en coordinación con la dirección técnica. - Interlocución interna con los departamentos de IT, Laboratorios y Equipos, Servicios Generales e Infraestructuras, para la detección de necesidades e implementación de soluciones. - Interlocución con proveedores de equipos de laboratorio instalaciones y de servicios informáticos. ¿Qué esperamos de ti? • Titulación en Ingeniería Técnica o Superior y una experiencia de mínimo 5 años en industria biotecnológica, bioingeniería o biofarmacéutica. - Indispensable conocimiento profundo de las normas NCF/GMP y de su aplicación en entorno productivo. - Experiencia en la gestión de salas blancas, equipos de laboratorio e infraestructuras críticas, así como en el mantenimiento documental de procesos, actualización de planos, esquemas unifilares y esquemas de control. - Experiencia en el uso de programas de gestión de instalaciones, resolución de desviaciones y soporte en auditorías de calidad. - Perfil resolutivo, con capacidad para gestionar incidencias y coordinar acciones correctivas. Idiomas: Castellano e inglés, valorable catalán. Ofimática: A nivel alto de Pack MS Office (Word, Excel, PowerPoint) y Autocad. Valorables conocimientos de SCADA Siemens Desigo CC u otros softwares de control. Triunfarás en esta posición si eres una persona: • Persona con actitud proactiva, solucionadora, con visión de equipo, con curiosidad y ganas de aprender. Orientado a afrontar nuevos retos complejos de los que no tenga conocimiento ni control total. - Capacidad de coordinar equipos, generar credibilidad y centrarse en la visión global del proyecto. - Creativo para buscar soluciones con recursos propios o externos a nivel local e internacional. - Facilidad para trabajar en equipo y en entornos multidisciplinares. - Comprensión del entorno científico, hospitalario y empresarial. - Autonomía y capacidad de trabajar en entornos cambiantes. ¿Cómo es trabajar en Gene Vector? Estarás ubicado/a en la sede de Barcelona, en un entorno atractivo, siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato indefinido recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡Nos encantaría saber de ti! ¡En Gene Vector estamos deseando conocerte!

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a QA & Integration Manager - IVVQ para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • 5 años como QA. Valorable experiencia como IVVQ Manager. Experiencia con herramientas de testing backend (SOAP UI, JMeter, Postman) Experiencia en infraestructura, redes, hardware y sistemas. Experiencia con scripting en Python. Experiencia con tipos de pruebas funcionales y no funcionales (rendimiento, carga, etc.) Conocimientos en Web Services (SOAP/REST) and API testing. Nivel de inglés (B2/C1). ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (Well Hub), etc.. Metodología Smart Working: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología Smart Working, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT& Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT& Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación Ad Hoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Supervisor/a de Producción – FERSA ¿Te apasiona liderar equipos y optimizar procesos productivos? En FERSA, multinacional española líder en soluciones de movilidad, buscamos un/a Supervisor/a de Producción para unirse a nuestro equipo global. ¿Quiénes somos? FERSA es una compañía con sede en Zaragoza especializada en el diseño, fabricación y distribución de rodamientos de altas prestaciones y componentes electromecánicos para sectores como automoción, industria y energía. Contamos con más de 1.000 profesionales, presencia en 5 continentes, 6 centros productivos, 19 centros logísticos y 4 centros de I+D, dando servicio a clientes en más de 100 países. Funciones principales • Liderar y gestionar equipos de producción - Supervisar el control de materiales y producción - Impulsar iniciativas de mejora continua - Garantizar el cumplimiento de normas de seguridad y medio ambiente - Analizar desviaciones en fabricación y proponer soluciones Requisitos • Formación: Técnico/a Superior o Ingeniería - Nivel de inglés: B1 (medio) - Experiencia en liderazgo de equipos - Capacidad de organización, análisis y toma de decisiones - Perfil proactivo, con espíritu de equipo y buenas habilidades comunicativas - Alta autonomía y capacidad de aprendizaje - Nivel avanzado en ofimática (Excel, Word, PowerPoint) ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de una empresa global en crecimiento, con oportunidades reales de desarrollo profesional y un entorno dinámico e innovador.

Te gustaría formar parte de proyectos punteros de automatización industrial para grandes marcas del sector automoción? Desde Access Talento gestionamos este proceso de selección para una empresa con sede en Alfafar que desarrolla soluciones de automatización a nivel global. Esta oportunidad es para ti si quieres desarrollar tu carrera técnica rodeado/a de un equipo experto, en un entorno innovador y con alcance internacional. Buscamos personas con distintas trayectorias profesionales (junior, mid y senior) que quieran aportar y seguir creciendo en una empresa referente en soluciones de automatización industrial a nivel global. + Proyectos internacionales de alto impacto. Participarás en desarrollos tecnológicos para grandes marcas de automoción, contribuyendo a la mejora de plantas productivas en todo el mundo. - Contrato indefinido y estabilidad. Desde el primer día, formarás parte del equipo con una relación laboral estable y con proyección de crecimiento. - Formación continua y tecnologías punteras. Aprenderás de expertos del sector, participarás en proyectos de Virtual Commissioning y podrás evolucionar hacia nuevos retos técnicos. - Flexibilidad horaria y buen ambiente laboral. Un equipo técnico colaborativo y un entorno donde se valora la innovación, el orden y la mejora continua. - Viajes internacionales con todos los gastos cubiertos. Estarás entre 3 y 6 meses al año en el extranjero, en ciclos de 3 semanas fuera y 10 días en casa. La empresa cubre vuelos, alojamiento y dietas. - Importa lo que sabes hacer y cómo lo aplicas. Valoramos que seas resolutivo/a, responsable y con ganas de crecer profesionalmente. - Oficinas en Alfafar y entorno de trabajo accesible. Ubicación bien conectada y un equipo que te acompaña desde el primer día. + Tu misón será diseñar, implementar y validar soluciones de automatización mediante PLCs en líneas de producción del sector automoción. Dependiendo de tu experiencia, liderarás el diseño técnico o ejecutarás tareas bajo supervisión. Impactarás directamente en la calidad técnica de los proyectos, optimizando tiempos, recursos y garantizando el cumplimiento de estándares exigentes. Definirás o implementarás arquitecturas de control, bloques de programación y lógicas funcionales. Desarrollarás y modificarás interfaces HMI siguiendo estándares del cliente. Participarás en Virtual Commissioning y liderarás o apoyarás en puestas en marcha onsite. + ¿Experiencia en programación de PLCs (Siemens, Allen-Bradley, etc.) Tanto si estás empezando como si ya lideras soluciones completas, tu capacidad para aplicar estándares técnicos y adaptarte al cliente será clave. - Conocimiento del sector automoción Si has trabajado en entornos industriales exigentes (BIW, VASS, Tesla, etc.), sabrás qué se espera en cuanto a calidad, plazos y seguridad. - Nivel de inglés B1-B2 o superior Podrás comunicarte con equipos internacionales y seguir documentación técnica en inglés. - Disponibilidad para viajar internacionalmente Si te motiva trabajar en diferentes países, con equipos multiculturales, este rol te ofrecerá esa experiencia. - Tanto en roles junior como senior, valoramos el aprendizaje continuo, la iniciativa y la capacidad de trabajar con orden y metodología. + Si quieres trabajar con tecnología, viajar, y crecer profesionalmente resolviendo retos reales para clientes globales, este puede ser tu sitio

Únete al equipo y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Ingeniero/a de caminos con 8 años o mas de experiencia en funciones similares para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector público. Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (o Grado en Ingeniería Civil + Máster habilitante). Experiencia en redacción y dirección de proyectos. Conocimiento en gestión administrativa y control económico de obra. Valorable manejo de herramientas como AutoCAD, Presto, DIALux o CYPE. Perfil autónomo, resolutivo y con capacidad de liderazgo técnico. ¿Redacción y firma de anteproyectos, proyectos básicos y de ejecución. Gestión de expedientes administrativos y control presupuestario. Coordinación de Seguridad y Salud en fase de redacción y ejecución. Asesoramiento técnico en procesos de licitación y contratos. ¿Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Ingeniero/a de Validación de Sistemas de Vuelo (Flight Control & Autopilot) para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector de la ingeniería. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Funciones Participación en el ciclo de verificación y validación (V&V) de sistemas de control de vuelo y piloto automático. Revisión y análisis de especificaciones y requisitos técnicos. Definición de estrategias de test alineadas con el proceso V&V. Redacción de casos de prueba y procedimientos de test. Ejecución de pruebas en plataformas de simulación. Análisis e interpretación de resultados de test. Identificación, registro y seguimiento de anomalías para su corrección. Requisitos Titulación de Máster en Ingeniería (o equivalente). Conocimientos o experiencia inicial en sistemas aeronáuticos. Interés en el desarrollo y validación de sistemas complejos. Capacidad de análisis y resolución de problemas técnicos. Conocimiento del ciclo V&V y pruebas de sistemas (valorable). Experiencia o conocimientos en sistemas de piloto automático y control de vuelo (valorable). Nivel de inglés técnico (recomendado para entorno internacional). ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work . Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Cybersecurity & IT Risk Controls para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Mínimo 2 años de experiencia demostrable en ciberseguridad, especialmente en entornos de evaluación de seguridad de aplicaciones/proyectos (Security Assessment, IT Risk, App Sec, etc.). Conocimiento general de arquitectura de aplicaciones (capas de presentación, aplicación y base de datos). Conocimientos en seguridad de redes y segmentación: network zoning, aislamiento de red, DMZ, etc. Conocimiento de controles de seguridad en aplicaciones web, incluyendo security headers, buenas prácticas de desarrollo seguro y controles OWASP. Familiaridad con estándares y frameworks como NIST e ISO 27001, y buenas prácticas como OWASP. Conocimientos en gestión de riesgos, gestión de vulnerabilidades y S-SDLC (Secure Software Development Life Cycle). Capacidad para analizar documentación técnica, identificar riesgos y proponer mitigaciones. Perfil analítico, estructurado y orientado a resultados. Habilidades de comunicación para interactuar con diferentes niveles (negocio y técnico). Autonomía, responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo. Buen manejo del paquete MS Office (Excel, Power Point, Word). Inglés obligatorio (mínimo nivel C1), tanto hablado como escrito. Valoramos: Experiencia previa trabajando en entornos corporativos internacionales o regulados (banca, fintech, seguros, etc.). Experiencia realizando security assessments en proyectos con múltiples stakeholders. Conocimientos adicionales en data analytics aplicado a riesgos, auditorías o reporting. Familiaridad con procesos de compliance y documentación de seguridad. Actitud proactiva y capacidad de aprendizaje rápido en entornos dinámicos. ¿Qué harás?: Participar en reuniones con asset owners, project managers y equipos técnicos para recopilar información clave de proyectos. Realizar evaluaciones de riesgos de ciberseguridad e IT durante todo el ciclo de vida del proyecto (diseño, desarrollo y despliegue a producción). Revisar requisitos de seguridad y validar que las arquitecturas propuestas cumplen con las políticas internas de BNP Paribas. Identificar gaps de seguridad y proponer acciones correctivas (técnicas y funcionales) para mitigar riesgos. Revisar, actualizar y mantener documentación de seguridad y assessments de aplicaciones. Asegurar que los proyectos cumplen los estándares de seguridad antes del go-live. Generar KPIs, métricas e informes para reportar el estado de riesgos y controles a los stakeholders. Colaborar con distintos equipos para asegurar una correcta implementación de controles y buenas prácticas. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: ️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (Well Hub), etc.. Metodología Smart Working: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología Smart Working, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT& Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT& Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación Ad Hoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Desarrollador/a con experiencia en. NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar Tienes al menos 4 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo. NET (C#,. Net Core). Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño. Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC. Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git. Has trabajado con metodologías ágiles. Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles. Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español. Pasión por aprender nuevas tecnologías y mantenerse actualizado con las tendencias de la industria. Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Conocimientos deseables: Conocimiento de arquitecturas orientadas a eventos y hexagonales Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, Active MQ...). Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, Java Script y frameworks como Angular. Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software. Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK). Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: ️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (Well Hub), etc.. Metodología Smart Working: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología Smart Working, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT& Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT& Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación Ad Hoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a QA & Integration Manager para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • 3 años como QA. Valorable experiencia como IVVQ Manager. Experiencia con herramientas de testing backend (SOAP UI, JMeter, Postman) Experiencia en infraestructura, redes, hardware y sistemas. Experiencia con scripting en Python. Experiencia con tipos de pruebas funcionales y no funcionales (rendimiento, carga, etc.) Conocimientos en Web Services (SOAP/REST) and API testing. Nivel de inglés (B2/C1). Residencia en Madrid para poder acudir a las oficinas 3 días a la semana. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (Well Hub), etc.. Metodología Smart Working: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología Smart Working, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT& Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT& Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación Ad Hoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Desde Nortempo Selección lanzamos la búsqueda de dos Ingenieros/as de Obra y Mantenimiento, que quieran asumir un rol transversal y de responsabilidad en una empresa del sector automoción, participando activamente en la gestión y mejora continua de instalaciones distribuidas en distintos centros de Andalucía occidental, desde su sede en Sevilla . ¿Cuál será tu aportación al proyecto? Tu función principal será velar por el correcto funcionamiento de las instalaciones, actuando como nexo entre equipos internos, proveedores externos y distintos interlocutores técnicos. Tendrás una visión global del estado de los centros, anticipándote a incidencias y acompañando la ejecución de mejoras, reformas y actuaciones técnicas. ¿Cómo será tu día a día? Supervisar el estado general de las instalaciones y dar respuesta a incidencias técnicas. Planificar y coordinar actuaciones de mantenimiento, reformas y mejoras técnicas. Hacer seguimiento de trabajos realizados por proveedores y empresas colaboradoras. Gestionar presupuestos, control económico y documentación técnica asociada. Garantizar que las actuaciones cumplen con la normativa vigente en materia de seguridad, medioambiente y eficiencia. Colaborar de forma habitual con áreas internas como Compras y Prevención en la definición de inversiones y soluciones técnicas. ¿Qué buscamos en ti? Titulación técnica en Ingeniería, Arquitectura Técnica o Edificación. Experiencia de al menos 2 años en entornos técnicos relacionados con mantenimiento, obras, reformas o gestión de instalaciones en varios centros. Capacidad para interpretar normativa, documentación técnica y licencias. Manejo de herramientas técnicas (AutoCAD u otras similares). Buen dominio de Excel y control presupuestario. Se valorará formación adicional en Prevención de Riesgos Laborales. Persona organizada, resolutiva y acostumbrada a trabajar con autonomía. Disponibilidad para desplazamientos puntuales dentro de Andalucía occidental.

Descripción de la empresa Ryme Worldwide es una empresa con más de 40 años de experiencia dedicada al diseño, desarrollo, fabricación, instalación y mantenimiento de equipos para Inspección Técnica de Vehículos. Desde 2020 forma parte del grupo Worldwide Environmental Products Inc., con sede en California, fortaleciendo nuestra posición global en más de 75 países. Estamos comprometidos con la seguridad vial y el cuidado ambiental, desarrollando soluciones integrales innovadoras. Nos enorgullece ser una referencia en equipos de inspección vehicular a nivel internacional. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Descripción del puesto Como Auxiliar Administrativo en Ryme Worldwide, serás responsable de brindar soporte en del departamento financiero y comercial, organizando tareas diarias en la oficina. Tus funciones incluirán dar apoyo en facturación, contabilidad, atención telefónica, gestión de documentación, organización logística nacional e internacional y concursos públicos. Qué ofrece Ryme Worldwide SA Puesto de trabajo presencial a jornada completa en sus instalaciones de Burgos. Experiencia en empresa internacional. Visión de relación laboral de largo plazo. Jornada de trabajo flexible, principalmente de lunes a viernes y con horario flexible. Salario en función de tu experiencia. Buen ambiente laboral, políticas de conciliación familiar, y visión de trabajo de cumplimiento de tareas. Requisitos Grado superior en Administración y Finanzas. Dominio de protocolos de atención telefónica y habilidades en comunicación efectiva. Conocimientos básicos en labores administrativas y en comercio internacional. Aptitudes en labores de oficina, como manejo de documentos, archivo y seguimiento administrativo. Nivel de inglés B2. Habilidades valorables: Creatividad en solución de problemas. Manejo básico de ERP similar a SAP. Trabajo en equipo. Experiencia entre 1 y 3 años en puestos similares. Conocimiento de normativas aplicables. xiphteb Nivel B1 en tercer idioma, principalmente francés.

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa trabajando con ERP y optimización de procesos de negocio? ¿Te gustaría formar parte de un grupo industrial internacional en pleno proceso de transformación digital? Si tu respuesta ha sido sí, ¡esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con un grupo industrial de origen familiar con casi 100 años de trayectoria y sede en Montcada y Reixac, especializado en el sector químico (componentes para calzado, tintas, pigmentos y distribución de materias primas), en la búsqueda de un/a Business Process Analyst (ERP) para incorporarse a su equipo de IT. Con más de 300 personas en el equipo y presencia en más de 100 países, cuenta con filiales en México, China, Turquía y Vietnam, y apuesta firmemente por la digitalización, la mejora continua y el crecimiento interno. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Dentro del departamento de IT, tu misión será mejorar, adaptar y optimizar los procesos internos del grupo, tanto dentro del ERP como en sistemas complementarios, trabajando de forma transversal con áreas como compras, ventas, laboratorio y fábrica. • Serás una pieza clave en la transformación digital de la compañía, participando en proyectos estratégicos con alta proyección interna. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Adaptación y optimización de procesos internos dentro del ERP. • Impulso y desarrollo de nuevos proyectos de digitalización y automatización de procesos. • Soporte a usuarios y gestión de incidencias del ERP (sede central y delegaciones). • Integración de sistemas y mejora de la conectividad entre plataformas. • Gestión y mantenimiento de bases de datos (SQL Server). • Participación en proyectos de radiofrecuencia. • Asegurar la protección de datos y el cumplimiento normativo en los sistemas. ¿Qué te podemos ofrecer? • Posición estable e incorporación directa por empresa. • Formar parte de un grupo industrial internacional consolidado y en crecimiento. • Participación en múltiples proyectos estratégicos de transformación digital. • Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento interno. • Entorno de trabajo cercano, colaborativo y orientado a la mejora continua. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación Profesional de Grado Superior en Informática o similar. • Experiencia mínima de 3 años trabajando con ERP y procesos de negocio. • Experiencia en programación en VB6 y .NET. • Experiencia en integración de sistemas. • Conocimientos y experiencia en bases de datos SQL Server. • Experiencia en proyectos de radiofrecuencia. Se valorará positivamente: • Conocimientos en seguridad de la información (ISO 27001). • Experiencia en entornos web (WordPress). • Conocimientos del ERP AlfaWs. Buscamos una persona analítica, proactiva y orientada a la mejora continua, con capacidad de trabajo transversal, autonomía y motivación por formar parte de un proyecto industrial con visión internacional y fuerte apuesta por la digitalización.

Creada en 2011, Zurich Santander Insurance America es una joint venture entre los grupos Zurich y Banco Santander, dos de los mayores conglomerados del mundo en los sectores asegurador y financiero. Con una de las carteras de seguros más amplias del mercado, tenemos sede en España y comercializamos nuestros productos a través del canal de venta del banco Santander en Brasil, México, Chile, Argentina y Uruguay. En Zurich Santander, trabajamos cada día para que seas él/la protagonista de nuestra historia y para que tengas el espacio que te mereces dentro de nuestra compañía, si eres una persona innovadora, dinámica, proactiva, te gustan los retos y trabajas bien en equipo, ¡este es tu sitio! Nuestro objetivo es ofrecerte la mejor de las experiencias, ¡queremos que te unas a nosotros para que juntos construyamos el futuro de Zurich Santander! Buscamos a un/a Regional IT & Cybersecurity Analyst que actúe como enlace entre operaciones de TI, ciberseguridad y gestión de riesgos, asegurando el cumplimiento de estándares corporativos y regulatorios. Responsabilidades principales Soporte IT interno: gestión de accesos, incidencias, equipamiento y aplicaciones corporativas. Seguimiento de KPIs de ciberseguridad, reporting y soporte en auditorías y compliance. Garantizar el cumplimiento de controles, estándares de seguridad y gestión de riesgos IT. Apoyo al CISO regional y coordinación con equipos de seguridad de distintos países. Gestión de proveedores IT, compras, inventario y presupuesto tecnológico. Participación en proyectos globales de IT y seguridad y coordinación con equipos internos. Requisitos Experiencia en Soporte y gobierno IT, ciberseguridad y gestión de riesgos tecnológicos. Conocimiento de frameworks de seguridad, auditoría o compliance. Experiencia con KPIs de seguridad, proveedores IT y soporte corporativo. Inglés profesional. ¿Cuál es nuestra propuesta de Valor? Desde Zurich Santander te proponemos formar parte de una organización comprometida con el contexto actual, trabajando profesionalmente en la transformación de la industria de banca/seguros, ofreciéndote crecimiento y desarrollo profesional. Contamos con un excelente ambiente laboral, un equipo de profesionales diverso e internacional, fomentamos la movilidad dentro de los países en donde tenemos presencia para que puedas continuar creciendo como profesional, y además disponemos de un atractivo paquete de remuneración y beneficios para nuestros colaboradores. Nos interesa tu bienestar y queremos cuidar de ti, eres lo más importante. Estos serán algunos de tus beneficios: Modalidad de Trabajo Híbrido Paquete de beneficios flexibles Programa Nomade ZS: escritorio flexible Y más... ¡Súmate a nuestro equipo! #Juntos Protegemos Lo Que Más Importa El/la CANDIDATO/A reconoce que, al enviar el Currículum Vitae y/o llenar la solicitud de una vacante de empleo, con la entrega de la información contenida en el mismo, acepta que los datos personales sean utilizados por ZURICH SANTANDER para la evaluación que resulte del proceso de selección. Siendo esta la única finalidad de análisis para la evaluación del candidato, dicha información podrá ser compartida con empresas que nos apoyen en la evaluación del proceso de selección. Los datos del/a CANDIDATO/A serán conservados con sumo cuidado y cuidado, y conservados durante el plazo previsto en la legislación.

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos más de 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos. - Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes. - +1.000MW de energía eléctrica instalada. - +1.800 profesionales por todo el mundo. Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Ingeniero/a Mecánico/a en nuestra sede central de Palma, con más de 2 años de experiencia en proyectos de energía multidisciplinares, bajo la dirección técnica de proyecto y siguiendo las directrices generales del departamento. ¿Cuál será tu misión? - Desarrollarás la ingeniería mecánica de proyectos del Área de Energía, participando en memorias, cálculos, presupuestos y revisión de planos y modelos 3D. - Definirás especificaciones técnicas y colaborarás en la selección de equipos y proveedores. - Trabajarás de forma coordinada con equipos multidisciplinares para asegurar la correcta integración del proyecto. - Darás soporte durante la ejecución, puesta en marcha y seguimiento de fabricación, con visitas a obra y talleres. ¿Qué esperamos de ti? - Que cuentes con Ingeniería Mecánica (Ingeniería Técnica Superior o Grado), que te permita afrontar proyectos con criterio técnico y autonomía. - Que tengas más de 2 años de experiencia, aportando seguridad en la toma de decisiones y en el desarrollo de soluciones técnicas. - Que te desenvuelvas con soltura en inglés (nivel alto) y tengas disponibilidad para viajar, tanto a nivel nacional como internacional. - Que seas una persona resolutiva, con iniciativa y espíritu de equipo, con ganas reales de crecer y desarrollarte profesionalmente dentro de la compañía. ¿Qué te ofrecemos? - Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional. - Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti. - Bienestar: Excelente ambiente que fomenta el trabajo en equipo. Estabilidad laboral y seguro de salud para ti y tu familia mediante retribución flexible. Acceso a amplios beneficios corporativos (viajes, tecnología, moda, gimnasios, formación, ocio). Además, tendrás una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con anticipos y ventajas fiscales en comida, transporte, guardería y formación. - Employee Experience : Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento. - Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación. - Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos más de 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos. - Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes. - +1.000MW de energía eléctrica instalada. - +1.800 profesionales por todo el mundo. Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Ingeniero/a Mecánico/a en nuestra sede central de Palma, con más de 2 años de experiencia en proyectos de energía multidisciplinares, bajo la dirección técnica de proyecto y siguiendo las directrices generales del departamento. ¿Cuál será tu misión? - Desarrollarás la ingeniería mecánica de proyectos del Área de Energía, participando en memorias, cálculos, presupuestos y revisión de planos y modelos 3D. - Definirás especificaciones técnicas y colaborarás en la selección de equipos y proveedores. - Trabajarás de forma coordinada con equipos multidisciplinares para asegurar la correcta integración del proyecto. - Darás soporte durante la ejecución, puesta en marcha y seguimiento de fabricación, con visitas a obra y talleres. ¿Qué esperamos de ti? - Que cuentes con Ingeniería Mecánica (Ingeniería Técnica Superior o Grado), que te permita afrontar proyectos con criterio técnico y autonomía. - Que tengas más de 2 años de experiencia, aportando seguridad en la toma de decisiones y en el desarrollo de soluciones técnicas. - Que te desenvuelvas con soltura en inglés (nivel alto) y tengas disponibilidad para viajar, tanto a nivel nacional como internacional. - Que seas una persona resolutiva, con iniciativa y espíritu de equipo, con ganas reales de crecer y desarrollarte profesionalmente dentro de la compañía. ¿Qué te ofrecemos? - Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional. - Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti. - Bienestar: Excelente ambiente que fomenta el trabajo en equipo. Estabilidad laboral y seguro de salud para ti y tu familia mediante retribución flexible. Acceso a amplios beneficios corporativos (viajes, tecnología, moda, gimnasios, formación, ocio). Además, tendrás una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con anticipos y ventajas fiscales en comida, transporte, guardería y formación. - Employee Experience : Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento. - Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación. - Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos más de 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos. - Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes. - +1.000MW de energía eléctrica instalada. - +1.800 profesionales por todo el mundo. Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Ingeniero/a Mecánico/a en nuestra sede central de Palma, con más de 2 años de experiencia en proyectos de energía multidisciplinares, bajo la dirección técnica de proyecto y siguiendo las directrices generales del departamento. ¿Cuál será tu misión? - Desarrollarás la ingeniería mecánica de proyectos del Área de Energía, participando en memorias, cálculos, presupuestos y revisión de planos y modelos 3D. - Definirás especificaciones técnicas y colaborarás en la selección de equipos y proveedores. - Trabajarás de forma coordinada con equipos multidisciplinares para asegurar la correcta integración del proyecto. - Darás soporte durante la ejecución, puesta en marcha y seguimiento de fabricación, con visitas a obra y talleres. ¿Qué esperamos de ti? - Que cuentes con Ingeniería Mecánica (Ingeniería Técnica Superior o Grado), que te permita afrontar proyectos con criterio técnico y autonomía. - Que tengas más de 2 años de experiencia, aportando seguridad en la toma de decisiones y en el desarrollo de soluciones técnicas. - Que te desenvuelvas con soltura en inglés (nivel alto) y tengas disponibilidad para viajar, tanto a nivel nacional como internacional. - Que seas una persona resolutiva, con iniciativa y espíritu de equipo, con ganas reales de crecer y desarrollarte profesionalmente dentro de la compañía. ¿Qué te ofrecemos? - Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional. - Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti. - Bienestar: Excelente ambiente que fomenta el trabajo en equipo. Estabilidad laboral y seguro de salud para ti y tu familia mediante retribución flexible. Acceso a amplios beneficios corporativos (viajes, tecnología, moda, gimnasios, formación, ocio). Además, tendrás una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con anticipos y ventajas fiscales en comida, transporte, guardería y formación. - Employee Experience : Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento. - Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación. - Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

SOBRE INTEC ENERGY SOLUTIONS INTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando un compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio, España, mientras continúa expandiéndose. Con una presencia estratégica en Azerbaiyán, estamos buscando un/una Solar Project Director para liderar las operaciones de nuestro porfolio de proyectos en la región. Esta posición requiere expatriación a tiempo completo en Bakú y ofrece la oportunidad de dirigir el delivery regional en uno de los mercados solares más dinámicos del Cáucaso. ¿CUÁLES SON LAS RESPONSABILIDADES CLAVE DEL PUESTO? Liderazgo Operativo Regional Dirigir y supervisar todas las operaciones de ejecución y construcción de múltiples proyectos solares en Azerbaiyán, asegurando alineación estratégica con objetivos corporativos. Establecer estándares operativos, procedimientos y mejores prácticas para todos los proyectos bajo supervisión, garantizando consistencia en calidad, seguridad y cronograma. Liderar un equipo de Project Managers y coordinadores operativos, proporcionando dirección técnica, coaching y evaluación de desempeño. Tomar decisiones operativas críticas en campo, escalando asuntos estratégicos a la dirección ejecutiva según sea necesario. Representar a INTEC ante autoridades locales, clientes, contratistas y stakeholders clave en la región de Bakú. Gestión de Proyectos Supervisar la ejecución técnica y de construcción de múltiples proyectos solares utility-scale en fases paralelas. Consolidar reportes de avance de todos los proyectos, analizando desempeño versus plan y elaborando reportes ejecutivos para la dirección. Identificar y mitigar riesgos operativos, técnicos y comerciales que afecten a los proyectos bajo supervisión. Optimizar asignación de recursos compartidos (equipos, contratistas, materiales) entre proyectos para maximizar eficiencia operativa. Coordinar y resolver conflictos entre especialidades (civiles, electromecánica, electricidad, HSE) para asegurar integración fluida. Supervisión Técnica y de Construcción Supervisar la ejecución de trabajos de construcción, inspecciones de calidad y pruebas de comisionamiento en todos los proyectos. Garantizar cumplimiento riguroso de normativas eléctricas, civiles, ambientales y de seguridad en trabajos en altura según estándares locales e internacionales. Coordinar especialistas técnicos (ingeniería civil, electromecánica, electricidad) para resolver problemas complejos de campo. Asegurar cumplimiento riguroso de políticas corporativas, normativas locales e internacionales en todos los aspectos operativos. Liderar iniciativas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente (HSE), estableciendo cultura de seguridad en lugares de trabajo. Monitorear y mejorar indicadores de desempeño de HSE, incluyendo incidentes, near-misses y auditorías. Gestión Financiera, Contratos y Procurement Preparar y supervisar presupuestos consolidados, cronogramas y asignación de recursos para todos los proyectos regionales. Negociar y gestionar contratos EPC, acuerdos con contratistas principales, proveedores y subcontratistas. Controlar costos, flujo de caja y rentabilidad de proyectos, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas. Apoyar gestión de cambios de ingeniería y control de variaciones presupuestarias. Coordinar con área de Compras y Logística para asegurar disponibilidad oportuna de materiales y equipos críticos. Gestión de Stakeholders y Comunicación Liderar y coordinar con autoridades locales, organismos reguladores y clientes en Azerbaiyán. Proporcionar reportes ejecutivos regulares a la dirección central sobre estado operativo, desempeño de proyectos, riesgos y oportunidades. Facilitar comunicación fluida entre equipo operativo, dirección corporativa, clientes e inversores. Actuar como gestor de relaciones clave con actores gubernamentales, municipalidades y organismos de control local. Participar en negociaciones comerciales y resolución de disputas con clientes y contratistas. ¿QUÉ NECESITAS TENER? Formación Académica Título universitario en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Civil, Gestión de Proyectos o disciplina relacionada. Experiencia Requerida Imprescindible 5 a 10 años de experiencia comprobada en el sector de energía solar fotovoltaica, en roles de gestión de proyectos. Experiencia en supervisión técnica de construcción en plantas solares utility-scale de gran envergadura. Experiencia previa en expatriación o trabajos en mercados internacionales/emergentes es muy valorada. Sólido conocimiento de tecnología solar fotovoltaica con capacidad para validar diseños de ingeniería, especificaciones técnicas y planes de construcción. Comprensión profunda de normas eléctricas, civiles y ambientales aplicables a proyectos solares. Competencias de Liderazgo y Gestión Demostrado liderazgo de equipos multifuncionales y multidisciplinarios en entornos matriciales. Capacidad para tomar decisiones rápidas en contextos dinámicos y bajo presión. Excelentes habilidades de negociación con clientes, contratistas, autoridades y stakeholders. Visión estratégica y capacidad para alinear operaciones tácticas con objetivos corporativos. Proactividad, responsabilidad y compromiso con la excelencia operativa. Capacidad de innovación y mejora continua de procesos operativos. Mentalidad colaborativa y disposición para trabajar en un equipo global. Nivel de Español e Inglés avanzado. Disponibilidad para expatriación a tiempo completo en Bakú, Azerbaiyán. QUÉ TE OFRECEMOS Rol de Liderazgo Regional Estratégico: Oportunidad de dirigir operaciones regionales de envergadura, con visibilidad directa a nivel corporativo y participación en decisiones estratégicas de la empresa. Crecimiento en una Empresa Global: Desarrolla tu carrera en una empresa internacional consolidada en rápido crecimiento. Paquete Retributivo atractivo: Salario competitivo internacional, beneficios de expatriación. Proyectos de Impacto Global: Participación directa en transformación energética de la región, contribuyendo a crecimiento de energías renovables en el Cáucaso. Modelo de Trabajo Flexible en Contexto: Combinación de tiempo en sitios de construcción, oficina regional y conexión con sede central. Oportunidades de Rotación: Posibilidad futura de transiciones dentro del grupo en otros mercados o funciones corporativas. Si tienes la experiencia y conocimientos requeridos, con experiencia en liderazgo operativo de proyectos solares, capacidad de gestionar múltiples iniciativas en paralelo, y estás preparad@ para asumir el desafío de dirigir operaciones en un mercado emergente dinámico como Azerbaiyán, esta es una oportunidad excepcional para llevar tu carrera al siguiente nivel. Únete a INTEC Energy Solutions en Bakú y lidera la transformación energética del Cáucaso.

Se busca International Sales Executive para incorporarse a una empresa industrial fabricante de maquinaria y soluciones técnicas para trabajos en altura, con sede en la provincia de Barcelona y una sólida presencia internacional. La compañía diseña y fabrica plataformas suspendidas, sistemas de acceso, maquinaria especializada y equipos de seguridad para trabajos en altura , utilizados en sectores como construcción, mantenimiento industrial, energía eólica y obra civil. En el marco de su crecimiento en Europa, la empresa busca incorporar un perfil comercial con base técnica y experiencia inicial e n entorno internacional, que quiera desarrollarse profesionalmente en el área de exportación dentro de un entorno industrial. La misión del puesto será incorporarse al equipo comercial para desarrollarse progresivamente en la gestión de mercados europeos . En una primera fase, la persona trabajará sobre clientes, proyectos y oportunidades ya activas, participando en el proceso comercial y adquiriendo conocimiento del producto, del mercado y del modelo de negocio. De forma progresiva, asumirá mayor responsabilidad en la captación de nuevas oportunidades y desarrollo de negocio en Europa. Funciones Actividad comercial internacional Seguimiento y gestión de clientes y oportunidades activas en mercados europeos Participación en acciones de prospección comercial Apoyo en la apertura de nuevas cuentas en entornos industriales Soporte a red de distribución Colaboración en la gestión de distribuidores internacionales Seguimiento de actividad comercial junto al equipo Apoyo en el desarrollo de relaciones comerciales Gestión de ofertas y proyectos Preparación y seguimiento de ofertas técnico-comerciales Coordinación con el equipo técnico en la definición de soluciones Participación en el seguimiento de proyectos en curso Exposición internacional Participación en ferias sectoriales internacionales Apoyo en visitas comerciales en distintos países europeos El puesto requiere disponibilidad para viajar a nivel internacional (aprox. 30–40 % del tiempo). Seguimiento y organización comercial Uso de CRM para seguimiento de actividad Apoyo en reporting comercial Organización y priorización de oportunidades Requisitos Formación Grado universitario en Ingeniería, ADE, Comercio Internacional o titulaciones afines. Experiencia Experiencia mínima de 2 a 4 años en posiciones de exportación o comerciales B2B. Experiencia en maquinaria industrial, bienes de equipo o soluciones técnicas industriales . Se valorará experiencia en desarrollo de redes de distribución internacional . Idiomas Nivel avanzado de inglés y francés (imprescindible) . Se valorará positivamente el conocimiento de un tercer idioma. Competencias Interés por el desarrollo de negocio internacional Capacidad de aprendizaje en entornos técnicos Proactividad y actitud comercial Organización y seguimiento Buen nivel de interlocución. Residencia Preferiblemente residencia en Barcelona o área metropolitana . Disponibilidad para viajar Disponibilidad para viajar a nivel internacional (aprox. 30-40 % del tiempo) . Se ofrece Incorporación a una empresa industrial consolidada con presencia internacional Posición pensada para el aprendizaje y desarrollo dentro del área de exportación Formación técnica en producto y acompañamiento en la fase inicial Exposición directa a mercados internacionales y clientes industriales Paquete retributivo competitivo (fijo + variable) Además: coche de empresa herramientas comerciales gastos cubiertos participación en ferias internacionales

Abrimos proceso industrial para un cliente del sector ingeniería y servicios (Contrato indefinido directamente con el cliente final) Funciones principales Diseño y cálculo de instalaciones HVAC, fontanería, saneamiento, PCI , incluyendo: Dimensionado de carga térmicas , cálculo de conductos, tuberías y grupos de bombeo. Diseño de lay-outs en edificios industriales, oficinas, aeropuertos, fábricas, etc. Elaboración de certificados energéticos. Elaboración de documentación técnica: Memorias, cálculos eléctricos, anexos, cuadros de precios y planos. Manejo de software especializado, incluyendo TeKton 3D para el cálculo y diseño de instalaciones mecánicas y de ventilación. Gestión autónoma de proyectos, asegurando calidad, cumplimiento normativo y viabilidad técnica. Coordinación con otras disciplinas (estructuras, electricidad, iluminación, telecomunicaciones, especiales, etc.). Posible interacción con clientes y proveedores internacionales, comunicándose en inglés de manera efectiva. Titulación y conocimientos Ingeniería Industrial (especialidad mecánica o similar). Conocimientos avanzados de Tekton 3D (cálculos HVAC, certificación energética, etc.). Capacidad para gestionar de manera autónoma la disciplina mecánica y HVAC de un proyecto. Dominio de normativa eléctrica vigente y estándares de seguridad. Habilidades de organización, gestión de tiempos y comunicación efectiva. Manejo de normativa técnica (CTE, RITE, etc.). Experiencia entre 2-3 años en las funciones descritas (en edificio singular, aeropuertos, dotacional, oficinas...) Estudios universitarios de Ingeniería industrial mecánica (o equivalente. Grado o Master) Valoramos experiencia especializada en climatización y mecánicas Se valorará experiencia en manejo de programas calculo instalaciones ( Tekton, Cype,… ) y modelado BIM (Revit, Tekton,…) Conocimiento de herramientas ofimáticas y AutoCad Elaboración y control de presupuestos y mediciones. Salario hasta 33K-35K , según valía. Sede de la empresa en la Zona de Barrio del Pilar, cerca de la estación de metro. Horario flexible de 8 a 9 de la mañana, hasta las 17:30 o 18:30 h de salida, con una hora para comer. En julio y agosto, el horario es de 8 a 15 h. En los primeros 6 meses, se requiere presencialidad para asumir cuanto antes todo el conocimiento y la práctica, pero después podrán disfrutar de la Política de Conciliación con dos días de teletrabajo a la semana. Beneficios Sociales y Retribución Flexible para incrementar el salario con productos de interés (comidas, transporte, póliza médica, formación y guardería). #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Somos una empresa de referencia en el sector de la construcción, especializada en proyectos de edificación singular de alta complejidad técnica y arquitectónica. Con sede y proyectos activos en Madrid, buscamos incorporar un Jefe de Obra con experiencia para liderar nuestras obras Como Jefe de obra en Antana, serás responsable de la planificación, ejecución y supervisión de las obras. Tus tareas diarias incluirán la coordinación de equipos, la gestión de recursos y la supervisión de los trabajos para asegurar que se cumplen los plazos y los estándares de calidad. Planificación, organización y supervisión integral de la obra. Control de costes, plazos y calidad de ejecución. Interlocución con Dirección Facultativa, clientes y proveedores. Supervisión de la documentación técnica, certificaciones y seguridad en obra. Cumplimiento de los estándares de calidad y PRL de la empresa Formación en Ingeniería, Arquitectura, Arquitectura técnica, Ingeniería de la Edificación o similar Conocimientos de herramientas de planificación y gestión de costes Experiencia en la planificación y ejecución de proyectos de construcción. Contrato indefinido con retribución competitiva acorde a experiencia. Proyectos de gran interés técnico y arquitectónico. Estabilidad y desarrollo profesional en una empresa en expansión. Buen ambiente de trabajo y equipo multidisciplina

Marketing Cloud Next Lead ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. En Jakala queremos construir y consolidar nuestra práctica en Salesforce Marketing Cloud Next (MCNext), y buscamos a la persona que quiera liderar ese camino. Esta posición va mucho más allá de un rol técnico. Buscamos una figura de referencia interna y externa en el ecosistema Salesforce Marketing Cloud Next, con la misión de desarrollar la práctica, impulsar la innovación y convertir el conocimiento en impacto real para nuestros clientes. Buscamos un perfil con una base sólida en CRM y Salesforce Marketing Cloud, mentalidad inquieta, espíritu investigador y vocación de liderazgo. Tu principal misión será construir, evolucionar y liderar la práctica de Salesforce Marketing Cloud Next (MCNext) dentro de Jakala, combinando profundidad funcional, visión estratégica y liderazgo técnico. Impulsar el desarrollo de práctica e innovación Investigar, analizar y experimentar con releases y novedades de Marketing Cloud Next. Diseñar casos de uso innovadores combinando SFMC, Salesforce Data Cloud y Salesforce Core (CRM). Estructurar frameworks, metodologías y aceleradores que conviertan el conocimiento en práctica reutilizable. Construir propuestas de valor diferenciales para clientes basadas en capacidades Next. Definir el roadmap de evolución de la práctica. Diseñar e impartir formaciones, workshops y sesiones de transferencia de conocimiento. Participar en propuestas comerciales y en la definición de soluciones estratégicas. Acompañar a equipos funcionales y técnicos en la adopción de buenas prácticas y nuevas capacidades. Aportar una visión transversal de CRM MCNext no viene aislado, por lo que una parte clave del rol será: Conectar capacidades de Marketing Cloud con Data Cloud y Salesforce Core. Diseñar soluciones integradas que combinen activación, datos y modelo relacional. Detectar dependencias y oportunidades entre clouds para maximizar el impacto de las soluciones. 5 años de experiencia en Salesforce Marketing Cloud, con base funcional muy sólida. ~ Modelo de datos de SFMC ~ Experiencia en diseño de casos de uso end‑to‑end (segmentación, activación, medición). ~ Salesforce Core (Sales / Service Cloud) ~ Salesforce Data Cloud ~ Ecosistema CRM en general ~ Capacidad para diseñar arquitecturas multicloud a nivel conceptual. ~ Experiencia participando en implementaciones estratégicas de CRM. ~ Se valorará experiencia técnica: SQL, AMPscript, integraciones, APIs, etc. Haber iniciado el camino en Marketing Cloud Next (formaciones, certificaciones, investigación práctica, proyectos). Participación previa en iniciativas de innovación o desarrollo de práctica. Modelo remoto o híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial). ~ Flexibilidad horaria ~ Tres semanas al año de full remote. ~ 28 días de vacaciones al año. ~ Acceso a certificaciones (somospartnersde Google, Salesforce y Adobe). ~ Formación en idiomas. Descripción de la empresa Somos una empresa de datos, IA y experiencias que crea un impacto significativo y duradero a nivel global. Trabajamos estrechamente con nuestros clientes para diseñar trayectorias de crecimiento basadas en datos e insights orientados a resultados medibles. Desde que Matteo de Brabant fundó la compañía en el año 2000, hemos crecido hasta convertirnos en un equipo internacional, diverso y altamente cualificado. En 2021, el fondo de inversión privado líder a nivel mundial Ardian adquirió una participación mayoritaria en Jakala. xcskxlj Actualmente, contamos con sede en Milán y múltiples oficinas y centros de excelencia en todo el mundo.

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Departamento de Design & Build en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas/Arquitectos como Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos. Se valorará experiencia en EJECUCIÓN DE OBRA Y PROYECTOS/ANTEPROYECTOS . Las personas que se incorporen se responsabilizarán, entre otras, de las siguientes funciones: · Redacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. · Diseño y desarrollo íntegro de proyectos. · Control económico de la obra. · Negociación con proveedores. · Planificación de obras. · Estados de mediciones. · Coordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. · Control de la planificación establecida. · Trato con clientes. Requisitos del puesto Titulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Imprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto. Para la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán. Valorable conocimiento de otros idiomas Curso básico PRL de 60 horas Coche/moto Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. xcskxlj Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Enviar Cv a , indicando en el asunto: EJECUCIÓN DE OBRA_ Madrid

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa . BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? xiphteb ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Desde LHH Ingeniería vamos a seleccionar al/la Responsable de Producción, para empresa industrial especializada en transformación y mecanización de plásticos especiales de altas prestaciones para los sectores Aeronáutico, Automoción, Petroquímico e Industrial. La empresa forma parte de un sólido grupo industrial francés con presencia internacional, más de 600 empleados y una facturación global de 100M€. La planta de Valencia, altamente especializada en polímeros de alto rendimiento, cuenta con un equipo de 62 profesionales y una facturación anual de 12M€. El grupo destaca por su solvencia financiera , una estructura estable y una cultura técnica muy consolidada. La planta de Valencia dispone de equipos expertos , con larga trayectoria y un profundo conocimiento de los procesos industriales . Misión del puesto En colaboración con los diferentes departamentos de la planta, la misión del/la Responsable de Producción será dirigir, organizar y supervisar la actividad productiva garantizando: El cumplimiento de las órdenes de fabricación. La calidad del producto final. El respeto de los plazos de entrega. El control de los costes. El cumplimiento de las normas de seguridad. A su vez, deberá liderar, motivar y desarrollar el equipo de producción , compuesto por más de 40 personas en 3 turnos rotativos. Esta posición reporta directamente a la Dirección General y forma parte del Comité de Dirección de la planta . Funciones principales 1. Organización y gestión operativa de la producción Planificar la producción semanal y mensual en función de capacidades, recursos y prioridades en coordinación con el Departamento de Logística. Coordinar al equipo para asegurar el cumplimiento de los objetivos de calidad, productividad y eficiencia. Supervisar el seguimiento de las órdenes de fabricación y la correcta asignación de recursos. Analizar resultados por persona, equipo, máquina y sector. Identificar cuellos de botella y proponer soluciones. 2. Liderazgo y gestión del equipo Gestión directa y supervisión del equipo de producción. Fomentar un liderazgo basado en la cercanía, la comunicación clara y la escucha activa. Garantizar una adecuada supervisión, coordinación y clima laboral. Promover el desarrollo de competencias, polivalencia y formación del equipo. Coordinarse estrechamente con los líderes técnicos y mandos intermedios. 3. Mejora continua y optimización de procesos Impulsar propuestas de mejora continua (Lean, 5S u otros). Colaborar en la industrialización de nuevos productos y en la mejora de procesos. Analizar indicadores clave (KPI) y apoyar decisiones basadas en datos. Proponer mejoras de organización, eficiencia y productividad. 4. Seguridad, calidad y cumplimiento normativo Garantizar el uso seguro de instalaciones y equipos. Asegurar el cumplimiento de normas de calidad (ISO, requisitos cliente, etc.). Gestionar incidentes críticos y promover una cultura preventiva. Actuar con total discreción sobre información sensible (costes, clientes, procesos). 5. Colaboración transversal Trabajar de forma coordinada con el resto de departamentos: Proyectos, Mantenimiento, calidad, Industrialización, RRHH, etc. Colaborar con la sede central y otras plantas del grupo para compartir buenas prácticas. Participar en decisiones de inversión, cambios de proceso o políticas de formación. 6. Representación interna Miembro del Comité de Dirección Participación activa en reuniones y negociaciones con el Comité de Empresa. Requisitos del perfil Ingeniería Industrial, Mecánica, Química o similar. Valorable especialización en materiales plásticos o polímeros de altas prestaciones. Experiencia Mínimo 5 años en entornos industriales , con sólida experiencia gestionando producción. Experiencia demostrada en gestión de equipos . Muy valorable: Conocimiento de materiales de alto rendimiento (PTFE, PFA, PEEK…) Experiencia en mecanizado/mecanización CNC. Experiencia en transformación de materiales (moldeo, extrusión…) Experiencia en automoción y/o aeronáutica. Competencias clave Liderazgo cercano, inspirador y comunicativo. Capacidad para gestionar equipos técnicos consolidados. Escucha activa, empatía y habilidades de comunicación transversal. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Organización, planificación y gestión bajo presión. Integridad, discreción y orientación al detalle. Conocimientos adicionales Valorable: SAP, CAD/CAM, MS Project. Condiciones Salario competitivo según experiencia y formación. #J-18808-Ljbffr

En Bydemes, empresa líder en soluciones de seguridad, seguimos creciendo y estamos buscando un/a Administrativo/a de Gestión de Pedidos para nuestra sede en Barcelona . ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Si eres una persona organizada, resolutiva y con orientación al cliente, ¡es tu momento! ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa de lunes a viernes de 9h a 18h. Proyecto estable y en expansión. Ambiente dinámico. Formación inicial y acompañamiento. Tus principales funciones serán: Gestión y tramitación de pedidos de clientes. Atención y contacto con clientes vía teléfono y correo electrónico en español y catalán. Establecimiento de procedimientos de gestión para optimizar plazos y garantizar la satisfacción del cliente. Resolución de incidencias relacionadas con pedidos. Mantenimiento y desarrollo de la cartera de clientes. Propuesta de mejoras e identificación de nuevas oportunidades de negocio. Lo que valoramos en ti: Experiencia previa en atención al cliente/comercial y funciones administrativas/backoffice. Nivel nativo de español y catalán. Se valorarán otros idiomas como inglés, francés o italiano. Conocimientos en Excel (nivel medio). Manejo de herramientas ERP. Se valorará experiencia con SAP Business One. Perfil proactivo, con habilidades de comunicación y orientación al detalle. xiphteb Si te interesa ser parte de un proyecto estable y en expansión, ¡esperamos tu aplicación!

Creada en 2011 , Zurich Santander Insurance America es una joint venture entre los grupos Zurich y Banco Santander, dos de los mayores conglomerados del mundo en los sectores asegurador y financiero. Con una de las carteras de seguros más amplias del mercado, tenemos sede en España y comercializamos nuestros productos a través del canal de venta del banco Santander en Brasil, México, Chile, Argentina y Uruguay. En Zurich Santander , trabajamos cada día para que seas él/la protagonista de nuestra historia y para que tengas el espacio que te mereces dentro de nuestra compañía, si eres una persona innovadora, dinámica, proactiva, te gustan los retos y trabajas bien en equipo, ¡este es tu sitio! Nuestro objetivo es ofrecerte la mejor de las experiencias, ¡queremos que te unas a nosotros para que juntos construyamos el futuro de Zurich Santander! La vacante es temporal por una duración de un año. Buscamos a un/a Regional IT & Cybersecurity Analyst que actúe como enlace entre operaciones de TI, ciberseguridad y gestión de riesgos , asegurando el cumplimiento de estándares corporativos y regulatorios. Responsabilidades principales Garantizar el cumplimiento de controles, estándares de seguridad y gestión de riesgos IT. Seguimiento de KPIs de ciberseguridad , reporting y soporte en auditorías y compliance. Apoyo al CISO regional y coordinación con equipos de seguridad de distintos países. Soporte IT interno: gestión de accesos, incidencias, equipamiento y aplicaciones corporativas. Gestión de proveedores IT, compras, inventario y presupuesto tecnológico . Participación en proyectos globales de IT y seguridad y coordinación con equipos internos. Experiencia en Gobierno IT, ciberseguridad o gestión de riesgos tecnológicos . Conocimiento de frameworks de seguridad, auditoría o compliance . Experiencia con KPIs de seguridad, proveedores IT y soporte corporativo . Valorable: certificaciones de seguridad (CISM, CISSP, CRISC, ISO 27001) y experiencia en entornos regulados (financiero/asegurador) . ¿Cuál es nuestra propuesta de Valor? Desde Zurich Santander te proponemos formar parte de una organización comprometida con el contexto actual, trabajando profesionalmente en la transformación de la industria de banca/seguros, ofreciéndote crecimiento y desarrollo profesional. Contamos con un excelente ambiente laboral, un equipo de profesionales diverso e internacional, fomentamos la movilidad dentro de los países en donde tenemos presencia para que puedas continuar creciendo como profesional, y además disponemos de un atractivo paquete de remuneración y beneficios para nuestros colaboradores. Nos interesa tu bienestar y queremos cuidar de ti, eres lo más importante . Estos serán algunos de tus beneficios: Modalidad de Trabajo Híbrido Paquete de beneficios flexibles Programa NomadeZS : escritorio flexible ¡Súmate a nuestro equipo! El/la CANDIDATO/A reconoce que, al enviar el Currículum Vitae y/o llenar la solicitud de una vacante de empleo, con la entrega de la información contenida en el mismo, acepta que los datos personales sean utilizados por ZURICH SANTANDER para la evaluación que resulte del proceso de selección. Siendo esta la única finalidad de análisis para la evaluación del candidato, dicha información podrá ser compartida con empresas que nos apoyen en la evaluación del proceso de selección. Los datos del/a CANDIDATO/A serán conservados con sumo cuidado y cuidado, y conservados durante el plazo previsto en la legislación. #J-18808-Ljbffr

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes de Arquitecto/a Técnico/a o Arquitecto/a , en la Sede Central de Madrid . Pensamos tanto en Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos como en Arquitectas/os , con al menos 4 años de experiencia demostrable como Jefes/as de obra, en obras de interiorismo, con capacidad de trabajo en equipo, de rápida adaptación al cambio, resolutiva y polivalente. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. La persona que se incorpore se responsabilizará, entre otras, de las siguientes funciones a pie de obra: Coordinación y gestión de subcontratas a pie de obra. Trato con proveedores. Seguimiento de planificación. Control económico de la obra. Negociación con proveedores. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Valorable nivel medio de de inglés Curso básico PRL de 60 horas Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. xiphteb Duración del contrato Indefinido Interesadas/os enviar CV a , indicando en el asunto Jefe/a de obra Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.