Trabajos Ventas y Marketing en TianaCrear alertasJornada completa

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INFORMACIÓ ADDICIONAL: pots consultar la informació addicional i detallada sobre el tractament de dades accedint a la pàgina web de Banco Mediolanum, S.

BB Trends, a leading company in the home appliances sector is looking to hire an Ecommerce Account Manager for the Czech and Slovak markets. The selected candidate will play a key role in driving the growth of the online channel by increasing sales, profitability and customer expansion. Responsibilities • Account management and development for Alza, Datart (HP Tronic) and Allegro: Support the management and optimization of key marketplace accounts to ensure maximum performance and sustainable growth., • Performance analysis: Monitor sales performance, identify trends, and detect improvement areas and new business opportunities., • Pricing strategies: Assist in implementing competitive pricing, margin strategies and product campaigns across marketplaces., • Marketplace relationship management: Collaborate with internal teams and marketplace partners to resolve issues, streamline processes, and maintain strong commercial relationships., • Listing optimization: Support the creation and enhancement of product descriptions, titles, images and keywords to improve visibility, conversion and search ranking., • Competitor monitoring: Conduct market research and analyze competitors’ strategies to propose actions that strengthen brand positioning., • Sell‑out, margin and stock rotation control: Ensure continuous analysis of commercial performance by category and customer to achieve efficient and profitable account management., • Reporting: Prepare regular reports on account performance, KPIs and key results. Requirements • Previous experience in ecommerce within the Czech and Slovak markets., • Experience in buyer negotiation, sales management and P&L ownership., • Knowledge of the mentioned marketplaces and ecommerce analytics tools., • Languages: fluent Czech and English; Spanish is a plus. What do we offer? • A young and dynamic working environment., • A young, rapidly expanding company., • Opportunities for professional development. Working arrangements • On-site work at our head office in Santa Perpetua de Mogoda., • Working hours: Monday to Thursday from 8.30 am to 5.30 pm / 9.00 am to 6.00 pm (alternating); intensive Friday from 8.00 am to 3.00 pm.

Jefe/a de Ventas España Misión del puesto Ejecutar la estrategia comercial definida por la Dirección Comercial Iberia en el mercado español, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, la correcta gestión del equipo y la implementación eficaz de las políticas comerciales en todo el territorio (incluyendo Canarias y Baleares). Actúa como pieza clave de conexión entre la estrategia y la ejecución, asegurando que el plan comercial se traduzca en resultados concretos en el mercado. Responsabilidades principales 1. Gestión y liderazgo del equipo comercial • Liderar, coordinar y desarrollar un equipo de +15 Area Managers distribuidos a nivel nacional., • Asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales (ventas, margen, cobertura, actividad)., • Seguimiento continuo del desempeño individual y colectivo mediante KPIs., • Acompañamiento en campo, coaching y formación del equipo., • Detección de desviaciones y aplicación de planes correctivos., • Organización de rutas, territorios y prioridades comerciales. 2. Ejecución del plan comercial • Implementar en el mercado el plan comercial definido por Dirección Comercial Iberia., • Asegurar la correcta aplicación de tarifas, promociones, condiciones comerciales y políticas de empresa., • Adaptar la ejecución a las particularidades regionales (incluyendo islas)., • Garantizar consistencia en la acción comercial en todo el territorio. 3. Gestión operativa de grandes cuentas y grupos • Ejecutar y dar seguimiento a acuerdos comerciales con centrales de compra del sector Ferretería., • Participar en negociaciones junto a Dirección Comercial cuando sea requerido., • Asegurar la correcta implementación en campo de los acuerdos: surtido, promociones, condiciones., • Resolver incidencias operativas con clientes clave. 4. Coordinación Iberia (España–Portugal) • Colaborar con el equipo de Portugal en la ejecución operativa de acuerdos y clientes compartidos., • Compartir información de mercado, clientes y desempeño., • Alinear prácticas comerciales cuando existan sinergias claras., • Dar soporte a iniciativas Iberia definidas por Dirección Comercial. 5. Seguimiento, análisis y reporting • Reportar regularmente al Director Comercial Iberia sobre:, • Evolución de ventas, • Desempeño del equipo, • Situación de clientes clave, • Incidencias y oportunidades detectadas, • Analizar desviaciones vs. objetivos y proponer acciones correctivas., • Aportar información de mercado relevante para la toma de decisiones estratégicas. Ámbito geográfico • Responsabilidad operativa sobre España completa:, • Península, • Canarias, • Baleares, • Ceuta y Melilla ¿Qué ofrecemos? • Puesto estable dentro de empresa consolidada y líder del sector., • Salario fijo + Bonus anual por objetivos., • Vehículo de empresa., • Dietas y gastos pagados.

Descripción del puesto Como Especialista Comercial en KÖSTER IBERIA, serás el enlace principal entre nuestra empresa y nuestros clientes, asegurando la satisfacción del cliente y promoviendo nuestros productos. Tus tareas diarias incluirán gestionar y desarrollar cuentas estratégicas, establecer relaciones sólidas con clientes, analizar necesidades comerciales y ofrecer soluciones personalizadas. Además, colaborarás con el equipo para la planificación de compras y ventas. Este es un puesto a tiempo completo con modalidad híbrida, con base en Montornès del Vallès. Requisitos • Excelentes aptitudes en comunicación y servicio al cliente, con enfoque en atender y entender las necesidades del cliente de manera personalizada., • Experiencia previa en ventas y gestión de cuentas, incluyendo la identificación de oportunidades de negocio y cierre de acuerdos comerciales., • Se valorará tener una mentalidad proactiva, orientación a resultados y capacidad para trabajar en equipo., • Experiencia en productos y sistemas de impermeabilización serán un plus.

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical y especializados. Buscamos a un/a Asesor/a Comercial Interno B2B, con conocimientos de entornos industriales, construcción y maquinaria, para una empresa ubicada en Villassar de Dalt. Objetivo del puesto: Gestionar oportunidades comerciales entrantes y cartera activa, ofreciendo asesoramiento técnico básico y asegurando el seguimiento y cierre de presupuestos, contribuyendo al crecimiento de negocio sin necesidad de prospección en frío. Funciones: • Atención y gestión de leads entrantes (teléfono y email), • Elaboración de presupuestos técnicos/comerciales, • Seguimiento de ofertas hasta cierre, • Asesoramiento técnico al cliente (con apoyo interno), • Coordinación con operaciones y logística, • Gestión de cartera activa y fidelización, • Registro de actividad en CRM, • Priorización y gestión simultánea de múltiples oportunidades Requisitos: • Experiencia mínimo 2 años en: Comercial interno / back office comercial; Atención al cliente B2B; Venta técnica o sector industrial o construcción, • Formación: FP Grado Medio o similar, • Conocimientos: Gestión de presupuestos, uso de herramientas ofimáticas (Excel, Outlook), valorable experiencia con CRM, valorable conocimiento de entornos industriales / construcción / maquinaria. -Vehìculo propio para acceder al lugar de trabajo. Esta posición aportarà: -Empresa consolidada (50 años) -Contrato indefinido. -Horario: Lunes a Viernes de 09:00h a 18:00h. -Trabajo 100% oficina -Leads reales (no prospección) -Formación técnica inicial -Buen ambiente y estabilidad ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad

LABORAL GROUP somos una compañía de ámbito nacional especializada en cumplimiento legal en el ámbito de la PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, FORMACIÓN PRESENCIAL Y ONLINE, PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES Y SEGURIDAD ALIMENTARIA. Contamos con una red de más de 120 oficinas repartidas estratégicamente por todo el territorio nacional y nuestro objetivo es seguir ampliando esta gran familia . Dentro de nuestro ambicioso proyecto de expansión, buscamos profesionales con amplia trayectoria en los ámbitos comercial, directivo y/o consultor para una vacante de DIRECTOR/A DE AGENCIA . Una AGENCIA ADJUNTA DE LABORAL GROUP es una oficina local desarrollada bajo la iniciativa y participación de un directivo/a que quiere iniciar una actividad por cuenta propia y de manera autónoma. Esta persona debe aportar CONOCIMIENTOS Y/O EXPERIENCIAS previas en alguna de las áreas: · Desarrollo comercial. · Dirección unidades de negocio. · Prevención de riesgos laborales. · Creación de equipos. · Gestión de recursos humanos. Este Director/a será responsable de LIDERAR Y DESARROLLAR un nuevo proyecto en ámbitos de actuación de obligado cumplimiento por las empresas y organizaciones (Prevención De Riesgos Laborales, Formación Presencial y Online , Protección De Datos Personales y Seguridad Alimentaria). LABORAL GROUP dará a la persona seleccionada formación y apoyo constante, además de una metodología absolutamente testada que garantiza el éxito del proyecto . Si compartes nuestra visión y buscas asociar tu futuro a un proyecto ambicioso y competitivo, envíanos tu candidatura para conocernos .

En Inserty Tech Solutions, empresa especializada en Data Center y soluciones tecnológicas para entornos profesionales, buscamos incorporar un/a Comercial Técnico en Barcelona con experiencia. ⚠️ Requerimiento principal para poder obtar a la oferta: Centros de Datos, Cableado Estructurado, CCTV, Control de Acceso y experiencia en ventas en entornos de infratesructuras criticas por más de 5 años. Básico conocer fabricantes. Se busca a un/a persona con iniciativa, visión comercial y capacidad de generar relaciones sólidas con clientes. Buscamos a alguien que no solo venda, sino que represente a Inserty y abra nuevos caminos comerciales en un proyecto con recorrido y futuro. FUNCIONES PRINCIPALES: • Gestión y desarrollo de cartera de clientes, • Captación de nuevas oportunidades comerciales, • Visitas comerciales y preventa técnica (toma de datos), • Asesoramiento técnico en proyectos con apoyo de oficina técnica/mantenimiento, • Coordinación con oficina técnica, • Seguimiento de ofertas y proyectos, • Análisis de mercado y previsión de ventas ¿QUÉ BUSCAMOS? • Experiencia mínima de 5 años en ventas técnicas o similares, • Perfil comercial con base técnica (electricidad, telecomunicaciones, IT…)., • Conocimientos en CPDs / Data Centers, cableado estructurado, instalaciones eléctricas industriales, proyectos tecnológicos..., • Conocer fabricantes del sector eléctrico, tecnológico y de seguridad., • Carnet de conducir ¿QUE OFRECEMOS? • Proyecto estable con crecimiento real, • Participación en proyectos técnicos de alto impacto, • Autonomía comercial, • Soporte de equipo técnico especializado, • Salario y beneficios según experiencia aportada, • Horario: L-J (08:30 a 17:30) V (08:00 a 14:00), • Horario intensivo en verano Si has leído esto y has pensado “esto es lo mío”, no dudes en hacernos llegar tu CV. Te esperamos en Inserty

Responsibilities: • Manage high-volume inbound and outbound sales motions across all stages of the sales funnel via phone, email, video and social media outreach for B2B (business to business), • Ability to identify key point of contacts through Sales Navigator as well as all forms of desk targets, • Actively manage sales pipeline with a focus on moving all prospects through the sales funnel, • Document all relevant prospect and customer interactions on CRM (Salesforce), • Transition qualified leads from pipeline to onboarding team to finalize the transaction, • Review and report daily, monthly and quarterly metrics to help achieve sales goals Additional information: Working Hours: Monday–Friday, 10am–7pm, with a 1‑hour fully paid break Hybrid role: 3 days home office (Wed & Thu office) Training: 23.04.2026 Salary Bulgaria: 1670.39 Euro gross a month + performance bonus 1537.20 euro gross (quaterly) Salary Greece: 1150 Euro gross a month + project bonus 150 Euro a month + performance bonus 1000 Euro gross (quaterly) Relocation: relocation to Greece/Bulgaria. Remote work outside of Greece/Bulgaria is not permitted Relocation package: We provide full support with relocation to Greece/Bulgaria - including flight reimbursement, 2 weeks hotel and advanced payment. Requirements: • Knowledge of English and Italian at min. C1 level (speaking and writing), • Min. 2.5 years and up to 5 years of directly relevant customer facing experience in sales or customer service role, ideally in tech. advertising sales sector, • Ability to think creatively and react quickly to tailor messaging to different conversations, • Ambition, confidence, fearless outgoing attitude – a self-starter with a competitive growth mindset, • Strong time-management skills and the ability to work independently, • Salesforce experience/ prior exposure to a CRM tool, • Previous experience within sales (working on warm leads, cold outreaches, research)

¿Te gustaría formar parte de un entorno dinámico, con contacto internacional y donde tu capacidad de organización marque la diferencia en el día a día? Buscamos incorporar un/a Back Office Comercial Internacional que actúe como pieza clave en la gestión y seguimiento de la actividad comercial. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte al área comercial asegurando una correcta gestión administrativa de los pedidos, así como una atención eficiente a clientes y seguimiento de las operaciones. Funciones principales * Gestión y registro de pedidos en el sistema ERP. * Atención a consultas comerciales de clientes. * Gestión de incidencias y reclamaciones. * Seguimiento de expediciones y coordinación de entregas. * Apoyo al equipo comercial en tareas administrativas y de reporting. * Control y actualización de bases de datos comerciales. ¿Qué buscamos? * Experiencia de 2 a 3 años en funciones de administración de ventas o back office comercial. * Formación CFGM en Administración, Ventas, o similar. * Nivel alto de inglés (B2). * Dominio avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Outlook, Power BI). * Valorable experiencia con Navision. * Residencia en la zona del Vallès y disponibilidad de vehículo propio. * Perfil organizado, resolutivo y con buena orientación al cliente. ¿Qué ofrecemos? * Incorporación a una compañía con entorno dinámico y proyección. * Posición estable con impacto directo en la operativa comercial. * Salario hasta 35.000€ brutos anuales, en función de la experiencia aportada. Si buscas un entorno donde combinar gestión, contacto con cliente y operativa internacional, esta posición puede encajar contigo. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En GHC, nos comprometemos con la creación de un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Todas las candidaturas calificadas serán consideradas para el puesto sin distinción de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. Nuestro proceso se basa exclusivamente en las capacidades, méritos y competencias profesionales.

Si tienes base química y te motiva un rol comercial (zona Catalunya) con recorrido, autonomía y contacto directo con cliente industrial, esta oportunidad puede encajar contigo. Queremos conocerte! El rol combina hunting y fidelización, con foco en clientes industriales y asesoramiento técnico en gestión de residuos y soluciones químicas. SE OFRECE • Incorporación a una empresa referente en el sector medioambiental y en constante crecimiento., • Proyecto estable con recorrido y desarrollo profesional., • Entorno dinámico, con soporte técnico especializado., • Participación en proyectos industriales y soluciones innovadoras., • Horario de 7-15h., • Retribución acorde a la experiencia y valía aportada (fijo más variable), coche de empresa y dietas. SE REQUIERE • Grado en Química, Ingeniería Química, Grado en Ciencias Ambientales o similar ., • Experiencia mínima de 3 años en venta técnica en sector químico (B2B), valorando especialmente experiencia en sectores: química industrial, pinturas, plásticos y polímeros, agroquímicos o tratamiento de aguas., • Conocimiento de procesos químicos y capacidad de asesoramiento técnico., • Perfil claramente comercial, con habilidades de negociación y orientación a resultados., • Valorable nivel fluido de inglés. FUNCIONES / RESPONSABILIDADES • Desarrollar la zona asignada mediante captación de nuevos clientes y fidelización., • Gestionar cartera de clientes industriales (B2B)., • Asesorar técnicamente en soluciones de gestión de residuos y productos químicos., • Elaborar ofertas, negociar condiciones y cerrar operaciones., • Realizar seguimiento postventa y mantener relaciones a largo plazo., • Detectar oportunidades de negocio y realizar ventas cruzadas., • Reportar actividad comercial y resultados. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley.

Responsibilities: • Manage high-volume inbound and outbound sales motions across all stages of the sales funnel via phone, email, video and social media outreach for B2B (business to business), • Ability to identify key point of contacts through Sales Navigator as well as all forms of desk targets, • Actively manage sales pipeline with a focus on moving all prospects through the sales funnel, • Document all relevant prospect and customer interactions on CRM (Salesforce), • Transition qualified leads from pipeline to onboarding team to finalize the transaction, • Review and report daily, monthly and quarterly metrics to help achieve sales goals Additional information: Working Hours: Monday–Friday, 10am–7pm, with a 1‑hour fully paid break Hybrid role: 3 days home office (Wed & Thu office) Training: 23.04.2026 Salary Bulgaria: 1670.39 Euro gross a month + performance bonus 1537.20 euro gross (quaterly) Salary Greece: 1150 Euro gross a month + project bonus 150 Euro a month + performance bonus 1000 Euro gross (quaterly) Relocation: relocation to Greece/Bulgaria. Remote work outside of Greece/Bulgaria is not permitted Relocation package: We provide full support with relocation to Greece/Bulgaria - including flight reimbursement, 2 weeks hotel and advanced payment. Requirements: • Knowledge of English and Spanish at min. C1 level (speaking and writing), • Min. 2.5 years and up to 5 years of directly relevant customer facing experience in sales or customer service role, ideally in tech. advertising sales sector, • Ability to think creatively and react quickly to tailor messaging to different conversations, • Ambition, confidence, fearless outgoing attitude – a self-starter with a competitive growth mindset, • Strong time-management skills and the ability to work independently, • Salesforce experience/ prior exposure to a CRM tool, • Previous experience within sales (working on warm leads, cold outreaches, research)

Profesionales del sector seguros de Salud - Proyecto Comercial. ¿Tienes experiencia en seguros de salud y quieres crecer profesionalmente? Buscamos talento comercial, tanto para desarrollar tu propia cartera como para liderar y hacer crecer equipos. A quién buscamos Profesionales con experiencia en el sector asegurador o comercial, orientados a resultados, con ganas de crecer y, si lo desean, liderar un proyecto propio. ✅ Qué ofrecemos • Altos incentivos sin límite, • Flexibilidad y autonomía real, • Formación continua y certificaciones oficiales, • Soporte de marketing y herramientas digitales, • Crecimiento profesional y estructural, • Posibilidad de ofrecer soluciones complementarias: ahorro, inversión, protección y productos de partners top (Sanitas NN, ING, Abanca, Caser, Mutua Madrileña, NN Employee Benefits)

Desde la división RAS RECRUITING, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a INSIDE SALES – SOPORTE TÉCNICO COMERCIAL para incorporarse a una empresa del sector industrial, especializada en soluciones técnicas ubicada en el MARESME. 📋 ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Gestión administrativa de ventas, incluyendo ofertas, pedidos, albaranes y documentación comercial en ERP, garantizando la calidad y trazabilidad de la información., • Seguimiento de pedidos y coordinación interna con producción, logística y otros departamentos para asegurar entregas en plazo y correcta ejecución., • Soporte directo al equipo comercial, colaborando en la preparación de ofertas y propuestas comerciales y apoyando la gestión de clientes., • Atención al cliente y ventas internas, resolviendo consultas, gestionando incidencias e identificando oportunidades comerciales durante la fase de oferta o pedido., • Gestión y mantenimiento de datos de clientes en ERP/CRM, asegurando consistencia, fiabilidad y actualización continua de la información., • Apoyo en la gestión de pagos y facturación, en coordinación con contabilidad y control de riesgo., • Participación en la mejora continua de procesos comerciales y administrativos, contribuyendo a la optimización del Departamento de Ventas. 🎯 ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • CFGS en Comercio, Ventas o similar, con formación técnica complementaria (valorable)., • Experiencia previa mínima de 3 años en posiciones de Inside Sales, soporte comercial o venta técnico-comercial, idealmente en entorno industrial., • Conocimientos de venta técnica y capacidad para comprender necesidades técnicas del cliente., • Manejo de ERP para la gestión comercial y buen nivel de ofimática., • Inglés alto, con capacidad para comunicarse a nivel profesional., • Perfil proactivo, autónomo y analítico, con ganas de aprender y aportar., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, con actitud colaborativa y orientada al cliente. 📌 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Incorporación directa en la empresa con contrato indefinido., • Jornada completa con horario de lunes a jueves de 08.00 a 17.00, viernes intensivo., • Posibilidad de teletrabajo una vez pasado el período de formación., • Salario en función de experiencia., • Plan de formación y desarrollo profesional dentro del departamento comercial., • Ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Puesto clave en una compañía en crecimiento con oportunidades de progresión interna. Si te motiva impulsar ventas desde el contacto directo con clientes y trabajar en un equipo comercial orientado a resultados, nos encantaría recibir tu candidatura 🙌

📣 Recepcionista · Administración & Marketing Digital Torribera Complex Esportiu · Santa Coloma de Gramenet, Barcelona. Sobre el rol: Torribera Complex Esportiu — complejo deportivo de referencia en el área metropolitana de Barcelona con pádel, tenis, pickleball, piscina, eventos y restauración — busca una persona con iniciativa, visión administrativa y presencia digital para liderar la experiencia del usuario y la operativa diaria del centro. Un rol transversal con impacto real, donde tendrás autonomía, responsabilidad y posibilidad de crecimiento dentro del proyecto. Qué harás: • Gestión de la operativa diaria de recepción y experiencia del cliente., • Administración, facturación y control económico del centro., • Gestión de reservas y disponibilidad en Playtomic., • Reporting diario y seguimiento de KPIs a Dirección., • Gestión de redes sociales y contenido digital del complejo., • Coordinación con Management y departamentos internos. Qué buscamos: • Perfil proactivo, resolutivo y con alto grado de autonomía., • Formación en Administración, ADE, Contabilidad o similar., • Experiencia en gestión administrativa y control financiero básico., • Conocimientos de marketing digital y gestión de redes sociales., • Castellano, catalán y English fluidos., • Experiencia con Playtomic u otras plataformas de gestión deportiva (muy valorable). Horario: 🕒 Lunes a viernes 15:00–22:00h · Sábado 8:00–14:00h · 40h/semana · Incorporación en Mayo 2026 Qué ofrecemos: ✅ Contrato indefinido desde el primer día. 💶 17.600 € brutos/año + variable por ventas, proyectos o consecución de objetivos. 📈 Plan de desarrollo profesional y posibilidad de crecimiento interno. 🏟️ Entorno deportivo, equipo joven y proyecto en expansión real. 📩 ¿Eres tú? Inscríbete directamente — revisamos todos los perfiles. • #NowHiring #Barcelona #SportsBusiness #Administracion #MarketingDigital #Padel #Pickleball #TorriberaComplexEsportiu

Asesor/a Comercial en Gestión de Riesgos ¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! 📣 En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 115 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? 📈 Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. 🎓 Formación inicial y contina 🤝 Programa de mentorización en la fase de aprendizaje 🛠️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo 💰 Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales 🏆 Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! 📩 Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a ___

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Thanks to our growth, we are looking for a SENIOR REAL ESTATE AGENT to join the amazing Dils Lucas Fox team in BADALONA PORT. Dils is an international real estate group operating across Italy, the Netherlands, Portugal, Spain and France, driving sector transformation through innovation and digitalisation. With more than 700 professionals and offices in Milan (headquarters), Amsterdam, Lisbon, Barcelona, Paris and several other European cities, the group supports corporates, investors and private clients across the Office, Retail, Logistics, Hospitality, Living and Residential sectors. Building on more than 50 years of heritage in Italy, Dils rebranded in 2021 and has since expanded into the Netherlands (2023), Portugal (2024), Spain (2025) and France (2026), identifying Germany, Poland and the UK as its next strategic growth markets. The group’s integrated model is underpinned by an in-house Transformation Team dedicated to technology, innovation and research, alongside a structured social responsibility approach focused on creating long-term value in the communities where it operates. Learn more at ___ In Spain, Dils operates under the brand Dils Lucas Fox for the Residential & Living sector, reflecting its deep local expertise in luxury real estate. For other sectors such as Hospitality, Offices, Retail, Logistics, and Capital Markets, the company continues to operate as Dils, fully leveraging the strength and capabilities of the international Dils network. This dual-brand approach allows teams to combine specialized local knowledge in Residential & Living with the global reach and resources of Dils across multiple sectors. Backed by scale, capital, and a long-term vision, Dils Lucas Fox is entering a phase of accelerated growth, expanding its teams and offering exposure to multiple markets and sectors across Europe. Join Dils Lucas Fox to shape the future of luxury Living & Residential in Spain! Main responsibilities • In-depth knowledge of Badalona Port in order to source and list properties for sale in target areas., • Collect and verify all required property documentation and sign mediation agreements with property owners while ensuring company commission policy is in place., • Build and manage strong client relationships, ensuring proactive communication with buyers and sellers., • Deal with allocated clients from initial contact through negotiation, completion and post-completion of sales transactions., • Manage the full sales cycle, providing constructive and creative solutions to successfully close deals., • Keep our CRM updated with clients’ requirements and maintain your personal database up to date and aligned with commercial activity. Requirements • Strong previous experience in the real estate sector. Specific knowledge of Badalona's market and key areas (Port), • In-depth business knowledge of real estate, legal and financial concepts and processes., • Advanced in English and Spanish., • Professional, good presence, excellent communication & negotiation skills, self-motivation and drive to achieve top results., • Financially and results-oriented and able to work in an international team., • Proactive with a ‘can-do’ attitude., • Organized, prepared to work flexible hours and a hands-on person., • Outstanding levels of customer service, preferably used to working with demanding national and international clients. Benefits • Full-time permanent contract., • Competitive salary plus attractive variable compensation., • 23 days holiday per year on full-time basis + 2 personal days., • Weekly language classes, during working hours (all paid by Lucas Fox)., • Discounts and incentives for well-known brands of gyms, clothing stores, sports, travel, and much more., • Extensive initial & ongoing training., • Being part of a constantly growing company & multicultural team, with endless opportunities for career development., • A modern, international & professional working environment. At Dils Lucas Fox, we celebrate DIVERSITY in all its forms and are committed to fostering an inclusive, equitable, and welcoming workplace. We value the unique perspectives that people bring through their different backgrounds, cultures, genders, ages, abilities, and experiences — because we believe that diversity drives creativity, innovation, and excellence. We encourage applications from all qualified individuals, regardless of gender, sexual orientation, age, nationality, ethnic origin, religion, or disability.

Uneix-te a Tandem Events com a Project Manager i impulsa projectes amb grans marques! 📍 Ubicació: Badalona (Barcelona) 🕒 Tipus de contracte: Jornada completa 🔹 Experiència: +4 anys en esdeveniments, activacions o gestió de comptes ✨ Sobre nosaltres A Tandem Projects dissenyem i produïm experiències que connecten amb les persones: esdeveniments, activacions, patrocinis i accions que deixen empremta. Ara incorporem una nova posició clau a l’equip de Tandem Events, dedicada a impulsar i liderar la gestió de centres comercials i patrocinis. Una oportunitat de sumar-te a un projecte consolidat i aportar-hi la teva empremta en una àrea amb gran potencial de creixement. 🚀 El repte Si tens experiència en clients, patrocinis i organització d’esdeveniments, aquí trobaràs l’oportunitat de portar projectes de principi a fi. Busquem una persona autònoma, amb visió comercial i orientació al detall, amb iniciativa per fidelitzar i fer créixer els comptes que confien en Tandem i generar experiències que aportin valor real als clients. 📝 Què faràs? • Coordinar i executar esdeveniments i activacions de marca, • Gestionar clients, sent la seva persona de referència., • Dissenyar i implementar campanyes i experiències de marca., • Coordinar equips, logística i proveïdors assegurant qualitat i timings., • Mesurar i reportar resultats (afluència, engagement i retorn). 📌 Què demanem? • +4 anys d’experiència en esdeveniments, activacions comercials o gestió de comptes., • Coneixement del sector: patrocinis, retail i centres comercials (valorable)., • Organització i autonomia, amb capacitat de treball en equip i orientació al client., • Comunicació excel·lent per establir relacions fluïdes i professionals., • Creativitat i mirada estratègica: capacitat per plantejar propostes creatives i efectives., • Organització i planificació: Gestió de projectes en paral·lel i compliment de terminis., • Flexibilitat per adaptar-se a horaris i ubicacions diverses., • Carnet de conduir i idiomes: Català i castellà; anglès valorable. 💡 Què oferim Treballaràs amb grans marques i institucions en projectes amb impacte real, dins d’un equip proper i ambiciós. Tindràs espai per aprendre, créixer i assumir responsabilitats, aportant valor en una línia estratègica en creixement, i en entorn creatiu, estable i ambiciós on deixar la teva empremta. 📩 T’hi veus? Inscriu-te a la oportunitat i envia el teu CV a

Responsabilidades principales Gestión de clientes Prospección activa y captación de nuevos clientes en la zona asignada mediante visitas presenciales. Preparación de ofertas comerciales adaptadas a cada cliente y negociación de condiciones dentro de los márgenes establecidos. Seguimiento continuo tras la venta para asegurar la satisfacción del cliente y promover relaciones a largo plazo. Registro y actualización de toda la información comercial en el CRM de la empresa. Desarrollo comercial Alcanzar los objetivos mensuales de ventas y rentabilidad definidos por la compañía. Detectar oportunidades de mejora o ampliación de servicios entre los clientes actuales. Identificar nuevas líneas de negocio y colaborar con el equipo en la definición de estrategias comerciales eficaces. Requisitos indispensables Experiencia mínima de 1 año en ventas presenciales o gestión comercial. Formación profesional o equivalente. Permiso de conducir B Buen manejo de herramientas ofimáticas y sistemas CRM. Nivel alto de catalán y castellano, tanto oral como escrito. Persona dinámica, organizada, empática y con sólidas habilidades de comunicación y negociación. Qué ofrecemos Contrato estable (indefinido) a jornada completa. Salario según convenio colectivo. Atractivo sistema de incentivos ligado a resultados. Vehículo de empresa. Formación inicial completa en producto y metodología de venta. Ambiente laboral colaborativo, con posibilidades reales de desarrollo profesional.

Si tienes base química y te motiva un rol comercial (zona Catalunya) con recorrido, autonomía y contacto directo con cliente industrial, esta oportunidad puede encajar contigo. Queremos conocerte! El rol combina hunting y fidelización, con foco en clientes industriales y asesoramiento técnico en gestión de residuos y soluciones químicas. SE OFRECE Incorporación a una empresa referente en el sector medioambiental y en constante crecimiento. Proyecto estable con recorrido y desarrollo profesional. Entorno dinámico, con soporte técnico especializado. Participación en proyectos industriales y soluciones innovadoras. Horario de 7-15h. Retribución acorde a la experiencia y valía aportada (fijo más variable), coche de empresa y dietas. SE REQUIERE Grado en Química, Ingeniería Química, Grado en Ciencias Ambientales o similar . Experiencia mínima de 3 años en venta técnica en sector químico (B2B), valorando especialmente experiencia en sectores: química industrial, pinturas, plásticos y polímeros, agroquímicos o tratamiento de aguas. Conocimiento de procesos químicos y capacidad de asesoramiento técnico. Perfil claramente comercial, con habilidades de negociación y orientación a resultados. Valorable nivel fluido de inglés. FUNCIONES / RESPONSABILIDADES Desarrollar la zona asignada mediante captación de nuevos clientes y fidelización. Gestionar cartera de clientes industriales (B2B). Asesorar técnicamente en soluciones de gestión de residuos y productos químicos. Elaborar ofertas, negociar condiciones y cerrar operaciones. Realizar seguimiento postventa y mantener relaciones a largo plazo. Detectar oportunidades de negocio y realizar ventas cruzadas. Reportar actividad comercial y resultados. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley.

Responsibilities: Manage high-volume inbound and outbound sales motions across all stages of the sales funnel via phone, email, video and social media outreach for B2B (business to business) Ability to identify key point of contacts through Sales Navigator as well as all forms of desk targets Actively manage sales pipeline with a focus on moving all prospects through the sales funnel Document all relevant prospect and customer interactions on CRM (Salesforce) Transition qualified leads from pipeline to onboarding team to finalize the transaction Review and report daily, monthly and quarterly metrics to help achieve sales goals Additional information: Working Hours: Monday–Friday, 10am–7pm, with a 1‑hour fully paid break Hybrid role: 3 days home office (Wed & Thu office) Training: 23.04.2026 Salary: €2168.90 gross per month + quarterly bonus 1537.20 gross Relocation: relocation to Sofia in Bulgaria. Remote work outside of Bulgaria is not permitted Relocation package: We provide full support with relocation to Sofia, Bulgaria - including flight reimbursement, 2 weeks hotel and advanced payment. Requirements: Knowledge of English and Dutch at min. C1 level (speaking and writing) Min. 2.5 years and up to 5 years of directly relevant customer facing experience in sales or customer service role, ideally in tech. advertising sales sector Ability to think creatively and react quickly to tailor messaging to different conversations Ambition, confidence, fearless outgoing attitude – a self-starter with a competitive growth mindset Strong time-management skills and the ability to work independently Salesforce experience/ prior exposure to a CRM tool Previous experience within sales (working on warm leads, cold outreaches, research)

¡STEN busca Técnico/a de Proyectos! STEN, empresa multinacional líder en diseño, fabricación y distribución de productos para la construcción, quiere incorporar a su equipo un/a Técnico/a de Proyectos para dar soporte técnico al área comercial, resolver incidencias técnicas y ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. Perfil que buscamos Buscamos profesionales motivados, con experiencia en el sector de la construcción, capacidad analítica y organizativa, compromiso y proactividad, que quieran unirse a un proyecto en expansión con posibilidades reales de desarrollo profesional: Formación: Titulación media o superior en Ingeniería Industrial (valorable postgrado o formación en cálculo de estructuras) Experiencia mínima: 1 año en una posición similar Herramientas: Dominio de AutoCAD y conocimientos de ofimática (Word, Excel, etc.) Idiomas: Valorable inglés escrito y hablado Funciones principales: Realizar estudios técnicos y proyectos para clientes Asesorar técnicamente al equipo comercial y a clientes (producto, montaje en obra) Inspeccionar y certificar montajes en obra Visar proyectos en colegio profesional según necesidades Participar en conferencias y coloquios con clientes Gestionar la documentación técnica generada Desarrollar plantillas y soluciones informáticas técnicas Impartir formación técnica al equipo comercial ¿Qué ofrecemos? Jornada completa y 100% presencial Incorporación inmediata Salario competitivo según perfil y experiencia Oportunidades reales de promoción y desarrollo profesional en una empresa líder del sector Adjuntar CV. ¡Gracias!

Responsibilities: Manage high-volume inbound and outbound sales motions across all stages of the sales funnel via phone, email, video and social media outreach for B2B (business to business) Ability to identify key point of contacts through Sales Navigator as well as all forms of desk targets Actively manage sales pipeline with a focus on moving all prospects through the sales funnel Document all relevant prospect and customer interactions on CRM (Salesforce) Transition qualified leads from pipeline to onboarding team to finalize the transaction Review and report daily, monthly and quarterly metrics to help achieve sales goals Additional information: Working Hours: Monday–Friday, 10am–7pm, with a 1‑hour fully paid break Hybrid role: 3 days home office (Wed & Thu office) Training: 23.04.2026 Salary: €2168.90 gross per month + quarterly bonus 1537.20 gross Relocation: relocation to Sofia in Bulgaria. Remote work outside of Bulgaria is not permitted Relocation package: We provide full support with relocation to Sofia, Bulgaria - including flight reimbursement, 2 weeks hotel and advanced payment. Requirements: Knowledge of English and Dutch at min. C1 level (speaking and writing) Min. 2.5 years and up to 5 years of directly relevant customer facing experience in sales or customer service role, ideally in tech. advertising sales sector Ability to think creatively and react quickly to tailor messaging to different conversations Ambition, confidence, fearless outgoing attitude – a self-starter with a competitive growth mindset Strong time-management skills and the ability to work independently Salesforce experience/ prior exposure to a CRM tool Previous experience within sales (working on warm leads, cold outreaches, research)

Responsibilities: Manage high-volume inbound and outbound sales motions across all stages of the sales funnel via phone, email, video and social media outreach for B2B (business to business) Ability to identify key point of contacts through Sales Navigator as well as all forms of desk targets Actively manage sales pipeline with a focus on moving all prospects through the sales funnel Document all relevant prospect and customer interactions on CRM (Salesforce) Transition qualified leads from pipeline to onboarding team to finalize the transaction Review and report daily, monthly and quarterly metrics to help achieve sales goals Additional information: Working Hours: Monday–Friday, 10am–7pm, with a 1‑hour fully paid break Hybrid role: 3 days home office (Wed & Thu office) Training: 23.04.2026 Salary: €2168.90 gross per month + quarterly bonus 1537.20 gross Relocation: relocation to Sofia in Bulgaria. Remote work outside of Bulgaria is not permitted Relocation package: We provide full support with relocation to Sofia, Bulgaria - including flight reimbursement, 2 weeks hotel and advanced payment. Requirements: Knowledge of English and Dutch at min. C1 level (speaking and writing) Min. 2.5 years and up to 5 years of directly relevant customer facing experience in sales or customer service role, ideally in tech. advertising sales sector Ability to think creatively and react quickly to tailor messaging to different conversations Ambition, confidence, fearless outgoing attitude – a self-starter with a competitive growth mindset Strong time-management skills and the ability to work independently Salesforce experience/ prior exposure to a CRM tool Previous experience within sales (working on warm leads, cold outreaches, research)

En Inserty Tech Solutions, empresa especializada en infraestructuras tecnológicas para entornos profesionales, buscamos incorporar un/a Comercial Técnico en Barcelona con experiencia. Requisito principal para optar a la oferta: Experiencia en ventas B2B dentro de entornos técnicos, especialmente en: Instalaciones eléctricas Cableado estructurado y fibra óptica Infraestructuras tecnológicas (CPDs, salas técnicas, comunicaciones) Se valorará experiencia en Data Center, así como conocimiento de fabricantes del sector eléctrico, telecomunicaciones o seguridad. Buscamos una persona con iniciativa, visión comercial y capacidad de generar relaciones sólidas con clientes. Alguien que no solo venda, sino que entienda las necesidades técnicas del cliente y sea capaz de desarrollar nuevas oportunidades en proyectos de infraestructura tecnológica. FUNCIONES PRINCIPALES: Gestión y desarrollo de cartera de clientes Captación de nuevas oportunidades comerciales Visitas comerciales y preventa técnica (toma de datos en campo) Asesoramiento técnico en proyectos con apoyo de oficina técnica/mantenimiento Coordinación con oficina técnica Seguimiento de ofertas y proyectos Análisis de mercado y previsión de ventas ¿QUÉ BUSCAMOS? Experiencia mínima de 5 años en ventas técnicas B2B Perfil comercial con base técnica (electricidad, telecomunicaciones, instalaciones…) Experiencia en alguno de estos ámbitos: Cableado estructurado Fibra óptica Instalaciones eléctricas Data Center / CPD (valorable) Conocimiento de fabricantes del sector Carnet de conducir ¿QUÉ OFRECEMOS? Proyecto estable con crecimiento real Participación en proyectos técnicos de alto impacto Autonomía comercial Soporte de equipo técnico especializado Salario y beneficios según experiencia aportada Horario: L-J: 08:30 a 17:30 V: 08:00 a 14:00 Jornada intensiva en verano Si te sientes cómodo en entornos técnicos y te motiva desarrollar negocio en el ámbito de las infraestructuras tecnológicas, queremos conocerte. Envíanos tu CV y da el siguiente paso con Inserty.

Empresa de distribución de material eléctrico e industrial, con una larga trayectoria en el sector y enfocada en el asesoramiento técnico y en el servicio cercano al cliente, busca incorporar un/a Comercial para ampliar su equipo comercial en la zona del Vallès Oriental/ Occidental Funciones principales Modalidad: Comercial Interno o Externo Gestión y atención de clientes actuales (presencial, telefónica y vía email). Visitas comerciales a instaladores, industriales e ingenierías de la zona. Preparación de ofertas, seguimiento y cierre de ventas. Identificación de nuevas oportunidades de negocio y prospección comercial. Soporte técnico básico sobre productos y soluciones de iluminación, BT (baja tensión), automatización, cableado, etc. Ser la cara visible de la empresa frente al cliente. Identificar oportunidades de mejora y proponer ideas. Zona de trabajo: Vallès ¿Qué ofrecen? Proyecto estable y consolidado, con contrato indefinido. Coche de empresa y teléfono. Salario base según experiencia + variables sobre ventas. Flexibilidad horaria, entre 9:00 y 17:00. Requisitos Imprescindible experiencia previa en distribución de material eléctrico o similar. Conocimientos técnicos en material eléctrico, automatización industrial o energías renovables. Conocimiento del tejido empresarial del Vallès oriental/occidental Valorable cartera de clientes propia. Capacidad de comunicación, orientación al cliente y autonomía. Perfil proactivo y con ganas de crecer profesionalmente.

Buscamos Agente de Rental de vehiculos para el grupo Drivim en Badalona. Somos el grupo de concesionarios y servicio postventa oficiales de las marcas: -Badalona: Coches: Citroën, Opel, DS Automobiles, Peugeot, Fiat, Jeep, Subaru y Spoticar Motos: Piaggio, Vespa, Aprilia y Moto Guzzi -Barcelona: Coches: Citroën y Peugeot Buscamos una persona comprometida, organizada y resolutiva para gestionar de forma autónoma la operativa completa de nuestra oficina de Badalona. Es un rol central dentro de la empresa: serás la referencia del día a día, tanto de cara al cliente como en la gestión interna de la flota y la administración básica de la oficina. Contarás con apoyo puntual externo, pero se espera que puedas llevar el peso operativo con autonomía y criterio propio. Funciones principales Atención al cliente y comercial • Atención personalizada en mostrador en castellano, catalán e inglés. • Gestión completa de reservas, contratos y documentación de alquiler. • Entrega y recepción de vehículos con control de estado y kilometraje. • Gestión de incidencias, siniestros y reclamaciones. Gestión de flota • Control del estado y disponibilidad de los vehículos. • Coordinación con taller, servicio de limpieza y proveedores externos. • Seguimiento de mantenimientos, ITVs y documentación de cada vehículo. Gestión económica y administrativa • Control de caja, cobros y emisión de facturas. • Cuadre diario y reporte a dirección. • Gestión de depósitos y garantías de los alquileres. Perfil que buscamos • Experiencia de 1-2 años en rental de vehículos, atención al cliente o gestión de oficina. • Persona muy organizada, capaz de gestionar varias tareas simultáneamente sin perder el detalle. • Comprometida y responsable — es el pilar de la oficina y se nota. • Orientación clara al cliente y capacidad para resolver problemas con calma. • Permiso de conducir B en vigor (imprescindible). • Dominio de castellano y catalán. Inglés funcional. • Soltura con herramientas digitales (correo, ofimática, software de gestión). Se valorará • Experiencia previa en empresas de rent a car. • Conocimiento de sistemas de reservas o gestión de flotas. • Otros idiomas (francés, alemán...). Condiciones • Contrato indefinido con periodo de prueba. • Salario a negociar según experiencia y valía. Incorporación a una empresa en crecimiento con autonomía real desde el primer día

Si tienes base química y te motiva un rol comercial (zona Catalunya) con recorrido, autonomía y contacto directo con cliente industrial, esta oportunidad puede encajar contigo. Queremos conocerte! El rol combina hunting y fidelización, con foco en clientes industriales y asesoramiento técnico en gestión de residuos y soluciones químicas. SE OFRECE Incorporación a una empresa referente en el sector medioambiental y en constante crecimiento. Proyecto estable con recorrido y desarrollo profesional. Entorno dinámico, con soporte técnico especializado. Participación en proyectos industriales y soluciones innovadoras. Horario de 7-15h. Retribución acorde a la experiencia y valía aportada (fijo más variable), coche de empresa y dietas. SE REQUIERE Grado en Química, Ingeniería Química, Grado en Ciencias Ambientales o similar . Experiencia mínima de 3 años en venta técnica en sector químico (B2B), valorando especialmente experiencia en sectores: química industrial, pinturas, plásticos y polímeros, agroquímicos o tratamiento de aguas. Conocimiento de procesos químicos y capacidad de asesoramiento técnico. Perfil claramente comercial, con habilidades de negociación y orientación a resultados. Valorable nivel fluido de inglés. FUNCIONES / RESPONSABILIDADES Desarrollar la zona asignada mediante captación de nuevos clientes y fidelización. Gestionar cartera de clientes industriales (B2B). Asesorar técnicamente en soluciones de gestión de residuos y productos químicos. Elaborar ofertas, negociar condiciones y cerrar operaciones. Realizar seguimiento postventa y mantener relaciones a largo plazo. Detectar oportunidades de negocio y realizar ventas cruzadas. Reportar actividad comercial y resultados. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley.

Únete a nuestro proyecto Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en el grupo y presencia en 19 países. ¿Key Account Specialist para unirse a nuestro equipo y gestionar las relaciones con nuestros clientes clave. El candidato ideal será un profesional orientado al cliente, con excelentes habilidades de comunicación y una sólida capacidad para desarrollar y mantener relaciones comerciales estratégicas. Este puesto es fundamental para asegurar la satisfacción del cliente y maximizar el crecimiento de las cuentas clave. Fidelización y desarrollo de la cartera de clientes asigna. · Captación de nuevos clientes. · Venta de la totalidad del catálogo de productos en activo (packaging, embalajes, artículos de oficina, artículos de limpieza) y cierre de contratos de Instalación de máquinas (de relleno de aire, precintadoras automáticas, por ejemplo). · Relación con cliente. · Desarrollo comercial. Reportes en Salesforce Trabajo híbrido algunos días desde oficina (ubicada en Ripollet) ·Conocimientos de ofimática. ·Conocimientos de CRM (preferible Sales Force ). ·Técnicas de venta: gestión del tiempo, técnicas de negociación, escucha activa, sondeo al cliente. ·Experiencia trabajar grandes cuentas mediante visita presencial. ·Experiencia en acuerdos comerciales de Grandes Cuentas. ·Planificación y gestión de la Agenda Comercial. ·Trabajo en equipo. Experiencia en la industria del sector transporte - preferiblemente transporte urgente (e-commerce, industria, automoción, logística) Experiencia en la industria del embalaje y packaging. Valorable conocimientos de idiomas (ideal inglés). ·Buena presencia. ·Persona responsable y dinámica. ·Empatía hacia cliente, motivación e implicación. ·Dominar técnicas de venta y negociación. Política de vacaciones flexible. Incorporación inmediata. Flexibilidad horaria. Coche de empresa Ticket restaurante (15 euros por día laborable)

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Banc Mediolanum compta amb la xarxa líder d'Agents Financers a Espanya. I ara és la teva oportunitat de formar part d'ella. Busquem un/a professional que desitgi construir el seu projecte personar al sector de la banca. Com a Family Banker, la nostre figura d'Assessor/a Financer/a a l'entitat, establiràs una relació de confiança amb els teus clients per a assessorar-los i acompanyar-los en la gestió dels seus recursos financers i donar resposta a totes les seves necessitats, des de la liquiditat fins a l'estalvi. Passant per la compra de l'habitatge o la jubilació.Banc Mediolanum t'ofereix- El suport del banc espanyol amb els clients més satisfets per sisè any consecutiu* i amb una experiència de més de 40 anys assessorant els seus clients.- El suport del Banc amb els clients més satisfets de l'Estat* i una experiència de més de 40 anys assessorant als seus clients.- Una àmplia gamma de productes i serveis bancaris, de protecció i d'inversió, capaços de respondre a qualsevol exigència i necessitat d'un estalviador.- Ampli recolzament en comunicació, tecnologia i eines per al desenvolupament de la teva activitat.- Un intens i exhaustiu programa de formació inicial, per tal que disposis de tots els coneixements necessaris per a iniciar l'activitat i puguis obtenir tant la certificació professional exigida per MiFID com les certificacions d'Operador de Banca, Assegurances i LCCI.- A més, cada any més de 100 hores de formació impartides a cada Family Banker de manera permanent i individualitzada**, amb la col·laboració de la Universitat Corporativa del grup Mediolanum.- Contracte mercantil – No relació laboral.- Ambiciós pla de desenvolupament professional.Aptituds y coneixements desitjats- Formació preferiblement universitària.- Experiència professional mínima de 3 anys.- Clara orientació al client.- Es valorarà certificació oficial CNMV enAssessorament Financiero.POLÍTICA DE PROTECCIÓ DE DADESA continuació, es facilita la informació relativa a la manera com, per part de Banc Mediolanum, S.A., seran tractades les dades personals dels candidats inscrits en aquesta oferta.RESPONSABLE DEL TRACTAMENT: Banc Mediolanum, S.A. FINALITATS PER A LES QUALS ES TRACTEN LES DADES: Gestió i valoració de les candidatures en els processos de selecció de Family Bankers p.Ex.: creació de perfil de la candidatura, comprovació de dades.DRETS DEL CANDIDAT: pots accedir, rectificar i suprimir les dades i oposar-te a determinats tractaments, així com exercitar altres drets pels mitjans previstos en la informació addicional i detallada sobre tractament de dadesINFORMACIÓ ADDICIONAL: pots consultar la informació addicional i detallada sobre el tractament de dades accedint a la pàgina web de Banco Mediolanum, S.A () i dirigint-te a l'apartat "Vols ser Family Banker?-Més informació"/"Treballa amb nosaltres" /"Política de Privacitat". En cas de contradicció entre la present política i qualsevol política interna de protecció de dades del grup Mediolanum, prevaldrà el que preveu aquesta política.

¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 115 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. Formación inicial y continua Programa de mentorización en la fase de aprendizaje ️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a

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¿Te gustaría impulsar tu carrera como agente inmobiliario generando ingresos altos en una empresa con espíritu de equipo , en la que podrás conciliar , y en la que ayudarás a las personas en una de las decisiones más importantes de su vida? Bienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga una experiencia inmobiliaria accesible, transparente y de calidad. ¿Por qué trabajar en Housfy? Sin techo, pero con red: Tendrás un salario fijo en nómina y un escalado de comisiones que va del 12% al 70% , diseñado para premiar el alto rendimiento. La media de nuestros agentes suele alcanzar un paquete total de 50.000 € anuales . Cobrarás a tiempo, todo en nómina y sin descuentos sobre el fijo. Una metodología exclusiva para ganar más: además de dominar tu Zona contarás con canales de captación únicos en el mercado. Multiplicarás tus ingresos gracias a la venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas de peso , como el Banco Santander. Además, para que nada te frene, contarás con herramientas de última generación y un equipo legal experto que agilizará tus cierres. Tú vendes, Housfy facilita el resto. Un horario que te permite conciliar: Contarás con un horario fijo de referencia con el que planificar tu semana con antelación y la autonomía real necesaria para conciliar tu vida personal con una actividad comercial de alto nivel. Cultura de equipo y lealtad: Crecerás junto a grandes profesionales , personas honestas y generosas. Celebrarás logros, compartirás afterworks y también tendrás apoyo cuando lo necesites. Oportunidades reales de crecimiento: Empezarás como Agente PRO Senior. En una empresa en pleno crecimiento como la nuestra, tu rendimiento te permitirá escalar hacia nuevos roles de liderazgo y gestión. ¿Qué te hará triunfar? Tener empatía y saber escuchar de verdad: Entender el momento vital de cada persona será clave. Trabajarás con decisiones importantes y saber escuchar, más que hablar, te ayudará a generar confianza y a hacer bien tu trabajo. Liderazgo y visión de negocio: Tu capacidad para transformar la ambición en resultados sólidos, de manera ética y una estrategia orientada a la recurrencia y al largo plazo. Mantener constancia cuando no todo sale: Te ayudará mantener la fortaleza mental para convertir los retos en oportunidades y apoyarte en la fuerza del equipo. Algo que te gustará saber: Contarás con zona propia , contrato indefinido desde el primer día y acompañamiento real al inicio para que cojas el ritmo de nuestra metodología. Tú Misión como Agente PRO Senior: Ayudarás a las personas a tomar buenas decisiones en un momento clave de su vida, apoyado por la tecnología más innovadora del sector, y un equipo profesional experto, para ofrecer una experiencia inmobiliaria clara, transparente y de calidad. Liderarás ciclos de venta complejos de principio a fin contribuyendo activamente a la expansión del proyecto y sumando al equipo para seguir creciendo juntos. Aportarás tu experiencia al servicio del equipo para mejorar procesos y resultados. Aquí, tu voz se escucha. En resumen, si buscas maximizar tus ingresos respaldado por un gran equipo , en un horario con el que podrás conciliar , dentro de un proyecto en expansión que premia tu trayectoria : inscríbete ahora y hablemos.

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Seguimiento continuo tras la venta para asegurar la satisfacción del cliente y promover relaciones a largo plazo. Nivel alto de catalán y castellano, tanto oral como escrito. Registro y actualización de toda la información comercial en el CRM de la empresa.

🚀 ¡Únete a Nuestro Proyecto! Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipos industriales, con 26 empresas dentro del grupo y presencia en 19 países. En España y Portugal: • Más de 100 empleados, • Más de 5,000 productos en nuestro catálogo, • Más de 120,000 clientes, • 2 centros de distribución 👉Sobre el puesto Buscamos un/a Sales Development Representative (SDR) para gestionar y desarrollar una cartera de clientes existentes, con un enfoque claramente orientado a la venta telefónica. Este rol es 100 % telefónico y se basa en la activación comercial, seguimiento de clientes y generación de recurrencia mediante contacto continuo por teléfono. Trabajarás con clientes que ya conocen la empresa y sus productos, lo que permite una venta consultiva, estructurada y basada en relación, pero siempre con el teléfono como principal herramienta comercial. 📞 Responsabilidades principales • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes existentes mediante contacto telefónico diario., • Realizar llamadas proactivas para fomentar pedidos recurrentes y aumentar la frecuencia de compra., • Reactivar por teléfono cuentas inactivas o con baja actividad comercial., • Detectar ciclos de recompra y anticiparse a necesidades del cliente mediante seguimiento telefónico., • Promover productos y campañas comerciales a través de venta telefónica consultiva., • Identificar oportunidades de upselling y cross-selling por vía telefónica y escalar cuando sea necesario., • Registrar y actualizar toda la actividad comercial y oportunidades en el CRM., • Colaborar con los equipos de Ventas, Grandes Cuentas y Atención al Cliente para maximizar la conversión. 👤 Perfil requerido Requisitos • Alta comodidad realizando venta telefónica como principal canal de trabajo., • Gusto por el contacto telefónico, llamadas salientes y conversaciones comerciales., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad de persuasión por teléfono., • Perfil organizado y disciplinado en el seguimiento de clientes., • Orientación a objetivos, con experiencia o comodidad trabajando con KPIs. Valorable • Experiencia previa como SDR, inside sales o ventas telefónicas., • Manejo de CRM (Salesforce, HubSpot u otros)., • Experiencia en entornos B2B o modelos de compra recurrente. 🤝 Lo Que Ofrecemos: • Política de vacaciones flexible., • Incorporación inmediata., • Salario: Salario fijo + Variable por objetivos, • Viernes jornada intensiva, • Pre-festivos jornada intensiva, • 1 día de teletrabajo a la semana, • Ambiente dinámico donde podrás desarrollarte y continuar aprendiendo de la mano de un equipo de excelentes profesionales

En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Herramientas digitales de gestión comercial y marketing.

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Contratamos y formamos a agentes inmobiliarios independientes. ¿POR QUÉ NO UNIRSE A NOSOTROS? ¿Por qué unirse a SAFTI? El sector inmobiliario está en pleno auge. SAFTI ofrece la oportunidad de trabajar como agente inmobiliario independiente a quienes lo deseen. ¡Apoyándose en la red inmobiliaria SAFTI, se beneficiará de una formación inmobiliaria completa que le permitirá iniciar su nueva actividad profesional con toda tranquilidad! TRABAJAR CON SAFTI Trabajando de forma independiente, usted es su propio jefe y gestiona sus propias horas de trabajo. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc... De este modo, contribuirá a la realización de proyectos inmobiliarios, con una rutina diaria que nunca es la misma. Convirtiéndote en agente comercial inmobiliario SAFTI: ?Trabajas de forma autónoma y gestionas tu propio horario de trabajo. ?Acompañará a sus clientes vendedores y compradores a lo largo de la vida de su proyecto inmobiliario: prospección, citas de mandato, visitas, negociaciones, etc. Nuestro programa de formación único y nuestro apoyo dedicado permitirán a cada uno prosperar en el negocio. ¿Desea combinar independencia, profesionalidad y proximidad? Tanto si es principiante como si es un agente inmobiliario experimentado, SAFTI puede adaptarse a sus necesidades y acompañarle en su proyecto. Perfil - ¿Está empezando o ya trabaja en el sector inmobiliario? Sea cual sea su perfil, la red SAFTI contrata agentes inmobiliarios en toda Francia. - Ante todo, buscamos las cualidades humanas que son la clave del éxito: aptitud para la venta, sentido del servicio al cliente y motivación.

Buscamos Agente de Rental de vehiculos para el grupo Drivim en Badalona. Buscamos una persona comprometida, organizada y resolutiva para gestionar de forma autónoma la operativa completa de nuestra oficina de Badalona.

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Buscamos Agente de Rental de vehiculos para el grupo Drivim en Badalona. Somos el grupo de concesionarios y servicio postventa oficiales de las marcas: -Badalona: • Coches: Citroën, Opel, DS Automobiles, Subaru, Spoticar, • Motos: Piaggio, Vespa, Aprilia y Moto Guzzi -Barcelona: • Coches: Citroën Próximamente a partir de junio 2023 crecemos con...!!!: -Badalona: • Coches: Peugeot , Jeep , Fiat , Fiat Pro y Abarth -Barcelona: • Coches: Peugeot Buscamos una persona comprometida, organizada y resolutiva para gestionar de forma autónoma la operativa completa de nuestra oficina de Badalona. Es un rol central dentro de la empresa: serás la referencia del día a día, tanto de cara al cliente como en la gestión interna de la flota y la administración básica de la oficina. Contarás con apoyo puntual externo, pero se espera que puedas llevar el peso operativo con autonomía y criterio propio. Funciones principales Atención al cliente y comercial • Atención personalizada en mostrador en castellano, catalán e inglés., • Gestión completa de reservas, contratos y documentación de alquiler., • Entrega y recepción de vehículos con control de estado y kilometraje., • Gestión de incidencias, siniestros y reclamaciones. Gestión de flota • Control del estado y disponibilidad de los vehículos., • Coordinación con taller, servicio de limpieza y proveedores externos., • Seguimiento de mantenimientos, ITVs y documentación de cada vehículo. Gestión económica y administrativa • Control de caja, cobros y emisión de facturas., • Cuadre diario y reporte a dirección., • Gestión de depósitos y garantías de los alquileres. Perfil que buscamos • Experiencia de 1-2 años en rental de vehículos, atención al cliente o gestión de oficina., • Persona muy organizada, capaz de gestionar varias tareas simultáneamente sin perder el detalle., • Comprometida y responsable — es el pilar de la oficina y se nota., • Orientación clara al cliente y capacidad para resolver problemas con calma., • Permiso de conducir B en vigor (imprescindible)., • Dominio de castellano y catalán. Inglés funcional., • Soltura con herramientas digitales (correo, ofimática, software de gestión). Se valorará • Experiencia previa en empresas de rent a car., • Conocimiento de sistemas de reservas o gestión de flotas., • Otros idiomas (francés, alemán...). Condiciones • Contrato indefinido con periodo de prueba., • Salario a negociar según experiencia y valía. Incorporación a una empresa en crecimiento con autonomía real desde el primer día

Preparación de ofertas comerciales adaptadas a cada cliente y negociación de condiciones dentro de los márgenes establecidos. Registro y actualización de toda la información comercial en el CRM de la empresa. Identificar nuevas líneas de negocio y colaborar con el equipo en la definición de e