¿Eres empresa? Contrata servicios profesionales candidatos en Terrassa
Buscamos MONITORES/AS MENJADOR EN TERRASSA JORNADA: DE LUNES A VIERNES HORARIO: VARIOS HORARIOS INCORPORACIÓN: INMEDIATA CONTRATO: EVENTUAL SALARIO: CONVENI LLEURE Funciones: - Ser referente de grupo - Acompañamiento dentro del comedor - Dinamización de actividades y gestión de incidencias. ** Requisitos:** - Titulo de monitor - Catalán nativo avanzado - Experiencia como Monitor/a demostrable - Certificado negativo de delitos sexuales y experiencia previa. Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33% Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.
Se precisa Cocinero/a para trabajar en TERRASSA (BARCELONA) CP 08221: Jornada: 40H/S (de lunes a domingo ) Horarios: de 7:30 de la mañana a 15:30 mediodía Lugar de trabajo: Centro en Terrassa Contrato: interinidad Salario: Según convenio de colectividades Funciones : - Su tarea consistirá en preparar y cocinar de acuerdo a fichas técnicas y procedimientos de trabajo, toda clase de alimentos incluidos los destinados a personas con alergias y necesidades especiales. - Mantenimiento y orden de su zona de trabajo. - Gestión de Costos y Escandallos - Conservación de los alimentos. - Gestión de inventarios. Se requiere: - Experiencia como Cocinero/a preferiblemente en colectividades. - Disponibilidad inmediata. - Vivir en la zona o movilización con coche. - Persona responsable, organizada y metódica con motivación por el catering de colectividades - Se valorará diplomatura en restauración y hostelería - Conocimientos de APPCC Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33% Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.
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Los empleadores quieren saber
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