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Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Estamos seleccionando a camareros para hotel de 4 estrellas ubicado en Lugo. ¿Qué vas a hacer? Servicio en sala Mantenimiento del orden y la limpieza ¿Qué se ofrece? Jornada completa partida Horario y salario: a pactar con empresa Contrato: directo por la empresa ¿Qué necesitan? Amplia experiencia en el puesto Disponibilidad horaria Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Trabajo en comedores escolares en Lugo ciudad. Jornadas de 2 horas, 2 horas y cuarto y 2 horas y media. Entre las 13:30 y las 16:30, jornada en función del horario. Funciones: Ayudar a comer a lo niños, traslados, vigilancias de tiempo de ocio, recoger y limpiar instalaciones y menaje. Obligatorio certificado negativo de delitos sexuales Posibilidad de formación a cargo de la empresa

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Estamos seleccionando a dos perfiles administrativos/as para importante empresa del sector de las formaciones ubicada en Lugo. ¿Qué vas a hacer? - Gestiones administrativas a nivel general: facturación, nóminas, archivo de documentación, gestión de correos y llamadas, etc. - Gestión de formaciones y subvenciones ¿Qué se ofrece? - Jornada completa de lunes a viernes - Horario: 07h a 15h - Salario: 16.576€ brutos/año (valorable ascenso según valía, experiencia) - Contrato: directo por la empresa. 3 meses + 9 meses + indefinido ¿Qué necesitan? - Formación mínima: FP Superior - Experiencia: 2 años - Experiencia en gestión de formaciones y/o subvenciones Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.