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Interviews todayPuesto: Camareros Contrato: Jornadas 20 y 30 hs semanales Requisitos: Experiencia hosteleria, conocimiento vinos, buena presencia, empatía y simpatia con clientes, y nivel inglés medio OFRECEMOS Contrato, incorporación inmediata, buen clima laboral y posible ampliación de jornada

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Interviews todayObjetivos que se esperan del puesto: Garantizar la satisfacción y fidelización de los clientes a través de una gestión eficiente, rentable y orientada a la calidad del servicio postventa (taller, recambios y atención al cliente), asegurando el cumplimiento de los estándares de la marca y la rentabilidad del área. • Formación Académica: Técnico Superior o Grado en Automoción, Ingeniería, se valorara conocimientos de ingles B1-B2.

Trabajos de asesoría de empresas, declaraciones fiscales, contabilidad, asesoramiento fiscal, etc. No se necesita experiencia.

¡ÚNETE AL EQUIPO BFUN! En BFUN, somos un grupo de hostelería con amplia experiencia en el sector, gestionando con pasión y compromiso una variada oferta de restaurantes y chiringuitos de playa. Estamos en búsqueda de un/a responsable de Mantenimiento con habilidades de liderazgo. ¿Cuál será tu misión? Responsabilidades clave: Guiar y motivar al equipo creando un ambiente de trabajo productivo Asignar tareas diarias y planificar de manera eficaz. Organizar los turnos de trabajo, asignar guardias y planificar vacaciones del equipo. Encargarte de la buena gestión de los materiales y herramientas con las que se trabaja, para así poder asegurar una buena operativa. Saber detectar cuando hace falta un mantenimiento preventivo y ejecutarlo, para así poder evitar reparaciones futuras y más costosas. Mantener una comunicación constante con la dirección (CEO), informando sobre el estado de las instalaciones, necesidades que estas tengan o incluso propuestas de mejora. Disponibilidad horaria, sobre todo en temporada alta y en acontecimientos inesperados.(catástrofes naturales, robos, roturas imprevistas que impidan trabajar a otros sectores del grupo, etc) Buscamos alguien que... Tenga experiencia previa liderando equipos de mantenimiento. Sea organizado/a y resolutivo/a Tenga capacidad de planificación a medio-largo plazo. Posea buenas habilidades de comunicación. Tenga flexibilidad horaria Ofrecemos Incorporación a una empresa estable y en crecimiento. Buen ambiente laboral y autonomía para desarrollar tu área. Condiciones competitivas según experiencia y perfil. Si crees que cumples con el perfil ¡QUEREMOS CONOCERTE!

En Cuore Care acompañamos a personas con diversidad funcional y dependencia para que construyan un proyecto de vida independiente, gracias a la labor de asistentes personales y coordinadores. Nuestra misión es clara: cambiar el mundo potenciando las capacidades de las personas con diversidad funcional. Creemos que el corazón de la empresa está en las personas que forman parte de ella, por eso buscamos reforzar el área de Recursos Humanos para seguir cuidando, motivando y fidelizando a nuestro equipo. 🎯 Descripción del puesto Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos que sea el punto de apoyo para los coordinadores en la gestión diaria del personal, y que además impulse programas de fidelización, motivación y desarrollo profesional. Será una figura clave para mantener un equipo cohesionado, motivado y con sentido de pertenencia. 📌 Responsabilidades principales • Dar apoyo a los coordinadores en la gestión diaria de los asistentes personales., • Participar en los procesos de selección, contratación y onboarding de nuevos profesionales., • Diseñar y poner en marcha programas de fidelización y motivación del equipo., • Desarrollar protocolos de comunicación interna y acompañamiento al personal., • Coordinar acciones de formación continua y planes de desarrollo., • Realizar seguimiento de clima laboral y propuestas de mejora., • Elaborar informes de RRHH para la dirección y los coordinadores. 👤 Requisitos • Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o similar., • Experiencia mínima de 2 años en puestos relacionados con gestión de personas., • Capacidad de organización, comunicación y resolución de incidencias., • Conocimiento de dinámicas de motivación y retención de talento., • Buen manejo de herramientas digitales (Google Workspace, Excel, ERP). 🌟 Se valorará • Experiencia en el sector social, educativo o sanitario., • Conocimientos en programas de fidelización y gestión de clima laboral., • Experiencia previa trabajando con equipos grandes (+100 empleados). 💼 Ofrecemos • Incorporación a una empresa con fuerte propósito social y en expansión., • Contrato estable y posibilidades de crecimiento profesional., • Participar en proyectos innovadores de fidelización y motivación de equipos., • Buen ambiente laboral y políticas de conciliación.

En Activamano Reformas y Servicios S.L. buscamos personal de obra para incorporarse a nuestro equipo en la zona de Torrevieja – Pilar de la Horadada (Alicante). Los trabajos se centran en tabicados, formación de pendientes, aislamientos, cubiertas y alicatados reformas generales. Se valorará experiencia previa en colocación de ladrillo, morteros, geotextil, termoarcilla o tabicén, así como buena actitud y capacidad de trabajo en equipo. Requisitos: Experiencia mínima: 1 año (no imprescindible si se demuestra habilidad y ganas). Responsabilidad, puntualidad y cuidado en la ejecución. Permiso de trabajo vigente (si aplica) y disponibilidad inmediata. Curso de Prevencion de riesgos laborales en albañileria de 20h vigente Se valorará tener vehículo propio. Ofrecemos: Incorporación inmediata en obras en curso. Contrato según convenio y posibilidad de continuidad. Buen ambiente de trabajo y equipo serio. 📍 Ubicación de los trabajos: Pilar de la Horadada, Torrevieja y zonas limítrofes. 💬 Si eres una persona responsable, con ganas de trabajar y aprender, queremos conocerte.

Restaurante la Tagliatella, buscamos personal para fines de semana. Perfecto para compaginar con estudios o complementar con otro trabajo. *Disponibilidad trabajar turnos partidos *Valorable experiencia previa en el sector Energía positiva Experiencia mínima 1 año como ayudante *Posibilidad de trabajar todo el año con contrato indefinido. Puedes entregar currículum en mano de 10 a 12 de la mañana.

Buscamos un profesional con experiencia comercial, preferiblemente, que esté acostumbrado a gestionar su cartera y generar relaciones de confianza a largo plazo. Idealmente, alguien acostumbrado a trabajar por objetivos, con buena comunicación. Qué ofrecemos: • Colaboración inicial por comisiones atractivas, con pagos mensuales claros y sin techos., • Soporte técnico y comercial, herramientas digitales, formación y acompañamiento., • Posibilidad real de pasar a contrato laboral, con alta en la empresa, vehículo de empresa y estabilidad económica, en función de resultados., • Cartera propia mantenida: tus clientes siguen siendo tuyos, con ingresos continuos., • Proyección de crecimiento dentro del equipo comercial nacional Una oportunidad real para quien quiere crecer desde cero o transformar su experiencia en otro sector en un negocio sólido y con futuro.

Buscamos mecánico/a con experiencia en mantenimiento y reparaciones de vehículos. Trabajo en equipo, responsabilidad y compromiso son esenciales. Ofrecemos buen ambiente laboral y estabilidad.