Técnico/a de Fabricación de Equipos Eléctricos
11 days ago
A Coruña
Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. En Elinsa , empresa perteneciente a Grupo Amper dedicada al montaje y mantenimiento de instalaciones eléctricas, automatización y control y fabricación de equipos eléctricos y de electrónica de potencia, actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de Fabricación de Equipos Eléctricos para el Departamento de Fabricación de Equipos Eléctricos en nuestro centro de trabajo en A Coruña. ¿Qué harías en tu día a día? • Montaje y ensamblaje de las envolventes de los equipos eléctricos., • Lectura e interpretación de planos y esquemas eléctricos., • Identificación de componentes y rutas de cableado según normativa y especificaciones técnicas., • Cableado, conexionado interno de los equipos según las guías de montaje y los esquemas eléctricos., • Crimpado de terminales e identificación y canalización del cableado., • Verificación de conexiones y realización de pruebas de calidad., • Experiencia previa en la fabricación de equipos eléctricos., • Capacidad para interpretar esquemas eléctricos con autonomía., • Formación profesional de grado medio o superior en Electricidad Electrónico/a o similar., • Manejo de herramientas manuales y eléctricas., • Conocimientos en seguridad de instalaciones eléctricas., • Atención al detalle, responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho., • Incorporación a una empresa consolidada, en expansión y muy reconocida en su sector., • Proyectos técnicamente exigentes que permiten crecer profesionalmente., • Contrato temporal de larga duración, con opción al contrato indefinido., • Horario de lunes a viernes, durante todo el año, de 07:00 a 15:00., • Salario comprendido entre 24.400-25.200€ brutos, en función de la experiencia., • Seguro médico a cargo de la empresa a partir de los 6 meses., • Retribución flexible en guardería, transporte, y comidas., • Descuentos comerciales en determinadas marcas, en la prestación de servicios y compra de productos., • Entorno de trabajo dinámico y en crecimiento. En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.
