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¿Dónde vas a trabajar? Empresa líder en el sector bebidas busca incorporar un/una gestor punto de venta para el canal distribución horeca, localizado en la zona sur de Navarra, preferiblemente Tudela o alrededores. Descripción Misión del puesto: Gestionar, desarrollar y ampliar la cartera de clientes en la zona asignada, impulsando la venta de bebidas alcohólicas, aumentando las referencias comercializadas y garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas y rentabilidad. Funciones principales Captación y desarrollo de clientes: Identificar y prospectar nuevos clientes del canal distribución hostelería, planificando visitas comerciales y presentaciones de producto. Gestión comercial y CRM: Planificar la actividad comercial, registrar visitas, oportunidades e información relevante de clientes en el sistema CRM/LIBRA, y elaborar informes de seguimiento. Negociación y gestión de tarifas: Aplicar y adaptar las tarifas y condiciones comerciales definidas por Marketing según las necesidades de cada cliente. Cumplimiento de objetivos de venta: Analizar resultados comerciales, realizar seguimiento de indicadores de negocio y definir acciones para alcanzar los objetivos marcados por la Dirección Comercial. Seguimiento y resolución de incidencias: Gestionar y coordinar la resolución de incidencias relacionadas con la calidad del producto, actuando como interlocutor principal con el cliente. Presentación y promoción de productos: Organizar y realizar catas comerciales para clientes, potenciando la introducción de nuevas referencias y el incremento de ventas. Lanzamiento de nuevos productos: Coordinar el envío de muestras, organizar degustaciones con clientes, recoger feedback del mercado y trasladar información al departamento de I+D para la mejora y desarrollo de productos. Análisis de mercado y detección de oportunidades: Identificar nuevas necesidades de los clientes y oportunidades de negocio en su zona geográfica para impulsar el crecimiento comercial de la compañía. ¿A quién buscamos (H/M/D)? Localizado en la zona sur de Navarra, preferiblemente Tudela o alrededores. Conocimientos del sector de alimentación, así como del negocio, productos y servicios de la compañía. Manejo habitual de herramientas de ofimática, especialmente Excel y Word (PowerPoint valorable). Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales similares, preferiblemente en distribución horeca o gran consumo. Carnet de conducir tipo B. Competencias clave Orientación al cliente y a resultados. Capacidad de negociación y comunicación. Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental. Compromiso, responsabilidad e integridad profesional. Actitud positiva y orientación a la mejora continua. Capacidad de innovación y adaptación. Sensibilidad hacia la sostenibilidad y el respeto al medio ambiente. Credibilidad técnica y eficiencia en la gestión comercial. ¿Cuáles son tus beneficios? Contrato indefinido Salario competitivo: fijo + varibale + coche Dietas y gasolina Formación Proyecto a largo plazo

Ubicación: Tudela (Navarra) Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Informático/a Junior para reforzar el departamento de IT. Serás una pieza clave para garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas informáticos empresariales ofreciendo soporte técnico cercano y resolviendo incidencias con rapidez y eficacia. ¿Cuáles serán tus funciones? • Soporte informático a usuarios., • Resolución de incidencias de hardware y software., • Instalación y configuración de equipos informáticos., • Gestión de usuarios y permisos., • Soporte en redes, comunicaciones e impresoras., • Preparación de nuevos puestos de trabajo., • Colaboración con el equipo IT., • Participación en proyectos de mejora tecnológica. Buscamos una persona que aporte • Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones o titulación equivalente., • Perfil junior con ganas de aprender y crecer profesionalmente., • Capacidad para resolver problemas con rapidez., • Actitud proactiva y orientación al servicio., • Buenas habilidades de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma organizada y priorizar incidencias., • Nivel de inglés alto., • Permiso de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad puntual y esporádica fuera del horario habitual (remunerado aparte). Valoraremos especialmente • Conocimientos de Microsoft Windows y Microsoft 365., • Active Directory / Entra ID., • Redes TCP/IP., • Hardware y mantenimiento de equipos., • Virtualización., • Experiencia previa en prácticas o soporte técnico. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Posibilidad real de incorporación estable mediante contrato indefinido tras un período inicial., • Formación continua., • Participación en proyectos tecnológicos., • Buen ambiente de trabajo., • Salario competitivo entre 30.000 y 33.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y el perfil aportado.