Trabajos Ventas y Marketing en Barcelona, Barrio El Clot - Page 6Crear alertas

En la Agencia de Santalucía Seguros en Santa Coloma de Gramanet (Barcelona), abrimos proceso de selección para incorporar profesionales comerciales de la localidad y entorno. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Conoce cómo es nuestro día a día como comercial en Youtube: "Entrevista Monitora Giuliana" ¿Cuáles serán tus funciones? Contactarás con particulares y empresas para incorporar nuevos clientes e incrementar el negocio. Identificarás las necesidades de los clientes para emplear una venta por beneficios. Podrás comercializar el porfolio asegurador, promocionando seguros patrimoniales y de personas. Gestionarás a los clientes que contraten nuevas pólizas para fidelizar la cartera. Analizarás resultados a través de Sales Force para reforzar tu desarrollo profesional. ¿Qué ofrecemos?: Podrás contar con formación continua, capacitación comercial, apoyo en la venta y soporte en la captación de nuevos clientes, así como en la cartera de clientes para realizar venta cruzada. Disfrutarás de unos ingresos por ventas sin tope. En cumplimiento con la Directiva de Distribución Europea, obtendrás el Certificado de Gestor Comercial Nivel B. ¡Y más beneficios que conocerás cuando comiences a colaborar con nosotr@s! Requisitos: Estudios mínimos de Bachiller o FP. Valoraremos tus dotes comunicativas, competencias digitales y, si contases con ella, tu experiencia comercial. • Necesitamos personas con disponibilidad de incorporación inmediata, proactivas, responsables y con gusto por la atención al cliente., • Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

☎️ ¡Buscamos personal para el departamento de Telefonistas en Rubí! En Cleanspeak, compañía dedicada a la distribución de cursos de inglés y productos ecológicos, abrimos proceso de selección con incorporación inmediata. Funciones: – Asesoramiento y atención al cliente – Seguimiento de clientes – Resolución de dudas e incidencias Requisitos: – Buena presencia y actitud positiva – Don de gentes y habilidades comunicativas – Mayor de 18 años Ofrecemos: – Formación a cargo de la empresa (no se requiere experiencia) – Flexibilidad horaria – Excelente ambiente laboral – Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa 💼 ¡Únete a un equipo joven, dinámico y con ganas de crecer!

Santalucía Seguros selecciona profesionales comerciales proactivos/as y con pasión por la atención personalizada al cliente, que quieran formar parte de los equipos comerciales de nuestra agencia de BARCELONA-SANTS Queremos contar con personas comprometidas y positivas, con actitud emprendedora, que quieran llegar lejos con nosotros, y con ganas de marcarse nuevas metas para aprender más cada día. Las personas seleccionadas se encargarán de comercializar nuestros seguros, de todas las ramas, especialmente a particulares y empresas, y recibirá apoyo, formación y herramientas digitales desde su incorporación, para facilitar la gestión de la actividad de manera eficiente, y poder desarrollar su carrera profesional en un entorno dinámico y de plena transformación.

BUSCAMOS 5 VACANTES ¡FORMA PARTE DE UN EQUIPO JOVEN Y EN CONSTANTE CRECIMIENTO! ¿Te gustaría tener una carrera con grandes oportunidades de crecimiento mientras sigues con tus estudios? ¿Eres ambicioso, proactivo y buscas un entorno dinámico para desarrollarte? ¡Entonces, esta oportunidad es para ti! ¿Qué ofrecemos? Horario flexible de 09:00 a 15:00, perfecto para compaginar con tus estudios o cualquier otra actividad. Un ambiente 100% joven, lleno de energía y motivación, donde cada día es una nueva oportunidad para crecer. La posibilidad de gestionar tu propio equipo, ¡sin necesidad de titulación ni estudios previos! Oportunidades reales de ascender dentro de la empresa y ser parte de un equipo de líderes. Entrenamiento continuo, para que no solo aprendas, sino que también desarrolles habilidades de liderazgo y gestión. ¿Qué buscamos en ti? Ganas de aprender y crecer en un ambiente competitivo. Actitud positiva y capacidad para trabajar en equipo. Motivación para gestionar y liderar tu propio equipo de jóvenes. Sin necesidad de experiencia previa ni titulación, solo actitud y compromiso. Si buscas un trabajo que te permita ganar experiencia real, ganar dinero mientras aprendes y ¡crecer junto a nosotros! Esta es tu oportunidad. Ven a nuestra entrevista y descubre cómo puedes dar el siguiente paso en tu carrera. ¡Te esperamos!

Santalucía Seguros selecciona profesionales comerciales proactivos/as y con pasión por la atención personalizada al cliente, que quieran formar parte de los equipos comerciales de nuestra agencia de RIPOLLET (Barcelona) Queremos contar con personas comprometidas y positivas, con actitud emprendedora, que quieran llegar lejos con nosotros, y con ganas de marcarse nuevas metas para aprender más cada día. Las personas seleccionadas se encargarán de comercializar nuestros seguros, de todas las ramas, especialmente a particulares y empresas, y recibirá apoyo, formación y herramientas digitales desde su incorporación, para facilitar la gestión de la actividad de manera eficiente, y poder desarrollar su carrera profesional en un entorno dinámico y de plena transformación.

Buscamos un/a vendedor/a en tienda para trabajar en empresa del sector de cerámica ubicada Molins de rey. Las tareas que tendrá que realizar son las siguientes: • Atención al cliente en tienda, • Asesoramiento sobre producto, • Apoyo en tareas de mantenimiento de la tienda., • Entre otras tareas del puesto de trabajo. Requisitos: • Experiencia en tareas comerciales, • Buscamos a una persona extrovertida, dinámica y resolutiva, • Castellano y catalán escrito y hablado., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Horario: • Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y sábado en turno partido en horario entre 09:30h a 13:30h y 16:30h a 20:00h con los descansos establecidos por ley. Salario: 2.170€ Bruto/mes

Buscamos un distribuidor de vino con amplia experiencia en el sector. Queremos a un profesional que domine la jerga, que hable el idioma del vino y que cuente con al menos 5 años de experiencia en el mercado. Debe comprender la importancia de los clientes, saber escuchar y anticiparse a sus necesidades, y tener un conocimiento profundo del canal HORECA (hoteles, restaurantes y cafeterías). Valoramos especialmente el trato cercano, la pasión por el vino y la capacidad para construir relaciones duraderas con clientes y bodegas.

¿Buscas un trabajo estable, con propósito real y condiciones de primer nivel? Incorporamos promotores/as para la Fundación Vall d'Hebron, el hospital más reconocido de España por su labor en investigación médica y proyectos solidarios. Trabajarás desde un stand fijo dentro del hospital, informando y captando nuevos colaboradores para apoyar la investigación médica y la atención a pacientes. Un entorno cómodo, profesional y con público receptivo: aquí la gente escucha y valora la causa. Ofrecemos . Sueldo fijo de 1.600€ brutos/mes + comisiones entre 500€ y 1.500€ mensuales. . Ingresos medios superiores a 2.000€ al mes. . Contrato indefinido desde el primer día. . Turno intensivo de mañanas, ideal para conciliar y disfrutar de las tardes libres. . Formación inicial y acompañamiento continuo. . Trabajo estable y seguro dentro del hospital. . Proyecto sólido con la Fundación Vall d'Hebron, referente nacional en investigación médica. . Equipo serio, humano y comprometido. Buscamos . Personas con experiencia en venta, atención al público o captación. . Buen nivel de comunicación y empatía. . Actitud responsable, estable y positiva. . Ganas de trabajar en un entorno profesional y con propósito real. . Una oportunidad real de estabilidad y crecimiento Si sabes comunicar, te gusta el trato con personas y quieres un trabajo estable, bien remunerado y con un sentido auténtico, éste puede ser el cambio profesional que estabas esperando. "Porque ayudar también puede ser una profesión seria, estable y bien pagada."

Estamos buscando comerciales dinámicos y orientados a resultados para nuestro call center. Si tienes habilidades excepcionales de comunicación, persuasión y pasión por alcanzar metas, ¡queremos conocerte! Este puesto te ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno motivador con grandes posibilidades de crecimiento. Responsabilidades principales: • Realizar llamadas telefónicas para ofrecer productos o servicios de la empresa., • Gestionar una base de datos de clientes potenciales, garantizando el seguimiento adecuado., • Cumplir con los objetivos de ventas mensuales y semanales establecidos., • Identificar las necesidades del cliente y ofrecer soluciones personalizadas., • Registrar la información de las llamadas y actualizaciones en el sistema CRM., • Manejar objeciones de manera profesional y efectiva., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y persuasión., • Capacidad para trabajar bajo presión y orientado a resultados., • Contrato fijo con salario base competitivo., • Atractivo esquema de comisiones y bonos por cumplimiento de objetivos., • Capacitación inicial y continua para el desarrollo profesional., • Excelente ambiente laboral y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

¿Vienes del D2D, puerta fría o captación de fondos y sientes que mereces algo mejor? Buscamos comerciales con experiencia real para trabajar con Aldeas Infantiles SOS, una de las ONG más reconocidas y queridas de España. Aquí no prometemos humo: hay sueldo fijo garantizado de 1.500€ brutos/mes por solo 4,5 horas diarias de tardes (16:30-21:00h, lunes a viernes), más un sistema de comisiones real que puede elevar tus ingresos hasta 2.500€ mensuales (en realidad, bastante más). Y no solo por vender: . Comisiones en cartera por ayudar a entrenar nuevos captadores (300€/entrenado al mes, en cartera) . Bonificaciones por recomendar a otro comercial que se incorpore (300 €/recomendado al mes, en cartera) . Incentivos de liderazgo por dirigir un pequeño equipo (300€/supervisado al mes, en cartera) . Puedes acumular hasta 900€ por captador. Este sistema premia la experiencia y la iniciativa. Si sabes vender y además aportas valor humano o liderazgo, aquí crecerás de verdad - incluso si no quieres llevar equipos, seguirás cobrando comisiones en cartera. Nada de objetivos abusivos ni promesas vacías: solo resultados, equipo y reconocimiento. Ofrecemos . Contrato indefinido desde el primer día (no autónomo). . Sueldo fijo: 1.500€ brutos/mes + comisiones reales (100€ por socio extra). . Alta en la Seguridad Social desde el primer día. . Horario estable de tardes: 4,5 h diarias, lunes a viernes. . Formación continua y acompañamiento desde el inicio. . Formación comercial con uno de los grandes del sector. . Proyecto estable con ONG sólida (Aldeas Infantiles SOS). . Cultura profesional, humana y transparente. Buscamos . Experiencia previa en D2D, captación o venta presencial. . Gente constante, seria y con energía real de venta. . Quien busque mejores condiciones que en cualquier empresa de ventas o de captación de fondos. La decisión que puede cambiar tu vida Si eres bueno vendiendo y sabes que mereces más, este es el momento. Aquí vas a ganar lo que vales, trabajando menos horas y con un sistema que reconoce el talento real. No sigas regalando tu experiencia: da el salto, porque este cambio puede ser el que te devuelva el control de tu tiempo, de tu dinero y de tu carrera.

¿Estás estudiando y/o no tienes experiencia? ¿no te has incorporado todavía al mundo laboral? ¿Te resulta difícil por horarios conciliar trabajo y familia ? ¿Trabajar de 10:00 a 14:00 h sólo de lunes a viernes es compatible con tus estudios y/ o otras ocupaciones ? ¿ Quieres generar ya ingresos económicos en un horario flexible ? ¿Quieres además que tu trabajo tenga un impacto social y compromiso solidario a favor UNICEF ? El fondo de las Naciones Unidad en defensa y protección de los derechos de la infancia ? Entonces subscríbete a este puesto de trabajo. Precisamos incorporar a 3 personas con habilidades comunicativas, buen trato con el público y sensibilidad para cuestiones sociales y humanitarias . Su misión será informar de los proyectos de UNICEF , en calle , en hospitales , en centros comerciales , en centro de salud y en estaciones de transporte de la ciudad de Barcelona . El objetivo : captar personas solidarias que apoyen económicamente los proyectos de UNICEF El candidato debe tener un carácter alegre , positivo , empático y con muchas ganas de aprender y de superarse por que se le formará en el corto plazo para que pueda ocupar puestos de supervisión y gestión de equipos con la consiguiente mejora de contrato y sueldo . Ofrecemos: -Contrato laboral fijo indefinido de 24h / semana , de lunes a viernes de 10h a 14h -Sueldo fijo de 700€ más comisiones e incentivos que te pueden permitir doblar el sueldo/mes en nómina -Formación a cargo de la empresa con posibilidad de desarrollo profesional y promoción interna a corto plazo -Incorporación inmediata No es necesario tener experiencia pero sí es imprescindible DNI o NIE, permiso de trabajo, número de la Seguridad Social y ser mayor de edad. Manda tu candidatura y el departamento de RRHH se pondrá en contacto contigo en la mayor brevedad posible. Gracias !

¿Te apasiona el sector de la energía y las ventas? ¿Te gustaría implicarte en el crecimiento de una empresa líder en soluciones energéticas? Si es así, sigue leyendo! ¿Qué nos caracteriza? Somos Grupo Suroeste una compañía española líder en el sector de la energía, dedicada a ofrecer soluciones sostenibles y eficientes a nuestros clientes. Estamos en la búsqueda de talento para ampliar nuestro equipo comercial, encargado de la comercialización de soluciones energéticas y de climatización en la zona de Barcelona. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un Técnico Comercial para unirse a nuestro equipo en la zona de Barcelona . Buscamos una persona proactiva, dinámica y orientada a resultados, con excelente capacidad de comunicación, de negociación y de trabajo en equipo. Tus responsabilidades serán las siguientes: • Realizar prospección de clientes en su área asignada., • Identificar necesidades energéticas, de climatización y mantenimiento en visitas presenciales., • Presentar soluciones técnicas y comerciales personalizadas., • Elaborar y explicar presupuestos, responder preguntas y gestionar objeciones., • Negociar y cerrar contratos dentro de las condiciones autorizadas por la empresa, • Colaboración con el equipo para alcanzar objetivos de ventas. Requisitos del puesto: • Conocimientos técnicos en instalaciones energéticas (fotovoltaica, aerotermia, gas natural, etc..), y/o en climatización (caldera, aire acondicionado y sistemas de calefacción)., • Experiencia mínima de 1 año como comercial, preferentemente en el sector energético., • Formación académica relacionada (valorable)., • Carnet B de conducir., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Excelentes habilidades de comunicación, ventas y negociación., • Proactividad, dinamismo y capacidad para trabajar de forma autónoma. ¿Qué ofrecemos? • Excelente ambiente de trabajo en un equipo dinámico y comprometido., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en una empresa líder en el sector energético., • Porcentaje sobre objetivos., • Vehículo de empresa y kilometraje., • Equipo informático. Si cumples con estos requisitos y tienes un gran interés en desarrollarte en este apasionante sector ¡esperamos tu CV!

¿Quieres los fines de semana libres? ¿Quieres jornadas de trabajo parciales y horarios flexibles que te permitan conciliar tu trabajo con otras ocupaciones como estudios o familia ? ¿Quieres que tu trabajo te permita aprender y crecer y poder ocupar dentro de la empresa , en el corto plazo, roles de mayor responsabilidad ? ¿ quieres que tu trabajo, además , impacte positivamente en la sociedad ayudando a construir un mundo más justo e igualitario ? Entonces no lo dudes y ¡Dale al botón de candidatura! Estamos en busca de personas comunicativas, dinámicas y atentas para informar a las personas en calle , en hospitales , en centros de salud en centros de transporte … de los diferentes proyectos de una ONG conocida internacionalmente y súper implicada en la protección de los derechos de los niños . Las campañas de sensibilización las realizaremos en la ciudad de Barcelona. Ofrecemos: -Contrato indefinido. -Horario fijo de mañanas : lunes a viernes de 10h a 14h. -Sueldo base fijo en nómina de 700 € euros más importantes comisiones que te pueden permitir doblar el sueldo fijo -Formación continua profesional en captación de fondos y técnicas de marketing face2face Requisitos: -DNI o NIE y Número de la Seguridad Social. -Mayor de edad. • Mínimo ESO. preferible bachillerato y/o estudios universitarios

Si buscas un trabajo con pocas horas, sueldo fijo alto y comisiones potentes, aquí tienes la oportunidad. Formarás parte de un equipo comercial dinámico en Barcelona, con formación inicial y acompañamiento para que tengas éxito desde el primer día. Lo que ofrecemos: · Sueldo fijo garantizado: 1.500€ brutos/mes. · Comisiones muy altas: cada nuevo cliente captado suma 100 € extra a partir del objetivo. · Bonos especiales de 300€, varios y en cartera, por reclutar, formar o liderar compañeros. · Mínima salarial real: +2.000€/mes trabajando solo 4 horas al día. · Horario estable: lunes a viernes, 17:00-21:00. Requisitos: · Perfil comunicativo, con energía y constancia. · Experiencia en ventas, atención al cliente o comercial será valorada, pero no imprescindible. · Ganas de aprender, crecer y ganar dinero en equipo. Funciones principales: · Presentar y explicar nuestro servicio cara a cara a nuevos clientes. · Cerrar acuerdos con apoyo de tu jefe de equipo. · Cumplir objetivos y acceder a un sistema de comisiones muy competitivo. Apúntate hoy y empieza a ganar más en menos horas.

¡Buscamos Community Manager (responsable de redes sociales y creación de contenido)! – Farmbrots, Fugaz y una nueva marca en proceso de lanzamiento (Barcelona) En las tres marcas buscamos una persona creativa y con iniciativa para encargarse de las redes sociales de las diferentes lineas de negocio de una compañía. Qué harás: • Gestionar las redes sociales de Farmbrots (cultivo vertical y productos derivados), Fugaz (restaurante) y una marca cosmética premium en proceso de lanzamiento., • Crear y editar contenido (fotos, vídeos, reels, stories, textos) adaptado a cada marca., • Planificar, publicar y analizar el rendimiento de las publicaciones., • Mantener relacionadas entre ellas algunas de las marcas., • Proponer ideas nuevas y creativas para hacer crecer las comunidades. Qué buscamos: • Persona creativa, organizada y con buena comunicación., • Experiencia en redes sociales y creación de contenido., • Conocimientos de edición (Canva, CapCut, Lightroom o similares)., • Interés por la sostenibilidad, la gastronomía y la cosmética., • Capacidad para trabajar con autonomía y en equipo. Qué ofrecemos: • Jornada completa, • Proyecto con propósito y fuerte identidad., • Entorno creativo, joven y con buen ambiente., • Posibilidad de crecimiento profesional., • Incorporación inmediata. Ubicación: • Barcelona Si te apasionan las redes, la creatividad y los proyectos con alma, ¡te esperamos!

¿Te apasionan las ventas y quieres crecer en el sector de las telecomunicaciones? En nuestra empresa multimarca líder, buscamos comerciales en BARCELONA. ✅ oferta para autonomo ✅ mercantil con un sueldo de 600 euros los 3 primeros meses ✅ Altos ingresos según resultados. ✅ Formación inicial a cargo de la empresa. ✅ Oportunidad de crecimiento real. Requisitos: -Ser Autónomos -Experiencia en ventas. -Responsabilidad -Documentos en reglas 👉 Únete a un equipo en expansión y haz carrera en el mundo comercial

Buscamos personal autónomo con espíritu emprendedor para crecer profesionalmente en el sector inmobiliario. No es necesaria experiencia previa, pero valoramos la motivación por aprender. Responsabilidades: • Asesorar a clientes en la compra y alquiler de propiedades., • Gestionar y ampliar carteras de clientes y propiedades., • Acompañar a los clientes durante el proceso de compra/venta o alquiler., • Negociar ofertas y cerrar acuerdos exitosos. Requisitos: • Actitud proactiva y excelentes habilidades comunicativas., • Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo., • Disponibilidad para trabajar en Badalona y alrededores. Ofrecemos un entorno de trabajo joven y dinámico donde podrás desarrollarte y demostrar tus habilidades comerciales. Si buscas una oportunidad para crecer en una empresa en expansión, ¡te esperamos!

FireVolt, un proyecto innovador de alquiler de baterías externas para cargar dispositivos móviles, está en búsqueda de un agente comercial a largo plazo para unirse a nuestro equipo. Como agente comercial de FireVolt, serás responsable de identificar y establecer relaciones con establecimientos en Barcelona y Costa Brava incluyendo bares, restaurantes, hoteles, museos y otros lugares con alto tráfico, para promover la instalación de nuestras estaciones de alquiler de powerbanks (baterías externas). Responsabilidades: • Identificar y contactar activamente con establecimientos para promover la instalación de nuestras estaciones de carga, • Negociar acuerdos de instalación con los propietarios o gerentes de los establecimientos. (La instalación es gratuita para los negocios y no requiere mantenimiento por parte de los mismos) Requisitos: • Es obligatorio que el candidato sea autónomo, con la posibilidad de considerar una contratación en el futuro, • Preferiblemente, que el candidato tenga una base de contactos en el sector de hostelería y experiencia previa como agente comercial, preferiblemente en los sectores de turismo, hostelería o sistemas de seguridad, • Capacidad para comunicarse efectivamente y negociar con una variedad de clientes, • Motivación para alcanzar y superar objetivos de ventas Ofrecemos: • Oportunidad de trabajar con un producto innovador en crecimiento en el mercado de España. Sistema de bonificación competitivo basado en el rendimiento y los resultados alcanzados., • Posibilidad de salario fijo + variable, • Comisión por cada instalación., • Bonus por resultados alcanzados., • Posibilidad de combinar esta actividad con la otra que no sea competitiva, • Apoyo y material de ventas proporcionado por FireVolt, • Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento FireVolt es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con la diversidad en el lugar de trabajo. Esperamos recibir tu solicitud y discutir cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo.

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TECNOCASA LLOREDA Buscamos agente comercial para nuestra oficina. Seleccionamos gente joven con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente. No se requiere experiencia previa en el sector ya que contamos con una formación del sector a cargo de la empresa. Valoramos positivamente personas con ganas de progresar, buena presentación personal y predisposición en la ejecución de sus funciones como asesor/a comercial tecnocasa, empresa líder en la intermediación inmobiliaria y principal red en franquicia de españa, con más de 25 años de experiencia en el sector, y alrededor de 140 puntos de venta en cataluña y más de 600 a nivel nacional. SE OFRECE -Contrato de trabajo indefinido con remuneración fija más variable. TAREAS Ejecución de sus funciones como asesor/a comercial en tecnocasa. Requisitos Gente joven con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente. Beneficios Empresa líder en la intermediación inmobiliaria y principal red en franquicia de españa, con más de 25 años de experiencia en el sector, y alrededor de 140 puntos de venta en cataluña y más de 600 a nivel nacional.

En el Grupo La Casa Agency estamos en búsqueda de nuevos Gestores/as Financieros/as para nuestra línea de intermediación financiera FINANZATE para las oficinas que tenemos en Valencia. ¿No tienes experiencia en el sector pero estas interesado/a en aprender una profesión? ¿En formar parte de un equipo que reconozca tus avances y méritos? FINANZATE te acompañará y te enseñará todos los conocimientos necesarios para administrar tu cartera de clientes, tramitar préstamos, propiedades y cierre de operaciones. ¿Qué tareas realizarás? • Tramitación de préstamos hipotecarios., • Análisis de riesgo., • Proceso escritura ante notario., • Negociación con entidades bancarias., • Visitas a oficinas franquiciadas., • Atención al cliente., • ¿Qué ofrecemos?, • Contrato estable., • Salario Fijo + Atractivas comisiones (el límite lo pondrás tu)., • Formación continua y remunerada., • Plan de carrera ambicioso y a largo plazo., • ¿Qué pedimos?, • Perfil comercial., • Actitud positiva y proactiva., • Predisposición y seriedad en el trabajo., • Carácter y determinación para desarrollar sus tareas y conseguir, • los objetivos., • Ambición y ganas de crecer en el ámbito laboral., • No pierdas la oportunidad de transformar tu carrera y ser parte de una empresa que valora tu talento y dedicación. ¡Inscríbete ahora y comienza a construir tu futuro con nosotros!

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Empresa: Ochobis S.L. Ubicación: Trabajo remoto Tipo de contrato: Temporal con posibilidad de renovación Horario: Jornada completa. Descripción del puesto: En Ochobis S.L. estamos en búsqueda de teleoperadores/as dinámicos y comprometidos para participar en una importante campaña de concienciación y captación de Ecovidrio. Tu principal misión será contactar con ciudadanos y empresas para informar sobre la importancia del reciclaje de vidrio y fomentar su participación activa. Responsabilidades: • Realizar llamadas a clientes potenciales para promover la campaña de reciclaje de vidrio., • Proporcionar información clara y precisa sobre el proyecto Ecovidrio., • Resolver dudas e inquietudes de los contactos de manera amable y efectiva., • Cumplir con los objetivos establecidos por la campaña. Requisitos: • Experiencia previa como teleoperador/a o en atención al cliente (valorable)., • Excelentes habilidades comunicativas y de persuasión., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y organizada., • Actitud positiva y orientada a resultados., • Disponibilidad inmediata. Ofrecemos: • Contrato temporal con posibilidad de renovación según desempeño., • Trabajo remoto, con flexibilidad horaria., • Formación a cargo de la empresa., • Oportunidad de trabajar en una campaña con impacto positivo en el medio ambiente. ¿Te interesa? ¡Únete a nuestro equipo y contribuye al cuidado del medio ambiente!

About the job Are you passionate about Hospitality world? Do you have a minimum of 5 years or more of experience as a Sales Manager? At Hilton Barcelona, we are looking for a Corporate Sales Manager to be part of the Sales Team. About us : Opened as the chain´s flagship hotel in Barcelona, in the corporate and financial district. Hilton Barcelona is surrounded by shopping, restaurants, and leisure options. Explore the city at your leisure from this conveniently located hotel at only 10 minutes away from the city centre, and excellently communicated to the Airport (10 minutes) and the High-Speed Train Station (5 minutes). 290 contemporary and fresh Rooms and Suites, with a unique decoration, inspired by famous Catalan architect Antoni Gaudi and outfitted with the finest amenities. Enhance your stay and upgrade to an Executive room or Suite, with preferential access to the Executive Lounge, a wide assortment of services and experiences. Unwind at The Vibe Bar, a unique meeting point for after work where new trends and elegance mixes to become a different and innovative spot. Mosaic Restaurant stands up for its first quality cuisine based in proximity products (Local fresh market products), and by keeping the authentic and traditional Mediterranean recipes. Position purpose: To drive hotel revenue & market share by increasing the penetration on the existing accounts and growing the base of corporate clients by securing new contracts. Develop the market segment by executing strategies agreed with the Director of Sales. Maximise the Corporate Accounts rooms, groups, conference, and events revenue through pro-active specific sales actions. Planning and Organising: Develops and maintains excellent product knowledge (rooms, meeting spaces, and outlets) as well as maintains up to date customer records and keep updated the segment action plans and financial objectives monthly. Coordination of the hotel’s sales activities with the aim to generate optimal room occupancy and high accommodation, C&E and F&B sales and other revenues. Attending all department and hotel meetings as necessary To work with Hotel Management and Directors to communicate changes in the local market conditions and provide effective and timely solutions to minimise any detrimental effects. Develops the Hotel Sales & Marketing Plan for the Corporate segment which accurately interprets the objectives of the business and uses this to communicate with, and to focus the teams and own efforts. Contributes to the development of regional sales and marketing initiatives recommending, implementing, and monitoring appropriate local activity. Pro-active Sales Approach: Identify new business leads by examining local market trends and competition activities, and by examining the hotel PMS and other systems. Conduct yourself as a professional representative of the hotel at various industry tradeshows, conferences, and adhere to the guidelines of the budget and sales & marketing plan. Develops key account plans, detailing objectives, timescales, and sales methods to support the defined accounts strategies. Works with the Hilton International Sales Teams to manage and undertake activity on Key Global Accounts. Ensures permanent observation of the market and competitors monitoring the sales results and keep the DOS informed of any changes. Obtains knowledge of competitor’s products to understand the marketplace and target potential corporate accounts. Target key accounts potential for the company, generate new business, close deals, and increase revenue by sales calls, on-site visits / site inspections, and community networking. Regularly organize enough entertainments with current and potential customers for developing relationship and explore new business opportunity. Contracting Process: Run smoothly and respecting the deadlines the RFP season (Business Cases Submission, discuss Rate Strategy, RFP submissions/negotiation/contracting, and activation of the deals closed). Works with the Hilton International Sales Teams to drive new Global Accounts and increase the share of the existing ones. Make sure the local accounts are recontracted before the end of each year and the rates are activated in the systems. Review quarterly with the existing accounts the production generated vs the targeted volume to put in place corrective actions if needed. Executes and supports the administrative aspects of the contracting process (e.g. contract creations for Local Accounts, code creations if needed). Internal and External Relationships: Builds and strengthens relationships with existing and new customers to enable future bookings. Activities include sales calls, entertainment, FAM trips, trade shows, etc. Supports the Director of Sales and Marketing in preparing the department budget of the segment. Accurately identifies the level of influence and decision-making power of contacts in the customer organisation and uses these to secure business. Grow the points of contact in each organization. Develop relationships within the community to strengthen and expand the customer base for sales opportunities. Develop strong relationships with on property front office team to ensure working in unity and always striving to achieve the same goals. Work closely with the Director of Sales and Revenue Manager to ensure proposed rate negotiations meet the financial needs of the hotels. Administration / Systems: Ensure CRM is constantly up to date with account, contacts, and tasks information. Works with Microsoft Office package (excel, word, power point) Keep up to date the tracking tools to monitor the progress of the accounts managed. General other responsibilities: Develop strong relationships with on property front office team to ensure working in unity and always striving to achieve the same goals. Generating monthly segment data and reports for analysis and monthly owner report. Contributes ideas to improve the products and services offered. To complete an agreed number of Face-to-Face appointments per week. Attend sales events/ Tradeshows that are relevant and measure ROI. To be actively involved in preparation and participation in all relevant business activities and meetings and ensure actions are followed up. To be actively involved in preparation and participation in all relevant business activities and meetings and ensure actions are followed up. Promoting Hilton Worldwide Values as the foundation of the organisations culture. Be a ‘Brand Ambassador’ of Hilton Worldwide by leading by example. Attend all relevant training and development activities as required. Maintain excellent team spirit by supporting and encouraging all Team members. To balance the above in harmony with the right balance of time and energy spent generating new business. The offer : 30 vacation days Internal and external development and training opportunities Staff discounts for overnight stays and gastronomic services worldwide Parking, laundry & mobile phone What are we looking for? University degree (Business or Hospitality Management is preferred) or equivalent or experience in lieu Good knowledge of the Barcelona corporate business market. Experience in RFP processes and account management. High communication skills in English and Spanish. Several years of experience in a reservation or sales environment in the hospitality industry or similar position. Affinity for computer systems. Must have excellent numerical, analytical and critical reasoning skills. Qualities, Skills & Knowledge: Excellent selling capability. Excellent organisational and planning skills. Accountable and resilient. Ability to work under pressure. Flexibility to respond to a range of different work situations. Excellent relationship builder Collaborative Strong customer focus Strong delivery focus Strong decision-making skills Strong influencing skills Strong in critical thinking Good numerical skills Ability to prioritise the business-critical actions from a range of conflicting needs. Self-motivated. Ability to communicate openly and clearly both verbally and in writing. This is an exceptional opportunity for a Sales Manager to shape and drive the Corporate segment in a fast-growing global Hospitality company. If you possess the required skills and are ready for a challenging and rewarding role, we encourage you to apply. At HILTON BARCELONA we firmly believe in equality as a fundamental principle that drives our success and strengthens our corporate culture. We are committed to creating an inclusive and equitable work environment where every employee has equal access to opportunities for development and growth, regardless of their background, gender, race, sexual orientation, religion, special ability or any other personal characteristic. Your personal and curricular data may be part of our databases to participate in our current and future selection processes and will be kept for a maximum of one year. Your personal data may be communicated to third parties that assist us in the management of applications, such as platform providers, hosting services, as well as in our software and applications that may contain data about you. Department: Sales The company Enjoy the convenient location in the heart of Barcelona’s financial district at the Hilton Barcelona hotel. Travel to the hotel by car from Barcelona International Airport in just 15 minutes and from Sants Train Station in five. Walk for just five minutes to reach the Maria Cristina underground station or take a bus from in front of the hotel. Both options provide easy access to explore the many attractions of Barcelona and the city center. Settle in to a contemporary guest room with city views and amenities for work and relaxation including WiFi, a work desk and 32-inch plasma TV. Choose the Executive Room with a separate working area and exclusive access to the Executive Lounge with complimentary continental bre

Se necesita captadores y vendedores Con sin experiencia, pero sícon energía ,con ganas de aprender Buen ambiente de trabajo en centro comercial ,con ambiciones y ganas de hacer dinero, 💰 Se admiten personas solamente con documentación reglamentaria permiso de trabajo en vigencia.

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Buscamos incorporar un perfil técnico polivalente que dé soporte en la gestión del taller, interpretación de planos, elaboración de ofertas técnicas básicas y coordinación con clientes y proveedores. La persona seleccionada trabajará directamente con la dirección técnica, en un entorno dinámico y con posibilidad de crecimiento profesional.

En Sánchez Novella Vins estamos buscando un comercial con experiencia en el sector de ventas de vinos y productos gourmet para la zona de Barcelona. Somos una empresa dedicada a la distribución para el canal horeca con más de 30 años en el sector de la distribución. Ofrecemos un porfolio con primeras marcas, una cartera de clientes activa y unas condiciones económicas de sueldo fijo más comisiones mensuales como también objetivos anuales por objetivos.

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Buscamos agentes para vender café Gran Café Garibaldi y productos de salud a empresas y particulares. ✔️ Ofrecemos: Salario desde 1.500€ según resultados (sin tope de comisiones). Formación a cargo de la empresa. Horario flexible y posibilidad de crecimiento. ✔️ Requisitos: Buena actitud, presencia y habilidades de comunicación. +18 Permiso para trabajar en España.

Precisamos personas que quieran trabajar como teleoperadores/as para un servicio de Recepción de llamadas de un grupo editorial. El objetivo es atender a los cliente que desean realizar un pedido. Estamos ubicados en l'Hospitalet de Llobregat. Horario: jornada de 30 h/s de 10:00 a 16:00 horas; de 14:00 a 20:00 horas o de 15:00 a 21:00 horas de Lunes a Viernes (para el turno de tarde se tendrá que tener disponibilidad de 14 a 21 horas). Precisamos que se tenga agilidad en el uso de sistemas informáticos y en el "tecleo" Alta en la seguridad social y salario según convenio de Contact Center: 30h/s son 1058 € b/m. Duración aproximada de 4 meses. Incorporación 17/11/25. Previa a la incorporación se realizará una formación de 2 días del 13/11 al 14/11de 16 a 19 horas. Incorporación inmediata. Abstenerse de inscribirse si no se tiene documentación en regla para trabajar. Proceso de selección: se realiza primer contacto por chat Job Today (estad atentos) con las personas que cumplan el perfil y posteriormente una entrevista on line.

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