Trabajos tecnologia de informacion en en España

Aquí tienes la oferta actualizada con el email añadido: OFERTA DE TRABAJO – COMERCIALES DE INTELIGENCIA ARTIFICIAL AI-BLUEMOUNT (Brasil) AI-BLUEMOUNT, empresa ubicada en Brasil y dirigida por un equipo multicultural con gerencia española, se encuentra en plena expansión y busca Comerciales de Inteligencia Artificial para unirse a nuestro proyecto. ¿Qué ofrecemos? • Formación inicial en productos y soluciones de IA., • Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajar desde cualquier ciudad., • Oportunidades reales de crecimiento dentro de la compañía. Requisitos del candidato: • Experiencia previa en ventas (preferible, pero no imprescindible)., • Interés por las tecnologías de IA., • Capacidad de comunicación clara y profesional. Información necesaria en la solicitud: Para avanzar en el proceso, incluye dentro del cuerpo del mensaje: • Nombre completo, • Teléfono, • Ciudad, • Provincia Si estás listo para formar parte de un proyecto innovador en un sector en pleno crecimiento, envíanos tu información y coordinaremos la videoconferencia. Atentamente, Antonio Pérez AI-BLUEMOUNT

Requisitos mínimos ¿Qué buscamos? • Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria, • Experiencia mínima: 1 año de experiencia en atención a cliente, (deseable en contact center y servicios de fidelización y calidad)., • Actitud proactiva y orientación a resultados: Buscamos personas dinámicas, con iniciativa y motivación para alcanzar y superar objetivos., • Habilidades comunicativas: Capacidad para expresarse de manera clara, persuasiva y efectiva en cada interacción., • Dotes comerciales y de negociación: Habilidad para identificar oportunidades, cerrar acuerdos y generar valor para el cliente., • Escucha activa y empatía: Entender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones adaptadas a sus expectativas., • Manejo de aplicaciones informáticas a nivel usuario: Facilidad para utilizar herramientas digitales y sistemas de gestión., • Capacidad de resolución de problemas y gestión de incidencias. ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad laboral, • Turno de TARDE., • Salario fijo + atractivos incentivos por desempeño, premiando tu esfuerzo y resultados., • Formación continua en técnicas de comunicación, ventas y herramientas digitales, para potenciar tu desarrollo profesional., • Programa ¡Tú también sumas!: ¡Gana dinero extra (150?) recomendando a tus amigos con más talento!, • Gestionar llamadas salientes, brindando el mejor servicio de manera concreta a cada cliente., • Fidelización de los mismos a través de nuevos productos, ofertas y /o promociones, • Cumplir con los estándares de calidad y tiempos de respuesta establecidos., • Registrar y actualizar información en los sistemas internos., • Escalar incidencias o problemas a los Coordinadores cuando sea necesario., • Seguir los protocolos y procedimientos para garantizar una atención homogénea., • Participar en formaciones y sesiones de actualización para mejorar su desempeño.

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Descripción del puesto Estamos buscando un/a DIRECTOR/A DE RESTAURANTE altamente motivado/a y con un enfoque práctico para liderar uno de nuestros restaurantes. El/la candidato/a ideal es una persona con habilidades de liderazgo centradas en las personas, experta en operaciones y resolutiva, con un historial probado en la gestión de restaurantes de alto volumen y en la entrega de experiencias excepcionales al cliente. Te desenvolverás en un entorno dinámico y orientado al servicio, donde ningún día es igual al anterior y jugarás un papel clave en la construcción, desarrollo e inspiración de los equipos que dan vida a nuestra marca cada día. Responsabilidades Liderar y gestionar todos los aspectos operativos del restaurante para asegurar la excelencia en el servicio, la calidad de la comida y el rendimiento del equipo. Supervisar la planificación de turnos, horarios y gestión del personal, asegurando una cobertura y eficiencia óptimas. Gestionar los procesos administrativos del personal: contratación, onboarding, firma de contratos, entrega de uniformes, formación y seguimiento del rendimiento (formato 1:1). Gestionar las tareas operativas y financieras diarias, incluyendo manejo de caja, conciliación de ventas, propinas, gestión de usuarios del TPV y resolución de incidencias (cancelaciones de pedidos, actualización de productos, corrección de errores, etc.). Realizar reuniones informativas antes y después del servicio, coordinar la posición del equipo durante los turnos y asegurar un flujo de servicio fluido. Mantener los estándares de calidad a través de catas de comida, programas de cliente misterioso, feedback de clientes y auditorías de servicio. Monitorizar los KPIs, métricas de productividad e informes operativos para identificar oportunidades de mejora. Asegurar el cumplimiento de todas las licencias, certificaciones, normativas de salud y seguridad, y protocolos de seguridad alimentaria. Supervisar los procedimientos de apertura, cambio de turno y cierre, incluyendo listas de control de limpieza, mantenimiento de equipos y seguridad alimentaria (registros de temperatura, rotación de stock, etc.). Coordinar el mantenimiento y las reparaciones, incluyendo sistemas informáticos, cámaras de seguridad y equipos de cocina. Actuar como enlace clave de comunicación entre el restaurante y la oficina central, asegurando un flujo de información eficiente. Fomentar una cultura laboral positiva alineada con los valores de Honest Greens, incluyendo la organización de actividades culturales y de team-building. Requisitos Más de 3 años de experiencia gestionando restaurantes de alto volumen o en operaciones de hostelería. Fuertes habilidades de liderazgo con capacidad para desarrollar, inspirar y retener talento. Experiencia gestionando P&L, presupuestos y KPIs operativos. Sólido conocimiento de seguridad alimentaria, normativas sanitarias y estándares de cumplimiento. Dominio de herramientas y sistemas operativos (TPV, Quicksight, Notion, etc.). Excelentes habilidades organizativas, de resolución de problemas y toma de decisiones. Capacidad para prosperar en un entorno dinámico y de ritmo rápido. Buenas habilidades de comunicación en español; el inglés es un plus. Pasión por la hostelería, el desarrollo de personas y la creación de experiencias excepcionales para los clientes. Qué ofrecemos Contrato: indefinido Jornada: 40h semanales Salario atractivo Beneficios Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes 50% de descuento en nuestros restaurantes Eventos corporativos increíbles Oportunidades de crecimiento interno Equipo internacional, de mente abierta y único

En Pasmed Technologies ayudamos a clínicas médico-estéticas, dermatológicas y de bienestar a crecer con tecnologías avanzadas y soluciones innovadoras. Estamos en plena expansión y buscamos un/a Comercial Independiente con actitud emprendedora y orientación a resultados, que quiera formar parte de nuestro proyecto y crecer con nosotros. Este puesto es clave dentro de la empresa: serás responsable de representar a Pasmed ante clínicas, médicos y profesionales del sector, generando nuevas oportunidades de negocio y construyendo relaciones sólidas a largo plazo. Responsabilidades • Identificar y contactar nuevas clínicas y profesionales en la zona de Madrid., • Presentar, asesorar y comercializar nuestros dispositivos médico-estéticos y soluciones tecnológicas., • Gestionar y ampliar la cartera de clientes, ofreciendo un servicio cercano y de confianza., • Detectar necesidades del mercado y transmitirlas al equipo de dirección., • Participar en formaciones, eventos y presentaciones de producto., • Experiencia previa en ventas (preferiblemente en los sectores de salud, estética, dermocosmética o tecnología médica)., • Perfil proactivo, autónomo y con fuerte orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre., • Capacidad para generar confianza y crear relaciones profesionales duraderas., • Disponibilidad para desplazamientos dentro de la Comunidad de Madrid., • Colaboración como independiente con altas comisiones e incentivos por objetivos., • Formación continua en tecnologías innovadoras y acompañamiento en la fase inicial., • Oportunidad de crecer con una empresa en plena expansión nacional.